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2019年支部书记述职报告范文
2019年，XXX坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，落实新时代党的建设总要求，坚持全面从严治党，加强教育管理监督，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，较好完成各项工作任务。
一、主要工作
(一)坚持加强政治建设，提高政治站位、坚定正确的政治方向
深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来XX视察重要讲话精神，认真学习贯彻党的十九大和XXX精神，准确理解习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵，引导支部党员干部树牢“四个意识”，增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强思想政治教育浓厚政治理论学习氛围，着力提高党员干部政治素质，在XX等重要会议召开后，召开支部会议开展专题学习讨论，让新时代新思想入脑入心、落地落实。
(二)着力强化思想建设，加强思想理论武装
切实强化思想政治引领，严格日常学习制度，加强干部学习培养，教育引导党员干部树牢宗旨意识，始终发挥先锋模范作用。抓好专题学习和平时自学，按照“开口能讲、提笔能写、遇事能做”的要求，逐步形成学有制度、学有计划、学有笔记、学有检查、学有考核、学有成果的良好环境，不断提高党员干部的思想政治素质和业务素质。积极组织参加专题讲座、重要会议精神传达大会、集中培训、参观爱国主义教育基地、党风廉政警示教育等活动，大力支持支部党员干部参加各类培训活动，积极参加党务干部培训。支持配合机关党委、工会、妇委会、青委会工作，为共建和谐机关出力。
(三)严格落实党的组织生活制度，进一步强化支部战斗堡垒作用
深入学习贯彻新时代加强党支部建设新要求，积极推进党支部建设标准化、规范化，积极参与“五好党支部”创建活动，深化开展“三分类三升级”工作，推动党建、业务工作相融相促，党支部战斗堡垒作用进一步增强。压紧压实“一岗双责”，自觉主动担负党建工作第一责任人职责，全体党员干部积极主动履职尽责。严肃党内政治生活，坚持和完善“三会一课”、主题党日、双重组织生活会等支部工作制度，按要求高标准召开支部主题组织生活会，坚持民主评议制度，深入开展批评和自我批评，开展经常性的交心谈心，不断提高支部凝聚力战斗力。全年共召开XX次支部会议，党员领导干部讲党课XX次，支部组织主题党日活动XX次。
(四)持续深入加强作风建设，进一步提高服务履职能力水平
坚持全面从严治党，严明党的政治纪律和政治规矩，严格按党章党规管理，持之以恒巩固巡视整改成果，继续治理“庸懒散浮拖”机关病，扎实推进“党员积分制管理”，抓实支部民主生活会查摆问题整改落实。坚持党建业务两手抓两手硬，切实加强党员队伍能力建设，提升办文办会服务保障质效，深入推进“岗位职责我清楚，我爱岗位我尽责”承诺践诺活动，继续开展“办文办会办事无差错活动”，做好公文校核把关和绩效考评日常登记，进一步改进文风会风，精简简报等各类文件。开展经常性的党风廉政教育工作，全年共组织开展党风廉政教育近XX次，通过理论教育、典型教育、警示教育以及廉政文化教育等多种形式，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
二、存在不足
虽然今年支部建设进一步加强，各项工作取得了一定的成绩，仍存在一些需要改进和提高的地方。
一是支部组织建设还须加强。支部班子作用发挥不够充分有效，支部组织建设有待加强。
二是结合支部和党员干部实际开展学习教育深度不够，针对性有待提高。主动开展教育管理的意识不够，开展政治思想教育工作还存在被动落实上级的文件要求多，主动结合支部实际、党员干部实际有针对性地开展教育和引导不够，比如对党员干部思想政治教育、理论学习没有有针对性地区分党员类型分层次分类别开展。以党建促工作的意识不强，对党员干部管理教育多以业务工作为主，满足于常规性制度运作，主动结合业务工作开展教育管理不主动不及时。
三是支部活动方式较为单一，内容不够丰富。支部活动有“重形式、轻实效、重传统、轻创新”的倾向，在丰富支部活动方式和内容、调动党员干部参与积极性上思考不多，把握党员创新性开展支部活动的办法不多，活动多局限于开会、听讲座等传统方式，支部活动的吸引力、感召力、凝聚力不足。
三、下步工作打算
一是坚持以政治建设为统领，把讲政治放在支部建设首位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决践行“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
二是履行全面从严治党主体责任，加强思想政治引领，围绕新时代加强党支部建设新要求，强化支部组织建设，做好支部党风廉政建设，自觉接受监督，充分发挥带头示范引领作用，推动党支部战斗堡垒作用进一步发挥。
三是严格党的组织生活各项制度，严肃党内政治生活，结合工作实际和支部党员干部实际丰富思想教育方法和形式，增强党员参与政治生活的吸引力和感染力，着力提高党员干部政治素质，积极发挥党员先锋模范作用。
四是持之以恒深入加强作风建设，坚持全面从严治党管党，严格执行党的纪律，加强党员干部管理教育监督力度，推动党建、业务工作相融相促，以党建工作新成效推动业务工作取得新成绩。
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居乐小学支部书记述职报告
郝家忠
2014年，居乐小学党支部在镇党委、教管中心总支部的领导下，坚持以十八大精神为指导，解放思想，实事求是，与时俱进。认真开展党的群众路线教育实践活动。加强党的领导，转变工作作风，不断提升管理能力，不断加强教师的素质提升，为培养合格人才，为全面建成小康社会的宏伟目标做出应有的贡献。
一年来，党支部工作紧紧围绕着“为学生的终身发展奠基”的办学理念，紧紧围绕学校的中心工作开展活动：（现在我汇报如下）
一、支部基本情况：本支部现有党员9人，其中女党员2人，退休党员2人，35岁以下年轻党员5人（含一名预备党员），没有流动党员。今年七月一日，入党积极分子余启顺同志在支部培养下成为中共预备党员。王晓琳、郭云两位预备党员在党组织的考验下转为中共正式党员，我们的队伍注入了新鲜血液，党员力量在逐渐壮大。
二、加强理论学习，提高自身素质
作为一名学校的党务工作者，我始终把学习作为自己履行职责的重要任务，努力做到重视学习，认真学习，坚持学习，从而不断提高自己的政治理论素养、知识文化层次和政策管理水平。
在深入开展党的群众路线教育实践活动中，我支部组织全体教师学习了党的 “十八大”精神、十八届三中、四中全会精神、习近平同志在开展党的群众路线教育实践活动会议上的重要讲话、认真观看电影《焦裕禄》、学习文朝荣先进事迹以及新课改理念、教育政策法规、教师职业道德、党风廉政建设等重要内容。积极参加各项研讨交流、调研等学习活动，端正学习态度，提高学习实效。
三、严于律己，开拓进取
作为学校的党支部书记，我时刻牢记自己的入党誓词和肩负的责任。始终以一个党员干部应有的形象和要求鞭策自己，努力以自己坚定的党性、优秀的师德、高尚的人格去赢得师生的信任和尊重。自觉遵守各项党风廉政制度和教师职业道德规范，以身作则，勤政清廉，凡事坚持原则，出于公心，以大局为重，实事求是，开拓进取。
四、以人为本，共同进步
我始终注重倡导和建立平等、民主、团结、和谐的工作氛围与人文环境；工作中，我尊重每一位教师的真挚情感和辛勤劳动，与人为善，经常倾听教师的意见和心声，尽自己的职能沟通协调，解人所困，助人于难，真心诚意的关爱教师，切实维护全校教师的利益。
在坚持发挥学校党组织政治核心作用的前提下，我一直把关心、参与和指导学校的教育教学工作，全力支持校长工作作为自己的重要责任，时常走近教育教学第一线，听课评课，研讨交流，组织协调，策划活动，与教师一起直面新课改，共尝教育改革的甘苦，为全面推进学校的素质教育献计献策；注重加强学校青年教师的教育培养工作，努力为青年教师的成长和发展创造良好的氛围与激励机制。经常与青年教师进行思想沟通和工作交流，工作中给他们做样子，树形象，努力做青年教师的知心朋友，鼓励青年教师做一名政治坚定、师德过硬、精于教书、勤于育人，立志成为学校可持续发展的生力军。
五、加强党员教育管理，发挥先锋模范作用
（1）、以“落实执行制度”和“健全完善制度”为重点，着力构建学校党组织和党员教育管理的长效机制；着力提升党员的自身素质，切实保障党员的权利义务；激励党员努力做到：思想觉悟领先，工作业绩领先，关爱师生领先、服务学生领先；充分发挥党员的先锋模范作用，全面关心学生的健康成长；有计划地抓好入党积极分子的教育考察和发展新党员工作，坚持标准，保证质量，努力规范新党员发展程序。 （2）、为加强教师职业道德建设，开展了“师德师风经验交流会”、“班主任工作经验交流会”等活动、协助校长制定了学校相关管理制度，并对教师的出勤、上课状态、有无漏课现象、班级卫生等进行天天检查，每周都要公布检查结果，发现问题及时处理，严格规范教师的从教行为。
（3）、全面落实中央“八项规定”，改进工作作风，杜绝迟到、早退、上班打游戏等不良行为，行政领导实行开门办公。3月10日我们进行群众路线教育活动的启动仪式，全体教师根据党中央 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，党员教师针对自己的作风建设问题进行了自我剖析，查找不足，写出书面材料，并及时召开民主生活会。活动的开展促进了党员干部作风素质的全面提升，密切了党群干群关系。
六、存在的问题和今后的努力方向
在党的群众路线教育实践活动中，找出了存在的问题，结合实际拟定整改方案和个人整改措施并具体落实到位，主要问题就是关于居乐小学教育质量严重下滑的问题，对这个问题我是尽了最大努力的，但始终无法挽回局面。看着这种情况，让人痛心疾首。九月份，党委政府、教管中心领导让郝昌顶同志主持居乐小学工作，立即扭转了学校管理不善的状况，这是上级领导的关怀和支持的结果，也是坪兴村老百姓梦寐以求的迫切希望，更是居乐小学全体师生的众望所归。我将不惜一切，把全身心的精力奉献给家乡的教育事业，居乐小学一定会一步步重新迈向辉煌。
推荐第3篇：支部书记述职报告
述 职 报 告
2017年来，在校党委、院党委的正确领导下，在教工一支部全体党员同志的大力支持和共同努力下，教工一支部圆满完成上级交给的各项任务。现将教工一支部党建工作的情况汇报如下，恳请各位领导和同志们予以批评指正。
一、各项工作落实情况
教工一支部根据数传学院党委工作安排方案，以党委引领、支部落实、书记负责、全员参与的形式开展党建工作部署的落实。
1、“两学一做”学习教育常态化制度化推进落实情况；
3月，组织开展深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，积极传达学校关于引导教职工党务干部把思想和行动统一到全会精神上来，坚定不移推进全面从严治党的指导思想，让每一位党员同志深刻认识到党管党，党治党的决心。
10月，党的十九大以后，新党章人手一本，通过组织对比学习新旧党章的内容的差异，鼓励各位党员同志对党章的内容修正进行思考，从网络上寻找资料，通过支部通讯群进行资料共享。同时本人也积极学习系列讲话精神，观看党的十九大开模式，听取习总书记的主题报告，全程参加学校学习贯彻党的十九大精神专题培训班，自主观看党的十九大精神学习培训材料《将革命进行到底》、《习近平谈治国理政》等视频资料。同时通过组织“三会一课”，将会议精神传达给每一位支部党员。随后为深入学习和传播贯彻党的十九大精神，配合学院微党课计划，由张永年同志和陈雁鸣同志为学院学生党员准备了两堂围绕十九大的专题讲座。
2、2016年组织生活会时查摆、师生评议指出的问题整改情况
2016年组织生活会指出的主要问题是主观服务意识不强，创新能力不足，对党员非党员及学生给予关怀有限。针对以上问题，本年度，支部人员主动出击，开展基层党建工作创新实验，和厦门集团进行支部共建，深入开展两学一做方面的各做和交流。也嫁接了学院和战略合作协议，将党建工作和专业结合起来。同时，通过为学生上微党课的机会，走近学生，了解学生真实思想状态。不仅为学生解决专业上的问题，也为学生指引正确的世界观和人生观，树立健康向上的心态。也积极参与学生支部的共建中来。
3、落实“三会一课”、“主题党日”等制度，规范开展各项工作 “三会一课”制度、“主题党日”活动均按要求完成工作任务，全年开展支部会议12次、支委会12次、党小组会议12次、微党课4次，组织生活会2次。“主题党日”活动1次。
4、支部立项和党建e家达标活动等情况
积极开展支部立项活动申请，打造紧密联系服务地方，创建有自身特色的教工一支部。项目名称：与厦门集团第一党支部“两学一做”合作项目。项目拟开展“七一”党建活动，人才培养和进阶培训等相关活动。同时，为了弘扬党的十九大精神，在院党委支持下，联合2017级学生党支部和学院易班工作站，共同策划开展全院的关于党的十九大线上知识竞答，也是利用易班APP这类新工具开展线上传播的一种尝试。
其次，党建e家完成达标，全体党员均已进行身份绑定，并可以熟练通过党建e家缴交党费，参加会议，学习微课堂等。
5、发展党员工作
目前发展教师党员一名同志，目前已经进入转正公示阶段，拟定本月底启动正式转正议程。
总之，一支部对于校党委、院党委的工作安排，快速做出反应，高效传达，精准安排与实施，力求持续发挥党支部的战斗堡垒作用，不断提升党员的政治综合素质和先锋模范作用。
二、存在的问题
1、存在的问题也比较明显，主要有以下方面：
①自身理论学习有待进一步加强。 ②支部工作有待进一步细致和完善。 ③还需进一步增强支部党员之间沟通交流。 ④党员学习的主动性与自觉性有待进一步提高。 ⑤对党员和非党员的关怀均不够。
2、今后努力的方向
1.加强自身政治学习，认真深入学习党的基本路线、方针、政策、决策。2.在工作中进一步解放思想、开拓创新，以“两学一做”推动基层党建工作，加强支部党员的教育，增强党员的先进性意识，强化党员的管理，提高党员管理水平，建立健全党员履行义务的工作机制，提高支部党员的整体素质。
推荐第4篇：支部书记述职报告
【2017年支部书记述职报告一】
一年来，在局总支的领导和机关全体党员大力支持下，我认真履行职责，贯彻落实党的路线方针政策和上级党组织的决议决定，以做救护队日常工作促党建，以提高队伍素质为重点，以强化管理为手段，抓好思想政治工作，加强自身的道德品质修养，使全体党员思想政治素质不断提高，管理工作不断进步，全队的三个文明建设取得丰硕成果。现将我一年来思想工作、履行职责情况作具体汇报如下：
一、政治理论学习情况
一个领导干部，如果没有一定的理论素养，就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策，为此，我把学习理论、提高班子成员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题。把塑造良好的班子整体形象作为带领我所职工完成工作任务的重要环节。因而，我要求自己在日常的学习工作和生活中，要做到以下：
一是学习实践科学发展观，学习邓小平理论，学习“三个代表”重要思想论述以及党的十七大、十七届三中全会精神，正确理解党在新时期的路线、方针和政策，坚持对马列主义的信仰，牢固树立共产主义理想，解决好在新形势下，使自己的思想更加符合实际，符合时代发展要求，保持与时俱进。树立正确的世界观、人生观、价值观，发挥好党组织的政治核心作用，战斗堡垒作用及共产党员的先锋模范作用。
二是从实际工作出发，有针对性的学习一些管理知识和业务知识，从严要求自己，做到干什么、会什么、精什么，从而使自己成为有知识、懂业务、会管理，胜任本职工作的领导干部。
三是坚持学习法律、法规，不断提高自己依法办事的能力。通过学习，使自己进一步端正了工作指导思想，理清了工作思路，改进了工作方法，从而对党务工作有了全新的理解和认识，做到工作扎实有效，基本到位。在要求自己学习的基础上加强对职工的教育。
一是坚持落实制度。认真制定本所政治理论学习、思想道德教育、党风廉政教育学习计划和内容，做到时间、内容、人员“三落实”。
二是紧密结合实际。以保持共产党员先进性教育活动为契机，重点学习了党的十七大三中全会决定、科学发展观理论、党章以及与工作相关的法律法规。
三是讲究学习方法。采取了集中学习与个人自学、集中辅导与集中座谈等方式加深学习的理解，阶段学习后都要进行考试测验或写出学习心得。要求干部职工做好学习笔记，定期进行检查，并对学习情况进行讲评。
四是突出领导带头。每次学习领导干部都带头参加，带头做笔记，带头讨论发言，为干部职工做出示范。通过理论学习教育，提高了自身素质，理想信念坚定了，工作思路清晰了，干工作的劲头觉得更足了。同时也提高了我所的整体素质，目前我所干部、职工队伍稳定，各项工作蓬勃发展，干部、职工信心倍增，干劲十足。
二、履行职责情况
1、加强党的先进性建设，推进各项工作。为加强党支部规范化、制度化建设，严格党员教育和管理，努力提高党员政治思想素质，根据局总支的要求，进一步健全和完善了《学习制度》、《“三会一课”制度》、《民主生活会制度》、《廉政建设制度思想工作汇报制度》、《民主评议党员制度》、《交纳党费和请假制度》等系列工作制度，坚持用制度规范党组织的活动和党员、干部的行为。
2、加强党风廉政建设，接受广大职工监督 认真落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设作为支部和党建工作的重点，认真开展警示教育系列活动。结合我所具体工作实际，围绕优质服务的重点，制定行之有效的警示教育系列活动实施方案，通过学习党章、实施纲要和艰苦奋斗的教育，写体会谈感想，签定廉洁自律承诺，认真开展批评和自我批评，主动接受广大职工的监督。
3、加强党员队伍建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用 坚持“三会一课”制度，做到了会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。组织“七一”庆祝活动、警示教育系列活动，做好组织发动工作，动员广大党员干部积极参与。围绕我所中心工作，针对职工队伍的稳定和调动职工的积极开展党建工作，工作有目标、有计划、有措施、有落实，在本职工作中都发挥了突出的作用，为我所各项指标的圆满完成提供了应有的政治保证和具体的支持。
4、以加强支部班子建设、提高党员队伍素质和发挥支部的战斗堡垒为主线，紧紧围绕我所各项任务的圆满完成等方面发挥党员的先锋模范作用，发挥党支部的战斗堡垒作用。支部班子成员带头讲学习、讲政治、讲正气，班子团结有战斗力，工作不断创新，遇到矛盾不上交，遇到困难不回避，党员、干部以身作则和开拓创新的工作，为全年的各项指标和任务的完成提供了强有力的保证。 今年我支部培养预备党员2人。
三、廉洁自律情况
能用政策法规和纪律要求严格要求自己，自觉遵守中央和各级有关领导干部廉洁自律的规定，要求自己做到：上级规定不准做的我绝对不做，上级要求达到的我争取达到，不违章、不违纪、不犯法，严格按我所制定的廉政措施秉公办事，在考虑问题、处理事情当中，凡是要求群众做到的，自己首先做到，做个称职的支部书记。
四、存在的问题
1、自身理论学习有待进一步加强。
2、支部工作有待进一步完善。
3、工作的方式、方法有时过于简单，有急躁情绪，有待进一步提高管理。
4、党员的思想教育有待进一步提高。
