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幼儿园与家长沟通范文(精选多篇)

发布时间:2022-12-26 06:02:48 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:幼儿园与家长沟通技巧

家长沟通技巧

1.家长沟通的定义

家庭和早教机构是影响小朋友身心发展的两大方面,这两大方面对小朋友的影响必须同方向、同步调才能达到成倍的效果。不少家长说: “孩子在中心各方面表现都不错,但回家后就另一样了。”这种现象表明,家园在教育上存在着不一致,孩子若在家和中心表现不一致,就不能算成功。为了达到家园同步的配合教育,家园双方要围绕着孩子的发展经常联系,相互沟通,让家长了解具体教育目标及小朋友各方面的发展,与中心取得共识,从而使家园同步教 育更有效地促进孩子的发展。因此,教师如何和家长沟通就成了我们工作中的重要内容。 每天在接送小朋友时,总会有家长问:“今天某某表现得怎么样?”或是: “某某这段时间怎么样?”那么,怎样向家长反映问题就摆在我们面前。在中心观察多位老师,在这方面不太注意,说话 直来直去,不讲技巧,结果说了半天不但没有解决问题, 反而引起家长的误解,使自己很被动。教师在今后和家长沟通的时候,应该多注意讲话的内容和方法,在实践过程中学会不断的探索和总结,获取家长的理解和信任,共同的陪伴孩子健康成长。

2.家长沟通原则

1.切忌“告状”式的谈话方法,这样会让家长误认为老师不喜欢甚至是讨厌 自己的孩子,从而觉得自己的孩子在班里会受到不公正待遇而产生抵制情绪。

2.和家长沟通要讲究谈话的策略性和艺术性,把谈话建立在客观、全面的基础上。要 让家长相信我们,尊重并听取我们的意见,要让家长感到教师在关注自己孩子的成长和进步, 感到老师比他们更深入地了解孩子。同时,要抓住时机向家长了解孩子的情况,以请教的态 度耐心的听取家长的意见,使家长产生信任感,从而乐意与教师进行充分的交流,以达到预 期的目的。

3.家长沟通操作要点

1、汇报孩子近来的发展情况(进步与问题所在)。

2、了解小朋友在家情况及家长的教育方法,找出问题的原因。

3、提出解决问题的设想和方法及家长需要配合做的事。

这三个步骤的良好运用,就为我们更好的和家长沟通开了一个好头。 掌握了最基本的原则,我们还要根据不同的情况做不同的安排。如:每学年开学初,我 们都要接一个新班。由于家长对老师不了解,所以关注的一般都是小朋友在园的生活情况,即 吃的怎么样,水喝的多不多,中午睡觉了没有等等。根据家长的需求,我们网络直播的平台基础上建立了微信群和生活情况板块。内容包括:吃饭情况、喝水情况、大便小便情况、睡觉情况。通过指导小朋友利用室内活动时间玩玩具或阅读等方式解放一位教师跟家长进行有效的沟通,让家长了解小朋友在园的生活情况。

4、托班课程大多交流小朋友生活情况,早教亲子课则大多交流课程情况。托班的班主任须与家长电话、短信交流或面谈,频率为至少每周一次。早教课教师须于课后与家长及时沟通,频率为至少每月一次;若陪同小朋友上早教课的不是父母,教师则须与陪同人交流的同时,也于课后与父母电话交流,频率为至少每月一次。

5、教师须告知家长记得每天查看发布于微信群的课程学习目标;中心会1~2天群发推送小朋友的照片,家长可前往查阅。

注意事项:进入中心有一定时间的宝宝,家长关注的重点就转移到小朋友的发展进步上了。这时的沟通需要老师 有扎实的理论基础、实践经验和对小朋友各方面详细的了解。那么,就需要我们老师加强理论 的学习,用理论指导实践,同时还要认真观察小朋友,熟悉小朋友在各领域的发展、进步及存在 的问题,再根据家长们职业、性格、文化修养以及教育观念的不同采取不同的沟通的方法。 和观念陈旧的家长沟通,我们直接给与教育措施,他们就很难接受,所以,我就直接向他们反映小朋友的学习效果,如:今天我们学习了什么,孩子掌握了什么,哪些地方还需要培 养,在这个过程中,把我们的教育理念和教育目标慢慢渗透,逐步在思想上达成共识,以取 得家长的理解和支持。 对于那些文化程度较高,具有相当程度教育观念的家长,我先让家长了解我们的教育目标,再在具体事项和具体方法上指导家长。

4.沟通策略

家长沟通是中心工作的重要内容之一,是家长了解小朋友在园情况的桥梁,做好家长沟通对促进中心教育效果有着重要作用。决定沟通的因素包括沟通的主体、沟通的内容和沟通的地点。因此,沟通的策略要从这三个方面入手,选择因人而异、因事而异以及因地而异的方式,才能进行有效沟通。

因人而异的沟通策略

1、根据家长性别的不同,选择不同的沟通策略:在调查中,我们发现女性家长比男性家长更多地会主动和教师交流,而且也会耐心听取教师的意见。而男性家长则很少主动和教师交流,这其中的原因部分是因为教师也是女性。因此,女性家长与教师之间更容易沟通,也最易成为中心工作强有力的支持者。对于男性家长,他们更多的是当孩子出现了急需解决的问题时希望从教师那里获得方法或帮助。因此教师可以用简洁的语言给予反馈,或者直接告诉他们明确的建议和可行性的方法。

2、根据家长年龄的不同,选择不同的沟通策略:在调查和观察中,我们发现年纪大的家长,特别是隔代家长,更关注小朋友的身体、饮食等生活方面的情况,对孩子过于娇惯,而很少关注小朋友其他方面的表现。年轻的家长,也就是父母,他们更关注孩子的在园表现。所以,对于年纪大的家长,教师不仅要反映孩子在园的生活情况,还要用浅显的语言宣传小朋友全面发展的观念,同时,要注意保持诚恳、尊重、亲切的态度.先做晚辈后做教师。对于年轻的家长,教师要尽量争取他们对于教育工作的支持.因为现在的家长看到激烈的社会竞争,会更理性地重视小朋友的发展,所以,教师在沟通时,可通过各种现代化的手段进行联系,听取他们的建议。

3、根据家长对孩子的期望值,选择不同的沟通策略:在调查和访谈中,我们发现每一位家长对于自己的孩子期望值是不一样的,有的要求很高,有的则“很低”,甚至不对小朋友提任何要求。因此,针对期望过高型家长,教师要从客观、全面和发展的角度反映孩子,否则就会伤及家长的自尊心,使家长对孩子产生过激情绪。在措辞方面,教师要注意委婉,运用先扬后抑的方法,让家长便于接受。针对期望值低的家长,像溺爱骄纵型、放任武断型的家长,教师可以提出严格的教育要求,阐述如此发展下去的不良后果,以引起家长的注意。

4、根据家长的受教育程度,选择不同的沟通策略:家长受教育程度不同,对于孩子的教育观念也不同。现在很多受教育程度较高的家长,对于孩子的教育关注较高,在观察中发现,受教育程度较高的家长教育观念往往会出现两个极端,一个是对孩子要求过于严格,他们认为以后竞争太激烈,所以,要对孩子从各个方面进行完美打造;另一个是对于孩子过于“尊重”,认为小朋友要发扬个性和自由,结果导致孩子不能融入集体生活。事实上,这样的家长缺乏的是一个参照系数,即孩子的发展水平在群体里所处的位置。因此,与这些家长沟通时,教师要引导家长了解客观的评价观和适当的教育理念,可以从整个年龄段的发展水平来谈孩子的发展。对于受教育程度低的家长,他们往往不太重视小朋友教育,所以教师要一边和家长交流孩子的情况,一边尝试用浅显易懂的语言宣传小朋友教育的重要性,在选择需要配合的工作时,也要量力而行,并做好简单的解释工作。

5、根据孩子的个人状况,选择不同的沟通策略:每个孩子都是不同的,其中包括孩子的年龄、性别、性格、身体状况、发展水平等等。孩子的个人状况不同,家长的关注点也不同,沟通的侧重点和方式也不同。因此,教师平时要善于对他们进行认真观察,观察不仅可以帮助教师了解孩子的发展状况,同时,也能观察出每个孩子身上显现出的家教风格。因此,教师在与家长沟通时,才能有的放矢地提出自己对孩子的看法。

因事而异的沟通策略

1、以交流孩子情况为主的沟通策略:在这种情况下沟通,教师最好用具体的语言进行表达,其次,要借助具体事件反映孩子的表现。这样会让家长更容易理解孩子的状况,感受到教师对孩子的关注。笼统地“很好,很聪明”,会让家长感觉到教师在应付自己,认为孩子是被忽视的。在反映孩子在园的一些缺点时,教师更要注意措辞,避免用一些过激的词语伤害到家长的自尊,所以,教师要多使用就事论事的评价方式以及发展性的评价。

2、以反映孩子问题为主的沟通策略:教师切忌用“告状”口吻,要注意维护家长的自尊,不当着其他家长和孩子的面反映孩子缺点,同时遵循“一表扬二建议三希望”的原则。比如“这个孩子在中心里很喜欢参与各种活动,这是值得表扬的,如果多学习一些与人合作的方法,就更好了。相信我们好好帮助他,他会变得合作能力更强,更加优秀”。

3、以布置配合工作为主的沟通策略:教师要明确交待任务,语言要言简意赅,任务要具体,因为:第一,家长对于中心的工作不十分了解,第二,每次教师与家长见面的时间有限。同时,要尽量让家长理解工作的目的,使家长心里清楚,以便更好地做好配合工作。

4、孩子在中心出现事故时的沟通策略:小朋友在中心可能会出现各种状况,最严重的就是事故。这种情况下,教师除了判断准确、送医及时、处理规范外,还要安抚好家长。首先,教师要勇于承认工作中的过失或者诚心向家长表示歉意,赢得家长的理解。其次,教师要详细向家长反映事故情况,让家长清晰事实真相,可以降低家长因迷惑而带来的焦虑、担忧和不安全感。最后,和家长一起协商做好孩子恢复工作,包括以后对孩子伤口的观察、孩子活动时的特殊照顾等等,以此获得家长的谅解。

5、家长因误解情绪过激时的沟通策略:在中心由于种种原因可能会让家长产生误解,使得家长情绪过激。在这种情况下,教师一定要理智,控制好自己的情绪不要急于辩解,耐心等家长说完,然后再一一向家长解释,尽量避免与家长抬杠。教师不分场合与家长争执,只会让家长认为教师对自己的孩子或者对自己有偏见,或者认为教师是不负责任的,这样更不易于沟通。教师要从家长疼爱孩子的角度理解家长的心理,并从关爱孩子的角度谈论问题,更易于家长接受。教师可以通过说“你说得很有道理。不过……”“你的心情我能理解,你看这样如何”等这样先认可再建议的方法提出自己的观点。对于蛮横不讲理的家长,教师要不卑不亢,理性地将事情解释清楚。

推荐第2篇:幼儿园老师与家长如何沟通

幼儿园老师与家长如何沟通

家庭和幼儿园是影响幼儿身心发展的两大方面,这两大方面对幼儿的影响必须同方向、同步调才能达到成倍的效果。不少家长说:“孩子在幼儿园各方面表现都不错,但回家后就另一样了。”这种现象表明,家园在教育上存在着不一致,孩子若在家和幼儿园表现不一致,就不能算成功。为了达到家园同步的配合教育,家园双方要围绕着孩子的发展经常联系,相互沟通,让家长了解具体教育目标及幼儿各方面的发展,与幼儿园取得共识,从而使家园同步教育更有效地促进孩子的发展。因此,教师如何和家长沟通就成了我们工作中的重要内容。

每天在接送幼儿时,总会有家长问:“今天某某表现得怎么样?”或是:“某某这段时间怎么样?”那么,怎样向家长反映问题就摆在我们面前。以前,我在这方面不太注意,说话直来直去,不讲技巧,结果说了半天不但没有解决问题,反而引起家长的误解,使自己很被动。意识到了这一点,再和家长沟通的时候,我很注意讲话的内容和方法,边摸索、边试验、边总结。现在,我用自己总结出的方法和家长沟通,取得了家长的理解、信任、支持、在老师和家长的共同努力下,孩子们在各方面取得了明显的进步。

和家长谈话要遵循两个原则:

一、切忌“告状”式的谈话方法,这样会让家长误认为老师不喜欢甚至是讨厌自己的孩子,从而觉得自己的孩子在班里会受到不公正待遇而产生抵制情绪。

二、和家长沟通要讲究谈话的策略性和艺术性,把谈话建立在客观、全面的基础上。要让家长相信我们,尊重并听取我们的意见,要让家长感到教师在关注自己孩子的成长和进步,感到老师比他们更深入地了解孩子。同时,要抓住时机向家长了解孩子的情况,以请教的态度耐心的听取家长的意见,使家长产生信任感,从而乐意与教师进行充分的交流,以达到预期的目的。具体步骤是:

1、汇报孩子近来的发展情况(进步与问题所在)。

2、了解幼儿在家情况及家长的教育方法,找出问题的原因。

3、提出解决问题的设想和方法及家长需要配合做的事。这三个步骤的良好运用,就为我们更好的和家长沟通开了一个好头。

掌握了最基本的原则,我们还要根据不同的情况做不同的安排。如:每学年开学初,我们都要接一个新班。由于家长对老师不了解,所以关注的一般都是幼儿在园的生活情况,即吃的怎么样,水喝的多不多,中午睡觉了没有等等。根据家长的需求,我们指导幼儿制作了一张生活卡,贴在楼道里。内容包括:今天我吃饭了、今天我喝水了、今天我大便了,今天我睡觉了。指导幼儿利用室内活动时间按数量用自己喜欢的图案纪录。这样,家长就能利用接送孩子的短暂时间充分了解幼儿在园的生活情况。又因为是孩子们自己记录的,孩子们还可以向家长解释,从而让家长了解的更清楚,更真实。

随着时间的流逝,家长关注的重点就转移到幼儿的发展进步上了。这时的沟通需要老师有扎实的理论基础、实践经验和对幼儿各方面详细的了解。那么,就需要我们老师加强理论的学习,用理论指导实践,同时还要认真观察幼儿,熟悉幼儿在各领域的发展、进步及存在的问题,再根据家长们职业、性格、文化修养以及教育观念的不同采取不同的沟通的方法。

和观念陈旧的家长沟通,我们直接给与教育措施,他们就很难接受,所以,我就直接向他们反映幼儿的学习效果,如:今天我们学习了什么,孩子掌握了什么,哪些地方还需要培养,在这个过程中,把我们的教育理念和教育目标慢慢渗透,逐步在思想上达成共识,以取得家长的理解和支持。

对于那些文化程度较高,具有相当程度教育观念的家长,我先让家长了解我们的教育目标,再在具体事项和具体方法上指导家长。如:本学期我们班新来了一个叫明的小朋友,他的父亲是石油大学的博士后。入园刚几天,他的父亲就对我们说:“孩子与人交往的意识不强,在家里也很少和小朋友玩,即使有小朋友和他玩,也只是玩一会儿,然后他又自己玩了。”面对这位高素质的家长,我们就采取了在具体事项和具体方法上指导家长的办法。首先告诉家长孩子与人交往的前提是语言的发展,孩子能够用较完整的语言表达自己的愿望,才能和小朋友更好的交流,让小朋友了解并配合,从而提高孩子的交往能力。接着,我们例举了孩子语言发展上存在的问题的。记得明入园的第一天,家长就对我们说:“明吃完一碗饭后不会再要,如果你问他还要不要再吃,他会说不吃了,但是,必须还要再给他成一碗,因为它的饭量很大,一碗根本吃不饱,吃包子之类的面食也要三至四个。”这个问题我们是这样和家长分析的,孩子的食量不是一成不变的,是会根据身体状况,对食品的喜爱程度等客观原因的变化而变化的,如果我们不考虑客观原因,一味让孩子多吃,对孩子的健康非常不利。接着我们分析了不能用语言表达自己的意愿对幼儿语言发展的影响,语言的发展对幼儿交往水平的影响及对提高幼儿整体素质的影响。同时对家长谈了教学目标中对幼儿语言发展的要求,又提出解决的办法。家长看了我们有理有据的来信,表示非常赞同我们的观点,并按我们的方法积极配合,使明在很短的时间内有了很大的进步。

根据家长情况不同而采取的不同的沟通方法。但在具体工作中并不是这么简单的,家长和幼儿的情况形形色色,五花八门,还需要我们老师具体情况具体分析,根据不同情况采用不同的方法。总结起来,把那些情况分为三种。并针对这三种情况找出相应的解决办法。

一句话沟通法

这种办法是针对那些孩子本身在各个领域的各项目标发展中不存在明显的问题而家长也很少过问的。这样的孩子和家长是最让老师省心的,如果我们对自己稍微放松一些,就可以不去和这样的家长沟通。但我认为,家长不主动找你,并不代表家长就不想了解孩子在园的各种情况,相反,他们和其他家长一样,渴望了解孩子在园的情况及各方面发展的水平,只是由于时间关系或不愿给老师添麻烦等原因而压抑着自己。于是,我们针对这样的家长采取了一句话沟通法,即利用接送环节用一两句话向家长反映情况,如:今天某某学会了„„今天某某吃了几碗饭等等,当你说完后,往往会看到家长会心的微笑。

引起注意法

这种方法是针对那些孩子本身在某一领域的某一方面或多个领域的多个方面存在问题,但是没有引起家长的重视。由于家长对幼儿教育理念不太了解,又被亲情蒙住了眼睛,认为自己的孩子是最棒的,即使有点缺点也会树大自直,所以对孩子的情况不太关注。对于这样的家长我们就采取了引起注意法,即利用半日开放、作品展示等让家长发现自己孩子和别人孩子的差距,从而引起家长的关注,再根据不同的情况和家长沟通,过程是这样的:

1、让家长了解教育目标及幼儿应达到水平。

2、这位小朋友和其他小朋友的差距,并逐步渗透教育理念。

3、了解家长的教育方法。

4、找出问题的原因。

5、共同制定好的解决办法并共同努力,使家园共育取得最好的效果。

真情感动法

这种办法是针对那些孩子本身在各领域的发展中不存在问题,但家长有许多的不放心。每天围着老师问这问那,或是站在窗外久久不愿离去。对于这样的家长我们就采用的是真情感动法,即:将孩子在各领域发展中的点点滴滴及时向家长汇报,尤其家长特别关注的问题,我们要在日常工作中认真观察,细致指导,耐心细致的向家长反映情况,让家长感到老师了解孩子,关注孩子。他的孩子在老师心中占有很重要的位置,老师会为孩子的进步而高兴,为孩子的失败而难过,用我们细致的工作感动家长,让家长相信我们,支持我们!让家园共育的合力促进孩子更快更好的发展。

当然,和家长沟通是一个深奥的问题,我所了解的只是一些皮毛。但我相信,只要我们做个有心人,充分发挥家长园地、半日开放、家访、作品展示、家园联系本和接送环节的作用,注意多种沟通方式的互相补充,灵活运用,提高工作成效,取得家长的满意和信任,从而使我们的工作得到更多家长的良好评价。

推荐第3篇:幼儿园与家长沟通工作计划 (8000字)

幼儿园与家长沟通工作计划

一、指导思想:

为进一步贯彻《纲要》所提出的:“幼儿园应与家庭、社区密切合作,与小学相互衔接,综合利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件”这一精神,进一步树立“服务第

一、质量至上”的观念,本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,家园共同努力办好abc幼儿园。

二、工作目标:

1、努力营造家园合力的教育环境,提高亲子关系、师生关系、家园关系

2、结合本园家长的实际,找准切入点,提高家长对幼儿园工作的参与度, 丰富活动内容与参与方式,办好家长学校。

3、增强对家庭、社会的服务功能,明确服务意识,扩大服务范围,提高服 务水平。

三、具体措施:

1、环境是育人的首要条件,营造家园合力的育人环境更是幼儿健康成长的前提。本学期,首先,我们将继续把家长工作作为幼儿园工作的重要组成部分,高度重视,建立健全各项家长工作制度,期初有目标有计划,学期末有总结,并将家长工作列入教师考核的重要内容,真正使家长工作做到规范化、制度化、经常化。第二,要把家长和教师作为共同促进幼儿发展的主体来看待。在共同教育幼儿的问题上,双方要互相尊重、互相信任、平等合作,真诚沟通,同心同德完成育儿的使命。第三,在家园沟通问题上,教师要切实树立为家长服务的思想,把家长作为平等的合作伙伴,真心实意做家长的朋友,家园齐心协力共同为幼儿的健康成长努力。

2、注重家长工作的实效性。家长工作必须讲求实效,不搞形式主义,目前,家园合作虽有不小的成果。但还有许多的地方要加强要提高。表现在家长直接参与教学不够,尤其体现在深入到幼儿园教育过程的深层不够,教育观念有待更新,教育行为需要转变,本学期,将充分利用家长学校、家长园地、家长开放日、班级博客等方式,切实提高家长工作的实效性。

3、善于做个别家长工作。由于环境和教育不同,孩子发展状况各不相同,家长的素质、教养水平也差异,因此教师做家长工作,帮助家长提高教育水平也要“因人而异”,根据家长不同的性格、不同的素质,采用不同措施。同时教师要具有敏锐的洞察力,能透过幼儿的情感、态度、言行,察觉到家长在教育上的问题,有针对性地开展个别交谈,继续做好家访工作,做好家访记录,特别是新生的家长工作。

4、发挥家委会的桥梁作用。要充分发挥家长委员会作用,使其真正成为幼儿园与家长间的纽带,增强教育合力。家委会成员应积极参与幼儿园管理,了解幼儿园教育计划和要求,同时反映家长对幼儿园的意见和要求,沟通协调家园关系,配合园方做好期末家长评议工作,召集家长对幼儿园的保育、教育、伙食、保健以及教师的教态与水平等方面进行全面评价,并将评议情况转达给幼儿园,以便改进工作,提高教育质量。

5、开辟家园合作的有效途径。办好家长学校 ,根据家长和教学需求 ,开办 识讲座,技能培训,调查问卷、亲子互动,小小亲子运动会,联欢会。尤其是家长开放日活动,使家长通过观摩可以从中具体了解幼儿园教育工作的内容、形式、方法可亲眼看到自己孩子在各方面的表现,得知孩子的发展水平及与伙伴交往的状况,特别是可看到自己的孩子在与同龄幼儿相比较中显示出的优势与不足,从而有助于家长深入了解孩子,与教师合作有针对性地教育孩子。同时,家长在观摩与参与活动的过程中,还可以观察到教师教养态度、教养方法、技能。但是,对家长的参与活动,教师要作必要的引导,告诉家长活动看什么,怎么看。比如要着重看孩子的主动性、积极性与创造性,看孩子怎样与同伴相处,看孩子在原有基础上的发展,从而学会对孩子的正确评价。

6、充分发挥家教园地作用。本学期我们将重视各种宣传工作,拓展原有家长园地版面,鼓励教师根据班级、家长以及教学的需要设计新颖的家长教园地,形式多样,突出新意,增加互动内容,办出特色和品位。其中“互动内容”主要是根据班级幼儿实际情况提出各种家庭教育热点问题,再有针对性地吸引家长积极参与讨论,并将好的文章张贴在联系栏中,实现家长教育家长的目的。

7、网上交流。随着社会的发展,科技的进步,电脑已走过千家万户,上网具有信息量大,获取知识便捷、效率高、速度快的特点,因此网上学习、交流、沟通已成为人们获取知识、提高素质的有效手段。我园各班已在网上开通了博客,这样可以让更多的人了解幼儿园,同时家长通过在网上查阅关于幼儿园的信息或在网上与幼儿园进行交流。极大的拓展了交流空间。

8、不断完善教师家长工作的考评方法,将教师的家长工作纳入考核的重要内容以《幼儿园教师月份工作考核细则》为标准,我们将从要求教师家长工作的量化、质化和内涵化,对教师和班级家长工作采取园长室考核、自我评价和听取家长意见相结合的数量考核和质量考核相结合的方法,全面衡量教师家长工作的内涵。

推荐第4篇:幼儿园教师应如何与家长沟通

幼儿园教师应如何与家长沟通

随着幼教改革的深入与素质教育的开展,幼教界人士进一步认识到:要提高幼儿素质首先就必须提高教师的素质。那么,“如何提高教师的素质”这一问题对幼儿园教师继续教育提出了新的要求。为此,我园参与了中国学前教育学会“十五”立项课题《武汉市幼儿园教师继续教育培训于管理研究》,并承担了子课题《整和利用家长资源,促进教师素质的提高》。

《规程》第四十八条指出:“幼儿园应主动与幼儿家庭配合,帮助家长创设教好的家庭教育环境,向家长宣传科学保育,共同担负教育幼儿的任务”。

在幼儿期,对儿童影响最大的是家庭,家园共育可以说是素质教育的立足点。教师要与家长建立平等合作的伙伴关系,共同生成适宜于促进每个幼儿最大限度发展的教育。

在课题研究中,教师们就如何充分整合利用家长资源,提高教师的素质,展开了研讨。教师们认识到:掌握教师与家长沟通的艺术,对提高教师的教育素质是不可缺少的一个方面。因为从家长处教师可获得许多宝贵的知识经验与信息,对提高教师素质,有很大的帮助。所以幼儿园教育必须与家庭教育相互支持,相互配合。

对于幼儿园老师来说,与家长沟通,积极寻找教育幼儿的最佳切入点,从而提高教育质量,发展幼儿个性,显得犹为重要。这里的沟通,是指在孩子发展与教育上,家园双方随时互通信息,交流看法,以求全面了解孩子发展的情况,在教育上取得共识,从而共商教育策略,协同进行教育。那么,幼儿园教师该如何有效的与家长沟通呢?

一、教师应讲究与家长交流的语言艺术

孩子入园后,家长就会不时听到教师对自己孩子的评价。孩子有时表现好,有时会犯上一点小错误,有的老师在向家长汇报孩子情况时,似乎没看到孩子的优点,总是向家长告状说孩子这也不是,那也不行。这往往使家长难以接受。作为教师,应客观的向家长告知孩子在幼儿园的情况,而不应该掺杂主观色彩和情绪。教师应该用平和的语气,委婉的态度,一分为二的观点与家

长交流。可以先向家长介绍一些孩子的优点,再说孩子不足之处或须改正的地方,这样,便于家长接受。

二、教师应耐心辅导家长运用科学的育儿方式

许多家长由于对孩子年龄特点不了解,不知道如何教育孩子。有时教育孩子的方式很不恰当,一味的溺爱,甚至放纵。而教师是有一定育儿知识的专业人员,遇到问题应通过各种方式启发、引导家长,让他们了解孩子的身心特点,更新教育观念,掌握正确的育儿方法。曾遇到过一个家长向我诉苦“老师,我们家孩子太任性,每天早上非要吃豆皮,怎么打他骂他都没用,这不,早上又要我买了一碗。”我先告诉家:长天天早上吃一种早点,不但有碍于幼儿身体健康,还会造成幼儿偏食;向家长介绍幼儿园早点的营养配置;让家长知道每天与其他幼儿公进早餐可加强幼儿的集体意识;建议家长把这些好处用浅显的语言讲给幼儿听,其效果肯定比打、骂的方式好的多。家长从我这里了解到了正确的育儿知识,及时的改变了自己的教育方法。与此同时,我更加了解这个孩子,与这位家长也拉进了距离。

三、教师应以“换位”的思维方式与家长沟通

如今,幼儿园里老师年轻化,好多老师尚没有为人父母的角色体验,有的即便是已经做了母亲,在与家长沟通时,常常会遇到难以达成共识的局面,这就要求教师了解父母的角色,并从父母的角色去体会家长的心情和需求。孩子在集体活动中有时手或头碰破一点皮,家长接孩子时十分惊讶、十分心痛是肯定的,而有的教师表现得若无其事的态度,认为家长大惊小怪,那么,一件小事立即会使家长觉得老师对自己孩子不够关心,对工作不够负责,进而影响家长与老师的关系,给家园沟通设置了障碍。如果老师从孩子父母的角色去心疼孩子,或是换个角度想想,如果受伤的孩子是自己的孩子,那就会很自然的理解家长的心情,处事态度也会大不相同。那么家园沟通就不会受阻。

四、教师应通过多渠道,采取多种方法与家长沟通

1、家长委员会

老师们要充分发挥家长委员会的作用。幼儿园大型家园共育活动,可请家长委员会代表参与制定方案并一起组织实施。还可通过家长委员会真实了解家长们的心声。

2、客座教师

通过调查,许多家长素质较高,具有参与幼儿园活动的愿望和能力。我们不妨以幼儿为中介,让家长自愿报名,然后根据活动内容选择具有相关知识能力的家长共同备课,保证质量。客座教师活动的开展为教师和家长,家长和家长之间提供了一个经验交流和资源共享的机会。教师从家长所拥有的专业知识、生活经验中获得帮助,家长从教师身上获取教育经验技能,而且更加了解老师的工作。孩子们也在活动中倍感亲切。

3、家长辩论会

以往的家长会多以老师说教为主,家长兴趣不大。我们可以改变老的形式把家长会改为家教辩论会。老师举出几个班上幼儿最具代表性的事例,以家长为主,让家长分析讨论,各抒己见。在激烈的辩论中,家长们更新教育观,对照事例,反思自己的教育行为,并产生学习和参与各种教育活动的兴趣。待家长们发言完毕,教师再有的放矢的发表意见,表明观点,介绍经验,其效果事半功倍。

4、家长园地

家长园地是幼儿园与家长沟通的一个重要窗口。老师们似乎已习惯于用更多的心思来设计栏目、寻找内容,而忽略了家长参与的深度与广度。我们为什么不准备一块小天地,将家长请到家长园地中来。如“夸宝宝”栏目可写孩子在家的表现;“我的育儿心得”让家长畅所欲言;“我的问题”可写上家长的困惑等等。家长园地不能只是教师唱“独角戏”,要调动家长积极参与的兴趣,为教师与家长的沟通搭起一座彩桥。

5、家园共育袋

我们可给每个孩子准备一个家园袋。每周,我们都将幼儿所学的内容及作品全部放入袋中,还可随时将幼儿在园情况,教学内容及需家长帮助等写好,放入袋中。由于袋里装着孩子们小小的成果,家长们会很乐意每个周末将袋子带回家,周一再带入幼儿园。另外,家长对老师的工作有何意见、要求都可写下来装入袋中,以助于老师工作的提高。家园共育袋使忙碌的家长能更了解幼儿的发展情况,无声的交流促进了教师与家长的沟通。

6、个别化的家园沟通

由于每个孩子个性的不同;家庭环境的不同;家长文化素质的不同,大量的通常性的沟通是个别化的。个别化家园沟通的方式有家访、约谈、家园联系册、电话、便条以及接送孩子时的交谈等。如今,许多幼儿园上了宽带网,并且实现了班班通,这样就更加拓宽了沟通渠道,网上交谈也是很方便的。个别化的沟通要着重于针对每个幼儿不同的问题和不同的家长在教育上的问题而进行,以促进每个孩子的身心发展为目的。

教师与家长的沟通双方都有责任,但教师更应主动些,并且要努力为沟通渠道创造条件。幼儿教师要真正从狭隘的教育观中走出来,必须充分认识到:家长工作的最终目的在于实现家园合作,共同为幼儿奠定良好的素质基础。

总之,教师与家长的沟通,主要靠幼儿教师做出努力。教师常常要换位思考,善于与不同类型的家长相处,遭到家长误解时教师要保持冷静,善于自控;遇到矛盾时,教师要主动反思,为畅通渠道做出努力。

教师与家长沟通的艺术,关键在于教师与家长间建立相互信任,相互尊重,相互支持的伙伴关系与亲密感情。而这种关系与感情的建立首先取决于教师的态度与行为:对孩子的关爱、对工作的责任感、对家长的尊重和理解。当家长感受道教师喜爱并关心自己的孩子时,工作尽心尽责时,自然的产生信任感,并由衷的尊重教师,心理上的距离自然消除,从而乐于与教师接近,愿意与家长沟通,家长与老师的关系会十分融洽。在与家长的沟通中教师的教育思想、育儿之方、

知识技能等等均能不同程度的得到提高。做好家园沟通的工作,让老师受益非浅。

推荐第5篇:幼儿园老师如何与家长沟通

幼儿园教师如何与家长沟通

——教师培训资料 沟通的原则是:人格平等 互相尊重 导引为主 真诚交流 家园牵手 和谐共育

入园接待时或孩子离园时,是老师和家长沟通的最佳时机,宝宝在幼儿园一天的表现,状况等等都可以在这时候与家长面对面地交流,与家长谈谈孩子在家中的表现,习惯等等是否与在学校一样,有的孩子在家和在学校完全是两样,所以老师就要在这时候多了解一下孩子在家中的表现,这样也更利于比较有针对性地教育孩子。不用刻意与家长交流什么,就是多交流一下孩子在学校的状况,然后了解孩子在家中的情况,也可以与家长说一些老师这一学期,这个月,这一周的一些计划安排,活动等等,这样让家长了解他的孩子在学校学到了些什么,是否对孩子有帮助,而且有时还可以听听家长给与的一些经验。

幼儿园老师与家长的沟通是一门艺术 除了要掌握沟通的时间、时机,更要掌握沟通的技巧和方法 1 孩子入园时的随机但不随意的沟通

2 家长专访日的家园沟通必须是有目的有计划的行为但还要随机应变

3 特殊情况下的即时沟通 4 园里的群体沟通和个别沟通

5 生活中的随机沟通比如路遇巧遇朋友遇等等

沟通的方式多样:见面谈话 电话沟通 网络沟通 专访沟通、校讯通、书面留言沟通等等(所有沟通都包含单向沟通和双向沟通两个方面 以双向为佳)

《规程》第四十八条指出:“幼儿园应主动与幼儿家庭配合,帮助家长创设教好的家庭教育环境,向家长宣传科学保育,共同担负教育幼儿的任务”。

在幼儿期,对儿童影响最大的是家庭,家园共育可以说是素质教育的立足点。教师要与家长建立平等合作的伙伴关系,共同生成适宜于促进每个幼儿最大限度发展的教育。

掌握教师与家长沟通的艺术,对提高教师的教育素质是不可缺少的一个方面。因为从家长处教师可获得许多宝贵的知识经验与信息,对提高教师素质,有很大的帮助。所以幼儿园教育必须与家庭教育相互支持,相互配合。

对于幼儿园老师来说,与家长沟通,积极寻找教育幼儿的最佳切入点,从而提高教育质量,发展幼儿个性,显得犹为重要。这里的沟通,是指在孩子发展与教育上,家园双方随时互通信息,交流看法,以求全面了解孩子发展的情况,在教育上取得共识,从而共商教育策略,协同进行教育。那么,幼儿园教师该如何有效的与家长沟通呢?

