推荐第1篇：食品安监工作调研报告
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月23日我县发生了一起因甲醇中毒导致4人死亡，19人住院治疗的重大食品安全事故。事故发生后，县委、县政府高度重视，于 月23日24时召开紧急会议，研究部署事件的调查处置工作，迅速成立重大食品安全事故应急指挥部，在全县启动重大食品安全事故应急预案三级响应，采取果断措施，通过控制源头、控制嫌犯、控制市场等一系列措施，以及全县2000多名县、乡、村干部的不懈努力，按照“不漏一店、不漏一户、不漏一壶、不漏一例”的要求，彻底清查追缴假酒，确保了社会稳定。
这起甲醇中毒事件虽然是犯罪嫌疑人王长兵制售有毒有害食品的刑事犯罪案件，但损失是十分惨重的，教训也是极其深刻的。痛定思痛，如何加强我县食品安全监管工作，杜绝此类事件的再次发生，这是值得我们反思的问题。为此我们组织专班分赴各地进行了专题调研。
一、全县食品安全监管工作的基本情况
截止年底，全县共有食品生产企业244家，其中取得食品生产许可证的企业43家；食品经营户1289个，其中餐饮店410家，农贸市场5个，超市5家；持有卫生许可证的企业1533家；通过农产品认证共188个（无公害基地认定29家、产品认证149种、有机食品认证4种、绿色食品认证6种）。
目前食品安全监管仍然实行“分段监管为主，品种监管为辅”的监管体制，其中农业、质监、工商、卫生等部门分别负责初级农产品的生产、食品生产加工环节、食品流通环节、餐饮业和食堂等食品消费环节的监管工作，食品药品监管部门则负责综合监督组织协调工作。
二、存在的主要问题
㈠食品生产加工环节散、小、乱、差的状况普遍存在，是影响市场食品安全的核心因素。我县大部分食品加工企业都是小作坊，存在着无证、无照生产食品等问题，基础设施落后，生产环境、卫生条件差，缺乏检验设施和能力，达不到基本的生产条件，其产品质量难以保证。譬如苞谷酒生产，我县共有140家白酒加工企业，其中仅有2家获证企业具有一定规模，其余138家均为家庭式作坊，季节性加工，全县白酒加工企业有包装的仅有3家，其它都无产品包装，均属散装白酒，产品附加值低。
㈡食品流通、餐饮环节秩序不够规范。一是对国家要求经营者建立的自律制度不理解，或者无能力建，工商部门发放的台帐，要么不按真实情况建,要么干脆不建，自律意识淡薄，目前全县规范建立自律制度的仅占20%。二是裸装散装食品质量监管有空档，仅凭现有的监管手段无法辩别真伪，而裸装、散装食品大多集中在公众集中消费的集贸市场，且传统的民族的较多，如腊肉、米酒、各类粑粑等，着实令人担忧。三是无照经营食品的行为仍然时有发生，无照经营者往往无固定门面，流动性强，或者虽有门面但隐蔽性强，经常逃避出职能部门的监管。
㈢食品安全监管存在薄弱环节。从农田到餐桌的食物链是一个环环相扣、紧密联系的有机整体，在实际工作中很难对某些食品品种或生产经营行为所属环节进行明确界定。因此，实行分环节监管，容易产生部门之间职责界定不清、推诿扯皮等现象，浪费监管资源，影响监管水平进一步提高。种植养殖、生产加工、市场流通、餐饮消费等方面存在着诸多安全风险隐患；食品安全法规、标准、监管机制等方面存在着缺陷，少数不法分子见利忘义，制售假冒伪劣和有毒有害食品的违法行为屡禁不止。此次的甲醇中毒事件，暴露出食品市场秩序混乱、存在监管缺失的问题。
三、产生上述问题的原因
食品安全问题产生的原因是多方面的，归纳起来主要有以下几个方面：
㈠我国仍处于食品安全的矛盾凸显和风险高发期，食品安全风险和隐患防不胜防。近年来全国由于农药、兽药、鱼药污染造成的急性食物中毒事件有所上升，城乡食品市场上出售掺杂掺假、过期变质、有毒有害食品坑害消费者的事例，屡禁不止，已成公害。随着经济社会的发展和物质生活水平的不断提高，人民群众对食品安全日益增长的需求与监管能力和水平，与食品产业的技术、质量水平，与企业的诚信自律程度等方面还存在比较突出的矛盾，应对和防控食品安全风险将是一个长期、艰巨而复杂的过程。
在全民创业的大背景下，食品经营准入门槛低得不能再低，支持全民创业、支持市场主体又好又快发展是地方经济发展的重要措施，设置任何准入障碍是不符合大局的，而食品市场主体准入除了卫生许可前置以外，其他如职业道德，对食品安全知识的了解等没作任何要求，连准入前的培训考试都不需要，因此食品经营主体素质的参差不齐和偏低不是一时和通过监督就能解决的问题。
㈡食品安全生产企业、经营户质量安全意识和责任意识不强，甚至受利益驱使不惜以身试法。部分企业、经营户法律意识、规范意识和“质量第一责任人”的意识淡薄,社会责任和诚信缺失，个别企业、经营户将追求经济利益放在第一位，自律意识不强，制售假劣有毒有害食品的现象时有发生，并且不法分子制假售假水平越来越高、手段越来越隐蔽，监管难度越来越大。我县食品经营户点多、线长、面广，人员素质参差不齐，且绝大多数只有小学、初中文化程度，有少数经营者还目不识丁，连姓名都不会写，还有少数残疾人也在从事食品经营，这样的现状决定了我们在规范食品市场秩序时的困难和阻力非常之大，监管制度没有全面落实,存在一些不到位和监管空档。
如我县白酒生产加工绝大多数是家庭式作坊，作坊业主和从业人员大多文化水平低，质量安全意识淡薄，对国家加强食品安全监管不理解、不支持，从事白酒生产做一天，算一天，没有长远目标和打算，既不愿过多投入，改善生产条件，也不办理相关证照。在进行白酒生产加工过程中，有的生产原料把关不严、购进无台帐；有的对标准不了解，生产加工全凭经验，使得产品质量无保证；有的加工户为了降低成本，在白酒中掺杂使假。更有甚者，利欲薰心，以身试法，在生产或流通环节添加非食用物质。
㈢食品安全监管职能部门在监管队伍、监管手段、部门联动等方面还存在一些不足，给少数不法分子以可乘之机。监管队伍在宗旨意识、大局意识、责任意识、业务素质能力和工作作风等方面，还存在与科学发展观要求不适应、不符合的地方，贯彻落实科学发展观的自觉性还需要进一步增强，科学监管理念还没有贯穿整个监管工作中。
监管人员、经费、装备远远不能满足食品监管需求。随着经济的发展和社会的进步，食品安全监管的任务越来越繁重，而我县各监管部门普遍存在人员少、经费短缺、装备落后，远远不能适应形势发展的需要，造成食品监管存在盲区，很多监管工作处在被动地位。比如，县质监局目前从事行政执法和食品安全监管的仅5名同志，靠这5名同志要对分布在偏远山村及城乡结合部的几百家小作坊划片定责监管，组织巡查，保证巡查质量和巡查次数到位，难度极大。还比如因检测手段缺乏，我县生产的白酒在县内无法检测，需送宜昌检验，既不方便，时效性也差，还增加了企业和监管成本，给白酒质量安全监管造成极大的被动。
各食品安全监管部门相互之间缺乏联动，没有真正形成合力，造成监管不到位，对制假售假者打击不力。目前，有食品药品、工商、质监、卫生、商务等多个部门负责食品安全，各部门按照职责分工各管一段，从理论上讲责任是明晰的，但实际上存在很多弊端，要么监管缺位，要么职能交叉，各部门之间缺乏联动、各自为政、信息不畅，没有真正形成合力，造成监管不到位，对制假售假者打击不力。
四、今后工作的对策及建议
㈠用科学发展观指导食品安全监管工作。要进一步加深对科学发展观科学内涵、精神实质和根本要求的理解把握，准确把握贯彻落实科学发展观对监管工作的要求，着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念和工作作风。进一步明确食品监管工作在促进科学发展中的地位和作用，正确处理监管与发展、公众利益与商业利益的关系，坚持把保障食品安全作为一切工作的出发点和落脚点，把人民群众的安全感和满意度作为检验工作的根本标准，自觉做到谋划工作以促进科学发展为重要目标，推进工作紧紧围绕推进科学监管来进行，努力使监管工作更加符合科学发展观的要求，更加满足人民群众的新要求。
㈡全面开展白酒行业整顿，杜绝类似事件发生。
1、加强引导，积极帮扶。我县白酒小企业、小作坊大量存在是一个十分复杂的社会问题，有其深刻的历史根源和现实需求。他们的存在，不仅能有效转化粮食作物，就地转移农村剩余劳动力，而且对传承民间纯苞谷酒工艺，促进农民增收和方便人民生活有着积极的作用。这就决定了我们对白酒小作坊不能“一刀切”，否则是不科学的也是不现实的，更是不符合市场经济发展规律的。为此，我们必须按照“既要管好、又要便民”的原则，不断地引导、帮扶，督促白酒生产加工小作坊改善生产条件，通过改造升级，逐步规范。
2、严格标准，提高准入门槛。白酒生产加工，根据我县目前的实际，允许存在小作坊，但必须严格标准，提高准入门槛。要从事白酒生产加工，必须达到以下条件：一是生产条件必须改善，生产白酒必须具备与之相配套的厂房、设施、设备，卫生标准必须达到，且远离污染源；二是必须建立简易化验室。出厂检验一定要能检验酒度和甲醇两个指标，白酒不经过检验或检验不合格的严禁出厂；三是必须建立原材料购进、白酒检验、白酒销售台帐，确保能够进行质量溯源；四是白酒必须包装出厂。凡是经过检验合格的白酒，可采用简易密封包装上市销售，包装标签上必须标明产品名称、净含量、生产日期、生产厂名、厂址，且要注明“本产品限在五峰境内销售。”今后县内市场上不允许销售散装白酒，消除散装白酒存在的重大食品安全隐患。
3、加强监管，严格执法。质监、工商、卫生、药监、商务等相关职能部门要齐抓共管，全面清理整顿白酒生产加工秩序。要全面开展白酒生产加工主体资格审查，对不符合条件的白酒生产单位或个人，督促其改善生产条件，办理相关证照。对于不具备基本生产条件又不进行条件改造的，卫生部门不得办理卫生许可证，工商部门不得办理营业执照，并坚决予以取缔。对上市销售的白酒，工商、卫生、商务等部门要督促经销户、餐馆严格索证索票，禁止不合格的白酒或未包装的白酒流入市场。质监部门要加强源头监管，强化对白酒生产加工小企业小作坊的巡查，及时发现并督促整改食品安全隐患。同时加大对市场特别是农村市场的打假力度，对于制售假冒伪劣和有毒有害白酒、无证无照生产经营白酒等违法行为坚决予以查处。
㈢进一步明确食品安全监管职责，加强食品安全监管工作考核。
1、政府的总体责任。国务院颁布的《关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》和将于6月1日实施的《食品安全法》均明确了各级政府应对食品安全负总责。因此，县政府应将食品质量安全纳入各乡镇政府和相关部门目标责任制考核内容，并列入领导干部政绩考核指标，一级抓一级，层层抓落实。凡对食品安全监管不力或发生重大食品安全事故的，对主要领导和责任人员实行责任追究。
2、部门的监管责任。各相关部门应根据职责分工，各司其职，切实履行工作职责，积极主动配合，确保形成监管合力。
3、白酒生产加工者的主体责任。各白酒生产加工企业是食品安全的第一责任人。
㈣完善监管体制，构建食品安全长效监管机制。
1、在现有分段监管体制下，创新监管方式，搞好部门配合，要责任明晰，不得互相推诿、出现监管盲区，真正做到守土有责和无缝对接。
2、开展经常性食品安全专项整治。严厉打击一批制售假冒伪劣食品、使用非食品原料和滥用食品添加剂的违法行为。
3、健全完善食品安全风险监测评估、预警体系和风险防范机制。组建风险评估专家队伍，建立风险评估数据库，开展对食源性疾病、食品中有害因素的日常监测。加强食品安全预警信息平台建设，对可能发生较高安全风险的食品提出风险警示。坚持做到关口前移、加强预防，对风险隐患始终保持高度警觉，针对各类风险，采取暗访检查、日常检查、专项检查以及技术监督、风险评估等形式，及时予以排除。全方位落实各级监管责任制，坚决防止食品安全事故发生。
4、完善食品安全信用体系建设。通过政府监管、行业自律和社会监督，抓好食品安全信用制度规范、管理服务系统与运行机制建设。充分利用政府信息平台，收集、评价、公布食品生产经营企业的信用信息，实现褒奖守信，惩戒失信。
5、加强食品药品“三网”建设。聘请食品药品安全监督协管员、信息员，构建社会监督网络，解决食品药品安全在农村“有人管”、“管得住”、“管得好”的问题。
6、强化食品安全承诺制和教育培训制度。食品加工小企业小作坊必须与质量技术监督部门签订食品安全承诺书，让企业公开承担食品质量安全的第一责任。同时要加强教育培训，通过对食品加工业主的教育培训，逐步将法律法规、技术要求、产品信息、生产操作、安全管理、打假保优等相关政策和知识宣传到企业，逐步引导企业树立法律意识、责任意识、质量意识、安全意识，培养讲道德、讲质量、讲诚信的经营氛围。对流入市场的食品一旦出现质量问题或发生食品质量安全事故时，企业必须迅速实施食品召回制度，进行妥善处理。
7、加大投入，建立食品安全检测中心。为避免重复建设，减少资源浪费，建议将散落在卫生、质监、工商、农业等部门的检测资源集中起来，在渔洋关建立食品检测中心，此中心必须起点高，检验项目全，能力强，能覆盖县内包括白酒在内的所有食品和农产品以及农业投入品，还要能向鄂西延伸。这样，既能为食品安全监管提供强有力的技术支撑，同时也可以极大地方便县内及周边的食品企业开展委托检验。
8、充分发挥食品安全协管员和信息员的作用，构筑有效的食品安全监管体系。今年为加强食品安全监管，药监、农业、质监、工商、卫生、经济商务等部门共同聘请了食品安全协管员和信息员。这些协管员、信息员来自基层，具有政策熟悉、情况清楚等特点，我们必须依拓他们来加强食品安全法律法规宣传，协助加强监管，提供白酒加工小作坊安全信息。举报白酒加工小作坊的质量违法行为，从而避免出现监管盲区和漏洞。
㈤完善食品安全事故应急处置体系。进一步完善食品安全事故应急预案，建立食品安全事故应急指挥中心，负责应急日常管理，组织指挥本行政区域的重大食品安全事故应急处置和救援工作。加强预防和处置突发事件的物资、技术和人力资源储备体系建设，建立重大食品安全事件应急处置专家库，组织开展应急演习演练，畅通信息报告渠道，严格信息报告制度，确保在第一时间响应，并得到及时、快速、科学、有效的处置。
㈥开展食品安全宣传教育，提高广大消费者防范意识和生产经营者自律意识。大力开展《食品安全法》等相关法律法规知识的宣传，加强对从业人员以至每个公民的食品安全事故预防和救援知识的培训教育，通过通俗易懂、生动活泼的形式，宣传食品安全知识和救援常识，切实提高广大群众的防范意识和自救能力，使其掌握常见食品安全事故的预防和自救方法，最大限度地降低人员伤亡和财产损失。引导食品市场主体成立食品行业协会，经常开展培训和自律教育，协助工商部门对食品市场主体进行信用分类，并参与对特殊食品市场主体准入听证活动。
推荐第2篇：安监系统上半年工作总结
2009年是“安全生产年”。在县委、县政府正确领导下，今年上半年我局全面贯彻落实中央及省政府关于加强安全生产工作的一系列决策部署，全力落实安全生产“三项行动”、“三项建设”等重点工作，努力推进我县安全生产工作更上一个新台阶，为促进全县经济平稳较快发展创造良好的安全生产环境。
一、上半年基本情况
2009年那一世小说网 http://www.daodoc.com市政府下达我县安全生产年死亡人数控制指标9个，比去年减少了2个，另外今年高速公路等重点工程都进入了紧张的施工阶段和为重点工程建设备料的采石场、采石场数量急剧增加，对今年的安全生产工作增加了很大压力。今年以来，全县共发生事故5起，死亡8人，占年控制指标的88.89%，其中重大交通事故2起，死亡5人，与去年同期相比分别上升100%和400%；重点工程建设发生事故3起，死亡3人，与去年同期相比分别上升100%和300%。工矿商贸和水上交通等领域没有发生安全事故。
二、主要工作
1、加强了组织领导，各级政府把安全生产工作摆到了重要议事日程，各级安全生产责任制得到了进一步强化和完善。
县委、县政府和各乡镇、各部门加强了对安全生产工作的组织领导，对安全生产十分重视，把安全生产工作列入了重要的议事日程，及时召开了会议，对春节及全国“两会”和“五一”期间的安全生产进行了研究和部署，明确了各部门和各单位的责任，并提出了具体意见和贯彻落实要求。2009年，县安委会共召开了5次安全生产工作会议，传达贯彻国务院、省、市关于加强安全生产工作的一系列指示精神，研究部署当前全县安全生产工作，并要求各乡镇和各单位一定从落实科学发展观高度，正确处理经济发展与安全生产的关系，增强做好安全生产工作的责任感、使命感和紧迫感，转变工作作风，靠前指挥，深入基层，采取有力措施，把安全生产工作抓紧、抓细、抓实、抓出成效。各乡镇、各单位结合本地实际，认真排查安全隐患，针对安全生产存在的薄弱环节，采取切实有效措施，把安全生产的各项工作落到实处。
