推荐第1篇：羽毛球协会工作计划
2013-2014学年第二学期羽毛球协活动计划
羽毛球协会在校领导和工会的共同关心下正常有序的运做了一年，在过去的一年里我们协会开展了各项丰富多彩的活动，并得到了广大领导与教师的关注与支持。在此，我们向一直以来关心、支持我们工作的领导教师表示忠心的感谢！
新学期，新气象，新一轮的工作又即将开始了，羽毛球协会要继续继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态度，在新的学期为把协会工作做得更好，我们早已作好充分的准备，扬帆起航! 在新的学年，新的学期里，我们又将一如既往地开展各项工作，开展一系列为“创建和谐校园，丰富教师课余生活”的协会活动。本学期羽毛球协会将继续积极开展教师感兴趣的训练和比赛等系列活动，增强广大教师参与校园体育活动的兴趣和责任心，以此维持我校良好的教学秩序和学习、生活环境，为我校的和谐、平安贡献一份力！
本学期我们协会的工作计划如下：
（1）平时训练：首先我们在周一到周五下午第三节课后积极组织教师开展羽毛球的训练活动，以训练为主。在各组之间和组内各老师间进行友谊赛，提高平时训练的效果。协会将通过制作宣传板报及宣传单等让教师了解羽毛球协会、喜
欢羽毛球协会、加入羽毛球协会，让更多的人喜欢这项活动，达到娱乐健身的目的。
（2)组织协会内的竞赛：协会需要青春绽放的激情，为了增加活动的趣味性，本协会将积极组织老师竞赛活动，秉着友谊第一，比赛第二活动宗旨，将协会的活动搞出特色。
（3）活动安排：鉴于场地的不足，每周安排一个小组进行训练，由小组长负责召集，协会提供用具。每周一天安排一次组员的比赛。
每学期组织协会的一次大的比赛，先由小组决出两名优胜选手参加协会的比赛，由协会拿出最终结果上交学校工会，作为活动结果。 （4）活动规则：为了鼓励老师平时的锻炼活动，采用出勤登记制，由各小组负责记录，学期末由协会统一结算。活动经费将按出勤次数分发给协会各成员，也是贯彻学校的精神，让精神积极参与，杜绝报名不活动就得经费的不合理现象。
附：小组安排（每小组第一人为小组长）
1.余小鹏
童
健
汤益平
何
林
况海孜
2.付新华
杨润明
刘立武
陈克勤
熊黎明
3.艾景文
简晓程
冷雷雹
付春根
聂志强 4.雷晓春
黄旭辉
陈广忠
吴骏标
黄志诚 5.凌阳华
刘
露
钱芳雄
刘光荣B 王
晨
6.熊燕青
陈国华
邓卫国
熊文华
黄丰华
7.张玲角
付
婷
涂美兰
胡彩云
刘
瑛 8.熊小青
陈文娟
孟
艳
卢洪玉
徐桂芳
9.陈
翠
陈雪琴
熊小琳
晏福连
戴
红 10.蔡小彬
龚慧慧
简丽娟
刘花英
伍小香 11.冷 燕
张杏花
梅欢迎
毛伍秀
杨凤 高安三中羽毛球协会
2014.3.8
肖浪平
推荐第2篇：羽毛球协会工作计划
工作计划
2011-2012学年第一学期工作计划
羽毛球协会在校团委和系领导的共同关心下正常有序的运做了
一年，在过去的一年里我们协会开展了各项丰富多彩的学生活动并得
到了广大领导与师生的关注与支持。在此，我们向一直以来关心、支
持我们工作的领导师生表示忠心的感谢！
新学期，新气象，新一轮的学习工作又即将开始了，羽毛球协
会要继续继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态
度，在新的学期为把协会工作做得更好，我们早已作好充分的准备，
扬帆起航!
在新的学年，新的学期里，我们又将一如既往地配合好院团委
及学生会的各项工作，开展一系列为“创建和谐校园，丰富学生课余
生活”的学生活动。本学期羽毛球协会将继续积极开展同学们感兴趣
的学习、体育、公益等系列活动，增强广大同学参与校园体育活动的
兴趣和责任心，以此维持院系良好的教学秩序和学习、生活环境，为
基础医学院的蒸蒸日上贡献一份力！
本学期我们协会的工作计划如下：
1) 火热招新：首先我们向11级新同学的到来表示热烈的欢迎！
随着新同学的到来，我们又迎来了一年一度的招新活动。协会将通过
制作宣传板报及宣传单等让新生了解羽毛球协会、喜欢羽毛球协会、
加入羽毛球协会，并作好各项招新的工作。
2) 全体会员动员大会：协会需要青春绽放的激情，在学生会招
新后不久我们将尽快进行新学期协会的招干工作，为协会更好的发展
吸收一批新鲜的血液。
3）新生羽毛球公开赛：为新生提供一个展现技艺的平台。
4）趣味常规活动：每周日上午为协会的常规活动时间，由协会
请专业的老师教会员羽毛球的基本知识及动作，另外组织会员进行动
作练习及小型的分组比赛。
5）庆国庆 迎新生： 开学的不久，国庆节又将如期而至，我们
将积极地配合好校团委作好这次的“ 庆国庆 迎新生”晚会工作。
6）优秀会员的培训：协会将挑选球技较好的会员，在周六进行
集中训练，培训出一批出色羽毛球运动员，为羽毛球联赛及院系比赛
做好充分准备。
7）“羽毛球联赛” 做出亮点：于十月份国庆放假返校时，我们
将尽快组织院系的学生开展“羽毛球联赛”。给大家提供一个相互沟
通的平台，以球会友，促进院系生活的和谐，增强我院学生的体育精
神。
8）全力支持院运动会：在进行常规活动的同时，将于11月配合
好院团委作好各项的运动会工作，保证运动会正常有序地进行。
9）组织户外活动：为丰富协会活动，让会员在运动中放松身心，
协会将利用常规活动时间，开展了各种户外活动，具体内容由会员及
干事提议决定。如有条件的话可以带协会出去和别的学校交流，或组
织跨院系比赛等等。
10）学期工作总结：考试周的前两周及十五周、十六周，做好学
期的收尾工作，社团各部门的学期总结。
主要活动时间：
二至四周：招新招干
每周日上午：常规活动
第7周周六周日：羽毛球联赛
第10周 周日：户外活动
在新的一学期里，我们将继承前协会领导的优良作风，在院领导、团总支老师的带领下，不断地开拓创新，将本学期的协会工作推向另一个高峰。
羽毛球协会
2011-9-3
推荐第3篇：羽毛球协会工作计划
羽毛球协会工作计划
新的学期新的开始，回顾过去，展望未来。我觉得羽毛球协会在2012年的各项工作中总体上做的还不错，会员们都积极参与、支持协会的日常活动。但是，美中还是有点不足，那就是每次社团上课的时候，总是会有几个学员不会来上课。因此，在2013年新的一学期里，我希望协会里的每个部门能够尽到本部门的职责，督促每个学员，尽量做到每次上课每个学员都能够按时来上课。上课的时候每个学员都认真听讲，学好教练教的每个动作要领，做到一定时间后，每个学员都能够达到一定的水平。最后，我希望羽毛球协会在新的学期里能够做的更好，协会的各种活动能够圆满完成。当然，协会在新的一年也制定了一些基本的工作计划：
一、做好协会的常规活动
继续开展日常的活动，加强会员之间的交流，促进会员羽毛球技术的提高，在延续以前活动的基础上，多多开展会员之间的比赛。针对这一学期时间的短暂性，有目的的开展活动，促进会员们综合素质的提高。
1、对社员做一个理论上的培训。具体的措施有：找一些关于羽毛球规则的视频让大家学习，并请教练来进行详细讲解。
2、在第一点的基础上对社员进行基本动作的培训。具体的措施有：在体育馆让教练来教社员基本功，并可以进行小组间的竞赛。学得好的可做些适当的奖励。
3、在第二点的基础上可在社团内组织竞赛，让大家知道自己的水平怎么样，并且由社团的相关人员对每次比赛的成绩做相关的记录，对成绩不是很理想的会员在平常的训练中多关注点。
4、当每个人的水平都稳定后，可在各学部之间展开友谊赛，进一步提高水平。
