推荐第1篇：消防安全整治及防火试点工作汇报
消防安全整治及防火试点工作汇报
某某镇消防安全整治及防火试点工作汇报
（2006年8月18日）
今天祁副市长一行在百忙之中莅临我镇视察指导消防安全及防火试点工作，首先我代表镇党委、人大、政府对祁副市长等领导的到来表示热烈欢迎。消防安全关系到社会的稳定和经济的发展，而且事故多是因思想松懈、认
识不高、重视不够而引发。为了切实作好今年的消防安全工作，镇党委、镇政府高度重视，以“三个代表”重要思想为指导，树立经济社会协调、安全、和谐发展的理念，把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓，不断加强消防安全工作。下面我将我镇的消防安全工作整治及防火试点工作情况做以汇报，不妥之处请批评指正：
一、统一思想，提高认识，加强组织领导
加强了消防安全的组织领导。随着人员的变动，及时调整了消防安全工作领导小组成员，由一名副镇长主抓消防安全工作。3月2日，镇政府和各村签订了消防安全工作目标责任书，要求各村把抓消防安全工作和抓经济发展放在同等重要的位置，常抓不懈，确保群众生命和财产安全。同时在重大节假日对消防安全工作做了细致周密的安排。由于加强了组织领导，统一了思想，提高了认识，各村、各单位、各部门都非常重视并切实做好了有关具体消防工作。
二、齐抓共管，分级负责，层层落实责任制
4月11日，同郊区工作办签定完安全生产工作目标管理责任书后。4月13日，镇政府召开了全镇的消防安全工作会，传达了上级消防安全主管部门的有关消防会议精神，认真总结了第一季度的消防安全工作，分析了当前的消防安全形势，全面布署了2004年的消防安全工作重点，并采取层层落实责任制的办法，同各有关防火单位及部门补签了消防和安全两个目标责任书。同时给各消防和安全单位提出了具体的工作要求。一是要建立、健全和完善消防工作领导责任制，实行一把手总负责，分管领导具体抓，成立消防工作领导小组和农村防火试点工作领导小组；二是不定期开展消防安全大检查，对查出的问题，及时进行整改；三是定期召开消防安全专题会议，研究布署有关消防安全工作，做到工作有计划，有布署，有总结。四是要加大消防安全的宣传教育工作力度；五是要建立、健全安全事故报告制度，依法真实上报本单位安全事故情况；六是要积极落实安全事故隐患整改措施，对存在的事故隐患限期进行整改，对在限期内没有整改的单位和部门，建立有效监控措施，并上报安全生产综合监督管理部门。
三、加强监督检查，严格落实制度
消防安全工作，我们坚决实行“一票否决制”。对发生重特大安全事故的单位和负责人，当年坚决不允许评先推优。为了堵塞消防安全工作中的漏洞，我们还不定期开展安全大检查，尤其是节假日期间，镇上主要领导和分管领导亲临各个重点防火地点检查指导消防安全工作，解决安全生产中存在的问题。截止目前，我们共开展了两次消防安全大检查。春节前开展了一次综合性检查。4月5日至8日，镇政府组织人员对全镇的七个村又进行了一次综合性的检查。检查过程中，对消防安全工作中存在问题的单位进行了通报批评，并责令限期进行整改，拿出具体的整改措施和方案，上报镇政府。对没有问题的单位，要求引起高度重视，认真作好消防安全工作。为了确保群众度过一个稳定祥和的“五一”国际劳动节，镇政府决定在4月29日对全镇的防火安全重点单位及有关防火单位进行消防安全工作大检查，努力排除火灾隐患。
四、认真抓好防火试点，为全镇经济发展营造安全环境
开展防火试点是为了适应新时期农村的消防安全工作提出的一项重要举措，我们已经充分认识到了开展这项工作的重要性和深远意义。深入贯彻落实《嘉峪关市农村消防工作实施方案》，按照方案的要求，把防火试点作为消防安全工作的重点工作认真抓好。一是成立了领导小组，由一名副镇长分管主抓；二是加强了对防火试点的宣传动员；三是召集村组干部商议，落实试点村组。经过镇村干部共同努力，已经落实防火试点村两个，在某某村和长城村。四是想方设法筹措资金，保证试点工作顺利实施。在镇政府的大力协调和支持下，目前两个试点村已经开挖了防火水池，购买了手抬式水泵、水带、喷水枪、消防钩等消防设备。我们力争完成防火试点的村组达到20％以上。六是做好疏通居民点后路和防火通道的工作。
五、存在的问题
一是个别村组领导对我镇当前相对稳定的消防安全形势盲目乐观，对消防工作重视不够，宣传教育不到位。截止目前我镇共发生三次火灾。二是防火基础设施薄弱，资金缺乏，影响了消防工作的正常开展。
在今后的工作中，我们一定吸取前一阶段的经验和教训，继续深入落实各项消防安全责任制度，不断总结经验，力争将我镇的消防安全工作做好，杜绝一切火灾隐患的发生。
推荐第2篇：单位消防安全
消防安全管理制度汇编
消防安全管理制度
一、单位主要负责人为消防安全管理责任人，保卫处为消防安全归口管理部门，保卫处负责人为消防安全管理人。
二、定期检查重点部位消防安全工作落实情况，发现隐患及时督促指导整改。
三、根据部位易发生火灾危险性，配齐灭火器材。
四、定期检查维修消防器材，确保处于良性状态。
五、发现火情及时组织扑救，及时拨通火警。
六、对易燃易爆危险品分类存放，专人保管，责任到人。
七、经常检查单位内安全通道，确保人员疏散畅通无阻。
八、定期检查室内外电路、闸刀、开关、插线板座，发现隐患及时维修。
九、严禁私拉乱接电线，严禁无人保护的燃烧垃圾。
十、定期组织义务消防队员、重点部位责任到人，培训学习相关知识，掌握防范、火情处置常识。
十一、利用墙报、集会，大力宣传消防常识，增强群防群治自我防范意识。
安全疏散管理制度
1.应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。
2.按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。
3.保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。
4.严禁在工作期间将安全出口上锁。
5.严禁在工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。
安保员岗位职责
一、积极参加消防知识学习和消防业务培训，不断提高防火、灭火技能；
二、熟悉掌握各个重点要害部位火险隐患情况和灭火方法。
四、服从命令，听从指挥，迅速出警，遵守火场纪律；
五、奋不顾身，不怕牺牲，迅速扑灭火灾，积极抢救伤员，疏散引导，维护火场秩序，保护火灾现场；
六、检查督促工作人员下班时及时关闭电源，关好窗户、水龙头，锁好门，防止火灾、水灾事故的发生。
七、协助单位领导开展消防安全宣传教育和防火管理工作，勤奋操练，积极参加消防大比武。
防火巡查、检查制度
1.落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。
2.消防工作检查小组每月及国家法定节假日如元旦、春节、五
一、国庆等节日来临之际对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。
3.检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。
4.检查小组应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应认真查阅每日消防安全检查情况通知，若发现受检部门存在火灾隐患，应及时整改。
5.对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。
消防安全管理人职责
单位保卫处为学校的消防安全归口管理部门，保卫处负责人为消防安全管理人，消防安全管理人对消防安全责任人负责。消防安全管理人应履行下列职责：
1、拟订年度消防工作计划和消防工作业务经费预算方案，组织实施日常消防安全管理工作；
2、组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实；
3、每月至少组织一次防火检查，落实火灾隐患整改工作；
4、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通；
5、组织建立和管理义务消防组织，每半年至少组织一次灭火技能培训和预案演练；
6、组织开展对员工进行消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练；
7、至少每半年向消防安全责任人专题报告一次消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题；
8、单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。
火灾隐患整改制度
一、保卫处对存在的火灾隐患，应当及时予以消除。
二、对下列违反消防安全规定的行为，防火检查人员应当责成各部门责任人当场整改并督促落实。
1、违章携带、储存易燃易爆危险物品进入校园的；
2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的；
3、将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的；
4、消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；
5、常闭式防火门处于开启状态，防火卷帘下堆放物品，影响使用的；
6、消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的；
7、违章关闭消防设施、切断消防电源的；
8、其他可以当场改正的行为。
三、不能当场改正的火灾隐患由保卫处及时将存在的火灾隐患向本单位消防安全责任人报告，提出整改方案。
四、消防安全责任人或管理人应当确定整改措施、期限以及负责整改的人员。
五、在火灾隐患未消除之前，应当落实防范措施，保障安全。
六、不能确保消防安全、随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危及人身安全的，应当将危险部位停止使用。
七、火灾隐患整改完毕，负责整改部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全责任人或者管理人签字确认后存档。
八、对公安消防部门责令限期改正的火灾隐患，应当在规定期限内改正并写出火灾整改复函，报送公安消防机构。
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用火、用电安全管理制度
一、用电安全管理：
1、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。
2、电气线路、设备安装应由持证电工负责。
3、各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。
4、禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。
二、用火安全管理：
1、严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向保卫处申请“动火许可证”。
2、动火作业前应清除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品或作适当的安全隔离，并向保卫处借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，结束作业后应即时归还，若有动用应如实报告。
3、未办理“动火许可证”擅自动火作业者，给予严肃处理。
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安保员岗位职责
一、积极参加消防知识学习和消防业务培训，不断提高防火、灭火技能；
二、熟悉掌握学校各个重点要害部位火险隐患情况和灭火方法。
四、服从命令，听从指挥，迅速出警，遵守火场纪律；
五、奋不顾身，不怕牺牲，迅速扑灭火灾，积极抢救伤员，疏散引导，维护火场秩序，保护火灾现场；
六、检查督促工作人员下班时及时关闭电源，关好窗户、水龙头，锁好门，防止火灾、水灾事故的发生。
七、协助单位领导开展消防安全宣传教育和防火管理工作，勤奋操练，积极参加消防大比武。
11 自动消防系统操作人员职责
自动消防系统的操作人员应经公安消防机构培训合格后持证上岗，履行下列职责：
1、掌握自动消防系统的功能及操作规程；
2、每日测试主要消防设施功能，发现故障应在24小时内排除，不能排除的应逐级上报；
3、核实、确认报警信息，及时排除误报和一般故障；
4、发生火灾时，按照灭火和应急疏散预案，及时报警和启动相关消防设施。
消防安全工作例会制度
为及时了解消防安全工作情况，研究解决消防安全工作中的重大问题，进一步加强和改进单位消防安全工作，特制定本制度。
一、消防工作领导小组例会
（一）会议召开时间
每半年召开一次，一般为一季度、三季度第一月，会期一天。
（二）参加会议人员
单位消防工作领导小组全体成员。
（三）会议主要内容
1、总结通报前一阶段学校消防安全工作情况。
2、查找工作中的薄弱环节，制定改进措施，解决工作中遇到的重大问题。
3、明确当前消防安全工作重点和目标，提出下一步工作意见和要求。
二、消防安全检查总结例会
（一）会议召开时间
每个季度召开一次，一般为这个季度的第二个月上旬，会期半天。
（二）参加会议人员
分管领导、保卫处、各部门负责人。
（三）会议主要内容
1、各部门辖区消防安全工作落实情况。
2、听取单位安全保卫处开展消防安全工作检查的情况汇报。
3、对单位内存在火灾隐患的项目，提出处理意见，并督促整改。
14 消防安全教育、培训制度
一、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。
二、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。
三、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。
四、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。
五、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。
六、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。
七、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。
15 消防控制室火警处置程序及处置时间要求
值班人员在接到火警指令后，应保持镇定，按照处置程序进行操作：
一、火警紧急处置程序：
1、当消防主机设备出现火警报警时，消防控制室值班人员应迅速查看消防主机显示盘上的报警点与CRT图对照，找出具体位置并立即通知当班安保队长或通知安保人员去报警现场查看。
时间要求：10秒
2、接到消控室值班人员报警指令后，安保队长或安保员应立即赶到报警部位现场，核实现场情况，控制室值班人员随时准备实施消防主机系统操作。
时间要求：60秒
3、现场查看人员核实报警部位存在火情后，立即拨打“119”报警同时通知消防控制室值班人员，控制室值班人员在100秒内完成以下操作程序：
（1）立即通知配电房立即切断非消防电源。
时间要求：15秒
（2）立即检查消防主机和防火卷帘门是否进入联动状态。
时间要求：15秒
（3）立即完成远程启动消防泵、喷淋泵、正压风机。
时间要求：10秒
16 （4）立即利用消防广播系统和对讲机通知有关部门和有关人员组织疏散和扑救工作。
时间要求：20秒
（5）立即拨打“119”火警电话报警并向上一级领导汇报现场情况。
时间要求：40秒
4、各楼层安保人员接到火灾信息指令后立即赶赴火灾现场，并对火灾现场实施扑救工作。
时间要求：
安保人员1分钟内赶到火灾现场 3分钟内完成初期火情扑灭
5、各部门接到消控中心指令后，立即对现场师生在规定时间内疏散完毕。
时间要求：5分钟内完成
6、控制室值班人员保持对消防联动系统的运行状态进行监视，保证消防设施的正常运行，通过监控画面利用消防广播或对讲机向火场扑救人员实施指挥调度职能，同时向上一级领导及时反馈现场情况。
二、火警误报处置程序：
（1）当消防主机设备出现火警报警时，消防控制室值班人员应在10秒内迅速查看消防主机显示盘上的报警点与CRT图对照，找 17 出具体位置并立即通知当班安保队长或通知安保人员去报警现场查看。
（2）接到消控室值班人员报警指令后，安保队长或安保员应在60秒内赶到报警部位现场，核实现场情况，控制室值班人员随时准备实施消防主机系统操作。
（3）现场查看人员核实报警部位为火警误报时，立即通知控制室值班人员，控制室值班人员立即将消防联动系统恢复到正常工作状态，并在值班记录中对误报的时间、部位、原因及处理情况进行详细记录。
（4）控制室值班人员要及时将系统误报的原因和处理情况向上一级领导汇报。
18 义务消防队组织管理制度
1、义务消防员应保卫处领导下开展业务学习和灭火技能训练，各项技术考核应达到规定的指标。
2、要结合对消防设施、设备、器材维护检查，有计划地对每个义务消防员进行轮训，使每个人都具有实际操作技能。
3、按照灭火和应急疏散预案每半年进行一次演练，并结合实际不断完善预案。
4、每年举行一次防火、灭火知识考核，考核优秀给予表彰。
5、不断总结经验，提高防火灭火自救能力。
推荐第3篇：单位城乡环境整治工作汇报材料
单位城乡环境整治工作汇报材料
单位城乡环境整治工作汇报材料 尊敬的各位领导、同志们： 根据大会安排，我就县委政法委员会开展城乡环境整治工作的一些做法向大家做个汇报。 按照县委、县政府和县城乡环境整治领导小组的统筹安排，我委高度重视城乡环境综合治理工作，切实履职尽责，以治理“六乱”和“除陋习、树新风”专项行动为重点，组织全委干部开展并积极配合西城社区和普雄镇呷托村抓好城乡环境综合治理工作，取得了一定的成效。
一、领导高度重视，组织机构健全 为搞好环境整治工作，县委常委、县委政法委书记提出，要将环境整治工作和
双平安建设、帮乡扶贫工作有机统筹，整体联动。我委在年初成立了由分管领导任组长，各科室负责人为成员的环境整治工作领导小组，并专门设立政法委环境整治办公室负责全委环境整治工作，政法委书记办公会每季度召开专题会议，听取整治办工作汇报，安排部署工作，使得工作开展呈现常态化并按计划推进的良好态势。
二、营造氛围，大家齐动手
我们坚持环境整治工作“人民群众是主体，宣传发动是推力”的工作思路，将宣传发动工作作为切实做好环境整治工作的切入点。制定了《政法委环境整治工作宣传工作方案》，制作宣传标语上墙，联合西城社区干部，向我委责任区的8户居民和小区保洁员开展了环境整治宣传发动工作，向他们发放倡议书，与西城社区联合向责任区居民签订了卫生责任区卫生治理责任书、门前三包责任书，并聘请责任区住户担任卫生监督员对日常责任区环境卫生进行适时监督。在重