五、今后努力的方向
1、加强自身学习，学习党的基本路线、方针、政策、决策，学习科学文化，学习业务知识。
2、把“三个代表”重要思想的要求体现在全心全意为人民服务的宗旨上，落实到爱岗敬业的精神上，落实到实事求是的作风上，落实到党风廉政建设上，以加强党的执政能力为重点，大力加强和改进党的基层组织建设。
3、以科学发展观为指导，紧紧结合我所党支部党员队伍的实际和党员的思想状况，认真学习，找准症结，深刻刨析，切实解决党支部和党员队伍中存在的问题，建立一套切实可行的反腐倡廉长效机制。
4、加强党员的教育，增强党员的先进性意识，强化党员的管理，提高党员管理水平，加强监督考核，完善党员发挥先锋模范作用的考核评价机制，建立健全党员履行义务的工作机制，提高党员队伍的整体素质。
5、大力推进精神文明创建工作，强化我队内部素质，提升我队整体形象，政治文明、精神文明、物质文明协调发展，弘扬民族精神，加强公民道德建设。
【2017年支部书记述职报告二】
尊敬的各位领导、同志们：
下面，我把一年来抓党建工作的情况简要汇报如下，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，并恳请你们提出宝贵意见。
镇党委书记是基层党建工作的第一责任人，在镇党委书记的职位上，我始终牢记党委书记抓好党建工作是天职，不抓党建工作是失职，抓不好党建工作是不尽职的道理”;自20XX年任程寨乡党委书记以来，我始终肩负“发展这个第一要务”，同时又切实履行了基层党建工作第一责任人的职责，做到了“两不误、双促进”，实现了党建工作与经济发展交融互动。
一、立足镇情，深入调研，制定了打基础、求发展、见成效三步实施的党建工作整体规划。
作为镇党委书记，我深知抓好党建工作是自己肩负的重要职责，而党建工作能否抓出成效，关键之一是在于有没有明确的任务目标、有没有一个切合实际的中长期工作规划和可操作性强的工作计划。为此，我经常深入村组和党员群众开展调查研究，了解党员群众的所思、所想、所盼，深入调研党建工作如何服务发展、经济工作如何促进党建工作的具体做法，让党建工作更好地服务社会经济发展，并使之转化
为社会经济发展的强大动力。一年来，镇党委紧紧围绕党的基层组织先进性建设工程、“三级联创”、“三创三强”和争创“五个好”镇党委、“五个好”村党组织、“五个有”涉农部门的要求，坚持一手抓发展，一手抓党的建设，制定了党建工作三年总体规划(20XX—20XX年)，明确提出第一年为党建工作基础年(打基础)，确立以夯实基础、组织健全、制度完善、活动正常、考核表彰为主要内容的党建工作思路;第二年为党建工作发展年(求发展)，确立以进一步加强和完善党建工作基础建设、组织建设、制度建设、干部队伍建设和党员队伍建设，继续推进落实党建工作目标责任制，建立完善的考核制度为主要内容的工作思路;第三年为党建工作关键年(见成效)，确立以党建工作正常化、规范化、制度化，大力开展创新活动为主要内容的工作思路。
二、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子和党员干部队伍建设。
我始终把班子建设和党员干部队伍建设作为工作的重点加以落实，一年来，以制度建设为突破口，狠抓了班子自身建设和党员干部队伍建设。
一是抓龙头带全局，搞好党委班子自身建设。强化团结意识，打造“包容和谐型班子”;强化责任意识，打造“干事创业型班子”;强化廉政意识，打造“阳光施政型”班子;强化宗旨意识，打造“亲民爱民型”班子。强化党员干部的群众观念、宗旨观念教育，要求干部下村下访时间必须达到三分之一以上，做到察民情、知民苦、解民难，办群众的烦心事、做群众的贴心人。
二是切实抓好村级组织建设。抓班子，规范村“两委”建设，在去年的村支两委工作中，多方听取意见建议，对“软、弱、痪、散”的村支两委进行了果断调整。推行“两推一选”和“海选”的方式选拔村干部，把一批致富本领强、工作能力强，能为群众办事和愿为群众干事的优秀党员选拔到书记岗位或进入支部班子。
建立健全了村干部任期目标管理考核办法，下发了《东巩镇村级目标管理考核实施细则》，推行百分制量化考核管理的目标管理体系，使村干部工作既有压力，又有动力，工作责任感和事业心明显增强。抓培养，规范村级后备干部队伍。积极引导外出务工优秀青年回乡创业，并把他们列入村级后备干部进行管理。对村级后备干部实行动态管理，定期考核，择优汰劣，使村级后备干部队伍始终保持生气和活力。
三是建机制强素质，抓好干部队伍建设。为重新整合干部力量，以便更好服务全镇发展。年初我提议打破了原来的办公室建制，将全乡干部归口为业务干部和包村干部，采取双向选择的岗位竞聘制，业务工作由乡机关干部和分管领导双向选择，包村干部由乡机关干部和包村领导双向选择，一次未选上的干部安排其不叙职的工作，连续两次未选上的干部作待岗处理、年终考核为不称职或不合格等次。同时，还对镇所有的中层干部进行动态管，每年年底进行综合考察考核，对工作完成好的进行奖励，完成得不好予以免职，形成以工作取人的良好导向。
四是抓服务、创“五有”、站所建设亮点涌现。全镇各股室站所深入开展了“五个有”群众满意站所的创建。通过创建，都取得了较好成效。站所干部职工通过“五个有”创建和机关效能建设，进一步转变了工作作风，已经逐步养成了求真务实、热情周到、热忱服务的好作风。当前，站所班子都是年富力强的，班子素质比较高，熟悉农业农村工作，具有相应的专业知识，能够带领干部职工围绕我镇工作大局，创造性地开展工作;站所其他干部职工都具有专业技术职称，应该说是一支专业齐全、业务过硬、素质优良、乐于奉献的专业干部队伍。
各站所均建立健全了相关制度，扎扎实实地开展工作，取得较好的工作成效，得到了广大群众的一致好评。如：镇畜牧站在乡党委政府的领导下，积极宣传发动，在石门村搞好了生猪养殖小区建设，在养殖过程中，该站干部职工经常入户开展技术指导，帮助养殖户解难题。该小区现已发展生猪养殖大户20多户，预计年出栏生猪1000头以上。
该小区的建成，有效转变了群众传统的养殖观念，进一步推动了我乡畜牧养殖业的发展，为农民群众增收致富找到了一条切实可行的好路子，为畜牧强乡打下了较好基础。五是从抓联系服务群众入手，党员队伍的先进性和先锋模范作用得到充分发挥。镇党委在认真学习领会中央文件的基础上，研究制定了《中共
程寨乡委员会关于实施“三带四联五帮”主题实践活动的意见》，明确了工作的方法步聚和有关要求，并扎实开展了联系和服务群众工作。要求党员做到“三带”，即带头学习政治理论及科技文化知识、带头发展致富或“争先创优”、带领群众致富;要求做到“四联”，即要联系两名外出农民工和流动党员、联系两名“空巢老人”、联系两名“留守儿童”、联系两户贫困户;要求做到“五帮”，即要帮助群众找到一条致富路子、帮助提供切实可行的致富信息、帮助转移一名农村剩余劳动力、帮助解决一个实际困难、帮助开展科技培训。
通过“三带四联五帮”活动的开展，激发了全镇党员的学习热情，党员积极参与各类学习和培训，进一步开阔了视野，提升了素质，增强了干事创业的信心和决心，积极带头发干事创业，取得了较好成效。与此同时，我还认真组织开展了党员承诺工作。要求每名机关党员都承诺为群众办1至2件好事实事，现在每名党员都签订了承诺书，并已认真兑现了自己的承诺，据初步统计，全乡党员已为群众办了好事实事100多件次。
三、抓责任，建机制，农村基层组织建设工作体系形成新格局。
一年来，我十分注重建立齐抓共管的工作机制和营造齐心协力抓党建的工作氛围。一是切实加强党委班子成员的管党责任。火车跑得快，全凭车头带。党委的凝聚力、战斗力直接影响政治核心作用的发挥。为此，我采取了分筐子、压担子的举措：年初制定了年度党建工作计划，建立了党建工作联系点，并把年度党建工作任务落实到班子成员中，做到书记负责抓，副书记具体抓，党委委员分片抓。
同时，明确每位党委班子成员都联系一个村，蹲点指导党建工作，针对农村基层组织建设和经济发展深入调查研究，现场办公，及时解决问题，总结经验，把点上的经验带到面上推广，面上的问题带到点上去研究。发挥大家的主观能动性和工作积极性，鼓励班子成员在坚持党性原则前提下，敢于前线决策，大胆拍板，使班子成员有职、有责、有压力、有动力。
二是深化“三级联动”责任机制。建立并完善了镇、村联动齐抓农村基层组织建设的目标责任体系，层层签订目标责任状，形成了镇党委书记亲自抓，分管领导具体抓，支部书记抓落实的工作格局。
三是落实“三级联动”联系点制度。建立镇、村领导干部抓农村基层组织建设的联系点制度，要求镇直各单位干部职工每人帮扶一户贫困户;村两委成员每人挂帮一个村民组和一个贫困户，对党建工作进行具体的指导、帮助，帮村争创“五好”，不达“五好”不脱钩;包巩固包发展，不先进不脱钩，不达小康不结账，形成了村有干部帮、贫困有人扶的良好工作机制积极性，鼓励班子成员在坚持党性原则前提下，敢于前线决策，大胆拍板，使班子成员有职、有责、有压力、有动力。
四是强化“三级联动”激励机制。对农村基层组织建设工作抓得扎实、成绩突出的干部进行表彰奖励，评先选优时优先考虑;对工作滞后的，要求限期整改，并取消评先选优资格。通过这一系列的举措，全镇形成了思党建、议党建、谋党建、抓党建的良好工作氛围。
四、建章立制抓规范，建立党建工作的长效机制
一年来，我始终把加强党的建设作为党委的主要职责，列入重要议事日程，并作为考核党委书记、副书记、委员政绩的主要依据，树立了不抓党建工作是失职，抓不好党建工作是不称职的思想，积极推进党建工作。一是党的建设取得重大进步。认真组织开展了以党的基层组织先进性建设工程、“三级联创”、“三创三强”等为重点的党的建设工作。全镇党组织的战斗力和凝聚力不断增强，领导干部的为民意识、公仆意识不断增强，党员的先锋模范作用得到有效发挥;党建工作服务发展、指导发展的能力不断增强。
二是创新管理制度，转变工作作风，突出服务群众。开展了干部作风整顿工作，建立了领导干部去向告之、包村包户联系群众办实事、限期办结来信来访等工作制度。对制度的实施情况进行跟踪督查，设立群众监督举报电话，确保干部作风整顿不流于形式。经过整顿，广大干部职工的主人翁精神得到发扬，自我管理意识大大增强，工作态度和服务意识出现了很大的转变，杜绝了“门难进，脸难看，事难办”的现象，出现了“四少四多”：拖沓少了，主动多了;漂浮少了，踏实多了;马虎少了，认真多了;坐班的少了，下基层的多了。干部勤下基层，变上访为下访，为农民找资金、送技术，热心为群众解决生产生活中的各种难题，密切了党群干群关系。
三是健全完善村级规范制度。在党建方面，重点帮助各村健全和完善“三会一课”、党建目标管理、民主评议党员和处臵不合格党员等制度;在村务管理上，重点健全村级财务、宅基地审批，计划生育村民自治和社会治安综合治理等各项制度，完善以“两委”会议、村民代表大会为主体的村级组织议事规则的内容，推行“四民主”(即民主选举、民主管理、民主决策、民主监督)，做到“五公开”(即党务公开、政策公开、事务公开、财务公开、制度公开)。
四是抓好了责任制的落实。年初镇党委制定下发了《关于认真落实党建工作责任制的通知》，进一步明确了镇党委、各党支部(总支)及其领导班子成员在抓基层党建工作中的责任。并与各党支部(总支)书记签订了党建工作责任状，把全年党建工作的开展情况作为党组织书记奖惩、任免的重要依据之一，从而增强了各基层党组织抓党建工作的责任感。五是抓好了对各党支部(总支)的督促检查。
镇党委成立了党的基层组织先进性建设工程驻村指导组，各驻村指导组分别由党委领导和具备一定党务工作经验的同志组成，定期深入各党支部(总支)督促检查和指导工作，通过经常性的督促，全镇各党组织都认真开展了党的基层组织先进性建设各项工作。
五、以身作则，率先垂范，带头抓好了党建工作的落实。
我知道，要抓好党建工作，必须要有领导机构，要有专抓队伍，要有专门的办公场地和工作经费。为抓好全镇的党建工作，镇党委研究成立了由书记任组长的党建工作领导小组，设立了专门的办公室，抽调专人开展工作，并落实了工作经费，保证了党建的正常开展。
作为全镇党建工作的第一责任人，我带头抓好了自己的党建联系点的工作。今年换届前，我把班子问题最多的铁家垭村作为联系点，该村两委班子不团结，内耗严重。我通过走访群众，深入调查了解情况，认真剖析症结的基础上，在换届时，对该村村支两委成员进行了果断调整，并指导该村完善了两委议事制度和财务管理制度，通过村务公开、制度上墙等形式，提高群众监督的透明度。
换届后，该村村支两委班子非常团结，工作作风明显转变，为民服务的意识、战斗力和凝聚力明显增强，各项工作名列全镇前茅，从以前全镇的后进村一跃成为了先进村，受到广大群众的充分肯定。我经常到村指导工作，经常深入农户及群众开展调查研究，访寒问苦，了解情况，无论是党的基层组织先进性建设工程、村支两委班子建设、农业生产、人口与计划生育、产业结构调整等大小工作，我都带领镇、村干部，深入到群众中认真调研，倾听群众声音，逐一抓好落实，用实际行动为基层和广大群众排忧解难，帮助村党支两委较好地促进了各项工作的开展，促进了党员先锋模范作用的发挥。
一年来，作为乡党委书记，始终坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的指导思想，立足我乡实际，发挥区位优势和资源优势，培植经济增长点，扎实推进了经济和社会发展。农业农村、人口与计划生育、社会稳定等工作稳步推进，全镇呈现出政通人和、蒸蒸日上的可喜局面。
回顾我乡的党建工作，在县委的正确领导和县委组织部、县委宣传部、县委统战部等有关部门的指导下，虽然取得了一定的成绩，但与新时期党建工作的要求还有一定的差距，党员队伍建设还不能完全适应新形势要求，先锋模范作用发挥不够好;党建工作载体还不够鲜活，特色不够明显等，所有这些问题我们将在下一步工作中加以改进解决。
推荐第5篇：支部书记述职报告
述
职
报
告
本人自担任支部书记以来，在上级领导的正确指导和全体党员职工大力支持下，尽心尽力完成本职工作及其他工作。现将本人近几年的政治思想工作向各位领导做简要汇报：
一、指导思想：坚持以人为本，坚持科学发展观，坚持以基层医药卫生体制改革、促进医疗卫生事业发展为中心，充分发挥党支部的政治优势、思想优势和组织优势，不断加强和改进支部的思想、组织、作风和制度建设，增强支部的凝聚力和战斗力；不断加强我院领导班子建设，把领导班子建设成为坚持贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体；不断加强党员队伍和职工队伍建设，提高职工队伍整体素质；不断加强思想政治工作，不断加强精神文明建设，为全面完成医改任务提供政治思想和组织保证。
二、加强学习，提高党员整体素质。
全体党员通过开展学习实践科学发展观活动和创先争优活动，认真学习上级文件及各种重要会议精神，重点学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、党的十七大会议精神、党的十七届三中全会精神、党的十七届中央纪委第三次全体会议精神等内容。全体党员通过加强政治思想理论学习，努力提高政治思想水平。
三、工作思路。
结合本单位实际，把 “创人民满意基层站所”目标与支部“创先争优”活动紧密结合，坚持党员干部带头、一切从实际出发，并做到适应新形势、把握新特点、探索新方法、开辟新途径，力求科学性、实效性、主动性，有计划，有针对性地开展党建工作。把我院领导班子建设成为学习创新、民主
1 团结、勤政为民、清正廉洁、成效显著的“四好”领导班子；把党支部建成团结协作、能够带领、教育职工同心同德完成各项工作任务的战斗堡垒；把党员队伍建设成为能在各项工作中发挥先锋模范作用的骨干力量。
四、创先争优活动开展情况
今年开展的创先争优活动，要求要突出实践特色。我院党支部根据镇党委的统一部署，结合医疗卫生单位特点，主要开展了以下活动：
1、我院支部于七一前夕组织了全体党员和部分职工来到敬老院，为院内老人进行健康体检和健康咨询活动，赠送了大米、食用油等生活用品和一些常用药品。在这次活动中，为敬老院内的老人进行了健康体检和健康咨询，并为他们每人建立了一份详细的健康档案。
2、我院经常为贫困患者和五保户患者垫付医疗费用，今年已累计超过10万元；这些费用都是待合作医疗报销后再与我院结算，这样这部分患者只需支付应该由个人承担的那部分费用即可；对于特困患者我院还能够减免部分医疗费，今年已累计减免数额达数千元；尽力做到让贫困患者“看得起病”。
3、积极推行医药卫生制度改革，切实惠及普通群众
目前，我省所有乡镇卫生院都在进行基层医药卫生体制综合改革。这次的医改主要有五个方面内容：一是推进乡镇卫生院管理体制改革，建立政府举办的乡镇卫生院公益性管理体制。二是人事制度改革。乡镇卫生院院长实行公开竞聘，所有工作人员实行竞聘上岗、全员聘用、合同管理。三是分配制度改革。四是实施基本药物制度，所有药品实行零差率销售。五是经费保 2 障制度改革。
根据安徽省基层医药卫生体制综合改革的统一部署，自9月1日起，我院所有药品均按进价销售，药品价格下降超过了40%，仅是药房库存药品就让利给患者达12万元。9月份以后来我院就诊的患者都能明显感到我院医疗费用明显下降。三个月以来，我院仅是药品费一项就让利给广大患者超过15万元。
五、认真做好新党员的组织发展工作。
按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。党支部前二年对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育；两年来已成功吸收两名青年医疗骨干加入中国共产党。
六、加强党风廉政建设，形成好的思想作风。
在勤政廉政党风建设上，我院全体党员干部多次参加政治理论和职业道德学习，使党员干部在思想上牢固树立廉政勤政意识；牢固树立正确的世界观、人生观、价值观；牢固树立不论在什么岗位，不论职位高低，都是人民的勤务员的意识。
七、存在的不足
1、政治理论学习不够 ，学习缺乏主动性和系统性；
2、管理水平不高，缺乏科学的管理手段，老办法、老经验，已远远不能满足新时期的卫生管理需求；
3、有倦怠和畏难情绪，工作缺乏创新，缺乏激情；与职工缺乏沟通；
4、对新医改政策还没有完全掌握，执行起来有些力不从心。
针对以上不足之处，我将进一步加强政治理论学习，不断提高综合素质；
3 认真学习领会医改的有关文件，全力以赴贯彻执行基层医药卫生体制综合改革各项措施；进一步强化公仆意识、服务意识和责任意识，与职工多沟通，多关心和爱护职工，为职工解决实际困难；并不断提高管理水平，坚定信心、迎难而上、科学谋划，以饱满的激情，创新的开展工作。
各位领导、同事们，我将以这次述职为新的起点，不断总结经验，扬长避短，锐意进取，在县卫生局和柏垫镇党委、政府的领导下，坚持科学发展观，全面落实新医改政策，团结并带领全院职工为推进卫生事业的改革与发展做出新的贡献。
述职完毕。谢谢！
推荐第6篇：支部书记述职报告
支部书记述职报告
——卢光辉
回顾过去的一年，我自己也在紧张忙碌中度过，对自己一年来学习、工作和生活情况梳理一下，向各位领导、教职工作以汇报，真诚地接受大家的教正。
首先按照局开展党的群众路线教育实践活动的总体部署，我积极参加党的群众路线教育实践活动，认真学习群众路线教育实践活动的各种学习读本、文件资料，并组织本单位党员干部职工集中学习，建立了群众路线教育实践活动基层联系点，并深入基层调研，广泛征求意见和建议，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，紧密联系自己的思想、工作和生活，认真反思、深刻剖析、及时整改。努力学习政治、业务理论，提高自身理论素养，引领党员、教职工做学习型的教育工作者。学用结合是提高理论素养的有效方法，在理论辅导中提高自己的指导能力。学习在当今时代已经成为人们生活的重要组成部分，每个人都会有所选择地学习。做为支部书记不仅要带头学习，必须是深入的、研究性地学习。党的十八大召开后，学习《十八大报告》和新《党章》是当前的重要任务，党的十八大是在我国改革开放取得巨大成绩和面临新的机遇与挑战的关键时刻召开的具有里程碑意义的会议，学习好、宣传好十八大精神，把教职工的思想引导到十八大确立的主题上来，为落实党的教育方针，办人民满意的教育，积极构建和谐向上的教育生态环境。
