推荐第1篇：督导检查工作汇报
新泰市教育督导检查
学校工作汇报
谷里镇南王联小
2017.
2一、学校现状分析
南王联小目前有十个教学班，在校生370多名，教学设施齐全，2013年通过泰安市规范化学校验收。在上级领导的正确指引和全体教职工的共同努力下，学校上年度各项工作取得了一些进步，特别是教学成绩两个学期均取得了全镇第一名的好成绩，全年单位总评在全镇位于上游。
二、工作思路及要点
针对上年度学校教学成绩整体突出，个别学科滞后。学校领导班子管理效能不强，教师教科研气氛不够热烈，学生整体素质不高等现状。学校领导班子通过反思过去认真分析，确立了本年度工作要点如下：
（一）牢固树立质量意识。
1、摸清底子，明确目标
针对个别班级学科之间不平衡，同年级之间个别班级差距较大。学校教导处进行了认真分析，及时召开了各年级总结分析会，认真查摆问题，与每位教师签订教学目标，确保我校教学成绩稳居居全镇前列。
2、夯实教学过程管理
学校进一步完善以教导主任和低教、高教两个教研组长组成的业务检查小组，严格按照教育办公室要求，落实常规检查监督，夯实教学过程管理。
3、努力提升课堂教学水平，提高课堂效率。
2 学校继续开展循环听课，从校长到每一位任课教师，每人进行一节汇报课，并分语、数两组进行互评和自评反思，统一思想，吸收特、高效课堂反转课堂、微课堂思想，提高课堂效率。通过各学科教学论坛、中青教师结对子等活动，促进了新一代教师的相互交流和学习。
4、注重反馈矫心，严抓作业及测试
学校常规检查中，始终贯彻严抓学生作业及测试等反馈矫正环节，本次期中考试，完全按期末要求交换监场，流水阅卷，并及时进行了成绩分析，取得了较好效果。
（二）逐步实现管理科学化，提高管理效能
在上学期学校管理水平有了一定提升，领导干部干劲较大，学校各项工作能够有条不紊进行，但是管理效能不强，为了充分调动广大教师的积极性，弥补管理干部欠缺等情况，学校立足现状，提出了科室与教研组齐抓共管，相互监督，处室之间合作竞争，教研组之间各负其责。学校工作分解到各处室，各处室分解到教研组。引入中学级部管理模式，纵向、横向，协调运作，同时教研组反向监督处室工作，对处室进行考核，逐步向管理现代化迈进。
（三）立足学生全面发展，狠抓养成教育
1、建立德育管理网络，形成校长——政教处——教研组——班主任的纵向管理模式，同时逐步推行校值日及各班成立自管会横向监督，严格执行日检查——周评比——月总
3 结——奖惩。
2、根据学龄状况和学生认知规律，分低、中、高来确定养成教育重点。
一年级为低段，主要规范坐、立、行、走等最基本的日常行为规范为主。
二、三年级的培养良好的听、说、读、写习惯为主。
四、五年级培养良好的生活、作息习惯以及文明礼仪为主，通过持之以恒的教育，促进学生良好习惯的形成，为学生的终身发展奠基。
3、以丰富的学生活动为载体，促进学生健康成长，在大课间学生活动项目基础上本学期期中考试前进行了
二、三年级跳绳和
四、五年级跑步比赛。通过活动的开展，激发了学生的活动热情，掀起了体育锻炼的高潮，增强了学生体质。
（四）根植于传统文化，大力推进特色发展
学校以建设和美校园为总目标，以加大学生的阅读量，提高学生的书写水平和写作能力为工作落脚点，每周为
三、
四、五年级安排一次阅读课，以加大阅读量。通过每天午写强化学生训练。通过教师每周硬笔书写训练和每月粉笔字考核不断提升教师的书写水平。通过
三、
四、五年级毛笔书法课的开展在培养学生兴趣的基础上不断提高学生的书写水平。利用每周教师书法沙龙联系校外书法资源形成书法教学合力。通过手抄报评选、师生书法比赛、才艺展示等活动激
4 发学生的书写热情，提高书写水平，逐步创设书法特色鲜明的书香校园。
三、今后工作打算
（一）努力提升课程实施水平
1、提高课堂效率
学校目前老龄化仍然比较严重，学习能力有限，不可能大幅度提升课堂教学水平，因此立足实际，以课堂效率为突破口，讲授内容控制在时间，加大当堂练习和检测，教师必须精心准备每一节新授课，坚决杜绝水多泡倒墙，继续推行“3443”课堂教学模式，以精讲多练、高效训练为听评课的首要目标。
2、立足开足开全，大力推行硬笔书写及毛笔书法教学。在师资比较紧张的前提下，保证音、体、美课程的开设，不断改善操场环境，保证体育教学。再是通过直播室和网上资源，提高音、美教学水平，大力推进写字教学，从本学期，利用午写时间，每天15分钟进行写字强化练习，高年级开设毛笔书法，努力创建书香校园，充实班内读书角，使学生随处可读，不断提高文学素养。组织教师利用校本教研时间进行书写训练，每周必须完成一次硬笔书法作业。认真开好毛笔书法课，不断提高学生书法水平。充分利用学校资源为师生创设便利条件进行毛笔书法学习和训练。
（二）创建和美校园，培植校园文化
5 进一步进行校园环境的优化、美化，努力创建和美校园，根植于传统文化，以校园文化建设为抓手，促进良好校风、教风、学风的形成。
（三）努力营造教科研氛围，提升办学水平
立足学校实际，遵循学生认识规律，着眼学生双基、语文，开展低年级重阅读，高年级重写作，数学低年级重计算，高年级重推理，其他低年级重兴趣培养，高年级重能力提升等相关校本课题研究，为教育教学服务。
总之，随着办学条件的不断改善，学校管理水平、课程实施水平、以及教科研水平和特色发展都待于进一步提升，南王联小全体师生将戮力同心，不断进取，争创南王联小美好的明天。
以上汇报，不当之处，敬请各级领导批评指正。
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推荐第2篇：社保缴费凭证
社保缴费凭证
社保缴费凭证是参加各类保险在缴纳保费后所取得的缴费的收据或者发票。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费收据和缴费的清单。
编号：
基本养老保险参保缴费凭证
参保人员基本信息
姓名性
别i个人编号
公民身份号码户籍
地地址
在本地参保起止时间
本地实际缴费月数 本地参保期间个人账户储存额
社会保险经办机构信息
行政区划代码 单位名称
电话地址邮政编码
经办人（签章）：社会保险经办机构（章）：
年月日
(本凭证一式两联，填发此凭证的社保机构和参保人员本人各一
联)
重要提示
1．本凭证是您参加基本养老保险的权益记录，是申请办理基本养老保险关系转移接续手续的重要凭证，请妥善保管。
2．当您跨省(自治区、直辖市)流动就业时，基本养老保险关系在原参保地社会保险经办机构保留，个人账户储存额按规定继续计算利息。到新就业地参保时，请向当地社会保险经办机构出示本凭证，办理基本养老保险关系转移接续手续。
3．本凭证如不慎遗失，请与填发此凭证的社会保险经办机构联系，申请补办。联系方式可到任何一个社会保险经办机构查询。
推荐第3篇：社保缴费证明
申请
石景山社保中心：
我单位，需要办理社保缴费证明，需要你处提供我单位等人的社会保险缴费证明。
单位名称：
组织机构代码：
社会保险登记证号：
个人花名册：序号姓名身份证号（18位）1林XXXXXXXXXXXXXXX2赵XXXXXXXXXXXXXXX
年月日
推荐第4篇：社保缴费基数
原标题：省人社厅调整2014年社保缴费基数
年缴费基数最高11394元
昨日，商报记者从省人社厅获悉，依据省统计局公布的2013年度全省在岗职工月平均工资3798元为标准，据此，社会保险缴费基数上、下限出现调整。人社系统各市县(部门)将按照我省社会保险政策的有关规定征缴各项社会保险费和计发各项社会保险待遇。
记者从省人社厅发布的2013年度各市县在岗职工平均工资表看到，上一年度全省在岗职工年平均工资为45573元，月平均工资为3798元。从市县情况来看，洋浦经济开发区的在岗职工平均工资名列全省第一，年平均工资为52514元，月平均工资为4376元，第二名为陵水县，年平均工资50921元，月平均为4243元，昌江县和澄迈县位列第
三、第四名。以上4个市县在岗职工月平均工资均超过4000元。三亚和海口分别以3944元和3848元位列第五和第七名。据悉，用人单位及其从业人员的月缴费工资额按实际工资总额确定。社会保险缴费基数均按照从业人员实际工资总额核定。从业人员实际工资高于全省上年度在岗职工月平均工资(3798元，以下简称全省上年度社平)300%的，按照全省上年度社平300%核定，即社保缴费基数上限为11394元。从业人员实际月工资低于全省上年度社平60%的，其中基本养老保险经社会保险经办机构核定，报同级社会保险部门备案后，可按照实际工资总额缴费，但2014年不得低于全省上年
度社平的40%，即1519.2元。其他基本医疗、工伤、生育和失业保险4险的缴费基数则不得低于上年度社平的60%，即2278.8元。
【原标题】海口7月起调社保基数养老保险高于1519.2元
记者25日从海口市社保局获悉，海口市2014年度从业人员社保月缴费基数将从7月1日起进行调整，基本养老保险月缴费基数不得低于1519.2元，基本医疗、工伤、失业、生育保险月缴费基数不得低于2278.8元。
根据海南省人力资源和社会保障厅《关于按2013年度在岗职工平均工资征缴社会保险费和计发社会保险待遇的通知》，2013年度全省在岗职工年平均工资为45573元，月平均工资为3798元。用人单位及其从业人员的月缴费工资额按实际工资总额确定。但基本养老保险月缴费基数不得低于1519.2元(3798×40%)，基本医疗、工伤、失业、生育保险月缴费基数不得低于2278.8元(3798×60%)。(记者邓海宁)
推荐第5篇：社保缴费指引
社会保险费缴费指引（灵活就业人员）
一、社保缴费登记流程
从2009年9月1日起，蓬江范围内非农业户口的灵活就业人员（含曾登记但已停保的灵活就业人员）、无业人员、退休年龄人员（以下简称：灵活就业人员）在行政服务中心地税窗口办理社保缴费登记，登记后到蓬江区办税服务厅申报缴费，江海区范围内的灵活就业人员缴费登记直接在江海区地方税务局办税服务厅办理。
已办理缴费登记的灵活就业人员，若登记的地址、联系电话发生变更，到所属登记部门办理变更。登记的姓名、身份证号码发生变更，需持证明资料和医保卡到所属社保局修改，社保局修改后通知地税局变更。