一、教师应讲究与家长交流的语言艺术

孩子入园后,家长就会不时听到教师对自己孩子的评价。孩子有时表现好,有时会犯上一点小错误,有的老师在向家长汇报孩子情况时,似乎没看到孩子的优点,总是向家长告状说孩子这也不是,那也不行。这往往使家长难以接受。作为教师,应客观的向家长告知孩子在幼儿园的情况,而不应该掺杂主观色彩和情绪。教师应该用平和的语气,委婉的态度,一分为二的观点与家长交流。可以先向家长介绍一些孩子的优点,再说孩子不足之处或须改正的地方,这样,便于家长接受。

二、教师应耐心辅导家长运用科学的育儿方式

许多家长由于对孩子年龄特点不了解,不知道如何教育孩子。有时教育孩子的方式很不恰当,一味的溺爱,甚至放纵。而教师是有一定育儿知识的专业人员,遇到问题应通过各种方式启发、引导家长,让他们了解孩子的身心特点,更新教育观念,掌握正确的育儿方法。曾遇到过一个家长向我诉苦“老师,我们家孩子太任性,每天早上非要吃豆皮,怎么打他骂他都没用,这不,早上又要我买了一碗。”我先告诉家:经常早上吃一种早点,不但有碍于幼儿身体健康,还会造成幼儿偏食;向家长介绍幼儿园早点的营养配置;让家长知道每天与其他幼儿公进早餐可加强幼儿的集体意识;建议家长把这些好处用浅显的语言讲给幼儿听,其效果肯定比打、骂的方式好的多。家长从我这里了解到了正确的育儿知识,及时的改变了自己的教育方法。与此同时,我更加了解这个孩子,与这位家长也拉进了距离。

三、教师应以“换位”的思维方式与家长沟通

如今,幼儿园里老师年轻化,好多老师尚没有为人父母的角色体验,有的即便是已经做了母亲,在与家长沟通时,常常会遇到难以达成共识的局面,这就要求教师了解父母的角色,并从父母的角色去体会家长的心情和需求。孩子在集体活动中有时手或头碰破一点皮,家长接孩子时十分惊讶、十分心痛是肯定的,而有的教师表现得若无其事的态度,认为家长大惊小怪,那么,一件小事立即会使家长觉得老师对自己孩子不够关心,对工作不够负责,进而影响家长与老师的关系,给家园沟通设置了障碍。如果老师从孩子父母的角色去心疼孩子,或是换个角度想想,如果受伤的孩子是自己的孩子,那就会很自然的理解家长的心情,处事态度也会大不相同。那么家园沟通就不会受阻。

四、教师应通过多渠道,采取多种方法与家长沟通

1、家长委员会

老师们要充分发挥家长委员会的作用。幼儿园大型家园共育活动,可请家长委员会代表参与制定方案并一起组织实施。还可通过家长委员会真实了解家长们的心声。

2、客座教师

通过调查,许多家长素质较高,具有参与幼儿园活动的愿望和能力。我们不妨以幼儿为中介,让家长自愿报名,然后根据活动内容选择具有相关知识能力的家长共同备课,保证质量。客座教师活动的开展为教师和家长,家长和家长之间提供了一个经验交流和资源共享的机会。教师从家长所拥有的专业知识、生活经验中获得帮助,家长从教师身上获取教育经验技能,而且更加了解老师的工作。孩子们也在活动中倍感亲切。

3、家长辩论会

以往的家长会多以老师说教为主,家长兴趣不大。我们可以改变老的形式把家长会改为家教辩论会。老师举出几个班上幼儿最具代表性的事例,以家长为主,让家长分析讨论,各抒己见。在激烈的辩论中,家长们更新教育观,对照事例,反思自己的教育行为,并产生学习和参与各种教育活动的兴趣。待家长们发言完毕,教师再有的放矢的发表意见,表明观点,介绍经验,其效果事半功倍。

4、家长园地

家长园地是幼儿园与家长沟通的一个重要窗口。老师们似乎已习惯于用更多的心思来设计栏目、寻找内容,而忽略了家长参与的深度与广度。我们为什么不准备一块小天地,将家长请到家长园地中来。如栏目可写孩子在家的表现;“我的育儿心得”让家长畅所欲言;“我的问题”可写上家长的困惑等等。家长园地不能只是教师唱“独角戏”,要调动家长积极参与的兴趣,为教师与家长的沟通搭起一座彩桥。

5、家园共育袋

我们可给每个孩子准备一个家园袋。每周,我们都将幼儿所学的内容及作品全部放入袋中,还可随时将幼儿在园情况,教学内容及需家长帮助等写好,放入袋中。由于袋里装着孩子们小小的成果,家长们会很乐意每个周末将袋子带回家,周一再带入幼儿园。另外,家长对老师的工作有何意见、要求都可写下来装入袋中,以助于老师工作的提高。家园共育袋使忙碌的家长能更了解幼儿的发展情况,无声的交流促进了教师与家长的沟通。

6、个别化的家园沟通

由于每个孩子个性的不同;家庭环境的不同;家长文化素质的不同,大量的通常性的沟通是个别化的。个别化家园沟通的方式有家访、约谈、家园联系册、电话、便条以及接送孩子时的交谈等。如今,许多幼儿园上了宽带网,并且实现了班班通,这样就更加拓宽了沟通渠道,网上交谈也是很方便的。个别化的沟通要着重于针对每个幼儿不同的问题和不同的家长在教育上的问题而进行,以促进每个孩子的身心发展为目的。

教师与家长的沟通双方都有责任,但教师更应主动些,并且要努力为沟通渠道创造条件。幼儿教师要真正从狭隘的教育观中走出来,必须充分认识到:家长工作的最终目的在于实现家园合作,共同为幼儿奠定良好的素质基础。

总之,教师与家长的沟通,主要靠幼儿教师做出努力。教师常常要换位思考,善于与不同类型的家长相处,遭到家长误解时教师要保持冷静,善于自控;遇到矛盾时,教师要主动反思,为畅通渠道做出努力。

教师与家长沟通的艺术,关键在于教师与家长间建立相互信任,相互尊重,相互支持的伙伴关系与亲密感情。而这种关系与感情的建立首先取决于教师的态度与行为:对孩子的关爱、对工作的责任感、对家长的尊重和理解。当家长感受道教师喜爱并关心自己的孩子时,工作尽心尽责时,自然的产生信任感,并由衷的尊重教师,心理上的距离自然消除,从而乐于与教师接近,愿意与家长沟通,家长与老师的关系会十分融洽。在与家长的沟通中教师的教育思想、育儿之方、知识技能等等均能不同程度的得到提高。做好家园沟通的工作,让老师受益非浅。 家园互动工作是幼儿园整体工作的组成部分,不断提高教师与家长沟通艺术是做好各项工作的保证,“沟通”也就是交流,是人与人之间心灵的碰撞。教师的责任不仅是要使孩子“亲其师,信其道”,也要使家长“亲孩子之师,信孩子之道”便于成功的发挥家园教育的合力,培养身心健康的孩子。我园“家园齐心合力 实现同步教育”专题研究组,结合工作实际,深入研究与家长沟通艺术,推出了幼儿教师与家长沟通用语20句。内容如下:

面向全体家长推荐用语

1.您的孩子最近表现很好,如果在以下几个方面改进一下,孩子的进步会更大。

2.您有什么事情需要老师做吗?

3.您有特别需要我们帮助的事情吗?

4.这孩子太可爱了,老师和小朋友都很喜欢他,继续加油。

5.谢谢您的理解,这是我们应该做的。

6.您的孩子最近经常迟到,我担心他会错过许多好的活动,我们一起来帮他好吗?

7.您的孩子最近没有来园,老师和小朋友都很想他,真希望早点见到他。

8.请相信孩子的能力,他会做好的。

9.幼儿园的食谱是营养配餐,为了他的身体健康,我们一起来帮他改掉挑食的习惯,让他吃饱吃好。

10.近期我们要举行XX活动,相信有您的参与支持,会使活动更精彩。

11.我们向您推荐好的育儿知识读物,您一定有收获的,孩子也会受益。

面向个体家长推荐用语

1.请家长不要着急,孩子偶尔犯错是难免的,我们一起来慢慢引导他。

2.谢谢您的提醒!我查查看,了解清楚了再给您答复好吧。

3.您有什么想法,我们可以坐下来谈谈,都是为了孩子好。

4.孩子之间的问题可以让他们自己来解决,放心吧,他们会成为好朋友的。

5.很抱歉,孩子受伤了,老师也很心疼,以后我会更关注他。

6.这件事是XX负责,我可以帮您联系一下。

7.我们非常欣赏您这样直言不讳的家长,您的建议我们会考虑的。

8.您有这样的心情我很理解,等我们冷静下来再谈好吗?

首先,与家长沟通要注意八项:

1、与家长沟通时要注意态度和语气

2、要多途径与家长交流

3、多征求家长的愿望、需求、意见

4、可以经常更换信息栏

5、恰当方式谈幼儿行为问题与家长沟通

6、特殊事件主动坦诚与家长沟通

7、保持家庭隐私

8、冷静处理与家长、幼儿的关系

其次,在与家长谈论孩子的缺点时,可以着重注意以下几点:

1、导入尊重感。在与家长交往的过程中,班主任应做到文明礼貌,尊重对方。班主任通常比家长更熟悉教育知识和教育手段,懂得教育规律。决不能以教训式口吻与家长谈话,特别是当其子女在学校“闯了祸”的时候,班主任仍要在谈话时给对方以尊重。也不能当着学生的面训斥家长,这不仅使家长难堪,有损家长在孩子心目中的威信,而且家长一旦将这种羞愤之情转嫁于孩子,极易形成孩子与班主任的对立情绪。当与家长的看法有分歧时,也应平心静气地讲清道理,说明利害关系,既要以礼待人,更要以理服人。

2、流露真诚感。用真诚的语言或行动去与对方沟通,使其感动的方法。以诚感人要求诚与情密切配合,要使人动情,唤起人的真情;以诚感人要做到诚与真结合;以诚感人还必须伴之以虚心,否则难以取得对方的信任。

3、评论学生要客观如实。

4、注意谈话形式与方式。班主任与学生家长的关系应是平等的同志关系,班主任与家长的谈话,切忌用教训式语气,而应像对待同志或客人那样用商量或交流的口气;态度要随和,语气要婉和,语态要真诚,语调要亲切,语势要平稳,语境要清楚,语感要分明,使家长一听就明,能准确把握要旨,领悟当家长的应做些什么,从你的谈话中受到启发。

5、语言务求得体和有分寸。

6、谈话要委婉和注重可接受性。班主任和家长谈话时,一般应先讲学生的优点,后讲缺点,对孩子的缺点也不要一下讲得过多。应该给家长一种感觉:孩子每天都在进步。惟如此家长才会欢迎班主任,愿意接受班主任的建议,愉快地与班主任合作,对孩子的优缺点也能正确认识和正确对待。要把握好沟通步骤的时序。“哪壶先开提哪壶”,先说说孩子的优点和进步,等家长有了愉快的情绪,再逐渐提一些建议,家长会更乐于接受。因为同一件事,往往可以从多个角度来描述它,为了使人们乐意接受,我们就可尽量从人们的心理易于接受的那一个角度去叙述,尽量避免那种容易引起人们反感的角度。

幼儿园老师该怎么与家长沟通?能不能实话告诉家长孩子的不好地方?

对于无关痛痒的小毛病当然可以告诉家长,但孩子真的有比较大的毛病,比如爱偷东西,爱打人等等,还是应该婉转的告诉家长,没有一个家长愿意听到别人说自己孩子 的不好。沟通时要先表扬孩子进步的地方,然后再说出不足,这样家长听了会很容易接受的。

幼儿园教师如何与三类家长沟通

教师在与家长的交流中,就能看出他们在家对孩子的教育态度。把脉家长,对症下药,才能做好家园共育工作。

类型一:包办代替

有位家长经常说“老师,我的孩子不会穿鞋,请老师帮助穿好;我的孩子吃饭慢,老师多给喂喂”之类的话。他从来不提及让孩子学习生活方面的技能,而是一味得让老师代劳。 此类家长在家一定是包办代替,什么都帮孩子做好,完全不考虑孩子的能力,这是包办代替型家长。此种类型的家长容易培养出生活自理能力差的孩子,做事情自信心不足,不适应集体生活。 采取措施:

1、利用家长开放日,让家长发现自己孩子与其他孩子在生活自理方面存在的差距。

2、与家长单独沟通,让家长了解此年龄段孩子应该掌握的生活技能有哪些?帮助家长树立正确的教育观。

3、教给幼儿生活方面的技能技巧,在园提供给幼儿更多锻炼的机会,帮幼儿树立自信心,让幼儿愿意为自我服务,并把幼儿的成功及时反馈给家长。类型2:望子成龙

有位家长一来接送孩子,就和老师长谈,还经常给老师打电话,询问孩子在幼儿园的种种表现,“孩子吃得怎么样?睡得怎么样?上课回答问题了吗?学的东西都掌握了吗?在家需要家长怎样辅导?”等等。 其实,此类家长对孩子抱以重任,“望儿成龙、望女成凤”的心态过重,希望孩子样样都出类拔萃,遥遥领先,有些急功见利,却往往造成孩子做事情胆怯,缺乏创造力。 采取措施:

1、与家长单独沟通,让家长了解此年龄段孩子应该具备的各种能力,讨论过分管制孩子会造成不良后果的严重性,帮助家长树立正确的教育观。

2、教师在幼儿入园、离园时主动与他交流幼儿在园情况,多报喜少报忧,最好长话短说。

舒缓幼儿情绪,鼓励其认真完成每件事,只要尽自己最大的努力就可以了。 类型3:漠视教育

有位家长从不主动与老师交流孩子在幼儿园或在家中的情况。如果老师与他反馈幼儿在园情况时,好的方面他只是表示同意,不好的方面嘴里说“配合老师,帮助孩子改正”,却没有看到他真正行动。

我认为这类家长其实是在漠视教育。此种类型家长会造成幼儿对一切事物产生无所谓的态度,不求上进。 采取措施:

1、先了解家长不交流的真正原因:是工作忙?还是不知道该怎么配合老师?

2、与家长个别沟通,教给家长配合的方法,向其说明配合后会产生的效果。对工作忙得家长,老师可以以书信的方式与之交流,帮助家长解决教育问题。

3、向家长宣传幼儿园丰富多彩的活动,鼓励幼儿积极参与到各项活动中来,取得好成绩后及时向家长汇报。

家园合作中一项重要的工作就是与家长沟通。在现代生活中,由于年轻的家长工作忙,许多祖辈家长承担了接送孩子的任务,成为了教师沟通交流的对象。祖辈家长有着与年轻家长不同的特点:他们更为宠爱孩子,关注琐碎的生活细节;他们喜欢以经验代替科学,思想较为保守,不易变通;他们爱唠叨,眼里只有自己的孩子。这给家园沟通带来了很大的困难。很多教师怕与他们沟通,要么采用迁就、顺从的办法,尽量让他们满意,要么不认同他们的教育观念,对他们的要求置之不理。

我班有个幼儿叫小宝,体质较弱,容易出虚汗,经常需要教师帮他擦汗。小宝的奶奶很担心小宝在幼儿园是否会得到很好的照顾,每天下午来接小宝时第一件事就是检查小宝的擦汗布,如果擦汗布比较干,奶奶就认为教师没帮孩子擦汗。奶奶来到班上只要看到教师不在小宝身边,就认为教师不关心她的孙子,因而不高兴。我们怕得罪奶奶,与她处不好关系,因此给予小宝更多的关注,但奶奶还是不满意。有时她送孩子来园后会躲在暗处观察,如果见到我对某个孩子较关注,她事后会借机问我:“某某的家长是干什么的?我看你们老师对他挺关心的嘛!”一次“六一”节文艺表演前,孩子们一个个排好队等着教师化妆,小宝的奶奶说小宝容易过敏,不能化妆。我们建议小宝不化妆,只佩戴头饰,奶奶又觉得和别人不一样会很难看。于是我们决定让小宝化淡妆。因为怕他过敏,我们想临上场时再帮小宝化妆,所以就先忙着帮其他孩子化妆,没再顾得上搭理小宝和他的奶奶。奶奶觉得教师把他们晾在了一边不理他们,就气冲冲地抱起小宝哭着跑出了活动室。自那之后,我们更是小心翼翼地与小宝的奶奶相处,但不久之后小宝转班了。

其实奶奶的心情我完全理解,但为什么我和她就沟通不好呢?经过很长时间的反思,并与有经验的同事交流,我渐渐总结出了自己在与小宝的奶奶沟通中的两大问题——傲慢与偏见。一方面我认为奶奶只是在生活上照顾孙子,对教育的事一点都不懂,跟她沟通也没用;另一方面,我一开始就认定奶奶对孩子的疼爱就是溺爱,内心对她的教育观念很不认同,也不愿意去和她沟通。因此,我始终没有与奶奶交流教育方面的问题,只是为了双方能和平共处而迁就她,谁知不但没能使她满意,反而让她变本加厉,最终导致误会的加深。

尽管与祖辈家长沟通不容易,但事实上祖辈家长接送孩子的现象已越来越普遍,在我班就占了约80%。避免与祖辈家长接触、交流是行不通的,唯一的方法就是正视这一问题并积极地去面对。自那以后,我总结出了“坚持原则、以诚相待、一视同仁”的沟通原则。我相信,只要理解祖辈家长疼爱孩子的心理,并注重沟通艺术,就一定能取得良好的沟通效果。现在,小班幼儿入园前的第一次家访,我都会认真地把家长说的事,尤其是祖辈家长提到的要点记录下来,这一方面可以作为自己工作时的参考,另一方面也让家长觉得我对他们的话很重视。我抓住祖辈家长喜欢和教师谈天的特点,在孩子入园和离园时总是热情地与他们打招呼,还主动把孩子在幼儿园发生的事说给他们听、让他们感觉到我们对孩子很关心,观察孩子很细心。一段时间相处下来,老人们说:“老师真不简单。对孩子观察那么仔细,孩子在这里我们放心。”

考虑到祖辈家长时间充裕,我们便热情地邀请他们参与班级活动,如家庭教育经验交流会、“奶奶故事会”等。老人觉得自己受重视了,参与的积极性提高了,也更加配合幼儿园教育教学工作了。如教师请幼儿设法丰富自然角的材料,老人们知道后会自觉地结伴寻找。由于有了老人的肯定、支持与帮助,班级工作的开展越来越顺利。在此过程中,老人的教育观念也在不知不觉中发生了变化,与教师的合作也越来越默契了。

无论是祖辈家长还是年轻家长,都是教师重要的合作伙伴。做好家园沟通工作关键在于教师和家长要建立相互信任、尊重、支持的情感桥梁,共同探索家园共育的新视角、新内涵。虽然祖辈家长与年轻的爸爸妈妈们相比,在教育观念、教育方法上可能有不足的地方,但他们也具有不可忽视的优势:他们对孙辈的关爱是无私的、专注的;他们有更多的时间与教师交流、与其他孩子的家长交流;他们阅历丰富、做事耐心,有充裕的时间参与幼儿园的活动。因此,祖辈家长应该成为幼儿园重要的教育资源,成为家园合作的重要力量。而这一切的起点在于教师对他们的尊重与理解,引导与沟通。

推荐第6篇:家长与幼儿园老师的沟通策略

宝贝上了幼儿园,每次问老师,宝贝表现怎么样,老师总说“挺好的”,但是宝贝的小毛病却从来没断过。难道老师只报喜不报忧?