其次明确了中小学党支部工作的要求：要加强和改善党对学校工作的领导，把培养德、智、体、美全面发展的社会主义建设者和接班人作为根本任务；党支部在贯彻党的教育方针、实施素质教育，围绕学校教育改革与发展的中心工作中发挥政治核心作用。党支部的工作任务是非常明确的，那么，作为支部书记如何如何围绕学校的中心工作充分发挥好带头的作用，自己结合学校工作情况反复思考，也得到张校长的具体指导教诲，比较完满地完成了各项工作。
第三，以学校文化为载体建构核心价值观体系，积极主动地营造和谐向上的校园氛围作为学校党支部工作的着力点、支撑点和创新点，也是支部书记工作的着眼点。
学校教育的本质就是育人，就是促进学生的全面发展。人的发展首位的就是优良品德的形成。德育是一个潜移默化、不断熏陶的过程，营造积极向上的，承载着育园中学精神的校园文化建设正发挥了这样的作用。建设学习型学校是学校党支部工作创新的切入点、生长点。
近几年，“人和校兴”的理念深入德令哈第二中学师生的心中，成为学校提高教育教学质量，促进学校发展的核心价值观和共同愿景。为使其发挥更大作用，我们首先加强干部队伍的思想作风建设。“以党内和谐促社会和谐”是党的十八大提出的新要求。加强理论学习很重要，尤其是结合干部的具体工作，有针对性的学习，在实践中探究有效的工作方法。
让学校的一切都成为教育资源。文化生态环境对学生的影响是深厚的，对教职工舒畅心情，积极工作精神状态具有激发作用。通过工会和共青团，对学校的宣传栏、宣传橱窗定期或不定期的精心设计，突出主题性，今年，结合十八大、结合学习新《党章》，党员承诺活动，加强党的自身建设是学校支部的中心工作，每学年学校党支部都结合学校的中心工作和上级党委的要求，制定工作计划，我支部有两个体现我校特点的工作。
其一，是结合党员“五作到”、党员承诺，立足岗位争先创优。我校党员、干部要做到“觉悟要高于群众、工作要勤于群众、业务要精于群众、吃苦要先于群众、奉献要多于群众。”学校的中心工作是教育教学，党员的先进性和先锋模范作用在那里体现？就在岗位的争先创优上，要成为飘扬的旗帜，成为教职工信服、遵从的榜样。几年来，师生和谐、干群和谐，取得了优异教育教学成绩。
其二，党员发展工作依据《党章》规范操作。党员发展是严肃而又要有活力的工作，我校支部在工作中，坚持积极培养、教育，尤其是在青年教师中发展积极分子，加强党的基础知识、基本理论的教育，组织他们参加支部的活动，为他们的成长发展搭建平台。在组织发展时，严格实行票决制，程序合法，组织严密，充分尊重每位党员的政治权利。
低调做人，认真办学，成人之美是做人的基本原则，因为支部工作的特点，自己在平时，在日常的生活中与教职工自然地接触交流，倾听他们的心声，在不经意中做教职工的思想工作。在深入课堂听教师观摩课时，与教师交流学生教育、班级工作和教学工作，同时也及时地了解了个年级的教育教学工作情况。
学校工会和团队工作在大家的努力下，取得了许多成绩，自己只是在他们工作遇到问题时及时地给予支持和鼓励，为他们开展工作创造条件。
第四、抓德育活动，立爱的教育
教育以人为本，为了进一步促进学生全面素质的提高，在努力抓好文化知识的基础上，学校开展了丰富多彩的活动。
热情是我的始终、服务是我的宗旨、满意是我的追求。我坚信，一个好书记会成就一批好党员；一批好党员，会带出一批好教师；一批好教师、会教出一群好学生；一群好学生会造就一所好学校；一所好学校，会磨砺出一个好书记。
回顾过去是要找到今后的支点在那里，那些是今后工作要注意回避和克服改正的地方，以往为镜，激励自我，在今后的工作中更上层楼。在此，我挚诚地感谢上级领导和全校教职工对我爱护与支持！
推荐第7篇：支部书记述职报告
支部书记述职报告
2010年，在市委、房产局党委的正确领导下，我认真学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想，切实把为职工谋福利作为自己的奋斗目标。在工作中能够以身作则、克己奉公、勤政为民、锐意进取，较好地完成了年初制定的各项工作目标，为交易处整体工作的和谐发展做出了应有的贡献。现将今年本人在思想、政治、工作、学习等方面的情况述职如下：
一、注重学习，努力提高政策理论水平。
作为交易处党支部书记，我深知职责的重要，为了进一步提高自身的政策水平，加强个人修养，一年来，我认真研读了邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观的论述、十七届四中全会的决定等重要科学理论，使自己在增强理论素养的同时，不断提高了工作能力；经常性的学习党纲党章，重温入党誓词，牢固树立正确的权力观、世界观、价值观和人生观，增强党性修养，提高政治免疫力；观看和阅读了反腐倡廉警示记录片与书藉，学习英雄模范人物典型事迹，自觉从正反两方面典型中汲取经验教训。
全年共记学习笔记2万字，撰写学习心得5篇，调研报告1篇。通过学习使自己的党性观念、思想水平、道德修养得到了提高，服务意识得到了加强。
二、履职情况
（一）组织全处党员干部深入开展了创先争优活动。深入开展创建先进党组织、争当优秀共产党员活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设的一项重要的经常性工作。按照局党委的统一部署，交易处的创先争优活动按照学习动员、公开承诺、集中评议、整改提高和评比表彰五个步骤扎实推进，具体分为三个阶段进行：
1、从2010年6月开始，着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展创先争优活动。
2、2011年7月至2012年6月，着重围绕迎接党的十八大胜利召开开展创先争优活动。
3、2012年“七一”前夕，按照局党委统一布置，将通过专项表彰2010—2012年创先争优活动先进党组织、优秀共产党员，以及在开展创先争优活动中成绩显著的先进单位。
通过开展“创先争优”活动，使党支部履职尽责创先进，全处党员立足本岗争优秀，教育和培养更多的党员干部成为了工作的骨干和中坚力量。
（二）扎实推进了廉政风险防控体系建设。
在廉政风险防控体系建设工作中，我们贯彻了惩防并举、统筹推进、重在建设的工作方针，紧紧抓住了风险教育、
风险查找、风险防范和预警处置等环节，着重防止和化解了体制制度、岗位职责、思想作风和外部环境方面的风险，扎实推进了廉政风险防控体系建设。具体主要抓了三方面工作：
1、深入学习，加强风险教育。
组织全处党员学习了党的十七届四中全会和十七届中央纪委第五次全会精神，学习了中央关于加强惩防体系建设的《实施纲要》、《工作规划》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，学习了有关法律法规和岗位业务知识，把思想认识统一到中央、省、市的要求上来。
2、全面清权，找准腐败风险。
组织全处科室全面清理了职权职责，认真查找了体制机制、制度建设、岗位职责、监督制约方面的漏洞，以及个人素质、工作岗位、科室职责、单位职能等层面存在的各类廉政风险。
3、加强防控，实行全程监管。
针对查出的廉政风险点，制定了防范和预警措施。一是建立了事前防范防线。二是建立了事中监督防线。三是建立了事后处置防线。
（三）组织开展了“五五”普法依法治理工作。按照房产局党委的通知要求，结合交易处的工作实际，我们制定了《盘锦市房地产交易管理处“五五”普法依法治
理工作实施方案》，采取多种形式宣传，开展了“法律走进交易处”活动，具体做了以下几项工作：
一是坚持和完善了党支部中心组学法制度，将党员干部和中心组作为普法教育的重点对象来抓。处领导以身作则，带头学习法律知识，并要求全处党员干部都要做到：学法有计划、有心得、有笔记。
二是在党员干部中开展了“弘扬法治精神，普及法律知识，共建和谐交易处”为主题的法律知识竞赛活动，使全处党员干部的法制观念得到了强化。建立了普法工作学习橱窗，宣传法律知识和房产知识，向来往办事群众普及法律知识。同时，采用专题讲座、业务培训等灵活多样的学习方法，充分调动全处干部职工的积极性，使他们主动投身到普法工作的活动中，让法律观点真正深入人心。
三是学用结合，普治并举。通过结合社会主义法治观念教育等活动，把坚持党的领导、人民当家作主和依法行政有机统一起来，与学习实践科学发展观活动结合起来，与创优争先活动结合起来，不断增强全处党员干部的法制观念和法律意识，增强服务大众的能力，提高为人民服务的水平。
按照“五五”普法规划要求，我处全体干部职工做了大量工作，中期工作收到一定成效，促进了交易处各项工作依法健康有序的发展。
（四）以改革创新的精神加强了领导班子的建设和干部
队伍的建设。
在此方面，我们主要做了以下三项工作：一是领导班子成员坚持学习、加强修养，始终保持坚定的理想信念和昂扬的精神状态， 进一步增强了领导班子的战斗力和凝聚力；二是定期召开了班子民主生活会、科长会和征求意见的座谈会，通过班子成员之间的思想交流、意见交换和集思广益、虚心听取中层干部的意见和建议来加强了团结、维护了稳定，促进了交易处各项工作的顺利进行；三是加强了教育培训和实效锻炼，切实提高了全处干部依法行政和业务管理水平。
（五）进一步加强了党的组织建设和党员队伍建设 我们坚持了“夯实基础，强化能力，创新机制，和谐发展”的工作思路，切实的加强了党员队伍的建设，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好了发展新党员的工作。今年，我们在全处范围内开展了“当先锋、做表率，以优异成绩践行党的十七大精神的”主题实践活动，把党员承诺制推广延伸到了全处各个角落，同时做好了党员教育管理和入党积极分子队伍建设等基础性工作，保证了党员队伍建设的质量。
（六）继续加强和改进了组织部门的自身建设。按照局党委的具体要求，我们坚持以组工文化建设为载体，认真开展了“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新
形象”活动，取得了很好的效果。具体工作措施，主要体现在两个方面：一是大力加强了政治、能力和作风建设。二是扎实开展了“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”主题实践活动。着力解决组工干部在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性等方面存在的突出问题，把交易处的组工干部队伍建设成为一支讲党性、重品行、作表率的过硬的队伍。
三、廉洁自律情况
按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》要求和“四大纪律，八项要求”，自己在廉洁自律方面努力做到了以下四点：
（一）认真履行职责。工作中坚持民主集中制，坚持从实际出发，实事求是，决不推诿，勇于承担责任。
（二）严格要求自己，不利用职务上的便利谋取不正当利益。工作中做到公正透明，不谋私利。
（三）勤俭节约，艰苦奋斗。在单位经费紧张的情况下，自己能够以身作则，勤俭敬业，从节约一张纸做起，从小处着眼，顾全大局，发扬艰苦奋斗的精神。
（四）身先士卒、心系群众，关心群众疾苦。在急难险重任务面前，能扑下身子，身先士卒，吃苦耐劳，以自己的行动感染和影响身边的每一个人。
以上汇报是我一年来思想、工作、学习情况，不足之处请各位领导同志批评指正。
推荐第8篇：支部书记述职报告
2012年支部书记述职报告
2012年上半年的各项工作中，在段、车队党组织的正确领导下，在班组职工信任支持下，按照车队工作的总体要求，努力做好自己的本职工作，为全面良好的完成了各项工作，做出了自己不懈的努力。特别是自我段“创先争优”活动开展以来，作为一名支部书记，深知本次活动的重要性，作为班组的列车长，深知肩负责任之重。在工作中能结合工作实际，围绕服务群众，在平凡的岗位中体现了一名优秀共产党的员价值。现就将主要工作作如下介绍：
一、加强理论学习，提高思想认识。
作为一名支部书记，我深刻地认识到只有具有较高的政治理论素质和过硬的业务水平，才能充分发挥列车长在班组中的作用。因此，我首先认真学习“三级一号”文件，通晓文件的总体要求和奋斗目标、阶段任务和工作重点，全面了解文件精神和具体要求，以便在实际工作中认真贯彻执行。在思想上真正牢固树立起安全生产是一切工作的基础和出发点，没有安全就没有一切的意识。同时，始终坚持把做好职工的政治思想工作，作为统一思想认识、增进团结、消除疑虑、解决问题促进生产的有效途径。通过严格按照上级指定的学习计划组织班组学习，把安全第一的思想牢固树立在班组每一个人的心中，把它贯彻在作业的每个程序中，使班组整体工作有了明显的提高。
二、端正思想态度，做到廉洁奉公。
在实际工作中，我严格执行党的廉政建设的各项规定，廉洁奉公、公道正派，树立正派的人格，正确对持手中的权力，不监用职权，不以权谋私、以票谋私、模范执行各项规章制度，自身无违章违纪问题。在日常工作中，自觉接受领导、职工的监督和批评，自觉维护支部的团结及时交流思想密切配合，积极做好职工的思想政治工作，关心群众困苦，对住院及家中有丧事的职工能够做到及时看望慰问，团结同志，及时做好困难职工的家庭支访工作，以自己的模范行为带动和激发群众的积极性。
三、强化安全管理，夯实安全基础。
安全工作是各项工作中的重中之重，在日常的工作中，强调班组全体职工要时刻绷紧安全这根弦，严格执行各项安全规章制度和安全工作程序，根据本线路的实际，特别针对列车消防、用火用电设施、旅客人身安全及劳动人员人身安全等高危环节进行把控。强化“三乘联检”和“三品检查”工作，列车长带头执行，以身作则，(述职报告 www.daodoc.com)杜绝“三乘联检”和“三品检查”流于形式。列车运行途中能加强巡视车厢的力度，做好禁烟宣传，经常性的对列车隐蔽处所进行清理、排查，消除安全隐患。加强列车空调、暖气的安全管理制度，严格落实高站台脚踏板的使用制度，加强车门口的安全宣传。
四、坚持作业标准，提高服务质量。
结合我段开展的“服务旅客创先争优”活动，提高服务质量，改变了我线路客流量大、服务工作难的传统观念，把优质的服务作为展示我班组良好风貌的机遇。尽管各项工作十分繁忙，但并没有放松对服务质量的要求。文明服务，礼貌待客，急旅客所急，帮旅客所需，宁肯自己千辛万苦，不让旅客一时为难。坚持“以人为本”的服务理念。春运、暑运、黄金周期间客流猛增，旅客们买票困难，甚至有的旅客要在车站等待好几天才能买到车票，对铁路部门有效大埋怨。我们乘务人员能够从旅客们角度出发，多为旅客着想，消除旅客们的不良情绪，用自己的工作、暖心的问候，为旅客们营造出和谐的乘车环境，得到了旅客们的认可和褒奖。2012年以来，我班组无一起因粗暴、野蛮待客而造成的旅客投诉。
回顾上半年的各项工作，我仅仅做了一些自己应该做的工作，如果说取得了一点成绩的话，这也是段、车队领导支持、帮助，班组职工团结、信任的结果，从个人思想作风分析，还存在一些问题，比如说：“对加强自身学习缺乏紧迫感，党内活动的开展缺乏实效性等”。
针对以上问题，将虚心接受上级党组织的意见建议，认真整改，在2012年下半年的各项工作中，不断开拓思想，转变观念，为开创各项工作新局面贡献一分力量。
自我评价：合格
2012年6月14日
推荐第9篇：述职报告支部书记
2010年述职报告
自今年年初以来，在公司领导的正确引导下，面对新形势、新任务、新环境，紧密围绕安全生产工作中心，以务实进取的敬业精神，认真履行自己的工作职责，团结带领班子成员，克服困难、稳定队伍、顽强拼搏、努力工作，较好地完成了公司年初下达的安全生产经营任务指标。回顾即将过去的一年，既有收获也有不足，现将主要工作方面做如下总结：
一、讲团结、促整体，充分发挥党支部战斗堡垒作用。自己作为支部负责人，班子的政治核心，首先把建设一个团结协作，敢打硬仗，有凝聚力、战斗力的基层班子作为首要工作来抓。针对班子成员中，年轻干部居多实践经验相对不足的特点，支部发挥思想政治工作优势，对年轻干部进行“传、帮、带”。即：在政治上引导、责任上加压、工作上扶植、作风上帮教，引导他们把个人的理想目标与党的事业联系起来，实施分工负责、独立运作、放手发动、大胆使用等策略，狠抓管技人员的个体素质提升，把改进作风作为贯穿新班子建设的一条主线，把组建不久的综三队管技队伍塑造成一支脚踏实地、真抓实干、锐意进取、廉洁清正的战斗集体。
日常工作我们把建设一个“精诚团结、务实上进”的区班子作为首要工作来抓，为精品区队建设提供有力的组织保障。一是班子内部唱好两台戏：党政正职作为主角，首先唱好“将相和”，做到“将相”同心，文武相助，凡涉及主要领导应负责的问题，党政正职之间提前沟通意见，一致后再提交班子会讨论。遇有不一致的情况，不急燥，放一放，各自再分析、再思考、再沟通，统一思想后，再上班子会，使每次重要决定及后续工作的开展，基本做到了“三个统一”，即：统一目标、统一口径、统一步调。营造“相互信任、相互沟通、相互支持、相互补位”的工作氛围。其次是唱好“群英会”，针对班子内部7名班子成员中35岁以下的年轻干部就有4人，实践经验相对缺乏的弱点，充分发挥政治工作优势，对年轻干部采取政治上引导、责任上加压、工作上扶植、作风上帮教的工作方法，实施分工负责、独立运作、放手发动、大胆使用等策略，狠抓管技人员的个体素质提升，把组建一年多的综三队管技队伍塑造成一支作风硬、能力强、关键时刻顶得住的战斗集体。二是在具体工作过程中，培育过硬的工作作风，要求现场管理“严字当头，勤字为本”，“对标先进、承诺践诺”，争做“五好管技人员”。严格执行带班盯岗、井下巡查制度、班中实施走动式管理，做到开工井下主持班前会，班末同现场班长逐岗位进行工程质量验收，与工人同上同下同考核；把责任意识作为一项考核重点，纳入日常工作考量之中，进一步激发管技干部职责之心、担责之能、履责之行。促进了班子工作作风的实质性提高。
二、定制度、建机制，围绕中心工作把关定向抓大事。作为原煤生产单位基层党的负责人，在协助行政做好日常生产组织工作，实现安全生产这个根本性目标前提下，在生产经营管理工作中，超前谋化思路，把关定向出政策，深入调研建机制，才算在原煤生产、安全、经营工作中，找准了位置，明确了角色。因此，在实际运作中，始终遵循经济管理中重要决策主动参与；生产经营中方向性问题重点参与；深化改革中决策性问题直接参与的原则进行工作。近一年来，依据2009年《经济运行方案》牵头制定出 “班末验收管理制度”、“现场管理班中巡查制度”、“岗位安全确认管理制度”、“管技人员现场盯岗当班汇报制度”、“物料入库及支领管理规定”、“物料上下井跟踪管理规定”、“坑带物品和三按施工构件回收管理规定”、“公用工具及液压管件管理规定”、“人工背送小件管理规定”等一系列管理规定。通过整章建制，使区内各项工作朝着制度化、系统化、规范化管理模式迈进。