5、到这时，已不满足在校内的比赛了，可在社团内选拔一批技术好的会员，代表社团出去跟别的学校开展友谊赛，让会员们结交更多的朋友，相互学习，来使自己有更一步的提高。
6、社团除了训练，还可以搞一些娱乐活动，来让会员们放松一下。具体有：可以开展社团文化节，邀请全校的学生、老师一起来参加。也可以跟别的班级联谊出去春游，可以在学校里出黑板报，来提高社团的知名度，使更多的同学想加入我们协会。
二、开展与其他协会的特色活动
准备联合其他协会开展联盟趣味活动，组织其他协会的会员们在一起开展活动，加强与其他协会的交流，给会员们带来快乐。
1、准备社团联盟晚会活动
在一学年各个协会活动接近尾声的时候，社团部联合学院各个协会，举办一年一度的社团联盟晚会，当然，晚会的内容要体现各个协会的特点，每个协会都要有自己的特色节目。所有，在这学期一开始，协会就要积极准备自己的节目，发现有才艺，有表现欲的会员，积极准备晚会活动。
2、准备与其他协会联谊
在每个月，协会都要组织一次与其他协会的联谊，可以与其他协会一起组织去搞户外活动，来增进同学们之间的友谊，让会员们认识、结交更多的朋友，增强同学们的体力。
3、准备社团文化节
学院每年都会有一年一度的社团文化节。因此，到每年的第二个学期，协会都要积极策划几个节目。其中，必须要有一场针对全院师生的羽毛球比赛，让更多的老师、同学来了解我们羽毛球协会
4、国定节日竞赛
每年都有几个国定节日，在这几个节日中，我们协会也可以组织只针对我们本协会成员的竞赛，让会员们过一个快乐又有意义的节日。
5、写一份学期总结
在每学期结束的时候，让所有会员都写一份学期总结，总结一下这学期，自己在协会学到了什么东西，在接下来的时间里，自己有什么打算等等。
2013新的开始，羽毛球协会将再接再厉，联合广大会员积极并圆满做好协会的各项活动，完成既定的计划，使羽毛球协会越做越好，成为学院一个优秀的社团！
负责人：肖爱明
二零一三年三月二十二日
推荐第4篇：羽毛球协会工作计划
羽毛球协会工作计划
第一周：组织会员开会安排新一学期工作，做好新一学期的事物安排，羽毛球协会工作计划。以及总结过去一学期的成果和不足之处。
第二周：组织会员进行新一学期第一次活动，主要给会员自由活动为主，让会员从假期的气氛中回归学校。以便适应新学期的训练。
第三周：正式进入正规活动，由教练带队让会员复习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球等。
第四周——第六周：重点在于发小球和杀球及放小球。还有在复习和进一步提升训练的基础上组织会员进行小比赛以便提高会员的竞技水平，从而提高羽毛球协会的综合实力，让羽毛球协会从本质上得到提高，工作计划《羽毛球协会工作计划》。 从而向专业的羽毛球队的方向发展。
第七周——第八周：综合的复习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球，还有裁判的培训和羽毛球专业知识的培养。让大家的专业术语让羽毛球协会更强更有影响力。
第九周——第十周：进行常规的活动，看情况而定如果条件允许组织一次社团间的活动，加强各社团之间的联系为社联的发展做一份微薄的贡献。加强社团的宣传力度和影响力。
第十一周：在发小球和杀球及放小球。还有在复习和进一步提升训练的基础上组织会员进行小比赛以便提高会员的竞技水平和检测会员对所学的技能的掌握程度，和培养裁判的制裁能力。
第十二周——第十四周：练习切球和步伐及全场的调动能力的训练，让会员从本质上的到提高。
第十五周——第十六周：重点在于发小球和杀球及放小球和发高远球、击打高远球练习切球和步伐及全场的调动能力的训练，从全方位来陪养会员。还有多组织会员打比赛提高竞技。
第十七周：本学期最后一次活动主要让会员自己打比赛，交待相关事宜让同学好好复习备考，总结这学期的工作和对下一学年的工作做出计划，结束本学年的所有常规活动。
推荐第5篇：羽毛球协会工作计划
西建大学羽毛球协会2010-2011下半学年工作计划
西安建筑科技大学在2010-2011学年是一个变革的一年。在上半
学年各项工作和活动有序和圆满的完成后，协会在去年的基础上将会
做出更多的创新活动。
1、基本活动。协会每周举行两次定期活动，来提高会员的羽毛球
水平。
2、
3、
4、
5、三周各个部门完成各副部的选拔，为换届做好准备。四周为社团活动月活动做好初步计划。 五周、六周提交计划，做好活动的具体安排。 四月份主要精力放在社团活动月上，配合社团联合会做好此次
活动。
6、
7、
8、
9、四月份为社团评优准备完成材料。五月初，社团评优。 五月末，评选优秀社员。 六月初选拔协会下届的干部。
10、六月中旬做好社团干部的交接和培训。
此上为社团今年的初步计划，当然，还有其他一些活动可能要根
据具体的事宜开张，在此就不再赘述。今年的活动主要就是社团活动
月和五月份的评优，社团的干部们已经做好了充分的准备迎接新机遇
的来临。
羽毛球协会
2011-3-14
推荐第6篇：羽毛球协会新学期工作计划
羽毛球协会工作计划
新的学期新的开始，回顾过去，展望未来。我觉得羽毛球协会在2011年做的还不错，会员们都积极参与，支持协会的日常活动，因此在2012年希望协会能够做的更好，使协会的各种活动能够圆满完成，当然，协会在新的一年也制定了基本的工作计划：
一、做好协会的常规活动
继续开展日常的活动，加强会员之间的交流，促进会员羽毛球技术的提高，在延续以前活动的基础上，多多开展会员们之间的比赛。针对这一学期时间的短暂性，有目的的开展活动，促进会员们综合素质的提高，调整时间应对学院举行的其他活动。时间是每周星期六或者星期日的下午。
二、开展与其他协会的特色活动
准备联合乒乓球协会、篮球协会开展三球联盟趣味活动，组织三个协会会员们在一起开展活动，加强三个协会的交流，给会员们带来快乐。还有事与一些文艺类协会多多交流，加强合作，活动时间大概在四月份左右。
三、准备新一届会长的换届选举活动
随着新学期的到来，也就意味着这一届的协会换届活动就要开始了，在平时的活动中关注会员们的表现，留意表现积极的会员，了解会员们的想法及对协会发展的看法，为下一届会长及相关职务的选举活动做好准备工作，旨在希望羽毛球协会越办越好！时间大概在六月份。
四、准备社团联盟晚会活动
在一学年各个协会活动都接近尾声的时候，社团部联合学院各个协会，举办一年一度的社团联盟晚会，当然，晚会的内容都是体现各个协会的特点，每个协会都要有自己的特色节目。所以，在这学期一开始，协会就要积极准备自己的节目，发现有才艺，有表现欲的会员，积极准备晚会活动。时间是五月份
……
2012新的开始，羽毛球协会将再接再厉，联合广大会员积极并圆满做好协会的各项活动，完成制定的计划，在协会换届活动时严格把关，准确衡量每个会员的各项表现，选出优秀的人才，带领羽毛球协会越走越远，越走越高。
希望羽毛球协会越做越好，成长为一个优秀的社团！
推荐第7篇：羽毛球协会工作计划（推荐）
2013-2014学年第二学期羽毛球协活动计划
羽毛球协会在校领导和工会的共同关心下正常有序的运做了一年，在过去的一年里我们协会开展了各项丰富多彩的活动，并得到了广大领导与教师的关注与支持。在此，我们向一直以来关心、支持我们工作的领导教师表示忠心的感谢！
新学期，新气象，新一轮的工作又即将开始了，羽毛球协会要继续继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态度，在新的学期为把协会工作做得更好，我们早已作好充分的准备，扬帆起航!