大节庆和开展治理“六乱”、“除陋习、树新风“活动中我们注重日常交流和重点宣传，组织全体干部深入每户居民家中开展宣传发动工作，并认真听取他们的意见和建议。经过1年来的努力，我委责任区居民真正开始由“有人强迫我搞好卫生”变成了“卫生不好我要管”。每周五政法委干部到责任区开展义务扫除时，居民们都自觉参与的扫除中来。在加强责任区环境整治工作的同时，我们还注重搞好办公区的环境卫生，努力创造优良的办公环境。我们制定了机关文明公约，委整治办与每个科室签订了环境卫生治理责任书，制定了有效的问责制度，开展机关科室卫生评比活动。全委干部积极支持环境整治工作，热忱投入环境卫生整治工作。政法委办公区做到了灯亮、地洁、绿化、窗明几净，营造出了干净整洁、宁静幽雅的办公环境。同时，我们加强宣传报道工作，全年向县整治办报送整治简报30余期，县电视台、越西周刊播出、刊发我委环境整治
工作情况数次。
三、职责明确，督查到位
为搞好环境整治及“六乱”治理和“除陋习、树新风”专项行动工作，我委先后制订了《中共越西县委政法委城乡环境整治工作计划》、《城乡环境整治宣传工作方案》、《告责任区居民倡议书》、《机关文明卫生公约》、《机关卫生评比检查制度》、《“门前三包”工作实施方案》、《“除陋习、树新风”集中治理“三乱”工作实施方案》，做到行动有计划、有具体内容，有具体时间安排；做到制度到位、责任到人。同时定期不定期进行督查，对发现的问题，立即责成相关责任人限期整改。在日常工作中，我们坚持每周五的责任区和办公区环境卫生大扫除，并实行卫生扫除专项签到考勤制度，将环境整治工作考勤与日常工作考勤挂钩，与年终个人考核挂钩，杜绝了环境整治工作流于形式。特别需要指出的是，我委领导及老同志们都积极支持环境整治工作，将环境整治工作作为自己义不容辞
的责任，率先垂范，为我委环境整治工作的顺利开展起到了积极的推动作用。
三、全力支持，密切配合
为切实抓好城乡环境综合治理工作，一是在经费紧张的情况下，通过发动委机关干部捐赠等形式，设法筹措部分资金为帮扶的普雄镇呷拖村村支部活动室休憩围墙、硬化场坝，改善村民活动环境。为贫困村民送去卫生清洁用品，帮助他们提高卫生意识。为挂联社区聘请义务卫生监督员，保持责任路段的卫生持久。二是加大督查力度，对所承包的责任区的街道及农村，做到随时掌握城乡环境综合治理动态，及时解决在城乡环境综合治理中的具体问题。三是加强问题交流力度，在参与、配合、指导开展城乡环境治理中对发现的问题随时与社区、城管等相关职能部门衔接，交流情况，提出整改建议。
四、整治有力，效果明显
在县整治办的指导和我委及社区的密切配合和努力工作下，我委的环境整治
工作取得了阶段性成果。一是负责的街道公共区域“牛皮癣”基本消除。二是街面基本整洁无卫生死角。三是车辆停放有序。四是临街店铺牌匾安放规范。在全年工作季度评比中，我委环境整治工作一直名列机关第一名。
五、下步打算
为深入推进城乡环境综合治理工作，更好地完成省、州、县对城乡环境综合整治的具体工作部署，在巩固现有成果基础上，今年将从以下几方面开展工作：
1、进一步加大“除陋习、树新风”专项行动的重大意义和具体内容的宣传，发动最广大人民群众积极投身环境整治工作中来。继续营造治理工作的浓厚氛围，使群众真正了解到，城乡环境综合整治是一件与自身切身利益相关的好事。
2、继续派专人前往挂联社区及农村进行城乡环境综合治理工作的调研，及时发现并解决存在问题。
3、、责任细化，强化督查，严格问责。我委城乡环境综合治理工作领导小组将
进一步细化工作任务，进一步将工作具体落实到人，坚决杜绝工作盲点及互相推诿等情况出现。同时，严格按照“三问制度”对工作人员进行问责。
4、、继续做好城乡环境综合整治“进机关”、“进家庭”活动。把委机关干部家庭的环境整治纳入考核评比范围，切实把委机关的环境整治工作推上一个新的高度。
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消防安全工作汇报
无锡国际招商城是无锡市政府确定的重大项目的重中之重，由无锡市城市投资发展总公司与香港中长集团投资有限公司组建无锡招商城有限公司合资合作开发，投入耗资20亿元。自2003年9月建造以来，在总公司的正确领导下，认真贯彻各级政府关于安全生产的指示，落实安全工作措施，开展扎实的安全防范工作，始终坚持一个目标，即创建一个文明、和谐、繁荣的现代化大市场。就安全工作来讲，从二00四年九月开业以来，我们始终贯彻“预防为主、防消结合”的消防工作方针，严格把消防安全工作纳入重要议事日程。在硬件建设上保证资金到位，在软件管理上从技防、人防层层把关，我们把消防安全工作始终作为市场管理工作的重中之重，责任重于泰山，警钟长鸣，常抓不懈，归纳起来我们主要做了以下几方面工作：
一、舍得投入，确保安全
无锡国际招商城占地500亩，规划设计总建筑面积60万平方米，专业经营二十大行业，上百种门类，数万种商品。近万户经营业主，云集在此，一流现代化的商贸城已在此崛起。现代化的市场，要用现代化的管理技能来管理。技术防范安全工作也将是无锡国际招商城一个过得硬的指标。招商城现有十二个专业市场，建筑面积约45万平方米，除去消防基础设施，入驻商户近万户，从业人员超3万人，仅消防设施设备投入资金高达捌仟多万元，道路交通面积占总面积的 30 %。大楼内安装了自动报警系统、自动喷淋系统、防火隔离系统、监控摄像系统，其中消防自动报警探头9000只，防火卷帘门600档，室内外消火栓670只，消防自动喷淋头3.5万只，安全监控摄像探头350只，从技术措施上保障了安全工作的到位。为了防 1
止突发事件的发生，今年1月9日投资20万元购买了3.5吨东风水罐车一辆，招聘8名公安消防退伍老兵，组建了专职消防队。消防队成立后实行24小时昼夜值班、白天配合安保部督查组，对各分市场进行防火督查，晚上检查各市场夜间值班制度落实情况。
二、建立健全各项规章制度,完善各级管理网络
根据《消防法》，公安部61号令，《安全生产法》，结合商城的特点，年初商城与各职能部门负责人鉴定了安全工作责任状。经营者在办理进场手续时签订了防火责任书，安全用电规定，安全告知书及免费发放经营者手册。明确安全工作职责，一级抓一级，层层抓落实。为贯彻落实公安部61号令精神，我们制定了一系列规章制度30余项及市场灭火应急疏散预案。为及时发现隐患、排除隐患，要求保安每天保证两次巡场制、夜间值班人员每小时巡查打卡制、每周抽查制、每月检查制，消控中心，变电所值班人员24小时持证上岗制。使安全检查工作经常化，制度化，规范化。为确保商城安全防范工作重心真正落实到实处，商城建立了以总经理为组长，分市场经理为各市场安全工作第一责任人，全体职工、保安及经营业员者义务消防队，治保委员为骨干的安全管理网络，按照“分工明确，责任到人，一级对一级负责”的原则，做到有布署，有措施，有检查，有总结。去年5—12月份，从11个分市场经营户中，挑选了近300名思想身体素质较好的人员相继成立了11支义务消防中队。11支治保委员会分会，为市场的群防群治工作打下了良好的基础。
三、加强宣传，提高安全意识
我们经常利用广播，横幅，撑牌，大型宣传牌等多种形式开展安全宣传活动。对市场经营者广泛开展消防法规和安全知识的宣传教育，营造浓
厚的宣传氛围，去年市场共拉横幅26条。立大型撑牌38块，广播宣传53次，并在各楼层醒目位置公布日常管理规定，我们经常结合季节的特点，认真吸取常德，常熟同类市场发生重大火灾的惨痛教训，对经营者进行宣传教育，使大家警钟长鸣，去年共培训经营者652人，使他们初步掌握消防器材的使用。为了提高市场管理人员的业务素质，加强对特殊工种的岗位培训，今年4月份对全体保安人员进行了业务知识应知应会书面考试，全体保安均通过考试合格。在去年“119”消防日活动期间，协助总公司成功举办了第二届消防运动会，并派出3支参赛队参赛，获得团体总分第一，第二名。11月8日上午，商城与消防支队联合举办了无锡招商城大型灭火疏散演练，消防支队共出动消防车28辆，消防官兵200余人，商城全体领导及员工参加了演练，消防演练取得了圆满成功。11月8日下午，我市场组队参加了市消防支队和无锡市工商局联合举办的无锡市大型商场，市场消防运动会，我商城代表队力挫群雄，在23支参赛队中异军突起，获得团体总分第一名，在同类市场中引起了很大震动，为市场赢得了荣誉，同时也增强了全体员工及经营户的防火灭火技能。11月9-10日连续2天在市场红绿灯处反翻播放2000—2004年度全国特大火灾案例，从而进一步提高了管理人员的安全意识。
四、狠抓现场管理，落实各项措施
各项规章制度的建立健全，为各项管理工作奠定了基础。在现场管理中，充分利用各项规章制度来约束经营者的行为规范，真正做到有章可依，违章必纠的原则。在日常工作中狠抓队伍作风，思想，廉政建设，对一些工作不认真，责任心不强的管理人员给予批评，教育，淘汰出管理队伍。去年至今年3月份共淘汰调整保安70余人，夜间联防20余人，车管员10
余人，从而进一步净化了管理队伍。上半年请来2名武警班长对全体保安队员进行了为期二周的军事化训练，通过训练增强了保安体质，提高了保安形象。“119”大型灭火疏散演练有80名保安人员参加演练，提高了保安人员处置突发事件的能力。在日常管理中我们注重保安人员的岗位培训。特别是去年上半年公司领导提出管理工作前移，重心下移的新的管理思路。我们在做好人员分流工作的同时认真抓好管理人员的队伍建设。
五、加强督查力度,狠抓隐患整改
去年顺利完成市政府下达的九大市场整体搬迁任务.在去年9月份小商品,针织品,鞋帽,横街搬迁期间,一度出现保安人员紧缺,各种矛盾较为突出的现象,针对这一现象我市场及时调配人员,确保搬迁期间的安全.我市场工作人员天天加班加点,有时至深夜1-2点。随着九大市场的顺利搬迁,市场人气日趋上升.商位装修明显增加,给市场的安全工作带来了新的隐患,市场一度出现电气线路私拉乱接.占道经营,违章吸烟.私搭乱建阁楼.封闭式吊顶等,上述情况引起了市有关部门和市政府的高度重视.同时也引起了公司领导的高度重视,公司总经理沈锡良专门以党委扩大会议的形式召开了安全工作会议,专门研究布置市场安全工作.会议当即决定成立无锡招商城安全工作综合整治小组,并明确了整治要求和计划.通过整治排查共查出各类安全隐患130余条,对查出的隐患认真落实整改.明确整改的要求做到定人,定时,定措施,从而使一批隐患得到了及时整改.全年共组织安全检查13次,检出各类隐患310余条,整改306条,发整改通知书750份，使市场防火安全工作得到明显改观。
在日常工作中,注重与消防、公安等部门联系,主动与消防队联系，招商城的消防安全工作得到市消防支队的大力支持，为了表示感谢，去年年底我市场组成拥军慰问团，购买生猪20头，价值2万余元赶赴新兵集训大队，
慰问消防指战员，得到了消防官兵的好评。2005年已成为过去，虽然在过去的一年中我们做了大量的工作,但离上级领导的要求尚有一段距离,我们将在2006年度的工作中,继续巩固成果,扬长避短.进一步完善各项规章制度,健全网络,细化考核,加强领导,落实责任,扎实抓好各项管理工作,确保全年安全无事故。
今年我们重点做好以下几点：
1、层层签订06年度安全消防工作责任状，加大对安全消防工作的考核力度。
2、每季开展安全消防检查。
3、加强安全消防监督力度，强化日常安全消防监督，加大安全隐患整改力度。
4、加强动用明火的审批及监管制度的落实。
5、实行值班干部、督查、消控三个日报制。
6、加强夜间安全防火值班，坚持对保安人员的定员、定岗、定点、定线的巡查打卡制度、抽查制度。
7、通过督查、抽查等形式，每月评定安全流动红旗、季度流动红旗。
8、在分市场设立安全员，培训保安队员、义务消防队员和义务治保委员，掌握应知应会的知识和技能；4月份，全体保安进行考试。
9、加大安全消防宣传力度，提高全员对安全消防工作的认识。
10、加强专职消防队伍建设，做到拉得出、打得响。
无锡招商城市场管理有限公司
二00六年四月八日
推荐第5篇：消防安全工作汇报
第一项目部2008-2009年消防安全工作汇报
公司领导：
2008年年底安慧北里第一项目部认真学习、全面贯彻物业公司的各项安全管理工作文件和安全管理工作责任制，我项目部结合本项目的具体实际情况，始终坚持“安全第
一、预防为主、全面安全工作责任制”执行了公司下发的《今冬明春火灾控制专项活动实施方案》的安全管理工作方针，强化落实安慧北里第一项目部的各项安全工作责任制，深入细致的对各类消防安全隐患、设施设备的安全隐患进行了排查工作。通过对“防控方案”的实施，第一项目部不仅提高了安全管理工作水平，而且确保了辖区内的安全，杜绝各类火灾事故和设施设备安全事故的发生，确保了元旦、春节和全国“两会”期间的消防安全和设施设备的安全运行。现就“防控专项方案”的执行情况向公司汇报，执行情况如下：
首先，认真学习、全面贯彻物业公司的各项安全管理文件和安全管理工作责任制。2008年12月5日，我项目部全体管理人员和分包单位负责人通过项目部的例会，认真学习了公司下发的《今冬明春火灾防控专项活动实施方案》的文件精神和具体的工作安排。针对“防控方案”的具体内容，我项目部制订了《第一项目部2008年度今冬明春消防安全工作方案》。项目部将“工作方案”下发，要求每个人都认真学习。为全面落实公司的“防控专项方案”，项目部同各分包单位、地下人防承租人、各类分包商户签定了《2009年度安全管理工作责任
书》；同维修中心负责人签定《2009年度设施设备安全管理工作责任书》，要求分包单位、维修中心对下属工作人员进行培训和消防安全教育。
第二，具体工作步骤的执行。我项目部把公司的今冬明春消防安全工作方案的实行，定为5个时间段。项目部对这5个时间段的工作做了具体的工作部署，并认真具体执行了具体的工作要求。
第一阶段，消防安全宣传阶段。项目部2008年11月9日，开展了以“关注消防，珍爱生命、共享平安”为主的消防安全活动。项目部分别在逸园和秀园悬挂横幅标语2块，提醒业主提高消防安全防范意识，学习相关消防安全知识，2块条幅内容分别是《居安思危、防患于未然》，《预防为主、防消结合》；制做大事记宣传栏版块，对小区4处宣传栏中张贴了消防安全知识和消防安全小常识来提醒广大业主，提高消防安全意识。我项目部又重新修订了《2008年消防安全工作应急处置预案》，召开了各分包单位组织学习和落实“预案”的分工会。2008年11月7日，我项目管理人员和工作人员在安园举行消防安全应急处置预案演习，在消防演习的过程中各分包单位表现良好。
第二阶段，培训阶段。项目部根据方案的分工和各分包单位责任人情况，根据项目部“安全工作方案”的具体部署，分别组织项目部全体员工、维修中心员工、保洁人员、保安人员培训和学习有关安全法规、安全操作规程以及项目部颁发的“安全工作方案”的具体部署，着重落实安全工作的重点区域，明确各自安全工作职责。项目部综合
治理和工程负责人分别召开了专题会议，明确了安全管理工作职责、划分了安全工作重点区域和确认相关责任人。
第三阶段，进行隐患排查、整改阶段。根据“安全工作方案”的部署，项目部在2008年12月12日后，进行了安全工作隐患的排查和整改工作。检查的重点是“地下空间”，“各类员工住宿区域”，“材料存储库房”，“各类设施设备安全运行”，“消防设施设备和器材”，违规使用劣质电器（包括电炉、热得快、电褥子和临时插座等），我项目确保安全工作隐患排查和整改不留死角。在检查过程中项目部针对地下空间住人超标，自行车棚拉临时电线，地下空间堵塞通道，转换层存放个人物品等问题，逐一进行了整改，严肃认真处理了检查中发现的问题，在检查过程中，处理24#楼地下室违章床铺3处；清理自行车棚杂物4处；处理乱拉临时线5处；对逸园16#楼、18#楼水箱间的溢水池进行改造。2009年1月份项目部配合公司的消防安全和设备设施的大检查，项目部对公司指出的各项问题都进一步落实，短时间内整改完毕。
第四阶段，进行消防预案和燃放预案的演练，确保了春节和两会期间的小区的安全。
我项目部根据《2008年度消防安全应急处置预案》的具体部署，举行了第二次项目部“消防安全应急处置预案”的演习活动，并根据演习的具体现场情况修订和颁发《2009年度第一项目部消防安全应急处置预案》。2009年1月18日项目部颁发了《2009年度春节燃放烟花
爆竹应急处置预案》，并在2009年1月21日消防安全演习后，对各分包单位进行了“燃放预案”责任区域的划分和具体工作的培训，2009年春节通过项目部全体人员和全体分包单位的努力，确保了项目管辖小区的安全。春节燃放时保安扑灭燃放引起的火灾3起，因对火灾处理及时，消防安全工作突出，居委会还送来了“危难时刻显身手，抢险救火风格高”的锦旗，给予了项目部消防安全工作很高的评价。
第五阶段，消防安全工作总结，查找不足。
防控专项活动结束后，项目部对活动中的各项检查表和图片资料进行了汇总。认真查找了工作中的不足之处，对一些容易出现安全隐患的地方和突出的问题，项目部分析查找了原因，改正了工作中的一些不足之处。为了解项目部人员消防安全知识的掌握情况，项目部对项目人员和分包单位工作人员进行了消防安全知识测试。2009年2月26日、27日，从提高员工消防安全意识，自主逃生的应变能力上，项目部分3次组织地下空间经营者、保安人员、保洁人员观看全国火灾纪录片，观看后分包单位和地下空间经营者感慨教育深刻，很好的起到了教育和宣传作用。为更好的落实日常工作，一项目部对项目部的人员进行了分工，通过项目的工作分工项目部的日常工作得到了进一步的理顺。
虽然防控专向活动已经结束，但我项目部始终会把消防安全工作作为工作重点来抓。认真落实好日常管理工作，为小区的安全和祥和继续努力。
第一项目部
2009年4月9日
推荐第6篇：消防安全工作汇报
消防安全工作汇报
1、健全学校消防安全领导机构，落实责任制，完善消防制度和应急预案。
2、重点场所配足配齐消防设施，落实消防责任人员定点定位值守。
3、易燃易爆物品和危险品按照“三人三把锁”的管理模式进行管理。
4、要努力使学校师生做到“三知”（知防火知识、知灭火知识、知火警电话） “四会”（会报警、会使用灭火器、会扑灭初起火灾、会疏散自救），确保 “一畅通”（畅通消防安全疏散通道和安全出口） ，达到“四个能力”：检查火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织疏散逃生能力和消防宣传教育能力。
5、保证师生做到下班前“三关”（关电脑、关电源、关门窗）。
6、定期开展消防设备设施检查，及时维修、保养、更换问题设备设施。
7、每月组织师生开展一次自救和逃生应急救援演练，演练要有计划、有方案、有总结、有图片、影像等资料。
8、实行一周一排查、一月一检查的工作格局，实行安全工作日报信息（每日12:00前）、月报自查总结（每月27日）制度，如发生安全稳定事故要在10分钟内电话上报教育局，半小时内以书面形式如实、详细上报。
9、每逢元旦、春节、“五一”、“十一”、古尔邦节等重大节日前夕各学校要开展消防安全隐患排查整治。
10、每月27-28日将学校本月安全自查整改总结和安全隐患排查表上报安全稳定办。
11、各学校每月27-28日将下一月值班表上报安全稳定办；重大节假日时期，在节日前三天将值班表报安全稳定办。
12、各学校全年上报“安全工作信息”不少于24篇（每月2篇，分别于15日、25日前上报）。
13、拟创建消防安全示范校6所（县一中、县二中、阿热勒镇中学、克孜勒镇中学、依希来木齐乡中心小学、托乎拉乡中学）。
推荐第7篇：消防安全工作汇报
消防安全工作汇报
尊敬的检查组领导：
我院近十年的消防安全工作未发生火灾事故，事故率为零。现总结如下：
