橱 柜 导 购 手 册
一.什么是导购
“导”是引导、指导，“购”是产生购买行为。导购是导购人员利用自己丰富的产
品专业知识，运用导购技巧激发顾客的购买欲望，最终完成购买行为。导购是门艺术，
需要好的素质和良好的培训才能达到较高的境界。
二.导购人员的具体工作
导购人员应围绕以下流程开展导购工作： 向顾客介绍产品的基本常识，并力争让顾客认可企业产品帮助顾客选配产品品种协调时间，为顾客测量为顾客核算成本签订定货合同单
收取余款送货、安装、提供售后服务单据。
导购人员用真诚的态度吸引顾客，利用技巧性语言和对顾客细致的心理分析，找到
购买的主力点，再用专业的产品知识和善变的导购技巧来逐步消除顾客的顾虑，同时利
用换位思考的方式为顾客找到消费的理由。我们导购的目的就是为顾客找到购买理由，
让顾客消除顾虑，最终让顾客产生购买行为。
三.导购人员的基本素质要求
一名合格的导购人员应该同时扮演以下角色：
1．公司的形象代表——优秀的导购员在导购过程中可通过优雅的举止、文明的导购手
段恰倒好处地对公司的产品进行宣传，在建立品牌美誉度的同时，向消费者传递公司
的经营理念，树立公司形象。
2．顾客的参谋——优秀的导购员应对自己导购的产品有独到的见解，在向消费者介绍
产品时，能够为消费者当好参谋，准确、生动地将产品的卖点传递给顾客。
3．市场信息通讯员——一个公司在竞争中往往最缺乏的就是准确、生动的市场信息。
导购员直接面对消费者，在与消费者的直接交谈中获取了市场最前沿的信息，应及时
向公司传递。
4．职业道德的榜样——优秀的导购员应该注重职业道德，自觉地抵制不道德的市场竞
争行为，在同行业中树立良好的企业形象。
5．公司与卖场的关系协调员——公司与卖场通常有许多问题需要协调，与卖场人员处
理好关系，则有利于产品的销售。
作为一名合格的导购人员，还必须具备细节工作能力，要认真、仔细地完成每天
的忙乱工作。导购人员还要具备以下的基本常识：
1.企业知识：导购员应对公司的大概情况，如公司的发展史、公司的经营方针、公司的
服务宗旨等。企业现状以及近期采取的行动有一个清楚的认识。
2.行业知识：导购员应对整个行业的状况比较了解，能够掌握销售信息，洞悉市场动向，
并及时反馈市场信息，同时能熟知一些专业术语。
3.产品知识：导购员应对产品名称、品牌、规格、型号、产地、优缺点等了然于胸。要
能够介绍商品的卖点，帮助顾客作出正确的商品选择。
4.竞品知识：导购员对竞品的价格、品牌、经销网络以及近期的行动都应了解清楚。
5.陈列知识：导购员应通过产品的陈列突出产品的特有卖点，让产品充当无声的推销员。
6.了解顾客心理：应不断学习、总结顾客心理发展过程以及不同顾客的购买心理。
导购人员要成为产品专家，除了要熟悉产品的基本知识还要具备良好的沟通技巧，
熟谙消费者的购买心理、感受和能准确分析顾客需要，对所销售的产品充满信心，能流
利回答出顾客提出的每一个问题，令顾客信服、满意。作为一名合格的导购人员，必须
重视到细节，善于在细节中发现问题，找出差异化，并解决问题，这样才能在日益激烈
的竞争中和竞争对手相抗衡，立于不败之地。
四.导购人员的规范用语
语言是人与人交流的工具，亲和力的语言可以对顾客的消费心理产生较好的推动。使用规范的店面服务用语，不仅可以加强顾客对品牌的信任度，而且也是一个好的沟通的开始。常用的规范用语如下：
1． 接听电话——您好！富奥克专卖店！
2． 迎客用语——您好！欢迎光临富奥克专卖店！
3． 成交后送顾客——多谢选用富奥克产品！
4． 未成交顾客——欢迎您下次光临！
5． 当需要顾客有等待这个状态时——请稍等！
6． 不管顾客等待时间长短，都应对顾客的等待表示歉意——让您久等了！
7． 当顾客提出服务的要求时，应爽快的答道——好的！
8． 当给顾客造成某种不便时，应主动道——对不起！
五.导购人员的礼仪
1.着装：统一服装，干净整洁，大方得体；
2.仪表：头发整齐，行为端庄，个人卫生良好；
3.表情：精神饱满，精力充足，接待顾客时面带微笑，举止大方；
4.谈吐：吐字清晰，语调平缓，叙述通俗；
5.气质：稳重，谦虚，自信，平和。
六.导购人员的店务工作和要求