在新的学年，新的学期里，我们又将一如既往地开展各项工作，开展一系列为“创建和谐校园，丰富教师课余生活”的协会活动。本学期羽毛球协会将继续积极开展教师感兴趣的训练和比赛等系列活动，增强广大教师参与校园体育活动的兴趣和责任心，以此维持我校良好的教学秩序和学习、生活环境，为我校的和谐、平安贡献一份力！
本学期我们协会的工作计划如下：
（1）平时训练：首先我们在周一到周五下午第三节课后积极组织教师开展羽毛球的训练活动，以训练为主。在各组之间和组内各老师间进行友谊赛，提高平时训练的效果。协会将通过制作宣传板报及宣传单等让教师了解羽毛球协会、喜
欢羽毛球协会、加入羽毛球协会，让更多的人喜欢这项活动，达到娱乐健身的目的。
（2)组织协会内的竞赛：协会需要青春绽放的激情，为了增加活动的趣味性，本协会将积极组织老师竞赛活动，秉着友谊第一，比赛第二活动宗旨，将协会的活动搞出特色。
（3）活动安排：鉴于场地的不足，每周安排一个小组进行训练，由小组长负责召集，协会提供用具。每周一天安排一次组员的比赛。
每学期组织协会的一次大的比赛，先由小组决出两名优胜选手参加协会的比赛，由协会拿出最终结果上交学校工会，作为活动结果。
（4）活动规则：为了鼓励老师平时的锻炼活动，采用出勤登记制，由各小组负责记录，学期末由协会统一结算。活动经费将按出勤次数分发给协会各成员，也是贯彻学校的精神，让精神积极参与，杜绝报名不活动就得经费的不合理现象。
附：小组安排（每小组第一人为小组长） 1.余小鹏童健汤益平何林况海孜
2.付新华杨润明刘立武陈克勤熊黎明
3.艾景文简晓程冷雷雹付春根聂志强
4.雷晓春黄旭辉陈广忠吴骏标黄志诚
5.凌阳华刘露钱芳雄刘光荣B王晨
6.熊燕青陈国华邓卫国熊文华黄丰华
7.张玲角付婷涂美兰胡彩云刘瑛
8.熊小青陈文娟孟艳卢洪玉徐桂芳
9.陈翠陈雪琴熊小琳晏福连戴红 10.蔡小彬龚慧慧简丽娟刘花英伍小香
11.冷 燕张杏花梅欢迎毛伍秀杨凤
高安三中羽毛球协会
2014.3.8肖浪平
推荐第8篇：羽毛球协会年度工作计划
羽毛球协会20xx年工作计划
羽毛球协会在领导的共同关心下正常有序的运做了一年，在过去的一年里我们协会开展了各项丰富多彩的学生活动并得到了广大领导与师生的关注与支持。在此，我们向一直以来关心、支持我们工作的领导师生表示忠心的感谢！
新学期，新气象，新一轮的学习工作又即将开始了，羽毛球协会要继续继承和发扬上学期团结务实的工作精神，积极热情的工作态度，在新的学期为把协会工作做得更好，我们早已作好充分的准备，扬帆起航! 在新的学年，新的学期里，我们又将一如既往地配合好社团联合会的各项工作，开展一系列为“创建和谐校园，丰富学生课余生活”的学生活动。本学年羽毛球协会将继续积极开展同学们感兴趣的学习、体育、公益等系列活动，增强广大同学参与校园体育活动的兴趣和责任心，以此维持院系良好的教学秩序和学习、生活环境，为基础医学院的蒸蒸日上贡献一份力！
一、工作任务目标
1、在以保持上年度的工作目标上争取蝉联年度优秀社团；
2、切实加强协会各干事、成员的积极性；
3、协会活动多外出交流、参加各项赛事，协会成员参加学校及区组织的各项可比性活动时，争取更好的成绩。
二、活动安排
常规活动安排：
每周
一、
三、五晚上7点到9点半
年度活动安排：
3月份：由指导老师邀请与湛江师范湛江继续教育学院（遂溪分校）进行交流赛；
4月份：由指导老师、协会各部长带领各成员参加本市红牛杯羽毛球赛；
5月中旬：参加由学院策划的体育文化节；
5月底：组织成员学习羽毛球挂饰作品；
6月初：面向全院学生开展羽毛球赛事；
10月份：社团招新；
12月份：进行协会内部排名赛。
在新的一学期里，我们将继承前协会领导的优良作风，在院领导、老师的带领下，不断地开拓创新，将本学年的协会工作推向另一个高峰。
学院社团联合会羽毛球协会
20xx年4月11号
推荐第9篇：羽毛球协会学年度工作计划
扬州大学物理科学与技术学院社团联合会
羽毛球协会2011学年度第一学期工作计划
一、内部计划：
1、组织一次内部聚餐促进内部交流；
2、进行一次内部会员间的羽毛球比赛；
3、羽协会员进行一次远足熟悉周边环境；
4、观看林丹比赛视频 等羽毛球视频；
5、羽毛球相关技术训练等。
二、活动计划：
活动一：举办扬州大学瘦西湖校区羽毛球比赛
1、活动主题：强身健体，飞舞激情
2、活动时间：2011年10月下旬
3、活动地点：扬州大学瘦西湖校区体育馆
4、活动性质：由物理科学与技术学院羽毛球协会主办其他
学院合办的面向瘦西湖校区全体在校本科生
的羽毛球比赛
5、活动目的：通过举办羽毛球比赛，锻炼同学的身体，展
示自己的水平，同时互相切磋球技，促进同
学的相互沟通与交流。
活动二：举办一次爬山活动
1、活动主题：爬山远足
2、活动时间：2011年11月
3、活动地点：扬州园林风景区
4、活动性质：带领物理科学与技术学院羽毛球协会主办其
扬州大学物理科学与技术学院社团联合会
他学院合办的面向瘦西湖校区全体在校本科
生的一次爬山活动
5、活动目的：通过远足与爬山锻炼身体，促进交流，提高
广大学生的毅力及互助的品质。
推荐第10篇：羽毛球协会
中国民航大学羽毛球协会2009——2010学年工作总结
中国民航大学羽毛球协会自2006年创办以来，一直坚持为在校学生、在职职工服务的宗旨，加强我校学生对羽毛球的认识，推动我校羽毛球运动的发展，促进了一中学子具备良好的身体素质，培育一副强健筋骨的现代素养和德智体美全面发展的目标推进。转眼一学期已过，总结过去的工作，思考工作中的不足，我们将吸取经验，在原有的基础上不断创新，扬长避短，争取做到更好。在这一学年，羽毛球协会在院领导和老师的指导和支持下，经过全体成员的齐心协力，羽毛球协会取得一定的进展，但仍然存在着许多的缺点和不足。下面针对本学期的工作情况总结如下：
一．社团工作：
工作目标：\"新社团、新干部、新措施、新成绩\"
组织机构：
会长
↓
副会长
↓
组织部 外联部 宣传部 培训部
机构成员：会长：王帅
副会长：冯锦岩、许逸群
组织部长：邝绪
、蒋廷翰
外联部长：黄智辰、黎炫宇
宣传部长：向振华、符俊泽
培训部长：李瑭
、毕书阳
制定、实施〈中国民航大学羽毛球协会规章制度〉强化干部队伍建设
新管理机制：
① 社员实行建档制度，以积分形式来鼓励社员，团结社团，并以积分作为优秀社员的评选依据。
② 社团干部，实行部长责任制，对表现突出，尽职尽责的干部作为社团评优，优先考虑对象。
社团交流：
加强与校内社团进行交流，扩大对羽毛球协会在社团管理与技术交流方面深入认识。并常与我校多个社团进行交流，结合本社实际情况，借鉴经验，与新社团优势互补，协力共进。
二、活动汇报：
（一）羽毛球协会纳新工作
本学期纳新工作取得成功，羽毛球协会成员115人，而且会员质量也都较高。
在这次纳新工作中，我们采取寓教结合的方式，在宣传方面着重宣传体育运动精神，同时结合图片的格式进行展示，将宣传工作与羽毛球协会紧密结合，为此，在学生中产生了很好的影响，得到了同学们的认可。
由此也引出了一些问题，首先是场地资源有限（如羽毛球专业训练场地方面的问题），社里成员太多，而且有些分散，组织活动很难在较短时间内完成；其次是很难在短时间内保障各个社员的利益，比如办活动很难满足每个成员的，让每个成员都有锻炼的机会，这也给我们出了很大的难题，有待进一步商讨和解决。
（二）院联赛、阳光运动会，教师联赛，新生杯，着力推动羽毛球运动健康发展。
每一项体育运动都有其自身的存在价值和发展规律，但有一点是一致的，那就是要想健康发展，必须要有平台和载体。为此，协会紧紧抓住学校第一届阳光体育运动会羽毛球运动列入比赛项目和第三届“新生杯”等传统赛事的契机，着力推动羽毛球运动健康发展。
一是积极筹备和组织实施阳光体育运动会羽毛球比赛 为深入贯彻实施《羽毛球协会章程》，推进我校师生健身系列活动的广泛开展，激励我校师生以更高、更快、更强的奥运精神。各院、系，学生组团参赛。参赛者代表队和运动员，分别达到了16队和102人，创造了我校羽毛球比赛的历史。
