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东子针村党建带群建工作汇报(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 04:28:52 来源:工作汇报 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:党建带群建工作意见

冷水镇开展党建带群建创先争优工作意见

坚持党建带工建、带团建、带妇建,以基层党组织和党员创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动,是党中央对深入开展创先争优活动提出的新要求。根据省委、市委和县党委有关部署和要求,结合我镇实际,现对进一步深入开展党建带群建创先争优工作提出如下意见。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“立足岗位创先进,事业发展上水平”为主题,紧紧围绕建设全县重点产业集聚区的奋斗目标,不断加强和改进党的基层组织建设,扩大党同群众的联系,扎实推进党的先进性建设,积极探索党建带群建、群建服务党建、党群共建的长效机制,形成党内党外“比学习、比工作、比奉献”和“学先进、赶先进、当先进”的浓厚氛围,努力做到党组织争先进、党员干部作表率、干部职工得实惠,把党的政治优势和组织优势转化为推动全镇工作科学发展、促进镇区和谐稳定的强大力量。

二、工作目标

以开展“双学”——“学党史,树理想信念;学典型,树人生标杆”等活动为载体,以加强职代会建设为抓手,力争在五个方面取得显著成效:一是广大干部职工党史知识素养明显提高,人生目标理想更加远大,走中国特色社会主义道路的信念更加坚定;二是职代会制度建设不断规范;三是群团干部的培养、选拔、交流和使用力度更大;四是基层党群组织活动阵地建设不断巩固,活动场所和硬件配置达到规范要求;五是党组织在群团组织中的领导核心地位不断加强,党群共建水平明显提高。

(一)党建带工建主要目标

以健全并强化职代会等组织机构制度为重点,切实保障干部职工民主管理、民主参与和民主监督权利;以在机关和企业中开展“先进党支部和优秀共产党员优秀党务工作者”评选为引领,结合优秀共产党员和群众代表先进个人事迹宣传教育活动的开展,着力构建和谐干群关系;以基层工会创建“模范职工之家”、工会会员争当“五个模范”(自觉学习的模范、执行政策的模范、服务群众的模范、爱岗敬业的模范、遵纪守法的模范) 为目标,最大限度地激发干部职工投身工业城开发建设的积极性、主动性和创造性。

(二)党建带团建主要目标

积极发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统,按照“两个全体青年”的要求,强化党建与团建工作联动机制,发挥好青联会等组织的功能作用,以“五四”青年奖章创建活动为抓手,努力把团组织建设成为“进步青年之家”;加大团干部培养选拔和向党组织推荐优秀团员工作力度,全面提高团员干部综合素质;以在团员青年中开展“双学”活动(学党史,树理想信念;学典型,树人生标杆)和评选“业务之星、服务之星、创新之星”为引领,结合“青年文明号”评选,在全区青年中进一步营造“比学赶当”先进的浓烈气氛。

(三)党建带妇建主要目标

依托妇联和工会女工委,按照把妇女组织建设成为“坚强阵地”和“温暖妇女之家”的要求,创建“学习型、服务型、创新型”女工组织,团结和激励广大女职工踊跃投身到“巾帼建功”、“五好文明家庭”等创先争优实践活动之中。

为认真贯彻落实中央关于党群共建创先争优活动的会议精神,充分发挥党员干部的优势,加强群团组织建设,广泛吸引群众、凝聚群众,依托党建带群建、群建服务党建,实现党群和谐发展,促进创先争优活动深入开展,冷水镇党委决定在全镇广泛开展党群共建创先争优活动,特制定如下方案:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持党建带群建、群建服务党建、党群共建创先争优,紧密联系工作实际,充分发挥群团组织的优势和作用,整合各方资源,综合推进党群建设,进一步激发各广大共产党员和群团干部的生机活力,充分发挥党组织和群团组织的战斗堡垒、共产党员和群团干部的先锋模范作用,全面推进社区的进一步发展。

二、重要意义

工会是党领导下的群众组织,是党和政府联系广大职工的桥梁和纽带,在推动经济社会发展中发挥着重要作用。党群共建创先争优是落实中央要求,以党内带党外、党员带群众,使创先争优成为全社会价值取向的重要举措;是充分发挥群团组织作用,形成推动科学发展、促进社会和谐强大合力,进一步增强创先争优活动实际成效的有力抓手;是党组织引领群众、凝聚群众、服务群众,增强党执政的阶级基础、组织基础和群众基础的重要载体。工会要充分认识党群共建创先争优的重要意义,切实增强责任感和使命感,把开展党群共建创先争优活动作为当前一项重要政治任务抓紧抓好,让创先争优成为全社会的价值取向,推动形成人人学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。

三、目标要求

在党组织引导和指导下,群团组织要紧密围绕工作实际,整合各方资源,着力拓宽群团组织覆盖面,扎实开展创先争优活动。 以建设成为“职工信任、政府放心、企业促进”的职工之家为目标,以推动企业发展和保障职工合法权益为重点,积极发挥党组织对工会、党员对职工的引领和带动作用,引导和激发企业职工建功立业、创先争优,切实维护职工合法权益,努力把企业工会建设成为职工信赖的“职工之家”;

四、组织领导

切实加强在群团组织中开展创先争优活动,精心组织,真正把党群共建创先争优抓实抓好,取得更大成效。

健全机制形成合力。建立和完善党支部、工会、团支部、妇委会联席会议制度,及时分析创先争优活动情况,研究推进办法和措施。要及时检查、总结经验,推动工作,把党群共建创先争优活动的各项任务落到实处。工会、共青团、妇委会要切实加强领导,制定群团组织创先争优方案,抓好创先争优活动。

强化宣传,塑造典型。充分运用各种手段,利用板报、信息、报道等方式,宣传党群共建创先争优的做法和经验,注重选树群众看得见、摸得着的先进典型,用身边事教育身边人,充分发挥典型的示范带动作用,引导党员、群众人人争当先进、创造优秀。

创先争优活动督查方案 *********;

为了切实加强全系统“为党旗增辉、为发展服务、为百姓造福”创先争优主题实践活动的督查指导工作,推动主题实践活动深入开展,确保取得实效,根据区委《关于开展“为党旗增辉、为发展服务、为百姓造福”创先争优主题实践活动的实施意见》和《督查方案》精神,特制定以下督查方案:

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕全系统关于开展 “三为”主题实践活动的要求和部署,坚持实事求是、突出重点、深入一线、注重实效的原则,采取全面检查、专项督查、重点抽查、明查暗访等形式,加强督促检查,推动各阶段任务落实,确保活动达到预期效果。

二、督查重点

督查工作在全面、全程督查的基础上,突出工作重点。一是要把是否结合实际选准活动载体,制定具体实施方案作为重点;二是要把党员领导干部是否带头学习辅导,是否采取多种形式开展学习讨论,深化学习效果作为重点;三是要把查找制约和影响教育科学发展、建设教育强区的突出问题作为重点;四是要把是否结合实际,开展富有特色的主题实践活动作为重点;五是要把解决突出问题,推动重点工作,实现创先争优目标,完善体制机制作为重点。

三、督查内容

(一)集中教育阶段:

1、宣传动员。督查各学区、各学校、局直各单位对“三为”活动的重视情况。主要领导的思想认识是否到位;实施方案是否结合各自实际,做到主题明确、任务清楚、特色显明、推动措施具体;动员部署是否及时;是否落实了领导的包抓责任。

2、集中学习。督查集中学习是否有计划、有辅导、有记录、有体会,是否达到内容、时间、人员、效果“四落实”;领导班子成员是否带头学习辅导;是否结合教职工思想实际,创新学习教育形式,深化活动效果;学习氛围是否深厚。

3、对照检查。督查各单位是否按要求开展了“三个活动”;征求意见是否广泛,突出问题是否查找准确全面,剖析原因是否深刻透彻,整改措施是否具体可行。对照检查材料形成后,是否召开民主生活会、党员干部大会、中心组会议广泛听取意见,进行修订完善。

4、公开承诺。重点督查各单位和党员干部是否按要求进行了公开承诺,公开承诺的内容是否立足本职,有较强的针对性;党员干部的个人承诺是否在本单位和服务对象中进行公示;是否将承诺落实情况作为单位年度目标责任考核和干部年度考核的重要依据;是否制定了违反承诺的处罚办法。

(二)主题实践阶段:

督查各学校、单位对照《实施方案》开展六个方面主题实践活动的情况 ;督查是否紧密结合教育实际和重点工作,开展富有特色的主题实践活动;督查各项主题实践活动牵头处室工作任务落实情况。

(三)总结验收阶段:

督查各阶段各环节任务是否落实、承诺是否兑现、制度是否健全、年度目标任务是否完成、创先争优目标是否实现,主题实践活动取得哪些成效,活动是否达到预期目标。

四、督查方式

采取实地查看、查阅资料、个别谈话、座谈汇报、明察暗访、现场测试等形式,了解掌握情况,向单位党组织提出建议,指导主题实践活动沿着正确方向,扎实开展。

五、督查机制和工作制度

全系统实行局级领导、督查组、督查员联动督查机制。局级领导按包抓学校开展督查指导工作;督查组负责专项活动涉及单位的督查;督查员负责联系学校党组织开展活动的督查工作。督查工作实行以下制度:

1、实行督办单制度。对检查督导中发现的问题,根据问题的轻重大小缓急,分别采取口头督办、专项督查、下发督办单限期整改、开专题会议研究等形式加大督办力度,确保活动不走过场,取得实效。

2、实行“日检查、周通报、月评比”制度。做到日检查有记录,周通报有依据,月评比有标准,采取普查、抽查、重点查、个别汇报、分片汇报、暗访、专项检查等形式,力求通报实事求是,推动力强。

3、实行提醒、约谈制度。对领导包抓学校、工作滞后学校、单位,适时采取提醒、约谈的形式,督促、教育滞后学校、单位迎头赶上,在全系统形成“比、学、赶、超”的活动氛围,增强各项主题实践活动负责人思想重视、措施落实、活动给力。

4、实行定期汇报制度。对阶段检查情况、重点检查情况、典型培养情况、亮点创新情况以及制约活动推进的因素,及时汇报办公室和领导小组,提出改进深化的参考意见和建议,为局上决策提供一手翔实资料。

5、实行活动阶段考核、平时考核、年终考核三结合的考核机制。制定整体督查方案、各阶段督查要点、各环节督查内容,将平时督导检查结果、阶段评比结果与年终检查结果有机统一,突出活动重点,注重亮点创新,注重长效机制的落实,注重活动效果,以推动发展、惠及师生的业绩,检验各学校、单位活动开展的优劣。

6、实行公开监督机制。对各督导小组、督查员的督导检查实行公开监督机制,欢迎各学校、各单位对督导工作人员的言行、作风、工作情况实行全方位监督,及时向主题实践活动办公室反映督导工作中的问题和不足,并适时提出合理的建议,共同推动“三为”活动深入开展。

六、督查要求

1、督查工作实行分类指导,按照局领导包高中、科长包初中、干部包小学,科室包学区的工作机制,督导其立足职能,着眼推进工作,找准结合点,选好载体,有力有序有效地深化“三为”活动。

2、督查工作要对各单位各阶段、各环节的主题活动进展情况进行全面检查指导,督促抓好“规定动作”落实,并对各单位“自选动作”进行了解和指导,注意发现和总结亮点。

3、督查工作要及时分析、汇总各单位开展活动的主要经验和存在问题,提出意见建议,并注意培养和树立典型。

4、督查工作要有安排、有小结、有资料、有通报、有推动的具体措施。各督查小组、督查员要将每次督查情况及时进行认真分析总结,形成书面汇报材料报 “三为”主题实践活动领导小组办公室。

5、督查工作人员要认真负责、实事求是,自觉遵守工作纪律,自觉带头搞好“三为”主题实践活动,以优良的作风、出色的督导推动活动深入开展。

关于认真做好建立创先争优活动

长效机制工作的通知

*********:

为了准确把握创先争优活动实践性、本质性和经常性的特点,确保高标准、高质量完成各项工作任务,推进全镇经济社会各项事业科学发展、跨越发展,现就建立创先争优活动长效机制有关工作通知如下:

一、总体要求

1、指导思想:坚持以科学发展观为统领,深入贯彻落实党的十七届五中全会以“创先争优做好生态、特色、资源大文章,科学发展建设繁荣、富强、和谐新盐池”为争创主题,不断强化“求实、创新、争先”工作理念,着力构建充满活力、富有效率、更加开放、统筹协调的体制机制,推动全县经济社会各项事业又好又快发展。

2、基本原则:一是继承创新原则。既坚持过去行之有效的制度机制,又尊重基层和群众首创精神,积极探索新形势下加强和改进党的建设的措施和办法,及时把创先争优活动中创造的好做法、好经验用制度形式固定下来、坚持下去。二是突出重点原则。紧扣“工业强县、特色富民”这一奋斗目标,针对贯彻落实科学发展观中存在的薄弱环节,努力在推动科学发展,提高民生保障水平以及加强党的基层组织建设和党员干部能力作风等方面建章立制。三是规范统一原则。建立健全规范统一的制度体系,构建职责与任务相统一,牵头与配合相协调,推进与督办相配套,考核与激励相结合,上下联动一体运作的长效机制。四是群众参与原则。坚持走群众路线,积极动员群众参与,广泛听取群众意见,认真采纳群众建议,虚心接受群众监督,始终把群众满意作为一切工作的出发点和落脚点。五是注重实效原则。坚持实事求是,紧密联系实际,着力促进工作,推动发展,建立健全具有较强针对性和操作性的长效机制,并切实抓好落实。

二、主要内容

构建创先争优活动长效机制是进一步巩固和拓展学习实践活动成果,推动基层党建工作创新发展的有效举措,各乡镇、各部门和各单位要紧紧围绕全县经济社会发展大局,紧密结合各自工作实际,着力从以下五个方面构建创先争优活动长效机制。

一要立足经常性,健全完善创先争优动力机制。要抓住“经常性”这个内在要求,借鉴学习实践科学发展观活动的成功做法和近年来全县党建工作经验,从优化活动过程入手,以解决问题、增强实效为目的,健全完善创先争优动力机制,切实形成各级党组织和广大党员相互比、相互学的创争氛围。一是抓好公开承诺。要通过公开与承诺,真正使党组织和党员“创先进争优秀”成为一种压力,变成一种动力,进而使党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得以充分发挥,带动广大人民群众创先争优,更好的干事创业。二是开展领导点评。要注重实效,通过建立台账机制、奖惩机制等一些行之有效的手段,让受表扬者不断增强信心,受批评者时时感到压力,促进各项工作落实到位。三是做好群众评议。要建立群众评议台帐,把开展活动全过程、各环节及时向群众通报,请群众评议,接受群众监督,始终把群众满意与否作为改进工作、推动发展的动力和源泉。

二要立足实效性,健全完善创先争优帮带机制。要找准党建工作服务统筹城乡发展的结合点和着力点,积极构建城乡基层党组织互帮互助机制,使各级党组织和党员在结对帮扶中加强党性锻炼,转变工作作风,在服务城乡中检验承诺,取信群众。一是实施“党内扶贫互助工程”。按照“差异性、互补性、帮扶性”要求,继续组织全县副科级以上党员领导干部与城乡贫困党员结对帮扶,实行一定三年不变,切实从思想,生活和争取项目建设等方面落实帮扶任务,不断提高党员的“双带”能力,全面提升党员队伍的整体素质,努力推进社会主义新农村建设。二是建立覆盖城乡的服务体系。在认真总结以往便民服务有效做法和成功经验的基础上,本着“方便群众、简便易行”的原则,进一步加强“县政务大厅、乡镇便民服务中心、村便民服务站、组便民服务点”的四级便民服务网络建设,切实将与群众生产生活密切相关且能够代理的事项列入代理范围,实行“一站式办公、一条龙服务”,特别是要大力推广“民情夜谈会”制度,最大限度满足群众经济、文化、生活等方面需求,密切党群干群关系,促进农村和谐稳定。三是开展城乡互动结对共建活动。按照“城市带农村、先进带后进、党员带群众、党建带群建”的思路,结合新农村建设实际,进行纵横结对、共建联创。机关单位党组织围绕农村发展,开展“抓好一项产业、落实一个项目、建成一项基础设施”的“三个一”共建活动。机关单位党员围绕农民增收致富,开展送思路、送政策、送信息、送技术、送项目和资金帮扶“五送一帮”活动,帮助农户制定增收计划,宣讲惠农政策,收集提供致富信息,实施农民技能培训,使基层党建工作水平和党员队伍素质整体提升。