1、院领导高度重视消防安全工作。院长、主管院长坚持每月亲自带队深入全院各重点部位检查，并多次现场办公解决疑难问题。
2、严把消防安全质量防范关，监管措施到位。建立有院级、科级两级消防安全防范体系。发现隐患问题，检查—整改—复查—总结四落实。
3、每月院级检查至少一次，期间消防安全办公室抽查2—4次。结合各科室消防隐患自查，每月进行一次院级质控反馈。消防安全培训工作，每年联合消防队共同组织一次大型消防应急演练，并深入重点科室组织科室应急演练。聘请消防队领导对我院的院领导、各科室主任、护士长进行一次消防知识讲座。年度内参加人员有138人。结合院内自行组织消防培训，年内共组织十二批次1000余人参加。院内设置大型消防宣传板7块。
4、义务消防队建设。医院建有25人义务消防队一支，并配置有消防空气呼吸器4套，其它消防设施器材完备，并定期组织演练。为解决高层救援的消防疑难问题，我院率先在本市重点单位中为各科室配置高层往复式救生缓降器一套，空气呼吸器两具。
5、2013年我单位职工被内蒙古自治区宣传部、精神文明办、公安厅、共青团委联合授予内蒙古草原119消防志愿者宣讲竞赛先进个
人。2014年我院被呼伦贝尔市消防支队确定为市级消防重点标杆单位。
6、消防设施设备完善。医院建立有消防控制室，24小时专人值班在岗人员全部持证上岗。各种消防系统、设施设备处于无隐患安全运行状态。并设专人每日消防巡查工作。
综上，确保了我院消防安全工作十年无火灾事故发生，为广大的就医的患者、医护人员创造了良好的消防安全就诊和工作环境。
推荐第8篇：消防安全工作汇报
孝昌二中消防安全工作情况汇报
如何消除火灾隐患,做到防患于未然,是对学校消防安全工作提出的一个长期课题。近年来，我校招生规模在不断扩大，在校师生越来越多，一旦发生火灾，极易造成恶性事故，因此，我校一直都非常重视消防安全工作。为彻底消除校园内各种火灾隐患，加强学校的消防安全，学校做了大量工作，取得了很多成效，为师生的生命财产安全提供了有力保证。现将我校消防安全工作情况汇报如下。
一、学校消防安全工作的现状
1、抓学习宣传、促认识水平提高。我校成立了以校党支部书记张俊群为组长，各处室负责人为成员的消防安全综合治理领导小组，负责学校综合治理工作，将消防安全工作列入学校议事日程，并利用每学期开校前的“思想教育周”和每周班会课时间对师生进行宣传教育，使全体师生充分认识到依法治校、综合治理、创建安全、文明生活、学习环境的重要性。提高了全体师生员工的安全意识，增强了“防患胜于防火、责任重于泰山”的消防安全责任意识。
2、抓学校消防安全硬件设施建设。我校按上级部门有关规定设置了必要的消防栓等设备,每层有专人负责，专人管理，对各楼管理采取增岗定员的办法，明确了职责，制定了相应的管理办法，给学校的消防安全管理、综合治理工作给予有效的保障机制。另外，学校还加强了消防设施投资建设,新添了抽水机,自建了蓄水池,使我们学校拥有在自来水厂停水的情况下,能够自行抽水应急.学校还建立健全了各项安全防范检查机制，对各管理室、师生食堂、校园商业门点、各实验仪器室，各微机室等采用定期检查登记，发现问题或安全隐患及时查改等措施，促进了学校安全工作的落实，为全体师生员工创造了一个比较优雅、安全、文明的学习、工作和生活环境。
二、消防安全工作存在的问题
1．学校火灾隐患多。学生宿舍存放着大量的可燃物，如各种书籍、学生用品、衣物等。一旦发生火灾，将对学生的生命、财产安全构成严重威胁。其次是许多学生配备了手机、MP3等数码产品，学生们就不按照安全用电的有关规定，
充电时随意安接插座，拖拉电线，极其危险。三是违章使用明火，有些学生在宿舍使用蜡烛，躺在床上看书，如不慎碰倒，可能引燃蚊帐、被褥等可燃物，火灾危险性非常大。
2．部分师生不重视，思想麻痹。由于火灾的偶发性，客观上容易淡化人们火灾隐患危害的认识，引起人们的麻痹思想。部分师生对消防安全工作往往忽视，认为抓消防工作事倍功半，难见成效。在平时的工作中，只做表面文章，往往对查找出的隐患存在着侥幸心理，造成火灾隐患得不到及时整改。
3、消防基础设施有待完善。我校教堂等建筑仍是砖木结构房屋，耐火等级低，致使火灾隐患十分突出；有些新、改、扩建教学楼、宿舍楼等工程中缺少消防栓等设施；有的教学楼、宿舍楼消防水管无水，一旦发生火灾事故，对灭火工作造成困难。
二、加强学校消防安全的整改措施
1、认真履行起消防安全职责，自觉树立起单位消防安全责任主体意识。不但要认真落实消防安全责任制，同时应加大消防投入，不断完善校内消防器材设施，做好初期火灾扑救准备工作。对于历史遗留下来的隐患和问题应及时向政府和主管部门报告，争取政府和主管部门支持，落实资金予以整改。
2、加强消防宣传教育和培训工作，全面提高师生的消防素质。将消防常识纳入学生素质教育之中，使之有机融于日常教学内容，真正提高学生的消防安全素质。同时学校应充分利用广播、班会、宣传画等形式广泛进行宣传教育，同时还可组织开展多种活动，向学生传授防火、灭火知识和逃生自救技能。
3、学校自查火灾隐患，完善消防设施。学校将进一步加强消防安全组织制度和消防设施建设，落实防火巡查、消防培训等各项消防安全管理制度，开展消防安全检查、巡查，及时发现和消除火灾隐患，真正落实“安全自查、隐患自改、责任自负”的消防安全责任管理。
4、公安消防和教育主管部门应切实履行起消防安全职责。教育主管部门要切实负起消防责任，全面推动学校的消防安全工作的顺利开展，只有这样，才能充分调动各学校抓消防工作的责任感、紧迫感，才能真正将消防工作有效地抓下去。
总而言之，我校将尽力做到管理到位、人员到位、措施到位、思想认识到位。今后，我们要进一步加强消防安全教育，认真落实安全责任制，不断完善消防安全措施，确保师生生命财产安全。
孝昌县第二高级中学
二0一0年九月三十日
推荐第9篇：消防安全工作汇报
兰州市卫生学校消防安全工作汇报
按照市委、市政府《关于切实加强消防安全工作防止火灾事故的紧急通知》（兰办发„2011‟8号）和兰州市卫生局《关于进一步推进卫生系统消防安全“四个能力”达标建设实施意见》（兰卫人发„2010‟577号）的文件精神，3月28日王生云校长主持召开消防安全会议，安排部署了全校消防安全隐患排查工作，并取得了阶段性的成绩。现就学校消防安全工作存在的问题和下一步的工作思路汇报如下：
一、消防安全工作的基本情况
（一）树立“消防安全第一”的思想观念，将消防安全纳入学校工作的重要议事日程。“消防安全 重于泰山”我校现有五个校区、情况不
一、分散，给消防安全管理带来了一定的难度。消防安全一旦疏忽一时，出现事故，便会严重影响正常的教育教学秩序和师生的生命安全，带来难以弥补的损失。更重要的是，对于我们中等专业学校来说，做好消防安全管理和教育工作，培养学生良好的消防安全素质、防范能力和责任意识，不仅是为全校三千七百八十名学生负责，也是通过他们，对其工作后所教育的学生进行一种安全责任意识的延伸教育，意义是长远的。因此，我们以对学生高度负责的态度，着眼于学生发展的未来，时刻把学生安全放在心上，提到重要议事日程，抓紧抓好。
1、是强化领导，在消防安全教育和管理中体现对学生的关爱。学校成立了消防安全工作领导小组，王生云校长为组长；确定了保卫科、总务处、学生处等安全责任部门；学生宿舍、锅炉房等重点防范关键部位，由主管负责人分工协作，责任到人，各负其责；班主任承担对学生进行日常消防安全教育和管理的责任，教职员工均有维护学校消防安全的责任和义务。学校领导逢会必讲安全，经常告诫教职工重视安全工作，强调在安全方面，“生命高于一切，责任重于泰山”, 要求大家做到“警钟长鸣，常抓不懈。”
2、是加强制度建设，从本校实际情况出发，建立健全确保师生安全的各项规章制度和防范措施。学校制定了严格的《安全责任制度》、《消防安全制度》、《消防安全应急预案》、《学生宿舍管理制度》等管理细则，结合我校扩大招生，新建五泉、西站、西湖、西固四个分校的实际又提出了抓好安全生产工作的“九个一”，即：一个指导思想、一把手工程、开学第一课、一份安全责任书、一次安全隐患摸底排查、一次安全教学活动方案、一次紧急疏散、消防逃生自救演练、一期安全宣传活动、一次安全教育评比活动。
3、是加强学校内部常规管理，确保学校正常的教育教学秩序。我们建立了行政、专职值班，定期检查制度落实，查出隐患，及时消除，最大可能减少不必要的损失。在学生宿舍楼、图书馆、教学楼、锅炉房、二次供水和配电室等部
位，实行保卫人员、宿管员、值班员和电工24小时巡查值班，防止意外事故发生。加大对学校安全的投入，教学楼、微机室、电子阅览室、锅炉房、学生宿舍、配电室、食堂等重点部位按规定设置灭火防范设施，定期检查维修教学和生活用电器设施、设备，保证安全完好。
（二）强调“预防为主”的教育原则，切实加强对师生的消防安全防范教育
无数惨痛的事故事例警示我们，学校不重视和加强安全教育，不把未雨绸缪、防患于未然的工作做在前面，就会为事故的发生埋下隐患。我们确定了“预防为主，教育先行”的教育原则，将安全教育纳入校本课程体系，让安全教育进入教材、进入教室、进入学生的头脑。
1、是在日常教育，特别是学生节假日放假和毕业班实习前，有针对性、多渠道、多形式地在师生中广泛深入地开展“讲安全，防事故”为主题的宣传教育活动，进一步完善学生日常行为规范，加强学生以防火为中心，防盗、防抢劫、防抢夺、防诈骗、防恐怖、防食物中毒、防交通事故等为重点的各项安全知识教育。
2、是利用重大安全节日，进行安全教育。每年五月份，学校开展“生命高于一切 责任重于泰山”为主题的“安全教育月”活动。在校门口和教学楼门口等主要场所悬挂了安全教育标语口号，并在学校安全宣传栏张贴安全图片；各班开展“安全伴我在校园，我把安全带回家”“创消防安全校
园，让火灾远离生活”的主题班会；组织学生进行突遇火灾逃生安全演练。
（三）坚持消防安全“四个能力”建设的工作要求，将安全管理和安全检查落到实处。
1、为提高检查消除火灾隐患的能力、组织扑救初起火灾的能力、组织疏散逃生的能力、消防宣传教育培训的能力，即消防安全“四个能力”的建设工作。2011年我们根据校本部和分学校的实际情况制订了应急逃生路线，悬挂于各校区最醒目的墙面上。
2、对校本部及分校消防通道及消防设施进行了检查并对存在的问题及时的解决。
3、对全校区的灭火器配置情况进行了统计和检查。
4、在校领导的带领下对校本部及分校进行了全面的安全检查，找出了存在的安全隐患并及时的整改。
5、在主管副校长苏国荣的带领下组织了2011级新生参加了应急逃生消防演练，其中有540多名同学参加了应急逃生的演练100多名同学参加了消防演练，整个过程井然有序，我们制定了消防演练的流程，实际操作严格按照流程进行。
6、和各处室签订了消防安全责任书
7、2011年1月2日在苏国荣副校长的带领下（参加人员保卫科副科长邱汉农、肖振斌等）我们就放假前有重点、有针对性的对全校的重点防范部位进行了安全检查。
8、2011年3月3日苏国荣副校长带队，参加人员：总务杨琪科长，保卫科邱汉农副科长，电工牛伟，保卫科肖振斌。对总校区、五泉分校、西站分校进行了全面的安全检查（食堂，消防，学生安全）并对此次检查结果进行了通报。
9、2011年3月26日向全校各校区共发放了消防安全知识宣传彩页二百多张，制作关于“四个能力”消防知识展板二十块，条幅八条。
10、2011年4月12日我们在各班级召开了以消防安全为主题的班会。
11、2011年4月20日我们对学校消防安全“三支力量”中“第一支力量”的所有人员进行了消防安全基础知识的培训及演练。举办安全展览3次，印发安全学习材料2次共3000多份；全校教职工普法考试2次。
12、五月份，学校开展“关爱生命，安全发展”为主题的“安全教育月”活动。在校门口和教学楼门口等主要场所悬挂了安全教育标语口号，并在学校安全宣传栏张贴了安全图片；各班开展了“安全伴我在校园，我把安全带回家”的主题班会。
13、签订2011级学生安全责任书1386份。
14、迁入学生户口472人，迁出学生三百多人。
15、重大活动的安全保卫和节假日安全防范安排及巡查工作。
16、协助学生处处理学生打架多次。
二、今后的工作打算 教育关系到人才的培养，关系到国家的强盛。教育的稳定，牵动着千家万户。消防安全教育和安全管理是学校最基本、最常规的工作，也是最重要的工作之一。我们将尽更大的努力，以更大的投入，在思想上绷紧安全弦，工作上步步求细致，层层抓落实，常抓不懈，持之以恒，切实加强防范措施，确保一方平安。为学生撑起一片晴朗的天空，让每一分关爱都渗透到学生的心田，让学校成为每一个学生健康成长的金土地。
（一）加强领导 明确责任
成立兰州市卫生学校消防安全“四个能力”建设工作领导小组，由王生云校长担任组长，王建武、苏国荣、曾乐强、敬云霄任副组长，各处室负责人任领导小组成员。领导小组办公室设在保卫科，具体负责消防安全“四个能力”建设工作的组织协调和督导检查。
（二）强化措施 狠抓落实
通过组织开展“四个能力”建设达标竞赛、“四个能力”知识竞赛活动，对成绩突出的处室、分校和个人给以表彰和奖励，对工作不力，进度缓慢，标准不高的给予通报批评，以全面提升学校消防安全“四个能力”建设，提高学校抗御火灾的整体水平。
（三）系统培训 广泛宣传
要充分发动学校全体师生员工广泛参与，激发群众推进消防工作科学发展的极大热情和巨大潜能。各处室要多途径
加强宣传，通过开辟消防专栏，编辑消防宣传版画，张贴宣传标语，悬挂消防宣传横幅，文艺演出等形式，大力宣传“四个能力”建设的目标、内容和要求，组织开展“四个能力”知识竞赛活动；消防安全重点部位和人员密集场所悬挂，张贴通俗易懂的“四个能力”建设宣传挂图，使全体师生普遍了解“四个能力”建设的重要意义，营造“四个能力”建设的良好氛围。要按照“分层次，全方位”的原则，以处室消防安全责任人、管理人为对象，大力开展消防安全培训活动，夯实“四个能力”建设群众基础。
（四）明确目标 严格奖励
“四个能力”建设达标工作时间短，任务重，我们要按照“标准不低，门槛不降”要求，逐项，逐条抓好达标建设。对工作显著的处室和个人，校消防安全领导小组将给予表彰奖励；对不能按期完成任务或是弄虚作假的，进行通报批评，并追究负责人员和相关领导的责任。
二〇一二年元月四日
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曙光社区2017年安全生产工作汇报
2017年，在区委、区政府的正确领导下，在市消防支队镜铁大队精心指导下，曙光社区紧紧围绕年初区政府下达的安全生产工作责任目标，坚持“预防为主、防消结合”的工作方针，认真学习宣传《消防法》等法律法规，贯彻落实相关文件精神，以预防重特大火灾事故为目标，狠抓消防安全责任制落实，不断改善社区消防环境，切实加大消防监督和隐患整治力度，有效地预防和杜绝各类消防事故的发生。
一、组织体系健全、责任主体明确
（一）加强组织领导。为进一步加强对社区安全生产工作的组织领导，全面落实各项工作职责。年初根据人事变动和分工需要，成立了以社区书记为组长、分管领导为副组长，网格长为组员的安全生产工作领导小组。
（二）责任落实到位。严格履行“一岗双责责任制”，围绕年初与区政府签订的目标责任书内容，结合工作实际将各项工作职责进一步分解落实，同11家辖区单位、196家商业门店签订了安全生产目标责任书，签订率100%。
（三）工作机制健全。年内召开安全生产工作会议12次，及时组织社区工作人员学习国家、省、市、区消防安全相关文件精神，围绕各阶段安全形势进行分析研判，并对下阶段工作进行安排部署。
二、强化宣传教育、营造良好的安全氛围
（一）积极开展宣传教育活动。按照安全生产部门和区委统一部署，社区以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为主题，年内先后组织开展了“安康杯”、“安全生产月”“安全生产咨询日活动”、“119宣传日”等系列宣传活动4次，累计悬挂横幅6条、举办以消防安全和安全生产为主题的专题黑板报12期，向辖区居民发放各类宣传资料1200余份，在辖区营造出良好的宣传氛围。
（二）“消防微型站”建设。为曙光居民生活区配套了消防器材，消防水平和应急救援能力得到整体提高。
（三）提高广大干部职工安全意识。利用社区周例会和各类工作会议，组织社区干部职工集中学习国家、省、市、区有关文件，并通过观看影像图片、火灾警示教育片，学习相关法律法规等多种方式向单位干部职工灌输火灾防控思想，全面提高了全体干部职工的消防安全意识。
（四）全面落实安全生产“七进”工作。严格按照安全生产宣传“7+1”工作考评标准开展“七进”宣传工作，确保各项工作落到实处。
三、全面开展各项专项排查整治行动
（一）加大日常监管力度。社区将安全网格化管理工作纳入综治工作同步开展，依照消防网格化划分和属地管理原则，每月围绕人员密集场所、出租房、烟花爆竹等安全重点部位不间断开展消防安全排查，并于每月25日前向区经济发展部报送当月排查信息。
（二）开展各阶段专项排查整治。社区始终坚持属地管理要求，以“边检查边整改”为原则，年内先后开展“岁末年初安全大检查活动”、“节假日前安全排查”、“夏季安全排查”、“安全生产月”、今冬明春消防排查、消防安全“回头看”等各类较大规模隐患排查6次。一是按照网格化划分，对辖区商业门店、高层建筑的疏散通道、安全出口、消防设施畅通完备情况，火灾隐患排查治理情况等内容开展了隐患排查，年内发现并整改处理各类隐患18项；二是开展烟花爆竹专项排查。针对辖区内经营烟花爆竹开展宣传教育，并以“文明城市创建”工作为契机，对占道经营、堆放杂物等问题作为重点进行了排查整治，发现并整改隐患18项，确保安全问题和隐患能够发现一处、整改一处。
四、消防安全制度建设情况
（一）完善排查整治机制。建立了隐患排查工作台账，对检 查中发现的问题和隐患登记造册，完善了应急预案、逐条逐项跟踪整改，切实做到安全问题和隐患发现一处、整改一处。
（二）规范信息直报制度。按照网格化管理及属地划分，建立了切实有效的信息直报网络，节假日及重点时段期间安排专人值班，及时掌握辖区安全动态。
（三）完善应急救援体系。全年联合实验中学、国泰大酒店、物业公司、幼儿园共组织开展消防安全、应急疏散等各类安全应急处置演练4次，参与人数达500余人次，参加消防部门组织的消防知识培训、现场观摩灭火和逃生演练活动5次，通过各类培训演练社区应急突发事件处置能力整体情况得到了有效提高。
五、存在的问题及下阶段工作思路
2017年，社区围绕各项目标开展了大量工作并取得成效，但 工作开展中由于职能缺失、无执法权，安全生产工作只能以宣传教育、加强监督等辅助配合为主，对发现的问题和隐患缺乏强制性整改手段。
2018年社区将在区委、区政府的正确领导下，严格落实消防安全责任制，增强消防安全的责任感和紧迫感。
（一）进一步落实主体责任。严格按照区委、区政府要求， 全面推进消防安全主体责任工作部署，对消防安全的重点区域、重点问题，实行包干责任制，确保各项工作有人管、落到实处。
（二）进一步加强宣传力度。坚持开展安全教育“七进” 活动，宣传安全生产法律法规、方针政策、普及安全知识，增强全民防火意识。
（三）进一步完善应急管理机制。继续做好防范和应对各类 重特大突发事件工作，加强应急演练。
（四）进一步开展专项整治。继续加强对节假日、重点时期及秋冬时节火灾防范工作力度，做好集中居住出租屋、烟花爆竹等安全重点部位的火灾隐患排查整治，对排查出的问题和隐患及时整改，从源头上控制不安全因素产生。
嘉峪关市镜铁区曙光社区服务中心
2017年12月6日
