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银行纪检监察员履职工作汇报(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 07:33:15 来源:叙职履职报告 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:纪检监察员年终总结

纪检监察员年终总结

一年以来,在本关领导和同志们的帮助下,积极履行纪检监察教育、监督、保护和惩处四项职能,按照“务实、高效、清廉”的要求,认真开展纪检监察工作,取得了一定的成绩。现就一年来的工作情况进行总结:

(一) 加强学习,不断提高业务水平和工作能力

年内,无论工作多忙多累,都能坚持学习,做到自加压力,勤于思考,积极参加本单位和上级组织的各种学习培训,做到政治理论学习、业务知识和法律知识学习相结合,逐步丰富自己的知识,开拓自己的视野,不断提高自身的工作能力和业务水平。

(二) 求真务实,抓好廉政思想建设

一是坚持解放思想,实事求是,树立正确的人生观、价值观,进一步强化责任意识。二是与干部职工交心谈心,沟通思想,增进了解,消除隔阂,促进工作。三是坚持原则,敢于开展批评与自我批评,不隐瞒自己的观点,坚持民主集中制原则,尤其是在重大问题上,能够维护班子的团结统一。

(三) 摆正位置,正确处理各种工作关系

干工作,力求做到“有责不失职、用责不越位”,摆正位置,做好工作。年内,协助关领导和各关科室抓好廉政教育、监督检查、业务风险和廉政风险的防范,积极主动完成总关纪检组、本关、监察审计室布置的一系列工作任务和专项检查工作。

(四)廉洁自律,在干部职工中作好表率

在廉洁自律方面,能严格执行党员干部廉洁自律各项规定,遵守纪律,克已奉公,生活俭朴,淡泊名利。在生活方面,厉行从简,反对铺张浪费,带头执行纪检有关规定。监督大家严格执行纪律,自己首先做到。

(五)履行职责,充分发挥监督作用

年内,关注群众关心的热点的问题,加强对重点岗位、环节、人员的风险防范监督,发现问题及时纠正并督促整改。做好全关人员的思想动态和工作动态的监督,发现问题及时提醒,做到警钟长呜。对群众反映带有苗头性、倾向性的问题及时向关领导反映,防患于未燃。经过认真监督和教育,年内,全关干部职工没有哪个受到党纪政纪处分,促进了各项工作健康有序地开展做了一些具体的工作。

二、存在问题及今后的努力方向

回顾一年来的工作,既感欣慰,又感到不足,欣慰的是开展纪检监察工作,有关领导的关心和全关干部职工的支持,使纪检监察工作能够扎实开展。当然,工作上离关领导的要求还有一定的差距。一是开展纪检监察工作思路不清晰,办法少,压力大;二是应付行政事务工作多,抓本职工作少,与纪检监察部门业务联系不够;三是监督工作仍然存在漏洞和薄弱环节;四是自己的业务水平和工作能力还有待于提高。

今后,我要努力学习,钻研业务,争取把本单位纪检监察工作做得更好。

推荐第2篇:纪检监察员事迹材料

李芳富,男,中共党员,本科学历,现任吴堡县人民法院纪检组长。该同志坚持党的基本路线,努力践行“三个代表”重要思想,以公正廉明、严于律已的人格力量,担任政治助理员以来,在吴堡县人民法院树起了作为一名纪检干部的威信。

——他勤于学习,具有较强的学识素养。为了适应新形势、新任务的要求,他认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习、领会党的十七大会议精神和中纪委有关会议精神,认真学习各种先进的管理方法和职业技能,认真学习和执行《中共中央关于建立健全教育、制度、监督并重的惩防体系实施纲要》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、和“八条十不准”“五个严禁”“六个不准”等党风廉政规章制度。通过学习,自觉地用科学理论武装自己的头脑,更高的举起邓小平理论的伟大旗帜,指导自己的实践;通过学习,进一步坚定了社会主义、共产主义信念,增强政治敏锐性和鉴别力,在政治上同党中央保持高度的一致,自觉抵制不正之风和腐败现象的侵袭,牢固树立宗旨观念,正确行使手中的权力。

——他重视党员干部的党风廉政的教育,坚持用正面典型鼓舞人,用反面教材警醒人。多年来,先后组织开展录相教育8次,受教育人数达500余人次;预防职务犯罪讲座2场,参培人数150余人次;亲自为党员干部上党课6次,参课人数达350余人次;实行廉政谈话、廉政交心20余次,极大地提高了我院全体法官及其工作人员的廉政勤政水平,在我院营造了廉洁从业,争先创优的良好氛围。

——他善立规矩,严格监督管理机制,致力于营造廉洁从业的和谐氛围。从事多年的办公室工作兼纪检监察工作,他深深感到要抓好纪检监察工作,根本在制度建设,关键在于从源头抵制腐败。在实际工作中,他认真总结系统内外反腐败正反两方面的经验,钻研新时期法院党风廉政建设的特点的规律,致力于长效机制的研究与探索。他坚持制度创新,先后建立健全了《吴堡县人民法院关于全面开展构建警示训诫防线工作的实施方案》等多项制度,为党风廉政建设工作的深入开展提供了制度保证。

——他善于运用科学方法,正确处理来信来访工作。他通过加强信访监督,明确是非界限,找准信访工作的方向,妥善处理信访案例,并提出了把群众的上访变为法院法官及其工作人员的下访,特别是纪检监察工作的下访把群众关心的热点、难点问题从释疑解惑的角度解决在基层,提出了以情感人,以德育人,以法管人,以信服人的服务群众的思想政治工作方法。通过利用科学方法,有效处理了各种来信来访,来信来访办结率达100%,受到了群众的广泛认同和好评,为我院法官及其工作人员队伍的稳定提供了有力的保证。

——他悉心于本职工作的刻苦实践和钻研,具有很强的能力水平。脚踏实地、任劳任怨、善于钻研、干一行、爱一行、干啥就干好啥,他是这样说的,也是这样做的。“实践出真知”,通过实践,他积累了丰富的工作经验,增长了他在本职工作领域的才干,掌握了做好本职工作的知识和本领,为我院纪检监察工作的有效开展提供了借鉴。

——他洁身自好,具有优秀的道德品质。他说话真诚,办事认真,做人本分。敢想、敢说、敢做,从不吞吞吐吐,遮遮掩掩,含含糊糊。与他打过交道的人都知道,他从不唯利是图,领导、同志和群众给予他以很高评价。他从不滥用权力,对自己约法三章,不贪占单位的便宜,不接受宴请和礼品,拒收任何有损干部形象的钱财,并接受广大干部职工监督,以自己廉洁从政的高尚品德在干部职工中树立了一个纪检干部的模范形象。

推荐第3篇:纪检监察员制度

法庭关于落实

兼职纪检监察员(廉政监察员)(廉政监察员)制度的若干规定

总 则

第一条 为推进我庭党风廉政建设和反腐败工作,根据江苏高级人民法院关于印发《关于贯彻执行最高人民法院的通知》,促进我院兼职纪检监察员(廉政监察员)工作的制度化和规范化,结合我庭审判工作实际,特制定本规定。

第二条 兼职纪检监察员(廉政监察员)必须以科学发展观和社会主义法治理念为指导,紧紧围绕审判中心工作,全面落实党风廉政建设责任制,保障司法廉洁。

第三条 实行兼职纪检监察员(廉政监察员)制度在院纪检组和监察室的统一领导下进行,具体负责对兼职纪检监察员(廉政监察员)的业务培训和日常工作管理,各位干警要积极配合,共同抓好各项工作落实。

选任条件

第四条

兼职纪检监察员(廉政监察员),选任条件为:

1、已担任部门领导职务,中共党员;

2、具有较高的思想政治觉悟,自觉服从大局,与党中央保持高度一致,公道正派,群众威信较高;

3、热爱纪检监察工作,责任心强,自身清正廉洁,在群众中能起模范带头作用;

4、能努力学习纪检监察业务,有较高的工作能力和业务水平。

选任程序

第五条 本部门从符合条件的人选中推荐一名兼职纪检监察员(廉政监察员),经纪检监察部门研究,报院党组同意后由纪检监察部门行文公布。

第六条 兼职纪检监察员(廉政监察员)因故调离本部门或因其他原因需要改选的,应及时按条件补充选任新的兼职纪检监察员(廉政监察员)。

工作职责

第七条 组织落实好本部门的党风廉政建设和反腐败各项工作,抓好审判纪律、工作纪律、廉政纪律的落实,确保院党组决定、决议的贯彻执行。

第八条 负责本部门的党风廉政教育,配合本院纪检监察室和党务部门抓好本部门的理想信念教育、职业道德教育、纪律作风教育和廉洁勤政教育,强化干警的宗旨意识和廉政意识。 第九条 配合纪检监察室开展纪检监察业务,对涉及本部门的有关来信来访配合进行初核,对有违法违纪苗头或轻微违法违纪情节的干警进行廉政谈话,对受到党纪政纪处分的干警,做好思想政治工作。

第十条 全面把握本部门干警思想动态,加强对干警的纪律监督,有效预防、及时发现并跟进解决违反工作纪律和廉政制度的倾向性、苗头性问题,同时主动向纪检监察室报告。

第十一条 紧密结合本部门工作实际,抓好惩防体系有关分解任务的完成,搞好本部门党风廉政建设和反腐败工作方面的各项制度建设,积极做好制度创新和工作创新。

第十二条 督促做好本部门干警廉政档案及其他纪检监察报表的填报工作。

第十三条 及时了解全国、全省党风廉政建设和反腐败工作的安排部署和工作重点,把握本部门的工作动态,认真总结廉洁勤政先进典型和先进经验并上报院纪检监察室。

第十四条 积极参加纪检监察室组织的教育培训等活动,不断提高工作水平,认真完成纪检监察室安排的廉政建设各项工作任务。

工作制度

第十五条

兼职纪检监察员(廉政监察员)要不定期向院纪检纪检监察部门汇报本部门有关党风廉政建设工作情况,并就下一步如何开展工作提出意见和建议。 第十六条 每季度要组织本部门人员召开一次有关廉政建设方面的例会,可选择如下内容:

1、学习有关反腐倡廉方面的时事材料,进行廉政勤政教育;

2、查找本部门在廉政方面可能存在的隐患并进行预防;

3、检查党风廉政建设责任状的落实和各项规章制度的执行情况;

4、其他与廉政建设有关的内容。

第十七条 兼职纪检监察员(廉政监察员)定期或不定期向纪检监察室报告本部门的党风廉政建设工作情况以及廉政方面的好人好事。定期为每半年书面报告一次,不定期则视工作需要,可随时进行口头或书面报告。

第十八条 兼职纪检监察员(廉政监察员)应定期或不定期找本部门干警进行谈话,通过谈话了解掌握每位干警在廉政方面思想动态,发现掌握廉政工作信息,对有不良苗头和不良倾向问题的干警要及时进行批评教育。

第十九条 每年廉政谈话干警人数不少于部门在编干警总人数的50%,对有不良苗头的干警可以反复谈话,根据工作需要,可找非在编干警进行谈话。

第二十条 召开例会、找干警谈话、收到干警上交的礼品礼金等,应做好相应的登记工作,登记要及时、全面、准确、客观。登记材料在年终送监察室备案。 第二十一条 纪检监察部门每年组织一次对兼职纪检监察员(廉政监察员)的纪检监察业务培训,不断提高兼职纪检监察员(廉政监察员)的业务素质。

第二十二条 纪检监察部门每季度将组织人员到各个部门对兼职纪检监察员(廉政监察员)的履职尽责情况进行检查,并把兼职纪检监察员(廉政监察员)履行职责情况与年终综合考核挂钩,将“考绩”与“考廉”结合起来。

第二十三条 纪检监察室做好兼职纪检监察员(廉政监察员)平时履职尽责情况的收集掌握工作,将其作为年终评“优秀兼职纪检监察员(廉政监察员)”的依据。

附 则

第二十四条 本规定由法庭负责解释,并监督执行。

第二十五条 本规定自发布之日起施行。

推荐第4篇:纪检监察员工作总结

一、工作进展情况

1、对项目资金进行监督,确保资金安全有效运行

XX年全区60大项目相继实施,为确保项目建设资金安全运行,各纪检监察员分兵把口,对所派驻的项目进行严格监督。一是对工程发包和材料采购进行监督。严格按照《茅箭区工程类政府采购管理暂行办法》的规定,督促建设单位对投资在50万元以上的工程,一律进市招投标中心公开招标选施工单位;50万元以下的,通过区政府采购中心招标采购。在具体实施过程中,纪检监察员参与对潜在投标人进行资格预审,将缺乏诚信、近年来有过不良行为的企业纳入黑名单,排除在外,降低项目建设风险;对照法律法规和规定,监督审查招投标文件中的招标要求,防止故意设置门槛,为个别企业量身定做的不正当行为的发生;参与招标会议,对开标、评标进行现场监督,努力维护公开、公平、公正的竞争环境。二是对征地、拆迁补偿资金进行监督。征地、拆迁补偿资金的合理发放关系到群众的切身利益和项目的顺利进行,纪检监察员本着上为党和政府分忧,下为群众解难的宗旨,积极宣传补偿政策,参与实地丈量、实物清点,并将补偿金额在群众中公示,接受群众质询,最大限度地确保了大多数群众的利益不受损害。

2、对工程质量、安全进行监督,确保工程质量和人民生命财产安全

一是及时督促技术含量高、投资额度大的建设单位,聘请监理公司担任工程监理,并对监理人员的履责情况进行监督;小的工程,纪检监察员直接充当监理角色,对施工质量进行监督,如为确保宅基地平整的密实度,纪检监察员是全程跟踪土石方的分层碾压情况。二是对安全生产制度落实情况进行监督。督促各小区建设管理办公室与建房户签订安全生产责任状,督促施工队向小区建设管理办公室做安全文明施工承诺,并缴纳一定数额的保证金。纪检监察员还定期邀请区建设局安全生产方面的专家定期到项目工地进行安全巡查,对查出的问题现场督促整改。