灵活就业人员提供以下材料办理社保缴费登记和变更登记：①本人户口本；②本人身份证，如需代办请同时出示代办人身份证；③未达退休年龄的灵活就业人员需同时提供本人《广东省就业失业手册》（在劳动部门办理《广东省就业失业手册》）。 灵活就业人员需停止缴费的，持本人身份证（含代办人身份证），向所属办税服务厅递交《社会保险费变动申报表》（一式两份），地税局审核后办理停保，如有欠费，需先清理欠费再办理停保手续。停保后，持本人身份证、《广东省就业失业手册》到社保部门结算养老保险个人帐户。
二、灵活就业人员参保条件和缴费标准
（一）养老保险参保条件：蓬江、江海区非农业户口的灵活就业人员可参加基本养老保险，但退休人员需在退休前曾参加基本养老保险才可参加基本养老保险。缴费标准：缴费工资基数按不低于上年度全市在岗职工月平均工资的70%起步，逐步过渡到全省上年度在岗职工月平均工资，缴费比例为20%，逐月缴费。
（二）城镇职工基本医疗保险参保条件：蓬江、江海区非农业户口的灵活就业
1人员2008年12月31日前曾在蓬江、江海区参加城镇职工基本医疗保险的可参加城镇职工基本医疗保险，未曾缴纳医疗预付金的需缴纳医疗预付金。
缴费标准：
1.未达退休年龄的人员，首次以灵活就业人员名义参加城镇职工基本医疗保险的，需缴纳一次性预付金，并从参保当月起逐月缴费，缴费比例为8.5%，设立个人帐户。
预付金标准：上年度市区全部职工月平均工资╳8.5%（取小数点后两位）╳24个月
逐月缴费标准：上年度市区全部职工月平均工资╳8.5%
例子：张某（假设其符合参加城镇职工基本医疗保险的条件）从2009年9月起以灵活就业人员名义参加城镇职工基本医疗保险，张某2009年9月需缴纳的医疗保险费用为4435元，其中：①预付金2087╳8.5%（取小数点后两位）╳24=4257.60元； ②9月医保费2087╳8.5%=177.40元。
2.退休人员，退休人员要一次性缴足20年城镇职工基本医疗保险费，应到所属社保局办理，缴费比例为6.5%，设立个人帐户。
一次性缴费标准：上年度市区全部职工月平均工资╳6.5%（取小数点后两位）╳（240个月-在市区（不含新会区）已缴纳城镇职工基本医疗保险费的月数-预付金抵缴的24个月）
例子：李某（假设其符合参加城镇职工基本医疗保险的条件），男，2009年9月满60周岁，退休前在江海区已缴纳城镇职工基本医疗保险50个月，无缴纳过预付金，李某9月需一次性缴足20年医疗保险费用为25775.40元（2087╳6.5%（取小数点后两位）╳（240-50））。
（三）住院基本医疗保险参保条件：蓬江、江海区非农业户口的灵活就业人员。缴费标准：
1.未达退休年龄的人员，从参保当月起逐月缴费，缴费比例为4.5%，不设立个人帐户。
逐月缴费标准：上年度市区全部职工月平均工资╳4.5%
例子：王某（假设其符合参加住院基本医疗保险的条件）从2009年10月起以灵活就业人员名义参加住院基本医疗保险，王某2009年10月需缴纳的住院基本医疗保险费用为93.92元（2087╳4.5%=93.92）
2.退休人员，一次性缴足20年住院基本医疗保险费，应到所属社保局办理，缴费比例为4.5%，不设立个人帐户。
一次性缴费标准：上年度市区全部职工月平均工资╳4.5%（取小数点后两位）╳（240个月-在市区（不含新会区）已缴纳住院基本医疗保险的月数-在市区（不含新会区）已缴纳城镇职工基本医疗保险费的月数-预付金抵缴的24个月）
例子：伍某（假设其符合参加住院基本医疗保险的条件），女，2009年10月满50周岁，退休前在江海区已缴纳城镇职工基本医疗保险45个月，住院基本医疗保险5个月，无缴纳过预付金，李某10月需一次性缴足20年住院基本医疗保险费用为17844.80元（2087╳4.5%（取小数点后两位）╳（240-45-5））。
（四）灵活就业人员不能同时选择参加城镇职工基本医疗保险和住院基本医疗保险。灵活就业人员参加医疗保险后达到退休年龄，需当月15日前到所属办税服务厅办理医疗保险停保手续。
（五）早期离开我市国有和县以上集体企业人员的养老保险问题到所属社保局办理。
三、社保缴费率及缴费工资上下限（2009年7月1日至2010年6月30日）
单位：元
四、社保费的申报、缴费
（一）已办理社保登记的灵活就业人员到各大商业银行、信用社开立扣缴社保费帐户（需与银行签订扣款协议），开立帐户后到所属地税局办税服务厅申报缴费。登记地址在蓬江区的杜阮、棠下、荷塘、潮连的灵活就业人员需在当地信用社开立扣款帐户。特殊情况下，灵活就业人员也可采取转帐支票或持卡pos缴款的方式缴纳社保费。
（二）灵活就业人员只需在缴费专户存足当月应缴的社会保险费费款，我局所属征收点会在每月15号后按上月数据资料进行申报以及扣缴。当月如需变更缴费工资、暂停缴费的应于每月的15日前到所属办税服务厅办理。灵活就业人员若当月缴费专户金额不足导致扣款不成功，缴费人存足费款后，请尽快到所属办税服务厅自行申报缴费，逾期不缴的，按规定从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。
（三）为方便缴费人，我局实行按需开票，即缴费人不需每月取票，在需要凭证的时候，才直接到所属办税服务厅索取。
（四）未达退休年龄的灵活就业人员若需增加、减少、变更参保险种的，持本人户口本、身份证、《广东省就业失业手册》直接到所属办税服务厅办理。
五、多收、重收社保费退款
因税务机关责任导致缴费单位多缴、重缴社保费的，灵活就业人员持相关证明材料、缴款凭证原件、扣款存折等资料，填写《社保费退款申请审批表》到所属办税服务厅审核相关情况，加盖意见后到所属社保局办理退款。
六、注意事项
（一）每年7月调整社保缴费标准，请注意存足缴费金额。
（二）缴费人由单位投保转为灵活就业人员投保，请先由原单位办理减册（需经劳动部门同意），缴费人再到地税局办理灵活就业人员投保登记。登记后，到我局办税服务厅办理申报缴费。
（三）同一缴费人在我市只有一个个人参保号，若出现有多个个人参保号的情况，缴费个人请先到社保局确认应使用的参保号，再到地税局申请合并参保号。
江门市地方税务局在两区范围内设臵七个灵活就业人员办税服务点：
江门市地方税务局
地址：江门市建设二路127号
热线电话：3298088
网址： http://
推荐第6篇：社保缴费详情
社保缴费详情：
2013年最低社保缴费基数：2010
养老保险：402（20%）+160.8（8%）=562.8（28%） 医疗保险：160.8（8%）+40.2（2%）=201（10%） 大病互助：90每年，缴费首月扣除
生育保险：14.07（0.7%）
失业保险：40.2（2%）+20.1（1%）=60.3（3%） 工伤保险（三档）：10.05（0.5%）,20.1（1%），（2%） 40.2
推荐第7篇：社保缴费通知书
社保缴纳通知单
公司将于 年 月开始为您缴纳企业职工社会保险，请于 年 月 日前将个人资料准备完毕交至行政部，因个人原因延迟缴纳社保者，公司不承担任何费用及责任。
需提交给行政部的材料
本人已阅读以上内容，□愿意/□不愿意缴纳企业职工社会保险。
签字： 月日篇2：社保缴纳通知书1 社保缴纳通知书
：您好！
请您于 月 日前上交以下注明“√”标志所对应的资料，以便及时给您办理录用及社保手续，如未能在规定时间内交齐以下资料而导致相关手续无法办理，后果由员工本人负责。
社保缴纳通知书回执单
本人已收到浙江三碧酒店股份有限公司余姚胜山店社保缴纳通知书并承诺按照要求提供相关资料，如果不能提供资料则而导致相关手续无法办理，后果由本人承担。
员工签字：
《社会保险费缴纳通知书》怎么算？
张 佶 上海市社会保险事业管理中心（长宁） 副科长
众多用人单位在收到社保中心寄发的《社会保险费缴纳通知书》后，往往发现上面记载的金额与自己计算的金额总有一些出入，那么我们究竟应该怎么来计算社会保险费的具体缴纳金额呢？让我们一起来分享一些实务中的计算方法。
（一）分离计算单位缴费额与个人缴费额原则
部分单位的人事专员在计算社会保险费的时候，会发现《社会保险费缴纳通知书》（以下简称“《缴费通知书》”）上的个人部分与自己计算得完全一致，但是单位部分却怎么也碰不拢，自己计算的总是比通知书上的要多个几角甚至几块钱，这是为什么呢？
究其原因，往往是把单位缴费额与个人缴费额都按个人基数独立计算后再进行累加。其实，个人的缴费金额是应当按个人基数来独立计算。例如，小王的缴费基数是2338，那么他自己个人所应当承担的养老金就应当为2338×8%=187.04元，根据上海市社会保险费的计算规则中存在着“见分进角”的规则，实际缴费为187.1元。但是，根据《社会保险法》及其他相关规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工“工资总额”的比例缴纳基本养老保险费等社会保险费用。因此单位需要承担费用，应当由整个单位总的缴费基数来乘以相应的
缴费比例，而根据“见分进角”的规则，同样是单位缴费部分的计算，若采用个人基数独立计算后再进行累加，可能会出现多算。
通过以下例子我们来做进一步说明。a公司有一般属性的缴费员工共5名，他们的缴费基数分别为2338,3521和4508。若我们采用个人分开计算单位缴费部分，则根据三人基数分别计算为2338×22%=514.36元，见分进角为514.4元；3521×22%=774.62元，见分进角为774.7元；4508×22%=991.76元，见分进角为991.8元，三者累加单位缴费合计为：514.4+774.7+991.8=2280.9元。这样算对吗？看起来没错呀„„
其实上述这样计算单位的缴费数额是不对的，对于a公司来说，单位应当承担的当月养老金应当为（2338+3521+4508）×22%=2280.74元，根据“见分进角”的规则，实际的缴费应当为2280.8元。
不同的算法，对于单位的缴费部分所得的结果就会出现差异。对于缴费人员数量多的单位来说，差异就会更加明显。
