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安全生产月份总结范文(精选多篇)

发布时间:2022-12-23 06:00:13 来源:安全生产总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:安全生产月份工作总结

安全是工作当中非常重要的,特别是安全生产更加应该重视,回顾过去的月份不妨来总结一下。下面就是小编给大家带来的安全生产月份工作总结范文,希望能帮助到大家!

安全生产月份工作总结范文一

12月份在公司领导的正确带领下,安全管理部始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理方针。将安全隐患治理工作放到首位,将安全隐患消灭在萌芽状态,坚决消除人的不安全行为和物的不安全状态。做到了警钟长鸣,做到了“以人为本、关爱生命、关注安全”。我部门针对施工安全管理存在的薄弱环节,突出重点,加强管控,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效。

一、安全生产

1、12月份安全部坚决执行公司与市局签订的目标责任书条款, 完成安全工作任务,做好“打非治违”,全面排查安全隐患,在公司领导的重视和支持下,截止目前,公司重大安全事故为零,微伤控制在目标指数以下。

2、排查监管治理安全隐患是我部门的重头任务,春节过后部门

二、树立目标,认真做好安全管理基础工作

我公司今年和各基层单位及项目部签订了目标责任书11份。坚持从目标管理做起,实行奖优罚劣措施。使每个单位和个人都会为达到自己的目标辛勤的工作和负起责任,做到层层把关向上级负责,这样就会主动搞好安全工作,使大家在工作中不出任何安全差错,来共同完成公司的安全管理目标。希望通过奖优罚劣的措施,来激发各基层单位及各项目部主动积极参与、提高安全意识 ,进一步加强工程项目安全管理,促进安全生产,保障工程项目优质、安全。进一步完善安全生产监督管理运行机制,加强廉租房建设工程安全管理,保障人身和财产安全。使安全第一、预防为主的理念渗透到每个细节,来切实提高安全管理水平并形成良好的竞争机制。

三、思想重视、做好安全教育培训工作

搞好安全工作不但在技术上、措施上抓落实,还要从思想上、学习培训上抓落实。

①、我们对每个项目部从一开始就进行法律、法规的宣传学习,使大家知道法的威严和威力。加强安全知识和常识的学习,对员工进行安全教育和安全交底,使项目管理者和员工能够增强安全意识,掌握安全知识。

②、为了严格落实施工生产主体责任,充分提高项目经理在安全管理中的能动性及安全意识,增强安全生产工作的针对性和实效性,是安全管理工作的首要任务,我部门从第一季度开始首要工作任务是抓好项目部经理对安全工作在思想上的重视,要求各项目经理要切切实实负起责任,抓好安全管理工作,在一季度安全工作总结会上各项目部经理也对安全管理工作的认识和在安全工作中做出的工作进行了汇报。

四、检查到位,隐患整改的落实

日常检查和季度安全大检查是很有必要和重要的一个环节,也是公司的管理制度所规定,这方面从不放弃。特别是日常检查,是在平常的工作状态下进行的,可以从中发现到一些状况和不到位的情况。这样检查不但可以发现问题,使问题及时纠正、及时解决,还可以在工作时给操作者讲一些正确的方式和方法,这样既排除了隐患,也使工人在操作过程中也掌握了知识。日常检查安全部基本上是每周一次。公司还派专业人员进驻项目部进行安全监督检查。不管是日常检查还是季度检查。发现问题必须立即进行纠正。不能当时整改的问题限期整改,并进行复查,如整改不到位不彻底,公司将进行停工整改,并进行处罚。今年上半年共计下发隐患通知单20余份,罚款单5份。

五、做好防汛消防设施设备的落实

防汛和消防首先是要落实设施设备的完好和完善,防止和制止事故的蔓延和发生起到很关键的作用。

①、今年收到局里防汛文件后,我部门及时门下发了防讯文件,落实人员和器械的到位情况。成立了防汛工作领导小组,制定了防汛预案,准备了防汛器械。通过对各基层单位及项目部的防汛检查,各基层单位项目部基本上达到器械设备完好。

②、消防检查是我们日常检查的一个重点,每次检查,都要检查消防设备的配备是否到位、齐全,灭火器是否在有效期内,重点防火部位消防设备的配备数量是否足够。为了贯彻“预防为主,防消结合”的消防方针,我们今年为公司院内更换了灭火器干粉,增加了2具灭火器,并和本地区办事处签订了消防责任书一份,观看消防电影一场,为责任的落实我们定员、定责任,全面落实消防安全工作。

六、开展月优胜项目评比,提高公司总体文明施工形象

在公司工程部的牵头下,开展廉租房工程文明施工月优胜项目评比,各项目部对待此活动能够认真对待、高度重视。形成了你追我赶得气氛,相互学习,学习在文明施工中好的做法,使安全管理水平逐步提高。各项目部对施工现场的文明施工氛围、材料堆放、安全防护及危险性较大的分部分项工程施工方案能够严格按照先制定方案在进行审批的施工步骤进行。能够认真对施工作业人员的安全技术交底、三级教育和安全知识培训学习。

七、不断规范安全工作管理,提升公司安全管理水平

为了使安全管理工作做的更加细致化、规范化。

①、我部门下发通知要求各项目部把施工中危险性较大工程安全专项方案、应急预案,必须经过我部门审核,报总工程师审批后,监理盖章齐全后在报我部门备案,实施综合管理,项目部每月30日前必须向我部门报送当月安全生产月报表。

②、要求项目指挥部安全员每周五向我部门报送本周总结,在报送的总结中写出指挥部安全员本周所做的工作、项目部施工进度、施工中存在的安全隐患及整改情况和下周的工作计划。这样我们可以及时掌握项目部的第一手资料,使安全管理目标的实现有了保障。

八、目前存在问题

通过对各项目的日常检查和季度检查,目前公司各项目部普遍存在以下问题

1、安全部下发的各类通知、文件不能按时认真执行。

2、签订的安全目标责任书成摆设,内容未严格落实。

3、楼层拆模后临边不及时进行防护,且防护做法错误,不能按照先防护后进行清理的施工程序进行。

4、外架操作工人不系安全带进行外架搭设。

5、施工层临时用电电线乱搭、乱接

6、卸料平台材料不能及时清运,长时间放置。

7、外架拉结杆数量不足,且堆放钢管。

8、三级配电箱不随施工层设置。

9、施工层防护不到位,外架未设置临时拉结杆。

以上问题是公司各项目部在上半年普遍存在问题,且经过安全部多次下发隐患通知单,整改都不是很明显,希望各项目部在下半年的安全管理工作中把上述问题从思想上加以重视,加强管理,消除隐患,保证工程的正常施工。

12月份虽然在安全生产工作中取得了一定的成绩,但我们也清醒地看到,施工安全生产形势依然严峻。我们要继续全力以赴抓好防范事故这项安全生产的中心任务。加强夏季汛期和高温季节的施工安全生产工作。严格落实各项安全生产保障措施,加强检查力度,及时消除安全隐患,防止安全事故的发生。

安全生产月份工作总结范文二

12月份以来,我公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,进一步完善职业健康安全管理体系,以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产,不断提高企业本质化安全水平,截止目前,我公司未发生一起轻伤事故,开创了安全生产工作的新局面,为构建和谐社会、打造平安社会,作出了积极的贡献。

我们的工作措施是:

一、建立考核机制,落实安全责任

我们把安全工作切实摆在各项工作的首位,与各架子队层层签订安全生产目标管理责任书,各部门,架子队“一把手”是安全生产的第一责任人,安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾,实行“一票否决”,凡安全工作不到位的部门和个人,一律不得参加评先。增加了安全运行奖,加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度;加大了对事故队主要领导、责任区领导、安全员的考核力度;加大了对违规违章的治理力度,严格执行现场开取“违规单”制度。同时,对工作责任心强,发现较大事故隐患,避免事故发生的有功人员,给予一次性奖励50——100元,鼓励职工提合理化建议,举报险肇事故和违规行为,凡对强化安全管理,预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,将安全承诺签订到每一位在岗职工,形成了“公司统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络;做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各级安全生产责任的落实。

二、完善安全管理制度体系,依法规范安全生产管理

分析近期其他兄弟单位事故原因、教训,对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规,进一步细化了安全生产责任追究制度,重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度,形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系,实现了全面依法管理。

三、深化全员安全评价,注重安全教育培训

我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。我们注重抓教育培训,加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作,培训率达98%。还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高了领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。

四、推进专业管理力度,狠抓隐患排查治理

从系统安全、本质化安全入手,我们大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理责任,重点对我**场的电器、机械设备、皮带机、放射源、压力容器、工艺等方面组织专业人员进行检查。尤其是龙门吊、提梁机、压力容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改,并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作,对所查隐患及时整改。公司专业人员各负其责,对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核,做到了“双基”管理基础扎实;专业管理支撑有力;综合监管保障有为,为安全生产提供了强有力的专业保证。针对我**场生产经营活动实际,我们对照适用的法律法规和规程标准,认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作,不走过场,不留盲区、死角、治理不留后患,各单位共排查治理隐患60多起,做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。

五、抓好班组日常管理、把握四个关键

开展各种活动班组是安全生产最基层的单位,我们结合工作实际,从小、从细、从实抓起,不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能,着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力,做好班组安全工作日常管理,抓好了四个关键:一是抓好关键时间二是抓好关键部位的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态。三是抓好关键作业(特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业)的安全。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护,重点管理,重点培训、重点教育。把好进人入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫,不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求,扎实开展“安全演讲”、“百日安全”“安全五要素”、安全观摩会、一法三卡”、等形式多样的安全生产活动。注重实效,全员参与,确保了安全活动既扎扎实实,又富有成效。

六、加强检修安全组织,严格外来施工队的安全管理

我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,贯彻我公司检修安全管理规定,严格落实安全确认制,实现风险受控。在检查和临时性工作中,必须指定总负责或总协调人,安全负责人,单项安全监护人。按照“谁主管、谁负责,谁检修、谁负责”的原则,实行安全许可、确认制度,实行工作票、责任人签字制度(开工前首先办理开工单,其次在现场召开开工预备会),实行联保互保和监护制度。所有检修和临时性工作必须落实“五同时”,事事安全确认,处处落实责任,确保检修和临时作业安全。进一步明确外协单位的安全生产责任和义务,签定安全责任书,交纳安全抵押金。并加强对外协单位的安全管理,落实安全教育,督促外协单位对所用员工进行安全考试,做好备案,严格持证上岗。确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

安全工作既是挑战、又意义深远,在以后的工作中,我们要紧密落实科学发展观,努力实现从人治向法治转变;努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变,全覆盖、长周期的实现安全生产,为我公司生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。

安全生产月份工作总结范文三

12月份正确领导下,遵照年度安全生产工作要求,严格防范安全事故发生,全面落实安全生产职责制,扎实开展了“安全生产月”、安全生产大检查、安全宣传教育培训等重要活动,强化了安全生产基础工作,稳定了安全生产总体形势,为公司全面完成生产经营任务奠定基础,12月份安全生产工作开展状况如下:

一、12月份安全生产工作开展状况

(一)强化管理基础建设,加强队伍建设。

为进一步确保安全生产管理工作的组织和落实,调整了安委会成员,由安委会负责公司安全生产管理工作的组织落实,并设立安委会办公室,负责处理日常工作。所有部门均明确了兼职安全员,并制订了《xx工作职责》,安全职责得到落实。

(二)安全生产月活动开展状况

按照总体部署和要求,突出重点注重实效,制定了活动开展方案,明确各部门活动开展职责人,以多种交流平台开展广泛宣传,做到全员知晓,营造良好的活动开展氛围。邀请了专业人员进行消防安全知识培训,透过培训进一步普及了员工消防安全知识,有效地提高员工安全意识,对公司安全生产工作起到了用心作用;按照治隐患、防事故活动目标,认真组织开展安全事故隐患排查,就办公区域进行全面排查,日常安全检查工作得到较好落实。

(三)安全生产大检查开展状况

按照相关文件要求,制定了安全生产大检查实施方案,并集中开展了两级安全生产大检查,检查单位覆盖了公司所有部门,下发了《安全隐患排查表》和《安全工工作自查状况表》,针对安全隐患类别逐一进行排查,梳理分析隐患可能存在原因并制定防范措施,各部门均按期上报检查状况,确保安全生产大检查各项资料得到落实。

(四)安全生产宣传教育培训状况

围绕主题,充分利用会议、培训和办公系统等多种渠道,广泛宣传安全生产工作要求,组织开展各类培训。先后组织进行xx次隐患排查,组织xx次全员消防安全知识培训,增加了员工安全意识和安全防护知识。针对新入职员工做安全生产管理要求和保密管理规定的岗前培训;在会议上进行了安全生产宣贯培训和工作布置。

二、下个月生产重点工作

(一)不断健全安全生产工作机制,完善安全生产管理体系,认真落实安全生产目标职责制及安全生产职责书签订,要求各部门认真履行安全生产职责,落实安全生产目标职责制。

(二)加大安全宣传教育力度,以提高员工安全生产意识为目标,抓住重点,突出工作现场安全事故预防、避险、应急处置和自助求救等安全常识培训。

(三)加强车辆安全管理职责及交通安全教育培训,严格按照管理制度要求对公司驾乘人员进行相关交通安全教育培训,定期组织车辆的日常维护保养工作,督促车辆驾驶人员做好《车辆管理记录本》的填写,加强公司驾乘人员的安全意识。

(四)进一步做好保密宣传教育工作,定期组织员工进行保密相关法律、规范的学习,做好新员工岗前保密培训,提高员工保密意识,严防失泄密事件发生。

(五)进一步加强安全生产检查力度,做好重点部位的安全监管,做细隐患排查工作,对排查出的隐患及时制定整改措施,确定整改时间,确保整改到位。

(六)进一步加强和规范安全生产基础管理工作,继续做好日常安全督促、检查,健全安全生产台帐、报表管理,确保安全生产制度规范、执行有效、数据准确、痕迹清晰。

(七)全面落实公司12月份安全生产工作目标,确保公司各项工作任务的顺利完成。

安全生产月份工作总结范文四

12月份我公司在县相关主管部门的监督和指导下,围绕“关爱生命,安全发展”的主题,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,深入宣传贯彻落实《道路交通安全法实施条例》、《交通运输管理条例》及《安全生产法》。认真组织开展安全隐患排查治理工作,加强安全运输监督管理,消除安全隐患,进一步落实安全生产“一岗双责”。确保了公司的健康、稳定、和谐有序发展。通过严密组织,精心安排,全体员工团结一致,上下一心,努力拼搏,以不怕苦、不怕累、不怕脏的精神,实现了无重大交通事故、无火灾爆炸事故,安全运输形势保持稳定。现将12月份工作情况总结如下:

一、高标准、高起点,把危货运输安全工作做深做实

今年我们根据危货运输的特性,从高标准、严要求做起,着手抓了三件事:

1、制定出了高标准的安全工作目标。具体来讲就是“五个100%、三个杜绝”即:从业人员受教育面达到100%、各种证件年审率达到100%、持证上岗率达到100%、车辆警示标志齐全率达到100%、隐患整改率达到100%;杜绝违章违法事件发生、杜绝重大安全责任事故的发生;杜绝危险品泄漏、燃烧、爆炸等重大事故的发生。年初,公司及时组织召开了安全生产经营管理会,对12月份年度的安全工作作了详细的安排和部署,明确了全年安全生产工作的指导思想、目标任务、工作重点和措施。

2、成立了车队安全科领导小组。以总经理为组长,副总经理为副组长,各车队、部门负责人为成员的安全科领导小组,明确了安全教育、GPS监控、违章违纪惩处等工作职责和任务。

二、细微着手,强化教育,普遍提高全员运输的安全意识

运输的危险无时不有,无时不在,要防止危险的发生,首先就必须使从事货物运输的人员,在思想上真正把安全放在第一位。为了时刻拧紧全员思想上的“安全阀”,我们扎实有效的抓了二个方面的工作:

1、全方位开展从“要我安全”到“我要安全”的教育活动,由被动执行到主动预防的根本性转变。安全学习教育是安全工作的立本之举,安全预防是安全运输的根。为了让每个驾驶员时时刻刻不放松安全,每一分秒都保持高度的警惕,我们坚持开展每月安全教育培训会,安全教育会议一方面要及时学习安全运输的法律法规,传达上级主管部门的指示精神,一方面还要定期总结安全运输的实际情况,还要经常对一些安全案例进行分析,是驾驶员和押运员接受安全教育的最好形式。

2、定期用运输专业知识,引导全员防范危险灾害的发生。运输与普通货运相比具有很强的专业性,要确保运输不出事故,不造成任何危害,就要定期对从业人员进行专业知识的培训和训练。我们先后将《危险品储存运输基本知识》、《道路货物运输管理规定》、《危险货物分类和品名编号》等相关专业知识,采取邀请有关部门领导以以会代训的方式,组织所有从业人员进行学习和培训。从而保证我公司从业人员的基本素质,到目前为止,没有发生过一起比较危险的事故。

三、认真做好“查隐患、抓整改、重落实、保安全

在安全隐患排查治理工作中,首先实行安全检查与安全自查相结合,组织驾驶员查找自身车辆安全隐患,明确安全隐患排查治理的工作内容,即:安全设施配备是否到位;车辆安全技术状况是否完好;从业人员有没有持证上岗;车辆应急处置器材和防护用品配备等情况,进行认真细致排查,对查出的安全隐患责令及时整改,并建立安全隐患统计台帐。确保安全运输,使驾驶员充分认识到安全隐患存在的危害性。

四、加大对危险品运输车辆GPS监控

认真执行《道路运输行业GPS监控系统技术规范》,加强GPS监控平台的使用和管理,充分发挥GPS系统的动态监管功能,对本公司车辆进行24小时监控和服务,及时以打电话或发短信的方式提醒或警告驾驶员超速、故意损坏、屏蔽等行为。明年工作安排