3、对制度制定和实施情况进行监督,确保项目服务工作按规依章进行

一是及时督促项目协调服务指挥部办公室建立健全领导分工负责、工作例会、财务管理、招投标、安全文明施工、信访和廉政建设等制度,并不定期对制度落实情况进行监督检查,确保了项目服务工作高效、廉洁、透明运作。如驻高校园区、上海路和火车站经济圈的纪检监察员督促指挥部办公室制定了“五不准”规定,即不准乱开口子、不准乱表态、不准接受吃请、不准徇私情、不准态度粗暴,并经常对制度落实情况进行明察暗访,树立了指挥部工作人员廉洁、公正的形象,赢得了群众的认可,确保了拆迁工作的有序高效推进。二是经常性开展廉政谈话,经常找工程管理人员进行廉政谈话,并就如何加强重点部位的防范提出意见,促使其提高警惕,加强防范。定期对各项目协调服务指挥部办公室执行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律情况进行督促检查、交心谈心,并及时通报情况。通过谈话,进一步增强领导干部的勤政廉政意识,务实高效地为项目做好服务。三是经常组织各项目协调服务指挥部办公室学习党纪法规和有关文件,明确项目单位党风廉政建设责任制第一责任人和相关工作人员的工作纪律,从思想上筑牢了项目服务工作人员的廉洁自律意识。

4、对政策落实情况进行监督,确保项目和谐建设

一是坚持“标本兼治”、“纠建并举”的方针,从解决群众反映强烈的问题入手,进一步加大纠风和执法监察工作力度,保证政令畅通,切实维护好广大人民群众的切身利益。去年以来,纪检监察员制止了两起不合理的诉求,取消收回了3宗不应分配的宅基地,其中收回了1宗分配给村干部的宅基地,对3名村组干部进行了纪律处分或组织处理,对4名机关干部进行了纪律处分或组织处理。二是纪检监察员经常与有关职能部门工作人员一道深入项目工地积极协调解决项目施工中遇到的问题,确保了项目建设健康顺利推进。如在十两路、茅大路建设中,为了确保路基工程、桥梁和隧道等控制性工程能够如期开工,纪检监察员将办公地点设在项目工地,随时协调解决各类矛盾和纠纷。由于五条岭山高坡陡,路基没有修好,安置群众的宅基地难以落实,纪检监察员及时与市农行协调,将抵债给该行的原五条岭林场办公楼腾出来,免费提供给拆迁户暂时居住,并及时联系供电部门解决用电问题,赢得了群众的信赖和支持,使项目工作得到了有序推进。三是派驻“双亿”企业的9名纪检监察员定期对区直部门落实“一个窗口受理,全程跟踪服务,实现两个隔离”、“宁静日”等规定情况进行效能监察。同时,为了让企业进得来、留得住,纪检监察员积极主动为企业排忧解难。今年初,西坪村有两青年以东风中客公司在该村占有土地为由,多次纠缠东风中客公司领导要求给予安排工作。驻东风中客公司的纪检监察员在走访企业时,了解到这一情况后,及时找到两青年做劝返和解释工作,使这一问题得以化解,为企业的正常健康有序发展创造了有利条件。

二、存在的问题

一是纪检监察员工作开展的不平衡;二是对纪检监察员工作的检查指导较少;三是与被派驻单位联系与沟通不够。

三、下一步工作打算

一是加强党的路线、方针、政策、xx大精神和有关规定的学习,不断提高纪检监察员政治理论素养和业务素质。

二是认真抓好各项制度的完善、落实工作。区纪委监察局要对已经制订的有关制度进行整理,逐步形成系统的、具有可操作性、执行性、可行性、科学性的规章制度,并督促抓好落实,用制度规范纪检监察员工作。

三是加强与被派驻单位联系与沟通,让被派驻单位积极支持纪检监察员的工作,对纪检监察员提出的意见、建议要充分研究,只要对项目建设有利的都要认真采纳,抓好落实。

四是将派驻纪检监察员工作纳入区纪委监察局重要议事日程,定期召开派驻纪检监察员工作会议,每年对纪检监察员进行一次述职评议,对表现优秀的推荐全区表彰,让纪检监察员的价值得到认可。

推荐第5篇:纪检监察员基本素质

纪检监察员基本要求

一、避免成见偏见。

二、避免感情用事。

三、避免人身攻击。

四、避免弄虚作假。

五、避免主次不分。

六、避免粗心大意。

二〇一二年一月纪检监察审计中心制

推荐第6篇:纪检监察员基本技能

纪检监察员基本技能

一、会读——读懂专业图表、会计报表等。

二、会画——画各种流程图、示意图等。

三、会写——写监察报告、决定等各种公文。

四、会记——及时准确制作各种现场笔录等。

五、会算——收集各种数据并做统计分析。

六、会传——上传下达、请示、汇报等。

纪检监察审计中心制

二〇一二年一月

推荐第7篇:纪检监察员保密守则

监察人员保密守则

一、不该说的秘密不说。

二、不该知悉的秘密不问。

三、不该看的秘密不看。

四、不在私人交往或公开发表的文稿中涉及秘密。

五、不在非保密场所阅办、谈论秘密。

六、不擅自记录、复制、拍摄、摘抄、收藏秘密。

七、不擅自携带秘密载体去公共场所或探亲访友。

八、不使用无保密措施的通信设备、普通邮政和计算机网络传递秘密。

纪检监察审计中心制二〇一二年一月

推荐第8篇:纪检监察员发言稿

发言稿

各位领导、同事们大家好!

我叫XX,出生于XXXX年,XXXX年参加工作,XXXX年成为共产党员,现任XXX粮库有限责任公司副主任一职。非常感谢集团纪委和XX粮库领导班子对我的信任,让我担任XX粮库的纪检监察员;对于XX集团下发的纪检监察员工作制度,我已认真学习并领会。在学习过程中我认为在开展党风廉政建设工作中,可以建立领导之间互相监督,党员之间相互监管的工作体系,将群众这支庞大的队伍加入党风廉政建设监督工作中。建立一支以纪检监察员为主、群众为辅的纪检监察队伍。我作为一名共产党员,在工作中会坚持以“三严三实”为指导,不断转变思想、提高认识、与时俱进、坚定信心,落实执行习近平主席的“三重一大”决策制度,坚持以正确的人生观指导自己的言行举止。严格遵守工作纪律和党员的准则及条例中的各项规定,牢固树立全心全意为人民服务思想。本身要严要求、轻得失、重素质,做一名称职的让全体员工满意的纪检监察员。

作为纪检监察员的我在今后的工作中,无论是在收购时期还是平时的工作,对各环节业务存在的违纪违规的事项都会早察觉、早反映、早制止,监督好党员领导干部“三重一大”的执行工作。在日常工作的每个环节中发现问题及时汇报并予改正。同时,党风廉政建设工作中企业法人是“第一责任人”,我库按照集团制定的《纪检员工作制度》,加强企业的监督检查力度,把主体责任落实到各个科室,形成层层落实,逐级管理的方式,在工作中不断地吸取经验,总结教训,把违纪违规现象消灭在萌芽之中。

与此同时我库按照集团领导的规划部署,积极努力地做好每一项工作,把党风廉政建设摆上工作日程。党员干部定期集中学习党章和党纪处分条例及廉洁自律准则,并组织群众认真学习党风廉政建设,举办“三严三实”专题党课。掌握党员干部和群众的思想动态,进一步严明党的纪律,做好廉政文化的宣传工作,受理群众来信来访,掌握了解信访情况,及时反馈党员干部和员工在工作中存在的违法违纪的信息。我们会持之以恒地落实集团党委和纪检下发各项规定,加强领导班子和员工队伍的建设,增强“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”;运用好监督执纪的“四种形态”。

我库在集团党委和纪委的领导下会坚定信心,真抓实干,强化管理,明确责任,循序渐进地做好党风廉政建设和反腐败工。创造出我库的新局面,为我库的发展绘画出美好的蓝图。 同志们,党风廉政建设和反腐败工作既艰巨又光荣。让我们一起迈着廉政的步伐坚定地走在反腐倡廉的光荣之路上吧!

XXXX粮库有限责任公司 XXXX年XX月XX日

推荐第9篇:纪检监察员岗位职责

1.负责登记处理举报信访件,对总部及下属单位信访数据进行同级、分析、上报、总结。2.参与对重要举报信访、一般案件和对总部监察对象举报信访件的调査核实,起草调査核实报告。3.对集团公司的重大采购项目进行监督检查。4.参与对下属单位相关工作的检査、指导。5.起草工作计划、总结、报告等文字材料。6.制定信访处理、案件调查、采购项目监督等方面的规章制度。7.完成上级交办的其他临时性工作。

推荐第10篇:纪检监察员职责

纪检监察程序

一、纪检监察工作任务

⑴监督促进党和国家的大政方针、法律法令和金融政策、法规、计划的贯彻执行,保证政令畅通,强化管理,提高效率; ⑵协助党组和领导加强整顿党风和行风建设,加强金融系统的党风廉政建设;

⑶检查处理监察监督对象违反大政方针、法律法令和金融政策、法规、计划的行为以及违反党纪、政纪的行为,惩治腐败分子。

⑷宣传教育监督对象遵纪守法,戒除官僚主义,廉洁高效地工作;

⑸监督促进领导班子和各职能部门忠实、有效履行其职责。

二、纪检监察工作职责与工作原则

⒈工作职责

⑴受理信访举报;

⑵协助行党组和领导抓好纠正行业不正之风工作,加强党风廉政建设; ⑶金融执法监察; ⑷案件检查; ⑸宣传教育; ⑹调查研究。

⒉工作原则

1

⑴实事求是原则;

⑵依法独立行使党内纪律检查和行政监察权原则; ⑶依法监督原则;

⑷纪律面前人人平等原则;

⑸以事实为依据,以党纪政纪为准绳原则; ⑹保障党员和工作人员合法权利原则; ⑺教育与惩戒相结合原则; ⑻公开性原则;

⑼依靠党员和群众开展纪检监察工作原则。

三、信访举报工作任务、职责及工作程序

⒈认真受理。负责信访举报工作的人员,当接到信访举报的信件、电话、来人举报时,首先要详细记录,做好登记。特别是来人举报要做好工作,尽量要举报人如实反映情况和问题。如无理取闹,则要临行批评教育。

⒉反映情况。及时向有关部门提供党风廉政建设情况、党纪政纪信息和各类违纪案件线索。

⒊承办案件。凡上级纪检监察部门批转查办并要报结果的信访案件,要及时组织查处,并按时按质上报结果。 处理信访举报工作程序与方法:⑴及时开拆;⑵仔细阅读;⑶认真登记;⑷呈报与阅批。

四、案件检查程序 ㈠案件受理程序

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⒈登记

纪检监察部门应将来件的来源、基本内容和有关材料进行登记。登记的项目一般包括以下内容:⑴来文机关(单位)或姓名(个人);⑵收文时间;⑶编号;⑷份数;⑸来文反映问题的性质;⑹来文的标题;⑺受理批办、交办的材料是否要处理结果。

⒉分析

纪检监察部门对收到的检举控告材料,应认真审阅和分析问题的可靠性和真实性,看反映问题是否有根有据,是否有时间、有地点、有发生条件,是否合乎逻辑和情理;还要看反映的问题属什么性质,情节是否严重等。

⒊初步核实的任务、要求和方法

初步核实,是指金融纪检监察部门在立案之前按照规定对受理的纪检监察对象违犯党纪政纪的线索和材料进行初步核查、证实的活动。经分析后,按照案件检查受理权限报领导审批后,派人进行初步调查了解。

⒋初步核实的程序

初步核实的程序,是指办案人员在初步核实过程中所应遵循的先后顺序。它包括办理初步核实手续、确定初步核实人员、制定初步核实方案和初步核实的实施等。

⑴办理初步核实的手续。经分管领导批准,决定实施初步核实的,纪检监察部门要办理初步核实的手续。

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⑵确定初步核实人员。办理初步核实手续后,纪检监察部门应根据反映主要问题的具体情况确定逐步核实人员,成立核查组。

⑶制定初步核实方案。核查组成立后,核查组负责人应针对所要核查的主要问题线索等情况和涉及的法规及纪律规定,组织人员制定初步核实方案。

⑷初步核实的实施。初步核实的实施,是指初查人员通过采取规定的手段和方法,查清所反映的主要问题,为立案与否提供依据的活动。

⑸初步核实的处理。纪检监察部门对初步核实结果,应根据具体情况,按照《案件检查条例》、《实施细则》和调查处理办法》的规定进行适当处理。

㈡立案工作程序

⒈审核材料和初查线索

审核材料是指审核立案材料的可靠性和真实性程序。 ⒉填写立案审批表

立案是一项严肃慎重的工作,对所有需要立案查处的违纪案件,都要严格履行立案报批手续。 ⒊履行审批手续

履行案件立案审批,是指有权批准立案的领导或部门,对立案工作最后把关。 ⒋立案

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立案报告和立案审批表一经批准,即为正式立案。一经立案,就不能随意撤销,必须提出充分的事实材料和依据,说明理由,报请批准立案的领导机关或领导批准后方可销案。

五、案件审理 ㈠案件审理工作任务

案件审理工作的任务是:根据党和国家政策、法律、法规,按照审理工作的原则和要求,认真审核和处理金融检查与监察对象违犯党纪政纪的案件和复查复议的案件。

⒈要审核送审案件从主案到案件检查是否符合办案程序,每个程序是否经过有权批复部门和领导的批准,是否有越级、越权等不合规问题存在。

⒉实事求是地核对的事实材料,审核鉴别案件检查部门所收集的全部证据。 ⒊根据党的政

⒋按照党纪政纪规定,案件经过审理后,对案件当事人要作出是否给予处分,给予什么处分,有无从重或从轻的情节,提出恰当

的处理意见,报请领导机关审议和决定。

⒌对复查复议的案件,通过审理,提出维持原议或改变、撤销原结论、原处分的意见,报请领导机关审议批准。

㈡案件审理工作原则

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⒈实事求是原则

实事求是就是对具体的问题要作具体分析,一切从实际出发。

⒉以政策、法律、纪律为准绳的原则

事实是审理案件的前提和依据,国家政策、法律和党纪政纪是审理案件的标准。 ⒊在纪律面前人人平等的原则

《中华人民共和国监察机关调查处理政纪案件试行办法》第六条规定:“调查处理案件要坚持违反政纪必须追究,执行政纪必须严格和在政纪面前人人平等的原则”。 ⒋民主集中制的原则

