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个人培训小结范文(精选多篇)

发布时间:2022-09-28 21:05:12 来源:其他个人工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:培训个人小结

中小学幼儿园教师培训团队高级研修项目市县

教师培训机构骨干培训班培训小结

有幸参加了“市县教师培训机构骨干培训班”的培训活动,感受颇多。

一、培训内容丰富

本次培训的内容涉及面广,主要包括:省“国培计划”及全员培训设计与实施;教师培训模式、方式与方法;学生发展核心素养培养的路径与策略;义务教育统编教材分析与教学建议;信息技术与学科教学深度融合的路径与策略;学生发展核心素养与基础教育改革等。同时还安排了项目县的经验介绍和小组交流讨论活动。

各个主题都安排了知名的专家。专家团队的知识面较广,从讲座内容中获悉,他们基本上都在美国、岛国等地进行过参观学习交流,他们对国外教育比较崇拜,认为当前国内教育与国外教育的差距较大,不论是校园硬件还是师资、教材、教学方式都不及国外。有的专家认为,当前中国提出的“学生发展核心素养”美国和岛国做的特别好。【我们老师教书,百度上有的不需要教。】

二、培训案例丰富

本次培训中,各个专家在传授理论的同时,也引用了许多案例,使学员们学起来更加轻松、易接受。例如我国当前信息化发展状况的介绍,某专家利用一次陪同国外朋友的案例进行讲解:利用手机上的“12306”网络购票、利用手机扫一扫使用共享单车、美团订餐、订房、支付宝付款等。

《灰姑娘》的教学:美国的教学微视频与国内老师教学的比较,美国的教学主要是针对培训学生思考、相像的目标,国内教学主要是针对语文工具性的教学,如写作方式、其中作者的词语用法、句型的分析等。专家认为美国教育是发展学生核心素养的教学,而我国的这种教学是无意义。但我认为我国的这节课的教学主要是培训语文基本功的教学,是在教学生如何用词、如何规划写作方法等工具性的教学,所以并不是一无是处的。

关于教学不对称问题的案例,专家设计了这样一个活动:三个学员为一个小组,第一位拿着一幅专家提供的简笔画,向其他两位学员介绍,第二位学员根据第一位学员的介绍进行画画,第三位学员进行观察。最后三名学员对活动感受进行说明,谈感受。通过这个活动让学员们明白了教与学的不对称道理。

三、活动中的感悟

1.关于培训活动,作为组织方,一定要将活动安排得当。本次活动的安排存在一些不合理现象,如学员住宿地点与学习地点离的较远,过多的占用了学员的时间;住宿条件不理想,宾馆选择过低,伙食单一,这种安排给学员留下了不好的印象,会影响演员的参训积极性和培训效果。

2.培训的内容要根据对象进行选择。不同的培训对象所需要的学习内容不同,应当根据学员的需求而定。本次培训中的内容,有个别内容不适合本次学员学习,甚至有的内容学员反应已在各种场合听过多次,技术性学习的内容如“信息技术与学科教学深度融合路径与策略”,更适合给学校一线老师培训的内容,不应当是针对这个班学员进行培训。

3.专家们过多的“扬外抑内”语言不能苟同。许多专家在介绍教育状况时,总是将美国的例子放大其优点,而对我国的传统教育模式持否定态度,对此表示不理解。当前我国教育面临着新的改革,从学习用的教材到信息化推动下的学习方式,都是对传统教育的颠覆。然后又有哪个国家的教育模式就一定是优秀的、最好的呢?我认为,不同的时期会选择不同的教育模式,如古代的私塾模式,现代的班级教育模式,都是为教育中不同时期的优秀模式,为学生的学习而起到了推动作用。当前,许多专家都在认可着“翻转课堂”、“项目教育”等新的模式,认为这种模式更能推动当前教育发展。我身边的许多试点学校,确实有一些成功的案例,然而又有几个学校进行了普及呢?例如有的专家认为“百度上有的知识老师就不用教”,我们作为教育人真的能这样做吗?百度搜索到的知识确实可以让学生去学,然而教育不只是让学生获得结果,更重要的我认为是这个收获的过程。一个只要知识结果而不要学习过程的教育是不完整的。再如“幼儿学生背乘法口诀”视频案例,虽然那个方法不对,不应该在幼儿期让学生强记不属于她的知识,方法选择也是错的,但是我们也不能完全否定了强行记忆的学习方法,有的知识确实需要我们的孩子在小时候进行强记,因为孩子小时候的记忆力是超过成人的,并且小时候记下的东西会比成人强记的更深刻。孩子因为小而缺乏成人的分析能力,如果利用他们的长处,记住一些好的知识,等分析能力提高后,他们自然会理解这些知识,又有什么不对的呢?

本次培训使我收获了许多先进理论和知识,认识了国家提出的发展学生核心素养的方针,同时也从中看到了许多不足,为今后组织培训活动提供了参考。

推荐第2篇:个人培训小结

个人培训小结

为了进一步掌握了日常消防安全管理工作的基本知。提高高了工作人员的消防安全意识。公司开展了消防知识相关人员培训,使我对消防工作有了进一步的了解,也掌握了日常消防安全工作的基本知识,对此有了以下体会:

一、日常消防工作应该做到“安全第一,预防为主,综合管理”

把消防安全工作作为日常必需的培训,做到公司人人参与,人人都懂消防,在日常工作中容易被忽视,被遗漏,往往事故就在人们麻痹的时候发生,当造成了火灾事故,人们才会认识到火灾猛如虎。在发生火灾时应该以安全为主,迅速将人员撤离,然后控制火势,按照日常消防演练的模式开始灭火,力争把损失降低到最低程度。日常应该加强消防巡查,对一些事故隐患绝不放过,做好日常消防记录工作,做到重点部位有人盯,把消防隐患最大限度降低。

二、加强消防培训,提高消防意识

通过这次培训,弥补了消防知识的缺失更能提高消防意识,对岗位和部门有可能涉及到火灾风险的消防通道等消防相关设施有了充分了解,不论是消防管理人员和普通工作人员,都能定期接受相关专家的消防安全教育培训,包括:有关消防规范,消防安全制度,保障消防安全的操作规程,各种消防设施性能,灭火器的使用,报警,扑救火灾和自救逃生的知识和技能。

三、消防器材有效性检查

消防设施正常工作是企业消防安全工作得以顺利开展的硬件保障。根据消防管理部门,配备足够数量的消防器材,定期对消防设备进行检查和保养,对到期的器材及时换药,以备发生事故时能及时启动。结合本单位实际制定出一套行之有效的制度和措施,并严格抓落实,奖优罚劣,保障消防安全的各项工作能正常有序开展。

这次学习和部分案例的分析对消防工作有了一定的了解,也掌握了一些消防安全工作的基本理论知识,譬如:燃烧与灭火的常识,常见灭火器材的维护和管理,消防控制室及消防设施的使用和维护,安全疏散设施的设置,消防安到消防知识的重要性,全培训的重要性等等。这些对我公司员工的一种认知,让我们时刻记得安全。,在工作中,应该以消除火灾隐患、提高防火意识为目的,不作口头文章,以实际行动和措施来切实做好消防安全工作。

推荐第3篇:选调生培训个人小结

选调生培训个人小结

2013年9月11日到17日,我有幸参加了黔东南州组织部举行的选调生培训,在为期一周的培训里,给我们提供了一个相互交流和学习的平台,更使我们感到了组织对选调生的重视与关怀,同时让我为入职做好了思想准备,也充分的让我认识到自身缺乏基层经验的不足,指明了我以后努力的方向。我主要有以下几点感悟:

一、明晰自身定位,重新诠释选调生

在参加培训之前,我对于选调生的认识只是停留在纸面上的,在开学典礼上州组织部领导的讲话点醒了我,在与师兄的交流中,我明白了作为选调生,做为一名公务员,我们的核心是人民公仆,而不是凌驾于人民头上的“官”,我们最主要的目标就是为人民群众提供最大、最多、最好的服务。一名合格的选调生不仅要学好科学发展观,更要在实践中体现科学发展观,用科学发展观来指导我们的工作。我们去到基层,就是了解基层、扎根基层、服务基层,将大学所学理论知识运用于实践,工作积累的实际经验去提升实践,用实践去为基层挥洒选调生们青春的汗水,让我们的青春在奋斗中闪光。

第二、“工欲善其事,必先利其器”收获成长,转变理念

通过学习黔东南经济社会发展状况分析,我了解到了我州的基本情况,我州的优势与劣势,通过学习公文写作和公文处理,我掌握了公文撰写的基本规范;通过学习如何做好群众工作、依法执政,我对于在基层中如何做好一名选调生有了基本的准备;公务员法的学习让我真正明白公务员的权利和义务。在当前国际形势与中国外交战略中,拓宽了自己的视野,从世界的角度去看待我们的政策与方针……通过培训,丰富了知识,开拓了视野,提高了综合素质,在短时间内最大限度地充实自己,受益非浅。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上,要把所学、所知运用到工作实践当中去,理论和实践相结合,做到知行统一,学以致用。

第三,“人心起,泰山移”收获友谊,加强合作

此次培训共有85名学员,在7天的培训中,我们除了学习基本的公务员知识外,在加强我们的专业技能的;还进行了军事训练,让我们形成一个团队,一个富有集体荣誉感,为一个目标的合作团队。虽然时间仓促,可是在我们的不懈努力下,一台精彩纷呈的晚会在16号诞生。七天的培训里,我们收获到的不仅仅是友谊,更是一份财富,我们在其中相互学习,相互成长。

四、“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”坚定前进方向

作为刚刚毕业的我们,很多东西是需要在社会上才能学到的,我们要虚心的向同事,领导求教,只有通过不断的学习,才能不断获取新的知识,才能在学习思考的过程中提高。

到基层工作后,要注重提高自己的书面表达能力。基层工作会遇到各种各样书面材料的撰写工作,包括总结、通知、规划、领导讲话等。从思想上高度重视,并在实践中仔细揣摩和总结。多向同事与领导请教,把领导交付的这方面的任务当作考验,全心全意去完成。

到基层工作后,要着重提高自己的执行能力,要勇于实践, 不断提升自身解决实际问题的能力。实践出真知,所有的理想、规划 最终都靠实践来实现。陆游曾说过“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬 行”,没有实践的理论是空洞的,同时没有理论的实践是盲目的。

选择选调,意味着远离厚禄,要守得住清贫。选择选调,意味着远离都市,要耐得住寂寞;作为选调生的我们,只有在基层这个大舞台努力拼搏,才能真正经受住基层的考验。短暂的培训学习是我们新征程的起点,我会谨记领导、老师、前辈们的教导,牢固树立为群众服务的理念,始终保持谦虚好学的精神,让青春在奋斗中闪光。

推荐第4篇:企业文化培训个人小结

企业文化培训个人小结

一个礼拜的军训之后,接下来的培训就是理论培训,地点在公司总部的学习室,200余人坐在一个学习室,每天分上下午共两场的理论课程。通过理论培训,使我们加强了对新都化工公司发展历史及前景的了解,加深了对复合肥及中国复肥市场知识的理论学习,提升了对做好销售工作及开展农化服务的素质水平。接下来我将在每节课中做的课堂笔记整理出来,综合作为理论培训的总结。

一、听《新化企业文化与如何在新化成功》有感

这堂课是由x董亲自跟我们培训的。x董在理论培训阶段一共跟我们讲了两次课,一次是讲这课,另外一个是讲《时间管理的策略和方法》,可见作为新都化工企业的董事长,x董非常看重企业文化和员工的时间管理策略,足见其重要性。

企业文化是企业全体员工共同持有的价值观、道德观和行为准则。是员工和企业形成的一种心理契约,即员工认同企业的共同愿景和使命,把个人目标和组织目标结合在一起,主动承担责任并进行自主管理。x董通过解析新都化工的企业文化、成功与目标的关系、员工自身角色转换以及执行力等方面来讲述新都化工的企业文化。

x董在讲课的过程中,用了一个很形象生动的比喻,她说如果将一个企业比作一棵树的话,那么企业的价值观就是树根,决定生命;制度是树干,承上启下;行为是枝丫,受树干约束;形象是叶子、花和果,结果的体现。x董对新都化工的企业文化核心价值观:诚信、务实、团结、奋进分别作了详细的讲解,并由此推出了新都化工的人才观和感恩文化,鼓励员工积极表现,为企业多做贡献,实现自己的人生价值。

x董在谈到如何在新都化工成功的时候,一方面鼓励大家将个人的目标和企业的目标相结合,努力实现价值;另一方面也从成功和目标的关系,向大家作了具体的阐述,教大家如何量化目标已达到成功。最后,x董就如何善于转换自己的角色和养成良好的执行力,向大家分享了自己的见解。

通过此课程的培训,我们更加深刻的了解到了新都化工的企业文化以及如何在新都化工成功,但对于我们来讲,更重要的是学习到了提炼养成企业文化的重要性。企业文化是一种意识行为,它指挥着所有受它感召的人们。积极向上的企业文化可以把公司带向光明大道,消极萎靡的企业文化则会将把企业带向黑暗失败。我们必须重视企业文化的培养与提炼,并将积极向上的企业文化作为行为标榜,加以宣传表彰。

推荐第5篇:岗前培训个人小结

岗前培训个人小结

2007年8月1日我怀着激动的心情成为了宁常镇溧公司的一员,参加了公司在镇江交通技师学院的岗前培训。来到学校的那一天看到的是公司井然有序的管理,体会的是公司领导深切的关怀。

