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整改措施和整改承诺清单(精选多篇)

发布时间:2020-07-01 08:38:13 来源:承诺书 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:个人整改措施和清单

篇一:(xxx)个人整改清单 衡阳县领导干部个人整改清单

姓名:xxx 职务:xxx 2014 年 9 月 1 日12 3 4 注:

1、具体整改措施栏,能够量化的要量化,做到可操作、可监督、可检查;

2、完成时限栏,要针对整改措施逐一明确完成时间。5 篇二:个人问题清单及整改措施

机关作风专项整顿个人问题清单及整改措施 科室: xx科 姓名:xxx

一、存在的突出问题及具体表现

理论学习抓得还不紧。县政府党组建立了集中学习制度,开展了一系列集中学习,但抓得不够紧,坚持得还不够好,存在以会代学现象;有的班子成员过于强调工作忙,事务多,放松了政治理论学习和水平提升;有时还存在学习走过场现象,导致学习的自觉性、系统性、针对性和实效性不强,通过学习破解难题、推动工作方面还有较大差距。特别是对全县经济社会发展的一些重大实践问题学习研究还不够透彻,创造性地贯彻执行党的路线方针政策的办法不多,用科学的理论、先进的理忥指导和推动全县经济社会发展的能力有待进一步加强。 工作落实抓得还不细。对上级及全县的重大战略决策基本能做到立说立行,及时制定计划安排,但有的工作存在重布置、轻落实、“雷声大雨点小”的问题,使得一些工作浮在表面,或出现前紧后松的现象;有的工作没有研商出具体详尽的推进方案,或者方案操作性不强;有的工作对推进过程中可能遇到的问题,没有制定预防应对措施;有的工作没有按时间要求完成,个别工作停留在会议上、文件上。密切联系群众还不够。向群众虚心学习还不够,对群众真心负责还不够,为群众热心服务还不够,接受群众监督诚心还不够;在工作中,关心、了解、倾听群众意见呼声,为群众办实事,为基层服务的意识有待增强;在调处矛盾时,能够严格按照法律政策和程序,规范操作、有情操作,真心善待群众、厚待群众,但有时也会存在不耐烦的现象。

开拓创新能力还不足。研究问题、推进工作时,还存在观忥保守、因循守旧的情况,有时遇到新情况还会想着老黄历,创新意识还不够强;有些工作还存在只求过得去、不求过得硬,工作标准较低,不敢与高的比、同强的争、跟快的赛,比学赶超、争创一流的意识较欠缺。在一些创新性的工作中,求稳的思想多一些,突破性的措施还不够。

二、整改方向和整改措施

加强学习,努力提高工作能力。坚持把学习作为完善自我的重要途径,作为做好一切工作的前提,着力在班子中营造崇尚学习、热爱学习、勤奋学习的浓厚氛围,从提高认识着手增强学习的主动性、自觉性和系统性。制定学习计划,明确学习任务,定期组织集体学习活动,通过建章立制真正把学习落到实处。把深入学习贯彻习近平总书记一系列重要讲话作为当前学习的首要任务,在积极抓好政治理论学习、与工作相关业务知识学习的同时,大力拓宽知识面,提高综合素养。着力把抓好学习与研究、解决实际问题紧密结合起来,尤其要围绕事关永红经济社会发展的重大问题开展针对性强的专题学习。坚持学以致用,着力解决“学归学、用归用、学了不用”等“学”“用”脱节问题,做到以“知”促“行”、以“行”促“知”、知行合一,充分把学习的成效转化为能力的提升,尤其是提高运用马克思主义基本原理分析处理问题、创造性开展工作的能力,提高驾驭全局、应对复杂局面的能力。解放思想,不断推进政府工作创新。坚持解放思想、与时俱进,坚决摒弃守旧意识,勇于克服“条条框框”的束缚,求真务实,一切从实际出发,使作出的决策和制定的政策措施更加符合县情。在坚决学习好、贯彻好、落实好中央决策部署的同时,善于结合永红实际创造性地开展工作,确保中央、省、市的大政方针在政府的工作中得到不折不扣的落实。发扬敢闯敢试、敢为人先的精神,坚决克服求稳怕乱、患得患失、畏首畏尾的心态,积极研究新情况、解决新问题、探索新路子,着力围绕永红发展中的一些全局性、战略性、关键性、倾向性问题进行思考研究,努力探索更加符合永红实际、针对性和可操作性强的政策措施和工作举措。进一步转变政府职能,更加注重履行好社会管理和公共服务职能。敢于担当,敢于负责,开拓进取,创新发展。 广聚民智,确保政府决策更加科学民主。坚决克服决策调研习惯于听汇报、走过场、蜻蜓点水等问题,真正沉下去,深入基层、深入群众,多层次、多方位、多渠道地了解情况,问政于民、问需于民、问计于民。着力提高调研的针对性,把调研的重点更多地放在牵动全局的大事要事上,放在情况复杂、矛盾突出的问题上,放在群众关注的热点难点问题上,切实增强调研工作的实效。畅通政府与群众双向联系渠道,深入了解和准确掌握社情民意。在做出重大决策部署时,更加注重充分听取民主党派、社会团体、专家学者、社会公众等意见和建议,确保政府决策建立在广纳民意、广聚民智基础之上。

强化落实,更加注重政府工作跟踪问效。把抓落实作为推进各项工作的关键环节,通过严格督促检查,确保出台的各项政策、布置下去的各项工作落到实处。把督查与解决问题结合起来,对决策执行中出现的问题,认真查找深层次原因,加大调度和协调力度,及时予以解决。把抓落实与目标管理、督查督办、绩效考核有机结合起来,以督查落实促效能提升,以效能提升促决策部署落实。切实精简会议和文件,改进会风和文风,进一步清理和规范仪式庆典、达标评比活动,确保有更多的时间和精力抓落实。 执政为民,进一步密切联系群众。牢固树立群众观点,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终做到与人民同呼吸、共命运。更加重视群众所思、所需、所盼,千方百计做好顺民意、谋民利、解民忧的实事。更加扎实地抓好民生工程,尤其要着力解决好收入、就业、教育、住房、医疗、社保等群众最关心的现实问题,解决好征地拆迁、环境保护等群众反映强烈的突出问题,努力让人民群众更多更好地共享改革发展成果。大力推进政务公开,进一步精简和下放行政审批事项,实施流程再造,提高行政审批效率,更好地为群众和企业服务。改进考核方法,着力形成有利于科学发展观的正确导向。大力提高新形势下开展群众工作的本领,完善联系群众的机制,畅通联系群众的渠道,确保党群干群关系融洽和谐。篇三:个人整改清单

档案局党的群众路线教育实践活动党员个人整改清单

单位: 姓名:职务(职称):年月日

推荐第2篇:某领导班子整改措施及整改承诺

xx中心小学2013年两委班子民主生活会

整改方案及目标承诺书

为确保本次民主生活会工作取得成效,根据县委文件的精神,及镇党委的研究部署,xx中心小学两委班子在民主生活会召开前广泛征求了教师及学生的意见和建议,并结合两委班子的工作实际,制定本整改方案,以解决两委班子存在的突出问题,全面提高我校教师干部的能力、素质,提升我校整体形象,达到促进教师干部、新教师群体成长成才,促进我校党组织保持先进性和纯洁性及不断发展的目的。

一、存在的问题概述

两委班子在广泛征求意见的基础上整理统计出了共计8条问题。存在的问题主要表现在:

1、理论学习还不够主动、深入和系统;

2、工作作风不实,求真务实的精神不够;

3、与党员、教师及学生交心谈心不够深入;

4、规章制度执行力度不够;

5、职业道德教育没有得到落实;

6、来客接待管理不够完善;

7、稳步推进观念不够成熟;

8、有安于现状,享乐主义思想。

二、整改目标、措施及承诺

为了确保本次民主生活会工作落实到实处,切实解决本校自查自纠阶段找出来的突出问题,加大整改治理力度,确保整改治理活动取得实效,推动我校教育教学稳步健康发展,现就八大需要整改的问题作郑重承诺:

(一)针对理论学习还不够主动、深入和系统的问题,采取如下整改措施:

1、加强政治学习。认真做好读书笔记,写好心得体会,真正做到学以致用,活学活用;

2、根据我校实际,制定科学具体的年度学习计划,合理安排学习内容。把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想同学习时事政策、教育教学、法律知识等有机的结合起来。

3、定期或不定期开展学习交流活动。每季度至少召开一次学习讨论、交流座谈会,没人每年至少写出3至4篇学习体会。通过学习交流达到共同进步的目的,营造一个良好的学习氛围。

整改目标:全校党员干部学习认识提高,理论学习深入、系统,学习活动成效明显党员干部政治理论水平有新的提高

整改时限:长期

整改责任人:全体班子成员

(二)针对工作作风不实,求真务实的精神不够的问题,采取如下整改措施:

要坚决加强改进工作作风,增强服务意识。在今后的工作中,要树立全心全意为人民服务的宗旨。求真务实,坚持一切从实际出发,深入教学第一线,充分了解实际,虚心听取师生和家长的意见。把积极进取和求真务实有机的结合起来,把工作热情和科学态度结合起来,用科学发展观的观点和方法分析问题,解决问题。通过民主集中制的原则使每一个决策的正确性、合理性、可信度得到充分的体现,使师生满意。

整改目标:工作作风更加实际,工作态度积极热情,拥有强烈的求真务实精神。

整改时限:长期

整改责任人:全体班子成员

(三)针对与党员、教师及学生交心谈心不够深入的问题,采取如下整改措施:

1、健全《领导干部联系群众制度》,建立领导干部定期谈心制度。经常深入党员、教师及学生群体,与党员、教师及学生交心谈心,坚持从群众中来,到群众中去的工作方法。每名领导干部每半年至少与党员、教师及学生群体开展一次普遍谈心,并做好详细记录。

2、在深入交心谈心、认真听取党员、教师及学生,意见和建议的基础上,及时总结,分析原因,切实为群众解决实际问题。

3、通过长期开通电子信箱、设置意见箱等形式,建立与党员、教师及学生沟通长效机制。

整改目标:落实《领导干部联系群众制度》,与党员、教师及学生的交心谈心不断深入,切实解决其实际问题。

整改时限:在12月底之前教师职工开展一次普遍谈心,以后长期将谈心活

动坚持下去。

整改责任人:全体两委班子成员

(四)针对规章制度执行力度不够的问题,采取如下整改措施:

经常组织师生认真学习讨论完善学校的各种制度,使大家认识到按章办事的重要意义,增强纪律观念,让人人有事做、事事有人管,人人有事管,从而充分调动广大师生的积极性。

整改目标:健全各项规章制度,促进学校管理的科学化,规范化

整改时限:长期

整改责任人:xiaozhang

(五)针对职业道德教育没有得到落实的问题,采取如下整改措施:

1、不断加强教师职业道德观念,健全和完善教学考勤管理制度及教学评价管理制度,使教育教学工作逐步走向制度化、规范化。

2、积极探索新时期职业道德教育工作的新问题、新方法,大力开展内容充实、形式丰富、富有特色的教学活动,推进学校精神文明建设。

3、稳步加强各项教研交流活动,在互相学习中提高教学技能及教学质量。整改目标:各教师能充分明确《中小学教师职业道德规范》的要求,做到与时俱进,自觉更新教育观念,完善知识结构,潜心钻研教育教学业务,不断提高教书育人的能力水平。

整改时限:长期

整改责任人:全体两委班子成员

(六)针对来客接待管理不够完善的问题,采取如下整改措施:

严格落实各项报销审批制度,规范化接待标准,简单化接待过程及消费。严格控制校内活动报销的次数,倡导节约。加强廉政教育工作,树立清廉意识。

整改目标:刹住奢靡之风,全体树立廉洁意识。

整改期限:长期

整改责任人:全体班子成员

(七)针对稳步推进观念不够成熟的问题,采取如下整改措施:

1、及时开展思想纠正教育会议,倡导学校发展稳步推进的理念,紧握实事求是的思想,不断深入到工作中来。

2、加强领导干部严谨的作风,去掉急功近利的思想,回归秉持优良传统的作风,做到脚踏实地,牢记学校发展的知道思想和学校办学的具体措施。

整改目标:去除急功近利思想,稳步推进观念深入人心。

整改时限:长期

整改责任人:全体两委班子成员

(八)针对有安于现状,享乐主义思想的问题,采取如下整改措施:

要进一步增强改革意识,坚持解放思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,不断总结和完善工作经验,围绕我校的长远发展和中心工作,认真贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。

三、加强整改的组织领导和责任落实

民主会活动的整改工作事关活动成果的实现和巩固,事关学校发展大局,必须切实加强领导,强化措施,抓出成效。

(一)加强领导抓落实

学校行政领导班子成员要进一步增强党性观念和大局意识,高度重视这次整改措施的落实。建立集体整改责任制,把责任分解,落实到人,确保各项整改措施落实到位。属于班子集体解决的事项,由党支部书记、校长为第一责任人,班子成员共同研究解决方案和工作计划,共同领导和组织实施。属于各分管部门的事项,由分管领导为第一责任人,要立足全局,坚持分工不分家,加强协作,齐抓共管,形成合力。

(二)明确责任抓成效进一步明确分工,强化领导班子成员的责任

原则上属于谁分管的工作谁负责抓落实,对群众反映的问题,可以马上办理和解决的,立即办理和改正;对重要工作和问题,分管负责人事前要做深入细致的调查研究,制定切实可行的工作方案和措施;工作中,要及时发现和解决问题,对不能及时落实的,要分析原因,有针对性的完善措施,确保尽快落实;对由于受客观条件限制,暂时不能解决的问题,要讲清讲明,努力争取整改工作出成效。

(三)强化监督抓促进

对整改情况,实行市委教育工委指导检查组监督、领导班子成员间监督和群众监督相结合,对不能按要求、对重点、难点问题及时进行督促,督促其尽快落实。对学校领导班子的整改措施,通过上墙、上网公布,自觉接受全校教职员工和家长的监督,随时听取教职员工和社会群众的意见和建议。

总之,对于民主生活会上查找出来的问题,特别是广大干部群众提出的意见和建议,两委班子始终以高度重视、认真对待的态度,把存在的问题一件一件整改好,为学校教育教学工作又好又快、更好更快发展,把我校建设成为上级放心、教师舒心、学生家长开心的农村小学而不断努力!

xx党支部、校委会

二0一三年十一月二十五日

推荐第3篇:自我剖析问题清单 整改落实承诺清单

自我剖析“问题清单”

“两学一做”学习教育开展以来,我认真学习党章党规,学习系列重要讲话,根据《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》等党纪党规,联系自身实际,深入剖析自身存在的问题。现将问题清单整理如下:

一、在工作学习、作用发挥方面所存在的问题。

1、理论学习不深入、不系统。很少去读马列原著、纲领性文件。平时只是跟着党支部、党小组的安排学习,缺乏自我学习、自我提升的意识。

2、缺乏攻坚克难的勇气。在一些险重任务面前,存在一定畏难情绪,总是觉得自己没有经验,逃避复杂的矛盾问题,工作能力有待进一步加强,较真碰硬的劲头有待进一步提高,

3、欠缺创新意识。习惯用以往的方法去解决问题,安于现状、按部就班,存在着严重的保守求稳的心态。对于新的问题、新的形势,认识不足、理解不透,总是用老旧的思维思考问题。

二、在宗旨意识方面所存在的问题。

1、全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄。总觉得自己的岗位不是服务岗位,离人民群众较远,谈不上为人民服务。在单位工作时还能以党员标准要求自己,但是到了校外忽视了自己党员身份,有时做出与党员身份不符的事情。

2、没有发扬党的优良传统和作风。在党组织没有开展活动、没有相应要求时,不能自觉的进行自我反思、自我批评、自我剖析,没有与群众紧密联系,工作上理论联系实际做的也不够好。

三、在党性修养面所存在的问题。

1、自律意识不强,缺乏敢为人先的干劲。在平时工作和学习上,常常觉得自己只要差不多就可以,还不能用更高的标准衡量自己、更严的标准要求自己,缺乏敢为人先、追求卓越、争当优秀的精神。

2、抵制不良风气不够坚决。对于生活上的一些浪费现象,工作中存在的不顾原则的顾面子、讲人情等现象,没有旗帜鲜明的反对,心里存在着得过且过的心态。

整改落实“承诺清单”

“两学一做”,基础在学,关键在做,核心在改。我将以此次“两学一做”学习教育为契机,认真学习党章党规,学习系列讲话,对照党章党规、理论理想、先辈先进、民心民生“四面镜子”,针对自身存在的问题,深刻整改落实,切实提升自己的思想境界和工作水平,做一名合格党员。

一、提高工作能力,尽发展之责,改进作用发挥方面的问题。

提升自己的理论水平。坚持用党的科学理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定。

2、解放思想,与时俱进,培养创新思维。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,打破思维定势,用新的方法解决新的问题。

3、实事求是,艰苦奋斗,练就过硬本领。克服工作上的畏难情绪,在工作上肯钻研、勤思考、多实践,做到发现问题到一线,解决问题到一线,检验成效到一线,增强责任意识,提升工作能力。

二、强化服务意识,尽为民之责,改进宗旨意识方面所存在的问题。

1、我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后最大的危险是脱离群众。我会在今后的工作中,强化全心全意为人民服务的宗旨意识,积极响应党员社区服务、党员干部联系帮助困难群众等活动,从自己身边的小事做起,关心、帮助、服务群众。

2、继承发扬党的优良传统和作风,自觉开展批评和自我批评,密切联系群 众,在工作中理论联系实际,提高为人民服务的本领。对照党章党规,对比先进典型,改进不足,强化服务意识。

三、提升党性觉悟,尽兴党之责,改进党性观念方面存在的问题。

1、积极进取,敢为人先。在工作和生活中,坚持高标准、严要求、重落实, 强化自律意识,崇尚慎独理念,在任何情况下坚守自己的岗位,为党校事业贡献出一份力量。

2、自我净化、勇于斗争。坚持原则,坚决同一切消极腐败行为作斗争,坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。经常进行自我剖析、自我批评、自我净化,保持共产党员的先进性和纯洁性。

1、加强学习,深入思考,提升理论水平。通过读原著、学原文、悟原理,

推荐第4篇:机关党员个人整改清单及整改措施

整改是为了自身的进步,我们才能进步。以下是小编给大家整理的2019机关党员个人整改清单及整改措施.希望可以帮到大家

个人整改清单及整改措施篇一

组工干部应成为“两学一做”的排头兵,带头学习,带头改进作风,时刻以严格的标准要求自己,做求真务实的表率。

政治坚定,坚持忠诚于党做表率。

“两学一做”是共产党人的精神之“钙”,组工干部要牢记自己是为人民服务的公仆,坚持全心全意为人民服务。组工干部要常怀忠诚之心,自觉遵守党章,加强党性修养,坚定理想信念,做到在党言党、在党忧党、在党为党,做政治上的明白人;要坚持把“讲政治”放在第一位,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,始终在思想上、政治上和行动上同以习*为总书记的党中央保持高度一致。

学习为先,在深学一步上做表率。

组工干部要深入学习党章党规、习总书记系列重要讲话,自觉用党章和党规党纪规范自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑;切实加强思想政治教育和党性修养,坚定理想信念,筑牢思想防线,树立正确的人生观、价值观和世界观,始终保持党的先进性和纯洁性;坚持“学”字当先,“知”字为要,先学一步,学深一层,以科学的理论武装头脑,推动工作,指导实践。

精学业务,锤炼扎实的业务素质。

欲胜人者,必先自胜;欲知人者,必先自知。组工干部要把握新形势下组织工作的新要求、新任务,通过向政策学、向先进学、向实践学等多种途径,把组织工作的政策要求、业务流程、工作规范学深、弄懂、用活,不断提高业务水平;坚持“学用结合”,让学习融入工作、融入生活,多一些思考、多一些调研,勤于实践探索,在实践中掌握新知识,积累新经验,增长新本领,做学用结合的表率。

改进作风,增强实干能力做表率。

学习的目的是改进作风,组工干部要在“两学一做”中主动查思想差距、查政治差距、查道德差距、查作风差距、查廉洁差距、查工作差距,达到自我修正、自我净化、自我提高的目的。学习习总书记的重要讲话精神要做到明底线、知敬畏,主动在思想上划出红线、在行动上明确底线,增强实干意识,履职尽责、干事创业、勇于担当的忠诚干净的组工干部。

“讲党性、重品行、作表率”是组工干部必备的素养,组工干部要政治坚定,忠诚于党,用“两学一做”引导党员干部自觉坚定理想信念、忠诚于党;要学在先,深入学习深刻领会党的理论路线方针政策,更好地贯彻执行党的政策;要精通业务、胜人一筹,才能树立可靠可亲可信的新形象;要改进作风,增强实干,才能自我提高做表率。组工干部要当好“两学一做”的排头兵、做好党员的引领者。

个人整改清单及整改措施篇二

按照党的群众路线教育实践活动总体要求和部署,结合撰写对照检查材料、专题民主生活会上开展批评和自我批评、专题民主生活会情况通报会后的反馈意见以及开展“回头看”,进一步补充征集了方方面面的意见建议。对自己存在的问题进行了深刻的剖析,为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性,本人对照区委教育实践活动办公室要求,现制定整改落实措施如下:

一、党的政治纪律整改措施

整改问题一:执行政治纪律不够主动。

整改措施:加强理论学习,认真学习党的理论和习总书记系列重要讲话精神。坚持挤时间学,每天挤1小时以上时间认真学习,养成好习惯,实现自我提高,做到能力增强、信念坚定,确保在思想上、政治上、行动上同中央、省、市保持高度一致。

整改时限:9月底完成,长期贯彻执行

整改问题二:落实党风廉政建设主体责任不到位,没有认真履行教育、管理、检查考核的责任,并把责任推给纪委。

整改措施:切实履行好党风廉政建设“一岗双责”,亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。管好自己、亲属和身边工作人员,自觉接受组织和群众监督。

整改时限:9月底完成,长期贯彻执行

二、执行中央八项规定整改措施

整改问题一:精文减会执行不严格。对一些可开可不开的会议、可发可不发的文件,把关不严,精文减会效果不是很明显。

整改措施:制定会议审批制度。对可开可不开的会议一律不开,可整合召开的整合召开,必须召开的会议,制定会议目录,严格会议审批,从严控制会议数量和会期及参加人员规模,严禁以培训名义召开会议;简化会议程序,精简出席会议领导人数;严格会议经费管理,严禁套取会议资金。

整改时限:9月底完成,长期贯彻执行

整改问题二:公务接待超标准,陪吃陪喝。

整改措施:严格遵守中央八项规定和省委、市委十项规定要求进行整改,带头执行《万山区改进工作作风密切联系群众实施细则》,绝不搞超标准接待、陪吃陪喝。

整改时限:9月底完成,长期贯彻执行

个人整改清单及整改措施篇三

近期,根据管局和农场关于作风建设年自查阶段两级文件精神和学校支部安排,我认真学习了胡锦涛在中纪委第七次全会上的重要讲话。对照胡提出的八个方面良好风气的要求和现时代存在的党员干部不良倾向,本人从思想作风、学习作风、工作作风和生活作风方面进行了认真的剖析,深感离党的要求还有差距,望各位同仁予以帮助和批评,以利于我加强自身作风建设。

一、存在的主要问题

1、理论学习不够,政治素质及政策水平有待进一步加强。只注重学习传统的文化,放松了对理论素养的学习。主要表现在:一是用于学习的时间少,对每天拿出1个小时来学习做得不够;二是学习的自觉性不强,模范带头作用不够;三是学习的内容肤浅,只求读过,不求读精,对政治理论笔记做得少。

2、工作作风还不够扎实,方法还有待提高。一是抓支部管理责任落实不够严,存在好人主义的思想;二是工作作风深入程度不够,没有找每位教职工谈心,很少了解每位教职工的家庭情况,对他们的需求掌握的太少。存在布置要求大于检查督促的现象;三是工作方法有时不恰当,存在畏难情绪和心理。