（二）各险种分离计算原则 在上海市现行的《缴费通知书》中，对养老、医疗、失业、工伤和生育保险做了分别的独立计算。对于不同属性的人员，其参保的险种、参保的比例都是不同的。在缴费人员基数确定之后，千万不能“一揽子”全部按各险种的基本比例来计算费用。
下面我们来列举几中类型的特殊缴费人群，以及在计算他们所涉及的费用时候的一些实务技巧： 1.本市非城镇户籍职工、已经按沪人社养发（2009）22号文参保的外来非城镇职工。
这类从业员工其个人不缴失业保险，但是需要缴纳单位部分的失业保险费，所以在计算单位部分的失业保险费时，仍然需要将本市户籍的农村合同制职工的缴费基数计入。 2.本市城镇户籍的征地预缴人员，也就是我们俗称的缴纳“小三金”的人员。
这类从业人员个人可以只缴纳失业保险，用人单位也可以仅仅承担其失业、工伤和生育保险的单位部分。所以这些人员的缴费基数不用计入用人单位养老、医疗保险费的总缴费基数。
3.按沪人社养发（2009）38号文参保外籍人士和港澳台人员。本市的这类从业人员目前暂时可以根据规定不参加本市的失业和生育保险。所以这些人员的缴费基数不用计入用人单位失业、生育保险费的总缴费基数。但值得注意的是，不享受豁免待遇的外籍人士自2011年10月15日起，若执行《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》后，也将和本市一般从业人员一样参加全部社会保险险种。 4.“综保并轨”与“镇保并轨”过渡期内享受优惠缴费比例的从业人员。
本市这类从业人员可以享受“综保并轨”与“镇保并轨”过渡期内优惠缴费比例，其中非城镇户籍的从业人员同样可以不用缴纳个人部分的失业保险费用，在计算时应当特别注意。
这部分人员的计算
规则我们将在下一段落中着重说明。
（三）分离计算过渡期缴费与一般城镇社会保险缴费原则 自2011年7月后，本市进入了“综保并轨”与“镇保并轨”的过渡时期。对于很多用人单位来说，很可能出现“一厂两制”或者“一场三制”的情况，对于这样的情况，在计算应缴纳的社会保险费时，应当做到分离计算过渡期缴费与基本城镇社会保险缴费。
直接来说，就是应当将“综保并轨”过渡人群、“镇保并轨”过渡人群和一般城镇社会保险人群分开三类做独立计算，然后再合并累加数额。
我们以养老金的计算来举例说明，a公司中以下三类员工： 1）参加“综保”过渡办法“三险”的外来从业人员某甲、某乙，他们的缴费基数分别为优惠基数1558和协商实际基数5243； 那么某甲需要承担的个人养老金为1558×8%=124.7元（见分进角），某乙需要承担的个人养老金为5243×8%=419.5元（见分进角）。而公司需要负担的养老金为（1558+5243）×22%=1496.3元（见分进角）。 2）参加“镇保”过渡办法的从业人员某丙、某丁，他们的缴费基数分别为优惠基数2338和协商实际基数3456；
那么某丙需要承担的个人养老金为2338×5%=116.9元（见分进角），某丁需要承担的个人养老金为3456×5%=172.8元（见分进角）。而公司需要负担的养老金为（2338+3456）×17%=985.0元（见分进
角）。
3）参加一般城镇社会保险的从业人员某戊、某己，缴费基数为5678和8356； 那么某戊需要承担的个人养老金为5678×8%=454.3元（见分进角），某己需要承担的个人养老金为8356×8%=668.5元（见分进角）。而公司需要负担的养老金为（5678+8356）×22%=3087.5元（见分进角）。 在对上述三类人员分别进行计算后，a公司需要代扣代缴的个人部分养老金即为：甲124.7+乙419.5+丙116.9+丁172.8+戊454.3+己668.5=1956.7元。同样a公司需要缴纳的养老金单位部分金额为1496.3+985+3087.5=5568.8元 此外，在计算社会保险费时还需要注意一些问题。1）补缴金额的计算可以按上述原则，将补缴基数累加在当月基数之上再做相应乘积；2）《缴费通知书》上将个人部分补缴金额都计入“个人应补缴历月社会保险费”栏目；而单位部分补缴金额只有在补缴当年度4月份之前的金额才会计入“单位应补缴历年社会保险费”栏目，而将当年度4月份（含4月）之后的补缴金额计入“单位应缴纳社会保险费”栏目。3）工伤保险采用的是浮动费率，支缴率超过一定比率的用人单位将会相应调整工伤保险的缴费比例。
用人单位这些用以计算原始数据取得，除了各单位应当做好职工名册和薪资台账之外，我们建议大家在每个月完成当月操作后及时篇4：社保附件1：《社保缴纳告知书》
社会保险缴纳告知书
甲 方： （以下简称甲方）
乙 方： （以下简称乙方）
身份证号：
为使乙方老有所养，病有所依，甲方为乙方依法办理社会保险，并履行代扣代缴义务。为了避免经济纠纷，保障双方利益，甲乙双方根据国家及当地政府对社会保险缴纳的相关规定，在遵循合法、公平、自愿、诚实信用、协商一致原则的基础上就社会保险缴纳相关事宜达成如下协议并予以告知：
1、甲方按照当地政府社会保险机构的规定为乙方按月缴纳社会保险（包括
甲方和乙方应承担的保险费用）。
2、乙方应承担保险费用由甲方根据当地政府社会保险机构的规定提前代 缴。费用数额由甲方从乙方月工资中逐月扣回。
3、甲乙双方解除劳动关系之日起，甲方即不再承担乙方社会保险费代缴义
务。跨月代缴产生差额由甲方从乙方结算月工资中全额扣回。
4、乙方如不能退还所欠甲方代缴社保费用，甲方保留通过法律途径追索欠
款的权力。
5、乙方社会保险缴纳办理材料需于试用期第25日前提供至公司人力部，
所提供材料要求真实、完整，所需材料项目见（附件1）。
6、因逾期或未能提供相关有效材料和手续而造成社保缴纳延迟的损失和责
任由乙方本人自行全权承担。
7、本协议自甲、乙双方签字（盖章）之日起生效，一式二份，甲、乙双方
各执一份。
附件1：
1、本人在原单位办理的《劳动合同解除终止证明》，复印件1份；
2、本人在原单位办理的社保卡号、医保卡号；
3、本人户口证明：户口本主页与本人页，复印件各1份（适用于社保
首次办理者）；
4、本人身份证复印件1份，白底1寸彩照2张。
甲 方： 乙
签订日期： 年 月 日 签订日期： 年 月 日篇5：社会保险费催缴通知书
社会保险费催缴通知书 ____________： 依据《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第一百条，特对你单位欠缴的下列社会保险费，
发此催缴通知书。本通知自发出之日起十五日内视为送达，送达后请在十日内到社会保险部
门补缴所欠社会保险费。过期依照法律及有关规定加收滞纳金。
推荐第8篇：社保缴费流程
社会保险缴费方式及办理流程
办理时间：每月26日至次月15日办理次月申报缴费业务（遇节假日不顺延）
办理流程：
一、“临柜缴费”流程：
1.使用现金的，可直接持现金和《社会保险缴费通知单》到工商银行、中国银行的对公窗口缴费；
2.使用支票的，携带《社会保险缴费通知单》和支票首先到分中心收款岗进行支票背书并领取《银行进帐单》，然后到指定的联网银行办理缴费。
二、“临柜缴费”变更为“委托扣款”流程： 1.到分中心查询企业ID号；
2.凭ID号与开户银行签订委托扣款协议；
3.携带与开户银行签订的委托扣款协议到分中心办理缴费方式变更手续。
三、刷卡缴费流程：
携带《社会保险缴费通知单》和银行卡到分中心办理缴费。 特别提示：目前的委托扣款银行有：工商银行、农业银行、中国银行、天津银行、光大银行，农村合作银行。
计发养老金办法
一、1998年1月1日以后参加工作、缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的人员，退休金按照以下规定的月标准计发：基本养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金
其中基础养老金计算公式为：基础养老金 = （本市上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷2×截至退休时本人缴费年限 ×1% 个人账户养老金计算公式为：个人账户养老金 = 退休时的个人账户储存额 ÷ 计发月数
二、1997年12月31日以前参加工作、2006年1月1日以后办理退休且缴费年限满15年的人员， 退休金按照以下规定的月标准计发：
基本养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金
三、2005年12月31日以前已经办理离退休手续的人员，仍按照国家和本市原有关规定发放基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。
申领养老金程序
办理程序：⒈参保人员符合退休条件时，用人单位持职工已签字的《养老保险手册》到社保分中心打印《天津市养老保险个人帐户储存额及平均工资指数情况单》（提前退休人员须先到劳动保障行政部门办理退休资格的认定手续）。
⒉到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续。
⒊将经审批后的《天津市城镇企业职工退休审批表》、《退休人员养老待遇档案》等材料送交社保分中心，进行退休待遇审核。同时填报《社会保险退休人员登记变动名册》、《社会保险退休人员居住地址信息名册》。
⒋退休人员按规定时间到社保分中心领取《养老金专用存折》，同时进行指纹采集。
办理时间：每月26日至次月4日，如遇节假日不顺延。
工伤保险备案手续
办理程序：1.职工发生事故伤害后，用人单位应于24小时内向劳动保障行政部门报告，同时向参保分中心工伤保险科书面备案。用人单位如遇紧急情况不能及时办理书面备案的，应先通过电话或传真告知参保分中心工伤保险科，并于5日内向参保分中心工伤保险科补报两份《工伤事故备案表》。
2.对于按建设项目参加工伤保险的，建设施工企业进行事故备案时，应首先向参保分中心登记部门申报《建设项目农民工备案确认表》，分中心登记部门审核录入受伤农民工所属用人单位和农民工参保信息后，再向分中心工伤科申报《工伤事故备案表》。
特别提示：1.填写《工伤事故备案表》时要说明事故发生时间、地点、伤亡人数、事故经过、伤害部位及伤害程度、现场证明人和医疗救治情况。经单位法定代表人和经办人签字后加盖单位公章报分中心工伤保险科；