当天下午公司组织了开学典礼,通过公司刘步存总经理及控股公司领导的讲话使我很受启发,在接下来的军训和学习生活中我做到了严格遵守学习纪律,尊重老师、尊重教官,一切行动听指挥,严格要求自己,自觉接受严格的训练,遵纪守法、遵守各项管理规定,按时作息,令行禁止,团结互助,为今后的工作、生活打下坚实的基础。要刻苦学习业务知识,提高自身素质。大家来自五湖四海,能够被招收到高速公路工作,非常不容易,要倍加珍惜工作机会要在新的岗位上做出更大贡献。培训是紧张的,但不乏求知的乐趣,在这里,有真诚的交流,激烈的讨论,又有获得友谊的愉悦,这很容易让我想起一个企业培训教材上的比喻,一车钢筋混凝土,只有加入水,并经过充分的搅拌,才能形成坚固的实体,发挥作用。一个有战斗力的团队,也应当是这样,创造良好的气氛 。高速公路这支队伍在自身的建设中无疑是涵盖了这些因素,我相信这个充满了活力的团队,将沿着可持续发展的道路走下去。

我庆幸,并不是每个人都有这样的机会的。强烈的责任心和荣誉感,趋使着我们中的每一位同志不可松懈,努力提高。只有通过不断的学习,注重外在的提高,内质的锤炼,才能更好的做好本职工作,

为宁常镇溧公司增光添彩。如今,我们就像羽毛初丰,起步飞翔的小雏鹰,让我们在宁常镇溧公司这片蔚蓝的天空上飞得更高、更远。

我在今后的工作当中,要坚持一以贯之,把军训、培训中的良好作风带到新的工作,把我们的团队精神带到新的工作岗位,始终保持昂扬斗志和团结进取的精神,严守纪律,敬业爱岗,团结互助,艰苦奋斗。要坚持学以致用,结合工作实际,把所学到的法规、政策、知识、技能很好地运用到工作实践当中,同时积极创造性开展工作,不断学习、探索、总结,提高业务水平、管理水平、服务水平,做到干一行、爱一行、钻一行,争当岗位能手、岗位标兵,为把这条路打造成一流服务质量、一流管理水平、一流收费队伍、一流工作业绩的高速公路,树立高速公路的良好形象,打出江苏高速公路的响亮品牌做出新的更大的贡献

小结人:王夕影

推荐第6篇:团干培训个人小结

xxxx年11月7日到8日,院团委组织部在学术报告厅为09届新团干进行了短暂的培训,虽然只是短短的一天半时间,但是我的收获却很大。

在这短短的一天半时间内,经过团委组织部同学们的精心组织,培训进行的很成功。

11月7日早上8点半,团干培训“开班仪式”开始,由杨建为大家作简要的培训说明,并对各团支书提出了自己的要求。

接下来是是院团委特邀嘉宾进行发言,首先发言的是院学生会主席薛冰,他提出了自己对学生干部的要求,薛冰认为学生干部就是经过严格筛选的具有组织纪律性和很强的组织能力的人。

学生干部首要的是培养干部的个人魅力,薛冰认为个人魅力应表现在三个方面:一是,衣着打扮;二是‘交往中的言谈举止,最后是注意个人修养。薛冰临走的时候对我们说;学生干部,走出去就是一面旗帜。

他虽然讲了很多,但这些在我看来都是必须的,作为一名合格的学生干部,应有自己的个人魅力是必须的。

再是院青协会长肖攀的讲话,肖攀会长的讲话很简洁,但却很受用,他用很通俗的语言向我们表达了自己心中认为的“优秀学生干部“的标准,他也讲了三点,一是‘学生干部要努力做一名学生领袖;二是’严于律己,宽以待人;最后他讲的第三点让我受益匪浅:”听话出活,广结良缘。”许多事情,可能我们的辅导员或老师在没有另行通知的情况下就给我们布置了很紧急的任务,我们往往不能立马得到解释,但我们必须努力把事情完成好。时候再请求理由。

在讲话结束前他讲到,做人做事不能锋芒毕露,要保持低调。我觉得这一点确实很重要,作为一个优秀的学生干部,我们在位同学服务的时候,就要保持低调,不要以一幅邀功的姿态太彰显自己。

在此之后是0708届优秀团支书给大家做的经验交流,讲述他们作为学生干部的经验和班级所取得的荣誉与成果,他们的讲解都十分精彩。

我记得机制1083班的团支书蒙程程的讲话,她讲到“优秀是一种义务”这与院学生会主席薛冰“每天装着很优秀”的观点是相似的,作为班上的团支书,首先自己就要十分的优秀,即使不够优秀每天也要装着很优秀,这很重要!

一个团支书必须自己足够优秀了才能带动整个班的风气,所以优秀是一种义务。

中午2点院党支部书计孙文胜老师为大家讲解了关于党员的发展程序,以及常用文书的写作。大家都听得非常认真,并时不时的作起笔记,将精彩的部分摘抄下来。

他将学生党员的发展方针总结为16个字“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展“这16个字高度的概括了党员的发展方针,听了这些使我更加清楚了了党员发展的各个方面。然后孙文胜老师给我们讲解了党员发展的各个阶段所要准备的各项材料,学员们都纷纷拿起笔将其记下,最后孙老师也对我们学生干部做出了要求,它主要讲了两点,一是;在自己的工作中要思路清晰,善于抓住主要矛盾。这就是说要根据事情的轻重缓急和其重要程度来依次解决,否则会忙不过来;第二点是要有大局观念,大局观念是一种品质,一个人只有心胸开阔,眼界开阔,才能把握好方向。

我觉得这段话让我感受颇深,一名学生干部只有具备了这两点,才能不让自己在自己的工作中忙得不可开交,才会把一切处理的有条不紊。

下午4点我们进行了分组讨论,我们第九组的题目是”如何增加班级的凝聚力。“我所在的第9小组大家都表现得非常积极,所有组员都纷纷提出自己的观点,讨论十分成功,在讨论的最后我们做出了很多实质性的办法,这些办法被很多的团支书所采纳。

这项讨论很有意义,它不但为我们提出了切实可行的方案,还增加了组员之间的默契。

之后是大家反映最积极的时候,…“团章知识竞答”,在这一环节,的家都十分踊跃的抢答,我所在的第九组在这次活动中获得了较好的成绩,大家都抱着极大的热情。我们第九组的同学在经过了充分的准备之后,对于题目都有了较深的理解,组内的每一个人都积极的抢答,最后我们组获得了第三名的好成绩。大家都极为高兴!

晚上7点,我们在学术报告厅观赏了电影《当幸福来敲门》,故事的主角就是当今美国黑人投资专家Chris Gardner。成功诠释出一位濒临破产、老婆离家的落魄业务员,如何刻苦耐劳的善尽单亲责任,奋发向上成为股市交易员,最后成为知名的金融投资家的励志故事。

这个故事让我极为感动,看完电影我领悟到:没有哪位幸福先生,会千里迢迢赶到你落魄的门前。只有你去追它,像片中Chris那样一刻也不放弃一个也不能放弃的不停的跑、跑、跑。只要我们心中有梦,追求梦,才能得到幸福。

在第二天的团干培训中我们进行了素质拓展,在素质拓展中,我们玩了两个游戏,其中的“坦克大战“非常有意思我们在这个活动中获得了不错的成绩,大家的兴致都极高,游戏很成功,很好的拉近了组员的距离,增加了集体的凝聚力。

团干培训的最后一项是总结大会,在总结大会上,优秀的小组获得了表彰,并合影留念。我们小组获得了第3名,奖品有一个小笔记本。

这次团干培训获得了很大的成功,然而这成功的背后,有院团委组织部同学们辛苦的工作,大家都对他们的工作表示感谢。

虽然团干培训已经结束但是它让我们这群刚刚上任的团支书们学到了太多太多。

在以后的班级工作中,我会将会上学到的东西应用上去,从而更好的为班上同学工作。

推荐第7篇:校本培训个人小结

校本培训个人小结

为期五天的“有效课堂教学模式”主题的校本培训已经落下了帷幕,作为新进教师之一的我,在培训之前,我对此次培训充满了好奇和期待。在培训中,我感受到了学校培训浓厚的学习氛围,此次培训我受益匪浅。下面我将从几个方面具体谈谈:

一、加强理论学习,不断转变教育观念

教师不再是知识的传授者,更应是学生学习的引导者,活动的参与者,良好习惯的促进者,思想进步的引路人。为我提高实施新课程的能力奠定了理论基础。

二、理论联系实际、探究新的课堂教学模式

实践新课程下的高效课堂教学模式,我校不但要求全体教师认真学习高效课堂教学模式理论,而且要求教师将所学理论付诸于实践,指导现行教材的教学。如“翻转课堂”主题讲座,让我看到了信息时代的到来,对学生学、教师教有哪些好处,薛瑞萍老师的关于”儿童阅读课程化”的主题讲座,让我如梦初醒:原来课文也可以这么教,语文活动也可以这样开展,《日有所诵》是那么重要的教育孩子的一本书。而微课评比展示课,不仅让我看到了白板技术在课堂教学中的高效利用,也让我见识了优秀教师们的课堂风采,明确了今后要努力的方向。

经过培训、实践、反思、总结,我觉得我不仅在知识上有所积累,更为重要的是我比以前更热爱思考教学中的种种。“问渠那得清如许,为有源头活水来”。学习是教师的终身必修课,在信息化时代,只有不断的坚持学习,才能适应时代发展的需要而不至于落伍,教师尤其应该如此。在今后的教育教学工作中,我将努力改善自身,不断学习先进的教学理念,不断反思,不断提升自我!做一个名副其实的人民教师!

推荐第8篇:骨干教师培训个人小结

骨干教师培训个人小结

甘溪中学:蔡晓军 2009年7月,在学校推荐下,我有幸参加了由县教育局举办的县级骨干教师培训,我编在初中数学班。在沿河四中及沿中培训转瞬即逝,紧接着是为期一年的实践。经过自己不断的学习,一年的时光也转眼而逝。在此特将从开始培训到自主学习,这一时期的学习过程做如下总结:

一、师德表现

忠诚党的教育事业;遵纪守法,具有良好的职业道德和健全的民主法制观念;热爱学校,关心集体,谦虚谨慎,团结协作。严格做到 “学高为师,身正为范”,严格要求自己,热爱学生,尊重学生的人格和自尊心,遵循学生身心发展的特点与规律,关爱每一个学生。

二、掌握教育教学理论

认真学习新课程课改行动纲领、理念、课程标准等,大量阅读教育教学理论及课程改革书籍,注重教学素养和科学人文素养的养成,积累丰富的教学经验。在教学中注重制定切实可行的课时目标,把握学科特征、精选教学材料、丰富教学过程,并从农村数学教学评价的层面指导课堂,注重课堂反馈的实效性。 我非常重视课堂教学五环节,认真备课,备教材、备学生,对教材的重点、难点,心中有数。对任课班级的学生的

差异、接受知识的能力,心中有数。对于新知识,怎样使接受能力差的同学听懂,复习旧知识时,怎样让好的同学感到温故而知新,做到心中有数。课堂教学中,注重双基教学,注重三维目标的计划、实施和完成,注重学生探究能力的培养,注重学生知识获得的过程,让学生在探究中体验知识的形成过程,有效的组织分层教学活动,因材施教,以学生活动为主,精讲多练,举一反三。真正做到向40分钟要效益。当堂的知识点当堂掌握,内容当堂消化理解。同时注意发展学生的观察能力、思维能力、逻辑推理能力和动手能力。注意学生之间的互动。注意培养学生的兴趣,善于发掘和激发学生的潜力,注重培养学生的创新意识和创新精神。

三、带教等方面

注重教学研究,主动承担指导年轻教师的教育教学,经常与带教得年轻教师进行交流,发挥骨干教师的带头作用和

辐射作用。遇到问题我们共同商量,互相学习,共同提高。

四、业务进修方面

在此期间我参加了在贵阳举办的首届初中数学“赢在课堂”名师讲座,沿河教育局举办的“决战大课堂”县级三等奖、乡级一等奖。及本校的优质课比赛。

推荐第9篇:中级培训个人小结

今年2014年5月10日至6月1日,我参加了连云港教育技术中级培训,这次培训形式有:老师面授培训和20多天的网上学习和远程培训交流。

本次培训的主要内容

1、信息技术与课程整合研究。主要介绍了信息技术与课程整合的内涵,分析了信息技术对课程结构要素的影响、作用,以及整合的有效方法。

2、规划主题单元。学习主题单元的特征及信息技术对主题单元的支持作用,设计规划主题单元的方法。

3、研究性学习的设计。研究性学习的内涵,研究性学习设计的环节和方法。

4、创建并利用主题资源。分析主题资源的类型,素材的收集和处理的方法,设计主题学习资源网站。

5、设计单元学习评价。介绍了评价的意义和功能,多样化评价的方法,从单元学习计划中选定评价的要素,设计评价量规。

6、实施单元教学过程。设计单元教学实施方案的策略,理解实施的过程和方法,评价单元教学过程的方法。

通过这次培训,让我能以更宽阔的视野去看待我们的教育工作,让我学到了更多提高自身素养和教学水平的方法,让我从心灵深处体会到了教育大家的博大胸怀和乐观向上的工作态度,以及成就一番事业后的幸福感,身为教师,要懂得寻找规律,掌握学生的认知发展规律,按规律做事,要在教学实践中不断地学习,不断地反思,不断地研究,厚实自己的底蕴,以适应社会发展的需要,适应教育改革的步伐。