新的一年我们必须以新的管理模式和工作态度来开展12月份的运输配送工作,结合目前工作存在的问题,对明年工作作如下安排:

1、进一步做好从业人员的安全教育工作。运输安全工作有多方面因素,但人为因素最为重要。做好从业人员的思想教育工作,提醒大家时刻把安全工作放在首位。全面贯彻落实车队各项管理规章制度,大力推进车队公司化管理体系理念。

2、为促进车辆的运行安全。重点加强GPS监控平台的管理,对所有车辆实行24小时监控,做好监控记录。公司12月份将严惩GPS超速、故意损坏、屏蔽等行为。超速车辆办公室从即日起不给予警告,直接进行奖惩制度(超速1次并时速在85以下罚款50元;时速在100以上罚款100元;以此类推)。对于一年内未超速违章车辆车队将用罚款金给予相应的奖励。对故意损坏、屏蔽等行为给予500—1000元不等罚款。

3、进一步加强车辆设备、设施的管理工作。随着车辆的使用率越来越高,车辆出现故障的频率会越来越多。为了使车辆处于完好的技术状况下,定时进行二级维护,坚决做到车辆不超期上路行驶,把安全隐患消除在萌芽下,确保明年安全运输再上一个台阶。

12月份即将结束,我们将要迎来新的一年,继往开来,12月份是创新的一年,具有竞争力的一年,我公司要在主管部门的监督及关怀下努力打造一个凝聚力竞争力、优质高效、充满活力的公司,力争将公司发展成为青岛地区的冷链物流龙头企业,为城阳的经济发展做出新的更大的贡献。

安全生产月份工作总结范文五

12月份是安全生产年,在公司的正确领导下,在安环部的监督管理下,设备管理部在12月份内未发生重特大设备及人身伤害事故,取得死亡事故为0,重伤事故为0,轻伤事故为0的安全良好成绩。而我作为供料净化车间设备点检员及点检站临时负责人,在安全方面做了一些工作,其中有成绩也有不足,现在,我就过去的一年内的安全工作进行总结:

一、12月份安全工作主要的内容

1.努力提高安全的自我要求,做一名“安全的人”。在思想上,积极上进,爱祖国爱公司,同时努力学习公司的各项安全制度。在行动上,我时时以安全作为标杆,规范自已的各种行为,保障自身的安全。

2.组织进行部门的安全培训工作。平时利用自已负责组织部门培训的机会,协同部门兼职安全员,每月两次对部门的员工进行安全知识培训,共同学习公司的各项安全制度、各项事故案例、上级及公司安全部门的要求文件等,提高部门职工的安全意识与责任意识。

3.加强各点检员的安全保障工作。在点检站的日常工作中,利用点检员办公地点统一的便利,向各点的点检员提出安全的要求,要求各点检员在现场点检及其它作业时,一切须以安全为原则,在从事高空或电气点检作业时,须按要求配戴安全带及停电验电挂牌等措施,同时在点检作业时,须与设备操作工结成安全对子,做好安全互保。通过大家的共同努力,部门在20xx年取得了良好的安全成绩。

4.加强检修作业的安全监督。作为一个点检员,日常工作中直接向设备检修人员下达检修指令,亦对检修过程中的安全负有较大的责任。假若在工作安排时,未考虑到相应的危险因素,极易导致安全事件的发生。因此在每一次的工作安排中,都对检修过程中的危险因素进行再三强调,并督促检修人员对所有的危险因素进行相应的防范。同时,要求其他各点的点检员,在工作安排时充分考虑检修时的危险因素,加强安全强调及监督,保障设备检修人员的安全。

5.组织参与设备的消缺技改及安全的设备保障工作。一方面,组织推进辖区内设备的消缺技改工作。年内积极推进供料净化车间的卸料站开袋平台收尘改造、三四系净化出口阀门改造这两个技改工作。从方案准备到具体实施,全程对改造过程进行安排。在技改完成后,将有效减少职工的职业病危害及烫伤。另外,组织参与了电解多功能天车12.5t葫芦安全缺陷的整改,消除了天车安全上的隐患,保障设备及电解员工的安全。

6.组织参与设备违章现象的检查与冶理。在安环部、设备部联合进行的的设备违章现象冶理活动中,积极参与,对违章现象进行通报及查处,消除设备指挥、操作过程中的不安全因素,防止安全事故的发生。

二、12月份安全工作的感想与认识

纵观全年的安全工作,我认为首先必须牢固的树立安全的核心思想,在一切活动中,都要把安全作为行动的基石,在职工的安全培训中,必须时时灌输此一思想;另外,必须加强安全的检查,对所有不安全的行为,都要受到相应的批评及考核,因此建立各单位的安全检查与考核制度是十分有必要的;再者,要加强设备方面对安全的保障,通过对设备进行消缺、技术改造,减少设备本身的不安全因素,减少对设备操作人员及使用人员的伤害。

三、不足与展望

一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要表现在力度方面。在组织、沟通能力上还尚有不足之处。另外,对于其它车间的设备及安全知识尚需要时间学习。在今后的工作中,我一定认真学习相关安全制度,敢说敢管,努力把设备相关的安全工作做得更好。

推荐第2篇:月份安全工作总结

驿马乡卫生院

关于集中开展“六打六治”打非治违

10月份工作总结

我院的“六打六治”打非治违工作在孝义市卫生局和驿马乡政府的领导下,尤其是的安全生产工作期间,有效防范和遏制各类事故发生,为切实加强“六打六治”打非治违安全生产活动的组织领导,特成立驿马乡卫生院“六打六治”打非治违安全生产活动工作领导组,组成员如下:

长:任立彪(卫生院院长) 副组长:樊建红(卫生院副院长) 成

员:秦茂强、管振贵、各村卫生所所长

卫生院领导组下设办公室,由赵利平负责全院安全生产活动情况的收集、汇总、梳理、上报等工作。卫生院每周一召开全院职工安全生产例会,安排樊建红完善医师操作规程、医疗安全核心制度培训学习,安排管振贵对医院车辆定期检查、维修。 医院每周下乡对各村卫生所进行安全检查,发现隐患,及时排除,每周认真总结,按时上报, 10月份总计排查12所卫生所,对本院的消防设施和救护车进行排查,尤其是汛期对房屋的排查,卫生所药品分类摆放、排列整齐,药品都在有效期之内,卫生员上岗着白衣,并能按医疗技术操作规程进行医疗操作。经排查未发现安全隐患的存在。

驿马乡卫生院

2014.10.27

推荐第3篇:月份安全工作总结

2月份安全工作总结

在全体员工的共同努力下,强化施工现场安全管理及车辆行车安全,安全、优质、高效的完成了公司下达的生产任务,现将2月份安全作如下总结:

1、开展全体职工的收心会活动,让职工放松的心态得到收回,开始投入全年的安全生产工作中,切实做好本职工作。特别是假期部分员工经常醉酒,导致第二天不能正常工作,这方面中队做到每天早上进行监督,发现醉酒影响第二天正常生产的坚决不允许参加上岗施工,并进行警告。

2、强化了施工现场的标准化管理工作,加大了对施工现场的检查力度,严格纠正“两穿一戴”不规范、现场抽烟、落地砂和落地液等现象。

3、开展酒后驾车等不安全行为的专项整治活动,通过路检夜查对驾驶员进行监督酒后驾车、不系安全带、开车打手机等不安全行为。

4、强化了施工现场冬季“八防”工作,施工前对井口部位进行检查,做好高温车的清扫工作,启车工作时,针对冬季特点稳步启车,以免发生爆管、冰堵事故发生,一个月来各岗位员工执行较好,未发生各类冬季事故。

5、加强车辆“出收车”管理工作:每天对上一天施工是否按规定进行登记收车、是否认真填写出收车记录等进行监督检查,发现问题及时作出整改。

6、加强车辆监控GPS管理工作:通过对车辆GPS进行实时监控及轨迹的回放工作,规范了车辆行车安全,做到了对车辆行驶途中的安全监控。

推荐第4篇:十一月月份生产工作总结

十一月生产工作总结

11月份全局紧抓安全,确保年终安全任务的完成,我厂紧紧围绕“保安全、促生产、严工艺、强机电、降成本,提升技改水平”开展工作。加强劳动组织的管理,精心组织、文明生产,使生产组织工作平稳推进,一直保持了良好的发展势头。

一、各生产指标完成情况

各项生产指标完成情况:

十一月份入选原煤1612489 吨,洗精煤881280吨,中煤 119625吨,矸石611584 吨,塔山电厂输煤308963 吨,其中精煤产率54.65% ,中煤产率7.42% ,矸石产率37.93 %,精煤发热量 5429大卡/千克,灰分23.73 %。中煤发热量 3052大卡/千克,灰分51.25 %。各项指标运行稳定,且合理控制在公司考核范围内。

二、生产及设备方面

1、生产组织

本月我厂协助中国矿大进行可行性技术研究项目,对煤泥水进行实验研究,选煤厂的原煤或煤泥是由无数大小不

一、形状各异的颗粒混合而构成的松散物料,选煤厂的工艺和方法都是依靠煤泥水中煤泥重力自然沉降来实现的,而在实际生产过程中,煤泥水深度澄清的主要手段就是利用加入化学药剂,进行混凝处理。就我厂生产实践而言,目前主要使用的絮凝剂是聚丙烯酰胺,并将给药机的频率调整为360s,吨煤消耗大约为7g/t。本月13日开始采用分子量≥23×10的聚丙烯酰胺进行实验,经过3天的实验,使用效果较为理想,浓缩池的沉降区效果明显,底流浓度为500g/l,并将给药

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机的频率调整为270s,吨煤消耗4g/t。这样,降低了耗材,节约了成本。本月中旬煤泥处理滞后,我厂采取有效措施,及时开启二次加药,使得煤泥处理能力与入选原煤相匹配。保证了生产任务的顺利完成。

2、分选设备及工艺调整

进入11月份,全局加强供暖力度,我厂为同煤热电厂输煤,

以保障全局的供暖,因而对中煤的发热量提出了要求,必须保证3000大卡以上,基于这种情况,我厂积极配合采取相关措施,根据煤质指标,对分选密度进行调整,现将块分选密度调整为1.82g/L,末分选密度调整为1.45 g/L。从而保证电厂煤质要求以及我厂各产品质量指标的完成。

3、本月设备运行工况

本月上中旬我厂每天保证原煤入选5.7万吨,各个系统设备工况良好,每日的检修项目按时完成,从而保证了本月产量的完成,进入下旬由于矿井两个综采工作面运行故障,原煤煤场存煤较少,原煤的暗道瓦斯是有超限,我厂积极调整,将各种保护预警设施灵活运用,确保安全生产。对主选系统煤泥分选机进行维护检修,以保证分选密度,科学有效地洗选出合格产品。

三、生产组织管理

在生产组织过程中,始终将现场管理作为一项重点工作贯穿于生产组织的全过程当中,严格规范巡岗的内容和现场管理;加强交接班制度的落实,建立了班与班之间的交接班记录本,做到了交接班标准明确、责任明确、考核明确。危险预防、问题预防,有针对

性、有目的的组织生产。

2、制度措施落实

在生产组织过程中,坚持以生产管理规定、质数量管理规定和机电管理规定为准绳,对半小时以上事故进行分析,以分析事故、查找原因、接受教训、制定整改措施,以此来达到遏制事故的目的。

塔山选煤厂

2011年5月29

3日

推荐第5篇:生产车间月份工作总结

一、工作概述:根据审计室要求完成生产车间相关核算工作;根据人员工资情况对劳动工时定额进行核定;月生产完成产品的分类统计及产值核算;对车间设备、物品状况统计、损耗核算;登记车间固定资产明细账及低值易耗品台账,并与相关部门核对;按时编制车间成本预算和产品成本计算单。

二、本月工作内容:

1、合同变更的审计:订单的变更管理制度和控制流程:订单变更的落实与控制措施;订单变更造成呆滞物资、报废物资及账务处理及保管制度

2、盘点制度专项审计:在车间现场看到绝大多数的车间对生产盘点不积极,《盘点表》跟实际的物资有相当大的出入。

3、完成XX年年和2009年上半年电器高压单元数的分析统计

4、完成仓库低压板材库存状况分析

5、完成6月、7月工装生产记录的录入和统计

6、完成smc各种报表和台账的建立和完善(样本)

三、本月存在的问题:

对生产订单变更流程的审计生产计划部没有相应的《生产订单落实和控制措施》,拿不出相应的有力证据。所有的凭证没有通过统计汇总:订单变更的记录没有、订单变更统计分析没有。

订单的变更控制程序没有,车间管理人员忽视订单变更的影响,仅仅为生产而生产。车间管理认识不足,不知道如何去控制订单变更所带来的影响以及如何评价订单的完成率。

《盘点表》跟实际的物资有相当大的出入,物资名称不统一(上一次盘点的名称跟下一次盘点的名称不统一);物资使用状态描述不清楚;物资规格不正确;盘点产品、范围不明确,交叉点和管理盲区无人盘点;漏盘、重盘等现象严重;

生产审计严重人力不足,公司在管理上龙头太多,方向太乱,职责重复,相互牵扯。没有明确的管理思路和理念。

在质量体系文件中《生产计划部生产运作控制程序》5.1.1和5.1.3对市场订单变更的变更形式作了规定(《合同变更》),其他没有相应的控制措施或制度。

四、本月工作心得:

1、公司的事就是大家的事,全民皆兵,共同奋斗。铺天盖地的官衔,轻而易举的职位。

2、心得

在盘点制度审计中的审计方法:在审计调查中,我们采用了“点面线”方法,取得了较理想的效果。所谓“点面线”方法,就是在审计调查中,听到或看到某一管理现状之后,通过横向的全面了解、纵向的连线分析,最后确定其控制环节是否完整、控制点是否有效。

在盘点制度审计中的审计实施:先在各部门审计调查了解情况: (1)生产部门:生产比较繁忙、没有人盘点;人手不足;人员变动大;出了车间就不归我们管了;(2)物流管理部门:退回来手续不全,没有地方放;没有发出去的货物不知道如何控制;最后我阅查了公司的质量手册和部门的控制程序结果都没有查到与盘点相关的规定和控制流程,后又查询和审阅了部门管理文件也没有相应的规定;

因此:我们断定公司盘点制度是失败的,财产安全制度不完善,公司制度不健全。

五、建议

建立财产安全管理制度

各部门建立和完善盘点制度和流程:规范盘点人;盘点截止时间,盘点审核人;制表;盘点职责;盘点范围;盘点过程控制;复核、交叉盘点和盲区盘点的沟通和注释等制度;

1、完善和建立《生产订单落实和控制制度》:订单变更的次数及变更率的计算方法;订单变更造成人工或待料损失的时间统计方法;订单变更造成呆滞物资、报废物资及账务如何处理及保管;订单完成程度的评价和汇报制度以及相应岗位的职责等等

完善和建立《生产订单落实和控制流程》:订单完成控制点的描述以及涉及到的工序和岗位。

完善生产管理统计制度对订单变更做详细记录和统计分析

完善和建立《生产订单落实和控制制度》:订单变更的次数及变更率的计算方法;订单变更造成人工或待料损失的时间统计方法;订单变更造成呆滞物资、报废物资及账务如何处理及保管;订单完成程度的评价和汇报制度以及相应岗位的职责等等

完善和建立:订单完成控制点的描述以及涉及到的工序和岗位。

完善计划管理统计制度对合同(订单)变更做详细记录和统计分析

请对市场部的运作控制程序及运作流程进行审计;《合同变更》控制流程进行审计;对市场下达生产任务前的市场预测和分析资料进行审计;对《合同评审》控制制度和流程进行审计;

六、2009年08月份工作计划

(一)审阅:公司质量手册

第6.0章 资源管理

第8.3章 不合格品的控制

(二)审阅:公司运作程序文件:

7.4-02物料采购程序(2009-4-22)

8.2-02过程、产品的监视与测量(XX-11-1)

8.3-01不合格品控制程序(XX年-2-12)

7.4-02物料采购程序(2009-4-22)

4.2.4-01质量记录控制程序(XX-4-28)

8.4-01数据分析(XX-11-1)

8.5-01纠正预防措施控制程序(XX-11-1)

说明(生效日期)

(三)对闲置物资、不合格品处理程序和设备维修与报废制度进行审

(四)审阅:公司 《质量体系文件控制程序》中相关生产部门的控制程序进行审计;

(五)工装生产记录录入和统计

(六)统计设备维修记录(王迪江)

(七)其他临时性工作

推荐第6篇:月份安全质量标准化检查总结

华晋明珠矿第三季度安全质量标准化检查总结

2010年第三季度,华晋明珠矿为切实有效搞好我矿安全生产工作,根据公司下发的《关于2010年第三季度安全质量标准化大检查的通知》要求,认真组织了安全质量标准化大检查活动。现将安全质量标准化大检查工作总结如下:

一、我矿开展煤矿安全质量标准化工作的基本情况

我矿认真贯彻落实国家局、省局、集团公司关于开展煤矿安全质量标准化建设的文件、指示精神,以创建一级煤矿安全质量标准化矿井为目标,按照安全质量标准化的标准,坚持高境界定位、高标准运作,高起点创新,全员发动,全员参与,不断强化安全基础工作,狠抓现场工程质量提高,有力推动了我矿安全生产形势的稳定发展。

