对照检查材料
XXX事业部-笔名（小菲菲）
按照中纪委、中组部《关于开好2014年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》、XXX集团公司党组《关于开好2014年度成员单位党员领导干部民主生活会的通知》和XX所下发的《关于开展好2014年度组织生活会和民主评议党员工作的通知》精神的要求，以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设为主题，以严明党的政治纪律和政治规矩、落实中央八项规定精神、坚决反对“四风”、持续抓好整改为重点，经过组织学习研读、梳理查找问题、开展交心活动，现将我本人对照检查情况报告如下。
一、深入学习及落实整改情况
2014年，我认真学习了党的十八大以来习近平总书记的系列讲话精神，尤其是总书记关于从严治党“八项规定”对我的触动尤其深刻，党要治党，从严治党，“八项规定”为党中央在新时期、新形势下切实有效地开展党建工作提供了有力保障，“八项规定”文字朴实无华，内容短小精悍、掷地有声，贴近群众，接地气，切实解决覆盖我党从上至下全员自身存在的突出问题，切实改进工作作风，密切联系群众，使我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。“八项规定”的落实从中央政治局做起，自顶向下覆盖至一线基层，可见中央领导推行我党改进工作作风的决心和信心，新一届中央领导集体正以身体力行的方式，为端正党风政风率先垂范。作为一名中国共产党员，作为一名基层领导干部，我没有任务理由不严格要求自己，规范自己的行为，照镜子，正衣冠，切实改进工作作风和自身存在的其他问题。
通过2014年初所内组织的关于群众路线的民主生活会，我认真学习了相关材料，通过参会和谈心活动，认真梳理了自身存在的问题，分析总结问题产生原因，并提出了整改的目标和措施。在2014年工作、生活过程中，我加强了理论学习，加强对“毛泽东“思想、”邓小平“理论、”三个代表重要思想和科学发展观、习近平总书记在党的十八大以来关于“群众路线”、“八项规定”、“三严三实”等理论知识的学习，加强自身理论修养，提高对党的党章、党规、党纪、党性认识，从思想上改变自己，坚定共产主义理想和信念，牢记为人民服意识，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻保持清醒的头脑，时刻跟党走；切实改进了工作作风，欲正人，先正己，工作中以身作则，保持积极的工作态度和高昂的工作斗志。密切联系一线基层员工，经常关心他们的工作和生活情况，听取他们的心声、意见和建议。在工作上做必要的技术指导，鼓励后进的员工树立信心，勇于敢于承担项目任务，锻炼能力，提升水平。在重特大项目执行过程中，亲自率队参加，即增强了团队的凝聚力，又保质保量的完成了项目任务；在与客户沟通交流的过程中也切实转变了固有的工作方式和模式，严格按照中央“八项规定”约束自己，并也争得了用户的理解，能工作时间聊的事不在业余时间聊，能在办公桌上聊的事不在饭桌上聊，能公开聊的事不私下聊，基本解决了以往存在的奢靡之风的问题。
通过系统性理论知识的学习，我本人的思想上对于党要治党，从严治党，切实转变工作作风，密切联系群众等理论精神的认识有了很大的提高，时刻铭记自己作为一名中共党员应该做什么，不应该做什么，同时也以此严格要求自己的家属和亲属，本人在个人住房、职务消费、人情消费、培训、会员卡、礼品及出入会所等方面无违规违纪情况。本人个人的资产情况和直系亲属情况，已按所内要求如实填报。
二、存在的主要问题
1、理论学习强度和频率不够
对于政治理论学习方面，本人自觉主动抽出的时间还远远不够，除参加上级党组织学习及有关的集中培训学习外，虽然平时自己也想多学一些，但往往是给自己找出一些工作上的理由和借口，存在得过且过的思想，自觉主动地抽出时间学习政治理论方面书籍的时候不多。虽然理论学习的形式比较多，但大多数时候还是关注手机和电视中新闻的时间较多，而认真坐下来读原文的时间较少。
2、工作态度上出现了懈怠，管理上出现了松散
我部门在2014年一直处于调整的过程中，而在调整方案上屡屡受挫，部门多数员工心理上发生了很大变化，不稳定因素逐渐增多，而本人为此也屡次配合所里修改调整方案，疲于部门间的横向协调和向上级的汇报、沟通，由于调整方案迟迟不能落地，本人的思想出现了一些急躁情绪，工作态度上到四季度出现了一定程度的懈怠，从而导致了管理上出现了松散的情况。
3、对一线员工了解程度不够