与此同时，协会还采取了强有力的措施，积极净化比赛环境，对违反规定、弄虚作假取得运动员证的运动员严格把关。为广大参赛运动队和运动员提供了公正、公平的竞赛环境，确保了本届运动会羽毛球比赛项目的各项成绩和名次真实有效。
二是精心组织第三届“新生杯”羽毛球邀请赛
“新生杯”羽毛球邀请赛与协会共成长，同发展。协会在实施好校阳光体育运动会羽毛球比赛的同时，还精心组织好我校传统的第三届“新生杯”羽毛球邀请赛。
协会在成功主办了两届“新生杯”羽毛球邀请赛的基础上，今年4月中旬，又积极与学校体育联合会、社团联合会等部门协商沟通，成功地组织了第三届“新生杯”羽毛球邀请赛。
（三）举办第二届院际杯羽毛球团体赛
在学校领导、老师的密切关心和指导下，广大同学的大力支持下，羽毛球协会举办了这次团体赛并取得圆满成功。
此次活动，吸引了我校众多的羽毛球运动的爱好者，会员广泛参与到我们的活动中来，在全院师生中引起了极大的反响，受到众多参赛选手的好评。
（四）举办羽毛球挑战赛
本次比赛比赛得到了广大同学们的支持与高度的参与热情。此次比赛一共有将近100名同学参加，各参赛人员充分发挥了“友谊第一，比赛第二”的原则，坚持赛出风格，赛出风彩。这样的一次比赛增加了所有参赛人员认识的进一步提升，及永无止境。我们不能只局限于只追求现在的目标，我们应该向着更高，更快，更强的目标来实现我们自己的价值。
通过阳光体育运动会、“新生杯”和其他一些学校机构等举行的羽毛球赛事，使羽毛球运动一下成为学校最为热衷的运动之一。这不仅丰富和活跃了广大羽毛球会员，推动了我校全民健身活动的开展，也极大地促进了我市羽毛球运动氛围的形成和竞技水平的提高。
三、社团内部建设
（一）在这一学期，为提高社员间对于羽毛球协会的热情，特别在网上开设了一个羽毛球协会QQ群，我们请指导老师在网上向我们介绍一些关于羽毛球运动方面的视频教学和技术指导细则，旨在运用互联网的便捷提高社员的羽毛球运动水平。
（二）与学校体育部协商，每周
六、日包下羽毛球新馆的场地，为会员提供培训，提高会员和一些非会员的羽毛球技巧和羽毛球兴趣。
四、经过一学期的发展，虽然取得一定的成果，但同时也暴露出许多缺点和不足，总结如下：
1.全体干事缺乏一定的组织经验，对活动的安排缺乏周密及系统性，在管理制度的实施上不够到位，以至一些社员不守规守纪，忽视了羽毛球协会的管理。
2.在后半段时期，社员对羽毛球运动热情的减少，这是今后羽毛球协会将要改善和提高的地方。
3.关于传统活动的探索和新活动的创新上也存在一定的问题，主要是发展方向不够十分明确，还需要找到一个确定可行的方略。
因此，根据这一学期所暴露的不足和缺点，我们将认真改过，不断的提高自身的发展，虚心接受领导和老师的批评和指正，充分调动全社干事和社员的主动性和积极性，发展好，以使羽毛球协会能够长久生存下去。
中国民航大学羽毛球协会
2010年6月29日
第11篇：羽毛球协会
羽毛球社简介
鸿羽羽毛球社团是一个年轻且充满活力的社团。我们创建社团的初衷是建立一个供热爱羽毛球的学生交流的平台。
本社团是由红日技工学校组织，是由热爱羽毛球运动的学生组成的相互学习、相互交流、共同进步、培养自我能力与团队协作精神的学生团体。
团体经费来源及用途：
⒈收取一定量的社员费。
⒉通过一定的划拨。
⒊主要用于校外活动的场地费和器材费。
活动及比赛：
⒈社团成员的活动以不影响学习的前提，除必要的比赛外一律使用业余时间。⒉社团成员必须遵循体育精神，遵守体育道德，活动中服从安排。
⒊社团在一定的时间举行集中活动，社员可以自行进行交流经验和切磋球艺。⒋适当组织社团内的比赛及同其他学校或团体的比赛。
⒌比赛时要适时宣传，扩大影响。
羽毛球社是一个充满活力，充满感情，充满欢乐的社团。这里有强大的凝聚力，“合作”是我们最基本的要求，“团结”是我们的信念与坚持。
第12篇：羽毛球协会
广州帝森建材有限公司羽毛球协会章程
第一章总 则
第一条 广州帝森建材有限公司羽毛球协会是由广州帝森建材有限公司的羽毛球爱好者自愿结成的非营利性组织，成立目的是为广州帝森建材有限公司羽毛球运动爱好者提供一个交流球艺、共同提高的园地，协会尽力提供良好的活动条件服务于会员，使会员能更好的进行羽毛球活动。
第二条本协会中文名称为“广州帝森建材有限公司羽毛球协会”（以下简称协会）
第二章会员制度
第三条会员基本条件：
（1）热爱羽毛球运动，同意协会章程，服从协会管理。
（2）按照本章程第四章规定的入会、退会制度吸收入会或者退会。
第四条会员权利与义务：
（1）权利：对协会和执委会的财务、竞赛、外联、采购等一切工作提出建议、进行监督；参加协会组织的各项活动；入会自愿，退会自由。
（2）义务：严格执行协会的章程和决议；配合协会的工作，维护协会的声誉；尊重协会成员的劳动；会员彼此尊重、关心和帮助，技术水平较高的会员应对技术水平较低的会员进行指导，对于初次参加活动的新人热心的介绍协会的情况；会员有权自愿参加协会组织的各种内部比赛。
第三章活动制度
第五条协会定期组织每周四羽毛球活动，地点是南村羽毛球场，会员应积极出勤参加活动和协会内部比赛，活动时间和地点相对固定，协会根据需要可以改变或者增减活动的场次、另寻场地组织分场活动等。若有更改，协会将发出通知，请及时查看。
第六条固定的羽毛球活动时间及地点：
时间：周四19：00-21：00
地点南村羽毛球场
场地负责人：
第七条协会不定期组织以下活动：
（1）比赛
1.1定期举办全体会员的排名赛，依据名次选定会员人数。
1.2不定期与各友好团体进行交流友谊赛。
（2）活动
2.1组织临时羽球活动,
2.2组织各种羽球培训班,
2.3组织会员聚餐、卡拉OK、旅游、其它球类活动等休闲娱乐活动。
第四章入会、退会制度
第八条会员资格获取方式
凡志愿加入本协会的新人，到执委会报名登记即可。
第九条活动注意事项：
⑴ 会员必须保证其出勤次数，每两月必须保证2次的出勤率；如有特殊情况请及时请假说明。如无特殊原因会员不能够达到出勤次数就要按最低出勤次数进行扣除。所有人员参加活动时先到组织部处签到。
⑵ 在协会活动时注重个人着装和比赛中的礼貌。
⑶ 会员自觉遵守轮流上场的规定，比赛后请将场地让于等候人员。
⑷ 练习、训练时请尽量使用尚能使用的旧球，尽量做到节约用球。
⑸ 活动时，会员应加强环保意识，注意保持场地清洁，认真遵守活动场馆的管理规定。
⑹协会免费提供场地，饮用水、训练或比赛用球以及其他由协会组织的团体活动费用均出自会费，羽毛球拍、其他个人装备自备。
⑺凡会员(含非会员)参加协会组织的各项羽毛球活动、比赛、以及其他聚餐、卡拉OK、旅游等休闲娱乐活动,在活动中发生的意外伤害事故或个人财产损失,由相关责任人承担法律责任,协会及活动组织者不承担相关责任。
第十条会员大会
协会的最高权力机构是会员大会，每年召开一次，视情选定具体日期。大会由执委会召集，因故不能出席的会员可以委托其他会员代为行使表决权，会员大会决议须经到会员表决权的2/3以上通过方能生效
会员大会的职责主要有：
（1）审议由执委会起草的章程
（2）审议执委会工作报告和财务报告
（3）进行换届选举，以无记名投票方式选举执委会，任期为一年
（4）决定协会的其他重大事项
第十一条有1/3以上会员提议可召开临时会员大会。半数以上会员同意可罢免部长
第十二条执行委员会
协会设立执行委员会（执委会），管理协会日常工作，其职责是：
（1）制定和修改协会章程和其他各项规定，并提交会员大会审议
（2）贯彻落实会员大会通过的决议，组织协会一切活动，管理财务
（3）与会员保持沟通，及时听取会员的意见和建议，向会员大会报告工作情况
（4）负责会员入会、退会和奖惩
第三章执委会成员构成及职责
第十三条本协会在广州帝森建材有限公司总经办指导下开展工作，（实行集体领导和个人负责相结合制度，）定期向上级汇报工作。
第十四条本协会实行民主讨论表决制。设会长一名名誉会长四名。并分设秘书部、技术部、组织部、三个部门。
第十五条委员会是本协会最高权力机构，由副部长级别或以上的人员组成， 职权分布：
1.依照社团部规章办法,通过民主集中制选举产生会长，名誉会长，各部部长、副部长，并监督其工作；
2.讨论本协会的方针、计划，通过提案；
3.举荐下一届委员会，并民主表决。
4.对会费的使用有决定权和监督权.