(一)、提高思想认识,深入宣传发动,强化组织领导,认真落实安全质量标准化大检查活动要求,保证安全质量标准化的正常开展。煤矿安全质量标准化是在多年质量标准化工作实践基础上不断创新,逐步发展完善形成的一套行之有效的安全质量管理体系和方法,是促进煤炭企业持续发展的有效途径,是煤矿安全生产的基础,是建立煤矿安全生产长效机制和构建本质安全型矿井的主要内容和根本措施。《华晋焦煤有限责任公司安全质量标准化管理办法》文件下发后,我矿在思想上高度重视,多次召开专题会议,反复学习文件精神,研究制定贯彻措施,下发了相关文件,细化了标准,落实了责任。为切实保证煤矿安全质量标准化工作的顺利进行,我矿成立了以矿长、党委书记为组长的“安全质量标准化”工作领导小组,并定期召开会议,对照标准,从制度建设、现场管理落实及各方面的工作标准要求都逐一安排落实,逐项落实到分管部门、分管人员。领导小组在安监处下设办公室,具体负责日常的管理工作,重点检查各级人员的责任落实,对不落实的人和事召开会议在全矿进行通报。各单位也都相应地成立了以队长为组长的领导小组,全矿形成了自上而下的安全质量标准化工作领导体系。党工团组织也充分发挥自身优势,在全矿进行了广泛的宣传发动,制作了宣传标语、宣传牌板等,组织人员深入队组、井口演讲,组织开展了安全法律法规和安全质量标准化知识竞赛,并统一组织各单位充分利用班前会等时间认真学习,让每一名职工都熟知安全质量标准化工作的总体规划、工作目标、工作重点、工作措施,从而为我矿安全质量标准化工作地顺利开展打下了坚实的基础。

(二)、强化标准学习,健全完善制度,狠抓责任落实,为煤矿安全质量标准化工作的开展奠定了坚实的基楚。在安全质量标准化活动创建过程中,我们不断强化标准学习,尤其是在抓责任制落实上狠下功夫。首先对全矿各级管理人员进行了培训,其次是加强了对全矿职工的培训学习,系统学习煤矿安全质量标准化标准的各项具体规定。从而大大增强了全矿干部职工学习标准的积极性,形成了人人学标准、人人懂标准,上标准岗、干标准活的浓厚氛围。

为切实搞好煤矿安全质量标准化工作,我们从标准、目标、责任、措施、考核等环节入手,逐步建立完善了安全质量标准化工作体系,制订了华晋明珠矿安全质量标准化管理与检查评比制度,并结合现场实际,不断进行补充完善。同时突出了各专业副总工程师为本专业的第一负责人,对照新标准逐条逐项进行自查自纠,对查出的与新标准不符的,制定措施,落实人员,全面整改。此外,建立完善了与之相配套的各级领导安全生产责任制、职能部门安全生产责任制、安全生产检查制度、职工安全培训制度等17项制度,明确了全矿所有岗位的安全责任,形成了一级抓一级、层层抓落实的安全目标责任保证体系。

在制定完善各项制度的基础上,我们狠抓了安全责任的现场落实,依法规范了安全生产行为,各岗位的安全质量行为都纳入了法制化、制度化的管理轨道。为确保责任制落到实处,我们以推行层次管理,健全责任体系为重点,明确各专业副总对本专业的安全生产全面负责,生产科室专业人员分工负责。对上级检查发现的重大问题,从生产班子逐级追究责任;矿领导在现场发现的重大问题自副总往下逐级追究责任,生产科室管理干部在现场发现的重大问题,追究队干部,现场工长、安监人员的责任。通过不断强化标准学习,健全完善制度,狠抓责任制落实,促进了安全质量标准化活动的深入开展。

(三)、突出超前预防,着眼创新发展,筑牢了安全生产的基楚。第一,稳固基础,不断提升矿井的安全质量标准化水平。质量标准化建设是煤矿安全生产的基础工作。我们在创建安全质量标准化矿井中,开拓思路,务实创新,做到在借鉴中创新,在巩固中提高,使我矿质量标准化水平有了显著提高。首先我们不断加大安全投入,弥补安全欠帐,对照标准进行集中整治;另一方面,对安全质量标准化规定的新内容,始终坚持高起点,高标准,求真务实、注重实效,不搞突击,不摆花架子,平时抓、抓平时,长抓不懈。工作中,我们从装备、从质量、从面貌,大到一个工作面,一条巷道,一个迎头,小到一台开关、一个螺丝都按标准来施工。在外出学习、借鉴兄弟单位先进经验的基础上,我们对照标准搞会战,加班延点,创 “亮点”工程,新制作2500多个电缆钩对井下5000米巷道的电缆进行高标准吊挂,清挖整理大巷水沟1000多米,整理机电峒室3个,综掘面严格锚网支护,同时,我们还将质量标准化工作重点落实到采掘头面的管理,对采掘头面全部实施“精品工程”管理,井下各区域全部实施责任区留名挂牌管理,从而使矿井工程质量、卫生面貌短期内又上了一个新台阶。同时,为使质量标准化水平得到巩固和提高,我们采取召开正反两方面现场会,使我矿安全质量标准化建设呈现出了稳步提升的可喜局面。

第二,突出重点,强化隐患排查与治理,杜绝了各类重大事故的发生。根据上级一系列文件精神,矿及时制定和完善了明珠矿隐患排查责任追究制度,并加大安全监督检查力度,从矿党政领导到分管副总和业务部门,及时排查分析管理范围内的重大隐患和薄弱环节,并对排查出的各类隐患实行分级管理。对排查出的隐患做到措施、人员、时间、奖罚“四落实”,并安排复查、验收,直至消除隐患。

在隐患排查方面,我们重点突出了一通三防这个关键。尽管我矿瓦斯等级为低瓦斯矿井,但我们始终把瓦斯治理工作作为重中之重的工作,认真贯彻落实国家局第21号令《国有煤矿瓦斯治理规定》有关规定,严格落实“先抽后采,监测监控,以风定产”的瓦斯治理十二字方针,认真落实一通三防工作责任制,专门下发了文件,明确了各级各部门职责。今年以来,我们以开展安全示范矿井创建活动为契机,坚持“管理、装备、培训”并重原则,充分发挥先进技术装备在矿井通防管理中的作用。在瓦斯监控监测、装备投入方面,我们投入专项资金装备了矿井瓦斯监测监控系统,安装了瓦斯传感器和远程断电器,在矿井掘进通风方面,我们主要实施了双风机、双电源,逐步推广使用大功率对旋风机和大直径风筒,确保掘进作业地点风量;在通风能力保障方面,我们主要是加强通风系统管理,完善通防基础设施,积极围绕矿井采场安排适时超前进行矿井通风系统的优化调整和改造,始终保持矿井有足够的富裕能力通风。

安全检查是煤矿安全管理的重要手段,确保动态安全的重要措施。我们在坚持专项检查、突击检查、边缘地点检查、中夜班检查、解剖检查以及党政工团大检查等多种有效检查的基础上,不断创新安全检查思路,推行了安全检查、整改、复查、考核“闭合”管理办法,大大增强了检查人员和被检查单位的责任心,有效地解决了检查中形式主义和走过场的问题。尤其是推行的安全质量标准化量化检查考核办法,检查人员按照标准,逐项检查,对井下质量问题和“三违”现象都实行了货币化管理,对井下各种管理实施了责任追究制度,重点抓不落实的事,追究不落实的人,有力促进了现场安全质量标准化水平的提高,从而使井下现场时时处于动态达标。

二、隐患排查及打分评级情况:

1、共查处各类安全隐患83条,已全部处理。

查处采、掘、机、运、通、其它隐患条数分别为:采煤:6条,掘进:11条,机电:28,运输:3条,通风:7条,其它:28条,共计83条。

2、各专业打分评级情况:

采煤专业:

掘进专业:

机电专业:

运输专业:

一通三防专业:

地测防治水专业:

安全管理专业:

企业管理形象专业: 总分:

自评为二级安全质量标准矿井

三、检查活动取得的成效:

通过开展安全质量标准化检查活动,我矿进一步完善了安全质量标准化管理体系,各科队能自觉按照质量标准化要求施工,安全质量明显提高。但是,我们也认识到:今后仍需加强安全质量标准化工作:一是在管理体制上进一步落实质量验收员与安全员共同对施工中的质量安全进行控制;二是继续加强安全检查员针对隐患的查处力度与复查力度;三是加强对全矿管理人员、特殊工种、广大职工的安全质量标准化培训,学习并掌握安全质量标准化内容与要求。

2010年12月6日

推荐第7篇:9.月份安全文明施工总结

9月份安全文明施工总结

我项目部根据国电集团新能源技术研究项目部在8月初召开的安全生产会议精神,完全贯彻并执行,在8月份一个月的时间内我项目部的安全文明施工和消防保卫工作处于受控状态。我们基本完成9月初制定的计划工作,现将完成情况概述如下:

1、新工人的三级安全教育

在9月份我项目部对所有施工人员召开3次安全教育大会,针对现场主要及生活区主要存在的安全隐患进行辨识,以及对现场施工人员存在的违章现象进行通报,督促劳务管理人员加强对现场违规现场的监督力度。对特殊工种另加专项安全教育,按要求佩戴安全防护用品及劳保用品上岗作业,严格按照操作规程进行操作

2、施工现场CI形象的完善

施工现场的CI形象布置完全按照中建CI形象标志并结合国电集团、地方标准。目前我施工现场的安全标语条幅张挂达到12条,安全警示牌达到47块,材料标示牌32块、机械标示牌31块。

3、加强对高空作业和劳保用品的检查

在9月份我施工现场大部分是高空作业的环境,钢筋工、木工有个别施工人员未佩戴安全带,个别人员现场吸烟,跨越安全防护进入施工现场。我项目管理人员多次对违章作业人员进行教育,但个别施工人员还是有违章现象,鉴于此类现象我项目部对个别的施工人员进行了处罚并加大了监督管理力度。

4、安全联合检查

我项目部每次都积极的按时参加业主、监理单位组织的安全文明施工联合检查,在9月份共计检查2次,我项目部对积极落实安全隐患问题整改情况,加强整改力度。但是仍有个别现场未能杜绝:个别施工人员高空作业未佩戴安全带以及施工现场个别施工人员吸烟。

我项目部在日常的检查中共计下发4份安全隐患整改通知单,发现45项安全隐患事项,分包单位基本上都能够积极的落实整改。

5、

机械的专项检查

我项目部在9月份对机械组织了2次专项检查。 塔吊:

主要对塔吊的垂直度、接地、标准节连接螺丝、力矩限位、行程限位、变幅限位、吊钩保险、超高限位等进行了全面的检查,均正常。 小型机械:

主要对小型机械开关箱的配置、接地、安全防护罩等,共计发现2处不合格处,均为机械接地线源松动。个别移动开关箱配置不符合要求。存在的问题已通过安全隐患整改通知单的形式通知分包单位及时整改。

6、安全文明施工

我项目部安全文明施工在9月总体较8月份有所好转,但仍存在问题: 1)施工人员高空作业未佩戴安全带; 2)材料码放混乱;

3)绑扎钢筋使用的架体搭设不规范; 4)生活区出入人员有个别的未佩戴安全帽; 5)生活区个别房间卫生打扫不及时; 6)施工现场个别处安全网被破坏。

对于以上现象,我项目部将对分包单位加大管理力度和处罚措施,我项目部在以后的检查、巡视中作为我们检查的重点。在9月份我项目安全管理人员对施工现场的全体施工人员召开了3次安全教育大会,每次安全教育把以上问题作为重点进行了教育,详细的讲解了未佩戴安全劳保用品的危险性。

10月份安全文明施工计划

为了迎接上级领导的视察,以及文明工地的申报工作,我项目部将在接下来的时间内加强对施工人员的安全教育及监督力度,加大对施工现场文明施工的整改力度,具体如下:

1、加强对施工人员的安全教育:

1)、组织4次全体施工人员安全教育大会; 2)、组织4次特殊工种专题安全教育;

2、加强对施工人员安全劳保用品佩戴的管理;

3、加强对高空作业和临边防护的管理;

4、加强对施工现场临电使用的管理;

5、加强对塔司、信号工的管理;

6、加强对脚手架搭设、模板支撑搭设的管理;

7、加强对生活区环境卫生、临电使用的管理;

8、加强对施工现场材料码放的管理;

9、对施工现场CI形象进行优化。

10月份施工现场危险源分析及控制措施

10月份施工现场危险源:

深基坑作业、塔吊作业、脚手架搭设、模板支撑的搭设、高空作业、施工用电、基坑临边作业、钢筋机械操作、物体打击等。

控制措施:

1、上下深基坑走正规的安全爬梯,严禁攀爬脚手架跨越安全防护;

2、加强对脚手架、模板支撑搭设的检查,杜绝违章作业、违犯脚手架搭设规范要求;

3、加强对施工用电的安全管理及巡查次数,对违章作业现象及时拆除并对违章作业人员进行安全教育;

4、加强对塔司、信号工的安全教育,杜绝违章指挥、违章作业现象;

5、对钢筋机械实行专人管理、专人负责、专人操作做到责任明确。

推荐第8篇:员工月份总结

三月份工作总结

三月份我积极配合我部门员工,仍以销售为主要目的,在公司领导的指导下,通过拜访商业公司、走访客户、及时分送企业宣传品的方式,增强客户对我公司产品的信心。

其次,为准备3月份公司经销商大会节目,我部门与其他演出人员一起紧锣密鼓地排练相关节目,根据实际情况合理安排排练时间,既保证了不影响工作,又保证了充分的排练时间。

再次,参加了公司经销商大会,会上认真听取了公司领导的市场战略报告和经销商的经验交流,大会上的所见所闻,所感所悟,都深刻地烙印在我的脑海里,让我不得不对自己的整个工作思路和工作策略进行深刻的反思和总结。

要让公司产品在市场上立于不败之地首先要坚持做到品牌为先,终端为王,千方百计提升终端形象;加上精耕渠道,深挖市场,加快步伐开拓全新市场;以及关注细节,强化执行,认认真真履行工作职责等。

作为公司文艺队的一员,在大会上我与其他成员一起齐心协力的用心演出,为各地经销商奉上了精彩表演,在经销商大会上一展我公司特色风采!

计划下个月继续维护老客户、做好货款回笼、对于新客户将严格按照合同上的规范行事,尽快地获得新客户对我们的信任和支持,并坚持继续深化产品知识和不断提高自身的业务水平,不断补充新的知识来充实自己。坚持多出去走走,保持经常与客户的有效沟通和交流,真正了解客户需要什么产品。

以上是我三月份工作总结,不足之处还请领导多多指点和批评。

推荐第9篇:月份财务科总结

2011年*月份财务科工作总结

*月份工作总结:

一、2010年年终决算审计

2011年*月*日—*月*日,受***总公司的委托,***会计师事务所派出审计人员对我库进行了为期7天的审计。审计组一行4人,对我单位2010年年终决算报表、全面预算管理和内控制度执行的情况进行了详实的审计。

我库积极配合审计人员工作,涉及到哪一个科室、哪一个岗位,都认真提供资料,配合审计调查。审计组认为我库会计基础工作扎实,财务数据准确无误,财务资料充分完整。同时也指出了我们工作中不足之处,在今后的工作中,我们会更加努力,不断改进和完善,争取做的更好。

二、紧抓会计人员专业知识学习,不断提高业务水平;紧抓会计人员道德教育,不断提升素质水平。

会计专业知识是一个长期学习探讨的领域,尤其是在新准则的实施中,我们发现自身还是束缚在新会计制度的知识层面,一些平时极少涉及的业务还是生疏,在发生时还得翻阅资料,如果自以为是很容易导致错误。只有不断学习才能提高业务水平,才能做到熟练应用。 会计人员最关键的一点是职业道德,要树立正确的思想,形成严谨的工作作风。会计是一项默默无闻的工作,要付出更多的辛勤汗水;会计又是一项枯燥的工作,每天对着0—9这十个数字,紧张的输入、反复的核对,许多时候要牺牲节假日。如果没有一个正确的思想,往

往会陷入心理失衡,工作压力很大。

我们对会计人员的道德教育非常重视,好的品德好的心理素质是做好工作的前提,每年初我们都会开座谈会,对职业道德建设提出好的建议,同事之间互相交流一年的工作经验,提出自身和彼此的不足。并将道德教育贯穿在平时的工作中,注重人员思想和心理调整,不让产生职业烦躁情绪。人员素质在不断工作中得以提升。

3月份工作安排:

3月份,配合审计组审计结果,完成2010年年终决算报表的验收通过;对审计人员提出的问题认真加以分析总结,不断完善财务工作和内控建设。

推荐第10篇:幼儿园月份总结

幼儿园月份总结

在幼儿园的教师需要针对月份的工作,进行相关的工作,那么相关的总结内容应该怎么写呢?下面是小编分享给大家的幼儿园月份总结范文,欢迎阅读。

幼儿园月份总结范文一

12月,一年的最后一个月。12月,积蓄了一年的工作经历。寒冷的天气里,我们的工作依然紧张而忙碌的进行着。现对12月工作总结如下:

幼儿园的安全重于泰山!在幼儿的一日生活之中,良好生活习惯的培养也是我们每日工作的重中之重。本月我们在幼儿的穿脱衣服方面和进餐方面进行着重的培养。随着天气的转冷,幼儿的衣物也随之增多。所以我们利用中午睡前和起床的环节指导、练习幼儿自己自己穿脱衣服。进餐时,老师会先报菜名,讲讲吃的是什么食物,对小朋友的身体有什么好处等等,以引起幼儿的食欲。餐中,老师会一直鼓励吃饭稍慢的幼儿,如:陈君卿小朋友,我们对此调整了教育措施,由原来盛的一样多调整为每次少盛多添,这样不仅减轻了幼儿进餐的压力,还增强了幼儿对吃饭的兴趣,此种方法已经推荐给陈君卿的妈妈,经过在家的实验,他的妈妈非常认可老师的此种方法。

12月份,我们的活动主题为冬天来了》。在墙面中,老师带领小朋友们制作了圣诞树、雪花和手套等关于冬天的装饰物。让孩子们通过自己动手操作来真正了解冬天,感受冬

天。

本月,音乐天气很冷

国际班的家长工作方面需要加强培养了。家长们配合老师工作、支持老师工作的意识越来越弱。班级博客,家长们的浏览率非常低,圣诞节老师请家长给班级带各种圣诞节日的装饰品,刚开始没有几个家长带,后来在老师的表扬与鼓励下,班级的很多的家长才去给小朋友去超市买来装饰品,给班级带过来。通过家长们配合班级的工作,我们国际班的班级环境变得五彩缤纷起来,孩子们也提前感受到了圣诞节的节日气氛~~

12月8日,班级进行了家长开放日活动。国际班因为孩子的年龄问题,所以我们进行了分组教学。这样的教学形式得到了家长的肯定,孩子们也积极与老师互动,积极回答老师的问题。家长们能够如实的看到孩子在幼儿园的表现。此次开放活动得到了家长们高度的认可!