老师总是报喜不报忧的原因

1.宝贝的客观因素

家庭和幼儿园是两个截然不同的生活环境,在老师的教育和同伴的影响下,有的宝贝在幼儿园确实比在家里表现好,尤其是在独立生活和游戏活动方面,宝贝常常显得更加能干和会玩,可是一回到家里,宝贝就恢复依赖和磨人的状态了,这是两种不同的教育环境造成的。妈咪发现这种情况以后,可以跟老师及时沟通,调整自己和其他家人对孩子的教养态度和方式,使孩子在幼儿园的好表现在家中也得到延伸和巩固。

2.老师的主观因素

现在提倡以正面教育为主、负面教育为辅,所以对于宝贝在成长中遇到的正常问题,老师往往从正面进行理解和引导。再说老师也见得多了,知道宝贝自我成长的力量会促使他自我矫正,因而对宝贝的问题态度比较从容,这些职业思维特点使得老师可能出现“报喜”多于“报忧”的状况。

3.家长的微妙因素

这是当今许多老师报喜不报忧最微妙的原因。因为每个家长都有一个宝贝,幼儿园是宝贝走出家庭大门的第一步,所以家长对离家在外的宝贝充满了关爱,对老师和幼儿园的状况也有一个渐渐了解和信任的过程,就是在这个过程中,有的家长对老师的爱心和教育方法存有疑虑,于是选择了向幼儿园领导反映情况或者与其他家长交流的方式,这些都会被老师理解为“告状”,影响她在幼儿园和家长群体中的威信,所以出于自我保护的本能,有的老师就出现了报喜不报忧的情况。

喜忧只报一半教育效果也会减半“少小若天成,老大自然成。”幼儿的大脑和身体发育有许多关键期,有些问题需要早发现早教育,为宝贝打造最好的启蒙开端。可是喜忧只报一半会产生一半的教育,使家长和老师错过一些关键信息和教育时机,进而影响宝贝的健康成长。所以,家园关系透明一些,家长就能及时了解宝贝各方面的状况,并及时寻求到老师的专业指导,家园通力合作,让宝贝发展得更好。

让老师报喜又报忧的家园沟通策略:

1.不要接了宝贝就走,抽时间跟老师多聊几句。

常看见有的爸爸妈妈来接宝贝的时候,总是跟老师说声“再见”就走;有的家庭则总是保姆、阿姨来接宝贝,一个学期也难得见爸爸妈妈接几次。因为爸爸妈妈很少跟老师沟通,保姆、阿姨的交流水平和主动性又有限,这两种情况都导致老师没有机会把问题及时、有效地反映给家长。所以,如果爸爸妈妈很忙,可以想办法单独安排一次充分的交流时间,以便详细了解孩子的情况。

还有一个办法是主动培养保姆、阿姨跟老师交流的积极性,增强她暂时作为代理看护者的责任意识。有的家长采取发手机短信的方式跟老师做简短但又频繁的交流,效果也不错。

2.不要总是问问,要说细节和故事。

常听见有的爸爸妈妈问:“宝贝怎么样呀?”“宝贝没什么问题吧?”话题还没有打开,就拉着宝贝走了。如果要了解宝贝真实而丰富的信息,就得把话题展开,随机抓取一些有价值的细节,跟老师探讨进一步的教育问题。

例如宝贝的交友问题在家里不容易出现,因为大人都让着孩子,可在幼儿园里,孩子之间是平等的,孩子是否容易引起冲突?他面对冲突的应对策略是什么?在哪些方面还需要进一步指导?这些事情不细致交流是不知道的,不知道的信息导致教育关注的盲点,教育关注的盲点导致孩子的发展没有得到及时的帮助和指导。所以,跟老师进行事无巨细的交流,经常说说孩子在日常生活中的故事,会促进家园双方更好地捕捉教育的关键点。

3.客观、坦城地看待自己的宝贝。

做到这一点说起来容易,做起来难,但它又很重要,让老师真实地感觉到你不是一个护短的人,是让老师“报喜”又“报忧”的关键策略。每个家长都最爱自己的宝贝,也觉得自己的宝贝是最完美的,但是不要因此护短,即使不同意老师的看法,也要给老师反映问题的机会。就像法国思想家伏尔泰的胸怀和气魄:“我不同意你说的每一个字,但我誓死捍卫你说话的权利!”据调查,有的老师对家长的口头承诺并不完全信任,例如她们发现真要是遇到问题了,个别家长可能不依不挠,所以个别不安全的经历和体验使老师产生的一个心理便是还要观察一段时间,觉得家长确实比较客观、坦城,她才会有报喜又报忧的心理安全感。

4.“喜”不忘情,“忧”不紧张。

听说自家宝贝好,妈咪都高兴,但是有的妈咪可能由此得出宝贝“一好百好”的结论,恰如“情人眼里出西施”。听说宝贝哪方面发展稍慢了点,有的妈咪就着急,于是过度紧张,对宝贝要求严厉起来。其实,童年时代宝贝的发展变数最大,暂时领先的宝贝不久就可能失去明显的优势,暂时落后的宝贝不久就可能与同龄宝贝持平。所以,不管妈咪听到老师“报喜”还是“报忧”,大可不必太忘情、太紧张,平静地面对宝贝发展中的波折现象,以理性的态度促进宝贝的健康发展才是良好的启蒙教育,老师才会放心地与你交流。

5.谨慎采取“告状”策略。

就像中小学生最怕老师“告状”一样,老师也最忌讳家长“告状”。除非教师有严重的师德缺失或责任事故,普通的问题直接跟老师沟通是比较有效、比较和谐的解决办法。因为你的建议和批评如果是通过其他渠道间接地传输给老师,老师会觉得你不信任她,她反过来也降低了对你的信任度,这些微妙的不良感受会影响老师报喜又报忧的心理安全感。

6.利用“喜讯”给宝贝成长空间。

个别妈咪有“优点不说跑不了,缺点不说不得了”的观念,这对于自我认识比较客观和成熟的大孩子来说有一定道理,但是不适用于婴幼儿。有一位老师表扬宝贝:“今天很勤快,帮老师收拾玩具。”妈咪却当着宝贝的面说:“在家里是个小懒虫,吃饭还要人喂!”宝贝那本来熠熠闪光的大眼睛瞬间就失去光彩,低下了头,而妈咪还在跟他说:“别总是听老师说好的,你改掉坏毛病才是个好孩子!”老师的表扬确实只是宝贝的一次好行为,但是对于婴幼儿来说,宝贝更适宜接受正面要求而不是反面激将,表扬的主要目的是给宝贝提出继续努力的目标和方向,激起他继续努力的信心和希望,所以“言过其实”之处,妈咪不必“揭穿”。

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家长认为在我们幼儿园没在别的幼儿园学知识多(其实就是幼儿园小学化)

师:我们幼儿园培养的是孩子的能力。例如,让孩子随音乐跳舞就是培养孩子对音乐的感知能力和四肢的协调性,我们关注的是孩子的非智力因素。你说的知识其实就是教孩子认几个字,做几道数学题,对吧?如果你的孩子在幼儿园把

一、二年级的知识都掌握了,那孩子上

一、二年级的时候,别的孩子在认认真真地听课,你的孩子在做小动作。一旦孩子养成这个不好的习惯,上学时他做小动作,将来工作时他不能集中精力做事情。你说,这不坑孩子一辈子嘛!我不想看到这样的结果,我想你也不想看到吧!

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金牛区神龙幼儿园

幼儿教师与家长沟通的艺术

《幼儿园教育指导纲要(试行)》指出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴,应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。

家庭是幼儿园重要的合作伙伴,家长是幼儿的第一任老师。为了能使每一个孩子健康成长,幼儿园与家庭的合作是非常必要的。

在家园合作过程中,教师要经常与家长进行有效的沟通。但是由于教师与家长在教育观念、思考角度、对孩子的期望等方面总是或多或少地存在着差异,因此双方在沟通方面存在着很多问题。所以教师在与家长沟通的时候要具备一定的艺术性。充满艺术性的沟通可以使双方心情愉悦,沟通起来很容易,既能解决问题,又让彼此都感觉很亲切,也能让家长对老师产生信任,拉近家长与老师之间的距离,为以后的进一步的家园共育奠定良好的基础。

一、老师与家长沟通的前提

1.老师尊重家长:

尽管在形形色色的家长群体中,有的家长有礼貌、有的家长配合、有的家长小肚鸡肠、有的家长财大气粗等等,但作为老师我们的教育是公平的,是全纳的,我们应该尊重每个个家长的人格。不要动辄就向家长“告状”,不要当众责备他们的子女。作为教师,更不能训斥、指责家长,不说侮辱学生家长人格的话,不做侮辱学生家长人格的事。尊重别人是自尊的表现,也是得到别人尊重的前提,正如常言所说:“敬人者,人恒敬之”。当觉得一个家长很无理取闹时,请记住“可恶之人必有可怜之处”,“你怎么看别人的时候别人就怎么在看你。

2.家长尊重老师

a.主动、热情、微笑

微笑是人类最有效的传达感情的方式,是世间最美的语言,能达到“此时无声胜有声”效果。不要觉得咱是老师就应该有老师的“架子”就应该等着家长主动、热情。老师有着示范作用,无论面对什么样的家长都不能丢掉“范儿”。这既是一种职业修养也是一种人格魅力,长期以来必将会影响周围的人,得到大家的尊重。

b.教育的专业性

作为老师要不断地增强、充实和更新自己的教育理念、育儿知识、专业水平等等。除了在书本上进行学习,生活中经验的积累也很重要。例如:身边有孩子的同事的育儿经,家长之间交流的育儿感受„„都是我们收集的资料。你的经验越丰富,家长对你的信任值就越高。同时,他也会越尊重你。

c.感官的刺激

俗话说,“人靠衣装,马靠鞍”。你的穿着打扮会渗透着你的内涵和修养。大家可能知道在一些公司里,会要求女职员穿着套装,男职员打领带。除了是一种整体形象问题,也是象显示自己公司的员工素质比较高。例如:现在有个地方邀请你去演讲或者工作指导,你会选择那套服装?为什么? 在生活,我们也会不自然透过一个人的服装去猜测一个人的职业。因此,你的穿着打扮是否让家长觉得你是专业人士呢?还是觉得你更象街边那些低级趣味的没文化的人呢?你觉得家长会比较尊重哪种人呢? 老师有着一种浑然天成的气质,不能败给打扮。 3.使用普通话: 作为老师,工作的方面面应该体现自己的专业性,而使用普通话,既是体现自己在语言方面的示范性,也是体现自己的素质。有的老师误认为讲地方话家长特别是一些老年人更容易理解。其实不然,关注细节的家长会觉得,我把孩子交给满口四川话的老师我的孩子将来会说什么话呢?普通话是我们的通用语言,老年人看电视都能听懂,如果我们每个人都把话普通话说好,肯定不会有沟通问题的。

二、怎样有效沟通

1、爱孩子是基础也是关键

与家长的沟通要建立在一个共同的目标上,那就是爱孩子,这是基础,也是关键。在沟通的时候,要让家长时刻体会到老师对孩子发自内心的爱及关注,这样能很快拉近教师与家长之间的距离,使沟通能够顺利进行。要让家长了解我们和他沟通的目的是争取家长的配合,更进一步的教育好孩子。

例如:我们可以这样开始,某某家长,你好,某某小朋友以前吃饭很好,不挑食,可是最近我发现他吃饭总是挑食,我也给他讲过了挑食的坏处,但是效果不太好,我觉得这样下去会影响他的生长发育,我想了解一下是不是孩子最近身体不舒服,还是家里的饮食习惯发生了什么变化?我觉得这样沟通家长会立刻感觉到老师对孩子的这种关爱,在这样的前提下的沟通应该是很顺利的。

2、要选择合适的时机、交流方式和地点。

多数情况下我们是利用家长接送孩子的时候进行面对面交流的。这时候,我们要仔细观察家长,如果家长一副急匆匆的样子,这时候我们就不要追着家长谈话,因为家长或许有事要急着上班或去做其它事情,即使家长耐着面子和你说话,也达不到沟通的目的。如果不是特别着急的事情,就可以以后再找时间,如果是简单的交流与沟通,比如说几分钟就能解决的,可以用这个时间,所以我们在沟通之前,自己心里要明白我们要做的事和要说的话大概需要多长时间。如果几分钟以后没有达到共识,那老师要先行结束谈话,可以这样说:“某某家长,这样吧,您先去上班,等您有时间的时候我们再继续探讨这个问题好吗?”老师可以和家长预约下次谈话的时间,在老师和家长时间都很充裕的时候,沟通起来能更从容、彻底一些,这样处理能让家长感觉到老师的体贴入微,甚至联想到老师对成人都如此体贴耐心,那对孩子就会更好了,这样对今后开展工作更有利。

其次是选择合适的交流方式。面对面的交流是家长理所当然觉得应该有的,那么电话、网络、信息、视频能让你的沟通效果达到更好的效果,最好是每个孩子的家长在每个月都能接受到一次出面对面的沟通以外的沟通。因为那就预示着你用的是自己的业余时间在为孩子付出,家长会不自禁的认为这个老师是关心我的孩子的,从而对教师更喜欢。

再者是地点的选择。如果是谈论孩子的优点,那可以在任何地点都可以,如果是和家长沟通要改正孩子的缺点,那地点的选择就十分的重要。第

一、要避开其它的家长,给家长以充分的尊重。避免当着其他人的面让家长难看、尴尬,下不来台,老师也会给家长留下不好的印象,以后的工作就难以开展了,因为有的家长会尽量的避免和老师接触,如果是这样还怎么进行家园沟通达到共识呢?第二,要避开孩子,不能当着孩子的面和家长谈论孩子的缺点,避免孩子产生老师在向家长告状的误会,这样孩子会对老师产生抵触情绪,不利于产生良好的师幼关系,破坏老师在孩子心目中的美好形象,不利于老师在孩子心目中产生威信。第三,要选择一个相对安静的环境,避免不必要的干扰,有利于谈话的顺利进行。

3、谈话方式的选择,谈话方式要因人而异。

对于不大熟悉的家长,在正式谈话开始前,为了避免紧张,可以向家长关切地询问孩子的生活情况,如:孩子每天什么时候睡觉、起床,在家里喜欢做什么事?平时喜欢和什么人玩,等等。这种做首先消除家长的紧张情绪,还能让家长体会到老师会孩子的关爱。

对于较熟悉、性格直爽的家长,或者谦虚、诚恳的家长,可直接进入正题,指出孩子近阶段的进步与存在的问题,并互相商量对策;

对于脾气急躁、虚荣心强的家长,应多提孩子的优点,并委婉地指出孩子的缺点,缺点不要一下子都提出来,每次提一两个,这样家长心理上能接受,其它的缺点要等下次再提出,否则提出太多的缺点他难以接受。其次安排家长参加开放日活动,用事实说话,让家长自己发现孩子的问题,在家长产生解决问题的愿望时,再与其进行沟通。

对于一些不关心孩子的家长,应直接指出问题的严重性;

对于宠爱、放任孩子的家长,应宣传科学的育儿知识,推荐一些相关的育儿杂志、书籍给家长阅读,或建议、安排家长参加有关专家讲座,以丰富家长的科学育儿知识,并详细分析孩子在集体生活中的表现,让家长明白溺爱孩子的不良后果,提高家长的认识。、

4、掌握非言语技巧。

掌握非语言技巧就是肢体语言的恰当运用。有一个研究报告说在人与人的交往中的信息中,面部表情占55%,声调占38%,语言占7% ,这说明与言语交流相配合的非言语交流特别重要。

1、与家长交流事要保持目光的平行交流,就是平视家长,避免用仰视、俯视的眼光或游离的眼神。(目光游离说明你不自信,所以你的语言也就不具备说服力,也不要目光炯炯的,不要走两个极端。)眼神要和蔼可亲。

2、用发自内心的微笑、善意的表情、点头等表示对家长的尊重,身体前倾,间或以“对!是!”等短语回应来表示对他的话题很有兴趣(要记住,咱不打无准备之仗,谈话之前要做足功课)要让家长感觉到你对孩子的重视及你对解决问题的决心。

3、注意力集中,不要边谈边干其他事情,心不在焉。要始终用温和的眼神注视着对方。(要让家长感受到他存在的重要性,让他感觉到目前他及孩子身上的问题是你当前工作的重点)

三、充分发挥语言艺术的魅力

1.注意语言的形式和方式

语言是人类心灵交流的窗户,是一个人综合修养的反映。从你的谈话中应该表现出:语气的婉和,语态的真诚,语调的亲切,语势的平稳,使家长一听就明,能从你的谈话中受到启发。批评的话语也要婉转,并体现出你的专业性。例如“XX小朋友,他的表现欲特强,时时、事事、处处都想在小朋友面前展示自己的才能和树立自己的威信,可因为他年龄小,把握不好方法,常常误认为欺负小朋友就是树立自己的威信。所以需要我们老师和家长给予他更多的指导和帮助。” 2.把握好沟通的时序

在交流中,双方难免会谈到孩子的缺点,这时教师就要巧妙使用语言。首先,

要先扬后抑,即先肯定孩子的优点,然后点出不足,这样家长就易于接受。其次,要避实就虚,即不要一开始就切入正题,待家长心情趋于平静的时候再自

然引出主题。如家长得知孩子在学校“闯祸”了,往往会忐忑不安的等待教师的批评,这时如果教师先不渲染孩子的“错误”,而是谈一些其他的话题,家长就会减少心理顾虑。通常情况下,家长会忍不住代替孩子向老师道歉,此时教师则应与家长共同分析并找出原因,积极寻求解决的办法。 同一件事,往往可以从多个角度来描述它,为了使人们乐意接受,我们就尽可能从人们的心理易于接受的那个角度去叙述,尽量避免那个容易引起人们反感的角度,尽量不说别人忌讳的话语。如果家长情绪过于激动,这不是交流的最好时机,我们不要急着给家长更多的意见;等待时机成熟后(建立一定的情基础后)在做进一步的交流,家长会更乐于接受。