2.对职工上下班途中与机动车发生的交通事故，还需说明工伤职工上下班的时间和路线，单位和家庭地址，是否向交管部门报案等情况；
3.用人单位在结算期后招录的职工，当月未能缴纳工伤保险费的，应当在签订劳动合同之日起5日内，书面向参保分中心登记部门进行参保预备案，并于次月参保缴费时补缴上月的工伤保险费； 4.用人单位发生事故后，应在30日内到劳动保障行政部门申请工伤认定。
天津市城乡居民基本养老保障规定
一、城乡居民基本养老保险
（一）城乡居民基本养老保险的适用范围？
具有本市户籍10年以上，年满18周岁不满60周岁，从事农林牧渔劳动的农村居民；年满45周岁不满60周岁，从未参加社会基本养老保险的城镇居民；年满18周岁不满60周岁，从未参加社会基本养老保险的重度残疾人。
（二）参加城乡居民基本养老保险的缴费标准？
城乡居民基本养老保险费实行按年缴纳，缴费基数为上年度本市农村居民人均纯收入，参保人员每年应按照不低于10%、不高于30%的缴费比例自主选择缴纳保险费，本人缴纳的保险费全部记入个人账户。09年我市农村居民人均纯收入为9700元。
（三）城乡居民怎样办理参保手续？
1、城乡居民到户籍所在地行政村或社区劳动保障工作站提出参保申请，行政村或工作站人员持申请人的《户口簿》、《居民身份证》原件及复印件，到街道、乡镇劳动保障服务中心为参保人员办理参保登记。
2、乡镇街劳动保障服务中心核定参保资格、缴费金额和政府补贴标准后，打印《天津市社会保险缴费通知单》；城乡居民持《天津市社会保险缴费通知单》到相关的金融机构办理缴费。
（四）享受城乡居民基本养老保险待遇的条件？ 参保人员符合下列条件的，自次月起可按月领取基本养老金：
1、参保人员年满60周岁，按照规定累计缴费满15年的；
2、参保人员年满60周岁时，累计缴费不满15年，按照当年缴费标准一次性缴足15年的；
符合领取条件的城乡居民的养老金由社会保险经办机构委托金融机构通过《天津市社会保障卡》实行社会化发放，发放日为每月25日。
（五）怎样办理养老金领取手续？
城乡居民达到领取养老金条件时，由行政村或社区劳动保障工作站向区县劳动保障行政部门申请办理享受养老待遇审核手续，并提供下列证明材料：
1、城乡居民《居民身份证》和公安户籍管理机构出具的其它有效身份证明；
2、街道、乡镇劳动保障服务中心提供的参保人员缴费记录；
3、行政村或工作站填写的《天津市城乡居民养老保险待遇审核表》；
经审核，符合条件的，可享受养老保险待遇。
（六）享受城乡居民基本养老保险待遇标准？
城乡居民基本养老金由个人账户养老金和基础养老金两部分组成，按月领取。个人账户养老金标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数；在规定实施当年，基础养老金标准为150元。
（七）怎样折算农村居民基本养老保险缴费年限
对于按照农村居民养老保险规定参保缴费的，应按2009年城乡居民基本养老保险规定的最低缴费标准一次性折算农村居民基本养老保险缴费年限。
（八）个人账户资金清算或转移？
1、参保人员在缴费期或领取待遇期死亡、出国等情况的，其个人账户资金可以结清。
2、参保人员户口迁移的，可将缴纳的保险费本息转入迁入地。
（九）农籍职工、城乡居民与城镇职工养老保险如何衔接？ 先后参加城乡居民、农籍职工和城镇职工养老保险的人员，达到城镇职工退休年龄时，经过折算达到城镇职工基本养老保险缴费15年的，将其城乡居民或农籍职工个人账户储存额的40%转入城镇职工基本养老保险个人账户，储存额的60%转入城镇职工保险统筹基金，享受城镇企业职工基本养老保险待遇；申请享受农籍职工或城乡居民养老待遇的，将其城镇职工养老保险全部个人缴费与企业缴费的50%之和，一次性转入农籍职工或城乡居民养老保险个人账户，按照农籍职工或城乡居民养老保险规定办理。
二、城乡老年人生活补助费
（一）享受城乡老年人生活补助费的范围？
具有本市城乡户籍，年满60周岁，在本市居住20年以上，从未享受社会养老保障的人员，可以享受老年人生活补助待遇。
（二）城乡老年人生活补助费标准？
年满60周岁不满70周岁的，每人每月60元；年满70周岁不满80周岁的，每人每月70元；80周岁以上的，每人每月80元。
（三）城乡老年人怎样办理享受生活补助费的手续？
凡符合享受城乡老年人生活补助费条件的人员，自《规定》实施后，持本人《户口本》、《居民身份证》原件及复印件，到户籍所在地行政村或社区劳动保障工作站办理登记手续。
（四）城乡老年人生活补助费如何管理？
城乡老年人生活补助费实行市区财政全额补贴，由社会保险经办机构统一管理，委托金融机构通过《天津市社会保障卡》实行社会化发放，发放日为每月25日。
（五）城乡老年人可以选择参加城乡居民养老保险？
按本规定可以领取生活补助费的城乡老年人，2010年1月1日前不满65周岁的，在本年度内可以选择参加城乡居民基本养老保险。按规定一次性缴足15年养老保险费后，从次月起领取基本养老金，不再享受老年人生活补助费。
（六）如何划转城乡居民基本医疗保险费？
领取生活补助费的城乡老年人，应按照《天津市城乡居民基本医疗保险规定》参加医疗保险，对未能及时在城乡居民基本医疗保险申报缴费期内登记参保的，由经办机构从其生活补助费中扣除个人应缴纳的60元医疗保险费，划入城乡居民基本医疗保险基金。
天津市城乡居民基本医疗保险参保报销指南
为保障和改善民生，健全社会保障制度，市委、市政府决定，在整合城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗制度的基础上，建立实施城乡居民基本医疗保险制度。这项制度覆盖农村居民和城镇非从业居民，并且将全部未就业、灵活就业而未参加基本医疗保险的人员纳入其中。实现了医疗保障的城乡一体化。待遇水平得到了进一步提高，可供选择的三个筹资标准中，最低的220元筹资标准与原城镇居民基本医疗保险待遇水平相当，对于选择560元筹资标准的城乡居民，待遇水平比原城镇居民医保的住院费用报销比例提高了10%，并且增加了门急诊和生育医疗待遇，建立了学生儿童意外伤害附加保险。广大农村居民就医范围不再局限于本区县医疗机构，持社会保障卡在全市联网定点医疗机构，均能实现即结即报，用药范围扩大，报销水平提高。 第一部分 参保政策
一、哪些人员可以参加城乡居民基本医疗保险？
参加城乡居民基本医疗保险的范围主要是三个群体。一是新生婴儿、各级各类院校就读学生以及其他未成年人；二是全体农村居民；三是有本市户籍，不具备领取城镇企业职工基本养老保险金资格的老年居民，以及男不满60周岁、女不满50周岁未就业、灵活就业并且尚未参加基本医疗保险的成年居民。
二、城乡居民基本医疗保险费缴费标准是多少？
学生儿童每人每年筹资标准是100元，个人缴纳医疗保险费50元，政府补助50元。
成年居民筹资标准分为三档，由参保人员选择。一档为每人每年560元，个人缴纳330元，政府补助230元。二档为每人每年350元，个人缴纳160元，政府补助190元。三档为每人每年220元，个人缴纳60元，政府补助160元。
三、什么时间可以办理参保？
每年9月到12月份，符合条件人员可以办理参保手续，逾期不再受理。
四、哪里可以办理参保手续？
(一) 在校（园）学生儿童以学校、托幼机构为单位参保，在所在区县社保分中心办理参保手续。市学生医保服务中心协助办理。 (二) 其它人员以居民家庭为单位参保，到户籍所在地或者经常居住地所在街镇劳动保障服务中心及其社区工作站办理参保手续。农村居民应当以行政村为单位，到乡镇劳动保障服务中心办理参保手续。
五、办理参保手续需提供哪些材料？
以居民家庭为单位参保的城乡居民应当提供户口簿、居民身份证或公安机关出具的其他有效身份证明。
六、办理参保手续的流程是什么？
持相关材料到社区劳动保障工作站，填写城乡居民基本医疗保险申报核定表一，待审核合格，到街道乡镇劳动保障服务中心打印《缴费通知单》，居民持《缴费通知单》到指定银行办理缴费，缴费完毕即完成参保。农村居民的参保缴费手续由行政村统一组织办理。
七、哪些银行可以办理缴费？
全市中国银行、工商银行、中国农业银行、天津银行、光大银行各营业网点。
八、特殊困难人员参保有哪些特殊规定？
属于重度残疾、享受低保待遇和特殊困难家庭范围的各类城乡居民、城镇低收入家庭60周岁以上的老年人，个人不缴费，由政府全额补助参保。
重度残疾人员是指经残疾人联合会认定，残疾等级标准为一至二级的残疾人员。认定的凭证为《中华人民共和国残疾人证》。
享受低保待遇的人员是指经民政部门认定，领取最低生活保障金的人员。认定的凭证为《天津市最低生活保障金领取证》及街镇出具的享受最低生活保障待遇人员证明。
特殊困难家庭人员是指经民政部门认定，享受特困救助的困难家庭人员，认定的凭证为《天津市城乡居民特困救助卡》及街镇出具的享受特困救助家庭成员证明。
城镇低收入家庭60周岁以上的老年人是指经街镇劳服务中心认定，家庭人均收入高于本市城乡居民最低生活保障标准、低于本市城乡居民最低生活保障标准两倍家庭中的年满60周岁的城镇老年人。认定的凭证为居民身份证和街镇劳服中心开具的低收入家庭证明。
九、新生婴儿如何参保，享受待遇时间如何计算？
新生儿由其法定监护人按照以居民家庭为单位参保程序为其办理参保缴费。新生婴儿不受参保缴费时间限制，筹资标准为100元，个人缴费50元，政府补助50元。新生婴儿出生并在90天内办理参保缴费手续的，从出生之日起享受基本医疗保险待遇；在出生90天后办理的，从缴费次日起享受基本医疗保险待遇。
十、城乡居民基本医疗保险费可以退费吗？
城乡居民缴纳的基本医疗保险费只有在符合规定的情况下才可以退费。具体规定是，参保人员已缴纳次年基本医疗保险费，在进入待遇享受期前发生回原籍、户口迁出、死亡及就业等情形时，可以到所在参保区县社保经办机构办理城乡居民基本医疗保险退费手续。 第二部分 报销政策
一、城乡居民基本医疗保险报销范围包括哪些？
参保人员在定点医疗机构、定点零售药店发生的下列费用纳入城乡居民基本医疗保险基金报销范围：
(一)在一级医院(社区卫生服务中心)的门(急)诊医疗费用；