三、争先进、创佳绩，扎实推进创先争优活动全方位展开。党员队伍是生产建设的生力军，抓好党员队伍建设，促进党员在生产中先锋模范作用的发挥，是作为支部领导人的重点工作。随着党建穿心工作进一步深化，党员的活动方式和活动内容也在向“开放的党建、融入的党建”转变。因此，创先争优活动伊始，该支部一是将党员活动内容及载体，由主要表现在体能示范型向科技示范型转变，依据综采作业特点和新单位技术力量短缺的实际，支部依据公司倡导开展“业务大培训、岗位大练兵、技能大比武、员工大提素”，“四大”活动要求，制定了党员技术业务学习规划和考核办法。即：采用业余大学单科结业式流动教学方式，以每月一次分散不定期达标考核方法，分项累计，达标为止。培训分为长期和短期两种形式。长期培训，指定期集中系统学习生产基础理论知识；短期培训，指针对生产中出现的疑难问题，就事论事，现场观摸，以提升操作人员处理问题应变能力。通过形式多样持续不断的技能培训，广大党员的技能操作水平都有显著提高，参与生产管理意识明显增多。在今年的技术大比武创先争优活动中党的积极分子李开武获得了集团公司液压支架工技术状元。预备党员牛晓宇，党的积极分子刘天火，李正友，和职工徐广林分别获得液压支架工技术能手和机组司机技术能手称号。在今年6月份，支部组织全体党员开展“立足本岗、选题攻关、科学发展、力保过半”活动中，管理岗位青年党员吴永彬针对全矿井下井人员集中，等车侯罐时间长的各项规定，积极建议，把本单位班前会改到井下召开，有效的避开了人员下井的高峰期，消除了无谓的辅助时间消耗，为原煤生产提供了充足的时间保证。机组司机操作岗的老党员陈殿顺，针对生产现场交接班不达标不良现象，建议上下班间交接，现场按标准逐级代理验收，实现了工程规格质量的动态达标。共产党员现场班长陈振宽通过细致观察深入探讨、大胆创新，对采面上下出口回替棚子的工艺实施改进，研制出了滞后回棚子新工艺，即节省了工，又降低了材料消耗，为原煤上产提供了有力的技术支撑。二是在党员活动方式上，把党员科技创新立项活动与全员开展的“四大”等创先争优活动结合起来，使党员活动融于公司开展的创先争优活动之中，在这次活动中，我区入党积极分子李开武获得了集团公司级“技术大比武”液压支架工状元，为我区征得的荣誉。三是在党员后备力量的培养上，随着用工制度的多样化，农协工比例的逐步加大，对农协工中的积极分子进行重点培养，改变农协工中无党员的状况，使党员的后备力量培养呈现全方位，多角度布局。
四、抓廉政、重实效，倾心打造廉洁自律的和谐区队。廉是本色，是党员干部从政的先决条件，是个人道德境界，思想品质的体现。自己从事党务工作多年，在公司党委正确引导和严格要求下，始终把廉政建设、拒腐防变作为单位班子建设和个人履职的首要工作来抓。今年以来，重点抓了“廉政准则”学习和“四点一线建设”活动的开展。根据党委要求，及时召开专题会议，认真讨论并拟定活动计划确保全体管技干部在活动中感受先进、提高自律意识。同时，着重强调主题教育的意义，统一思想、提高认识，确保活动不走过场。在学习过程中，支部按要求每月及时地组织班子成员集中学习两次，同时加强业余时间的学习督导，自己亲自签阅班子成员的读书笔记。根据活动安排，及时召开支部民主生活会，认真回顾各自的学习、工作、党风廉政建设情况，并要求写心得体会，对着标准找差距、查不足，并做到批评与自我批评，从而达到共同提高、共同进步的目的。年初以来，面对新情况、新岗位，支部每位成员重新制定党风廉政承诺书，作为廉政建设第一责任人，带头在全区大会上郑重向全区职工作廉政建设承诺，接受全员监督。同时，支部责成经营、安全、工会等副职制定工资、奖金、奖品等分配制度。从源头上防止利用职务之便谋私利的违规违纪行为。另外，抓好区务公开工作，使涉及广大职工切身利益的职工困补、区科基金使用、员工休养等事项接受职工代表大会的审议，确保职工群众利益不受侵犯。
（一）完善经营管理体制，建立源头防腐机制。支部着眼于经营管理体制上的完善与创新，建立健全了含盖32个工种198项产品单价的劳动价格体系。在此基础上，效益工资核算实行工作报单管理，由班长签署、盯岗人员验收签字、核算员最后审核计资，并坚持进行日清日结、日公布。安全工资采取按岗配置，月末以员工效益工资为基数按股分配从根本上减少收入分配中的人为因素。使员工的工资分配置于规范、闭合公开的机制下运作。进而使分配结果得到了广大员工的信任与认可。
（二）、实行区务公开、规范权力运作。我们把廉洁文化建设与制度建设有机的结合起来，用制度规范履职行为，健全和完善单位内控制度。工作中凡是涉及职工切身利益的事项，无论大小，一律要经过班子会研究、区务会讨论、职代会通过的民主管理程序，置权力于员工监督之下，实行“阳光”运作。杜绝了用权失范、监督乏力的现象，保证了职工的合法权益，促进了和谐区队建设。
回顾一年来的工作，虽然自己尽了很大努力，做了一些工作，但从工作效果看仍有很多不尽人意之处。一是学习上不主动，有懒惰倾向，对新知识、新技术的学习缺乏热情。二是在工作上创新动力不足，思想比较保守，安于现状。三是对职工的家庭生活关心不够，缺少对职工的家庭走访慰问工作。在今后的工作中，我将以科学的发展观作为新的理念，以取得的成绩做为新的起点，不断学习新知识，研究新问题，积极推广应用新技术，新工艺、完善管理制度，将学到的知识最大限度地运用到工作中去，按照建设精品大矿山的要求，为我们和谐矿山的建设贡献自己的力量。
综三队：张瑞国
2010 年12月5日
推荐第10篇：支部书记述职报告
述职述廉报告
本年度由公司的统一安排，自己的岗位发生了较大的变化：转型为党群、工会工作，对我来说这是一个全新的岗位，同时又在经理部刚重组后不久，所面对新问题比较多，在边干边学边琢磨的过程中逐步理清了思路，总结近1年时间里的一些宝贵经验，以期为以后的工作有所帮助，不断完善自己取得新的更大的进步。
一、自己和经理部的全体员工一起在学习中成长
今年4月，我刚到经理部基地时，经理部以一个全新的面貌呈现在我面前，最让我感到惊讶的是整个团队在xxx的带领下，主动迎接挑战，敢于面对残酷的市场，敢于担当重任的精气神儿，在每位员工中都得到了体现。经理部所推崇的“xxxxxxxx”的核心理念深入人心；踏踏实实做人、老老实实做事的对人处事的行为方式深深的打动着我； “自信、健康、快乐、富有” 项目团队的目标口号，催人奋进。这一切让我眼前一亮，这应该是打造一流项目管理团队所具备的条件了，这时才感到自己的工作变动，是我所面临的一大好学习的机遇，觉得选择到xxx经理部是非常正确的，暗自下决心尽快融入团队，为经理部的做大做强尽一份力量。
接下来在深入的实际工作，我发现：这样一个全新的项目部还是有些需要改进的地方，如在二级核算转型后，配套的制度不完善，全员的服务意识，适应市场的能力差异较大，甚至有部分来自不同文化背景职工从心里不是很认同经理部所主打的主流文化，这样在实施过程中，执行力得不到很好的落实，针对这些情况，作为支部书记是责无旁贷的统一思想的责任人，为了提高认识，统一思想。我从以下几方面入手：
1、先在领导班子中形成共识，以在建的项目为依托，针对工作中出现的实际问题，加以分析引导，通过与主要领导和主管施工员个别交谈，开班子会等形式解决认识上的偏差，同时也是我本人提高认识、纠偏的过程。初步在项目部领导和中坚力量中达成共识。由他们带领其他人员，逐步变成自觉的行为意识。
2、xxx项目交工验收之际，经理部及时总结项目管理的经验，并以此为契机，配合行政领导开展了全员寻找各自管理岗位的短板，提升管理水平的活动，收到了查找问题总结41篇，由xxx亲自指导，旨在帮助年轻员工提高管理水平。
3、配合行政领导开展《xxxxx》读书活动，并要求各项目领导、主管以及35周岁以下青年知识分子上报学习心得。收到心得体会51篇，通过此活动，培养员工不折不扣的执行意识，使之形成雷厉风行的工作作风，保证任务下达政令畅通，提高项目总体创效能力。
二、党建工作：
1、以创先争优活动为契机，进一步加强领导班子和职工队伍建设。组织开展了“讲、树、学”身边先进典型的活动，培养职工的竟优意识。在xxxx项目开展党员示范责任区活动，并明确负责人。结合“劳动竞赛”活动，通过不定期抽查，定期考核相结合等形式，实现了有效的过程控制。经理部人员的竞优意识进一步增强，各施工责任区安全、质量、进度均达到预期目标，9月30日xxx项目顺利通过了交工验收。
2、组织全体党员签订“党员承诺书”，共22份。要求结合自身工作实际。并将签订情况利用群共享平台、经理部和重工项目书报栏进行公示。
3、组织领导班子签订“廉洁从业承诺书”，共25份。在廉洁自律、干事创业、作风建设等方面作出公开承诺，强化领导班子成员廉洁从业的意识，规范从业行为。
4、结合争先创优活动，加强党员干部考核。要求各个分管领导上报工作周记，对本周工作情况进行总结反思、拟定下周工作计划；建立领导点评记录台账，汇总点评和批复内容，及时检查整改执行情况。
5、组织召开“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题的领导班子民主生活会。
6、组织开展创先争优活动群众评议，认真总结活动开展情况。参加本次群众评议的党员人数共25人，共发放评议表35份，收回35份，共收到群众建议15条。会后，将评议开展情况和评议结果进行整理汇总，并对反映出的问题进行反思。
三、项目文化建设：
1、结合实际情况，组织多次修改、完善《xxx工程经理部项目文化建设规划》。
2、从形象标识入手，打造团队印象。
3、结合实际，认真组织班前宣誓活动，与每周一的周例会结合，持续宣贯xxx文化和项目核心理念。
4、加强通讯报道，促进项目文化建设
对《关于加强经理部通讯报道和鼓励职工参加文体活动的有关规定》进行修改和完善，制订奖励措施，激发员工工作热情。
5、开展内部培训。带领员工们学习xxx文化的传承定位及核心特征、文化建设的初衷和内涵，了解了新时期文化任务和本单位项目文化落地方向，深化了全员对文化建设的认识。
四、做好对青年知识分子的培养：
结合人员年轻化的现实情况，加大对人才的培养力度，多为其成材提供平台。
1、建立了青年知识分子档案，并定期更新，进行点评考核，根据考核结果，对个人进行问题反馈，帮助青年知识分子的成长。
2、形成工作日记、周记考评机制。建立批复记录台账， 指导青年学生对工作进行总结反思，评选优秀并进行公开奖励。
五、在xxx项目开展物资效能监察工作：
组织拟写效能监察活动落实方案，成立效能监察领导小组，并明确责任分工。定期对物资管理进行监督管理，过程跟踪，堵塞管理漏洞，健全相关制度。立项以来，在公司党委的指导帮助下，共节约物资成本1,15万元，比计划下降了1.56%，超额完成预定目标，通过这一活动的开展进一步梳理、细化各项管理流程，规范其行为，使效能监察工作常态化。
六、工会工作：
1、关注职工生活。今年数位职工家属去世，代表公司进行走访慰问，并提供帮助。关心青年知识分子的婚恋问题，鼓励参加工会组织的联谊会。
2、进行节日慰问。在中秋、国庆等重要节日，组织开展庆祝活动；并对坚守在现场的职工进行慰问，发放节日礼品。
七、勤政廉政情况
作为xxx经理部的支部书记，在反腐倡廉方面，能够按照上级党委的要求以身作则，加强党性修养，筑牢思想道德防线，敢于同一切违纪违法的行为作斗争。在工作、生活中，坚持思想引领，讲党性，重品行，做表率，做到了“清清白白当领导，坦坦荡荡做人，勤勤恳恳做事”。
八、存在的不足和努力方向：
1、由于在本岗位工作时间不长，业务知识较少和经验不足，只有干好工作的热情是远远不够的。下一步要加强学习，提高业务能力，及时总结、积累好的经验，多借鉴别人好的做法，提高工作能力。
2、深入了解职工工作、生活，掌握职工思想动态方面做的不够，以后要花更多精力，真正起到干群关系的纽带作用，为项目部的做大做强提供良好的人文环境。
第11篇：支部书记述职报告
2017支部书记述职报告
2017支部书记述职报告篇1
一年来，在校党委和学院党总支部的领导下，自己努力用一个共-产-党员的标准和支部书记的职责严格要求自己，重视马列主义、毛泽东思想、邓-小-平理论以及科学发展观的学习，始终坚持为师生服务，奋发努力地开展工作，圆满完成了各项工作任务。现对我一年来的工作做如下汇报:
一、扎实有效的进行科学发展观的学习与教育活动。
心理系现有教职工17名，其中正式党员6名。现有在校生共265名学生，其中正式党员1名，预备党员4名。20xx年前半年教师党员中有4在外学习，包括我自己也在北京师范大学做青年访问学者，期间恰逢进行科学发展观的学习与教育活动，这对我来说，是一个机遇，因此即使自己在外学习，也丝毫没有放松学习，没有放松对学生党员、入党积极分子和重点培养对象的学习工作。
为此我根据实际情况完善了学习制度，改进了学习方法。着重抓好学生党员、入党积极分子和重点培养对象的学习，坚持定期的专题性学习。并从各个阶段的实施方案到运行安排，精心组织、周密安排、保证了整个学习活动扎实有效的实施。20xx年4月和5月，我召集全系学生中的党员以及积极分子进行了两次大规模的学习活动，并收到心得体会28份。通过学习，提高了心理系支部党员的理论思想素质。
二、加强支部自身建设，坚持团结协作。
第一，我积极配合学校与学院做好党员的教育及培养工作，重点是帮助学生纯洁入党动机，真正做到不仅在组织上入党，更重要的是在思想上入党。一年来，共有70多位学生向党组织递交了入党申请书。目前，已有两位学生转正为正式党员，四名学生被批准为中共预备党员，对于五位较成熟的重点培养对象，正处在准备发展阶段，十八名入党积极分子被列入了重点培养对象。另外，在新生入学之际，针对新生上进心强，入党愿望强烈等特点，在学生中广泛开展党章学习和党课培训工作，今年秋季，心理系党支部共培训学生71名，收到了良好的效果。
第二，充分尊重党员的民-主权利，发挥每一名党员的作用。尤其是对偶犯错误的教师党员和学生党员不讽刺挖苦，不打击报复，鼓励他们改正自己的短处，发挥自己的长处。同时我自己也不断地探索如何改进工作作风和工作方法，更好地为教师和学生服务。
第三，为加强自身建设，支部成立了党小组。我任组长，马俊老师任宣传委员，张利钧老师任组织委员，一名学生党员段建斌任自律委员。我们把学生的组织发展工作列为重点，尤其是在发展工作中学生推优后，从对积极分子的培养教育开始，均交给支部党小组去办。
第四，丰富社团活动，重视职业指导。心理系下设有社团--心翔社，与学校心理咨询中心联合，对全校学生进行心理健康知识的宣传与心理辅导，起到了良好的作用。同时，根据形势的需要对学生进行就业指导，鼓励学生参加职业资格的培训与考试，心理系有60%以上的学生取得了各种国家职业资格证书，为就业广开门路。
第五，廉洁自律。严格要求自身做到不贪污学生的钱财不占学生便宜，并教育引导教师党员和学生党员加强自律，树立党组织的良好形象。积极的工作使支部自身建设得到加强，有力的促进了心理系的各项工作的和-谐发展。
2017支部书记述职报告篇2
经教育局党委考察任命，我于xxxx年9月任学校党支部书记。现在，根据教育局党委的有关要求，做述职报告如下。
一、主要工作及其成果回顾
任职以来，根据党支部工作职责开展工作。努力提高个人修养，谋政勤政廉政，全身心投入到加快发展、振兴我校教育的事业中去。积极和保证上级党委和教育部门的指示在本校贯彻执行。组织党员和教职工进行政治学习。了解掌握教职工的基本情况和动态，培养骨干，抓好典型，深入细致地做好思想政治工作。积极慎重地做好党的发展工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。抓好共青、工会、妇女、少先队等组织的建设，充分发挥各群众组织的作用。贯彻党的知识分子政策，关心教职工的生活和健康。做好中层干部的选拔培养工作。深入教学第一线，认真调查研究，善于听取群众意见，及时总结交流经验，不断改进工作。加强廉政建设，教育全体党员廉洁奉公，自觉抵制不正之风的侵袭。 针对学校存在的差距，做了如下工作：
以 管理为本，改革为魂，人和为根作为我校治校的基本出发点。以党支部有效监督、教代会参与学校民主管理作为学校管理规范化、科学化、效率化的催化剂。创新德育工作，创建活力型校园;创新教学工作，创建质量型校园;创新教研工作，创建科研型校园;加强学习和研究，创建学习型校园;强化内部管理，创建效能型校园;加强校园文化建设，创建人文型校园;加强信息化建设，;加强体卫艺工作，创建健康型校园;加强安全工作，创建平安型校园; 从点滴做起，创建节约型校园。
二、以身作则，树立勤政廉政的良好形象
在区教育局和上级党政领导的正确指导下，严于律己，廉洁行政，认真履行自身岗位职责，深入学习《党章》以及教育部《关于加强从源头上预防和治理腐败的意见》《中华人民共和国行政许可法》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党风纪律处分条例》《预防职务犯罪》等有关法律法规，牢固树立为人民群众服务思想，努力实践三个代表，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，为教职工和人民群众办实事。平常能自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习，注意做到常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为仕之德，坚持把轻名利、远是非、躲酒场、正心态和纳言、敏行、轻诺作为自己的行为准则，努力朝这个方向去实践、去争取。自我回顾检查，没有任何违反中央、省市关于党员干部廉洁从政和国企干部廉洁自律有关规定的行为。
三、本年度党支部的主要工作
学校党支部认真开展了廉政文化进校园、纠风治乱工作。与工会和教代会一起，开展了校务公开和行风评议工作。进行了书记、校长的述职述廉工作。组织党员干部及教师学习贯彻党的十八大精神，把用十八大精神武装头脑、指导实践、推动发展作为学习的出发点和落脚点。通过学习，要自觉坚持科学发展，善于领导科学发展，精于统筹谋划科学发展。做到对待发展有信心，考虑发展有思路，推动发展有办法。
结合教育局党委开展的三进活动，组织全体教师对学生进行家访。对学困生、贫困生、后进生、单亲及离异家庭生给予了更多的关爱。还结合学生的具体情况，进行了话访和来访接待。
在校务公开工作中，注意完善领导机制与工作机制。学校及时调整充实校务公开领导小组、工作机构和监督机构，制定详尽的年度工作计划和具体措施，切实把校务公开工作列入学校的重要议事日程，真正形成党组织统一领导，学校行政主持，工会组织协调监督，业务部门各负其责，教职工积极参与的工作格局。注意规范公开内容。包括学校收费情况，工程招投标情况，大额物品的采购情况，以及其他师生员工普遍关心的事项，我校也进行了公开。
四、存在的主要问题
学校的发展与广大人民群众接受优质教育的要求还存有一定差距;教师的思想观念与形势发展的要求存有差距;教师队伍建设和学校发展存在一定的差距。
在自身要求上有差距：有时因工作的繁重与压力，产生紧燥情绪，措辞有时因过急而伤了一些同志的感情;有时因公务缠身，对教师们、职工们关心还不够;老师的困难、问题没有及时地解决;有时对老师提高的建议没能及时考虑采纳;办学的经验不足，办学的理论水平有待提高;在对领导班子的指导和对教师教育方面仍需进一步加强。
第12篇：支部书记述职报告
党支部书记述职报告
尊敬的领导、各位同事：大家好！
今年来，在XXXX公司的正确领导下，在中心班子成员及全体员工的大力支持和配合下，认真贯彻落实鄯善物业公司工作部署，紧密围绕“XXXX”工作目标，提升党建工作对中心生产经营的服务能力，以“党员岗位实践活动”为抓手，促进中心服务工作的提升。现将XXXX年本人履职情况汇报如下，请批评指正。
一、强化学习提高服务能力
1、学习党的理论知识，提高政治素养。
逐字逐句学习党章、党规和习近平总书记系列重要讲话读本，做到学深悟透、全面准确领会党在新时期的路线、方针和政策，深入学习党的十九大精神，把着力点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想上来，把思想和行动统一到党的十九大精神上来，增强政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，凝聚共识和力量。使自己的思想符合实际，符合油田发展的需要，不断提高自己政治理论素养。
2、学习业务知识，提高服务能力。
