推荐第1篇：解放思想讨论发言
解放思想讨论发言
解放思想，千方百计完成工作任务
一、解放思想，转变观念、理清思路是重点
解放思想首先要转变观念、理清思路，观念和思路决定出路，观念和思路不正确，就会导致敏感度不够，执行力不强。比如在园区基础设施建设过程中，领导提出各项建设任务的时限，根据现场施工条件和其他客观因素，困难非常大，当初想是根本不可能的，内心想只能是尽力而为，但在领导要求和督促下，我们逐步树立了必胜的信心，克服了平时不可想像的困难，还是如期完成了工作任务。由不可能变为可能，这说明只要转变观念，就够很好的完成领导交办的工作任务。对领导安排的工作任务，必须有无条件一定要完成的思想观念，这就是执行力。
二、解放思想、“想尽办法去完成每一项任务”
在平常工作中，我们有不少同志存在“懒、庸、慢”等不良作风，
思想、观念不够解放，养成了一个不好的习惯，对领导安排的工作任务，首先想到的是困难和问题。接受工作任务时，总是讲条件，向领导汇报工作时，首先讲的总是困难。而不是领导交办工作任务后，首先思考如何更快、更好的完成工作，快速落实，导致完成领导交办的工作任务始终“慢半拍”，完成工作的质量也不佳。通过解放思想的反思，这是个人素质不高、责任心不强、政治敏感性不够的具体表现。自已作为负责园区管网迁建任务的一名同志，涉及协调的管网单位多，而且多数都是垄断行业，转变不正确的行为理念尤为重要。应树立“快、实、细”的良好工作作风，践行“想尽办法去完成每一项任务”的行为理念，高标准，严要求，快节奏”地开展工作，对领导安排的工作任务，必须无条件执行，不折不扣地完成。只要有必须要完成的思想基础，就能主动千方百计想办法、积极的动用各种资源去完成。如没有“想尽办法去完成每一项任务”的行为理念，思想观念不通、甚至抵触，被动的接受工作任务，即使勉强完成工作任务，结果也是“慢半拍”，质量也好不到哪里去。
工业园区是富强合川的根本保障，建设国家级工业园区是我们的发展目标。作为投身到园区大发展事业中的一份子，在履行工作职责时，我们只有解放思想，转变观念，理清思路，主动工作，高标准、严要求，这样才能打好每一场园区建设攻坚战役，才能为早日实现目标做出自己应有的贡献。
推荐第2篇：解放思想讨论发言
主题紧紧围绕以下六个方面展开：
1）、如何通过解放思想更好地将团的工作融入到党政工作格局，提高团员青年服务大局的能力；
2）、如何通过解放思想培养团员青年创新意识，营造创新氛围，鼓励团员青年自主创新；
3）、如何通过解放思想打造团内品牌活动，更好地吸引和凝聚团员青年；
4）、如何通过解放思想发挥共青团政治助手职能，引领团员青年践行科学发展观，实现自身综合价值；
5）、如何通过解放思想发挥共青团经济助推职能，引领团员青年积极投身公司“二次创业”、“十二五规划”的发展浪潮中；
6）、如何通过解放思想发挥共青团教育引导职能，引导团员青年更新观念，立足本职、爱岗敬业、无私奉献。
要求:各单位团组织要以三个“跳出”（即跳出水矿看水矿、跳出共青团看共青团、跳出现在看将来）两个“结合”（即必须与继承传统相结合、必须与实际情况相结合）为基本思路组织开展大讨论活动；要坚持以解放思想为先导，以科学发展观为统领，以学习讨论和调查研究为主要形式，着力克服制约共青团工作科学发展、加快发展的思想障碍和体制机制障碍，努力在解放思想上迈出新步伐，在工作创新上实现新突破；要脱离“就团论团”模式，紧紧围绕党政工作中心，在解放思想大讨论活动中，认真寻找共青团融入党政工作的切入点和结合点，深入思考干什么、怎么干等问题，要跳出共青团看共青团，把握共青团在服务中心工作中的定位，找出优势，分析不足，做到有的放矢；要把思想解放大讨议论活动与开展目标管理、请战活动等重点工作紧密联系起来，不断开拓新思路，寻找新途径，谋划新举措，确保各项重点工作的圆满完成，取得实效，推动共青团工作迈上新台阶；要通过解放思想大讨论活动，抓住建局40周年的契机，在团的基层组织建设、队伍建设、阵地建设、思想道德建设和服务青少年成长成才等重点领域和环节加快创新步伐，以更宽阔的视野和敢为人先的气魄，大胆探索，勇于实践，不断开创水矿共青团工作发展新局面。
推荐第3篇：解放思想大讨论发言
一、充分认识开展大讨论活动的中的重大好处
开展的大讨论活动，开展的总的目标是透过学习，广泛开展讨论，制定措施，集中整改，着力解决影响工作的各种思想问题，作风方面的突出问题，引导广大税务人员正确理解和全面把握习近平总书记的重要讲话对税务部门工作提出的基本要求，统一执法思想，规范执法行为，解决好队伍建设和业务工作中存在的与党的十九大和习总书记讲话要求不相适应，不相贴合的问题，正确履行法律监督职能，为促进社会主义公平正义，维护社会和谐稳定带给强有力的精神动力和思想保障。
二、存在的问题及原因分析
1.思想解放程度不够，对新生事物的认识还不够到位，还不能用全新的思维方式去做开创性的工作。
2.在贯彻落实“严格，求实，创新，高效”的工作要求上做的还不够，不能切实让机遇转化为加快发展的动力，转化为实实在在的发展成果。
3.与时俱进，开拓创新，大胆工作，的信心和勇气还不够大，工作中新的亮点少，创造性地开展工作的力度不够。
分析存在的问题及存在问题的原因：
1.理论学习不够，对理论学习的重要性认识不足，思想得不到解放，不能创造性地开展工作，不能很好地为发展服务。
2.改革创新的意识还不够强，对已经构成的制度落实不够。
三.主要整改措施
1.加强学习，解放思想，做到学习经常化。重点学习党的十九大精神，切实增强全局观念，发展观念，群众观念和法治观念。
2.改革创新，服务大局。围绕税收工作深入实际，调查研究，用心探索税收工作新思路，扎实做好本职工作，为园区的经济发展带来优质服务。
3.转变作风，勤政为民，牢固树立依法为民的办事的观念。解决为民服务中执法思想，执法观念方面存在的差距，正确处理执法与服务，执法与稳定的关系，做到服务大局，服务发展，提高收税为民的自觉性。
推荐第4篇：解放思想大讨论发言
经过学习讨论，使我深刻认识到，作为党员干部的一名，在工作中就应增强忧患意识、职责意识和紧迫意识，转变作风、尽职尽责，思想再解放、观念再更新，以全新面貌投入到工作中去，迎接新的机遇、新的挑战。
快发展、大发展意识进一步强化。目前处于前有标兵、后有追兵，在千帆竞渡、百舸争流的竞争中，我们就应清楚地认识到“慢发展就是落后，小进步就是退步”，就要快发展、大发展、超常规发展。不能按图索骥，必须要解放思想，活学活用上级政策。
抢抓机遇的意识进一步增强。想发展必需抓住机遇。我们往往感叹沿海城市的发展是因为抓住了机遇，也切身感受到了“失去一个机遇落后一个年代”的深刻教训。
进一步增强了“坐不住”、“等不起”、“慢不得”的紧迫感、职责感和危机感，到达有所思、有所悟、有所学、有所用、有所成。全市各地发展各有千秋、各有特色，比学赶超、竞相发展的态势喜人。概括起来，就是贯彻部署务实有效，总体实现了良好开局;解放思想成果初显，发展思路更清、眼界更宽、定位更高、手笔更大、运作更活;比学赶超氛围浓厚，处处涌动着热火朝天、大干快上的发展热潮;干部队伍干劲十足，不甘落后、艰苦创业、矢志跨越的精气神令人感动。要继续持续着这种良好势头，进一步加快发展要做好以下几个方面：
解放思想要用足用活政策。加快推进科学发展、跨越发展，解放思想是关键。在强者更强的竞争中，迫切需要再一次思想大解放、观念大更新。领导干部要带头解放思想、改革创新，敢于探索、勇于超越，用心探索用好用活现有的政策。
解放思想要有大气魄、大手笔。解放思想、力求先行是要求我们进一步开阔视野，以战略眼光，从全局的高度来看待发展，来促进发展。深入研究全局性、前瞻性、战略性、规律性问题，增强工作的原则性、系统性、预见性、创造性;要有长远眼光，既抓住有利时机，着力解决好眼前的突出问题，又着眼长远，做长久打算，循序渐进，并以开阔的胸襟、务实的品格，多做打基础、利长远的事;正确处理好速度与效益、当前与长远、局部与整体、现实与可能等方面的关系，努力实现发展目的性、规律性与实效性的有机统一，推动又好又快发展。
解放思想要敢为人先、敢想敢试。解析经验精神、活学活用、立足实际，敢于打破陈旧观念，创新思维观念、工作思路及办事方式。赶超跨越，离不开方方面面的支持帮忙，但关键要靠自己。因此要树立自强不息的志气，正视差距，不等不靠、自加压力、自力更生、艰苦奋斗。
解放思想要以抓落实作为落脚点。真抓实干是解放思想、力求先行的基础，没有落实，一切都为空谈。当前就是要把大学习、大讨论的成果迅速转化为推动发展的政策措施，落实到具体项目、具体工作和具体环节上，增强危机感、紧迫感与职责感，视野更开阔一些，办法更多一些，胆子更大一些，步子更快一些，以更优的服务支持企业发展，以更细的措施优化发展环境，以更实的作风推进工作落实，不断创新、创造、创业。
进一步完善干部考核评价机制，结合此次的“解放思想、力求先行”活动成果，对于工作中仍然存在着不想解放、不敢解放、不会解放的思想、存在“庸、懒、浮、散、蛮”和“中哽阻”、“吃卡拿”等现象，要以铁的手腕和纪律整治，要对其进行问责问效，对在工作中能够做到解放思想，力求先行的干部，也要有奖励的措施。
推荐第5篇：解放思想大讨论发言
我认为，这次活动安排的十分及时，十分必要。下面我结合自己的实际工作和思考，谈几点体会：
我认为，开展这次解放思想大讨沦活动，我们要从战略和全局的高度，深刻认识和全面把握开展这次大讨论活动的重大好处。开展解放思想大讨论，务必以解放思想为先导，着力解决思想观念上存在的突出问题，更加自觉、更加坚定、更加有效地落实科学发展观，为在新起点上实现新跨越带给有力的思想保证。要大力破除影响和束缚发展的旧的思想观念障碍，以新的思想指导新的实践、以新的作为创造新的辉煌。认真解决思想观念、精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面存在的问题，把各级和广大干部群众的思想和行动统一到党组织要求上来，实现新跨越的强大合力。重点要抓好以下几个方面：