3、组织观念不强。本人从事领导工作多年,自己在各方面还是比较注意的,时时处处都能以一个党员干部的要求去警醒自己,但与农场党委要求还有差距。一是对自己要求较严,对同事要求放松;在过去的一届班子中,自己没有尽职尽责,没有把握好监督,没有使用好党赋予的权利,才使学校和家长产生了不少麻烦,造成一些损失。现在看来,不能很好的把握监督,也就不可能做到保证。在这一点上,我非常感谢宝刚校长,他总是主动接受支部的监督,凡事都与支部商量。

二、产生以上问题的根源

对理论学习认识不足。由于本人存在认识上的误区,认为做先进太累,老师、班主任太辛苦多埋怨,能过得去不受批评就行,因此对支部的工作和本人的要求都降低了标准,导致在党组织创先争优方面缺乏创新精神,各项工作缺乏高质量,高标准的要求。

三、今后努力的方向

1、切实加强理论学习,努力提高政治素养。

2、进一步加强党性修养,坚定理想信念。

3、找准自己支部书记的坐标,体现更高的生命价值

4、努力转变工作作风,改进工作方法。

5、廉洁从教,务求实效,团结共事,率先垂范。

推荐第5篇:整改清单和方案

整改清单和方案大全

经过初步梳理和排查,本人共查出遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央八项规定以及“四风”方面存在的需整改的问题27条,整改措施及时限。

(一)遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻落实中央八项规定存在的问题 1.在贯彻落实中央及省委、市委决定上,吃的不透,学习理解不深,改革力度不大,思想不解放,前瞻性不够,工作缺乏创新。

整改措施:不断地丰富自身的理论、业务和管理知识,深入研究和把握新形势下民政事业发展的基本规律和发展动向,解放思想,增强工作的前瞻性和判断决策的科学性。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

2.受制于人力、财力限制,存在执行政策不到位、监督乏力的问题。如,城乡低保存在的“人情保”“关系保”、社区建设配套资金落实难、养老机构建设优惠政策落实难等问题,虽然客观上有困难,但主观上努力还不够。

整改措施:积极支持驻局纪检组的工作,加大对侵害群众切身利益和违纪违规案件查办,坚持“零容忍”,发现一起、查处一起、曝光一起。积极向上争取资金和项目支持。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

3.宗旨意识有弱化的现象。在安排部署工作时,只是看政策的“刚性”和上级是怎样安排和要求的,而没能充分听取基层群众意见、了解群众的真实想法。对一些群众反映的困难,往往只关注于政策的原则性,没有设身处地的帮助想办法解决。

整改措施:牢固树立群众观点,在联系群众服务群众改进作风方面作出表率,做到心里装着群众、感情贴近群众、行动走进群众,把群众路线贯穿工作全过程。坚持多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,掌握一线情况,为困难群体、优抚群体、特殊群体办实事、解难事。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

4.有时听取班子成员意见、沟通交流不够,决策的科学性、准确性不强,想问题、办事情还不能完全一致,影响整体合力发挥。

整改措施:充分发扬民主,多听取班子成员意见建议,充分利用集体智慧,提高决策水平。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

5.民主不充分和集中不够的问题同时存在。讨论酝酿不充分,有先入为主现象,影响了班子成员意见的表达;有的时候又纠结于征求意见的形式,导致做决策时间拖得长,政策落实滞后。

整改措施:严格落实民主集中制,对民政项目、资金和重大开支坚持会议研究决定,会前充分酝酿,留足思考时间,保证班子成员能够充分发表意见。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

6.对党组工作深入思考谋划少,重视不够,重业务轻党建。整改措施:抽出专门时间研究党组工作,加强党建工作。 整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

7.发挥班子整体合力作用和调动班子成员的积极性和主动性上有差距。整改措施:维护和增进班子团结,坚持集体领导和分工协作,强化团结协作意识,与班子成员多沟通、多交流,最大限度的取得大家的共识,调动大家的积极性,共同推动工作完成。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

8.抓班子存在重选拔配备轻教育管理,缺乏经常性的教育培养机制。整改措施:加强干部教育管理,加大干部轮岗交流力度,多岗位锻炼,提高综合素质。及时掌握干部思想动向,开展经常性谈心谈话。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

9.对干部管理失之于宽,失之于软,缺乏严于管理的魄力,对个别干部不良作风,面上强调得多,点名批评的少。

整改措施:修订完善干部考核、平时工作纪律等制度,加强纪律约束,严肃处理违纪干部。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

10.治理文山会海不彻底,对上级出台的文件,虽然也做出安排了,但不发文就觉得这项工作没有落实到位,导致以文件落实文件、会议落实会议的现象仍然存在。

整改措施:加强发文审核把关,进一步减少文件数量。 整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

11.调查研究不深,下基层了解情况浮在表面,看亮点多,到偏远地方少,工作作安排多,督查落实不够,形成的调研报告深入分析不够,指导价值不高。

整改措施:开展经常性调查研究,每年确定不少于2个重点调研课题,每季度到基层调研不少于15天,形成1-2篇高质量的调研报告,用于指导工作开展。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

12.制度执行不严格,不到位。有时仍参加一些无关紧要的事务性活动,在公务接待、“三公”经费管理等方面还有惯性思维,对制度的落实、督查执行仍有不到位的现象。

整改措施:贯彻落实好中央“八项规定”及《党政机关厉行节约反对浪费条例》等制度规定,健全制度的“刚性”约束机制,严格控制“三公”经费的支出,自觉抵制贪图享乐、讲排场、比阔气的不良风气。

整改时限:2014年10月底前整改,长期坚持。

13.自身要求不严。遇到朋友、熟人有红白喜事,碍于情面也参加了。在检查调研或下乡检查工作时,对县镇陪同人员较多的情况,碍于情面制止不够。

整改措施:贯彻落实好中央“八项规定”,不参加朋友、熟人有红白喜事,下基层调研严格控制陪同人数。

整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

(二)“四风”方面存在的问题

14.理论学习不够深入。个人学习虽然较好地坚持了中心组集中学习和自学,但在学习内容和形式比较单一,学习效果不够明显;在学习理论方面单纯学习传达的多,分析研究不够深,没有完全结合工作实际领悟透彻、准确把握、融会贯通、灵活运用;组织班子开展专题学习、讨论少。

整改措施:强化学习的主动性,遵守学习制度,保证学习时间,除按时参加党组中心组理论学习和每周一集体学习外,制定个人年度和每月学习计划,确保每月自学时间不少于5次,时间不少于4天,每年撰写学习心得2-3篇。经常组织开展专题学习讨论。

整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

15.文风会风仍有待改进。存在以文件落实文件,以会议落实会议的现象。会议多、时间长,有的会议质量不高。发文件重形式、轻实质,对质量、范围审核把关不严,有的文件没有很好的结合实际,针对性和可操作性和指导性不强,仅仅是简单转发了事。

整改措施:进一步减少无实际意义的发文数量,加强公文质量审核把关,对一般性会议时间不超过半天,能合并的尽量合并,开短会,讲短话。

整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

16.工作存在急于求成思想。统筹指导工作的针对性不强,抓工作的力度不够。工作方式中偏重于抓典型、树榜样、打造亮点,对面上工作整体推动缺乏力度和措施。

整改措施:加强宏观思维,统筹指导工作,推动整体全面进步。 整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

17.联系服务群众不够。由于忙于日常事务,也怕给基层添麻烦,到基层检查调研停留时间短,听取汇报多,看亮点、看光鲜的地方多,到偏远山区去的少,在面对面、实打实的深入困难群众,了解群众疾苦、倾听群众呼声做的还不够,片面认为群众看问题没有自己透彻、不能抓住关键。

整改措施:经常到基层调研,提高调研质量,多到偏远山区去,深入困难群众,倾听群众意见建议。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

18.深层调研不深入。随着民政工作业务范围不断拓展,头绪繁多,疲于应付,埋头干工作的时间多,下基层主要是陪同省市检查调研,真正能够对存在的问题静下心扎扎实实到基层搞调研、找对策少。例如,自己虽然针对民政工作中出现的社会救助、养老、社区建设等热点难点问题进行调研,带头撰写调研材料,但总体来看调查研究程度不深,从政策制度层面分析解决的还不够好。

整改措施:开展经常性调查研究,每年确定不少于2个重点调研课题,每季度到基层调研不少于15天,形成1-2篇高质量的调研报告,用于指导工作开展。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。 19.改革创新意识不够强。因循守旧、进取意识弱化,缺乏创新的意识和胆略。虽然在思想上十分注重工作的创新,也想了很多办法和措施,但受政策、资金等因素制约,在工作中按部就班的多,大胆创新的少,创造性地开展工作不够,面对民政工作的一些热点、难点问题有时办法少、点子不多。

整改措施:进一步解放思想,加大工作创新力度,借鉴外地经验,在民政热点、难点工作上取得突破。

整改时限:2014年12月底前整改,长期坚持。

20.抓大事、抓落实的力度不够。对民政事业发展的形势和重点学习把握不够,工作一般性安排和强调多,跟踪问效少,缺乏一抓到底的恒心和决心,导致工作成效不明显,亮点不突出。

整改措施:加强对民政事业发展的形势分析把握,完善工作责任追究制度,加强督促检查,跟踪问效。

整改时限:2014年10月底前整改,长期坚持。

21.与干部职工沟通交流不够。平时忙于事务性工作,与班子成员、干部职工之间安排讨论具体工作多,教工作方法少,交流思想、促膝谈心少,特别是与班子成员之间进行批评与自我批评开展的比较少。

整改措施:与班子成员谈心谈话每年不少于4次。注重提高民主生活会质量,形成批评和自我批评的浓厚氛围。

整改时限:2014年10月底前整改,长期坚持。

22.埋头苦干精神有所减退。现在条件变好了,锐气斗志反而不如以前了,在思想上有松懈的苗头,进取精神有所减弱,工作缺乏高标准、严要求,工作效率和质量有折扣。对一些难点问题,担当意识不够,上级怎么安排就怎么办,交给分管领导、科室去办,没有亲自下功夫督促。

整改措施:加强艰苦奋斗精神锻炼,坚持工作高标准、严要求,增强担当意识。

整改时限:2014年10月底前整改,长期坚持。

23.敬业奉献精神有所消退。下基层满足于到了多少地方、看了多少点,到偏远地方和贫困山区地方去的少、关注度不够。忙于会议和机关事务,工作安排布置后督办力度不够,抓落实存在一阵紧、一阵松现象。有时满足于工作已经取得的成绩,沾沾自喜,存在安于现状,盲目乐观,缺乏较强的机遇和忧患意识。当好好先生,对一些不良行为未能动真碰硬,担当意识不够强,对工作发现的问题包容多、批评少。

整改措施:增强敬业奉献精神,深入偏远地方和贫困山区了解实情,克服畏难情绪和“老好人”思想,对不良行为未能动真碰硬。

整改时限:2014年10月底前整改,长期坚持。

24.享乐主义思想抬头。受一些社会风气不良影响,攀比思想作怪,总想条件能好一点,待遇能好一些。在到县区调研检查和外地出差时,对超标准住宿和用餐安排和赠送的土特产,自己虽然要求按规定办,但碍于基层热情和情面,仅仅停留在说说而已,没有完全拒绝。对其他人出差超标准乘坐交通工具、住酒店,自己也碍于情面,约束管理不力。

整改措施:严格执行中央“八项规定”,不接受超标准住宿和用餐安排,不赠送的土特产。加强约束管理,严格控制“三公”支出。

整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

25.勤俭节约意识淡化。过紧日子思想有所淡薄,对会议筹办、出差住宿、公务接待等考虑就近方便因素多,考虑价格因素少,有铺张浪费现象。

整改措施:加强约束管理,严格控制“三公”支出。 整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

26.对“三公”经费控制不严。在公务接待中虽然注意节约,但出于对上级来人的重视和热情,审核把关不严,在用餐标准、陪餐人数等方面管理失之于宽,有超标准接待现象。

整改措施:严格执行中央八项规定,加强约束管理,严格控制“三公”支出。 整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

27.机关管理不严。在公务用车、办公用品购置、机关用水、用电、用纸等方面存在“跑冒滴漏”现象,管控不严。对干部的精简节约约束和教育还不够。

整改措施:加强机关精细化管理,对干部的精简节约约束和教育,杜绝办公浪费。

整改时限:2014年8月底前整改,长期坚持。

推荐第6篇:党员承诺整改措施

党员承诺整改措施

数学与信息科学学院学生党支部 赵夏梅

一、存在的主要问题:

1、政治思想觉悟不够高

对党的思想路线的贯彻和执行,缺乏高度的政治敏锐性,不具有与时俱进的使命感和危机感。没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。学习目的不够明确,学习时缺乏思考。

2、宗旨观念不够牢固

我有时对待自己的同学不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为同学服务的意识淡化,没切实做到为学生所想,为学生所急。总觉得自己是一个普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为同学服务意识的淡薄,忽略了同学的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个同学,做到树立党员一面旗的良好形象。

二、改进措施:

1、加强自我改造,提高综合素质。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习,以及所达到的一定素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识

和专业知识。目前对我而言,最大的问题是要加强学习,学习有利于提高我们的知识水平,努力提高自己的创新能力。只有狠下决心,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同学请教。同时我要加强文化艺术修养,使自己更全面地发展。提高创造力和审美能力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大同学作出表率。

2、进一步加强政治思想观念,增强公仆意识。加强政治理论学习,真正把本职工作当作党赋予每个党员的任务和使命,按照党员的先进性要求来实践。要看到自己的责任,要时刻关注人民群众对党充满期待和信任的眼睛,严格要求自己,用自己的一言一行、一举一动去自觉实践“三个代表”这一重要思想,真正体现出共产党员的先进性。

3、更加深刻地认识到学习和为同学们服务的重要性,在学习方面,积极创新,结合当前社会需求和现状,努力学习先进技术知识。在日常生活中,关心爱护同学,做学生的榜样,为同学们尽自己的最大力量。

推荐第7篇:整改措施及承诺

整改措施及承诺

按照党总支保持党员先进教育活动的部署要求,为达到自我教育,自我提高的活动目的。在认真学习理论,深刻分析党性的基础上制定本人整改方案及承诺如下:

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导对照《党章》及《新时期共产党先进标准》对照党员先进典型。结合本职工作岗位,明确个人奋斗目标。针对个人存在的问题和不足采取相应整改措施,努力提高觉悟、增强党性、解放思想,以个人实际行动实现“保持党员先进性”的承诺。

二、整改的目标

1.坚定共产主义的理想信念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,自觉做好“三个代表”重要思想的拥护者,实线者;

2.增强学习的自觉性,全面提高自身素质,提高自我管理能力,争做学习的先进,守纪的表率,树立党员形象;

3.继承党员的光荣传统,发扬务实、开拓拼搏、创新的工作作风,以廉洁规范、公正、高效工作标准,努力在本职工作岗位上创造出优秀成绩。

三、承诺

1,平时要自觉学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,特别是认真学习实线三个代表重要思想,认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策;在思想上,政治上,行动上与党中央保持一致,牢固树立共产主义理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制各种错误思想;

2,加强业务知识的理论学习,带领生产处员工完成公司的各项生产任务、与时具进、开拓创新、强化质量意识、降低消耗;

3,严守党纪党规,遵守党的纪律,认真履行党员义务,正确行使党员权利,服从组织,积极参加党总支组织的各项活动,遵守公司各项规章制度; 4,严以律己,甘于奉献,牢记,两个务必,坚持全心全意为人民服务,清正廉洁,带头忘我奉献,时时处处,严格约束自己勤勤恳恳,兢兢业业,以新的境界,新的姿态,以公司为家,扎扎实实,努力做好各项工作。

总之,我将抓住这次保持共产党员先进性教育活动的机遇,严格按照党总支要求,在领导和群众的帮助下,认真整改自身存在的问题和不足,力争通过这次教育活动使自己在思想观念,工作作风上都有明显进步,在今后工作中努力发挥好党员的先锋模范作用。

金利华

推荐第8篇:个人整改方案和整改措施整改方案

个人整改方案和整改措施-整改方案

篇一

一、指导思想

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,以市委、市府和“中心”党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及“中心”提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二、个人对照先进性存在的问题

对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

1、在学习方面,放松了自我学习,学习上存在浮躁情绪,在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进

去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动“时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写信得。

2、创新意识有待提高:工作中只知按程序,按规定,按部就班去做,缺乏工作能动和创新意识。

3、服务水平、服务态度有待深化:没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质和服务群众,方便群众的意识。如有时纳税人来办理税务登记证件时,遇到自己工作忙时,态度不够热情,没有做到“忙时闲时一个样”。

三、整改的任务目标

1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的税收事业。

2、自觉学习党建基本知识,提高自己的党性觉悟水平,树立良好的个人党性形象。

3、模范执行党的政策和税收法律、法规、政策,与时俱进的创造性工作,政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委政府保持高度一致。

四、下一步的整改措施:

1、首先要持之以恒、坚持不懈的抓好学习。(文章來源:提高理论水平、业务能力、办事效率,熟练掌握本行业、本部门有关税收法律、法规、政策和工作程序;提高办件速度,突出工作业绩。

2、牢记宗旨,使工作有更大提高。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,牢记手中的权利是人民赋予的,只能为人民服务,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大体高。

3、一如既往的坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨,以人民群众满意不满意为衡量我们工作的第一标准,转变工作作风,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下,以优质的服务,良好的部门形象,一流的业绩办好审批事项。真正使纳税人感受到在中心办事的优越性和透明度。其次,要按照党员的标准要求,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革,勤于创新,发挥党员的先锋模范作用,要勤于思考,乐于探索,力争创出一条坚实的路来,为永保党员的先进性,实现全面建设小康社会的奋斗目标,实现中华民族的伟大复兴贡献力量。

整改时限:从我开始,从现在开始,永保工作热情,努力实践为纳税人服务的诺言,望领导和纳税人监督实现。

篇二

通过认真学省委及市委、县委有关“讲正气、树新风、促发展”主题教育转变干部作风重要文件后,使我提高了对转变干部作风,加强和谐发展重要性的认识,进一步明确开展转变干部作风,推进管理服务创新,加强和谐发展的紧迫感和自觉性。本人经过一段时间来的系统学习和深入思考,认识到开展“讲正气、树新风、促发展”主题教育,是加强党的作风的必然要求,是贯彻科学发展观,构建社会主义和谐社会的现实需要,是推进干部作风转变,建设和谐社会重要保证。

本人在认真学习的同时,结合自身的情况,围绕思想作风整顿的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对自己进行了深层次的剖析,以期达到自我教育自我提高、自我完善目的。

一、存在问题

1、理论学习不主动,自觉性不高。利用工作空闲和业余时间学习比较少。平时只是在组织的学习活动中参与政治理论的学习,有时在工作中要用到的知识才去主动的学习,做不到耐心和坚持,因此,学习收获较浅,未能跟上形势和工作发展的要求。

2、文明服务流于表面和形式化。主要表现是为人民服务意识浅薄,工作缺乏持之以恒、认真仔细的作风,重表面、轻实际,短期行为多、长效措施少,造成工作被动,未达理想效果。

3、规章制度落实执行不够。在我们的工作和行为中,虽然有很多制度对我们进行约束,可在实际工作中缺乏主动遵守,使制度落实不到位。

二、存在问题的原因

1、学习不够重视。总认识不到学习的重要性,对自己的学习都不够严要求,未能培养起学习兴趣,没有注重学习的实效,以致使学习形式单调,学习时间少,达不到良好的学习效果。

2、思想上不能做到与时俱进。信息时代,瞬息万变,不与时俱进,解放思想,就不能适应时代的要求,创新工作就会受到掣肘。不沟通思想,凝心聚力,日常工作就会造成障碍。

3、深入群众中不够。作为领导干部,应多深入服务对象中,充分了解服务对象情况,提出有针对性的整改措施。但有时往往不注重到服务对象的重要,造成对服务对象情况不熟,管理服务缺乏针对性的现象。

4、工作中缺乏主动性。在本职岗位上工作平平,不犯错误,总认为过得去就行,没有严格依照有关规定约束自己的思想和行为,造成自己缺乏立足本职钻研业务的精神,业务水平不高,办事效率低下,影响了本职工作效能。

5、在日常工作中只重管理而淡化服务。虽然通过多次教育和开展大讨论活动,服务意识有所增强,但主动服务意识尚待提高。

三、整改措施

1、加强学习,切实提高本身素质。总书记在中纪委七次会议上提出要形成“勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想。坚持理论联系实际的马克思主义学风,努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列,把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力,转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。”我将强化学习意识,突出学习重点,完善学习机制,创新学习方法,将终身教育贯穿于日常工作之中,全面提高自身的整体素质。

2、强化创新意识,全面推进工作。创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。我将进一步解放思想,转变观念,牢固树立创新意识,把创新作为工作的灵魂,突破传统思维模式,创新思想、创新观念、创新内容、创新方法,本着“有所为,有所不为”的原则,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作方法,优化服务方式,完善管理手段,推进本职工作不断向前发展。

3、提高工作效率,勇于参与竞争。在工作中要克服“不求有功,但求无过”的庸俗思想,树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚;克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念;克服“成绩不大年年有,速度不快总在走”的盲目乐观情绪,树立只争朝夕,发展慢了也是落后的新观念;克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想,树立勇于创新、大胆开拓的新思想;克服“无所作为”的消极情绪,树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神;克服“事事不出头”,甘当中游的中庸思想,树立敢为天下先,只争上游的积极精神。

4、增强服务意识。以为人民服务为根本宗旨,遵守岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首诊负责制等制度,拓宽服务领域,提高服务质量。

5、强化作风转变,创立务实效能。实事求是是我党一贯坚持的原则,在实际工作中力戒浮夸作风,倡导求真务实、真抓实干、寡诺重行,使作风得到根本转变。同时,敢于面对监督,自觉遵守各项制度,用制度规范工作,督促工作作风转变,使工作朝着务实、高效方向发展。

6、强化公道正派,倡导清正廉洁。提高拒腐防变能力和抵御风险能力。严格遵守落实相关制度,净化工作环境,真正做到公道正派、清正廉洁。

篇三

针对保持共产党员先进性教育活动过程中查摆出来的主要问题和差距,本人对存在的问题和差距进行了认真分析研究,制定如下整改措施:

一、理想信念方面

主要问题:学习不够深入,政策理论水平不高。

整改措施:

1、认真遵守我局(公司)制定的各项学习制度,严格学习考勤和学习纪律,充分发挥党员领导干部的模范带头作用。

2、制定年度学习计划,合理安排学习内容。首先,要更加自觉刻苦学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,其次要根据工作需要和自己实际,加强企业管理、法律、两烟经营等业务知识的学习,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,扩展知识面。

3、积极参加各种培训和集中学习,坚持自学与集中学习相结合,特别是坚持自学,进一步增加学习的主动性和实效性。做到每年写读书笔记1万以上,心得体会3篇以上。

4、在工作中要安排充足的时间坚持理论学习,坚持在学中干、在干中学,做到学习与工作“两不误”、“两促进”、“双丰收”。

二、宗旨意识方面

主要问题:党性锻炼不够,党员先进性发挥不够明显。

整改措施:积极加强党性锻炼。要树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想。在工作中要突出“以人为本”的理念,按照“两个务必”的要求,大力宏扬艰苦朴素、艰苦奋斗的作风,牢记党的宗旨,时时处处以党员领导干部标准要求自己,既要以身作则,率先垂范,更要从全局着眼,切实履行党员领导干部的责任。

三、工作作风方面

主要问题:工作的主动性和创造性不够,满足于应付本职,只求完成任务,不求精益求精;不求有功,但求无过,创新的思维不活。

整改措施:进一步转变工作作风,切实改变被动的工作状态。要善于思考,乐于探索,积极努力,始终保持共产党员的先进性,要以先进模范人物为榜样,时时鞭策自己,要求自己,求真务实,埋头苦干,扎实工作,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作,以良好的形象,一流的业绩做好各项工作,为大田烟草的发展多作贡献。

四、遵守纪律方面

主要问题:组织观念有所放松,纪律意识较为淡薄

整改措施:在平时的学习和工作中,自觉主动地接受组织和群众监督。严格用《党章》、《准则》要求规范自己的言行,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。要努力做到讲学习、讲政治、讲正气,坚持正义和党性原则,全力支持上级局的工作,勇于开展批评和自我批评,对不良现象要勇敢地与其斗争。在大是大非面前,不怕得罪人,决不搞你好我好大家一团和气,真正做到为党的利益,同邪恶现象和势力展开不调和的斗争,保持共产党员大无畏的革命气节。坚持做到自重、自省、自警、自励,堂堂正正干事,清清白白做人。