第11篇：消防安全工作汇报
抓住重点预防为先
扎实做好农村消防安全工作
山左口乡人民政府
（2010年4月12日）
我们山左口乡位于东海县最西部，距县城35公里，辖区总面积86.7平方公里，共有15个行政村，总人口4.1万人，现有各类企业26家，其中，酒精等化工类企业5家，非煤矿山类企业8家，工矿商贸类企业13家，另有液化气、加油站（点）8家。近年来，我乡在加快经济和社会发展的同时，始终把消防工作作为保障经济社会发展的一项重要工作来抓，切实加强组织领导，不断完善工作机制，努力构筑社会消防工作网络，有力地推动了消防工作的全面开展，为建设一个幸福和谐、平安稳定和持续发展的山左口做了大量卓有成效的工作。
一、加强领导，建立健全消防工作组织网络
消防工作事关人民群众生命财产安全和社会稳定，责任重于泰山。为此，我们始终坚持把消防工作作为一项长期性、经常性工作来抓，并配以强有力的组织来保障。乡里专门成立了由乡长任组长，分管工业副书记任副组长，相关部门负责人为成员的消防工作领导小组，以安监所为主，抽调专人组建乡消防工作办公室。村和企事业单位也都成立了相应的消防安全工作小组，确定专人分管。各村以村委会为龙头，以党员、村民小组长、志愿者为骨干，各企业以安保人员为主，分别组建义务消防队，并确定消防责任人，每名队员既是义务消防员，同时又是消防知识宣传员和消防安全信息员，为加强农村消防建设，规范农村消防管理，提高全民消 1
防安全意识，强化消防服务功能，落实基层消防工作，实行群防群治，推进消防工作社会化，有效预防和减少火灾事故的发生，提供了强有力的组织保障。
二、健全制度，逐步完善消防安全监管机制
农村消防工作重在防范、重在管理。为全面落实“预防为主，防消结合”的消防工作方针，把消防工作做实、做细、做深、做透，使消防安全的每一项措施真正落到实处，不成为一句空话，切实增强各村和相关企业的消防安全责任意识，我们通过与各重点企业签订消防安全责任状和把消防安全列入各村整体目标考核内容等形式，把消防安全工作任务层层分解到村和重点企业。今年初，乡里与26家消防重点企业签订了消防安全目标责任状，并实行隐患事故排查责任制，责成乡消防办每季度对各村、重点企业开展一次消防检查，发现问题及时督促整改，每季度组织一次消防知识宣传教育活动。与此同时，我们先后建立健全了消防安全保证金制度、消防工作例会制度、消防管理制度、消防检（巡）查制度、消防安全宣传制度，制订了消防工作计划、消防应急预案和义务消防员职责，落实了辖区内的消防安全长效监管机制，为开展农村消防工作提供了制度保证。
三、强化宣传，不断提高群众消防安全意识
为了推动消防安全工作全面深入地开展，普及消防安全常识，实现预防关口前移，我乡充分发挥各类载体作用，大张旗鼓地开展消防法规和消防知识的宣传普及活动。每年利用“安全生产宣传月”之际，组织安监所、供电所、派出所、工商所、建管所、中小学等成员单位进行集中行业宣传，举办演讲活动，张贴和散发消防安全小册子，悬挂沿街宣传横
幅，开展消防安全常识进校园、进农家、进车间活动。在学校，通过校园广播、墙报、班会、报告会、演习、知识竞赛等不同形式开展消防安全教育，把消防安全烙印在青少年的头脑中；在农村，向群众宣传火灾的自救与逃生技能、常见火灾扑救等消防知识，教育他们如何正确、安全使用燃气及家用电器等易燃物品；在企业，进行火灾事故应急处置救援预案演练，针对酒精等化工生产企业、有害气体使用企业，开展消防工作大演练，提高企业职工处置突发事故的能力，使职工做到面对突发安全事故，临危不乱，遇事不惊，妥善处置危险源头，善于自我保护和保护他人，同时对预案的有效性操作、实践、总结和补充完善，达到科学规范的目的。通过这些宣传和活动的开展，有效地保证了消防法规和消防常识在群众中及时得以传播和普及，增强了群众的消防安全意识，提高了全社会消防安全水平，使群众基本做到“会报警、会灭火、会逃生”。
四、落实措施，消防安全工作取得明显成效
近年来，随着工业经济的快速发展，企业数量的不断增加，我们山左口乡在县委、县政府的正确领导下，在上级公安消防部门的精心指导下，坚持以科学发展观统揽全局，按照“安全第
一、预防为主”的工作方针，以预防和遏制重特大火灾事故为目标，加强领导，统筹协调，科学管理，依法治理，消防工作取得明显成效。一是排查事故隐患，落实消防安全监管措施。今年初，我们组织义务消防员对辖区内的火灾隐患进行了一次全面的排查和摸底，摸清了辖区内26家重点企业、8家液化气、加油站（点）、15个行政村、12所学校、3个基督教堂以及15个公共娱乐场所的火灾隐患情
况，3月份组织一次消防安全大检查，所查单位灭火器配备基本到位，多数单位对消防安全比较重视，但也有个别单位消防安全意识淡薄，存在一些消防隐患，检查人员及时发放了整改通知书，并在规定的时间内整改完毕。二是严格控制源头，切实提高安全水平。加强源头管理是做好企业安全生产工作，减少事故发生的一项关键措施，落实许可证制度，提高企业准入门槛，对消防安全不达标企业坚决拒之市场之外，坚持项目建设“三同时”政策，防止新的隐患产生，落实企业员工持证上岗，提升企业从业人员安全素质。三是落实保障措施，加强应急处置演练。我乡根据企业实际，每年在三月份“安全事故隐患排查月”和六月份“安全生产宣传月”期间，在学校、重点企业进行两次消防安全大练兵，通过练兵使消防知识得到普及，消防安全形势基本平稳。
我乡消防工作虽然取得了一点成绩，但工作中存在的问题和不足还很多。一是企业主体责任落实不到位，少数企业负责人消防安全意识淡薄；二是消防安全标准化建设水平较低，消防基础设施投入不足；三是公共消防设施尚未建立，应对重特大火灾事故力不从心；四是消防安全知识普及不够深入，群众防范意识有待提高。
下一步，我们将结合“平安乡镇”创建，进一步落实消防安全责任制，加强火灾隐患整治，夯实基层基础工作，规范消防行政执法行为，坚决预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故的发生，努力实现全乡防范火灾能力整体增强，消防安全环境明显改善。
一、加强宣传教育，提高全民消防安全意识。要采取各种形式开展消防安全知识的宣传培训，提高广大群众的自防
自救能力。充分发挥新闻媒体的舆论监督作用，加大对违法违章行为的曝光力度和各种火灾事故的报道力度，切实提高全社会的消防安全意识。
二、强化单位责任主体意识，深化社会消防工作。完善消防安全考核机制，按照“消防安全自查、火灾隐患自除、消防责任自负”的要求，深化消防安全责任制的落实，督促各单位自觉做好消防工作。
三、改善社会消防安全环境，深化火灾隐患排查整治工作。按照“责任要明确，措施要有力，隐患要消除，安全要保障”的总体要求，继续加大火灾隐患的排查力度，有重点地抓好消防安全专项整治活动。
四、加强公共消防基础设施建设，提升农村防范火灾能力。结合饮用水安全工程，规划建设消火栓；多方筹集资金，加快消防站建设，力争年内投入使用，全面提升农村消防工作水平，努力改善农村消防安全环境。
第12篇：消防安全工作汇报
消防安全工作汇报
2016年度，严格贯彻落实各级消防安全工作会议精神，结合“大快严”集中行动相关工作要求部署，强化消防安全督导检查和重点整治，狠抓各项制度措施落实，下面做简要汇报。
1、加强组织领导，落实安全责任制度。成立了消防安全工作领导小组，积极配合有关部门，切实加强商贸流通领域消防安全监督管理工作。完善了“一岗双责”岗位责任制，与辖区30家重点商贸企业单位签署了消防安全责任书和承诺书，并督促企业与各工作岗位、各出租商户签订消防安全协议，层层落实责任。
2、加强督导检查，排查整治安全隐患。一是严查企业自身制度落实。主要包括各企业消防应急疏散预案、应急演练活动，企业负责人和安全生产管理人员、特种作业人员培训考核和持证上岗等。二是加强日常督导检查。对辖区内商超、市场等人员密集经营场所进行全面安全隐患排查，对存在的问题进行现场整改。
3、突出重点领域，开展专项检查活动。对餐饮行业、农贸市场、大型商超等劳动密集型场所进行专项整治。先后开展了餐饮行业燃气安全、商品市场安全生产、劳动密集型企业消防安全等专项治理活动。全年，商贸流通企业未发生消防安全事故。
下步，我们将针对工作中存在的问题和不足，例如：个别农贸市场有商户乱接电器、线路的隐患尚未彻底消除等。我们将继续强化消防安全责任落实，确保监管到位，不留死角；不断完善
提高应急预案和应急效率，继续开展隐患排查与整治活动，集中力量对存在的隐患逐一整治，倒排时间，落实到人，对于解决不了的隐患问题上报区安委会和消防部门统一协调解决，确保商贸流通领域消防安全形势稳定向好。
第13篇：消防安全工作汇报
篇一：消防安全工作汇报 兰州市卫生学校消防安全工作汇报
按照市委、市政府《关于切实加强消防安全工作防止火灾事故的紧急通知》（兰办发?2011?8号）和兰州市卫生局《关于进一步推进卫生系统消防安全“四个能力”达标建设实施意见》（兰卫人发?2010?577号）的文件精神，3月28日王生云校长主持召开消防安全会议，安排部署了全校消防安全隐患排查工作，并取得了阶段性的成绩。现就学校消防安全工作存在的问题和下一步的工作思路汇报如下：
一、消防安全工作的基本情况
（一）树立“消防安全第一”的思想观念，将消防安全纳入学校工作的重要议事日程。“消防安全 重于泰山”我校现有五个校区、情况不
一、分散，给消防安全管理带来了一定的难度。消防安全一旦疏忽一时，出现事故，便会严重影响正常的教育教学秩序和师生的生命安全，带来难以弥补的损失。更重要的是，对于我们中等专业学校来说，做好消防安全管理和教育工作，培养学生良好的消防安全素质、防范能力和责任意识，不仅是为全校三千七百八十名学生负责，也是通过他们，对其工作后所教育的学生进行一种安全责任意识的延伸教育，意义是长远的。因此，我们以对学生高度负责的态度，着眼于学生发展的未来，时刻把学生安全放在心上，提到重要议事日程，抓紧抓好。
1、是强化领导，在消防安全教育和管理中体现对学生的关爱。学校成立了消防安全工作领导小组，王生云校长为组长；确定了保卫科、总务处、学生处等安全责任部门；学生宿舍、锅炉房等重点防范关键部位，由主管负责人分工协作，责任到人，各负其责；班主任承担对学生进行日常消防安全教育和管理的责任，教职员工均有维护学校消防安全的责任和义务。学校领导逢会必讲安全，经常告诫教职工重视安全工作，强调在安全方面，“生命高于一切，责任重于泰山”, 要求大家做到“警钟长鸣，常抓不懈。”
2、是加强制度建设，从本校实际情况出发，建立健全确保师生安全的各项规章制度和防范措施。学校制定了严格的《安全责任制度》、《消防安全制度》、《消防安全应急预案》、《学生宿舍管理制度》等管理细则，结合我校扩大招生，新建五泉、西站、西湖、西固四个分校的实际又提出了抓好安全生产工作的“九个一”，即：一个指导思想、一把手工程、开学第一课、一份安全责任书、一次安全隐患摸底排查、一次安全教学活动方案、一次紧急疏散、消防逃生自救演练、一期安全宣传活动、一次安全教育评比活动。
3、是加强学校内部常规管理，确保学校正常的教育教学秩序。我们建立了行政、专职值班，定期检查制度落实，查出隐患，及时消除，最大可能减少不必要的损失。在学生宿舍楼、图书馆、教学楼、锅炉房、二次供水和配电室等部位，实行保卫人员、宿管员、值班员和电工24小时巡查值班，防止意外事故发生。加大对学校安全的投入，教学楼、微机室、电子阅览室、锅炉房、学生宿舍、配电室、食堂等重点部位按规定设置灭火防范设施，定期检查维修教学和生活用电器设施、设备，保证安全完好。
（二）强调“预防为主”的教育原则，切实加强对师生的消防安全防范教育
无数惨痛的事故事例警示我们，学校不重视和加强安全教育，不把未雨绸缪、防患于未然的工作做在前面，就会为事故的发生埋下隐患。我们确定了“预防为主，教育先行”的教育原则，将安全教育纳入校本课程体系，让安全教育进入教材、进入教室、进入学生的头脑。
1、是在日常教育，特别是学生节假日放假和毕业班实习前，有针对性、多渠道、多形式地在师生中广泛深入地开展“讲安全，防事故”为主题的宣传教育活动，进一步完善学生日常行为规范，加强学生以防火为中心，防盗、防抢劫、防抢夺、防诈骗、防恐怖、防食物中毒、防交通事故等为重点的各项安全知识教育。
2、是利用重大安全节日，进行安全教育。每年五月份，学校开展“生命高于一切 责任重于泰山”为主题的“安全教育月”活动。在校门口和教学楼门口等主要场所悬挂了安全教育标语口号，并在学校安全宣传栏张贴安全图片；各班开展“安全伴我在校园，我把安全带回家”“创消防安全校园，让火灾远离生活”的主题班会；组织学生进行突遇火灾逃生安全演练。
（三）坚持消防安全“四个能力”建设的工作要求，将安全管理和安全检查落到实处。
1、为提高检查消除火灾隐患的能力、组织扑救初起火灾的能力、组织疏散逃生的能力、消防宣传教育培训的能力，即消防安全“四个能力”的建设工作。2011年我们根据校本部和分学校的实际情况制订了应急逃生路线，悬挂于各校区最醒目的墙面上。
2、对校本部及分校消防通道及消防设施进行了检查并对存在的问题及时的解决。
3、对全校区的灭火器配置情况进行了统计和检查。
4、在校领导的带领下对校本部及分校进行了全面的安全检查，找出了存在的安全隐患并及时的整改。
5、在主管副校长苏国荣的带领下组织了2011级新生参加了应急逃生消防演练，其中有540多名同学参加了应急逃生的演练100多名同学参加了消防演练，整个过程井然有序，我们制定了消防演练的流程，实际操作严格按照流程进行。
6、和各处室签订了消防安全责任书
7、2011年1月2日在苏国荣副校长的带领下（参加人员保卫科副科长邱汉农、肖振斌等）我们就放假前有重点、有针对性的对全校的重点防范部位进行了安全检查。
8、2011年3月3日苏国荣副校长带队，参加人员：总务杨琪科长，保卫科邱汉农副科长，电工牛伟，保卫科肖振斌。对总校区、五泉分校、西站分校进行了全面的安全检查（食堂，消防，学生安全）并对此次检查结果进行了通报。
9、2011年3月26日向全校各校区共发放了消防安全知识宣传彩页二百多张，制作关于“四个能力”消防知识展板二十块，条幅八条。
10、2011年4月12日我们在各班级召开了以消防安全为主题的班会。
11、2011年4月20日我们对学校消防安全“三支力量”中“第一支力量”的所有人员进行了消防安全基础知识的培训及演练。举办安全展览3次，印发安全学习材料2次共3000多份；全校教职工普法考试2次。
12、五月份，学校开展“关爱生命，安全发展”为主题的“安全教育月”活动。在校门口和教学楼门口等主要场所悬挂了安全教育标语口号，并在学校安全宣传栏张贴了安全图片；各班开展了“安全伴我在校园，我把安全带回家”的主题班会。
13、签订2011级学生安全责任书1386份。
14、迁入学生户口472人，迁出学生三百多人。
15、重大活动的安全保卫和节假日安全防范安排及巡查工作。
16、协助学生处处理学生打架多次。篇二：消防安全工作汇报材料11 消防安全工作汇报材料
尊敬的各位领导：
我就今年消防安全工作向各位领导汇报如下：
一、富阳市消防安全总体形势
截止12月31日，今年共接各类警情690次，共出动消防车辆800辆，警力5209人，合计抢救被困人员183人，疏散被困人员1人；其中出水扑救火灾433起，各类抢险救援240起，其他接受群众救助16起。调查统计上报的火灾91起，直接经济损失271500元。全市日均接处警1.89次，火灾1.19起
二、今年主要消防工作情况
（一）消防行政许可和行政执法情况
今年全市抗御火灾能力明显提高，有效预防和减少了火灾事故的发生。加强消防监督检查力度，整治了一大批火灾隐患，查处了一大批消防违法行为。截止12月31日全市共检查单位2688家，办理行政处罚171起，责令“三停”36家，办理临时查封案件47起，强制执行19起，拘留35人，共处罚款129.46万元。同时，进一步提高消防行政许可效能。严把消防行政许可关，从火灾隐患源头上遏制消防违法行为。今年以来，全市共办理建筑工程审核、验收项目58个，设计抽查项目124个、验收抽查项目216个、开业前检查项目129个。以“高效、优质”的服务姿态及服务意识，做好受理项目的服务工作，在单位和群众中树立了严格执法、热情服务的良好形象。
（二）消防站和专职消防队建设情况
（1）大力加强装备配备建设，提高部队战斗力。 按照《城市消防站建设标准》，紧密结合辖区火灾危险源和社会抢险救援工作特点，财政拨出应急救援车辆装备资金172.9万元；购臵了抢险救援车和应急救援 1器材，极大提高了部队灭火救援作战能力。春江消防站的建设如今已经进入收尾阶段，用于执勤四辆消防车也以及配备齐全，相应的器材装备资金也已经到位，预计明年就能投入执勤。消防大队党委积极向党委政府汇报，市政府大力支持，并协调政府有关部门，将营房提升改造工程成功立项，确立了建设资金609万元，并于10月底保质保量地完成了改造任务，使大中队营房焕然一新。 （2）严格专职消防队组织管理，着力提高灭火救援业务水平。
消防大队积极做好专职消防队的管理和业务指导，先后多次召开专职消防队队长会议，对专职消防队的业务训练和部队管理等方面进行科学的指导和帮教；下发专职消防队练兵实施方案进一步规范训练秩序，按纲施训，确保练兵人员、内容、时间、质量的落实；组织中队业务骨干实地指导，组织开展专职消防队业务比武工作。在“8.4”立富化工厂火灾及多次造纸厂火灾扑救中，七支专职消防队全力配合消防大队顺利完成灭火战斗。此外，新登专职消防队队长邵雪强多次被富阳市评为消防安全先进个人、优秀共产党员。
（三）“消安办”建设情况。
一是全力推进乡镇、街道“消安办”建设。富阳市机构编制委员会下发《关于同意设立乡镇（街道）消防安全管理机构的批复》，同意各乡镇（街道）机关，内设综合治理办公室（科）增挂消安办牌子，目前全市25个乡镇（街道）全部挂牌成立“消安办”；25个乡镇（街道）完成工作人员聘用，其中办公室主任由乡镇（街道）分管领导兼任共配臵25个消安办专职副主任，33名工作人员。各乡镇（街道）还积极落实制度上墙，档案台帐进一步完善等工作。二是着力构建网格化排查整治机制。我市以25个乡镇（街道）包括23个社区、276个村为单位建立了网格化排查整治机制，明确了每个“网格”的检查人员、任务及责任。消防大队或派出所确定了每个“网格”的联络指导员，为进一步深化网格化工作机制，推动“清剿火患”行动战役的开展，确保“工作下的去，隐患上的来”， 消防大队分6期完成 2了对全市624名村（居）委会负责人的大培训工作。
三、“清剿火患”战役开展情况
自9月26日公安部部署全国“清剿火患”战役后，在市委市政府的高度重视和市公安局党委的直接领导指挥下，做好“政府发动、部门联动、公安齐动、社会全动、宣传推动”五个动作，全面深入推进“清剿火患”战役工作，并取得了阶段性成效。