民主集中制是党和国家的根本制度和组织原则,我国宪法规定:“中华人民共和国的国家机构实行民主集中制的原则”。 ⒌要保障检查和监察对象合法权利的原则 监察对象在案件审理中的主要权利如下: ⑴依法不受追究政纪责任的权利。

⑵有要求监察机关明确自己违反了什么法律、法规和政令,犯了什么错误的权利。 ⑶申请回避的权利。

⑷监察对象有权提出新的证据,新的证人;有权申请重新鉴定和重新勘验;有权要求监察机关对证据进行重新查证。 ⑸进行自辩的权利。

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⑹对侵犯合法利益的行为进行控告的权利。

㈢案件审理基本要求

事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

六、执法监察工作程序

执法监察工作的程序,一般分为准备、实施、报告、处理、跟踪、档案管理6个阶段。 ㈠准备阶段

准备阶段是执法监察实施前期要做的各项准备工作,包括选题立项、制定方案、组织培训、发出通知等。 ㈡实施阶段 其一般程序如下: ⒈与被监察单位领导会谈。 ⒉调阅资料。 ⒊实地监察。

⒋实施调查取证工作。 ⒌努力提高执法监察质量。

监察组要及时了解和掌握工作进度、检查程序,适时调整工作,要将发现的疑点弄清,将需要解决的问题解决。对发现的重大违法违纪线索要立即向派出部门报告,按立案程序立案查处;触犯刑律的应移交司法机关惩处。

㈢执法监察报告阶段

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执法监察报告主要内容如下: ⒈实施执法监察方案的情况;

⒉被监察单位的基本情况,包括内部组织结构、工作方针、经营状况、内控状况,以及上一次执法监察的情况等; ⒊监察中发现的主要问题和监察组作出的评价;

⒋百监察单位对监察评价的意见,监察组与被监察单位在检查事实和评价方面存在的主要分歧;

⒌根据法律法规和有关规定,提出处理意见,即作出执法监察决定和执法监察建议。

㈣执法监察处理阶段

执法监察处理意见的执行方式:

根据执法监察报告的处理意见,由排除部门出具执法监察建议书和执法监察决定。

㈤跟踪监察阶段

为了监督被监察单位执行执法监察建议书和执法监察决定的情况以及整改情况,对被监察单位应实行跟踪监察。 ㈥档案整理阶段

七、宣传教育的基本原则和主要内容

㈠宣传教育的基本原则

⒈坚持党性的原则。 ⒉实事求是的原则。 ⒊正面教育的原则。

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⒋坚持身教与言教相结合,身教重于言教的原则。 ⒌结合金融业务工作进行宣传教育的原则。

㈡宣传教育的主要内容

⒈马列主义、毛泽东思想、邓小平理论中关于党的纪律的基本理论教育。

⒉全心全意为人民服务的宗旨教育。 ⒊革命理想和政治信念教育。 ⒋党纪政纪教育。 ⒌党风廉政教育。 ⒍政策法规教育。 ⒎优良传统教育。

八、调查研究的基本程序

调查研究的过程是一个实践——认识——实践的辩证运动过程,是一项科学性、技术性、规范性很强的工作。它的基本程序大体可分为四个阶段,即准备阶段、实施阶段、研究阶段、总结阶段。 ㈠准备阶段

准备阶段是调查研究过程的起点和基础,它的主要任务是,领会上级精神,研究调查课题,设计调查方案,组建调查队伍。 ㈡实施阶段

调查实施阶段,就是按照调查方案的要求,到被调查单位,

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采用各种方法和手段了解情况和收集资料的阶段。 ㈢研究阶段

研究阶段的主要任务是对资料进行比较、分析和理论研究,从中得出符合客观事实的、科学的结论。 ㈣总结阶段

总结阶段的主要任务是:撰写调查报告,总结调查工作和评估调查结果。

监察审计处工作职责

监察审计处在院党委和上级纪检监察及审计部门的领导下,作为院纪委的办事机构,承办院纪委的事务,履行行政监察和审计监督职能。

一、负责党风廉政建设和党纪政纪条规的宣传教育工作。

二、负责制定学院有关党风廉政建设、行政监察和审计工作的规章制度,并监督执行。

三、负责监督检查学院各项规章制度的贯彻执行情况,督促各部门制定和完善部门规章制度并贯彻落实。

四、负责对学院基本建设与维修、大宗物品与服务采购的招标和验收、对外投资、招生就业、干部任用、人事工作等重大事项实行过程监督。

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五、负责校内有关财务收支、基本建设与维修项目、干部经济责任等专项审计,委托社会审计中介机构对学院需委托审计项目进行审计,开展审计工作,强化经济监督。

六、负责查处违规违纪案件,受理个人或单位对学院有关部门或人员的举报,依据有关规定进行调查处理和教育。

七、负责对纪检监察审计人员的政治与业务教育培训,不断提高纪检监察审计人员的思想政治水平、专业知识和业务技能。

八、负责完成上级纪检监察审计机关和院党委、院领导交办的其他工作。

纪检监察员岗位职责

一、维护党规党法,监督检查基层党组织、党员、监察对象遵守和执行党的路线、方针、政策、国家法律、法规及学院决定、决议、规章制度的情况。

二、受理对党员和监察对象的违纪、违法的检举和控告。

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三、检查核实违反党政纪的行为。

四、做好党风党纪、政风政纪的宣传教育。

五、做好信访登记、记录及归档工作

六、完成领导交办的其它工作。

纪检监察员工作职责

一、认真履行岗位职责,积极主动地完成工作任务。

二、参与执法监察和案件检查、案件审理工作,根据要求撰写有关工作报告。

三、接待来信来访和举报,作好信访举报记录,及时报告情况和做好核实工作,负责地做好答复工作,建立信访举报工作档案。

四、在执法监督工作中认真履行组织协调职责,指导和督促部门完善规章制度建设,规范管理,加强监督。

五、承担相关工作文件、计划、总结、汇报、情况通报和其他有关材料的起草工作。

六、负责廉政网刊建设等宣传教育、文件收发转办、资料印

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制订发、设备及财产管理、会务安排及办公室内务管理。

七、联系工作实际加强研究,积极提出工作意见和建议。

八、负责会议文件、领导干部廉政资料收集、立卷和归档工作。

九、完成领导交办的其他工作任务。

第11篇:消防队员履职工作汇报

一.积极参加政治学习,端正思想,不断提高自身思想觉悟。

合同制消防员作为肇庆市消防部队大家庭里的一个新生群体,从领导者的教育管理到初入消防的我们,一时对各项工作将如何开展都束手无策,找不到比较合适、正确的工作方向感。俗话说:万事开头难,虽然自己也曾受过部队两年的军事训练、教育、培养,按兵龄算也是个老兵,对部队的管理和各项规章制度有一定的认识,但毕竟兵种不同,消防事业与老部队的工作性质差异大,一切都得从零开始。我清楚地认识和体验到思想是行动的先导,要向干好消防工作,在消防岗位中有所作为,必须首先转变观念,端正思想态度。故此,入伍消防部队短短的几个月,我积极主动参加支队、大中队开展的学习xx大、立足新起点、实现大发展、大学习大讨论、爱岗敬业奉献、立足岗位成才和实践科学发展观等一系列政治教育学习,并认真做好笔记,注重用理论来武装自己的头脑,通过学习教育,不断改进自身的工作作风,明确工作方向,提高了自身对消防事业的认识和了解,提高的自觉工作的思想觉悟,从而在思想上与中队党支部保持高度一致,为自己在消防部队的发展奠定了坚实的基础。 二.严于律己,以身作则,兵的意识强。

当前,我中队属混合编制,无论是现役还是合同制消防员,大家都来自不同的地方,在这个有着不同风俗的大家庭里,每名同志都有不可取代的位置,俗话说:无规不成方圆,部队就是用这种规章制度和条令条列来规范和约束每名同志行为的一个有效手段。来到消防部队,作为班长,我一直都是用纪律来约束自己的行为,养成了按规章行事,按制度办事的良好作风,给同志们树立了榜样。

在管理中,由于在合同制消防员这个特殊的队伍中,从中队干部到在班长岗位上的我,在管理上都没有任何经验可借鉴,身在其中的一员,在班长岗位上的我,平时受中队干部的教育指点比较多,所以对中队个方面的动态和同志们的思想了解得相对比较彻底。我深知,合同制队伍如果一味按照现役部队的管理方式方法,要想人人做到服从命令、听从指挥几乎是不可能的事,按照条例条例照搬硬套,不但起不了想要的效果,反而会引起相反的作用。虽然我是走在班长的岗位上,但我没有摆架子,俗话说:上梁不正,下梁歪,我始终把自己当作一名新兵,虚心向现役的老班长学习,向中队干部请教。在工作中思想不等不靠,俯下身子,一切工作抢在前,干在前,对本班、本小组的人员一直以来都是注重以情带兵,以自己的行动来感染身边的同志干活。这看起来是一种老好人的管理,但在合同制消防员的队伍里,事实证明它却是一种有力的管理手段。

三、厉行节约,以队为家意识树得牢。

来到睦岗消防中队这个新成立的单位,有着良好的环境,我明白到人是流动的,而单位却是会可持续发展下去,清楚地认识到在享受美好条件的同时也应该为后人留下点什么。所以,在日常的工作、生活中,我自身能够发扬部队艰苦朴素的传统美德,自觉把驻地当作第二故乡,把同志当作亲人,把领导视为父母,努力在本职岗位上做奉献,为中队的健康向前发展贡血液。作为一名班长,对同志们日常生活中发生的问题和苗头敢说敢讲,正面正确引导和教育同志们出现的铺张浪费、爱护公物和集体荣誉感不强等不良的现象。

四、英勇善战,苦练基本功。

作为一名班长,我深知自己肩上的担子重,干部的期望高,如果自身没有过硬的技术本领,就很难把班,把中队战士带好,特别是在我们的这支特殊的队伍里,大家都在同一起跑线上,因此,在平时训练中,我能做到严格要求自己,刻苦钻研,认真体会动作要领,努力使自己的各项业务、体能、技能水平走在中队前列,为灭火战斗打下坚实的基础,为全面提高自身的能力素质,为自己成为一名优秀的骨干而努力。

在值班执勤方面,我监守岗位,视哨位就是战场,执勤就是战斗,认真履行职责。今年来,我在4.26江滨堤交通事故、7.29睦岗市场青龙电子厂商铺火灾、9.13波海南湾建筑工地火灾等事故中,冲锋在前,不畏艰险、勇于奉献、不怕牺牲,每次成功的灭火救援抢险行动,在获得人民群众的赞叹的同时自己心中都感到自豪,通过处置各种事故和训练,不断积累扑灭火灾的实践经验,提高了自身处置情况和灭火作战能力。 五.服从命令意识强,工作坚持上高标准。

在中队,我除但当班长、小组长,带领本班本小组同志完成中队正常的工作外,本人身上还肩负起中队的宣传报道、各种档案资料的完善、大中队党支部、队务会、军人委员会等一系列会议记录本的记录工作,主动为中队分担工作任务,侧面为中队干部减压,被同志们取笑为中队的小文书、小指导员。

今年以来,我紧紧围绕中队的工作实际,积极主动向支队,总队信息网发表了宣传报道共四十余篇,在中队每开展一个专题教育或每开展一项活动,我都第一时间利用网络系统把中队所取得的成绩侧面反应、汇报到上级领导心中。

此外,今年是三基工程建设决胜年,在前段时间大中队迎接支队、总队的三基工程检查验收中,我按照大中队干部的指示要求,逐一完善大队三年来的党支部记录以及中队交给的各项任务,由于时间紧,任务重,资料急,我多次主动放弃休息时间,晚上一个人加班加点,力求把工作早日完成,力求提高工作标准、提升工作质量。虽然工作很累,但我从来没有叫过一声苦,喊过一声怨,因为我工作的出发点是为锻炼自己,提升自己各方面的能力素质。 六.存在问题及今后努力方向。 在过去的时间里,我恪守职责,以求真务实的工作态度和谦虚谨慎的工作作风做好各项工作,使我的身体素质、业务素质有了长足的进步,为中队的发展贡献了应尽的力量,这些工作成绩的取得都是实实在在的,都是同志们看在眼前,记在心中的,不是美妙的言语来称托的。成绩的取得不是因为我本人的能力有多强,也不是因为我本人的素质有多高,只是我能够理清积极与混日子的关系;理清堕落与奋斗的关系;理清我要干和要我干的关心。明白到能力素质是靠锻炼出来的,只要肯干,自己就会得到锻炼,能力素质就会有提升。总结起来,本人认为是称职的。

取得成绩的同时,本人也清楚地看到个人的素质与新时期消防工作还有一段差距。一是学习热情不高,缺乏用理论来指导实践工作。每当中队组织的业务理论学习,我都心存厌烦情绪,主要是下队后中队还没有真正遇到疑点、难点的火灾事故,让总认为学习理论和以前老部队一样,只是为了应付上级领导的检查,关键时刻用不上的错误思想。二是业务素质偏低,离一名班长的要求有一段差距。来到消防部队,经过努力,体能、技能等业务素质虽然有一定的提升,但是这只停留在达标的边缘,得不到保障。三是班长的作用发挥不明显,管理和带领队伍开展工作有畏难情绪。主要是因为个人觉得自身各方面的能力、经验欠缺,不敢也不好意思高标准要求身边的同志,导致影响了个人及中队的发展。

在今后的工作中,本人会进一步改进工作作风,在工作中提高素质,一如既往地干好本职,以为着中队的建设和消防事业的发展,为构建和谐端州,为创造良好的消防环境而努力工作。

第12篇:主治医师履职工作汇报

主治医师履职工作汇报

各级领导的帮助和同道们支持下,工作虽然取得了一定成绩,但与其它同道相比还有差距,今后工作中,要继续努力,克服不足,创造更加优异的工作成绩,一年来。为广大农民朋友排忧解难,传达上级。精神,把各项优惠落实到广大农民朋友手中。