五、立足本职发挥作用方面

主要问题:工作标准不高。对待工作有时存在只求过得去不求过得硬、只求满足需要不求做得更好、迁就个人情绪工作能过则过、主观要求高而实际降低标准的问题。

整改措施:提高标准、严格要求。切实增强革命的事业心责任感,振奋精神、锐意进取,在各项工作中坚持高标准定位、高效率推进、高质量完成,以高标准、严要求促进工作上水平。以这次共产党员先进性教育活动为契机,进一步振奋精神,激发工作热情,充分发挥积极性、主动性和创造性,全身心地投入到各项工作中去。

推荐第9篇:个人整改方案和整改措施

个人整改方案和整改措施

个人整改方案和整改措施2007-02-17 16:41:0

5个人整改方案

一、指导思想

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,以市委、市府和“中心”党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性

标准和要求以及“中心”提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二、个人对照先进性存在的问题

对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

⒈在学习方面,放松了自我学习,学习上存在浮躁情绪,在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动“时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写信得。

⒉创新意识有待提高:工作中只知按程序,按规定,按部就班去做,缺乏工作能动和创新意识。

⒊服务水平、服务态度有待深化:没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质和服务群众,方便群众的意识。如有时纳

税人来办理税务登记证件时,遇到自己工作忙时,态度不够热情,没有做到“忙时闲时一个样”。

三、整改的任务目标

⒈牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的税收事业。

⒉自觉学习党建基本知识,提高自己的党性觉悟水平,树立良好的个人党性形象。

⒊模范执行党的政策和税收法律、法规、政策,与时俱进的创造性工作,政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委政府保持高度一致。

四、下一步的整改措施:

⒈首先要持之以恒、坚持不懈的抓好学习。提高理论水平、业务能力、办事效率,熟练掌握本行业、本部门有关税收法律、法规、政策和工作程序;提高办件速度,突出工作业绩。

⒉牢记宗旨,使工作有更大提高。

通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,牢记手中的权利是人民赋予的,只能为人民服务,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大体高。

⒊一如既往的坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨,以人民群众满意不满意为衡量我们工作的第一标准,转变工作作风,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下,以优质的服务,良好的部门形象,一流的业绩办好审批事项。真正使纳税人感受到在中心办事的优越性和透明度。其次,要按照党员的标准要求,吃苦在前,享受在后,克己

奉公,多做贡献。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革,勤于创新,发挥党员的先锋模范作用,要勤于思考,乐于探索,力争创出一条坚实的路来,为永保党员的先进性,实现全面建设小康社会的奋斗目标,实现中华民族的伟大复兴贡献力量。

整改时限:从我开始,从现在开始,永保工作热情,努力实践为纳税人服务的诺言,望领导和纳税人监督实现。

推荐第10篇:个人整改方案和整改措施

个人整改方案和整改措施

赵海军

自开展保持共产党员先进性教育活动以来,我积极参与、

认真参加集中学习,并坚持自学,使自己在思想上有了大

的收获,尤其加深了对\"三个代表\"的理解,使自己充分认

识到了先进性教育活动的重大历史意义和现实意义。在活

动中注重有针对性地查摆自己在人生观、世界观、价值观、

理想信念、宗旨观念、等方面存在的突出问题,我个人素

质、工作能力和业务水平等各方面都有了较大的提高。

我是一名有年19年党龄的党员,通过进一步深入学习

《中国共产党章程》、胡锦涛同志《在新时期保持共产党

员先进性专题报告会上的讲话》以及在贵州考察时就保持

共产党员先进性教育活动所作的重要讲话,对照我公司保

持共产党员先进性的具体要求,认真反思了自己在党性方

面存在的问题,通过进行自查以及组织征求群众反馈的意

见来对照自己,我逐渐认识到自身存在的一些问题,也希

望通过这次的自我剖析,让自己从思想认识上和实际行动

上有一个本质的提高。

一、存在的问题

1、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应

形势发展的需要。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上还不够用心,学的还比较浅,如对\"三个代表\"的学习理解和把握上就只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少。在业务学习上,市场经济知识和现代化管理知识学习不够,有时只停留在学过、看过,学习不深不透,特别是在理解和实践上都有一定的差距。与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

2、日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根\"弦\"绷得不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多,不善于创新。

3、在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。不能够很好的灵活掌握方针政策,造成了在监管工作中处理难题性的工作时,显得能力欠缺;工作循规蹈矩,按部就班,不力求全面发展,缺乏主动性和创造性,满足于应付本职,只求完成任务,不求精益求精;不求有功,但求无过,创新的思维不活,工作考虑不深入,看问题也不够全面。

4、日常工作中还不能自觉带头倡树和实践文明新风、助人为乐和做实践社会公德的模范,如有时有讲不文明语言的行为;艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够谦虚谨慎。

5、在本职工作中,虽然我能较好的完成我的本职工作,但是在工作中我感觉自己主观能动性不强。在工作中发现了一些问题,特别是发现一些和其他部门协调上的,而这又都不能单凭我个人的想法和力量就能改变的,我就不向领导提出来,而且也存在自己怕我自己的一些想法和意见被别人误会,认为我对工作有意见或者对某些同志有意见,所以很多想法也没有说出来更谈不上去改变了,存在与己无关思想。

6、执行工作制度上做的不好,特别是公司开会和组织学习的时候,比较漫不经心,偶尔开小差,没有认真学习会议的精神和领会领导的意图。在工作中喜欢做好人,在自己的职权范围内尽量方便同事,现在想起来很多是不合理而有违反规定的,虽然没有出现严重的错误,但这只是一种侥幸,所以我想在今后的工作中我要严格的按照制度办事。

7、在工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨;在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,表现在上班时间劳动保护用品穿

戴不整齐。

二、存在问题的原因

以上仅是自己通过对照检查找出的几个问题,还有一些未发现的不足,请同志们给予批评指正。分析产生这些问题的原因,主要就是自己逐渐放松了对自己的要求。

(一)、是平时不注意对政治理论的学习和世界观的改造,致使政治修养不高,理想信念不牢,组织纪律淡化,贯彻执行党的路线、方针、政策不坚决。

(二)、是对管理业务知识学习缺乏系统性,学习深度不够,学习的理论知识与本职工作实际结合掌握的不到位;不注重学习法律、学习业务,业务素质不强,执法水平不高。

(三)、是对自己的要求不够严格。由于年轻经验不足,由于没有提高工作能力和思想素质,导致自己只看到点线而看不到面,不能在全局的立场上思考问题,解决问题,没有起到一个推动作用。

(四)、是服务意识差,不懂得换位思考,一心只有自己不犯错,不考虑工作的需要和服务对象的要求。

(五)、没有用高标准严要求来时时要求自己,对在劳动纪律方面做好群众的表率作用的认识不深,党员意识不强。

这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了

差距和不足,通过整改,无疑对自己今后的思想、作风和工作动力的转变起到积极的促进作用。

三、下一步整改措施和今后努力方向

1、要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。学理论,要抓住实质,在提高理论素养上下功夫,加深对 \"三个代表\"重要思想的理解;要在市场经济规律和现代化管理知识方面下功夫,解放思想,与时俱进,使自己能够适应形势发展的需要;学业务,在专业知识方面下功夫,努力提高自己的管理能力和素养水平。

2、抓住这次先进性教育活动的契机,进一步提高认识。从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,切实通过活动使自己思想能有大的提高,作风能有大的转变;自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为,向先进典型和先模人物看齐,时时刻刻记住自己是一个共产党员,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项工作,在日常工作学习生活中注重发挥模范带头作用。

3、遵守规章制度,遏制违法违纪问题。要针对存在的问题和容易发生问题的环节,把自己置于各项条规、禁令、制度的约束之下,最大限度地从制度上防止和遏制违法违纪问题的发生。牢固树立起自我约束、正确对待监督、自

觉接受监督的三种观念,要增强纪律观念,切实做到遵守党的纪律不动摇、执行党的纪律不走样。做遵守纪律的表率。

4 、转变观念,改善工作作风,提高自身素质。努力实践三个代表重要思想,牢记党的宗旨,严格要求自己,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动;团结同志,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致;不断加强党性修养,增强组织观念,树立雷厉风行的工作作风,不断提高自己的工作能力和水平,提高自己党员的先锋模范带头作用。

5、增强创新意识,工作争强当先。与时俱进,开拓创新,进一步更新观念;大胆工作,敢于管理,工作中勤于思考;在廉洁自律的工作环境中自我监督,确保不发生违纪事件;多发现问题,多想办法,多出路子;兢兢业业,克己奉公,扎实工作,争做实践\"三个代表\"的模范,争当先锋党员。

总之,通过这次保持共产党员先进性的教育活动,我作为党员已明确了自己肩负的责任。在今后的工作、学习和生活中,要发扬优点,努力改正工作中的不足之处,做好自己的本职工作,严格遵循党章对我们的要求,使自己的各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高,努力使自己真正成为一个新时期优秀的共产党员。

第11篇:个人整改方案和整改措施

一、指导思想

通过保持共产党员先进性,以马列主义、毛思想、邓理论和“三个代表“重要思想为指导,以市委、市府和“中心”党委保持共产党员先进性为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及“中心”提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二、个人对照先进性存在的问题对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

1、在学习方面,放松了自我学习,学习上存在浮躁情绪,在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动“时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写信得。

2、创新意识有待提高:工作中只知按程序,按规定,按部就班去做,缺乏工作能动和创新意识。

3、服务水平、服务态度有待深化:没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质和服务群众,方便群众的意识。如有时纳税人来办理税务登记证件时,遇到自己工作忙时,态度不够热情,没有做到“忙时闲时一个样”。

三、整改的任务目标

1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的税收事业。

2、自觉学习党建基本知识,提高自己的党性觉悟水平,树立良好的个人党性形象。

3、模范执行党的政策和税收法律、法规、政策,与时俱进的创造性工作,政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委政府保持高度一致。

四、下一步的整改措施:

1、首先要持之以恒、坚持不懈的抓好学习。提高理论水平、业务能力、办事效率,熟练掌握本行业、本部门有关税收法律、法规、政策和工作程序;提高办件速度,突出工作业绩。

2、牢记宗旨,使工作有更大提高。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,牢记手中的权利是人民赋予的,只能为人民服务,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大体高。

3、一如既往的坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨,以人民群众满意不满意为衡量我们工作的第一标准,转变工作作风,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下,以优质的服务,良好的部门形象,一流的业绩办好审批事项。真正使纳税人感受到在中心办事的优越性和透明度。其次,要按照党员的标准要求,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革,勤于创新,发挥党员的先锋模范作用,要勤于思考,乐于探索,力争创出一条坚实的路来,为永保党员的先进性,实现全面建设小康社会的奋斗目标,实现中华民族的伟大复兴贡献力量。

整改时限:从我开始,从现在开始,永保工作热情,努力实践为纳税人服务的诺言,望领导和纳税人监督实现。

第12篇:个人整改方案和整改措施

个人整改方案和整改措施

个人整改方案

一、指导思想

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,以市委、市府和“中心”党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及“中心”提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二 、个人对照先进性存在的问题

对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

1、在学习方面,放松了自我学习,学习上存在浮躁情绪,在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动“时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写信得。

2、创新意识有待提高:工作中只知按程序,按规定,按部就班去做,缺乏工作能动和创新意识。

3、服务水平、服务态度有待深化:没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质和服务群众,方便群众的意识。如有时纳税人来办理税务

登记证件时,遇到自己工作忙时,态度不够热情,没有做到“忙时闲时一个样”。

三、整改的任务目标

1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的税收事业。

2、自觉学习党建基本知识,提高自己的党性觉悟水平,树立良好的个人党性形象。

3、模范执行党的政策和税收法律、法规、政策,与时俱进的创造性工作,政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委政府保持高度一致。

四、下一步的整改措施:

1、首先要持之以恒、坚持不懈的抓好学习。提高理论水平、业务能力、办事效率,熟练掌握本行业、本部门有关税收法律、法规、政策和工作程序;提高办件速度,突出工作业绩。

2、牢记宗旨,使工作有更大提高。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,牢记手中的权利是人民赋予的,只能为人民服务,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大体高。

3、一如既往的坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨,以人民群众满意不满意为衡量我们工作的第一标准,转变工作作风,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下,以优质的服务,良好的部门形象,一流的业绩办好审批事项。真正使纳税人感受到在中心办事的优越性和透明度。其次,要按照党员的标准要求,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革,勤于创新,发挥党员的先锋模范作用,要勤于思考,

乐于探索,力争创出一条坚实的路来,为永保党员的先进性,实现全面建设小康社会的奋斗目标,实现中华民族的伟大复兴贡献力量。整改时限:从我开始,从现在开始,永保工作热情,努力实践为纳税人服务的诺言,望领导和纳税人监督实现。

第13篇:个人整改方案和整改措施

一、指导思想

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,以市委、市府和“中心”党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及“中心”提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二 、个人对照先进性存在的问题

对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

1、在学习方面,放松了自我学习,学习上存在浮躁情绪,在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动“时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写信得。

2、创新意识有待提高:工作中只知按程序,按规定,按部就班去做,缺乏工作能动和创新意识。

3、服务水平、服务态度有待深化:没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质和服务群众,方便群众的意识。如有时纳税人来办理税务登记证件时,遇到自己工作忙时,态度不够热情,没有做到“忙时闲时一个样”。

三、整改的任务目标

1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的税收事业。

2、自觉学习党建基本知识,提高自己的党性觉悟水平,树立良好的个人党性形象。

3、模范执行党的政策和税收法律、法规、政策,与时俱进的创造性工作,政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委政府保持高度一致。

四、下一步的整改措施:

1、首先要持之以恒、坚持不懈的抓好学习。(文章來源:http://www.ws126.net)提高理论水平、业务能力、办事效率,熟练掌握本行业、本部门有关税收法律、法规、政策和工作程序;提高办件速度,突出工作业绩。

2、牢记宗旨,使工作有更大提高。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,牢记手中的权利是人民赋予的,只能为人民服务,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大体高。

3、一如既往的坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨,以人民群众满意不满意为衡量我们工作的第一标准,转变工作作风,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下,以优质的服务,良好的部门形象,一流的业绩办好审批事项。真正使纳税人感受到在中心办事的优越性和透明度。其次,要按照党员的标准要求,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革,勤于创新,发挥党员的先锋模范作用,要勤于思考,乐于探索,力争创出一条坚实的路来,为永保党员的先进性,实现全面建设小康社会的奋斗目标,实现中华民族的伟大复兴贡献力量。

整改时限:从我开始,从现在开始,永保工作热情,努力实践为纳税人服务的诺言,望领导和纳税人监督实现。

第14篇:整改清单

董俊祥同志第一环节问题整改清单

一、形式主义问题

具体表现:

学用结合的关系没有处理好,有些工作抓得不实。

整改措施:

1、牢记宗旨,勤政为校,加强纪律;做到角色转换,与学生打成一片,努力把工作落到实处。

2、提高自己专业知识水平和科研能力,注重理论联系实际,实现理论与实践相 统一。

配合部门: 副校长室

完成时限: 2014年4月23 日

二、官僚主义问题。

具体表现:

联系群众、深入学生远远不够;开展与教师、学生了解具体困难问题的交心谈心不够。

整改措施:

1、在具体事务性工作的推进过程中,努力做到“善始善终、善作善成、取信于师生”。

2、加强与班子成员的交流,互相提醒、互相帮助,警钟长鸣,防微杜渐

3、充分听取师生员工的意见,提高民主管理的力度和质量。配合部门: 书记室

完成时限: 2014年5月 20日

三、服务群众最后一公里问题

具体表现:

对待教学工作热情不高,个人教学水平有待提升,不能很好指导教学。整改措施:

1、认真学习有关教育教学理论,努力提高自身教学水平;

2、经常深入课堂教学,与教师多交流沟通。

2、树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好

配合部门: 副校长室

完成时限: 2014年5月30日

第15篇:整改清单

设备

1、员工宿舍的楼道有杂物,转弯处、出入口缺应急照明灯,缺少漏报开关,消防器材不完好,灭火器不足,缺少逃生绳。

2、员工食堂使用大罐煤气,缺少隔离措施,综合楼一楼部分场所作为仓库使用,不得存放可燃物品。

3、模具车间的移动照明灯、工作台灯未使用安全电压。

4、企业未取得工业气瓶供应方的相关资料,未取得气瓶的检测资料。使用现场缺少防倾倒措施,缺少相关方(承租方等)管理资料。

5、油品存放场所缺少安全警示标志,缺少消防器材,缺少防流散措施。

6、砂轮机缺防护罩。空压机储罐的压力表、安全阀未及时送检(未见检测报告),空气管道未标明介质名称和流向,未涂色。

7、行车等特种设备未见定期检测报告(已送检),未建立管理台账,缺少日常维保记录资料,吊索具缺少管理资料。

8、设备管理台账不齐全,缺少设备档案资料,设备的检维修计划、记录资料不全。电器

1、配电房安全门外面加锁,电缆沟盖板未盖,地毯未铺设到位,安全用具不全,无应急、PE干线无标识,部分截面积偏小,存在一开多控,门口挡板不全,变压器房门口缺防护栏和警示标志。

2、办公、宿舍楼动力箱未做重复接地,其余接地子流PE线为铝线,不符合要求,配电柜(箱)无编号,回路无标号,十几个配电箱缺面板,部分开关规格偏大,存在一开多控问题,部分插座缺漏保,缺PE线,接地极接地电阻未测,部分配电箱在传输带上方,开水炉缺PE、缺漏保。部分空开明装。

3、部分线路相色不符合要求,屏护措施不到位,废弃线路未拆除,插座、插板缺PE线,低于2.5m照明未采用安全电压,部分设备照明未采用安全电压,乱拉插板线路,缺插头,电线直接插入插座取电,应急疏散照明不足。

4、手持电动工具绝缘电阻测试周期不符合,移动风扇绝缘电阻测试记录不全,电焊机无PE接地,绝缘电阻未测,避雷设施未检查、评价、检测。

5、厂房无定置图,周边照明不足,物品堆放较乱,仓库灯具不符合要求,部分通道被占用,有一疏散门被锁住,车间通道部分被占用,部分仓库物品未标识,部分堆放太高,无限高标志。

6、职业健康未体检,分料机作业场所无排尘措施,无告知卡,无定期检测资料。

7、四楼杂物仓库消防器材被挡住,消防栓无水。台账

1、部分专题会议流于形式,安全职责缺品质部和采购部。部分被抽查人员职责履行不到位。

2、部分制度执行不到位。

3、企业长运规划内容针对性不强,年度工作计划缺配套的检查管理办法,安措费的使用台账无实施进度,条件评估。

4、特种作业人员部分未培训取证。

5、缺部分岗位操作规程。

6、未见部分特种设备设计文件,其档案缺定期自行检查记录。

7、未见租赁合同和安全管理协议。

8、部分人员对应急救援预案知识掌握不合格。

9、危险源识别记录不规范。

10、部分档案管理不规范。

第16篇:整改清单

巴里坤县职业技能培训学校2016年民

主生活会整改清单

一、问题清单

1、坚定共产党人理想信念方面,党性修养还不够过硬;

2、牢固树立党的意识、党员意识方面,缺乏党员先进性和先锋模范作用的观念;

3、强化党的宗旨意识方面, 宗旨意识减弱,服务群众的意识不强;

4、积极践行社会主义核心价值观方面,勤俭节约意识淡薄,艰苦奋斗的精神有所退化;

5、推动改革发展稳定实践中建功立业方面传统保守,创新不强;

6、其他方面,学用脱节,理论指导实践力度不足;

7、党员固定日活动制度执行不够严格,活动内容不够丰富;

8、党支部战斗力不强,凝聚力不够;

9、组织民主生活会时不够严肃;

10、党支部委员理论功底不扎实,学习党章、条例、系列讲话热情不高,没有起到带头作用;

11、党员志愿者队伍组织不够好,活动开展效果不理想;

12、党员大战工作不够理想,积极分子推荐渠道单一,群众参与率不高;

13、党的理论知识学习不够系统,不能充分与其他党员同志交流学习;

14、对于组织安排的工作,有时候是按部就班,并不积极主动;

15、对规章制度的落实抓的还不够;

16、督查工作有时做的不到位。

二、整改清单

1、加强理论修养、政治修养、道德修养、纪律修养和作风修养;

2、逐条逐句通读党章,学习《准则》和《条例》等,学习党的历史,革命先辈和先进典型;

3、带着问题学、针对问题改,加强党性修养,时刻把维护好实现好群众利益放在工作的首位,把群众满意不满意作为检验自己工作成败的标准,改进工作作风,在涉及群众利益和重大政策出台前,做到广泛征求意见;

4、提升勤俭节约的意识,节约用电、用水等,不铺张浪费;

5、运用时代发展的理念,不断总结和完善工作经验,提出新思路,拿出新举措,使工作取得新成效。改变观念,强化责任措施,做到尽心尽责;

6、督促党员参加活动,活动前做好计划,丰富活动内容;

7、做好交心谈心,解除成员之间的心结,领导干部要以身作则,树立先锋模范作用;

8、严格落实民主生活会的相关要求,切实开展好批评与自我批评,对敷衍了事的党员着重教育;

9、严格落实入党程序规范化,加强公开公正透明度,党员干部以身作则,不搞小团体,落实监督制度;

10、进一步加强党章学习,时刻以高标准要求自己;

11、严守各项政策法规,强化规章制度的监督落实,在贯彻上不偏向、不变质、不越轨、不出格

12、强化对人财物重点环节的督查,坚决防止腐败问题的发生,经常检查工作;

13、文件双面打印,下班人走灯熄,电脑关。教育干部职工节约用水,以身作则,厉行节约 ;

14、要重公道,严于律己树形象。树立正确的价值观、人生观,严守党的纪律,服从党的安排,筑牢防腐清廉意识,做到自重、自省、自警、自励,时刻保持清正廉洁、公平公正,树立起良好的党员形象。

第17篇:整改问题清单和措施

嘉祥县第二中学群众路线教育实践活动

整改问题清单和措施

通过向教职工征求意见、党员干部自我剖析和对照检查以及开展批评与自我批评等形式, 存在的问题主要有:

(一)形式主义方面:

1.理论学习重视不够、意识不强、自觉性不高。有时存在被动、应付式的学习现象,

2.对师生的思想政治工作不够深入细致。思想政治教育的方式比较传统单一,灵活性、生动性和个性化方面有待加强 .3.创新意识不强、进取精神不足。有时未能站在教育全局的高度思考谋划工作,眼界不够开阔,思路不够清晰,工作热情下降,激情不高,工作举措不够有力,存在求稳怕乱、安于现状的思想。

4.政治执行力不够强。领导班子成员之间工作相互配合不够默契, 一些规章制度遵守不严,执行不力。

(二)官僚主义方面

1.调查研究不深、了解情况不全。个别党员干部对业务还不是很熟悉,平时深入教学一线、学生宿舍调查了解情况多、解决师生具体困难和问题的情况较少;有时与师生座谈,出于目的性、针对性的多,真正与师生沟通思想的少;.2.民主协商不强,工作透明度不高。党员干部之间民主协商意识不够强,民主集中制坚持不够有力,学校一些重要工作未能完全做到民主协商,广大教职工的民主监督和参政议政有待加强。

3.班子及干部队伍建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强,个人主义和自我意识时有表现。

4.关心帮助青年教师和退休教师不够。

(三)享乐主义方面

1.安于现状、求稳畏难。对于学校的发展,有的党员干部思想上停留在过去固有的认识上,满足于取得的成绩,未能与时俱进.2.传统保守、创新不强。习惯于传统做法,常常按部就班、循规蹈矩,缺乏创新精神,工作锐气不高, 在实施教育教学课堂竞赛和成果奖励方面力度不大,

(四)奢靡之风方面

1.认识不足、防范不强。存在对中央八项规定的重要性认识不足和廉政防范思想松懈现象.2.存在好面子、讲排场的现象。有时对外学习交流被动接受了对方安排的往返迎送和接待,有时接受同行或学生家长送来的一些土特产.