一要克服一个“满”字，强化忧患意识。
我们局认真贯彻落实上级决策部署，聚精会神搞税收，一心一意谋发展，全力以赴促跨越，齐心协力建和谐，取得了有目共睹的巨大成绩。应对成绩，有些同志沾沾自喜，自我满足，小富即安，小成则满。我们务必看到面临的形势异常严峻，前有标兵、后有追兵，标兵越跑越快，追兵越来越近，没有骄傲自满的资本。在不进则退的新形势下，务必增强忧患意识，克服固步自封、小成即满的思想，树立争创一流的精神，提高工作标准，努力向先进看齐，以更大的胆略和气魄，以几倍于人的努力，把发展的步子迈得更好更快。
二要克服一个“旧”字，强化创新意识。形势发展很快，客观状况发生了很大变化。应对新的形势，我们在许多方面还不够适应。解决问题的关键在于破除旧的思想观念，强化创新意识。要创新思维方式，在科学发展观的统领下，更加注重经济社会发展又好又快、好中求快，更加关注自主创新、节能环保和土地集约利用，更加注重改善民生，更加注重经济社会、城乡区域相协调和人与自然相和谐，更加注重依法执政、依归执政、科学执政。要创新工作方法，把科学发展、和谐发展的理念转化为行之有效的工作方法，更加注重办事效率、以人为本和换位思考。
三要克服一个“副”字，强化实干意识，我们务必树立正确的政绩观，发扬求真务实精神，脚踏实地干事业，真心实意为群众谋利益。要坚持心系群众、服务人民，始终持续同人民群众的密切联系，着力解决群众反映强烈的突出问题，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。要树立正确的用人导向，对长期扎实工作、埋头苦干、服务人民、无私奉献的优秀干部必须要格外关注。要以良好的党风政风带动民风，在全社会构成诚实守信、遵纪守法、踏踏实实、艰苦创业的浓厚氛围。
四要克服一个“难”字，强化进取意识。应对发展中存在的困难，要做到正视困难，增强信心，有困难是正常的，困难往往与机遇相伴，我们要不回避困难，更不被困难所吓倒，而是要以坚定的信心去应对困难。要分析困难，寻求办法，在科学发展观的指导下，善于运用辩证思维的方法，不断创新的方法，依靠群众的方法，典型引路的方法，学习外地的方法等，寻求解决困难的具体办法和措施。要克服困难，迎难而上，敢于知难而进，把竞争压力化作创新动力，以科学的办法战胜困难，在不断拼搏中创造新的天地。
五要克服一个“斜字，强化大局意识。要透过这次大讨论，进一步强化全局意识和服务意识，正确处理个人利益和全局利益的关系，做到个人利益服务于全局利益；正确处理监督、管理与服务的关系，寓监督管理于服务之中；正确处理税务部门与企业的关系，自觉当好发展经济的推进器，切实改善工作作风，提高办事效率，为经济发展营造“百花争艳、万物竞发”的春天般良好环境。
透过学习，并结合实际查摆问题，我认为自己在思想上，行动上也不同程度的存在着如：小成即满；创新观念不足；工作不细致；畏难情绪；大局意识不强等多方面的不足。但是，透过这次解放思想大讨沦活动的开展，我有信心有决心透过努力加强学习，提高认识，进一步解放思想，更新观念，全面加强自身综合修养，提高业务素质，改善工作方法，转变工作作风，更好的做好工作。
推荐第6篇：解放思想大讨论发言
解放思想大讨论发言
同志们：
按照党委政府的统一部署及上级有关指示精神，解放思想开拓思路、振奋精神，全面贯彻落实科学发展观，努力实现我镇农业又好又快发展具有十分重要意义。解放思想大讨论是着力解决影响我镇科学、提速、和谐发展的思想观念、工作作风、发展思路、措施办法、机制环境等问题。在这些年里，糯扎渡镇经济社会发展经历了从低谷奋起、转入良性循环、开始全面振兴几个重要阶段，城乡面貌焕然一新，充满生机活力，在实践中我们深深感到，解放思想引导着改革创新，贯穿着糯扎渡镇振兴发展的不平凡进程。现结合我分管工作实际，我就这次开展解放思想大讨论活动讲四方面内容：
一、解放思想，创新发展，抓好生态茶园建设。当前，糯扎渡镇正处于发展的关键时期，只有不断学习十七大精神，坚持开展解放思想大讨论，才能全面走向社会主义新农村。根据市委、市政府、县委、县政府生态茶园建设工作的安排部署，我镇被列为第一批生态茶园建设。按照建设要求，选用适宜当地气候条件的经济林果和生态林树种在茶园中按株行距8m X 8m套种，每亩种植遮荫树8—10株，配置树种6个以上，遮荫度在30%左右，以达到生物多样性要求。
1 全镇茶园面积有9147亩，主要分布在响水河村、窑房坝村和荒坝河村三个村，到2011年末已经完成生态茶园改造5000亩，其中，窑房坝村改造200亩，荒坝河村改造400亩，扁担山村改造400亩，响水河村改造4000亩，全镇共改造5000亩。
2012年，在糯扎渡镇响水河村、荒坝河村、窑房坝村、扁担山村4个村，涉及18个村民小组，实施生态茶园改造7000亩，组建1个以上农民茶叶专业合作社；完成普洱茶地理标志产品茶园登记工作。通过生态茶园示范片建设，推广生态茶园栽培管理技术，营造良好的生态环境，减少茶叶病虫害，降低农药使用量，从源头控制农药残留，提高茶叶卫生质量水平。
二、解放思想，打造绿色产业链，深度开发绿色产品。充分利用高山气候，做好沿路绿色经济咖啡开发，根据绿色经济带建设的要求，利用召开村民大会的形式，开展农民意愿调查，调查7个村委会涉及的村民小组，共调查农户1267 户，涉及人口5765人；涉及耕地面积18000亩，3670宗耕地，按农民种植意愿愿种咖啡5013亩。
为进一步打造“糯扎渡品牌”、“绿色经济通道”、“澜沧次中心城镇”和“文化旅游环线”推动我镇社会经济全面发展，以科技创新建设优质咖啡豆生产基地，抓好绿色生态咖啡园建设，打造绿色生态品牌。咖啡园建设要广泛推广荫蔽
2 树、生态复合咖啡园等，引进高品质品种、推广优质丰产高效的栽培技术，减少农业化学品的投入，降低残留量，保护生态环境；结合中低产田改造、农业综合开发等项目提升改造咖啡园；推广高产创建、间套种、病虫害综合防治等增产、提质、节本、减灾增效技术和循环农业、立体种植枝术；引导企业参与优质咖啡原料基地建设，走“企业+专业合作社+基地+农户+标准”的经营模式。
三、解放思想，大胆创新，深化农业服务体系改革，激发科技人员工作积极性，增强服务三农能力。科学发展观的实质是以人为本，人力资源是生产力的第一要素。目前，我镇农业服务体系还不够健全，体制不顺是制约了我区农业发展的原因之一，科技人员工作积极性未充分发挥和调动起来，农业科技的推广慢，覆盖面不高，贡献率低。这就要求我们解放思想，以人为本，抓住事业单位人事制度改革、基层农技推广体系改革和种子管理体制改革的机遇，大胆创新，深化改革，激发科技人员的工作热情，调动工作积极性；建立鼓励科技人员从事农业产业化经营的政策措施，考核监督办法等，加强良种推广，提高良种覆盖率的机制和方法；建立中高级科技人员联系科技示范户，提高示范效果的制度和办法。深入领会和灵活贯彻改革的精神，完善对农业科技人员管理的各项规章制度，积极推行合同聘用制度和岗位管理，用制度管人，按岗位用人，形成科技人员主动参与农业
3 产业化经营，主动领办企业、主动参与农技推广的良好氛围，切实做到想干事、能干事、干成事、能共事、不出事，充分发挥农业科技人员在农业发展中的作用。
四、解放思想，转变作风，凝聚农业发展的合力。这次解放思想大讨论活动，不仅仅是一次以思想解放促改革发展的行动，更要成为一次转变作风、凝聚合力的行动。开展好这次活动，不能坐而论道，要在针对性和实效性上下功夫，坚持上下结合、内外结合、前后结合的原则，紧密联系全局的工作实际、联系部门的工作实际、联系当前的工作落实、联系个人的思想情况，真正把解放思想的成果转化成谋划工作的思路、转化成促进发展的措施、转化成落实工作的能力。
通过这次解放思想大讨论活动。今后，在工作实践中要时刻不忘解放思想，不断创新，提高科学水平，确保党员领导干部综合素质的全面通过，为糯扎渡镇经济社会的持续健康发展贡献力量。 谢谢大家！
推荐第7篇：解放思想大讨论发言
解放思想大讨论学习研讨会发言提纲按照局内解放思想大讨论活动召开学习研讨会的安排，下面，我从思想、工作、作风方面谈一下单位及我个人存在的问题和一些体会，不足之处，请大家予以指正、补充。
一是机遇抢得还不够及时。对于国地税征管体制改革这个大机遇，我只是想着如何去适应，怎么去应付，没有想着如何进一步抓住机会做好工作，把各项业务推上更高一层
二是办法还不够多，措施还不够有效，成绩还不够明显。近年来，各项工作上，旧办法已经不适应，新办法还没构成，推动措施还不够有效。
下一步，我打算破旧立新，破除畏难坐等的情绪、封闭保守的思想，树立开放创新的意识、锐意进取的精神，逆势而上，确保我局组织收入工作继续发展。
三是畏惧保守思想还在作怪。我的思想还不够开放，对待大的工作和潮流很多时候都还是放不开，畏手畏脚，怕担职责，多一事不如少一事的思想还在作怪。
下一步，就应先从思想上破除顽疾，主动作为，深挖潜力，有条件争跑的要用心争跑，没条件的创造条件也要争跑，为园区经济发展做出应有的贡献。
推荐第8篇：解放思想大讨论发言
解放思想大讨论发言
今天，我不谈具体的工作思路、工作设想，仅仅结合这些年来的工作实际、个人体会，简单谈几点想法和认识：
一、解放思想首先要有思想，要对事物有客观实际的认识。