总之,几天来的培训,让我受益匪浅,虽然很苦很累,但我充实并快乐,因为我不仅更新了教育观念和思想,学习了新的教育模式,而且真正学到了我在实际工作中所需要的很有用的东西,这些东西一定会带给学生在学习中轻松和快乐,一定会带给我在教学中获取成功和成熟。

推荐第10篇:入党培训个人小结

入党培训个人小结

我们这年轻的一代,在党的庇佑下慢慢成长起来,可以说每一步都与党的关怀有着密切的联系,所以能够光荣的加入中国共产党是我一直以来的梦想。在2011年4月19日至4月21日,我以一名入党积极分子的身份参加了学院委员会党校组织的第31期入党积极分子的培训班。通过这几天老师的讲解和观看党教视频,学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,“三个代表”及“八荣八耻”,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识。我深知想要为人民服务更多就要努力提高自我,这也让我更加坚定了自己要加入中国共产党的决心。

首先,通过培训学习,我更加端正了正确的入党动机。深知入党不仅光荣,更意味着承担责任和使命。中国共产党的今天的收获,明日的光荣大之与它的政治体制相关,小到一个人入党时的想法在很大程度上也决定着一个党员的质量,为了不使党员的质量大打折扣,那么在申请入党时就应该端正入党动机,以党为首,立党为公:(1)绝不搞阶级斗争,坚持社会和谐;(2)绝不能再超越历史阶段,坚持科学发展;(3)不搞路线斗争,发展党内民主;(4)不搞个人过分集权,一定要遵守党和国家领导制度。且以党员的标准严格来要求自己,自觉地接受党员和群众的监督和帮助,努力克服自己的缺点,在社会实践中锻炼自己,弥补不足,争取早日在思想上,进而在组织上入党。

其次,通过学习,使我对党有了更深刻的认识。它是中国工人阶级的先锋队,党的最终目的是实现共产主义的社会制度。中国特色的社会主义是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜,是时代性与中国国情相统一的历史必然选择。中国共产党是以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导思想的,是解救贫苦人民于水深火热的民族灾难中的唯一伟大的力量,是一心一意服务全体劳动人民,创造先进生产力和先进文明的核心力量。作为一名入党积极分子,在今后的学习生活中需要不断的加强理论学习,不断提高自身的政治素质和专业知识,注重理论与实际相结合。

最后,我深深感觉到作为一名大学生应该有目标、有行动的去为之奋斗,而加入共产党就是青年大学生最佳的政治选择。时刻的自我完善,只有多掌握一些扎实的科学知识,才能适应市场经济的发展,这是大势所趋,也是必然。因为单一的素质发展已经不能在社会潮流中站稳脚跟,现在要的是全面发展,包括了思想政治素质,科学文化素质,身体健康素质等。要想有个好的未来,就必须踏实走好每一步,要知道我们是有责任感,勇于承担的一代。

由于经验不足,理论水平有待提高,可能体会认识还不够深刻,但我有足够的信念在今后的学习生活中,通过不懈的努力来提高自身,时刻以一名党员的要求来衡量自己,严格要求,争取早日成为一名光荣的中国共产党员。

第11篇:预备党员培训个人小结

我很荣幸能够参加我校党校第22期预备党员培训班,我十分珍惜这一次的学习机会,在课上专心听讲,并认真做好笔记;在课下仔细阅读教材与网上学习资料,积极讨论。经过这次党课的学习,各位老师对党的精辟解析,独到的见解和大量的旁征博引,让我深受鼓舞和教育,在党性修养上受到了一次洗礼,对党的理解上得到了一次升华。经过党校的培训及对教材的学习,我不仅对中国共产党的光辉历程有了比较全面系统地认识,而且在了解我党在新时代新背景下所面临的挑战与机遇以及在新时期的发展方向后,在内心树立了接班人的信念。同时,我也发现自己身上尚有不足,距离一名优秀的党员还有一定的差距,但我一定会不断努力,不断反思,“见贤思齐”,提高自身的素质与修养,成为共产主义事业合格的建设者和可靠的接班人。

通过这一期的党课学习,我有几点比较重要的收获:

一、我更加坚定了共产主义理想信念。共产党员的理想信念是实现共产主义。共产主义的理想信念,对于我们党和国家绝不是可有可无的东西。它是安身立命的灵魂,丢掉它,我们就会变得六神无主;它是团结一致的纽带,丢掉它,我们就会成为一盘散沙;它是兴旺发达的动力,丢掉它,我们就会葬送光明的前途。共产主义信念是共产党人的精神支柱和力量源泉。一个人只有树立了坚定的共产主义的理想信念,才能产生巨大的精神动力,焕发出高度的积极性、主动性和创造性,自觉地为实现共产主义的目标而立足本职、脚踏实地、艰苦奋斗,朝着实现共产主义社会的目标前进。实践一再证明,一个党员没有坚定的理想信念,就不会有正确的政治方向、政治立场和政治观点,就不会有很强的政治鉴别力、政治敏锐性,也不会严格遵守政治纪律。只有树立了坚定的共产主义理想信念,才能有正确的奋斗目标和努力方向,保持旺盛的斗志和献身精神,在任何情况下都捍卫自己的信仰和事业。另外,历史的脚步也告诉我们:资本主义必然灭亡,社会主义必然胜利。共产主义是我们的必然选择!

二、我对党性修养有了更具体更深入的了解。中国共产党肩负着领导人民发展中国特色社会主义和实现共产主义的历史重任。共产党要完成自己的历史使命,必须在领导人民改造客观世界的同时,努力认识自己、加强自己、提高自己、完善自己,永远站在时代前列。党的每个成员都应该具有崇高的理想追求,坚定的政治信念,先进的思想觉悟,严格的组织观念和高尚的道德情操,成为社会的中坚,民族的脊梁,阶级的先锋和时代的楷模。我们应该时刻以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南,全心全意为人民服务,成为一名当之无愧的无产阶级先锋战士。

三、我树立了接班人的信念。“青年人是各种阶级势力争夺的重要对象”,作为青年一代,我们要牢记自己的历史使命,不要被帝国主义、资本主义的“糖衣外壳”给迷惑,文化给荼毒,观念给渗透。我们要做党的事业可靠的接班人,而作为大学生中的共产党员,我们应朝着青年领袖的目标努力,成为专业型和管理型并重的人才。这就要求我们具有以下几方面的自觉:1.树立信念,明确目标;2.努力学习,全面成才(让学习承载未来,培养各方面的能力);3.加强修养,强化素质;4.珍惜机会,大胆实践;5.磨练意志,戒骄戒躁。反思自己,我与以上第四点、第五点的要求还有差距。在公开场合表现自己一直是我的软肋之一,很多机会就这样白白从我身边溜走,这必然会成为我前进路上的碍脚石。我必须要在这方面多多磨练自己,不放过每一个锻炼的机会,走出小我,成就大我。

今后,无论是学习,工作,生活,还是思想上,我都要以一名优秀的共产党员的要求来严格要求自己,不断地努力,不断地上进,从而不断地完善自己,实现自身能力与思想境界的突破。这些都不是大话,空话,而是我对组织的承诺,对自己的承诺,路漫漫其修远兮,我将上下而求索。

第12篇:事业单位培训个人小结

事业单位培训个人小结

1、事业单位新进人员培训个人小结

在上级领导的关心和帮助下,在县人力资源和社会保障局及县委党校的精心安排下,我有幸参加了xx县20XX年事业单位新进人员培训。虽然这几天的学习已经结束,但培训的内容却一直萦绕在我的心间,各位老师精心、细致的讲解,为我今后的学习,工作及社会生活都带来了很大的帮助,在这几天的时间里,我们学习了加强和创新社会管理、事业单位干部的职业道德、政治、经济、公共政策、依法行政、公共礼仪、事业单位干部的道德观与荣辱观、事业单位干部的心理调适能力、事业单位干部的知识素质与学习能力等方面的知识。通过这次的培训,丰富了自己的知识,开拓了视野,使自己的科学文化素质和思想道德水平得到了进一步的提高,感触颇多,受益匪浅。

一、明确目标,加快了角色转变

通过学习人事和社会保障局领导在开班典礼上的讲话,我清晰地了解了作为一名教育工作者的世界观、人生观和价值观,尤其深刻的是他说21世纪最容易被淘汰的四种人:一是知识老化的人;二是技能单一的人;三是单打独斗的人;四是不愿学习的人。让我清醒地认识到教育事业并不是一件简单的事情,不仅要有过硬的思想政治素质、工作热情和干劲,而且要求有扎实的专业技术知识。对此,我们要把所学、所知运用到工作实践当中去,理论和实践相结合,做到知行统

一、学以致用。同时在今后的工作中也要孜孜不倦地学习,转变角色,明确目标,努力提高自己的思想道德素质和科学文化知识,学习、钻研业务知识、不断提高自己的知识素养。只有这样,才能更好地做好自己的工作,真正做到为学生服务,以学生为本,做一个真正“教书”“育人”的人。

二、增长知识,提高能力

为了让我们尽快地了解掌握履行职责所必须的基本知识,为今后的工作做好准备,本次培训在几天的时间里安排了大量的学习内容。例如:公共信息技术及应用:事业单位干部的心理调适能力,事业单位干部的道德观与荣辱观,依法行政等。通过课程的学习使我深深体会到踏上工作岗位后,要把职业以事业经营,做到敬业、乐业、勤业、精业;努力践行科学发展观,以三个代表重要思想民为指导,在人与人之间的交流过程中,除了真诚和尊重,还需要掌握一定的沟通技巧,领会到处理好与领导、同事之间的关系的重要性,本着以诚待人的原则,努力营造和谐的工作氛围,通过学习,让我对当今世界经济发展形式有了更加清晰、深刻的了解。

三、加强业务,不断学习

具备过硬的业务能力和素质,是开展一切工作的基础和根本,对于一名事业单位工作人员至关重要。通过这几天来的培训我感觉最好、最直接的途径就是学习,只有加强学习才能不断充实我们的思想,完善自身素质才能不断提高我们的高个人能力与业务水平。不能把学习的知识仅停留在书本上,要把所学、所知运用到工作实践当中去,理论和实践相结合,做到知行统

一、学以致用;同时在今后的工作中要始终保持一种虚心的学习态度,在工作中遇到棘手的事情要积极向领导、同事请教、学习,学习他们的工作方法,借鉴他们的工作经验,尽快了解岗位上的工作内容和工作职责,学习新的业务知识,快速提升自己的工作能力。

作为一名教育工作者,就必须以学高为师,德高为范的高尚品格来要求自己,要想成为一名合格的教育工作者,就必须依法施教,这样才能无愧于“人类灵魂的工程师”这个光荣的称号,我认为就必须的做到以下几点如:

一、拥有令人敬仰的优秀素质;

(一)对工作要有三心:责任心、荣誉心、职业良心。

(二)对工作要有三情:感情、热情、激情。

(三)对工作要有三力:活力、执行力、竞争力。

(四)对工作要有三忠:忠于单位、忠于上司、忠于同事。

(五)对工作要有三业:敬业、爱业、精业。

二、拥有最优秀的品质;

(一)像鱼儿一样活力四射,快乐工作。

(二)像狼一样的思维敏锐,团结合作。

(三)像大象一样的憨厚诚实,脚踏实地。

(四)像海豚一样的善解人意,怀感恩之心。

(五)像鲸鱼一样逆流而上,坚韧执着。

(六)像藏獒一样积极奉献,对人忠诚。

(七)像蚂蚁一样辛勤劳动,无怨无悔。

三、自动自发,积极主动完成工作;

(一)不找借口推卸责任,正确做事,注重结果。

(二)坚持不懈,把冷板凳座热。

(三)勇于冒险,完成不可能完成的挑战

(四)工作到位,不越位。

四、拥有最好的思路和方法;

(一)会用思维决定出路。

(二)会用创新思维来激励自己。

(三)会变通,不要循规蹈矩。

(四)会寻找最佳方法。

(五)会在完成任务中实干加巧干。

五、拥有凡事做到最出色的精神;

(一)百分之一的工作要做百分之百的准备。

(二)小事情要做到位,要百分之百才算合格。

(三)做工作不能有缺陷,尽善尽美。

(四)追求卓越,精益求精。

(五)百分之百的积累平凡经验,实现卓越。

六、拥有在职场上攀登高峰的品质;

(一)成为单位不可替代的人。

(二)成为大事情的承担者。

(三)成为所在领域最顶尖的专家。

在事业单位干部的道德观与荣辱观这一节课中,让我最深刻的一句话是机关干部要廉洁自律,认认真真学习,老老实实做人,干干净净做事,始终做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,事为民所办。事业单位本身的服务性,公益性需要我们在行政执法过程中严格要求自己不利于百姓的事情不做,不利于百姓的话不说,办事要严格履行程序,不开后门,不吃、拿、要、卡,建设廉洁型校园。只要这样学生才能真正相信你,才能树立良好的教师形象。

教育事业本身具有公益性,是为学生的成才成长服务的组织,这就决定了教育工作人员要本着为学生服务的态度去工作、学习必须清醒的认识到学习武装自身的必要性和紧迫性,要摒弃考上教育单位就进入了人生的保险箱的腐朽思想,坚决摒弃“教师就是铁饭碗”的陈旧思维,要保持清醒头脑,时刻不忘学习,树立落后就会被时代所淘汰的理念。