结合需求培训不断学习业务知识，全面提升了履职能力。一是结合工作实际，有针对性地学习了基层党建、合同管理、物资管理、纯净水生产、安全管理等知识，做到干什么、会什么，需要什么、学什么。二是坚持学习《安全生产法》、《消防法》、《交通安全法》、《食品安全法》等法律、法规和《XXXX公司所属党支部“三会一课”实施办法》、《XXXX公司工区（队站）思想政治工作规范（试行）》等油田公司相关制度规定，增强法律意识、安全意识和责任意识。通过学习提高自身的专业素养和工作能力，理清工作思路，改进工作方法，提高服务中心工作的能力。
二、严格自律，为群众做好表率
在工作和生活中，时刻要求自己“责人之心责己，爱己之心爱人”，加强品德修养，淡泊名利,树立良好形象。
一是加强党性锻炼，提高素养。坚决执行党的路线方针政策和XXXX各级的决策部署，自觉服从和服务于公司的工作大局和中心工作，全力推动各项工作的落实。
二是持续开展学习和重温《中国共产党党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习贯彻油田公司党委、纪委有关规定，增强党纪、政纪、法纪观念，自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线，时刻保持头脑清醒，公平处事，清白做人。在日常工作中，我能够自觉摆正位置，不越权、不越位，支持主任工作，按工作分工履行好自己的职责。
三是带头落实执行领导班子议事制度、党务政务公开制度，坚持民主集中制原则，遇重大问题采取集体研究、集体决定，自觉接受各方监督和纪律约束，在党风廉政建设中起到表率作用。坚持开展批评与自我批评，搞好班子团结。能和班子成员开诚布公，主动查摆自身存在问题，不断提高完善自己。与其他班子形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相理解的和谐氛围。
三、抓安全管理，提升安全能力
一是认真履行有感领导和直线责任，通过可视、可感、可悟的个人安全行为和言行示范，引领员工做好安全工作。严格落实安全生产责任制，强化从业人员安全培训，按照XX安全规章制度和安全技术操作规程严格承包商监督管理。深入生产现场，从杜绝习惯性不安全行为等细节入手，监督检查安全质量工作，提高员工安全意识和能力。
二是全面完成个人安全行动计划，利用员工大会、业务会、班组会开展安全经验分享X次。学习HSE法律法规和HSE管理制度XX多学时，做到想安全、懂安全、能安全。开展员工HSE知识培训XX学时，提高员工安全素质。深入现场开展反违章和隐患排查活动，全年查处违章X次，消除安全隐患。通过安全观察与沟通等方法，积极与班组人员交流班组安全管理的思路和想法，每周参加班组安全活动，确保分管工作生产服务安全平稳。
四、勤勉尽责，服务中心工作。
1、抓班子建设，强化牵引力
一是坚持把抓学习作为增强班子能力、提高干部政治理论水平、促进班子成员建立新观念新思路的主要手段。在党员岗位实践活动中，中心共集中学习XX次，班子成员还分别撰写了X篇党员岗位讲述材料。开展专题讨论学习X次。通过学习，提高了班子成员的政治思想水平，增强了班子成员的党性修养，全面提升了班子成员的履职能力。
二是分工协作，落实责任。班子成员根据分工划分的责任区。坚持每天深入班组，帮助解决工作中存在的问题，监督检查责任区工作情况、了解员工思想状况，及时掌握员工的思想动态，随时随地解决存在的问题。
三是严格自律，做好表率。班子成员在工作上作到“三公开、四不做、五带头”。即：工作公开、思想公开、问题公开；不做与工作无关的事情、不以权谋私、不搞小团体、不违反规定；带头学习、带头节约、带头奉献、带头执行各项制度、带头遵章守纪。班子成员在工作上互相信任、互相支持、互相沟通，互相尊重，做到了严以律己，宽以待人。中心管理和生产中存在的问题，班子能及时分析原因，制定整改措施，开展批评与自我批评，保证了班子的团结，为员工做出了表率。
2、抓队伍建设，强化战斗力。
一是深入贯彻落实XXXX公司两会精神，结合中心工作实际，围绕“适应新形势、明确新目标、迎接新挑战、创造新业绩”，坚持“五个突出五个做到”：突出讲清严峻形势，做到树立危机意识；突出讲实目标任务，做到坚定发展信心；突出讲明提升服务，做到依靠服务自立；突出讲透发展理念，做到文化引领发展；突出讲深合规管理，做到树立良好形象。把公司和中心面临的严峻形势向员工讲清说透，通过多层次、全方位的宣讲，讲清严峻形势、讲出优势和信心，坚定员工战胜当前困难的信心和决心，充分激发员工投身中心生产经营的积极性和主动性，把中心员工的满腔热情转化为推动工作落实的具体行动，为全面完成XXXX年生产经营任务奠定基础。
二是始终把加强党员干部学习教育作为党建工作的首要任务来抓，以提高员工整体能力素质为目标，以员工需求培训为契机，制定详细学习培训计划，有序开展培训教育。通过集中学习、专题讨论、自学等多种学习方式，认真学习了习近平总书记的系列讲话精神，解读了党的十九大报告。学习了郭明义、杨善洲、XX榜样等先进人物的模范事迹。多渠道培训员工、强化队伍战斗力。
三是把需求培训和党员干部业务知识和业务技能学习结合起来。充分利用周二“学习日”时间，组织党员干部系统学习了XX管理相关知识和本岗位业务知识，提高了干部员工的综合能力。在中心上下形成了人人讲学习，人人参与学习的氛围，提升学习效果。
四是在“党员引领”上下功夫，在中心党员干部立足岗位，精心组织，积极实践的同时，引导非党业务骨干共同参与，营造了良好的工作氛围，提升了中心全员士气，通过党员干部的示范引领作用，党员的先锋模范作用，影响和带动中心全体员工，为公司生产生活物资服务保障奠定基础。
3、抓支部建设，提升服务能力
一是严格执行《XXXX公司工区（队站）思想政治工作规范（试行）》、《基层班子议事规则》、《党风廉政建设责任制》、《民主生活会制度》等制度。在解决问题和矛盾时，坚持组织决定、按制度办事。对涉及员工利益的奖金分配、评优推优等，始终坚持听取员工的意见和建议，班子遇事沟通在前，协调在先的民主气氛浓厚。
二是认真落实《XXXX公司所属党支部“三会一课”实施办法》，党支部按时召开党员大会和支委会，做好会前准备和会议记录，完善会议程序，规范会议记录，提高会议和党课的质量。使“三会一课”真真成为党员教育的课堂、党群沟通的纽带、了解时事的平台。完善中心微信群和党员微信群。提高党员群众参与支部活动的积极性，增强支部工作吸引力，提升教育效果。
三是持续开展党支部主题活动，助力中心服务工作。针对农作物大量使用农药、化肥及各种食品使用添加剂，给XX员工食品安全带来隐患，通过“XXXX”支部主题活动，结合员工岗位需求培训提高相关员工食品安全知识和工作技能，严守法律规范和标准，严格生活物资验收，全过程全覆盖生活物资化验检测，杜绝不合格生活物资进入XX食堂，保障XXXX员工就餐安全。
四是深入开展“点、区、岗”活动，解决工作难题。通过深入班组、群众谈心等形式，解决了XXXX、XXXX、安保维稳等问题。积极化解员工思想凝虑，为员工营造良好的工作环境。
4、抓监督管理，提升保障能力。
一是强化操作技能培训，确保安全平稳运行。从落实《XXXX工作量外包考核细则》入手，结合实际制定了设备操作规程、岗位规范、安全责任制度和相应台帐，形成了规范有效的XX、XX、XX、XX、XX、XX服务工作标准，使承包商对干什么、怎么干、干到什么程度等有了明确标准，保证XXX生产服务平稳运行。
二是加强生产服务监督，提高服务质量。严格落实XX日常监督检查、服务投诉管理，加大服务回访频次，对发现的质量缺陷进行跟踪检查和督办整改，加强从业人员服务礼仪培训，推进服务质量提升。落实XX服务“四统一，三及时”、“三轻三洁”服务标准，积极主动从服务质量上树立形象，提高纯净水配送效率，以优质的XX、及时周到的服务，满足XXX员工的XX需求。
5、抓廉政建设，增强纪律意识
一是抓好警示教育，筑牢道德防线。通过组织观看《永远在路上》等系列记录片，使员工心灵深处深受触动，提高员工廉洁自律意识和遵纪守法的意识，有效增强了党风廉政的法纪观念，筑牢了思想道德防线。
二是加强监督管理，严明工作纪律。加强对党员干部和关键岗位人员的监督管理，对管理上的重要环节，加大监督力度，保证各项工作合规运行。对待供应商、承包商“若即若离”，“即”就是工作上全力配合支持，“离”就是工作之外远离，要和供应商、承包商保持距离。加强事前、事中、事后的监督，在发现苗头性问题时，及时进行批评教育，避免“破窗效应”。
三是排查岗位风险，制定防范措施。围绕中心XX个岗位，查找由于理想信念不坚定、工作作风不扎实和职业道德不牢固，造成行为失范的风险；查找由于业务处置自由裁量权过大、逾越程序、不作为、乱作为，造成权力滥用的风险；查找由于体制机制不完善、管理制度不健全、执行及管控不严格，导致权力失控的风险；查找由于监督不及时、措施不落实、惩戒不到位导致违规使用权力的风险共XX个，制定了管用有效，具有可操作性的防控措施。
6、抓群工工作，形成凝聚力
一是积极稳步的推进厂务公开。通过班组会、员工大会、公告栏、小鸽子等形式，对中心的重大事项进行公开，听取员工意见，维护员工的合法权益。
二是深入开展劳动竞赛活动。围绕“争当红旗窗口、争当服务先锋”的竞赛主题，对做出突出贡献的班组或个人，推荐公司表彰奖励，表彰巾帼服务先锋X名、服务先锋X名，组织开展“每月一星”劳动竞赛活动服务生产，评选出中心服务明星XX人，引导员工参与服务、自我服务、互相服务，形成以党组织为核心、全体员工共同参与的服务格局。营造了争先创优的良好氛围，有效调动了员工工作积极性。
三是组织开展文体活动。结合生产经营工作的需要，开展形式多样的趣味文体活动，缓解了员工工作压力，活跃中心文化氛围，丰富员工的业余文化生活。
五、存在的问题和今后努力方向
回顾自己一年来的工作，努力做好本职工作，但与上级的要求和同志们的期望还有差距。我自认为还存在两方面不足。
一是有求稳怕乱，满足现状的思想意识；二是和员工思想交流不够。
面对这些问题，我将虚心接受同志们的批评，开展自我批评，自我反省，查找根源，增强自己工作的责任感和紧迫感，带着责任、带着情感认真做好自己的工作，做到“做人知不足、做事不知足”。
一是继续加强学习，提高理论水平和驾驭工作的能力，适应XXXX改革发展的需要，着眼于理论运用，把理论知识和具体工作结合起来，和XXXX改革的新情况结合起来，做好本职工作。
二是解放思想，强化创新意识。从实际出发，从解放思想入手，加强和员工的沟通和交流，积极探索新时期思想政治工作特点和方法。
三是在工作上牢固树立以人为本，以员工为中心的理念，探求适合本单位特点的特色文化。
四是工作思路上要处理好党建与中心工作，当前与长远，社会效益与经济效益的关系，服务中心发展、服务中心员工。五是工作方法上运用“上者为闲，能者居中，工者局下，智者在侧”的经典，用人所长，调动员工的工作积极，凝聚中心力量。
六是进一步加强自身建设，率先垂范，深入工作现场、深入群众，抓好工作落实。排解员工工作难题和生活问题，维护XX员工的根本利益。
第13篇：支部书记典型报告
刻苦钻研、兢兢业业，为全区酒类行业发展贡策献力
----酒类监督管理局关文霞
关文霞同志1963年10月出生，1984年7月参加工作，1994年5月入党，现任科尔沁区酒类监督管理局党支部书记。该同志以邓小平理和“三个代表重要思想” 为指导，全面落实科学发展观，牢固树立全心全意为人民的思想，有强烈的事业心和高度的责任感，在党务工作上认真负责、兢兢业业，恪尽职守、辛勤工作，较好地完成了商务局党党委交给的各项任务。在日常工作中，注重身教重于言教，要求大家做到的，她首先要做到，发挥了党员领导干部应有的带头作用，深受广大党员干部职工的一致好评。
一、加强学习、强化修养，不断提高从事党务工作的能力
关文霞同志，特别注重政治理论知识的学习和更新，她始终牢固树立全心全意为人民的宗旨，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观的学习。组织支部党员积极参加在省直机关及局机关党委为庆祝建国60周年和庆祝建党90周年所开展的一系例活动；争创“五个好”党组织、“五个好”党员；争创“学习型党组织”、“学习型机关”等活动；支部开展了“承诺、践诺、评诺” 和“学党史、增党性、当先锋”，以及廉政文化建设等活动。通过上述活动激发了支部党员干好本职工作的积极性和创造性，提高了工作效率和工作质量，较好地完成了上级党组织交办的各项任务。她作为支部
书记每年按照机关党委的要求结合实际制定本支部的学习计划，采取集体学与自学相结合、学习与实践相结合的有效方法，收到了较好的学习效果，提高了支部党员干部的理论水平和道德修养，从而在酒管工作中充分发挥了支部的战斗保垒作用和党员的模范带头作用。
二、规范法律文书，严格行政执法
酒类监督管理局成立伊始，各项法律文书都处于不规范的状态，不严密不正规，看到这种情形，她从基础入手，按照法律文书的正规版本，参考一些行政执法单位的法律文书，编撰了十几种酒类监督管理方面的法律文书，并统一印刷成册，在执法人员培训时，逐项细致的说明与讲解，让全体执法人员能够正确运用和填写法律文书，在执法过程中严格按照法律的程序去做，严禁在执法程序上出现不同程度的违规行为。2010年7月，根据区委区政府的指示精神，结合全区酒类市场的实际情况，我们在全区范围内开展了声势较大的“酒类市场百日专项整治”活动，结合实际采取了“双管齐下”的办法，一方面加大酒类法律法规的宣传力度，另一方面加大市场监督管理的执法力度。组织执法人员充分利用监管市场的有利条件，直接向酒类经营户宣传酒类相关的法律法规知识，并将几千份酒类执法宣传单陆续发放到酒类经营户手中。还利用宣传阵地扩大法律法规的覆盖面，经过三个多月的努力工作，百日整顿工作收到了良好的成效。
三、加强制度建设，求真务实抓行风
她对行风建设工作非常重视，将行风政风建设摆上重要位置，列入工作的重要议事日程。结合执法工作提出了“抓党风、促行风，抓队伍、树形象”和“行风评议争先创优”的工作目标,并成立了政风行风评议工作领导小组，制订了政风行风评议工作实施方案。把行风建设与党风廉政建设、机关效能建设、业务工作和执法任务队伍建设有机结合起来，切实加强组织领导，认真扎实抓好落实，切实加强酒类执法队伍的自身建设，在职工中进一步树立公平公正的执法意识，服务人民的宗旨意识，不断提高工作人员的综合素质，增强搞好行风建设的自觉性和主动性。
四、关心群众、以身作则，做职工及家属的贴心人
关文霞同志在各方面对自己的要求十分严格，处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。她严于律已、廉洁自律、以身作则、处事公正，模范遵守党纪、国法及局的各项规章制度。她坚持以人为本，关心群众，对同志以诚相待，善于做细致的思想政治工作，注意倾听群众的意见和要求，她总是想职工家属之所想、急职工家属之所急，帮职工家属之所需，解职工家属之所难，努力为党员、职工家属办实事、办好事，不论谁家有了困难和问题都愿找她帮忙，她也都是积极主动热情周到的帮助解决。
鉴于关文霞同志在支部工作中的突出表现和取得的学习成效，现推荐该同志为优秀党务工作者。
第14篇：支部书记述职报告
迪庆州档案局支部书记述职报告
一年来，我在党委政府的正确领导下，按照上级党组织的总体要求，结合档案工作的实际，以学习、创新、发展为主线，树立科学发展观，准确把握档案事业发展方向，保持共产党员先进性教育成果，深入开展创先争优活动，加强思想作风建设，以较为明晰的思路、强烈的责任感，与班子成员一道带领全体干部职工，不论是在举步维艰的境地，还是在可持续发展过程中，都与时俱进地更新观念、创新管理，通过与大家的共同努力，实现了※※※事业的发展壮大。现将一年来的履职情况总结如下：
一、努力学习，不断加强思想政治建设。
学习的目的是为了更好地适应工作，更好地提高运用科学理论指导工作，更好地提高对※※※工作的统领能力。所以我一直把不断学习，时时充电作为一项重要工作来完成。一年来，我着力学习了党的十六大精神、十七届五中、六中全会精神、邓小平理论体系、《江泽民文选》、胡锦涛总书记在90周年活动上得讲话，深刻理解三件大事在我党发展的艰难历程中的重要作用及深刻内涵。学习过程中，我注意 1
从国际国内形势的变化中，正确把握※※※事业发展的前景，用理论指导实践，理清工作思路，从而提高了领导能力。
二、经常反省和总结，保持了良好的思想觉悟和职业道德。
我深知：一份责任蕴含的是一份压力，更是对个人品行和能力的考验。从担任支部书记开始，我考虑得最多的是：如何从思想、言行、品德上体现公心和责任；如何通过科学管理来保证单位的可持续发展。作为支部书记和分管业务工作的副局长，我按照“己所不欲，勿施于人”的为人处事原则来工作，在平时的言行举止和管理过程中，我有着强烈的以身作则意识，随时在职工中倡导大局观和奉献观。首先自己不斤斤计较，作为管理者，我重视职工的思想品德和职业道德，不论对人对己都信奉“万事德为先”，在严于律己的同时，经常针对职工的思想状况，围绕“职业道德、职业技能、从业理念、工作效益”等方面，利用学习例会、职工大会会，对职工进行教育引导，强调道德和品行在人的主观世界中的决定作用，思想先进、品德良好是我对自己、对职工的一贯要求。一直以来，我保持了先进的思想、良好的道德和强烈的公心，为※※※事业的全面健康发展发挥了自己的作用。
三、明确思路和目标，推进了制度管理的创新。
我在邓小平理论和“三个代表”重要思想的指导下，结合单位具体情况，配合局长合理地进行了管理上的细化、强化和制度上的查缺补漏，使各种规章制度的实施都取得了良好的成效。我积极响应党和国家的各项方针政策、※※※政府的安排部署，按照※※※事业的工作思路和远景目标，与时俱进、符合实际地进行了管理制度的创新。创新过程中，我注意总结以往管理模式的不足和充分借鉴兄弟单位的成功经验，使管理得到科学化、全面化、合理化、规范化、细化和便捷化。在实施管理的过程中，我围绕“全心全意为人民服务”和“以人为本”的宗旨，实行制度化与人性化相融合的管理模式。作为支部的第一责任人，我在管理理念和管理实践中彰显了应有的作用。
三、促动群策群力，保持了单位的持续发展。
我支部的党、政、工领导班子分工不分心，我作为业务指导的主要责任人，讲求个人谋划与班子合力的有效融合，把学习借鉴和分析总结相结合，我历来重视群策群力，反对个人主义，反对厚此薄彼。为使单位实现稳步发展，我时刻都在思考档案业务宏观指导的实际操作方法。由于※※※社会经济的不断发展，社会对※※※业务工作的需求量愈来愈
大，造成了局长、我和所有职工的工作压力都很大，我本人也确实承受着超常的工作压力，但无论怎样困难，我们都在坚持，并在解决问题、克服困难中前行。
四、随时自警自励，保持了公私分明、公正廉洁的作风。
作为支部书记，所有的素质当中廉洁是重要的一环，所以，在平时的工作生活中，我严格自律，不经手财务、不为亲戚朋友谋利、不驾驶公车，认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》和《廉政准则》。要求全体党员高度重视廉洁自律，严禁在工作过程中，吃、拿、卡、要和故意刁难。我局的“重大事项、重要工作安排、资金使用”，实行领导班子集体讨论、客观分析、民主决策，必要时提交职工大会讨论，严格贯彻民主集中制原则。自我担任支部书记以来，无论是我本人还是任何一位职工都没有出现过贪、挪、占或以权谋私现象，我本人从没有利用职权公款吃喝游玩或占用公物，我局从上到下都有着强烈的反腐倡廉和拒腐防变意识。
五、认真履行书记职责
1、做好上传下达工作。通过召开各种会议、举办骨干培训班等多种方法途径，认真宣传、贯彻党的各项方针路线和政策，及时传达上级党组织的决议和指示。