解放思想不是新提法，我们曾无数次地提到要解放我们的思想、转变观念、提高认识。怎样才能解放思想，我想前提和基础是要有思想，要对事物有整体的、全面的、深刻的认识。有个成语叫盲人摸象，盲人的做法就不算是有思想，他们都没有得到对大象全面深刻的认识。
思想或者讲全面的认识从哪里来？一个是看书本，寻求理论知识，获得较为系统、深刻的理性认识。另一个是从实践中琢磨，向高手学习，得到实际的阅历、经验、认识。等到有一天，你感觉豁然开朗，既能俯视全局、又可以洞察规律和细节，明察秋毫，可以讲就逐步对这个事物有了比较全面的认识，开始有了思想，也为以后的解放思想奠定了基础。没有对工作全面的认识，没有一定的想法，也就不会发现差距、不会解决问题，也就不会有较大的创新。没有这个积累认识的过程，轻易的解放思想，就很容易走入岔道，迷失方向，甚至贻误事业、工作。
二、解放思想的实质是发现并解决问题，关键是制度、机制创新。
解放思想不是让思想天马行空，不是教人想当然的干这干那。解放思想要求我们实事求是地看问题、想办法、勇于探索、勇于实践，开拓新的局面。邓小平讲过：解放思想，是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题。实际上，解放思想的过程，就是总结经验的过程，就是不断修正错误的过程，就是思想创新和开拓新局面的过程。对于个人来说，就要肯动脑筋、肯想问题，就要勇于探索、勇于创新，碰到困难和问题，积极努力的想办法解决，把工作搞上去、做出色。
干工作、做事情，有积极良好的态度、敬业精神是非常重要的，关键的还要找准规律、抓住关键、理清路子、建立机制。最近看到一篇反思30年改革开放的文章，作者认为引入市场机制、让企业家成为经济决策的主体、认可私有财产激发人们创造财富的热情、适当给地方分权调动地方发展经济的积极性、对处开放融入全球经济大潮是30年来我们国家取得辉煌成就的关键。解决问题最核心的是体制、机制的创新，体制是解决结构性的问题，机制是建立一套完善的程序、策略。我们要干好工作，就要不断反思，发现问题，找出解决问题的办法和措施，建立科学、有效地程序、路子、运行机制。
三、解放思想要提倡向先进学习，要善于激发调动积极性。
对个人来说，要做好工作就要提高工作标准，多向水平高的同志请教，积极主动地向先进地区学习，借鉴他们好的经验、做法，学习他们的思考方式、超前意识，千方百计为我所用。工作中，我应当把握好工作职责，多从经济社会发展全局的高度、角度出发来谋划具体的工作，多向先进学习，提高工作能力和水平。
同时，要随时保持可能失去的思考动力和工作热情。大家都知道科学家做过的跳蚤实验、温水煮青蛙实验，我们应当尽力避免这种消极性适应行为，时刻保持一种警惕，努力缓解外部环境对人的约束和部分不良影响，不断激发调动工作积极性，争创一流成绩。
推荐第9篇：解放思想大讨论发言
一、树立争先意识
从组织角度：制定相对可行并完善的奖惩制度。采用物质激励与精神激励方式并举，鼓励干部职工你追我赶，构成良好的争先氛围，定期对先、优干部职工实施奖励;相应的对表现较差，满足现状，无上进心的干部职工进行必须惩罚。
从个人角度：全体干部职工应在组织的大力支持帮忙下，认真学习相关文件精神，并把工作落实到位，少说话、多办事，切实服务于群众，提高对自身的要求，树立目标，努力上进。
二、树立勤劳意识
新时期要“自我加压”。干部职工普遍存在懒惰等靠、贪图安逸的思想，这是很危险的，我觉得勤劳不就应仅仅局限于搞好纳税服务，更就体现工作效率上。群众普遍反应政府、机关、事业单位办事效率慢、态度差，一天能办的事要分几天办，针对这些问题，我们更就应在实际工作中有效提高自己的工作效率，争取不让群众多等一分钟，让8小时发挥出大于8小时的工作成果，以星火之力点亮新时期形象。
三、树立创新意识、机遇意识
国地税征管体制改革既是挑战也是机遇，更要抓紧这个机会，紧紧围绕税收事业这个中心，建言献策，解放思想，奋力创新，服从组织安排、调配，配合工作。
四、树立开放意识
在园区逐步实现跨越式发展的大背景下，凡是有利于园区发展的事，就应当各方支援，通力合作，努力办好。各科室要把自身担负的工作与全局工作结合起来，真正构成领导重视开放、部门参与发展、人人为促进发展贡献力量的浓厚气氛。
推荐第10篇：解放思想大讨论发言
解放思想大讨论发言
2017年是全面深化农垦改革的第二年，现在，黑龙江农垦改革的大幕已经拉开，广大干部、职工都在关注农垦改革、关注农垦命运，这时，就更需要我们领导干部，统一思想，振奋精神，做好相关文件、精神的解读，做好思想引导，把各级党政班子、机关干部和全体职工群众的思想统一起来。下面我将联系之前学习内容，谈一下对“深化改革
加快发展”的一些想法，不当之处还请大家指正：
一、在认识农垦的特殊地位和重要作用上统一思想。农垦是在特定历史条件下为承担国家使命而建立的。是以国有土地为依托、以农业生产经营为主，具有经济性、社会性和区域性为一体特征的国有企业。在新时期，农垦更承担着建设成为国家粮食安全和重要农产品有效供给的国家队、中国特色新型农业现代化示范区、农业对外合作的排头兵、安边固疆的稳定器等重要历史使命。中央以及省委领导都多次强调，黑龙江农垦是国家关键时刻抓得住、用得上的重要力量；要把农垦企业做优、做大、做强。所以，黑龙江农垦在新时期的地位不仅没有降低，还将越来越高，越来越重要。我们就更需要有强烈的责任感、使命感和自豪感，更要有道路自信、理论自信、制度自信、文化自信为推动农场进一步发展做出努力。
二、在改革的目标、方向和定位中勇担重任。中央33号文件明确要求农垦改革要推进“两化一改革”，就是垦区集团化、农场企业化和办社会职能改革，要打造具有国际竞争力的现代农业企业集团。八五六农场是农业大场，在农垦改革、国家各项政策大力支持的有利时机，全场领导干部、职工群众更要从实际出发，统一思想、形成合力、攻坚克难，为农场发展创造更大的发展机遇。要坚持并不断完善以职工家庭经营为基础、大农场统筹小农场的农业双层经营体制，强化国有农场统一经营和管理服务职能，同时积极推进农场办社会职能改革。要构建党委集中领导，行政管理、生产经营、社区服务有效统筹的新型治理结构。要以农业供给侧结构性改革为动力，按照“扬长避短、扬长克短、扬长补短”要求，补齐短板，在优质米、粮改饲、精深加工、质量追溯上不断发展，不断提升农产品品质，打造品牌，提升农业综合生产能力。要加强人才队伍建设，吸引优秀企业家、职业经理人到农场就业创业，提高农场综合实力和竞争力。
三、在加强党的建设上持续发力。农垦改革中，加强党的建设是农垦健康发展的前提和保证，是政治上的要求，也是经济上的要求。必须坚持党对农场、对企业的领导，把深化改革与党的建设结合起来，始终坚持党委领导下的分工负责制，使党组织发挥作用更加组织化、制度化、具体化。要以“加强党的建设、弘扬北大荒精神、充分发挥群团组织的作用”作为改革的保障措施，集中精力开展“两学一做”学习教育，开展“社会主义核心价值观”教育，开展“三严三实”教育。要充分听取广大职工的意见和想法，做好思想政治工作。要周全考虑职工群众的切身利益，做好政策宣传、解读，传承、弘扬北大荒精神工作，激发职工群众对改革的信心和积极性。要更好的发挥基层党组织作用，在全场上下形成勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律的新风正气，形成学先优、下基层、干实事的良好氛围，在改革这个关键时期为职工群众更好的服务。
四、在全面从严治党上久久为功。在深化改革的进程中，坚持党的领导、加强党的建设比其他任何时候都更为重要和迫切。农场各级领导干部应率先垂范、廉洁奉公、敢于担当，坚持把从严要求贯彻到管党治党全过程、落实到党的建设的各个方面。要按照“五个好作风”新要求，持续加强各部门自身作风建设，不断用作风建设新成效推动党员干部敢担当、善作为。同时提高监督管理能力，积极倡导“工匠精神”和精细化工作态度。通过改进工作方式方法，提升工作效能，不搞形式、不兴伪事、不误虚功，做真正经得起历史考验、职工群众检验的实绩，全力走好八五六农场深化改革、振兴发展的新路子。
第11篇：解放思想大讨论发言
首先来谈谈大讨论中发现的问题，主要有以下两个方面：
一、思想上普便存在思想僵化，封闭保守的问题。多数岗位受工作性质影响，分工固定，人员稳定，各项工作都严格按照相关规章制度和工作程序展开，工作的程序性和稳定性较强。不学习不上进，很容易造成人员思想上的固化、保守，进而导致工作创新潜力不强，工作方法陈旧，跟不上新形势，致使实际工作效果下降。
二、工作中存在不扎实，职责心不强的问题，存在不求有功，但求无过的问题。实际工作中，有部分人员认为，只要本职工作不出现差错就能够了，没有在工作中树立更高的工作目标。
针对以上问题，结合实际，提出整改办法如下：
一、加强部门人员的学习管理，用制度保证和促进学习，完善自学与组织共同学习相结合的学习制度，为学习型科室建设打下扎实的制度基础。学而不厌。不断的学习是打破思想僵化、封闭保守的重要途径。具体到人力资源科来讲，就是要求所有员工坚持不懈地学习党和国家最新的方针政策、法律法规，学习最前沿的人力资源管理方法，学习兄弟单位好的工作方法，并在不断的学习交流进程中，充分结合实际工作，不断完善工作制度和工作程序，改善工作方法，提高工作质量和工作效率。
二、深入推进学习型组织建设，各部门要透过行之有效的组织管理来激发员工的学习意识，逐渐在部门内部构成良好的学习氛围，不断提高员工适应新状况、学习新事物、应用新方法的潜力，不断增强组织活力。
三、加强考核，改善人员工作作风，重点解决“松”、“散”、“懒”、“浮”“空”的问题。为此，一要结合实际工作订立个人工作目标，年底各部门依据目标的完成状况，做为评先依据。工作目标务必是透过努力才能到达的，不能定的太低，太低就失去了努力的好处，也不能定的太高，太高就浮夸、不切实际。二要考核部门严格指纹考勤和签到考勤的“双考勤”工作，三要继续用好绩效考核和数字人事。四要各部门负责人重点抓好本部门员工的签到考核，切实规范员工行为，严格自律。