各级安全生产责任制得到进一步强化和完善。县政府与10个乡镇和45个县安委会成员单位，各乡镇与高危企业，各部门与监管对象层层签订了年度安全生产年度责任状，明确了各乡镇、各部门、各式各样生产经营单位安全生产年度目标、职责、责任。建立了安全生产目标考核制度，以“两杜绝、一减少”作为核心内容，量化安全生产工作目标任务。
2、加强了协调配合，积极探索建立安全监管的新体制、新机制，初步建立了符合我县实际的安全生产监管体制。
按照构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持”安全生产工作新格局的要求，县安监局充分发挥牵头、协调、监管、查办的职能，依法对各行各业的安全生产实施综合监管，同时，充分发挥各行业主管部门和乡镇人民政府的作用，建立健全各级安全监管机构和责任体系，建立工作联系和协商机制，各部门各司其职，分兵把口，协力协同，联动联管，信息互通，资源共享，形成了安全生产监管的合力。
县政府制定下发了《**县人民政府关于健全完善安全生产长效机制的意见》，进一步健全完善了安全生产责任制、安全投入机制、安全监管机制、安全宣传教育培训机制、隐患排查治理机制、安全事故应急管理机制和责任追究制度，从根本上预防安全事故的发生。
3、全面落实企业主体责任。
通过加大安全生产执法力度、强化日常安全生产检查和规范企业安全管理行为等途径，严格落实企业安全生产的主体责任。重点落实了企业安全生产投入责任，引导企业要舍得花点钱，宁可少体现当期利润，也要把安全设施改造搞上去。根据小竖井提升安全系数低，易出事故的特点，按照全市统一部署，今年对**萤石矿进行了小竖井改斜井的改造工程，小竖井提升系统停用一律改成斜井提升；为提升应急救援能力，要求**萤石矿配备了5台便携式呼吸器，为出现窒息等突发事件时能及时救援提供了物质保障；今年全县采石场全部实现了机械铲装和中深孔爆破技术，大量减少了现场作业人员和爆破频率，提高了采石场的本质安全水平，从根本上减少了采石行业出事故的概率。
4、立足防范，加强了隐患排查和整改工作
在去年百日督查和隐患排查治理的基础上，进一步全面动员和组织企业广泛开展安全隐患排查治理工作，坚持安全隐患全面排查与专项整治相结合、自查自改与专项检查相结合的原则，督促企业严格落实隐患排查制度。同时实行隐患整改督办责任制和高危行业隐患排查治理定期报告制度，对检查、督查中发现的安全隐患实行“一患一档”，重点跟踪监督，确保排查一批、监控一批、整改一批。
5、各项安全生产专项整治活动有序进行。
一是开展了以关闭取缔非法和不具备安全生产条件的矿山为重点的非煤矿山安全专项整治；二
法尊 逍遥农民 飞越主神殿 步步生莲 一剑惊仙 重生之官道 http://www.daodoc.com
推荐第3篇：安监系统个人工作总结
2018年安监系统个人工作总结
现代管理中的监督，是指管理主体为获得较好的管理效果，对管理运行过程中的各项具体活动所实行的检查、审核、监督督导和防患促进的一种管理活动。以下是由小编为大家整理的2018年安监系统个人工作总结，如果您觉得有用，请继续关注本网站。
2018年安监系统个人工作总结1 进入20xx年以来，全国各地安全生产形势比较严峻，各地重特大安全生产事故接连不断，给国家和人民生命财产造成严重损失，也带来了不良的社会影响，暴露出安全生产领域存在的隐患和问题。如：内蒙古骆驼山煤矿事故，山西省王家岭煤矿发生重大透水事故，河南伊川发生煤矿爆炸事故，被困人员过百，这一起起事故的发生，震颤着我们的心灵，我们不禁要问，从党中央到地方各级安监局，都加大加强煤矿治理工作，可为什么矿难事故还会频频发生呢。而要着力扭转事故多发势头，我认为要坚决遏制重特大事故发生，必须采取切实措施，坚持以科学发展观作为指导安全生产工作的理论指南，切实贯穿于安全监管的全过程，真正落实到安全监管的各个环节。
安全发展既是科学发展观的重要组成部分，又是实现科学发展观的客观要求。抓好安全生产，实现安全发展，就是要在科学发展观的统领下，为人民群众管好“生命簿”和“财产簿”，时刻为老百姓扣紧“安全带”，这是实践科学发展的迫切需要，也是维护群众利益、促进社会和谐的现实需要。
当前，各级各部门高度重视安全生产工作，但安全生产监管长期性、艰巨性和复杂性的特点，要求必须时刻保持高压态势，带着如履薄冰、如临深渊的责任感、紧迫感始终抓实抓紧。一是应进一步解放思想，增强全面发展意识，把科学发展观念贯彻始终，不断创新方式方法，严防骄傲自满、严防责任松懈、严防监管缺失、严防事故反弹。二是应牢固树立协调发展意识。加大各职能部门的综合协调力度，理顺不同职能部门之间的相互关系，使各职能部门相互呼应、相互促进、相互推动、协同发展。三是切实增强可持续发展意识。在落实各项工作措施时，既要考虑当前发展和眼前需要，又要考虑未来发展和长远需要，防止在工作中急功近利。用发展的眼光看待发展过程中的困难，用发展的方法解决发展中的问题，通过一手抓严格执法、一手抓主动服务，进一步落实企业的主体责任，拓展和规范企业的“本质”安全，实现经济社会的可持续发展。
安全生产监管队伍是做好安全生产工作的主力军，必须深入开展学习实践活动，进一步提高安监系统广大干部职工践行科学发展观和推动安全发展的自觉性、坚定性，建设政治水平高、业务能力强、综合素质过硬的专家型安监队伍。在安全监管执法过程中，着重强化服务功能，牢固树立“执法先送法、监察先服务”的思想，寓服务于执法过程之中，重在解决问题。
“天下之事，不难于立法，而难于法之必行;不难于听言，而难于言之必效”。
制度建设是基础。有章可循是管理的基础，制度的完善健全程度直接影响安全生产工作的效果，这就要求各单位应结合各自实际，及时建立健全安全生产制度，在实践中将制度不断完善。同时注重制度的贯彻落实，安全规章制度是前人用血的教训换来的，因此，应切实教育每一名职工清醒地认识到，违章违纪早晚会铸成大错。有制度不严格执行，或者执行不了会导致问题更多。要制订科学的管理和考核办法，健全激励和约束机制，奖惩分明，严格考核，保证规章制度执行到位。大力提高员工遵章守纪的自觉性，坚决杜绝“有章不循、执章不严、违章不究”的行为，坚决杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”现象。
责任落实是根本。安全生产责任制度是我国安全生产领域的一项基本制度，要履行好安全生产监督管理职责，关键是要立足实际，真抓实干，采取实实在在的举措，谋划实实在在的发展，不断把宏伟蓝图变成美好现实。要“居其位、谋其政”，“谁主管、谁负责”，这在《安全生产法》和国务院302号令等法律法规都有明确规定，概括起来就是各部门正职对本部门安全生产负全责;各单位行政一把手是本单位安全生产工作的第一责任人，副职对分管范围内的安全生产工作负责，各岗位工作人员对本岗位的安全生产工作负责。建立有效的安全生产责任制，强化安全生产责任追究。
组织落实是支撑。安全生产是一个系统工程，涉及到方方面面、上上下下，工作量多、任务重，需要有一个强有力的组织，抓好人、物、环境及其相互关系的协调和工作落实。为实现安全生产平稳发展提供了组织基础。
监管落实是保障。社会主义市场经济体制的不断完善，企业主体受市场化的日益影响，原来单一的安全生产责任主体出现了结构上的多元化，传统的安全管理体制机制面临新的挑战，特别是面对金融危机的冲击，必须坚决强化监管。这就要求安监部门俯下身去，沉下心来，切实做到关口前移、重心下移，深入基层，摸清情况，查明问题，全面了解面上的安全状况，做到胸中有数;发现问题就要扭住不放，督促整改，跟踪检查，直到彻底解决，发挥综合监管的重要职能。
整治落实是关键。专项整治是针对事故多发易发部位和环节进行的治理活动，通过彻底排查整改各类事故隐患，达到釜底抽薪、化险为夷的目的。实践证明，在事故易发的重点环节和领域，深入开展安全专项整治，对加强安全管理、强化安全基础、遏制事故发生具有重要的作用。近年来，我市开展了一系列专项整治活动，如化工专项整治、百日督查专项行动、隐患排
查治理行动、道路交通安全整治攻坚战等，通过专项治理，确保了安全形势的稳定。今后还将加强针对性，把安全生产专项整治与日常监管结合起来，通过深化专项整治，总结经验，形成制度，建立健全安全生产长效机制。
2018年安监系统个人工作总结2 本人自xxxx年1月从质监站调入安监站工作，担任站长助理并负责站办公室的日常管理工作，并于今年5月起负责站内设常规室的管理工作。近年来，我恪尽职守，团结同事，在局、站领导的正确领导下，在全体同事的大力支持和配合下，以务实、高效为宗旨，认真履行岗位职责，基本上完成了局、站领导交办的各项工作任务。现我就近年来在安监站所从事的主要工作简要汇报如下，请审议。
认真履行站长助理职责，协助站长做好对全站的日常管理工作，全力完成站长交办的各项工作任务。根据站领导的工作安排，制定全站工作计划，审查下属各部门的工作计划，督促各部门认真贯彻落实，并定期检查实施情况。同时，根据本站工作职能，积极摸查掌握我区建设工程安全施工状况，及时向站长汇报，为本站工作计划、工作重点等的调整及时提供意见和依据，努力做好站长的助手和参谋。
认真做好对站办公室的管理工作。组织、检查和督促办公室工作人员根据本室职能分工，认真做好全站联系和沟通协调、上传下达、检查督促、文件起草核改、资料整理归档及后勤保障等工作。近年来安监站办公室的主要工作包括：一是根据站领导的指示，为加强规范管理并提高本站工作效能，进一步完善了本站的各项规章管理制度，于去年完成了本站《管理手册》的编印工作;二是规范监督管理资料的整理和归档工作，于去年在局的大力支持下，设立了档案室，制定了各项档案管理制度;三是及时做好上传下达及各种文件起草和核改工作，如认真起草安全月活动、各项安全检查活动的方案计划和情况总结，按要求及时向上级汇报本站安全监督管理工作的开展情况，及时撰写政务信息宣传本站重大工作活动等。
认真做好对常规室的管理工作。从今年5月起我根据站领导的安排，负责常规室的日常管理工作。常规室所负责的审查工程报监和备案材料、现场查勘开工条件、对已完工工程出具安全等级评价意见等工作涉及工程建设进度，行业内关注度较高，特别是有关文明施工条件问题。为做好此项工作，我和全室同事进行了认真的讨论研究，并经请示局、站领导同意，努力改进工作方法，在坚持工作原则的前提下，采取突出重点、灵活处理的措施，突出提升服务水平、加强宣传、做好提前告知和提前介入预审查等工作，并根据实际情况将可暂不重点审查的工作关口后移。通过改进，工作效率提高，工作投诉较少，总体效果较好。
认真完成局领导交办的其他工作。包括参加各种工作会议、工作活动、各种协调工作和代拟各类文件等。
回顾过去，我在局、站领导的正确领导下，在全体同事的大力支持、配合和帮助下，努力履行岗位职责，取得了一些成绩。但是亦存在明显不足。总结起来有几点，包括在工作上不够大胆、细致，工作的条理性、计划性和前瞻意识不强等。今后，我将以全力做好本职工作为前提，继续努力提高各方面水平。一是继续发扬优点，同时努力克服各种缺点;二是继续强化大局意识和服从意识，团结同事，关心同事，多请教，虚心接受并吸收各同事在工作和生活方面的各种不同意见，齐心协力做好各项工作;三是加强学习，不断总结，努力提高思想道德水平和工作业务水平;四是多向领导请示工作和汇报思想，认真提取领导的批评指正意见。
2018年安监系统个人工作总结3 20xx年是中国共产党建党94周年，实施“十二五”规划的开局之年，也是市安全生产执法监察支队继续夯实基础，增强后劲之年。支队在省执法总队的指导和大力支持下，在市安监局党组的正确领导下，全面贯彻科学发展观，以建设和谐社会为目标，树立“以人为本、安全发展”理念，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”方针，继续按照“内强素质、外树形象、团结协作、敬业奉献”的工作要求，坚持“监察与服务并重，处罚与教育结合”的原则，全力推进安全生产监察执法工作，现将支队20xx年监察执法工作情况暨20xx年工作要点报告如下：
支队进一步加强了政治理论和法律法规的学习，把学法、用法与依法行政、廉洁勤政、精神文明建设有机结合起来，建立起了学法用法制度，着重提高执法人员的监察执法水平和思想道德水平，提高依法决策、依法行政和依法管理的能力。
为进一步提高市、县执法人员的监察执法能力，今年5月26—27日，支队举办了全市安全生产监察执法人员培训班，对全市的执法人员和分管执法大队的副局长进行了业务知识培训，还特邀了省安监执法总队总队长周彤、市监察局效能办主任王军前来讲课。此次培训取得了预期的效果，也为我市打造一支业务精湛、作风文明的行政执法队伍打下了坚实基础。
20xx年，通过公开招考和考调的方式，录用执法人员4名，及时调整充实了行政执法力量。支队编制12名，现已全部到齐。
支队今年根据相关法律法规、规范性文件，重新修订了《行政执法文书规范》、《行政执法示意图》、《行政执法文书填写要点》等支队制定的相关制度。支队在年初时还根据《安全生产监督监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》的要求，制订了《20xx年监察执法计划》，明确了支队监察执法工作目标和任务，推进监察执法工作制度常态化。
今年在市安监局的大力支持下，支队统一了全市安全生产监察执法机构的执法服装样式，市支队、雁江区、安岳县、乐至县都配备了统一的执法服装，下一步将要求执法人员执法时都统一着装，树立好安监执法形象。
按照20xx年监察执法工作计划，有针对性地对客运、烟花爆竹、危险化学品、机械制造、水泥生产、非煤矿山、道路事故等企业进行了监察执法，共开展监察执法60余次，其中对非煤矿山企业开展监察执法9次，危化企业5次，客运企业10次，烟花爆竹企业6次，机械制造企业2次，水泥生产企业2次，高速公路、高速铁路施工企业8次，其他行业20余次，发现安全隐患50余处;发出现场检查记录32份、《现场处理措施决定书》3份、《责令限期整改指令书》5份、《整改复查意见书》5份。
积极参与生产安全事故调查处理，是安全生产监察执法工作的一项重要工作，是打击违法行为、树立安监形象的一个重要途径。今年支队共牵头调查处理一般事故4起，参与其他事故调查5余起。目前支队牵头调查的1。25车辆伤害事故、5。31物体打击事故、8。31物体打击事故已结案并处罚完毕，牵头调查的10。6高处坠落事故已提交了事故调查报告，待事故调查组讨论。
支队高度重视立案查处案件的依法行政工作，要求执法人员执法时必须佩戴执法证件，亮证执法，至少2名执法人员同时取证、作询问笔录、文书送达等。现场收集的物证、文字材料、图片等证据必须被查单位签字盖章，确保证据的完整性、准确性、时效性、有效性等。
今年支队立案处罚10起，其中一般行政违法行为3起，共处罚金3。55万元;去年事故今年立案处罚案件4起，共处罚金50。54万元;今年已结案事故处罚案件3起，共处罚金37。51万元，全年共收罚金91。60万元。
20xx年支队认真做好举报案件的受理、调查、答复等工作，对接到的举报，不管真假，首先到现场或外围调查核实，把情况调查清楚后，根据权限移交或支队受理。全年支队共接群众举报案件15余起，其中调查处理12起，转交其他部门处理3起。对群众举报做到有报必查，经查必果，件件有答复、事事有着落，充分调动了群众广泛参与、关注安全生产工作的积极性。也震慑了有些想瞒报事故的企业。
1、执法人员业务水平有待提高、现场执法经验不足，法律法规的应用还需进一步增强。
2、执法装备不足。一方面缺少专用设备，影响部分行业执法的公信度;另一方面没有专用执法车，执法量明显不足。
3、联合执法开展不足。
1、加强法律法规、安全技术行业标准、规范的学习，熟练掌握执法程序和相关法律法规、安全技术标准、规范等。
2、加大执法力度，狠抓重点行业、重点领域的监察执法。重点查处未执行“三同时”规定的工程项目。
3、进一步规范执法行为，严格依法行政，按程序执法。
4、加强对作业场所职业危害不及时申报、治理的行政执法力度。
5、加大联合执法力度。重点加强与住建、交通运输、水利、特种设备等部门的联合执法。
6、积极参与事故调查取证工作，对负有责任的事故单位和相关责任人员要立案处理，确保处罚到位。