作为新进入单位的一员,首先要从思想上杜绝贪图享乐的工作作风,清醒判断正确定位我们是服务人员,要严守“黔南州教师六不准”及“八条禁令”尽量做到早来晚走,保质保量完成任务。其次要加强党的理论学习,因为刚踏上工作岗位不久,理论水平相对欠缺,修养不够,我会加大此类书籍的阅读,积极参与单位组织的各项培训。最后要正确处理好人际关系,初入一个单位要多与各单位,各部门同事交流沟通,尽快融入集体。歌德说过不管努力的目标是什么,不管他干什么,单枪匹马的力量总是有限的,合群永远是一切善良思想的最高需要。

此次培训使我我感到自己身上的压力巨大,我知道自身还有很多地方需要改进、提高,这就需要我的加倍努力来弥补经验上、知识储备上的欠缺,面对今后的工作,我有几点想法。首先,我要从思想上转变态度,刚进单位,还不能立即适应新的工作,我会尽快完成从学生到教师的角色转变,改掉学生时代存在的陋习,让自己变得更加成熟,从而成为一名合格的教育工作者,凡事预则立不预则废,要想真正融入到工作中去,就需要在思想上先做好准备,所以我希望自己能尽快适应工作,熟悉业务,进入到事业干部的角色之中。

其次,从经验和知识积累的角度上来讲,在今后的工作中,我要多向上级领导、老同志以及各个业务骨干请教问题,学习、借鉴别人的工作经验,我们每个人都依赖于整个团队,只有学习别人的经验,才能少走弯路、错路,从而积累工作经验,同时我还要继续学习与工作相关的专业知识,加强自身的知识储备,为今后的工作打下坚实的基础。再次,在工作中我们应该保持严谨的工作作风和求是的工作态度,另一方面吃得了苦、耐得住寂寞,位卑未敢忘忧国,我们的工作或许很平凡,但我们为国家的燃气事业做出了自己的贡献。我希望自己在以后的工作中,能将这两方面结合起来,在自己的岗位上尽职尽责,不因为基层工作平凡、辛苦就对自己的工作产生懈怠。

这次初任培训虽然只有短短的几天时间,却有着非常重要的意义,学习中我认识到要作为一名合格的教育工信者并不是一个简单的事情,要学要做的事情还很多,初任培训只是打下了一个理论基础,今后工作中要遇到的各种问题和各种复杂情况,坚持谦虚谨慎的工作作风,增强为人民服务,为学生服务的意识,为“打造实力xx、品质xx、幸福xx”,构建社会主义和谐社会做出新的更大的贡献。

我会以这次培训为起点,在以后的工作中,养成良好的工作、学习和生活习惯,形成正确的人生态度,发挥应有的作用,踏踏实实地、一步一个脚印地在自己的岗位上做出应有的贡献。

2、事业单位工作人员岗前培训个人小结

20XX年3月14日,我有幸参加了为期两天的“机关事业单位新录用人才培训班”在这两天的时间里,我接受了“职业道德及行为规范”等方面的思想教育,在这紧张、充实的培训中,不但学到了各方面的有关知识,提高了认识,更得到了很多的启发:

首先,培训首期,张县长一席长达三个小时的教导给了我深刻的思想认识,一句句朴实无华的话语,让我的心灵为之震撼,他从做人,做事,教育,生活,工作,学习,素质的提高等方面谈了这次培训的目的及要求,让我从精神上得到了很大的洗礼,这不仅仅是一个艰辛的成长历程,更是一次学习的历程,进步的历程,作为一名事业单位录用人员,让我深刻的明白,不仅仅拥有扎实的专业知识基础就能很好把工作做好,最重要的是自身的素质,做人,做事方面,有时候就是一个个坚持的细节决定了一个人的成功,工作来不得一丝的马虎,尤其是我们这些刚刚毕业的大学生,要学习的还很多,要谦虚,谨慎,要懂得提高自己,要懂得人情世故,从学校这个小社会融入工作岗位这个大社会,一定要从各个方面提高自己,要懂得在其岗位上,就要尽职尽责,学会与人相处,戒骄戒躁,学会将理论应用到实践中,这些都是书本上没有的,这些都是生活的经验,短短一席话真的给了我们这些录用人员很大的帮助,我会牢记这些教导,在以后的工作中,尽心尽力提高自己,更好的工作,更好的为人民服务。

其次,各位老师对我们从一个个重要话题,给了我们知识方面的教导:

第一:从职业道德及行为规范方面认识很多,道德是做人的根本,道德更是中华民族的传统美德,自古不是有:父慈子孝,尊老爱幼,立志励学,执之以恒,自强不息,用于创新,仁以待人,以礼敬人,诚实守信,见利思义,公忠为国,反对外族侵略,修身为本,严于律己。职业道德更是做事的根本,它具有行业性,多样性,明确性,我作为一名从医人员,更能深深的体会到职业道德的重要性,健康所系、性命相托。当我步入神圣医学学府的时刻,谨庄严宣誓:我志愿献身医学,热爱祖国,忠于人民,恪守医德,尊师守纪,刻苦钻研,孜孜不倦,精益求精,全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛,助健康之完美,维护医术的圣洁和荣誉。救死扶伤,不辞艰辛,执着追求,为祖国医药事业的发展和人类身心健康奋斗终生!

这是贯穿我事业一生的誓言,这是永不改变的誓言,我会永远谨记誓言,制定自己的人生理想,实现自己的人生价值。工作中要提高自身素质,还要从职业礼仪方面提高自己,礼仪,是指人际交往过程中,人们相互表达尊重,友好,以建立和谐关系为目的而遵从的行为方式,行为准则和活动程序的综合。而公务礼仪,是公务人员在工作过程中形成的,被大家公认和自觉遵守的行为规范,行为准则和活动程序的总称。作为一个国家工作人员,不管什么行业,都要注意自己的公共形象礼仪即:仪容礼仪,仪表礼仪,仪态礼仪,称呼与介绍礼仪,公务接待与拜访礼仪。这重要的一课,给了我内在与外在共同的认识,我会努力学习这些知识,在工作中不断贯穿始终,从而提高自己,在工作中更好的风险自己。

第二:我们这些人员大部分都是生于农村,通过自己的不断学习,从农村中走出来,踏上工作道路,成为国家工作人员,再次回归农村,奉献农村,就要更加的了解农村的建设,农村的发展,因此”十二五农村基层人员队伍振兴计划”也成为我们必须了解的一课。它的总的指导思想:一是扩大队伍规模,二是提高队伍质量。为农村建立一支”素质高、能力强、留得住人得“强大队伍。要去实现,就得靠我们这些工作人员不断努力,不畏艰辛,勇于克服困难,在基层岗位上,尽心尽责,服务于农村,服务于人民。

第三:这是个法制的社会,不光需要自己各自其岗位上的专业知识外,更要去了解一些法律的有关知识及遇到应急事件时所特有的一种能力。首先生活与工作中处处离不开法,作为国家公务人员必须依法行政,要严格遵照依法行政的基本要求行事即:合法行政,合理行政,程序正当,高效便民,诚实守信,权责统一,体现人性化精神,不能滥用职权谋取私利,一切要遵守法律法规,规范自己的行为,要勤学提高素质,成为一个有涵养,严于律己,依法办事,坚持效率优先,体现服务精神,为人民服务,做人民满意的国家工作人员。其次不管哪行哪业都会遇到紧急事件,如何提高应急能力,党校老师给了我们深刻的传授,要从修内修外两方面着力提高自己的应急能力,在平时工作中要做到防患于未然,从各个方面加紧学习,锻炼自己,强化自己,以利于自己在本职工作中更好的服务。

最后,非常感谢县领导,县务部门各位老师及市人事局领导给了我这次学习的机会,让我这么一位岗前培训人员更加深刻的认识了自己,了解自己,提高自己,能够更好的制定自己的理想与目标,努力学习做人,做事,成为一名合格的国家工作人员,做人民满意的一员,我会好好的珍惜这次培训的机会,好好领会培训精神,为人民服务,为祖国的将来作贡献,让国家在世界上立于强国之林,让我在工作中,生活中踏上一个新的征程,迎接新的挑战,进入一个新的阶段,不断学习,不断进步,不断成熟,一步步实现自己的理想,成为一名对社会有用的人。

3、事业单位新进人员岗前培训个人小结

20XX年7月18日至7月20日,宜春市人保局组织对20XX年度宜春市直事业单位新进人员进行了为期3天的岗前培训。我怀着激动与自豪的心情参加了培训,通过培训学习,我受益匪浅,感受颇深,主要表现在增强了对事业单位的认识,在政治素质、思想道德素质和日常行为修养得到进一步提高,有效掌握了工作中必备的相关知识和技能,增强了做好本职工作的信心和责任感。

一、增强公益服务意识是前提

事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。事业单位无行政管理职能,不以盈利为目的,是专门从事公益服务的。只有对事业单位的性质及宗旨的深入了解,才能在工作中端正自己的心态,树立正确的服务理念,在日后的工作中努力提高自身的服务能力及服务水平。

二、提升政治鉴别能力是必需

作为一名事业单位新进的工作人员,要想在事业上取得一定成绩,思想上明辨是非,业务上有所进步,就要有高度敏锐地政治鉴别能力。作为国家事业的建设者,肩负着党和国家的重托,只有在思想上与党中央保持高度一致,不断加强政治理论学习,养成关注时事习惯,坚定理想信念,面对生活中的是是非非,错综复杂的事物和各种疑难问题,才能保持头脑清晰,分清是非,才能抓住事物本质和规律,不至于在生活和工作中迷失方向。

三、提高沟通协调能力是基础

人总是生活在一个群体里的,社会是人与人相互作用的产物。因此,沟通协调能力就成为一个人生存与发展的必备能力。只有在工作和生活中不断加强与领导、同事以及广大人民群众的沟通,才能与人和谐相处,得到对方信任,才能顺利的工作和生活,也只有这样,才能拥有一个愉快、和谐、轻松的工作环境,如果离开于他人的交往,我们将很难在这个社会上做成任何事情。

四、完善公文写作能力是保障

公文也称为“文件”,是党政机关、人民团体和企事业单位处理公务而形成的具有固定格式的文字材料。公文写作与处理能力是事业单位工作人员必须掌握的本领,是工作人员综合素质的反映,既是基本要求也是必备的基本技能。只有熟悉各种公文的写作格式和处理程序,同时要具有扎实的公文写作和处理能力,对公文写作格式、公文结构、行文规则等内容和处理的基本程序都要了解和掌握,只有这样,在工作中才会顺理成章、得心应手。

五、树立终身学习是目标

学无止境,人生在世需要不断学习,俗话说活到老学到老,授课老师们扎实的理论知识、深厚的文化素养给我留下了深刻的印象。我要向老师们学习,只有不断给自我充电,更新知识和思想观念,做到与时俱进,才不会被社会所淘汰。我要通过不断的学习来充实自己,提高认识、武装头脑、拓宽思路、拓展视野、从而提高个人的综合素质和业务能力,进一步激发做好各项工作的热情,做一个工作和生活的强者。

六、获得了珍贵的友谊

本次培训共有152名市直事业单位新进人员集中到了一起,虽然培训时间很短,但我们所有学员都互相团结,彼此关心,共同进步,特别是我所在的五组,同学们积极参与小组讨论学习,不仅增进了相互间的了解,更建立了深厚的友谊。在培训结束时,大家还一致建议建立QQ交流群,希望以后不断加强联系和沟通。

通过这次培训,我们将以一种崭新的姿态投入工作,在今后不断完善自己,在实践中锻炼自己,提高自己的政治理论水平,思想道德修养,科学文化素养和综合素质,认真对待各项工作,把培训学到的知识和为人处事的道理融入到工作中去,不辜负组织培养,争取做一名新时期合格的事业单位工作者。

4、事业单位新进人员培训个人小结

20XX年7月22日—26日,我参加了20XX年事业单位新进人员培训班的学习,培训班历时5天,主要学习八个方面的知识。有关领导和教员进行了深入浅出、有理有据的讲解,可谓内容丰富、讲解透彻,使听着颇受启发和教育。5天的学习,时间虽短,内容却很充实,收获很大,受教育很深。下面总结一下自己的陪训体会和心得。

一、受到了精神上的洗礼

担任此次培训主讲人的都是各局的领导们,那精心准备的教案、那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着他们多年的工作经验、无不体现着他们在各自工作领域上严谨、认真、负责的精神。这些经验知识值得我们好好汲取,这些精神更值得我们好好学习。

二、明确了角色,加快了角色转变

通过学习人社局在开学典礼上关于事业单位职能定位及事业单位人员应具备的素质和行为要求的讲话,我清晰地了解了此次区事业单位招考的具体过程和自己的角色定位。在今后的工作生活中,我一定会珍惜每一次学习机会,做好手中的每一项工作,遇到困难勇敢面对,发挥自己的长处,弥补自己的不足,努力学习提高自己的各方面素质,以更好地服务人民。

三、增长了知识,提高了能力

为了让我们尽快地了解掌握履行职责所必须的基本知识,为今后的工作做好准备,在本次培训的时间里安排了大量的学习内容。通过理论学习,我们了解了事业单位的岗位设置管理、薪酬制度、聘用合同等相关知识,提高了作为事业单位工作人员的觉悟,明确了职称工作的方向和要求,以及以后工作应努力的方向。通过对艾滋病的认识,对保密工作的学习,我们了解了工作中应该注意的礼仪及个人形象。通过对突发事件的应对方法学习,提高了自身的应变能力。通过公文写作与处理的学习,掌握了一定的公文写作方法、规范和技巧。

此次初聘培训虽然只有短短的五天时间,但是课程安排紧密、内容充实,使我收获颇丰,受益匪浅。应该说这次培训对于我不仅及时而且实际,解答了我在前段工作中出现的一些迫切需要解答的问题,为我今后更好的开展工作打实了基础,创造了条件。通过培训,我丰富了知识、开拓了视野、提高了能力和素质,在短时间内最大限度地充实自己,感觉收获颇丰、受益匪浅。