（1）政府发动，提升“清剿”规格。为迅速贯彻落实公安部“9〃26”视频会议精神，消防大队向市政府作了专题汇报，市政府成立以市政府领导挂帅、消防安全委员会成员单位领导为成员的全市“清剿火患”战役指挥部，负责对全市“清剿火患”战役的组织领导和统一指挥。同时，召开会议，高规格部署“清剿火患”战役相关工作。一是发方案，定重点。通过下发方案，结合富阳市消防工作实际情况及区块特点，明确将上官乡家庭作坊式“三合一”及春江造纸企业定为 “清剿火患”战役的重点整治对象。二是速部署，明要求。为切实开展好“清剿火患”战役，市政府通过召开会议，对全市“清剿火患”战役工作进行了部署，要求各乡镇（街道）、各部门结合当地消防工作实际，坚持政府主导，实现部门联动，全面开展网格化排查，切实抓好重大火灾隐患整治，严肃查处消防违法行为，大力组织开展消防宣传教育，实现全市消防安全环境的明显好转。 （2）部门联动，形成“清剿”合力。 各部门充分发挥各职能作用，有机整合资源，综合运用行政、法律手段，全力清剿火灾隐患。一是落实部门联络指导。市消安委连续下发了《关于推进全市“清剿火患”战役的通知》（富消安委[2011]10号）、《关于调整“清剿火患”战役网格指导员的通知》(富消安委[2011]11号)、《关于深化“清剿火患”战役联合工作机制的通知》（富消安委[2011]12号），明确“清剿战役”的目标、清剿范围和整治重点，并提出了具体的工作要求，在全市全面掀起“清剿火患”战役高潮。二是制 3定部门工作方案。各职能部门结合实际制定了“清剿火患”工作方案。市教育局、市建设局等部门印发了专门方案，明确了工作目标、工作要求和工作时限。三是开展部门联合检查。以市消安委办名义，联合工商、质监等消安委成员单位，开展联合检查，形成联合机制，及时互通信息，合力督促整改，形成对火灾隐患的合围攻势。
（3）公安齐动，提高“清剿”效率。市公安局第一时间下发了《全市公安机关深化消防安全“五大”活动开展“清剿火患”战役实施方案》（富公办?2011?45号），明确了清剿范围和整治重点。11月1日，市公安局召开“清剿火患”战役形势分析会，就强化建立战时“大联勤、大联动”的全警消防机制做了进一步探讨，要求各公安机关优化警种配合、提高工作效能，充分发挥联动机制的效能。
四、深入开展排查整治专项行动情况
（1）开展“五大”活动。根据“五大”活动确定的工作重点，结合当前我市消防工作整体形势，我们确定以政府挂牌督办的重大火灾隐患、公众聚集场所、在建工程施工工地、“三合一”场所、居住出租房屋及高层和地下建筑为消防整治的重点，分别于6月7日和7月24日，市政府下发了《关于全市开展消防安全专项整治工作的通知》（富政办[2011]66号），《关于印发富阳市消防安全大排查大整治活动实施方案的通知》（富政办[2011]80号），明确了以政府为主导，在全市范围内大力开展消防安全大排查大整治活动。 （2）开展“鲲鹏〃四季行动”。遵循季节规律、阶段重点、火灾形势的特点，我们全面展开“鲲鹏〃四季行动”明确不同专项整治重点，以及处罚量、拘留数等相应的指导数，切实开展整治工作，力求建立“常态化、合理化”的单位消防安全监管机制。
（3）开展建筑消防设施专项治理工作。组织开展了全市范围内对设有消防设施的建筑，重点是高层、地下公共建筑和其他设有人员密集场所的建筑专项治理， 4对于存在重大火灾隐患的单位、不落实建筑消防设施管理责任的多产权单位、自动消防设施不能运行或拆除的单位、依据消防技术标准应当设臵建筑消防设施却未设臵的单位，督促和指导单位落实整改方案、整改责任、整改措施、整改时间，确保按期消除隐患。
（4）开展＂三合一＂场所和出租房整治工作。根据《关于全市开展消防安全专项整治工作的通知》（富政办[2011]66号）文件,在全市部署开展＂三合一＂场所和出租房屋消防安全专项整治活动，明确责任，落实措施，力争通过一年左右时间的努力，使全市现有出租房基本达到消防安全要求，并逐步健全出租房屋消防安全管理长效机制。采取“一处一策” “抓大管小”“先易后难”的策略方针，先从租住3人以下的出租房开始整治，然后对存在消防安全隐患的下发责令限期整改通知书。一旦遇上拒不整改和拖延时间的“钉子户”，消防大队联合乡镇（街道）、安监等有关部门对“钉子户”重点整治，并对其中未整改不到位的出租房停水、停电及查封、责令停止出租。
同时,在“三合一”场所和出租房整治工作中，还加强对电气设施的隐患整治，普及安全用电常识，提高全社会电气安全意识，遏制电气火灾事故高发态势。
（5）开展《建设工程施工现场消防安全技术规范》宣贯活动。消防大队联合富阳市建设局等部门成功举办了《建设工程施工现场消防安全规范》宣贯会，10余个重点项目的建设单位和施工现场负责人及安全管理员参加了会议。宣贯会的成功举办使各建设、施工、监理单位广泛了解《规范》内容，充分认识贯彻落实《规范》对于推进依法治火、落实消防安全责任、有效预防和减少火灾危害、保障人民群众生命财产安全的重要意义，从而为《规范》的全面贯彻实施奠定坚实的社会基础。
（6）推进政府挂牌重大火灾隐患单位督办。
今年富阳市政府挂牌督办重大火灾隐患单位2家，消防大队在多次走访，在政 5篇三：2014年消防安全工作报告 2014消防安全工作报告
酒店消防安全工作是酒店综合治理的重要内容，关系到酒店财产安全和员工的生命安全。对于这项工作，我们不能有丝毫懈怠与麻痹大意。我们在实际工作中要坚持做到不断总结经验教训，不断改进和完善工作方法，提高安全防范能力，将事故隐患减少到最低指数，最大可能的提供安全保障，确保酒店发展不受影响。
一、从有思想上重视起来，安全行为才有保障。为此，我们要重视消防安全工作的宣传。今年，我们主要从以下方面落实这项工作：
1、成立消防安全领导小组，统一领导、协调和组织酒店开展消防安全教育工作，通过各级会议进行消防安全宣传，要求各个部门和个人将消防安全牢记在心。
2、组织形式多样的消防安全知识宣传活动，充分利用公司宣传栏，宣传消防安全知识。通过持续的消防宣传，营造浓厚的安全文化氛围，把“安全第一”的思想深深刻在每个人的脑海之中。
3、学习火灾特点、火灾事故案例、防火注意事项，日常火灾处理方法、火灾报警步骤、火场逃生以及消防法律法规等知识，让酒店员工从视觉上感受火灾的可怕性与消防知识的重要性，增强员工消防安全意识。
4、要进行消防器材使用方法的培训，并进行实际演练，使全体员工掌握到了消防器材的正确使用方法和灭火技巧，全面提高员工消防安全意识和防火、灭火实际操作能力，从而进一步推动了酒店消防宣传工作。
二、只有加强管理，做到责任到人，才能真正做好消防安全工作。按照总经理的要求，各部门签订了《安全管理责任书》，明确安全工作职责，同时，我们还成立了安保和各部门员工为主的义务消防队，为消防安全工作提供了安全保障，这是强化管理力求实效的重要举措。具体说来，我们从以下方面落实和加强规范管理：
1、确定重点防火部位，明确重点防火部位负责人。我们根据办公环境、岗位变动、酒店规划等具体情况及时调整了重点部位防火责任人。
2、经常性地检查疏散通道和应急灯。
3、加强对酒店各区域的管理，不定期检查安全情况。在事故易发地，我们对有关人员加强消防安全教育的同时加大检查力度。
4、加强对消防器具的管理和保养。我们并不因为这些器具平时闲置无用就放弃管理，而是注重保养保证随时可以应急使用，对不符合标准的消防器材进行更换，气压不足的灭火器重新灌装。
5、加强对宿舍用电安全的检查。每天检查，及时公布，如有违纪，立即收缴有关电器。屡教不改者，劝其退宿。
三、制定消防安全紧急预案。安全责任重于泰山，消防安全无小事，为了使火险隐患能够在第一时间得到有效控制，并保证员工能够处危不乱，科学避险，减少盲目、慌乱和踩踏事故的发生，酒店组织员工，通过对客房、餐厅等人员集中区域进行实地考察，反复研究、制定切实可行的“消防安全紧急预案”，并且组织与“消防安全紧急预案”有关人员进行学习和演练，同时把“预案”以文件的形式，发到各部门。
四、在开展消防安全工作的过程中，会遇到一些问题和簿弱环节。主要是：各项规章制度相对健全，但仍有少部分班组在认知和执行方面有所欠缺；公司新进员工消防安全意识比较淡薄，缺乏相应的消防应急实战能力；这些问题将在今后的消防安全管理工作中予以改进。
五、我们要牢记消防安全高于一切。它是一个艰巨的长期的任务，不是一劳永逸的事情。我们在加强日常工作管理和阶段情况总结的同时，还要真正树立一种防患于未然的安全意识。只有防治结合，才能保证酒店安全。每个人都要关心消防安全，不能以为看不到就没事，事不关己就没事。我们相信，在全体员工的共同努力下，我们一定能将今年消防安全工作做得更好！
安全部
2014年1月9日
第14篇：公众聚集场所消防安全专项整治工作汇报
公众聚集场所消防安全专项整治工作汇报
为深刻汲取2012年天津蓟县莱德商厦“6.30”火灾、2009年广东省深圳市舞王俱乐部“9〃20”火灾、2009年福建省长乐市拉丁酒吧“1〃31”火灾事故的深刻教训，全面贯彻落实《国务院办公厅关于集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动的通知》（国办发明电„2012‟10号）精神，2012年4月中旬至今，我大队在北岸管委会的统一领导下，联合北岸综治办、区安监局、各镇人民政府等在全区范围内深入开展了公众聚集场所消防安全专项整治，集中整改了一批消防违法行为和火灾隐患，教育了一批违法当事人，极大的改善了我区的消防安全环境。现将专项整治工作情况总结汇报如下：
（一）精心组织,认真部署，提高思想认识
公众聚集场所消防安全专项整治，是正在开展的“打非治违”专项行动、“清剿火患”战役和党的十八大消防安全保卫战的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重要内容。4月25日，我大队结合我区工作实际情况，制定了北岸经济开发区公众聚集场所消防安全专项整治工作实施方案，成立领导机构，明确目标任务，并制订了整治工作日程安排表，将整治工作的重要事项具体落实到人、到时间。
（二）加强协调，部门联动，形成整治合力
为最大限度地争取北岸综治办、区安监局、各镇人民政府等
部门的支持，我大队将各项协调工作做在前头。在制订方案之初，就多方征求了各部门的意见，根据征集的建议对整治方案中的一些具体举措进行了调整，明确了各部门相关负责人在整治工作领导小组中的职责和任务。我大队建立了各部门沟通协调机制，各整治工作监督检查各小组均由各成员单位的人员共同组成，领导小组各成员单位根据整治工作进度和工作需要，不定期召开整治工作协调会，通报整治工作情况，研究整治工作中存在的问题，提出解决方案，有针对性地采取加强和改进的工作措施，形成了整治合力。
（三）抓住重点，依法整治，提高工作效率
此次整治工作的重点范围有五类，要解决的重点问题有四种。为确保在专项整治工作时间内，专项整治工作各项措施落到实处，取得实效，我大队转变了工作思路，联合北岸综治办、区安监局、各镇人民政府等部门，紧紧抓住整治工作重点不放松，突出解决重点行业的重点问题。截至7月25日，我大队联合各有关部门共组成检查组5个，检查单位96家，发现火灾隐患259处，其中责令当场改正165处，限期改正94处，责令停产停业3家。
（四）严格执法，文明执法，强化服务意识
在此次专项整治过程中，我大队严格执行有关法律法规，对
采用聚氨酯类泡沫塑料等易燃可燃材料装修装饰的，责令限期改正，逾期不改正的，依法责令停产停业。对公众聚集场所疏散通
道、安全出口封堵，自动消防设施损坏，不能立即整改的，责令限期改正，逾期不改正的，依法责令停产停业；对消防安全责任不落实、员工不具备基本消防安全素质的，要依法责令限期改正。在坚决依法整治的同时，我大队强化了全体官兵的服务意识，按照严格、文明、规范执法的要求，积极为存在问题的业主、单位制定切实可行、经济合理的整改方案和措施，最大限度地实现了法律效果与社会效果的有机统一。
在此次专项整治过程中，我大队认真分析查找专项整治中发
现的普遍性、倾向性问题，及时健全公众聚集场所消防安全管理有关制度，巩固专项整治工作成果，为党的十八大顺利召开创造了良好的消防安全环境。
秀屿区公安消防大队
二○一二年七月二十八日
第15篇：公众聚集场所消防安全专项整治工作汇报
消防安全专项整治工作汇报
为深刻汲取2012年天津蓟县莱德商厦“6.30”火灾、2009年广东省深圳市舞王俱乐部“9〃20”火灾、2009年福建省长乐市拉丁酒吧“1〃31”火灾事故的深刻教训，全面贯彻落实《国务院办公厅关于集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动的通知》（国办发明电„2012‟10号）精神，2012年4月中旬至今，我项目部在上级领导下，深入开展了消防安全专项整治，集中整改了一批消防违法行为和火灾隐患，教育了一批违法当事人，极大的改善了我区的消防安全环境。现将专项整治工作情况总结汇报如下：
（一）精心组织,认真部署，提高思想认识
消防安全专项整治，是正在开展的“打非治违”专项行动、“清剿火患”战役和党的十八大消防安全保卫战的重要组成部分，是贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重要内容。4月25日，我项目部结合我区工作实际情况，消防安全专项整治工作实施方案，成立领导机构，明确目标任务，并制订了整治工作日程安排表，将整治工作的重要事项具体落实到人、到时间。
（二）加强协调，部门联动，形成整治合力
在制订方案之初，就多方征求了各部门的意见，根据征集的建议对整治方案中的一些具体举措进行了调整，明确了各部门相关负责人在整治工作领导小组中的职责和任务。我项目部建立了
各部门沟通协调机制，各整治工作监督检查各小组均由各成员单位的人员共同组成，领导小组各成员单位根据整治工作进度和工作需要，不定期召开整治工作协调会，通报整治工作情况，研究整治工作中存在的问题，提出解决方案，有针对性地采取加强和改进的工作措施，形成了整治合力。
（三）抓住重点，依法整治，提高工作效率
此次整治工作的重点范围有五类，要解决的重点问题有四种。为确保在专项整治工作时间内，专项整治工作各项措施落到实处，取得实效，我项目部转变了工作思路，紧紧抓住整治工作重点不放松，突出解决重点行业的重点问题。
（四）严格执法，文明执法，强化服务意识
在此次专项整治过程中，我项目部严格执行有关法律法规，对施工现场采用聚氨酯类泡沫塑料等易燃可燃材料装修装饰的，责令限期改正，逾期不改正的，依法责令停产停业。对场所疏散通道、安全出口封堵，自动消防设施损坏，不能立即整改的，责令限期改正，逾期不改正的，依法责令停产停业；对消防安全责任不落实、员工不具备基本消防安全素质的，要依法责令限期改正。在坚决依法整治的同时，我项目部强化了全体官兵的服务意识，按照严格、文明、规范执法的要求，积极为存在问题的业主、单位制定切实可行、经济合理的整改方案和措施，最大限度地实现了法律效果与社会效果的有机统一。
在此次专项整治过程中，我项目部认真分析查找专项整治中发现的普遍性、倾向性问题，及时健全公众聚集场所消防安全管理有关制度，巩固专项整治工作成果，为党的十八大顺利召开创造了良好的消防安全环境。
南通六建建设集团有限公司
2012年10月10日
第16篇：机关单位四风整治工作汇报材料
免费
机关单位四风整治工作汇报材料
根据党中央关于组织全体党员干部专题学习中央纪委《通报》精神和中央纪委常委会部署精神，深刻领会习近平总书记关于反对“四风”要持之以恒的重要批示精神，结合单位实际，认真贯彻落实市、县相关工作要求，我局对纠正“四风”工作进行了安排部署，要求全体干职工深刻理解落实八项规定的重要意义，充分认识纠正“四风”工作的长期性和艰巨性、严肃性与紧迫性，切实把有关规定落到实处，营造清正廉洁的良好氛围，现就学习贯彻八项规定及整治“四风”工作汇报如下：
一、政治理论学习“常态化”
加强学习型机关建设，实施干部修身计划，统一组织、统一落实，高度重视政治理论学习“常态化”建设。一是坚持“三会一课”制度，确定学习内容，严格政治学习制度。组织集体学习，已先后组织干部职工学习党的十八大精神、十八届一中全会等，以学习推动工作，以工作促进学习；二是坚持经常性廉政教育，组织学习《廉政准则》、《八项规定》和有关领导关于党风廉政建设的重要讲话，使党员干部自重、自省、自警、自励；三是大力弘扬以“坚定信念、求真务实、一心为民、清正廉洁、艰苦奋斗、争创一流、无私奉献”为主要内涵的苏区精神，坚定党员干部的理想信念，始终保持党员干部思想纯洁，引导党员干部走正路，拒歪风。
二、主题实践活动“平台化”
我局切实结合“一月一主题”活动，利用群众路线教育实践活动的平台，落实便民服务措施，继续实行乡村干部联户防范责任制，有效发挥群众在分享
免费
地质灾害防治中的作用，加大宣传力度，发放地质灾害防治知识宣传资料，提高防灾减灾意识和群测群防能力。同时，还组织机关干部和“三送”工作队员，深入到挂点村、离退休干部家中，准确传达党和政府的声音，积极推进农村危旧土坯放改造，要求各砖厂企业要限价保质保量供应土坯房改造用砌砖。通过“送政策、送温暖、送服务”工作锤炼干部作风，在深化“治庸、治懒、治散”活动中转变干部作风，在优化发展环境中提升干部作风，在纠风治乱维护群众利益的实践中评价干部作风，确保上犹矿管队伍的高效廉洁。
三、公用经费管理“严格化”
坚持全局统筹,勤俭节约的经费管理使用原则,切实提高经费使用效益，厉行勤俭节约，压缩文件、简报、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议次数和规模。压缩公务接待开支，严格执行县里有关规定，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请。实行出差、学习、培训、检查审批制度，严禁以各种名义公款旅游，如因工作需要而外出学习，则须提前向局党组报备同意。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一滴水，不搞铺张浪费。
四、纪律监督查纠“全程化”
对照八项规定落实情况，采取有力措施纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题。一是注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动，讲实话、报分享
免费
实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风；二是严肃工作纪律，规范日常工作，严格考勤、请销假、值班等一系列制度，并与年终考评挂钩。全局干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态，做到遵纪守法、纪律严明；三是开展食堂饭菜“光盘”监督，办公用品限时限量登记配发，公务消费专人审批专人管理监督，同时组织开展会员卡专项清退工作，继续严格把关、狠刹公款吃喝，严禁利用中秋、国庆等传统节日违规收礼送礼（含收送“红包”）的不正之风，以党纲党纪为镜，开展批评和自我批评，端正行为，树立正气。
我局立足于本单位的工作实际，求真务实，扎实推进，时刻在思想作风上“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，将落实党中央“八项规定”与狠刹“四风”纳入长效工作机制，努力打造学习型、创新型、务实型、高效型的矿管队伍，全面提升了队伍的政治素质和履职能力，改变了干职工的精神风貌，营造了风清气正的工作氛围。
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第17篇：单位消防安全职责
机关、团体、企业、事业单位应当履行下列消防安全职责:
1、制定消防安全制度、消防安全操作规程;
2、实行防火安全责任制，确定本单位和所属各部门、岗位的消防安全责任人；
3、针对本单位的特点对职工进行消防宣传教育；
4、组织防火检查，及时消除火灾隐患；