四、加强分工合作，搞好工作交流。应对实际工作中跨专业、跨科室的工作，要站在全局发展的高度，明确分工，通力合作，不推诿、不扯皮，共同把工作搞好。此外，各科室要加强交流，透过交流互通有无，互相学习，不断提高。
五、切实作好群众监督工作。群众的眼睛是雪亮的，工作做的好与不好，最终还是群众说了算，不能只是孤芳自赏，自认为做的好。深入广泛的群众监督是必要的，一来能减少工作中不经意的失误，二来还能促进工作的不断完善。更为重要的是，我们所做的一切工作就是为了人民群众的幸福满意。
第12篇：解放思想大讨论发言
各位领导、老师们：
大家好，胡锦涛总书记在题为《高举中国特色社会主义伟大旗帜为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》十七大报告中把“优先发展教育，建设人力资源强国”作为加快推进以改善民生为重点的社会建设的六大任务之一，这使我们教育工作者深受鼓舞，倍感振奋。十七大报告中特用了一段话专述教育，她至少有十个闪光点：
1、强调教育公平。总书记指出：“教育是民族振兴的基石，教育公平是社会公平的重要基础。”教育公平是重要的社会公平，是发展中国特色社会主义与构建和谐社会的基本要求，也是我国教育改革和发展始终不懈的追求目标。教育公平的内涵主要集中在三个方面：教育机会的公平，即让所有人都享有公平的接受教育的机会；教育儿童的公平，也就是学校儿童、办学条件的公平；教育政策和制度的公平，即从政策和制度上保证每个孩子在人生道路上都拥有公平的起跑线。
2、实施素质教育。全面实施素质教育，是当前教育工作的主题。我们一定要按照十七大报告所要求的去做，认真贯彻党的教育方针，深入实施素质教育，全面提高学生素质，为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人而努力奋斗。
3、坚持育人为本、德育为先。胡锦涛总书记在今年教师节前夕接见出席全国优秀教师座谈会的代表时曾指出：要坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为教育的根本任务；他强调要把社会主义的核心价值体系融入教育的全过程，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观。我们一定要按照总书记要求去做，进一步加强和改进学校德育工作，真正做到教书育人，育人为本；德智体美，德育为先。
4、提高教育现代化水平。提高教育现代化水平，最主要的是大力发展现代教育技术，如发展远程教育、网络教育，努力提高教育现代化、信息化水平。
5、促进义务教育均衡发展。由于我国人口多、底子薄，虽然义务教育基本普及，但发展不均衡。发展不均衡，又影响到学龄儿童和少年平等接受义务教育的权利，并关系到社会的安定、社会群体的融合和全面建设小康社会的进程。根据十七大报告要求，今后要优化教育结构，实施义务教育均衡发展战略，消除城乡之间、区域之间、校际之间、不同人群之间的教育差距，努力提高教育机会均等程度，走向全面普及高质量的普九。
7、进一步深化教学改革。报告中指出：更新教育观念，深化教学内容方式、考试招生制度、质量评价制度等改革，减轻中小学生课业负担，提高学生综合素质。我们相信通过进一步更新教育观念，深化教学内容、招生和质量评价这“三大改革”，能够减轻学生的书包，使我们的基础教育面貌会发生一个很大的转变。
8、加大财政对教育投入。报告中明确指出：坚持教育公益性质，加大财政对教育投入，规范教育收费，扶持贫困地区、民族地区教育，健全学生资助制度，保障经济困难家庭、进城务工人员子女平等接受义务教育。
9、加强教师队伍建设。加强教师队伍建设，重点是提高农村教师素质。因为和城市教师比较起来，农村教师队伍整体素质偏低，这是农村学校难以实施素质教育的重要原因。所以全面提高农村教师素质，是农村学校实施素质教育的关键所在。现在看来各级政府必须投入一定的资金，用于农村教师素质培训，全面提高农村教师专业水平，实现城乡教育均衡发展。
10、鼓励社会力量兴办教育。报告中还提到要鼓励社会力量兴办教育，即民办教育。我们要进一步鼓励支持民间力量，利用民间闲散资金办教育，培养人才，特别注重政策扶持民办教育，让他们更儿童地发展。
我们深信，党的十七大之后，我国教育事业的发展将进入一个新的更加辉煌的新阶段。以上关于教育的十个闪光点，必将为今后开创教育事业的新局面指明了方向。我们一定要学习贯彻胡总书记十七大报告，把思想统一到十七大精神上来，以科学发展观统领教育的发展，不断推进教育的改革与创新，想方设法，办好人民满意的教育。
第13篇：解放思想大讨论发言
当前开展的“解放思想，改革创新“主题实践研讨活动，其目的是透过解放思想，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新状况，解决新问题，就是使思想和实际相结合，使主观和客观相贴合，就是实事求是、创造性地工作。“正确的路线确定之后，干部就是决定的因素”，领导干部思想解放的程度决定着本单位改革创新地力度，因此领导干部务必做解放思想，改革创新的表率。
我深刻体会到，解放思想是适应形势，抢抓新机遇，寻求新发展的客观需要。因此，开展这次研讨会是十分及时，十分必要，对于国地税征管体制改革和园区发展有十分重要的好处。
解放思想、实事求是、与时俱进是改革开放以来我党始终坚持的思想路线，是马克思主义活的灵魂，是我们认识新事物，适应新形势，解决新问题的根本思想武器。
思想是行动的先导，只有开放的思想才能有效地指导各项工作的发展。实践证明，每次思想的大解放，都会冲破层层禁区，摆脱种种束缚，从而推动各项工作向前发展。从目前发展来看，既面临着乘势而上的大好机遇，又面临着很多的制约因素和巨大的压力。
应对机遇和压力，我们是因循守旧、消极畏难，还是解放思想、迎难而上，将决定着我们是否能够继续生存和发展。透过学习我认识到，思想解放、观念更新和工作思路上的差距，对于税收事业和园区发展起着至关重要的作用，透过这次研讨活动寻求我们突破这个思想瓶颈的有效方法。
一、我认为作为一名领导干部，要带头解放思想，带头转变观念，带头转变作风，以实际行动为广大干部做出表率。正确思想的来源是勤奋学习，学习是我们提高工作潜力和创造力的源泉。不但要学习政治理论，做到与时俱进，跟上时代步伐，更要学法律、学管理，学习市场经济和现代科学知识，开拓视野，转变传统观念。
只有持之以恒地学习，才能跟上时代的节拍，在工作中有所创新、有所创造。要学习好首先要把学习摆在重要位置，切实抓紧、抓好、抓实;其次学习要和整改相结合，做到边学边改，学以致用;第三学习要与实际工作相结合，在“创新实干、快速发展”上做文章。二是善于思考。落后的管理总是同落后的思想，落后的观念和落后的习惯相伴生的。解放思想，不是随心所欲，胡思乱想，而是要解决实际问题，要紧紧围绕如何抓好组织收入这个主题，创造性地开展工作，适应新的形势和任务的要求。三是勇于实践。要始终持续一种开拓的精神，创新的锐气和敢闯敢试的勇气，要争当创新的开路先锋，不怕冒险，不怕担担子，要紧跟时代，勇立潮头，大胆创新，敢为人先。要树立“重在行动，贵在落实”的理念，将思想与行动结合起来，应对周边同行的发展势头，敢与强的比，敢和快的赛，敢向高的攀，明确更高的目标定位，更高的发展水准，更高的工作要求，在实践中实现自己的价值。四是敢于转变。顺应发展大势，把握时代潮流，“敢于好高骛远，善于实事求是”，以新的眼光来审视此刻，以新的思路来谋划未来，把创新意识渗透到自己的骨子里，贯穿于工作的始终。既要灵活多变，又要把握好原则性，转变思维方式，走出认识误区，由过去习惯于顺向思维转向勇于和善于逆向思维，用逆向思维、立体思维来看待自己的工作，冲破“思维瓶颈”，扫除“观念障碍”和“人为障碍”。
脚步达不到的地方，眼光能够到达;眼光达不到的地方，思想能够到达。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从自身做起，认真履行职责，努力做好服务，组织收入必然能够得到持续、快速发展。
二、我们服务的好坏，与单位的稳定大局密不可分，所以，时时牵动着领导班子的神经。我们的主要工作是组织收入。纳税人才是我们生存的依靠。我们服务的好坏，直接关系到纳税人，也就直接关系到我们的生存。
一是“以人为本，规范服务”。以人为本就是围绕纳税人努力提升服务。科学管理、规范服务就是对照标准实行对标管理。因此，我们要牢固树立服务理念。这种服务不仅仅体此刻对硬件设施的管理上，更要体此刻对纳税人的优质服务上。我们要重点解决好服务质量低、不及时，纳税人反映的热点、难点问题。为广大纳税人提供优质服务。
二是落实职责、明确目标，将工作目标分解到科室，落实到人头。最大限度的调动干部的用心性和创造性。
三是建章立制，建立科学的考核评价制、目标职责制和激励机制。俗话说：“没有规矩，不成方圆”。充分利用绩效考核、数字人事等考核方式。
四是发展文化建设。俗话说：“人心齐，泰山移”。只有培育企业员工共同认同的价值观，企业才能人心所向，勇往直前。
五是加强培训。服务水平要发展，干部的技术、技能水平和管理水平就需要不断的调整和提高，否则，我们就会落后于同行的发展。
以上是我个人学习的一点体会，不妥之处，请各位同志们多提宝贵意见。
第14篇：供电局解放思想大讨论发言
解放思想 创新管理 促进企业全面发展
尊敬的各位领导、同事，上午好!