我要以这次学习培训为动力,加强学习,勤奋工作,开拓创新,以饱满的精神,昂扬的斗志,良好的作风,满腔热忱地投入到工作中去,在自己的工作岗位上做出突出的成绩。我必将加强自身学习,坚持“两个务必”,落实“三个代表”,牢记群众利益,善待每一个人,做好每一件事,珍惜每一分钟,做一名让党和人民满意的合格事业单位工作人员。

5、事业单位培训学习个人小结

转眼间,为期5天的20XX年全县新录用事业单位人员培训班已经结束。在这短短的几天中,我们较为系统的进行了对我县兰陵文化、社会管理、沂蒙精神等一些与实际工作密切相关同时又缺乏了解的方面进行了集中学习。在这紧张、充实的培训中,我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去,认真地完成了培训任务,更得到了很多教育和启发。

一、兰陵文化

兰陵文化的丰富内涵和价值,应着眼于继承和发展上,“取其精华,去其糟粕”,“推陈出新,革故鼎新”是创新兰陵文化价值必然要求。一方面,我们不能离开传统的兰陵文化,空谈创新,就会失去根基;另一方面,体现时代精神,博采众长,坚持正确方向,是文化价值创新的重要追求。

二、红色精神

红色沂蒙精神是我们宝贵的精神财富,也是革命老区的优秀文化精髓。在今后的发展过程中要把革命传统与时代精神紧密结合,要勇于奏响敢闯敢试、敢为天下先的时代主旋律,附于红色旅游文化以沂蒙精神的内涵,树立起不朽的精神旗帜和目标。

三、仰望星空、脚踏实地

我们作为新近单位的人员,要加强学习学习要精、要专,更要谦虚踏实,一定不能眼高手低,要从一点一滴做起,从一点一滴学起。知识需要点滴的积累,在学习中不能因为细小而忽略学习,甚至不屑学习,勿以善小而不为,我们学习一定要认真踏实、循序渐进。如今社会发展日新月异,对事业单位工作人员的工作提出许多新的要求,要求每名工作人员具备个方面的素质,能够胜任多个角色的工作,这就需要我们在学习的过程中注重知识面的扩展,做到全面发展综合提高。

四、明确角色,加快转变

通过学习事业单位相关文件以及事业单位人员应具备的素质和行为要求的课程,我清晰地了解了事业单位的含义、招考过程、入职后的社会保障以及事业单位相关文件,让我们对事业单位的工作有了一定了解,对事业单位工作人员应具备的政治素养和业务素质有了更加深刻的认识,端正了态度,明确了自己的角色定位,从而为今后的工作夯实了基础。

五、加强业务,不断学习

具备过硬的业务能力和素质,是开展一切工作的基础和根本,对于一名事业单位工作人员至关重要。通过这三天来的培训我感觉最好、最直接的途径就是学习,只有加强学习才能不断充实我们的思想,完善自身素质才能不断提高我们的高个人能力与业务水平。不能把学习的知识仅停留在书本上,要把所学、所知运用到工作实践当中去,理论和实践相结合,做到知行统

一、学以致用;同时在今后的工作中要始终保持一种虚心的学习态度,在工作中遇到棘手的事情要积极向领导、同事请教、学习,学习他们的工作方法,借鉴工作经验,尽快了解岗位上的工作内容和工作职责,学习新的业务知识,快速提升自己的工作能力。

我会以这次培训为起点,在以后的工作中,养成良好的工作、学习和生活习惯,形成正确的人生态度,发挥应有的作用,踏踏实实地、一步一个脚印地在自己的岗位上做出应有的贡献。

第13篇:岗前培训个人小结

短短几天的岗前培训,对我触动很大,这种内心的触动来源于对现实情况更深刻的了解:从辉煌的院史到现实的院情,从各个部门的分工协作到各项活动的具体开展,从工作技能的培训到思想政治的教育,从老同志的言传身教到年轻才俊的现身说法。培训的各项内容让我感受到了海检“争创一流的性格”和“勇于创新的品质”。回顾辉煌的历史,我看到了海检人开创的足迹,一路艰辛,海检的今天来之不易;关注蓬勃发展的现实,我看到了海检人难得的清醒,未敢懈怠,海检的明天守之更难。我很荣幸成为海检这支有历史、有传统、有业绩的队伍中的一员,更荣幸成为开创海检美好未来的一分子。

在岗前培训的过程中,我收获很多,思考也一直持续着,有些可以用文字记述,但有些精神的感染和心灵的震撼则深深的留在了我的心里,变成了我对海检精神的尊重、对海检事业的热爱和我对海检这个集体充满自豪感和责任心的源泉。我想截取培训过程中的一些片断,谈谈我的一些感受,进而把我整体的思

考穿连起来。

一个最大的感受

一个人的成材离不开集体肥沃的土壤、精心的栽培;一个集体的辉煌也离不开这些成材者无私的奉献与回报,这是我最大的感受。海检和海检人就是这种“绿叶对根的情意”的最好诠释。在和一些领导和优秀的同志座谈交流的时候,他们无一例外的为自己身在海检——这个看重业绩与能力、不拘一格降人才、乐于为年轻人提供广阔舞台、海纳百川胸怀宽广的集体而感到庆幸,正是海检“以人为本、爱才重才”的人才策略和人才机制造就了这一批又一批优秀人才。同时,也正是这些优秀的人才在岗位上点滴的业绩汇成了海检如海的荣光。在他们叙说时的眼神里,我看到了崇敬、感激的目光,这种情感是实实在在的。我感动于海检和海检人的相濡以沫、相伴成长。都说知音难觅,士为知己者死,人在生活中需要情投意合的朋友识你、重你、扶你、助你。人在事业的追求上又何尝不是如此呢?因此,我是幸运的。我站在海检这

个宽阔舞台的起跑线上,准备出发 。

六句难忘的话语

在整个培训的交流过程中,有这样几句出自不同人的话语,令我难忘。这些话是告诫,也是激励,我把它们当作老同志赠给我的礼物,在头脑中珍藏,在今后的工作中感悟。

“不要轻易地给自己摔跤的机会,把每一项工作尽力做好”(黄晓文主任)。机会总是留给有准备的人,走上工作岗位,要完成从一名法律专业的大学生转变成一名检察官,这本身就是一个机遇和挑战。如何抓住这个机会,如何做好自己的工作,答案就在这句话当中,那就是“尽力”。凡事不能得过且过,要充分准备,积极应对,努力做到最好,这是我追求的方向。

“要敢于推销自己”(黄晓文主任)。一个刚刚走上工作岗位的年轻人,如何能让更多的同事认识你、了解你,知道你的长处,这需要恰当的表达。我理解这种推销是建立在拥有一定能力的基础之上的。作为

新时代的青年人应该有这种自信和魄力。

“态度决定一切”(王宏伟处长)。做事要有责任心,工作态度要端正,服从领导、上命下从。作为一名机关工作人员,作为一名执法者,坚定的工作态度和良好的职业操守,是做好各项工作的前提。

“小事成就大事,细节成就完美”(杨玉英同志)。走上工作岗位,我们都要从书记员的工作干起,可能更多的是一些程序性的事务,不会用到过多的法律知识和业务专长,琐碎零散。但是千里之行始于足下,没有从点滴小事干起的耐心和细致,就培养不出干大事的有条不紊。树立检察工作无小事的观念,从书记员的工作做起,注重细节,是我们成熟完善的必由之路。

“构建一个和谐的环境是一个人成功的一半”(罗猛同志)。从校园到检察机关,从同学和老师到领导和同事,我们周围的环境在变,我们的身份角色在变。以虚心学习的态度融入到新的环境当中,多为他人着想,多看自己短处,创造一个和谐的工作环境和良好的人际氛围,这是我们得到理解、做好工作、取

得成绩不可缺少的条件。

“学历不代表能力,文凭不代表水平”(戚进松同志)。这句话和我喜欢的两句古诗有异曲同工之处:“纸上得来终觉浅,绝知此事须躬行”。法学硕士的头衔代表不了什么,把自己掌握的理论知识与实际的检察工作结合起来,不断学习,不断总结将是我们长期的任务。

三件要做的事情

迈出校门、走上工作岗位,是我人生道路上一个新的开始,尽快完成从学生到检察官的转变,是我面临的首要问题。经过这次岗前培训,我对完成这种转变有了一些思考,那就是从做好这三件事入手。第一,从书记员工作做起,注意点滴积累,培养自己对工作的的责任心,做一个敬业爱岗的有心人。第二;虚心请教,团结同志,融入海检这个大集体和新环境当中,做到心中有数、目中有人。多参加活动,多帮助同志,努力创造一个和谐融洽的工作环境和人际氛围。第三,不断学习,坚持总结。既要学习跟业务相关的理论知识,又要尽快掌握检察实践的基本技能,勤动笔,多动脑,撰写调研文章、案例分析,不断把理论和实践结合起来。对工作中的得失,学习上的心得要坚持总结,在总结中发现问题,为今后工作积累经验。

两点努力的方向

通过这次岗前培训,我对自己发展的方向:如何设计自己的职业规划,如何寻找自己的角色定位,有了一定的思考,毕竟我还没有正式走上工作岗位,缺少实际工作的感悟,因此这种思考是初步。我希望能做到两个结合:一是努力把自己的成长同海检的发展结合起来,服从大局,立足本职,以工作需要为我的需要;二是努力把自己从事的业务和自己的特长结合起来,相互促进、保持优势、形成特色。

总结是为了更好的实践,今天的这个小结更像是出发时的宣言,为自己的前进定个方向。此刻,我想把海检比作一条星光大道:红毯铺地、星光熠熠、一路鲜花掌声,我来到这条星光大道跟前:是站在两旁欢呼的人群里?是随在行色匆匆的路人中?还是堂堂正正的走在大道中央?我想用今后的实际行动给自己

一个满意的答案。

第14篇:住院医师培训个人小结

个人小结

2011年8月起,我正式的成为了芜湖市弋矶山医院住院医师规范化培训中的一员,在这一年的时间里,不论在思想上,技术上还是个人方面,我都有了长足的进步,并努力朝着一个合格的医学工作者而努力。

我在住院医师培训的这一年里,能自觉的遵守医院的各项规章制度,做到不迟到不早退,以一个医学工作者的身份要求自己,在工作中,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛;救死扶伤,实行社会主义的人道主义。尊重病人的人格与权利,对待病人不分民族、性别、职业、地位、财产状况,都应一视同仁;文明礼貌服务。举止端庄,语言文明,态度和蔼,同情、关心和体贴病人;廉洁奉公。自觉遵纪守法,不接受患者红包、宴请,不向患者或家属借钱、借物不泄露病人隐私与秘密;正确处理同行同事间的关系,相互学习,团结协作;

严谨求实,奋发进取,钻研医术,精益求精。不断更新知识,提高技术水平。誓将自己打造成一个合格的医务工作者。

这一年的麻醉科轮转期间我有了长足的进步,麻醉医生又被称作手术室里的内科医生,不但要熟练各种麻醉操作技术,确保病人手术无痛、手术顺利进行,而且还要利用先进的仪器随时监测病人的生命功能,如发现由于手术、麻醉或病人的原有疾病产生威胁病人生命的问题,就采取各种治疗措施,维持病人生命功能的稳定,保证病人的安全。在麻醉科的这一年里,我主动学习麻醉的各种基本操作方法和先进的麻醉理念,学习了临床麻醉学、急救复苏的基础理论,并和实际工作结合,积极参加术前病情评估,同时严格掌控术中生命功能的调控,并对常见麻醉并发症和术中危急症的正确处理有了进一步的认识,先后完成了近1000例的全麻气管插管,近150例的椎管内麻醉,同时对于麻醉特殊技能,如深静脉穿刺、动脉穿刺、纤维支气管镜、麻醉喉罩、双腔支气管插管有了更熟练的掌握,能在上级医生的指导下,独立完成此类操作,并将此用于特殊病人的手术麻醉与危重抢救,在新技术新方法的掌握上,也做到会一门,精一门,司可林纤维硬镜,可视喉镜技术的引进,都使自己的视野不断的开阔,于此同时,不断的完善自己的专科业务水平,同时在麻醉复苏室轮转期间,对于全麻病人的手术拔管指针以及病人苏醒的评估都有了进一步的认识,为自己未来的工作打下更夯实的基础,使自己成为一个更加成熟的麻醉医生。

在努力增加医学技术水平的同时,不断加强业务理论学习,积极参加各种医学及麻醉学的学术会议、讲座,学习新的医疗知识和医疗技术以及管理方法,积极参加科室及医院组织的各种学术讲座,在科室主持病例分析,坚持特殊病例报告制度,并坚持早交班时间的业务学习,从一点一滴开始提升自己,从而开阔了视野,扩大了知识面。在此期间还参加了科室课题的研究工作,利用空闲时间参与部分课题的数据采集,逐步学会对数据的专业分析,对专业课题以及医学论文的基本方法有了一定认识,对医学研究的方式方法有了更全面的感官认知,为自己今后在教学和科研方面打下坚实的基础,同时争取在规范化培训期间,在一些优秀期刊上发表文章,使自身的学术理论更上一步。

在今后的2年里,第一目标是取得执业医师资格证,同时更好的完成其它科室的学习和轮转工作,使各学科的知识总结串联在一起,对于疾病有更加明确的第一认知,并努力使得相关知道知道专科麻醉的实施,对于危重合并症的病人以及疑难病例,处理的更加得当,进一步做好自己的本职工作。