三要立足规范性,健全完善创先争优评价机制。开展创先争优活动,需要建立一套科学合理的考核评价机制,使基层党组织和广大党员在活动开展之初有明确的目标、开展之中有充足的动力、结束之后有准确的评价。一是拓宽考核评价范围。全面推行以“组织管理、自我管理,下级测评、同级互评、上级考评,对各级党组织领导班子和党员干部进行推优排队”为主要内容的“两管三评一推优”管理考核机制,促使干部增强长本事、干实事的内在动力,自觉把对上负责与对下负责、把工作上水平与群众得实惠有机结合起来,形成对民负责、为民办事、受民监督的良好导向。二是突出考核评价重点。在各级党组织和党员中普遍建立“三卡”,开展“四评”工作,特别是运用“三四三”工作法,把完成重点工作、壮大村集体经济、党员“双带”能力、践行服务承诺、群众满意度等情况作为“刚性”指标全方位、全覆盖进行考评,采取工作检查、调研督查、随机抽查和评议“党建工作滞后单位”的“三查一评”工作方式,促使各级党组织自找差距,自加压力,自觉争创。三是注重评价结果运用。综合日常考评、目标考评、综合考评以及群众满意度测评情况,实行分层考核、分类排名。按日常考评30%、目标考评30%、综合考评30%、群众满意度10%的比例,综合评定等次。考核结果作为评价各党(工)委书记履行抓党建工作“第一责任人”职责情况、评价领导班子及其成员工作实绩以及年度各党(工)委党建工作目标责任制考核成绩的主要内容,并作为选树典型、表彰奖励和提拔使用的重要依据。

四要立足先进性,健全完善创先争优激励机制。严格按贡献定奖惩、以发展排位次、凭实绩用干部,综合运用政治激励、精神鼓励、物质奖励等措施,大张旗鼓地表彰先进、鞭策后进,使党员干部在政治上看到希望、物质上得到实惠。一是坚持“榜样带动”,使党员干部在精神上受到鼓励。结合各项重点工作和重点任务,定期对优秀党员干部进行评比表彰,鼓励广大干部以先进为榜样,学习先进、赶超先进、争当先进,并以后进为新的起点,总结经验、查找不足、奋起直追,不断激发党员干部创先争优、干事创业的积极性,在全社会营造无私奉献、扎根基层光荣的舆论环境。二是坚持“奖罚并重”,使党员干部在经济上得到激励。坚持将业绩考评结果与党员干部的经济利益直接挂钩,充分运用经济刺激手段,依据考核结果决定工作补贴、年终奖金的发放比例。对业绩突出、排名靠前的予以重奖,优先安排外出学习考察等;对业绩平平、排名靠后的予以处罚,切实做到奖得动心、罚得痛心,有效发挥考核激励鞭策、促进工作的作用。三是坚持“有为有位”,使党员干部在政治上看到希望。按照干部管理权限,结合年度考核,县委对乡镇正职进行推优排队,乡镇党委对副职领导、站所长、一般党员干部进行推优排队,充分运用提拔交流、轮岗待岗等组织措施,优先推荐使用实绩突出、排名靠前的干部,及时调整不思进取、排名靠后的干部,真正使想干事的有机会,能干事的有舞台,不干事的没岗位。

五要立足广泛性,健全完善创先争优联动机制。整合城乡资源,构建机关党组织和社区党组织、村党组织和企业党组织以及各群团组织之间互帮、互助、互带的联动机制,增强基层党组织开展创先争优、助推科学发展的活力。一是机关和社区党组织互帮联动。建立机关在职党员到居住地社区党组织报到制度和社区党组织定期反馈党员干部社区表现制度。机关在职党员积极主动参加社区党组织组织开展的志愿、帮困、党员承诺、民主评议等活动,并充分发挥机关党建资源优势,为社区党组织开展活动提供帮助和指导。县委组织部将在职党员干部考核考察和民主评议延伸到社区,建立在职党员“工作时间单位管、工作八小时外社区管”的“双重管理”模式,促使机关在职党员八小时内外都能充分发挥党员先锋模范作用。二是村和企业党组织互助联动。按照“自主自愿、优势互补”的原则,在全县村党组织和企业党组织开展“结对共建、互促发展”活动,企业党组织积极帮助结对村发展产业项目、提供优惠用工待遇、拓宽农民增收渠道,帮助结对村修建道路、水电等生产生活设施,改善村容村貌环境,促进公益事业发展。农村党组织发挥村集体在土地、劳动力、远程教育等方面的资源优势,帮助企业党组织解决生产原料、用工用地、发展党员、建立活动场所等方面的实际困难。通过以企带村、以农促工,让群众得实惠,企业发展增后劲。三是基层党群组织互带联动。整合各党(工)委以及县总工会、团县委、县妇联等党群资源,构建融党员之家、职工之家、青年之家和妇女之家于一体的“大党建”工作格局,着力实施一批“工字号”、“青字号”、“妇字号”工程,有效扩大基层群团组织的覆盖面和影响力,切实做到组织统筹覆盖、阵地统筹建设、人员统筹配备、活动统筹开展、保障统筹落实,通过党群组织互带联动,努力把广大职工、团员、妇女的思想统一到全县中心工作上,把干劲凝聚到干事创业上,确保党群共建创先争优真正成为群众的满意工程。

三、组织领导

1、强化组织领导。各级各部门各单位要把建立健全创先争优长效机制作为巩固和扩大学习实践活动成果的重要内容,列入重要议事日程,切实加强领导。各党(工)委要认真研究,主要负责同志要履行第一责任人职责,分管领导要具体抓,确保各项工作真正落到实处。

2、强化督查指导。长效机制建设工作涉及面广,各相关部门要积极主动,密切配合,协调联动,确保长效机制系统配套、相互衔接。各党(工)委和行业指导小组要系统谋划、统筹协调、精心研究,切实加强对长效机制建设的具体指导和督促检查,合力推动长效机制建设工作。

3、强化宣传引导。各级党组织要充分运用新闻媒体、网络平台、活动简报等多种渠道,加强对建立健全创先争优长效机制工作的宣传报道,切实营造良好的舆论氛围。

各级各部门各单位要尽快研究制定本部门本单位创先争优长效机制,并将形成的制度及时公开,接受去群众监督。同时,要将建立健全创先争优长效机制工作情况及时报县创先争优活动领导小组办公室。

盐池县委创先争优活动领导小组办公室

2011年4月2日

冷水镇创先争优活动工作制度

一、学习制度

认真学习贯彻上级有关文件、会议精神,了解掌握机关及各社区、企业支部开展创先争优活动进展情况,谋划创先争优活动的具体安排。

二、领导责任制度

及时成立领导组织,形成主要领导负总责、层层抓落实的工作格局。主要负责人要在活动中率先垂范,带头学习调研,带头公开承诺,带头参加主题实践活动,悉心指导单位干部职工深入开展创先争优活动。

三、办公室工作制度

负责做好与区创先争优活动领导小组的汇报、沟通和联络工作;做好创先争优活动相关联系、协调和服务工作。

四、会议制度

(一)党工委每阶段听取一次机关和各社区、企业支部创先争优领导小组工作汇报,研究、分析本阶段活动进展情况,对下阶段活动作出具体安排。

(二)街道创先争优活动领导小组视情况不定期召开活动会,研究解决活动推进过程中出现的各种问题。

五、信息报送制度

(一)要通过编写学习简报、悬挂横幅和设立宣传专栏等形式,大力宣传创先争优活动的目的意义、工作动态和好经验好做法。

(二)要加强与街道创先争优活动领导小组办公室的经常性沟通和联系,及时做好文件传递、信息报送、报表汇总和资料收集等工作。

(三)社区及企业支部每周向街道创先争优活动领导小组办公室报送信息1条以上。

六、发文收文制度

(一)凡以党工委创先争优活动领导小组正式文件下发的,由街道创先争优活动领导小组办公室起草,送交领导签发后印发。

(二)凡发到党政办公室的文件,党政办公室登记收文后,根据涉及内容送领导小组组长、副组长和有关人员传阅。

(三)对接收的文件、资料,及时送有关领导阅批,做到不积压,无误无漏。

七、督查制度

(一)街道创先争优活动领导小组负责对机关、社区、企业支部创先争优活动开展情况进行全过程督促检查。

(二)采取定期或不定期的形式督促、检查活动各阶段各环节工作开展情况,并通报督查结果。

八、档案管理制度

(一)指派专人负责做好各阶段活动材料的收集、整理、归档工作。

(二)整理归档的活动资料应力求完整,包括有关文件、学习资料、活动简报、会议记录、图片、影像资料等。

(三)各阶段活动材料要分类清楚,用档案盒分装。

(四)整个活动结束后,将档案装订成册归档。

推荐第2篇:党建带群建工作意见

龙山街道关于推进党建带群建工作的

实施意见及措施

各村(居)、“两新”党组织:

为深入贯彻落实上级指示精神,切实履行好管党职责,全力推进街道党建带群建工作,充分发挥各级党群组织在构建和谐团风中的重要作用,结合街道实际,现就推进街道党建带群建工作提出如下意见。

一、统一思想,充分认识做好党建带群建工作的重要意义 党建工作是一个系统工程,需要调动方方面面的积极性,齐心协力,通力合作,共同参与。随着党建工作不断向纵深推进和“两新”组织的形成,党建工作的任务越来越重,难度越来越大。新时期新形势要求党建工作要充分整合组织工作资源,形成齐抓共管的党建工作格局,按照组织共建、党员共管、载体共创、资源共享的思路,加强“党建带群建、群建促党建”工作,真正实现工作一体化、党的工作和群团工作的“双赢”。做好党建带群建工作,有利于切实履行好管党职责,有利于推进党建工作上水平、上台阶,有利于促进县域经济快速健康发展。

二、明确目标,扎实推进党建带群建工作

(一)指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以加强和改进党的建设,维护改革、发展、稳定为重点,坚持思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和先进性建设一起抓,积极探索建立党建带群建的长效机制,充分发挥各级党群组织的优势,组织动员广大人民群众

积极投入推进全民创业的热潮中来,为实现富民强市目标提供智力支持和组织保证。

(二)主要目标

党建带群建的主要目标:按照胡锦涛总书记提出的“扩大覆盖面、增强凝聚力”的基本要求,坚持“非公有制企业发展到哪里,党的组织就覆盖到哪里;非公有制企业前进到哪里,党的工作就要延伸到哪里”,切实抓好街道“党建带群建、群建促党建”工作。采取“三个同步”措施,加大对非公有制企业党群的组织的组建工作力度。积极探索向非公企业选派党建工作指导员的办法和渠道,有条件的非公企业党组织负责人可以通过选举兼任工会主席,党组织成员兼任团支部书记、妇联主席。在组建党组织的同时,必须依法同步建立工青妇组织,使党群组织达到组织健全、制度完善、活动正常、作用明显、群众拥护的要求。

(三)具体措施

实行党建带群建,根本在“建”,关键在“带”。街道推进党建带群建工作主要采取“三个同步”措施,即同步推进组织设置、同步加强队伍建设、同步开展党群活动,以促进全县党建带群建工作深入开展。

1、同步推进组织设置。一是摸清底数,为组建党群组织夯实基础。由县党群工作协调领导小组统一制作下发党建带群建工作情况统计表,建立党建带群建工作台帐,尤其要做到对“两新”组织的经营状况、职工人数、党员人数、团员人数、女职工数、业主对建立党组织的态度及有无党群组织活动场所等“七个清楚”,为党建带群建工

作的开展打下坚实的基础。二是分类指导,不断扩大党群组织覆盖面。按照“成熟一个,组建一个”和“组织联建”的要求,同步推进党群组织的组建工作,并抽调精干力量,组成工作组进驻规模以上非公有制企业,指导“两新”组织的党建带群建工作。加大组建工会和团组织的指导力度,带动工会和团组织占点扩面;对各方面条件都成熟的“两新”组织,采取同步组建的方式,同谋划、同实施,同步组建党群组织;对暂无条件建立党组织的“两新”组织,先行建好群团组织,由群团组织发现、培养和推荐优秀职工入党,积极创造建立党组织的条件。三是以点带面,抓好“两新”组织党群共建示范点建设。把“培植典型、示范带动”作为党群共建的重要方法,注重培养一批党建带群建先进典型,重点抓好从业人员较多、规模较大的“两新”组织和“两新”组织相对集中县城南工业园党建带群建工作,充分发挥先进典型的示范效应。

2、同步加强队伍建设。一是加强党群工作指导员队伍建设。向一批非公企业选派政治素质好、熟悉党群工作、懂得经营管理的党员干部担任党群工作指导员,并配套制订党群工作指导员工作、任期目标、例会等制度,切实加强对他们的管理,真正做到派得进、留得住,作用发挥到位。二是加强党群组织负责人队伍建设。把握标准,坚持条件,利用村委换届的契机,采取“公推直选”等方式,将党性强、业务精、懂管理、善经营、会合作的复合型人才选拔为党群组织的负责人。同时,为了便于活动开展,积极推行“两新”组织党群组织负责人交叉任职。原则上,由党组织书记兼任工会组织负责人,团组织、妇女组织党员负责人兼任党组织成员。此外,建立党群组织负责人经

常性培训制度,将任职培训、定期轮训、业务培训、专题研讨结合起来,不断增强他们履行职责的能力。三是加强党员职工队伍建设。同步抓好党员队伍、团员队伍和职工队伍的思想教育和技能培训工作,使之相互促进,共同提高。党组织要按照“在职党员管严、流动党员管活、所有党员管好”的要求,切实履行党管职能,加强党员的教育管理,积极实施“推优”工程,把团员和职工队伍中的优秀分子,及时引导、发展到党员队伍中来;工会组织要按照建设“四有”职工队伍的目标,加强对职工教育培训,不断提高职工的文化素质和劳动技能;团组织要积极引导团员牢记自己是青年中的先进分子,不断增强责任感和荣誉感,争做广大青年的表率。通过三支队伍一起抓,促进党员和职工队伍的整体素质不断提升。

3、同步开展党群活动。丰富多彩的组织活动是党保持生机和活力的重要手段,也是工、青、妇工作质量得以提高和发展的主要依托。要立足于促进“两新”组织健康发展,大力开展各类主题实践活动,在“两新”组织中积极开展党员职工“争先创优”活动,通过党员挂牌上岗,设立“党员示范岗”、“党员责任区”,引导广大职工、青年、妇女增强争先意识,提高创优能力,投身工作实践。党群组织工作开展中,做到角色上分、思想上合,任务上分、目标上合,职责上分、活动上合,建立起一套活动互融、工作互促、整体推进,同频共振的机制,真正形成党群组织相互补充、相互渗透、相互促进的局面。

三、加强领导,确保党建带群建工作取得实效

党组织要把工青妇组织建设纳入党的建设总体格局,作为加强党的建设的先进性建设的一个重要方面,突出重点,强化措施,形成党建带群建的工作机制。

(一)加强领导,形成合力

要加强对党建带群建工作的领导。街道成立党建带群建工作领导小组,建立党群工作联席会议制度,并制定年度目标考核办法。各个党组织也要根据要求,切实把党建带群建工作纳入党建目标考核内容。建立“横向到边,纵向到底”的立体式、交错式党群工作网络,一级抓一级,层层抓落实,确保党建带群建工作取得实效。教育和引导非公有制经济组织业主理解和支撑党建群建工作。

(二)建立机制,增强活力

建立和完善党建带群建的联席会议、目标责任、督促检查、评比表彰等制度,把党建带群建工作纳入日常党建工作内容,做到“五带五同步”。“五带”即在思想上带、在组织上带、在班子上带、在队伍上带、在工作上带;“五同步”指组织同步设置、工作同步谋划、制度同步完善、活动同步考虑、阵地同步建设,增强党建带群建工作的生机和活力。

(三)典型示范,加大推力

要重视党建带群建的宣传工作,强化舆论导向,充分发挥典型的示范、导向和辐射作用。深入基层,加强调查研究,发现开展,培植典型,以点上的经验推动面上的工作,从而全面不断提升工作水平,加快工作进程。

推荐第3篇:党建带群建(工作总结)