7、进一步完备执法装备，如办公电脑、执法专用车、执法服装等。
8、加强对县执法大队的业务指导
推荐第4篇：安监系统综治考核内容
安监系统综治考核内容
一、领导重视保障有力
1、与区委区政府签订责任书
2、调整综治工作领导小组
3、综治工作各项制度
4、各类安全治理会议
二、工作扎实措施落实
1、年度综治工作计划
2、综合治理宣传活动实施方案
3、出台安全生产重大事项社会稳定风险评估实施办法
4、加强外来务工人员法制宣传教育工作
5、本系统开展平安创建活动的意见
6、安全生产重大事项社会稳定风险评估工作总结
7、综合治理工作半年小结
6、防安全事故应急预案备案情况及演练
三、狠抓行业重点工作促进社会和谐稳定
1、年度安全生产工作要点
2、各重大节日、集会、重点时段的安全工作
3、全年安全检查计划
4、全年行业安全监管人员、企业各类从业人员安全培训工作
5、安全隐患的挂牌和治理
四、国家安全人民防线工作
1、健全机构
2、本系统国家安全人民防线工作计划
3、本系统国家安全人民防线工作制度
4、本系统国家安全人民防线工作人员基本信息
5、本系统国家安全人民防线工作总结
6、保密工作机构
7、保密工作各项制度
8、保密工作总结
五、防范邪教
1、防范邪教承诺
2、开展防范邪教宣传
推荐第5篇：安监整改报告
整改报告
xx安监局：
对贵局下达的《整改指令书》指出的问题我公司立即组织有关人员进行整改，现将整改情况报告如下：
1、建立预防硫化氢中毒作业场所安全管理制度；
2、对职工进行了预防硫化氢中毒的专项安全教育；
3、对作业场所开启门窗加强通风、设置安全警示标志；
4、建立了事故应急预案；
5、建立了管道、井下作业操作规程；
目前我单位已经将硫化氢报警仪器、专用防护服和空气呼吸器上报公司总部组织采购，预计于2010年12月26日前配备到位。
特此报告 xx污水处理有限公司
2010-11-26篇二：回复市安监局整改报告
代 码
份 号
威远县铸铜煤业有限公司文件
威铸煤发[2012] 16号 签发人：张立才
威远县铸铜煤业有限公司
关于矿井隐患整改的回复报告
内江市安生产监督管理局：
我公司矿井生产能力为15万吨/年，矿井采掘工作面均布置在+160m水平下元炭煤层东、西两翼。2012年4月5日贵局对我矿列行安全检查，检查中发现我矿井下存在部分安全隐患，隐患内容均涉及通风和瓦斯管理方面的问题，市局领导针对查出的安全隐患下达了整改通知书。4月5下午矿召集各部门负责人召开会议，针对市安监局查出的安全隐患进行讨论，并制定隐患整改方案和安全措施，由安全科和调度室组织整改人员学习，现我矿经过一个礼拜的整改和调整，目前贵局查出的5 条安全隐患全部
整改完毕，并经碗厂镇经发办验收合格。为此特向市安监局回复；
主题词： 矿井 隐患 整改 回复 拟稿：蔡 审 核：张 打 印：周 校 对： 熊 共印5份
附件
市局安全检查查出的隐患内容有以下几条；
1、部分密闭墙未使用水泥粉糊。
2、部分通风设施与图纸不相符。
3、回风巷安设有电器设备，且未设置甲烷传感器和瓦斯牌板。
4、0605准备工作面开切眼掘进停工停风。
5、0506东工作面回风巷瓦斯超限，无处理记录。查出隐患及整改措施情况如下： 篇三：2013年9月20日安监局检查整改报告
安全生产现场检查
整改报告
齐齐哈尔齐铁气体有限公司
2013年10月10日
安全生产现场检查整改报告
齐齐哈尔市安全生产监督管理局： 2013年9月20日，市安监局对我公司安全生产进行了现场检查，在检查中提出的问题，我们高度重视，对问题进行了分析，并进行了一一整改，现将整改情况汇报如下：
1、气体加工车间气瓶没有设置放倒链。
整改情况：我公司立即安排车间对未有防倒链的地方进行区域 划分后，安排维修人员对未设置防倒链地方进行安装防倒链，如图：
2、气瓶部分没有设置防撞胶圈。
整改情况：我公司已将部分没有设置防撞胶圈的气瓶送至无缝气瓶检验站进行补套防撞胶圈处理，如图：
3、气瓶部分没有设置防撞帽。
整改情况：我公司已将部分没有设置防撞帽的气瓶做出全部配齐防撞帽处理，如图： 篇四：安全检查整改报告
安全检查整改报告 2009年8月13日，我县安监局检查组对我厂安全生产工作进行了全面、严格的检查。通过检查，在肯定了我厂在安全生产工作上所作的努力和成绩的同时，也发现了一些问题，并将这些问题以执法文书的形式现场下达给我厂，责令限期改正。
指令书号：（冀唐滦南）安监管责改字[2009]第（监管-015）号。 问题：
1、1#生料磨提升机防护栏部分损坏；
2、《安全生产事故报告和调查处理制度》不规范。
3、《职业卫生管理制度》制定不完善。
针对上述三方面的问题，我厂安委会成员以认真负责的态度，按照当时检查组的指导进行了完善和改正：
1、根据检查组所提出的1#生料磨提升机防护栏部分损坏的问题，我厂对生料磨车间及时下达了“隐患整改通知书”，要求在24小时之内，将防护栏损坏部分修补完整并对其他作业现场安全防护部位检查一遍，同时对车间主任、班长和相关责任人进行了批评教育。8月14日上午，厂安全科人员对问题部位进行了检查，看到破损的防护栏已经修复完好，其他部位没有发现问题。
2、《安全生产事故报告和调查处理制度》中所出现的问题是，制度中所规定的对一般事故、重、特大事故的上报时限有误。我们根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院第493号令)中所规定的事故报告时限规定对我厂的《安全生产事故报告和调查处理制度》中的事故报告时限条款进行了改正，并且认识到，我们对国家相关政
策的学习、领会、和掌握的还不够。所以，我们在以后必须加强这方面的学习，才能准确领会上级的指示精神，正确指导我厂的安全生产工作。
3、责令改正指令书中所述“《职业卫生管理制度》制定不完善”一条，是指我厂的《职业卫生管理制度》中没有职工入厂前、入厂后和离厂时均应进行身体检查的规定。因此，我们根据要求，对本制度做了相应的补充。
至此，我厂对县安监局检查小组在8月13日所责令改正的三项内容，均已改正完毕。在以后的工作中，我们仍将一如既往积极配合并坚决执行上级主管部门的检查和决定，把我厂的安全生产工作做好。篇五：安监局整改报告
临洮新起点驾校
整改报告
定西市安全生产监督管理局： 2012年10月24日贵局的各位领导亲临我校进行安全监查，对我校的基础工作和现场情况做出了详细的监察指导，给我校提出了很多宝贵意见并发现我校有许多不足之处，本校将针对贵局提出的问题和意见积极配合做出如下整改。
1、道路驾驶教练车辆未装副加速踏板和副离合器踏板 整改措施：依据教练车技术状况应符合gb7258的要求和jt/t198所规定的二级车以上技术条件，并装有副后视镜、副制动踏板、灭火器及其他安全防护装置。道路驾驶教练车还需装有副加速踏板和副离合器踏板的要求，由于存在实际改装技术的缺陷，我校正及时与厂家和汽修厂联系，我们会尽快配合相关部门进行整改。
鉴于本安全隐患的存在给贵局的领导带来的不便，在此表示深深的歉意。同时也万分感谢各位领导为我校的安全发展提出如此宝贵的意见，也希望在今后的日子中，给予我校更多的支持和指导，谢谢！
1、节日期间安全宣传氛围不浓
针对以上存在的安全隐患，我校积极响应做出以下方面的整改，会在节日期间做好值班工作，加强宣传力度和增 加宣传意识，尤其春节来临之际。
2、教练车管理不严：
我校今后会严格执行教练车管理规定，定期维护和加强管理，加强教练车的管理认真执行。
3、参加时学员学时达不到：
我校已经按照定西市车管所签订了指纹课时，严格按照驾培机构学员培训课时的要求，合理安排教学，保障每个学员的学习时间，严格执行教学计时刷卡制度，使每个学员真正学到驾驶技术，
4、驾校基本情况：
我校是一所综合类三级机动车驾驶员培训学校,建立于2011年3月,位于我县北五里铺汽车检测站院内。交通便利,环境优美舒适, 是初学驾驶员培训的理想基地。学校拥有先进的教学设施、设备,雄厚的师资力量,完善的教学制度，优秀的管理人才。有完整教学基础条件,理论教室1间,无纸化考试室和多媒体教室1间,实物教具室1间,教学大纲挂图程控电教板齐全,拥有10台电脑,两台模拟驾驶器,实际解剖整车模型1台，5台大型东风教练车，9台桑塔纳教练车,全新率达到100%，并入交强险，严格按照教练车技术标准gb7258和jt∕t198技术要求配制，并装有副后视镜，副制动踏板，灭火器及其它安全防护装置。有了这此设备使得理论教学图文并茂，直观易懂。有教职工15人,其中有教学经验丰富的驾驶操作教练员11名,理论教师1名。学校占地面积约32余亩,训练场硬化17342平方米，场地内各类标牌标志醒目齐全、考试科目设置完整。
5、以取得成果：
今年招收学员 1427 名，考过的学员有 1346 名，拿到驾驶证的学员有 623名。
推荐第6篇：停产报告(安监)
关于XXX 的停产报告
XXXX安全生产监督管理局、安监站：
XXX由于春节放假，从2017年1月18日起暂时停止一切生产活动，并且进行了停工前的各项检查，安排好了停工的各项安全工作，定于2017年2月12日开工复产。
特此报告。
XXXXX
二0一七年一月十七日
推荐第7篇：安监系统党风廉政建设领导讲话
同志们：
今天，我们召开全市安监系统廉政建设工作座谈会，是为了安监工作更好地服务于我市的跨越发展战略，更好地落实总局“三项建设”的工作要求，加强队伍自身建设，真正把安监队伍建设成一支“政治合格、作风过硬、业务精湛、廉洁高效、充满活力”的新时期安监队伍。同时，我们也是吸取系统内出现的一些苗头性的问题，或者说是有个别
人放松学习、私欲膨胀，置法律纪律而不顾，收受贿赂，甚至吃拿卡要，对企业无故刁难，公然索贿，涉嫌犯罪，影响极坏。最近《检察信息》登载了句容市安监系统3人因收受贿赂被追究刑事责任的通报，市委、市政府的领导作了重要批示。本月丹阳市安监局又有几人被立案查处。有时我们在报纸上看到、在电台里听到的是外省、外市的案例，有的同志可能会觉得离我们太远了，但这两处都是我市的情况，也都是平时认识的熟人，应该足以引起我们高度的重视和警觉。
虽然，市局和各辖市、区局在干部的任用和管理上不是上下级领导关系，但我们是同一个系统，是同一条战线，对外是同一块牌子，做的是同一种类型的工作，在某种程度上来说，是一荣俱荣。哪一家部门、哪一个同志出了问题，不仅对革命工作大局造成无法挽回的损失，给家庭造成巨大的影响，我们整个安监系统的声誉和形象都将受到影响。所以，市安监系统召开一次会议，请各辖市区局的主要领导和纪检组组长一起来统一思想，交流经验和做法，研究进一步采取的、加强廉政建设、预防腐败的措施，也是十分必要的。
刚才，同志们就如何预防腐败、加强廉政建设谈了许多好的经验和做法，值得相互学习和借鉴。
现在，我再讲几个问题，供大家参考。
一、要进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识
廉政建设是党的作风建设的一项重要内容和组成部分，是关系到执政党生死存亡的重大问题，是我市实现经济和社会事业跨越发展的基本保证。从我们的党诞生至今，无论是战争年代还是和平时期，全国也好、省内也好、本市也好，或是身边也好，都涌现了许多先锋模范人物，在他们身上体现了共产党员的许多闪光点，发生了许多可歌可泣感人事迹，远的有雷锋、焦裕禄、孔繁森，近的有张永泉、赵亚夫、王永芳，既有英模，也有反面教员。我们要充分认识新形势下加强廉政建设重要性的认识，采取分析本行业可能出现的现象和问题，进一步制定和完善各项制度，加强有效监督的形式和渠道。坚持正面教育与警示教育相结合，重点学习法律、法规和党的纪律、规章，学习《从政提醒—党员干部不能做的150件事》，学习市委关于跨越发展的文件和要求，多用安监系统内和身边人、身边事来教育和警示党员干部，使大家看得见、摸得着、学得真，注重学习的效果。8月份作为全市安监系统廉政建设教育月，希望大家认真对待，排出实施计划，通过一定的形式和活动，取得实质性的效果，9月上旬将计划和活动小结报我局纪检组。
二、坚持依法办事，让权力在阳光下运行
无论是行政许可，还是行政处罚，或是安全检查，都要严格依法办事，坚决杜绝参杂个人感情、私人利害，坚决杜绝在行政处罚上变通操作，坚决杜绝故意刁难、吃拿卡要的行为。实行权力公开，不搞暗箱操作，让权力在阳光下运行，坚持“案审会”制度，行政处罚要集体研究决定，事故处理结果要在网上向社会公示，自觉接受组织和公众的监督。要真正为基层办实事、好事、难事，做企业的“帮办”，多换位思考，多主动服务，做跨越发展的参与者、实践者。
三、进一步制定和完善制度
制度建设是预防犯罪、保持清正廉洁的有效方式，安监系统要坚持用制度管事、管人，不搞家长作风，不搞一言堂，不朝令夕改、随意变化。按照学习实践科学发展观第三阶段（整改落实阶段）的要求，制定和完善各种规章制度，尤其是预防职务犯罪方面的制度。同时要增强制度的约束力、执行力，领导干部要做执行制度的带头人，而不能游离于制度约束之外。
四、要加强对廉政建设的领导
安监局党组要做到党要管党，党要管廉，要经常分析内部一些苗头性的问题，要看到安监人员不是天外来客，安监人员也食人间烟火，也是平常人，也没有生来俱有的防腐免疫力。在防腐问题上，没有边缘部门和人员，要常教育、常提醒、常警示。党组要把廉政建设作为十分重要的工作来抓，不能依赖纪检、监察的同志。责任要明确，党组书记是党的作风建设、廉政建设的第一责任人，党组成员要对分管单位及其人员负责，最近下发的《关于实行党政领导干部问责的暂行办法》第六条，就明确了“在贯彻落实党风廉政建设责任制方面出现的问题，按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，追究党政领导干部的责任”。我们在防止不作为、乱作为、防渎职的同时，要找廉政建设，防止腐败和职务犯罪。安监系统的领导干部要自重、自省、自警、自厉，要对党、对单位、对同志、对家庭负责，几十年的“英名”不能毁于一旦
。从小的范围讲，现在党和人民一年也给我们几万元的工资，
三、五年下来也有十几万元，不值得为几万元不义之财而铤而走险，一失足则一无所有，追悔莫及。同时希望纪检、监察的同志要敢于监督，善于监督，在过程中监督，在权力节点上监督，在预防职务犯罪方面办法要多，态度要严，力度要大。
希望大家认真贯彻落实，高度重视廉政工作，高度重视防
腐和预防职务犯罪，从思想上、制度上把好关，管好自己和身边人，带好一支队伍。
推荐第8篇：安监系统焦裕禄精神心得体会
安监系统焦裕禄精神心得体会(精选
多篇)
安监系统焦裕禄精神心得体会
近期，我局组织观看了廉政教育电影《焦裕禄》，我的心灵受到了强烈的震撼。影片中焦裕禄同志用自己的实际行动，塑造了一个优秀共产党员和优秀县委书记的光辉形象，铸就了亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的焦裕禄精神。董必武同志《学焦裕禄同志》所写的“关注人民事，忘身直若无”正是焦裕禄同志最好的总结。
焦裕禄同志身上有许多的闪光点，但最使我印象深刻的，是他“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀。作为一名县委书记，焦裕禄同志穿的是
一件破旧的大衣，吃的是小咸菜窝窝头，百姓挨饿他也挨饿，百姓在哪他就在哪。他在潮湿阴冷的办公室中规划着兰考县的宏伟蓝图，他在漫天黄沙的田地间挥锹劳作。或许有人不能理解焦裕禄同志的所作所为。现如今有些领导干部，为官一任不是为了服务群众，不是为了人民办实事，而是为了争名夺利，满足一己私欲。官僚主义、奢靡之风更是在少数领导干部中滋生蔓延，严重损害了人民群众的利益。有些地方，百姓尚不得温饱而领导干部却热衷于购置豪车豪房。心中没有人民，如何能成为人民的公仆？“志士仁人，无求生以害仁，有杀身以成仁。”正是由于焦裕禄同志心中时刻装着全体人民，才有了“杀身成仁”的信念和坚持。中央政治局带头开展的党的群众路线教育实践活动，要求党员干部“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,就是要整治党内部的不正之风。如何开展好群众路线教育实践活动，关键不在于形式，而在于内涵。下基层是为了深
入群众中去，了解群众所急，才能更好地解其困。观看《焦裕禄》是为了以焦裕禄同志的精神震撼人心，激励党员干部成为新一代的“焦裕禄”.