按照会议安排，我代表某某供电局作大会发言，不当之处，请批评指正。 5月21日，在参加了省电网公司召开的“解放思想大讨论”活动动员大会上，听取了唐斯庆总经理和王和书记在会上作的动员讲话后，我深深地认识到开展这次大讨论活动的深远意义。认识到这次活动的开展来源于对平时工作的反思、来源于电力企业发展的需要，公司领导高瞻远瞩，作出的重大决策是及时的正确的。应该说，电力企业发展到现在，要想在现有的基础上有更大的发展和突破，在一定程度上受到了区域经济发展的制约，但更关键的一点就是在于企业领导干部职工的思想是否解放。所以，企业要发展，首先要求领导干部要解放思想，思路决定出路，这一点，我们某某局深有体会。
在今年年初的抗击特大雪凝灾害中，某某供电局全体职工发扬众志成城、顽强拼搏的抗灾精神，在没有外援的情况下，取得了抗冰保电的全面胜利。同时按照贵阳局的统一安排，驰援了三都、息烽、平塘、丛江四个兄弟单位的抢险工作，以实际行动赢得了上级领导的肯定和认可。在这次抗冰保电中，某某局领导班子深刻领会贵阳局领导在会上所作的特事特办的要求，统一思想，以打破常规的工作方式和创新的组织管理模式，组织和协调全局的一切力量，克服了平时难以想象的困难，不等不靠，最终取得了一个又一个战役的胜利，向贵阳局交上了一份满意的答卷。
但是，抗冰保电任务圆满结束以后，当我们回到了日常管理工作中时，就会发现，我们的部分员工按部就班的工作作风又表现出来了。有些员工不敢闯，不敢干，禁区太多，顾虑太多，缺乏责任意识。有些员工在部门之间协调的过程中，人为地制造障碍，对安排的工作久拖不决，效率低下，工作中，不是想尽办法去完成工作，而是工作未开始就先提出一堆困难，缺乏积极性、主动性，更谈不上创造性。这些落后的思想观念和不良的工作作风虽然只存在于部分员工的身上，但却严重影响了我局整体工作的推进和企业的发展。
作为一个县级供电企业，针对以上存在的问题，如何以此次解放思想大讨论为契机，解决好企业发展上的领导干部和职工的思想问题，我认为应该从以下几个方面去探讨解决。
首先，要正确认识和高度重视此次活动，要充分认识解放思想就是要更新观念，与时俱进，打破常规，勇于创新。解放思想的关键在于领导干部。作为县级供电企业的领导干部一定要起到带头作用，自我剖析，查找不足，解决思想问题。我们在工作中思想还不够解放，观念还相对落后，工作方式还跟不上形势的发展。只有通过解放思想，实现管理创新、思维创新和技术创新，提高认识，转变观念，才能真正的提高管理水平。
其次，紧紧围绕三个着力，即着力转变思想观念、着力改变工作作风、着力改进工作方式，结合我局的工作实际，有针对性的在全局范围内扎实的开展大讨论活动，有效改变职工中特别是部分中层干部中存在的“懒、庸、慢”等不良作风。解决他们思想上自满自足，不思进取的问题；解决他们思想上松懈厌倦、消极应付的问题；解决他们思想上缩手缩脚、观望等待的问题；解决他们思想上贪图安逸、得过且过的问题。让全体职工在思想观念上有新的提高，在工作作风上有新的改变，始终保持与时俱进、开拓创新、奋发有为的精神状态，营造一个“讲实话、办实事、主动沟通交流、勇于承担责任”的工作氛围。要让全局职工清醒的认识到不进则退，慢进也是退，居安思危，居危更要思危的道理，认识到我们企业所面临的机遇和挑战，以及客观外部环境对电力企业发展的影响，理清某某县供电局未来发展的思路，进一步转变干部职工的思想观念和工作作风，切实提高工作效率。
最后，我们还要加强学习。我们要学习先进地区勇于创新的精神，永不知足，永不停步的思想意识；学习他们点子多，办法活的思维方式；学习他们勇于承担责任，善于研究和解决具体问题的工作作风。做到只要有利于推动企业发展的，就要大胆尝试。坚决冲破一切妨碍发展的思想观念，坚决改变一切束缚发展的陈规做法。
应该说，今年县局的主要工作任务十分繁重。如安全风险体系建设、线损“四分”管理、提高供电可靠性、金牌服务迎奥运活动、“五项基础管理达标”复查、电网加固工程、无电户通电工程等大量的工作，无一不是重点。那么，如何有效的开展好这些工作，这就要求我们必须解放思想。只有靠我们去创新管理思维，打破常规，克服一切困难，充分的利用现有的人力资源，想尽办法以积极的工作态度去开展各项工作，才能圆满的完成今年的各项工作任务。
今天我们在此展开大讨论，明天我们决不能把解放思想停留在口号上。我们要对照存在的问题和差距，研究解决问题的政策和措施。我们要自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来，以思想的大解放，观念的大更新促进企业的发展。
以上是我对此次解放思想大讨论活动中的一些浅见体会，有不妥的地方，请各位领导和同事们批评指正。谢谢大家!