郸城县住房和城乡建设局党建带群建

工 作 总 结

今年以来,郸城县住房和城乡建设局党组严格按照创先争优活动的安排部署,坚持以科学发展观、邓小平理论和“三个代表”为指导,全面加强和改进党的特色建设,不断探索和创新党建活动载体,狠抓党建带群建,努力在“带”字上创特色、下功夫。局党组坚持以党领导群团组织为核心,深入开展党群联建联动,扩大组织活动影响面,进一步加强和改进工、青、妇工作,多措并举,多管齐下,整合建设系统党组织、工会、共青团、妇联组织的综合力量,采取“四带”措施:一是带思想建设。指导和帮助局属基层群团组织充分发挥团结教育广大工人、青年、妇女的核心作用,坚定正确理想信念,树立正确世界观、人生观和价值观。局党组认真组织广大职工、青年、妇女学习党章和科学理论,定期给广大职工、青年、妇女上党课。通过学习教育,广大职工、青年、妇女积极投身“三个文明建设”之中,全局上下形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。二是带组织建设。按照“哪里有党组织,哪里就有党的群众组织”要求,局党组将基层群团组织建设纳入党建工作目标,坚持从实际出发,灵活设置工青妇的基层组织,构筑具有广泛性、群众性、开放性的群团组织网络,不断扩大工青妇基层组织覆盖面。三是带制度建设。局党组坚持把工青妇制度建设纳入局属各单位“五好党支部”工作考核评比体系中,指导和帮助工、青、妇组织建章立制10余项,有效推动了工青妇组织的规范建设。四是带队伍建设。局党组坚持把基层群团组织作为培养党的后备力量的重要渠道和基地,并采取有效措施,通过公开选拔、竞争上岗、提拔任用等多方式,把一批思想好、能力强、有潜力的年轻干部、妇女干部选拔到了基层工青妇组织的领导岗位。2010年以来,局属工、青、妇组织共向党组织“推优”入党的职工、青年、妇女56人;共举办青年干部培训班9期,妇女干部培训班6期,工青妇干部的综合素质持续提高。

推荐第4篇:乡镇党建带群建工作总结

额尼乡2011年党建带群建工作总结

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。我党历来非常重视党的基层组织建设,并把工会、共青团、妇联等群团组织作为党联系群众的桥梁和纽带,通过群团组织去团结带领广大职工,为完成党在各个历史时期的重要任务而奋斗。当前改革发展正处在关键时期,社会利益关系尤为复杂,解决这些新矛盾、新问题必须依靠各级党组织并动员广大干部群众正视新情况,探索新措施,走出新路子。因此,在加强党的基层组织建设的同时,加强工会、共青团、妇联等组织的建设,显得尤为重要。我乡党委成立以来,在县委、县政府的直接领导下,做了一些党组织建设的基础性工作,虽然取得较大成绩,但是工作还存在薄弱环节。工会、共青团、妇联组织不够健全,许多工作不能积极应对,党的政治优势还没有很好发挥,不同程度地影响着广大职工的积极性。对此,各基层党组织要从加强党的先进性建设、巩固党的执政地位和群众基础,提高党的执政能力,推动党的建设和经济社会发展的战略高度,充分认识搞好党建带三建工作的重要性和紧迫性。

一、为推进“三建”工作、构建和谐农村,乡党委经过与各村委员会、妇联、学校团委多次研究协商,达成一致共识:一定要针对各村自身实际情况,坚决按中央和省委关于加强领导班子建设的有关文件精神选配村两委、妇女干部,配齐配强领导班子。为此,乡党委要求各村组要建立好领导组织。有条件的党支部负责人可以通过组织职工大会;要进一步加大团干部的选配力度,严格执行团干部的初任和

转岗年龄的上限制度,及时做好到(超)龄团干部的转岗工作。大力培养、选拔优秀年轻干部和优秀女干部,要重视优秀青年、妇女后备干部队伍建设。原则上成熟一个建一个。与此同时,乡党委将加强党建带三建的宣传工作,强化舆论导向,充分发挥典型的示范、导向和辐射作用。深入基层党组织进行调查研究,发现典型,培植典型,以点上的经验推动面上的工作,从而全面提升工作水平和工作层次,推动我乡各项社会事业的精神文明和谐发展。

二、贯彻落实全国基层“党建带群建”工作座谈会精神,按照县委组织部的要求,结合我乡工作实际,制定并实施在农村基层群建中贯彻《关于加强新形势下基层“党建带群建”工作的意见》的具体方案,扎实推进我乡农村基层“党建带群建”工作。

三、进一步加强乡团委能力建设,强化乡团委在农村基层的核心作用。巩固对应基层党组织设置而设置基层团组织的基本团建模式,创造性开展联合建团、依托建团等建团方式,切实整顿松散瘫痪的农村团支部。统筹协调农村基层团的各类组织资源,努力形成较为完善的区域性团建工作格局,最大限度地实现对区域内团员青年的有效覆盖。

四、构建以共青团为核心的农村基层青年工作网络。探索以青年中心为载体、依托各类青年社团协会来延伸团的工作手臂的有效途径,确定几家农村青年中心进行试点,总结提炼和推广一批成功经验。

建立流出地加强流动团员管理和服务的有效工作机制。掌握 农村外出务工团员青年的基本情况。通过开展技能培训、职业介绍等,引导团员青年有序流出,与外出务工团员青年建立有效联系。通过在本地外出务工团员相对集中的地方建立临时团组织等做法,与流入地团组织做好衔接工作,切实加强对外出务工团员青年的服务和管理。

五、进一步深化农村基层团建联系点工作和针对农村基层团组织的结对帮扶活动。扎实推进团的领导机关抓基层联系点工作,严格落实有关工作要求,加强对农村基层团组织的指导和帮扶。与青工部、学校部加强协调,整合团内优势资源,组织动员城市社区、企业和高校团组织大力开展针对农村基层团组织的结对帮扶活动,探索建立长期有效的结对帮扶工作机制。

总之,我乡党建带群建工作在上级领导的关心、指导下,不断深入实际,认真贯彻党的一切方针、政策,全乡党建带群建正朝着有序的、稳定的、良性的方向发展。 中共额尼乡党委

2011年10篇二:党建带群建(工作总结) 郸城县住房和城乡建设局党建带群建 工 作 总 结

今年以来,郸城县住房和城乡建设局党组严格按照创先争优活动的安排部署,坚持以科学发展观、邓小平理论和“三个代表”为指导,全面加强和改进党的特色建设,不断探索和创新党建活动载体,狠抓党建带群建,努力在“带”字上创特色、下功夫。局党组坚持以党领导群团组织为核心,深入开展党群联建联动,扩大组织活动影响面,进一步加强和改进工、青、妇工作,多措并举,多管齐下,整合建设系统党组织、工会、共青团、妇联组织的综合力量,采取“四带”措施:一是带思想建设。指导和帮助局属基层群团组织充分发挥团结教育广大工人、青年、妇女的核心作用,坚定正确理想信念,树立正确世界观、人生观和价值观。局党组认真组织广大职工、青年、妇女学习党章和科学理论,定期给广大职工、青年、妇女上党课。通过学习教育,广大职工、青年、妇女积极投身“三个文明建设”之中,全局上下形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。二是带组织建设。按照“哪里有党组织,哪里就有党的群众组织”要求,局党组将基层群团组织建设纳入党建工作目标,坚持从实际出发,灵活设置工青妇的基层组织,构筑具有广泛性、群众性、开

放性的群团组织网络,不断扩大工青妇基层组织覆盖面。三是带制度建设。局党组坚持把工青妇制度建设纳入局属各单位“五好党支部”工作考核评比体系中,指导和帮助工、青、妇组织建章立制10余项,有效推动了工青妇组织的规范建设。四是带队伍建设。局党组坚持把基层群团组织作为培养党的后备力量的重要渠道和基地,并采取有效措施,通过公开选拔、竞争上岗、提拔任用等多方式,把一批思想好、能力强、有潜力的年轻干部、妇女干部选拔到了基层工青妇组织的领导岗位。2010年以来,局属工、青、妇组织共向党组织“推优”入党的职工、青年、妇女56人;共举办青年干部培训班9期,妇女干部培训班6期,工青妇干部的综合素质持续提高。篇三:2011年民乐镇“党建带团建”工作总结 2011年民乐镇“党建带团建”工作总结 2011年,民乐镇团委在镇党委、政府和上级团委的正确领导下,认真学习贯彻党的十七大精神,牢固树立“党建带团建、团建促共建”工作理念,坚持党团建设同步抓、党团阵地同步建、党团教育同步搞,逐步形成了“党建带团建、党团共发展”的工作格局,民乐镇团组织建设得到了普遍加强,凝聚力、战斗力和号召力都得到进一步提高。

一、重视党建带团建工作

民乐镇党建带团建工作得到了党委主要领导的高度重视,对民乐镇共青团工作给予了充分的肯定,同时对今后一段时期的团工作提出了新的要求。在日常工作中,高度重视团的工作,经常在团委视察指导工作,帮助解决工作中遇到的困难和问题。民乐镇党委高度重视,把团的建设纳入党建工作的总体规划,加强领导和指导,定期分析党建带团建工作,做到党建和团建工作同步安排部署,党团阵地同步建设,党团教育同步抓紧,使团建工作成为党建工作的重要组成部分。民乐镇团组织能依靠党建带团建,逐步完善各项工作、活动制度,不断增强团组织活力,特别是在整顿软弱瘫痪团支部方面,做了大量的工作,取得了较好的成效。

二、“党建带团建”工作的主要做法

(一)加强思想建设,抓好党团教育。高举中国特色社 会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,实施科教兴国战略和人才强国战略,优先发展教育,办好人民满意的教育,建设人力资源强国。民乐镇全面贯彻党的教育方针,坚持教育为社会主义现代化建设服务,为人民服务,与生产劳动和社会实践相结合,加强民乐镇党团的思想建设,抓好党团教育。各部门明确目标任务,落实责任分工,各有关部门积极配合,密切协作,共同抓好贯彻落实。

(二)加强队伍建设,培养党团人才。民乐镇在开展日常工作中,大力加强团干队伍建设,不断增强团干部的综合素质,提高团的整体战斗力。一是抓好理论知识的学习。民乐镇充分利用解放思想大讨论、学习实践科学发展观活动和创先争优活动的契机,建立健全增强团员意识教育的长效机制,教育引导广大团干部争做学习型、服务型、实干型、创新型、廉洁型团干部。二是着力抓好团干部队伍建设。坚持以“党放心、青年满意”为目标,大力加强基层团干部队伍建设,利用各级团组织换届时机,广开用人渠道多形式选拔配备团干部,进一步选准配强基层组织班子。三是认真推荐优秀团员加入党组织。在开展团的建设的同时,我们注重在平时的工作中寻找和发现优秀团员和团干,鼓励他们积极地向当地党组织靠拢,争取加入中国共产党,为党的建设输送新鲜血液。

(三)加强党团作风建设。民乐镇开展作风建设活动,党团干部通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,学习和领会胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神,使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部良好形象。提高认识,理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础。加强学习,夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础。深入排查,整改问题是搞好作风建设的基本途径。从严遵守,建设高素质队伍是搞好作风建设的首要条件。从严要求,树立良好形象是搞好作风建设的必然要求。

三、“党建带团建”工作中存在的问题

民乐镇党建带团建的工作格局逐步形成,团的基层基础进一步夯实,党的青年群众基础进一步巩固,团干部的成长环境不断优化,团的作用得以全面发挥,全县团的工作水平得到不断提高。但是还存在一些问题:如基层团组织协助政府承担青少年事务的职能发挥不够充分;团的基层组织建设存在薄弱环节,农村团组织建设较为薄弱,非公有制企业建团率不高;团干部队伍建设需进一步加强,参与团的工作经历有限;青少年活动阵地建设和管理还难以满足广大青少年健康成长的需要。流动团员多,团员管理难;部分团员意识淡化,对团的工作不理解,不热情,乡镇团组织及学校团组

织转接工作缺乏有机衔接,使部分团员流失,基层团组织团建的难度大。

四、推进“党建带团建”工作的建议

(一)要加强团干部队伍的建设。一要严格团干部的选配标准。要结合创先争优活动,努力挑选工作责任心强、善于联系广大青年的青年党员和优秀团员选拔到团的领导岗位上来。二要加大团干部的培养力度。各级党组织要把团干部的培训纳入党的干部培训规划。创造条件,有计划地安排年轻团干部进行挂职锻炼,使团干部在实践中锻炼成长。三要做好团干部的转岗输送工作。对达到或超过任职最高年龄的,要及时安排转岗。对其中德才兼备、成绩突出、群众公认的,应当大胆提拔使用。

(二)要增强“党建带团建”的责任感。各级党组织要将党建带团建工作作为一项重要工作来抓,充分认识到抓好党建带团建工作是实践“三个代表”重要思想,加强党的自身建设的需要;是解决新时期党团建设面临的新情况、新问题的需要;是培养跨世纪一代新人的需要。各级团组织要在党的领导下,通过扎实有效地开展工作,发挥突击队作用,创造党组织和群众满意的业绩,进一步赢得党委和组织部门的重视和支持。

(三)要探索团建工作突破的新途径。一是要切实为基层团建创造良好的外部环境。各级党委要高度重视团的工

作,出台更多有利于青少年健康成长的政策、法规、开成齐抓共管的局面,努力形成党建带团建的工作机制。二是要抓住农村团建这个薄弱环节,下大力气抓好村级团的建设,使村级团组织有比较健全的班子,使农村团的活动正常化。三是要加大非公有制企业团建力度。要积极争取各级党委的重视,把非公有制企业团建与党的建设通盘考虑,同步进行,扩大团组织的覆盖面。

共青团民乐镇委员会 2011年12月20日篇四:“党建带团建”创建工作总结 xx村 “党建带团建”创建工作总结

党建带团建是长期基层组织建设实践中探索总结出来的一条成功经验。近年来,xx村团支部坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,按照《关于开展“党建带团建”示范点创建活动的通知》的精神,把党建带团建工作作为一项日常工作认真做好,在党的建设中带领和推动团的建设,增强了团组织的生机和活力,形成了“党建带团建,党团共发展”的工作格局。

一、加强党的领导,带好团的建设。为进一步加强党对共青团的领导,在党的建设中推进团的建设,xx村成立了“党建带团建”创建试点工作领导小组,以村党支部书记为组长,村党支部、团支部干部为组员,按照“六带一优化一加强”的总体要求,推进共青团的思想建设、组织建设和队伍建设。在带动团的思想建设方面,以建国、建党、“五·四”等重要纪念日为契机,给团员青年开展爱国主义教育、信念理想教育等思想教育工作,带好团的思想建设;在团的组织建设方面,健全村团支部班子,增强团组织的凝聚力、战斗力和创造力;在团的队伍建设方面,不断完善团员的发展、服务和管理工作,抓好团的队伍建设,并从“摸底、推荐、讨论、评测”四个关口抓好推优入党工作,把团组织推优入党工作纳入发展党员工作规划,使团的队伍不断发展壮大和优化。 1

二、发挥党员的示范作用,带动青年建功新农村。紧紧围绕“青春建功新农村”这一主题,xx村团支部以服务农村青年就业创业为重点开展团建工作。充分发挥农村致富党员的示范带头作用,借助农村党员干部现代远程教育网络和农村党员活动中心场所,搭建党建方面的农家课堂,请先进党员、党员致富能手给全村青年讲授党的先进思想和个人致富经验,扶持农村青年就业创业,为发展xx村建功立业。同时注重对优秀青年的挖掘培养,努力把青年培养成致富带头人,培养成党、团员,培养成各级优秀干部。

三、党团共发展,创建“和谐xx、情暖xx。”xx村团支部按照“服务大局、服务青年、服务社会”的总体要求,充分发挥党的助手和后备军作用,团结带领xx村广大团员青年为构建和谐xx奉献青春力量。团支部以开展青年志愿服务活动和青年争先创优活动的形式,以五保新村为平台,切实做好老人、儿童、残疾人的关爱工作。每个月都组织团员青年开展服务活动,为五保新村打扫卫生、充实生活用品,充分展示了团员青年的先锋模范作用。同时,通过这一平台对团员青年开展教育,营造尊老爱幼、互帮互助的和谐氛围,创建“和谐xx、情暖xx”。 xx村团支部 2篇五:乡镇党建工作总结 xx镇党建工作总结

中共靖江市xx镇委员会

2014年12月

今年以来,xx镇党委在市委的正确领导和组织部的精心指导下,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,围绕建设“实力xx、美丽xx、幸福xx”的奋斗目标,扎实开展群众路线教育实践活动,全面推进思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设, 较好地完成了党建工作各项任务。现将一年来党建工作总结如下:

一、以群众路线教育实践活动为主线,坚持抓作风促转变,党员干部服务意识进一步增强

党的群众路线教育实践活动自3月份开展以来,镇党委高度重视,精心组织,严格要求,突出特色,狠抓工作落实,在镇领导班子14名成员的示范带头下,通过全镇52个基层党组织和1695名党员的共同努力,顺利完成了阶段性工作,活动开展情况受到市委督导组的肯定,活动成效受到社会群众的广泛认可。