焦裕禄同志的先进性不仅体现在他的尽职履责、兢兢业业上，更是体现在他的灵活变通、敢作敢为。古人云：“穷则变，变则通。”影片中，焦裕禄为了解决受灾群众的生活问题，动用了上级拨下来修缮县委办公楼的专款，购买议价粮。这样的行为虽然是与当时的政策有所违背，但其出发点是为了解群众所急。焦裕禄同志有着“穷则思变”的变通精神，更有着“敢作敢当”的责任精神。面对上级来人调查，焦裕禄同志主动站出来承担责任，接受处分。敢作敢为，是一种勇气，更是因为在他心中，前程与权力都比不上人民群众生命安全重要。对比他，现在少数党员干部，处处怕犯错误，以保乌纱帽为第一原则，从而出现了“不作为、懒作为”的现象。这种现象严重违背了时代发展的潮流。十八届
三中全会公报中曾59次提到“改革”,同时也是提到“改革”二字次数最多的一次三中全会，改革内容涉及到经济制度、市场体系、土地制度改革等十四个方面。面对新时期、新机遇、新挑战，我党始终保持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新的精神状态，求真务实，敢为人先，大胆改革，锐意革新，用新眼光看待新事物，用新办法解决新问题，用新思路谋求新发展，用新理念促进新跨越。灵活变通，是中华民族屹立不倒的生命之源。敢作敢为，乃大丈夫立世之本。
影片中有这样一个细节：据焦裕禄同志的儿子回忆，那时县委大院里有剧院，一次看戏时，售票的同志得知他是县委书记的孩子时，没有让他买票直接进场。当焦裕禄同志得知情况后，对家人提出严厉批评，要求第二天补上票。这虽然只是一件小事，但却体现了焦裕禄同志“任何时候都不能搞特殊化”的高尚道德情操。一个与民同甘苦、共患难
的党员干部，无论走到哪里，都能和群众同舟共济，血溶于水，得到群众的充分信任和拥戴。俯首甘为孺子牛。在焦裕禄同志心中，他不是高高在上的领导，而是普通的一名群众，甚至他把群众放得比自己更高。正如诗人臧克家所写：“他活着为了多数人更好地活的人，群众把他抬举的很高，很高。”学习焦裕禄精神，就是要转变工作作风，深入开展群众路线教育活动，摆正自己的心态，做好人民的公仆。
焦裕禄同志的崇高精神跨越时空、历久弥新，是鼓舞我们艰苦奋斗、执政为民的强大思想动力。安全生产重于泰山。它关系着人民群众生命财产安全，影响着改革开放、经济发展和社会稳定大局，事关党和政府形象和声誉。目前我区正处于经济快速发展时期，产业结构大调整、多项工程动土施工、各种社会问题多发，加之安全监管体制仍存在许多矛盾和问题、监管力量不足和经费投入不到位等多方面的因素，致使安全
监管效能不能充分发挥。但困难险阻，与焦裕禄同志的兰考治沙相比还是微不足道的。因此，我们要坚定我们搞好安全生产监管工作的信心和决心。首先，要以焦裕禄精神自我激励，进一步改进安全监管的方法和作风。新时期的安全监管离不开群众的支持和拥护。开发区更是以服务企业为主要任务。要更好地开展安全生产工作，必须牢固树立公仆意识，时刻把人民群众利益放在心上，舍小为大。其次，要以“敢叫日月换新天”的精神创新安全生产监管体制和机制。经济水平的快速提高与人民群众对安全需求日益增长的矛盾，决定了我区安全水平仍需不断提高，要在更严格地落实好安全工作的各项法律法规的基础上，做到大胆创新，灵活变通。再次，要以“革命者在困难面前逞英雄”的精神推动安全监管工作。目前，我们安全监管经费投入还远远不能满足工作的需要，监管工作环境还需进一步优化，监管力量不足。面临这种情况，就特别需要各级安
全监管部门和安监工作者要敢于“迎难而上”,推动安全监管工作的全面发展，决不可因困难而停止我们迈向胜利的步伐。
近年来，安监系统也涌现了一批“焦裕禄式”的先进典型，其中我局的谷林同志尤为突出。谷林同志不只是一个责任心强，勇于担当的党员干部，更是一个名副其实的人民公仆。他死心塌地守己业，在平凡的工作岗位上，通过大胆创做出了不平凡的事迹。“三军可夺帅也，匹夫不可夺志也。”作为一名党员干部，作为一名安监人，我们要向焦裕禄同志学习，像谷林同志一样树立坚定的理想信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨。要踏踏实实地开展好每一次安全生产隐患排查工作，老老实实地为人民群众的生命财产安全保驾护航。做一个高尚的人、一个有利于人民的人。
法院系统焦裕禄精神心得体会
近日，中国共产党中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在河南省
兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调，大力学习弘扬焦裕禄精神，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终，做到深学、细照、笃行。
开展党的群众路线教育实践活动，是党在新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、保持党的先进性和纯洁性，巩固党的执政地位的重要举措。
无疑，焦裕禄精神是一部鲜活的群众路线教材，他那平凡而伟大的先进事迹，“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神和艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操，正是当前我们所需要的时代精神丰碑。
群众路线是党的生命线，也是人民司法的优良传统和必然选择，人民法院必须全面树立群众观念，有力张扬司法
的人民性，践行司法为民的根本宗旨，践行司法权来自人民，服务人民的司法逻辑。切实解决群众实际问题，维护群众合法权益，确保法院工作符合民情、体现民意、服务民生、赢得民心。
要切实践行司法为民，焦裕禄精神就是最好的镜子和参考，是推动法院工作发展的精神动力。因此，人民法院要按照习近平总书记的指示精神，以焦裕禄精神深学、细照、笃行。
其一，以焦裕禄精神为镜祛“四风”。对照焦裕禄同志的一言一行，一举一动，逐一“照镜子”，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。焦裕禄同志的为民情怀，焦裕禄同志的艰苦奋斗，焦裕禄同志的真抓实干，焦裕禄同志的敢于担当，焦裕禄同志的清正廉洁，所有这些精神特质，深学细照。因为它是群众路线的实质，更是司法为民的灵魂。
其次，要弘扬焦裕禄精神，树正气。要通过群众路线教育实践活动，大力弘
扬焦裕禄精神，深化司法为民，转变司法作风，扫除污垢垃圾，抵制歪风邪气，弘扬新风正气。把焦裕禄精神这一历久弥新的崇高精神，在司法领域发扬光大，以实实在在的工作成效赢得群众的理解和支持。
第三，要弘扬焦裕禄精神，确保公平正义。焦裕禄同志的五大精神无不深刻契合司法人民性的要求，体现民心民声，以人为本，公平正义的要求。将焦裕禄精神照进司法实践，就是要通过群众路线教育，引导法院干警在执法办案中坚持群众路线，践行党的宗旨，坚持社会主义法治理念、司法良知，确保法院干警严格遵守职业道德准则、遵守法官行为规范、守住纪律法律底线红线，打牢司法为民公正司法思想根基，以公正高效的执法办案，确保人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义！
焦裕禄精神心得体会 把焦裕禄精神发扬光大
习近平3月17日来到他在第二批
群众路线教育实践活动中的联系点——河南兰考县。考是“县委书记的榜样”焦裕禄工作过的地方。一下车，他就直接来到焦裕禄同志纪念馆。
在开展第二批群众路线教育实践活动中，习主席首先来到了焦裕禄所在的县城，焦裕禄作为领导榜样，一心将人民群众放在心上，习主席此次将兰考县作为重点视察县，就是想知道这样一个充满为人民群众办实事的县目前是怎样的一个情况，是否都学习了焦裕禄服务群众的精神，也希望通过此次视察，能再次将焦裕禄精神发扬光大。 在此次视察中，习主席一直强调学习焦裕禄身上的品质。学习焦裕禄精神，学习他的共产党精神，学习他为人民群众全心全意服务的精神，学习他无私奉献的精神。因此，要将焦裕禄精神发扬光大。 学习焦裕禄精神，就需要学习他的为人民群众服务的精神。在此次视察中，习主席专门查看了为人民服务中心，就是希望通过这个窗口，看到政府为人民群众服
务的态度和效率，了解人民群众办事的诉求。同时，还仔细询问热线服务群众的情况，翻看督查材料。习主席的此番行为，表明了习主席对群众的关心，对政府为人民群众办事的重视。
相信通过习主席此次视察兰考，学习焦裕禄精神，能将为人民群众服务的精神发扬光大。走群众路线，也是为了能真正了解群众所需，群众所想，能真正为群众办实事。为人民服务窗口以及服务热线，他们都作为为群众办实事的部门，能真正了解到群众的真正想法，也真正为群众办实事，这样的窗口和服务热线是群众所需要的，也是政府应当提供的。
服务群众，就是为了让人民群众能享受到便利，能真正为群众办实事，真正让人民群众享受到福利。能实现开展群众路线所带来的意义。相信此次视察，相信习主席的此次考察，对基层为民服务中心的工作人员是鼓舞，也对服务中心人员的工作开展是种鞭策。更重要的
是能将焦裕禄精神发扬光大，让更多的基层干部学习到为人民服务的伟大精神。
学习弘扬焦裕禄精神 践行“三严三实”要求
这段时间，通过反复学习习近平总书记在兰考县委常委扩大会议上的讲话精神、《县委书记的榜样——焦裕禄》通讯和观看《焦裕禄》电影，心灵上受到震撼，思想上受到触动，焦裕禄同志的形象久久印在我脑海里。回顾自己成长的经历和目前自己思想上、工作上、作风上、廉洁自律上的实际
，在对待党、对待群众、对待组织、对待事业、对待工作、对待同志、对待自己与焦裕禄同志比较还有很大的差距。我决心以焦裕禄同志为榜样，自觉践行“三严三实”要求，争做“焦裕禄式的好干部”。
习近平总书记指出，“焦裕禄同志是人民的好公仆，是县委书记的榜样，也是全党的榜样。”、“教育实践活动的
主题与学习弘扬焦裕禄精神是高度契合的。”，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿始终。能否做好，我觉得要解决以下几个问题。
一是纠正焦裕禄精神不合时宜、过时了的错误思想。当下，有人认为，现在是市场经济，焦裕禄精神已经过时了，不符合时代的要求了。这个首要的问题若得不到解决，学习弘扬焦裕禄精神就会成为一句空话。党“全心全意为人民服务”的宗旨，“一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去”的群众路线，“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”的思想路线，“理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评”的优良作风，“党和人民的利益高于一切，吃苦在前，享受在后”的价值追求，不管是在革命的战争年代、社会主义建设时期，还是在改革开放的时代都没有变。亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的焦裕禄精神体现了共产党人的理想信念和党性原则，体现了为民务
实清廉的价值追求。因此，焦裕禄精神是我们党的宝贵精神财富，永远不会过时。习近平总书记指出，“焦裕禄精神，同井冈山精神、延安精神、雷锋精神、红旗渠精神等都是共存的。任何一个民族都需要有这样的精神构成强大的精神力量，这样的精神无论发展到哪一步都不会过时。”
二是在医疗卫生行业学习弘扬焦裕禄精神前提是要构建医患亲人关系。学习弘扬焦裕禄精神的第一条是学习焦裕禄同志“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀。教育实践活动的主题是“为民务实清廉”，首要的是“为民”。现代卫生职业道德精神的第一句是恪守宗旨、救死扶伤，把全心全意为人民服务摆在首位。因此，能不能树立群众观点、站稳群众立场是学习弘扬焦裕禄精神的前提，是检验“真学”、“假学”的标尺。今年2月21日，市卫生系统党的群众路线教育实践活动座谈会上，文清书记就指出，“要把病人当成自己的父母、自己
的老人来对待”。去年，廖伟局长倡导在全市开展“假如病人是我亲人”大讨论活动；今年，结合教育实践活动，提出“假如病人是我亲人”大讨论走进“道德讲堂”，构建医患亲人关系；都是弘扬焦裕禄精神的具体体现。我们医疗卫生行业面对的都是有困难的人民群众，他们都有求助于我们。如果都能把他们当亲人，站在他们的位置思考行医，那么，解决“看病难、看病贵”就有思想基础和前提条件，医改就能得到广大群众的理解和支持，医生的积极性也能得到充分调动，医疗卫生事业就能实现又好又快发展。
三是每个党员、干部学习弘扬焦裕禄精神的关键是践行“三严三实”要求。“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”要求是党员干部加强自身建设的基本准则和目标追求，是检验党员干部党性修养和言行举止的一把尺子、一面镜子。每位党员领导干部在学习、工作、生活中，要查修身严不严，看是否做到加强党性修养，
坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气；查用权严不严，看是否做到坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关在制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私；查律己严不严，看是否做到心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，为政清廉；要查谋事实不实，看是否做到从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际；查创业实不实，看是否做到脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩；查做人实不实，看是否做到对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派，带头做焦裕禄式的好党员、好干部。
用焦裕禄精神来面对“赶考”
人生总是在“赶考”。党和国家领导人面临着“赶考”，他们领导13亿中国人民与世界各国人民在竞赛、在考试。各级党政机关领导也时刻面临着“赶考”，国家给予同样的方针、政策，谁没做好，就是考得不好。通过学习习近平总书记指导河北省党的群众路线教育实践活动中提出的“面向未来的赶考”，深
