实习生劳务协议书
甲方（实习单位）名称： 乙方（实习生）名称： 企业类别： 年龄； 法定代表人： 性别： 职务： 民族： 地址： 身份证号码；
户籍所在地：
所学专业：
学生所在学校：
所学专业：
根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签定本协议。
第一条 协议期限
本协议自
年
月
日起至
年
月
日止。
第二条 实习岗位
甲方安排乙方在甲方技术人员指导下在 岗位实习，结合企业实际生产参与和完成适当的技术工作，在实习期间内努力完成企业交给的任务
第三条 实习报酬或实习补助
甲方应与乙方协商确定乙方实习期间的报酬或实习补助。具体支付办法和标准约定如下：
第四条 工作时间及休息休假
（一） 甲方将结合国家相应的法规和实际生产经营状况，为乙方安排实习岗位和实习时间，甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。
（二） 乙方在甲方实习期间可享受国家法定假日，但不享受甲方向正式员工提供的有薪病假等。
第五条 甲方的权利和义务
（一） 实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。
（二） 甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。
（三） 甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训。
（四） 甲方每月必须支付乙方报酬
（五） 乙方违反甲方规章制度，对甲方造成损失或其他不合适继续实习的情况，甲方有权终止乙方在甲方的实习。
（六） 甲方为乙方在工作场所内可能发生的意外事故投缴保险。如遇意外事故发生，按照国家有关规定处理。（甲乙两方可协商确定）
第六条 乙方的权利和义务
（一） 乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密，不得从事特种作业。
（二）乙方在实习过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程
（三）乙方有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条 本协议的解除、变更、终止
（一） 经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；
（二） 双方就本协议的解除条件约定如下：
（三） 本协议到期即行终止，不得续订。
第八条 违反本协议的责任及双方约定的其它事项：
第九条 甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调节未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。
（待议，最好不涉及学校，或者甲乙双方履行本协议发生争议由企业和实习学生自行调解，调节未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。）
甲方（签字及盖章）：
乙方（签字或盖章）：