3.多给家长一些建设性的意见

每个孩子都有他的长处,也有他的不足。我们常常与家长沟通时,都希望家长能配合教师,帮助孩子改正不足。但我们知道,家长的素质有高有低,都能自觉达到我们的愿景是不现实的。所以,我们在听家长处理的意见时,对于家长不符合教育要求的行为、观点,能针对孩子的问题,多向家长提供一些可行性的建议。如:“你看,这个问题,我们是否可以尝试这样做„„”、“我们试试这种方式?”等。

4.根据不同的家长选择不同的表达方式

不确切的语言可能会成为沟通中的障碍,因此教师应该注意措辞并组织

信息,以使信息清楚明确表达,易于家长理解。不仅要简化语言,还要考虑到信息所指向的听众,以使所有的语言适合于听者。在访谈中,不少教师都认为与幼儿的爷爷奶奶沟通比较困难,他们不能理解自己的意思。这是因为幼儿的爷爷奶奶与教师在年龄、经验、文化背景、思想观念等方面存在一定差距,而且双方语言表达方式也有不同,因此面对这样的听众,教师要尽可能简化语言,并适时改变自己的语言表达方式和习惯,以对方能理解的方式表达意思,这样才能使双方的沟通障碍尽可能减少。

5.多给予赞赏和鼓励

赞扬孩子、赞扬家长是与家长交流的法宝。我们在与家长交流的过程中,要注意倾听家长的意见,当家长谈到孩子在家里的良好表现时,我们要及时或适时地给予孩子赞赏,给予家长良好教育方式的肯定,以激起孩子和家长的自尊、自信、自爱、自强的心理,在这种心理的推动下,他们更愿意配合老师的工作。

四、善于“倾听”也是一种艺术。

首先,任何教师,无论他具有多么丰富的实践经验和深厚的理论修养,都不可能把复杂的教育工作做得十全十美、不出差错。而且随着整个民族素质的提高,家长的水平也在不断提高,他们的许多见解值得教师学习和借鉴。加之“旁观者清”,有时家长比教师更容易发现教育过程中的问题。因此,教师要放下“教育权威”的架子,经常向家长征求意见,虚心听取他们的批评和建议,以改进自己的工作。这样做,也会使家长觉得教师可亲可信,从而诚心诚意地支持和配合教师的工作,维护教师的威信。

其次,良好的倾听家长的语言能及时了解家长的意愿、家长的看法、家长的情绪能有效的把握家长的需求,针对需求进行进行合理的交流,不仅能让家长觉得老师是尊重他们的,更会让家长觉得老师对他的孩子是上心的,是有爱的,家校合作关系会更好。

五、“假如我是家长”换位思考,赢得家长的心声。

当家长对老师的工作产生不满时,老师不应该激动,而是要认真听取家长的意见,理解家长的正当发泄,接纳家长的合理化建议,说出让家长觉得有道理的话,从而转变家长的态度,得到家长的理解和支持。所以对待家长的不满、抱怨甚至愤怒,应真诚地与家长沟通,以得到家长的信任和理解。如果确实是自己不对,要诚恳地向家长道歉。要始终尊重家长。如果家长的情绪激动,嗓门很大,则自己越要控制好自己的情绪,讲话的就越要温和语速也要越慢。

在交流技巧上要注意向家长询问一些可以自由回答的问题:如果您是我,应该怎样做才好呢?尽量不要反问,否则会让家长反感。如:为什么别的家长没意见?为什么你要我这样做?

一些教师听到家长的指责和抱怨,往往会本能地为自己辩护,这样只会激化矛盾。即使你很愤怒,也要面带微笑,认真倾听,千万不要抢着说话,你只要做到三个字:让他说!还有,要把“不可能,我绝对没有说过那种话”等辩解词换成:“别着急,我查查看,让我们看看这件事该怎么解决。您放心,我一定给您满意的答复”等等。让家长将不满、抱怨甚至愤怒发泄出来,如果家长的言辞带有侮辱性,则暂时找个借口回避,要面带微笑说:我还有别的事。今天就先到这里,以后再谈。

往往家长在发泄一通以后会担心:老师会对他的孩子不好,记住千万不能因为家长的过激情绪而影响对他孩子的看法,应更加关爱他的孩子,要让家长惭愧,这样做的效果远远胜于表白。

每一个老师和家长的出发点都为为了孩子,沟通的目的都是为了把孩子教育的更好,照顾的更好。我们要理解家长,体会家长,从而用科学的方法去改变家长,达到共同进步。

“沟通、沟通,沟则通之。”总之,与家长沟通既是一门学问又是一门艺术,它需要教师从家长的角度出发,在掌握家长心理的前提下,因症下药,因人而异的使用好沟通技巧,从而实现幼儿园教育与家庭教育双赢。

推荐第9篇:幼儿园教师如何与祖辈家长沟通

幼儿园教师如何与祖辈家长沟通

内容摘要:当今社会,生活节奏越来越快,很多年轻的父母忙于工作,照顾、接送孩子的重任就落在了爷爷奶奶、外公外婆的肩上。这种隔代教养方式有它的优点:老人有爱心,教养方面有经验,同时,也有它的弊端,比如,祖辈对孙辈更加宠爱,养成孩子的一些不良习惯。教师与之沟通有着一定的困难,特别是我园的祖辈,都是无锡新市民,来自祖国各地,生活习惯不同,语言不同,很多祖辈不会讲普通话,老师根本无法与他们沟通。面对这群\"银发一族\",幼儿园老师应通过各种方法、方式,做好沟通工作,争取他们的配合,更好地搞好幼儿教育。

关键词:祖辈家长; 幼儿园;配合;沟通

当你每天早晨或傍晚站在幼儿园的门口,看着接送孩子的家长,你马上会发现,在这些家长中,大多数是满头银发的爷爷奶奶、外公外婆。是啊,随着社会的发展,人们生活节奏的加快,年轻父母们有限的精力要承受来自各方面的压力,无暇照顾年幼的孩子,祖辈们就责无旁贷地承担起了教养的任务。可千万别小看了这群祖辈家长,与他们的沟通可比与年轻的爸爸妈妈沟通难多了。特别是我园的祖辈家长,他们都是为了照顾子女,从祖国的四面八方来到无锡,生活习惯不同不要去说他,主要的是他们文化素质低,不会说普通话,有的还听不懂普通话,只会说家乡话,而我们老师又听不懂他们的家乡话,实在难以交流。还有些祖辈家长自以为自己是过来人,育儿经验丰富,老师对他们讲的话根本不听。为了能更好地开展教育活动,提高保教质量,我们必须得到这些爷爷奶奶们的配合、支持与理解,因为他们肩负着幼儿园与孩子、幼儿园与年轻的爸爸妈妈之间传递信息的桥梁作用,因此与他们搞好关系,沟通好也是今天的幼儿教师必须要做的一件大事。那么,面对每天与教师打交道的爷爷奶奶、外公外婆这群\"银发一族\",老师们又该如何做呢?

一、努力使祖辈家长对幼儿园更加信任。

早晨来园后,年轻的家长因要工作,将孩子送入老师手中后,便匆匆离开

了,而那些已退休在家,无所事事的祖辈家长却不放心,他们或对老师千嘱咐万叮咛,\"老师,我家孩子不会穿脱衣服,麻烦老师热了帮着把衣服脱了,冷了马上穿上\"、\"老师,要给我家孩子多喝水\"、\"老师,我家孩子不会拉裤子,等会上完厕所后麻烦你帮着穿一下\"、\'老师,我家小孩这个有鞋带的鞋子不会穿,麻烦你睡好觉起床后帮他系鞋带、\"老师,别忘了提醒我家孩子小便……\"等等,或是站在幼儿园的大门口,看着晨间活动,看着做操,久久不肯离去,显示出很大地不放心。

针对这样的祖辈家长,我们老师,首先要不怕麻烦,可以利用每天放学接孩子的时间,把孩子在园的饮食起居等情况向他们做一个细致的汇报,如孩子在园是否大便,有没有不舒服,吃饭情况如何,喝了几次水等等,祖辈家长就会觉得我们老师的工作做得很细致,甚至于超过了他们自己;可以邀请他们在幼儿园观看孩子丰富多彩的晨间游戏活动,让他们亲自看到孩子愉快参与游戏活动的情景。这样他们就会对幼儿园、对老师信任,放心的将孩子交给我们。

二、妥善处理突发事件,公平解决纠纷。

一天晨间活动时,小朋友们正在操场上户外活动,老师也忙着指导小朋友

活动。突然,传来了两位奶奶的争吵声,经过仔细询问,原来是娜娜与红红两个小朋友在争抢玩具,娜娜推了红红一下,刚好给红红的奶奶看见,红红奶奶看见自己孙女被人欺负,赶忙跑进幼儿园教训娜娜,娜娜奶奶看见了,也毫不示弱的跑进来,就这样,两位奶奶因为都心疼孙女而吵了起来。

碰到这样的情况,我们老师不能袒护哪一方,也不要简单地把两位老人赶走,说什么这件事老师会处理的,不妨让她们参与老师解决这一纠纷的过程。我觉得这样做比较好:先及时上去制止两位老人的争吵,请她们静下来心来,让老师来了解一下情况,搞清娜娜与红红为何而争吵,然后引导娜娜与红红,碰到两人都爱玩同一玩具时该怎么做。在老师的引导下,两位小朋友又和好如初,快乐的去玩了。这时,老师抓住时机,对两位奶奶说:\"你们疼爱孙女的心情老师能够理解,但作为成人,我们应该为孩子做榜样,有什么事,大家好好说,争吵是解决不了问题的,相反,会将一件小事搞大,再说,小孩之间的事尽量让小孩自己解决,我们成人尽量不要插手,你们说对吗?她俩现在不是又和好了吗?\"两位奶奶连声说:\"老师说得对,刚才我俩是有点过激了。\"接着她们互相致歉。真是不打不相识,现在两位老人也成了好朋友,经常一起接送孩子呢。

三、主动与他们打招呼,拉家常,缩短与他们的距离。

这些祖辈家长小时候因家庭条件有限,读书较少,使得他们一般文化素质

低,缺乏修养,一旦孩子在幼儿园\"擦破点皮,跌个疱\"什么的,不问青红皂白,就破口大骂,甚至还带有脏话,真让幼儿园老师头疼。但是头疼也没有办法,作为一个老师,就要学会做家长工作。

凭着工作六年的经验,我觉得如果你平时家长工作做好了,一旦有些什么事,家长也会理解你的。因此,平时家长来园接送孩子时,我会主动跟他们打招呼:\"明明奶奶,今天来得真早,第一名呢\"、\"东东外婆,今天东东身体好些了吗?\"、\"呀,丽丽,今天你的头发梳得真漂亮,是奶奶帮你梳得吗?你奶奶的手真巧。\"\"佳佳,你今天穿的新衣服真漂亮啊\"……慢慢的,祖辈家长都跟我熟悉了,也会经常和我主动说说心理话,叹叹心中的苦经,渐渐地缩短了距离。偶尔小孩子有磕磕碰碰的事发生,我主动致歉时,他们反而都会说:\"老师,没事的,这么多孩子,你们哪能照顾周全呀。再说,小孩子磕磕碰碰是正常的,你不要太放在心上。\"正是因为老师在平时与他们的拉家常中,体会了他们的苦衷,得到了他们的信任,更重要的是让他们了解了我们老师的工作,让他们也体会了我们老师的难处,使大事化小,小事化无。

四、心胸开阔,做到老师不计老人过。

俗话说:\"大人不计小人过。\"我们幼儿园老师就要有宽广的胸怀,做到\"老

师不计老人过\"。对于一些专横、霸道的祖辈们表现出的一些过激行为、言语,不能记在心理,不要与他们计较一些小事,事后还是以一颗平常心与他们沟通,笑脸以对,他们也会觉得特别不好意思,慢慢地改变对老师的看法。如我园在手足口病流传期间,为了减少传染源,要求家长在大门口接送孩子,各班老师分时间段将孩子领至大门口,这样家长觉得不如进园领着孩子就走方便,有一位老爷爷,平时比较难说话,站在幼儿园门口大骂老师,说什么老师乱搞花样,烦死了等等,引来了很多围观的家长,跟着敷衍。这时,我们幼儿园老师没有跟他计较,而是给他讲明当时全国手足口病的形势、对孩子的危害及预防方法,使这位爷爷和其他家长明确幼儿园这样做的由来以及给老师增加的工作量,以后每天接送碰到这位爷爷时,我们老师就好像什么事也没发生,主动跟他打招呼。真是由于老师的大度,这位霸道的爷爷再也没有霸起来,相反,以后幼儿园有什么事总是积极地配合,成了一名优秀的祖辈家长。

五、耐心倾听,用多种方法沟通。

对于外地来的祖辈家长,我们老师要有耐心,听不懂他们的话也要仔细倾

听,要让他们觉得你尊重他们,没有因他们是外地人而看不起他们。实在听不懂,可以让小孩做翻译,因为孩子适应能力比较快,再加上经常看电视,会讲普通话。有些需要家长配合的事项,我们也可以通过留纸条、打电话、发短信等方式与年轻的父母联系,从而达到家园互相配合的目的。

六、虚心请教,挖掘祖辈家长的教育资源。

现在的幼儿园老师都是年轻人,对于幼儿园自然角中的花卉、小动物不会照顾,没几天就把小金鱼什么的养死了,种植园地里换季节时也不知种什么东西,每当碰到这方面的困难时,我们总是挖掘祖辈家长的教育资源,因为他们都有种田的经验,有些老人退休在家没事,就用种花、养小动物来消遣时光,有着丰富的经验,可以弥补教师在这方面知识的不足。这下,这些祖辈家长来劲了,有的搬来了菊花、吊兰,有的拿来了玉树、金鱼,有的送来了植物的种子,还不厌其烦一遍又一遍地给老师们讲述饲养及管理的方法,有的甚至还亲自动手,在自然角、种植园地中干起来了。有了这些祖辈家长的参与和指导,现在我园种植园地中的植物郁郁葱葱,自然角中的小动物生命力旺盛,每天都会吸引小朋友来观看。

七、家园共育,建立良好的情感桥梁。

考虑到祖辈家长时间比较充裕,我们便热情地邀请他们参与班级活动,如家庭教育经验交流会、\"爷爷奶奶故事会\"等。老人觉得自己受重视了,参与的积极性提高了,也更加配合幼儿园的教育教学工作了。如教师请幼儿设法丰富自然角的材料,老人们知道后会自觉地结伴寻找。由于有了老人的肯定、支持与帮助,班级工作的开展越来越顺利。在此过程中,老人的教育观念也在不知不觉中发生了变化,与教师的合作也越来越默契了。

无论是祖辈家长还是年轻家长,都是教师重要的合作伙伴。做好家园沟通工作关键在于教师和家长要建立相互信任、尊重、支持的情感桥梁,共同探索家园共育的新视角、新内涵。虽然祖辈家长们与年轻的爸爸妈妈们相比,在教育观念、教育方法上可能有不足的地方,但他们也具有不可忽视的优势:他们对孙辈的关爱是无私的、专注的;他们有更多的时间与教师交流、与其他孩子的家长交流;他们阅历丰富、做事耐心,有充裕的时间参与幼儿园的活动。

家庭和幼儿园是影响幼儿发展的两个重要场所,家长和教师应携手合作,充分发挥各种教育资源的作用,当好幼儿学习活动的支持者、合作者和引导者。\"幼儿园与家庭犹如一车两轮,必须同向同步,才能有效促进幼儿发展。\"教师要做好家长工作,不是一朝一夕之事,而需要以教师对孩子的爱为基础,从生活中的一点一滴小事做起。这样,家园共育才能取得实效。对于祖辈家长,只要我们教师能充分的尊重和理解他们,对他们进行引导和沟通,祖辈家长肯定会成为幼儿园重要的教育资源,成为家园合作的重要力量,因为大家为着一个共同的目标----幼儿的健康发展保驾护航。

如今祖辈家长接送孩子已成为幼儿园一道亮丽的风景线,而与祖辈家长的沟通也是每个幼儿园老师都必须面对的一项工作。希望老师们能以心换心,走进老人的心理,尊重他们,理解他们,并充分发挥他们的优势,调动起他们的积极性,相信这些祖辈家长将会对我们的教育工作带来许多的有利之处。

推荐第10篇:幼儿园老师如何与三类家长沟通

幼儿园老师如何与三类家长沟通

教师在与家长的交流中,就能看出他们在家对孩子的教育态度。把脉家长,对症下药,才能做好家园共育工作。 类型一:包办代替

有位家长经常说“老师,我的孩子不会穿鞋,请老师帮助穿好;我的孩子吃饭慢,老师多给喂喂”之类的话。他从来不提及让孩子学习生活方面的技能,而是一味得让老师代劳。

此类家长在家一定是包办代替,什么都帮孩子做好,完全不考虑孩子的能力,这是包办代替型家长。此种类型的家长容易培养出生活自理能力差的孩子,做事情自信心不足,不适应集体生活。

采取措施:

1、利用家长开放日,让家长发现自己孩子与其他孩子在生活自理方面存在的差距。

2、与家长单独沟通,让家长了解此年龄段孩子应该掌握的生活技能有哪些?帮助家长树立正确的教育观。

3、教给幼儿生活方面的技能技巧,在园提供给幼儿更多锻炼的机会,帮幼儿树立自信心,让幼儿愿意为自我服务,并把幼儿的成功及时反馈给家长。类型二:望子成龙

有位家长一来接送孩子,就和老师长谈,还经常给老师打电话,询问孩子在幼儿园的种种表现,“孩子吃得怎么样?睡得怎么样?上课回答问题了吗?学的东西都掌握了吗?在家需要家长怎样辅导?”等等。

其实,此类家长对孩子抱以重任,“望儿成龙、望女成凤”的心态过重,希望孩子样样都出类拔萃,遥遥领先,有些急功见利,却往往造成孩子做事情胆怯,缺乏创造力。

采取措施:

1、与家长单独沟通,让家长了解此年龄段孩子应该具备的各种能力,讨论过分管制孩子会造成不良后果的严重性,帮助家长树立正确的教育观。

2、教师在幼儿入园、离园时主动与他交流幼儿在园情况,多报喜少报忧,最好长话短说。舒缓幼儿情绪,鼓励其认真完成每件事,只要尽自己最大的努力就可以了。 类型三:漠视教育

有位家长从不主动与老师交流孩子在幼儿园或在家中的情况。如果老师与他反馈幼儿在园情况时,好的方面他只是表示同意,不好的方面嘴里说“配合老师,帮助孩子改正”,却没有看到他真正行动。

我认为这类家长其实是在漠视教育。此种类型家长会造成幼儿对一切事物产生无所谓的态度,不求上进。

采取措施:

1、先了解家长不交流的真正原因:是工作忙?还是不知道该怎么配合老师?