(一)抓组织保障,营造活动氛围。我镇坚持把教育实践活动作为一项重大政治任务来抓,第一时间召开动员大会,发动全体党员投入教育实践活动中。成立了以党委书记为组长的活动领导小组,遴选出政治素质高的机关中层干部组成12个督导组督导各基层党组织。制订下发了实

施方案和计划安排表,明确活动总体要求、目标任务、方法步骤和时限要求等。通过设置群众意见箱,公布监督电话,开设网络专栏,悬挂活动标语、放置活动板报等,实现了活动全员覆盖,营造了开门评风的良好氛围。

(二)抓学习教育,筑牢为民意识。领导班子先后召开12次中心组专题学习会议,学省、市委文件和相关会议精神以及教育实践活动规定书目。党委书记为全体机关人员作“转作风、树形象,争创一流走前列”、“让?九个度?助你成长和腾飞”等专题学习辅导报告,取得了良好的领学、带学效果。组织党员干部开展“四看四讲”以及“为了谁、依靠谁、我是谁”专题大讨论,使大家进一步增强践行群众路线、密切联系群众、改进工作作风的紧迫感。充分利用网络载体,动态反映上级精神、活动要闻、工作动态,提供学习资料和课件供大家查阅、下载,搭建了学习交流平台,营造了学习氛围。

(三)抓基层“问症”,深入查找问题。镇党委先后组织21场座谈会,面对面向基层站所负责人、各村村干、退休老干部、部分企业负责人及市镇人大代表、政协委员等征求意见和建议。镇领导根据分管片区分别到村(社区)开展调研活动,上门征求意见26人,谈话69人。活动开展以来,共发放征求意见函560份,调查问卷220份,收集意见建议85条,其中针对领导班子的意见建议55条,针对班子成员的意见建议20条。

(四)抓对照检查,剖析思想根源。为增强活动实 效,我镇紧扣实际设计自选动作,提出“五个必须做到”的明确要求。即在提出“四风”表现时,必须做到联系实际、切中要害、一针见血;在撰写个人对照检查材料时,必须做到自己动手、紧扣主题、对号入座;在谈心交心时,必须做到开诚布公“亮丑”、实事求是“找茬”、真心实意“提醒”;召开专题“两会”时,必须做到沟通在前、批评在后,辣在脸上、暖在心头,内化于心、外化于形;在服务群众时,必须做到以群众诉求为信号、以发展民生为抓手、以群众满意为追求。

(五)抓整改提升,破解发展难题。针对存在的问题,领导班子起草了整改方案初稿,并通过召开座谈会、个别征求意见等方式不断修改和完善。经市督导组和活动办审核把关后,通过公示栏、政府网站、党员大会等形式向社会公示。整改方案紧紧围绕2014年xx镇重点工作目标任务和群众关心的民生诉求,围绕改进作风、解决与群众利益密切相关或反映强烈的突出问题,逐一明确整改目标、措施、时限、责任领导和责任单位,使整改落实工作有章可循、有据可依,有序推进。

(六)抓制度建设,构建长效机制。按照体现群众意愿、体现改进作风、体现提高效率、体现工作规律的要求,对镇级文件、规定认真研究论证审核,先后出台了9项制度,着力构建为民务实清廉的长效机制,巩固教育实践活动成果,推动教育实践活动常态化。

二、以提能善政为重点,坚持抓班子带队伍,领导班

子和党员干部队伍建设进一步加强

(一)加强领导班子建设。镇党委是基层党组织的龙头,抓好自身建设,对于推进基层组织建设至关重要。为充分发挥班子的合力,进一步提高执政能力,镇党委首先从自身抓起,一是坚持学习制度。镇领导班子每月召开一次中心组学习会,每次不少于90分钟。在集中学习的同时,利用工作之余通过干部网络学院参加远程教育学习。通过常抓不懈,班子成员的政治理论水平和业务水平得到进一步提高。二是严格党内生活。按照“三会一课”制度要求,认真开展批评和自我批评,使民主生活会成为交心会、团结会和鼓劲会,达到“团结—批评—团结”的效果,进一步增强班子的整体合力。三是坚持民主集中制。定时不定时召开党政联席会议,班子成员共同商定“三重一大”事项和事关全镇发展的重大问题,保证决策的民主性、科学性。

(二)加强干部队伍建设。坚持把培养一流人才、建设高素质干部队伍作为根本,着力抓好“选、育、管、督”等关键环节。规范选人用人,牢固树立“重品行、重公论、重实绩、重一线”的用人导向,严格把好动议提名关、考察考核关、程序步骤关三个“关口”,选拔调整机关中层干部8名,提拔村主任助理14名,在7个村实施会计轮岗试点,进一步激发镇村干部队伍活力。强化思想教育,切实抓好党建指导员、村支部书记和大学生村官三支基层党建工作队伍建设,通过上党课、听典型事迹、看教育基地等方式 对党建工作人员进行教育培训,不断提升党建工作水平。量化考核管理,制定出台《村两委班子“量化评分制”考核管理办法》,明确考核内容、程序、等次、评比等,激励村干部在基层一线发挥才干、履职尽责,取得较好效果。加大监督力度,以贯彻落实中央八项规定和省、市委十项规定为切入口,严肃查处基层违法违纪案件,全年共立案10件,结案7件,给予党纪处分6人,政纪处分1人,查处违反机关作风建设行为4起,一批“四风”问题有效解决,党员干部能力素质得到提升。

(三)加强党员教育管理。我镇将党员发展作为一项基础性工作来抓,严格按照发展党员“十六字”方针,对具备条件的积极分子加大培养力度,做到成熟一个发展一个,为党组织输入新鲜血液,今年确定发展对象37个,吸收预备党员32个,转正28个。各基层党组织能按时缴纳党费,对收缴的党费由镇组织科实行转账管理,按时足额上缴。紧密结合党员思想和工作实际,充分发挥远程教育网络作用,坚持多种形式搞好培训,使每一名党员掌握一门实用技术,提高党员干部带头致富的能力,今年以来参加农业、信息、安监、劳动等各类技术培训6000余人次。建立健全党内激励关怀帮扶机制,关心老党员、生活困难党员和离退休干部,组织其进行免费体检,并送上慰问物资。组建党员义工服务队,结对帮扶困难家庭104户,进一步彰显党员的先进性作用。

(四)加强大学生村官队伍建设。

推荐第5篇:党建带群建的实施意见

克旗公路管理段关于深入开展党建带群建创先争优工

作的实施方案

坚持党建带工建、带团建、带妇建,以基层党组织和党员创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动,是党中央对深入开展创先争优活动提出的新要求。根据交通局党委有关部署和要求,结合我段实际,现对进一步深入开展党建带群建创先争优工作提出如下意见。

一、指导思想

以邓小平理想和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“筑坚强堡垒,树先锋形象,建和谐、生态、畅达交通”为主题,紧紧围绕建设我旗交通事业又快又好发展的奋斗目标,不断加强和改进党的基层组织建设,扩大党同群众的联系,扎实推进党的先进性建设,积极探索党建带群建、群建服务党建、党群共建的长效机制,形成党内党外“比学习、比工作、比奉献”和“学先进、赶先进、当先进”的浓厚氛围,努力做到党组织争先进、党员干部作表率、职工群众得实惠,把党的政治优势和组织优势转化为推动养护事业科学发展、促进单位和谐稳定的强大力量。

二、工作目标

以开展“双学”——“学党史,树理想信念;学典型,树人生标杆”等活动为载体,以加强职代会和工会建设为抓手,力争在五个方面取得显著成效:一是广大职工、共青团员对党史知识素养明显提高,人生目标理想更加远大,走中国特色社会主义道路的信念更加坚定;二是职代会制度建设不断规范;三是群团干部的培养、选拔、交流和使用力度更大;四是基层党群组织活动阵地建设不断巩固,活动场所和硬件配置达到规范要求;五是党组织在群团组织中的领导核心地位不断加强,党群共建水平明显提高。

(一)党建带工建主要目标

以健全并强化职代会等组织机构制度为重点,切实保障职工民主管理、民主参与和民主监督权利;结合先进个人事迹宣传教育活动的开展,着力构建和谐团队关系;最大限度地激发职工投身公路养护事业的积极性、主动性和创造性。

(二)党建带团建主要目标

积极发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统,在党员中开展“双学”活动(学党史,树理想信念;学典型,树人生标杆)和评选“学习之星、服务之星、创新之星”为引领,结合“全旗十佳服务标兵”的评选,在全段人员中进一步营造“比学赶帮超”先进的浓烈气氛。

(三)党建带妇建主要目标

依托工会和女工委,按照把妇女组织建设成为“坚强阵地”和“温暖妇女之家”的要求,创建“学习型、服务型、创新型”女工组织,团结和激励广大女性知识分子踊跃投身到“巾帼建功”、“五好文明家庭”等创先争优实践活动之中。

三、工作措施

(一)党建带工建

1.服务交通事业发展,深入开展岗位竞赛等活动。工会要紧紧围绕单位中心工作,将服务交通事业发展与开展职工岗位竞赛活动等有机结合,营造“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的浓厚氛围,充分调动职工的积极性、主动性和创造性,最大限度地把智慧和力量凝聚到推动学校事业发展上来。广泛宣传先进典型事迹。积极开展群众性文化体育活动,活跃身心,丰富职工的精神文化生活。

2.发挥工会职能作用,深入开展和谐单位创建活动。工会要将促进单位和谐与维护职工合法权益有机结合起来。以加强学校与职工利益共同体建设为目标,切实履行工会职责,关心广大职工的切身利益,热情为职工做好事、办实事、解难事,积极配合总工会和有关部门落实好办实事工程,解决好职工普遍关心的民生问题。要把领导班子团结敬业、法律法规规范实施、职工利益保障得力、矛盾调处及时有效等纳入创建和谐单位的内容。形成“党委领导、行政支持、工会运作、各方配合、全员参与”的领导体制和工作格局。进一步加强职代会制度建设,切实保障职工民主权利。积极推进信息公开,进一步提高党务公开、政务公开的质量和水平,努力实现民主管理、民主监督。

3.提高职工队伍素质,深入开展学习型工会组织创建活动。工会要将建设学习型组织和与发挥工会“大学校”作用、提高教职员工综合素质有机结合起来。用社会主义核心价值体系武装广大职工,加强形势政策教育,引导职工正确认识当前我们所面临的各种矛盾和压力,增强对党和国家各项改革政策、措施的信心。加强职业道德教育,引导广大职工树立“爱岗敬业、勇于创新、奋发进取”的良好形象。开展技能培训和岗位练兵、技术比武、技能比赛,激励职工学知识、练技能、长本领,争做知识型、技术型、创新型的劳动者,争创一流业绩,努力打造一支思想过硬、品格高尚、业务精良的职工队伍。

4.关注弱势群体,建立健全教职员工帮扶机制。工会要将服务人民群众与实施帮扶解困、送温暖工程等有机结合,关心困难职工群体,进一步健全完善职工互助互济和帮困救助长效机制,促进帮扶工作规范化,确保符合救助条件的特困职工及时得到救助。在中秋节、国庆节和新年春节期间,组织好相关慰问活动。积极做好职工福利工作,把局党委和段党支部对职工的关爱落实到实处。针对一线职工工作特点,高度关注职工的身心健康,弘扬先进文化,倡导科学生活,力求在服务职工上取得新成效。

(二)党建带团建

1.比作为,团组织争当服务大局的先锋队。

团组织要以建设优良学风,创建和谐集体为载体,突出“畅达”这一根本目标,推进思想引领、成长服务两大战略任务,抓好思想政治教育、促进就业创业、综合素质拓展三大工作领域,着力解决组织建设、动员能力、团干部队伍建设、分层分类教育引导四个重点问题,在学风创优、人才培养、科技创新、社会实践、单位文化、志愿服务等方面做出新的贡献。

2.比本领,共青团员争做科学发展的生力军。

广大团员青年要立足岗位,认真履行岗位职责,以高度的政治责任感和使命感,切实发挥生力军作用,高扬青春旗帜,激励青春斗志,勇创青春业绩。开展“比服务、比奉献、比进步”活动,引导职工团员青年增强主人翁责任感,爱岗敬业,为我旗交通事业科学发展献计献策、出智出力。开展形式多样、生动活泼的团日活动,引导团员树立正确的世界观、人生观、价值观,精进技能,培养创新创业精神,提高实践能力,实现健康全面发展。

3.比成效,团组织争做团建创新的开拓者。

团组织要立足基层、面向全体,不断强化团的基层组织建设,不断提升组织青年、引导青年、服务青年、维护青年合法权益的能力。加强社团联合会工作,努力完善“一体两翼”工作格局。加强以单位基础的团建工作,同时做好青年职工团组织建设。继续深化“争创学习型团组织、争当学习型团干部”活动,以“服务型、学习型、民主型、高效型、廉洁型”建设为目标,按照“忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年”的要求,努力建设一支“勤于学习、善于创造、甘于奉献”,让党放心、让青年满意的团干部队伍。

(三)党建带妇建

1.用鲜明的主题引领创先争优活动。要紧密结合学校妇女工作实际,按照“目标看得见、工作落得实、广大妇女职工好参与”的要求开展创先争优活动。以建设“坚强阵地”和“温暖之家”为主题,以建设学习型、创新型、服务型女工组织为重点,以“领导班子好、干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、妇女反映好”“五个好”为标准,在女工组织中深入开展创先争优活动,充分激发女工组织和女工干部的上进心、荣誉感以及干事创业的热情和活力;以“巾帼建新功、岗位创一流”为主题,以大力弘扬自尊、自信、自立、自强“四自”精神为重点,以带头坚定理想信念、带头刻苦学习、带头岗位建功、带头传承文明、带头遵纪守法“五带头”为标准,在广大妇女中深入开展创先争优活动,进一步在建设和谐单位中彰显妇女力量。

2.围绕“三个重点”开展创先争优活动。要紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务妇女群众、加强基层组织”的目标要求,重点在三个方面下功夫:一是在用创先争优活动引领广大妇女为推动交通事业科学发展、促进社会和谐稳定贡献力量上下功夫,引导妇女立足本职岗位、争创一流业绩、争当巾帼标兵。二是在用创先争优活动促进为妇女群众办实事、解难事、谋实惠上下功夫,进一步推动解决妇女权益保护中的突出问题,努力使广大妇女得实惠、普受惠、长受惠。三是在用创先争优活动推动女工组织强基固本、创新发展上下功夫,紧紧抓住开展创先争优活动的难得机遇,认真研究新形势下女工组织的发展变化,努力解决女工组织建设中存在的突出问题,推动女工组织建设实现新的发展。

3.运用先进典型推动创先争优活动。要充分发挥群团组织优势,充分发挥各类媒体和女工舆论阵地的作用,加强对创先争优活动开展情况进行报道,大力选树“五个好”的先进女工组织、“五带头”的优秀女工典型,充分发挥女工组织、女工干部、先进女职工典型的示范带动作用,影响女工、感染女工、带动女工,在广大女工中兴起“比学习、比工作、比奉献”的浓厚氛围,更好地推动女工工作科学发展,激励广大女工岗位建功作贡献。

四、组织落实

党组织和群团组织要加强领导,精心组织,切实把党建带群建创先争优工作抓紧抓好,确保创先争优活动取得更大成效。 1.落实工作责任。党组织要把党建带群建创先争优工作列入重要议事日程,纳入党建工作总体布局,与党组织创先争优活动同部署、同推动、同落实,使党组织与群团组织创先争优紧密结合、协调推进。群团组织要积极发挥职能作用,做到各司其职、各负其责。

2.健全推进机制。建立由党支部职能部门以及工会、共青团创先争优工作联席会议制度,定期召开会议,及时掌握党建带群建创先争优活动情况,研究推进办法和措施,加强分类指导。工会、共青团、女工委要组建专门工作班子,制定具体指导意见,强化落实,切实抓好本系统的创先争优活动。

3.强化宣传引导。充分运用活动简报、宣传栏等多种手段,大力宣传党建带群建的成功做法,宣传群团组织在开展创先争优活动中创造的新鲜经验,注重树立先进典型,充分发挥典型的示范带动作用,进一步营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。

二〇一一年七月三十日

推荐第6篇:学校党建带群建工作实施方案

一牧场学校党建带群团组织工作实施方案

为全面学习贯彻党的十八大精神,根据兵、师、场会议精神,进一步加强和改进党建带群团组织工作的领导,加强党组织对群团组织的联建带动作用,不断扩大群团组织的覆盖面,更好的发挥群团组织服务于团场跨越式发展和长治久安,提高教育教学质量。根据学校教育教学情况,现制定一牧场学校党建带群团实施方案:

一、成立一牧场党建带群团组织工作领导小组 组 长:谢贤碧(副书记、副校长) 副组长:樊鹏(校长) 成 员:处室负责人。

领导小组下设办公室,办公室设在党支部

二、指导思想、总体目标和基本原则

(一)指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大精神为主线,按照党的“五体一体建设”(思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设)要求,落实党建带群团组织的“六带”(带思想、带组织、带队伍、带作风、带工作、带经费)要求,坚持以“建”为核心,“带”为重点,做到“党建带群团”一体化,构建“党委领导,行政支持,群团运作,各方配合”的党群共建工作新格局。

(二)总体目标

进一步完善群团组织设臵,扩大组织覆盖,加强班子建设,提高队伍素质,改进工作方式,强化组织功能,按照“五个好”(即:领导班子好、干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、职工反映好)的要求,努力把一牧场群团组织建设为“组织健全、覆盖广泛,充满活力、服务高效、群众满意”的群众组织,团结带领广

—1— 大干部职工为师、场党委提出的“两个同步,两个力争”目标提供坚强有力的组织保证。

(三)基本原则

一是加强和改进党对群团组织领导的原则;二是充分发挥群团组织联系职工群众的桥梁纽带作用,不断提升联系职工、教育引导职工、竭诚服务职工、团结凝聚职工的原则;三是努力扩大基层群团组织覆盖面、增强凝聚力的原则。

三、加强和改进党建带群建工作的主要内容

党建带群建,根本在“建”,关键在“带”。各级党组织在抓好自身建设的同时,切实履行带好群建的政治责任和对群团组织的领导。工会组织:要在党组织的领导下,通过带思想、带组织、带队伍、带作风、带工作,指导和帮助基层抓好组织建设。妇联组织:关键在“建”,要不断推动建立健全“三纳入”(把加强妇女组织建设纳入各级党委的组织建设,推进妇联组织建设;把妇联干部队伍建设纳入党的干部队伍建设,提高妇联干部综合素质;把妇联的思想、组织、班子、队伍建设等纳入党建工作总体目标,提高妇联工作水平)、“四个有”(有人做事、有钱办事、有阵地干事、有能力办事)、“五同步”(始终做到党组织建设与妇联组织建设同步抓;党组织工作任务与妇联组织工作任务同步下;党组织活动阵地与妇联组织活动阵地同步建;党员教育与妇女教育同步搞;党组织与妇联组织考评同步过)、“五制度”(建立党建带妇建领导负责制度、目标管理制度、定期汇报制度、调研督导制度、检查考核制度)、“五带动”(带思想、带组织、带队伍、带作风、带工作)的长效机制。团组织:要凝聚广大团员青年投身团场“三化”建设,在提高自身战斗力、号召力的同时,要切实履行好团的政治职责。党建带团建工作力争做到“四有”(安排工作有团的任务,检查工作有团的项目,总结工作有团的经验,表 —2— 彰先进有团的典型)、“五带”(带班子,配强团干部;带工作,理清思路;带队伍,壮大后备军;带思想,培养接班人;带致富,共同奔小康)、“六同步”(党团建设同步抓,党团任务同步下,党团阵地同步建设,党团教育同步搞,党团经费同步筹,党团考评同步过),指导和帮助团组织做好团的建设,优化环境和条件,改进基层团组织的工作内容和活动方式,提高团组织的凝聚力和战斗力。

(一)带思想建设。坚持用中国特色社会主义理论体系和党的十八大精神武装头脑、指导实践、推动工作。尤其是要把学习宣传贯彻党的十八大精神和师党委三届三次全委(扩大)会议、场党委七届三次(全委)扩大会议及场五届三次“双代”暨“双先”表彰会议精神作为当前基层党建带群建工作的首要政治任务,贯穿群团组织建设全过程。认真学习、深刻领会、把握精神实质,准确把握全面建成小康社会与促进职工全面发展的关系,完成党委赋予群团组织的各项工作任务。

(二)带组织建设。要不断扩大基层群团组织的覆盖面和影响力,要做到“哪里有党组织,哪里就有群团组织”。努力构建党建带群建工作机制。切实把一牧场的群团组织建设纳入党建目标管理考核之中,把群团的基层组织建设纳入党的基层组织建设的整体格局。党支部书记为党建带群建的第一责任人,坚持群建不合格,党建不评优工作制度。

(三)带队伍建设。党支部要指导、支持群团组织抓好干部队伍建设。要积极选拔政治素质高、工作能力强、热爱群团工作的优秀干部充实到基层队伍,积极配合场加强对群团干部的培训教育,提高群团干部的综合素质。工会和妇联组织要按照工作要求,种植好素质教育基地,后勤办好食堂,搞好养殖业,改善学生生活。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的

—3— 要求,成熟一个,发展一个的工作要求发展教职工一线党员工作,特别是发展少数民族女党员工作。党组织要督促和指导团组织在坚持标准、保证质量的前提下有计划地加大发展团员力度。党组织在制定发展党员工作计划时,要重视团组织的“推优”工作。

(四)带作风建设。党组织要以自身建设的良好作风带动群团组织的作风建设。工会组织要在党的组织领导下,做到“政治上过硬、作风上扎实、自律上严格。”充分发挥基层群团组织密切联系群众的优势,在职工群众中开展面对面与职工交流,倾听职工意见、反映职工诉求,增强工作的主动性、针对性;心贴心地做职工思想工作,了解实情、释疑解惑,与职工群众谈心交友、增进感情;实打实地为学校教育教学质量,出实招、办实事,促进疆内初中班出人才、维护职工权益,保持职工队伍稳定、促进社会和谐。同时在职工中广泛开展“四德”(社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德)教育活动。

妇联要以联系妇女、服务妇女、教育妇女、维护妇女儿童合法权益为根本任务,促进妇女事业全面发展,促进男女两性平等和谐。要建立完善基层、走进妇女、结对帮扶等制度,主动与妇女交朋友,为妇女办实事。努力做到统筹发展促和谐,依法维权推和谐,凝聚人心建和谐,夯实基础筑和谐。

团委要加强团干部的教育和培养,不断提高广大团干部“讲学习、讲政治、讲正气”的自觉性,努力造就一支坚定信念、服务大局、热爱团岗、服务青年、艰苦奋斗、自觉奉献、求真务实、改进作风、解放思想、开拓创新,能够团结带领团员青年为实现一牧场学校“提高双语教育教学质量,为疆内初中班多出人才,快出人才”工作目标而不懈努力的团干部队伍。

(五)带工作提高。党组织要坚持为群团组织工作提供支持和帮助。工会组织:一是要在职工中弘扬兵团精神,大力倡导勤 —4— 奋劳动、诚实劳动、创新劳动,开展“我爱我岗、我爱我家、我爱团场、我爱兵团”演讲活动,创建“工人先锋号”,进一步扩大工会组织覆盖面,增强工会组织凝聚力;二是充分发挥职代会作用,深化团(企)务公开民主管理,组织职工依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,扩大职工知情权、参与权、表达权、监督权,维护职工合法权益;三是按照场党委制定的“四议两公开两监督”(“四议”党支部提议,支委会决议、职工代表商议,党员大会审议;“两公开”内容和办事程序公开、办事结果公开;“两监督”接受党组织的监督、广大职工的监督)工作法,按要求开展基层组织建设和民主管理工作。四是创新帮扶形式,突出帮扶重点,切实在生活救助、就业帮扶、法律援助、信访化解等方面多为职工和困难职工办实事。五是扎实推进职工素质工程建设,逐步提升职工队伍的身体素质、政治素质、军事素质、科技素质、文化素质;六是大力发展职工自营经济,引导帮助职工促进多元增收致富。

团委要凝聚广大团员青年在一牧场改革发展和稳定中发挥生力军和突击队作用。要帮助基层团组织加强阵地建设,扩大经费来源,为团的各项工作开展提供物质保障,创造有利条件。

妇联要坚持为妇女组织工作提供支持和帮助,确保全场妇女事业全面协调发展。一是团结动员妇女为团场“三化”建设建功立业;二是大力实施“女性素质工程”,实施“阳光工程”和妇女创业就业培训项目;三是积极引导广大妇女群众自我教育、自我提高。大力倡导“男女平等、夫妻和睦、尊老爱幼、邻里互助”和“互爱、诚信、宽容、勤俭、和睦”的家庭道德观念,努力在“和谐小康家庭”创建活动中当好主角;四是以“妇女之家”为依托,借助“三八”、“六一”、母亲节、重阳节等重要节点,广泛开展妇女参与的群众性文化活动,增强妇女组织的凝聚力和战斗

—5— 力。

(六)带经费落实。党的组织要进一步支持群团组织的建设经费,帮助群团组织落实必要的工作经费。

三、采取的具体措施

(一)党委重视,健全和完善工作制度。场党委把“党建带群建”工作摆上重要议事日程,纳入党建工作责任制,每年至少专题听取1—2次同级群团组织的工作汇报,研究解决基层“党建带群建”工作中存在的突出问题。党组织负责人是“党建带群建”工作的第一责任人,分管群团组织的领导是直接责任人。党委政工部门作为抓“党建带群建”工作的职能部门,要做好有关规划、指导、协调工作。要继续坚持和完善“党建带群建”工作联席会议制度、领导干部联系点制度等,每年签订工作目标责任书,使“党建带群建”工作逐步规范化、制度化,努力形成抓“党建带群建”工作的长效机制。学校党支部要高度重视群团组织的建设。认真落实党组织的工作部署,积极争取党组织的支持。

(二)加强指导督查,创造良好条件。要加强对基层党建带群建工作的宏观研究和具体指导,注意培育和选树基层党建带群建工作中的先进典型,大力宣传和表彰,促进形成学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。要把群团工作目标纳入党建的目标管理考核体系。做到群团工作不合格、党建不评优。通过督促检查,推动党建带群建工作任务的落实。党组织要加强对群团工作的领导,加强对群团干部的培养、锻炼、交流和使用。

要帮助和支持群团组织创造性地开展工作,在经费投入、阵地建设、工作条件等方面加大支持力度,赋予群团组织更多资源和手段开展工作。对基层生产一线的兼职群团工作的人员享受每月不低于120元的固定岗位津贴。努力营造党委重视、支持党建带群建的良好氛围。

—6— 要将群团组织开展活动阵地建设纳入一牧场经济社会发展的总体规划。党组织与群团组织采用“共建共享”的方式,充分利用党员干部现代远程教育网络、党员活动室、党员服务中心等阵地资源开展群团参与的系列活动。要进一步加大宣传力度,努力营造重视、支持“党建带群建”工作的良好氛围。

(三)在“六带”上狠下工夫,促进团场经济发展社会稳定 带思想方面:工会(妇联)组织:认真学习贯彻党的十八大精神、师党委三届三次全委(扩大)会议、场党委七届三次(全委)扩大会议及场五届三次“双代”暨“双先”表彰会议精神;团组织要培养“四有”(有理想、有道德、有文化、有纪律)青年。设立青年工作委员或选派1名青年党员到团组织担任政治辅导员,党组织要吸收团干部、优秀团员听党课。开展“学雷锋 树新风”、“知党情 跟党走”、“红领巾心向党”等主题教育,培养党的合格“接班人”。带组织方面:要扩大工会(妇联)基层群团组织的覆盖面和影响力达到100%,做到“哪里有党组织,哪里就有群团组织”。坚持团建不合格,党建不评优的制度。构建“大团委”建设,使一牧场“大团委”建设新建团支部达到10个。带班子方面:健全工会(妇联)班子建设,充实加强“五个委员会”(组织委员、女工委员、经审委员、劳动福利委员、宣传文体委员)人员的配备。加强团组织建设工作,团支部书记应具备初中以上文化程度,力争做到“三位一体”(即党支部青年委员、有能力的副连职干部、团支部书记)。党委(党支部)在团干部的任免、调动时,必须征求上级团委的意见。带队伍方面:工会(妇联)按照工作要求,从种养殖大户中培养成党员,把党员培养成为致富能手,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求,成熟一个,发展一个的工作要求在基层发展一线党员工作,特别是发展少数民族女党员工作。团组织要重视“推优”工作,

—7— 发展28周岁以下青年入党一般应经过基层团组织推荐,35周岁以下青年入党要听取团组织意见,适龄青年应先入团再入党。对35周岁以下青年的评优、当先进应事先征求基层团组织意见。带工作方面:以“八法工作制”(调查研究法、民情日记法、创先争优法、承诺践诺法、载体推进法、典型带动法、结对共建法、共识决策法)为指导,工会(妇联)要开展调查研究,重点加强和完善校务公开、校务公开等办事制度。组织开展“三学三比”、“巾帼建功”活动,并在职工中广泛开展“我爱我岗、我爱我家、我爱团场、我爱兵团”演讲活动。加强党建带团建工作,积极探索“组织联建、班子联配、阵地共用、活动共抓”的机制和模式。带经费方面:工会(妇联)经费实行独立核算,按场要求每年落实经费1万元。加强阵地建设,扩大经费来源,基层党组织不少于20%党建经费用于基层团组织建设。

—8—

推荐第7篇:一牧场学校党建带群建工作制度

一牧场学校党建带群建工作制度

(一)党组织要坚持党的领导,把握坚定正确的政治方向,自觉以党的基本理论、基本路线指导群团的建设。

(二)党组织对群团干部的引导,要做到“六带”,即从思想上带、从组织上带、从班子上带、从队伍上带、从作风上带、从工作上带,从而在加强党建过程中直接带领和推动群团干部的建设。

(三)党组织要把握群团干部的政治方向,保证群团干部能够坚定不移地贯彻执行党的路线、方针和政策,在政治上、思想上和行动上同党中央保持高度一致。

(四)党组织要在加强党的领导班子和干部队伍建设的同时,加强群团干部队伍建设,注重引导群团干部向党组织靠拢,每年至少专门组织本支部工会会员、共青团员、妇女干部集中活动一次,提高党组织的凝聚力。

(五)高度重视并认真贯彻执行好群团组织“推优”工作,完善“推优”制度,规范“推优”程序。

(六)党组织要在加强自身作风建设的同时认真抓好群团的作风建设,教育群团干部继承和发扬党的优良传统。

(七)党组织要在切实抓好各项工作、充分发挥政治作用的同时,认真指导团组织围绕党政工作大局开展各项工作。

推荐第8篇:南曹乡党建带群建工作总结

南曹乡2011年党建带群建工作总结

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。我党历来非常重视党的基层组织建设,并把工会、共青团、妇联等群团组织作为党联系群众的桥梁和纽带,通过群团组织去团结带领广大职工,为完成党在各个历史时期的重要任务而奋斗。当前改革发展正处在关键时期,社会利益关系尤为复杂,解决这些新矛盾、新问题必须依靠各级党组织并动员广大干部群众正视新情况,探索新措施,走出新路子。因此,在加强党的基层组织建设的同时,加强工会、共青团、妇联等组织的建设,显得尤为重要。我乡党委成立以来,在区委、区政府的直接领导下,做了一些党组织建设的基础性工作,虽然取得较大成绩,但是工作还存在薄弱环节。工会、共青团、妇联组织不够健全,许多工作不能积极应对,党的政治优势还没有很好发挥,不同程度地影响着广大职工、群众的积极性。对此,各基层党组织要从加强党的先进性建设、巩固党的执政地位和群众基础,提高党的执政能力,推动党的建设和经济社会发展的战略高度,充分认识搞好党建带群建工作的重要性和紧迫性。

一、为推进群建工作、构建和谐农村,乡党委经过与各村委员会、妇联、学校团委多次研究协商,达成一致共识:一定要针对各村自身实际情况,坚决按中央和省委关于加强领导班子建设的有关文件精神选配村两委、妇女干部,配齐配强领导班子。为此,乡党委要求各村组要建立好领导组织。有条件的党支部负责人可以通过组织职工大会;要进一步加大团干部的选配力度,严格执行团干部的初任和转岗年龄

的上限制度,及时做好到(超)龄团干部的转岗工作。大力培养、选拔优秀年轻干部和优秀女干部,要重视优秀青年、妇女后备干部队伍建设。原则上成熟一个建一个。与此同时,乡党委将加强党建带群建的宣传工作,强化舆论导向,充分发挥典型的示范、导向和辐射作用。深入基层党组织进行调查研究,发现典型,培植典型,以点上的经验推动面上的工作,从而全面提升工作水平和工作层次,推动我乡各项社会事业的精神文明和谐发展。

二、贯彻落实全国基层“党建带群建”工作座谈会精神,按照区委组织部的要求,结合我乡工作实际,制定并实施在农村基层群建中贯彻《关于加强新形势下基层“党建带群建”工作的意见》的具体方案,扎实推进我乡农村基层“党建带群建”工作。