12月23日,圣诞前夕。幼儿园举行了“畅游蓝森林……亲子同乐嘉年华”的活动。活动之前是孩子们这学期学习内容的汇报演出。早上8点半正式开始。在《铃儿响叮当》的音乐声中,拉开了此次汇报演出的序幕。开着孩子们跟随老师认真的做着各种舞蹈动作,脸上稚嫩的表情,给了老师无比的力量与信心。经过:英语展示、唐诗宋词的背诵、毛泽东诗词的背诵、和多个舞蹈、儿童歌曲的演唱之后,在孩子

们的欢歌笑语声中,家长们的称赞声中,我们的学期汇报演出圆满结束了。家长们对这次汇报活动,非常满意,纷纷称赞孩子们太棒了!!接下来的嘉年华的游戏活动,真的是让孩子们和家长一起同乐了。家长带着小朋友一起互动游戏,也留下了欢声笑语,增近了亲子感情!此次活动,对于很多的小朋友来说,他们人生中的第一次。相信这样的一次活动会一定会带给孩子们一份一生的、美好的回忆。

幼儿园月份总结范文二

幼儿园园长乔建在10月份第一周办公会上将十月份定为我园常规工作督导月,各部门围绕常规工作常抓常新,从细节上下功夫,抓落实,督到位,做了大量细致的工作:

1、开展了常规教研。

从10月13日——10月25日,我园组织了为期两周的“骨干教师及教研组长半日活动展示”活动,全体教师在不当班时间,分别观摩了曹进军、涂宏、金素芳、陈利娟、易琴莲、曹汉霞、王建玲、刘咏英、周华为、梅琴花、张健(以时间排序)十一位骨干教师组织的半日活动,乔建园长完整地参加了十一个半日活动,并邀请了教研室邬主任、张所长来园进行指导,当日张所长就所看到的两节集体活动作了精彩的点评,邬主任为我园全体教师作了“享受智慧和快乐”的专题讲座,为这次展示活动作了全面的总结、肯定、评价和指导,也为本次活动划上了圆满的句号。期间,宋埠小学

学前班部分老师也赶往我园观摩,充分体现了两园之间的友好交流。

为使本次教研活动更深入有效,真正是“一研一得”,还认真总结反思:所有听课教师积极参与评课、反思、总结,写出了对半日活动观摩的感受和体会,并举办了教研园地专栏,以便学习和交流。

2、举行了教师职业形象讲座。

邀请吕泽文老师作了“教师的职业形象和职业语言专题讲座”;派副园长汪先霞外出学习,开拓眼界,回来后从理论上向老师作了“关于幼儿园教育教学活动有效性的实践与思考”的报告;制定了新教师详细培训计划,安排她们跟班见习,师徒结对,“先培训、后上岗”:组织新教师学习了幼儿园保教人员一日工作程序及要求的学习,检查个人自学笔记,深入课堂对新教师进行半日活动指导等等;

3、加强秋季卫生保健。

秋季是肠道疾病、流感、水痘、手足口病等幼儿传染病、流行病的高发时期。早教和本园分别发生一例手足口病,园领导十分重视,及时上报主管部门,实行及时隔离,并为此召开紧急专题会议,值得一提的是,本园大三的一例手足口病是老师通过晨间健康检查发现的,再一次说明了晨检的重要性。针对手足口病及秋季其他疾病,我园积极加强预防,开展了一系列的卫生保健活动,赢得了家长们的一致好评:

通过各班家园联系栏,向家长宣传秋季育儿知识;对各班保育员老师进行卫生保健相关知识培训;加大卫生消毒的检查督促力度;10月20日——10月24日连续一周,每天两次给幼儿饮用板蓝根中草药糖水;培养幼儿勤洗手等良好的生活卫生习惯;加强户外锻炼,增强幼儿体质;对各班幼儿进行健康体检。

4、督导一日活动时间的执行情况。

对各班一日常规作出具体的检查和指导。特别强调了早餐、中餐、和餐前阅读时间的保证。

5、征集留守儿童课题论文。

我园是黄冈市“黄冈地区老城区城镇留守儿童的现状与分析”课题研究的实验单位之一,课题已进行三年,现准备结题。为此,进行了论文征集,有22位老师撰写了“留守幼儿论文”;各班填写了“麻城市幼儿园留守幼儿家庭情况调查表”。

6、推广新操:分年龄组编排并学习了新的幼儿早操。新编的早操,更适合幼儿年龄特点,大大地提高了早操的参与率和运动率,深受老师和幼儿的喜欢。

7、自制体育活动器材:各班自制体育活动器材至少3样,并要求投放使用,保证户外活动的开展和多样化。

8、庆祝重阳节活动。(学前班小朋友制作礼物献给退休老教师,并表演节目)

9、安装广播系统;运用安装新广播系统,完善备课室,实行电脑使用、学习、安全管理制度。

10、卫生保健知识宣传栏的建设,既开辟了宣传阵地,又美化了校园环境。

存在不足:

1、执行一日工作程序不到位。比如:时间随意,早餐推迟、中餐提前,餐前阅读时间没保证,户外锻炼时间未保证等等;

2、区域活动形式单调,材料不够丰富,没有与主题活动相结合;

3、卫生消毒执行不到位,如,周五卫生大检查时,各班的卫生均做得很好,但平时的卫生则存在不彻底、不到位情况;很遗憾地发生了两例手足口病;

4、教师对新操不熟,新任教师带班的能力还须快速提高;

1、统筹兼顾,合理规划

一是做好使用各项经费的计划,并合理使用;二是良好发挥园产物资的作用:资料保管人员对幼儿园的教具、玩具、保教用品,能按幼儿园的计划、规定进行登记、分发、回收、清点、统计损耗等的管理,维修人员对园内的设施设备认真做好检查和维修。

2、严格膳食管理

(1)伙委会成员在保健医生的带领下共同探讨膳食管理问题,认真制订每周营养食谱,听取教师、家长的建议和意见,根据反馈意见及时更改食谱,并及时从网上、公示栏向家长公示。

(2)食堂采买人员严格的按照配量进行购买,在采买中,坚持了不买腐烂变质等便宜货。食堂饮食卫生严格执行《食品卫生法》及相关要求,从食堂环境、建筑布局、到食品加工入口都严格按要求执行。对膳食从计划、采购、入库、加工直至反馈等各个环节明确要求,加强监管检查。对出现的各类不符合食品卫生现象,不隐不瞒,主动报告,一查到底,严肃处理。严格把好了卫生消毒关,炊具、餐饮具及室内物品清洗消毒严格按要求标准操作,做到一冲、二洗、三清、四消毒、五保洁。食堂人员采取集体学、自学等方式,及时掌握新知识及相关法规,使他们知法、守法、确保从源头上杜绝饮食出现事故。并积极接受卫生行政部门监督,确保了在园师生的食品安全;及时完成了食堂工作人员健康体检工作,确保工作人员的个人卫生达标。

(3)为了搞好师生膳食质量,提高厨师业务水平,本月,总务处根据园内总要求组织了厨师加班开启制作客餐。在此迎接上级领导检查活动中,四位厨师通过制作客餐,全面展示自己制作食品的色、香、味水平,以及统筹安排、组织协调能力,向上级领导、园离退休教师展示了自己的综合素质,

促进了食堂工作人员的业务能力的提高,节约了招待费用,也加强了膳食管理工作。

3、加强财务工作与财产管理

(1)财务室认真记录各种帐目,做到帐实相符、帐证相符;迎接了物价核价、财政局核帐工作,严把资金使用关,协助园长搞好经济结算,准确无误地完成了基础教育基层统计报表、财政财务报表、市单位经济普查报表等工作。

(2)资料保管室对全园各班级的物品进行了重新清查登记,完善建立了资料室各项借阅手续,做到借、取、查方便。

4、认真执行卫生保健制度与加大环境美化工作

(1)医务室做好了老生体检工作,及时建档并做了记录、分析和统计;针对秋冬季流行性疾病,及时安排了全园幼儿服用板兰根等中草药水;认真作好晨、午检工作,杜绝各种传染病及流行性感冒在我园发生;在手足口病发生期间加强了检查、指导、控制预防力度;严格执行卫生消毒洗晒制度,加强了卫生管理指导的力度。

(2)保持园整体环境卫生,清洁人员坚持园内随脏随扫,做到了园舍整体清洁卫生。

(3)绿化工作方面加大了力度:

聘请专业园林人员种植花草树木,签订了园绿化合同。并将园整体绿化方案进行了调整布局,使幼儿园的绿化工作初见成效,为幼儿创设了一个卫生、安全、利于活动的美丽

环境。

(4)整理了教工车棚,规范了车辆的摆放与管理。

5、确保安全工作到位

(1)对园内所有设施、设备进行了一次仔细检查,电灯、电线、大型玩具、栏杆、床架、食堂锅炉设施等,对发现的问题及时处理。树立安全源自警惕,事故出于麻痹的意识。

(2)确保食品安全,进一步加强食堂进货验收工作,发现不合格者不加工给幼儿食用。坚持订购点心、食品向食品单位索取有关卫生许可证和营业执照,并坚持食物留样及留样记录制度。

(3)对后勤重要岗位经常加强督查,认真落实岗位职责,强化了这些人员的岗位责任意识,确保安全意识深入人心。

(4)添置了安全防盗设施(办公室、备课室防盗门窗设施)。

6、投入资金添置设施设备,改善幼儿园软硬件环境。

10月份,后勤人员利用节假日休息时间努力完成了如下工作:做好了重阳节老教师进餐及其它后勤保障工作。本园、早教食堂工作人员毫无怨言,圆满地完成了麻城师范85名实习生两周的搭餐额外工作任务。与各班级班主任、教师共同完成了幼儿医保、体检、平安保险收费统计工作,我园幼儿医保工作完成率达百分之九十二,居各学校之首,圆满地完成了为家长、幼儿服务的这项社会工作任务,得到了上级

的表扬与家长好评。投入1400元添置了早教中心升旗设施设备,优化了早教中心幼儿教育资源。投入万余元购置了7台备课、办公电脑及两台教学手提电脑,改善了教师办公条件。投入7000余元建设了园局域网,大力优化了班级教育教学环境。检修了教学楼屋顶,解决了教学楼4楼漏水问题。

存在不足;

1、车辆摆放不到位。

2、餐饮管理不规范等。

3、后勤管理宣传不及时。

幼儿园月份总结范文三

“时间流逝,岁月无情”,这是一句再简单不过的话语了。是啊,似乎刚入园不久的弟弟妹妹们,转眼间,已是大班的哥哥姐姐了。现在我们都是大一班的一份子,曾经的我们,在这里哭过也闹过,但尝到更多的是一种甜甜的感觉,那是一种无比幸福的温馨感。今年是孩子们第三年的新开始,在此,希望孩子能够永远健康、快乐。

从开学到现在,一个多月过去了。跟以前的他们比起来,今年明显感觉到宝贝们一个个都长高了,有些还长胖了,嗓门越来越大了,人也变得越来越活泼好动了。在教学活动方面,我们结束了两大主题,即《你变我变大家变》与《中国娃》,正在进行的是《亮眼看世界》,在这里,宝贝们可以在生动有趣的活动中感悟到,只要仔细看,我们的身边,我

们的生活中就会有那么多有趣的事儿---我的眼睛里有你、有他、有各种各样的东西;望高处看是一个样儿,往低处看又是一个样儿等等,只要用心去看,处处留意,都会有意味的惊喜。

在环境的创设上,我们进行了主题墙的布置,在《你变我变大家变》中,我们向家长收集幼儿小时候与近期的照片,作为一面主题墙,让幼儿感受到自己的真正变化。在《中国娃》中,展示幼儿的绘画展,即一张张京剧脸谱与我们一起手拉手的作品,从而,使幼儿真正走进主题的世界。还针对幼儿的年龄特点,进行了区域环境的创设,如:益智区、数学区、手工坊、操作区的创设,分别投放了丰富多彩的材料,让幼儿在玩的过程中,真心投入与游戏的海洋。

1.生活上:天气渐渐变冷,及时为幼儿增添衣物,特别在户外活动时期,热了让孩子脱衣服,冷了提醒幼儿穿衣服。在回教室休息的时候,记得让幼儿多喝开心,同时,预防感冒的发生。

2.卫生上:为了养成良好的个人卫生习惯,除了让幼儿勤洗手换衣外,还应勤剪指甲,为了避免幼儿磕磕碰碰,安全事故的发生。

第11篇:部门月份总结

心理健康部2011下半年工作计划

随着我国市场经济的飞速发展,人们的心理压力日益加大,大学生们面对来自学习、生活、交往、情感、就业等诸多方面带来的心理压力,更加复杂,多样,具体。

度过炎热而又悠闲的暑假,又再一次和可爱的同学们重逢了,院团委心理健康将让同学们在新学年的学习生活过得充实而有节奏,使同学们倍感大学校园的温馨和谐,并为遇到心理困扰的同学及时排扰解难,让同学们有一个健康向上的大学生活。

在过去的一年里,我部门积极配合学院工作,积极了解同学们的心理健康情况,并在同学中间展开了一系列有关心理健康的活动,积极宣传有关心理健康的知识。在以后的工作中我们将继续努力,更好的服务同学。

心理健康部下半年工作计划主要以下几点;

九月份主要工作;

一;心理工作者培训会议活动:新学期的开始,新生的入校。对新的一期新生的培训会议是必须的,让同学们对我部门心理健康部有一个初步的了解。让

高考后大一的新生进行一次培训,及时的了解一门新的知识, 希望他们在大学期间有一个更好的生活。

二;2011年上学期新生心理普查活动:新学期的开始,新生的入校的心理,普查是非常必须的,新生心理普查测试由心理咨询中心统一组织,在9月下旬完成,内容为SCL-90自评症状量表。本部门将在新生入校期间进行大一新生的心理普查,及时了解一个新生长期以后的心理状况,对在测试中进入预警名单的学生及时建立心理健康档案,并进行回访,对没有进入预警名单的学生留存原始问卷,以备后查。

三;招新和迎新活动:新学的开始,为了增大我部门的人员量,我部门将在九月召开一次招新活动,在招干过程中,细心发觉有爱心,与同学和睦有好的同学,积极引导各个有爱心者加入心理健康部这个大家庭。让他们增加自己的实践能力。并且将会经过面试来确定新成员。新干事的加入,是团委保持长久蓬勃发展的秘诀。

十月份主要工作;

一;心理征文活动:我部门将在十月份进行一次全院的心理征文活动。为了了解新生们的文采。我部门将在期间经过评比评出一,二,三名并进行奖励。

二;趣味运动会活动:此次活动是我部门的一次大型活动,展开此次趣味运动会也是为了增近新生与新生之间的友谊活动,这次活动不仅娱乐了大家、锻炼了身体,而且也增加了大一新同学之间的团结协作能力,增强了同学之间的友情,

同时,为我学院参加学校的趣味运动会奠定了坚实的基础。(趣味运动会宗旨是友谊第一,比赛第二为目地的)。

三;心理普查建档,归档,回访活动:心理普查我部门将在指定的时间将进行统计,归档。并统计心理状况不清晰的同学进行联系与回访,及时的调整此同学的心理状况。.数据统计将测试的情况列表保存,针对在测试中表现出的 “问题”学生,及时建立档案,并进行个别咨询访谈;对没有表现出“问题”的学生则建立电子档案,以备后查。

十一月份主要活动;

十一月份是我部门最忙碌的一个月份,也是一年一度的感恩节的季节。

一;心理黑板报的评比活动:我部门将在十一月份上旬进行一次心理感恩月“心理黑板报”的评比活动,并向广大师生及时的推广心理知识,并宣传感恩月这个特殊的月份,让同学们多拥有一颗感恩的心。

二;感恩节活动:我部门将在十一月中举行一次感恩节活动,是为了让同学们学会拥有一颗感恩的心,也将是十一月的一次大的宣传。

三;放映心理健康感恩电影:心理感恩月,我部门将向全院师生播放一部关于感恩的电影,时间定于中旬,地点待定。

四;心理主题班会活动:我部门将在十一月底举办一次心理主题班会,向全

院师生推广心理知识及时了解自己的心理状况

其他活动;

晴雨表的发放;维护全体学生的心理健康,预防和及时发现不稳定因素,保证学生的心理安全,采取“定期报告”制度,各班级每两周向中心汇报一次“学生心理状态晴雨表”。

心馨园地报纸发放;按时刊出由院团委心理健康部主编的每月《馨心园地》心理健康知识报纸。报纸从大学生关注的心理健康知识入手,着眼于大学生常见心理问题的探讨,内容深入浅出,生动有趣,为广大同学适时地送上一碗心灵鸡汤。

协助各部门活动; 不论院还是系各部门在活动期间,心理健康部都积极配合各项工作,把工作落实做好,发挥本身特长,把每件事都做的最好。实做 好,发挥本身特长,把每件事都做的最好。节目力求别出心裁,质量为先。

本学年学生处心理咨询中心将严格按照以上计划如以落实,为确保我院每一位学子都能平安,健康,快乐地成长,成为社会所需的有用人才,我们将和学院其他部门一道,为共同塑造高素质人才,做出我们不懈的努力!