刻理解到我们每位党员领导干部必须首先考好“总开关”拧得紧不紧？作风“篱笆”扎得严不严？发展轨道正不正，政绩观正确不正确？为了谁，依靠谁，我是谁？等四个考题。
面对考题一：“总开关”拧得紧不紧？
理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。在我们党90多年的历史中，一代又一代共产党人为了追求民族独立和人民解放，不惜流血牺牲，靠的就是一种信仰，为的就是一个理想。正是因为信仰，革命
时期，共产党人高唱“砍头不要紧，只要主义真”，前赴后继；正是因为信仰，和平年代，共产党人“心中装着人民，唯独没有自己”，鞠躬尽瘁；正是因为信仰，共产党人引领中华民族，从百年沉沦走向民族复兴。
习近平总书记将共产党人的信仰，形象地称为“总开关”，如果没有坚定的理想信念，没有切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，这样那样的出轨越界、跑冒滴漏就在所难免。有了理想，才有活的灵魂。丧失信念，堤坝就会崩溃。李大钊理想信念坚定，面对森然兀立的绞刑架，目光坦荡，平静如常：“不能因为你们今天绞死了我，就绞死了伟大的共产主义！”如果没有坚定的理想信念，焦裕禄同志怎能克服当年兰考的灾难和重重困难。
当今，我们就是有些干部得了“软骨病”，遇到问题、难题绕道走，没有理想信念，没有自信，不敢解决问题。本人决心在今后的工作中始终对照党和人
民的要求，切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，树立坚定的理想信念，补足精神之“钙”，坚定信心，克服困难，为百姓做好每件实实在在的事情。给考题“总开关”拧得紧不紧，赢得满分。
面对考题二：作风“篱笆”扎得严不严？
用“延安作风”打败蒋介石的“西安作风”——毛泽东这句话，道出了共产党人夺取政权的奥秘：以优良作风赢得人心、赢得天下。作风问题关系人心向背，关系党的执政基础。
《焦裕禄》在焦裕禄受任兰考县委书记前后对比，我们清楚地看到，作风不正，民风就歪，人们背进离乡，县委政府摇摇欲坠。习近平总书记当年初到正定县，百姓见是当官的，不仅不帮助推车，嘴上还骂骂咧咧，不久正定县改进领导作风六项规定很快出台。今天的中央八项规定与当年正定六项规定体现了同样的革命传统。当年正定六项规定
“作风”俨然成为关键词，“反对官衙作风，注重工作实效”、“以身作则，不搞不正之风”，“对各种不正之风，要坚持原则，敢问、敢顶、敢管，敢于碰硬”，还有限制会议、接待等活动的要求。
如今，当共产党人踏上赶考的新征程，重点审视的还是作风。习总书记要求：我们一定要牢记“奢靡之始，危亡之渐”的古训，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除，切实解决人民群众反映强烈的突出问题。
作风“篱笆”，首先从中央政治局“扎”起。自中央八项规定出台以来，中央政治局认真贯彻落实，在改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约等方面，为全党加强作风建设带了一个好头。习近平总书记身体力行：先后十几次国内考察，不封路、不清场、不扰民。接着党中央又带头进行第一批教育实践活动，聚焦形式主义、官僚主义、享乐
主义和奢靡之风这“四风”问题。
本人决心借第二批群众路线教育实践活动之机，认真剖析自己，同时向焦裕禄同志学习，学习他“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求就里、“吃别人嚼过的馍没有味道”的求是作风，“敢叫日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。做到严以修身、严以用权、严以律己，谋事实、创业实、做人实等“三严三实”。只有这样才能赢得广大群众的爱护，才能影响自己周边的同事和朋友，才能扎严作风“篱笆”。
面对考题三：发展轨道正不正，政绩观正确不正确？
随着改革开放的深入，人们习惯应用国内生产总值来衡量国力，评价工作，逐渐走入误区“以国内生产总值论英雄”，并渐渐衍生偏离轨道的政绩观，以高生产总值一俊遮百丑。为了全国国内生产总值排名，一再增加钢铁、煤炭、
水泥产能。产能在不断增长，利润在不断缩水，结构失调，污染严重，群众意见大。
我们国家发展至今已经到了下决心调整结构，转型升级，绿色发展的刻不容缓的时刻，否则就无法向历史和人民交代。我们必须转变发展思路，改变政绩观。绿
推荐第9篇：上半年安监系统精神文明建设工作总结
2011年上半年安监系统精神文明建设工作总结
2011年上半年安监系统精神文明建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，紧紧围绕交通基础设施建设这个中心，以“文明在交通”活动为主线，以创建文明行业为目标，以提高交通职工队伍整体素质为根本任务，以文明服务示范窗口建设为重点，深入开展“一评两建三树立”和“学先进、树新风、创一流”等精神文明创建活动，不断深化“文明在交通”活动。进一步提高精神文明建设水平和文明行业水平，为建设创新抚松、富强抚松、和谐抚松提供了健康、有序、文明、优质、快捷的交通运输环境。
一、提高认识，组织领导进一步加强
（一）健全机制，促进创建
我们始终把精神文明建设活动纳入到年度工作目标管理之中，落实了第一责任人和党政领导分片包保责任制。做到与经济工作同步研究，同步考评，考核结果与经济奖惩评优挂钩，用奖惩激励机制，促进创建活动。我们坚持实施双向考核办法，有力地推动了基层单位的创建工作。目前全系统省级文明单位1户，市级文明单位、文明窗口3户，县级文明单位2户，使创建活动步入梯队建设和良性循环轨道。今年我们将在做好交通局省级文明单位复审验收的同时，积极做好客运站申报全省精神文明建设先进单位的工作，为了完成申报，我们进行了不断的完善和充实。与此同时，我们还充分利用报纸、广播、电视等宣传媒体大力宣2 -
并能亲自走访帮扶，从根本上解决实际问题。
二是加强开展对职工的素质教育，不断提高职工队伍的科学文化和业务素质。结合我局实际，形成讲学习、钻业务的良好氛围。通过有针对性地开展学习教育、岗位培训练兵、岗位竞赛、技术业务比武，提高职工的业务技术水平，增强为人民服务的本领。
三是深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，积极开展社会主义荣辱观宣传实践活动。坚持以法治交通与以德治交通相结合，以20字道德规范为基本标准，以社会公德、家庭美德、职业道德为主要内容，认真组织好《交通行业执法职业道德》、《交通职业道德规范》和《交通从业人员必读》的学习。加强诚信教育，进一步开展好“三讲三心”活动，做到“经营讲诚信、保证你放心；执法讲公正，保证你舒心；服务讲优质，保证你欢心”，总结和宣传一批有代表性的典型，树立良好的交通形象。
三、以窗口建设为重点，扎实开展文明创建活动，不断提高精神文明建设水平
以迎接建国60周年为契机，围绕长白山旅游开发，以窗口单位规范化建设为重点，不断深化“文明在交通”活动，提高行业文明程度。
一是按照“文明管理，规范执法，安全运输，优质服务”的总体要求，继续在全县运输管理部门、客运站、客运企业、客运经营者等窗口服务单位中开展优质服务达标活动，努力把公路交通运输通道建设好、管理好、经营好，全面提高服务质量。按4 -
力。6月26日上午，组织全系统优秀党员和预备党员学习参观抚松县党员解放思想教育示范基地，并进行了新党员宣誓等活动。用实际行动庆祝建党88周年。通过各种文体活动的开展，极大地丰富了职工的业余文化生活。
工作中存在的问题：
选树典型不具有较强说服力，创建力度有待于进一步加强。 下步工作打算：
1、深化创建学习型交通活动，加大机关效能建设力度，提高干部职工的整体素质，形成人人讲学习，人人会学习的良好氛围。
2、深入开展好“一评两建三树立”活动中的“道德模范”的推荐和文明示范窗口的推荐工作。
3、抓好行风建设，提高行业文明程度，通过强化内部和外部监督，进一步有效地遏制行政执法部门和干部队伍及工程建设中的消极腐败现象，纠正行业不正之风。要进一步加大治理公路“三乱”工作，建设畅通工程。
4、注意总结宣传典型，发挥舆论导向作用。
5、将在建党88周年和建国60周年召开丰富多彩的庆祝活动。局机关将参加机关党工委组织的趣味运动会，局党委将召开建国60周年演唱会，局机关党工委将举办未成人革命教育报告会
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推荐第10篇：安监
工作总结（安全管理方面）
一、严格落实安全责任，提升安全管理水平
在两级公司安全一号文的指导下，正善煤业制定了《关于加强2013年安全生产工作的决定》，并修订了安全管理方面制度、文件共计163项，严格落实了安全生产责任制，完善了逐级负责、逐级考核的安全责任体系，在落实安全责任的同时，加大安全生产问责和事故责任追究力度，严格执行山西焦煤“安全红线”管理、安全问责和事故追查处理制度。
二、强化隐患排查治理工作
建立健全了隐患排查的各项制度及台账，对各类安全隐患做到排查及时、整改到位，1至5月份共排查各类安全隐患1655条。严格实行重大隐患闭合管理和挂牌督办制度，对隐患排查不全面、治理不及时、整改不到位的部门一律进行了处罚，重点从隐患源头上控制，及时消除了各类事故的发生。
三、加大了安全考核和奖罚力度
年初至今正善煤业共处罚各类“三违”人员112人，对各类处罚共计罚款73800元。送交集团公司“三违”学习班5人，对集体违章指挥和习惯性“三违”进行了安全复培训，并对“三违”人员的包保领导进行了处罚，把安全责任和压力层层分解落实和传递，真正实现了全员抓安全、全员重视安全。
四、加强职工培训管理工作
严格落实了“干部上讲台、培训到现场”工作，根据上级要求制定了“干部上讲台、培训到现场”的实施方案及考核办法，由各级领导干部担任兼职教师，各部门领导负责对本部门职工进行班前会培训，学习各级文件精神、规程措施、各专业技术及安全教育，由各部门技术员收集制作了事故影像资料及培训光盘，在队组、科室等有条件的地点进行播放，并利用板报等形式进行培训教育，丰富了职工的学习内容，并成立了考核组，采用定期考核及对职工、兼职教师、包保干部不定期抽查相结合的方式进行考核，对不合格的责任人严格按相关规定进行处罚。2014年至今“干部上讲台，培训到现场”共计培训4350人次；班组长共计培训223人次；人人都是通风员共计培训397人次；地测防治水共计培训271人次；应急预案共计培训268人次；岗前培训共计培训467人次。
五、其他安全管理
1、积极推动了“手指口述”工作。年初至今安监处共抽考各岗位职工597人次，对抽考不达标的从工资进行了考核，切实为安全生产创造了必要的条件。
2、加强了干部作风建设。严格按照集团公司及孝义管理公司领导带班下井规定制定了各项正善煤业“双带班下井”制度。
3、进一步加强应了应急管理组织体系建设。制定完善了各专业年度和季度演练计划，全面开展了应急演练。并根据演练情况的总结分析和效果及时修订完善预案，改进了应急管理工作，提高应急响应和应急处置能力。
六、矿井目前存在问题和不足：
1、从业人员素质偏低，还须加强职工日常培训工作。
2、安全管理人员水平参差不齐，还应加强业务知识学习，提高管理水平。
3、部分职工安全意识不强，还有“三违”现象。
七、2014年下半年工作安排
1、加强掘进工作面探放水管理，严格按《掘进工作面探放水设计》进行探放水，确保安全掘进。
2、加强“一通三防”管理工作，切实做好各区域风量分配，确保瓦斯不超限。
3、加强井下机电设备管理，杜绝失爆现象发生，加强提升运输管理，对主副提升和井下运输系统，每班进行认真排查，严防机电、运输提升事故的发生。
4、积极推进“安全质量标准化”实施工作，夯实安全生产基础管理工作，确保矿井安全生产。
安
监
处 二〇一四年六月十九日
第11篇：关于开展安监队伍建设工作调研报告
关于开展安监队伍建设工作调研报告
为进一步推进安监队伍的建设，在市安监局的安排和县委、县政府的正确领导下，我局组织有关人员对本县安监队伍的建设情况进行了一次全面的调查，经深入研究分析，现将我县的安监队伍建设调研情况报告如下：
一、安全监管力量薄弱，基层安监队伍建设有待进一步加强
2007年，我县初步建立了三级安监机构，18个乡镇均已配备了安监人员，但工作仍无法做到正常、有效开展，主要原因有：一是部分乡镇安全监管机构只有2--3人，连一般性工作都无法开展，只能疲于应付，很难适应量大面广的安全监管工作要求；二是大部分乡镇安监人员兼有多职，像镇有各类企业100多家，安监人员4名，况且这4个人中有2人从属乡镇经济发展办公室，还有1名承担驻村任务，，不能专职于安监工作，只能临时性突击开展安全检查，维持基本的运转，工作缺乏长期性、系统性和连续性；三是一些基层安监人员业务素质不高，存在情况生、知识缺、业务疏、能力弱等问题，造成“不会管”现象；四是部分乡镇安监人员开展安全生产检查过程中由于没有行政执法权，讲话底气不足，仅靠说服教育，难以达到执法检查目的，甚至在检查过程中往往遭到当事人的白眼，工作难度大。
二、基层安全生产投入有待进一步加大
（一）安全生产专项经费不落实，各项工作难以展开。安全生产综合管理的许多工作，如：开展大型的安全生产宣传教育、安全生产监察检查、各类专项整治、安全生产目标管理考核奖励、先进表彰等各种活动都要有一定的经费作保证。但是目前，各乡镇办事处根本没有一定的经费。
（二）装备缺乏或趋于老化，无法满足安全生产监察检查的需要。目前，除县安监局配臵有业务车外，大部分乡镇未配臵安全生产监察专用车辆。同时，多数乡镇安监机构连处理事故最起码的照相设备都没有，事故现场需要照相、录像等工作都无法进行，有的靠临时借用来实施这项工作。即使是县安监局虽有一些简易的监察装备，但很难适应现代工作节奏的要求。
三、安全生产监管工作有待进一步强化
部分乡镇、安全检查布臵不细致、方法不严谨，甚至停留在会议、文件上，检查未能做到经常化，过程也是就检查而检查，走马观花，走走形式，发现、解决不
了多少实际问题，检查过后一切照旧；专项整治和隐患排查的面仍不宽，排查整治的针对性和深度不够，对辖区内安全生产状况掌握的不够全面、准确，安全隐患大量存在却“视而不见”，督促企业落实整改的力度尚显不够，检查记录也不规范，可跟踪资料缺乏，对促进安全生产工作的作用不大，安全生产的面貌改变不大。
四、对策与建议