(二)住院治疗的医疗费用；
(三)急诊留观并转入住院治疗前7日内的医疗费用；
(四)符合城乡居民门诊特殊病种规定的医疗费用；
(五)建立家庭病床发生的费用；
(六)学生因意外伤害发生的医疗费用及伤残、死亡补助；
(七)正常生产或者孕28周以上终止妊娠的生育医疗费用；
(八)符合规定的其他费用。
二、城乡居民能够享受哪些住院待遇？
学生儿童最高支付限额为18万元，在一级医院报销比例为65%，二级医院报销比例为60%，三级医院报销比例为55%。
成年居民分为三挡。一是按照560元筹资标准缴费的，最高支付限额为11万元，在一级医院(社区卫生服务中心)报销比例为65%，在二级医院报销比例为60%，在三级医院报销比例为55%。
二是按照350元筹资标准缴费的，最高支付限额为9万元，在一级医院(社区卫生服务中心)报销比例为60%；在二级医院报销比例为55%，在三级医院报销比例为50%。
三是按照220元筹资标准缴费的，最高支付限额为7万元，在一级医院(社区卫生服务中心)报销比例为55%，在二级医院报销比例为50%，在三级医院报销比例为45%。
在上述报销标准当中，一级医院不需交纳起付标准的费用，二级医院起付标准为300元，三级医院起付标准为500元。城乡居民在一个结算年度内住院治疗二次以上的，从第二次住院治疗起，不再收取起付标准的费用。转院或者二次以上住院的，按照规定的转入或再次入住医院的起付标准补足差额。
例如一名儿童生病，发生符合规定的医疗费用6万元，如果在三级医院住院，可以报销32725元[(60000元-500元)×55%]；如果在一级医院住院，可以报销39000元(60000元×65%)。
三、城乡居民门急诊待遇是什么？
在一个年度内，城乡居民在一级医院和社区医疗机构就医发生的门急诊医疗费用，起付标准为800元，最高支付限额为3000元，按照560元筹资标准缴费的成年居民报销比例为40%，按照350元筹资标准缴费的成年居民报销比例为35%，按照220元筹资标准缴费的成年居民和学生、儿童报销比例为30%。
四、学生意外伤害附加保险待遇有哪些？
一是意外伤害：学生、儿童发生的3000元以下的医疗费用，报销比例为80%。
二是意外伤残：学生、儿童因意外导致身体残疾的，视具体情况给予一次性补助，具体标准为，经鉴定伤残等级为4级的，补助10000元；伤残等级为3级的，补助15000元；伤残等级为2级的，补助20000元；伤残等级为1级的，补助25000元。
三是意外身故：学生、儿童因意外导致死亡的，一次性补助30000元。
五、城乡居民生育待遇是什么？
参保孕产妇符合计划生育政策生育子女的，其住院分娩费用由城乡居民基本医疗保险基金按照800元或者600元的标准支付待遇，同时给予100元标准的生育补助。
六、门诊特殊疾病包括哪些病种？报销范围是什么？报销标准如何规定？
门诊特殊疾病包括12种，分别是：肾透析、肾移植术后抗排异；癌症放疗、化疗和镇痛治疗；血友病；肝移植术后抗排异；糖尿病；偏瘫；肺心病；红斑狼疮；精神病；癫痫；再生障碍性贫血；慢性血小板减少性紫癜。
门诊特殊疾病的报销标准：参保人员患有门诊特殊病在门诊就医的，一个年度内起付标准为300元，最高支付限额和报销比例按照住院报销标准执行。
七、城乡居民基本医疗保险医药费如何报销？
城乡居民基本医疗保险报销方式有两种：
一是联网报销。参保人员在已经实行联网结算的定点医疗机构就诊的，在定点医院收费窗口只需交纳个人应付部分的费用，其余费用由社保中心按规定与定点医疗机构结算。
二是全额垫付医药费的报销。参保人员在尚未实行联网结算的医疗机构发生的医疗费用，先由个人垫付，出院后，凭定点医疗机构的出院证明、医疗费发票和全部费用清单，到学校、街镇劳动保障服务中心或者区县指定经办服务机构统一归集，办理报销手续。
八、参保人员如何办理办理住院登记手续？
参保人员在已实现住院联网的定点医院住院就医的，应当持本人社会保障卡、定点医院开具的住院证，于住院当日(特殊情况可在住院5日内)在定点医院通过网上开具《天津市基本医疗保险住院待遇资格确认书》办理参保人员住院登记手续。
参保人员在未实现住院联网的定点医院住院或由于网络故障等原因不能在医院办理住院登记的，应当持本人社会保障卡、定点医院开具的住院证(加盖医保章)，于住院当日(特殊情况可在住院5日内)到其参保缴费地社保经办机构的受理登记岗办理住院登记手续。
九、参保人员异地就医有哪些规定？
参保人员在三种情况下异地就医，给予报销，一是临时外出期间因急症发生的医疗费用；二是本市户籍学生儿童在外地就读期间、非本市户籍已参保学生在原籍期间发生的住院医疗费用；三是因病情需要转往外埠住院治疗的，其转出医院应为《天津市城镇职工基本医疗保险转诊转院管理办法》规定的转诊转院责任医院。参保人员需持转诊转院责任医院填写的转诊转院登记表等登记材料到其参保缴费地社保经办机构办理转外埠住院登记手续。需转往非指定的外埠医疗机构就医的，还需经有关部门批准后，方可办理。
以上三种情况发生的医疗费用，先由本人垫付，回津后按照全额垫付医药费报销的相关程序办理。
十、参保人员尚未办理社会保障卡的，如何就医？
尚未领取社会保障卡的参保人员，可凭本人身份证办理就医手续。16周岁以下学生儿童或特殊情况下无身份证件的参保人员，需携带户口簿办理就医手续。
在职人员基本信息修改流程
办理时间：每个工作日
所需材料：1.身份证原件及复印件；
2.《天津市城镇职工连续工龄审定表》原件及复印件； 3.《职工养老保险手册》原件及复印件。
办理流程：情况一：信息系统中的职工姓名、身份证号码、出生日期等信息有误时，用人单位携带资料1，填写《调整（修改）参保人员基本信息、缴费信息审核表》，到社保分中心办理基本信息的修改手续。
情况二：参加工作时间、养老保险视同缴费年限、养老保险核定缴费年限等信息有误，携带经劳动保障部门审核确认的资料
2、3，填写《调整（修改）参保人员基本信息、缴费信息审核表》，到社保分中心办理基本信息的修改手续。
城镇职工参保人员就医登记程序
办理程序：
一、住院登记
㈠在本市联网的定点医院住院，可携带医保卡或社保卡、医保证或身份 证，直接到医院医保科办理住院登记手续，不需到社保分中心办理。
㈡办理转诊转院，医保证、医保卡或社保卡上姓名、社会保障号码等有误的，或参保患者上次住院费用未结算又再次住院的，应在住院前或住院3日内，由参保患者本人或委托人到参保所在地社保分中心医保科办理住院登记（传染病患者由专科医院直接与分中心联系登记）。登记时住院患者还需提供以下材料：
1.社会保障卡或《医疗保险证》或《身份证》原件； 2.《住院证》（需加盖医院医保科章）；
3.上次住院未结算的需携带上次住院医院提供的费用证明（加盖医院医保章）。
二、门诊特殊病登记
参保人员患有门诊特殊病，须到具有门诊特殊病登记诊断定点医院申请联网登记。需提供以下材料：《医保卡》或《社保卡》、医保证或身份证，填写《天津市基本医疗保险门诊特殊病种登记审批表》中个人基础信息。由参保人员或家属选定治疗医院，其中偏瘫、糖尿病、癌症、肺心病、红斑狼疮、精神病、肾透析、肾移植术后抗排异、肝移植术后抗排异、血友病等十个病种选择一至四家治疗医院。癫痫、紫癜、再障选择一家治疗医院。
治疗医院一经选定，原则上一年内不允许变更。确需变更治疗医院的，由本人或代理人持《医保证》或社保卡到参保分中心申请变更，填写《天津市基本医疗保险门诊特殊病种治疗医院变更申请表》，经分中心审核后予以作变更登记。
偏瘫、糖尿病两种门特病的门特登记有效时间为2年。参保人员应在有效截止时间前一个月内到门特登记诊断医院进行门特复查登记，方可继续享受门诊特殊病相关待遇。其他病种的门特病人按规定选定一至四家治疗医院后，其登记有效截止时间自动延续。
生育保险计划生育手术妊娠登记流程（本市参保）
所需材料：1.《医疗保险证》及复印件或社会保障卡；
2.定点医院开具的《妊娠诊断证明》（加盖医院诊断证明章、生育保险专用章）；
3.妊娠试验化验单；
4.委托他人代办的，还应提供代办人身份证及复印件。
办理流程：已婚参保女职工应于怀孕后10周内，在本市定点医院开具《妊娠诊断证明》10日内，人工流产或药物流产前，到生育保险定点医院刷卡办理妊娠登记，或由本人或委托他人到所属分中心办理妊娠登记。 办理时间：每个工作日。
特别提示：1.计划生育手术妊娠登记可以在生育保险联网医院刷卡完成，但必须在该联网登记医院实施计划生育手术；
2.若是高危流产或引产，住院时办理住院登记手续（详见《计划生育手术终止妊娠住院登记程序》）；
3.未办理妊娠登记手续的，生育保险基金不予支付。
生育保险生育妊娠登记流程（本市参保）
所需材料：1.《医疗保险证》及复印件或社会保障卡；
2.定点医院开具的《妊娠诊断证明》（加盖医院诊断证明章、生育保险专用章）；
3.妊娠试验化验单；
4.区、街计划生育部门出具的“生育服务证”及复印件； 5.委托他人代办的，还应提供代办人身份证及复印件。
办理流程：已婚参保女职工应于怀孕后10周内，本市定点医院开具《妊娠诊断证明》10日内，持“生育服务证”由本人或委托他人到所在社保分中心办理妊娠登记。
办理时间：每个工作日。
特别提示：1.生育妊娠登记应在所属分中心办理；
2.生育住院时还需办理住院登记手续（详见《生育住院登记程序》）； 3.若在外地办理的生育服务证，需要到天津本地区街镇计生办审核盖章。
生育保险生育住院登记流程（本市住院）
所需材料：1.《医疗保险证》及复印件或社会保障卡； 2.《住院证》（加盖医院生育保险专用章）； 3.《生育服务证》原件；
4.《妊娠登记表》第二联（粉联）； 5.代办人身份证及复印件。
办理流程：参保职工在本市生育保险定点医院住院，应于住院当天在医院办理住院登记。未及时办理的，应在五日内补办；其他原因不能在医院办理的，应在五日内到所属分中心填写《天津市生育保险就医登记表》，办理住院登记。
办理时间：每个工作日。
特别提示：1.参保职工在办理生育住院登记前，应办理生育妊娠登记；
2.生育住院登记可以在生育保险联网医院刷卡完成； 3.在分中心办理登记的，应立即将《资格确认书》第二联（粉联）交给医院医保科；