三、进一步加强乡团委能力建设,强化乡团委在农村基层的核心作用。巩固对应基层党组织设置而设置基层团组织的基本团建模式,创造性开展联合建团、依托建团等建团方式,切实整顿松散瘫痪的农村团支部。统筹协调农村基层团的各类组织资源,努力形成较为完善的区域性团建工作格局,最大限度地实现对区域内团员青年的有效覆盖。

四、构建以共青团为核心的农村基层青年工作网络。探索以青年中心为载体、依托各类青年社团协会来延伸团的工作手臂的有效途径,确定几家农村青年中心进行试点,总结提炼和推广一批成功经验。

建立流出地加强流动团员管理和服务的有效工作机制。掌握

农村外出务工团员青年的基本情况。通过开展技能培训、职业介绍等,引导团员青年有序流出,与外出务工团员青年建立有效联系。通过在本地外出务工团员相对集中的地方建立临时团组织等做法,与流入地团组织做好衔接工作,切实加强对外出务工团员青年的服务和管理。

五、进一步深化农村基层团建联系点工作和针对农村基层团组织的结对帮扶活动。扎实推进团的领导机关抓基层联系点工作,严格落实有关工作要求,加强对农村基层团组织的指导和帮扶。与青工部、学校部加强协调,整合团内优势资源,组织动员城市社区、企业和高校团组织大力开展针对农村基层团组织的结对帮扶活动,探索建立长期有效的结对帮扶工作机制。

总之,我乡党建带群建工作在上级领导的关心、指导下,不断深入实际,认真贯彻党的一切方针、政策,全乡党建带群建正朝着有序的、稳定的、良性的方向发展。

中共南曹乡党委 2011年12月

推荐第9篇:额尼乡党建带群建工作总结

额尼乡2011年党建带群建工作总结

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。我党历来非常重视党的基层组织建设,并把工会、共青团、妇联等群团组织作为党联系群众的桥梁和纽带,通过群团组织去团结带领广大职工,为完成党在各个历史时期的重要任务而奋斗。当前改革发展正处在关键时期,社会利益关系尤为复杂,解决这些新矛盾、新问题必须依靠各级党组织并动员广大干部群众正视新情况,探索新措施,走出新路子。因此,在加强党的基层组织建设的同时,加强工会、共青团、妇联等组织的建设,显得尤为重要。我乡党委成立以来,在县委、县政府的直接领导下,做了一些党组织建设的基础性工作,虽然取得较大成绩,但是工作还存在薄弱环节。工会、共青团、妇联组织不够健全,许多工作不能积极应对,党的政治优势还没有很好发挥,不同程度地影响着广大职工的积极性。对此,各基层党组织要从加强党的先进性建设、巩固党的执政地位和群众基础,提高党的执政能力,推动党的建设和经济社会发展的战略高度,充分认识搞好党建带三建工作的重要性和紧迫性。

一、为推进“三建”工作、构建和谐农村,乡党委经过与各村委员会、妇联、学校团委多次研究协商,达成一致共识:一定要针对各村自身实际情况,坚决按中央和省委关于加强领导班子建设的有关文件精神选配村两委、妇女干部,配齐配强领导班子。为此,乡党委要求各村组要建立好领导组织。有条件的党支部负责人可以通过组织职工大会;要进一步加大团干部的选配力度,严格执行团干部的初任和

转岗年龄的上限制度,及时做好到(超)龄团干部的转岗工作。大力培养、选拔优秀年轻干部和优秀女干部,要重视优秀青年、妇女后备干部队伍建设。原则上成熟一个建一个。与此同时,乡党委将加强党建带三建的宣传工作,强化舆论导向,充分发挥典型的示范、导向和辐射作用。深入基层党组织进行调查研究,发现典型,培植典型,以点上的经验推动面上的工作,从而全面提升工作水平和工作层次,推动我乡各项社会事业的精神文明和谐发展。

二、贯彻落实全国基层“党建带群建”工作座谈会精神,按照县委组织部的要求,结合我乡工作实际,制定并实施在农村基层群建中贯彻《关于加强新形势下基层“党建带群建”工作的意见》的具体方案,扎实推进我乡农村基层“党建带群建”工作。

三、进一步加强乡团委能力建设,强化乡团委在农村基层的核心作用。巩固对应基层党组织设置而设置基层团组织的基本团建模式,创造性开展联合建团、依托建团等建团方式,切实整顿松散瘫痪的农村团支部。统筹协调农村基层团的各类组织资源,努力形成较为完善的区域性团建工作格局,最大限度地实现对区域内团员青年的有效覆盖。

四、构建以共青团为核心的农村基层青年工作网络。探索以青年中心为载体、依托各类青年社团协会来延伸团的工作手臂的有效途径,确定几家农村青年中心进行试点,总结提炼和推广一批成功经验。

建立流出地加强流动团员管理和服务的有效工作机制。掌握

农村外出务工团员青年的基本情况。通过开展技能培训、职业介绍等,引导团员青年有序流出,与外出务工团员青年建立有效联系。通过在本地外出务工团员相对集中的地方建立临时团组织等做法,与流入地团组织做好衔接工作,切实加强对外出务工团员青年的服务和管理。

五、进一步深化农村基层团建联系点工作和针对农村基层团组织的结对帮扶活动。扎实推进团的领导机关抓基层联系点工作,严格落实有关工作要求,加强对农村基层团组织的指导和帮扶。与青工部、学校部加强协调,整合团内优势资源,组织动员城市社区、企业和高校团组织大力开展针对农村基层团组织的结对帮扶活动,探索建立长期有效的结对帮扶工作机制。

总之,我乡党建带群建工作在上级领导的关心、指导下,不断深入实际,认真贯彻党的一切方针、政策,全乡党建带群建正朝着有序的、稳定的、良性的方向发展。

中共额尼乡党委 2011年10

推荐第10篇:党建带妇建工作半年工作汇报

党建带妇建工作半年工作汇报

上半年为认真贯彻上级关于进一步加强妇联基层组织建设的文件精神,坚持党建带妇建、妇建服务于党建的原则,紧密结合社区实际,把妇联基层组织建设纳入党的基层组织建设整体规划之中,积极探索,大胆实践,为妇联基层组织建设和妇女工作注入了生机与活力,妇女工作也取得了新的突破。

一、党建带妇建工作

社区在加强和改善党的建设的同时,进一步加强和改善党对妇女工作的领导,通过强化基层党建工作,全面带动基层妇女组织建设,把妇女紧密团结在党组织和妇女组织周围,提高了党组织和妇女组织的凝聚力、战斗力。

1、高度重视,加强领导。一是社区把加强妇女基层组织建设作为党建的重要组成部分纳入工作规划,同步研究,同步部署,同步实施。二是社区党委带头学习与妇女工作有关的政策法规,不断深化对妇女基层组织建设重要性的认识,积极探索妇女基层组织建设的新途径,做到了思想上重视,行动上支持,工作上指导,政治上关心,为加强妇女基层组织建设提供了有力保证。

2、完善机制,合力推进。

3、推动基层组织建设,锻造高素质的妇干队伍。

二、妇建服务党建工作

“党政所急、妇女所需、妇联所能”是妇女工作的主要目标。社区妇联紧紧围绕街道中心工作,立足实际创特色,充分发挥妇女组织在促进经济社会发展中的独特优势和积极作用。

1、参与经济建设,履行服务职能。

2、参与文明创建,履行引导职能。

3、参与社会稳定,履行维权职能。

三、优化结构,不断提升党建带妇建队伍活力

社区党委将社区妇联主席选配、调整与社区领导班子建设同步考虑,同步推进,以配强班子、提升能力、扩大交流为重点,大力加强基层妇联班子和干部队伍建设,使社区妇联的工作基础不断夯实,环境不断优化,作用充分发挥。

1、优化队伍,配强班子。

2、加强培训,提高能力。

3、畅通渠道,民主参与。

第11篇:党建带妇建

塔什库尔干乡2011年党建带妇建创先争优活动

实施方案

按照自治区、地区开展创先争优活动会议的要求,结合妇联工作实际,县妇联决定,在全县广大妇女进一步深入开展“创建先进集体,争当先进个人”活动。具体方案如下:

一、总体要求

在全县妇女中进一步深入开展创先争优活动,认真贯彻落实中央新疆工作座谈和自治区党委七届七次、十次全委(扩大)会议精神,以科学发展观为统筹,以“推动科学发展、促进社会和谐、切实改善民生、打造妇女工作品牌”为目标,以“提高妇女素质、提高妇女发展

能力、提高妇女社会贡献率、提高妇女组织和广大家庭生活水平”为主题,通过丰富多彩的实践活动,引导广大妇女树立创先争优意识。投身创先争优活动,为“推动跨越发展、建设和谐塔县”汇聚力量。

二、主要内容

以开展“双争(争当自治县卓越女性、争创科学发展一流业绩)双创(创建新农村示范家庭营造幸福港湾、创建“三八”先进集体)巾帼建新功”活动为主要内容,在全乡广大妇女中掀起创先争优活动高潮。

1、开展“争当自治县卓越女性、争创科学发展一流业绩”竞赛活动。组织广大妇女争当“四星”。(1)巾帼学习之星。

把学习作为一种追求,做学习型女性,品位高雅、内外兼修。

(2)巾帼创业之星。发扬“创新、创业、创造”精神,积极投身全民创业行动,创业成绩突出,示范引领作用强。(3)巾帼建功之星。爱岗敬业,勇于创新,岗位模范带头作用明显。(4)巾帼和谐之星。自觉培养高尚的道德情操,积极弘扬中华民族传统美德,热心社会公益,主动参与群众性精神文明创建活动。

2、开展“创建新农村示范家庭,营造幸福港湾”活动。坚持六条标准,科学家建。(1)平等和谐。家庭成员平的互爱,分享权利,分担家务;邻里关系融洽,乐于助人,热心公益,群众评价好;注重子女家庭教育,营造和谐家庭氛围。(2)阳光发展。家庭生活丰富多彩,家庭成员身心健康;注重家庭学习,家中至少有一套书、一份报刊。城乡家庭教育支出和文化娱乐服务支出占家庭总支出比列大于9%。(3)节能减排。重点做好“家庭节能六件事”:使用节水器具、使用节能电器、使用无磷洗衣粉、购物使用菜篮子布袋子、拒绝购买过度包装产品、实行一水多用;主动参与改变乡村环境的公益活动,积极建设使用沼气池、太阳能、保温墙、保温卫生厕所等节能环保设施。(4)绿色生活。崇尚科学、文明、健康的生活方式,家庭有一定数量的鲜花绿植,举止文明,拒绝奢侈浪费。(5)以德治家。家庭成员自觉加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,自觉践行社会主义荣

辱观,勤劳善良,诚实守信,遵纪守法。

3、开展创建“三八”先进集体活动。创建“五个好”妇联基层示范组织和“巾帼文明岗”。“五个好”妇联基层示范组织的具体要求:

第12篇:党建带妇建

中共官滩乡委员会

关于“党建带妇建,妇建促党建”工作的

实施办法

为进一步理清妇女儿童工作思路,着力抓出实效,进一步探索、开辟和创新妇联工作方法,特制定2009年度“党建带妇建、妇建促党建”工作实施方案。具体内容如下:

一、指导思想

坚持党的领导,高举邓小平理论伟大旗帜,贯彻落实“三个代表”重要思想,继续拓展马克思主义妇女观,加强社会性别意识课题的研讨,严格按照全国第十次妇女代表大会通过的新章程要求,紧紧围绕州县提出的“妇女要参政议政、妇联要重在维权、要开展活动、要搞好服务”的“四要”标准,充分发挥妇联作用,呼吁全社会关心、关注妇联工作,全面提升妇女地位,努力维护妇女儿童权益,不断促进妇儿事业篷勃发展。通过建立长效机制和广大妇女干部的共同努力,给建设文明、小康、平安、和谐永顺营造好环境,使永顺妇女儿童事业更上一个台阶。

二、主要目标任务

把妇联基层组织纳入党的基层组织建设整体规划,纳入各级党组织领导班子目标责任制,做到在党的思想政治建设带动下,将妇女群众带出新认识,带上位置、带强责任;在党的组织建设带动下,加强妇女组织及长效机制建设;在党的班子建设带动下,加强对妇联各级领导干部的管理;在党的队伍建设的带动下,进一步提高妇女干部整体素质;在党的阵地建设带动下,创新妇联工作载体。通过加强“党建带妇建、妇建促党建”工作,使基层妇联组织普遍达到领导班子好、队伍建设好、组建机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”要求。通过努力,把全乡基层妇联组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效的群众组织。

三、具体措施

(一)健全妇联基层组织

2011年,全乡各级妇联组织要进一步澄清底子、摸清人选,各战线、各乡镇必须有分管妇联工作的领导并有专职妇委会主任、妇联主席,县直各单位、各村有专职妇女主任。同时,重点在“新经济、新社会”两新组织中建立妇联基层组织,即农村专业合作社、妇女社团有10人以上妇女的,就要有妇联组织,做到哪里有妇女,哪里就有妇联组织,哪里就有妇联干部开展工作,确保妇联工作有人抓有人管,强化责任。

(二)提高女性参政议政意识

一是要依照政策落实妇女参政议政人数:

1、将能够代表妇女、宣传妇女、服务妇女的妇女群众推荐到妇女代表中来,不断提高各领域的妇女代表数。

2、将党性强、求进步的妇女发展成为党员,以提高妇女党员数。

3、将群众拥护、求是务实的妇女推荐到村支两委班子中来,以提高妇女村主干数。

4、及时培养和发现优秀基层妇女干部,将她们纳入到班子中来,以提高妇女领导数。

二是加强妇女干部交流,开创“敢于用女干部、女干部也能用”局面,对女干部进行轮岗职换,多方位锻炼。各战线、乡镇每年将优秀女干部、女典型报县妇联,对选拔、任用女干部前,须征求妇联意见,得到妇联推优认可。对每年分配的“女村官”妇联加以关注、培养和推荐。

第13篇:党建带妇建

国彩村以“党建带妇建”助推创先争优活动

在深入开展创先争优活动中,国彩村党支部紧紧围绕上级的工作中心,认真落实“168”基层党建工作机制,坚持以“党建带妇建,妇建服务党建,党建妇建同步发展”大党建格局为依托,不断推进创先争优活动的深入开展,引领全村广大妇女群众积极参与到新农村建设中去。

一、推动党建创新,提高工作水平

在开展创先争优活动中,国彩村党支部着力于推动党建创新,把提高党的建设科学化水平作为开展创先争优活动的重要目标,积极探索加强和改进支部建设的新思路、新举措,努力把国彩支部建设成为组织网络健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效、群众信赖、党和政府满意的基层组织。一是全面贯彻“168”农村基层党建工作模式。国彩村党支部注重“168”党建工作机制的推广、提升和拓展,支持妇代会主动开展各具特色的载体活动;广泛开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新、文明服务等活动,努力提升工作水平,在本职岗位上创先争优。二是积极参与第二轮村级组织活动场所建设。国彩村充分借鉴第一轮村级组织活动场所建设成功经验,积极参与到第二轮村级组织活动场所建设中,继续完善村部的配套设施,修缮电影院,整改公开栏,配备LED显示屏,完善农家书屋,制作图片展和宣传标语等;把村级组织活动场所建设作为创先争优活动一项重要内容,充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用。

二、围绕中心工作,服务发展大局

在围绕推动国彩经济社会快速发展过程中,国彩村党支部将改善民生作为开展创先争优活动的出发点和落脚点,紧紧抓住上级对农村实行政策扶持的有利时机,采取“多条腿走路”办法,积极争取各级各部门的扶持,并发动全村在外经济能人出钱出力,筹集建设资金,坚持为民惠民,改善民生,使创先争优的过程成为凝聚民心的过程。在完善基础设施方面,筹资75万元,铺设环村水泥路面2.8公里,并安装路灯82盏,解决了多年来群众出行难的问题;筹资27万元添置体育设备,修缮村电影院,促进精神文明建设稳步发展;为了增强堤岸抵御台风的能力,筹资56万元,建设长450米、宽6.5米的防浪堤,有效改善了全村防洪条件。在改善村容村貌方面,筹资30万元新建高水位80吨位蓄水池1座,铺设主管道1600多米,彻底解决群众饮水难的问题;筹资48万元建设垃圾堆放场8处,大力清理玉带溪,组建了卫生清洁队,保持村庄环境整洁,顺利通过省级“家园清洁”和“优美生态村”验收;在兴办教育方面,为了方便村里的孩子享受到城里孩子一样的教育环境,国彩村村两委多方筹资43万元,修建了国彩小学教学楼和扩宽学生操场。如今,教学楼崭新气派,教室宽敞明亮,操场平坦洁白,教学环境大大改善。