2、与家长个别沟通,教给家长配合的方法,向其说明配合后会产生的效果。对工作忙得家长,老师可以以书信的方式与之交流,帮助家长解决教育问题。

3、向家长宣传幼儿园丰富多彩的活动,鼓励幼儿积极参与到各项活动中来,取得好成绩后及时向家长汇报。

第11篇:与幼儿园家长沟通后的反思

与幼儿园家长沟通后的反思

[ 作者:佚名 文章来源:博客 点击数:116 更新时间:2010-7-19 8:10:28|]

【在线投稿】【信箱投稿(qqs18@163.com)】 【背景:字号:大 中 小】

一、案例陈述:

在晨检中我发现了托1班的恩慈小朋友身上有几个红点,还有一个有点抓破了,湿嗒嗒的。前段时间他姐姐长水痘了,我就怀疑是不是恩慈也传染上了。虽然水痘症状不是很明显,我也不确定。我为了以防万一,确保托一班全体幼儿的身体健康,就这样恩慈被隔离了,并打电话让家长带孩子去医院检查一下是不是水痘,我想这样比放在幼儿园更让我们安心。

过了一会儿他爸爸担心的跑来带孩子去医院看病,大概40分钟左右他妈妈带着孩子来了,火冒三丈的跟老师发脾气:“恩慈这个不是水痘么叫我们带他去看医生,我在上班害得我们跑来跑去,想累死我啊。”这些不入耳的话,老师听不知有多冤枉啊。后来老师要求家长出示病历卡,家长硬说不是水痘拿什么病理卡。就这样你一言我一语老师和家长产生分歧,弄的双方都不欢而散。

二、案例分析与反思:

对这样的家长我碰到过好几次,家长对幼儿园工作的不理解或者老师与家长之间有误解。使得双方心理都很难受。因此对于这类家长我们来时应如何面对呢?从这件事情发生后,对此我进行了反思,首先我就觉得,这位家长对幼儿园传染病的传染性没有更好的理解,以及她不明白可疑水痘要进行观察的重要性。因此她就觉得医生说不是水痘,就得把孩子放在幼儿园。其次,这个家长的性格比较急躁,又没有什么文化,说起话很粗辱,而我们老师是有文化有素质有修养的人。因此两者在沟通是存在了分歧,时刻都有矛盾的产生。因此我们老师也很为难。《新纲要》提出:“家庭是幼儿园重要的合作伙伴,应本着尊重、平等、合作的原则争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”看了新《纲要》后,从这件事中我觉得幼儿园与家长双方都有一定的因素。也许我们幼儿园对家长传染病的宣传不够,幼儿园的工作有些外地家长不是很理解。他们只知道幼儿园就是管孩子的,教育孩子,如孩子有什么不如意的地方多是幼儿园老师的责任。我想如果家长的素质提高了、教育孩子的能力提高了,就不至于因为这样的小事不分原因,跟老师大发雷霆。

我们做为幼儿园工作者,作为一个服务行业,我想在有些时候也只能忍气吞声。只有不

段学习,掌握更多的知识技能,去引导家长,想办法提高家长对幼儿园教育的认识,同时对家长做好各方面的宣传教育工作。使家园合作的的精神真正的运用到我们的实际工作中。

第12篇:与家长沟通技巧

与家长沟通技巧 沟通途径

1、面对面交流。这是最普遍的交流方式,家长或老师及时提出问题,经过老师与孩子的沟通。这个问题得到了很好的解决。

2、用电话沟通。

3、E时代的沟通。QQ、MSN、E-mail是现今网络交流的一种工具,同样家长和教师的沟通也可以通过这种方式。这种方式沟通直观有效,通过“与时俱进”的互联网也可以与老师做到真诚交流。家长有意见和想法也可以“直抒己见”,避免了当面交谈的尴尬。

喜欢每一个家长,不喜欢也要装

沟通艺术

1.正确:A.老师不妨多观察,有针对性地提醒家长。B.一件小事立即会使家长觉得老师对自己孩子不够关心,对工作不够负责,进而影响家长与老师的关系。 2.谦虚而不自卑.很多教师认为与孩子相处比较容易,而与家长相处时则常常感到有些为难(自己多充电).教师与孩子相处时有一种优势心理,而面对幼儿家长时,有很多教师并不那么自信,有时容易紧张,会产生一些不适应的情况,甚至产生矛盾与冲突.因此,教师应该学会同家长相处,以利于孩子的健康成长.3.不亢不卑,有原则

4.客观全面。在描述孩子的行为时,要充分肯定孩子身上的闪光点,使家长感到教师对孩子充满信心和关爱的,从而愿意接受教师提出的意见或建议。 5.切忌“告状”式的谈话方法,这样会让家长误认为老师不喜欢甚至是讨厌 ,自己的孩子,从而觉得自己的孩子在班里会受到不公正待遇而产生抵制情绪。 6.善倾听,巧引导。在沟通的过程中,教师要善于倾听家长的叙述,不要随便打断、反对家长的讲话。当家长说完后,教师可进行不同方式的引导。 不同类型的家长的沟通:

1.和观念陈旧的家长沟通,我们直接给与教育措施,他们就很难接受,所以,我就直接向他们反映幼儿的学习效果,如:今天我们学习了什么,孩子掌握了什么,哪些地方还需要培养,在这个过程中,把我们的教育理念和教育目标慢慢渗透,逐步在思想上达成共识,以取得家长的理解和支持。

2.对于那些文化程度较高,具有相当程度教育观念的家长,我先让家长了解我们的教育目标,再在具体事项和具体方法上指导家长。

提高对自己要求,多总结-----“做了才明白”

面向个体家长推荐用语

1.请家长不要着急,孩子偶尔犯错是难免的,我们一起来慢慢引导他。

2.谢谢您的提醒!我查查看,了解清楚了再给您答复好吧。

3.您有什么想法,我们可以坐下来谈谈,都是为了孩子好。

4.孩子之间的问题可以让他们自己来解决,放心吧,他们会成为好朋友的。

5.很抱歉,孩子受伤了,老师也很心疼,以后我会更关注他。

6.这件事是XX负责,我可以帮您联系一下。

7.我们非常欣赏您这样直言不讳的家长,您的建议我们会考虑的。

8.您有这样的心情我很理解,等我们冷静下来再谈好吗?

教师应该避免使用的习惯用语,并建议9种相关的选择用语。

1.“不可能,绝不可能有这种事发生。” 应该说:”我查查看。”

有些教师,比如一些比较敬业的教师,对自己的保教工作充满信心,当遇到家长抱怨时,本能地顺口溜出这样的话。然而,这样的语言会严重伤害家长,因为既然“这样的事不可能发生”,那么,家长的抱怨一定是“谎言”了。无形之中,教师把家长臵于不被信任的境地,使本已情绪激动的家长更加气愤。 2.“那不是我的工作。”应该说:“这件事该由……来帮助你……”

当家长请求教师做教师职责以外的事或对教师工作有疑虑时,教师不能以“那不是我的工作”来简单应付了事,而是应该采取积极帮助家长解决疑难的态度,带家长去找能帮助他解决问题的有关部门或班级,表现出对家长的重视。 3.“你是对的——这个教师(班)很差劲。” 应该说:“我理解你的苦衷。” 4.“我绝对没说过那种话。”应改说:“让我们看看这件事该怎么解决。”

如果一位生气的家长想要指责一位教师对他(她)造成的麻烦时,这位教师本能的反应是自卫。然而,如果让这种本能占上风,这个教师就会听不进家长的话了,失去达成一致的可能性。所以,当教师发现类似“我绝对没有说过那种话”——这种对自己的言行进行辩解的话要到嘴边时,应闭上嘴,深吸一口气,然后,对家长说:“让我们看看这件事该怎么解决。”通过抵制这种迫切的自我保护意识,教师便能很快地、轻松地把问题解决掉

5.“这事你应该去找我们校长说。” 应该说:“我试着帮助你解决。”

6.“你的孩子今天又犯……毛病了。”应该说:“你的孩子一直有进步,只是……还需努力。”

7.“这事太简单了。”应该说:“我认为,这事的解决办法是……”

8.“我忙着呢!”应该说:“请稍候。” 9.“冷静点。” 应该说:‘很抱歉!”

教师与家长沟通的艺术,关键在于教师与家长间建立相互信任,相互尊重,相互支持的伙伴关系与亲密感情。而这种关系与感情的建立首先取决于教师的态度与行为:对孩子的关爱、对工作的责任感、对家长的尊重和理解。当家长感受道教师喜爱并关心自己的孩子时,工作尽心尽责时,自然的产生信任感,并由衷的尊重教师,心理上的距离自然消除,从而乐于与教师接近,愿意与家长沟通,家长与老师的关系会十分融洽.

我感受到,教师与家长的沟通是双向的,但教师作为专业人员,在与家长沟通中更要主动些。只要本着一切为了孩子的原则,真诚地与家长交流,那么,无论多“各色”的家长都会逐渐转变态度,与教师合作的。 事儿多家长

老师对家长的这些看法,无形中在老师与孩子之间设立了一道屏障。有些老师对“事儿多”的家长,少了真诚,多了敷衍,削弱了教育力度,对孩子十分不利。

第13篇:与家长沟通技巧

与家长沟通技巧

——戴佳音

对于家长沟通这个话题你是否曾有过以下的想法呢?

1.见到家长能躲就躲,不得已才与家长沟通一下,教学才重要,课上好了就没必要和家长沟通了。

2.害怕和家长沟通,不敢张口,怕说多错多,家长反而不信服我。

3.很想和家长沟通,也曾经尝试过与家长沟通,但家长不重视,最后以失败告终,以后也就不敢了。

以上三种想法都是不积极的。我们需仔细剖析以上问题的根源,他们是出在 思想意识问题、教师缺乏自信和缺乏与家长沟通的技巧。只要解决以上的问题,相信大家和家长沟通也就顺利许多了。所以我们应了解与家长沟通的重要性,积极自信的面对学生家长,掌握与家长沟通的技巧,才能在与不同家长的“过招”中立于不败之地。 新东方老师的那些事 与家长沟通的内容

谈谈学生的课堂表现情况,如纪律问题,举手发言问题,考试成绩等,另外也可询问家长孩子在家的学习情况,学生课后是否主动按时做作业,是否每天听磁带等。但我们与家长沟通最重要的任务之一就是催促其升班以及推荐报班。 与家长沟通途径

当面沟通、电话沟通、家校联系本、作业条、邮件沟通,请大家不要忘记课后作业本中对学生的评语也是很好的沟通途径。当然我们更建议大家和家长当面沟通。 老师们的多重身份 “专家”的身份

• 上好第一次开班课,让学生从此爱上你。

• 重视第一次家长会,专业的知识及认真的态度让家长信服。 “朋友”的身份

沟通从心开始。勤于和家长沟通孩子的学习情况,真心的并能够给出科学的可实行的建议,让家长信服老师这个朋友。 推班技巧

• 以朋友的身份日常沟通 • 以专家的身份专业推荐 推班案例

一名学生的词汇量非常有限,单词总是记不住。在于家长沟通的过程中老师提到了该学生单词记忆的问题。家长向老师求助,帮助孩子记住单词。如果你是代班老师你如何做?

首先,老师要与家长一同分析该学生单词记忆问题的根源是什么。是学习态度不够,没用心背单词?还是学习方法不对,用心背单词了但效果甚微?经家长证实该学生的问题出在学习方法上了。于是老师建议学生有空分别再学一个短期的国际音标班和词汇记忆班。讲解学习国际音标不但可以让孩子学会工具书的使用,纠正错误发音,而且能够功过发音规律辅助记忆单词。同时再配一个学习单词记忆方法的班级,可以学习到除了发音规律以外的近反义词记忆法,复合记忆法等记忆单词的方法,这样既解决了家长的忧虑,帮学生提供了科学的记忆单词的方法,同时老师成功的完成了班级推荐的工作。但请注意,如果是学生的学习态度方面的问题,还是建议让学生先改变学习态度,不要急于推荐其报其他班,不要显得急功近利。 注意与家长沟沟通细节 • 互相“尊重 • 肯定学生的优点

• 要多倾听学生家长对于孩子教育的建议 • 与家长沟通中应注意的细节

• “话有三说,巧说为妙”针对不同类型的学生家长要有不同的沟通技巧 案例分析 沟通应注意细节

一次在电话抽访学生家长满意度时一名家长反映到“我对代课老师的教学很满意,但是每次我与老师沟通孩子的课上表现时老师都用“很棒”来搪塞我,所以我不知道孩子的课上表现到底怎么样。”当相关负责人找到此代课老师时,代课老师说“天地良心啊,这个学生真的是我班各方面都表现最好的,我除了“很棒”以外实在不知道该用什么词来形容他了,我怎么就成了搪塞家长了呢?我好冤枉。”

通过这个案例我们不难发现该教师的问题在于与家长沟通没有讲细节,只是表面上的表扬了学生,但给家长的感觉不是发自内心的评价学生。所以建议大家在与学生家长沟通孩子的学习情况时一定要秉承从细节出发的原则。如:您的孩子我很喜欢,他是我班学生中课上表现最积极的。比如今天课上我写了个新的单词让学生们试着拼读出来,他是第一个读出来单词的人。他还是我班的小班长。。。 不同类型的家长的沟通技巧

对于挑剔型家长的沟通方法 Mary,7岁,是个非常内向的女孩子。课上从不主动举手回答问题,不乐于开口说英语。朗少1B开学后两次课插班加入到新东方的学习。由于来新东方学习英语之前,她没有参加过系统的课外英语辅导课程,刚加入到班级时学习略显有些力不从心。Mary的妈妈每次下课后都会带着孩子留下来,向老师仔细询问当天所学内容后,妈妈还要求孩子当场将所有单词都会背出来才可以回家。而Mary每次都背不出来。于是妈妈总会很担心地问代课老师“我家Mary到底能跟上这个班吗?她的反映好像有些慢。”妈妈所说的每句话Mary都听在耳里,记在心里。她的学习成绩一直都没有得到提高。 解决方法

首先,对于这种家长我们要让家长了解一个概念叫做习得性无助。所谓习得性无助在教育上的表现,简单的说,就是指孩子在一次又一次努力后,仍然无法获得成功感和他人的认同,从而导致在情感、认知和行为上表现出消极的、特殊的心理状态。这时,孩子会放弃各种努力,采取消极抵抗的方式来应对父母的批评。可见Mary是把妈妈对自己学习能力的怀疑用习得性无助给与了间接的反抗。直到一天代课老师找机会委婉的告知家长,她的所作所为会让孩子产生心里暗示“我不能学好英语”这对孩子的学习有消极影响时,家长才恍然大悟。从那以后Mary的妈妈再也没有当着孩子的面问老师孩子是否可以跟的上这类的话题。同时老师与家长商定要:平日在全班级学生的面前给与Mary更多的肯定及表扬。从那以后Mary真的开始渐渐变得有自信了,课上爱举手发言了,后来成为了该班英文学习成绩最好的学生。 对于溺爱型家长的沟通方法 Linda 9岁,从小娇生惯养,父母对她呵护有加。Linda经常因为各种事情请假而缺课,她从来不肯吃苦,学习成绩一直不高。如果你是代班老师,想和Linda的家长沟通孩子学习的问题,你该怎么办呢? 解决方法

此类家长平日听惯了别人对孩子的表扬及赞美声音,在家长看来孩子几乎没有缺点。应先肯定她的长处,对学生的良好的表现予以真挚的赞赏和表扬,然后再试探行的指出学生的不足。要充分尊重家长的感情,肯定家长热爱子女的正确性,使对方从心理上能接纳意见。同时恳切地指出溺爱对孩子的危害,耐心的热情的帮助和说服家长采取正确的方式教育子女,“让孩子吃苦受累是在帮她积累幸福”。让家长如实地反映学生的情况,千万不能因溺爱而隐瞒孩子的过失。

对于素质较高的家长的沟通方法 Peter,5岁,上课注意力极其不集中,课上爱发言,但错误率较高。Peter的妈妈是高级知识份子,平时很注意与老师之间的沟通。如果你是代班老师你会如何向家长说明孩子的学习现状呢? 解决方法

此类家长具有较高的文化素养,家长自身对于孩子的问题一般都是很了解的。尽可能将学生的表现如实地向家长反映,无需避讳问题,并主动请他们提出教育措施,认真倾听他们的意见,充分肯定和采纳他们的合理化建议,并适时提出自己的看法,和学生家长一起,同心协力,共同做好学生的教育工作。

对于放任不管型的家长的沟通方法 Steve,10岁,学习成绩较差,很贪玩,课上注意力不集中。Steve的爸爸常年在外地做生意,很少和他见面,妈妈的工作也比较忙,平日不太关注孩子的学习,当发现孩子学习成绩下降时,妈妈发现自己已经管不住孩子了,于是也就渐渐不再关注孩子的学习了。妈妈表示“我只让孩子有个英语学习环境,也不指望他有多大收获了。”如果你是代班老师,想和该生的家长沟通孩子学习的问题,你该怎么办呢? 解决方法

对于此类放任不管行的学生家长老师要多报喜,少报忧,使家长意识到孩子的发展前途,激发家长对孩子的爱心与期望心理,改变放任不管的态度,吸引他们主动参与教育孩子的活动。同时要委婉的指出放任不管对孩子的影响,使家长明白,孩子生长在缺少关注的家庭中是很痛苦的,从而增强家长对孩子的关心程度,加强家长与子女之间的感情,为学生营造一个良好的家庭环境。 同时给家长一些针对孩子学习问题的具体的解决方法。如让孩子每天坚持听录音,模仿录音背课文。准备考试错题本,将常犯的错误都记录下来总结问题等。

对于认为孩子的英语学习就是新东方老师的事,从不配合老师的家长的沟通方法 Mike,12岁,学习成绩比较差,课后从来不复习。家长表示“孩子在学校的学习很辛苦,课后作业很多,没时间复习英语。我也不懂英语,怕给他辅导错了。孩子的英语学习我就指望新东方老师了” 解决方法:

首先要让家长了解孩子的学习是孩子、家长和老师三方面共同努力的结果。让家长知道课后复习的重要性。试着给家长算个帐,1天有24小时,一星期168小时,一个月720个小时,他的孩子在新东方学习一个月只有8小时,如果课后在家不复习的话英语的学习效果一定是不会有在家认真复习的学生好的。如果孩子实在学习太忙的话可以试着每天抽10分钟的时间复习英语,一个星期也只用了1小时10分钟复习英语,这样的学习效果远比在上课前突击2小时背单词的效果好的多。另外可以选择让孩子睡前,起床吃早饭时听英语录音贯耳音,总比不听录音的效果好。

综上所述,与家长的沟通要发自内心的去做,有技巧的去做。只有这样我们就可以成为负责人的教师,家长信赖的教师,有市场的教师,同时努力成为研究型的教师。

第14篇:如何与家长沟通

如何与家长沟通

八(1)班罗小珠

一位成功的班主任决不仅仅是事必躬亲,勇于孤军奋战的勇者,而更应该是敢于协调家庭和社会各方面支持,形成对学生教育合力,以实现自己的教育理想的智者。新形势下,班主任的纽带作用已经作为评价班主任基本能力的一项重要指标,班主任是沟通学校与家庭、社会教育之间联系的桥梁。班主任加强与家长的和谐沟通是班主任本职工作的要求,也是时代的要求。当学生在校犯了错误班主任该怎样跟家长沟通呢?