4.分娩期如遇长假请提前咨询所属分中心。用人单位申报工伤医疗费程序
办理程序：用人单位应将所报医药费票据按规定粘贴完毕后，到所参保分中心申报工伤医疗费，填写《天津市工伤保险待遇申报交接（退单）表》与分中心办理交接手续。
所需材料：1.医疗费票据（红、蓝联）； 2.诊断证明书；
3.门诊提供病历复印件、门诊费用清单、处方底联及相关检查结果的复印件；
4.住院提供首次病程、出院小结、手术记录、住院期间检查报告复印件、住院费用汇总明细。
办理时间：每个工作日。
推荐第9篇：社保缴费证明
东城区社保中心：
我单位职工
现在贵中心正常缴纳各项社会保险。因办理
业务，需要向
通州区梨园镇教育委员会
单位出据在贵中心已参加养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和基本医疗保险的缴费证明。 组织机构代码： 姓名和身份证号： 缴
费
时
间：
单位：（公章） 年
月
日
社保中心意见：
单位（公章） 年
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推荐第10篇：社保缴费标准
2018年社保缴费标准
社保是我们每位企业在职员工都会缴纳的一项保险，近年来，国家一度重视社保政策的改革优化，社保受益人数也在不断的增加。有这么多的人缴纳社保，但真正知道社保缴费标准的人并不多，今天金柚网小编就带大家来看看2018社保缴费标准。
一、养老保险
1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
二、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
三、失业保险：单位1%，个人0.2%;
四、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
五、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。
六、还有一项是公积金，虽然不包括在社保之内，但是小编还是要说一下，公积金的缴纳标准一般是在8%-12%之间。是由企业与职工共同承担的。
第11篇：基本药物督导检查工作汇报
基本药物督导检查工作汇报
根据钟祥市卫生局《基本药物督导检查村村行活动工作方案》安排，督导工作组在张院长的带领下，以扎实推进基本药物制度在村卫生室稳妥实施，确保村卫生室实施基本药物制度工作规范运行为主题，结合基本药物工作为重点，于2011年12月1日至12月10日，深入到柴湖镇开展了基本药物检查工作，现将本次督导检查工作汇报如下：
2011年11月29日，市局对基本药物督导村村行活动部署后，我院立即行动，由分管农村卫生工作张院长为组长，合管员、药剂科主任和卫协干事为成员组建督导组，对督导重点工作进行任务分解，要求参加人员按督导检查内容，熟悉相关政策要求，严格按照《钟祥市基本药物督导检查村村行活动登记表》的内容逐项进行检查，并按计划确定的督导时间提前通知督导单位做好迎检准备。
12月1日到12月8日，我们督导组全体工作人员用5天的时间对柴湖54个村卫生室进行督导检查，每到一个村，我们首先了解村卫生室基本情况，根据钟祥市基本药物督导检查村村行活动登记表的内容进行督导检查。
柴湖镇共有54个行政村，总人口数106243，农民参合率91.5%，乡村医生共有137人，卫生室均以集体形式办医，日平均诊疗人次14人，月药品收入760元，有基本药物制度告示，有基本药物制度价格公示，有政策宣传专栏，采购入库单均分月装订，54个行政村
均建立基本药物进销存台账。6-11月基本药物采购金额70万，现剩下22种非基本药物，不存在加价销售基本药物，基本药物均实行分类存放，摆放整齐有序，6-11月份药款均按时结账，6-10月份基药补偿已经全部下发到位共计24万元。
柴湖镇卫生院2011年12月8日
第12篇：医疗质量督导检查工作汇报
医疗质量督导检查工作汇报
篇1：2015年度医疗质量检查自查汇报材料
2015年度医疗质量安全检查
汇报材料
二零一五年八月
医疗质量安全检查汇报材料
2015年以来，东方医院继续坚持“以人为本，服务公司，奉献社会”的办院宗旨，不断改进提升医院管理质量和服务质量，注重培养员工优质服务意识、安全质量意识，强化措施的落实效果。医院工作平稳推进，没有出现医疗差错事故。
一、医疗质量管理方面
通过强化核心制度的落实，及时进行督导，医院的整体医疗质量不断提升。
1、重点科室完善预警机制，建立了不良事件管理制度，同时完善知情同意制度、手术安全核查制度、术前讨论制度、重大手术审批制度等，有效降低手术风险，保证病人安全。各科室能够认真执行并落实危重病人报告制度、请会诊制度等核心制度。
主管领导定期参加科室交班和业务查房,严格交接班制度的落实，对危重、疑难及新入院患者进行重点交接，规范交接登记书写行为。并帮助协调和解决存在问题。
2、严格执行病历书写相关制度，实行两级质控管理，医院每月至少两次到科室对运行病历进行检查，发现问题及时通报科主任和主管医生进行整改。科主任和质控科对每一份出院病历按照《病历书写规范》认真检查打分，对存在问题的病历返回医生，由本人重写。医院每月不定期随机到病案室抽取出院病历抽查病历质量，进行评估。
对病历质量管控较好的科室和个人给予表彰，对存在的问题进行通报，对个别存在重大缺陷的病历予以批评并给予经济处罚。
3、结合医院工作特点，有针对性地对医务人员进行业务培训。上半年对医务人员进行了新版心肺复苏术、气管插管术、心脏除颤术等急救操作和理论的培训及考核，合格率达到100%；医务科护理部共同到科室组织现场急救演练，锻炼医护应急反应能力。
4、医院现完成临床路径管理病种10个。对入径科室人员进行了培训，督促并检查科室入组情况、分析出现的问题，及时进行归纳总结。
二、护理工作方面：
1、调整了优质护理服务领导小组，加大了后勤部门和辅助科室对护理工作的支持和保障。
健全并更新了护理管理制度、护理常规、服务规范和标准；在开展优护工作中，实行扁平化的护理管理组织体系，各级护理管理岗位有岗位说明，做到职责明确；制定了《护理人员人力资源紧急调配方案》，合理动态的调配护理人力资源，保障了护理质量和安全；在护理持续改进方面制定了全院护理质量控制目标及各项护理质量标准，并定期检查实施情况，定期讨论整改措施。
在保证患者医疗安全方面：使用了《四项护理风险评估量表》，制定了多项安全防范措施，像《医嘱查对制度与处理流程》、《输血标本采集和送检操作流程》、《患者身份识别管理制度》、《院内预防跌倒、坠床的护理措施》等，并实行了非惩罚性护理安全（不
篇2：医疗质量管理检查汇报
关于医疗质量检查中存在的问题整改情况汇报
市卫生局：
根据市卫生局在2014年度医疗质量管理检查中发现的问题，我院为了加强医疗、护理质量控制管理，提升医疗、护理工作和服务水平，确保医疗安全，针对2014年医疗质量管理专项检查中发现的问题，特制定以下整改措施：
一、临床医疗、医技整改措施：
1、要求各临床科室组织医护人员认真学习16项医疗核心制度，各级各类医护人员切实掌握落实核心制度。
2、影像、功能、检验室，工作人员严格执行各项管理制度，医疗仪器要有专人负责保管、维修，并有完整的记录。
3、检验科积极创造条件做好室内、室间质控工作。
4制定、完善各项医疗管理制度，如医疗意外防范措施，医疗纠纷防范预案及处理预案，麻醉意外防范预案及技术操作规范，以确保医疗安全，严防医疗差错、事故的发生。
二、护理质量管理、院感整改措施：
1、以院、科室为单位分别成立护理质量控制小组，每周检查一次并有记录。
2、组织业务培训，人员素质培训，每月一次（护理部已制定全年培训计划），定期考核测试。
3、按照安徽省护理文书书写规定，规范护理文书书写，护士长不定期检查，并有记录。
4、按照护理程序的工作方法制定不同的护理措施，对不同病情的患者，实施相应的分级护理。
5、制定基础护理操作规程，加强培训、考核。加强检查、监督，建立健全质量监督制度，并认真组织落实。发现问题及时采取纠正措施，提高基础护理效果。
6、认真做好消毒供应的登记记录，改善洗手设施，快速手消落实到位。建立合理的手术室通道区域。
7、医疗废物暂存处，做好分类标识，规范利器盒的使用。骨科医院
2015年3月2日
篇3：2014年度医疗安全质量督查总结
2014年度医疗安全质量督查总结2014年我院医疗质量督查工作在医院统一安排下，从医疗安全保障措施入手，从医疗核心制度落实查起，抓住医疗关键环节，查寻安全漏洞和隐患，制订改进措施，追踪督导落实。现就2014年度医疗质量检查情况通报如下：
一、一般资料
1.医疗文书书写：2014年元月至12月全院共抽查病历5688份。其中：运行病历1953份，出科病历3735份。对存在问题的1535份运行病历，现场予以修改。对有缺陷的1853份出科病历，返回重新修改打印了约2200多页。
2.不良事件报告：2014年元月至12月共接收不良事件71件，其中：一级不良事件1例，二级不良事件4例，三级不良事件42例，四级不良事件23例。涉及护理方面52例，医疗方面14例，医技方面2例，其它不良事件4例。对71件不良事件其中5例经医患协商、厅外调解，予以赔偿。其余通过制定整改措施，停岗停薪、整顿通报，经济追究方式进行处理。
3.医疗质量自查：参与质量自查的临床科室11个，医技科室3个。元月至12月份14个自查科室如期进行了自查工作，医院两次组织职能科室对科室自查情况进行督查，对存在问题予以通报。
4.安全隐患报告：2014年6月开展安全隐患报告工作以来，截止12月底，新生儿科报告3例，保卫科报告1例。对报告的隐患逐一落实改进。
5.处方书写质量：2014年元月至12月份，每月抽查门诊处方100张，全年共抽查处方1200张，合格处方1008张，合格率84％。不合格处方192张，其中：不规范处方185张，不适宜处方4张,超常处方3张。对处方存在问题进行通报。
二、存在问题
（一）病历书写方面
1.病历书写重要性认识有待加强。极个别医务人员对新的病历书写规定不清楚，满足现状，仍然停留在省卫生厅原印编的病历书写手册上，使部分病历书写不符合新印发的《医疗机构病历管理规定》中有关要求。