以上就是我部门心理健康部2011年下半年活动计划,希望我部门成员都积极努力搞好各项工

第12篇:甘白路 年月份安全生产月报

甘白路 D 标段 2012 年 10 月份安全生产月报

当月的施工安全管理工作主要是,对路基土石方施工机械施工的安全交底; 对取土场高边坡地方重点巡查; 对在施工中道路过往车辆的安全保通。

一、本月安全隐患排查情况:

安全隐患排查4个,均已整改完成。

二、本月安全隐患排查未整改完成的原因:无

三、本月安全费用使用情况

本月使用安全费用396500元(详见安全费用使用详细情况)。

四、下月施工安全管理重点:

路基土石方施工安全、取土场和道路的安全保通工作。

二〇一二 年十二月二十五日

四川路桥建设股份有限公司甘白路D标段项目部

第13篇:九月份月份安全工作总结

2014年9月份安全工作总结

九月份,我校在八月份的基础上继续进一步加强了对学校安全工作的各项管理,保障了师生平安,现将九月份学校安全工作总结如下:

主要工作:

一、修订完善了安全工作制度。学校与全体教师签订《2014-2015学年度教师安全目标责任书》,班主任与学生签订了《安全责任书》,学生签了《安全承诺书》。成立了安全工作领导小组、学生营养改善计划工作领导小组、家长监督委员会、安全排查工作领导小组、突发事件应急工作领导小组、食品安全工作应急领导小组,并制定了具体的岗位职责。修订完善了学生营养改善计划制度(学生营养餐工作计划、学生营养餐日常管理制度、学生营养餐安全管理制度、学生营养餐民主监督制度、食品进校验收制度、食品储存加工制度、安全报告及处臵制度、食品试尝和留样制度、管理、服务人员培训制度、宣传教育制度、发放管理制度、食品储存制度、卫生管理制度、仓储管理制度、卫生管理制度、健康检查制度、责任追究制度、档案管理制度、仓储管理员职责、炊事员岗位职责、班主任职责、食品安全事故应急预案)。完善了安全工作制度(中小学幼儿园安全管理办法、学生伤害事故处理办法、中小学幼儿园应急疏散演练指南、甘肃省中小学幼儿园安全管理办法、庆城县教育系统安全工作制度、庆阳市学校与托幼机构食堂食品安全管理规范、平安校园建设实施方案、人防、物防、技防措施、平安校园标准、安全工作管理制度、食品卫生安全管理制度、突发事件应急预案、食品安全事故应急预案、安全排查及整治工作方案、安全疏散演练活动方案、安全生产事故遏制行动方案)。加强了对安全工作的管理力度,要求认真履行岗位职责,加强对学生课间活动的指导和监视,防止意外事故的发生。

二、继续进一步加强了安全检查,建立了安全台账,落实“一岗双责”“首遇责任制”,及时排除了各类安全隐患。组织有关人员师生之间的矛盾纠纷进行了细致全面的检查,同时坚持召开安全例会。

三、继续进一步加强了安全教育,取得良好教育效果。本月各班都能够根据学校每周二下午的安全教育专题,结合本班实际,充分利用晨会、班会进行安全教育,组织开展各项安全演练活动,增强了学生安全意识,培养学生自护自救的能力;各科任教师也能够积极主动在学科教学中渗透安全教育、并取得了良好效果。

四、继续进一步切实加强了学校消防工作。本月,总务处进一步加强了对学校教室、厕所、线路、以及各办公室隐患的定期检查和排除确杜绝了火灾安全。

五、继续进一步加强了防盗工作。本月,我们继续落实了值班制度,对贵重设施设备落实专人保管,专人负责,,双修日也安排了值班,确保了学校安全。

六、继续进一步加强了学生课间活动的管理。我们要求教师全程负责学生课间活动课的安全管理,大到组织活动,小至学生课间活动,我们都提出了明确要求,做出了具体安排。

七、继续进一步加强了学校封闭管理,落实了学校门禁制度,要求必需做到严禁外人进入校园,来客访问必须如实填写,坚决杜绝不安全因素。

八、继续进一步落实了晨检与消毒工作,各班主任能够对班级学生体温进行日日查、日日记、时时报,对学生体温变化情况做到了如指掌,确保营养餐餐前餐后安全。学校消毒负责人能够严格按照要求对学生教室、教师办公室以及师生厕所等学校公共场地与设施的全面消毒。

九、以活动为载体,开展形式多样地安全教育活动。

(一)、加大宣传力度,强化师生安全意识。

1、通过校园宣传栏、黑板报、手抄报、知识讲座等,广泛宣传安全常识,提高全体师生的安全意识和自我防护能力。

2、充分发挥主题班会等阵地的作用,以学校《学生安全常规》以及《安全知识手册》为素材,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想,让学生牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。

3、认真组织全体教职员工深入学习和贯彻《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》以及《学生伤害事故处理办法》等相关法规,增强依法执教、依法管理的意识,杜绝体罚和变相体罚学生的行为,增强责任意识和防范意识,提高处理安全问题的能力。

(二)以活动为载体,增强安全教育的效果。

1、利用“世界预防自杀日”(9月10日),对学生进行“珍爱生命,预防自杀”的生命安全教育;

2、开展了“全国爱牙日”(9月20日)教育。

3、9月24日-全县安全专题会议精神学习及校园安全及周边环境大整治百日攻坚行动安排部署会。

4、9月28日—国庆假前学生安全教育及假期安全工作安排。

5、9月15日开展了“珍惜粮食,文明就餐”专题教育活动。下月工作重点:

1、加强校园常规管理,确保学校安全。一是加强门卫管理,严防外来人员无故进入校园,同时对学生上学期间离校进行严格管理。二是加强对校园值班巡逻,特别是加强上课期间和易发事故、地段的巡逻,维护校内正常治安秩序,严防犯罪分子伺机破坏。三是加强对学生的管理,落实防范措施,严防侵害学生事件的发生。四是加强对用电线路和配电设施的检查,严防火灾事故发生。五是加强饮食卫生管理,确保食品卫生安全。

2、进一步完善应急预案,加强应急演练,提高应急处臵能力。根据任务需要、职责分工和实战要求,在前段工作的基础上,进一步完善了防范和处臵各类突发性事件的应急预案,开展系列活动,增强学生的安全意识, 2 使学生掌握了紧急疏散和自救自护的方法,提高了各类突发事件的应急处理能力。

3、按照《校园安全及周边环境大整治百日攻坚行动实施方案》深入开展学校安全大检查。,对安全工作进行全面自检自查,确保纵到底、横到边,不留死角,确保各类安全隐患早发现、早整治,把各类安全隐患消灭在萌芽状态。

4、加强自然灾害的安全防范工作。完善学校防雷及防汛设施,及时做好防雷电、防暴雨、防溺水、防汛等灾害事故防范工作。对个别学生上下学经过的河流等危险路段安要求学生家长护送,保证了学生的安全。要求学校在接到上级部门重大气象和地质灾害预报后,调整上放学时间,并及时通知学生家长,确保学生上放学途中安全。

5、认真加强学生道路交通安全管理工作。进一步加强对学生的交通安全教育,教育学生不乘坐非法营运和无安全保障的车辆。

6、抓好反邪教工作。开展以“崇尚科学、反对邪教、倡树新风、构建和谐”为主题反邪教宣传教育活动,防范邪教组织对学校的各种渗透破坏活动,进一步提高广大师生特别是邪教易感人群识别邪教、反对邪教和防范邪教的能力,增强广大师生参与反邪教斗争的积极性和主动性。

7、加强应急值守和信息报送工作。进一步健全24小时值班制度和领导带头值班制度,确保值班联络畅通无误。学校安排好值班工作,值班人员对上级来文来电要做到快速反应、及时办理。为保证此项工作的落实,严格落实信息报告制度。一旦发生突发事件,严格按照信息报告制度及时上报上级有关部门,并采取措施立即进行妥善处臵。

8、强化措施,严格落实责任制和责任追究制。认真履行《安全目标责任书》,实行“一票否决”制度。按照 “谁主管,谁负责”的原则,将安全责任层层分解,将责任落实到人,“谁出问题谁负责”,把学校安全工作一抓到底,确保无事故发生。

9、重点加强食品安全管理。一是召开家长监督委员会通报营养餐工作,同时征求意见建议。二十严格落实营养餐管理制度,做到公正、公平、透明,确保此项工作顺利开展。

总之,通过我们的不懈努力,本月学校没有发生一起不安全事故,我们将在今后的工作中进一步加大工作力度,力争保证实现平安校园这一目标。

新庄小学 2014.9.28 3

第14篇:幼儿园安全月份工作总结

幼儿园安全月份工作总结(精选多篇)

幼儿园安全工作总结

一年来,我园在各级领导的关心支持下,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强了幼儿自我防护能力,营造了全园教师关心和支持幼儿园安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,幼儿园安全工作总结。现将一年来的工作情况作如下总结:

一、领导重视,措施有力

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,幼儿园把安全工作列入重要议事日程,在园长的领导管理下,幼儿园教职工分工负责、合作实施。

二、制度保证,措施到位

1、成立幼儿园安全领导小组。由园长负责,制定严格责任追究制度,对造成重大安全事故的教职工,要严肃追究有关老师及直接责任人的责任,工作总结《幼儿园安全工作总结》。

2、签订责任书。幼儿园和老师签订安全责任书,明确各自的职责,贯彻“谁主管谁负责”的原则,做到职责明确。

3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度,不定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,严禁组织幼儿从事危险性工作,严禁教师个人私自带幼儿外出,做到有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。

4、建立幼儿园安全意外事故处置预案。预案中明确了可能出现的各种安全事故的处理方法,并向教职工宣传,提高了广大教职工处理安全事故的能力。

三、齐抓共管,群防群治

幼儿园安全教育工作是一项社会

性的系统工程,需要社会、幼儿园、家庭的密切配合。为此,幼儿园利用家园共育活动,组织开展了一系列安全教育活动 ,并取得了良好的教育效果。

四、加强教育、促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识,抓好安全教育,是幼儿园安全工作的基础。幼儿园开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对性地进行了防护和防范工作,同时组织开展师生安全演练活动,提高了师生的自我防范和自护自救能力。

五、加强检查、及时整改

开展常规检查。每学期开学以后,幼儿园把安全教育工作作为重点检查内容之一。对幼儿园进行全面的安全检查,发现隐患,及时排除。 今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我园安全保卫工作水平。

2014-2014学年幼儿园安全工作总结

《幼儿园教育指导纲要》明确指

出:“幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位,幼儿园安全工作总结。”“要为幼儿提供健康、丰富的学习和生活活动,满足幼儿各方面发展的需要;要让幼儿知道必要的安全保健知识,学习保护自己。”可见安全工作的重要性。为了使幼儿身心得到更好的发展,确保幼儿的安全,使幼儿形成初步的安全意识,依据本班幼儿的年龄特点和实际情况,在上学期伊始本班便制订了切实可行的安全工作计划,对幼儿实施系统的安全教育。现将一年来的工作总结如下:

一、为幼儿创设安全、健康的教育环境

坚持每天晨检,保证幼儿不带危险物品入园,如发现情况及时处理,并教育幼儿,并与其家长沟通。

平时注意预防烫伤幼儿。把开水、汤等晾温后再提供给幼儿,并提醒幼儿随时注意别烫着。

坚持每天午检,防止幼儿带异物入

寝室,防止异物进入耳、鼻、口的现象发生。中午值班,加倍照看好幼儿,不忽视午休的幼儿,尤其是服药幼儿和体弱幼儿。巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯、是否生病等等,并及时给予妥善处理。

把好幼儿离园关,孩子在幼儿园一天,下午离园时候组织幼儿安静的集体活动,如看书、听故事、玩桌面玩具等。看证放人,不认识的人即使有接送证,也要问清情况或者是与孩子父母取得联系确认无误后再放人。防止幼儿走失和拐骗幼儿现象发生。

严格执行卫生安全消毒制度,保证教室每天开窗通风、保持干净;保证桌椅的安全、卫生;定期消毒玩具;保证幼儿的水杯和毛巾每天清洗消毒;保证寝室干净、并按时消毒,利用太阳无尽的能量,在天气好的时候晾晒被褥,及时预防传染病的发生。严格填写消毒记录,及时清点人数和物品。

户外活动时,认真检查活动场地的

安全性,及时排除不安全因素,确保幼儿安全,如发现大型玩具有松了的螺丝钉,报告主管领导,做到及时消灭不安全的隐患,保障幼儿安全。

教师离园时在班内各处检查,如:水、电、门、窗;晚接的孩子和值班老师做好交接,并交代其幼儿情况,工作总结《幼儿园安全工作总结》。

二、加强安全教育、提高安全意识

注重安全教育在一日活动中的重要性,培养幼儿良好的活动常规、自身安全和自我保护,以避开危险、避免自身伤害。安全,就是要有良好的秩序,良好秩序的形成则来源于幼儿一日生活行为规范的培养,我们严格要求幼儿,从一点一滴开始努力,培养幼儿的自我保护能力,加强防范意识,让幼儿在有安全意识的基础上,时时提醒自己或他人注意安全。幼儿在园一天需要站队不少于十次,我们希望做到井然有序,对幼儿提出要求,并利用小红花奖励。

教育幼儿自觉的排队洗手、喝水、

小便等。

为确保上下楼的安全,教育幼儿做到不推拉、不跳台阶。一级一级慢慢上下,不推不挤小朋友。

教育幼儿不跟陌生人走,不吃陌生人给的东西。懂得不能随便离开成人或集体。

教育幼儿不将手放在门缝间、桌子间、椅子间、以免挤伤。

户外活动玩大型玩具时,做到不推不挤,一个一个跟着走,让幼儿互相监督,保证幼儿安全。

教育幼儿不能碰电插座,不可以带小刀,在手工课剪纸时候注意安全,知道怎样正确的使用剪刀。

教育幼儿不把纸团、扣子、拉链等塞到耳、鼻、嘴里。

在教学活动中渗透有关的安全知识,让幼儿知道

110、120、119紧急呼叫电话的号码和用途,遇到紧急情况,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

另外对于班里个别特殊的孩子我们也能给予特殊的照顾。如邓凯元小朋友,由于体质不是很好,很容易生病,还特别容易出汗,每天中午午睡时,老师要给他隔上毛巾,起床后要定时提醒他换衣服。另一方面,我们鼓励他积极参加体育锻炼,加强饮食的兴趣和进食量,现在邓凯元变得更加健康,更加活泼了。

三、每月有重点地开展安全教育活动

《幼儿园教育指导纲要》提出:“密切结合幼儿的生活进行安全、营养和保健教育,提高幼儿的自我保护意识和能力”依据这一精神,根据我们班的实际情况,每月我们班都有重点地开展安全教育活动,如九月是进行幼儿入园和离园的安全教育和指导,同时进行常规培训。十月是进行户外活动和使用大型器械的安全教育。十一月是进行咳嗽、打喷嚏的卫生健康教育,同时培养幼儿饭前便后及手脏时洗手的良好卫生习惯。十二

月开展“不跟生人走”“干净食物人人爱”活动;并结合季节变化,引导幼儿知道天气冷时要注意适量运动,冬季防寒的具体措施。一月是对幼儿进行幼儿健康和个人卫生教育。三月是安全教育月,开展了主题“我是健康小卫士”教育活动,四月开展了“可不可以吃”“大大的眼睛”教学活动。五月学习安全儿歌“上下楼梯”“红绿灯”。六月进行了“去游泳”“跟着妈妈去商场”教育活动。如此有计划地对幼儿进行安全教育,不仅提高了幼儿的安全意识和自我保护能力,还丰富了他们的安全知识。

安全工作是幼儿园工作的重中之重,只有在确保幼儿健康成长的条件下我们才可以顺利地开展教学活动,我们始终认真细致地开展安全工作,使我班幼儿在一年来未出任何一件安全事故。我们在今后的工作中也会做到时刻高度警,把安全放在首位,将在幼儿园一日生活、教育教学活动、游戏的各个环节中自然地进行,通过形式多样的活动帮

助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法,真正保证幼儿的安全。

安全工作总结

我园在总校各级领导的关心支持下,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强幼儿自我防护能力,通过齐抓共管,营造全园教师关心和支持幼儿园安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失。

一、领导重视,措施有力

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,幼儿园把安全工作列入重要议事日程,在园长的领导管理下,幼儿园教职工分工负责、组织实施。

二、制度保证,措施到位

1、成立幼儿园安全领导小组。由园长负责,制定严格责任追究制度,对造成重大安全事故的教职工,要严肃追究有关老师及直接责任人的责任。

2、签订责任书。幼儿园和老师签

订安全责任书,明确各自的职责,贯彻“谁主管谁负责”的原则,做到职责明确。

3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度,不定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及幼儿管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、健康体检等规章制度。严禁组织幼儿从事危险性工作,严禁教师个人利用假期私自带幼儿外出,做到有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。

4、建立幼儿园安全意外事故处置预案制度。

三、齐抓共管,群防群治

幼儿园安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、幼儿园、家庭的密切配合。为此,幼儿园组织开展一系列道德、法制教育活动,并取得了良好的教育效果。

四、加强教育、促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识,自我防范和自护自救能力,抓好安

全教育,是幼儿园安全工作的基础。幼儿园开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对性地进行防护和防范工作。

五、加强检查、及时整改

开展常规检查。每学期开学以后,幼儿园把安全教育工作作为重点检查内容之一。幼儿园对校舍进行全面的安全检查。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我园安全保卫工作水平.