第十六条：会长职责：上传下达，全面负责内部工作，对外拓展合作与交流；监督各部门贯彻落实委员会的指示和任务。
第十七条 部长职责:协助会长开展工作,实际组织各部门工作。 每名部长分管协会内外事务。一名主管秘书部、、
一名主管技术部。另一名副会长则主管组织
会长：协会最高领导，领导执委会开展工作
名誉会长：负责监督指导协会工作。
秘书部：负责管理协会的所有资金，定期向执委会和会员大会提交财务报告 技术部：安排会员的训练安排，包括技术、体能等训练项目。组织技术部内部工作，负责技术部人事安排。
组织部：负责协宣传、联络和打球以外的活动、组织会活动安排、接待临时会员、安排入会考试
第四章 条会员纪律
（1）因故不能参加活动者，应向协会请假。对于长期无故不参加活动并且不主动与协会保持联络、而协会以其预留的联络方法与之无法联络的会员，如这种状态超过2个月，即视为自动离会，其剩余会费不予退还，转入协会公共基金统一使用,会员如有严重违反本章程行为，协会将劝其退会
第十八条 退会
会员如有以下情况之一作为退会处理：会员本人申请退会的；会员有违反法律法规行为或按照法律程序被限制人身自由不宜继续留在协会的；会员有严重违反协会章程行为经执委会决定除名的；会员拖欠会费经催缴后仍未缴纳的；其他事项经执委会决定勒令退会的。 (会员未事先说明情况.四个月未参加活动者)
第五章 费用制度
第十九条 活动费使用：活动费主要用于组织羽毛球活动：支付场地租用费、购球费、饮用水费等。详细的支出情况每次活动后公布。
第六章附 则
第二十条 本章程自公布之日起生效，成为全体会员参加协会活动的行动纲领。 第二十一条 本章程的所有条款解释权属广州帝森建材羽毛球协会执委会。 第二十二条 协委会在必要的时候可以制定单项决定、补充规定、实施细则等予以实施。
第13篇：羽毛球协会
社团联合会关于羽毛球特训队申请成立社团情况的调查报告
尊敬的团委领导：
经社团联合会调查了解羽毛球特训队 。
指导老师：谢伟
主要负责人 ：王强
宗旨：羽毛球运动是一项老少皆宜，深受大众欢迎的运动。而且学校里无论老师还是同学喜欢的人都很多，只因无人组织，无法满足广大更多广大爱好者，所以需要成立一个羽毛球社团。这样，每位参加者不仅可以锻炼身体，还可以丰富自己的体育知识。它也将会在学校体育活动中丰富学生的课余活动以及课余文化知识。
组织架构：队长、队员
训练时间：每周
二、五下午
训练地点：大礼堂
社团联合会全体成员进行讨论，认为该社团有严谨的管理制度，合理的训练时间等。并具有专业的指导老师，并且活动已经形成规模，具备成立社团的条件。经调查可以加入社团联合会，同时我们又通过举手表决最终决定该社团加入，望团委考虑羽毛球特训队成立社团的请求，并予以支持。
社团联合会
二O一二年九月十三日
第14篇：大学羽毛球协会学期工作计划
2011-2012下半学年羽协工作计划
一、协会部门：强化各部门职能
1、竞选临时负责人，例如各部副部长，各部门人员均衡，联系方式人手一份，各部门内大小事务由各副部长全权负责。
2、竞选临时会长，有意向者做好准备，每人负责协会两周时间，作为体验。负责期间协会一切事物都有临时会长决定（临时会长由现任会长领导）。在此期间，会长及各部门部长要观察各位表现，作为缓解时的重要参考因素。
二、会议方面
1、以后所有会议必须准时到场，有事不到者必须电话联系临时负责人或协会其他人员。
希望大家能做到这一小小的要求
2、没有重要事项尽量少开会，以短信飞信联系为主
3、开会时要分部门入座，便于管理；会议上畅所欲言，积极发言
三、户外活动
1、每周六或周日组织一次户外球技切磋，具体时间有临时会长决定，组织不要有书面策划书，可以简略，但不能没有；每次活动结束后每个人都要有活动总结，可以是日记形式，换届前交上查阅，然后发回
2、每个月最后一个周六或周日组织一次小的比赛，排名。检验平时练习效果
3、每次户外打球自带球拍和羽球
4、注意人身安全，球场环境
四、外联事项
1、不做严格要求，看兴趣
五、换届
1、协会下届人事安排由社团联合会安排，协会部长和会长提供参考意见
2、考查内容：平时到会情况；户外活动表现；办事效率和态度；平时工作
3、协会内部进行一次会议，公开竞选职位，竞选者要有书面材料
XX学 院
羽毛球协会
2012年2月20日
第15篇：羽毛球协会工作计划和工作总结
新的学年已经开始，作为羽协的一份子，羽协已经伴随我度过了整整一个春秋。而且我也有幸成为这样一光荣组织的新一任会长。所以我有责任也有义务让协会得到更好的发展。回顾去年的工作，羽协的成绩在这里就不说了，因为再辉煌的成绩也是过去，不能代表现有和未来的发展，它只能作为借鉴和坐标给未来发展以动力、以基础！
在上年度优秀社团评选大会上我和我的老会长坐在台下，在羽协获奖的那一刻，心情非常激动和兴奋，但同时也感到一股压力和责任。我们知道协会发展只靠协会内部的努力和策划是不行的，因为协会设身于全校这样一个大环境里，不和其他协会交流是得不到发展的，只有各个协会相互交流经验讨论不足和解决方法才能使协会得到更好的发展。同样关心协会发展的团联给了包括我在内的各个协会会长一个交流和探讨的机会和平台。新老会长齐聚一堂谈经验谈规划，谈成绩谈不足，谈感受谈畅想。显然目的只有一个就是为协会更好的发展。 羽协要想在新年度取得更好的成绩离不开一份完整的规划，以下便是我对羽协本年度工作计划的一个粗略的设想或者说是一个简单的构想流程。
一、招新，众所周知补充新鲜血液是一个协会赖以发展的基础，羽协自然也不列外。而且我也计划今年要加大招新的力度，努力扩大会员规模，从而进一步提升羽协在学校的影响力。九月份宣传部就要开始制作海报对新生进行宣传，十月份按照团联的统一安排在林荫道进行招新。
二、招干，在迎来新一批会员之后我们会在这些会员之中进行招干，选取一些优秀的对协会工作具有热情的成员作为干事来对羽协活动进行组织，领导。
三、常规活动，协会在完成招新招干之后就会开始活动，计划是上学期每两周一次活动，下学期为每月一次活动。活动对象为位羽协全体成员，活动地点及具体时间视情况而定。
四、社团文化节，社团文化节是每一个社团展示自己的大好机会。在明年的社团文化节上我们会根据传统在体育馆举办第八届校级羽毛球比赛。
五、联谊，联谊是扩大社团影响力的重要措施，本年度这个工作会被摆到重要地位。我们会与学校其他协会尤其是体育类协会进行多种多样的联谊。如联合举办活动，会员交流会等。
六、其他，协会会根据具体情况举办一些其他活动。具体细节待定。
以上只是我之前的关于协会本年度单纯的流程，但是经过这次新老会长交流会后我为自己的短浅感到脸红，所以补充一下关于协会发展的细节问题。 我们协会预定羽协本年度从如下几个方面发展