2、积极组织召开支委会和支部党员大会。根据支部的工作情况，及时召开支委会和支部党员大会，会议上发扬民主集中制，让每个同志充分发表意见和建议，集思广益，按照少数服从多数的原则做出决议。
3、深入调查研究，做好职工的思想政治工作。要做好支部工作，必须依靠广大党员和群众的群心群力，充分调动他们的积极性和创造性。因此，我经常深入党员和群众，了解和掌握他们的思想、工作和生活情况，及时地、有针对性地做好党员和群众的思想政治工作，充分发挥他们的积极性和创造性。
4、严格履行组织工作。我始终把严格遵守和维护发展党员的工作纪律，严格按照《党章》的规定办事，保证新党员质量，把好党员入党关作为工作己任。适时督促和协助支部组织委员做好转移党员组织关系、收缴党费、党员统计、审查和鉴定党员等日常工作。
六、存在的问题和不足之处
存在的问题：一是学习主动性欠缺，特别是在政治理论学习方面有待加强。二是争取的资金不足，导致有的支部活动无法正常开展。
总的来说，个人成绩的取得和全面素质的提高，离不开
党委政府的正确领导和培养，离不开局长的关心和信任，离不开全体职工的大力支持和帮助。为感谢领导和同事们对我的大爱，在今后的工作中，我将更加自警自律、注重自身的全面发展，加强政治理论学习，不断提升自己的政治理论素养和人格品质，注重对职工队伍的调查研究，增强制度创新和管理创新的针对性，带领单位全体职工，团结向上、努力拼搏、锐意进取，全力以赴履行好本职工作，决不辜负上级领导对我的信任和期望。
2011年12月8日
第15篇：支部书记述职报告
2017年度支部书记述职报告
2017年第三党支部在**党委的领导下，贯彻落实党的路线方针政策和上级党组织的决议决定，不断加强支部各项基本建设，作为支部书记，努力抓好思想政治工作，带领支部党员完成各项工作任务，现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下：
一、加强支部组织建设，规范党员管理。
对照支部达标创优活动工作要求，在加强支部组织建设和规范党员管理方面下功夫。一是坚守基层党支部战斗堡垒。与支部成员签订《党建责任书》，明确党建工作主要职责。引导支部党员不断增强党的先进性和纯洁性；巩固拓展思想宣传阵地，以开展“谈心谈话”为契机，加强支部委员、支部书记及 党委委员与支部成员间的思想引导和交流，全年开展谈心谈话16人次。二是严格执行“三会一课”制度。每月召开支部委员会，研究制定支部学习、活动计划。在每季度召开党员大会的基础上，组织支部党员积极参加全体党员会议，督促各党小组及时召开党小组会议。支部书记发挥带头作用，年初以来分别以《入党誓词的变化》 《坚定信念、牢记宗旨，努力践行为民监管》《党员同志要强化责任担当》为题为支部全体党员授课3次，党委委员888同志以***为题为全体党员讲解党课1次。三是积极开展主题党日活动。年初以来，支部委员会研究制定主题党日活动计划，在主题当日活动形式多样化上下功夫，开展了精准扶贫、新媒体学习、观看电影、参观学习教育基地等多种形式的主题党日活动，累计开展主题党日活动12次，在丰富党员活动形式的同时，进一步激发党员爱国热情、使党员同志以理论联系实际的态度来思考解决问题。四是抓好外出党员管理。现场检查期间，成立临时党支部，配备临时党支部书记和纪检委员。强化现场检查外出期间党员的学习和工作要求，发挥党支部建在连上的优良传统，在确保完成检查任务的基础上，学习党章和习近平重要讲话，利用周末时间组织开展“送金融知识下乡”“参观党史纪念馆”等活动，确保外出检查期间党员学习活动的常态化和连续性。
二、强化学习要求，提高党员理论修养。
一是践行“两学一做”常态化。在党员大会上集体学习《党章》、《之江新语》、《习近平同志的知情岁月》等材料。组织支部党员开展“合格党员之我见”学习心得交流活动，督促、鼓励支部党员自学《党章》、习近平总书记系列重要讲话精神。二是开展专题学习。深入开展学习研讨，组织进行“讲政治，筑牢四个意识，做到坚定理想信念、主动对标看齐”等四个专题研讨；按照按照纪委要求部署，第三党支部开展“恪尽职守 履职尽责”和“做守严”系列文件学习活动。在深刻学习党中央系列文件、要求的基础上，结合工作实际对利用微信平台学习浏览党风廉政建设宣传栏目，进一步明晰在工作中可为不可为的内容，铸劳了支部党员的纪律意识和履职尽责的底线意识。三是认真学习十九大最新理论。根据统一组织，支部党员观看了十九大开幕式，支部委员参加十九大党务工作培训。在十九大结束后，组织支部成员认真研读、学习习近平总书记在十九大上的报告全文，并集中学习中央**系统代表团对十九大报告开放讨论内容等，进一步深化学习效果。
三、以党建带业务，践行一岗双责要求。
一是强化科室作风建设。明确科室岗位职责，按周召开科务会，及时传达局务会精神，落实工作责任，提升工作质效。设立作风建设评议投票箱，发放作风建设调查问卷，畅通反映渠道，不断端正工作作风，提高精神风貌。
四、存在的不足及下一步工作措施。
作为支部书记，存在政治理论学习自觉性不够强、主动开展党建工作的责任意识欠缺。下一步，本人将进一步强化政治理论学习，养成勤于学习、勤于思考的良好习惯，增强责任意识，丰富支部活动形式和内容，确保取得实实在在的效果，促进各项工作再上台阶。
第16篇：支部书记述职报告
煤矿党支部书记述职报告(一)
我叫xx，现任通灭队党支部书记，主要负责通灭队党建工作和职工安全教育工作，一年来，在矿党委的正确指导下，在同志们和全队职工的帮助支持下,我始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习党的十七届
四、五中全会精神，较好地完成了组织交给的任务，现将2xxx年度从德、能、勤、绩、廉几方面的情况向组织汇报如下：
一、德：一年来的工作实践中，我认识到，作为支部书记,学习是提高思想水平，搞好本职工作的基础。我始终坚持不懈学理论，用“十七大”精神和“三个代表”重要思想武装头脑，深入学习十七届
四、五中全会精神，贯彻落实科学发展观，时刻不放松世界观的改造。要求自己做学习上的有心人，积极参加政治理论学习和矿、队组织的各种业务培训，通过这些学习和培训，自己的思想政治素质有了长足的进步，思想觉悟和政策理论及业务水平得到了进一步提高，各方面得到了锻炼。
二、能:作为支部书记，我牢记自己的职责和使命，按照领导要求，积极努力解决问题，只要是工作需要，无论是党支部工作还是其他工作，都不分份内份外，尽心竭力去做好，时时处处以团结为重，事业为重，顾全大局，不计较个人得失。对待同志以诚相待，团结合作，协作其他同志完成社区的各项工作。勇于开展批评和自我批评，以对工作、对组织、对同志负责的态度，不隐瞒观点，以实际行动维护通灭队领导班子的良好形象。
三、勤：遵守各项规章制度。严格遵守作息时间，遵守矿、队纪律，以身作则，工作积极肯干，认真负责，经常加班加点，不计报酬。
四、绩：作为通灭队党支部书记，时刻把通灭队党建工作摆在重要位置，提升通灭队党建工作水准。
一是注重党支部发展党员工作，为支部不断吸收优秀的年青血液。在基层组织建设工作中，发现我党组织发展党员存在一定滞后性和局限性，便迅速采取措施，积极和支委会成员进行沟通，针对本队党支部存在突出问题，通过宣传、动员及一系列活动，迅速为党组织吸收新的活力。2010年一年，向党支部递交入党申请书的有友 人，现列入积极分子的 人，为党支部注入的新的血液。
二是进一步做好开放型党组织生活，丰富党员生活。全年来，在对开放型党组织生活有了初步认识以后，在本队原有活动的模式上，进一步进行开拓思维，开展了一系列有特色的活动。10月25日在队会议室开展“安全知识竞赛”等等。今年5月，组织了纪念汶川地震系列活动，其中包括， 5月12日下午在队会议室开展“纪念汶川遇难同胞一周年”默哀活动，6月中旬在全队内部开展“一助一”帮扶活动。七一前后，开展“迎七
一、促和谐，庆建党88周年”系列活动;7月1日上午接收了张晓东同志为预备党员，并组织全体党员面对党旗进行宣誓，重温誓词，增强党性。
三是积极做好社区团建工作。团组织是党组织的后备力量，自2010年来，我发现全队青少年的团员意识淡薄，很多人都没有积极向团组织靠拢的意向，对团组织的认识也不高，对自己一生是否参加政治组织觉得无所谓，这就为基层的团建工作带来了更多的困难。为此，我和支部几个委员商议后，首先对全队20岁到35岁的青少年及团员情况进行了仔细摸排，并组织开展一些内容健康、形式多样的活动来吸引青少年积极向团组织靠拢，并充分利用纪念日、重大历史事件，开展“寓教于乐”的团队活动，使广大青少年接受到先进文化思想的熏陶。
四是深入开展学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动。根据矿党委对开展深入学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动的实施意见及安排部署，通灭党支部认真贯彻落科学发展观和“创先争优”活动。紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，以加强工作质量、提高工作水平、改进工作作风为着力点，以切实为职工群众办实事、办好事为落脚点，进一步解放思想、实事求是，扎实深入开展学习实践活动。在“创先争优”活动中，按照矿党委的要求，我支部切实把学习型党组织建设和创先争优活动摆上重要工作议程，我队领导班子，及时召开班子成员会议，就我队开展创建工作进行了深入细致的研究、部署。成立了以队长、支部书记为组长、队领导班子成员为副组长、班组长为成员的学习型党组织建设活动领导小组，加强对全队深入开展学习型党组织建设和创先争优活动情况进行了解、沟通和指导。
五、廉：我时刻牢记自己的党员身份，严格按党员的标准要求自己的言行，廉洁自律，不贪不占，在工作中，坚持实事求是，按政策规定办事，对职工群众认真宣讲解政策，做耐心仔细的工作，拒绝为朋友和熟人的说情，从不向任何一位职工群众以各种借口索取或接受各种借口的钱、财、物品。
工作中存在的问题是:政治理论学习还不够精深, 由于工作繁忙和性格缺点，工作有时不讲究工作方法，工作上灵活性还要增强。
作为一名新时代的支部书记，在今后的工作中，我一定要加强理论学习，不断提高自己的思想觉悟和业务水平，深入井下，认真履行职责，急职工群众所急，想职工群众所想，积极地、广泛宣传和贯彻执行国家、矿党委的各项政策和工作部署，解决职工群众的难点、重点、热点问题，求真务实，开拓创新，做一个合格的党建工作者，并时常查找自己在思想上、工作上、生活上的不足，多向同志学习，扬长避短，不断进步，经受住各种考验，做到无愧于时代、无愧于党和人民。
煤矿党支部书记述职报告(二)
各位领导、职工代表、你们好：
在担任采煤二队党支部以坚持完成本队各项工作为中心，以提书记的一年里，本人高原煤产量，增加职工收入为目的，以加强职工思想政治工作和职工教育培训为手段，全面提高职工队伍的整体素质，确保我队能够完成每月生产计划为出发点，根据矿党发2004年35号文件精神，向在坐的各位领导和职工法代表们就一年来所做的工作述职。
一年来，本人认真履行党支部书记岗位职责，学习围绕矿五届一次、二次职代会确定的各项目标任务，积极与行政领导配合，坚持以人为本抓班子、带队伍、严管理、促效益，立足岗位、积极进取、扎实工作，有力地促进了我队各项工作的稳步发展。 加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质 今年，按照矿党委学习安排，认真学习了矿五届一次、二次职代会工作报告、集团公司领导来我矿调研讲话及十六届四中全会精神和矿组织的专家培训学习。
学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了本人的政治意识及责任意识，使我更深刻的认识到，要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习。坚持周二和周五的安全学习、党日活动和三会一课、充分利用学习、贯彻‘两会’精神、我队2004年承包任务，并根据不同时期工作重点和要求，精心安排学习内容，不断改进学习方法，提高职工认识，齐心协力，努力完成全年生产任务。
团结协作，完成各项生产任务 一年来，本人能够认真学习业务知识，注意团结，积极协助行政做好工作，工作期间能够认真坚持队上值班制度，24小时值班，每月能够深入井下20多次，了解生产情况，尤其我队在队长外出学习期间，队上没有技术员的情况下，积极协助杨队长勇挑重担，组织好我队Y252(1)工作面搬家及初采初放工作，并实现了安全生产。
抓职工培训，保证安全生产今年在生产任务紧、新工人多的情况下，本人能够做到积极协助队长、技术员对新工人的安全教育培训，积极组织职工学习新版安全质量标准化、每月一考、每日一题活动的开展，强化职工安全意识，组织开展安全演讲，岗位练兵等活动，使我队顺利实现了连续安全生产五周年，确保了全矿全年安全生产和矿连续安全生产十一周年的好成绩。 严格自律，密切联系群众。 要搞好区队安全生产经营工作，必须要全心全意依靠职工群众，与职工打成一片，凝聚起一个团结进取的战斗集体。
今年，我们认真贯彻执行矿党委关于干部廉洁自律的有关规定，并结合在全矿开展的干部作风教育整顿工作，对全队干部及管理人员在思想作风、学风、工作作风上存在的主要问题进行了教育整顿，严格要求队管理人员不得利用职务之便，向职工吃、拿、卡、要，用严格的制度规范干部及管理人员的工作行为，保持了一个好的工作作风，创造了一个好的工作环境。从解决职工群众关心的实际问题，对职工实施‘暖人心’‘严人心’‘留人心’活动，通过给职工办好生活中的琐事和小事，使职工真切感受到集体的温暖，暖了人心、严了人心，创造出了团结友爱，协作上进的工作氛围。 今后的工作打算和努力方向今年，由于对管理人员素质不断增强，我更感到自己的不足，要适应现代企业制度和大集团、大发展的战略目标，必须要不断更新思想观念，加强各种科学知识的学习，努力提高自己的业务能力。
煤矿党支部书记述职报告(三)
尊敬的各位领导： 20xx年1-8月份，我任二井开拓副井长，分管开拓队、建设队和锚索班工作。20xx年9月至今任二井党总支书记，负责党务和思想政治工作。一年来，在矿党委、矿的正确领导下，井班子成员的大力配合下，认真履行岗位职责，克服困难，积极进行工作，圆满地完成了各项任务，并取得了满意的效果。现将我一年来的工作情况报告如下：
另外，组织锚索班对全井失修巷道进行进行治理，1-8月份累计修复失修巷道( )米，创造了质量标准化的良好条件。
二、任职井党总支书记期间的工作情况
(一)、加强井队两级干部管理，促进井队干部工作作风转变
2006年8月25日，根据工作需要，我任职二井党总支书记，全面负责二井党务和思想政治工作，上任伊始，正值我井生产结构调整，综采工作面搬家，全井生产形势发生深刻变化的时刻，针对这一问题，我认真对各队的基本情况进行了调研和全面摸底，了解员工动态，利用调度会、井务会对干部讲形势、讲任务，增信心，鼓励井队两级干部继续发扬前9个月往前拼搏的工作精神，组织政工组成员通过《政工简报》这一载体，全面对1-9月份井生产形势进行了分析，后几个月生产任务进行展望，让全井员工看到希望。同时，以党总支文件的形式出台《井队干部转变工作作风的特别规定》，对副队级以上干部从严要求，坚决杜绝班中喝酒、酒后上岗。对开拓队、建设队、锚索班和运搬队实施班后述职制度、双跟班制度，促进队干部作风的转变，树立队副队级以上干部的良好形象。 (二)积极推进“双红”竞赛活动，促进基层党建工作的开展。
年初二井党总支认真把握二井的实际，把党建工作与本井的生产实际结合起来，精心设计了支部争红旗、个人摘红旗的“双红”竞赛主题活动，为了进一步推动“双红”竞赛的深入开展，任职党总支书记后，我认真对
对支部的工作进行了认真的思考，对支部如何发挥堡垒作用、党员发挥先锋模范作用等问题进行了深入的研究，并对各队支部继续开展好“双红“竞赛进行部署，由政工组成员组成检查小组对各队支部书记的工作进行了检查督促，有力地促进了双红竞赛这一主题活动的深入开展。
(三)、深入开展学习了《质量标准化新标准》，提高了全员安全质量标准化意识
今年9月份，内蒙古自治区质量标准化新标准下发后，针对新标准的学习，我利用井务会、调度会对各队学习新标准进行了重点强调和要求，要求支部书记、队长、技术员亲自主持
二、三班班前学习，利用好班前“每日一题”活动这一载体，动员全井干部员工学习新标准，用新标准，井属各队针对新标准要求，井上井下全面开展质量标准化会战，动员广大干部员工全体参与到会战中来，多次组织机关各大组参与地面井区环境治理，政工组配合安检检身，查“三违”，杜绝了员工入井带烟的严重违章行为。全井干部员工的质量标准化意识得到了明显提高，形成人人干活上标准的良好局面，在集团公司安全质量标准化检查验收中，二井评定为一级矿井取得了公司、矿领导的一致好评。 (四)、下大力量进行防盗，创建平安二井
进入今年以来，针对个别员工偷盗、摸拿矿山物资，拆卸机电设备配件、破坏二井正常生产秩序的违法违纪行为，我任职总支书记以来，以创建平安二井、和谐文明的二井为契机，下大力量进行了综合治理，在大力宣传违章违纪、偷盗摸拿矿山物资可耻，珍惜爱护矿山物资光荣的同时，积极组织机关党员、各大组成员，成立专门防盗检查小组，昼夜对机电队、运搬队、井周边重要部位、关口进行检查查岗，同时，还联系了矿治安联防队与井各大组长联合查处偷盗行为，对违纪偷盗摸拿矿山不法分子起到了很好震慑作用。
三、工作中存在的不足和xx年工作打算
在积极努力的进行工作的同时，也存在着问题和不足，一是对自己的学习抓得不紧，加强理论学习的力度不够。二是工作创新能力不强，特别是对适合本井特色的政工工作上缺乏研究和深入探索。三是对员工法律法规教育力度不够，员工法律意识淡薄，以至于员工素质提高缓慢。时有偷盗摸拿盗窃矿山物资行为。四是安全教育方式和方法还有待于创新。这些问题的存在都值得我在今后的工作进行思考和改进。
四、xx年工作打算
1、认真落实好矿四会精神。
2、努力探索政工工作新路子，使二井政工工作力争有一个崭新局面。
3、挖掘符合二井员工价值观、理想信念，形成浓厚的二井特色的企业文化。
4、努力做好全员安全教育和培训。
5、抓好副队级以上干部工作作风。述职人：XXX XXXX年XX月XX日
煤矿党支部书记述职报告范文篇2
我叫xx，现任通灭队党支部书记，主要负责通灭队党建工作和职工安全教育工作，一年来，在矿党委的正确指导下，在同志们和全队职工的帮助支持下,我始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习党的十七届
四、五中全会精神，较好地完成了组织交给的任务，现将2xxx年度从德、能、勤、绩、廉几方面的情况向组织汇报如下：
一、德：一年来的工作实践中，我认识到，作为支部书记,学习是提高思想水平，搞好本职工作的基础。我始终坚持不懈学理论，用“十七大”精神和“三个代表”重要思想武装头脑，深入学习十七届
四、五中全会精神，贯彻落实科学发展观，时刻不放松世界观的改造。要求自己做学习上的有心人，积极参加政治理论学习和矿、队组织的各种业务培训，通过这些学习和培训，自己的思想政治素质有了长足的进步，思想觉悟和政策理论及业务水平得到了进一步提高，各方面得到了锻炼。
二、能:作为支部书记，我牢记自己的职责和使命，按照领导要求，积极努力解决问题，只要是工作需要，无论是党支部工作还是其他工作，都不分份内份外，尽心竭力去做好，时时处处以团结为重，事业为重，顾全大局，不计较个人得失。对待同志以诚相待，团结合作，协作其他同志完成社区的各项工作，
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《2016年煤矿党支部书记述职报告》(http://www.daodoc.com)。勇于开展批评和自我批评，以对工作、对组织、对同志负责的态度，不隐瞒观点，以实际行动维护通灭队领导班子的良好形象。