幼儿园安全工作总结

我园始终把“安全与健康”摆在幼儿园工作的重要议事日程,认真贯彻国务院、省、市、县各级有关安全工作的会议精神,履行《xxx校园治安综合治理责任书》职责,积极开展创建“平安二幼”活动,严格执行《纲要》中有关卫生保健的规定,坚持预防为主、防治结合的原则,牢固树立“安全第一”的大局意识,扎实开展各项安全防范工作,有效保障

校园财产和师生生命的安全,维护了正常的教学秩序和学校的稳定。具体工作开展如下:

一、加强领导、明确责任

为把安全工作落到实处,我园成立了“平安二幼”领导小组,由园长任组长,书记及两名副园长任副组长,三个年段长等9位教师为组员,协同做好学校安全工作:建立健全安全工作档案;完善政治学习制度;制定详细的安全整治措施和校园综合治理责任书;深入开展自查自纠工作,积极推进学校安全防控体系建设,坚决排除各种安全隐患。工作中突出“全员参与、以防为主”的工作方针,时刻牢记“隐患险于明火,责任重于泰山”,“要先有生命权,才有受教育权”这两句话,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,切实负起责任把安全工作抓实抓细。

二、加强教育、提高认识

安全知识最终要转化为安全行为才是教育的根本,为此我们将安全

教育渗透到教职工大会、家长会、

幼儿的一日学习生活等活动之中,并以此为载体,全体动员、全员参与,加强法制教育和安全教育,不断提高安全防患意识,掌握基本的安全自护技能。

1、及时组织教职工学习“平安福建”、“平安校园”等各种安全文件及“全省学校安全工作电视电话会议”精神,分析、讨论各报刊、杂志、媒体报道的各类学校事故、案例,使全体教职工明确到“平安”就是少出事、不出事,意识到安全责任重大,从而在思想上、行动上对安全工作高度重视。

2、各年度开展丰富多彩的安全教育活动,提高幼儿的心理素质和应变能力,增强幼儿的安全意识。如认识各种安全标志;遵守交通规则等,让幼儿通过游戏、消防演练等活动掌握一些简单的自救技能;并学习正确拨打特殊的电话号码:火警1

19、匪警

110、急救120、交通事故122等。

三、完善制度、强化管理

1、全面落实安全责任制度。教师、

家长层层签定《安全责任状》,做到各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管。

2、健全安全工作制度。做到每会必讲安全,每活动必进行安全教育,每月召开一次安全工作例会,随机进行安全检查,力求把事后监督、查处工作前移到事前防患。

3、严格执行交接班制度。带班教师认真做好幼儿考勤工作,留心观察幼儿健康状况并做好记录;决不允许非幼儿家长到园接幼儿,如遇特殊情况必须事先说明,经带班教师确认后才能让其接走该幼

儿。

4、加强对食品卫生的管理。严格执行《食品卫生法》等文件的规定进行食品的采购和加工;食品按照分柜、分架、离地的原则存放;严禁无关人员出入食堂;做好食品24小时留样备查等工作。

5、强化消毒制度。幼儿使用的杯子、毛巾、餐具每天高温消毒;玩具、

活动室、厕所、外环境每周用消毒液消毒;寝室每周用紫外线灯消毒,校园高度保洁。

6、严格执行晨检制度。值班人员做到一摸、二看、三问、四查,及时掌握幼儿健康状态,发现问题及时处理。

7、健全食堂从业人员、师生的体检和幼儿疫苗接种制度;严把新生入园体检关;确实做好饮食中毒、多发病和传染病的预防工作。

8、做好节假日的安全动员工作,分发《告家长书》690份,引领家长自觉做到:不在校门口随意停放车辆;不在园内抽烟、吐痰;不带家犬入园;不让幼儿带危险物品入园;把安全工作做到“家”,为创建“平安二幼”奉献一份爱心和行动。

9、健全24小时值班巡视制度,完善外来人员登记制度,并做好情况记录,确实把好校门安全关。

四、立足防范、齐抓共管

1、修建东边操场挡土墙;给多媒

体教室、财会室装上铝合金窗和不锈钢防盗网;重新油漆和粉刷门窗、墙壁;维修了沙池、嬉水池、传达室和教学楼顶棚等,为幼儿提供一个安全、整洁的学习生活场所,增强了防盗能力。

2、期初全园教职工进行卫生大扫除;每周五例行一次卫生劳动;食堂工作人员和各班生活老师定期清理水沟和拔除校内的杂草;定期或不定期检查园舍、设备、设施、线路,并大力提倡独立自主、勤俭办园的敬业精神。

3、积极协调和发展与周边单位、住户的友好关系,充分发挥园里的“通知栏”、班级的“家园联系栏”、“告家长书”等的作用,广泛动员并积极依靠家长共同做好幼儿的安全教育和管理工作。

学校安全工作任重道远,一学期来,我园严格执行各项安全制度和检查制度,全园教职工始终把安全放在各项工作的首位,尽职尽责、措施得力、管理严格,既维护了校园的安全与稳定,又为师生营造了一个安全、舒适、文明

健康的学习生活环境,保障了幼儿园保教目标顺利实现。

安全工作总结

我园在中心校各级领导的关心支持下,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强幼儿自我防护能力,通过齐抓共管,营造全园教师关心和支持幼儿园安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失。

一、领导重视,措施有力

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,幼儿园把安全工作列入重要议事日程,在园长的领导管理下,幼儿园教职工分工负责、组织实施。

二、制度保证,措施到位

1、成立幼儿园安全领导小组。由园长负责,制定严格责任追究制度,对造成重大安全事故的教职工,要严肃追究有关老师及直接责任人的责任。

2、签订责任书。幼儿园和老师、

家长分别签订安全责任书,明确各自的职责,贯彻“谁主管谁负责”的原则,做到职责明确。

3、不断完善幼儿园安全保卫工作规章制度。建立幼儿园安全保卫工作的各项规章制度,不定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及幼儿管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、健康体检等规章制度。严禁组织幼儿从事危险性工作,严禁教师个人利用假期私自带幼儿外出,做到有章可循、违章必究、不留盲点.、不出漏洞。

4、加强食堂卫生安全管理。幼儿园要严格执行《食品卫生法》,制定食品卫生安全事情园长卖力制,食堂事恋职员要持健康证上岗,每一年体检一次。采集购买员要把好进货关,必须到正规渠道采集购买食品,严禁购买腐烂、变质食品及原料进入校园,幼儿园应与各家供货商签订和谈书,确保幼儿食品卫生安全,每一天还必须做好食物留样事情。保健员要当真查抄食品是否切合卫生安全前提,合

理安排幼儿食谱和定期做好幼儿营养计算,指导炊事员科学烹调,做好干稀搭配、荤素搭配,保证幼儿食物营养充足平衡,多样富厚。炊事员要把好食品的最后一关,发明不卫生、变质和过期等问题的食品必须当即陈诉,同时必须严把庖厨关,严禁无关职员进入庖厨,杜绝意外事故的发生。炊事员除了做好幼儿一餐二点外,对庖厨用具、刀、菜板、盆、筐、抹布等应做到生熟分开,洗刷干净,食具要餐餐消毒,严防食物中毒和肠道

感染发病生。

5、建立幼儿园安全意外事故处置预案制度。

三、齐抓共管,群防群治

幼儿园安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、幼儿园、家庭的密切配合。为此,幼儿园组织开展一系列道德、法制教育活动,并取得了良好的教育效果。

四、加强教育、促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意

识,自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是幼儿园安全工作的基础。幼儿园开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对性地进行防护和防范工作。

五、加强检查、及时整改

开展常规检查。每学期开学以后,幼儿园把安全教育工作作为重点检查内容之一。幼儿园对校舍进行全面的安全检查。

六、存在的主要问题和下步打算

我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,幼儿园安全保卫工作的开展面临着许多困难。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。

2、幼儿自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了幼儿园安全工作的难度。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我园安全保卫工作水

平。

第15篇:安全管理月份工作总结

一、所做主要工作:

1、按照集团安技部要求,开展部署公司“本质安全年”活动。

2、结合公司实际,3~5月份组织开展“春季安全劳动竞赛”活动,作为“本质安全年”活动中的重要内容,打好上半年的安全基础。

3、开展3月份隐患排查整治月活动,排查整治隐患22件次。形成港区铁路装卸线隐患排查反馈表送达各相关装卸公司,并上报集团安技部。

4、组织召开了关于加强港区铁路装卸线及铁路车辆安全管理工作的专题会议。集团安技部及各装卸公司安全负责人、上海铁路局南京东车辆段有关人员等18人参加了会议。会议通报了近期港区调车作业环境恶化和铁路车辆爱车工作滑坡状况,通过了《关于加强港区铁路装卸线及铁路车辆安全管理的作业规定》。

5、组织现场勘查,针对各装卸线尤其是焦专线汽车等移动机械频繁侵限的现象,协调联系新陆桥、东泰等公司加强封闭式管理。

6、组织检查评估各装卸公司平交道口,发现多数存在因重车碾压导致钢轨变形、线路下沉的铁路行车安全隐患,目前5#道口正在维修,并和其它装卸公司协调落实解决道口所存在的问题。

7、协调新陆桥公司解决一分区线路旁抛洒球矿导致调车组作业上下车人身安全隐患的问题。

8、全面排查港区铁路沿线车辆行人穿行处所,制作安装安全警示标志。

9、联系国投公司对3月17日H7道、3月11日H6道取送车作业时,有机械侵限和不停止作业现象加强管理,制定措施。

10、货场问题的协调:货场临时工、转货司机的安全教育考试,职业病防治健康检查,货场安全标志等。

11、组织公司男45周岁、女40周岁以上职工体检,建立健康档案。

12、举办“学法、知法、用法安全知识培训班”。

二、存在问题及整改措施:

1、装卸线尤其是焦专线铁路调车作业存在重大行车及人身安全隐患。

3月18日,因新陆桥4号磅房故障,空重汽车集中到3号磅房过磅,汽车穿越线路和侵限时有发生,汽车行驶扬起的粉尘导致铁路调车作业无法正常瞭望。给调车作业造成极大的行车和人身安全隐患。(及时联系新陆桥公司加强4号磅房维修期间的现场安全管理,并协调新陆桥公司与东泰公司按照3月10日召开的关于加强港区铁路装卸线及铁路车辆安全管理工作的专题会议的相关会议要求加强焦专线的封闭式安全管理并及时清扫矿砂。)

2、港区平交道口因重车碾压,铁路行车安全隐患较大。

检查发现东联分公司平交道口16道,

17、

18、19道下道口线路下沉扭曲严重,影响行车安全。(已协调公司计划科、技术科及东联公司商议解决。)

另有新陆桥公司和国投公司的7#、8#、3#、6#道口也存在类似情况,需要装卸公司配合解决。

3、站场东头穿行线路上下班的人员较多,存在路外伤亡患。

公司在加强现场督查同时,正积极制作标志牌,并且已在公司东头安装大门锁闭。但仍存在闲杂人员顺线路行走的情形,建议在大港路边安装护栏,从源头上制止,进行作业现场封闭。

4、原衡2弃用后的深坑应安排填平。

5、30日6:10,H12道取车时,装卸工未全下车开始作业,存在安全隐患,分析处理。

三、下月重点工作:

1、加大力度排查整治现场的各类隐患,加强对人和设备的管理和控制。

2、开展好季节性安全质量管理工作,尤其是在防风、防火上做细做实工作。

3、按计划扎实开展好“春季安全劳动竞赛”及“本质安全年”活动的各项内容及要求。

4、组织对消防设备、设施的全面检查。

第16篇:安全环保月份工作总结

安全环保 月份工作总结

**项目,安全环保部进入

4月份以来,按照季节生产特点并结合本项目生产实际情况,在生产关键时期进对各相关基础战队,安全管理工作进行了专项排查整治工作,以便更好的保障安全环保工作扎实有效开展。

一、作业现场检查基本情况

本月,现场安全监督对**、扶采2区块进行安全环保监督检查,本月共计检查作业班组29个,作业现场45个,其中**作业班组18个,分包商作业班组11个,总计检查问题165项,其中**存在问题101个,分包商存在问题64个。立即整改121项,限期整改42项。

按问题性质程度划分:严重问题12项,较严重问题77项,一般问题76项,分别占问题总数的7.27%、46.66%、46.06%,同时询问现场相关人员87名,查阅相关安全资料160本。

二、交通消防管理

交通消防管理。**项目安全环保部通过***4月份装油闪爆事故教训,对*****交通防火现场加强管理,严格监督检查,做好各项风险识别及控制措施。

1、交通管理情况

本月,交通安全检查对***项目和外委分包车辆进行安全行车、车辆外观监督检查及不定期进行路面检查,本月共计检查车辆62台次,其中***项目车辆45台次,外委车辆17台次,总计检查问题35项,其中***存在问题24项,分包商车辆存在问题11项,(现在****现场车辆仍存在没有整改问题主要有:一是转向灯罩,如换转向灯就需要购置一套车大灯。二是车体反光贴和爆子贴问题没有得到很好的落实,其主要原因所以车辆每题都在野外行驶尘土较多,贴好的反光贴,用不上几天时间就会开胶)。

2、防火检查情况

本月消防工作主要针对本项目部的重点防火部位(加油站、食堂)进行了重点全面检查,对加油站的电源箱开关和加油机接地线重点查看,没有发现隐患。

三、井场清理工作

本月,共计完井修井132口,共认证恢复井场71口,截止本月22日还有10口井场未恢复,不含A,B区块。

四、下一步工作要求及建议

(一)进一步加强春季交通安全管理。

进入春季以来,气候的反复无常,加之春耕、春种陆续开始,春耕机械、农用车辆、二轮摩托车等流量大增,给驾驶人员行车带来了诸多不便,加强对驾驶员技术素质、驾驶道德、安全常识、交通法规培训教育,通过教育培训,提高广大驾驶员遵纪守法的自觉性,并且驾驶员出车前认真做好车辆的检查,确保车辆不带病上路。

(二)抓好春季安全生产和防火工作。

安全环保部门和基层站要结合当前生产和季节特点,充分发挥安全环保管理各个环节中的作用。切实落实好各项安全措施,确保施工过程的科学合理安全,最大限度地预防和消除事故隐患。5月中旬完成加油站、办公楼、避雷检测工作,对出现检测不合格的点要及时整改。

(三)强化修井作业现场隐患排查和整改力度。各施工队伍要针对安全环保薄弱环节、设备设施危险部位等方面存在的安全隐患问题进行重点排查,发现的问题、隐患要及时予以处理,不拖、不等、不靠,及时组织落实整改和制定安全防范措施,确保安全生产。

(四)强化施工作业现场清洁生产管理。

各施工队伍要结合当前季节特点,强化施工作业现场防污染措施的落实,及时清理作业现场油泥油土,严格做好现场交接,确保修井作业清洁文明生产,做到完工、料净、场地清。

****项目安全环保部 2014年4月22日

第17篇:幼儿园安全月份工作总结

安全工作一直以来都是我们各项工作的重中之重,安全工作,重于泰山。幼儿的安全,是我们教师最应该关注的。三月份是我们的安全教育月,结合安全教育月,我们班也组织幼儿开展一系列的安全教育活动:

1、结合幼儿的日常表现对幼儿进行安全随机教育

幼儿的年龄比较小,安全意识比较差,他们不知道什么事情是安全的,是可以做的,哪些事情又是危险的,是不可以做的。所以,在幼儿的日常活动中,经常会出现一些攃存在安全隐患的事情,比如:坐在椅子上跷来跷去、走楼梯时不扶住栏杆还东张西望,站到椅子上等等情况。针对这样的情况,当我们老师发现以后,就及时地组织幼儿进行讨论,分析幼儿的行为,让大家说说这样做对不对,应该怎样?通过这样的方法,不仅让出现问题的幼儿知道这样做是不对的,而且让所有幼儿都知道什么是对的,什么是不可以做的。从幼儿身边的具体事例中对幼儿进行安全教育,对幼儿来说,更加形象、直观,更加容易理解和接受。

2、通过让幼儿看安全标志增强幼儿的安全意识

结合班级的安全课题研究及安全月的活动,我们在网上查找了一些常见的、幼儿能够看得懂的安全标志来对幼儿进行安全教育。如:不可以玩火、不能攀爬、禁止从高处往下跳、小心烫伤等等。通过幼儿看形象的标志图片,以及教师向幼儿的讲解,让幼儿知道一些危险的物品是不可以玩的,危险的事情是不可以做的,进一步提高幼儿的安全意识和自我保护能力。

3、引导幼儿看一些关于安全教育方面的课件、宣传片等

直观、形象的动画片是幼儿比较喜欢的。因此,在开展安全教育时,我们也采用了多种多样的方式,看安全课件就是其中的一种方式之一。我们结合安全教育活动,特意寻找了一些关于安全方面的课件,引导幼儿看一看、说一说,通过课件,使幼儿更加清楚哪些事情是可以做的,哪些事情是危险的,不可以做的。另外,结合幼儿园的安全宣传片的观看,教师通过向幼儿的讲解活动,也让幼儿更进一步地增强了安全意识。

4、利用家园联系栏和幼儿成长册向家长进行安全教育宣传

除了对幼儿的安全教育和宣传之外,在开展教育活动时,我们与家长也密切联系,向家长进行安全教育知识的宣传。利用幼儿成长册,向家长宣传安全知识,并请家长根据幼儿的实际情况,提出一些我们需要进一步加强安全教育和管理的方面;在家园联系栏中,我们向家长宣传了一些有关家庭中需要注意的安全问题和安全隐患,让家长也提高对幼儿的安全教育,通过老师和家长的共同配合,来切实提高幼儿的安全意识。

通过一个月的安全教育工作,我们班的幼儿在安全意识方面也有了很大程度的提高,比如:平时上下楼梯时,幼儿都会说“手要扶着栏杆”;当个别幼儿出现有安全隐患的行为时,其他幼儿都会及时的指出来。

第18篇:安全管理月份工作总结

安全管理月份工作总结(精选多篇)

一、所做主要工作:

1、按照集团安技部要求,开展部署公司“本质安全年”活动。

2、结合公司实际,3~5月份组织开展“春季安全劳动竞赛”活动,作为“本质安全年”活动中的重要内容,打好上半年的安全基础。

3、开展3月份隐患排查整治月活动,排查整治隐患22件次。形成港区铁路装卸线隐患排查反馈表送达各相关装卸公司,并上报集团安技部。

4、组织召开了关于加强港区铁路装卸线及铁路车辆安全管理工作的专题会议。集团安技部及各装卸公司安全负责人、上海铁路局南京东车辆段有关人

员等18人参加了会议。会议通报了近期港区调车作业环境恶化和铁路车辆爱车工作滑坡状况,通过了《关于加强港区铁路装卸线及铁路车辆安全管理的作业规定》。

5、组织现场勘查,针对各装卸线尤其是焦专线汽车等移动机械频繁侵限的现象,协调联系新陆桥、东泰等公司加强封闭式管理。

6、组织检查评估各装卸公司平交道口,发现多数存在因重车碾压导致钢轨变形、线路下沉的铁路行车安全隐患,目前5#道口正在维修,并和其它装卸公司协调落实解决道口所存在的问题。

7、协调新陆桥公司解决一分区线路旁抛洒球矿导致调车组作业上下车人身安全隐患的问题。

8、全面排查港区铁路沿线车辆行人穿行处所,制作安装安全警示标志。

9、联系国投公司对3月17日h7道、3月11日h6道取送车作业时,有机械侵限和不停止作业现象加强管理,制

定措施。

10、货场问题的协调:货场临时工、转货司机的安全教育考试,职业病防治健康检查,货场安全标志等。

11、组织公司男45周岁、女40周岁以上职工体检,建立健康档案。

12、举办“学法、知法、用法安全知识培训班”。

二、存在问题及整改措施:

1、装卸线尤其是焦专线铁路调车作业存在重大行车及人身安全隐患。

3月18日,因新陆桥4号磅房故障,空重汽车集中到3号磅房过磅,汽车穿越线路和侵限时有发生,汽车行驶扬起的粉尘导致铁路调车作业无法正常瞭望。给调车作业造成极大的行车和人身安全隐患。

2、港区平交道口因重车碾压,铁路行车安全隐患较大。

检查发现东联分公司平交道口16道,

17、

18、19道下道口线路下沉扭曲严重,影响行车安全。

另有新陆桥公司和国投公司的7#、8#、3#、6#道口也存在类似情况,需要装卸公司配合解决。

3、站场东头穿行线路上下班的人员较多,存在路外伤亡患。

公司在加强现场督查同时,正积极制作标志牌,并且已在公司东头安装大门锁闭。但仍存在闲杂人员顺线路行走的情形,建议在大港路边安装护栏,从源头上制止,进行作业现场封闭。

4、原衡2弃用后的深坑应安排填平。

5、30日6:10,h12道取车时,装卸工未全下车开始作业,存在安全隐患,分析处理。

三、下月重点工作:

1、加大力度排查整治现场的各类隐患,加强对人和设备的管理和控制。

2、开展好季节性安全质量管理工作,尤其是在防风、防火上做细做实工作。

3、按计划扎实开展好“春季安全劳

动竞赛”及“本质安全年”活动的各项内容及要求。

4、组织对消防设备、设施的全面检查。

为了更好的落实集团公司《关于进一步加强安全生产工作的决定》和集团公司《关于认真开展“安全基础年”活动的通知》,充分认识安全生产工作的重要性,搞好安全生产工作,体现“关爱生命,以人为本”的宗旨, 全面做好安全生产工作,认真贯彻“三个代表”重要思想,坚持“安全第一 、预防为主”的基本方针,进一步强化各级领导对安全生产工作的重视,大力推进安全生产各项工作,落实安全生产主体责任,加强安全生产监督管理,认真落实各项条款并大力宣传《决定》的科学内涵和重要意义,按照《决定》和《关于认真开展“安全基础年”活动的通知》要求进行了全年工作安排。

、明确安全目标 落实安全责任

我公司高度重视安全生产工作,把安全工作摆到各项工作的首位。每年,

我公司把安委会安排为第一个会议,最先研究部署安全生产工作。我公司按照集团公司提出的:“四个杜绝、三个不超、一个确保”的要求,结合我公司的实际情况,明确了我公司全年死亡事故为零;全年重伤不超过2起以上事故为零;重大火灾、爆炸事故为零;一次造成直接经济损失10万元以上事故为零;交通特大事故为零和特大、重大污染事故为零,“六个为零”的安全工作奋斗目标。随后,对内我公司召开了安全生产责任书签字大会,与公司内各分公司、车间、队、项目部、机关科室签订了安全生产责任书,与副科级以上的领导干部签订了安全风险抵押合同书,制定了《公司各单位、项目部副科以上领导实施安全风险抵押金制度的管理规定》,使每位管理者和员工的经济利益与本单位和个人的安全责任直接挂钩。对外我公司同乌石化总厂、股份公司签订的甲乙双方工程施工及安全生产服务合同以来,我们体会到,签订合同很有必要,这是约束我们甲乙双

方的一份法律文书,也是对甲乙双方负责任的一份契约。通过这几年的运转,我们甲乙双方都在履行自己的权利和义务,通过合同强化了风险管理的责任和利益,规范了甲乙双方的行为,细化了qohse体系标准,为我们在炼化企业施工安全提供了保证。同时全年每季度召开一次安委会,对本季度的安全生产情况和对下一季度的安全生产工作进行安排,及时发现安全工作的薄弱点,采取措施完善工作,确保目标和责任制的落实实现。

、做好基础工作 夯实管理基础

一是构建管理平台,实现安全管理的规范化、科学化。我公司在2014年通过qohse体系认证的基础上,进一步加强了对体系运行工作的管理、检查、考核和持续改进。在认证办公室的指导下认真开展了风险评价和环境因素识别及体系文件的完善工作,并按计划开展内部审核。对内审中出现的问题积极整改,严格按期限完成,公司组织跟踪验证。

在健康、安全、环境隐患评估时,采取了自下而上的方式,通过基层分公司、车间、队、项目部、公司二级评审组审核,形成了我公司重大环境、职业健康安全评价报告。

二是健全管理制度,使各项安全生产活动有章可循。我公司全面修订完善了各级、各项安全管理规定,建立健全了各项管理方案及作业指导书。此外,还健全了公司领导与基层分公司、车间、队、项目部定点联系制度,要求公司领导干部定期参加基层班组安全活动,通过这一方式推动基层班组安全活动的深化。公司通过安全例会,现场抽查等方式对制度的执行和落实情况进行指导,并每月进行奖评考核,1~10月对各类违章和违反规定的行为考核了13320元,对安全管理工作做得比较好的单位和个人奖励1600元。

三是强化教育培训,加大宣传力度,做到警钟长鸣。年初,我公司制定了全年的安全教育培训计划,安排对所

有职工进行了一次有关职业健康安全环境的教育,全年安排对所有新分配人员及临时用工进行有关职业健康安全环境的教育,全年教育2338人次。培训教育以集团公司安全管理文件、事故通报、安委会会议精神作为安全教育的学习材料、开展对安全生产知识、规章制度、操作规程、技术标准规范、作业指导书、装置知识、危险源识别、职业危害与防护、风险管理、应急预案等方面培训教育,并将“反三违、查隐患、促整改”活动的宣传教育作为重要工作贯穿始终。同时,组织了180名特种工培训取证工作,企业法人、项目经理、安全管理人员,共计52人次参加了自治区建设厅举办的安全知识考核岗位任职资格培训,不断提高了各岗位的理论水平和实际工作能力,9人次参加了自治区建委和集团公司举办的安全管理人员上岗资质培训,全部通过了考试,取得了上岗资质。

针对六月份全国安全生产月,组织公司12个单位举办了关于安全生产的黑

板报比赛,并选出两块参加总厂的安全环境的黑板报比赛。并且还参加了乌鲁木齐市建委组织的安全月板报比赛,在“安全生产月”活动期间,编制了100道有关安全环境的竞赛题发放各单位,全公司近700人参加了安全知识竞赛活动,组织各基层单位在安全基础管理上及施工现场开展“八查八规范”。

1、即查制度建设,规范安全操作;

2、查责任制落实,规范管理责任;

3、查“三违”行为,规范现场施工;

4、查票证管理,规范作业程序;

5、查安全人员配备,规范监管机构建设;

6、查安全合同,规范主体责任;

7、查员工安全技能和素质,规范培训教育;

8、查事故隐患,规范安全投入。

四是整改事故隐患,实现标本兼治。今年,我公司加大了安全隐患治理的投入力度,按照“上下结合,共同治理”的方针全面开展隐患治理工作,从源头预防各类安全事故的发生,根据辨识出的高处作业、噪声、有限空间作业、粉尘危害等危险源和环境因素和设备事实

存在的隐患,以及国家和行业要求对员工劳动保护用品的配备要求,如工作衣、工作鞋、卫生保健用品的配备和有毒有害岗位的定期体检,按照要求进行了投入,设备设施投入,1—9月份共投入劳动保护资金76万元,有毒有害岗位体检18000元。为提高隐患的识别和整改力度,组织公司副科以上人员查隐患,对查出的299个隐患落实整改,整改288项,整改率96.3%。我公司强化了对事故隐患的监控工作,编制了我公司《重特大事故应急救援预案》,各基层单位也相继制定了各级应急预案,包括施工作业以及事故发生后周边人员的紧急疏散、撤离路线,应急自救等方面所采取的应急措施等内容。在工程建设中大力推行清洁生产和标准化作业,加大了对现场不文明、不卫生、不安全因素的整改和治理力度。

、开展反“三违”活动 杜绝“三违”行为

反对违章指挥、违章作业和违反劳

动纪律一直是我公司着力开展的重要工作,尤其是在今年,我公司将查隐患和查违章作为检查的重要内容,通过对基层分公司、车间、队、项目部的日常检查、月检和安全大检查等工作,查处“三违”行为。我公司对各基层单位分层次建立反“三违”处理台帐,对“三违”行为进行严格处罚,并与主管领导联责,督促各级管理干部严肃查处“三违”行为。

为了促进员工认清“三违”危害,识别“三违”行为,增强遵守安全规章制度的自觉性,公司安环科总结整理了习惯性违章50条,要求各单位组织学习。公司一方面组织开展对违章行为的全面识别工作,并购买书籍下发,组织员工学习,在全公司范围内组织开展了反“三违”的大讨论活动,同时,公司领导层以“关爱生命杜绝违章指挥”为主题,执行层以“落实责任 监管到位”为主题,操作层以“遵章守纪 杜绝违章操作”为主题,层层展开讨论。为配合大讨论活动,我公司在设安通迅开辟“反违章大家谈”的

专栏,并刊登各基层单位反“三违”讨论情况,职工讨论心得等内容。在大讨论活动和识别工作的基础上,我公司在现场的安全管理中重点对全公司范围的反“三违”行为进行检查,特别是在施工高峰期每天进行检查,在炼油厂、化肥厂停工大检修期间与生产厂安全管理部门组织联合检查,组织安排了节假日的定期检查工作,差出违章660项,全部进行了整改。

、安全管理工作的组织保证

安全管理工作是全员参与,人人负责,企业要搞好安全管理工作,首先要有一个完善的组织和制定严密的规章制度,同时还要有一个过硬的管理队伍,因此从公司级领导对此就非常重视,首先从制度上批准通过了公司内36个岗位的《岗位安全环境职责》,45个各工种的《各工种安全操作规程》,6个环境管理标准和26个安全管理标准。在组织上成立了以公司领导挂帅,各单位、项目部主管领导和各科室长组成的安委会,下

设以安环科为主的安全管理办公室,各单位领导主管安全,各单位安全员具体负责的安全管理网络。同时按照总厂《关于实行安全生产述职工作的通知》要求,已安排了各单位科级干部年底向本单位主管安全领导的述职工作,公司领导向总厂主管生产副厂长的述职工作。

、工作中存在的不足

今后在安全方面需要强化的几项工作

1.在思想观念上我们强调认真处理好三个关系,即安全与效益、安全与进度,安全与成本的关系,当效益、进度、施工成本与安全发生矛盾时,必须给安全让路。在安全管理由传统向现代化管理转变的过程中严格遵循一个模式即qohse管理模式,它即是我们走向市场,参与竞争的通行证,也是广大职工生命安全的护身符,我们在今后的管理上将严格按体系要求规范运作,持续改进。

2.以人为本抓安全,强调通过发挥

人的主观能动性将人的不安全因素降到最低,同时通过强化人的管理职能,使物的不安全因素降为零,最终实现零事故的目标。在这方面需要强化的工作是:对每一个施工人员包括外用工加大教育培训力度,提高全体员工的安全意识和素质及风险识别能力,按程序办事,按标准验收,按规范干活。

3.进一步落实安全生产责任制,按职责落实各项规章制度。

4.加强安全监督检查力度,提高安监员素质,配备资源,投入资金,逐步完善和优化安全环保设施,改善生产一线的作业环境。

安全管理工作总结

为了更好的落实公司《关于项目部车辆安全行驶检查的通知》,充分认识安全行驶的重要性,体现“关爱生命,以人为本”的宗旨, 全面做好安全行驶工作,坚持“安全第一 、预防为主”的基本方针,进一步强化各级领导对安全行驶工作的重视,落实安全行驶责任,我项目部开展

了安全专题学习会议。

会上首先由安全员宣读9.18事件经过,在听取整个事件的经过后,由项目经理结合本工程针对9.18事件做出以下要求:

1、展开车辆安全行驶大检查,驾驶员要结合自身工作实际亲自过问议,亲自检查,做好本项目部的自查和自纠工作。

2、要求全体职工要举一反三,深刻吸取事故教训,自觉养成良好的开车习惯,做到不开快车、不开带“病”车、不疲劳开车、不酒后开车。

3、为加强项目部车辆交通安全管理工作,切实开展交通安全专项整治,遏制道路交通事故的发生。开展一次车辆安全大检查。主要检查车辆安全技术状况是否达标、驾驶员相关证件是否齐全、“四证一牌”是否通过年审、安全生产责任制是否落实。

4、对方向刹车不灵、轮胎老旧的车辆将进行停班停线,对所有驾驶人员

将进行全面资格审查,不符合条件的停岗停职。

5、增强全体员工的法制意识和安全意识。

为加大宣传力度,做到警钟长鸣。会上制定了安全教育培训计

划,安排对所有职工进行一次有关职业健康安全环境的教育,为加强行车安全,提高各位驾驶员的安全行车意识,特对项目部驾驶员提出以下几点要求:

1.行车时保持相当安全的距离,控制好车速,严禁超速行驶;

2.每天出车前仔细检查车辆,做到出车时对自己所驾驶车辆各项性能有充分了解;

3.一定要休息好,严禁驾驶员疲劳驾车;

4. 严禁酒后驾车;

5. 行车途中注意行人和车辆的动态,提前采取操作措施,避免发生交通事故;

6. 行车途中严禁驾驶员拨打或者

接听手机;

与会人员及接收人员签字附后

2014年度安全管理工作总结

2014年,克州天山项目安全管理工作在公司的统一领导下,由项目安全委员会的具体实施;坚持以人为本、安全生产、预防为主、群防群治、防治结合、齐抓共管的原则;通过入场安全教育、完善安全生产规章制度;从而加强员工自我保护意识,营造安全、和谐的生产局面,保障了项目员工健康安全和财产不受损失,维护了公司良好的安全管理形象。

一、领导重视、措施得力

自项目成立,立即成立了以项目经理于瑞彬为安全委员会主任、项目其他管理人员以及施工队主要负责人为委员的项目部安全生产管理生产委员会。实施全部员工签署安全生产责任书;实施责任到人、统一领导、分层管理的基本理念;实施员工进厂必须接受安全培训、进行安全教育;从而使一线员工更详细

的了解安全生产的重要性,理解项目部制定的安全生产管理制度,达到规范安全生产、配合发现生产过程中产生的安全隐患,并及时消除。

二、制度保证、措施到位

1、建立安全生产责任制、责任人制度和追究责任制,竖向管理、纵向联合、摊点集中责任到人的管理制度。

2、依据生产进程,不断完善,随地域形勢变化和周变环境的变化不断充实,建立定期 不定期安全检查和巡查防范相结合的制度,奖励和处罚相结合的管理程序,建立以职工健康、消防、维稳、高空坠落、

机械伤害、触电、食品中毒等应急预案和桌面、现场紧急演练的实际操作,严禁“三违”生产,严禁野蛮施工,对不合格的吊索、吊具随查随机进行销毁,按公司要求,对易燃易爆物品实施专人定点管理,项目经理部对员工的劳动保护用品严格要求,上班必须正确佩戴、穿着劳动保护用品!并统一采购安装一

级到三级临时施工用电配电箱,保证一机一闸的用电管理制度,对生活区临时用电和施工队食堂临时用电实行统一安装,统一专人管理制度,对员工生活用水、员工宿舍临时用电统一采购、安装、布置,每周定期不定期安排专业技术人员进行安全检查!购置应急药物,预防员工

3、基于本项目地处边远地区,恐怖分子活动平凡,*状况极差,结合实际情况,特制订维稳管理制度,成立维稳管理领导小组,并组织员工联合甲方进行防爆紧急演练,预防突发事件发生,配置值班人员进行24小时值班制度!

4、加强安全宣传教育实行员工自我保护,要确保安全生产,根本问题在于提高员工自我防范意识,自护自救的能力,做好安全教育工作,是项目安全委员会进行安全管理的重点,项目部购置投影放映机,配置专人定期组织员工进行放映建筑安全教育方面的影视片,丰富工地员工单调的生活,减少员工外

出造成的意外伤害,按照公司要求,统一制定施工现场安全警示牌、安全宣传标语、安全宣传横幅和安装警戒绳、及警戒线、安全绳,成立专门维护临边、孔洞小组进行维护,设立安全责任区和安全责任牌及责任人制度,对特殊作业人员严格要求,没有特殊上岗证者,杜绝上岗操作!确保施工过程中员工的心身

安全!