宣传方面。根据上年度团联对本协会的检查和对我们工作提出的意见，反映出羽协在宣传方面有很大的缺陷和待提升空间，无论是海报、大字报的张贴还是在全校内的书面或口头宣传都存有不足之处，导致有些人对协会的活动和本协会的情况不太清楚。所以本协会决定在本年度干事招新时扩大宣传部的招新，在质和量上都有保障，同时加强与团联和其他协会的联系把本协会的情况介绍出去。此外本年度把发展协会的重心放在校内，统一招新前到各个院系去宣传和扩大影响和知名度，以便于更多热爱羽毛球的同学能聚到一起。也真正符合我们协会羽朋共进，协友同乐的宗旨。
场地方面。因为羽毛球运动对天气和环境的要求很高，所以本协会的大部分活动都会在室内的专业羽毛球馆举行，也是校内社团里少有在室内、校外举行活动的社团之一。相对于其他社团来说这是我们的优势也是我们的亮点。虽然场地租借费用较高但是保证了活动的质量，对会员也有很大的吸引力。所以本年度我们会一如既往的为会员提供专业的羽毛球场地。同时要提出的是因为羽毛球场馆在校外，所以每次活动都要保证会员的安全和按时返校，我们以前没有出过纰漏，以后会做的更好！
第16篇：下学期院羽毛球协会工作计划
2012年下学期羽毛球社工作计划
这一学期，我们社团成员共同努力，将我们社团内部的各项工作进行了大的完善，同时加强了策划交流，提高了我们社团的组织能力、团队力、执行力，这是值得高兴的。我们不会停留在现在，我们将以本学期所做工作为起点、动力，为下学期将我们社团做大、做强，真正使全院师生了解羽毛球，使羽毛球在学习、生活、工作中的更加有意义。
一、做好招收新会员的工作，招新是社团下学期工作的首要任务。为了更好招新，社团将制定招新计划，以欢迎所有爱好羽毛球的同学。
二、做好社团的日常活动，继续开展日常活动，加强会员之间的交流，促进会员羽毛球技术的提高，在以前的活动的基础上，多多开展会员们之间的比赛。
三、羽毛球大赛，为了更好的推广羽毛球，普及运动知识，提高全院同学对羽毛球的兴趣，下学期社团将策划一次羽毛球大赛。
四、全面搞好社团成员的培训工作。社团成员将由指导老师带领，定期对社团成员进行有关羽毛球方面的训练，主要是一些基础动作基本步法，提高成员的实际场上能力，让社团成员真正学到有用的羽毛球知识，使社团服务于所有会员。
五、我们还会积极开拓友谊联赛，联系一些外校，举办一些友谊赛，这样即能提供给社团成员一个亲自在赛场锻炼自己羽毛球水平的机会。同时，也能通过收取一定的经验作为社团的基础，从而更好的促进社团的发展壮大。
下学期的工作计划如下：
第一阶段（准备阶段）
第一、二周：组织会员开会安排新一学期工作，做好新一学期的事物安排，及总结过去一学期的成果和不足之处。
第三、四周：组织会员进行新一学期第一次活动，主要给会员自由活动为主，让会员从假期的气氛中回归学校，以便适应新学期的训练。
第五~七周：练习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球。重点在于发小球和杀球及放小球和发高远球、击打高远球练习切球和步伐及全场的调动能力的训练，从全方位来培养会员。
第二阶段（培训阶段）：
第八周：正式进入场馆进行正规活动，由教练带队让会员学习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球等。同时进行裁判的培训和羽毛球专业知识的培养，通过学习专业术语让羽毛球社团更强更有影响力。
第九~十一周：组织会员复习练习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球。练习切球和步伐及全场的调动能
力的训练，让会员从本质上的到提高。
第三阶段（比赛活动阶段）
第十二周：在复习和进一步提升训练的基础上组织会员进行小比赛，以便提高会员的竞技水平和检测会员对所学的技能的掌握程度，和培养裁判的执裁能力。
第十三周：组织会员打本学期全院级别的比赛，提高竞技，扩大羽毛球协会在全院的影响力。
第十四周：在条件允许情况下组织一次社团间的活动，加强各社团之间的联系为社联的发展做一份微薄的贡献。加强社团的宣传力度和影响力。
第十五周：本学期最后一次活动是与外校的社团联谊，搞一次友谊赛，以此来总结这一学期的成果。
第十六周：社员们自由活动，让同学好好复习备考，总结这学期的工作和对下一学年的工作做出计划，结束本学年的所有常规活动。
下学期本社团将按计划好好工作，羽毛球社团将再接再厉，联合广大会员积极并圆满做好社团的各项活动，完成制定计划，抓好训练，选出优秀人才，带领羽毛球社团越走越远，越走越高。
第17篇：下学期院羽毛球协会工作计划
2012年下学期院羽毛球协会工作计划
这一学期，我们协会成员共同努力，将我们协会内部的各项工作进行了大的完善，同时加强了策划交流，提高了我们协会的组织能力、团队力、执行力，这是值得协会所有高兴的。我们不会停留在现在，我们将以本学期所做工作为起点、动力，为下学期将我们协会做大、做强，真正使全院师生了羽毛球协会，羽毛球在学习、生活、工作中的重要意义而共同努力。
一、做好招收新会员的工作，招新是协会下学期工作的首要任务。为了更好招新，协会将制定招新计划，以欢迎所有爱好羽毛球的同学。
二、做好协会的日常活动，继续开展日常活动，加强会员之间的交流，促进会员羽毛球技术的提高，在以前的活动的基础上，多多开展会员们之间的比赛。
三、羽毛球大赛，为了更好的推广羽毛球，普及运动知识，提高全院同学对羽毛球的兴趣，下学期协会将策划一次大赛羽毛球。
四、全面搞好协会成员的培训工作。协会外联部做好邀请老师，定期对协会成员进行有关羽毛球方面的训练，主要是一些基础动作基本步法，提高成员的实际场上能力，让协会成员真正学到有用的羽毛球知识，使协会服务于所有会员 。
五、外联部积极开拓业友谊，联系一些外校，举办一些友谊赛，这样即能提供给协会成员一个亲自在比赛锻炼自己的羽毛球水平的机会。同时，也能通过收取一定的经验做为协会的基础，从而更好的促进协会的发展壮大。
下学期时间如下工作计划：
第一周：组织会员开会安排新一学期工作，做好新一学期的事物安排。以及总结过去一学期的成果和不足之处。
第二周：组织会员进行新一学期第一次活动，主要给会员自由活动为主，让会员从假期的气氛中回归学校。以便适应新学期的训练。
第三周：正式进入正规活动，由教练带队让会员复习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球等。
第四周——第六周：重点在于发小球和杀球及放小球。还有在复习和进一步提升训练的基础上组织会员进行小比赛以便提高会员的竞技水平，从而提高羽毛球协会的综合实力，让羽毛球协会从本质上得到提高。从而向专业的羽毛球队的方向发展。
第七周——第八周：综合的复习发高远球、小球、击打高远球、放小球、杀球，还有裁判的培训和羽毛球专业知识的培养。让大家的专业术语让羽毛球协会更强更有影响力。
第九周—第十周：进行常规的活动，看情况而定如果条件允许组织一次社团间的活动，加强各社团之间的联系为社联的发展做一份微薄的贡献。加强社团的宣传力度和影响力。
第十一周：在发小球和杀球及放小球。还有在复习和进一步提升训练的基础上组织会员进行小比赛以便提高会员的竞技水平和检测会员对所学的技能的掌
握程度，和培养裁判的制裁能力。