某某县供电局： 2008年5月30日
第15篇：解放思想大讨论发言材料
解放思想大讨论学习研讨会发言提纲
按照局内解放思想大讨论活动召开学习研讨会的安排，下面，我从思想、工作、作风方面谈一下单位及我个人存在的问题和一些体会，不足之处，请大家予以指正、补充。 一是在对接京津产业转移上，思想还不够解放，机遇抢得还不够及时。近两年，特别是习总书记来河北调研京津冀一体化以来，我们在对接京津产业转移上做了大量的工作，也取得了不错的成绩，但是我们在京津产业转移上信息的获取上还存在被动，思想还不够解放，主动获取信息、对接产业转移上的工作做的还不够，对接京津产业转移的力度还不够大，成绩还不够多，目前，全省下上都在下大力气主动承接京津地区的产业转移，抢抓一体化的历史机遇，我县距离京津地理区域相对较远，承接产业转移的优势也不够明显，我们更应该做到思想提前解放，机遇抢先抓起，信息主动获取，招商大力深入，拿出跨越赶超的勇气，奋发作为，打赢这场京津冀协同发展的关键仗。
二是在项目建设工作推进上，办法还不够多，措施还不够有效，成绩还不够明显。近年来，我县在项目建设工作上，在全市特别是，今年以来，由于全国经济形势的影响，我县在项目谋划上大项目断档、好项目减少的势头愈演愈烈，全县核准、备案亿元以上项目个。全县在建项目中，目前处于
停工、半停工状态的占到一半以上，项目建设进度明显放缓。在这种大的不利环境下，我们在推动项目建设工作上，旧办法已经不适应，新办法还没形成，推动措施还不够有效。下一步，我们应该破旧立新，在项目谋划上，破除畏难坐等的情绪、封闭保守的思想，树立开放创新的意识、锐意进取的精神，逆势而上，确保我县在项目建设工作上继续保持模范先锋作用。
三是在资金争跑工作上，沟通力度还不够大，畏惧保守思想还在作怪。今年以来，我局通过准确把握上级资金投向，积极指导业主申报材料，共争取到各类项目上级无偿资金，并且为社会事业、新兴产业等三十余个项目争列入国家专项建设债券资金项目库中，其中******项目已获国家发改委批准，为我县项目建设工作注入了新的活力。但同时我们也应清楚的看到，我们争跑资金的思想还不够开放，争跑工作还主要看业主的积极性，在争跑手续上还畏手畏脚，怕担责任，多一事不如少一事的思想还在作怪。下一步，我们应该先从思想上破除顽疾，主动作为，深挖潜力，有条件争跑的要积极争跑，没条件的创造条件也要争跑，为我县县域经济发展做出应有的贡献。
第16篇：解放思想大讨论发言材料
解放思想大讨论发言材料
为深入学习贯彻党的十七大和河北省国资委七届三次全会精神，近期，xxx上下掀起一场解放思想大讨论的活动热潮。在xxx党委和xxx党支部的组织安排下，我对照“四个创新”的目标要求，围绕“五个结合”，查阅了相关资料，经过认真思考，形成以下体会认识，不妥之处，请同志们批评指正。
解放思想，是党的思想路线的本质要求，是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝。对于个人来讲，解放思想就是要使自己的思想认识，随不断发展的客观实际变化而变化，敢于实践、勇于探索，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况、解决新问题。作为国企员工，解放思想就是要认真履行好自己的职责，敢于创新工作方式方法，提高工作效率。当前，xxx正处于全面提速期，各项工作呈现出人手紧、时间紧、任务重的特点，在新的形势、新的任务和新的要求下，更需要我们解放思想，没有思想上的解放，就不会发现南堡大xxx；没有思想上的解放，xxx就不可能从容应对数十亿的供应额。我认为，解放思想不光是各级领导的事，也不光是业务精英的事，上面解放了，基层解放不了；领导解放了，群众解放不了；势必会拖改革发展的后腿，建设千万吨级现代化大xxx的任务将更加艰巨。因此，解放思想必须实现同频共振。解放思想，我想众多人存在害怕解放、拒绝解放、乱解放的问题。
一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯错误，怕领导责怪、怕同事嘲笑。在工作中有时会有很好的建议、措施，但由于“怕”的思想在作怪，或是遭遇了一两次打击后，
- 1的需要。
二、善于思考，提高应变能力
“学而不思则罔，思而不学则殆”，学习而不思考，人会被知识的表象所蒙蔽；思考而不学习，则会因为疑惑而更加危险。思考是一种能力，要根据掌握的第一手资料，运用自己所学的知识，按照正确的方法进行加工，去其糟粕，留其精华，转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺，难免会遇到困难与挫折，这时要正确认清形势，把握好大局，妥善处理好各种矛盾。在工作中面对基层职工时，一定要注意沟通方式和方法，要开动脑筋，换位思考，，尽其所能去维护好他们的利益。要充分运用所学的知识和工作经验，根据岗位工作职责，积极思考如何打开工作局面，如何提高工作效率，如何保证大家的身心健康，如何提高整体素质，如何加强基层建设，充分发挥员工们的工作积极性，团结最广大的员工，增强凝聚力和向心力，促进处整体工作水平的持续提高。
三、勇于实践，开拓创新
解放思想，重在行动，贵在落实。要将学习与行动结合起来，目的是要促进发展，维护团结。当前工作任务十分繁忙，处广大员工整日加班加点，在加班费有限，串休有时又倒不开的情况下，我认为大家有些情绪有些牢骚是正常的，关键是如何去正确引导大家。在这种情况下，作为一名基层管理干部，我在工作中要努力做到以下几个方面：
一是凡事必须做到公正公平、阳光透明。公生明，廉生威。我身处的部门是xxx为数不多的基层单位之一，也是处为数不多
- 3为他们排忧解难。
四是鼓励创新，引导方向。解放思想不是哪一个人的事，是大家的事。我认为不光党员在这大谈解放思想，还要发动群众谈解放思想。要对工作中好的方式方法加以推广，对相关人员要给予双重奖励。要给勇于创新的同志们提供一个舞台，委以重用。现在听到最多的就是领导说怎么干就怎么干，但我想一个人的脑子出来的东西毕竟有限，只有在遵循客观实际的情况下，集思广义，群策群力，我们的解放思想大讨论才能有实际效果。
四、坚持原则，敢于转变
在xxx快速发展的新形势下，我们会遇到许多新情况、新问题，有些问题的解决是书本里找不到的，也是前人所没有走过的路。在这种情况下，我们必须认真学习好、掌握好、运用好国家的法律法规，以及企业的各项规章制度，这样在接触到各种各样的人，面临着各种考验的情况下，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养，才能在面对各种问题时，既做到灵活多变，又能把握好原则性，这样我们才会不因解放思想而犯很多错误。
最后，我想引网上的一句话，“脚步达不到的地方，眼光可以达到；眼光达不到的地方，思想可以达到。”只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从自身做起，认真履行职责，努力做好本职工作，我们建设xxxx的奋斗目标就一定能实现。
- 5 -
第17篇：解放思想大讨论发言提纲)
解放思想大讨论发言提纲
思想是行动的先导。我们无论做什么事情，都离不开思想的指引。有积极的思想才会有积极的行动，有思想上的“破冰”才会有行动上的“突围”。当前开展的解放思想大讨论，就是通过解放思想，打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新状况，解决新问题，就是使思想和实际相结合，使主观和客观相贴合，就是实事求是、创造性地工作。做到思想再解放，改革再深入，工作再抓实。根据工作实际，我从以下几方面谈一下个人观点：
一、不断反思，深入学习，深刻认识解放思想必要性 解放思想是个老话题了，我们党的事业每前进一步都伴随着思想领域的大解放为先导的。如果没有解放思想，就不可能有改革开放和现代化建设的伟大成就，就不可能有此刻的幸福生活。解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝。之所以这样讲，是因为解放思想打破了传统的思维模式，更新了观念，创新了思路，激发了活力，是我们认识新事物，适应新形势，解决新问题的根本思想武器。纵观我们党的历史，每次思想的大解放，都会冲破层层禁区，摆脱种种束缚，从而推动社会进步和事业的发展。反之离开了解放思想，发展就成了无本之末、无源之水。
开展思想大讨论，目的就是要进一步解决我们在思想观念、工作作风、发展环境方面存在的问题，为经济社会转型跨越发展注入强大精神动力，带给思想坚强的基矗，全面完成好新旧动能
— 1 — 转换重大任务。
二、把握形势，对照检查，破除影响思想作风问题 通过自我剖析，我在思想解放方面主要存在以下两方面的问题：一是因循守旧、墨守成规，看不到发展的新形势新变化，在思维方式、工作方法上习惯于老套套、旧思维，靠老经验办事、凭拍脑袋决策，导致工作打不开局面，落下了步子；二是安于守成，满足于小富即安，习惯于工作问过了、做过了、完成了，没有从过去的成绩中解放出来，职责感、危机感不强，缺乏谋大事业、出大举措、求大发展的思想观念。
三、解放思想，勇于探索，加快经济社会转型升级 围绕“1+4”目标体系，按照市委“153”工作部署，我市产业结构调整、农民增收、新农村建设、民生事业发展等各个方面都取得了很大的成绩，但是对照全国各地先进发达地区的发展，我们有着很大的差距。应对当前的发展形势，我们只有在解放思想上先人一步，才能有更高的全局观念、更远的战略眼光、以及更有力的保障措施，才能为经济社会发展创造良好的环境。因此，要以党建工作为统领，进一步加强基层党组织班子建设，着力建设一支有文化、有头脑、肯干事、战斗力强的基层干部队伍。要强化干部队伍的作风建设，认真解决好干部队伍存在的慵懒散差等不良现象，增强广大党员干部推进发展的使命感和责任感，引导党员干部把心思和精力用在谋发展上，以思想作风的转型促进发展的转型，脚踏实地，扎扎实实为推进我市经济社会发展贡献自— 2 — 己的智慧和力量。