5、加强检查及时整改,在公司统一领导下,依据施工特点每月进行安全专项检查,每日进行安全巡查,能及时发现施工过程中产生的静态或动态安全隐患并及时立即整改。

三、存在的问题和下一步的工作重点

基于工作的特殊性质,高风险、人员流动性大、员工安全意识差等特点,给安全管理工作带来不断挑战。

1.加强入场前员工的安全教育工作,吸入特殊工种更特殊人员。

2.项目组织人员配置不全,材料管理混乱,致使施工现场达不到文明施工要求。

3.施工队没有安全兼职管理人员和特殊指挥、操作人员,容易发生安全事故。

4.鉴于本项目目前生产情况,下一步的工作重点在于机械设备的调试和电器设备的调试工作,容易发生机械伤害和触电事故,任然一如既往的要加强安全管理和特殊工种的安全教育工作,还要做好春节前后的员工思想教育工作!

苏州中材第二十项目经理部在本项目两年来,对员工教育达到1650人次,安全检查和隐患整改达到每周最少一次以上,安全投入38万元左右,专项安全学习和考试每月一次,项目经理带头安全检查每月2次以上.

安 全 管 理 工 作 总 结 及 打 算

2014年元月26日

安全管理工作总结及下一步工作

打算 河南地方顺安煤业公司在集团公司领导的正确领导下,经过顺安煤业全体干部职工的共同努力,在安全管理上做了一些工作,取得了一些成效,但与领导对我们的要求还有较大的差距,还存在不少的问题,我们顺安煤业公司全体人员有信心、有能力克服困难,采取措施,解决问题,抓好安全管理工作。

进入去年十二月份以来,我们主要做了以下几个方面的工作: 一是抓好三个专项整治,即文明生产与顶板管理专项整治、一通三防专项整治、机电运输专项整治。从去年12月1日开始,分阶段、分项目针对我矿存在的实际问题,决定开展专项整治活动,去年12月1日至31日,对文明生产和顶板管理进行了专项整治,2014年1月1日至2月10日,集中开展了一通三防和机电运输专项整治,通过近两个月的专项整治活动,从目前来看,效果非常明显。文明生产面貌焕然一新,巷道整洁卫生,材料码放整齐,各种管线、缆线吊挂整齐有序,

消灭了煤尘飞扬与堆积,顶板管理除11021机巷由于临近贯通,应力集中与瓦斯压力重叠,发生两次小型冒顶以外,其它工作面均杜绝了顶板漏冒现象。通风系统和通风设施已基本完善,隔爆水棚全部按标准安装到位,防尘设施已全部完善,并且坚持了施工巷道每天洒水冲洗巷道一次,永久巷道周

二、周五洒水冲洗巷道,风水管路全部延接到各施工地点,压风自救装置全部安装到位并能够保证有效使用,监测监控和各种传感器均已装备齐全,灵敏可靠,光干涉式瓦斯检测仪、便携式瓦斯检测报警仪和传感器按要求及时进行了检测

和标校,井下所有局部通风机全部实现了专人看管和“三专两闭锁”,每天对所有局部通风机进行倒台试验,每周对通风机进行断电试验。机电设备后备保护全部上齐,防爆检查员每班对井下所有机电设备进行防爆检查,杜绝了电气失爆,皮带运输的六大保护全部安装到位,并且灵敏可靠,主副井提升钢丝

绳和受力件均按要求定时进行了检测,主井井筒结冰全部进行了清理除冰,并坚持了每天八点班对主井井筒全面检查,一旦发现结冰现象,立即清除,副井暖风已投入使用,解决了副井结冰问题。轨道运输在现有基础上对轨道进行了整修更换,包括轨道调整、轨枕、道钉、道夹板、螺丝、道接口等进行了规范完善,辅助轨道下山、回风下山、轨道下山的防跑车装置重新进行了整改,阻车器、保险绳、声光信号全部完善到位,绞车的底锚、压柱、钩头全部按标准进行了规范。

二是强化安全生产管理人员的安全培训、取证和新入矿队伍的培训、复训工作。组织了10名科队级管理干部到平顶山平煤集团安培中心进行了安全技术培训,66名特殊工作岗位人员在安培中心进行了安全技术培训。新组建的准备一分队、准备二分队、准备三分队和采煤队全部职工进行了岗前培训,并经考试合格、办理入井证后才开始入井上

岗,准备一分队、准备二分队、准备三分队、采煤队和综合机运队每周组织召开一次班后会,在班后会上除总结布置本队近期的安全工作外,特别强调的是要对职工进行安全知识和操作技能再培训,安质科对各队的召开情况进行督促检查,不召开或应付差事的单位除给予通报批评外,还要给予500~1000元的罚款。通过督促检查

和经济制裁,班后会的召开已走上制度化、规范化轨道。

三是强化11021机巷掘进的瓦斯综合治理。11021机巷掘进按突出头进行管理,制定了防突管理措施,并严格按照措施要求进行施工,每天八点班专业打释放钻孔,孔数、孔深、角度、校检按要求组织施工,孔数、孔深、角度、校检指标达不到措施要求,严禁掘进,通防科、瓦斯检查员现场监督把关,并履行“三签字”手续,每天四点班、零点班掘进,并严格控制循环进度,日循环进度不得超过2米,生产掘进班多余时

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间向煤帮打浅孔释放,每班7个,同时矿安排通防科、调度室、安质科的科长分三班现场跟班,严把打钻和施工质量关。元月19日以后,根据集团公司要求,掘进从机巷里段施工,矿又安排准备一分队负责打钻和掘进,准备二分队负责后备运煤。以上措施均按要求落实,但由于矿山应力与瓦斯压力的集中叠加,还是发生了两次顶板冒漏、瓦斯超限事故。

四是强化安全技术措施的规范编制和落实。措施的编制借鉴了平煤、郑煤的模版和编制要求,编制过程中结合我矿实际,使措施具备了与实际的符合性和可操作性。措施的落实是非常关键的一个环节,我矿从狠抓措施入手,严把措施落实关,明确了各级安全生产管理人员是措施落实的第一责任人,安全质量检查员、瓦斯检查员和跟班干部是措施落实的现场监督人员,不按措施施工或措施落实不到位,除追究现场全质量检查员和瓦斯检查员的责任外,还要

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追究安质科长、战线领导及其他有关人员的责任。从去年12月份到现在,处罚副科级以上人员9人次,罚款3650元。安全质量检查员、瓦斯检查员受

处罚5人次,罚款750元。

五是狠抓火源治理和防灭火工作。强化入井人员的检身,杜绝烟草和点火物品带入井下,加强机电设备的检查检修,保证设备完好,杜绝电气火花,井下皮带除一部为非阻燃皮带外,其它全部更换为阻燃皮带,使用阻燃支护材料,目前井下木支护大部分已更换为金属支架,剩余的少量木支护正在逐步更换,巷道掘进过程中接近老巷或老空时加强温度及有害气体的检测。井下所有安放电气设备的地点,全部按要求配齐了沙箱、灭火器,消防材料库配置了沙车、灭火器、消防水桶、铁锹、铜锤等消防材料。地面消防管路安设到位,库房、车间、主副井绞车房、压风机房、空压机房、配电室等关键部位配齐了灭火器,每天晚上矿值班人员对职工宿舍和其他

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单身住所进行排查,发现电炉和其它高耗能用电设备及时收缴并罚款。

六是狠抓安全质量标准化工作。结合我矿实际,制定了安全质量标准化标准及检查验收办法,每月的6号、16号、26号组织全矿井安全质量标准化检查,通过定检和日常检查,综合评定施工质量标准化等级,按照质量标准化奖罚办法,进行奖罚。现在我矿质量标准化工作得到稳步推进,并有明显成效。

七是矿广播站已投入使用,利用矿内广播,每天中午和晚上宣讲法律法规、煤矿安全规程等有关安全知识,通过不间断、强制性灌输,来逐步提高全矿所有从业人员的安全意识和技术水平。

下一步安全管理工作安排:

一是11021机巷的贯通和瓦斯治理仍作为我矿安全管理的重点,

狠抓措施落实,严防顶板漏冒,杜绝瓦斯超限。

二是继续抓好班前班后会的召开和基层区队职工的业余培训工作,不断

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提高职工的安全意识和操作技能。

三是狠抓规章制度和措施的落实,保证制度和措施落实不折不扣,落到实处。

四是抓好副井井筒维修的各项准备工作,保证按时、按质、按量、安全地完成维修工作。

五是做好节前职工队伍的安全稳定工作,及时发现解决职工的情绪波动和不稳定因素,保证节前安全生产。

六是做好放假期间风机更换的材料准备和留守人员的安排,保证风机更好安全顺利。

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第19篇:月份安全月工作总结

三月份安全月工作总结

我校在上级有关部门领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障我校学生安全,维护学校正常的教育教学秩序,

一、领导重视措施有力

为进一步做好学校安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校各领导对此事特别重视。召开领导班子安全专题会议,会议明确了各个部门的分工,责任到人,谁出事谁负责,追究到底。

二、制度保证措施到位

(一)完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。

(二)建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则, 对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

三、齐抓共管群防群治

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

四、加强教育,促进自护

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

(一)真做好"春风满校园行动"工作。学校组织学习安全教育工作文件,对校内外易发交通事故类型及容易发生事故的路段进行安全布控,教育学生安全意识与安全技能等方面知识,有针对地扎实地开展教育和防范工作。 (二)展丰富多彩的教育活动。

1.进行了一次专门安全教育。赵校长3月10日在国旗下进行了安全方面的讲话。 2.结合春风满校园行动,悬挂了安全教育日主题教育的"春风满校园,安全伴我行"横幅。

4.出了安全知识专刊,利用宣传橱窗、班级板报向学生进行安全教育,营造安全教育氛围,使学生耳濡目染,时刻提醒学生把安全放在第一位。

5.布置了安全隐患排查。组织学生开展"学校安全隐患我发现,家庭安全隐患我排查"活动,把安全意识融入学生思想行动之中。

6.开展了一次疏散演练。在3月28日当天组织了一次消防、防震应急疏散演练。通过演练活动使学生熟悉疏散路线,掌握基本的自救自护技能,养成良好的安全行为习惯,主动遵守各项安全行为规范。

在学校以后的常规管理中,君召初中将始终把安全工作摆在首位,继续加强安全知识教育,提高学生避险能力,争创"和谐平安校园",把安全工作切实落到实处。

登封市君召乡初级中学

2017年3月

四月份安全月工作总结

安全是指没有危险、不受威胁、不出事故,安全工作是一个学校开展正常教育工作的前提和保障,要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。在本学期,我认真贯彻落实学校安全管理的指示精神,贯彻落实 预防为主,教育为本 安全管理工作原则,以班级会议和寝室安全检查为契机,确保了我确保我所带的学生安全。具体工作总结如下:

1.加强了学生安全意识的教育

学校安全工作最大的隐患是安全意识淡薄,因此,定期开展安全专题班会,每逢班会必讲安全,每逢有风雨来临、天气炎热等情况都提醒学生注意安全。及时校内安全事故,不断提高学生的安全意识。

2、开展丰富多彩的教育活动。

利用班会、团队活动、通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能教育。还利用展报、悬挂横幅等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文等形式开展丰富多彩的安全教育。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

3、加强检查,及时整改

开展寝室常规检查检查床铺等住宿设施,用电设施,以及火灾等,及时收缴管制刀具等危险物品,宣传严禁学生酗酒,彻底消除一切安全隐患。

登封市君召乡初级中学

2017年4月

二月份安全月工作总结

开学以来,我校为进一步做好安全教育工作,我们以加强隐患排查整治为重点,以安全课、安全演练活动为推手,明确安全职责,完善工作制度,强化学校安全管理,加强监督检查,狠抓工作落实,形成了全员参与、群防群治、齐抓共管的学校安全工作格局,切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序,为广大师生创造一个安全和谐的工作环境和学习生活环境。现就开学以来所做安全工作小结如下:

一、提高认识,不断增强责任感和紧迫感

为了使全体教师树立“人人都是安全工作者”的思想,主动把学校安全工作与各自的实际工作结合起来,增强“安全第一,预防为主”的意识,在思想上建立起一道安全防护线,我校定期组织全体教师认真学习各级有关安全工作的文件精神,把安全工作作为学校第一要事来抓,列入议事日程,例会讲安全,班会讲安全、晨会讲安全,坚持做到时时讲、天天讲,真正做到了“警钟长鸣”。学校安全工作领导小组、学校负责人、班主任明确各自的职责,层层落实,做到职责明确,责任到人。

二、完善安全制度与管理网络,签订安全目标责任书 进一步健全安全制度与管理网络,建立完善安全责任追究制度建立校长与年级校长、年级校长与班主任、全体教师层层签订安全目标责任书。

三、积极开展安全工作宣传与培训

为提高全体教职员工的安全意识和安全技能,学校在开学前即组织全体老师开展了安全工作培训和会议。并专门组织召开了门岗、保安及生活老师安全工作培训及会议,安排好开学安全工作,把一切不安定因素消灭在萌芽状态。

四、抓好安全课与安全演练。

安全课是学校安全教育实践的核心内容,开学以来,利用开学安全第一课对学生进行了上下学交通安全教育,结合季节特点开展了春季饮食安全教育(防控传染病),在安全演练前利用安全科时间对学生进行安全演练培训,切实提高了学生的安全意识。

学校拟定于2月27日上午组织开展一次防震安全演练,旨在增强学生的安全防范意识,提高自救自护能力 ,有助于学生学习并掌握自救脱险技能与本领,有助于学生认识生命的意义与价值,珍爱生命

丰富的教学内容通过集中演练,使大家在实战中得到锻练,取得经验,达到重视安全、防火、工作,充分认识到了提高自身应急事件的处置能力对于学校安全教育以及维护社会稳定的重要性。体现了以人为本,科学施训的演练理念,提高了各类预案中应急指挥人员的组织领导能力。

四、加强校园安全隐患排查

我校不间断的进行校园安全隐患排查,及时排除学校存在的不安全因素,以防止各种安全事故的发生。

五、针对近期恶劣天气,通过校讯通、微信等通讯方式提醒学生及家长注意上下学交通安全,并加强护导,有力消除了存在的安全隐患。

学校的安全工作任重而道远,我们丝毫不放松,为学生创造健康成长的良好条件和环境,是我们不容辞的责任。今后,我们将进一步重视安全工作,及时解决安全工作中发现的新问题,不断提高我校安全工作水平。

登封市君召乡初级中学

2017年2月

第20篇:安全生产总结

安全生产月总结

有这样一个哲学理念:安全是1,其他是0,只有1作保证,0才有意义。安全永远第一,没有安全,生命无法保障,生产难以为继,安全是一个永远的话题。因此,长期以来,国家三令五申强调安全工作的重要性,并出台一系列政策、法律法规来规范安全工作,并把每年的六月定为“全国安全生产月”。今年广东省的安全生产月的活动主题是“强化安全基础,推动安全发展”。

本工程是(B

1、B2)栋项目,建筑规模地下3层,地上44层,总建筑面积约为122900m2,总建筑高度149.9m,属超高层建筑物。目前进入装饰装修施工阶段。

为了更好地落实安全生产月的“强化安全基础,推动安全发展”的主题精神。项目部组织进行了多次的安全隐患自查自纠检查,并由公司有关部门组织协同项目部主要管理人员对本工程进行了数次安全检查。由于主体结构已经封顶,检查的重点落在内外墙批荡的安全措施以及脚手架、“三宝、四口”及临边防护、重要部位的安全警示标志以及各种应急措施方案及演练等内容。

经检查,大部分安全措施都基本符合国家安全规范。

1、外墙批荡时要求批荡层下第二层脚手架平桥满铺兜底网至到墙边,从而防止批荡砂浆掉落伤人。批荡完成后由专人检查是否存在空鼓现象。

2、内墙批荡时高度超过2米属高空作业,我们要求工人使用移动式脚手架进行施工作业,并对工人进行安全教育,防止高空坠落事故的发生。

3、在施工现场入口处及主要施工区域、危险部位都设置了醒目的相应的安全警示标志牌。

4、我们在施工升降机及施工楼梯等位置也安置了足够数量的灭火器及消火栓等灭火器材,并检查了器材的使用期限。

5、同时我们也检查了项目部内塔吊、升降机等大型机械的合格证及定期维护记录以及所有特种作业人员是否持证上岗,上岗证是否过期。

6、最后,我们还检查了应急救援工作的落实情况,项目部制定了一系列有针对性的(如消防、触电、物体打击、高处坠落、坍塌及食物中毒等)专项应急救援预案,并组织人员进行应急培训及应急救援演练等,从而提升全体人员的应急能力。

当然,我们也从中发现了少数不足的地方。

1、脚手架外侧极少数密目式安全网出现脱落现象,没有及时进行修补。

2、少数楼梯口存在照明不足问题。

3、楼层中有少部分预留洞口原本已用模板封闭,但由于工人砌砖批荡时将模板移开,作业完成后没有自觉将模板放回原位,导致部分预留洞口没有封闭好。

4、另外,项目部一直强调作业人员要正确佩戴安全帽进行施工作业,甚至采取惩罚性制度,但仍然还有极少数工作人员不佩戴或者不正确佩戴安全帽的现象。

安全生产月已经结束了,但是我们的安全生产还没有结束。经过各级安监部门及公司内部的不断检查,我们充分认识到自身的优点和存在的不足,不断自查自纠。要知道,成功就是从错误中总结,从错误中改正,从不足中提高。最终提升自身的管理水平,始能建设天下广厦千万。

安全生产月份总结范文
《安全生产月份总结范文.doc》
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