三、党建带动妇建,创和谐新家园

国彩村党支部把妇建工作作为创先争优活动中的一项重要内容,充分利用基层党建平台,以党建带妇建,不断发挥妇女“半边天”作用,开创妇建工作新局面。

一、搭建参政议政平台,推动妇女创先争优。国彩村以村级“两委”换届选举为契机,加强党组织妇女干部培养力度,选举 2

产生妇女村级妇代会主任1名,女委员1名。开展“参与议事明权利,正确行使促决议”活动,成立村级妇代会,其中有5名成员,创新妇代会主任选任模式,采取妇代会成员包干负责的办法,做了大量而有效的工作。如在村妇代会吴云平主任的带领下,各妇代会成员分工负责三个包片区的计生工作,做好计划生育一年三次双查,避孕药具发放,节育措施落实;充分发挥妇代会和妇女骨干队伍作用,带领妇女群众在参与新农村建设中创先争优。

二、拓宽创业就业渠道,帮助妇女勤劳致富。国彩村结合本村妇女求知、求富、求发展的迫切需求,深化\"双学双比\"活动,以科技兴农为目标,抓农村妇女科技文化和农业生产技能的提高,积极带领妇女参加县、乡组织的科技兴农培训,开展女性贻贝养殖技术“大讲堂”和海水养殖技术培训班,累积培训农村妇女300人次,为妇女创业致富拓宽渠道,使妇女之家充满活力和吸引力。例如国彩村女党员吴云平和林香通过组织手拉手、结对子活动,帮助指导280多名妇女参加贻贝养殖。目前,全村共有121人妇女常年固定参加贻贝的养殖生产,在贻贝下苗和收获季节,有500余人参加劳动。

三、开展文明创建活动,促进家庭社会和谐。在推动基层党建工作创新中,国彩村大力开展“新农村新跨越,新妇女新生活”等活动,着力打造“岗村联动、共建巾帼示范村”和“平安家庭”,引导妇女群众培养文明意识,提倡文明行为和文明言行,促进家庭社会文明和谐。两年来,国彩村共评出市级“平安家庭”2户,县级“平安家庭”100户。在落实党建带妇建工作中、在深入开展创先争优活动中,取得了实实在在的成效。

第14篇:加强基层党建带群建工作的实施方案

**乡交通驾校创先争优活动领导小组

关于进一步加强基层党建带工建、团建、妇建

工作的实施意见

为扎实推进全乡创先争优活动深入开展,进一步加强全校基层党建带工建、带团建、带妇建工作(简称党建带群建),不断扩大基层党组织和工青妇组织在村街、企业、新社会组织中的覆盖面,增强基层党组织和工青妇组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动全县经济社会又好又快发展,特制定实施意见如下

一、指导思想

坚持以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,以加强和改进党的建设,扩大党的群众基础,巩固党的执政地位,维护改革、发展、稳定为重点,坚持思想建设、组织建设和队伍建设同步抓,积极探索建立党建带群建工作的长效机制,让党的基层群团组织积极投入到创先争优活动中来,为加快工业化、城市化、一体化、和谐化进程,建设科学发展强乡提供坚强的组织保障。

二、主要目标

紧紧围绕“十二五”时期目标任务,抓好理论武装,巩固学习实践科学发展观成果,增强党的基层组织凝聚力和扩大组织覆盖面,使广大职工、共青团员和妇女的理论水平和政治觉悟有明显提高,群团组织的先进性和凝聚力明显增强。

党建带工建工作的主要目标:按照“扩大覆盖面、增强凝聚力”的基本要求和“组织起来,切实维权”的工作方针,坚持“哪里有职工,哪里就要建立工会组织”的要求,通过进一步企业基层组织的建设,借势借力,积极探索新形势下推进基层组织建设的有效途径。重点加大对基层工会的组建力度,

党建带团建工作的主要目标:以创建“五有”(有一个好班子、有一支团员队伍、有适合团员青年特点的好活动、有行之有效的工作制度、

有必要的活动经费和阵地)基层团组织为载体,建立健全基层团组织,夯实基层团干部队伍建设,力争用一年的时间,学校“五有”团组织达100%,“两新”组织“五有”团组织达50%以上;设立村街团建试点,以点带面有序推进,力争三年内,村街“五有”团组织达到80%以上。

党建带妇建工作的主要目标:能过抓组织、抓队伍、抓阵地建设,以点带面,示范引领。

三、工作重点

衽党建带群建,根本在“建”,关键在“带”。在整体推进党的基层组织建设的同时,切实履行好自己的政治责任,指导和帮助工会、共青团、妇联组织搞好组织建设,增强群建组织的凝聚力。通过抓好思想建设、组织建设、队伍建设、作风建设,改进基层组织的工作方法和活动方法,实现党建和经济发展“双赢”目标,整体推进党建带群建工作。

(一)以提升能力为重点,着力抓好工会、共青团、妇联的领导班子建设。各科室要按照规定,逐步建立民主、公开、竞争、择优的选人用人机制,坚持把公推公选作为当前和今后选拔作用各级干部的重要方法之一,选好配强基层工、青、妇组织干部,配齐配强工、青、妇组织领导班子。通过组织召开大会,民主选举产生基层工会组长;加大对团干部的选配力度;大力培养、选拔优秀妇女干部。在抓好领导班子思想作风和党风廉政建设的同时,加强对工、青、妇组织领导干部的教育、管理和监督。着力加强优秀青年、妇女后备干部队伍建设。

(二)以扩大覆盖面为根本,切实抓好工会、共青团、妇联组织的组建工作。各科室要支持工、青、妇组织依照法律和各自的章程,加强基层组织建设,扩大工、青、妇组织的覆盖面和影响力。通过各种形式吸引和凝聚广大职工、青年、妇女加入工、青、妇组织。在抓好党组织组建工作的同时,特别要加快建立适应行业特点的工、青、妇组织。基层工、青、妇组织要适应不断发展变化的新形势,在巩固原有基层组织的基础上,不断拓展工作新领域。(1)建立基层工会组织:会员在25人以上的建立基层工会委员会,不足25人

第15篇:加强基层党建带群建工作的实施方案

中共知子营乡委员会创争优活动领导小组 关于进一步加强基层党建带工建、团建、妇建

工作的实施意见

为扎实推进全乡创先争优活动深入开展,进一步加强全乡基层党建带工建、带团建、带妇建工作(简称党建带群建),不断扩大基层党组织和工青妇组织在村街、企业、新社会组织中的覆盖面,增强基层党组织和工青妇组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动全县经济社会又好又快发展,特制定实施意见如下 :

一、指导思想

坚持以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,以加强和改进党的建设,扩大党的群众基础,巩固党的执政地位,维护改革、发展、稳定为重点,坚持思想建设、组织建设和队伍建设同步抓,积极探索建立党建带群建工作的长效机制,让党的基层群团组织积极投入到创先争优活动中来,为加快工业化、城市化、一体化、和谐化进程,建设科学发展强乡提供坚强的组织保障。

二、主要目标

紧紧围绕“十二五”时期目标任务,抓好理论武装,巩固学习实践科学发展观成果,增强党的基层组织凝聚力和扩大组织覆盖面,使广大职工、共青团员和妇女的理论水平和政治觉悟有明显提高,

群团组织的先进性和凝聚力明显增强。

党建带工建工作的主要目标:按照“扩大覆盖面、增强凝聚力”的基本要求和“组织起来,切实维权”的工作方针,坚持“哪里有职工,哪里就要建立工会组织”的要求,通过进一步巩固机关、企事业基层组织的建设,借势借力,积极探索新形势下推进基层组织建设的有效途径。重点加大对基层工会的组建力度,2011年全乡区域内村街全部建立工会组织,机关企事业工会组建率100%,达到有人办事、有条件办事、有能力办事和办好事的目的。 党建带团建工作的主要目标:以创建“五有”(有一个好班子、有一支团员队伍、有适合团员青年特点的好活动、有行之有效的工作制度、有必要的活动经费和阵地)基层团组织为载体,建立健全基层团组织,夯实基层团干部队伍建设,力争用一年的时间,学校“五有”团组织达100%,“两新”组织“五有”团组织达50%以上;设立村街团建试点,以点带面有序推进,力争三年内,村街“五有”团组织达到80%以上。

党建带妇建工作的主要目标:能过抓组织、抓队伍、抓阵地建设,以点带面,示范引领,2011实现全乡村街“妇女之家”全覆盖目标。建立健全党建带妇建工作机制和领导机制;力争2011年在每个村委会组建村级妇联组织,并配备专(兼)职妇女工作者;建立健全妇女人才库。

三、工作重点

衽党建带群建,根本在“建”,关键在“带”。在整体推进党的基

层组织建设的同时,切实履行好自己的政治责任,指导和帮助工会、共青团、妇联组织搞好组织建设,增强群建组织的凝聚力。通过抓好思想建设、组织建设、队伍建设、作风建设,改进基层组织的工作方法和活动方法,实现党建和经济发展“双赢”目标,整体推进党建带群建工作。

(一)以提升能力为重点,着力抓好工会、共青团、妇联的领导班子建设。各级基层党组织要按照规定,逐步建立民主、公开、竞争、择优的选人用人机制,坚持把公推公选作为当前和今后选拔作用各级干部的重要方法之一,选好配强基层工、青、妇组织干部,配齐配强工、青、妇组织领导班子。通过组织召开大会,民主选举产生基层工会组长;加大对团干部的选配力度;大力培养、选拔优秀妇女干部。在抓好领导班子思想作风和党风廉政建设的同时,加强对工、青、妇组织领导干部的教育、管理和监督。着力加强优秀青年、妇女后备干部队伍建设。

(二)以扩大覆盖面为根本,切实抓好工会、共青团、妇联组织的组建工作。各级党组织要支持工、青、妇组织依照法律和各自的章程,加强基层组织建设,扩大工、青、妇组织的覆盖面和影响力。通过各种形式吸引和凝聚广大职工、青年、妇女加入工、青、妇组织。在抓好党组织组建工作的同时,特别要加快建立适应行业特点的工、青、妇组织。基层工、青、妇组织要适应不断发展变化的新形势,在巩固原有基层组织的基础上,不断拓展工作新领域。(1)建立基层工会组织:会员在25人以上的建立基层

工会委员会,不足25人

第16篇:加强基层党建带群建工作的实施方案

内乡交通驾校创先争优活动领导小组

关于进一步加强基层党建带工建、团建、妇建

工作的实施意见

为扎实推进全乡创先争优活动深入开展,进一步加强全校基层党建带工建、带团建、带妇建工作(简称党建带群建),不断扩大基层党组织和工青妇组织在村街、企业、新社会组织中的覆盖面,增强基层党组织和工青妇组织的创造力、凝聚力和战斗力,推动全县经济社会又好又快发展,特制定实施意见如下 :

一、指导思想

坚持以党的十七大和十七届四中全会精神为指导,以加强和改进党的建设,扩大党的群众基础,巩固党的执政地位,维护改革、发展、稳定为重点,坚持思想建设、组织建设和队伍建设同步抓,积极探索建立党建带群建工作的长效机制,让党的基层群团组织积极投入到创先争优活动中来,为加快工业化、城市化、一体化、和谐化进程,建设科学发展强乡提供坚强的组织保障。

二、主要目标

紧紧围绕“十二五”时期目标任务,抓好理论武装,巩固学习实践科学发展观成果,增强党的基层组织凝聚力和扩大组织覆盖面,使广大职工、共青团员和妇女的理论水平和政治觉悟有明显提高,

群团组织的先进性和凝聚力明显增强。

党建带工建工作的主要目标:按照“扩大覆盖面、增强凝聚力”的基本要求和“组织起来,切实维权”的工作方针,坚持“哪里有职工,哪里就要建立工会组织”的要求,通过进一步企业基层组织的建设,借势借力,积极探索新形势下推进基层组织建设的有效途径。重点加大对基层工会的组建力度,

党建带团建工作的主要目标:以创建“五有”(有一个好班子、有一支团员队伍、有适合团员青年特点的好活动、有行之有效的工作制度、有必要的活动经费和阵地)基层团组织为载体,建立健全基层团组织,夯实基层团干部队伍建设,力争用一年的时间,学校“五有”团组织达100%,“两新”组织“五有”团组织达50%以上;设立村街团建试点,以点带面有序推进,力争三年内,村街“五有”团组织达到80%以上。

党建带妇建工作的主要目标:能过抓组织、抓队伍、抓阵地建设,以点带面,示范引领。

三、工作重点

衽党建带群建,根本在“建”,关键在“带”。在整体推进党的基层组织建设的同时,切实履行好自己的政治责任,指导和帮助工会、共青团、妇联组织搞好组织建设,增强群建组织的凝聚力。通过抓好思想建设、组织建设、队伍建设、作风建设,改进基层组织的工作方法和活动方法,实现党建和经济发展“双赢”目标,整体推进党建带群建工作。

(一)以提升能力为重点,着力抓好工会、共青团、妇联的领导班子建设。各科室要按照规定,逐步建立民主、公开、竞争、择优的选人用人机制,坚持把公推公选作为当前和今后选拔作用各级干部的重要方法之一,选好配强基层工、青、妇组织干部,配齐配强工、青、妇组织领导班子。通过组织召开大会,民主选举产生基层工会组长;加大对团干部的选配力度;大力培养、选拔优秀妇女干部。在抓好领导班子思想作风和党风廉政建设的同时,加强对工、青、妇组织领导干部的教育、管理和监督。着力加强优秀青年、妇女后备干部队伍建设。

(二)以扩大覆盖面为根本,切实抓好工会、共青团、妇联组织的组建工作。各科室要支持工、青、妇组织依照法律和各自的章程,加强基层组织建设,扩大工、青、妇组织的覆盖面和影响力。通过各种形式吸引和凝聚广大职工、青年、妇女加入工、青、妇组织。在抓好党组织组建工作的同时,特别要加快建立适应行业特点的工、青、妇组织。基层工、青、妇组织要适应不断发展变化的新形势,在巩固原有基层组织的基础上,不断拓展工作新领域。(1)建立基层工会组织:会员在25人以上的建立基层工会委员会,不足25人

第17篇:东崴子村工作计划

关于东崴子村2012年度的

工作计划草案意见

一、抓好村两委班子队伍的建设

1、抓好村两委班子成员的思想认识和政治素质及为人民服务的意思,就必须认真地学习党的十七大的有关材料,特别是创先、争优活动,是每一名党员干部在创先争优和为民众服务的认识上有个飞跃。也就是党员如何在创先争优和为群众服务的工作中,发挥先锋模范作用和带头作用。

2、努力通过学习和各种教育,提高两委班子成员热心为群众服务的意识和领导能力的水平提高。

3、继续抓好村两委班子成员的廉政建设,特别是党员干部更要做到吃苦在前享受在后,心里时刻装着群众,一切从集体的利益出发等优良传统。

4、搞好村两委班子成员的团结,要发挥批评和自我批评的好传统和好作风,真正使村两委班子形成合力,齐心抓好新农村建设,使党支部充分发挥战斗堡垒作用。

5、充分发挥民生服务站和村维稳工作站的作用,即要抓好民生服务,为村民排忧解难,同时也要做好维护村内稳定的工作,同时也要抓好民族团结工作,使广大村民有一个良好、安定、团结和谐的生

活环境。

二、抓好项目建设,提高村域经济的振兴和发展

1、黑木耳项目正在调研中,继续抓好黄牛养殖业的发展,利用好现有的围栏牧场和其他有利条件扩大和增加黄牛的养殖数量和质量,使广大村民增加经济收入。

2、多方争取资金,抓好项目建设,提高经济效益。要抓好一事一议项目的确立和实施,要发动群众,群功群立的出好点子和好建议。

3、继续抓好基础设施的建设和投入,今年内要对村屯的自来水进行维修;两屯的拦河坝要努力争取动工修建;东崴子村部的维修;太阳水渠的治理和维修;两屯的拉地的道路要继续修整等。

4、抓好林地建设,要充分利用和发挥我村山场分到各户的优势,努力发展林下经济,在不破坏林业资源的情况下,营造中期、晚期的林带网,同时也要注重搞好林下资源的开发和利用。