2.病历书写态度有待端正。有的医生对病历在诊疗活动中重要性认识淡漠，病史采集不全面，书写病历应付差事，随心所欲，随意拷贝粘贴，病史描述极为散乱，查体记录基本相同。患者姓名张冠李戴，性别时男时女，年龄时大时小，病变部位时左时右，手术部位与手术记录部位自相矛盾。
3.病历书写内涵质量有待提高。极个别年轻医生语言文字功底较差，语句不通顺，用语不精练、用词不确切。病史特点特征、诱发因素、治疗经过、病情转归描记不清。有的疾病诊断与病史、检查结果不相符，诊断名称运用不正确，医生诊断依据不充分。
4.直接拷贝入院记录或拷贝其他患者病历现象极
为普遍。有的年轻医生不及时修改拷贝的病历致使病情、时间记录颠三倒四；患者姓名、年龄、性别、手术史、孕产史记录前后自相矛盾；病情记录用词用语基本雷同，危重程度难以判断；提前记录病情、填写出院结论现象时有发生。
5.个别医生病历书写不及时，在督查中发现极个别危重病人的入院记录、首次病程未在法定时限内完成；个别新入院（或术后）病人，三日病程记录未按规定时间记录；手术安全核查表格填写有漏项，术后病情、有创检查、治疗记录不及时。
6.三级查房履行不到位。一是个别住院医师查房当日进行的辅助检查、医嘱修改、病情变化未记录，辅助检查结果未分析；二是主治医师查房缺少病史、体征的补充，诊断及鉴别诊断分析，会诊、转院、转科及治疗效果的分析；三是主任（副主任）医师、科主任查房，缺少病因及病情的分析，补充的诊疗计划记录。
7.会诊制度落实亟待重视。有的会诊申请单内容填写过于简单，要求会诊目的不明确。会诊医生会诊后填写的意见模棱两可，该结论不结论，该转科转院不及时转科转院，延误最佳诊疗时机。
8.疑难危重、术前、死亡讨论制度的落实亟待加强。一是对疑难危重病人界定认识不足，讨论不及时，没有形成完整的讨论资料；二是个别重大、疑难、新
开展手术术前讨论组织不严密，讨论不认真，分级手术制度落实不到位，审核把关不严。三是极个别死亡病例讨论未在规定时间内完成，死亡原因分析不透彻，讨论结论记录不详细。
9.患者告知知情不到位。一是个别特检、特治（胃镜、组织活检、大型检查、贵重药品、临床输血、化疗等）未履行知情同意书签字。二是制式型告知谈话（手术前、麻醉前、特殊告知等）选项勾签不准确，错勾、漏勾现象较为多见，应增添谈话内容而未增添，有的谈话记录无患者或医生签名。
10.危重病人管理亟待加强。极个别医务人员对危重病人病情观察不详细、病情估计不足，应告病危未告知，应病签发危通知书未签发，极个别无医生患者的签名，抢救记录过于简单，不能准确反应危重患者的救治经过。
（二）处方书写方面
1.处方书写字迹潦草，开写药品名称，用法用量，医生签名不易辩认。
2.处方前记项目填写有缺项，尤其是填写的临床诊断与处方用药不相符合，开具药品不对症，无高血压诊断开写降血压药；无糖尿病开写降糖药；非感染性疾病确在大量使用抗菌药物等等。
3.药品名称、规格、剂量、剂型、用法、用量错误，超剂量、超范围、超说明书用药现象仍有发生。
4.处方审核把关不严，处方修改后未签名，用法、用量不准确未更正，不适宜处方未修改，超常处方未拒付。
（三）不良事件方面
1.医疗安全风险评估不到位。缺乏分析判断，病情把握不准确，临床观察不详细，医疗处臵措施不到位。
2.安全意识缺乏，责任意识不强。随意扩大诊疗范围，跨科收治现象屡有发生。
3.查对环节有漏洞，程序不规范，制度执行老一套，身份确认方式单一，制度落实不够认真，查对有漏项。
4.患者术前知情告知不到位，告知内容不详细、不全面、不准确，记录不完整。
三、原因分析
1.法律意识淡漠，自我保护意识不强，心存侥幸，应付差事，敷衍了事，怕吃苦，“懒”字当头，不进取。
2.责任、担当、敬业、质量意识不强，自以为是，不追求完美，有章不循，有规不遵。
3.医疗核心制度执行不到位。病历书写不及时，三级医师查房走形式，查对制度，危重病人交接留于书面，医患沟通技巧不到位，会诊、讨论制度落的不实。
第13篇：教育管理督导检查工作汇报
教育管理督导检查工作汇报
为深入贯彻落实我院开展的《关于进行教学督导检查的通知》精神，我系上下高度重视，积极行动，制定出各种措施加强我系的教学管理工作，强化遵章守纪意识，规范学生的日常行为，营造良好的学习环境。为此我系落实责任到人，从团总支、辅导员到学生会干部努力配合、积极协作，坚决落实院领导的工作指示要求。
在此期间我系团总支、辅导员以及学生会干部领导的学生会各部门分别从不同的角度出发，严格执行上级要求，展开了一次大规模的检查督导工作：
、我系纪保部本着给同学们一个良好的学习环境和校园氛围的宗旨对学生的上下课纪律和请假、旷课、迟到等现象进行更为严格的检查监督。经过这几天的严格管理，目前我系学生课堂秩序良好，学生都在认真听课，积极发言，课堂气氛十分活跃，得到了任课老师的普遍好评，新闻课、晚自习纪律良好，坐姿端正，无打闹说话现象，学生自觉学习观念比较强。关于学生的请假、旷课、迟到等违纪问题纪保部更是严抓不放，经查实目前我系同学请假手续都准确无误，没有发现违规旷课现象。与此同时纪保部还和体育部合作共同管理学生的早操纪律，经过这几天的严查严防，现在学生早操纪律良好，集合迅速、步伐整齐、口号响亮。秉承了我系的良好传统。
、与此同时公寓部更是狠抓落实，积极贯彻实施系部下达的工作要求，本着为同学服务，为大家创造一个良好的生活环境的宗旨，继续严格检查公寓卫生和公寓纪律。同时我系都十分重视学生公寓的规范化管理，积极督促公寓部的工作：周一到周五每天早晨重点检查被子、地面和物品的摆放情况，并且每周
二、周四下午进行两次大检查，对学生公寓进行全方位检查，并对检查结果详细记录，奖惩分明。在这周，我系在公寓方面做的比较出色，学生宿舍干净整洁，未出现违规违纪现象。
为加强管理，我系公寓部、纪保部联合行动，积极配合，在课余时间不定期对学生宿舍进行突击检查，防止出现公寓内乱接乱扯电线、用大功率用电器、抽烟喝酒、彻夜上网、夜不归宿等违规违纪现象，经过几次的突击检查并未发现上述现象。
这次督导检查工作恰逢我系的“文明卫生突击月”活动，为了进一步响应院领导的工作指示，特举办了“文明卫生突击月颁奖典礼”，对在公寓、纪保、劳卫三方面起到先进带头作用的先进个人和班集体给与不同程度的奖励和表扬，奖惩分明的管理理念促使我系各班级之间形成了良好的竞争气氛，使我系在这几方面步入了良性循环的轨道。
在这次督导检查工作中，我系辅导员和学生会干部起到了重要的桥梁作用，及时准确的把院领导的工作要求传达给学生同时把学生的实际情况反映给辅导员，加深了师生的相互了解，更利于工作的开展实施。
我系一定会做好本次督导检查的各方面，积极配合，坚决落实工作要求。提高我系师生的思想认识，使这次督导检查工作的精神深入到每一个人的内心。出现问题积极认真解决，确保学生的安全稳定，保证给学生创造一个良好的学习和生活环境。
动力工程系 2009年12月11
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第14篇：地税社保缴费委托书
委 托 书
XX区地方税务局: 本人(单位) 自愿委托 身份证号码□□□□□□□□□□□□□□□□□□)别贵局办理以下税务(社保缴费) 登记业务，请给予办理。
委托人联系电话 被委托人联系电话 □灵活就业人员社保缴费登记业务 □契税业务 □其他业务
委托单位盖章: 委托人签名: 身份证号码□□□□□□□□□□□□□□□□□□
年 月 日
(请附经办人身份证复印件一份并盖上单位公章)
第15篇：社保缴费证明介绍信
介绍信
北京市XXX社保中心：
兹有我单位XXX，身份证号码为XXXX ，前往你处办理 XXX ，身份证号码为 XXXX社保缴费证明，接洽为盼。
此致
敬礼
XXXXX
X年X月X日
第16篇：社保缴费凭证介绍信
介绍信
社保局：
兹介绍 同志等 人前来你处联系下列事项，希接洽并予协助为荷。
内容：打印单位社会保险缴费凭证。
（有效日期 天）
**********公司
年 月 日
第17篇：社保缴费证明格式
社保缴费证明格式
社保缴费证明格式
为打压房价，限制外地人在杭州购房，今年3月1日起，非本市户籍居民家庭如果要在杭州买房子，必须提供自购房之日起算的前2年内在本市累计缴纳1年以上个人所得税证明或社会保险(城镇社会保险)缴纳证明。
政策一出台，用来钻空子的“对策”也跟着来了。有些人力资源公司，收取一定的中介费后，就算买房人根本没在本市工作生活过，也能帮你办出社保缴纳证明。秘密是由他负责“搞定”一家企业，跟你补签一份假的劳动合同，再拿着合同去补缴一年社保。
记者暗访
人力资源企业：承诺补缴没问题
记者在百度上打入“杭州、买房、社保、补缴”等关键词，网页上立刻跳出一些公司的网页，都声称可以办理社保代缴业务。
其中有一家名为杭州莱贝尔人力资源公司，打广告说，只要支付50元每月的服务费，就能办理社保补缴。如果本月12日之前办理，26日就能拿到证明。
记者以购房者身份拨打了该公司电话咨询，表示想马上买房，需要1年的社保证明，很着急。
一位自称姓吴的女工作人员说：“如果5月底要买房，需补缴去年7个月、今年5个月的社保。”她还帮记者算了笔账：2011年的社保缴费基数最低是1533元，加上每月服务费50元，5个月总共是3511.17元。2010年杭州社保缴费基数为2555元，补齐7个月一共要11274.1元。不过，她补充说，如果这12个月中间有社保缴纳记录，就比较难操作。
没有杭州单位的劳动合同怎么办?“可以挂靠在本公司，作为公司的劳务派遣人员。双方只需签署一份社保代缴协议，但会注明没有事实劳动关系。”
这样补缴，银行会认可吗?“只要单子上不出现补缴字样，就没有问题。”为了说服记者，她还解释：“银行一般也不会去查买房人是不是真的在本市工作过。说实话，房产贷款对银行来讲是很有利的。”
社保局会不会过来查呢?“那边肯定没有问题。政策出来后我们每个月都有这类补缴业务，从未被查处过。”
不过，当记者追问相关细节时，她马上表示具体操作流程不方便透露。
房屋中介：也有部分提供代办
那么，房屋中介是否提供类似的“代办服务”呢?