本人在镇卫生院的领导下,坚持以xx大精神以及“xxxx”重要思想为指导,认真开展各项医疗工作,全面贯彻执行各级政府布置的各项工作和任务,一年来。全面履行了医师的岗位职责。

治病救人”医疗工作者的职责所在也是社会文明的重要组成部分,医疗工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用。认真完成上级布置的各项义务,认真负责地做好医疗工作。救死扶伤。如摘好新农合的登记造册,大力宣传新农合的最根本出发点是,保证农民朋友不因病致贫,因病返贫,按时并达标完成卫生院下达的百分比任务,能按时完成分管辖区适龄儿童服用小儿麻痹糖丸,有力地保证下一代的健唐成长,做好防艾和麻风病等疾病的宣传工作使广大群众对这些疾病的认识并有初步的解。县、乡、村三级保健网中,把握好最网底的一关,总之,尽我之能力完成作为一个乡村医生的各项工作和任务。

坚持把工作献给社会,热情接待每一位患者。把爱心捧给患者,受到社会各界的好评。同时,严格要求自己,不骄傲自满,对比自己年长的前辈充分尊重,对年轻同道真诚地对待,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。

一丝不苟”原则,坚持业务学习不放松。认真完成医院的各期学习,坚持“精益求精。并通过了各期的考评,写下了大量的读书笔记,努力提高自身的业务水平,通过订阅大量业务杂志及书刊,网上查阅等手段,从而开阔了视野,扩大了知识面,不断加强业务理论学习,并坚持学习中医理论研究的最新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高,全年共计记业务工作笔记万字。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握多种常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,充分利用中医优势治疗各种疑难杂病。

第13篇:政协委员履职工作汇报

政协委员履职工作汇报

政协委员履职能力的高低,事关参政议政的成效,事关政协事业的发展。能力的提高是一个培养、实践、提升的长期过程。除了委员自身的不懈努力之外,更需要政协组织大力推进。近年来,我们顺应时代要求,以有力的举措,推动政

协委员练好内功、提升素质,促使他们勤于参政、善于参政,不断增强履职成效。委员们提交提案816件 、反映社情民意信息130件、提交调研报告30余篇、开展视察活动60余次,为推动我市实现跨越发展作出了积极贡献。我们的工作主要体现在三个方面:

大兴学习之风,以学习推动委员练好内功

委员要知情明政、把握大局、酝酿良策,就必须要加强学习、提升素养。我们大力打造“学习型”政协组织,以此为载体,大兴学习之风,从“三个多”入手,提升委员的素养、开阔委员的视野、丰富委员的学识。

一是多层次、全覆盖开展学习培训。先后邀请了省政协秘书长丁泽生、省委党校教授储东涛、《群众》杂志社总编周毅之等重量级专家学者来丹为全市政协委员开设大型专题讲座。内容涉及委员业务知识、科学发展观、经济发展方式转型等,每个课题都紧扣了委员履职的切实需要,委员的学习热情也很高。除大型讲座外,我们把专题学习作为常委会的一项重要议程,开设了《物权法》、**历史文化等专题讲座,为常委们“充电”、“加餐”。针对各界别特点,由各专委会灵活开展报告会、小型讲座等学习活动。根据业务需要,针对部分委员开展提案、社情民意信息撰写等业务知识培训。可以说我们的学习培训活动内容丰富、灵活多样,受到了委员的欢迎,每次学习活动的到会率都在95%以上。

二是多形式、全方位搭建学习的平台。去年,我们创办了《**政协》季刊,在杂志的酝酿过程中,我们就明确了政协杂志不仅是个宣传平台,也是委员交流探讨的新平台。基与这一定位,开辟了学习园地、工作研究、政情连线、政协论坛等重点栏目,从不同角度选择优秀文章,供委员日常学习参考。去年,我们还开通了**政协网站,依托网络优势,为委员提供了大量的学习内容和便捷的学习方式。尤其是委员可以在线向委员论坛、委员感言板块提交文章。同时,我们利用重要契机开展特色活动,在人民政协成立60周年之际,举办了“我与人民政协”有奖征文活动。收到委员投稿30余篇,并择优在**日报进行刊登,为委员们学习借鉴提供了一次很好的机会。我们每年召开委员活动小组组长会议,今年安排了6名小组长在会上交流发言,促使他们互相学习、共同提高,更好地履行小组长的职责,发挥小组长的作用。此外,在“一报两台”开设政协专题节目,整体策划、长期宣传相关内容。 三是多渠道、全过程提供学习支持。我们对委员的学习活动给予大力支持。向全体委员赠阅《**政协》、《政协简讯》,为部分委员免费订阅《人民政协报》、《中国政协》、《江苏政协》等政协工作报刊杂志,让他们有资料可看,有内容可学。每年组织政协常委、委员外出考察,学习兄弟县市的先进做法和经验,通过走出去开阔委员的眼界。充分重视各委组组织开展的特色学习活动。在城乡建设委组织的城乡规划报告会上,我们全体主席以及机关工作人员与委员们一起学习交流,并邀请了分管副市长到场讲话,进一步鼓舞了委员们的学习热情。我们还要求办公室全力做好后勤服务工作,网站更新、报刊发送、会务工作等等,只要委员有所需、有所求,都必须尽力为他们创造良好的条件。 大兴规范之风,以规范倒逼委员提升能力

没有规矩不成方圆。尤其是对于较为宽松的政协组织来说,如果不能很好地规范委员的履职行为,提升履职能力也就成了一句空话。我们通过建章立制,发挥制度的三大作用,不断增强委员自律意识,倒逼委员提升能力。

一是发挥制度的约束作用。逐步加强了对委员履职的管理考核力度。把委员履职情况进行“量化”,建立起委员履职档案,把委员参加活动、提交提案、反映社情民意信息、撰写调研报告等情况都记录进履职档案,以此为基础,对委员履职进行科学、综合地评价。每年全会期间公布委员全年履职情况。同时实行了劝退制,对不能履行自身职责的委员进行劝退,今年已劝退了一名,给广大委员敲响了警钟。在本届政协届中和届末开展委员述职活动,由委员进行自我评定、自我总结,发现自身不足,并明确整改措施和努力方向。从去年述职的情况来看,委员们都非常认真而且有比较清醒的自我认识。

二是发挥制度的激励作用。建立完善了一整套激励机制。一方面开展了优秀政协委员、优秀政协提案、优秀社情民意信息等评优评先

活动。今年,对2008-2009年度54名优秀委员,26件优秀政协提案和12件优秀社情民意信息进行了表彰。在《**政协》刊物和**电视台政协专栏节目中,我们大力宣传优秀政协委员的先进事迹,发挥先进典型的模范带头作用,促使其他委员不用扬鞭自奋蹄。同时对表现优秀的委员按程序向市委,相关部门、单位建议提拔使用,对符合条件的优先提名为下一届政协委员。另一方面推行了稿酬奖励制度。对被各级政协报刊录用的委员稿件,被本级政协《社情民意》简报采用的信息,都给予一定的稿酬和奖励。鼓励委员多撰写建言文章,而且还要撰写好建言文章。

三是发挥制度的引导作用。紧密结合形势要求和市委、市政府工作大局,我们出台了《关于充分发挥委员主体作用的意见》,从委员的学习、活动载体、履职内容、职责要求等各个方面提出了明确而具体的规定和要求,有效地调动委员参政议政的积极性和自觉性。今年我们集中人力,通过3个多月的辛勤工作,修订完善了委员管理办法、委员视察工作条例、反映社情民意信息工作条例、专门委员会通则、各委办工作简则等16项规章制度。目前,主席会议已讨论通过,本月经常委会议审议通过后即可实施,我们将编印成册,印发给全市委员。这对当前及今后一段时期我市政协工作的规范化开展将起到积极的推动作用。 大兴实践之风,以实践促使委员增长才干

实践出真知,实践是提高委员履职能力的最重要途径,同时也是检验委员履职能力的最有效方法。履职能力的提高,最终要能在实践中“掷地有声”、“落地开花”。近年来,我们紧扣中心、服务大局,为委员履职搭平台、选主题、求成果,取的了显著成效。 一是搭建丰富的履职载体。除大力开展委员履职“五个一”活动之外,着力搭建能使委员广泛参与,充分调动其积极性的履职载体。以“委员论坛”、“大会发言”、“我为**跨越发展、我为政协工作新飞跃„奉献金点子‟活动”等为载体,组织委员围绕全市经济发展焦点问题,民生热点问题建言献策。积极组织委员开展各类专题调研、知情视察和学习考察,保证每个委员每年视察活动不少于2次,参加界别活动不少于4次。围绕国税、地税、行政审批服务中心工作开展民主评议活动,举荐委员担任学习实践科学发展观活动监督员,有针对性地选派委员担任重点部门行风监督员,积极发挥委员民主监督作用。去年我们大力创建“委员之家”,开辟委员履职“第二场所”。在成功创建两家的基础上,今年又有两家挂牌成立。今后两年将进一步加大力度,力求有条件的镇区和部门全部成立“委员之家”。

二是精选科学的履职主题。积极引导和要求委员把履职与实践工作结合起来,与服务发展和民生的大局吻合起来,最有效地提炼出既能锦上添花,又能雪中送炭的独到的真知灼见。定期印发提案和社情民意信息反映目录,帮助委员更好地找准履职的立足点和落脚点,做合时宜的事、说合时宜的话。大力开展调研工作,近年来我们调动委员力量,配强调研工作班子,开展了三十多个课题的调研工作。今年我们完成了强力推进招商引资工作、加强食品安全监管两个建议案,完成了提升城市管理水平,进一步加大**历史人文资源保护、开发和利用力度两个重点调研报告,其分量明显重于往年。所形成的调研报告受到市委、市政府领导的高度重视和认真采纳。由于这些主题选题准确、切合工作实际,直接推动了相关工作的开展和有关问题的有力解决,委员履职能力也从中得到了显著提升。

三是谋求最大的履职成果。以出成果、出精品为目标,在提案督办上打出“组合拳”:主席会议重点督办、驻会主席领衔督办、承办重点单位主席会议专题督查、机关全员协办,同时在提案交办会前,向市政府提出召集承办重点单位召开办理协调会,基本避免了交办会后踢皮球现象的发生。去年“管理和使用好人民体育场”提案经主席会议重点督办后成效显著。今年进一步加大了主席会议重点督办力度,督办数量由去年的一件增加至两件。“保护和修复萧氏宗祠,打造历史文化新亮点”和“加快推进后巷镇九年一贯制学校筹建步伐”两件提案,在主席会议的督办之下,引起政府高度重视,相关工作已得到较快推进。驻会主席共领办提案10件,主席们带领委员深入部门督促、推动,既促进了相关问题的有效解决,也在实践中提高了委员履职能力。在社情民意信息反映上,我们充分整合利用委员反映的信息,进行质量提升。今年以来已有两篇信息得到市委书记李茂川的亲自批示,李书记分别指出建议很好、问题值得重视,并交分管副市长办理。这在我市社情民意信息反映工作历史上前所未有。 能力建设是队伍建设的永恒主题。在今后的工作中,我们将努力学习、认真借鉴兄弟县市先进做法,进一步探索积极有效的创新做法,打造一支能在社会树形象,能为群众解难题,能为发展建功勋的政协委员队伍。

一、提高认识,增强使命感政协委员是一种特殊的政治身份,肩负着人民的重托和履行职责的义务。每次政协会后,我都被宾馆、政府门前、会场内外到处悬挂的“向政协委员学习”、“向政协委员致敬”的大红横幅所感动,既让我深深为作为一名政协委员而感到光荣和自豪,又鞭策我在工作中积极工作。聆听了领导们精彩的讲话和委员们的座谈讨论,使我更进一步明确了政协的性质、职责和任务,明白了原来那么多得民心顺民意、被百姓称赞的好事都是通过政协委员们的提案得以解决的结果,更明白了作为一名政协委员所肩负的责任和使命。“政协是舞台,委员是演员”,委员作用的发挥,直接关系到政协形象,关系到政协职能发挥的水平。

每次政协会后,很长一段时间我都在深深地思索:作为一名政协委员,该如何不断的充实自己?该如何履行好自己的职责?该怎样如实地反映社情民意、提出有益于人民的好的提案?为解决这些问题,我翻阅了大量的资料、书籍,请教了一些老委员。我终于明白了要做一名称职的、优秀的委员,光有热情是不够的,还必须自觉地加强学习,勇于实践,维护大局,这样才能做一名优秀的、称职的、人民放心的政协委员。

二、加强学习,提高履职能力

坚持学习、改善学习,是适应形势发展和履行政协职能的迫切需要。因此,我始终把学习作为一种政治责任,作为增长才干、提高工作能力和执政水平的基础和源泉,结合新形势、新任务的要求,我不仅学习了与政协相关的知识,还系统地学习了党的十七大精神及其相关法律法规,特别是认真学习了党在新时期的路线方针政策及区委、区政府有关会议精神及各项决策部署,努力学习实践科学发展观,用科学的理论武装头脑,思想政治素养、科学决策水平得到了进一步加强,真正树立了情为民所系、利为民所谋、心为民所牵的思想,也为有效履行职能、做好新时期政协工作奠定了基础。

三、努力实践,做一名称职的、优秀的政协委员

政协委员不仅仅是荣誉,而是代表人民群众参政议政的一份沉甸甸的责任。作为一名政协委员,就是要如实反映社情民意,为党委、政府及时了解下情,指导工作提供第一手的资料,这是委员的职责所在,这也是群众的期望所在。决不能“只挂名,不议政”,更不能“只要荣誉,放弃责任”。我时时提醒自己,不要忘记自己的职责,不要忘记自己的使命。因此,2009年我紧紧围绕区委、区政府的中心工作,从保持社会稳定出发,从促进社会可持续发展出发,从维护最广大人民群众根本利益出发,从促进兴隆台区的经济和社会发展大局出发,提出一些实实在在的问题、建议和提案,把自己关于社情民意的了解传达给政府的有关部门。通过调研我先后提出了关于油田矿区学校门前交通问题有待完善的建议;根据辽宁省人民政府“五点一线”沿海经济策略,关于拉动我区经济方面的几点建议等。同时,我还注重在工作中学习调研,2009年4月,我组织民政系统开展“推进和谐社区建设”调研,先后对渤海街道测井社区、兴隆街道文化社区等进行走访调研,听取了各社区主任的工作汇报和打算,并提出了下一步如何做好和谐社区创建工作的指导意见,写出了《坚持科学发展观强化社区建设 促进区域经济稳定协调发展》、《以人为本 科学发展 建设和完善城乡救助保障体系》等2篇论文,被国家经济出版社、中共中央党校出版社收编、推广。