5、按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效；
6、保障疏散通道、安全出口畅通，并设置符合国家规定的消防安全疏散标志；
居民住宅区的管理单位，应当依照前款有关规定，履行消防安全职责，做好住宅区的消防安全工作
消防安全重点单位除应履行上一条中的六项职责外，还应当履行下列消防安全职责: (1)建立防火档案，确定消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格管理； (2)实行每日防火巡查，并建立巡查记录； (3)对职工进行消防安全培训；
(4)制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练。
消防安全各级人员职责
（一）消防安全责任人、管理人
1、消防安全责任人职责
1、总经理为本单位消防安全责任人，应当掌握本单位的消防安全情况，遵守消防法律、法规、规章以及按照消防技术标准，依法履行本单位消防安全法定职责。
2、将消防工作与本单位的实际情况相结合，批准实施年度消防工作计划，与各部门消防安全责任人签订消防安全责任书。
3、每月组织各部门召开一次消防工作例会，及时整改火灾隐患，解决购置、维修消防设施设备等必要的消防经费，并提供相应的组织保障。
4、根据消防法规的规定建立义务消防队。
5、组织制定符合本单位实际的《灭火、应急疏散预案》，并实施演练。
6、每半年组织各部门负责人进行一次防火检查。
7、审查批准部门、员工消防奖惩。
8、批准实施购物中心内部消防安全制度和保障消防安全的操作规程。
9、根据消防安全需要，决定购物中心局部停产停业、停止使用。
10、接受公安消防机构监督检查，完成政府下达的各项消防工作任务。
2、消防安全管理人职责
1、受消防安全责任人的委托，负责本单位日常消防安全管理工作。
2、督促、检查各部门、岗位消防安全责任的落实，组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程，并检查督促其落实。
3、组织拟定购物中心年度消防工作计划和消防安全工作经费预算和组织保障方案。
4、组织购物中心各部门消防安全责任人开展、实施防火检查，及时掌握购物中心整体消防状况，做好火灾隐患整改工作。
5、组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
6、组织管理义务消防队。
7、在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织《灭火、应急疏散预案》的实施和演练。
（二）各部门消防安全责任人职责
共同职责
1、部门消防安全责任人，应当带头并督促本部门员工遵守消
防安全法规、制度，学习有关消防安全知识。
2、部门消防安全责任人，对消防安全责任人负责，应当按时参加消防工作例会，根据实际提出可行性建议，执行会议决定。
3、负责监督落实与本部门工作有关的消防安全制度的执行和落实。
4、负责组织落实本部门员工实施每日岗位消防安全自查。
5、在发生火灾或其他突发情况时，按照《灭火、应急疏散预案》所做规定和分工，履行职责。
保安部经理职责
1、参加每月消防工作例会，汇报当月消防工作。
2、配合公安消防机构相关工作，负责《每日防火巡查情况汇总表》、《消防安全工作月汇总表》及有关文件的上传与下达。
3、督促、检查各项消防安全制度的具体执行情况。
4、具体负责《灭火、应急疏散预案》的实施演练。
5、具体实施志愿消防队的组建，及其日常学习、训练工作。
6、结合工作实际，向消防安全责任人提出对单位消防安全管理制度的修订意见。
（三）各岗位员工消防安全责任
消防控制室值班人员职责
1、消防控制室操作管理人员应认真学习国家有关法规、技术规范和有关楼宇自控系统的操作等专业知识。
2、消防控制室操作人员应能熟练掌握消防设施设备操作技能和常见故障处理方法，对火警信号能够正确判断、及时处理。
3、消防控制室操作管理人员应认真落实消防控制室值班制度。
4、对消防控制室消防设施设备进行定期系统测试，发现问题立即汇报并予以解决。
一线在岗员工职责
1、遵守消防安全法规、制度，认真学习有关消防安全知识。
2、掌握工作区域内安全疏散设施、消防设施、器材的位置、数量，掌握有关的消防安全常识。
3、认真参加消防安全教育、培训。
4、对携带易燃、易爆物品、枪支、管制刀具、化学剧毒物等物品的客人进行劝阻，必要时立即报告。
5、每日进行班前班后的岗位消防安全自查，保障责任区内安全疏散设施、消防设施、器材，电气设备、线路及其他有关消防安全的设施、器材状态正常。
6、对所发现的消防安全隐患，及时上报保安部。
7、发生火灾或其他突发情况时，按照《灭火、应急疏散预案》所做规定和分工，履行职责。
第18篇：单位消防安全管理制度
山东申达作物科技有限公
司消防安全
管 理 制 度 汇 编
目录
第一章 消防安全教育、培训制度……………………….3 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 第八章 第九章 第十章 第十一章第十二章第十三章
防火检查制度…………………………………….4 防火巡查制度…………………………….......5 消防设施、器材维护管理制度„„„„„„„.6 用火、用电管理制度„„„„„„„„„„„.8 火灾隐患整改制度.........................9 消防安全责任人职责„„„„„„„„„„„10 消防安全工作考评和奖惩制度„„„„„„„12 车间消防安全职责„„„„„„„„„„„„13 消防安全管理人职责„„„„„„„„„„„14 特殊（水、电工）消防安全职责„„„„„„15 安全设备部消防管理职责„„„„„„„„„16 需方安全问责制度„„„„„„„„„„„„18
第一章 消防安全教育、培训制度
一、宣传有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
二、教育职工做好部门、岗位、防火重点部位防火的安全防范措施；
三、充分利用厂内宣传工具宣传本单位贯彻执行消防安全、管理规定的情况；
四、熟悉本单位消防设施的性能、灭火器材的使用方法；
五、培训职工会报火警、扑救初起火灾，并熟悉在火场上自救逃生的知识和技能；
六、对全厂的电工、电焊工和操作人员进行专项消防安全培训；
七、对新进厂职工进行岗前消防安全培训，经考试合格后才能上岗。
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第二章 防火巡查制度
（一）各车间用火、用电有无违章情况；
（二）安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志，应急照明是否完好；
（三）消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整；
（四）防火巡查人员应当及时纠正违章行为，妥善处置火灾危险，无法当场处置的，应当立即报告，发现初起火灾应当立即报警并及时扑救；
（五）防火巡查应当填写巡查记录，巡查人员及其主管人员应当在巡查记录上签名；
（六）开始结束或下班后液化气房检查是否关闭电源，消除烟头、发热源等杂物情况；
（七）其他消防安全情况。
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第三章 防火检查制度
（一）火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况；
（二）安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况；
（三）消防车通道、消防水源情况；
（四）灭火器材配置及有效情况；
（五）用火、用电有无违章情况；
（六）易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况；
（七）防火巡查情况；
（八）消防安全标志的设置情况和完好情况；
（九）液化气房的检查情况
（十）其他需要检查的内容。
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第四章 消防设施、器材维护管理制度
为了进一步搞好本厂的消防工作，妥善保管消防器材，避免消防器材的丢失、浪费、损坏和挪作它用，保证消防器材的完整、清洁、可靠、做到火灾能及时扑救，特作如下规定：
1、消防器材如消防车、消防栓、水带、水枪、灭火器等，都是用来消除火情、扑灭火灾的。未经安全设备部批准，不准擅自挪作它用。
2、厂内消防设施统一由职能部门管理进行申购、配置，厂安委会进行监督、检查。
3、消防设施布点后，消防泵、消防栓、水带、消防管道等由所在车间负责安全、运行、维护。
4、凡配备在各车间、部门所辖区内的消防器材，一概由本车间、部门负责，落实责任人，负责保管，保持完好、整洁，发现问题及时报告安全员予以解决，如在责任区出现丢失消防器材（如水带、灭火器等），每件按价值对责任人进行处罚。
5、现场设置的消防设施，如消防栓、水带、灭火器等，除救火外，不准挪作它用，凡发现未经安全设备部批准挪作它用者，扣除责任部门当月奖金50元。
6、灭火器使用过后，责任人应及时向主管安全领导报告，安全设备部应及时更换。水带用后应及时凉干，以保持消防设施完好。未及时报告者，扣当事人月奖50元，接报告后未及时更换灭火器者扣安全设备部负责人月奖50元。
7、对消防设施保管不善，除扣责任部门月奖外，对性质严重，情节恶劣则可追究刑事责任。
8、本规定由安全设备部监督执行，每月进行检查，并将检查情况报厂安委会进行考核。
7
第五章 火灾隐患整改制度
（一）违章进入生产、储存易燃易爆危险物品场所的；
（二）违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火等违反禁令的；
（三）将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的；
（四）消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；
（五）常闭式防火门处于开启状态，防火卷帘下堆放物品，影响使用的；
（六）消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的；
（七）违章关闭消防设施、切断消防电源的；
（八）其他可以当场改正的行为；
（九）违反前款规定的情况以及改正情况应当有记录并
8 存档备查；
（十）发现火险隐患，应立即报告上级消防安全负责人。
第六章 用火、用电管理制度
一、生产、生活区所有电源、电线、电缆、电气设备的安装、维修人员均需持有电力部门颁发的电工上岗证才能施工。
二、防火重点部位动火前必须办理动火许可证后尚可施工。
三、不准使用易燃液体引火，不准在火源附近堆放易燃物。
四、生产区域内各部门办公室、班组、仓库等工作人员下班后应切断电源，电源保护器按规定使用保险丝，电源电气设备严禁超负荷运行。
五、电工必须严格执行操作规程工作，定期检查电气设备做好巡回检查，严禁违章作业。
六、高压电源设施周围应有明显防火安全标志，架空线路的下方严禁堆放杂物。
七、电焊工需持证上岗，动火切割前，要查看清四周是否有易燃易爆物品，须做好防范措施后才能动火焊割。
八、非生产性动火前，也必须到安全设备部办理申报动
9 火手续，经批准后才能施工。
第七章 消防安全工作考评和奖惩制度
一、凡具备下列条件者不论集体和个人，经群众评议，领导审批给予表扬和奖励。
1、以身作则，发动职工群众，认真做好防火安全工作，成绩显著者。
2、模范地遵守我厂消防制度，经常向职工群众进行防火宣传，有显著成绩者。
3、及时发现火险隐患，并采取有效措施避免火灾事故发生者。
4、努力学习消防业务知识，提高消防业务技术水平，成绩优异者。
5、发生发现火警后不顾生命危险，抢救国家财产，奋勇扑救表现突出者。
二、凡有下列情形之一者，视情节轻重，给予教育、批评，检查、警告、扣除奖金、记过、处分。情节严重，后果恶劣的直接追究法律责任。
1、麻痹大意、玩忽职守、违反防火制度，不听劝阻或造成火警火灾事故者。
2、发现火险隐患，不汇报或不采取有效措施。而造成火警或火灾事故，有一定损失者。
3、擅自挪用或损坏消防器材者。
4、擅自堵塞消防通道、水源、对扑救火灾带来影响造成一定后果者。
5、如有“三违”现象即违章指挥、违反操作、违反劳动纪律者将按照“四不放过” 原则处理。
第八章 消防安全责任人职责
（一）厂长为本单位的消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负责；
（二）贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况；
（三）将消防工作与本单位的生产、科研、经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划；
（四）为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障；
（五）确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
（六）组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题；
（七）根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队；
（八）组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。
第九章 消防安全管理人职责
（一）拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作；
（二）组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实；
（三）拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案；
（四）组织实施防火检查和火灾隐患整改工作；
（五）组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通；
（六）组织管理专职消防队和义务消防队；
（七）在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练；
（八）单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作；
（九）消防安全管理人应当定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。
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第十章 车间消防安全职责
（一）制定消防安全制度，落实消防安全责任，开展消防安全宣传教育；
（二）开展防火检查，消除火灾隐患；
（三）保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通；
（四）保障公共消防设施、器材以及消防安全标志完好有效；
（五）加强对消防安全重点部位的设备管理和值班人员消防安全培训；
（六）培训重点工种及其他员工消防安全知识的掌握情况；
（七）加强对义务消防队人员的训练，掌握扑灭初起火灾的技能；
（八）按《规定》管理、监护厂生活区、家属区用电、用气、用水的安全设施。
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第十一章 安全设备部消防管理职责
一、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的消防责任人；
二、组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实；
三、发现火灾隐患应及时向消防安全责任人和消防安全管理人汇报，并监督火灾隐患整改。
四、建立健全防火档案，确定消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格管理；
五、组织开展对专职消防队的消防业务学习和灭火技能训练，提高预防和扑救火灾的能力；
六、督促指导各部门义务消防队的业务学习和训练，提高扑灭初起火灾和应急疏散的能力；
七、针对本厂的特点，对职工进行消防安全宣传教育；
八、进行或组织定期或不定期的防火检查，及时消除火灾隐患。
九、按消防规程配置消防设施和器材，设置消防安全标
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十、制定灭火和应急疏散预案，定期组织消防演练。
第十二章 特殊人员（水、电工）
消防安全职责
1、从事电业工作人员必须按电气有关规章作业、掌握用电防火安全知识，经考试合格后持证上岗，否则禁止操作。
2、严格遵守各项安全操作规程和防火责任制，对不符合规定的用电设施，电工有权拒绝安装。
3、安装电气设备必须符合电气防火安全要求，不准乱拉乱接电源。不准随便增容，电气设备不准带病运行。
4、经常检查电器设备和线路的安全状况，发现问题及时维修、更换、防止由于短路、超负荷、电火花和电弧所引起的火警，火灾事故。
5、加强对电热设备的安全管理。所用产品必须符合国家产品质量安全标准。对违反规定不听劝阻的，电工有权采取断电措施，并及时向上级部门领导汇报。
6、熟悉使用消防器材、懂得报警常识，发生火警，立即打 (5717717)火警电话，并积极投入扑救。
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第十三章 消防安全问责制度
第一条
为了加强本厂消防安全管理，预防火灾和减少火灾事故危害，确保职工人身和国家财产的安全，根据《中华人民共和国消防法》特制定本制度。
第二条
消防安全工作贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，实行防火安全责任制和岗位防火安全责任制，明确岗位消防安全职责，确定各岗位的防火安全责任人，履行消防安全职责，保障消防安全。
厂长是消防安全第一责任人，全面负责组织、领导本厂的消防安全工作；主管安全副厂长是防火安全管理人，全面负责部署和协调，定期分析，研究消防安全工作，组织防火检查，督促落实各项防范措施；各车间负责人是车间第一消防安全工作责任人。
第三条
消防安全责任人和管理人应当认真负责、忠于职守。因未尽职责，造成火灾事故和损失的，根据国家消防安全的有关法规及本厂的相关规定予以追究责任。
第四条
对未履行下列消防安全职责或违反下列消防安全管理规定的，本厂对其消防安全责任人或管理人、其他直接责任人予以通报批评。
（一）消防安全责任人未履行下列消防安全职责之一的：
1.认真贯彻执行消防法规，全面掌握本厂的消防安全情况；
2.积极参加消防安全管理责任人召集的有关消防安全工作会议，并认真传达、布置落实到全体职工；
3.将消防安全工作列入本厂的重要议事日程，实施年度消防工作计划；