最后,对于住院医师规范化培训有以下几点建议:

1、落实人事和待遇保障措施,加强人员管理。参加规范化培训的住院医师既是培训对象,也是从事临床诊疗活动的工作人员,应当享有相应的工资待遇和社会保障。是否可以考虑购买相应的社会保障,同时享受医院的基础保障如员工体检等。

2、执行医师执业注册规定,保障临床实践活动,培训基地按照国家规定组织参加规范化培训的住院医师参加国家医师资格考试取得《医师资格证书》的,应当及时申请执业注册。并在取得执业医师资格注册后算入工作年限。

3、统一标准,促进培训与学位教育相互衔接,逐步统一住院医师规范化培训和临床医学硕士专业学位研究生的培养内容和学位授予标准。住院医师在参加规范化培训期间,可自愿申请参加在职研究生教育,取得《住院医师规范化培训合格证书》、达到国家学位要求后,经学位授予单位的学位评定委员会批准,授予临床医学硕士专业学位并颁发学位证书。按照住院医师规范化培训要求进行培养并考核合格的临床医学专业学位研究生,可取得住院医师规范化培训合格证书。

4、考虑给予住院医师考核优秀者以一定奖励,同事自愿培训者,可申请住院医师规范化培训年限满足后在相应培训医院工作,优先录取合格者。

XX

2012年8月

第15篇:党校培训个人小结

党校培训个人小结

通过参加2011年XX机关中层正职轮训班的学习,我感到受益匪浅。归纳起来主要有以下几方面收获:

一、通过培训进一步明确了学习的目的和时代重任。作为党员干部要扣紧时代的脉搏,不断解放思想,不断充实自己,提高自己,增强与时俱进的观念。要把不断学习作为首要任务,不仅要学习党的路线、方针、政策,学习时事政治,还要学习科技文化知识,提高科学的工作方法,只有这样,我们才能担当起时代赋予我们的重大任务,应对新的机遇和挑战。

二、通过培训进一步提高了自身素质。

这次轮训班学习,开设的内容十分丰富,不仅有理论层面的知识,还有提高我们行政能力的课程,从如何提高领导者的能力素质到台州如何转型发展等等,在今后的工作中,我准备从一下几方面着重学习和提高:一是进一步加强马科学主义理论修养;二是进一步坚定共产主义理想;三是要更加坚定的坚持全心全意为人民服务的宗旨;四是进一步加强廉洁从政意识。

三、把培训作为契机,为今后的工作奠定基础。

通过培训学习,为自己在今后做好本职工作不仅增加了信心,而且打下了牢固的基础。优秀的党员干部,就要适应时代的发展。在工作中,要具有踏实的工作作风灵活的头脑和一颗全心全意为人民服务的恒心,当好领导的参谋助手,要善于总结和积累工作经验,拓展工作思路,要由创新精神,要把所学到的知识 - 1 -

运用到工作实际中去,去处理好同事之间,人与人之间、领导之间的和谐,创造良好的工作氛围,提高工作效率。

这一段时间的学习对我来说是一个宝贵的财富,在今后的工作中,我一定不辜负党组织的培养,用所学知识武装头脑,指导实际工作,为XX的改革开放、经济发展、社会和谐稳定做出积极而应有的贡献。

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第16篇:机电培训个人小结

南京机电培训小结

南京这次培训使我受益匪浅现总结如下:

一、前期机电设计对项目的影响

前期机电设计方案设计时如果不充分考虑方案合理性、经济性并对方案加以论证的话,后期会带来许多问题,主要有以下几个方面:

1、设计公司设计图纸中的各个参数是保守的而且远大于实际使用参数,无形当中增加了造价。

这部分主要在酒店及写字楼等大综合体最能体现,如:配电容量的选择、电梯是否使用高速电梯、中央空调主机的容量、锅炉的大小,生活水箱的配置,各种设备是否需要远控及中央控制,给水管径的大小(一般酒店为保证水质要求使用铜质管材,费用较高),灯光调节、酒店房间是否考虑使用弱电总开关等,以上这些如果不采用专业机电顾问或工程师的计算及建议而任由设计公司按理论推断将会带来很大的不必要成本增加。

2、部分设计中无大样及机电设备控制图纸直接套图、设计遗漏

(1)、无节点大样如桥架过桥(酒店等问题较明显)、雨水跌水井做法等。

(2)、设计遗漏的如:电梯电源电缆、排风风机的止回阀等。 (3)、直接套图的如:使用过分复杂的图纸如排水泵采用的控制箱采用标准图集内的两泵循环、两泵按时间原则循环、高低水位启动,消防远控等,其实在居民住宅地库中排水泵不会频繁启动所以只要具有高低位启动及满足消防验收即可,复杂的控制系统即会带来成本上的增加,也会给后期物业检修带来麻烦

以上这些问题虽然不会在材料及设备上增加多少成本,但在后期施工中会因签证办理、施工时而带来影响工期的问题和后期物业管理中的维修困难。

3、前期设计导致后期运行成本的影响及带来的麻烦

设计时如采用大容量设备不但在前期投资时增加成本,而且在后期运行时增加的成本更为突出。

4、设计图纸中设备及设施安装的位置不合理也会增加成本 (1)、在酒店及写字楼等项目中如地下热交换机房及空调机房,楼顶或室外的空调冷却塔,这些占地面积较大设备如果安装位置设计不合理不但会导致占用可招租面积更有能导致设备无法进场、增加电缆、管材等现象。

(2)、检查口设计的不合理;走道喷淋、筒灯、喇叭设计的不合理等,这些不合理的设计原因是涉及到不同专业设计,如果沟通不到位就会产生各种专业现场安装杂乱打架,从而影响整个布局的美观及协调性,甚至会影响以后的维护及维修。

(3)、在居民建筑中主要是配电箱位置如电梯电源箱位置,因后期电梯控制箱有电梯厂家设计所以大部分设计院在做电梯机房配电柜设计时没有仔细考虑随便找个地方画个“框框”就把位置定了,导致桥架及走线位置也只有按照电箱位置确定,等到后期电梯公司安装时才发现要想把电源引到控制箱还要拐来拐去才能将电源引入。 (4)、在住宅项目中的管网设计也最能体现位置设计的重要性,建议小区绿化设计方案应在管网设计方案之前就出来,室外管网设计必须先根据地方市政公司要求进行各专业设计,然后再根据管网的间距、建筑物之间的间距,绿化图中是否有室外台阶、残疾人坡道、私家花园的围墙、是否有侧、平石等,只有这样才能避免后期在道路上杂乱放置检查井或者检查井在庭院中间,铺装及路牙石的中间等的现象。

二、对前期机电设计一点小小的建议

1、在每个项目方案设计时应充分考虑项目的定位,根据项目的定位确定采用什么档次的设施设备,但公建部位的机电设备建议不管档次怎样在保证正常使用及验收的前提下尽量不要采用品牌及价格较高的产品,因为住宅小区与酒店及写字楼等不一样,所有的设施设备也不需频繁启动,所以也没必要配置的如何太高,但所配品牌一定经过国家的产品质量认证。

2、如果按照分期开发的项目一定要注意各功能性的机房是否建设在一期范围内。

3、方案设计一定要请专业的机电设计顾问或有经验的专业工程师对各系统的合理性及经济性进行参与探讨及论证。

三、从这次学习使我感受到一定要加强学习各种先进专业知识

这次培训中讲师所讲到的溴化锂空调主机,当时我在参加xx酒店建设时这种主机还是一种较先进的产品,但现在按照讲师的话现在已经快被淘汰了,如果不参加这次培训我还没有认识到我所掌握的知识已经太落后了,所以这次培训也提醒了我在以后不但要在工作上严厉要求自己,而且还要不断的学习先进的知识以防止像机器一样因落后而被淘汰。

最后说明一下,以上所提的技术观点只是代表我个人对培训讲师讲到知识的片面理解,如有不对的地方请各位领导及同事指出错误和提出批评,我会加以改正和学习。再次感谢公司给我这个平台不但让我学习了一些新的技术知识,而且警示了我不能乐于现状。

2017年4月8日

第17篇:教职培训个人小结

浅谈教职培训所感

—陈明玉

我园在为期两天的培训中,严格按照纲要对教师进行一系列的培训辅导。纲要指出:学前教育对幼儿身心健康、习惯养成、智力发展具有十分积极的意义。这句话的内在含义十分深刻。我首先作为一名幼儿教师,我对此有着更多的认识。其次,在对幼儿的教育理念里,我秉持着“快乐生活、健康成长”的宗旨,引领着孩子在辽阔的知识天空中遨游,让他们展开天使般的翅膀快乐地飞翔。在这次培训中,孟园长提出在幼儿教育中,我们要在幼儿的身体、情绪、心理成长、事物认知、精神等方面做到终身可持续发展。要做到可持续发展谈何容易,这得需要我们在孩子的五大领域中做出表率。每个孩子的天赋都是天生的,但是我们要对孩子进行后天培养,要从健康、语言、科学、社会、艺术五大领域中出发,同时也是在响应我园的宗旨:培养完整儿童。我园的宗旨通过以下几点来学习并做好:

一、学前教育的内涵分解及理念学习

孟园长的讲题专座为“学前教育的内涵”。孟园长首先提出幼儿园主题教育与环境创设对幼儿的身心发展起着不可缺少的作用。这些活动的开展强调幼儿的主动探索能力发展,在这个过程中帮助幼儿掌握学习方法。也许会有教师问:为什么要有主题环境?在这次的培训中,已经明确地指出,环境是在主题课程中幼儿与幼儿、幼儿与教师相互交流的平台,作为幼儿教师,要充分调动幼儿参与主题活动的积极性。当然在创设主题环境时,不是随意的设置就行的。我在幼儿

教育的活动中,积极的设计主题环境的方案,在平时的工作生活中不断地汲取有价值的经验,创设许多有意义的游戏活动供小朋友们游玩并学习。在这些活动中,我是尽可能的让孩子参与到活动中去。在做主题活动时,要适当的表现孩子的成品,不能千篇1律。著名的心理学家杜威说过“学中玩,玩中学”的教育观念。我认为这句话道出了我们每个孩子的成长过程应该是如何表现的。

在幼儿园每个老师的工作都各司其职,但我们都持着一个共同目标去努力。在孟园长的讲课过程中提出要对幼儿的一日活动要严格要求,对孩子进行相应的培训措施。教师的工作说多也不多,说少也不少。无论你是班主任,还是配班老师,都得做到三个标准:

1、心中有目标

2、眼里有孩子

3、处处有教育

孟园长有句话说的极有哲理性:“师在人为,行为师范”。人人都赞美教师人类灵魂的工程师,甚至还说“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”等等优美的言语来赞美我们。作为一名教师,首先要做到自我理念。我们的一言一行都在展示给别人看,所以我们得时时刻刻做好表率。

二、教师职责与师风学习

“没有规矩,不成方圆”是孙老师一再强调的内容。她认为,没有规范的管理,就没有一支强有力的团队。我个人也认为是这样的,我作为教研主任,也要这样严格要求,不然怎么建起一艘驶进海洋的

帆船呢?在孙园长的讲授过程中,强调幼儿园的管理制度及教师岗位工作规范准则。这这两大领域里,我们要做到将理论要运用到实践中去。比如在幼儿园一日生活中,最重要的就是幼儿的安全健康,这是每个教师都认知的理念,可是如何完全的做到,那就不可而知了。在我们成为教师之前,不仅仅要学会怎样去教会孩子只是,也更要学会如何做一名合格的教师。要做一名好的老师,就得先有一个成熟的心里理念及精神上的超越。

三、安全卫生知识是重中之重

当孩子在幼儿园的时候,不管是孩子的父母还是老师,都喜欢孩子每天“开开心心入园,高高兴兴离园。”刘主任强调每天都要注意并排查安全隐患,她说过只要存在发生事故的原因,事故就一定会发生。在做安全卫生的过程中,首当其冲的就是晨间检查,晨间检查总结来说就是“一摸二看三问四查”。看似简单实则非常重要。其次就是班级二次检查,在检查过程中如有要服药,要及时记录,切记服错药物。再则就是在各项活动中的安全监督,包括在教学过程中也要做到安全防范。“安全无小事,责任到你我”是刘主任打出的警戒及号召。我们要积极响应并实践到工作中去。

我从事幼教这么多年,也是一步一步的走过来。通过这次的培训,我的感触颇多。“一切为了孩子,为了孩子的一切”,作为一名幼儿教师,要付出的比一般的人多了许多,承担的也比别人多,可我们毫无怨言,只因为我们所做的一切是为了孩子更健康更快的成长。

第18篇:数学教师培训个人小结

数学教师培训个人小结

王港中学:石莲花

2007年的暑假,我参加了浦东新区的初中数学研修班的学习。近一个学期的培训,让只有两年教龄的我受益匪浅。本次培训的形式丰富多样:聆听讲座、学员上课、互动评课等等,虽然每一次要挤两个多小时的公车才能到达培训地点,但是每次回来的路上都会觉得每次的课程都带给我不少的全新感悟,对于自己在工作中的一些迷茫有了正确的解答,让我觉得自己一天的辛苦有所值。从一开始的排斥到后来的期待,时间很快在我们充实的课程中匆匆流逝。以下是我对这次培训的一些回顾。