总之,在一年的工作中我虽然取得了点滴成绩,但也清醒地看到工作中存在的不足,如思想观念和工作作风与形势发展要求还有不相适应的地方,对新形势下政协工作在构建和谐社会中重要基础作用的认识还有差距,这些都有待于在今后工作中认真加以解决和完善。今后我一定要高度重视学习、善于从学习中汲取营养,获取尽可能多的知识,增强履职能力,来回报党和人民的重托。

一、主要做法

为把学习实践活动开展得活跃有序,扎实有效,在县委召开全县动员大会以后,我们按照党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标,认真组织开展了各阶段各环节的学习实践活动,并达到了武装思想,指导实践,推动工作的目的。

(一)高度重视,精心部署,夯实学习实践活动基础

1.统一思想,广泛发动,做到思想认识到位。一是召开党组 会议,专题研究部署政协领导班子和机关党员干部学习实践科学发展观活动。二是及时召开了县政协深入学习实践科学发展观活动动员大会,提出了“提高三种能力”、“四个深入思考”、“五破五立”等具体要求,进一步提高了政协全体党员干部对开展深入学习实践科学发展观活动重要性的认识。

2.加强领导,周密部署,做到人员组织到位。一是成立了县政协学习实践科学发展观活动领导小组,并下设了办公室,为开展好学习实践活动提供了组织保证。二是制定了县政协学习实践活动实施方案,明确了各阶段的目标和要求,为学习实践活动有条不紊地开展提供了重要抓手。三是根据学习实践活动实施方案的安排,将活动的各个阶段、各个环节都进行了任务分解,明确分工,责任到人,保障了学习实践活动的规范运行。

3.完善硬件,营造氛围,做到了物质准备到位。设立了学习活动室,将领导小组工作职责、领导小组办公室职责等规范内容上墙;配置了电脑、档案柜等办公设备;统一购买并发放了学习笔记和学习资料;制作了学习实践活动宣传栏;在政协网站上开辟了深入学习实践科学发展观活动专栏。

(二)加强学习,深入调研,推进学习实践活动深入开展

1.多措并举,加强学习。活动中,我们始终把理论学习放在首位,贯穿于整个活动的全过程。并坚持理论联系实际,努力在学习内容、学习机制上有所突破。一是为保障党员领导干部能够系统地学习科学发展观理论,我们印发了学习资料,制定了切实可行的学习计划,建立了严格的学习考勤制度。二是开展了集中学习、自学、请市政协领导授课和外出交流学习等多种形式的学习活动,使党员干部进一步提高了理论水平,开阔了知识视野,达到了“入眼、入耳、入脑、入心”的目的,为整个学习实践活动开好头、起好步打下了坚实的理论基础。三是在完成县委规定的学习内容的基础上,还学习了党的十七届三中全会精神、新时期人民政协理论等内容,把理论学习与业务学习紧密结合起来,在武装头脑,指导实践,推动工作上取得了新进展。

2.深入调研,问计于民。围绕影响制约我县经济发展的突出问题和人民群众普遍关注的民生问题,我们从不同层面,不同渠道广泛征求意见,深入开展调研,问计于民,取策于民,解难于民。一是通过召开学习实践科学发展观活动委员专题座谈会、组织委员参加县委开展的“我为辽中科学发展献一策”征集意见活动、向委员发放征求意见单等方式,广泛征求各界委员的意见和建议,认真查找了影响和制约科学发展的突出问题。二是围绕制约我县科学发展的十大难题,开展了关于我县食品工业发展情况、农民增收情况等10项专题调研,积极为促进辽中科学发展献计献策。三是先后开展了三次大走访活动,组织党员干部走访了15名帮扶对象(含6名“十百千”包扶对象),详细了解情况,制定帮扶方案,并送去近6000元的帮扶资金,使人民群众真正得到了实惠。

3.解放思想,达成共识。邀请市政协软科学研究中心王庆林主任作了专题报告,为破解影响和制约政协科学发展的“五大难题”提供了新思路,并在建立推动科学发展体制机制、树立大局意识、创新履职形式、发挥委员主体作用等方面统一了思想,达成了共识,为开创政协工作新局面奠定了基础。

(二)把握重点,抓住关键,明确今后工作的方向

1.把开好领导班子民主生活会作为着重点。为保证民主生活会取得实效,会前,制定了县政协领导班子专题民主生活会方案,班子成员之间相互开展了谈心活动,认真撰写了发言提纲。会上,认真查找了班子和个人履职中的不足和存在的突出问题,并深刻剖析了原因,明确了努力方向。

2.把写好领导班子分析检查报告作为关键点。责成秘书处指派专人负责县政协领导班子分析检查报告的起草工作,并通过召开县政协党组会议、县政协征求意见座谈会等形式,广泛听取各方的意见和建议,进一步丰富了报告内容,提高了报告质量。

3.把开展好民主评议作为着力点。在分析检查报告的基础上,我们认真组织召开了民主评议会议,向全体政协委员及部分人大代表发放了《辽中县政协领导班子贯彻落实科学发展观情况分析检查报告》和《辽中县政协领导班子分析检查报告评议表》,认真征求意见,查找不足,进一步理清了工作思路。

(三)落实整改,解决问题、建立健全履职体制机制

1.认真制定并落实整改方案。在领导班子分析检查报告的基础上,制定了符合政协实际的整改落实方案,使整改落实工作目标更加明确、措施更加具体、责任更加到位,确保了整改落实工作有章可循,群众满意度测评有据可依。对涉及政协的共性问题,建立了县政协领导班子整改措施落实暨重点问题解决工作台账,做到了整改目标、措施、责任、时限“四明确”。 2.着力解决存在的突出问题。我们按照尽力而为、量力而行、立足现实、务求实效的原则,扎扎实实地抓整改、办实事、解难题、促发展,力求使学习实践活动经得起实践的检验、群众的检验、历史的检验。一是建立长效学习机制。针对党员干部对科学发展观的认识不够深入、理解不够透彻的问题,我们制定了理论中心组学习计划,修改完善了机关学习制度,明确了学习形式和学习时间,从制度上保障了学习的长期性和实效性。二是强化履职为民的工作理念。针对关注民生不够问题,我们开展了新农村合作医疗、农民增收等涉及民生方面的调查研究;确定通过提案、政协网站、委员座谈会等方式,广泛收集社情民意,拓宽信息渠道。三是充分发挥委员主体作用。针对委员主体作用发挥得还不够充分的问题,我们建立了政协委员履职活动考评制度,对委员日常履职情况进行动态管理;确定通过讲座、会议等形式,开展形式多样的培训活动,逐步提高委员的整体素质。四是创新政协履职思路。针对履职水平不高的问题,我们形成了“两减三增一提高”的工作思路,进一步突出了政协的履职重点,提高了履职质量。 3.积极推进政协体制机制创新。按照科学发展观要求,结合政协工作特点,积极推进体制机制创新,为贯彻落实科学发展观提供了制度保障。目前,已经建立和完善了“两减三增一提高”的工作机制和《辽中县政协委员守则》、《政协委员履职考评实施细则》、《机关工作规则》等11项制度。

二、取得的成效

通过开展学习实践活动,县政协在科学发展方面取得了明显成效,主要表现在以下六个方面:

(一)提高了理论水平

通过学习实践科学发展观活动,县政协党员领导干部强化了理论学习,比较系统地掌握了科学发展观相关理论知识,更加准确地把握了科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求,进一步深化了对科学发展观和人民政协理论的认识,牢固树立了与科学发展观相适应的思想和理念,从而提高了驾驭科学发展的能力,达到了提高理论水平、增强履职本领的实际效果。

(二)形成了思想共识

通过学习实践科学发展观活动,县政协党员干部进一步解放了思想,在坚持以科学发展观统领政协工作上形成了四方面共识,即:必须把推动科学发展作为政协履职第一要务;必须把促进社会和谐作为政协履职的第一目标;必须把开拓创新作为政协履职的第一要求;必须把以人为本作为政协履职的第一宗旨。

(三)改进了工作作风

通过学习实践科学发展观活动,县政协党员干部进一步增强了做好政协工作的责任感和使命感,树立了政协有为、要为、能为的理念,变被动为主动,做到了谋全局、议大事、重热点,体现了科学发展观要求;进一步加强了政协机关建设,做到了以思想作风建设为根本,以工作制度建设为保障,以干部队伍建设为重点,加强了学习型、服务型、创新型、和谐型机关建设。

(四)增强了履职能力

通过学习实践科学发展观活动,县政协党员干部紧密围绕县委、县政府提出的“坚持科学发展,做强近海经济,实现率先崛起”的宏伟目标,先后组织开展调研、视察、走访、座谈10余次,收集各方建议60多条,形成调研报告10余篇,为解决制约和影响辽中县科学发展的突出问题提供了参考依据。

(五)实现了预期目标

通过学习实践科学发展观活动,我们按照《实施方案》的总体要求,在科学发展观的指导下,完成了既定的各项目标任务。一是思想认识得到了提升。切实把科学发展思想转化为自觉思维方式,牢固树立了全局观念和大局意识,积极主动地融入全县经济社会发展主战场,为推动科学发展做出了贡献。二是推动科学发展的能力得到了加强。围绕破解制约全县发展的“十大难题”和政协发展的“五大难题”履职尽责,进一步提高了调查研究、服务大局和建言献策三种能力。

三、主要经验

在历时半年时间的学习实践活动中,我们精心谋划“三个阶段”的学习实践内容和形式,准确领会县委的意图和要求,紧密联系政协工作实际,创造性地开展工作,取得了初步经验。

(一)提高认识、领导重视是关键

学习实践活动能否取得成效,能否圆满完成试点任务,关键是看广大党员干部是否认识到位,特别是领导能否率先提高认识,起到示范带头作用。对于这次学习实践活动,我们政协各位党员领导干部身体力行,切实做到了"一岗双责",在做好各自分管工作的同时,积极参加县委统一组织的学习实践活动和政协自主开展的学习实践活动,领导干部的模范带头作用凸显,机关的学习实践氛围浓厚,为学习实践活动的深入开展起到了良好的示范和引导作用。

(二)服务大局、促进发展是目标

科学发展观的第一要务是发展。我们始终把服务和促进发展作为履行职能的重要目标,以科学发展观为指导,围绕中心、服务大局,团结和带领全体政协委员,通过调研、视察、提案等形式,立科学发展之论,献科学发展之策,为促进我县实现科学发展做出了积极贡献。

(三)解决问题、力求实效是根本

解决突出问题是学习实践活动突出实践特色的集中体现,是这次学习实践活动的立足点和着眼点,是真正取得实效的重要环节。我们坚持立足现实、务求实效的原则,在破解影响和制约政协科学发展的突出问题上动脑筋,在解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题上下功夫。我们对短期内可以解决的问题,坚持“刚”性整改、“实”处落脚,立即着手解决,对于需长期解决的问题,建立了县政协领导班子整改措施落实暨重点问题解决工作台账,列入计划逐步解决。

(四)解放思想、完善制度是保障

制度建设是对整个学习实践活动的总结和升华,关系到学习实践活动成果的巩固和发展,关系到科学发展观的深入落实和长期观贯彻。我们紧密联系辽中实际和自身工作特点,吸纳多方意见,借鉴调研成果,审视分析报告,进一步解放了思想。重点在制度的“废、改、立”上下功夫,着力解决制度缺失和制度障碍等突出问题,建立和完善了有效贯彻落实科学发展观的体制机制,为推进政协工作的制度化、规范化、程序化建设提供了制度保障。

四、今后努力方向

县政协将把学习实践活动取得的阶段性成果化为做好政协工作的不竭动力,始终坚持用科学发展观思想指导政协工作。

(一)不断加强学习,打好思想理论基础

县政协将扭住学习不放松,始终把学习科学发展观理论作为做好政协工作的思想基础,保证学习的长期性。时刻保持清醒的头脑和正确的思想导向,以先进的理论思想指导政协工作再上新台阶。同时通过理论学习,使广大政协委员对人民政协理论的认识进一步深化,进一步增强履职责任和履职能力。

(二)不断增强大局意识,提高政协履职水平

县政协将围绕县委、县政府提出的“坚持科学发展,做强近海经济,实现率先崛起”的宏伟目标,不断增强大局意识和服务本领,重点围绕县委、县政府没有想到或想到但没有想好的问题建言献策,不断增强履职的前瞻性和实效性,为促进我县经济社会科学发展发挥更大的作用。

(三)不断完善自我,推进政协三化建设

县政协将进一步建立健全学习实践科学发展观的长效机制,加快推进政协履行职能的制度化、规范化、程序化建设,逐步完善落实好履行职能的各项制度,不断提高服务能力和业务水平。

总之,在深入学习实践科学发展观活动中,我们充分发挥了政协的优势和特点,实实在在地做了一些工作,并取得了一定成效,积累了一些经验,达到了推动政协工作、促进科学发展的目的。今后,我们将继续坚持用科学发展观统领政协工作,始终把践行科学发展观贯穿于政协履职全过程。

第14篇:政协履职工作汇报

政协履职工作汇报

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在中国人民政治协商会议第十二届@@市委员会第四次会议上,我有幸被增补为第十二届@@市政协委员并增补为常委。一年来,在市政协的领导下,按照市政协会议精神,踏实工作、争先赶超,充分履行了政协委员的职责,在民主监督、政治协商、参政议政方面发挥了一定的作用。