二、整改措施

针对在群众路线教育实践活动中查找出“四风”方面的突出问题,通过认真剖析和开展批评与自我批评,党员干部一致认为,无论是学风问题还是工作作风问题,无论是自身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题,其根本原因是理想信念出现动摇、“三观”出现偏差、群众观念有所淡化所致。为此,领导班子经过集体研究讨论,提出如下具体整改措施,以确保学校教育教学各项任务落到实处,把群众路线教育活动的成效体现在学校各项工作的明显提升上。

(一)规范理论学习,提高思想觉悟。

一是建立健全党支部 党员学习制度,完善集体学习和个人自学相结合的制度。二是严格执行学习规定,党支部集中学习每月至少1次,各教研室组织业务学习每月至少1次,定期召开集中学习交流会,定期检查各方有关学习情况。三是坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。

(二)加强领导班子建设。

一是深化领导班子政治建设,严格执行民主集中制,提高班子科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论和决定。在决策前慎密论证,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。二是注重增进领导班子团结,班子成员之间坦诚相见,相互信任,相互支持,相互补充,努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“清正廉洁型”的班子。三是认真落实中央“八项规定”,进一步转变作风,发扬“特别能吃苦、特别能奉献、特别有思想、特别能作为”的 精神.(三)坚决执行校务公开制度。

凡学校重大事项的决策和重要文件的出台,均须广泛征求全校教职工的意见和建议,让广大教职工享有充分的参与权和知情权 。

(四)强化制度建设,规范内部管理。

面对教育教学工作的新要求,坚持变化变革、敢于担当、务求实效,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取措施 。坚持不断健全教学奖励、科研评比和学生管理的规范化建设,推进教育教学工作制度化、规范化 。严格执行班子成员定期调查研究和联系教研组制度,围绕教育教学改革、教研组建设、学生管理体制等工作的专题调研每学期至少2次,每次调研中都

要分别召开座谈会,认真听取意见和建议,最后写出有分析研究深度、有操作可行建议的专题调研报告。

(五)继续推进教育教学改革,不断提高人才培养质量。

随着党和国家对教育事业的不断关注和扶持, 教育事业迎来了新的一轮机遇与挑战。针对教育教学工作面临的新形势、新情况和新问题,要敢于迎难而上,大胆创新,不断深化教育教学改革,全面实施素质教育,以培养学生的综合素质为导向,着力提高学生的培养质量,为高中学校输送优秀的毕业生,为嘉祥县的人才培养和社会发展作出应有的贡献。

(六)加强教师队伍建设。

当前, 教育正面临着一个发展的良好机遇,党和国家高度重视教育,大力扶持 教育,我们要善于抓住这个有利时机,进一步建立完善理论学习和业务学习制度,有针对性地加强干部教师队伍的培训、培养和教育工作,打造出一支“信念坚定、敢于担当、爱岗敬业、甘于奉献”的高素质干部教师队伍。

第18篇:领导班子整改措施清单

领导班子整改措施清单

序号

问题清单

措施清单

责任分工清单

整改时限

1

党组理论学习不够深入,党组理论学习中心组学习不规范,学习内容和形式单一;议事决策机制仍不够规范,领导班子集体决策机制仍不够健全;班子对党建工作研究得不够深入,非公党建指导不细致。

1,适时邀请专家授课,由局领导带头至少组织一次党员干部以谈话、户外教育形式深入互动交流学习;

2.

党组理论学习中心组通过以集体学习研讨、个人自学、专题调研等形式开展切实有效的学习活动;

3.

对企业的非公党建进行再摸底,符合条件的企业,指导其成立党支部,并加强支部间的联系和沟通;认真地贯彻落实党组工作条例,充分发挥民主生活会作用,严肃认真地开展批评和自我批评,做到多作批评少提建议,务必达到“红红脸、出出汗”的效果。

领导班子成员:吴哲

牵头部门:办公室负责

参与部门:行业管理科。

2019年11月前

2

“四风”问题整改不彻底;改进文风效果不好,文件精简不到位;干部管理不严格、人事管理不规范、请休假、考勤制度执行不严格。

1.加强机关单位作风建设、廉政建设、文化建设、道德建设、制度建设、班子建设等“六项”建设为主要载体,着力创建“勤政、廉洁、学习、文明、法治、和谐”模范机关,不断提高机关单位科学管理水平,增强为民服务能力,营造务实高效的工作氛围,树立勤政廉政的机关形象。

2.

精简会议,能不开的就不开,能合并的就合并;减少工作总结、报告等类型发文;认真研究落实执行性的文件,能不发文的直接抓落实,能合并内容发文的合并发文,增加到现场监督检查和明查暗访次数,把有限的人力和精力用在点子上。

领导班子成员:蔡宏发

牵头部门:办公室负责

参与部门:办公室、

行业管理科。

已于2019年9月整改完毕

3

对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量,但不能时时做到创造性开展工作,亮点不多。

要密切联系群众,围绕安全邮政、寄递质量提升、乡村服务升级、供给侧结构性改革等事关行业发展的重大课题,深入调查研究,及时掌握行业实情,采取“管用”的措施履行好职责

领导班子成员:温汉斌

牵头部门:行业管理

参与部门:办公室、

行业管理科。

2019年12月底前

4

对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础思考研究还不深。

组织党员干部深入学习党的新理论,坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务和最重要的“纲”,聚焦“学懂弄通做实”,推动学习宣传贯彻工作往深里走、实里抓,做到原原本本学、联系实际学、带着问题学、自觉把思想和行动统一到十九大精神和党中央新时期新阶段的决策部署上来,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。

领导班子成员:吴哲

牵头部门:办公室负责

参与部门:办公室、

行业管理科。

2019年12月底前

5

对党建薄弱环节未能很好地克服;发挥班子作用,提升党员素质方面的载体不多。

按照新时代党的建设总要求,更加严格落实全面从严治党主体责任,以强烈的担当精神推动党的思想政治建设与党风廉政建设向纵深发展,为促进我市邮政业改革发展提供强有力的政治、思想、组织、纪律、作风保证。指导抓好“**”主题教育,结合实际创新教育载体,确保取得实效。

领导班子成员:吴哲

牵头部门:办公室负责

参与部门:办公室、

行业管理科。

2019年12月底前

第19篇:党员自查问题清单和整改措施

党员自查问题清单和整改措施3篇

篇一

在基层组织和广大党员中开展创先争优活动,是党中央创新和加强基层党组织的一项重大举措。通过这次活动的开展,我深深认识到开展创先争优活动的必要性和重要性,增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现将我存在的主要问题、思想根源和今后的努力方向总结如下:

一、自己存在的一些问题

1、学习上还不够,特别是系统的理论学习还不够注重。在工作中,对社会主义初级阶段理论、市场经济理论、三个代表重要思想的学习没的提到应有的高度。特别是理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

2、政治理论方面的内容看得多,市场经济理论,法律知识,电脑知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。在思想上对党员教师应具备全面的素质,掌握更多知识的重要性认识不足,认为自己是从事教育工作的,只要有一定的政治理论功底就行,其他方面的知识多少知道点就可以过得去。

3、开展批评与自我批评做得还不够。在工作上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情,不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。

4、工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对组内同志的批评,有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象。对工作方法,处事艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。

5、在工作要求上。工作的标准要求不够高。满足于干完干成,求数量与求质量没能有机地结合起来,没有把自己的工作与统计改革紧密联系起来。虽然能按照完成工作任务,有只求一般标准,把标尺定的不够高,干些工作就有满足感的倾向。

6、在工作创新上。对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识,创造性的开展工作,缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。

7、协调能力不强,与部分群众沟通少,有时工作不细致。这一点与我的性格有很大关系,我是一个不善交际的人,也没有往这方面做过努力。而现代的社会,除了需要真才实学外,还需要学会与人沟通,努力推销自我。在平时工作中,我只管工作,而不管与人交流,不生动活泼,特别是与领导及部分同志的沟通少了,与社会的溶合度也不够,认为只要工作做好,就万事大吉了,这样造成有时工作不细致。

二、存在上述问题的根源

经过分析以上缺点,在深入解剖自我之后,我认识到了问题的严重性。按照具体情况具体分析的方法进行剖析,这其实是对自己要求不严格的结果。若长期如此,对自己不加以严格约束,不采取取长补短的措施的话,前景不堪设想。

应该说,我是满腔热情地投入工作的,也一直对工作是负责的,但我总感到自己有些放松。特别是没有能好好反思自己,及时调整好心态,对外界的因素也看得太重,从而造成了上进心、进取心比先前减弱。以前我对自己缺点的认识是不够到位,知道缺点,也总给自己找借口摆脱,甚至拒绝承认,不加悔改。这对自己的进步是毫无好处的,也是会严重损害自己的发展与成长。

归到根本,这其实是人生观、世界观模糊的问题,对许多事物存在模糊认识,对社会的发展没有十分准确的认识,对客观存在没有正确的分析的结果,这也是放松自己的学习的后果。不从自己的主观意识、自身存在的问题出发,来认识自我,来改造自我,而强调客观世界对自己的影响,强调其不可改变性,存在一种畏惧心理,存在无力回天的意识,从而在生活生产过程中产生一种消极的心态。由于对自己压力不够,从而产生动力不足,进取心不强,改造自己的力度不够。

人生目标不明确,更不够远大,没有与国家的快速发展、社会的不断进步相结合。具体的学习计划也不清晰,没有从自己的整体素质发展上考虑,没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够,对事物认识不够深刻,没有挖到心灵深处,只是很肤浅地忧郁与后悔。这也说明了我在价值观方面,也存在一定的问题,还有遇事有抓大不抓小的心理。同时,我也还存在一种浮躁心理、急躁心态、急于求成的思想,毅力不够,具体行动不足。

三、整改措施和今后努力方向

一是要加强学习。

特别是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓--理论、三个代表重要思想的学习,积极投身到保持共产党员先进性教育活动中来,进一步改造自己的人生观、世界观、价值观,树立远大目标,坚定社会主义信念,努力学习现代科学文化,提高自身素质,紧密联系群众,调整心态,制订可行计划,努力工作,不断提高工作水平,提高为人民服务水平,充分展示自己的能力和水平。

二是要严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。

在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题,工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因。克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

三是要立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。

加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理、历史等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,并把这些方面的学习同深刻领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来。既学习与自己的业务有关的专业知识,也要广泛涉猎多方面的知识,多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验,做到专与博相结合,求知与修身共进步,使知识结构更加合理,个人素质全面提高。

篇二

一、存在问题一:支部组织理论学习不够,学习效果不好。

具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的学习不钻、不深,熟悉程度、灵活运用程度不够,支部未形成浓厚的学习氛围。

整改目标:

在支部的学习上下功夫,营造讲学习、爱学习的良好氛围,努力创建学习型支部,提高党员思想素质,充分发挥党员的先锋模范作用,将理论学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高党员个人的思想政治素质。

整改措施:

1.强化政治理论和党史业务学习。以“三个代表”重要思想为学习主线,使全体党员通过学习在改造世界观上不断有新成效,在身体力行上不断有新进步,在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际,结合业务学习,突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效,在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。

2.支部委员起表率作用。支部委员要带头学好政治理论;要定期召开支委会议对党员思想情况进行认真分析,要根据党员各自不同的具体情况提出不同的学习要求;要在学习中注意解决支部内存在的主要问题;要注意及时纠正学习中可能会出现的自满情绪、松懈情绪、厌烦情绪以及夸夸其谈,不联系思想实际和工作实际的不良学风。

3.改进学习方式,完善学习制度。

(1)支部认真完成年度综合培训计划,建立党员学习制度,坚持以制度作保障,不断强化学习的重要作用。坚持集中学与党员个人自己学相结合的灵活学习机制,保证全体党员每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每月检查一次支部党员的学习笔记;建立学习考核制度,对党员学习效果,在适当时候进行抽查,通过考试的形式,考核学习成效。

(2)继续开展读书活动。党支部定期向党员推荐读书书目,并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍,鼓励党员多读书,读好书。