经济要发展，项目是关键。今年以来，我市轨道交通工程建设有了较大发展，***项目建设顺利推进，结束了我市不通高铁的历史。我们要趁着高铁建设的东风，加大其他铁路线路的争取力度，做好青平城际、潍烟高铁等的争取，力争将平度北站打造成为胶东半岛地区的铁路枢纽。结合审批工作看，我市的新增项目不断增多，这对提升我市的就业，带动经济快速发展是一个有利信号，因此，我们要不断加大青平两级重点项目的调度，保证项目快速建设并投入使用。
四、思考实践，终身学习，奠定思想解放的坚实基础 要为解放思想奠定基础，一是要持之以恒地学习。只有持之以恒地学习，才能跟上时代的节拍，在工作中有所创新、有所创造。要学习好首先要把学习摆在重要位置，切实抓紧、抓好、抓实;其次，学习要和整改相结合，做到边学边改，学以致用;第三，学习要与实际工作相结合，在“创新实干、快速发展”上做文章；二是要善于思考。落后的管理总是同落后的思想，落后的观念和落后的习惯相伴生的。解放思想，不是随心所欲，胡思乱想，而是要解决实际问题，要紧紧围绕如何加快经济发展这个主题，创造性地开展工作，适应新的形势和任务的要求；三是要勇于实践。要始终持续一种开拓的精神，创新的锐气和敢闯敢试的勇气，要争当创新的开路先锋，不怕冒险，不怕担担子，要紧跟时代，勇立潮头，大胆创新，敢为人先。要树立“重在行动，贵在落实”的
— 3 — 理念，将思想与行动结合起来，应对周边同行的发展势头，敢与强的比，敢和快的赛，敢向高的攀，明确更高的目标定位，更高的发展水准，更高的工作要求，在实践中实现自己的价值；四是敢于转变。顺应发展大势，把握时代潮流，“敢于好高骛远，善于实事求是”，以新的眼光来审视全市的此刻，以新的思路来谋划我市的未来，把创新意识渗透到自己的骨子里，贯穿于工作的始终。既要灵活多变，又要把握好原则性，转变思维方式，走出认识误区，保证工作高效开展。
以上是我个人学习的一点体会，不妥之处，请各位领导和同志们多提宝贵意见。
— 4 —
第18篇：解放思想大讨论发言材料
解放思想大讨论心得
（一）
作为一种思想的常态，解放思想最根本的要解决思维方式问题，即从主观主义、形而上学的思维方式中解放出来。形而上学是一种普遍存在的思维方式，在我们这样有着几千年封建社会历史的国家，形而上学思维方式是根深蒂固的，其表现形式又是多种多样的，在不同的历史条件下、在不同的领域和问题上，会有不同的表现。在形而上学思维方式作用下，再好的东西在实践中都会被变形，被扭曲，正确的指导方针、政策都可能在贯彻落实中走样，甚至被歪曲。所以深入贯彻落实科学发展观，最重要的是要高度警惕和防止形而上学思维方式的干扰，要要自觉把我们的思想从形而上学思维方式的束下解放出来。解放思想需要制度、体制环境，更需要主体素质、价值观基础。解放思想是着力解决思想观念问题，要深入员彻落实料学发展观，还必须在继续放思想的前提下，坚解放思想需要制度、体制环境，更需要主体素质、价值观基础。解放思想是着力解决思想观念向题，要深入贯彻落实科学发展观观，还必须在继续解放思想的前提下，坚持改革开放，进一步解决制度体制方面的问题。同时要以深化改革为续解放思想、不断开拓创新提供良好的社会环境和制度体削保障。解放思想作为社会主体的自觉行动，还必须重视主体素质条件，要求我们全面提高主体自身素质，要加强社会主义核心价值体系建设，引导全体人民，特别别是全体党员、干部村立正确的世界观、人生观、价值观，勇于破除旧的思想观念、勇于开拓创新。胡锦涛总书记在十七大报告中指出，实践水无止境，创新永无止境。全党同志要倍加珍惜、长期坚持和不断发展党历经艰辛开创的中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新，永不化水不停滞，不为任何风险所俱，不被任何干扰所惑，使中国特色社会主义道路越走越宽广，让当代中国马克思主义放射出更加灿烂的直理光芒。我们应当自觉地把这一要求落实到我们的实际工作中，肩负起这历史的使命。持改革开放，进一步解决制度体制方面的问。同时要以深化改革为继续解放思想需要制度、体制环境，更需要主体素质、价值观基础。解放思想是 着力解决思想观念向题，要深入贯彻落实科学发展观观，还必须在继续解放思想的前提下，坚持改革开放，进一步解决制度体制方面的问题。同时要以深化改革为续解放思想、不断开拓创新提供良好的社会环境和制度体削保障。解放思想作为社会主体的自觉行动，还必须重视主体素质条件，要求我们全面提高主体自身素质，要加强社会主义核心价值体系建设，引导全体人民，特别别是全体党员、干部村立正确 的世界观、人生观、价值观，勇于破除旧的思想观念、勇于开拓创新。胡锦涛总书记在十七大报告中指出，实践水无止境，创新永无止境。全党同志要倍加珍惜、长期坚持和不断发展党历经艰辛开创的中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新，永不化不停滞，不为任何风险所俱，不被任何干扰所惑，使中国特色社会主义道路越走越宽广，让当代中国马克思主义放射出更加灿烂的直理光芒。我们应当自觉地把这一要求落实到我们的实际工作中，肩负起这历史的使命。对适应新形势势，抢抓新机遇，寻求新发展，壮大我校有十分重大的意义。
如何使这场大讨论深入开展，取得实效，结合我校的实际，我认为应扎扎实
实抓好三个方面的工作：
一是激活全体教职员工的的思想。要通过学习讨论，查问趣、找差距、激发职工的思想活力，形成人人动脑筋想办法，个个转变观念课发展的局面，使领导和营通职工，干部和群众思维互动，同步调解放思想。要通过各种形式的座谈会使全校党员干部群众，解放思想，统一到加快我校发展上来。 二是坚持与时俱进，引杨创新精神，就是要在学校的各项工作中勇于进取，开拓创新，不断培强全校的创造力、凝聚力和战斗力。“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不动力”，只有创新，才能更好地发揮我校在服务全 市经济发中的作用。
三是于转变工作作风。我们在工作的过程中，面临着各种考验，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业i德和职在教学中要能够开拓创新，破除旧思想、日观念，经常深入到学生中去，与学生拉近距离，热情的解决他们在学习中存在的问题。尤其是开放教育的学员，都是在职学习，平时工作比较紧张，学习时间比较集中，一次讲课内容太多，难免有不懂的地方，作为教师，更应该耐心详细的对他们进行导。要勤于学习。应时刻不忘学习，正所谓“学海无涯”。首先要树立终身学习的观念，活到老学到老，利用体息时间、利用工作之余，切实做到工作学习两不误；其次要会学习，要有方法，学习要有针对性，更要有时效性，切实做到学以致用；
最后要坚持学，持之以恒，不浮環，在学习中努力增长自己的才于。
第19篇：解放思想大讨论动员大会发言
XXXXX局
“学习实践科学发展观——解放思想大讨论”活动
动员大会上的讲话
今天我们召开动员大会，主要任务是根据市委的要求对局系统解放思想大讨论活动进行动员部署。下面，我讲三点意见。
一、充分认识开展解放思想大讨论活动的重大意义
深入开展“学习实践科学发展观——解放思想大讨论”活动，是我市深入学习宣传贯彻十七大精神，增强各级党组织和广大党员干部贯彻落实科学发展观自觉性、坚定性的重要举措，也是全市各级各部门当前最重要的政治任务。局系统党员干部必须充分认识开展解放思想大讨论活动的重要意义。
（一）开展解放思想大讨论活动是深入学习贯彻十七大精神和科学发展观的重大举措。党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的会议，对动员全党全国各族人民高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，奋力夺取全面建设小康社会新胜利，开创中国特色社会主义事业新局面，具有重大现实意义和深远历史意义。在全市深入开展“学习实践科学发展观——解放思想大讨论”活动，是市委根据新形势新任务新要求，立足当前实际，着眼长远
1 发展作出的一项重要决策，是我市深入学习贯彻十七大精神，贯彻落实科学发展观的一项重要举措。解放思想是党的思想路线的本质要求，是我们应对新情况、开创新局面的一大法宝。改革开放30年的实践表明，经济社会的每一步大发展，都伴随着思想的大解放。我们必须从政治和全局的高度出发，充分认识开展解放思想大讨论活动的重要意义，围绕坚持科学理念、树立一流标准、破除陈规陋习、推进提速提效，紧密联系XX工作实际掀起新一轮解放思想的热潮，努力把学习的过程转化为提高思想认识的工程、谋划工作思路的过程、促进经济社会又好又快发展的工程，着力在思想观念上有一个大转变，在境界标准上有一个大提升，在干劲作风上有一个大改进，以良好的精神状态、思想境界和工作作风，全力推进省会经济社会又好又快发展。
（二）开展解放思想大讨论活动是全面落实省、市第X次党代会和省委常委扩大会议精神的有力措施。省第X次党代会指出，要进一步加快工作指导的转变，科学发展，和谐发展，率先发展，在新的起点上实现富民强省的新跨越。市第X次党代会围绕“维护XX稳定、发展XX经济、建设美丽XX”，XX了未来五年全市经济社会发展的蓝图。能否圆满完成省、市党委政府交付的任务，首先取决于我们的思想境界。必须进一步解放思想、更新观念，以更高的境界、更高的层次、更高的要求，努力探索促进发展的新思路、新体制、新模式、新办法，全面增强XXX的引领作用，促进XX科学发
2 展、和谐发展、率先发展，不辜负全省、全市人民的期望和重托。
（三）开展解放思想大讨论活动是筹备承办好XXX会的重要保障。承办XXXX会，为加快XXX现代化建设、提升城市综合服务功能提供了难得的历史机遇。同时我们也面临着空前的压力和挑战，XX工作责任重大、任务艰巨。我们必须按照十七大报告提出的“解放思想、实事求是、与时俱进、勇于变革、勇于创新、永不僵化、永不停滞”的要求，紧紧围绕全市改革发展稳定大局，以承办XXX会为契机，以勇于创新的姿态迎接挑战，用新观念研究新情况，用新思路解决新问题，用新举措开创新局面，全面做好XX服务工作，为高标准高质量高水平办好XXX会提供强有力的支撑。