一、转变认识,切实增强责任

政协委员是一种特殊的政治身份,肩负着人民的重托和履行职责的义务。每次当别人听说我是政协委员时,那眼中的羡慕和敬佩,既让我有作为一名政协委员而感到的光荣和自豪,又时时鞭策我积极工作。尤其是通过参加政协各次会议,聆听了领导们精彩的讲话和委员们的座谈讨论,使我更进一步明确了政协的性质、职责和任务,明白了原来那么多得民心顺民意、被百姓称赞的好事都是通过政协委员们的提案得以解决的结果,更明白了作为一名政协委员所肩负的责任和使命。“政协是舞台,委员是演员”,委员作用的发挥,直接关系到政协形象,关系到政协职能发挥的水平。每次政协会后,很长一段时间我都在深深地思索:作为一名政协委员,该如何不断的充实自己?该如何履行好自己的职责?该怎样如实地反映社情民意、提出有益于人民的好的提案?为解决这些问题,我翻阅了大量的资料、书籍,请教了一些老委员。我终于明白了要做一名称职的、优秀的委员,光有热情是不够的,还必须自觉地加强学习,勇于实践,维护大局,这样才能做一名优秀的、称职的、人民放心的政协委员。

二、学习提高,着力提升素质

根据市政协对每个委员的素质、能力、业务等各方面的要求,我时刻牢记只有不断学习,才能与时俱进、才能更好的履行委员职责。一年来,我重点学习了政协章程、政协各位领导的讲话精神,深刻了解了作为政协委员的职责和义务,领悟了政协委员在新时代所肩负的光荣使命。在学习上,我坚持做到了三点:“一争二挤三扩”,争就是争取学习机会,只要是政协组织的学习培训和调研活动,我都会向领导积极争取,从不放弃来之不易的学习机会;挤就是挤出时间学习,在工作之余,千方百计挤出部分时间加强学习,从不放松自己;扩就是扩大学习内容、扩大学习范围。每个政协委员都是身兼数职,要做好本职工作,又要履行好委员职责,没有足够的理论知识、没有广泛的社会阅历、没有良好的业务素质是很难做好这项工作的。为了更好的尽职尽责,在学习中我尽量做到把政协业务知识学习和党的方针政策学习联系起来、和当前的国内形势结合起来学习,自觉做到学习、思考、运用三不误。一年来,我不仅学习了与政协相关的知识,还系统地学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十七届六中全会精神及其相关法律法规。特别是认真学习了《@@政协》上刊登的有关政协知识,每次会议上,都认真聆听并记录领导精彩的发言,努力学习实践科学发展观,用科学的理论武装头脑,思想政治素养、科学决策水平得到了进一步加强,时刻注意关心周围的民情民意。

三、调查研究,搞好建言献策

没有调查就没有发言权,对于市政协委员来讲,首先是做好民情、民意调查,为党政领导决策部署建言献策。“两会”期间,针对新生代农民工的生活、工作和学习等方面的需求及存在的问

题,进行了深入调研,撰写了《关于关爱新生代农民工,加快推进城乡一体化的提案》,被列为市人社局等部门的工作日程;针对志愿者在创建省级文明城市中的作用发挥问题,通过调研后撰写了调研报告。还深入@@@等开展“政协委员与青年面对面”活动,了解青年需求,倾听青年心声,并为他们提供尽可能的帮助,撰写的《关于新生代农民工精神文化生活》的调研报告报送团中央。积极开展关于引导农村青年工作,梳理关键点10多条,被确定为团中央的直接联系点。其次,我还积极参与市直机关联络组的调研活动,走进@@社区,针对社区建设及委员活动等进行了调研,取得了第一手资料。

四、立足本职,积极参政议政

在工作中,始终坚持把做好本职工作作为履职的重要内容,积极主动地的参与党政大局、服务党政大局。一是引导青年投身新农村建设。继续深入开展“青春建功新农村”系列活动,组织青年发展农业产业化经营,促进农业和农村经济结构调整,推广“双千工程”努力构建农村青年“学习、就业、创业”服务体系;开展“贷动创业”行动,跟进农村青年创业小额贷款工作,通过联系中国农业银行@@市支行和农信联社等金融机构,开通了农村青年创业小额贷款“阳光通道”,构建协调机制,拓宽资金来源,搭建信息服务平台,为农村青年创业信贷牵线搭桥,以小额贷款为驱动,共为@@名优秀农村创业青年提供贷款@@万元。二是组织青年积极参与文明城市创建,坚持开展青年文明号集体信用建设示范行动、与困难青年“一助一”活动、与“两新”组织“一助一”结对团建活动,青年文明号集体帮扶企业解决问题40多个;组织青年志愿者服务省级文明城市创建“集中整治一百天,全力争创文明城”、“每周志愿服务一小时”等志愿服务活动,配合交

警开展全市文明交通劝导,参与活动的志愿者达1600多人次。三是积极教育引导青少年成长成才,联合@@市心理学会和市公安局团委组织5名心理咨询师开展“心理疏导走进看守所”活动,通过与问题青少年面对面、一对一交流,缓解了他们的心理问题;开展“青春助力——关爱农民工子女@@推进会”,积极组织志愿者开展关爱农民工子女志愿服务行动。四是大力加强基层组织建设,全面推动“两新”组织团建和乡镇、街道团的组织格局创新工作,团的组织更加完善。

总之,在过去的一年里,我在参政议政、民主监督、民主协商等方面积极参与,但作用发挥不大,成绩微不足道,同其他委员相比也还有一些差距,在下步工作中,我坚信在市政协的领导下,在领导们的帮助,经过自身努力,一定能成为一个合格、优秀的政协委员。

第15篇:政协委员履职工作汇报

政协委员履职能力的高低,事关参政议政的成效,事关政协事业的发展。能力的提高是一个培养、实践、提升的长期过程。除了委员自身的不懈努力之外,更需要政协组织大力推进。近年来,我们顺应时代要求,以有力的举措,推动政

协委员练好内功、提升素质,促使他们勤于参政、善于参政,不断增强履职成效。委员们提交提案816件 、反映社情民意信息130件、提交调研报告30余篇、开展视察活动60余次,为推动我市实现跨越发展作出了积极贡献。我们的工作主要体现在三个方面:大兴学习之风,以学习推动委员练好内功委员要知情明政、把握大局、酝酿良策,就必须要加强学习、提升素养。我们大力打造“学习型”政协组织,以此为载体,大兴学习之风,从“三个多”入手,提升委员的素养、开阔委员的视野、丰富委员的学识。一是多层次、全覆盖开展学习培训。先后邀请了省政协秘书长丁泽生、省委党校教授储东涛、《群众》杂志社总编周毅之等重量级专家学者来丹为全市政协委员开设大型专题讲座。内容涉及委员业务知识、科学发展观、经济发展方式转型等,每个课题都紧扣了委员履职的切实需要,委员的学习热情也很高。除大型讲座外,我们把专题学习作为常委会的一项重要议程,开设了《物权法》、**历史文化等专题讲座,为常委们“充电”、“加餐”。针对各界别特点,由各专委会灵活开展报告会、小型讲座等学习活动。根据业务需要,针对部分委员开展提案、社情民意信息撰写等业务知识培训。可以说我们的学习培训活动内容丰富、灵活多样,受到了委员的欢迎,每次学习活动的到会率都在95%以上。二是多形式、全方位搭建学习的平台。去年,我们创办了《**政协》季刊,在杂志的酝酿过程中,我们就明确了政协杂志不仅是个宣传平台,也是委员交流探讨的新平台。基与这一定位,开辟了学习园地、工作研究、政情连线、政协论坛等重点栏目,从不同角度选择优秀文章,供委员日常学习参考。去年,我们还开通了**政协网站,依托网络优势,为委员提供了大量的学习内容和便捷的学习方式。尤其是委员可以在线向委员论坛、委员感言板块提交文章。同时,我们利用重要契机开展特色活动,在人民政协成立60周年之际,举办了“我与人民政协”有奖征文活动。收到委员投稿30余篇,并择优在**日报进行刊登,为委员们学习借鉴提供了一次很好的机会。我们每年召开委员活动小组组长会议,今年安排了6名小组长在会上交流发言,促使他们互相学习、共同提高,更好地履行小组长的职责,发挥小组长的作用。此外,在“一报两台”开设政协专题节目,整体策划、长期宣传相关内容。三是多渠道、全过程提供学习支持。我们对委员的学习活动给予大力支持。向全体委员赠阅《**政协》、《政协简讯》,为部分委员免费订阅《人民政协报》、《中国政协》、《江苏政协》等政协工作报刊杂志,让他们有资料可看,有内容可学。每年组织政协常委、委员外出考察,学习兄弟县市的先进做法和经验,通过走出去开阔委员的眼界。充分重视各委组组织开展的特色学习活动。在城乡建设委组织的城乡规划报告会上,我们全体主席以及机关工作人员与委员们一起学习交流,并邀请了分管副市长到场讲话,进一步鼓舞了委员们的学习热情。我们还要求办公室全力做好后勤服务工作,网站更新、报刊发送、会务工作等等,只要委员有所需、有所求,都必须尽力为他们创造良好的条件。大兴规范之风,以规范倒逼委员提升能力没有规矩不成方圆。尤其是对于较为宽松的政协组织来说,如果不能很好地规范委员的履职行为,提升履职能力也就成了一句空话。我们通过建章立制,发挥制度的三大作用,不断增强委员自律意识,倒逼委员提升能力。一是发挥制度的约束作用。逐步加强了对委员履职的管理考核力度。把委员履职情况进行“量化”,建立起委员履职档案,把委员参加活动、提交提案、反映社情民意信息、撰写调研报告等情况都记录进履职档案,以此为基础,对委员履职进行科学、综合地评价。每年全会期间公布委员全年履职情况。同时实行了劝退制,对不能履行自身职责的委员进行劝退,今年已劝退了一名,给广大委员敲响了警钟。在本届政协届中和届末开展委

第16篇:充分发挥兼职纪检监察员作用提升工商分局规范履职的能力

充分发挥兼职纪检监察员作用

提升工商分局规范履职的能力

工商局纪检组监察室

基层工商分局是工商系统的“窗口”和“前沿”,能否健康高效运转,事关工商管理部门的社会形象和服务经济建设的质量。近年来,滨海工商局紧密结合基层实际,积极探索,勇于创新,着眼于事先防范和长效管理,积极探索基层工商分局党风廉政建设新路子。实现了纪检监察工作的“四项前移”:即服务窗口前移、宣传教育阵地前移、监督“关口”前移、反腐倡廉防线前移,由于形成覆盖全系统的“纪检监察网络”,有效地从源头上预防和遏制了腐败现象的发生,促进了队伍建设,塑造了良好的工商形象。

现将我们在强化兼职纪检监察员队伍建设工作中的主要做法和体会汇报如下:

一、从完善制度入手,为兼职纪检监察员充分履行职责提供组织支持。

2003年,我们刚刚推行兼职纪检监察员制度时,在系统内的认同度较低,许多人认为又是在搞形式主义,在基层分局设立兼职纪检监察员纯粹是聋子的耳朵——摆设。概括起来,大概有这样几种模糊认识:

一是认为兼职纪检监察员只是个虚职,可有可无,作用并不大,任命兼职纪检监察员的随意性较大,造成这支队伍的素质参差不齐,难以很好地履职尽责,完成上级和领导交办的各项任务。二是不能正确处理本职与兼职的关系,投入到纪检监察的工作时间、精力较少,出现工作敷衍、应付了事等不良状况,起不到实质性的纪检监察作用。三是认为兼职纪检监察员的作用不大,所发挥的作用也是微乎其微。四是认为监察缺乏权威性,正常工作难以开展。五是存在老好人思想,对一些违纪和腐败现象是睁一只眼,闭一只眼,有的甚至视而不见;有的则碍于情面,不好意思板下脸来履行工作职责。

针对大家在兼职纪检监察员问题上的认识误区,县局大力度地开展宣传教育工作。我们利用召开会议、设立板报、印发资料等形式,反复宣传兼职纪检监察员工作的重要意义,向大家慎重指出,兼职纪检监察员是工商系统反腐倡廉的排头兵,兼职纪检监察员管理得好与坏,作用发挥得大与小,直接关系到一个单位乃至一个系统的党风廉政建设和反腐败工作,直接关系到整个工商系统在社会上的形象。大力加强兼职纪检监察员队伍建设,使兼职纪检监察员工作制度化、规范化,让他们充分发挥兼职纪检监察员的职能,对推进工商系统的党风廉政建设和行风建设有着不可估量的作用。思想疙瘩解了,人心也就顺了,全系统上下形成了共识,大家一致认为,党风廉政建设和反腐败工作任重道远,当一名兼职监察员神圣而光荣。

兼职纪检监察员的工作刚开展时,由于制度不完善,他们难以正常履行自己的工作职责,工作上出现许多不尽如人意的地方。主要表现在这样几个方面:一是兼职纪检监察员参与工作的面较窄。二是兼职纪检监察员职责不明。三是兼职纪检监察员的综合素质参差不齐。四是兼职纪检监察员的积极性难以调动。

为健全兼职纪检监察员的管理制度,充分激发和调动他们的主观能动性,使分局的纪检监察工作有效运行。我们经过认真探索和研究,出台了几项措施:

第一,强化培训。工商系统纪检监察工作参与的面比较广,兼职纪检监察员不仅要有良好的政治素质和熟练纪检监察业务,而且要熟悉工商业务知识以及其他相关知识,成为一个多面手。为此,我局纪检监察室把带好兼职纪检监察员队伍作为自身建设的重要内容,每年都举行兼职纪检监察员培训活动,增强兼职纪检监察员的工作本领,从而更好地做好监察工作。培训活动主要有:一是组织学习新《信访条例》。专门邀请了县信访局有关领导举办专题讲座,培训主要围绕准确判断信访形势、规范信访工作行为、把握信访工作规律三方面内容进行。二是强化来信来访接待工作培训。邀请县纪委信访室的同志就如何做好群众的来信来访接待工作为兼职纪检监察员传经送宝。三是传授预防职务犯罪知识。邀请县检察院的干警为兼职纪检监察员进行不定期授课,使他们全面掌握预防职务犯罪的相关知识,尽最大可能地防止、遏制和减少本单位职务犯罪的发生。