在近一学期的培训里我们听到了不少专家的讲座,如:二期课改新教材与教法的研究,数学思想与方法的研究,数学学科课程标准解读,数学命题试卷分析,数学史与数学发展前沿,课堂管理,沟通技巧等等。其中黄俊岭老师的师生沟通给了我很大的启发,作为一个新班主任,如何合理恰当的与学生的交流一直是我比较头痛的问题,黄俊岭老师罗列的师生有效沟通的14条原则给我的感触很深,这14条原则让我认识到了以前处理学生问题时的不谨慎,对于学生的行为的心理层面上的思考比较欠缺,可能无意间使学生的自尊心受到了伤害。现在我每次找学生谈话的时候总是会先想想这14条原则,督促自己控制好自己的情绪,在指出学生问题的同时照顾到学生的心理因素。恽敏霞老师的《教学反思》给了我一个快速成长的方法,我们年轻教师缺少教学经验,要想在短时间中快速的积累教学经验,写教学反思真的是一个很好的方法。记得恽敏霞老师的讲课中有这样两句话:教师成长的公式:成长=经验+反思;一个教师写一辈子教案难以成为名师,但如果写三年反思则有可能成为名师。现在我慢慢地养成了写反思的习惯,每上完一节课,下课后第一件事就是在教案旁写下一些自己对于这节课的感想还有这节课需要改进的地方,每上完一章都会把这些反思总结一下。一个多月的坚持有了一点小收获,现在上课对于学生的思维跳跃和典型性错误的掌握明显提高了很多,能更好的掌控上课时间和驾御课堂。吕飞老师讲的多媒体的应用是我比较感兴趣的课题。我们现在处于高科技的时代,如果再仅仅只以一支粉笔就来上课,这就势必会显得单调。多媒体的应用的适当应用可以提高课堂效率。动态的几何画板就可以很好的解决这一问题。特别在学习几何内容时候,动态的图案不仅能使枯燥的学习内容活泼起来,充分调动学生的积极性,还能使题目的意义更直观的表现,加快学生的理解。„„

观课评课的活动让我收获了很多好的教学方法和教学经验,按照培训要求我们每人都交了一张上课的光盘,在各自的学习小组里,观看了别的老师上的课,听取带教老师对每一堂课的评析。我不但有机会看了其他学校老师上的课,对教材中的各部分内容有了更深刻的了解,也在这一过程中总结自己在教学中不足之处,让我看到了一些以前自己忽略的问题,有效的提高了实际的教学能力。给我们班评课的屠彦林老师,通过他丰富的教学经验对于我们的教学给予中肯的评价,找到我们上课的闪光点,指出我们的不足,把他多年收获到的感触毫不吝啬的传授给我们。同时也学到了同行们的许多优点。这种专门组织的课例研讨能让我们有很大的收获,为我们的日常教学也为我们提供了宝贵的教学案例和资源,这种从自身出发,反复的钻研和磨讨,不断的反思和总结。不论从理论还是教学上,这都是一个锻炼和进步的有效良机。 培训时间是有限的,但我所得到的却是无限的,我相信这次的培训对我今后的工作一定会带来很大的帮助,让我在前进的道路上少走很多的弯路。

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回复:数学教师培训个人小结

[ 2008-3-22 5:52:07 | By: mchuji1 ]

培训心得

浦南中学

王卡兰

2007年浦东数学教师培训班,有十几位专家为我们做了培训报告,让我受益匪浅。下面是我的一些体会。

1)进一步提高了教育理论水平和业务素质。

“学生要有一杯水,教师得有一桶水”。摆在我们面前的困难是,如何使学生的“空杯子”变成“一杯水”的问题。这就需要教师具有很好的教育理论水平和业务素质。听了专家的报告茅塞顿开,只要坚持不懈地学习,提高教育理论和业务素质,就会产生质变。从而在教学实践中,不断提高教学质量,教出具有较高素质的学生。

2)理论指导教学行为。

齐敏老师的一题多解,变式训练,杨正家老师的《数学命题试卷分析》。杨冬华老师的讲解,非常实际,对在教学中开拓学生的思维很有帮助。教学中向学生进行\"变式训练\",并为学生提供表现的机会,让学生一题多解,提高了学生学习数学的兴趣。平时有意识收集学生易做错的题目,收获很大。

3)充分认识数学思想教育重要性

数学课堂教学要注重对学生进行数学思想的教育。数学思想比一般说的数学概念具有更高的抽象和概括水平,后者比前者更具体、更丰富,而前者比后者更本质、更深刻。课堂教学中重视数学思想教育,会让学生从更高的层次理解数学的原理、更加热爱数学。数学知识所反映的数学思想方法,也是数学知识的内容,而且更为重要,它也是数学素养的重要组成部分。数学思想方法不仅帮助学生学好数学本身,而且还使得学生毕业后在工作和生活中终身受益。数学中普遍存在着数形结合、分类讨论、特殊化、整体化、化归、逆向等思想方法,教师如能在教学中充分挖掘,从“内隐”到“外显”,及时教给学生,这是非常重要的。听了黄达明老师的《数学思想与方法论研究》使我对它有了更深刻的理解。

4)不断反思,增强和学生的沟通

恽敏霞老师《谈教学与反思》,一个教师写一辈子教案难以成为名师,但如果写三年反思则有可能成为名师,教学反思可以激活教师的教学智慧。让我对教学反思有了更深层次的理解。黄俊岭老师的《沟通与技巧》对我的很有启发。大环境:就业、高考、独生,都不能改变。小环境:我们能改变只有师生关系。即“亲其师”,面对现实改变自己。从更高的角度了解学生的内心世界和需要,才能信其道。道人之长,越道越长;指人之短,越指越短。从方法上指出学生是多么需要老师的肯定和鼓励。我将这些理论有意识的运用到与学生的相互沟通中,与学生进行面对面的、真诚的交流,了解学生的心声,改进不足。从以前经常指出学生不足,换成经常发现学生的闪光点,尤其是那些调皮的学生,从上课堂堂讲悄悄话的角色,变成了上课认真听讲、踊跃回答、喜欢讨论问题的积极分子,渐渐喜爱上了数学。

5)提升了对新教材内容、思想、教法上的理解

世界上的许多发明、创造,常常是从求异开始的。所以,在教学中,要注意加强对学生进行求异思维能力的培养,以激发学生的创造思维性能力。在平时的教学中,我们的学生也的确有这方面的表现,常常会提出不同的见解,有时甚至是提出让人意想不到的解题方法。但有时,因为我们的一时疏忽,或者是为了在规定的时间内,顺利地完成教学任务,省略了学生思考的环节。新教材增添了学生操作的过程,注重了知识的来龙去脉,更加注重知识形成的过程。改变了过去的“结论——例题——练习”的陈述模式,而是采用“问题——探究——发现”的研究教学模式。增强学生学习的主动性。

6)提升了现代信息技术用于课堂的理解

信息技术、多媒体教学有可能优化教学的功能是补偿与提高学生听觉与视觉的局限性;提升教师对教学内容的呈现力;拓展课堂教学时空。然而从促进信息技术与学科整合的要求看,更重要的是营造信息环境,培育信息意识与素养。信息技术、多媒体教学,促使学生能迅速的接收、有效地理解、消化吸收教学内容。信息技术、多媒体教学,对提高数学教学质量有不可估量的价值。使我对媒体教学在课堂的使用有了更深层次的理解。听了吕飞老师的多媒体教学在课堂中的应用我也很有收获。

7)评课、议课、取长补短。

每周下午的评课、议课非常深刻、令人难忘。来自不同学校老师的展示课上,有同行的见解,班主任老师对每个环节进行了中肯的指导,这些都对我今后的教学工作具有很好的借鉴作用。在以后的教学中,用在培训中学习到的理论来指导今后的教学工作,用贴近生活的素材帮助学生学习数学、开拓思路。把抽象数学问题与现生活密切联系起来,提高学生的学习兴趣。通过这次培训,我认识到,老师的一个很重要的工作方面,要不断的探索新的教学方法,要不断的提升教学质量,更新教学观念。

第19篇:煤矿个人培训小结

煤矿个人培训小结

1、煤矿安全培训个人小结

为期一周的安全培训活动已圆满结束,回顾整个培训,感触是很深的,收获是丰硕的。培训期间,我利用此次难得的机会,努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,认真学习煤矿安全规程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基础知识,进一步巩固自己安全理念和防护能力,为以后真正走上工作岗位安全生产打下基础。培训期间,坚决做到专业知识与安全管理相结合,理论与实践相结合。另外在培训期间,我自觉能够遵守工作纪律,不迟到、早退。总之,通过本次培训,我学到了全面的安全知识,对煤矿安全有了更深的认识。

“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。针对培训内容,利用短暂的培训期,我认真听讲师讲课和做笔记,通过整个培训,深刻理解、领悟煤矿安全对正常稳产高产的重要意义。自身对煤矿安全思想认识得到进一步提高。对安全培训的意义,自己也有全方位领悟。党中央、国务院对搞好安全生产工作高度重视,在全国人大四次会议上,温家宝总理在政府工作报告中,把安全生产作为一项重要工作专门进行分析并提出了针对性的七项工作措施。我深刻理解到认真做好煤矿安全培训工作的重要性、迫切性。

搞好煤矿安全培训是做好煤矿安全生产工作的重要内容,是坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”方针的内在要求,是“综合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,必须以对党、对人民高度负责,对广大煤矿职工的安全健康高度负责态度,增强做好煤矿安全培训工作的紧迫感、责任感,脚踏实地的履行好各自的职责,扎实做好煤矿安全培训工作。

安全培训内容丰富,系统介绍了国家安全生产法,先进的安全管理理念,并列举了大量国内外安全案例,作为煤炭企业一分子受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。通过xxx教授的安全知识培训,对于安全生产有了更深的理解:在日常工作中,为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,应严格遵守安全生产法。工作中,安全生产管理,应始终坚持安全第

一、预防为主的方针。在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

灵活应用安全管理的五种手段;督促,检查,落实本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。在工作,应突出安全生产教育和培训,严格执行四级安全教育,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。在采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

对本单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。对于新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。要求从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

作为一名管理人员,应当根据企业生产特点,对安全生产现场进行经常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的安全隐患,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。通过安全培训教育,运用心理学,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。新的安全管理理念:培训中,教师介绍了一些新的安全管理理念,从历史学角度阐述了安全哲学的概念、系统化安全、本质化安全、安全系统理论、控制论原理、信息论原理、行为科学原理、激励理论、事故系统要素、影响人的安全行为的因素、人的安全素质分析、事故心理学、事故损失分析、现代安全管理技术、安全管理的科学手段、安全评价等方面的内容。

这些新的安全管理理念给人耳目一新的感觉,我明知作为现代化企业一名技术骨干,要迅速提高自身的安全技能,把这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己最大的努力为员工提供一个良好文明,安全的生产环境。做好单位安全生产的安全保障工作。

这次培训虽然时间只有一周,但我觉得这样的经验却是很宝贵的。我系统的学习到了安全理论、安全管理知识,从授课和讨论中我学到了很多有关安全工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人员的责任,每一吨产量都包含着工人辛苦的汗水,他们的生活规律完全被打乱,有时为了生产连饭也顾不上吃,正是这些敬业的工作者的努力,才有了企业的强大发展。而安全工作如不能保障,所有的一切将一笔购销。经过这次的培训,让我对安全管理这个领域有了充分认识,今后将与他们一道努力工作,以安全为重,以安全为魂,以安全为旨,共同托起企业安全蓝天梦。

总之,煤矿安全培训工作事关煤矿职工的生命安全,事关煤矿安全生产状况稳定好转的大局。读万卷书,行万里路。没有经过实践烤炼的理论永远都是纸上谈兵。实践,自古以来就被认为是成长的必修之路。今后,我将在工作实践中,与同事同心协力,恪尽职守,逐步提升安全专业素质,实现企业安全生产形势的稳定保持,为企业又好又快和谐发展贡献力量。

2、煤矿培训工作个人小结

20XX年9月按照公司领导的安排协助联系学员培训地点并于10月10日将首批韩城学员送到布尔台矿。10月17日我带领首批40名大中专学生来到神东分公司补连塔矿培训。在上级领导的正确领导下,及神东分公司补连塔煤矿的大力支持下,培训工作取得了圆满的成功。现就这半年的工作总结一下。

为期三个月的培训工作已圆满结束,回顾整个培训,感触是很深的,收获是丰硕的。作为补连塔培训工作的一队之长,来到补连塔首先我就主持所有培训人员召开了动员大会,告诉他们:你们刚刚步入社会开始工作,工作如同恋爱,要想获得幸福,就得学会爱,这样才能感受到被爱,一定要以积极的心态面对工作,你才会爱上自己的工作,你才能从中感受到无穷的乐趣和惊喜。11月12日还召开了第一次党小组会议并且做了详细的会议记录,对党员提出了更高的要求,最后发现他们表现明显积极,为今后在我们公司进一步做好各项工作打下了很好的基础。

煤矿是专业性很强的高危险行业。我们来到补连塔随时掌握有价值的信息,与补连塔矿有经验的前辈交流,利用媒体不断扩展信息。刚来的半个月和神东分公司补连塔矿上培训机构积极配合对我们公司的40名大学生进行了安全教育,通过多次和补连塔矿领导的座谈,详细理解各位代课老师讲课以及我和大家经验的交流,使学员们对煤矿生产有了深刻的理解,利用此次难得的机会,大家努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,认真学习煤矿安全规程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基础知识,进一步巩固了安全理念和防护能力。通过孙老师安全培训教育,运用心理学,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。