第十二周——第十四周：练习切球和步伐及全场的调动能力的训练，让会员从本质上的到提高。
第十五周——第十六周：重点在于发小球和杀球及放小球和发高远球、击打高远球练习切球和步伐及全场的调动能力的训练，从全方位来陪养会员。还有多组织会员打比赛提高竞技。
第十七周：本学期最后一次活动主要让会员自己打比赛，交待相关事宜让同学好好复习备考，总结这学期的工作和对下一学年的工作做出计划，结束本学年的所有常规活动。
下学期本协会将按计划好好工作，羽毛球协会将再接再厉，联合广大会员积极并圆满做好协会的各项活动，完成制定计划，抓好训练，选出优秀人才，带领羽毛球协会越走越远，越走越高。
第18篇：大学羽毛球协会学期工作计划
2011~2012学年XXXX大学XX学院
羽毛球协会工作计划
XX学院羽毛球协会在过去几届会长的带领下，逐渐走向成熟化、规范化路线。在接下来的一年中，我们要继续发扬老会长的精神，增大我们在各学院中的知名度，把我们协会推销出去，努力提升羽协形象，让会员在我们羽协获得真实的收获，相信羽协的明天会更好
在新的一年里，为了羽毛球协会这个组织得到更好更快的发展，我们协会主要成员结合自身实际制定了协会本年度的工作计划， 具体如下：
2011年下半年工作计划
一、九月份工作计划
（1）.会员纳新工作
XXX路设置纳新报名地点，为期两天
（2）纳新会议
纳新结束，召开本年度第一次会议，欢迎新会员，介绍羽协。会员自我介绍，选部门（组织部，宣传部，外联部）
（3）开会讲解羽毛球比赛基本规则
二、十月份工作计划
（1）羽毛球（知识）技术培训活动
实地教授羽毛球基本发球技术，单打双打站位，比赛过程中的移动等等
（2）协会内部水平测试
会员分组比赛
（3）会员交流大会
观看世界级羽毛球比赛录像，共同交流
三、十一月份工作计划
筹办2011“迎新杯”羽毛球挑战赛
四、十二月份工作计划
（1）教授羽毛球技术
（1）组织会员进行远足活动，熟悉邯学校周边环境
XX学院羽毛球协会
2011年9月1日
第19篇：羽毛球协会基本资料
第一部分：湖南都市职业学院同济羽毛球协会基本情况
一、协会全称：湖南都市职业学院同济羽毛球协会
二、协会宗旨：
1、广泛团结都市学院的羽毛球爱好者，在全校范围内促进羽毛球运动的开展；
2、为本校羽毛球爱好者提供一个融洽而稳定的结交球友，交流球艺，增进友谊的舞台；
3、锻炼同学能力，提高同学综合素质，促进同学全面发展。
三、协会性质：
羽毛球协会是隶属于湖南都市职业学院校团委社团联合会、校体育部的体育类社团，具有以下特点：
1、群众性：同济羽毛球协会是由湖南都市职业学院在校爱好羽毛球的学生组成，同时接受校团委、校学生社团联合会、校体育部的监督管理。
2、专项性：同济羽协是专项开展羽毛球运动及其相关活动的社团。
3、非赢利性：湖南都市职业学院同济羽协不以赢利为目的。
四、活动方式：
1、在室外羽毛球场的每一周活动二次；
2、每学期定期举办大型及小型的团体赛或个人赛各一次；
3、每学期定期举办新生羽毛球比赛；
4、每学期定期举行趣味活动
第二部分：湖南都市职业学院同济羽毛球协会会员权利与义务
一、入会说明：
1、入会时间：每学年开学初，在校团委社团联合会统一安排下进行；
2、入会条件：
a、思想健康，符合团章思想要求，积极上进； b、身体健康，对羽毛球运动有一定的热爱程度； c、有较强的责任心； d、自觉自愿入会；
e、按照社团联合会的规定缴纳和续交会费；
二、会员的权利和义务： （1）权利：
1、可自由加入或退出社团；
2、有权了解本协会的章程，组织机构，财务制度，对协会的管理和活动提出建议和质询；
3、有参与协会干部竞选活动的选举权和被选举权，有权向协会建设提出批评和建议；
4、有权向社团联合会反映本协会的问题；
5、有参与评选“社团优秀会员”等校社联合和协会内部表彰的权利。（2）义务：
1、缴纳和续交会费；
2、接受本协会的定期注册（每学年一次），否则取消会员资格；
3、积极参加本协会的活动；
三、会员大会的权利：
会员大会每学期召开两次，一般定在开学初和学期末。
1、选举和更换协会各阶层负责人；
2、审议批准负责人的工作报告；
3、修改协会章程；
4、监督协会财务活动；
5、表彰协会优秀个人及优秀部门。
第二部分：同济羽毛球协会机构设置和部门职责
一、同济羽毛球协会机构设置：
1、会长
2、副会长
3、财务专员 4，竞技部
二、协会各部门的职责： 1，竞技部
a、负责协助活动部平时的会员常规练习； b、负责训练提高部内成员技术并组构羽毛球队 c、负责协会比赛的赛程安排；
5、办公室： （1）财务组：
a、负责协会经费保管以及收入与支出的记录； b、负责协会每学期的财务预算及结算； （2）内务组：
a、负责保管协会历史、现存的信息资料； b、负责协助宣传部做好协会的宣传工作；
4 c、负责对协会干部、骨干、普通会员的考核； d、负责每次大型活动的总结工作； e、负责协会各项会议的记录工作。
三、负责人任免制及其权限和责任：
1、同济协会负责人任免制严格按照社团联合会的有关规定任命： 由湖南都市职业学院协会会员大会选举或校团委与社团联合会任命产生；
（1）湖南都市职业学院羽毛球协会负责人的选举，首先由协会上任会长拟订方案提出候选人，报指导老师，联合会和校团委审批通过后，方能在社团联合会的监督下由全体会员大会民主选举产生； （2）候选人条件：
a、参加本协会工作一年以上； b、一次被评为协会优秀干部； c、在协会活动中积极进取
（3）协会负责人任期原则上不少于一年。
2、同济羽协负责人的权限和责任：
5 （1）总体负责、协调协会各项工作；召开会员大会； （2） 组织本社团的比赛活动； （3） 确定并考核各个部门负责人； （4） 检查本协会的财务情况； （5） 按时参加联合会的例会； （6） 主动接受社团联合会的考核； （7） 每学期开学制定本学期活动计划。
四、组织管理制度： 第一则：各部门负责人任免制
1、担任各部门负责人（会长与副会长）具备的基本条件： （1）为同济羽毛球协会会员；
（2）思想品德良好，在校无违规违纪行为；
（3）责任心强，工作成绩突出； （4）原则上不得在其他协会同时担任副部长以上干部。
2、任命程序：
（1）学期初，提交申请和简历；
6 （2）进行部门骨干投票及答辩； （3）会长任命。
3、任期为一个学年，可连选连任，但连任次数不得超过两次；
4、各部门负责人在任职期间内若有恶劣行为（严重程度参看附录1），协会会长、副会长经审核商议有权罢免其职务情节严重者可做退会处理；
第二则：各部门负责人责任制
1、各司其职，协调配合协会内部其他部门
2、招收、培养考核本部门干事；
3、认真完成本部门工作，做好总结；
4、积极为社团的健康发展出谋划策。第三则：各部门负责人考核制 （参看附录1）
五、财务管理制度：
1、协会财务管理由协会办公室主要负责，由协会干部和会员大会监督。
2、会内经费来源：会费、公司赞助、学校拨款、其他收入；
7 湖南都市职业学院同济羽毛球协会