（一）要建立一支编制明确、人员稳定、经费保证、装备齐全的安全生产综合管理队伍
在进一步加强县安监机构建设的同时，必须要建立一支强有力的、稳定的乡镇安全生产综合管理队伍，并明确其一定的行政执法权，落实安全生产管理专项经费，实行专款专用，使其按照《安全生产法》的要求，严格履行法律赋予的安全生产综合管理职责。同时要配备安全生产监督管理必需的监察装备。各乡镇安监机构、县局各科室应保证至少一辆安全生产监督管理专用车，照相器材、录像及电脑设备以及用于处理各类事故、实施现场安全监察所必需的装备应配臵齐全。
（二）尝试构建安全生产大执法格局
通过整合，把我县安全生产执法从安监部门中剥离出来，建立一支独立的执法队伍，县和乡镇分别成立执法大队和执法中队。全县的安全生产执法监察队伍统一领导，统一管理，统一指挥，统一编制，统一经费，统一装备。
（三）建立健全适应市场经济需要的安全生产管理体系
安全生产管理是一项动态的系统工程，涉及面广，情况复杂，特别是经济体制改革的不断深入，传统的安全管理模式已经完全不能适应新形势的要求，安全管理出现了死角、漏洞。根据市场经济和现代化建设的新形势、新要求，建立安全生产专家组、重点工程安全评估体系、劳动保护检测检验体系，重视发挥各类中介组织的作用，形成政府安全生产监督管理的支撑保障和服务体系。
县安全生产监督管理局
二〇〇九年三月十九日
第12篇：安监员报告制
安监员报告制
一、报告内容：
报告，领导好！
我是安监员×××，现正在检查×××队工作面。 工作面正在（施工，干什么活）×××，钻孔余孔××米，
检查安全隐患：×××××
质量存在问题：×××××
请领导指示。
二、考核：
1、每少一次报告，扣发安全奖50元；
2、全月累计少报告10次以上，扣发全部安全奖。
第13篇：安监人员自查自纠报告
自4月15日局召开全体职工会议安排部署“三化建设工作”，我们组织认真学习了上级关于开展政风行风自查评议的相关要求，结合保持党员先进性教育活动和本职工作实际，认真的自查自纠，应该说对我们每个安监人员促动很大，针对我个人平时工作中的薄弱环节，确实存在一些不尽人意的地方，离政风行风评议的高标准、严要求有一定的距离。具体讲主要表现在以下几方面：
1、在转变职能，服务意识上，工作方式方法按步就班缺乏主动性。在安全监查中机械的对照法律法规查找企业存在的安全隐患，对查找安全隐患视为安监工作全部内容，分离了企业因数及其员工因数。没有在工作现场解决操作工人存在的不注意安全思想的隐患。
2、在履行职责，依法行政和现场执法时，需要进一步提高依法行政、执法准确水平。完善工作机制，避免单人执法的片面性；规范工作程序，明确执法内容的针对性；建立工作制度，确保行政执法的权威性。自觉接受监督，为安监局分忧，为企业办实事，做出更突出成绩。
3、在严格管理，加强自身建设方面，自身综合素质有待提高，对工作性质认识不到位，自身保护意识淡薄；对工作责任认识不到位，行政执法大局意识不全面。
产生上述这些原因和根源可以归纳为以下三个方面：一是思想观念上缺乏树立科学发展观;二是自身专业技能不及时的适应新的工作要求;三是工作的方式方法上不能与时俱进。
针对存在的这些问题和安全检查的根源及原因，我要重点做好以下几方面工作：
一、认真抓好学习，进一步夯实基础，提高自己的政治思想素质和业务工作本领。首先要自觉地学习，理论联系实际的学习，并做好工作笔记;二是要认真地学习煤矿监管的方针、政策和文件精神，始终与上级保持高度一致;三是要全面系统的学习国家的法律、法规，提高依法行政、准确执法的本领。
二、高质量、高标准地完成驻矿监查任务。在煤矿企业日常安全生产监管上，严格遵照安监局指示，比对文件要求，结合现场实际情况，积极为企业提出安全生产建议。严格控制重大安全事故的发生，为全县安全生产做出自己的贡献。
第14篇：自查自纠报告安监站长
学习《农村基层干部廉洁履行职责若干
规定（试行）》自查自纠报告
安监站长
按照乡党委要求，近日学习了《农村基层干部廉洁履
行职责若干规定》，从内心感到颇受教育，体会到了作为一名合格的干部的重要性和紧迫感。对照《规定》中的“19个不准”全面认真地进行自查。现将个人自查情况汇报如下：
一、自查情况。
1、严格遵守《规定》制度。作为一名合格的干部，严
格要求自己，遵守各项规章制度，务求自己做到自省、自警、自励、不让现实之中的歪风邪气侵蚀自己的灵魂，严格按照乡党委、政府和相关部门的各项规章制度办事。本人在学习完《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》之后，对照其内容认真自查，能够严格遵守“19个不准”。
2、认真学习《规定》内容，牢记《规定》要求。本人
按照乡党委、政府的要求，认真学习《规定》内容，逐条领会精神实质，认真做学习笔记，制定学习计划，用《规定》指导自己的言行，紧密联系工作实际，对《规定》进行了全面、深入、系统的学习，丰富了自身的理论素养。
二、存在的问题。
1、理论与实践的结合还不紧密，实践不够全面彻底。工作水平有待提高。需要进一步加强廉洁从政水平，坚持理 1
论与实践保持高度的一致。
2、学习不够深入，思想不够解放。平时虽然学习了大量的政治、经济和社会科学方面的知识，并注重从中吸取精华充实自己，但由于所处岗位，日常性事务工作多。导致不能更深层次地静下心来学习，导致对新生事物不能及时掌握，影响了更深层次的解放思想。
三、今后努力方向。
1、要进一步自觉接受群众监督，保持艰苦奋斗本色，按照《准则》中“19个不准”的要求，做到头脑清醒、政治坚定、清正廉洁，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受机关党员干部和人民群众的监督。
2、加强学习，认真整改。进一步加强党性修养，牢固树立宗旨意识，认真学习领会《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过努力学习理论，夯实自身思想政治基础，加强自身的党性修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，时刻不忘党赋予自己的使命，时刻把人民群众的利益放在第一位。全心全意为人民谋利益 。
3、要进一步对照检查，带头廉洁自律。经常对照自己的所作所为看看有没有与“19条不准”不相符合的地方，有没有偏离“19条不准”的苗头，在自己的履职中，在自己的生活上是不是把“19条不准”当成自己的人生信条。以《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》为镜子，时刻对
照、检查自己的思想行为工作行动，经得住考验，不断提升自己的综合素质、理论水平和业务能力。
第15篇：基层安监部门监管工作的调研报告
浅谈基层安监部门监管工作中
存在的问题及对策(第二研究课题)课题组长: 王永良参加人员:杨学云 张 卜 刘秀太国务院总理温家宝曾指出：“安全执法和监督不到位，一些地方安全监管职责不清、监管不力，安全监察缺乏权威性和有效性。安全法律法规不健全，执法不严，查处不力。”是我国事故高发的八个主要原因之一。的确，作为安全生产法赋予执法主体地位的最基层组织——县级安监部门，如何加强和改进安全生产监管工作成为一个非常现实、紧迫而又至关重要的课题。然而，当前基层安监部门在实际工作过程中存在的一些现实困难和安全生产领域中存在的一系列矛盾，在一定程度上又影响了安全生产法制建设的进程和行政执法的效果，同时也在某种程度上加大了基层安监部门的压力，使安全生产面临严峻挑战，给安全监管工作带来了很大的难度。采取有效措施化解和消除矛盾，为安全监管工作的有效开展创造公平、公正的社会环境，是安全生产工作中亟需解决的问题。
一、当前基层安监部门监管工作中存在的问题
（一）、政策法规尚不完善，难以解决有法可依的问题。
随着2002年《安全生产法》的出台，近年来，国家加快了安全生产的立法进程，目前安全生产法律法规体系已初具规模。然而总体来说，我国在安全生产方面的立法还是相对滞后的，政策法规的可操作性还不是很强，实际工作中存在许多法律漏洞。一是法律法规尚不够细则化。例如，《安全生产法》作为统领安全生产工作的一部大法，在一些规定上过于笼统，需要及时制订一些细化的、操作性强的法规措施与之配套。比如关于事故举报奖励的办法、关于安全投入的具体要求等，在现实工作中还没有一个确定的标准和要求，给安全监管带来了不少的麻烦。二是程序繁杂,可操作性欠缺，实施行政处罚简易程序的很少，而且实施简易处罚的范围也不明确，容易导致基层执法人员难以把握。比如，《安全生产法》第八十二条规定对特种作业人员未持证上岗的，责令限期改正；逾期未能改正的，责令停产停业整顿，可以并处生产经营单位二万元罚款。此条款在基层执法中较难操作。因为一来特种作业人员多属于苦脏累险岗位，人员的流动性很大，今天查到的无证者可能明天就不在了；二来有些操作工是单位临时雇佣来的，是个体户，处罚主体如何确定？如果处罚主体定为雇主企业，要处以一千元以上的罚款，则必须要依照完整的法律程续，首先下达整改指令，然而到整改期限到的时候再去复查，你已经查不到这个人了，此时到底说他是整改到位了还是没有整改到位呢？这都有一定的可争议性；如果要处以一千元以下的现场处罚，似乎又不符合现场处罚的严重性要求；而如果处罚主体定为零时雇佣的个体户，他跟你来个一拍屁股走人，你是拿他没有任何办法，因为我们根本没有限制他人人身自由的权力，说白了是拿他毫无办法。三是存在不少的立法空白点。如《烟花爆竹安全管理条例》对烟花爆竹生产、经营、运输、燃放四个环节分别作出了规定和相关罚则，但对私自储存烟花爆竹却没有相应的处罚措施，仍需依据《刑法》、《治安管理处罚法》给予相应处罚。（二）、行政干预频繁，难以做到有法必依的问题。
十七大以来，“安全发展”的理念进一步得到了明确。党和国家领导人一再强调：经济发展必须建立在安全生产的基础上，绝不能以损害人民群众利益甚至牺牲职工生命为代价。但是事实上受传统政绩观的影响，地方党委政府在处理经济发展和安全发展二者关系时还是有所失衡的，尤其是在一些县域经济相对落后的地方，经济发展的任务重，招商引资的压力相当大。由于理解的片面性，为改善投资环境，有的地方政府出台了一些规定，人为地造成了执法障碍。如有的政府为引进项目专门召开相关行政职能部门协调会，其实质上是帮助企业找捷径，去规避监管风险，甚至一些不符合要求的地方，还下达行政指令要求部门去想解决办法，这就造成了现在常见的“企业先上车后买票”的现象；有的地方领导行政“干涉力”过大，对一些行政案件，往往偏护于企业，领导的一个电话就能推翻行政处罚决定；还有的地方每年组织“行风评议”活动，排名靠后的多数是行政执法部门，为了“不影响地方经济发展”，多拉企业选票，一些行政执法部门不得不陷入放松监管的“怪圈”。如此种种，不仅严重影响了行政效能，挫伤执法人员的工作积极性，同时还会严重影响部门的执法权威，成为县级安监部门躲不过绕不开的最大障碍。（三）、执法缺乏规范，难以做到执法必严的问题。
由于受外围执法环境的影响还有主观努力的不够，基层安监部门执法人员在行政执法方面与依法行政和规范作为的要求还存在着不少的不适应。一是认识上不适应。对依法行政认识基本上仍停留在将法律作为一种行政管理的手段，尚未充分认识到依法行政不仅是要依法去管理社会，同时管理者自身也应守法。比如对行政执法的程序以及行政处理决定在下达前必须做到事实清楚、证据确凿、适用法律法规正确的要求等，基层安监部门的执法人员不是说不知道，而是在实际工作中往往因为许多原因而忽略这些要求。二是素质上不适应。当然，也存在由于部分执法人员的执法素质不高，在执法过程中容易出现滥用职权的情况。或者是有的执法人员迫于领导压力、碍于人情关系或者为了小团体和个人私利，违反行政执法原则，执“人情法”“关
系法”，滥用自由裁量权，执法随意性大。
（四）、执法力量薄弱，执法装备和手段不够有力的问题。
目前，从国家到省市县四级已初步建立了安监机构网链，但是机构建设的现状却不容乐观，尤其表现在基层的安监机构。一是队伍建设滞后：安全生产是一项综合性工作，专业性强、责任重、要求高、工作强度大，而目前我国安监机构网链上人员编制是从上到下呈倒“金字塔”型，作为一线队伍的县级安监部门和乡镇级安监部门，无论是现行编制的数量还是人员的专业素质都远未能适应形势的需要，尤其是乡镇这一级的安监机构，虽然说现在乡镇一级基本上已经成立了安监机构，但是大多是只有一两个工作人员的，而且监管人员又没有执法权，责权不统一，一线监管责任难以到位。二是技术装备落后：从现状看，大多数县级安监部门行政经费不足，连执法车辆等基本装备都不足，更不要说配备现代化的检测手段和昂贵的防护器具了。工作中还仅凭经验，借助听、看、闻、摸等手段，导致政执法效能低下。三是法律法规赋予安监执法的强制力不够，对一些抗拒不执行处罚决定的违章现象没有强制手段，只能通过申请人民法院强制执行的方式迫使相对人履行义务，使得安监执法缺乏权威性、严肃性。（五）、执法主体分散，未真正建立联合协同执法机制的问题。
安全生产法律法规牵涉到的执法主体很多，条块机构重叠，职能交叉，职责不明、多头管理、政出多门、力量分散。一部《危险化学品安全管理条例》就明确了经贸、安监、公安、工商、质监、交通、环保、铁路、民用航空、邮政等10个部门和地方人民政府的职责。而事实上，在基层由于执法主体多，部门间对执法的理解不同，很容易造成各自为政、互相扯皮，难以形成工作合力，出现了一些违法违规行为有权的看不见，看见的无权管的现象。《安全生产法》虽然明确安监部门是综合监管部门，但现实往往成为安全的牵头部门，在一些地方领导看来，安监是个筐，涉及到安全的事统统往里面装，使得一些县级安监部门“种了别家的责任田,而荒了自家的私留地”。在一些突击性的整治活动中，虽然也有几个部门联合行动进行执法的情况，但往往因为部门的权责不明晰，使得联合执法行动的组织、指挥和协调相当困难，而且部门联合执法，只能用于应对一个时段或重大个案的处置，难以作为经常性的管理方法，效果难以持久。并且由于立法和政府机构改革的原因还形成了部门大量权能交叉现象，造成好管的事或者有利的事争着做，不好管或者无利的事都互相推，致使一些工作处于监管空档或是多头齐管的状况。二、几点建议：
（一）、进一步完善法规、规章和制度：
安全生产的立法工作不仅是国务院和省级政府机构的职责，要创造一个良好的法制环境，基层安监部门一方面要提高执行力，对现有的法律法规规定认真贯彻执行，另一方面还要因地制宜，创新工作方法，适时制定出台规范性文件和行之有效的规章制度，并下大力气抓好落实，完善监管手段，确保各项工作有制可守，有章可循。（二）、依法行政，坚持执法必严：