4.确定建立消防安全责任,实施消防安全制度；
5.组织防火检查,督促落实不安全隐患的整改，及时处理涉及消防安全的重大问题，整改火险隐患；
6.组织制定符合本厂实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练；
7.组织对本厂消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
（二）各车间、各部门有下列行为之一的：
1.违反消防法规定，储存、运输、销售或使用、销毁易燃易爆危险品，尚未造成严重后果的；
2.在易燃易爆或具有火灾危险性的场所违反禁令，吸烟或使用明火的；
3.埋压、撞击造成消火器材损坏，挪用消防设施、器材的，非火警擅自动用消防器材的；
4.堵塞公共场所和安全通道、出口的；
5.有重大火灾隐患，经安委会通知，逾期不改正的；
6.指使或强令他人违反消防安全管理规定,冒险作业、尚未造成严重后果的；
7.发生火灾事故后，隐瞒不报或不如实反映火灾情况、推卸责任的。
（三）消防职能管理人员在消防安全管理工作中，有下列行为之一的；
1.发现火灾隐患不及时通知安委会或个人整改的;
2.利用职务之便，为本厂购买假冒不合格消防器材的。
第五条
因下列行为之一而造成火警或一般火灾事故的，消防安全责任人或管理人、直接责任人先停职检查，待事故原因查实后，本厂给予相关责任人有损失的责令其赔偿相应的损失。
（一）违反安全操作规程或冒险作业的；未及时发现重大火险隐患的；对责令整改的隐患不予组织及时整改的；
（二）防火重点部位不按要求采取防静电、雷击等安全措施的；
（三）使用可燃、易燃材料的；
（四）违反禁令，在易燃易爆或具有火灾危险性的场所吸烟、使用明火的；
（五）其他一切因存有侥幸或疏忽大意行为而造成的。
第六条
若发生重特大火灾事故的，有关责任人停职检查，取消当年评先授奖、晋职晋级的资格。由安全设备部依据《中华人民共和国消防法》，查清事故引发原因，依法追究各级消防安全责任人或管理人、直接责任人的法律责任。因玩忽职守、失职、渎职等造成严重后果、构成犯罪的，依法追究其刑事责任。
第七条
本制度由安全设备部负责解释。
第八条
本制度自发布之日起实施。
第19篇：社会单位消防安全
社会单位消防安全“四个能力”建设工作标准
1、宾馆、饭店消防安全“四个能力”建设标准
2、商场市场消防安全“四个能力”建设标准
3、公共娱乐场所消防安全“四个能力”建设标准
4、医院、养老院、福利院、幼儿园消防安全“四个能力”建设标准
5、仓储物流单位消防安全“四个能力”建设标准
6、学校消防安全“四个能力”建设标准
7、易燃易爆场所消防安全“四个能力”建设标准
8、九小场所消防安全“四个能力”建设标准
9、一般单位消防安全“四个能力”建设标准
10、社会单位消防安全“四个能力”验收标准
11、社会单位消防安全“四个能力”建设标准标志
附件1 宾馆、饭店消防安全“四个能力”建设标准
床位数50张以上的住宿场所（宾馆、旅店），额定就餐人数100人以上的餐饮场所按照以下标准开展消防安全“四个能力”建设：
一、检查消除火灾隐患能力。
1、消防安全责任人或消防安全管理人每月应至少组织一次防火检查；其内设部门每周应开展一次防火检查。
2、防火检查包括下列内容：
（1）用火、用电、用油、用气有无违章； （2）新建、改建、扩建及装修工程是否依法申报；
（3）疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通，防火间距是否被占用； （4）安全疏散指示标志、应急照明的设置及完好情况；
（5）灭火和应急疏散预案制定、演练及员工消防知识掌握情况；
（6）消防控制室（值班室）值班情况、消防控制设备运行情况及相关记录； （7）防火巡查、火灾隐患的整改以及防范措施落实情况；
（8）水泵房、配电室、风机房、电梯机房等消防安全重点部位的管理情况； （9）厨房、灶间烟道清洗情况；
（10）消防水源情况，灭火器材配置及完好情况，室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使用情况；
（11）其他消防安全情况。
3、单位消防安保人员每日进行防火巡查；营业期间的防火巡查至少每2小时一次，餐饮等场所营业结束时应对营业现场进行检查，消除不安全因素。
4、防火巡查包括下列内容：
（1）用火、用电、用油、用气有无违章；
（2）疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通，防火间距是否被占用； （3）常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品等情况； （4）重点部位员工在岗在位情况；
（5）消火栓、灭火器等设施器材及消防安全标志是否完好； （6）门窗上是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物。
5、员工应履行本岗位消防安全职责，遵守消防安全制度和消防安全操作规程，熟悉本岗位火灾危险性，掌握火灾防范措施，每日进行岗位防火检查。
6、服务员在清扫卫生、开夜床、查房和清台时应进行岗位防火检查，包括下列内容： （1）有无遗留火种，是否切断电源； （2）疏散通道、安全出口是否畅通； （3）顾客有无携带易燃易爆危险品；
（4）消火栓、灭火器、逃生器材、消防安全标志完好情况。
7、厨房工作人员在班前、班后应进行岗位防火检查，包括下列内容： （1）燃油、燃气管道、阀门有无破损、泄漏； （2）班后燃油、燃气阀门是否关闭； （3）灶台、油烟罩和烟道清理是否及时； （4）班后是否切断电源，火源是否妥善处理；
（5）消火栓、灭火器、灭火毯、消防安全标志是否完好。
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保障，消防安全管理人督促落实火灾隐患整改措施。
11、火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人应组织验收，并将验收结果报告消防安全责任人。
12、消防安全责任人、消防安全管理人和归口管理职能部门组织开展消防安全工作、防火巡查、消防安全检查、火灾隐患整改和消防培训等工作情况的记录要齐全。
13、在完善消防控制室档案管理的基础上，要建立健全包括消防安全教育培训、用火用电安全管理等内容的消防安全管理档案。
二、扑救初起火灾能力
1、消防安全责任人、消防安全管理人应组织制定灭火和应急疏散预案，并定期组织全体员工演练，熟悉初起火灾扑救的程序、要求。
2、根据单位实际，因地制宜地组建消防应急处置的第
一、二梯队，第一梯队由起火部位附近的当班员工组成，第二梯队由不在起火部位的所有当班员工组成。各类工作人员不足50人的可成立一个梯队。每个梯队都分：灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组。
3、灭火行动组人员要熟知消防设施、器材的位置、使用方法和要求及各部位易发火灾的危险性。
4、当消防控制室值班人员接到火灾自动报警系统发出的火灾报警信号时，要通过无线对讲系统或单位内部电话等方式立即通知巡查人员或报警区域的楼层值班、工作人员迅速赶往现场实地查看，查看人员及其他员工确认（发现）火情后，要立即通过报警按钮、楼层电话或无线对讲等通讯方式向消防控制室反馈（报告）信息。
5、现场人员向消防控制室（值班室）反馈信息的同时组织本楼层第一梯队灭火行动组在30秒内形成第一灭火力量，使用现场消火栓、灭火器等设施器材有秩序地灭火；消防控制室（值班室）接警后立即通过单位内部电话、无线对讲系统或广播、警铃等有效方式，发出火警指令，通知第二梯队人员赶赴现场，立即启动防排烟系统和消防水泵等消防设施，并拨打“119”电话报警。
6、第二梯队灭火行动组接到消防控制室发出的火警指令后，在1分钟内赶赴火灾现场形成第二灭火力量，实施增援灭火。
7、通讯联络组应搜集火场信息，保持灭火行动组与疏散引导组之间，第
一、二梯队之间，各组与指挥中心（控制室）之间，单位与公安消防队之间的联络畅通。
三、组织疏散逃生能力
1、全体员工通过演练熟悉本单位疏散通道、安全出口，掌握疏散程序、逃生技能。
2、疏散引导组人员要熟知消防疏散装备、器材的位置、使用方法，明了火灾时各人分工负责的楼层、疏散通道、安全出口。
3、火灾确认后，消防控制室要及时启动应急广播、应急照明和疏散指示标志，并视情切断普通照明等非消防用电。
4、疏散引导组要在灭火行动组开展灭火的同时，通过喊话、发出灯光信号等方式通知、
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请取出房卡断电”。
9、单位的消防器材、疏散设施及消防安全提示性、警示性等标识按照《社会单位消防安全“四个能力”建设标准标志》设置。
附件2 商场市场消防安全“四个能力”建设标准
建筑面积300平方米以上的室内购物场所，按照以下标准开展消防安全“四个能力”建设：
一、检查消除火灾隐患能力
1、消防安全责任人或消防安全管理人每月应至少组织一次防火检查；其内设部门每周应开展一次防火检查。
2、防火检查包括下列内容：
（1）用火、用电、人员住宿有无违章；
（2）新建、改建、扩建及装修工程是否依法申报； （3）是否违章经营、储存、使用易燃易爆危险品；
（4）疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通，防火间距是否被占用； （5）安全疏散指示标志、应急照明的设置及完好情况； （6）灭火和应急疏散预案制定、演练及员工消防知识掌握情况；
（7）消防控制室（值班室）值班情况、消防控制设备运行情况及相关记录； （8）防火巡查、火灾隐患的整改以及防范措施落实情况；
（9）水泵房、配电室、风机房、电梯机房等消防安全重点部位的管理情况； （10）消防水源情况，灭火器材配置及完好情况，室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使用情况；
（11）其他消防安全情况。
3、单位消防安保人员每日进行防火巡查；营业期间的防火巡查至少每2小时一次，营业结束时应对营业现场进行检查；值班人员夜间防火巡查不少于2次，消除不安全因素。
4、防火巡查包括下列内容： （1）用火、用电有无违章；
（2）疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通，防火间距是否被占用；
（3）常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品等情况； （4）重点部位员工在岗在位情况；
（5）消火栓、灭火器等设施器材及消防安全标志是否完好； （6）门窗上是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物。
5、员工应履行本岗位消防安全职责，遵守消防安全制度和消防安全操作规程，熟悉本岗位火灾危险性，掌握火灾防范措施，每日进行岗位防火检查，及时发现火灾隐患。
6、员工岗位防火检查应包括下列内容： （1）用火、用电有无违章；
（2）疏散通道、安全出口、消防车通道是否畅通，防火间距是否被占用； （3）营业场所有无吸烟情况； （4）有无遗留火种；
（5）消火栓、灭火器、逃生器材、消防安全标志完好情况。
7、消防器材、设施隐患检查包括下列内容： （1）消防安全疏散设施
a.疏散通道、安全出口的疏散指示标志醒目、无遮挡；火灾事故应急照明设施完整好用；b.经营期间，疏散通道、疏散楼梯、安全出口保持畅通，不得堵塞、占用、锁闭、分隔； c.疏散门提倡使用推闩式疏散门。 （2）火灾报警及灭火设施器材
a.灭火器配置数量充足，选型准确，放置位置明显，便于取用；
b.室内消火栓水压应符合要求；消火栓箱醒目、无遮挡；水带、水枪应齐全好用；消火栓箱门应设置紧急开启装置；消火栓启泵按钮应能够正常启动消防水泵；
c.建筑自动消防设施运行良好，并委托具有维护保养资质的企业定期维护保养，每年进行全面检测；
d.灭火器检查、消火栓试压，自动消防设施、供水系统维护保养及设施运行情况记录齐全；
e.建筑周围消防车通道畅通，室外消火栓、水泵接合器完好。 （3）消防控制室（值班室）设置
a.设有自动消防系统的单位应设消防控制室，其他单位应设值班室；消防控制室（值班室）应设
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物品易爆燃，家中存放不安全；危险物品易酿灾，乘坐车船勿携带；居民楼道要通畅，杂乱物品别堆放；发现楼道异味浓，安全地段报险情；楼房着火心不惊，床单结绳能救生；屋外着火要冷静，手握房门判火情；着火开门不贸然，防止烟火进房间；衣服着火莫奔跑，就地打滚压火苗；家用电器种类多，同时使用易起火；电源线路常检查，短路起火先拉闸；电褥子、保温暖，折叠使用有危险；照明灯、有热度，包裹莫用可燃物；空调设备要干燥，避免受潮起火灾；电慰斗、通上电，安全防火上关键；使用电炉想安全，炉具座盘要非燃；电脑着火莫慌乱，灭火之前先断电；电视异常预征兆，快速关机以防爆；电冰箱、通风好，电器防火不可少；电饭锅、平稳放，防止倾斜酿灾祸；油锅着火莫着急，捂盖严实为窒息；家用电器要安全，用完之后断电源；电器坏了别乱动，专修人员来治“病”；点蜡烛、为照明，莫用蜡烛当手电；电火锅、煮饭菜，汤水溢出先断电；加油加气易燃地，手机呼机要关闭；灭火器材是个宝，机动车辆不可少；消防器材照明灯，灭火逃生有大用；使用灭火器有三步，拔销压柄对火根部。
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民政府草原防火主管部门批准后，方可进行作业活动或野外用火。
8、草原防火期内在草原上作业或行驶的所有机动车辆，必须安装防火装置。取得车辆通行证人员防火证方可行驶。司机对乘务人员及旅客进行防火宣传，司机、乘务人员及旅客不得丢去火种。
9、草原防火期内，对草原上从事野外作业的机械设备，应当采取防火措施，作业人员应当遵守防火安全操作规程防止失火。
10、草原防火期内，草原防火主管部门应当对进入草原、存在火灾隐患的车辆以及可能引发草原火灾的野外作业活动进行草原防火安全检查。发现存在火灾隐患的应当告知有关责任人员采取措施消除火灾隐患，拒不采取措施消除火灾隐患，禁止进入草原活在草原上从事野外作业活动。
11、草原上的农牧场、工矿企业和其他生产经营单位，以及驻军单位、自然保护区管理单位和农村集体经济组织等，应当在县级以上地方人民政府的领导和草原防火主管部门的指导下，落实草原防火责任制，加强火源管理，消除火灾隐患，做好本单位的草原防火工作。
铁路、公路、电力和电信线路以及石油天然气管道等的经营单位，应当在其草原防火责任区内，落实防火措施，防止发生草原火灾。
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第20篇：社会单位消防安全
社会单位消防安全\"四个能力\"建设标准
1 范围
本标准规定了社会单位消防安全“四个能力”建设的术语、定义、建设要求、验收要求等。
本标准适用于河北省行政区域内社会单位开展消防安全“四个能力”建设。 2 术语与定义
下列术语和定义适用于本标准。 2.1 社会单位
有固定活动场所且有依法注册名称或其他合法名称的组织。包括机关、团体、企业、事业单位、个体工商户及其他组织。 2.2 消防安全“四个能力”
检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散逃生能力和消防安全知识宣传教育培训能力。 2.3 火灾隐患
可能导致火灾发生或火灾危害增大的各类潜在不安全因素。 2.4 公共娱乐场所
具有文化娱乐、健身休闲功能并向公众开放的室内场所。包括影剧院、录像厅、礼堂等演出、放映场所，舞厅、卡拉OK厅等歌舞娱乐场所，具有娱乐功能的夜总会、音乐茶座、酒吧和餐饮场所，游艺、游乐场所，保龄球馆、旱冰场、桑拿等娱乐、健身、休闲场所和互联网上网服务营业场所。 2.5 公众聚集场所
宾馆、饭店、商场、集贸市场、客运车站候车室、客运码头候船厅、民用机场航站楼、体育场馆、会堂以及公共娱乐场所等。 2.6 人员密集场所
公众聚集场所，医院的门诊楼、病房楼，学校的教学楼、图书馆、食堂和集体宿舍，养老院，福利院，托儿所，幼儿园，公共图书馆的阅览室，公共展览馆、博物馆的展示厅，劳动密集型企业的生产加工车间和员工集体宿舍，旅游、宗教活动场所等。 2.7 消防安全责任人
法人单位的法定代表人或非法人单位的主要负责人。 2.8 消防安全管理人
社会单位主管消防安全工作的负责人。 2.9 灭火第一战斗力量
失火现场社会单位员工在第一时间自发形成的灭火救援力量。 2.10 灭火第二战斗力量
火灾确认后，社会单位按照灭火和应急疏散预案，组织员工形成的灭火救援力量。 3 建设要求
3.1 检查和整改火灾隐患能力
3.1.1 社会单位应实行逐级防火检查制度和火灾隐患整改责任制。
3.1.2 社会单位应定期组织开展防火检查、防火巡查，及时发现并消除火灾隐患。 3.1.3 消防安全责任人、消防安全管理人应对本单位落实消防安全制度和消防安全管理措施、执行消防安全操作规程等情况，每月至少组织一次防火检查；社会单位内设部门负责人应对本部门落实消防安全制度和消防安全管理措施、执行消防安全操作规程等情况每周至少开展一次防火检查；员工每天班前、班后进行本岗位防火检查，及时发现火灾隐患。 3.1.4 社会单位及其内设部门组织开展防火检查应包括下列内容：
a) 灭火器材配置及完好情况，室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使用情况；
b) 消防设施运行、记录情况； c) 消防车通道、消防水源情况；
d) 安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； e) 安全疏散指示标志、应急照明设置及完好情况； f) 有无违章使用易燃可燃材料装修情况；
g) 电气线路是否破损、老化、连接松动，有无私拉乱接电线、违章使用电器等违章用电情况； h) 有无违章用火情况；
i) 消防控制室、消防值班室、消防安全重点部位的人员在岗在位情况；
j) 易燃易爆危险品生产、储存、销售单位、场所的工艺装置、紧急事故处理设施是否完好有效，防火、防爆、防雷、防静电措施落实情况； k) 其他消防安全情况。
3.1.5 消防安全重点单位应当进行每日防火巡查，其他单位应对消防安全重点部位每日至少进行一次防火巡查；公众聚集场所在营业期间的防火巡查至少每2 h一次，营业结束时应当对营业现场进行检查，消除遗留火种；公众聚集场所，医院、养老院、寄宿制的学校、托儿所、幼儿园夜间防火巡查应不少于两次。
3.1.6 社会单位组织开展防火巡查应包括下列内容： a) 用火、用电有无违章情况；
b) 安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； c) 消防器材、消防安全标志完好情况； d) 重点部位人员在岗在位情况；
e) 常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品等情况。