第二,建章立制。“无规矩不成方圆”,制度是搞好各项工作的前提和保证。要想发挥兼职纪检监察员的作用,使兼职纪检监察员工作有章可循,操作有据,步入正轨,就必须出台相应的规章制度。我们通过调研、征求意见,制定出台了《基层工商分局兼职纪检监察员监督检查办法》,明确了兼职纪检监察员的六项监督职责、监督对象、监督的五个方面29小项、五种监督方式。这些兼职纪检监察员如今可充分发挥对基层工商分局的监督职能,有效实施事前预防、事中监督、事后查处,使监督贯穿于权力行使的全过程。有效的收到了教育防范、源头制约、信息反馈的效果。

第三,明确奖惩。对兼职监察员由县局直接考核,既防止别人打击报复,又防止监察员本身失去监督,使监督和制约平衡。具体考核办法为:局纪检组监察室对兼职监察员的工作采取定期检查与随机检查、一般检查与重点检查、明查与暗查相结合的方式,全面掌握兼职监察员的履职情况;对认真履行监督职责,年内无违纪违法现象发生,在地方政府行风评议中排名前列的分局的兼职纪检监察员,由县局授予“优秀纪检监察员”称号;对单位人员违反党政纪条规,不闻不问、不管不查,地方政府测评滞后的分局的兼职纪检监察员,年内不得评为先进,下一年度内不得提拔使用;对监督不力、严重失职的兼职纪检监察员,按有关规定追究责任。

第四,授予特权。我局明确当兼职纪检员监督受阻或正确意见建议分局长不予采纳或不予执行时,可不通过分局长直接向县局反映;对分局干部进行考察提拔任用之前充分听取兼职纪检监察员的意见,使监督和结果的运用平衡。

三、从关键环节入手,让兼职纪检监察员的监督贯穿分局工作的全程。

一是注重演好角色,在分局党风廉政建设中发挥主导作用。

当前,仍有少数干部自觉不自觉地把党风廉政建设当作软指标,“说起来很重要,忙起来就次要”,对党风廉政建设重视不够。为了转变这一情况,我局今年在基层分局中将党风廉政建设与“经济卫士杯”考核联系起来,其分值占“经济卫士杯”的1xxxx,使得各个基层分局都重视这项工作。而兼职纪检监察员在这中间充分发挥了主导的作用,使各分局的党风廉政建设工作有声有色。

1、扩大监督范围,多打“预防针”。兼职纪检监察员处于监察工作的第一线,平时工作在干部、职工之中,容易发现和接触干部队伍中的一些不廉行为。把监督从“八小时”之内延伸到“八小时”之外,从“工作圈”延伸到“生活圈”和“社交圈”,对苗头性、倾向性问题及时提醒、定期诫免,防微杜渐,增强工作的主动性。

2、落实谈话制度,多为领导分忧。兼职纪检员做好深入细致思想教育工作,开展经常性的谈心谈话活动,把反腐教育贯穿在日常的工商工作中,确保干部、职工的思想稳定。城南分局在全分局开展了“讲真话、交真心、凝真情”活动,兼职纪检员王远海同志与每位同志真诚的谈心交心,有什么心理话当面说,查找过去的不足,摆出面临的困难,共商克服困难的对策措施,通过开展大讨论和谈心活动,使分局的同志在沟通中磨合,在磨合中融通情感,较好地形成了相互理解,相互信任,相互支持,有责共担,有事同干,有难同克,有利同享的浓烈氛围,增强了创新意识,实干意识,争先意识。全局精神状态振奋后,工作节奏明显加快,工作热情日益高涨,各项工作在和谐的氛围中快速推进。到目前为止,城南分局的各项工作指标比去年同期有大幅度的提升。

3、加强工作调研,多提好的建议。各分局的兼职纪检员对分局的工作充分做好助手工作,加强对工作的调研,为分局的工作提出好的建议。正红分局今年全局人员大调整,xxxx工商干部中有xxxx是新调进的,可以说是新队伍,新班子。面对老獐沟的复杂的工作环境,再看看一项项繁重的工作任务,从分局班子成员到每个同志都感到有困难,有压力,信心不足。面对这一状况,兼职纪检员张主龙同志建议分局长改变过去派员驻点,分散力量的做法,采取实行条线分工负责,适时集中力量突击的改革措施,分局采取了他的建议。经过半年的实践证明,这一改革实现战斗力倍增,正红分局到六月底已经全部完成全年任务。

二狠抓执法执收重点,在规范履职上发挥监督作用。

今年以来,我局按照省市局提出的“基层建设年”和“规范提升年”的要求,充分发挥基层分局兼职纪检监察员的监督作用,要求他们在执法办案、规费征收、年检注册等进行监督,保证履职行为规范到位。

1、对执法行为重点监督。兼职纪检员对本分局执法情况进行自查,着重从执法办案,市场监管等容易出现违法行为和执法腐败的环节进行监督,发现问题,及时整改,将问题解决在萌芽状态。督查市场监管人员的执法管理,杜绝了粗暴管理,野蛮执法行为,有效地遏制了不作为行为和违反“六项禁令”等乱作为行为,杜绝了“吃、拿、卡、要”等不廉洁行为,规范了行政执法。

2、对行政收费全程监督。公开收费的依据、收费的项目、收费的标准、收费的结果,检查企业年检和个体工商户验照贴花中有无乱收费现象,检查各类收费优惠政策是否落实到位、个体工商户的减免费是否符合规范要求;对收人情费、收费不给有效票据或少票、以物抵费、以吃喝抵费等现象进行重点督查。

3、对年检注册跟踪监督。检查有无对符合法定条件不予审批、登记、颁发证照、年检的;有无对不符合法定条件而予以审批、登记、颁发证照、年检的;辖区范围内经营者持照、亮照情况;已经受理的材料是否在规定时间里办理完毕。

通过对行政执法、规费征收、年检注册等的监督到位,使履职行为规范,今年以来的信访量有明显下降。

三是牵头民主理财,在经费使用上发挥把关作用。

民主理财工作不是分局的中心工作,但它影响中心工作,管理的好坏直接反应分局的全面工作,另外现在实行收支两条线,经费都是核算到每个人,如果不管好经费,就会造成经费的赤字,俗话说:“巧媳妇难做无米之炊”。如果不加强民主理财工作的建设,它将严重干扰中心工作,如果不加强这方面的管理,有的甚至会引发同志之间、上下级之间相互猜疑,影响内部团结。搞好民主理财,是促进分局党风廉政建设,密切党群干群关系的重要途径。我们在全系统八个基层工商分局推行民主理财制度,各分局成立了民主理财小组,由兼职纪检员任民主理财小组组长,刻制了民主理财专用章,由兼职纪检员保管。在每月经费报帐前,由兼职纪检员牵制召开一次民主理财会议,对当月的经费支出情况进行审理,对不合理项目不予列支,并对理财结果予以公示。

为了保证民主理财落实到位,具体实施过程中,兼职纪检员重点把好“四关”:

第一关,财务预算关。年初做好财务预算,本着“以收定支,量入为出”的原则,报民主理财小组审议通过,实行预算控制管理。

第二关,财务支出关。每月报帐前召开民主理财小组会议,分局长和会计或其他人员列席参加。重点研究和讨论当月或季度经费支出情况,对已使用的经费,由民主理财小组进行初审,对合理使用的经费,经民主理财小组盖章,报分局长批准后,再报请县局批准;对不合理使用的经费,由民主理财小组说明理由,不予报销。如八滩分局在今年三月份的民主理财中,发现晚上加班到饭店吃喝的40xxxx餐费发票,民主理财小组认为,这样的开支不符合节俭的精神,长期下去会助长吃喝之风,决定这笔帐不予列支,谁吃谁掏钱。民主理财小组组长、兼职纪检员董德荣将民主理财小组的意见告知分局长,并得到了分局长的支持。八滩分局还作出规定,以后加班买饼干、方便面充饥,以节约经费支出。五汛分局在民主理财中发现汽车的燃油费明显偏高,一查发现主要是平时上下班使用汽车消耗的。兼职纪检监察员王林主动提出这部分支出应由个人负担,仅此一项节约经费支出300xxxx元。

第三关,“联签关”。对每一笔会计核算业务,必须由经办人、民主理财小组、分局长签字才能入账,县局财计科作出规定,凡基层分局报帐的发票没有民主理财专用章的一律不予报销。

第四关,财务公开关。公开的内容主要是年经费预算收入、支出预算计划和每个月的经费支出情况。公开的内容由分局长签字和民主理财小组审核盖章、会计签字,并由民主理财小组存档备查。

四、从务求实效入手,打造清正廉洁的工商形象。

我们在推行兼职纪检监察员制度工作中,始终坚持务求实效,决不搞走过场,决不打“和牌”。在全体兼职纪检监察员共同努力下,各基层分局的行业进一步转变,党群干群关系进一步密切,服务经济建设的能力进一步增强。主要表现在:

一是信访量大幅度下降。由于有许多问题和矛盾被兼职纪检监察员解决在基层,近两年的信访量大幅度下降,全系统呈现出安定团结的大好局面。2005年,全系统收到的举报信xxxx,比上年同期下降6xxxx。

二是凝聚力进一步增强。过去,在基层工商分局经费如何用,分局长说了算,往往会引发同志之间、上下级之间相互猜疑,相互缺乏信任感,影响内部团结。现在分局的收支情况当月理清、当月公示,经费用在哪里公开透明,一目了然,大家心畅气顺,凝聚力进一步增强。

三是费用支出进一步规范。由兼职纪检监察员牵头组织的民主理财有效地督促分局领导严格按支出预算使用经费,较好地杜绝了乱支滥用,严格督促会计按财务管理制度办事,避免发生差错,使财务管理更加规范。

四是节俭意识进一步形成。由于单位收支情况透明度的提高,大家明白分局每月可支配经费是多少,每月必须支出的办公经费有多少,都成为了“当家人”,养成艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气。

五是清廉之风进一步弘扬。由于分局的收支置于群众的监督之下,有效地防止了暗箱操作、奢侈浪费、请客送礼、滥开支等违纪现象和不廉洁的行为发生,避免了个人说了算的问题,促进了干部廉洁自律。

第17篇:党支部书记兼纪检监察员个人情况工作汇报

我司管船职能调整后,现有党支部19个,党员128名,现有职工525人。

管理职能的调整,企业得到进一步发展,在职能调整的过程中,公司对新进船舶执行货党发[2003]67号文\"关于推进党支部书记任兼职纪检监察员制度的意见\"情况进行了解,并将\"关于明确党风廉政工作职责的通知\"要求告知新进船舶,重点明确基层党支部书记是落实党风、行风、综合治理责任的第一责任人,确保党风廉政建设责任监督体系有效发挥作用。

一、责任明确,工作到位

虽然兼职纪检员责任明确后发了聘书,但不能放松日常的工作,积极进行形势任务、服务宗旨、职业道德、船港精神、遵纪守法、安全质量等各方面的思想教育。现有19名兼职纪检监察员,覆盖了公司船舶、基地、机关,使党风廉政、行风建设体系要求充分落实,有效果。

为支持兼职纪检监察员正确行使权利,公司党委通过\"支部书记月度例会\"组织学习党风廉政的文件资料,及时听取反映,加强对《党风廉政建设责任书》中途管理,确保月度保季度,季度保全年,指标得到完成。并将这项工作纳入月度考核,季度分析,支部书记工作情况考核,定期讲评,奖惩兑现。

二、结合实际,发挥作用

兼职纪检监察员的工作是纪委工作的重要一环,其组织网络的作用好坏直接涉及纪委工作水平和质量,我们通过以下工作,发挥作用。

1、在结构调整中不放松职责,对交出、接进的船舶都对支部书记提出要求,要求以党的组织纪律确保政令畅通,将上级各项要求落实到所在船舶、岗位。

2、在\"船务公开\"中,定期督促公布船舶的费用开支,伙食费和船舶基金使用情况,做到公平、公正公开,接受职工的监督,并在支部书记会议上汇报公开情况。

3、在行风建设中,积极开展宣传教育,督促检查,主动征求兄弟单位和上级部门的意见,发现问题及时整改。

4、在自己所在单位进行的廉政文化建设中发挥作用,真正让每个职工了解\"五不准\"和各项规章制度的要求,自觉规范自己的行为。

5、加强与各方面沟通,做到信息畅通。纪委每月听取基层的汇报和群众反映,通过收集群众的反映,接受机关、基层对公司的监督。从反映中收集线索,找出易发生问题的环节,防微杜渐。

三、廉政成果,巩固加强

由于党风廉政的各项规定得到落实,每个基层都由兼职纪检员监督,有人管,有人保证落实。通过持续不断的\"我是共产党员\"、\"四讲四领先\"和\"党风廉政宣传月活动\"的教育内容,做到入耳入脑,有效果。

党员干部自觉廉洁勤奋,以身作则率领党员作好领头羊,用党员的模范行动影响和带动职工的同时,发挥党员的监督哨作用。

\"兼职\"制度的执行,做到横向到边、纵向到底、警钟长鸣、落实责任,如加强对流动分散的党员管理,使每个职工牢固树立为客户服务的思想,以良好的职业道德,优质服务,树立良好的形象。

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第18篇:纪检监察员述职报告

2004年7月,我兼任XX所纪检监察员,在纪检监察工作方面主要负责全所的党风廉政、纪检监察、行风建设工作。这半年里,我在党风廉政建设工作实践中紧密结合\"三个代表\"重要思想,围绕税收管理中心任务,狠抓党风廉政建设工作,为促进我所依法治税,从严治队工作的顺利开展起到了有力的监察管理作用。

一、加强自身政治理论学习,提高综合素质。

我深知,做为一名基层纪检监察员肩负的责任非常重大,只有自身具有较高的综合素质,才能保证所内纪检监察工件的顺利开展。因此,我努力学习党的十六届三中及四中全会精神,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,结合纪检监察工作的实际,实践三个代表重要思想。一年里,我学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》及《中纪委第四次全会精神》等党内文献,加强了对党风廉政建设和反腐败工作的认识,提高了自己纪检监察工作能力,为工作的顺利开展提供了坚强有力的保证。

