观后感
今天休息，认真看《做最有用的好员工》一碟，艾莫老师用古代的事故案例和当今企业员工存在的具体问题系统的分析和有机结合起来，指导和教育企业员工怎样才能实现人生价值，怎样才能做最有用的好员工。
老师分析了企业必须有四种人才，①圣人②小人③廻人④遇人四个台阶。企业对四种人才的正确定位。要做最有用的好员工，必须懂得企业需要什么样的人才，老师需要什么样的员工，员工要实现自己的人生价值必须按照企业、老板的要求目标做好每天的每一件事情。
通过学习体会到要做一个最有用的好员工，必须了解企业的要求，遵守企业的规章制度，改变观念，端正思想，认真学习各项业务和文化知识，每天要全力以赴的做好每一天工作。只有这样才能立足企业工作，才能提高自己的职位。这样才能实现人生的价值。
结合公司的实际情况，现在的员工多做有实际的工作经验，但文化水平较低，思想落后。这要公司多提供学习各项知识的平台。通过教育、引导、宣传、激励、监督方式，逐步培养职工的积极性。热爱企业，改变观念。认认真真做好每天的每件工作，这样企业才能健康发展。
林桐耀
2011.3.13
《观后感.doc》
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