2014年，由于我部门调整的原因，技术人员出现了一定数量的离职情况，其中也不乏能够带项目的项目经理级人员，虽然本人与离职人员做了透彻的沟通，尽力做了挽留，但最终收效甚微。究其原因，自我检讨，还是平时与一线员工沟通、交流的不够，没有在特殊时期及时对相关人员做心理上的辅导和引导，没能掌握员工的心理动向，密切联系群众的程度还不够。
4、缺乏创新
关于技术创新方面，本人作为分管部门技术的领导，创新的思路和想法已经提了有两年的时间，但截至目前为止，因人、财、物一些客观困难，最终产生了一些畏难情绪，还是没有付诸实际行动，未见成果。
三、产生问题的原因
1、对政治理论学习的重要性认识不够
在思想意识上没有完全认识到政治理论学习的重要性，人人都知道“理论指导实践”，但不认真透彻的学懂理论，如何在工作生活中践行自己作为一名党员领导干部的责任与义务。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。
2、没有时刻以最高标准严格要求自己
共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时也要改造自己的主观世界，但实际上存在着重前者轻后者。认为社会发展了，物质丰富了，艰苦奋斗没有那么重要了，随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的情绪，对自己的要求放松了。
3、密切联系群众不足
没有深入实际认真了解一线员工所想、所需、所盼、所急是什么，对党的群众路线认识不深，没有完全在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识，服务缺乏主动性,没有经常性的主动接触一线员工，了解员工的工作生活状况，深入不够，心系、服务员工的意识较弱。
4、创新意识有所淡化
忽视了工作的主动性、积极性、创造性。改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待于进一步增强。
四、今后的努力方向和改进措施
1、要进一步加强理论学习，增强理论功底
加强对“毛泽东“思想、”邓小平“理论、”三个代表重要思想、科学发展观及习近平总书记十八大以来的系列讲话精神的学习，加强自身理论修养，提高对党的党章、党规、党纪、党性认识，从思想上改变自己，从行动上改变自己，以理论水平高于群众，思想觉悟高于群众，业务能力高于群众，奉献精神高于群众来严格要求自己，保持共产党员的先进性，力争做一名优秀的共产党员。
注重学以致用，将知识转化为生产力，边干边学，学以致用，不断克服困难、解决问题，积累经验，实现理论指导实践完美结合。
2、经常自我反省，保持良好的工作作风。
在今后的工作生活中，充分发挥党员领导干部的模范带头作用，敬业爱岗，勤奋工作，树立强烈的事业心和责任感。从具体问题改起，从一件件小事抓起。对“四风”问题特别是热点敏感问题，要敢于做出承诺、及时兑现承诺。要把解决问题贯穿始终，凡是能够及早解决的就尽快解决，坚决防止和克服畏难思想、观望心理和厌烦情绪，不等不靠、不敷衍塞责、不踢皮球，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把工作干好。
3、进一步密切联系群众
牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党和人民无私奉献的精神，把个人的追求融入到党的事业之中，坚持党的事业第
一、人民的利益第一，坚持把群众工作理念贯穿于工作全过程。充分发挥实际工作联系人民群众重要渠道的作用，始终站在广大人民群众的立场上说话办事，把实现好维护好发展好最广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点，实实在在帮助群众解决在工作生活中遇到的困难和问题。
4、要进一步务实创新，增强工作实效
要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕我所的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
总之，党的群众路线教育实践活动，要围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”三个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上上做出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为XXX所又好又快发展多作贡献。