依法行政，严格执法是关键。法律制定得再好，如果不执行，就会成为一纸空文。基层安监部门应进一步加强和改善行政执法工作，采取切实有效的措施，确保法律法规的正确实施。一是严格按照法定权限和法定程序行使职权、履行职责，在法定权限范围内加强安全生产监督管理，强化程序意识，依法完善有关执法程序的制度和规则，加大对程序违法行为的追究力度，实行行政执法公开，保障当事人和利益关系人的知情权、参与权、救济权，确保程序正当、合法。行政执法人员要树立“不作为是违法”、“不严格执法也是违法”的思想观念，确保各项法律制度的贯彻实施。二是全面推行行政执法责任制，建立公开、公平、公正的行政执法考核机制和执法过错责任追究制。落实行政执法责任，对违法执法的人和事，坚决依法予以追究。不仅要追究行政机关及其工作人员违法乱纪作为的行为，还要追究违法不作为的责任；不仅要追究违法机关的责任，也要追究有关行政执法人员的责任。（三）、加大安全执法投入，增强安全执法力量：
一方面，加大基层安监部门人员的投入，尤其要增加乡镇级安监机构的人员队伍建设，不仅要在编制上落实人员，还要在素质上提高门槛，选择高素质的专业型人才进入安监系统，同时也要建立安监人员职能考核机制，通过各种方式提高安监队伍的素质。另一方面，加大基层安监部门的经费投入，解决基层安监部门技术装备落后的问题，为基层安监部门配备必要的现代化检测和防护器具。（四）、准确界定协同部门的职责，建立可行的协同执法机制：
安全管理是社会管理的范畴，是一项庞大的系统工程。安全监管部门是政府的各个行政执法部门其中之一，与公检法、交通、建设、劳动等其它行政执法部门有同等的地位，其承担的安全监管责任也应是有限责任。因此，准确界定安监部门和其它行政执法部门的工作职责，分清哪些工作是由综合监管部门负责、哪些工作属于行业管理的范畴、安监部门与行业管理部门各自承担的安全责任是哪些，确实解决综合监管缺失的问题，实事求是落实责任追究规定，有利于避免部门工作职能交叉，相互扯皮，推进安全监管工作法制化、规范化的进程。第16篇：镇江市安监系统党风廉政建设工作简报第一期
镇江市安监系统党风廉政建设
工 作 简 报
第一期
镇江市安全生产监督管理局编2009年7月18日
市局党组专题研究安监系统反腐倡廉建设
近日，市安全监管局召开党组扩大会议，专题研究反腐倡廉建设工作。党组书记、局长赵兴根主持会议。会议听取了当前安监系统违法违纪案件查处工作情况汇报，传达学习市委市政府领导对安监系统党风廉政建设的批示精神,分析违法违纪原因和从中应汲取的深刻教训，研究部署加强党风廉政建设和反腐败工作的举措。
会议认为: 领导的批示是对我们工作的有力的鞭策推动,充分反映和体现了市委市政府领导对安监系统党风廉政建设的高度重视和对安监队伍的关心爱护。系统内干部违法违纪案件的多发，不仅给案发单位和涉案人员造成了不可估量的损失，也给全市安监系统带来了严重的负面影响，局党组为之深感痛惜。近几年全市安全监管系统上下一致，齐心协力，狠抓安全监管工作，实现了全省安全生产形势持续稳定好转的态势。连续七年全市安全生产事故起数、死亡人数
逐年下降,有力保护了人民生命财产的安全。这在安全生产工作基础仍然薄弱，社会发展引发的安全风险因素大增的情况下实现，确很不容易。与我们安全监管干部负重前进，努力拼搏密不可分。但同时，我们不少干部的政治生命却倒在了腐败问题上。令人沉痛，引人深思。实践证明，工作越忙，任务越重，越要重视廉政，越要扎扎实实开展反腐倡廉建设。尽管安监系统不属垂直管理、辖市区安监局人员党政关系均不在镇江市局，尽管发生违法违纪案件主要起因缘于涉案当事人自身素质的低下和所在单位监督管理的缺失，但市局对辖市区安监局的队伍建设未尽协调指导义务、未给予积极地正面干预亦是我们工作的缺憾。对此，局党组是需要反思并加以该进的。面对当前安监系统反腐倡廉建设面临的严峻形势，我们要有清醒的认识、客观的估价和全面辩证的分析。虽然安监系统行政业务权力日趋规范完善，安监系统党风廉政建设工作不断得到加强，然而安全监管系统是新型社会公共事务管理领域，新要求新情况新问题不断出现，廉政措施往往一时跟不上业务举措的节奏，这在几年前尤显突出，需要引起我们高度重视和警惕，并重典预防。
会上赵兴根指出，反腐倡廉建设事关安全生产大局，事关安全监管干部的政治生命，反腐倡廉建设也是做好安全监管工作的政治和组织保证。一手要坚定不移抓好安全监管工作，一手要全力以赴抓好反腐倡廉建设，“两手抓两手硬”。
赵兴根强调,要深刻吸取系统内发生的案件教训，“管业务必须管廉政”，要把安监系统预防职务犯罪工作摆到更加突出的位置来抓。要高度重视对系统反腐倡廉建设的指导，发挥业务工作上下贯穿运行的优势，以规范制约行政业务权力为主线，主动配合当地党委政府和纪委抓好辖市区安监局的反腐倡廉建设工作。在全市安监系统唱响反腐倡廉的高歌，以良好的形象作风推动安全监管工作，为维护全市安全生产形势的持续稳定好转作出我们的积极努力。
会议同时对下一步开展反腐倡廉建设的具体举措进行了深入研究，并对近期召开局机关警示教育和系统反腐倡廉会议作了具体部署。
市安全监管局重新修订《党风廉政建设责任制实施细则》为了深入推进反腐倡廉建设，切实把党风廉政建设工作落到实处。局党组从实际出发，健全完善责任制。修订并重新颁发了《党风廉政建设责任制实施细则》。
《细则》明确了局党组、领导班子成员、各处室、各单位、各支部领导对下属人员及业务职责范围内的党风廉政建设责任。
《细则》体现了局党组关于“管业务必须管廉政”的理念,围绕业务权力运行,层层落实廉政责任,履行好“一岗双责”责任，建立和实行党风廉政建设“责任区”制度，一级抓一级，层层抓落实。把反腐倡廉工作任务进一步分解落实到具体人
员，把防治腐败的要求落实到权力结构和运行机制的各个环节，并严格检查考核。通过细化责任,进一步明确了岗位责任,营造了齐抓共管、人人负责的局面。
市局制定《关于加强全市安监系统党风廉政建设工作的意见》强化对行政执法的监控
市安全监管局深刻汲取系统内发生案件教训，紧紧抓住腐败易发多发的重要领域和关键环节，按照“阳光公开、规范严格”的原则，对权力运行进行有效制约和监督。以规范制约行政审批权力为主线，以行政监察和业务监管为手段，促使行政权力运行在阳光下操作，在监督下进行。
（1）严格执行行政处罚案件集体审理制度。督促辖市区、镇江新区安监局坚持和完善案审委制度，要求除简易程序外，行政处罚案件一律须由案审会集体审议决定，对行政处罚决定的执行情况纪检监察人员要予以跟踪监督。（2）严格执行重大行政处罚备案制度。明确要求辖市区、镇江新区安监局在作出重大行政处罚决定之日起十五日内须向市局报送备案，市局严格履行监督职责。（3）开展行政执法案件评查。市局定期按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法”要求，组织对全系统行政执法案件的程序、实体和结案情况的评比检查并通报结果。（4）强化对高危行业安全生产(经营)许可文书的监督管理,严查违法生产经营活动,并问责相关责任人。（5）通过建立纪检组长季度联席会议
制度、编发工作简报等形式，加强全系统党风廉政建设工作的沟通交流、协作互动。（6）市局纪检组定期走访各辖市区、镇江新区纪检监察和检察机关，介绍安监工作阶段性重要部署，听取对安监系统党风廉政建设和预防职务犯罪工作的建议和意见，了解有关信访举报投诉情况。（7）市局纪检组定期组织对全系统以教育、制度、监督为主线的惩防腐败体系构建进展情况的检查，及时掌握纪检监察工作情况，帮助解决履职中的困难和问题，加强业务指导。（8）要求安监系统纪检监察人员参与各类行政执法监督检查活动和安监业务信访举报投诉查处，全面了解依法行政情况，掌握违法违纪动向。
第17篇：安监系统中层干部竞争上岗试卷（优秀）
安监系统中层干部竞争上岗试卷
（考试时间90分钟）
姓名＿＿＿＿＿＿得分＿＿＿＿＿＿
一、假如你竞争成功后，组织安排你到一个不熟悉的工作岗位。你到了新岗位后，打算怎么做？
二、一个团队中有很多种角色如执行者、协调者、完善者、决策者等，你喜欢哪种角色，请选择两种，并结合实际加以说明。
三、战国时，梁国与楚国交界处设立了界亭。亭卒们在各自的地界种了西瓜，梁国的亭卒勤于管理，瓜秧长势喜人，楚亭的人则相反，瓜秧又瘦又弱，楚亭的人自觉没面子，过界扯断了他们的瓜秧。梁国的亭卒把此事告诉梁王，要以牙还牙，扯断楚国的瓜秧。梁王说：“这样太狭隘了，从今天起你们每天夜里去他们的瓜地浇水、锄草，但不要让他们知道。”梁亭的人照办了。楚亭的人发现他们的瓜秧长势一天比一天好，仔细观察是梁亭的人每天夜里过来为他们莳弄瓜田。于是报告了楚王，楚王很感动，特备重礼，送梁王。
问题：
１、这个故事，说明了什么？
２、假如你所在的部门和其他部门因公务发生冲突时，作为领导你应如何处理？
四、一只螃蟹可以爬出篓子，很多只却爬不出来，请你联系自己的工作岗位加以说明？
五、当前某地正在组织实施以孝心、爱心、责任心和社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等“三心四德”为主要内容的“思想道德建设工程”，营造良好的道德风尚和社会风气，努力打造“仁义平阳”。
要求：请你从“三心四德”中选取其中一个方面，自拟题目写一篇600字左右的议论文。
第18篇：镇江市安监系统党风廉政建设工作简报第二期
镇江市安监系统党风廉政建设
工 作 简 报
第二期
镇江市安全生产监督管理局编2009年7月29日
全市安监系统纪检监察工作会议召开
7月23日，市安监局召开了全市安监系统纪检监察工作会议。市局党组书记、局长赵兴根出席会议并作重要讲话，市纪委常委、监察局副局长徐洪兴到会并讲话。会议由局党组成员、市纪委驻局纪检组长朱丹主持，市局党组副书记、副局长李瑞林、市纪委执法监察室副主任赵小堂和市局监察室主任高金弟参加了会议，全市各辖市区安监局主要领导和纪检组长（或分管纪检监察的副局长）参加了会议。
与会同志听取了近期安监系统发生的职务犯罪情况通报，学习了市领导关于加强安监系统党风廉政建设和预防职务犯罪工作的批示精神，交流了各自开展党风廉政建设和预防职务犯罪工作的主要做法、经验和体会，并就如何进一步加强安监系统党风廉政建设和预防职务犯罪工作提出许多有益的意见和建议。 赵兴根同志的讲话中对所发生的案件给安监系统社会形象造成的损害和曾经熟悉的同事身陷贪腐泥潭深感痛惜，同时深入 1
细致地分析了这几起职务犯罪案件的主客观原因，对各辖市区安监局提出以下要求：
一、要进一步提高对加强反腐倡廉建设重要性的认识。
二、切实加强对党风廉政建设和预防职务犯罪工作的领导。
三、进一步制定和完善包括廉政制度的各项规章制度。
四、坚持依法办事，让权力在阳光下运行。
徐洪兴同志对安监系统反腐倡廉工作提出以下要求：一是要加强党风廉政建设和预防职务犯罪工作。二是进一步维护好市场经济秩序，不断优化发展经济软环境。三是正确对待、慎重用好手中权力。四是各级领导切实履行“一岗双责”。
会议确定今年8月份为全市安监系统廉政教育月，将通过廉政理论、法纪知识学习和正反典型的宣传、警示，提升全系统廉洁从政意识，有效预防职务犯罪。会上还向各辖市区局赠发了《人生核算--一个囚徒的感悟》、《从政提醒--党员干部不能做的150件事》等廉政建设读本。
会议认为：近年安监系统反腐倡廉工作坚持以科学发展观为统领，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，坚持一手抓安监事业发展、一手抓反腐倡廉建设，对实现安全生产形势的稳定好转发挥了积极的保驾护航作用。然而也应看到，安监系统反腐倡廉工作还存在一些问题和不足，主要表现在：一是个别单位和领导对反腐倡廉建设认识不到位、重视不够。二是优化发展经济环境的任务还很艰巨，行政不作为、乱作为、慢作为等问题依然存在。三是个别人员法制观念淡薄，侥幸心理严重，不注重自身思想素质的提高。这些问题表明，党风廉政建设和反腐败斗争任重
道远，全系统干部职工必须充分认识这项工作的长期性、复杂性、紧迫性。
会议要求：全市安监系统要按照地方党委和纪委反腐倡廉工作的部署和要求，结合安全生产监管工作的实际，进一步统一思想，找准工作切入点，优化工作思路，创新工作方法，增强搞好反腐倡廉建设的自觉性和坚定性；要以规范行政权力运行和加强队伍建设为重点，高调开展反腐倡廉宣传教育活动, 着力推进制度机制创新,不断强化对行政权力运行的监督制约；要以建立重要权力节点监控机制为抓手，扎实推进具有安监特色的惩防腐败体系建设，为促进全市安全生产形势的不断稳定好转提供坚实的政治保证。
会议明确：市安监局将结合安监行政执法特点，着重从以下三方面加强对辖市区安监局反腐倡廉工作的指导和推动：一是加强与各辖市区纪检监察和检察机关的联系沟通，及时掌握属地安监部门党风廉政建设和预防职务犯罪工作情况，介绍安监工作的内容、特点、重要权力节点。条块结合，促进安监系统反腐倡廉工作的扎实有效开展。二是驻市局纪检组将加强对各辖市区局党风廉政建设工作的指导，定期召集会议，了解工作开展动态，帮助解决履职中的困难和问题，提出阶段性工作要求。三是进一步加强对辖市区安监局行政执法工作的监督、检查，促进公正、严格、廉洁执法。
赵兴根局长在市安监系统
党风廉政建设工作会议上的讲话 同志们：
今天，我们召开全市安监系统廉政建设工作座谈会，是为了安监工作更好地服务于我市的跨越发展战略，更好地落实总局“三项建设”的工作要求，加强队伍自身建设，真正把安监队伍建设成一支“政治合格、作风过硬、业务精湛、廉洁高效、充满活力”的新时期安监队伍。同时，我们也是吸取系统内出现的一些苗头性的问题，或者说是有个别人放松学习、私欲膨胀，臵法律纪律而不顾，收受贿赂，甚至吃拿卡要，对企业无故刁难，公然索贿，涉嫌犯罪，影响极坏。最近《检察信息》登载了句容市安监系统3人因收受贿赂被追究刑事责任的通报，市委、市政府的领导作了重要批示。本月丹阳市安监局又有几人被立案查处。有时我们在报纸上看到、在电台里听到的是外省、外市的案例，有的同志可能会觉得离我们太远了，但这两处都是我市的情况，也都是平时认识的熟人，应该足以引起我们高度的重视和警觉。
虽然，市局和各辖市、区局在干部的任用和管理上不是上下级领导关系，但我们是同一个系统，是同一条战线，对外是同一块牌子，做的是同一种类型的工作，在某种程度上来说，是一荣俱荣。哪一家部门、哪一个同志出了问题，不仅对革命工作大局造成无法挽回的损失，给家庭造成巨大的影响，我们整个安监系统的声誉和形象都将受到影响。所以，市安监系统召开一次会议，请各辖市区局的主要领导