三、勤：遵守各项规章制度。严格遵守作息时间，遵守矿、队纪律，以身作则，工作积极肯干，认真负责，经常加班加点，不计报酬。
四、绩：作为通灭队党支部书记，时刻把通灭队党建工作摆在重要位置，提升通灭队党建工作水准。
一是注重党支部发展党员工作，为支部不断吸收优秀的年青血液。在基层组织建设工作中，发现我党组织发展党员存在一定滞后性和局限性，便迅速采取措施，积极和支委会成员进行沟通，针对本队党支部存在突出问题，通过宣传、动员及一系列活动，迅速为党组织吸收新的活力。2010年一年，向党支部递交入党申请书的有友 人，现列入积极分子的 人，为党支部注入的新的血液。
二是进一步做好开放型党组织生活，丰富党员生活。全年来，在对开放型党组织生活有了初步认识以后，在本队原有活动的模式上，进一步进行开拓思维，开展了一系列有特色的活动。10月25日在队会议室开展“安全知识竞赛”等等。今年5月，组织了纪念汶川地震系列活动，其中包括， 5月12日下午在队会议室开展“纪念汶川遇难同胞一周年”默哀活动，6月中旬在全队内部开展“一助一”帮扶活动。七一前后，开展“迎七
一、促和谐，庆建党88周年”系列活动;7月1日上午接收了张晓东同志为预备党员，并组织全体党员面对党旗进行宣誓，重温誓词，增强党性。
三是积极做好社区团建工作。团组织是党组织的后备力量，自2010年来，我发现全队青少年的团员意识淡薄，很多人都没有积极向团组织靠拢的意向，对团组织的认识也不高，对自己一生是否参加政治组织觉得无所谓，这就为基层的团建工作带来了更多的困难。为此，我和支部几个委员商议后，首先对全队20岁到35岁的青少年及团员情况进行了仔细摸排，并组织开展一些内容健康、形式多样的活动来吸引青少年积极向团组织靠拢，并充分利用纪念日、重大历史事件，开展“寓教于乐”的团队活动，使广大青少年接受到先进文化思想的熏陶。
四是深入开展学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动。根据矿党委对开展深入学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动的实施意见及安排部署，通灭党支部认真贯彻落科学发展观和“创先争优”活动。紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求，以加强工作质量、提高工作水平、改进工作作风为着力点，以切实为职工群众办实事、办好事为落脚点，进一步解放思想、实事求是，扎实深入开展学习实践活动。在“创先争优”活动中，按照矿党委的要求，我支部切实把学习型党组织建设和创先争优活动摆上重要工作议程，我队领导班子，及时召开班子成员会议，就我队开展创建工作进行了深入细致的研究、部署。成立了以队长、支部书记为组长、队领导班子成员为副组长、班组长为成员的学习型党组织建设活动领导小组，加强对全队深入开展学习型党组织建设和创先争优活动情况进行了解、沟通和指导。
五、廉：我时刻牢记自己的党员身份，严格按党员的标准要求自己的言行，廉洁自律，不贪不占，在工作中，坚持实事求是，按政策规定办事，对职工群众认真宣讲解政策，做耐心仔细的工作，拒绝为朋友和熟人的说情，从不向任何一位职工群众以各种借口索取或接受各种借口的钱、财、物品。
工作中存在的问题是:政治理论学习还不够精深, 由于工作繁忙和性格缺点，工作有时不讲究工作方法，工作上灵活性还要增强。
作为一名新时代的支部书记，在今后的工作中，我一定要加强理论学习，不断提高自己的思想觉悟和业务水平，深入井下，认真履行职责，急职工群众所急，想职工群众所想，积极地、广泛宣传和贯彻执行国家、矿党委的各项政策和工作部署，解决职工群众的难点、重点、热点问题，求真务实，开拓创新，做一个合格的党建工作者，并时常查找自己在思想上、工作上、生活上的不足，多向同志学习，扬长避短，不断进步，经受住各种考验，做到无愧于时代、无愧于党和人民。 述职人：XXX XXXX年XX月XX日
煤矿党支部书记述职报告范文篇3
在担任采煤二队党支部以坚持完成本队各项工作为中心，以提书记的一年里，本人高原煤产量，增加职工收入为目的，以加强职工思想政治工作和职工教育培训为手段，全面提高职工队伍的整体素质，确保我队能够完成每月生产计划为出发点，根据矿党发2004年35号文件精神，向在坐的各位领导和职工法代表们就一年来所做的工作述职。
一年来，本人认真履行党支部书记岗位职责，学习围绕矿五届一次、二次职代会确定的各项目标任务，积极与行政领导配合，坚持以人为本抓班子、带队伍、严管理、促效益，立足岗位、积极进取、扎实工作，有力地促进了我队各项工作的稳步发展。 加强政治理论学习，提高理论水平和业务素质 今年，按照矿党委学习安排，认真学习了矿五届一次、二次职代会工作报告、集团公司领导来我矿调研讲话及十六届四中全会精神和矿组织的专家培训学习。 学习中，认真研读，反复理解，深化学习效果，通过不间断的学习，增强了本人的政治意识及责任意识，使我更深刻的认识到，要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求，必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习。坚持周二和周五的安全学习、党日活动和三会一课、充分利用学习、贯彻‘两会’精神、我队2004年承包任务，并根据不同时期工作重点和要求，精心安排学习内容，不断改进学习方法，提高职工认识，齐心协力，努力完成全年生产任务。
团结协作，完成各项生产任务 一年来，本人能够认真学习业务知识，注意团结，积极协助行政做好工作，工作期间能够认真坚持队上值班制度，24小时值班，每月能够深入井下20多次，了解生产情况，尤其我队在队长外出学习期间，队上没有技术员的情况下，积极协助杨队长勇挑重担，组织好我队Y252(1)工作面搬家及初采初放工作，并实现了安全生产。 抓职工培训，保证安全生产今年在生产任务紧、新工人多的情况下，本人能够做到积极协助队长、技术员对新工人的安全教育培训，积极组织职工学习新版安全质量标准化、每月一考、每日一题活动的开展，强化职工安全意识，组织开展安全演讲，岗位练兵等活动，使我队顺利实现了连续安全生产五周年，确保了全矿全年安全生产和矿连续安全生产十一周年的好成绩。 严格自律，密切联系群众。 要搞好区队安全生产经营工作，必须要全心全意依靠职工群众，与职工打成一片，凝聚起一个团结进取的战斗集体。
今年，我们认真贯彻执行矿党委关于干部廉洁自律的有关规定，并结合在全矿开展的干部作风教育整顿工作，对全队干部及管理人员在思想作风、学风、工作作风上存在的主要问题进行了教育整顿，严格要求队管理人员不得利用职务之便，向职工吃、拿、卡、要，用严格的制度规范干部及管理人员的工作行为，保持了一个好的工作作风，创造了一个好的工作环境。从解决职工群众关心的实际问题，对职工实施‘暖人心’‘严人心’‘留人心’活动，通过给职工办好生活中的琐事和小事，使职工真切感受到集体的温暖，暖了人心、严了人心，创造出了团结友爱，协作上进的工作氛围。 今后的工作打算和努力方向今年，由于对管理人员素质不断增强，我更感到自己的不足，要适应现代企业制度和大集团、大发展的战略目标，必须要不断更新思想观念，加强各种科学知识的学习，努力提高自己的业务能力。 今后努力方向： 提高自身素质，为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。 严格执行矿党政决定，维护班子团结，带好队伍。 廉洁自律，维护广大职工的职责，做职工的知心人。 发扬密切联系群众的工作作风，认真履行岗位职责，搞好 本队的安全生产和经营工作。 述职人：XXX XXXX年XX月XX日
尊敬的各位领导、同志们：
大家好!
2017年，在上级公司党委正确领导下，按照党委对党务工作的安排部署，开展我公司的党支部工作。下面，我将今年以来我公司基层党建工作情况述职如下，请各位领导批评指正。
一、党支部基本情况
截至目前为止，公司党支部共有正式党员3人，预备党员1人。党支部设党支部书记1名，支部委员3名。
二、履行职责情况
任职以来，我认真履行自身职责，全面抓好公司支部党建工作。在日常工作中，以“三会一课”为基础，上级文件为指导，始终坚持带头学习习近平总书记系列重要讲话，努力践行“三严三实”的要求，不断增强责任意识，提高自身党性意识，努力提高工作能力。
(一)抓好全体党员干部职工的政治理论学习，提高全员思想政治素质，推进党支部素质提升建设。
1、深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神、习近平总书记系列重要讲话、省委书记王儒林 1
系列重要讲话、市委、县委相关制度要求的通知与集团公司和忻州公司领导讲话精神及文件精神，与本公司的实际结合起来与党员共同分析研究，明确各位党员干部的思想方向，激励工作动力;坚持正确的政治方向，确保思想引领与党内监督的贯彻执行，保证党和国家的方针政策在上级公司和本公司的贯彻落实，保证集团公司和**公司的部署措施及时执行到位。
2、充分发挥思想引导与舆-论推动，深入开展党的群众教育路线，弘扬企业文化主旋律，传播安全文化正能量。以落实“八项规定”、整治“四风”活动为指导，以整治陈规陋习、“反腐倡廉”与“三严三实”的专项活动为契机，以贯彻学习中央和省委重要领导人的讲话精神为切入点，制定学习计划，合理优化学习时间，党员干部职工利用学习会、宣传屏、网络、手机等平台为载体，人人学习，共同进步，互相监督，集体素质共同提高。
(二)推进党风廉政建设和反腐倡廉建设。
1、积极响应省委在全省开展陈规陋习专项整治活动的通知，成立反腐倡廉宣传领导组，以反腐倡廉教育宣传月为契机，把正党风与强党纪作为宣传重心，在七一活动、八一活动中，缅怀党的先烈，让党的历史敲响入党誓词时的“理想”追求钟;认真贯彻“三严三实”专题学习活动，与依法治企的管理相结合，与“五小”活动相连接，设立了“信访箱”的检举投诉，让党的指导思想普及在群众中，用群众的眼睛监督每个党员。
2、修订完善本公司《党员领导干部过双重组织生活管理办法》、《民-主评议党员办法》等党风廉政建设多项管理制度。及时规范管理工作。坚持“三重一大”集体决策和议事规则，对重大决策部署、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用坚持集体研究的原则。
3、党员领导签订党风廉政建设承诺书，建立廉政档案，党风廉政建设进行了责任分解，确保党风廉政建设工作真正落到实处。
4、推行党务公开，密切党群关系，打造阳光党务，党务管理公开化，保障职工群众的知情权、参与权、表达权、监督权，推进从严治党与依法治企共同迈进。
5、开展效能监察，加强党的领导，切实把党风廉政建设与公司安全管理有机结合，实现企业经营效益最大化。今年“雨季三防”工作与应急预控工作都达到预期的目的。
6、利用手机平台，公司党支部每天向本公司干部职工发送警示教育名言精句，有力助推了公司的安全发展。
(三)密切党群关系，抓好队伍建设。
以陈规陋习整治活动、推行五小工作法、推行信访信箱、“三严三实”专题教育等活动为契机，全体党员主动与职工进行思想沟通，谈话交流，广泛征求职工群众的意见和建议，
拉近了与职工群众的距离。以身作则，以“三严三实”为标准，奉行五小工作法，为公司的发展做实事，为职工群众解决工作和生活的实际问题(现已向**工会递交了10名困难职工的救助)，密切了党群关系，提升了党支部在职工群众中的威信。
2017年，1名预备党员即将转正，3名入党积极分子正在培养当中。在优秀员工中认真发掘新的入党积极分子，本着宁缺毋滥的原则，打造健康的基层党建体系，还需进一步发现和培养新的优秀人员，为党支部队伍的发展建设注入新鲜血液。
三、存在的不足及20xx年工作努力方向
**煤业是一个成立二年的党支部，针对党员人数比较少的状况，支部建设需进一步加强，后备力量需进一步培养，因此，我支部将一如既往在**公司党委的正确领导下，认真贯彻落实党的十八大精神及十八届三中、四中、五中全会精神，按照**公司党委的安排部署，紧紧围绕本公司安全生产的目标任务，充分发挥党组织的核心作用和党员先锋模范 范作用。
(一)以身作则，起好带头作用。
作为支部书记，首先要敢于担当，无论在党风廉政建设中，还是在先锋模范作用的发挥中，都应以身作则。凡是要求党员干部做到的，自己首先做到;凡是要求职工不做的，
首先自己不做。严格廉洁自律，自觉遵守从严治政，立足教育，着眼防范，努力维护天和煤业稳定发展。
(二)不断提高思想政治觉悟，努力建设学习型组织。思想建设始终是加强党 支部建设必须坚持的一项基本原则，正值党的十八届五中全会召开学习贯彻之际，加强党的思想政治工作，建设学习型组织尤为重要，带领**煤业党员干部、职工群众，加强思想政治教育，深入学习党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神及习总书记系列讲话精神，围绕全面建成小康社会的奋斗目标，围绕**公司的目标任务，牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。心中有党，就是要在党言党、在党爱党、在党为党、对党忠诚。心中有民，就是要不忘宗旨，爱民敬民、亲民为民、取信于民。心中有责，就是要兢兢业业、勤勉干事、敢于负责、勇于担当。心中有戒，就是要心有所畏，言有所慎，行有所止，清廉自守。带领**煤业党员干部职工牢固树立正确世界观、人生观、价值观，认真践行社会主义核心价值观，弘扬从严治党、反腐倡廉、作风建设和改革发展的新成效，最大限度地发挥党员干部职工群众在**煤业安全发展、和-谐发展中的正能量。
(三)用“三严三实”统领思想，从严落实“两个责任”。习总书记指出，如果不沉下心来抓落实，再好的目标，再好的蓝图，也只是镜中花、水中月。把十三五规划建设落到实处，变成现实，关键是践行“三严三实”，把“严”和“实”的工作要求体现在方方面面。我们**公司的目标任务要实现，同样，必须把“三严三实”的要求融入我们的各项工作中，所以，我们支部要持续不断地开展“三严三实”的专题教育，持续深入推进党的思想建设和作风建设，把纪律挺在前面，聚焦问题，真正改造我们的思想，从严落实“两个责任”，弘扬创新发展的精神，增强机遇意识、责任意识、进取意识，体现党员干部强烈的责任担当，把工作目标落到实处。
(四)深入矿区一线，倾听职工的呼声、意见。
安全生产党政同责，安全生产人人有责。支部要定期或不定期深入生产一线，进行调查研究，了解安全生产情况，面对面倾听职工呼声，面对面倾听职工意见，关注职工诉求，与职工真诚沟通交流，了解职工所思、所想、所盼，建设服务型党支部，为职工排忧解难，为**煤业安全生产出谋献策。
(五)把纪律挺在前面，充实完善规章制度。
新修订的《中国共-产-党廉洁自律准则》、《中国共-产-党纪律处分条例》即将颁布执行，对党员和党员领导干部在廉洁自律和遵守纪律方面做出了很好的纪律规范，两部法规彰显了我们党坚持把纪律挺在前面，真正使纪律成为管党治党尺子的坚定决心。因此，我们要在深刻领会《准则》、《条例》内涵实质并认真遵守执行外，要根据新形势、新要求、新任务逐步充实完善好党支部相关规章制度，用制度规范党员干部遵纪守法意识，强化党员干部宗旨意识。
(六)培养党的后备力量，充实党组织队伍。
针对我支部党员人数比较少的实际，将按照《党章》的要求标准，根据党组织的程序，培养志愿加入中国共-产-党，思想进步、作风正派、遵纪守法、德才兼备的积极分子加入党组织，成熟一个，发展一个，为天和煤业党支部增添新鲜血液，发挥战斗堡垒作用，为党增光添彩。
以上述职，不妥之处请各位领导同志们提出宝贵意见。
第17篇：支部书记述职报告
党支部书记2017年述职报告
*****************
*******党委：
2017年，在*******党委的正确领导下，我切实履行基层党支部书记抓党建工作第一责任人的职责，扎实推进*******支部党建工作，切实加强党员干部队伍建设，不断改进党建工作方法，创新工作思路。现就2017年*******支部党建工作述职如下：
一、认真履行党建职责
*******支部共有党员干部*******名，2017年新增发展对象*******名。党支部书记是党建工作的“第一责任人”，直接关系到党建工作的质量。作为党支部书记，我认真履行党建第一责任人职责，认真学习、领会上级党委下发的文件精神，正确宣传相关方针政策，宣传政策能够做到“不跑题”、“不走调”。认真贯彻落实“三会一课”制度、民主议事会制度、民主生活会制度等。
为切实加强党支部自身建设，我主要坚持做到以下几点。一是坚持带头履行书记职责。时时处处为党员干部树立表率形象，敢于公示本人承诺，身先士卒。二是坚持用制度来规范工作程序，用制度来推动工作开展，把制度建设贯穿
于机关党建全过程。建立健全首问负责制、违纪人员处理办法等多种制度，规范党员行为，转变工作作风，树立党员形象。三是始终坚持民主集中制。在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、果断不武断。四是继续深化“两学一做”主题教育，扎实推进党建工作。2017年，以开展“两学一做”等教育实践活动为契机，坚持开展机关党建主题活动，积极开展反“四风”活动，今年以来通过各项主题活动，收到支部意见和建议20余条并及时整改，较好的推动了党建工作的开展。五是切实加强党员队伍教育管理，在开展“三会一课”的基础上，开展党员专题培训6次，并在支部中鼓励党员多读书、读好书，增强履职本领，提高工作能力。
二、存在的不足
（一）存在的问题
1、在工作上遇到难题时，不善于思考、动脑筋，等待上级的指示，说一步走一步，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去。对业务知识的学习还不够，缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性，等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性，图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题；在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有逃避的倾向，缺乏一种刻苦钻研的精神。
2、在关心同志方面不够仔细、耐心。自己在工作中有时缺乏耐心，主动帮助他人，与他人谈心、交流、沟通的积
极性不高。
（二）存在问题的原因
1、政治学习不够，理论功底浅薄。平时只满足于读书、看报，研究专业少，联系实际不够，使自己对理论知识的理 解与实际脱节，没有发挥理论的指导作用，没有做到真正用 共产党员的立场、观点和方法观察事物， 研究新情况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性，站得不高，想的不远。
2、为群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立牢固为群众服务的宗旨观念；对于“一切为了群众， 一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的工作方法理解不够深入透彻；没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为衡量标准，这是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法简单，只安于表面，认为把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，缺乏创新精神，工 作作风还不够扎实，对问题深层次的分析、思考不够，有时 把工作当成一种负担。