专卖店是销售的前沿，也是销售形象的窗口，不仅体现出公司品牌的形象，更是顾客最初信心的来源。保证专卖店的整齐有序是每一个导购人员的职责，搞好店务是每位导购人员每天必须的工作。店务工作包括以下内容：
1.店面形象整洁维护工作：
要求：店面清洁，表面干净无灰尘；光线明亮，空气流通，货物摆放整齐有序，产品标签完整；字迹清楚，收银台整齐洁净。
2.货物库存管理：
要求：每日统计货物库存情况并及时汇报，防止积压和脱销状况的产生。
3.店内资料的管理工作：
要求：所有价格单据及库存、统计等禁止公开的资料注意保存和放置整齐。
对顾客的资料，如服务跟踪，顾客意见反馈单，应放置顾客便于检阅的位置以供翻阅。
七.导购人员的工作规范
1． 上班不迟到、不早退、不旷工、不脱岗。
2． 不在店内闲聊打闹，做与工作无关的事。
3． 熟悉产品价格规定，财务制度和服务制度并严格执行。
4． 团结同事，互相协助，配合工作。
5． 热情接待每一位顾客。
6． 信守承诺，认真预算。
7． 尊重同行，公平竞争，特色经营。
八.导购人员接待顾客的要求
1． 顾客进店，须主动打招呼，并顺其意进行展示讲解。
2． 主动询问，有针对性的回答，切不可滔滔不绝，自我解说。
3． 正确引导顾客选择其中意的产品及品种，不可以貌取人，在接待顾客时不准带有个
人情绪。
4． 顾客意向较强时，可请顾客坐下来喝杯茶水，慢慢洽谈，争取生意成交，签定单，
付款。
九.导购工作质量的要求
1． 顾客咨询的问题，必须清楚正确的答复。暂时解决不了的，可以求助于同事或领导，
如果还不能作答，应做好记录，在搞清楚后再回答顾客。
2． 顾客提出的合理要求，应尽量满足。
3． 顾客提出的过分要求，切不可意气用事，一定要耐心解释，以理服人。
4． 为顾客核算成本必须准确迅速，并力求最高明白。
5． 为顾客开票，必须计算准确，字迹清楚，并妥善保管。
6． 收款时钱票应当面点清，安全保管。
十.导购人员介绍产品的要求
1． 站在顾客的角度，帮其精打细算，对顾客负责就是对自己负责。
2． 抓住产品的特点和卖点，并加以强调。
3． 有针对性介绍，在了解顾客需求是什么样的前提下的介绍会更用效率和容易成功。
4． 不攻击其他品牌和公司，否则会给顾客带来不良影响，导致成交失败。
5． 了解基材和工艺的更多知识，会使你成为产品推广的专家。
6． 要顾客知道技术服务对产品的效果起重要作用。
在介绍新产品的过程中，一定要让顾客感觉到导购人员对顾客负责任，讲信誉，让顾客踏踏实实地消费。
十一.导购人员聆听顾客的需求
1． 聆听顾客的谈话，可以从顾客的言辞中获得许多宝贵的信息，了解其需求和疑虑，
把握其思路和心态特点，可以为问题的回答和说服顾客找到话题和思路。
2． 在顾客说话时要耐心地听，不要轻易地打断他，直到顾客讲完再进行解释，这样他
会感到你对他的尊重。
3． 当顾客的陈述，你未明白或未听清，你可以加入提问以确定，有时对顾客的忧虑点
也可以询问以确定顾客的阻力点是否在此。
4.耳朵在听，脑子总结顾客的需求和疑虑是什么。
十二.导购人员的服务形象
1.服务活动的5S原则：
微笑（smile）：是只适度的笑容，导购员要对顾客有体贴的心，才可能发出真
正的微笑。
迅速（speed）：只动作迅速，它有两种含义：一.工作时要尽量快些，不要让
顾客久等；二.导购员诚意十足的动作与体贴的心会引起顾客的满足感，使他们不觉得等待的时间过长。
诚恳（sincerity）：导购员如果心存尽心尽力为顾客服务的思想，顾客一定能够
感受得到。
灵巧（smart）：只精明、整洁、利落。以干净利落的方式接待顾客，既是所谓
“灵巧”的服务。
研究（study）：只要平日多努力研究顾客的购物心理、销售服务技巧以及学习
商品专业知识，就会在接待顾客的层面上有所提高，就会取得更好的成绩。
2.服务准则
店员应时刻保持充分的精力以不厌其烦的耐心，整个导购过程应保持热情周
到，行动快捷，利索。
店员接电话时语气要和蔼、热心，不能显示出不耐烦等不良情绪。
当顾客需要仔细观看某一产品或某种资料时，应迅速提供给顾客；当顾客有
疑问时，应耐心讲解。
当顾客坐下休息时，应主动倒茶。
当顾客提出无理要求时，不应与顾客顶撞、争吵，而应婉言拒绝。