（四）开展解放思想大讨论活动对进一步提升XX境界和水平具有重要的指导意义。思想境界的高低直接决定了XX水平的高低。开展解放思想大讨论活动，将对我们在现有工作基础上，树立高远目标、明确努力方向、理清工作思路产生深远影响。要进一步提升XX境界，跳出XX看XX，跳出XX论XX，以观念创新为突破，以机制创新为动力，以制度创新为保障，推进XX事业实现新发展。要自觉以XX的标准衡量XX工作，加快实现XX工作由粗放型向精细特色型、由速度型向质量速度型、由把关型向把关调控型的全面提升。要进一步焕发干事创业的积极性、主动性和创造性，抓住机遇，奋战两年，为“维护XX稳定，发展XX经济，建设美丽
3 XX”做出应有的贡献。
二、全面推进局系统解放思想大讨论活动深入开展 在局系统开展解放思想大讨论，就是要用党的十七大精神来统一思想，凝聚力量，以党的十七大精神和科学发展观为指引，激发工作热情，创造工作业绩，推进XX事业又好又快发展。
（一）统一思想，把握方向。要坚持把学习贯彻党的十七大精神和学习实践科学发展观贯穿解放思想大讨论活动的始终，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，站稳政治立场，坚持正确方向，紧紧围绕我市改革发展关键时期、城市建设攻坚阶段、特别是奋战两年迎全运的紧迫任务，牢固树立全市一盘棋的思想，坚定不移地贯彻落实十七大精神，注重把参加解放思想大讨论活动与深入落实省、市第九次党代会精神紧密结合，与贯彻落实省委常委扩大会议精神紧密结合，与全面落实今年各项工作任务和高标准做好明年工作紧密结合，真正把思想认识统一到党的十七大精神上来，统一到科学发展、和谐发展、率先发展的要求上来。
（二）围绕主题，突出重点。要紧紧围绕认真学习、大力宣传、积极贯彻党的十七大精神，深入学习和自觉实践科学发展观这个主题，把解决与科学发展观不符合、不适应的精神状态、思想境界、工作思路、工作作风、工作效率等方面的问题，作为解放思想大讨论活动的重点。要全面深入系
4 统学习党的十七大报告，深刻领会和把握党的十七大的主题、重大理论观点、重大战略思想、重大战略目标、重大工作部署和重大方针政策。要按照市委对于大讨论活动的指导思想、目标要求、指导原则和部署要求，以科学发展观指导和促进解放思想，有的放矢地解决思想深层次的问题，引导广大干部职工进一步统一思想，更新观念，明确方向，优化作风，推动省会XX工作在新的起点上实现改革发展的新跨越。
（三）求真务实，注重成效。要坚持求真务实，突出抓好深入查找问题、制定整改措施和落实整改措施三个环节，认真查找存在问题和思想根源，研究制定整改措施，确保整改措施有的放矢、过硬管用。要结合总结今年工作和制定明年计划，着力建立完善长效机制，使各项措施切实体现在全面提升城乡XX的思想境界、工作标准和服务效能上。要按照边查边改、立说立行、马上就改的要求，对各项整改措施逐一进行梳理，对具备整改条件的要马上就改，对通过努力能够解决的要列出时间表，限期整改，对受客观条件限制一时解决不了的问题，要积极创造条件解决，努力实现以解放思想促进思想境界提升、工作标准提高、工作作风转变、工作效率提速。
（四）科学组织，加强领导。局党委将成立解放思想大讨论活动领导小组，对解放思想大讨论活动进行指导和组织协调。要对解放思想大讨论活动进行广泛的宣传发动，确保
5 局系统每一名党员、每一名干部、每一名职工都参与到讨论活动中来。各处室各单位要在认真学习十七大精神的基础上，切实增强主动性和自觉性，按照局党委的统一部署，紧密结合工作实际，不断把解放思想大讨论活动推向深入。机关党委等有关处室要加强调度考核和巡查督导，确保大讨论活动的各项具体工作落到实处。
三、扎实做好当前和今后一个时期的XX工作 近年来，我们在XX工作的理念与思路、体制与机制、管理与服务等方面进行了积极探索，得到了各级领导和社会各界的充分肯定。但当前工作与国内先进城市、与领导和群众的要求相比还有一定距离。必须紧紧围绕把XX建设成为实力较强、人民富裕、社会和谐、生态良好的现代化省会城市的奋斗目标，以深入开展解放思想大讨论活动为契机，理清思路、转变作风、扎实推进，进一步增强城乡XX的引领作用和服务职能。
要通过自我剖析、征求意见，召开领导班子民主生活会等多种方式，深入查找思想和工作上存在的主要问题，进一步提高思想境界，强化大局意识，立足XX工作实绩，自觉做到善于开拓创新，敢于直面矛盾，勇于知难而上。要始终保持奋发向上、争创一流、只争朝夕的精神状态，切实把思想和精力集中到谋发展、干事业上来。要倡导“马上就办”的工作作风，特事特办，急事急办，以实际行动做发展的促进者。通过开展解放思想大讨论，切实转变作风，全力推进
6 各项XX工作再上新水平。
第20篇：解放思想大讨论发言提纲
解放思想大讨论发言提纲
同志们：
开展大讨论是学习实践科学发展观活动学习调研阶段的一个重要环节， 按照乡党委、政府的统一部署和学习实践领导小组《关于深入学习实践科学发展观活动的实施意见》，决定在思想发动、学习交流、征求意见、开展主题调研等一系列活动的基础上,召开我乡解放思想大讨论专题会议。今天的大讨论主要围绕“解放思想、开拓进取、进一步加快科技进步与创新”这个活动主题, 重点讨论要实现我州科技工作全面、协调、可持续发展，需要解决哪些不适应、不符合科学发展要求的思想束缚，需要创新哪些管理体制机制。参加今天大讨论会的有乡领导班子成员、机关全体人员和各站所负责人及各村主干。大讨论中要求乡领导和各站所主要负责人要积极带头，推进大讨论活动的深入开展，因此，会前要求党组成员准备2000字以上的讨论发言稿，各站所主要负责人准备1500字以上书面发言稿。下面我抛砖引玉，带头作讨论发言。
什么是解放思想？我认为，解放思想有两个显著特征，一是解放思想以实事求是为前提和基础，不是胡思乱想；二是以实现科学发展为目的，不是为解放思想而解放思想。为什么要开展这次大讨论?我认为，把大讨论列为此次学习实践活动的规定动作，一个重要原因是因为解放思想是改革之魂、发展之源。胡锦涛总书记在党的十七大报告中明确指出：“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”，解放思想是理清思路、科学发展的前提，只有解放思想，才能解除那些不适应、不符合科学发展要求的思想束缚,才能用改革的意识、创新的精神、开放的心态、合作的理念，去创新科技管理的体制机制，才可能不断提高科技管理水平，强化发展措施，才能更好的为永固经济社会又好又快的发展提供引擎，从而更有力地助推全乡经济社会实现新发展新跨越。
科技战线要解放思想，关键要从永固实际出发,找准存在的问题，前段时间,我们乡领导班子广泛开展的学习调研活动、征求意见建议活动等就是查找问题的过程，结合以前和最近调研情况看，我认为我们的队伍主要存在以下问题: 一是观念陈旧, 创新意识不强的问题。很多管理干部拘泥于一些传统的理论和观点,把过去的一些做法当做固定不变的模式, 管理上沿用老办法多，对新事物接受少，接受慢，工作不灵活，有教条主义倾向，不知道如何管理科技工作，更不知道如何创造性的开展科技业务工作，安于现状，不思进取，工作因循守旧，缺乏积极性、创造性和开拓性。
二是得过且过,精神状态不佳。部分干部当一天和尚撞一天钟,得过且过，精神萎靡不振，思想迷惘，工作疲疲沓沓，敷衍应付，缺乏事业心，把过多精力放在吃喝玩和应酬三朋四友上，这是一种思想空虚，状态不好的表现。长此下去，既害人又害已，毫无意义。
三是有禁不止，纪律观念淡漠。作为党员，应当带头执行机关工作纪律，模范执行规章制度，但有些同志组织观念不强，擅离职守，迟到早退现象严重，多次强调，但收效甚微，是一个老毛病，老大难的问题。通过此次活动，机关工作作风必须得到根本改善。
四是素质不高，工作效能低下。对工作思想重视不够，工作不积极，履行岗位职责的能力较弱，工作效率不高，这个问题应当引起大家的高度警觉。如何解决，办法就是加强学习，自学学习，提高业务能力，增强责任感、事业心出色的完成本职工作。
以上这些问题，虽然表现在少数人身上，不代表全乡干部队伍的主流，但是危害极大，因此必须高度重视，认真加以解决，要通过这次思想大讨论，更多的思考和研究如何突破现有工作的一些条条框框，创造性的开展工作，提出推进科技工作发展的新思路，拿出解决问题的好办法，使我们的工作能够发挥四两拨千斤的作用。今后，我们要从以下入手：
一要加强监督管理，切实解决干部监督不到位、管理不严格等问题。要从机制和制度上把干部的监督管理和考核变成日常性工作，逐步使干部的实绩用数据、特色和亮点来说话。对凡是懈怠工作、执行不力、有令不行、有禁不止的干部，要坚决给予处理，保持机关纪律的严肃性。
二要强化学习培训，切实解决专业知识欠缺，业务技能不强的问题。通过建设学习型机关，出台相关学习鼓励办法，大力促进干部加强学习，积极主动参加相关业务培训，开阔干部职工的视野和工作思路，增强工作的责任感和使命感，努力提高全乡干部队伍素质。
三要坚持“两个务必”，切实解决贪图享受、精神不振、状态不好等问题。要进一步加强党性修养，努力使全乡党员干部把心思和精力放在干事创业上，讲工作不讲名利，比奉献不比待遇，严格执行领导干部廉洁从政各项规定，既管好干部在工作时间干什么，又管好工作之余做什么。狠抓源头预防，加强权力监督，切实教育好干部。坚决杜绝贪图享受、不思进取的消极思想，大力倡导艰苦奋斗的精神，着力提高管理水平，加快事业发展。
总之，我深信，只要我们坚持以科学发展观为指导，立足乡情，解放思想，在乡党委、政府的正确领导下，实事求是，团结务实，大胆探索，勇于创新，我们就一定能够破解制约永固乡发展的难题，就一定能不负重托、不辱使命，助推全乡经济社会又好又快发展。