我刚接一个新班,有位学生叫小东(化名)连续几天不交作业,而且在课堂上经常迟到、讲话,并且谎言连篇针对他这种情况我曾经批评过他,但他依然我行我素,我实在无计可施便把他叫到办公室,想询问他家的电话号码,可是他就是不说,边哭边哀求:说下次一定改,别告诉我爸行吗,我当时真是气急了,就让他村的学生去叫他父母。不一会它的爸爸就来了。不由分说,一脚把学生踢倒在地,边打边大声的训斥。声音大的别的办公室的老师都惊动了。孩子吓得趴在地上用惊恐的目光看着他的爸爸。见他的爸爸不予理睬,又用哀求的目光看着我。当时把我也下了一跳。怎么会是这样?好说歹说把它的爸爸拉开。这才该着我向他的爸爸汇报情况,事后这个学生真的再没有不写作业。但这个学生事后再也不敢上课发言了,连课上都不敢正眼看老师的眼神,下课了总是躲得离老师远远的,偶尔在路上远远地看到我走过,赶快就藏起来。这就是叫家长的后果。 事后我对我的鲁莽感到后悔,如果我能换一种方式站在学生的立场上,充分听一下学生的申辩。多给他一些改正的机会,并帮助他完成作业,分析作业完不成的原因。那结局会是怎样?如果不叫家长又会怎样?

叫家长确实是行之有效的威胁学生的方式,也是老师们惯用的一种手段,关键是老师们总是在学生犯错误的时候想到再用,学生叫家长后得到的轻则训斥。重责体罚。他会喜欢叫家长吗?其实每一个孩子都想把自己最阳光的那一面让家长知道,都想得到表扬,他们所犯的错误都是一时管不住自己的结果。 事后我不断的问自己,这是我想要的结果吗?叫家长的目的到底是什么?是为了帮助他改正错误?是为了教育他?是为了惩罚?让学生惧怕?我做到了。但

留在学生心灵上的对学习的惧怕,对老师的恐惧,不管事后怎样补偿都无济于事。这就是所谓的教育吗?到底该怎样跟家长沟通?

我认为当学生在学校犯错误时千万不要像前面所说的那样卤莽行事,而应该针对学生的情况主动和家长沟通,如何沟通才能既解决问题又教育学生。

因此,教师首先要尊重家长。要以平等的态度来对待家长,尊重他们的人格与观点,要耐心、虚心、诚心的听取家长的一些合理有益的建议,努力营造和谐、轻松、愉快的交流环境,这样家园才能保持协调一致。

其次,要肯定孩子。教师一句微不足道的称赞,都会让家长感到高兴,直至影响对待孩子的态度,而这种奖赏性的行为和语言在一定程度上强化了孩子继续努力的心理。同时这种肯定也能使家长轻松、自信、愉快地面对教师,主动向教师提出孩子目前存在的一些不足,期望得到教师的指点与帮助。这样,交流的主题就会得到延伸,就能有效促进家园互动。

再次,对家长要一视同仁。家长之间的差异是客观存在的,学历、职位、性格均有所不同。无论家长间存在什么样的差异,从他将自己的孩子送到幼儿园的那一天起,家长与教师就开始了共同的历程——教育好孩子。因此,教师应该学会与每一位家长交流,让每位家长都能感受教师的关注或重视。

最后,是要充分发挥语言艺术的魅力。在家园交流中,双方难免会谈到孩子的缺点,这时教师就要巧妙使用语言。首先,要先扬后抑,即先肯定孩子的优点,然后点出不足,这样家长就易于接受。其次,要避实就虚,即不要一开始就切入正题,待家长心情趋于平静的时候再自然引出主题。如家长得知孩子在学校里“闯祸”了,往往会忐忑不安的等待教师的批评,这时如果教师先不渲染孩子的“错误”,而是谈一些其他的话题,家长就会减少心理顾虑。通常情况下,家长会忍不住代替孩子向老师道歉,此时教师则应与家长共同分析并找出原因,积极寻求解决的办法。再次,要淡化孩子的缺点和错误。孩子毕竟是孩子,教师不能以成人的标准去要求孩子。家长担心的不是孩子犯下的错误,而是教师对于孩子所犯错误的认识与态度。因此在本来就心情紧张的家长面前,教师关键在于表达一种愿望,即让家长明白:谈论孩子的不足,目的是希望得到家长的支持,以便家园共同引导孩子形成良好的行为习惯。

第15篇:与家长沟通案例

案例1:

我们班有个小朋友王中渝,她是一个文静、听话的小朋友,之前和家长的沟通也比较良好。可是有一天早上,她妈妈很着急的来问我,为什么宝贝今天早上不想来上幼儿园了。我一听觉得可能是因为昨天她和其他小朋友一直聊天,我提醒了很多次都没有用,所以我批评了她的缘故。于是我问家长:“怎么会呢,宝贝一直很喜欢上幼儿园呢!”,家长说小朋友觉得老师批评了她,所以不想上幼儿园。家长的回答肯定了我的想法。我对家长解释道:“是的,昨天宝贝一直在跟她喜欢的小朋友聊天,我提醒了宝贝很多次,她还是在聊天,因为马上要进行我们的阅读课,我就点名提醒了她。上完课,我也耐心的跟宝贝说了,请她上课的时候安静的听老师讲。宝贝一直很听话,自尊心也很强,一直在幼儿园都是受到表扬,所以可能我批评了她,她会觉得很不好受,我再来和她说一说。”当着家长的面,我和小朋友也进行了沟通,并告诉她,改正了就是乖宝贝,老师依然很喜欢她。家长的心情也得到平复。这个时候我也趁热打铁传递挫折教育观:“宝贝一直都很乖,但小朋友难免调皮,受到批评对她来说也是一种考验,受点小小的挫折对她也是一种帮助,我们一起来帮助宝贝在挫折中不断成长!”家长赞同了我的观点,并满意的离开。

案例2:

浚浚是一个可爱的小男孩儿,家里人很是宠爱。不过最近一段时间,他出现了喜欢咬人的现象,今天在和琪琪争抢椅子的时候又咬了小朋友。我认为有必要和家长沟通一下,让家长了解小朋友在幼儿园的表现。首先,我给琪琪的家长打了电话,让家长了解孩子的情况并表达了歉意。其次,在放学的时候,我请了双方家长都留下来做一个沟通。我先向被咬的小朋友的家长表明歉意紧接着我描述了事情发生的状况和原因。紧接着我对家长说:“其实在这个时期宝贝处于物权意识的关键期,对自己的东西很看重,所以常常出现争抢东西的情况。我们这个时候可以适当引导他们学习不要争抢玩具,要互相谦让。”说完了浚浚家长也赶紧和琪琪道歉并让自己的孩子给琪琪道歉,没想到浚浚不愿意道歉并要拉着爷爷离开,我想浚浚应该认识到了自己的错误,但是又想逃避自己的错误,这个时候我蹲下来对浚浚说:“宝贝,我知道你认识到自己的错误啦,我们改正了就是乖宝宝哦!老师也一样会喜欢你的。”最后这件事情之后,我也常常注意提醒浚浚,要勇敢的面对自己的错误。

第16篇:老师与家长沟通

与家长的沟通策略

一、家校沟通与合作的前提 促进家校合作的十大要点

1.教师要相信所有家长都是关心自己孩子的教育与幸福的。这是教师跟家长打交道时必须抱有的非常重要的态度,是促进家校合作所必不可少的。

2.教师要认识到家长是孩子的首任教师,并以此鼓励家长继续对孩子的教育发挥作用,无论是在学校还是在家里。跟家长分享孩子在学校的学习与生活情况,并从家长那里获得有关孩子学习的信息与启发。

3.在孩子入学时,尽早告诉家长学校对他们的期望,这有助于他们尽快进入角色,履行自己的职责。

4.为教师和家长的合作建立相对稳定的机制,比如定期的主题会议。

5.为家长的参与提供各种各样的机会,并让他们及时知晓。由于家长的生活方式各不相同,因而对学校教育的参与方式也会不同。

6.积极采纳家长提出的建议和活动设想。对家长提出的有关活动、会议、特色教学、郊游等建议,要表示支持和鼓励。

7.建立一个数据库,掌握所有家庭的信息。按家长的专长、兴趣和居住区域进行分类,这有利于跟他们沟通,也有利于在家长中物色志愿者。

8.在学校里给家长一个交流的空间。随时约定家长交流。 9.学校要对教师提出有关家校合作的明确要求,比如家长打来的电话必须在24小时内回复,家长提出的要求必须在1周之内给予答复。

10.到了学年末,宣布学校下一年有关家校合作的计划。通过一个重大的活动来开启新一年的计划,对教师和家长都提出明确的要求。

二、家长对教师有哪些期望虽然大多数的孩子都很平常,但对家长来说,自己的孩子总是很特别的,因而他们希望教师能看到自己孩子的闪光点。

班里的孩子有很多,但家长都希望教师能够对自己的孩子有尽可能多的了解,有情况能及时跟他沟通。而且,孩子在学校和在家里的表现可能很不一样,因此,家长希望教师不要对孩子作出武断的定性评价。

家长把孩子送进学校,都很担心孩子能否跟其他孩子和任课教师融洽相处,是否开心,在课堂上能否听懂教师讲课。只告诉家长孩子表现得好还不够,还要留意具体的事例,因为家长对具体的事例最为关心。家长一般都希望他们的出现是受学校和教师欢迎的,希望孩子的教室是对他们开放的。他们不仅渴望了解自己孩子在课堂上的表现,也乐于为教师的课堂教学和班级建设贡献自己的力量。

家长还担心自己的孩子在学校受欺负,希望教师能对自己的孩子多留心,避免孩子被其他同学欺负或取笑。

家长希望教师能认识到,一方面自己不可能是一个完美的家长,另一方面,你也不是一个完美的教师,关键是双方能够为了孩子而同心协力。家长希望教师相信,他是信任教师的,同时希望教师珍惜他的信任。

与家长的沟通策略二

一、教师应该让家长知道什么?

教师可以对家长说:我非常关心你的孩子,但我同时还要为班里所有的孩子操心。我不可能把我所有的精力都集中在某一个孩子身上。

世界上总会有比你孩子更聪明、更有体育天赋、更有艺术细胞的人。让他踏踏实实地做孩子,让他的禀赋和才干自然地发展。不要对你的孩子施加太大的压力,以致他厌恶学习。 严格控制孩子看电视的时间,鼓励他们多看书,多参加体育活动,多进行富有想象力的思维。

我会尽力使你的孩子取得成功,而你的支持和鼓励对我实现这个目标是必不可少的。 你是孩子的第一位老师,你对孩子的价值观、行为习惯、理想追求等的影响,要大于其他任何人。只要你重视教育,孩子就会看得见,就会知道尽自己最大努力获得良好教育的重要性。你是起关键作用的人。

教会你的孩子尊重他人。让你的孩子接触各种各样的人,并学会尊重每一个人。

如果我有什么说得不对或做得不妥的地方,请让我知道。孩子不是完美的。不要期望你的孩子在学校或在家表现完美。

二、教师跟家长沟通的要点:

1、高度重视自己留给家长的第一印象。两个人初次见面的前7秒钟将决定给对方留下什么样的第一印象。如果第一印象好,之后发生的负面事件也不会取代第一印象。如果第一印象不好,之后再多的正面信息也很难改变第一印象。

2、尽早聆听家长的心声并作相关计划。开学之初便可组织家长召开一次分享会议,为家长提供机会告诉教师孩子的优缺点、成长需要、学习风格和学年目标。这会让家长感到,该教师了解并关心自己的孩子,一定是一位称职的教师。

3、通过消除误解来处理冲突。教师要避免被家长指控,就要认识到,大多数问题都来自误解。教师必须接受这个现实,并积极主动地消除误解。站在家长的角度考虑问题,有助于你跟家长达成一致意见。这可以使你避免很多不必要的麻烦。

4、面对爱挑刺、蛮横无理的家长,任何时候都要保持情绪稳定,澄清家长提出的问题,把重点集中在事件本身上,避免问题扩大化。

三、教师加强与家长沟通的策略

1、发送班级通讯

每期让学生把班级通讯带回家,通知家长下期的有关事宜。这能促进家长和孩子在家里的沟通,并让家长感到他们是孩子的教育不可缺少的一份力量。

2、不要等到学生出了问题才给家长打电话 不要让家长感到,教师一来电话肯定没好事。可以经常给家长打电话报喜,比如当孩子实现了自己设定的一个目标,通过了考试,在课堂上作了一个精彩的展示,等等。告诉家长一个好消息花不了多少时间,不要等到孩子有问题了才给家长打电话。

3、通报情况宜早不宜迟 对教师来说,最重要的就是及时跟家长通报有关情况。在问题初见端倪时就要跟家长沟通,不要等到问题严重后才告诉家长,无论是学习上的问题,还是行为纪律方面的问题。如果家长感到问题很突然,那么就较难获得他们的配合和支持。

4、通报学生问题要讲策略 在给家长反映问题时,一定要在一开始传递正面信息。虽然孩子有问题,但至少在某些方面是不错的。如果教师一上来就用负面信息对家长进行狂轰滥炸,就很可能引发家长的防御心理,使他站在学生一边跟你唱对台戏。如果你多一些耐心,先表扬孩子的优点,然后再说问题,那么家长便更有可能细心倾听,并想办法帮助孩子克服毛病。

5、让家长和孩子一起写互动周记 准备一个专门的周记本,让孩子每周在上面记录下学习收获,并把自己感到最有趣的事情写下来或画出来,每周放学将周记本带回家给家长。家长看了孩子的记录后,在后面写上自己的点评和感想,以及想对教师说的话。孩子把互动周记本带回学校,开始新一周的记录。这个活动尤其适合那些平时没有时间到学校里来跟教师面对面交流的家长。

6、每周电子邮件

每周在固定时间给家长发一封电子邮件,让他们及时了解班级动态。邮件内容可以是当前的课程重点、学生们在课堂上开展的有趣游戏,以及有关网站。对于没有电子邮箱的家长,可将邮件打印出来让学生带回家。

7、其他沟通策略

给家长寄送写有孩子好消息的明信片。

让学生把在学校新学到的一项技能教给家长。

与家长的沟通三

一、促进家长参与的策略

教师如何促进家长参与学校教育为家长提供孩子在本学年各学科的学习中需要掌握的技能的清单。跟家长一起为孩子制定学年目标。建立一个家长资源中心(针对家长关心的问题,比如儿童发展、儿童健康与安全)。邀请家长给学生作讲座或展示,让学生分享他们的专业知识和技能。经常跟家长进行沟通,定期给家长发放学生作品收集册、每月特别活动安排计划、班级通讯以及亲子活动建议等。

二、教师如何指导家长帮助孩子学习

让家长明确了解孩子每个学科的课程目标,并就以下问题给家长提出建议:

1、如何帮助孩子寻求支持?

2、如何帮助孩子实现个人目标?

3、如何培养孩子良好的学习习惯和终身学习技能?