5、鼓励外出劳务人员,返乡回村投资搞经济建设,办经济实体及办小型农场等。

6、利用农闲季节,搞好剩余劳动力的安排,鼓励和支持村民在不违反政策的情况下搞一小秩收小副业等来增加个人收入。

三、继续抓好常规农业的发展工作

1、要利用广播电视、图报、光碟等宣传工具宣传科学种田的好经验、好做法,使更多的村民掌握科学种田的知识,让村民充分发挥个人的能力,多种田、种好田。

2、要协调村民购买好种子、化肥、农药等生产物资。

3、要协调有关部门帮助有经济困难的村民解决生产费用的难题,使他们能安下心来种好田。

4、要大力提倡和鼓励村民搞好多种经营多种经济价值较高的农牧场或是高一些小型养殖业。

5、要大力提倡和鼓励剩余劳动力进城打工或打零工等劳务输出项目来增加村民的经济收入。

第18篇:党建带妇建材料_闷乐村

创先争优激活力 夯实基层促发展 构建和谐新闷乐

勐勐镇闷乐村党建带妇建情况

闷乐村委会位于县城南郊,距离县城约2公里。全村辖6个自然村、6个村民小组,总人口344户1416人,少数民族人口756人,占总人口53%。全村设有1个党总支,7个党支部,48名党员。全村耕地面积3724亩,2009年全村经济总收入820.8万元,农民人均纯收入3374元,今年5月以来,闷乐村妇代会在党建带妇建,妇建服务于党建中深入开展以“组织创先进、党员争优秀、发展上水平、农民得实惠”为主题的创先争优活动,深化农村基层党建工作“三级联创”活动,认真落实“一定三有”政策,大力推广“四议两公开”工作法,按“四围绕、四突出、四抓”为出发点,以实现党组织“五个好”、党员“五带头”为目标,抓党建、强根基、促发展,着力推进创先争优活动,有力地促进了全村经济和社会各项事业的快速发展,呈现出傣乡闷乐党组织坚强有力、产业发展、经济增收、社会进步、民族团结的良好局面。

一、创新机制,不断优化党建带妇建的工作格局开展创先争优活动以来,闷乐村妇代会认真学习省、市有关文件精神,不断强化领导责任意识,把妇建工作体现在具体行动中,开展以“争做新女性、共建新家园、巾帼建新工”为主题的“党群共建,创先争优”活动,积极参与到党建工作的总体格局中,同步加强、同步推进、同步发展。一 1

是建立联席会议制度。开展创先争优活动以来,,闷乐村妇

代会按照镇党委政府的要求,配合村“两委”定期组织交流、

研究、探讨,统筹规划、统一部署,并及时提出导向性意见。

二是实行主要领导负责制度。坚持党支部书记负责制度,并

对全村妇代会工作进行指导,主动协调解决有关实际问题。

三是健全定期汇报制度。建立了汇报制度、半年度专题会议

制度等,村“两委”专题研究分析妇女工作的意见和要求,

及时掌握和指导妇女工作的开展。

二、搭建平台,不断提升党建带妇建的工作层次

闷乐村妇代会结合本村实际积极参与全村的中心工作,

不断创新工作内容、创新工作载体、创新活动模式,充分发

挥全村妇女在促进新农村建设中的独特优势和积极作用。

(一)围绕新农村建设,发挥妇女组织的服务职能。

乐村妇女组织紧紧围绕诚信、公正、公开、效能、服务、廉

洁六个方面的要求,服从和服务于全村经济发展,积极探索,

找准工作的切入点,发挥妇女在组织、引导广大妇女在新农

村建设中的积极作用。闷乐村妇代会始终按照“党建带妇建、

妇建服务于党建”的原则,大力开展“双学双比”活动,组

建了巾帼联合互助组,农闲时节组织妇女统一制作民族手工

艺品和民族服饰等,进行集中展售,获得的纯收入则作为妇

女开展活动经费;坚持“依托党建带妇建,创新妇建求发展”

的指导思想,唱响“高举旗帜跟党走、巾帼建功新农村”的

口号,围绕“四个一”不断创新妇女工作,充分发挥妇女组

织是党的桥梁和纽带作用。

(二)围绕“农民增收,突出产业建设,抓好龙头带动。

坚持以“保稳定、保民生、保增长”为目标,以户户有

产业、家家有主业的原则,闷乐村妇代会积极加入产业协会,

为促进创业发展建言献策,推进农业综合开发,做好水稻良

种推广种植,科学管理、提高单产,全村现有水稻1179亩,

粮食总产692吨,收入110.2万元;围绕“甘蔗产业精细化”

做大发展文章,稳定现有高优蔗园种植面积,加大甘蔗品种

改良,目前,全村共有蔗地1600亩,收入达219万元;用

党员挂钩帮扶的联动运行机制协调贷款20多万元扶持一户

养牛大户,带动周边的养殖业发展;村妇代会紧紧抓住发展

地方特色水果的机遇,积极配合村“两委”大力发展以牛肚

子果、芒果、菠萝、龙眼等市场紧销水果种植,目前,全村

特色水果种植904亩,收入达123万元;结合村人多地少的

实际,想方设法培育运输、劳力转移和农村服务等第三产业,

目前,全村每年劳务输出88人,其中妇女20人,收入达60

万元。妇代会积极为村民多渠道增收全策全力,为全村赶超

跨越发展奠定了坚实基础。

(三)围绕“新家园行动计划,突出民居房建设,抓实

整村推进”。

闷乐村妇代会严格按照“生产发展、生活宽裕、乡风文

明、村容整洁、管理民主”的建设要求,以规划为导向,以

“社会主义新农村建设”为载体,紧紧围绕市委、市政府提

出的“新家园行动计划”,充分运用“四议两公开”工作法,

集思广益,民主决策,积极带头落实镇党委、政府的决策部

署,做到学在前、想在前、做在前,在推进新家园行动计划

过程中创先争优、强化实践、施展才干。目前,闷乐村计划

2010年组织实施以傣族特色民居房为主的新家园建设20户。

全村共有7户已基本完成建设,妇女干部配合村“两委”深

入各村组召开20场会议宣讲政策;其次,以“巾帼互助组”

为依托带领全村妇女积极行动起来,开展村容村貌整治,倡

导“讲文明、树新风”,积极参与对村寨道路、排水沟进行

打扫、梳理。

(四)围绕“社会和谐稳定,突出创业环境建设,抓牢

村组平安。”

闷乐村妇代会始终坚持从社会稳定,民族团结、社会进

步等方面加强创业环境的建设。一是深入推进全村妇女学科

技、创新绩、促和谐活动,争当“巾帼标兵”,促进社会和

谐稳定发展;二是积极培养“致富能手”的标准,加快本村

经济社会事业的全面发展;三是多渠道挖掘潜力,全方位创

新增收,加强新型农民培训活动,达到每户都有一名科技明

白人,认真做好妇女入党积极分子的培训动员工作。四是极

大村级卫生室建设和投资力度,切实改变看病难的问题;五

是通过党建带妇建,以“双强”促“双带”,着力构建了一

个集民族特色文化餐饮业、农副产品加工和特色工艺品制作

为一体的新傣乡。

三、带好队伍,不断夯实党建带妇建的工作基础

切实加强妇女组织和妇女干部队伍建设是基层党建带妇

建的重要内容和基础保证。为此,闷乐村坚持以“抓组织、

带队伍、强能力”作为党建带妇建的有力抓手,不断完善妇

女工作网络,增强妇女组织活力,提高妇女基层干部队伍的

整体素质。

(一)以扩大覆盖为导向,巩固完善妇女组织。闷乐村

将妇女组织建设纳入全村组织建设整体规划范畴,健全组

织,延伸触角,扎实推进。按照“基层妇女组织健全”的要

求,采取“建、联、挂、靠”等不同模式,不断建立健全村

妇女组织,目前,全村有6个妇代小组,组建率达到100%;

(二) 以加强教育培训为手段,着力提高妇女素质。

乐村始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,

按照“创先进党组织、争做优秀党员”的要求,大规模开展

党员、干部教育培训,以“双强”促“双带”全方位提高党

员、妇女素质,着力培养“讲党性、重品行、做表率、素质

高、能力强、作风实”的新一代党员队伍。一是充分运用各

类教学媒体,通过党员领导干部带头学、结对帮扶学、远程

助教等方式组织学习、提高党员素质,目前共组织党员干部

收看电教片20场1000人次,其中妇女400余人。二是采取

“走出去”、“请进来”的方式,结合农业、扶贫等工作需要,

加强农村党员劳动技能和实用技术培训,着力增强村干部的

服务水平和农村党员“双带”本领,激发干事创业的热情。

至今,全村共开展培训6批800人次,其中妇女260余人,

发放宣传材料1000余份;三是充分发挥党员结对帮扶的桥

梁作用,努力做到在思想上扶志、信息上宣传、创业上鼓励、

项目上帮争,以“双强”促“双带”,以党建带妇建,促进

全村创先争优活动全面、健康发展,全村新农村建设取得新

成效。

双江自治县妇联

2010年11月2日

第19篇:村党建工作汇报

村党建工作汇报

近年来,认真贯彻落实中央和上级党委的指示精神,把加强党建工作当成头等大事来抓,作为促进新农村顺利建设的关键工作去做,落实好中央和省委的长效机制文件精神,抓党建工作促进了经济工作的进一步发展,村民的经济收入有了显著增加,2007年人均收入达元,生活水平有了较大提高,村党建工作汇报。

一、加强了班子建设。

格按照“五个好”目标加强党支部自身建设,制定了党员经常性学习教育计划,认真落实“三会一课”制度,定期组织党员干部学习党的政策法规、实用技术等相关知识,让党员经常受教育,提高了党员干部的管理水平和带领群众共同致富的能力,更好的发挥了党员的先锋模范作用,实现了干部管理和工作运行的“双规范”,工作汇报《村党建工作汇报》。

二、加强了党员管理。

通过无职党员设岗定责,把普通党员的积极性调动和发挥出来,我村共有名符合条件的党员有了岗位,签订了责任书,明确了为民服务的职责。同时通过公开承诺制度,让党员干部置于群众的监督之下,党员干部在各自的岗位正在尽职尽责,发挥作用。认真对党员干部进行民主评议,给党员干部打分,让党员干部既看到成绩,也看到存在的不足。在管理好村中党员的同时,不放松在外党员的管理。我村共有名流动党员,所有流动党员都建立了档案,登记在册,及时为他们下发了流动党员活动证,及时向流动党员通报党组织的有关情况。

三、做好了发展党员工作。严格发展党员的标准和程序,坚持两推一公示,让整个过程始终处于群众的监督之下。同时大力实施递进培养工程,作好致富能手的纳新工作。我村共有致富能手名,近年来,已发展名为党员,从而更好发挥了致富能手的带头致富的作用,增强了党支部的向心力和凝聚力。

四、重视远程教育工作。

充分发挥现代远程教育的阵地作用,每月不少于3次组织党员群众集中收看,学习有关的政策法规、实用技术。通过学习,及时解决了群众生产生活中遇到的难题。有名群众掌握了1-2门的实用技术,提高了致富能力。

近年来,我村在党建工作上虽然取得了一定的成绩,但与领导的要求相比,还存在很大的差距,我们要查找不足,继续努力,把我村的党建工作做好,带领群众走上小康富裕之路。

第20篇:村党建工作汇报

现将近一年来学习、思想、工作,廉洁从政的情况及取得的成果简要汇报如下:

一、加强学习,努力提高自身政策理论水平

“农民富不富,关键看支部;支部强不强,关键看班长。”基层党组织是我们党在农村全部工作和战斗力的基础,是党联系群众的桥梁和纽带,是党在农村带领广大群众全面建设小康社会的领

导核心。

狮桥党总支非常注重对各支部书记及村两委领导班子的教育培训,坚持每月一次的学习制度,学习党的先进模范事迹,学习党员带头致富在农村的成功典型、新农合政策和农业农村工作知识等,提高村两委及各支部书记的自身政策理论水平,同时利用典型案例对党员干部进行教育,培养党员干部争做先锋模范,通过召开支部会议等方式加强全村党员的党性锻炼,提高思想道德修养,更好地服务我村的经济建设。

在加强政治理论学习的同时,村党总支同样注重搞好农村基层党组织建设,认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,积极做好党员的建设培养工作,不断发现和培养入党积极分子、纳新党员、壮大基层党组织和党员队伍。目前已有5人即将转为正式党员,又有10名同志递交了入党申请书。

面对党员的老龄化,我村积极培养能带动大家共同致富的年轻人入党。不仅是形式上入党,并要求他们从思想上真正的入党,特别是双培双带的示范作用,我们村出现了一大批能人,就像陈义才、陶世兵、蒋红兵、王强、何劲松、竺小阳等人,他们都是双培双带的先进典型。

我村的党员先进典型陈义才,2010年12月11日,渔塘组村民五保户陈李何由于本人不慎,把自家的房子烧着了,一场大火都五保户烧的一无所有。我们村党员,也是村民组长陈义才,在他的带领下,大家在短短的十天就把五保户的房子建起来,还给他添上了一切生活用品,就光陈义才本人就为五保户捐了近千元的人民币,还有工钱那就更不用说了。

当村两委来看望这们孤寡老人时,老人那感激的场面,以及老人那幸福的表情,不得不让我们从心里产生由衷的敬佩。陈义才就是我们村的党员先进典型,他用自己的实际行动为我们大家树立了一面很好的旗帜。说真的,在狮桥村这样的党员还有不少呢,他们默默的用自己的行动来表达自己的一份爱心,这也正体现了我们村的党员在发挥他的先进模范作用。

二、改进作风,营造亲民为民的良好风气。

作为基层党组织,我们工作和生活在农村的基层,党政策需要我们去落实,党和政府温暖需要我们去传送,密切党群关系需要我们去努力。因此,在工作决策上,我们始终全面贯彻党的基本路线,坚持一切从实际出发,把群众的意愿和需求作为狮桥村工作的出发点和落脚点,不提不切实际的高指标。在文化休闲广场兴建、廊桥加固修建、乡村道路亮化等事关本村发展的重大决策事项时,村党总支不搞独断,充分发扬民主,并多次召开村民代表大会,广泛征集各方意见,倾听群众呼声,分析群众的意见,调整工作思路和方法。同时要求村两委及各支部树立良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风,工作求真务实,力求高效,通过自身努力,营造亲民为民的良好风气。

三、全村同力,建设美丽和谐新农村

千道理,万道理,发展才是硬道理。2010年,在村党总支的带领下,在我们全体干部群众的齐心努力下,我村的新农村建设取得令人瞩目的成绩。我村创建“美丽和谐乡村”和“星级村”共投入了一百多万元,主要有八个项目:农民文化广场、集镇标志物建设、农民休闲长廊、集镇“两纵三横”柏油路的建设、集镇下水道工程、太阳能路灯建设、老街旧房改造工程、村大楼内外装饰工程。各项建设得到了上级领导及社会各界的好评;

二、积极响应上级指示,在富民工程的沼气池建设中我村积极完成了上级交办的全部任务,除此之外,我村还完成了一百多口改厕任务。

三、我村主张节约,把部分资金投入到村大楼的建设及改善办公环境,提高了工作效率。

四、在社会治安综合治理工作中,我们充分发挥党小组长的作用,积极当好各类信息员,2010年全村综治工作在全镇起到了表率的作用。

五、我村的基础建设也取得了很好的成绩,尤其是道路建设,我村已完成村村通、组组通、户户通的覆盖率达99%。

六、我村在精神文明方面一直走在全镇前列,发动广大妇女组织了农村腰鼓队,文艺表演队,尤其2011年创建“美丽和谐乡村”巡演,我们村的短剧《说唱新农村》,得到大家一致好评,这就是我们村的党总支书记带领大家自编自演的文艺节目。还有精彩的相声也得到大家的认可,并赶赴各地表演,在丰富村民业余生活的同时也很好的宣传了我们村的形象。2010年我村同时被评为巾帼示范村,这些荣誉都是我们村全体村民齐心协力,共同努力而取得的成果。

七、经济继续快速发展,今年我村整体经济比上年度增长了11%,人民生活有了明显提高,全村出现一片欣欣向荣的趋势。在这些成绩取得的背后,到处可以看到我们广大共产党员的身影。

在过去的一年中,我们狮桥村党总支依靠镇党委、政府的正确领导和全体村民的共同努力,做了一些工作,取得了一定的成绩,得到了上级领导部门的肯定。但是在工作中,有很多地方需要我们不断探索、不断学习、不断总结的,也请上级组织继续的指导和帮助。面对新的时代背景和新农村建设形势,狮桥村党总支将在上级党组织的坚强领导下,在新农村建设中继续发挥先锋带头作用。

东子针村党建带群建工作汇报
《东子针村党建带群建工作汇报.doc》
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