二、加强全所职工思想政治教育工作,依法治税。

坚持了在全体干部职工中开展每月两次的党风廉政学习和有关政治思想学习,组织全所职工学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中纪委第四次全会精神》,深入开展党风廉政建设和反腐斗争。学习了中纪委、中组部关于《严肃查处党员和干部参与赌博的通知》,省地税局党组关于《严禁各级领导干部收受现金、有价证券的通知》,中国共产党XX市关于《进一步规范领导干部廉洁从政行为的意见的通知》,X局长在全市地税工作会议上关于《认清形势、明确任务、扎扎实实地搞好党风廉政建设和预防腐败工作》的讲话。此外,定期与职工交心谈心,了解职工思想动态,对职工进行廉政警示教育、正面先进事迹教育及反腐败斗争形势教育。通过这一系列的学习,使全所职工进一步提高了对加强党风廉政建设和反腐败工作的认识,自觉遵守党风廉政建设的各项规章制度,坚决同腐败现象作斗争,保持了税务干部应有的廉洁奉公的形象,为大力组织税收收入,为国聚财作出应有贡献。

三、建立健全了相关规章制度。

1、继续实行了\"一把手\"总负责,分管领导\"一岗两责\"制度,把党风廉政建设和反腐败工作贯彻到税收日常管理工作中。坚持每季度召开所领导廉政分析会议,对季度廉政工作提出计划,对管理工作中可能出现的一些有关廉政问题提出要求,对全所职工的廉政动态进行分析, 做到了早发现,早预防。

2、制订了党风廉政工作责任制,明确了所领导及各片管员的党风廉政责任,并将党风廉政建设及反腐败工作纳入了目标管理,与税收工作、精神文明工作相结合,做到同考核、同奖励、实现奖惩兑现。

3、继续实行了党风廉政建设工作\"一票否决制\",在干部中反复强调严守\"四条高压线,随时进行教育、提醒。同时在全体干部职工中开展宗旨、信念及目标教育,狠抓廉政建设,不仅从源头上预防和治理腐败行为的发生,还在全体税务干部中树立了\"全心全意为纳税人服务\"的思想。

四、充分发挥纪检监察员的监督管理作用,尽职尽责地做好了纪监察工作。

1、建立健全了所内合议制定税、所务会讨论制度和纪检监察员重大事项报告制度等税收工作规程,将纪检监察工作的要求贯穿于业务工作之中。积极参加了所务会,合议制订税讨论会等重要会议,对所内的工作安排及重大事项的决定发表自己的意见,起到了有效的监督作用。 一年里,我先后对全所300余户个体纳税户的订税情况进行了调查监督,对128户下岗再就业个体户的减免进行审核,使我所的职工没有一人在税收工作中有不廉洁的行为发生。

2、积极开展走访纳税人活动,定期不定期地下户企业了解职工在工作中的廉洁行为,听取群众意见,改进监察工作方法。下半年,我先后对我所辖区内20余户纳税户进行了走访,认真调查了所内片管员的工作及廉政情况,并做好了详细的走访登记。

3、积极搞好来访信件的调查处理工作,做好信件登记及情况调查记录,对群众来信来访做到了事事有交代、件件有落实。各类案件查结率达100%。

4、坚持礼品礼金上交登记制度,对所里工作人员上交的礼品礼金及时做好了登记,并按时上报区局监察室。2004年,我所干部职工共拒吃请100余次,上交礼金1000元,拒收礼品一次。

5、做好了纪检监察的文字总结工作。按照区局要求及时上报了纪监察工作计划,所内纪检监察工作半年、全年总结及区局要求上报的其它有关文字。

以上就是我在纪检监察岗位上所做的工作。由于我接触纪检监察工作时间不长,工作中还有很多不足之处,敬请各位领导和老师能够提出宝贵意见,我一定虚心接受,认真改正,在来年的工作中吸取经验,争取把工作做得更好。

第19篇:纪检监察员个人演讲稿

纪检监察员个人演讲稿

纪检监察员个人演讲稿

各位领导、同志们:

大家好,今天我>演讲的题目是:赤心铸就忠诚路

我是一名纪检监察战线上的新兵,xxxx年的秋天,我有幸成为xxxx监狱纪检监察战线上一名光荣的战士。在这里,我学到了许许多多,尤其是我们曾经的纪委书记xxxx建生同志,她清风正气、无私无畏的精神,带给我深深的震撼,也成为了我前进的动力。

xxxx建生同志从xxxx年担任xxxx监狱纪委书记到现在,已有18年了,是州直从事纪检监察工作时间最长的女纪委书记之一,凡是接触过她的人,都会被她的人格魁力所折服。

xxxx监狱是一所具有六十多年历史的老单位,长年押犯规模在1300人左右,现有干警职工320余名。这么大的一个单位,这么多的干警职工,纪委的工作任务繁重程度可想而知了,可xxxx书记事事亲力亲为,以身作则,敢抓敢管,坚持原则。xxxx年12月,监狱纪委接到举报,说有两名干警利用职务便利,为多名罪犯购买、传递违禁物品从中谋利。xxxx书记知道后,非常生气,她说:“服刑人员也是人,他们花的都是家属的血汗钱,家属挣钱不容易,我们的干警怎么能够为了私利去赚这些黑心钱呢?”她立即组织了执法执纪督察组,针对此事展开调查。12月31日这天,天气分外的寒冷,天空中撒起了零星小雪,第二天就是新年了,到处都是洋溢着节日的气氛,可为了办案,xxxx书记带头加班加点,亲自指挥部署。晚10点左右,这两名干警在外购买了约四十份饭菜及白酒,偷偷通过值班室带入了监内。得到线报后,xxxx书记带领督查组迅速行动,当场没收了所有违禁物品,并对两人连夜审查,两名干警被督查组的威严震慑住了,没费多大劲,便将自己违纪事实竹筒倒豆子般全部交待了。可之后的办案过程中,却遇到了前所未有的压力,两名干警人际关系网复杂,有领导打招呼,希望她网开一面,从轻处理或不处理;有朋友求情,要求她给面子,帮一下忙;更有甚者,直接塞红包要求不要立案。xxxx书记一概回绝,她说:“我是一名纪委书记,必须严格要求自己,如果徇私枉法,怎么对得起党对我多年的培养!”她顶住了方方面面的压力,两名干警受到应有的纪律处分,也给监狱全体干警们敲响了一记深刻的警钟。

xxxx书记对于违纪违规干警铁面无私,而对于年轻干警们,她犹如母鸡护雏,生怕受到一点伤害。我永远不会忘记几年前那惊心动魄的一幕。记得那是xxxx年的5月的一天,xxxx书记带队,带领监狱共青团员们到花垣县岩料村扶贫点进行对口扶贫。车行至半路时,大巴车发动机竟突然冒烟起火,火势在驾驶室迅速蔓延开来,车内的年轻人们一下子懵了,不知如何是好。见此情形,坐在后排的xxxx书记立刻站起来大声喊道:“大家不要慌,先将女同志递出窗,离得越远越好,这是命令,谁都不得接近火场!”清醒过来的年轻人们立即按照xxxx书记的指示,迅速地撤离了火场,等大家跑远了,才发现xxxx书记并没有下车,而是脱下了外衣,与司机一起奋力扑火。大家想过去帮忙,xxxx书记在车上大声呵道:“不要过来,危险!这里有我就够了!”不知道过了多久,仿佛一个世纪那样漫长,大家都目不转睛地看着起火的汽车,心绷得紧紧的,谁都知道,汽车随时有可能发生爆炸,在车内扑火,意味着将生的希望给了别人,死的危险留给自己,可我们敬爱的xxxx书记,她丝毫没有想过自己的安危,奋力扑打着火苗,一下、二下、三下„„火灭了,xxxx书记从火场走了出来,表情那样轻松、淡定,仿佛并没有多大的事发生。从惊恐中醒来的年轻人们,望着xxxx书记,肃然起敬。此时虽没有音乐,可却是那样的庄严,因为这是大家对这位纪委书记从心底生出的由衷的敬意。正是这种在关键时刻表现出来的英勇和忘我的品德,保证了我们监狱事业数十年来长足的发展,红火又健康!

为了这次>演讲,我跟xxxx书记交谈过,希望她能给我提供一些写作素材,可她只说了一句话:“不要写我,监狱有比我更好的同志!”今年年初,由于工作需要,敬爱的xxxx书记离开了纪检监察领导岗位,退居二线了,可是从收集到的一个又一个的素材中,我发现了她更多的闪光点。

多么好的书记,平凡却高尚,普通却光亮,没有惊天动地的丰功,也没有轰轰烈烈的伟业,有的只是面对荣誉的淡然,有的只是对失学儿童的关爱和资助,有的只是与亲人们共度佳节的渴望,有的只是微薄的待遇和囊中羞涩的酸楚„„xxxx建生书记用她的赤心铸就了对党、对人民的忠诚之路,她是一面纪检监察战线的红旗,她是我毕生学习的榜样,也是我们监狱后来人一生将追赶的太阳!

第20篇:纪检监察员职业道德心得体会

恪守职业道德,保持清醒头脑,尽职做好本职工作

-----职业道德主题教育讨论活动心得体会

道德是社会共同生活的准则和规范。良好的职业道德对于培养和谐融洽的人际关系,营造良好、文明、健康、和谐的社会氛围,维持社会的良性运行和协调发展,有着极其重要的意义。纪检监察部门担负着维护党纪、政纪的两种特殊任务,是崇高圣洁的职位。在崇高圣洁的职位上履行其职责,必然要求纪检监察工作者具有高尚的职业道德、职业情怀和职业操守。在这次职业道德教育大讨论活动中,我收获颇丰,感触良多,通过学习社会主义核心价值体系实施纲要、国家公务员行为规范、公务员职业道德教育读本等深切体会要践行职业道德规范,必须重大节亦重小节、识大体顾大局、知轻重知不足、廉立身勤立业。

加强职业道德建设,要怀揣爱岗敬业的热情。常言道,干一行、爱一行,在其位、谋其事。无论是从事纪检监察的哪项业务工作,大家都应把对事业的热情、对人生价值的实现,投入到业务工作中来,成为行家里手。要静得下心、沉得住气,把工作当事业,把工作当追求,做到爱岗敬业,工作上既符合上级规定要求,又紧密结合当地实际。

加强职业道德建设,要维护党纪国法的威严。坚决查办违纪违法案件,捍卫党纪国法尊严,维护社会公平正义,是纪检监察干部的天职。要教育和惩处相统一,旗帜鲜明支持改革者、鼓励创业者、教育失误者、惩治腐败者、追究诬告者,及时果断地为受到错告、诬告的同志澄清是非,切实为

1 想干事、敢干事、能干事的人撑腰壮胆。对腐败分子不论是谁,都要一查到底,依纪依法予以惩处。

加强职业道德建设,要保持无私奉献的精神。虽然现在是市场经济,但党员干部为党和人民工作不能搞等价交换,不能在职务、报酬、待遇上斤斤计较。有副对联说得好:“吃一点,喝一点,贪一点,拿一点,早晚毁在这一点;勤一生,廉一生,干一生,学一生,多么幸福的一生!”纪检监察干部尤其要在廉洁自律上不能有一丝的含糊,不能有一丝松懈和一丝马虎。

《韩非子〃喻老》中说:“千丈之堤,以蝼蚁之穴溃;百尺之室,以突隙之烟焚。”千丈之堤,溃于蚁穴,道理是显而易见的。实践中,有一些党员干部认为,只要自己在政治上、原则上、在大是大非的问题上不犯错误,在生活小节上违一点规,打一下擦边球,算不了什么,也出不了什么大问题。可在现实生活中,就是因为在小事上放松自己,从而一步一步地走向犯罪的深渊。实践证明,从小节不保到大节丧失,是党员领导干部走向腐败的普遍规律。俗话话:“苍蝇不叮无缝的蛋。”从一些人堕落的轨迹来看,悲剧往往始于小事小节,对小事小节不在乎,小事会变成大事,小节会变成“失节”,最终会被糖衣炮弹击中倒下。纪检监察干部身处反腐败斗争第一线,代表的是党组织和纪检监察机关,如果小节不谨慎,轻者损毁自身形象,重者影响一方发展,损害党的形象。所以,纪检干部加强职业道德修养,不但要从大处着眼,也要从小处入手,要自觉克服和纠正小事无碍、2 小节无害的错误观点,切记“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”,见微知著,防微杜渐。

冰心老人祖居有一幅对联:“知足知不足,有为有不为。”这幅对联道尽了人生修养的基本境界。人都是有名利思想的,关键是要有所节制,需之有度、取之有道。纪检监察干部作为党的纪律的执行者,必须以更高的标准要求自己,在工作和生活中一定要知轻重,树立正确的权力观、名利观。在任何时候、任何情况下都要清楚哪些能做哪些不能做,哪些重要哪些次之,始终把党和人民的利益放在第一位,做到淡泊名利不盲目攀比,乐于奉献不讲索取,严于律己不谋私利,以一颗往常的心去对待社会、对待名利位置,以旷达的心态,准确看待工作和生活中的荣辱得掉。纪检干部还要学会知不足。纪检监察工作政策性强、涉及面广,对纪检监察干部的能力和素质提出了很高的要求,尤其在新形势、新考验、新挑战面前,如果不抓紧学习,不及时给自己“充电”,就难以胜任工作,难以在这个时代立足。因此,纪检监察干部要充分运用好脖子上的人脑、图书馆里的纸脑、电子计算机的电脑这“三脑”,不断加强业务学习,精通有关法规和党纪条规,丰富自己的“资料库”,掌握新知识、研究新情况、积累新经验、增长新本领,逐步把自己培养、锻炼成政策理论水平高、专业知识系统深厚、专业技能扎实过硬的高素质纪检监察干部。

人人皆知“名与利”是一把双忍剑,它在给我们带来优越条件的同时,也带来了思想与精神上的考验。作为纪检监 3 察工作者,无论是得意还是失意,无论是顺境还是逆境,都要以高尚情怀来做好心理调节。既要想到自己主观愿望的客观性,更要想到客观现实的可能性;既要想到自己的收获,更要想到为党为人民贡献了什么;既要想到党和组织如何为自己提供便利条件,更要想到怎样为组织排忧解难。我们要时刻怀有一颗感恩的心,只有这样才能快乐工作,安心生活,我们的人生之船才能在标识为党和人民利益的灯塔下乘风破浪,通往直前。

二○一二年九月三日

银行纪检监察员履职工作汇报
《银行纪检监察员履职工作汇报.doc》
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