3.1.7 员工应履行本岗位消防安全职责，遵守消防安全制度和消防安全操作规程，熟悉本岗位火灾危险性，掌握火灾防范措施，进行防火检查，及时发现本岗位的火灾隐患。 3.1.8 员工班前、班后防火检查应包括下列内容： a) 用火、用电有无违章情况；
b) 安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； c) 消防器材、消防安全标志完好情况； d) 场所有无遗留火种。
3.1.9 社会单位消防安全责任人对火灾隐患整改负总责，消防安全管理人和消防工作归口管理职能部门具体负责组织火灾隐患整改工作，消防安全管理人、有关部门、员工应当认真履行火灾隐患整改责任。
3.1.10 发现的火灾隐患应当立即改正；对不能立即改正的，发现人应当向消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人报告，按程序整改并做好记录。 3.1.11 消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人接到火灾隐患报告后，应当立即组织核查。研究制定整改方案，确定整改措施、整改期限、整改责任人和部门，报单位消防安全责任人审批。社会单位的消防安全责任人应当督促落实火灾隐患整改措施，为整改火灾隐患提供经费和组织保障。
3.1.12 火灾隐患整改责任人和部门应当按照整改方案要求，落实整改措施，并加强整改期间的安全防范，确保消防安全。
3.1.13 火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人应当组织验收，并将验收结果报告消防安全责任人。
3.1.14 对公安机关消防机构责令改正的火灾隐患，应当立即着手整改，并将整改情况报告公安机关消防机构。 3.2 扑救初期火灾能力
3.2.1 社会单位员工应当熟悉或掌握下列内容： a) 本单位的消防设施、器材；
b) 灭火器、消火栓等消防器材、设施的使用方法； c) 初期火灾的处置程序和扑救初期火灾基本方法； d) 灭火和应急疏散预案。
3.2.2 社会单位消防安全责任人、消防安全管理人除应当掌握本标准3.2.1内容外，还应当熟悉本单位灭火力量和扑救初期火灾的组织指挥程序。
3.2.3 员工发现火灾应当立即呼救，起火部位现场员工应当于1 min内形成灭火第一战斗力量，在第一时间内采取如下措施：
a) 灭火器材、设施附近的员工利用现场灭火器、消火栓等器材、设施灭火； b) 电话或火灾报警按钮附近的员工应打“119”电话报警、报告消防控制室或单位值班人员；
c) 安全出口或通道附近的员工负责引导人员疏散。
3.2.4 火灾确认后，单位应当于3 min内形成灭火第二战斗力量，及时采取如下措施： a) 通讯联络组按照灭火和应急预案要求通知预案涉及的员工赶赴火场，向消防队报警，向火场指挥员报告火灾情况，将火场指挥员的指令下达有关员工； b) 灭火行动组根据火灾情况利用本单位的消防器材、设施扑救火灾； c) 疏散引导组按分工组织引导现场人员疏散； d) 安全救护组负责协助抢救、护送受伤人员；
e) 现场警戒组阻止无关人员进入火场，维持火场秩序。
3.2.5 消防控制室值班操作人员应当经过专业培训合格，持证上岗，正确、熟练操作本单位的自动消防设施。
3.2.6 消防控制室应当悬挂《消防控制室管理制度》、《消防控制室值班人员职责》、《火灾接警处警程序》、《消防控制室管理应急程序》和自动消防设施检测登记表。 3.2.7 社会单位应当按照国家工程建设消防技术标准配备消防设施、器材。高级旅馆、建筑面积大于500 m2的公共娱乐场所和建筑面积大于10000 m2的其他公众聚集场所宜配备细水雾灭火装置、逃生面罩等灭火、逃生器材。 3.3 组织引导人员疏散逃生能力
3.3.1 社会单位消防安全责任人、消防安全管理人和员工应当熟悉本单位疏散逃生路线以及引导人员疏散程序，掌握避难逃生设施使用方法，具备火场自救逃生的基本技能。 3.3.2 火灾发生后，员工应当迅速判明危险地点和安全地点，立即按照疏散逃生的基本要领和方法组织引导疏散逃生。
3.3.3 人员密集场所员工在火灾发生时应当通过喊话、广播等方式稳定火场人员情绪，消除恐慌心理，积极引导群众采取正确的逃生方法，向安全出口、疏散楼梯、避难层（间）、楼顶等安全地点疏散逃生，并防止拥堵踩踏。
3.3.4 发生火灾时，应当按照以下顺序通知人员疏散：
a) 二层及以上的楼房发生火灾，应先通知着火层及其相邻的上下层； b) 首层发生火灾，应先通知本层、二层及地下各层； c) 地下室发生火灾，应先通知地下各层及首层； d) 婴幼儿和老、弱、病、残人员应当优先疏散。
3.3.5 单位应当根据自身特点设置以下消防安全标志或图示： a) 在醒目位置设置一张单位总平面图； b) 每个楼层或房间设置一张疏散指示图； c) 每个消防设施器材设置一个使用方法标牌； d) 每个安全出口设置一个安全出口标志； e) 疏散走道每20 m设置一个疏散指示标志； f) 消防车通道每50 m设置一处提示性标牌； g) 每个危险场所或部位设置一个警示性标牌。
3.3.6 人员密集场所应在主要出入口设置“消防安全责任告知书”和“消防安全承诺书”，在显著位置和每个楼层提示场所的火灾危险性，安全出口、疏散通道位置及逃生路线，消防器材的位置和使用方法。
3.4 消防安全知识宣传教育培训能力
3.4.1 社会单位应当确定专兼职消防宣传教育培训人员。消防宣传教育培训人员应当经过专业培训，具备宣传教育培训能力。
3.4.2 单位应当购置或制作书籍、报刊、杂志等消防宣传教育培训资料，悬挂或张贴消防宣传标语，利用展板、专栏、广播、电视、网络等形式开展消防宣传教育培训。 3.4.3 员工上岗、转岗前，应经过岗前消防安全培训合格；在岗人员每半年进行一次消防安全教育培训。
3.4.4 社会单位消防安全责任人、消防安全管理人和员工通过消防安全教育培训应掌握以下内容：
a) 消防法律法规、消防安全制度、消防安全操作规程等； b) 本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施；
c) 消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程；
d) 报火警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识、技能； e) 本单位安全疏散路线，引导人员疏散的程序和方法； f) 灭火和应急疏散预案的内容、操作程序； g) 消防安全“四个能力”建设需要的其他内容。 4 验收
4.1 单位应当按照本标准组织验收；单位验收合格的，按照分级管理的原则向当地公安机关消防机构或公安派出所申请验收。当地公安机关消防机构或公安派出所应当按分级管理的要求组织验收。 4.2 消防安全“四个能力”建设验收按以下方式进行: 4.2.1 组织验收人员对社会单位进行检查； 4.2.2 对社会单位员工进行提问；
4.2.3 随机设定起火点组织灭火和应急疏散演练，查看处置初期火灾的情况； 4.2.4 检查“四个能力”建设档案资料； 4.2.5 检查社会单位消防安全标志设置情况。
4.3 有下列情形之一的，判定单位消防安全“四个能力”建设不达标： 4.3.1 公众聚集场所未依法经过消防安全检查合格擅自投入使用、营业的； 4.3.2 社会单位存在重大火灾隐患的；
4.3.3 社会单位没有组织开展防火检查、防火巡查的； 4.3.4 社会单位发现的火灾隐患没有及时整改的；
4.3.5 安全出口、疏散通道宽度不够、数量不足，自动消防设施不能正常工作的； 4.3.6 没有制定灭火和应急疏散预案的；
4.3.7 没有定期组织灭火和应急疏散预案演练的； 4.3.8 现场灭火和应急疏散演练不符合要求的； 4.3.9 没有开展消防安全知识培训的；
4.3.10 随机抽查不少于10％的员工提问，不会使用常用消防器材、不知道本人在预案中的职责任务、不知道如何扑救初期火灾、不懂如何组织火场逃生多于被提问人数20％的。 4.4 经公安机关消防机构或公安派出所验收达标的单位，由公安机关消防机构或公安派出所颁发“消防安全四个能力建设验收达标单位”证书。
社会重点单位消防安全管理人员开展“四个能力”工作职责
四个能力的内容：检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散能力和消防安全知识宣传教育培训能力。社会单位开展消防安全“四个能力”建设是落实单位消防安全主体责任、提升消防安全管理能力、最大限度预防和减少火灾事故的治本之策。
一、检查和整改火灾隐患能力
1、社会单位应实行逐级防火检查制度和火灾隐患整改责任制。
2、社会单位应定期组织开展防火检查、防火巡查，及时发现并消除火灾隐患。
3、消防安全责任人、消防安全管理人应对本单位落实消防安全制度和消防安全管理措施、执行消防安全操作规程等情况，每月至少组织一次防火检查；社会单位内设部门负责人应对本部门落实消防安全制度和消防安全管理措施、执行消防安全操作规程等情况每周至少开展一次防火检查；员工每天班前、班后进行本岗位防火检查，及时发现火灾隐患。
4、社会单位及其内设部门组织开展防火检查应包括下列内容：
a) 灭火器材配置及完好情况，室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响使用情况；
b) 消防设施运行、记录情况； c) 消防车通道、消防水源情况；
d) 安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； e) 安全疏散指示标志、应急照明设置及完好情况； f) 有无违章使用易燃可燃材料装修情况；
g) 电气线路是否破损、老化、连接松动，有无私拉乱接电线、违章使用电器等违章用电情况；
h) 有无违章用火情况；
i) 消防控制室、消防值班室、消防安全重点部位的人员在岗在位情况；
j) 易燃易爆危险品生产、储存、销售单位、场所的工艺装置、紧急事故处理设施是否完好有效，防火、防爆、防雷、防静电措施落实情况；
5、消防安全重点单位应当进行每日防火巡查，其他单位应对消防安全重点部位每日至少进行一次防火巡查；公众聚集场所在营业期间的防火巡查至少每2小时一次，营业结束时应当对营业现场进行检查，消除遗留火种；公众聚集场所，医院、养老院、寄宿制的学校、托儿所、幼儿园夜间防火巡查应不少于两次。
6、社会单位组织开展防火巡查应包括下列内容： a) 用火、用电有无违章情况；
b) 安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； c) 消防器材、消防安全标志完好情况；
d) 重点部位人员在岗在位情况；
e) 常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品等情况。
7、员工应履行本岗位消防安全职责，遵守消防安全制度和消防安全操作规程，熟悉本岗位火灾危险性，掌握火灾防范措施，进行防火检查，及时发现本岗位的火灾隐患。
8、员工班前、班后防火检查应包括下列内容：
a) 用火、用电有无违章情况；
b) 安全出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭情况； c) 消防器材、消防安全标志完好情况； d) 场所有无遗留火种。
9、社会单位消防安全责任人对火灾隐患整改负总责，消防安全管理人和消防工作归口管理职能部门具体负责组织火灾隐患整改工作，消防安全管理人、有关部门、员工应当认真履行火灾隐患整改责任。
10、发现的火灾隐患应当立即改正；对不能立即改正的，发现人应当向消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人报告，按程序整改并做好记录。
11、消防工作归口管理职能部门或消防安全管理人接到火灾隐患报告后，应当立即组织核查。研究制定整改方案，确定整改措施、整改期限、整改责任人和部门，报单位消防安全责任人审批。社会单位的消防安全责任人应当督促落实火灾隐患整改措施，为整改火灾隐患提供经费和组织保障。
12、火灾隐患整改责任人和部门应当按照整改方案要求，落实整改措施，并加强整改期间的安全防范，确保消防安全。
13、火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人应当组织验收，并将验收结果报告消防安全责任人。
14、对公安机关消防机构责令改正的火灾隐患，应当立即着手整改，并将整改情况报告公安机关消防机构。
二、扑救初期火灾能力
1、社会单位员工应当熟悉或掌握下列内容： a) 本单位的消防设施、器材；
b) 灭火器、消火栓等消防器材、设施的使用方法； c) 初期火灾的处置程序和扑救初期火灾基本方法； d) 灭火和应急疏散预案。
2、社会单位消防安全责任人、应当熟悉本单位灭火力量和扑救初期火灾的组织指挥程序。
3、员工发现火灾应当立即呼救，起火部位现场员工应当于1 min内形成灭火第一战斗力量，在第一时间内采取如下措施：
a) 灭火器材、设施附近的员工利用现场灭火器、消火栓等器材、设施灭火； b) 电话或火灾报警按钮附近的员工打“119”电话报警、报告消防控制室或单位值班人员；
c) 安全出口或通道附近的员工负责引导人员疏散。
4、火灾确认后，单位应当于3 分钟内形成灭火第二战斗力量，及时采取如下措施： a) 通讯联络组按照灭火和应急预案要求通知预案涉及的员工赶赴火场，向消防队报警，向火场指挥员报告火灾情况，将火场指挥员的指令下达有关员工； b) 灭火行动组根据火灾情况利用本单位的消防器材、设施扑救火灾； c) 疏散引导组按分工组织引导现场人员疏散；
d) 安全救护组负责协助抢救、护送受伤人员；
e) 现场警戒组阻止无关人员进入火场，维持火场秩序。
5、消防控制室值班操作人员应当经过专业培训合格，持证上岗，正确、熟练操作本单位的自动消防设施。
6、消防控制室应当悬挂《消防控制室管理制度》、《消防控制室值班人员职责》、《火灾接警处警程序》、《消防控制室管理应急程序》和自动消防设施检测登记表。
7、社会单位应当按照国家工程建设消防技术标准配备消防设施、器材。高级旅馆、建筑面积大于500㎡的公共娱乐场所和建筑面积大于10000㎡的其他公众聚集场所宜配备细水雾灭火装置、逃生面罩等灭火、逃生器材。
三、组织引导人员疏散逃生能力
1、社会单位消防安全责任人、消防安全管理人和员工应当熟悉本单位疏散逃生路线以及引导人员疏散程序，掌握避难逃生设施使用方法，具备火场自救逃生的基本技能。
2、火灾发生后，员工应当迅速判明危险地点和安全地点，立即按照疏散逃生的基本要领和方法组织引导疏散逃生。
3、人员密集场所员工在火灾发生时应当通过喊话、广播等方式稳定火场人员情绪，消除恐慌心理，积极引导群众采取正确的逃生方法，向安全出口、疏散楼梯、避难层（间）、楼顶等安全地点疏散逃生，并防止拥堵踩踏。
4、发生火灾时，应当按照以下顺序通知人员疏散： a) 二层及以上的楼房发生火灾，应先通知着火层及其相邻的上下层； b) 首层发生火灾，应先通知本层、二层及地下各层； c) 地下室发生火灾，应先通知地下各层及首层； d) 婴幼儿和老、弱、病、残人员应当优先疏散。
5、单位应当根据自身特点设置以下消防安全标志或图示： a) 在醒目位置设置一张单位总平面图； b) 每个楼层或房间设置一张疏散指示图； c) 每个消防设施器材设置一个使用方法标牌； d) 每个安全出口设置一个安全出口标志； e) 疏散走道每20 m设置一个疏散指示标志； f) 消防车通道每50 m设置一处提示性标牌； g) 每个危险场所或部位设置一个警示性标牌。
6、人员密集场所应在主要出入口设置“消防安全责任告知书”和“消防安全承诺书”，在显著位置和每个楼层提示场所的火灾危险性，安全出口、疏散通道位置及逃生路线，消防器材的位置和使用方法。
四、消防安全知识宣传教育培训能力
1、社会单位应当确定专兼职消防宣传教育培训人员。消防宣传教育培训人员应当经过专业培训，具备宣传教育培训能力。
2、单位应当购置或制作书籍、报刊、杂志等消防宣传教育培训资料，悬挂或张贴消防宣传标语，利用展板、专栏、广播、电视、网络等形式开展消防宣传教育培训。
3、员工上岗、转岗前，应经过岗前消防安全培训合格；在岗人员每半年进行一次消防安全教育培训。
4、社会单位消防安全责任人、消防安全管理人和员工通过消防安全教育培训应掌握以下内容：
a) 消防法律法规、消防安全制度、消防安全操作规程等； b) 本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施；
c) 消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程；
d) 报火警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识、技能； e) 本单位安全疏散路线，引导人员疏散的程序和方法； f) 灭火和应急疏散预案的内容、操作程序；
g) 消防安全“四个能力”建设需要的其他内容。
开展社会单位消防安全“四个能力”建设
1．提高检查消除火灾隐患能力，切实做到“消防安全自查、火灾隐患自除”。要确定消防安全管理人，具体负责本单位的消防安全管理；定期开展防火检查巡查，落实员工岗位消防责任；对检查发现的火灾隐患要立即消除，不能立即消除的，要制定整改方案，明确整改措施，落实整改资金，限时消除。
2．提高组织扑救初起火灾能力，切实做到“火情发现早、小火灭得了”。依法应当建立专职消防队的企事业单位要建立专职消防队，其他单位要建立志愿、“保消合一”等多种形式的消防队。要结合单位实际，制定灭火和应急疏散预案并定期组织演练，确保一旦发生火情，员工能按职责分工及时到位、有效处置。消防控制室值班操作人员要持消防行业特有工种职业资格证书上岗，熟悉消防设备，并熟练掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法。
3．提高组织人员疏散逃生能力，切实做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”。员工普遍掌握火场逃生自救基本技能，熟悉逃生路线和引导人员疏散程序。单位要明确疏散引导人员，确保一旦发生火灾，能够及时组织在场人员安全疏散。
4．提高消防宣传教育培训能力，切实做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。消防设施器材要设置规范、醒目的标识，用文字或图例标明操作使用方法；重点部位、重要场所和疏散通道、安全出口要设置“提示”和“禁止”类消防标语。要落实消防教育培训制度，员工普遍达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能，会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散”的要求。
消防安全重点单位要全面落实消防安全“四个能力”建设标准;一般单位可结合实际，有重点地落实消防安全“四个能力”建设要求。2010年，属于人员密集场所的消防安全重点单位全部达标；2011年，所有消防安全重点单位全部达标；2012年，属于人员密集场所的一般单位基本达标。