在杭州仟家信房地产代理有限公司三华园店，听说记者要办理社保补缴，柜台工作人员请出了门店经理。
“有两种办法。一是自己去找挂靠公司，帮你补缴;另外贵一些，我们可以帮你代办，今年三四月还办过。”这位经理说。
但他还留了个“尾巴”，说现在调控政策严，是否代办还要咨询一下总部再给答复。
屏风街上的杭州易居臣信房地产经纪有限公司工作人员则表示可以通过社保补缴进行购房贷款，但他们不提供代办服务。
中大置业同样不提供代办业务，一位工作人员表示，补缴的社保证明清单银行不认可，还是贷不到款。
各方回应
房管局：无权验证获取途径是否合理
而记者从杭州市房产局了解到，目前，在杭州办理房产证，需填写《购房人家庭成员及名下住房情况申报表》和杭州市房产档案馆出具的《杭州市区住房情况查询记录》两张表格。非杭州市户籍的居民则还要提供2年内在本市累计缴纳1年以上个人所得税缴纳证明或社会保险缴纳证明。但房管局的工作人员也表示，购房者获取社保证明或纳税证明的途径是否合理，他们无权验证，只要材料齐全，就会给予办理。只有当劳动监察部门发现问题，并将相关问题反映给房管局后，房管局才会做出相应的处罚措施。
劳动部门：对此的监管以举报为主
难道补缴一年的社保这么容易?记者拨打了杭州市劳动保障咨询专线12333。
工作人员介绍，外地户口满足一定条件，是可以办理社保补缴的。2010年整年都没缴的，跨年补缴的，在杭州应该有工作单位，没有到退休年纪，且单位应缴未缴的。办补缴手续时单位要提供劳动合同或财务发放工资的凭证。
如果没有工作单位，以个人名义补缴2010年的社保，不管是外地户口还是杭州本地户口，养老保险都补缴不了，而医疗保险则只有杭州户口的可以申请跨年补缴。
也就是说，只要确实有杭州的用人单位愿意提供劳动合同，那么，劳动保障部门也只能“放行”。
而劳动保障部门直属的劳动监察部门说，上述骗取社保证明的行为是非法的，但是，非常难以取证。所以，对此的监管仍旧以举报为主。“人力资源公司或中介的这种弄虚作假行为，如有举报，一经查实将严惩。比如对提供劳动合同的挂靠单位，一个是责令单位退还这个待遇或者停止这方面的侵权，第二是对于这些单位做1-3倍的罚款。”
社保局：很难根据缴费时间鉴别真假
那么，补缴一年社保后，在社保缴费清单上，会不会显示“补缴”字样呢?杭州市社保局相关工作人员说，目前，获取社保证明有两种方式，一是到社保大厅通过柜台打印，拿到的缴费清单会显示缴纳的时间，也就是说如果补缴，能通过缴纳时间判断。另一种方式是通过自助服务查询机器打印，因为程序上的简化，拿到的证明无法判断是否是补缴。
其实，就算缴纳时间显示是后来补缴的，社保部门也无法认定你是欺骗行为还是真实行为，因为确实有些企业没有为员工缴纳社会保险。
银行：审核还是比较严格的
那么，这样通过事实上不存在的劳动合同关系获取的社保补缴证明，能否在最后一关通过银行审核，顺利办理按揭?
农业银行解放路支行一口回绝，说补缴社保，不能办理按揭。
一位不愿意透露姓名的银行界人士私下透露，一般负责任的银行审查还是很严格的。不光要看社保证明，还有一系列的资料，包括工作单位、收入证明、人民银行征信记录等，据此作一个综合评判。
记者还了解到有些银行专门设置了岗位突击审查申请贷款人，审查时会问对方住在哪里?工作情况如何?社保是在哪里办理的?
最近曾有一家银行查实了一位申请人是通过房屋中介补缴社保来申请贷款，结果通过这个公司的所有贷款业务都被退回。
【律师说法】
被挂靠单位风险很大
这种代办社保的行为是否违法?浙联律师事务所舒军律师说，楼市调控政策出台后，目前代办社保补缴的现象在全国都比较普遍，这是“公开的秘密”，打的是法律的擦边球。钻的空子，是社保部门无法鉴别提交上来的劳动合同、工资证明等材料是真是假。
另外，从法律上看，不管是中介自己作为用人单位，还是帮忙找到用人单位挂靠，制造出一份劳动合同来办社保，其实是合法的。也正因为此，一旦购房者不诚信，找你来要你支付双倍劳动工资、双倍经济补偿金等，也都会得到法律的支持。所以，弄虚作假的用人单位，风险是很大的。
第18篇：社保缴费证明申请
申请社会保险缴费证明格式(A4纸)：
申请
石景山社保中心：
我单位事项名称），（此处填写需要此证明的单位名称） 需要你处提供我单位（姓名）等（人数）人的社会保险缴费证明。
单位名称：XXXXXXXXXXXX
组织机构代码：（8位）XXXXXXXX
社会保险登记证号：（12位）XXXXXXXXXXXX
个人花名册：序号姓名身份证号（18位）
1XXXxxxxxxxxxxxxxxxxxx
2xxx1xxxxxxxxxxxxxxxxxx
3xxx2xxxxxxxxxxxxxxxxxx
4xxx3xxxxxxxxxxxxxxxxxx
(盖章)
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
XXXX年XX月XX日
注：人数在五人以上请另带一份（电子版）人名单
第19篇：社保缴费及查询方法
社保缴费及查询方法
随着社会越来越重视社会保险，根据《社会保险法》规定：所以企业或单位都必须为职工缴费社保，包括：养老保险、生育保险、工伤保险、医疗保险、失业保险及公积金。
单位社保缴纳方式由单位和个人共同缴纳。其中，工伤保险和生育保险是由单位承担，个人不需缴纳。
对于社会灵活就业人员及自由职业者，社保缴纳是以个人自愿的原则缴费。城镇居民可以办理城镇居民养老保险和医疗保险。农村户口可以办理新型农村养老保险和农村合作医疗保险。
具体缴费多少是由各地根据上一年社会平均工资来确定缴费基数。一般是上一年社平工资的60%—300%。各地一般都会设定出最低缴费基数和最高缴费基数。单位职工是以上一年个人实际工资的总和。而灵活就业人员可以在当地规定的不同缴费档次中自主选择缴费档次。
另外，已参加社会保险的人员查询个人社保信息有四种方法：
一、携带身份证和社保卡到当地社保服务大厅查询。
二、网上查询：登录各地的社保网上服务大厅，输入身份证或者社保卡号进行查询。
三、电话查询：拨打当地的社保热线12333进行查询。
四、手机查询：通过手机查询个人社保账户信息。
目前来说，选择后三种查询方法的人居多，其中又以第二种和第四种为最。
对于第一种方法：
好处：这种方法是查询最准确的一种，信息比较及时。
弊端：有的人是想查但没时间：你上班的时候社保大厅也上班，你休息的时候社保大厅也休息，所以时间上错不开。
第二种方法：
好处：上网方便，不用往社保大厅跑，节约时间。
弊端：信息比较滞后，从信息采集到录入一般需要一周到十天左右。
第三种方法：
好处：电话查询方便。
弊端：查询人数较多，不易打通，且步骤繁琐。
第四种方法：
好处：相较于第二种更方便，手机同几乎人人都有，随时随地都可以查询。
弊端：和第二种一样，信息滞后。
总的来说，参保人员若要查询自己的社保缴费信息，还是要以当地的社保大厅查询结果为准，其他查询方法可以作为参考，若对查询结果有异议，可以到当地社保大厅核实。 以上信息由整理发布！
第20篇：成都社保缴费基数
2010年成都社保缴费基数
各项社会保险费的缴费基数为用人单位职工本人上月工资收入总额，职工本人工资按照国家统计局规定的列入工资总额统计的项目确定。
根据《四川省人力资源和社会保障厅关于2010年度企业职工基本养老保险适用上年全省在岗职工年平均工资基数问题的通知》（川人社办发[2010]356号），2009年度四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资（即原城镇单位在岗职工平均工资）为28563元，根据《成都市统计局成都市劳动和社会保障局关于公布2009年全部单位职工平均工资的通知》（成统计发[2010]19号），2009年度成都市全部单位职工平均工资(即原城镇职工平均工资)为27272元。
基本养老保险缴费基数涉及到“职工平均工资”，使用上一年四川省城镇非私营单位在岗职工年平均工资，基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病医疗互助补充保险缴费基数涉及到“职工平均工资”，使用上一年成都市全部单位职工平均工资。
注：根据《成都市社会保险事业管理局关于如何确定有雇工的个体工商户及其雇工社会保险缴费基数问题的函》（成社险[2007]17号），有雇工的个体工商户及其雇工缴纳的养老、失业、工伤按社会平均工资作为缴费基数。根据《成都市城镇职工基本医疗保险办法》（成都市人民政府令第154号）、《成都市劳动和社会保障局关于印发〈成都市生育保险办法实施细则〉的通知》（成劳社发[2006]91号）、《成都市人民政府关于印发〈成都市大病医疗互助补充保险办法〉的通知》（成府发[2009]52号）的规定，有雇工的个体工商户及雇工的医疗、生育、大病医疗互助补充保险按实际工资申报，按60%保底，300%封顶后作为缴费基数。