2011年11月20
附录一：
羽毛球协会干部及骨干考核方法
为了使羽毛球协会的日常工作有条不紊的进行，也为了使协会里每位干部、骨干能够尽职尽责，全心全意工作，共同促进羽协的发展，现制定干部考核方法如下：
一、学期初，规定协会每位干部量化分数20分，会员10分。
二、学期中，根据每位干部各个方面的表现，对其量化分数进行加减，分数不等，先列举若干具体如下：
a、出勤情况：羽协干部例会及会员大会等会议，迟到或早退一次，扣一分；缺席一次，扣两分。（如有特殊情况确实不能参加的，将不予扣分，但事先须向会长说明并经批准）
b、例会表现：召开干部例会时，积极发言且其发言能反映问题的，以及提出有建设性意见的方案的，加一分；相反，若开会时开小差、交头接耳、不认真的，扣一分。
8 c、部内总结：各个部门负责人应及时总结部门活动并按时递交总结，凡不按时交的，扣两分；总结中若能实事求是，及时发现不足并改进的，加一分；但若不认真总结，敷衍了事的，扣一分。
d、日常行为：凡做出违反协会章程及规章制度，或有损协会形象的事情的，视情节轻重，轻者扣一分，重者扣两分，对极其严重的直接免去其在协会内职务；善于团结会员、和会员交流，并积极帮助会员的，加一分；在各项活动中为协会争得荣誉的，是荣誉大小，加一二分不等。
三、学期末，累计每位干部及骨干的量化考核分数，据此评选协会的优秀干部及积极分子，并给于适当的物质奖励。附录二：
羽毛球协会“优秀会员”评选标准
为了表彰一批为在日常的管理工作中，积极配合协会的各项工作有条不紊的开展，以及鼓励协会会员努力参加协会活动，提高技术水平，为湖南都市职业学院同济羽毛球协会赢得荣誉和做出贡献的会员。根据评分标准，每学年得分最高的2名会员荣获“优秀会员”。 具体评选标准如下：
一、每学年基本分80分。
二、对以下几种情况可以加分：
1、参加校级的羽毛球比赛，团体比赛荣获前八名的成员依次加4分、3.5分、3分、2.5分、2分、1.5分、1分、0.5分；单项比赛荣获前三名的依次4分、3分、2分；
3、对协会活动组织工作起到重大作用的事情给予1-8分的加分。
三、对于以下几种情况扣分：
1、无故缺席会员大会的扣5分/次；
2、无故缺席正常的协会训练和比赛活动扣5分/次；
3、不停活动组织者安排，视情节扣除5-10分；
4、无故不出席协会活动达3次以上，按自动推会处理。
第20篇：羽毛球协会工作总结
羽毛球协会2016年工作总结
2016年已经过去，回首这一年羽毛球协会走过的路，有欢笑，有振奋，也有发展。协会始终以“和谐发展，健康快乐”为宗旨，本着为提高自身运动水平、增加会员之间的交流、锻炼会员身体、丰富业余文体生活、为会员生活增添活力的目的，在临泽县体育中心领导和管理下，成功参与了各项羽毛球活动。现将一年来协会工作情况和2016年工作计划向大家做一汇报：
一、2016年工作总结：
1． 制定合理时间，组织会员活动和训练
协会在全年里尽最大能力坚持每周组织会员在县体育运动中心进行活动、训练，参加活动的人数日趋稳定、集中和增长，同时不断吸收部分青少年成员包括在校大学生、高中生和初中生积极参与。希望通过训练和比赛，提高技术水平，增强团队的凝聚力，同时也收获快乐。同时，引导协会会员从羽毛球运动过程中，真正体会到身体锻炼的重要性。
2． 积极参加县、市级体育部门组织的各项活动
羽毛球协会自成立以来，会员除了积极参加所在单位的单项竞赛，在各个行业领域起到了一定的指导带头作用之外，积极响应县、市级体育部门的号召，组队参加我县承办的羽毛球比赛。我协会会员自发在qq、微信上创建羽毛球协会交流平台，开展约球、交流、互助活动，协会在册会员友情深厚，在羽毛球运动的同时，彼此之间建立了深厚的友谊。
3．取长补短，加强县区间交流活动，扩大活动范围和交流圈 我协会会员王文倩、张亚荣同志通过个人关系和协调，为我协会会员提供了多次与高台县羽毛球协会会员交流的机会，高台县羽毛球协会一行8人先后两次受邀来参加交流活动，协会也将邀请赛列入2017年内协会的长期计划予以实现。
4．培养青少年成员入会，并以多项政策鼓励青少年发展 因为考虑到会员费用问题，在吸收青少年成员时，我协会的其他成员一致通过不向青少年收缴会费的决定。此项决议收到良好效果，陆续有青少年爱好者利用周末和我们一起参与活动。成为协会发展青少年队伍的良好开端。
二、2017年羽毛球协会工作计划：
1．继续坚持参与锻炼、训练和竞赛活动。重点是在平时的活动过程中必须加入基本技术的教学指导和训练，以提高技术水平为主。
2．继续加强县区间的交流互动活动，加深友谊，扩大信息流通，积极参与各县区的赛事活动。
3．为青少年提供更好的活动平台，提供更多便利条件，真正做到单项协会以培养青少年为主。
4．自主发展寻找道路，积极和我县各大公司企业协商组织活动，使企业和个体积极投入到临泽县体育文化和精神文明建设阵营中来。
三、目前羽毛球协会发展存在的主要问题
1．青少年力量储备不足是我县羽毛球单项运动存在的主要问题，虽然三大球两小球项目普遍存在青少年活动不足的情况，但羽毛球项目表现的尤为突出。羽毛球运动的特殊性，综合考虑场地因素、经济因素、社会环境因素等各方面的原因，青少年在羽毛球运动方面的兴趣培养和竞技水平的提高面临很多困难。
2．裁判员教练员储备不足，是我县羽毛球单项发展滞缓的第二大问题，目前协会成员中没有具备羽毛球单项教练员资格的成员，个别成员只能进行基础的教练内容，但不系统，缺乏专业的指导。
四、几点建议和希望
1．希望体育运动中心以备战赛事和长远发展出发，利用教育系统的有效资源，整合我县青少年羽毛球预备队员基础，并给予相应政策或激励机制，培养青少年兴趣爱好，发展特长，积极融入到羽毛球单项运动中，让羽毛球协会不要成为中老年爱好者的社会团体。
2．希望体育运动中心能够更多提供羽毛球教练员、裁判员培训机会和名额，以不断扩充羽毛球协会队伍。一是希望申请更多的培训机会，二是希望提供适当的培训经费，三是希望能够为我们组织资深教练的专业训练课程。一方面提高我们自己的竞技水平，另一方面提高我们的基础教练水平。
3．目前我县羽毛球单项运动的发展，还需要一个“闭关自修”的过程。毕竟我县中年组羽毛球项目的竞技水平确实不高，和高水平的外籍选手竞赛差距明显，在已开展过的单项竞赛之后，有一批会员明显受到影响，运动热情有所降温，建议在接下来的县级单项运动比赛时，能尽量不邀请外县运动员参赛，先提高自己的水平，再尝试向外发展。
2017年临泽县羽毛球单项协会
常务委员拟选名单
刘 晶 临泽职教中心 李青春 临泽体育运动中心 智红英 临泽县国税局 汪如金 临泽县人民法院 魏开雄 临泽县地税局 齐秀丽 临泽县金田家电城 王宏伟 临泽县检察院 蒋金龙 临泽县合作银行 王文倩 临泽县烟草公司 李洪杰 临泽县检察院 张亚荣 临泽县税务局 张秉虎 临泽奥瑞金种业 兰 星 临泽县第一中学 牛 铭 临泽县倪家营个体企业 田 峰 临泽县财政局
经大家投票选举产生新一届领导机构人员名单： 主 席： 副 主 席： 秘 书 长： 副秘书长：