三、今后的努力方向和措施
1、切实加强政治理论学习，进一步明确自己前进的方 向。只有理论上清醒和坚定，才能保持政治上的清醒和坚定。 学习不只是一般知识的积累，而是世界观、人生观和价值观 改造的大问题，理论水平提高了，看问题的能力也会提高，
工作能力也同样会提高。只有刻苦学习政治理论，才能树立 正确的世界观、人生观和价值观。2018年，我打算学习理论书籍10本，研读党的方针政策300小时以上。
2、在工作中严于律已，以身作则，真正做到率先垂范。在今后的工作中，注意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需求，保持平和心态，做到“有耐心、有爱心，有细心”，不急燥，始终要保持平等、公正的态度。
3、端正学习态度，自觉、主动加强项目管理理论学习，加强业务知识学习，计划2018年学习旅游质管相关专业书籍12本，努力提高自己的综合素质，部断完善自我。
第18篇：支部书记述职报告
述职报告
各位领导、同志们、朋友们：
受组织的重托，怀着对新工作的渴望、调任牛皮党支部书记。我深感压力很大的同时，又斗志昂扬。上任伊始，我就时常告戒自己：“尽心尽责做事、本本分分为人”。用自身积极的一面去影响班子，用暂有浅薄管理知识边学边干的促进队伍建设。半年来，怀着崇高的使命、守着自身为人、干事的宗旨尽心尽力的工作。深入贯彻上级党组织的工作安排部署，以保持共产党员先进性教育活动为契机，切实加强支部建设，积极发挥党支部战斗堡垒作用。现述职如下，敬请评议。
一：扎实有效的开展保持共产党员先进性教育活动。
恰逢保持共产党员先进性教育活动，对我来说，是次考验、是个机会。本着锻炼自己、提高党员素质、促进各项工作的宗旨，会同班子成员一起，认真领会上级精神要求，高度重视。由于我队党员人数众多，是其它基层支部党员人数的两倍以上，生产任务又异常繁重，组织就显得异常重要。从各个阶段的实施方案到运行安排，精心组织、周密安排、保证了整个活动扎实有效的实施。学习动员阶段，对《教育读本》逐篇研读；妥善处理好工、学矛盾；严格检查指导心得体会的撰写；悉心规范学习本的记录，顺利通过局督导小组的验收。分析评议阶段，由于可操作性不强，本人又没有政工工作的经验，为了切实征集到对班子成长有益、对队伍管理有利的意见和建议，组织班子成员出谋划策，精心安排，述职报告在吸取第一阶段经验教训的基础上，
确保了记录本填写规范；谈心覆盖面100％；党性分析材料的逐人完善，在厂督导组的验收检查中获得高度评价。整改提高阶段，为了确保整个先进性教育活动取得显著成效、为了切实解决队伍管理上面存在的问题、为了真正的给职工群众当好家、做好主，党支部高度重视，在项目部的正确引导下，严格按照第二阶段征集到的意见和建议，制定了切实可行的整改方案及办好事、办实事方案、并按部就班的实施。先进性教育活动即将结束，整改提高阶段已经近半，不少问题还在整改之中，整个活动的效果，在迎接各级验收检查的同时，更重要的是在今后的工作中得以检验。
二：健全、落实制度，加强支部自身建设。
支部的资料多、要求的标准高，面对我队几乎完全空白的资料台帐、各项规程，我一度头脑空白。在学习采油二队等先进支部的基础上，自己边学边建、边建边学，通过为期半年的努力，逐步健全了应有资料台帐，渐渐掌握了各项规程。我深刻认识到落实各项党建工作制度的重要意义，把其作为支部建设的首要任务来抓，取得了一定的效果。一是坚持“三会一课”制度，及时宣传和贯彻上级党组织的决议。二是落实支部议事制度。充分尊重党员职工的民主权利，发挥每一名党员的作用，不断改进工作作风，工作方法，更好地为职工群众服务。三是落实组织生活会制度。召开党员民主生活会，开展批评与自我批评，交流思想、相互学习、相互提高。四是抓好党风廉政建设。完善廉政建设制度，严格要求自身做到不贪不占，并教育引导党员加强自律，树立党组织的良好形象。积极的工作使支部自身建设得到加强，
执行力进一步提高，有力的促进了我队的各项工作。
三：切实开展好党建活动。
战斗堡垒作用的发挥，必须有载体才行，否则纯属无稽之谈。为此，组织支委成员制定详细的“三创一争”“创新增效”等活动实施方案，以确保活动能顺利实施。在“三创一争”活动中，认真带头执行党的路线方针政策，保证各项政治任务的完成。充分调动每一位党员积极发挥先锋模范作用，使支部战斗堡垒作用有所加强。面对我队今年巨大的成本压力，“创新增效”攻关活动的开展，如XX修旧利废等项目已经见到了明显的成效。广大职工的智慧是无穷的，收集到的合理化建议解决了不少生产中遇到的难题，改善了工作流程，大大促进队内工作，缓解我队成本压力。
四：力所能及的解决好职工的生活困难，尽心营造我队良好的文化氛围。
新区条件艰苦，职工的生活困难，特别XX区块同志们的吃住，牵动着全队干部的心。XX相距又较远，不少的问题解决起来很不方便，可做为支部书记，我责无旁贷。从班站人员的住宿吃饭、干部办公的环境的改善到单井点的一顿饭，我都不敢疏忽，力求迅速、较好的加以解决。常言说的好：工作是一种态度。面对职工的生活问题，我不敢有丝毫的懈怠。职工反映的任何问题我都会牢记在心，及时的加以解决，解决不了的及时的进行反馈，请求谅解。或许是本人的对事认真、办事死板，不少的问题我现在还记忆犹新，且从未放弃过努力。 面对匮乏的职工业余文化生活，面对几近干涸的我队文化，组织政、
工、团开阔思路，创新工作。为逐步营造良好的文化氛围，为力作能及的丰富职工的业余文化生活，我积极做工作、想办法，很欣慰的告诉大家，前几天工会申请到一笔不小的活动经费，不少的活动将陆续开展。同时，办好事的第三个方案，就是有关文化建设的内容，目前正在按部就班的实施。当然，这些都是长期的工作，我将一如既往的坚持，充分发挥好班子班长的作用，督导好工、团作用的发挥，配合好全队各项工作的顺利开展。
为期半年的工作，让我成长不少，支部的工作也一定程度上得到了领导的认可，但我深知自身存在的不足：
一：政治理论水平急需提高，经验有待积累。
以往工作中，只是一味的干，没有系统的学习党的有关知识，更没有任何政工工作经验可谈。就是担任支部书记这半年来，整天忙于组织学习，自己学习的时间也很有限，虽然有不小的收获，但还远远不够。
二：深入班站、关心生产较少。
先进性教育活动形势紧、任务重，但最重要的是自身经验及能力的欠缺，没有能够很好的处理好工作、学习、生产的矛盾。整天疲于开展活动，忽视了对生产的参与、忽视了对班站的深入和了解。
三：工作要求过高、过细，有时不能够很好的联系实际。 四：对职工的思想动态掌握的不够。
由于经验的欠缺，对职工的思想动态掌握不够，致使发生张安平同志那样的问题，教训是深刻的。同时深入班站较少，对职工生产、生活方面的困难不能够及时的发现和解决。
自己有决心和信心，在同志们的帮助和支持下，改进不足，以更认真的态度，更求实的作风，履行好自己的岗位职责，为我队各项经营指标的顺利完成做出应有的贡献。
自我评定：基本合格
第19篇：支部书记述职报告
述职报告
中共孝昌县小河中学党支部书记 王黎明
一年来，在中共孝昌县小河镇党委和孝昌县教育局党组领导下和支部全体党员大力支持下，我认真履行职责，学习贯彻落实党的十八届六中全会和十九大路线方针政策和上级党组织的决议决定，全面落实“两学一做”常态化制度化和从严治党延伸至基层，以办人民满意的教育为宗旨，以提高教师素质为重点，以强化管理为手段，抓好思想政治工作，加强自身的道德品质修养，使全体党员思想政治素质不断提高。现将我一年来思想工作、履行职责情况作具体汇报如下：
一、政治理论学习情况
我把学习理论、提高班子成员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题。自己坚持带头参加政治理论学习，为提高自身政治理论素质，我于2017年9月至10月参加了孝昌县委党校的“小三长”培训班，此次党校学习极大地提升了我的政治理论水平，尤其是在党的十九大召开之后，我把学习贯彻十九大精神作为自己的一项政治任务，坚持学习，更加坚定自己的政治立场和政治定力，不忘初心，牢记使命，砥砺前行。我每天坚持学习党章党规、学习系列讲话，坚持写学习笔记，在全体党员中起到了示范作用，支部全体党员学风蔚然。
二、履行职责情况
1、加强党的先进性建设，推进各项工作。大力浓郁学校党建宣传文化氛围，实施党员活动室改造工程，学校党建文化提档升级。为加强党支部规范化、制度化建设，严格党员教育和管理，努力提高党员政治思想素质，进一步健全和完善了《学习制度》、《“三会一课”制度》、《民主生活会制度》、《廉政建设制度思想工作汇报制度》、《民主评议党员制度》、《交纳党费和请假制度》等系列工作制度，坚持用制度规范党组织的活动和党员、干部的行为。
2、加强党风廉政建设，接受广大职工监督 认真落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设作为支部和党建工作的重点，认真开展警示教育系列活动。结合我校具体工作实际，围绕提高教育教学质量为重点，制定行之有效的警示教育系列活动实施方案，通过学习党章、实施纲要和艰苦奋斗的教育，写体会谈感想，签定廉洁自律承诺，认真开展批评和自我批评，主动接受广大教职工的监督。
3、加强党员队伍建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用 坚持“三会一课”制度，做到了会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。组织“七一”庆祝活动、警示教育系列活动，做好组织发动工作，动员广大党员干部积极参与。围绕我所中心工作，针对职工队伍的稳定和调动职工的积极开展党建工作，工作有目标、有计划、有措施、有落实，在本职工作中都发挥了突出的作用，为我所各项指标的圆满完成提供了应有的政治保证和具体的支持。
4、以加强支部班子建设、提高党员队伍素质和发挥支部的战斗堡垒为主线，紧紧围绕学校内涵发展等方面发挥党员的先锋模范作用，发挥党支部的战斗堡垒作用。支部班子成员带头讲学习、讲政治、讲正气，班子团结有战斗力，工作不断创新，党员、干部以身作则和开拓创新的工作。
三、用党建工作统领学校各项工作
1、坚持一个中心。以教学为中心，坚守教育教学质量为学校生命线，立足课堂，面向学生，要求教师坚持学习研究，坚持常规教学，体现教学风格，迸发教学激情。尤其是班主任工作，坚持每周一例会，做好学生行为养成和理想教育。
2、打造特色校园。继打造教育教学质量品牌学校和留守儿童教育管理示范学校之后，今年学校利用学校科技馆阵地作用，积极实施科技进校园，致力于提高学生的科学素养，取得显著成绩，被授予“全国先进学校”。
、管理上做到三落实。落实考勤制度，探索教师绩效考核方案，落实家校结合，形成育人合力。
4、做好四方面重点工作。安全工作至上，安全教育一岗双责，教师个人安全和学生防溺水、交通安全等。教研兴校，教研课和议课制度，人人上一堂教研课，全员评课，利用多媒体手段，不断提高课堂教学质量。实施环境育人，学校文化建设注重内涵发展，打造和谐校园。实施服务育人，加强后勤保障，落实国家助学惠民政策，抓好学校营养改善计划。
5、发扬小河中学教职工五种精神。党员先锋和干部带头表率作用。发挥团队作用，学生成才，教师成功，学校成名，小河扬帆向大海。发挥奉献精神，先做事，做好事。用爱心赢取事业和家庭双丰收。敬人爱己，敬老孝亲。
四、存在的问题
1、自身理论学习有待进一步加强。
2、支部工作有待进一步完善。
3、工作的方式、方法有时过于简单，有急躁情绪，有待进一步提高管理。
4、党员的思想教育有待进一步提高。
五、今后努力的方向
一个支部，一个堡垒；一名党员，一面旗帜。
第20篇：支部书记述职报告
川煤矿山装备检测有限公司川南分公司
党支部书记述职报告述廉报告
一年来， 在川煤矿山装备检测公司党总支的正确领导下，在支部书记的工作岗位上，认真学习贯彻川煤矿山装备检测公司党总支文件精神，以“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神为指导，深入贯彻落实实践科学发展观，严格履行自己的工作职责，以生产经营为中心，以抓职工的思想工作和宣传教育为重点，深入开展各项工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先进模范作用，和班子其他成员一道，较好地完成了川煤矿山装备检测公司下达的各项生产指标，班子建设、三个文明建设出现了良好向上的势头，各项工作都在稳步发展，总结一年的工作做以下述职：
一、加强班子自身建设，提升集体凝聚力和战斗力
通过加强班子自身建设，集体凝聚力和战斗力显著增强，按照深入贯彻落实实践科学发展观和党的十七大会议精神要求，党支部坚持把“团结、务实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求，不断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、抓好党风廉政教育、切实改进班子思想作风和工作作风，不断加强班子建设，不断提高工作水平和组织能力，领导班子和干部队伍建设取得了一定的成效。 如何充分发挥班子的整体功能，发挥集体的力量，形成强有力的战斗集体，战胜各种困难，圆满完成川煤矿山装备检测公司交给的各项任务至关重要。 有针对性的找班子成员及班组长谈心，摸清思想动向，有针对性的开展思想教育工作。进行领导层心交心，真心实意地交谈，解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了党政一心，遇事勤沟通；深入了解职工群众的思想动态，及时掌握了解职工在想什么、
做什么、最关心的是什么。我通过和职工谈心，了解到职工最关心的问题，及时和行政进行沟通，使问题能够得到及时解决或满意答复。党支部根据群众反映的问题及领导班子存在的不良现象，总结归纳了七个提倡，七个反对：“提倡求真务实，反对哗众取宠；提倡团结友爱，反对相互拆台；提倡直面缺点，反对避实就虚；提倡严以律己，反对得过且过；提倡发扬民主，反对独断专行；提倡无私奉献，反对斤斤计较；提倡爱岗敬业，反对无所事事”，我把职工群众反映的问题在班子会上和支部大会上都做了传达，时刻提醒党员干部做好表率，提高自我约束能力。
二、加强支部建设、基层组织建设和宣传思想政治工作，战斗堡垒和先锋模范作用突出
2010年，我把支部书记的工作重点放在紧紧围绕生产经营为中心，围绕职工的凝聚力和向心力上，在支部建设工作上，不断融合、创新、努力探索有效的方法和途径，有针对性的开展工作，充分调动广大党员的积极性和创造性。在工作中，要求共产党员吃苦在前，享受在后，为全站员工起到了表率作用，深入班组做好职工的思想工作，通过做思想工作激发了他们健康向上的劳动热情，一年来，部分员工表达了向组织靠拢的意向，共有2人向党组织递交入党申请书，拟培养入党积极分子2人，有两名预备党员按期转正，党的队伍在不断发展壮大。
三、落实一岗双责，抓好党风廉政工作
按照川煤矿山装备检测公司党总支、纪委的要求成立了党风廉政建设领导小组，设置了一名兼职纪检员，制定了各项规章制度，做到了党风廉政建设与安全、生产任务“三同时”。年初与川煤矿山装备检测公司党委书记签订了《党风廉政建设目标责任书》。党风廉政建设领导小组对党风廉
政建设责任制任务进行了分解，明确经理和支部书记担负党风廉政建设责任；为全面贯彻落实《党风廉政建设责任制》的有关规定，我们建立健全了川南分公司各项廉政责任制度，加强组织管理，确保党风廉政工作的顺利实施。
1、实行党风廉政建设责任制的关键在于抓落实，为此我们在《廉政建设责任制实施意见》的基础上，制定了《廉政建设责任制实施目标考核办法》，并进一步明确了对违反党风廉政建设责任制规定的行为，将追究其行为人的责任。
2、切实贯彻执行党风廉政建设责任制，严格执行责任追究的规定。对于有问题不去检查、有责任不去追究的领导班子成员，追究其责任。
3、认真执行《廉政准则》、制止奢侈浪费行为，对川南分公司的成本费用全面控制。
4、加强从源头预防和治理腐败的工作。我们定期组织党风廉政方面的学习，不定期召开党风廉政建设会议，组织党员干部学习了有关党风廉政方面的资料，起到了正面引和反面警示的作用。
四、坚持“三重一大”决策制度 提高科学决策水平
为全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，切实加强国有企业反腐倡廉建设，进一步促进国有企业领导人员廉洁从业，规范决策行为，提高决策水平，防范决策风险，保证国有企业科学发展，按照中央关于凡属重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作（简称“三重一大”）事项必须由领导班子集体作出决定的要求。川南站在人事安排、重大收支和重大项目的决策拍板，充分发扬民主，实行民主集中制。始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿，会议决策“的组织原则，坚持班子的集中领导，维护班子的集中统一，认真贯彻班子共同做出的各项决议和工作步署。坚持召开支部会议和班子会议。努力维护领导班子的团结，真诚待人，坦诚听取他人意见。
五、强抓创先争优活动，彰显共产党员先进性
根据川煤矿山装备公司要求，充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验,精心设计载体、丰富活动内容,采取有力措施,在川南分公司共产党员中开展“创先争优”活动,为支部建设注入了新鲜的活力。目前,各项工作正扎实有序的逐步开展。
1、重学习，提高综合素质
在工作中，注重加强理论学习，全面提高思想政治素质。作为支部书记带头学习上级文件和精神，做到头脑清醒，立场坚定，旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同上级党委保持高度一致，以一名合格的党员干部标准，主动做好工作，积极协调配合，共同推进各项工作的稳步发展。
2、抓思想，树立服务意识
在思想上，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。在工作中牢记“五带头”，扎扎实实干工作。坚持以马列主义为指导，用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑，指导实践，自觉保持政治上的坚定和思想道德上的纯洁。按照要求办事，始终自觉的维护集体班子的良好形象，努力工作，自觉加强对世界观的改造，树立正确的人生观、价值观、利益观和荣辱观，牢固树立良好的服务宗旨意识。
3、在工作作风上，提升工作能力
始终保持积极进取的精神状态，尽心尽力、尽职尽责，以高度的革命事业心和政治责任感做好本职工作。不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己，树立爱岗敬业，勤奋务实，埋头苦干的精神，增强对分管工作的指导和创新思维，各项工作高标准、严要求，狠抓落实，尤其是面对新形势、新机遇，能紧紧围绕整体工作思路，不断更新观念、改进
工作方法，与时俱进，主动为上级领导分忧解难，推进川南分公司各项工作的稳步发展。
回顾2010年的工作，虽然做了一定的工作，但与上级的要求尚有一定差距，今后要继续加强理论学习和业务学习，提高自身素质和处事能力及水平。在新的一年里，认真贯彻落实党的十七大会议精神，严格按照川煤矿山装备检测公司要求，积极主动配合行政各项工作的开展，加大服务工作力度，与时俱进，再接再励，争取在2011年工作中再上新台阶。
川煤矿山装备检测有限公司川南分公司党支部
2010年12月20日