新的安全管理理念:培训中,教师介绍了一些新的安全管理理念,从历史学角度阐述了安全哲学的概念、系统化安全、本质化安全、影响人的安全行为的因素、人的安全素质分析、事故心理学、事故损失分析、现代安全管理技术、安全管理的科学手段、安全评价等方面的内容。这些新的安全管理理念给人耳目一新的感觉,我作为张家峁一名技术骨干,要迅速提高自身的安全技能,把这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己最大的努力做好安全保障工作。为所有培训人员以后真正走上工作岗位安全生产打下结实的基础。

同时在此期间按照我们公司的具体安排结合补连塔矿的生产制度对22名本科生进行轮岗和18名大专生进行定岗培训,按照综采一队和综采二队安排学习并且抄写了31402工作面和32301工作面的作业规程。最后进行操作规程考试全部取的优异的成绩,拿到了安全上岗和安全入井证。在平时的工作中,本人爱岗敬业、思维严谨,对8

10、8

22、824宿舍的一些机电专业培训人员结合久益公司7ls7采煤机电气系统图多次进行讲座学习。作为补连塔矿培训工作的决策者和指挥者,具备应有的专业知识和实际工作经历是客观要求,在此期间我有通过一些朋友要来的一些我矿使用设备的资料下发给学员,使大家可以理论实践一起学习,让大家互相借鉴,共同提高。

综采队工作性质复杂,早班检修,中班和夜班要搞生产较难管理。作为培训的负责人,我从整体上管理的同时,又时常深入现场,掌握生产实际第一手资料,亲自指挥、及时处理安全管理、生产环节的各种问题,引导我们公司的员工学习井下设备和管理,始终坚持“安全第一”的方针和不安全不生产的原则,严格要求各战线的人员要严格按照措施执行,负起责任。在32301工作面挂网时,现场蹲点,配合神东分公司搬家队圆满完成任务。让我们的队伍熟悉挂网流程,并且锻炼了特别能吃苦特别能战斗的精神,记得有一天挂网时为了避开周期来压,任务相当紧迫我和大家中班夜班连上,得到了补连塔矿上领导的赞扬。

在32301工作面和31403工作面,检修班培训人员跟着固定师傅学习,对设备具体部件的结构和原理有所认识和了解。而生产班的按照自己的岗位从不同的角度对采煤工艺、矿山机电、设备的结构和原理以及具体的操作进行了逐步掌握。对于那些在艰苦条件下勤勤恳恳、埋头苦干的部分优秀培训人员向公司推荐进行重用,这既为那些能干事、想干事的同志提供了舞台,又对一些综合素质较高,有培养前途的有了更大的动力。我们公司一支强大的综采队伍骨干正在崛起。

下班后我利用换班和饭后的一些宝贵时间组织大家一起讨论学习和经验交流,不仅学习专业的技能,相互交流如何于同事和谐相处,荣耀于同事如何共分享。一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮,良好的同事关系是事业不可缺少的根据地,很难想像一个在同事中间孤立无援的人,能够把工作做得出色,得同事者才能得事业。我与我们的后备军打成一片,凝聚起一个团结奋进的战斗集体。现在煤炭市场受金融风暴的影响,政府制定的指导价格和自发形成的市场价格双轨制对煤矿生产有了一定的影响,但对我们的培训工作过程没有带来任何的负面影响。

张家峁矿马上要投产,经过这段时间和培训人员一起在补连塔狂的学习,有俩个法则我们不能违背:一个是不断地自创工具,成为“自带工具的人”,另一个是不断地“拿来”工具,因为我们不可能成为“自带所有工具的人”。明年我们回去以后,我们在补连塔矿所见、所闻、所感和所学到的知识,先进的安全理念、安全文化和管理经验将和其它俩个培训基地的相互交流,为神南公司张家峁矿业公司又好又快又稳和谐发展贡献力量。

3、煤矿岗前新员工培训个人小结

岗前培训总结随着开工进程的进一步推进,为了使员工上岗后能起到应有的作用,我们举行了这次培训,在领导的大力支持下,培训工作取得了圆满的成功。现就这一个月的工作总结一下:为期一个月的培训工作已圆满结束,回顾整个培训,感触是很深的,收获是丰硕的。

在培训前我们工作人员制定了培训计划,并认真编写了培训大纲和培训内容,制定了相关的请假制度。

在培训的第一天,我作为这次培训的组织者,在培训室首先就主持所有培训人员召开了动员大会,告诉他们:你们刚刚步入社会开始工作,工作如同恋爱,要想获得幸福,就得学会爱,这样才能感受到被爱,一定要以积极的心态面对工作,你才会爱上自己的工作,你才能从中感受到无穷的乐趣和惊喜。重点要找准自己的位置:不在位,不谋其政。每个人在工作中都扮演着不同的角色,怎样才能找准自己的位置呢?正确认识自我并非一件容易的事,人和人之间的能力差异是客观存在的,正是由于这种差异的存在,才有了杰出和平凡之分。只有正确认识自我,分析自我,了解自己的优势和劣势,才能更好的发掘自我潜能,才能找到最适合自己的位置。就我们通安部来说,没有不想干好自己工作的,为什么有的人有时候工作消极被动呢?这需要挖掘深层次的东西,思想端正了,找准自己的位置,做自己力所能及的事,工作起来自然得心应手。什么是人才?胜任岗位就是人才。我们的价值在哪里?价值就在于他的使用价值。

英国大哲学家培根有句名言说的好:知识就是力量。强调了知识的重要性,尤其是领域内专业知识的重要性,众所周知煤矿是专业性很强的高危险行业。我们培训随时掌握有价值的信息,并与我矿有经验的前辈及时交流,利用媒体不断扩展信息。经验丰富的温矿、张矿亲自代课,和大家进行交流互动,使学员们对煤矿生产有了深刻的理解,利用此次难得的机会,大家努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,认真学习煤矿安全规程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基础知识,进一步巩固了安全理念和防护能力。通过安全培训教育,讲师运用心理学,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。

在培训中,贯彻学习了新的安全管理理念,着重介绍了一些新的安全管理理念,从历史学角度阐述了安全哲学的概念、系统化安全、本质化安全、影响人的安全行为的因素、人的安全素质分析、事故心理学、事故损失分析、现代安全管理技术、安全管理的科学手段、安全评价等方面的内容。这些新的安全管理理念给人耳目一新的感觉,要想做一名合格的银宇工人,就要迅速提高自身的安全技能,把这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己最大的努力做好安全保障工作。为所有培训人员以后真正走上工作岗位安全生产打下结实的基础。

下井:理论结合实践知识来自于学习,现场是最好的老师。理论知识联系生产实际,互相论证。作为培训的负责人,我从整体上管理的同时,又时常深入现场,掌握生产实际第一手资料,亲自指挥、及时处理安全管理、生产环节的各种问题,引导我们公司的员工学习井下设备和管理,始终坚持“安全第一”的方针和不安全不生产的原则,严格要求各战线的人员要严格按照措施执行,负起责任。

考试:同时在此期间按照我们公司的具体安排结合补的生产制度对22名本科生进行轮岗和18名大专生进行定岗培训,最后进行操作规程考试全部取的优异的成绩,在平时的工作中,爱岗敬业、思维严谨,在此期间我有通过一些朋友要来的一些我矿使用设备的资料下发给学员,使大家可以理论实践一起学习,让大家互相借鉴,共同提高。 在培训期间,新员工利用老员工在换班和饭后的一些宝贵时间在一起讨论学习和经验交流,不仅学习了专业的技能,又学习了相互交流,如何于同事和谐相处,荣耀于同事如何共分享。一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮,良好的同事关系是事业不可缺少的根据地,很难想像一个在同事中间孤立无援的人,能够把工作做得出色,得同事者才能得事业。在这次组织者的带领下,新老员工打成一片,凝聚成一个团结奋进的战斗集体。就是受金融风暴影响的今天也不能把银宇人打垮。 在培训结束后,我们大家深刻认识到培训的重要性,据说有个日本人站在天安门城楼上,看到长安街上川流不息的日系车,感叹的说:来到了北京就好像又到了东京。没有知识就相当于落后,落后必然挨打。事实证明知识的匮乏会影响和制约企业的快速发展,在工作上掌握不了主动权,在工作上固步自封裹足不前。要懂得驾驭知识,用知识解决生产上的问题。现代社会发展迅速,各行业的技术更新日新月异。半亩方塘一鉴开,天方云淡共徘徊。问君哪有清如许?为有源头活水来!光有了知识是不够的,还要不断地通过交流培训来提高。这样,专业基础知识扎实了,视野开阔了,才能不断创新,企业才能永葆青春活力,站在行业的最前沿。

千里之行,始于足下,这次培训就像是生活、工作道路上的一个驿站,给我补充能量,增强信心。大家都在回味这培训期间学到的东西,感觉到自己要学习的东西还很多,要走的路还很长,必须在工作中不断的努力来提高能力、弥补不足,做好准备迎接更高的挑战。

我矿马上要投产,通过这段时间的培训学习,有两个法则我们不能违背:一个是不断地自创工具,成为“自带工具的人”,另一个是不断地“拿来”工具,因为我们不可能成为“自带所有工具的人”。投产后,我们会把在培训上所学到的知识,先进的安全理念、安全文化和管理经验在今后的岗位上为我矿又好又快又稳和谐发展贡献力量。

4、煤矿队长个人培训小结

为期15天的安全培训活动圆满结束,回顾整个培训,感触很深,同时也学到了很多宝贵的经验。自参加工作以来,特别是担任基层区队长以来,由于基层工作繁忙,很少有时间系统的进行专业知识和理论知识的学习,这次很荣幸有机会来参加这个培训班,利用这次难得的机会,我努力学习,严格要求自己,虚心向老师和同事请教,煤矿有关教程和事故案例分析等,进一步巩固和提高了自己的安全理念和管理能力。

通过几天的学习使我认识到,安全是我们工作的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利,只有确保了安全生产,才能给职工创造积极,美好的生活蓝图,保不住,一切都只能是镜中望月。如今科学发展日新月异,全国范围内安全形势也有了一定好转,可一些大的事故还时有发生。究竟原因也不外乎就是工人的安全意识淡薄,没有认识到事情的严重性所致。正因为煤矿工人的安全意识得不到提高,大家对事故频发的漠然才导致了灾难的一再重演。所以,如何应用先进的管理技巧从思想上把工人的安全意识提上去,是提升区队安全效率的根本。

在此次的培训活动中,授课老师也给我们提出了许多建设性的意见,特别是针对于培养人员思想意识方面的建议,很多都值得借鉴和应用。煤矿科队长学习心得体会短暂的煤矿科队长培训活动圆满结束,回顾整个培训,感触是很深的,收获是丰硕的。培训期间,我利用此次难得的机会,努力学习,严格要求自己,认真学习科队长的具备的基本素质,通过老师讲解的典型案例,掌握了科队长应具备的的安全知识和基本能力,进一步巩固自己管理理念和能力,为今后的工作打下基础。针对培训内容,利用短暂的培训期,我认真听讲师讲课和做笔记,通过整个培训,深刻理解、领悟煤矿基层管理人员对正常稳产高产的重要意义。自身对煤矿基层管理人员思想认识得到进一步提高。对安全培训的意义,自己也有全方位领悟。

搞好煤矿培训是做好煤矿安全生产工作的重要内容,是坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”方针的内在要求,是“综合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,对广大煤矿职工的安全健康高度负责态度,增强做好煤矿培训工作的紧迫感、责任感,脚踏实地的履行好各自的职责,扎实做好煤矿培训工作。工作中,安全生产管理,应始终坚持“安全第

一、预防为主”的方针。在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。灵活应用安全管理的五种手段;督促,检查落实本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。

作为一名区队长,应当根据煤矿生产特点,对安全生产现场进行,经常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的安全隐患,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。通过安全培训教育,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。尽自己最大的努力为员工提供一个良好文明,安全的生产环境。这次培训虽然时间只有短短几天,但我系统的学习到了区队长管理理论及相应的安全管理知识,从授课和讨论中我学到了很多有关管理工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人员的责任。经过这次的培训,让我对区队管理这个领域有了充分认识,今后将努力工作,以安全为重,以安全为旨,共同托起企业安全的职责。

第20篇:春季培训个人小结

2012年春季培训个人小结

为了让全院干警尽快投入到新一年的工作中,我院从正月初八开始,集中开展春季培训活动。

经过三天紧张而充实的集中学习,使我认清了形势,进一步增强了责任意识和使命感,新的一年要有强烈的忧患意识和充分的思想准备,时刻保持清醒的头脑,高度关注当前形势的发展变化,善于变压力为动力,继续实现清河法院工作又好又快的发展。

一是要加强学习,善于思考。把学习当成成长的阶梯,养成良好的学习习惯,要将学习的成果转化为做事的能力,实现在工作中学习,积极开动脑筋、勤于思考问题,把学习和思考紧密结合在一起,力求学与用、知与行的统一。学习更好地完善工作,形成学习的主动性、自觉性和积极性。要想群众问不住,就需要勇于探索,要让困难“难不住”就需要勇于探索,要让大家信得住,就需要理论引领。

二是要讲究做事的方式方法。做任何事情都要讲究方式方法,不能一味的埋头苦干,确不出成绩。新的一年我院案多人少的现象会依然存在,那就要求我们要快速高效地完成工作。我们做工作应该善于思考,分清轻重缓急。

通过这次培训,我接触到了心理学,更是学习了心理学在司法环境中的运用。通过老师讲述的心理学方法,不仅可以很好地与群众沟通,还可以更好地化解矛盾,使法官可以

更好地找准案件的切入点,快速而有效的化解矛盾,达到审判快,质效高的目的。

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