和纪检组组长一起来统一思想，交流经验和做法，研究进一步采取的、加强廉政建设、预防腐败的措施，也是十分必要的。
刚才，同志们就如何预防腐败、加强廉政建设谈了许多好的经验和做法，值得相互学习和借鉴。
现在，我再讲几个问题，供大家参考。
一、要进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识。廉政建设是党的作风建设的一项重要内容和组成部分，是关系到执政党生死存亡的重大问题，是我市实现经济和社会事业跨越发展的基本保证。从我们的党诞生至今，无论是战争年代还是和平时期，全国也好、省内也好、本市也好，或是身边也好，都涌现了许多先锋模范人物，在他们身上体现了共产党员的许多闪光点，发生了许多可歌可泣感人事迹，远的有雷锋、焦裕禄、孔繁森，近的有张永泉、赵亚夫、王永芳，既有英模，也有反面教员。我们要充分认识新形势下加强廉政建设重要性的认识，采取分析本行业可能出现的现象和问题，进一步制定和完善各项制度，加强有效监督的形式和渠道。坚持正面教育与警示教育相结合，重点学习法律、法规和党的纪律、规章，学习《从政提醒—党员干部不能做的150件事》，学习市委关于跨越发展的文件和要求，多用安监系统内和身边人、身边事来教育和警示党员干部，使大家看得见、摸得着、学得真，注重学习的效果。8月份作为全市安监系统廉政建设教育月，希望大家认真对待，排出实施计划，通过一定的形式和活动，取得实质性的效果，9月上旬将计划和活动小结报我局纪检组。
二、坚持依法办事，让权力在阳光下运行。无论是行政许可，还是行政处罚，或是安全检查，都要严格依法办事，坚决杜绝参杂个人感情、私人利害，坚决杜绝在行政处罚上变通操作，坚决杜绝故意刁难、吃拿卡要的行为。实行权力公开，不搞暗箱操作，让权力在阳光下运行，坚持“案审会”制度，行政处罚要集体研究决定，事故处理结果要在网上向社会公示，自觉接受组织和公众的监督。要真正为基层办实事、好事、难事，做企业的“帮办”，多换位思考，多主动服务，做跨越发展的参与者、实践者。
三、进一步制定和完善制度。制度建设是预防犯罪、保持清正廉洁的有效方式，安监系统要坚持用制度管事、管人，不搞家长作风，不搞一言堂，不朝令夕改、随意变化。按照学习实践科学发展观第三阶段（整改落实阶段）的要求，制定和完善各种规章制度，尤其是预防职务犯罪方面的制度。同时要增强制度的约束力、执行力，领导干部要做执行制度的带头人，而不能游离于制度约束之外。
四、要加强对廉政建设的领导。安监局党组要做到党要管党，党要管廉，要经常分析内部一些苗头性的问题，要看到安监人员不是天外来客，安监人员也食人间烟火，也是平常人，也没有生来俱有的防腐免疫力。在防腐问题上，没有边缘部门和人员，要常教育、常提醒、常警示。党组要把廉政建设作为十分重要的工作来抓，不能依赖纪检、监察的同志。责任要明确，党组书记是党的作风建设、廉政建设的第一责任人，党组成员要对分管单位及其人员负责，最近下发的《关于实行党政领导干部问责的暂行办法》第六条，就明确了“在贯彻落实
党风廉政建设责任制方面出现的问题，按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，追究党政领导干部的责任”。我们在防止不作为、乱作为、防渎职的同时，要加强廉政建设，防止腐败和职务犯罪。安监系统的领导干部要自重、自省、自警、自厉，要对党、对单位、对同志、对家庭负责，几十年的“英名”不能毁于一旦。从小的范围讲，现在党和人民一年也给我们几万元的工资，
三、五年下来也有十几万元，不值得为几万元不义之财而铤而走险，一失足则一无所有，追悔莫及。同时希望纪检、监察的同志要敢于监督，善于监督，在过程中监督，在权力节点上监督，在预防职务犯罪方面办法要多，态度要严，力度要大。
下面，市纪委常委、监察局的徐局长还要给我们作重要讲话，希望大家认真贯彻落实，高度重视廉政工作，高度重视防腐和预防职务犯罪，从思想上、制度上把好关，管好自己和身边人，带好一支队伍。
第19篇：安监系统学习《江泽民文选》体会
安监学习《江泽民文选》 加强安监队伍作风建设
《江泽民文选》的出版发行，是我们党和国家政治生活中的一件大事。学习《江泽民文选》是当前各级领导干部的一项政治任务。9月4日国务院召开全国电视电话会，部署加快推进政府职能转变和管理创新工作，中共中央政治局常委、国务院总理温家宝作重要讲话。他强调，各级政府工作人员特别是领导干部要认真学习《江泽民文选》，贯彻落实“三个代表”重要思想，深刻认识政府自身改革和建设的重要性和紧迫性，增强责任感和使命感，努力建设法治政府、服务政府、责任政府和效能政府，使我们的一切工作和方针政策充分体现最广大人民的根本利益，切实把人民群众的利益实现好、维护好、发展好、切实把他们的积极性引导好、保护好、发挥好。
安监部门担负着重要的使命，安监干部要根据上级党委、政府的要求认真学习《江泽民文选》，密切联系实际，切实转变工作作风，为经济的发展、社会的稳定、人民群众生活质量的提高作出应有的努力。国家安监总局局长李毅中日前在谈到加强安全监管监察队伍作风建设时明确要求，加强作风建设，养成勤勉敬业、求真务实、雷厉风行、廉洁奉献的好作风。为了更好地承担起日益繁重的监管监察任务，必须把作风建设摆在更加重要的位置上。因此，通过学习《江泽民文选》，要强化四种意识，养成四种作风。
强化忧患意识，养成勤勉敬业的作风。目前尽管我县安全生产形势总体稳定、趋于好转，但是个别行业和领域事故多发、事故总量过大的状况并未得到根本扭转，人民群众的生命财产还受到一定程度的威胁。作为人民生命财产安全的“守护神”，安全监管监察人员使命在身、重任在肩，要经常有泰山压顶的责任感。安全形势严峻时，固然寝食难安，应以超常规的状态应对工作，即使工作取得了进展、形势有所缓解，也不能有丝毫懈怠，要时刻保持清醒头脑。要慎言成绩，多看问题和差距，不可轻言好转。尤其是当前，一定要看到潜伏的危机，看到监管中存在的盲点和行政许可滞后的问题，看到安全生产基础薄弱的问题，从而增强忧患意识，加倍努力做好隐患治理和事故防范工作。
强化实干意识，养成求真务实的作风。由于种种原因，在安全监管监察队伍中，依然存在着一些与职责要求不相符的现象：个别监管部门的同志出现厌战情绪，敷衍应付，得过且过；个别监管部门的同志缺乏求真务实的作风，不愿意做深入细致的工作，不敢碰硬，不求实效有的甚至存在搞形式、走过场的情况；还有一些监管部门的同志抓工作重点不突出，办法措施针对性不强，失之于空泛、一般化。
安全生产监管监察工作是一门科学，来不得半点马虎和麻痹大意。在这项工作中出现的一丝疏漏，都可能导致难以想象的悲剧。近年发生的多起事故，无不给人们敲响了警钟：安全监管监察人员必须坚持摸实情，说实话，出实招，干实事，求实效，力戒浅薄浮躁、形式主义。没有调查，就没有发言权。马克思主义者历来倡导从群众中来，到群众中去。安全监管监察工作同时更是一门实验科学，它的理论、方法、措施无不是来自于生产实践活动，人们是从无数的生产活动中总结和掌握了安全生产的规律、特点，又在生产实践中丰富和创造新的管理手段，从而推动人类的生产活动向更高层次发展。因此要大力倡导“专家监管”，监管监察人员熟练掌握安全生产法律法规和安全生产专业知识，苦练内功，提高执法业务能力，提高发现问题、解决问题的能力；大力倡导调查研究之风，深入基层，深入实际，深入安全工作一线，掌握实际情况。各负有监管职责的部门都必须依据掌握的情况，研究制定行之有效的监管措施和方法，以一贯之，确保本行业本领域的生产活动始终处于有效的监督管理之中，确保全县安全指标始终处于可控状态。
强化执行意识，养成雷厉风行的作风。安全生产是拯救生命的工程，必须反应灵敏、动作迅速、贯彻坚决、执行有力。“严不起来，落实不下去”，是安全生产工作中的顽症，究其原因，监管监察人员对安全生产决策部署指示指令执行不力是一个重要因素。缺乏执行意识，迟迟不动，上动下不动，费很大气力也难以推动，是安全生产工作之大忌。意识决定行动，思想认识是行动的先导，是做好工作的前提。没有思想认识，就不会有行动。有了但不到位，也不可能有行之有效的行动。没有正确的认识，就不可能有认真负责的态度，就难以保持良好的精神状态，工作起来就会前怕狼后怕虎，畏首畏尾，萎靡不振；没有正确的认识，就难以树立长久的奋斗目标，难以培养扎实的工作作风，工作起来就会小胜即安，或做一天和尚撞一天钟，得过且过，在监管监察中就会走马观花，蜻蜓点水。思想不牢，地动山摇。中央及省、市、县政府安全生产决策部署、指示指令，具有强制性作用，必须切实认真地贯彻执行，确保政令畅通，维护政府的公信力、执行力。我们必须打破常规，忘我工作，不能有丝毫懈怠。监管工作要尽早谋划，积极主动，提前出击。要有只争朝夕，日夜兼程，夙兴夜寐工作的精神。只有这样，我们的工作才能做到不厌其烦、细致入微。
强化自律意识，养成廉洁奉献的作风。近年来，随着安全监管监察领域暴露出的个别腐败案件，使人们更加清醒地意识到强化安全监管监察人员自律意识的重要性。安全监管监察工作事关人民群众的生命财产安全，是一项造福于民的工作，但是极个别人员却与安全生产工作的要求背道而驰，走上腐败之路，教训是极其深刻的。安全监管监察队伍代表国家和地方政府履行安全生产行政执法职责，监管监察人员必须时刻牢记权力是党和人民赋予的，必须用来为人民办事，为保障人民群众的生命财产安全服务，时时处处做到公正廉洁，执法为民，乐于奉献，向社会展示安全监管监察队伍的良好形象，以实际行动为安全生产形势的稳定好转作出贡献。要加强党风廉政建设，坚决杜绝收取监管监察对象和安全评价机构的钱物问题。要查处安监队伍中存在的入股煤矿、权钱交易等违法违纪行为。只有这样，我们的工作才能做到铁面无私，严格要求。（作者系县安监局局长）
第20篇：安监系统第一季度安全生产工作总结
安监系统2012年第一季度安全生产工作总结
一季度，全旗安全生产总体形势呈现“两降一升”特点，即事故起数和直接经济损失下降，死亡人数略有上升。
（一）事故总量下降
全旗共发生各类事故12起，同比减少4起，下降25%；死亡4人，同比增加2人，上升100%；直接经济损失88.3万元，同比减少33.6万元。
（二）工矿商贸企业事故呈稳定趋势
工矿商贸企业无事故发生，与上年同期持平。
（三）道路交通事故总量上升
路交通事故7起，同比事故起数增加5起，上升250%；死亡4人，同比增加2人，上升100%；直接经济损失72.4万元，同比增加67.4万元，上升13.48倍
（四）消防火灾事故呈下降趋势
共发生火灾事故5起，同比火灾起数减少9起，下降64.29%；直接经济损失15.9万元，同比减少101万元，下降86.38%。
二、一季度各类伤亡事故通报
（一）1月31日17时35分许，额济纳旗达来呼布镇汤新明驾驶蒙k24460重型货车与沈阳市姚文哲驾驶的辽a79427号小型客车正面相撞，造成姚文哲当场死亡。
（二）3月7日17时40分许，杨保胜驾驶蒙b41497号大型普通客车因采取措施不当，撞在靠道路右侧停放的吴利华驾驶的蒙m06251号重型普南宁广告公司通货车尾部，造成客车上2名乘车人死亡。
（三） 3月7日下午14时30分，赵灿红驾驶辽cb0672陆虎牌小型越野车与王志强驾驶的蒙l15235号大型客车迎面相撞，造成辽cb6072越野车乘车人于涛当场死亡。
（四）2月20日发生因小孩燃放烟花引燃可燃物导致火灾。
（五）3月16日发生因违章焊割作业引起火灾。
三、各类伤亡事故的主要特点和原因
（一）道路交通：一季度道路交通事故与去年同期相比有所增加。道路交通事故的起数、死亡人数分别占全旗各类事故总数的58.3%和100%。主要原因是车辆驾驶人员对道路交通安全意识淡薄，驾驶员素质偏低，疲劳驾驶等。
（二）消防火灾：一季度消防火灾事故较去年同期得到有效遏制，未造成人员伤亡，直接经济损失有大幅度减少。
四、一季度安全生产主要工作
（一）、复工验收。结合我旗实际制定了《2012年全旗煤矿复工验收标准》和《2012年企业复工验收工作方案》，成立了复工验收工作领导小组，确定了验收范围、程序和各部门的职能职责，按照“谁验收、谁签字、谁负责”的原则，严把关口，积极开展复工验收工作。对于企业存在的突出问题安监局以正式文件下发企业要求限期整改完善。目前，根据企业申请，已有39家企业经验收组验收复工生产（其中煤矿16家、非煤矿山17家、危化6家）。
(二)、根据阿盟安全生产工作专题会议部署，组织工作人员对《阿拉善盟生产安全事故隐患排查治理办法》和《关于进一步开展全盟安全生产隐患排查治理工作的实施意见》以及《2012年煤矿安全生产工作方案》等讨论稿进行讨论，提出修改意见，上报盟安监局。
（三）、召开全旗工业经济、环境保护、国土资源、安全生产工作会议，严格落实安全生产两个责任制。会上，表彰奖励了2012年度安全生产成绩突出单位和安全生产先进工作者，并与各苏木镇和相关部门签订了2012年安全生产责任状。
五、对下一步工作的意见
（一）、以科学发展观和“安全发展”指导原则继续做好“安全生产年”工作，认真贯彻落实自治区、盟委行署及旗委政府关于进一步加强安全生产工作的会议精神，全力抓好安全生产责任制的落实，切实抓好安全生产隐患排查治理工作。
（二）、加大安全生产执法力度，强化安全生产监督管理。进一步增强负有安全生产行政执法职能部门的执法意识，依法加强对生产经营单位安全生产情况的监督检查，依法查处各类安全生产违法行为和各类伤亡事故，加大行政责任追究和行政处罚力度。
（三）、矿山企业由于目前正在复工验收阶段，安全生产形势比较平稳，但是随着各企业相继复工生产，形势依然严峻。煤矿企业要以瓦斯、透水等为主要内容及时开展煤矿安全隐患排查治理工作，建立严格的预警预报机制，深入开展瓦斯治理，加强通风管理。非煤矿山露天企业要自上而下分台阶开采，采用中深孔爆破技术。在危化企业要广泛采用新技术改造提升现有生产装置，新建企业必须履行“三同时”，涉及危险工艺的化工装置必须装备自动化控制系统。
（四）、各相关部门结合当前春季安全生产的特点，着力解决好道路交通、各类生产和运输等重点行业和环节，同时加强人员密集场所等重点领域的安全生产工作，确保全县安全生产形势持续稳定。
（五）、加强防火安全工作。春季风大物燥，是各类火灾事故的易发期，公安消防部门要进一步强化对宾馆、饭店、商店(场)、网吧等人员密集场所的监管，加强火源、电源安全管理，落实严格的防火安全管理制度，确保消防安全。
（六）、认真贯彻落实盟、旗安全生产工作会议精神，正确认识当前阿左旗的安全生产形势，分析事故发生的原因和规律，认真吸取事故教训，有针对性的提出措施和解决办法，推动全旗安全生产状况的进一步稳定好转。