(3)加强时事教育。利用报刊、网络等传媒,组织党员阅读各类时事报道,引导党员进一步增强政治意识和大局意识,通过时事学习,抓住不同事物之间的联系,在不断将知识综合的过程中,提高党员综合分析问题的能力。

二、存在问题二:对党员的理想信念和宗旨意识教育缺乏针对性。

整改目标:

促进党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,牢固树立宗旨意识,增强党员意识,增强事业心、责任感,立足本职岗位,坚持党史工作要为加强党的执政能力建设服务,为构建和谐宜宾多作贡献。

篇三

问题一、思想认识不到位,敷衍应付走过场。对民主评议党员工作的重要性、严肃性存在认识偏差,认为民主评议党员无非就是“画个圈,打个钩,坐在一起唠一唠”,没必要较真。在民主评议时,置评议工作的基本程序和要求于不顾,原本需要广泛听取党内外意见、认真开展批评与自我批评,却只是简单地发个言,讲两句话,填一下测评表就算走完了程序,致使评议工作的质量大打折扣。

措施一、教育先行搞好引导。要认真学习《党章》和基层党组织建设的有关规定,使其认清民主评议党员工作的重要性,从而进一步提高认识,端正态度。要针对批评与自我批评难开展的实际,从论述中寻找思想武器,从《党章》中查找理论依据,从正反典型事例中认识利弊,使其明白“严是爱,松是害”、“自己亮丑不是丑,遮遮掩掩才是羞”的道理,对组织敞开心扉讲实话。

问题二、批评制度不落实,评功摆好拉关系。不能正确看待批评与自我批评,在撰写自评材料时,说成绩长篇大论,讲问题遮遮掩掩,将原本找差距、查原因的党性剖析材料写成了评功摆好、自我表扬的“先进事迹材料”。在评议其他同志时,不讲缺点讲优点,不讲问题讲成绩,尽说一些有违良心的假话、不痛不痒的废话、相互吹捧的客套话,特别是在评议干部党员时,更是有意奉承、一味讨好,把民主评议当成了拉关系、卖人情的良机。还有的在评议中怕得罪人,影响进步;怕搞僵关系,影响工作,患得患失。

措施二、健全机制抓好落实。要建立民主监督机制,通过开设电子邮箱、群发短信,广泛征求和认真听取党外群众的意见。同时,要将党性分析评议情况以适当方式向群众通报,接受党内外监督。要建立责任追究机制,对开展民主评议党员工作思想不端正、不坚持原则的基层党组织和党员,要予以纠正及处理。

第20篇:集团公司纪检组长个人整改措施及整改清单

集团公司纪检组长群众路线教育实践活动个人整改措施及整改清单 省**实业集团党组成员、纪检组长 ** 2014年8月

根据中央、省委教育实践活动办关于做好省属国有企业领导干部个人整改措施的有关文件精神,按照“四个回应”的要求及集团群众路线教育实践活动的安排部署,为扎实推进整改落实、建章立制工作,现结合自身存在的突出问题,制定以下整改措施。

一、存在问题清单

(一)在遵守党的政治纪律方面存在的问题

1、全心全意依靠职工群众办企业做得不够。没有充分发挥职工的民主参与和民主管理作用,没有组织职工群众就企业的改革发展问题开展献计献策活动。

2、把发展**集团作为职业追求做得不够。存在畏难情绪和消极思想,工作中应付了事、得过且过,不追求工作的质量和效率。

3、在执行民主集中制方面发表个人意见做得不够。在公司 “三重一大”等一些重要决策会上当“好好先生”,附和的时候多,发表个人观点和意见的时候少。

(二)贯彻中央“八项规定”、省委“九条规定”精神方面存在的问题

1、深入企业调研不够。很少深入企业了解情况、研究问题、解决困难,很少同职工交心谈心。

2、厉行勤俭节约方面做得不够。接待中存在讲排场、摆阔气、铺张浪费现象。

3、督促检查做得不够。重安排布置,轻检查落实,没有严格对照中央八项规定、省委九条规定,就全司的贯彻执行情况进行认真的督促和检查。

(三)对照 “三个问题”方面存在的问题。

1、从严要求上有差距。有从众心理,有等待思想。对一些制度规定的执行,存在等待上级具体政策措施、观望效法其他企业的做法和进展情况。

2、履行监督职责不够。作为纪检组长,没有严格认真监督执行和检查落实作风建设方面已有的和新的规章制度。如在配备公务用车上,没有坚持按制度办事,个人及班子成员以及下属单位都存在超标准问题。

3、“为官不为”方面,主要存在“为”的不主动、不积极、不大胆问题。对待部分老同志到集团上访要求增加待遇的事情,没有及时做好工作。。敢于发表个人观点和意见,敢于坚持正确意见和建议。

整改时限:立行立改,长期坚持。

(二)在严格执行中央“八项规定”、省委“九条规定”方面的整改措施。问题

1、深入企业调研不够的整改措施。整改措施:积极深入基层,密切联系群众,认真搞好调研。

1、坚持每月至少下基层企业一次。

2、每年下基层调研不少于30天。重点向基层一线、困难企业、边远企业倾斜,通过进猪舍、进车间、进工地,了解真实情况,掌握一手材料。

3、每年至少撰写一篇较高质量的调研报告。整改时限:从现在做起,长期坚持。

问题

2、厉行勤俭节约方面做得不够的整改措施。

整改措施:坚持厉行节约、不搞铺张浪费。坚持勤俭办一切事业。

1、开会不摆鲜花。

2、迎客不铺地毯。

3、接待就在单位食堂,不上高档菜,不用高档酒。

4、不讲排场,不摆阔气。能省就省,能不花就不花,能节约就尽量节约。坚持艰苦奋斗、勤俭节约,反对铺张浪费。 整改时限:立行立改,长期坚持。

问题

3、督促检查做得不够的整改措施。

整改措施:年底以前对中央、省委规定及相关制度执行情况进行一次认真检查。 整改时限: 2014年12月以前。

(三)在“三个问题”方面的整改措施。问题

1、从严要求上有差距的整改措施。

整改措施:

1、按照中央、省委关于国有企业19项专项整治工作要求,不等待不观望、立行立改。

2、着眼长效机制、强化建章立制,尽快出台公车改革等方案。整改时限:从现在起,至2014年12月。 问题

2、履行监督职责不够的整改措施。

整改措施:年底以前对党风廉政建设情况及相关制度执行情况进行一次认真检查。 整改时限: 2014年12月。 问题

3、“为官不为”方面存在“为”的不主动、不积极、不大胆问题的整改措施。

整改措施:

1、积极工作、主动工作、大胆工作。

2、勇于担当,敢于负责。

3、不推诿、不扯皮、不拖延。

整改时限:立行立改,长期坚持。

(四)在切实转变作风、着力整治“四风”方面的整改措施。问题

1、工作上不求实效,坚持原则、大胆管理不够的整改措施。

整改措施:

1、坚持原则、勇于担当,大胆开展工作。对分管的工作敢于负责,敢抓敢管。

2、年底以前对近三年来年度审计发现的问题整改情况进行一次认真检查。

3、充分发挥党群工会、纪检监察、内部审计的作用,敢于同各种歪风邪气作斗争,敢于处理各种违规违纪行为,当好党员干部政治生命的保健员。

4、当前重点抓好老干部反映的遗留问题的处理和安置户的维稳工作。

整改时限:2014年12月底以前。

问题

2、党群工会工作不扎实、狠抓落实不够的整改措施。整改措施:

1、每个季度召开一次直属单位党委会议。切实加强组织建设,做到哪里有党员,哪里就有党的组织。认真做好党员的学习、教育和管理工作。

2、每年组织全司性的工会活动不少于2次。积极开展职工喜闻乐见的各项文体活动,依法组织职工参与企业的民主决策、民主管理和民主监督,切实维护职工的合法权益。

3、牢记使命,切实履行职责。不当“二传手”,不做“传声筒”,不当“甩手掌柜”,不坐在办公室遥控指挥。振作精神,事必躬亲,积极进取,开拓创新。

整改时限:立行立改,长期坚持。

问题

3、作风上深入企业、服务群众不够的整改措施。

整改措施:

1、坚持每月至少下基层企业一次。

2、建立**集团贫困党员和贫困职工档案,实行动态管理,除了春节和其他一些节假日期间走访慰问外,认真做好日常走访慰问和帮扶工作。

3、做好职工工资集体协商工作,切实维护职工权益。

4、在厉行节约的原则下,积极开展花钱不多、参与度高、形式多样、喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,不断丰富职工群众文化娱乐生活。

5、关心职工疾苦,及时回复和处理职工群众的反映和诉求,把职工冷暖时刻挂心上,打通服务职工群众的“最后一公里”和“最后一步路”的问题。整改时限:从现在做起,长期坚持。

问题

4、学风上浮于表面,文风上不求简炼的整改措施。整改措施:求真务实,端正学风文风会风。

1、增强学习的自觉性和主动性。积极参加党组中心组学习,认真学习党的路线方针政策,认真学习和重温活动规定的“五本书”,努力提高政策理论水平。切实加强世界观、人生观、价值观改造,坚定理想信念。坚持集中学习和个人自学相结合,每年坚持至少自觉学习三本以上政治理论和专业知识书本。

2、确保学习时间。每周二和周五下午坚持政治理论学习和业务知识学习。

3、发扬理论联系实际的学风,坚持学以致用、求真务实。每年至少撰写二篇以上学习心得。

4、坚持讲短话、写短文章,讲有用的话、写有实际内容的文章。会议发言不超过10分钟,大会讲话不超过45分钟。 整改时限:从现在做起,长期坚持。

问题

5、工作中有畏难思想的整改措施。

整改措施:攻坚克难,不怕麻烦和困难,迎难而上,积极工作、主动工作、扎实工作、创造性地开展工作。

1、狠抓教育实践活动查摆出的“四风”突出问题的整改落实。

2、抓好8项新建制度、9项修改完善制度的建章立制工作。以制度建设的长效机制,切实巩固教育实践活动的成果。

3、根据职工群众特别是安置户的强烈诉求,认真做好安置房建设进度和质量的监督工作。

4、当日事当日毕,不推诿,不拖沓。上级文件阅批处理不过夜,下级请示报告能当面答复的当面答复,能当天处理的决不拖到第二天,一时把握不准的,处理时限也最多不超过三天。

整改时限:从现在做起,长期坚持。

问题

6、决策上盲目附和,很少有个人的观点和意见的整改措施。

整改措施:

1、在“三重一大”等重大决策会上,坚持会前搞好调研、做好准备,会中认真讨论、做好分析。

2、不盲目表态,不盲目附和。不贪大求全,不急功近利。遵从客观事实,坚持实事求是,按客观规律办事。

3、敢于发表个人观点和意见,敢于坚持正确意见。整改时限:立行立改,长期坚持。

问题

7、工作上不思进取、有功成业就思想的整改措施。

整改措施:

1、严格要求自己,克服到点思想、松劲心理和懒散情绪,努力保持旺盛的工作精力和昂扬向上的精神状态。

2、更新观念、敢闯敢干、迎难而上,为了企业的发展,为了职工群众的利益,“拼上老命大干一场”。整改时限:立行立改,长期坚持。

问题

8、铺张浪费,勤俭持家意识淡忘的整改措施。整改措施:

1、带头落实党风廉政建设责任制,率先垂范,自觉遵守党的纪律和各项准则。

2、严格按财务制度办事,不用公款到高档文化娱乐场所消费,不用公款搞超标违规接待。

3、不追求奢华,不贪图享受。凡是要求大家做到的,自己首先自觉做到,凡是要求大家不做的,自己带头不做。

整改时限:从现在开始,长期坚持。

问题

9、自律不严,不拘小节的整改措施。整改措施:

1、自觉严格遵守财经纪律和各项管理制度,任何时候都不搞特殊化,不以权谋私、不铺张浪费、不挥霍公款、不请客送礼。

2、严格遵守车辆管理制度,不公车私用。

3、严格遵守接待管理制度,不私客公请。不到高档酒店吃请和请吃。

4、不收受土特产、红包礼金和高档烟酒。

整改时限:立行立改,长期坚持。

问题

10、艰苦朴素的优良品德逐渐淡忘的整改措施。

整改措施和整改承诺清单
《整改措施和整改承诺清单.doc》
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