4、在以下几个方面对家长进行教育:儿童学习方式的差异、学习的动机、影响学习的各种因素。

5、在作业本上签字。为了帮助学生完成作业,让家长每天在学生的作业记录本上签字,同时也要让学生签字,让家长和学生共同承担责任。

二、为了孩子更好地成长,教师可以告诉家长什么

家长对孩子学校教育的参与越多,对孩子的成长越有利。教师可以给家长提以下建议:

1、每晚检查孩子的作业。

2、限制孩子看电视的时间。

3、每天向孩子询问学校里发生的事情。

4、帮助孩子管理自己的时间。

5、及时跟教师讨论孩子所取得的进步。

6、在家进行阅读、写作和其他学习活动。

7、有意义地使用家庭闲暇时间,比如和孩子一起玩训练解决问题能力的游戏。

8、营造一个鼓励提问、讨论的家庭交流氛围。

9、让孩子参与家务,从中领悟勤奋是成功必不可少的条件。

10、为孩子制定远大而又现实的目标。

11、鼓励孩子为了更长远的目标放弃短期利益。

12、发现孩子的特长并鼓励其发挥特长。

13、把对孩子的高期望告诉教师,并征求教师的建议。

14、当孩子取得进步或成功时,让其他家庭成员、朋友和邻居们知道。

15、鼓励孩子全面发展,表扬他所取得的点滴进步。

16、除了实际措施外,多给孩子以口头上的支持,比如对孩子表示关爱和认可,对其在学校的学习收获表示出兴趣。

17、把孩子的作品挂在墙上,把孩子创作的诗歌、美术作品送给亲友。

18、经常跟孩子讨论接受良好教育的意义。

与家长的沟通策略四

一、加强家校合作,学校能做什么

学校必须在家校合作中扮演积极引领的角色。为了促进家校合作,促进家长的参与,学校可以经常开展各种各样的活动,比如:在正式开学的前一天,安排一段时间让家长和学生自由进校参观,包括寻找教室,会见教师。

在开学的前几周,学校为新生的家长组织联谊会。让热心的家长通知其他家长参加学校的活动,这会鼓励更多的家长参与进来。在学校设一个家长中心,每天组织1个小时的家长活动,请有关专家给家长讲课。举行由家长和学生一起参加的趣味竞赛。

二、一封发给家长的志愿者邀请信,邀请家长做班级自愿者 亲爱的家长:

帮助你的孩子认识到教育的价值是极为重要的。你在学校里的出现,是你显示你的爱心和鼓励的重要方式。我们学校的使命是为学生营造一个能够让他们充分实现潜力,满足每一个人的学习、社会与发展需求的教育环境。我们正在寻找愿意帮助我们实现这个艰巨任务的志愿者。

孩子们和我邀请你亲临学校,贡献你的时间和才干。我们将高度认可你作为志愿者的价值,感谢你作为孩子的榜样、导师和帮扶者所作出的贡献。

我们知道你的时间很宝贵,但我们希望这封邀请信能够给你带去动力。请你在方便的时候跟我联系。

再次为你对孩子的付出表示感谢。如果我们同心协力,一定会给孩子带来一个更好的未来。

三、组织家长志愿者的要点培训学生配合家长志愿者

邀请家长志愿者到班里来,学生对此有一个适应的过程,因此需要事先对学生进行培训。首先让学生明白,到班里来的家长都非常忙,他们愿意花时间跟我们在一起,我们应该感到非常荣幸。大多数学生在和志愿者一对一的教学活动中都有出色的表现,因而能明白这个道理,且深受志愿者鼓舞。 做好记录 在一个表格中记下哪些学生接受了志愿者的帮助,以及训练的是什么技能。 考虑安全

安全是学校最担心的问题。为了以防万一,很多学区要求志愿者,包括家长志愿者填写完整的背景资料。所填写的内容只供安全检查时用,且严格保密。家长志愿者在进入校园和离开校园时还可能被要求到办公室签字。很多学校为志愿者提供了别在衣服上的徽章,这样,学校的教职员工就知道志愿者已经在办公室签到了。 充分沟通

每次家长志愿者到班里来帮忙,在他们离开之前一定要跟他们很好地交谈一下,内容包括他们是否感到满意,学生表现得怎样,是否愿意继续这样帮忙,是否需要换一个任务,对其他家长志愿者有什么建议,等等。最后,让全班同学为他们鼓掌,并说“谢谢”,以此表达对志愿者的尊重。到了学年末,为表示感谢,可以给志愿者发一个证书和班级纪念册,纪念册上写满感谢的话语并贴上孩子们的照片。

与家长的沟通策略五

一、教师与家长进行双向交流的技巧 双向交流,顾名思义是指信息和思想在二者之间来回传递,一方说话、书写,另一方聆听、阅读,并有机会给出反馈并发起新的话题。如果另一方没有机会表达反馈或发起话题,就是单向交流。传统的班级通讯和家校通讯,就是单向交流。学校或教师给家长东西让他阅读,但家长没有机会作出反应或发起交流,也属于单向交流。而家长教师见面会就是双向交流。仅靠单向交流,教师难以跟家长保持良好的互动。

二、教师跟家长进行双向交流的途径

1、面对面交流和电话交流。

2、需要家长反馈的信件、便条、明信片,上面可附上调查问卷,可让家长和孩子一起完成。

3、作业集。每周将学生的作业和作品装进一个文件夹,周五让学生带给家长,并留出一个地方专门给家长填写反馈意见和签字。

4、带有调查问卷的通讯册。给家长发放通讯册,除了介绍学校的活动外,还可进行有关学生各方面问题的小型调查,并在下一期的通讯中公布调查结果。

5、家长会。请家长带着两三个问题来开家长会。在会见时使用积极聆听技巧,并跟家长一起制定行动方案。

6、电话调查。定期实施电话随机调查,询问家长对家校沟通的意见,以及有关学生学习的一些问题。

7、家访。家访是教师和家长之间不可替代的双向交流形式。对于那些平时很难联系到,不愿到学校里来的家长,家访或许是跟他们进行双向交流的唯一途径。 家访的一般过程 家访的准备

提前一周或10天通过电话或信件通知家长,给家长发放家访通知书,并通过电话确认 跟家长商定好一个尽可能方便的时间 确定好家访的目的和所需时间

收集好学生的相关材料,了解家长的姓名 家访开始:营造气氛

介绍自己和学校的有关情况

简单寒暄,跟家里其他成员打招呼

选择合适的谈话地方,请家长提出建议 家访过程中:分享信息,提供支持

简单说明家访的初衷

跟家长就家访要实现的目标达成一致 介绍学生各学科的学习情况和行为表现

从家长那里获取有关学生的信息,比如兴趣爱好、优缺点、在家和在学校取得的进步 问家长和孩子有什么问题要问 给家长提供建议

了解家长的兴趣爱好和特长 分享有关社区资源的信息

观察学生的家庭环境和家庭成员间的互动情况 给家长在家跟孩子开展学习活动作示范 家访结束:总结

总结本次家访的要点

为家长提供有关今后家长活动的信息 邀请家长积极参加有关活动 协商下次家访的时间 留下你的电话联系方式

道别,感谢家长的款待 家访后

做好档案记录

评估:根据家访的收获调整教育方式 家访时的9个“应该” 做一名好听众

每次家访目标明确 准时到达

意识到你作为教师的局限性

帮助家长增强他在子女教育上的独立性 穿着得体,用语妥当,自尊自信 多看孩子的进步

尊重学生的家庭文化

监控好自己的行为——家长也在观察你 家访时的7个“不应该” 把自己的价值观强加给家长 未经家长同意而带其他访问者 在家访刚开始时过度寒暄

在交谈过程中排斥其他家庭成员加入 成为注意力焦点 希望家长做得完美

让家长做你自己不愿意做的事情

与家长的沟通策略六

一、教师如何使用“积极聆听”的技巧

从某种意义上说,教师跟家长的交流,方式比内容更重要。无论是身体语言还是沉默,都跟说的话一样蕴含着意义。教师在跟家长交流时一定要重视这些细节。使用积极聆听的技巧,有助于教师与家长进行有效的沟通。积极聆听的技巧包括: 特别注意对方在话语中带出的态度和感受。

尽可能准确地告诉对方你听到的对方的感受和态度。 尽量在不改变对方原意的情况下使用不同的词语复述对方的话。

不要削减对方所传递的信息,要关照到对方所表达的感受,而不只是停留在事实层面。 不要以你自己的意见作为反馈,比如评价、同情、讲道理、分析、建议、命令或质疑。 用以下句式来开始你的反馈: 你感到„„

看起来你感到„„ 我听到你说„„

积极聆听的好处有:

表示出听者对说者的关心。

显示了说者的话已被听到且被理解了。

为说者提供了表达感受的机会。 显示了听者对说者的接纳。

能让说者的重点从表面转移到深层次的感受,有助于听者的领悟。 有助于说者提高自己的问题解决能力。 有助于营造一个温暖、坦诚的交流氛围。

二、如何促进教师跟家长的电话交流

电话是一种成本低、效果好的家校双向交流工具。不幸的是,教师给家长打的电话带去的大多数都是坏消息——迟到、未完成作业、有行为问题,等等。其实,这是完全没有必要的。想象一下,如果家长接到教师的第一个电话是好消息,一定会给之后的电话交流打下良好的基础。

教师需要在一个舒适且有一定私密性的地方给家长打电话,学校可以给教师安排专门的地方和专门的电话机。

建立一个电话记录制度,记录下每次电话交流的内容,以便日后对电话沟通的效果进行评估。

每周设定一个电话咨询时间,家长和学生可以在这段时间打电话向教师咨询。

三、美国全国家长教师协会(PTA)给家长的建议——积极参与孩子教育的100个方式(节选)

给教师和校长以积极的反馈,并心怀感激之情 以积极的态度跟教师互动,并保持开放的心态 聆听他人的意见

跟孩子的教师分享孩子的优点、天赋和兴趣 告诉孩子你对他的期望,并跟孩子一起制定目标 必要时跟教师预约时间,讨论孩子的进步与问题 理解学校的各种规定和要求,并在家里向学生强调 跟学校分享家庭的文化、价值观和养育孩子的经验 跟教师一起营造良好的学校氛围 参加各种有关养育儿童的研讨会 参加有关儿童发展的家教课堂

给孩子创建一个有健康记录、照片和指纹的档案袋 每天跟孩子谈论学校里发生的事情和家庭作业

为孩子在家学习、做作业提供一个安静、光线充足的地方,且准备好基本学习用具 为孩子安排好每天的作息时间 跟孩子分享你的兴趣、爱好和天赋

征求教师的意见,在家跟孩子开展有趣的学习游戏和活动 跟孩子一起完成教师布置的互动作业

为孩子制定个性化的教育计划,并确立相应目标

与家长的沟通策略七

一、家长会

在英美中小学的家长会上,不会有教师对全体家长的“训话”,因为学校极少要求所有家长在同一时刻集中到一间教室里,事实上这也做不到。

准确地说,英美中小学的家长会是家长与教师的见面会。教师跟家长约好时间,一对一地单独坐下来谈话,教师一次只面对一个学生的家长。时间一般一次10到15分钟,教师坐在教室里等家长进来,很像医生坐诊。不过,跟医生不同的是,教师要主动约家长,而且要对家长的到来表示真诚的欢迎。

多年来,家长会成为教师与家长面对面交流,向家长汇报学生的学习和各方面情况的重要途径。由于很多家长教师只能在家长会上见到,因此,家长会实际上也成了教师了解学生家庭背景的难得的机会。比如,学生的哪位家庭成员对他的教育承担主要责任,父母采取何种教育风格和处理问题的方式,等等。

同时,由于家长的参与对于学生的教育有着重大的影响,因而家长会的另一个重要作用便是推动家长与教师的合作,使家校双方齐心协力,共同促进学生的成功。教师可以利用家长会跟家长共同协商,制定问题解决方案,比如签订学生行为协议,为家长布置有关任务(如观察学生的特定行为)等。

近些年来,让学生参与家长会,甚至让学生主持家长会逐渐成为一种趋势。

二、何时召开家长会最好

开学之初是召开家长会的最佳时期。

从新学年开始,教师就应该着手建立跟学生家长的积极互动关系。大多数情况下,教师要在家长会上才能与学生家长首次见面,因此,教师最好在学年初尽早安排家长会,尽早与学生家长建立起相互信任的关系。 召开家长会的另一个合适的时间是发送成绩单前后。不过,这时候气氛比较紧张,如果孩子的学习成绩跟家长预想的有差距,家长难免会有情绪。

有的学校给教师安排了家长会时间,有的学校则由教师自己决定时间。

三、家长会上教师与家长交流的要点

尊重家长的语言与思维习惯,尽量使用他们的语言。

使用平白易懂的字词,尽量少用行话和术语,尤其是在刚开始交流的时候。 随时监控自己的情绪,当你感到不快时,要提醒自己用事实说话。 努力营造一个合作而非敌对的氛围。 请家长提出解决问题的方案。 教师在家长会上应该避免: 对学生的问题过度渲染或淡化。

未能清晰地表达自己作为教师的需要。 责备家长,让家长难堪。

如果你对家长的到来感到紧张,你要知道,大多数家长会跟你一样紧张,所以,你首先要让自己不紧张,然后才能让家长也放松下来。

一定要高度重视家长的心理感受。要认识到,孩子是其父母的延伸。如果你告诉一位母亲她的孩子有3门功课不及格,你实际上是在跟她说,她是一个失败者。如果你告诉一位父亲他的孩子是全校数学成绩最棒的,他一定会整日心花怒放。 其他注意事项: 穿着要职业化。

每个单元的会见都要准时。 一定要让家长明确地感到你爱他们的孩子。 始终保持冷静和积极的心态。 认真聆听,边听边思考。 强调一种合作的精神。

第17篇:与家长沟通记录

与家长沟通记录

辅导地点:

办公室

辅导时间:

9月19日

班主任:姚瑶

一、咨询缘由:

二年级陈瑞的父亲无可奈何地对老师说:“我真拿我这孩予没办法了,他想干什么就干什么,想要什么就得马上得到,否则就喊叫、挥拳头、乱扔东西、躺在地上打滚,闹个没完没了,太任性了。怎么会这样呢?是不是天生就这样呢?”

二、初步分析:

孩子并不是天生就任性的,归根到底是自孩子年幼起父母的教育方法不正确。通常是孩子一喊叫和哭闹,父母就张皇失措,想尽办法满足其愿望和要求,即使要求过分也迁就,长期下去就会养成孩子任性的习惯。有时孩子任性有其他原因,如想得到父母更多的注意,不甘于受父母的忽略;或是报复家长,故意要家长难堪;或是身体不舒服,疲劳、饥饿或生病时可能因心情烦躁而任性;或是年龄小,不懂得社会规则才作出任性的行为。

三、辅导方法:

1.确定任性的引发原因,对症下药。如果是父母的教养方式不当,要与父母多沟通,学校、家庭行动一致,让学生明确哭闹不能达到愿望;如果是与别人怄气或自身不舒服,首先表示出对学生的关怀,再说理指正;如果是不懂规则的原因,则改用学生容易理解和接受的语言和例子加以教导。

2.从小事做起,持之以恒地对孩子的无理要求予以严拒,加强孩子的自控力。

3.给小学生创造自控的情境,让他自己确立目标,并自我评价、自我奖励,从内心感受到自立和理智的成长喜悦。

与家长沟通记录

辅导地点:

办公室

辅导时间:

9月18日

班主任:邱琴

一、咨询缘由:

一年级(2)班曹思哲是个内向的孩子,从一年级开始就不敢举手发言,与同学、教师交往时总是怯生生的,参加活动也不积极。教师问他为什么,他想了半天,终于小声地说:“我觉得什么都不如别人,别人都比我好。”

二、初步分析:

曹思哲的症状是典型的自卑表现,总感觉自己不如别人,什么都比别人差,做什么事都缺乏信心,担心做不好,怕被人耻笑;一旦学习成绩不好或下降,则处处贬低自己,孤立自己,不愿与人交往。易自卑的孩子常常沉默内向,情绪低落,自幼少受鼓励和表扬,在自我意识的形成阶段里,父母、教师等外部评价性质消极,致使孩子内心的自我评价看不到自己的闪光点,把自己的缺点无限扩大化,没有必要的自信。

三、辅导方法:

1.明确小学生自卑的原因,对引起自卑的原因加以消除和调整,鼓励孩子用一方面的优越来弥补另一方面的自卑。

2.帮助孩子全面认识自我,相信自己的优点,接受自己的缺点,只有意识到有缺陷才会追求进步。

3.让小学生在日常小事中尝试克服自卑,如昂首挺胸地走路,主动参加活动,主动当众表演。

4.逐步引导小学生勇于面对错误和失败,一个人不可能永远不犯错误,处处比别人强,更不要拿自己的缺点总和别人的优点比。

5.教会小学生经常进行自我鼓励、自我暗示,如“没关系,我能行”“我能干好”“我感觉不错”。

与家长沟通记录

辅导地点:

办公室

辅导时间:

9月17日

班主任:方静

一、咨询缘由:

二年级何宇航父亲知道自己的儿子在学校总爱打人,要不就动手抢别人的东西,要不就趁同学不注意时推他一把,甚至公开挑衅,追着同学打,这个父亲不以为然地对教师说:“这孩子就是顽皮。”转过脸来,这个父亲对别人说:“我孩子就是勇敢,这样才不被人欺负。”

二、初步分析:

攻击性也叫侵犯性,指的是个体有故意侵害他人的倾向性,不仅包括外显的攻击性行为,而且包括隐性的攻击或侵犯他人的意图。父母绝不可纵容孩子的攻击性行为,否则随着年龄的增长而日益固化,最终会导致严重的个性偏差。小学生由于好动,常有攻击性行为发生,尤其是男生。但他们的攻击性行为常常是工具性的,即为了达到非直接伤害他人的其他目标,如为了抢东西,很少是敌对的,即以直接伤害他人为目标。所以教师、家长在纠正小学生攻击性行为时,要分清性质、找出原因:是对别人产生了敌意还是内心受了压抑?是受了欺负还是因为嫉妒别人?再有针对性地处理。

三、辅导方法:

1.让小学生明白攻击别人是不文明的行为,同学之间应当相互关心、团结友爱,有了矛盾应该通过商量、说理来解决。

2.如果小学生是因为内心过度压抑,需要用攻击性行为来发泄,教师可以帮助小学生转移注意力,即转移小学生的攻击目标,使之把敌意转向一般的物品。

3.如果是嫉妒心导致的攻击性行为,要看到嫉妒心常伴随自卑感产生,认为别人在某方面确实比自己强而自己又确实赶不上人家时产生的,教师要针对这种心态加以疏导,解除对嫉妒对象的敌意,认识自己的长处与不足。

4.教师要与家长多沟通,让家长明确攻击性的危害,可能造成粗暴、虐待的个性,但又不能简单用批评、体罚来强行压制。

与家长沟通记录

辅导地点:

办公室

辅导时间: 9月18日

班主任:夏全枝

一、咨询缘由:

何全是一个很马虎的孩子,经常是本来不该答错的题却答错了,本来不该看错的题却看错了,本来不该写错的字却写错了。为此没少挨老师、家长的批评。有时心里也在提醒自己,千万别再马虎了,但到时候不该错的还是错了。何全真是苦恼极了。

二、初步分析:

马虎是有原因的。(1)注意力不集中,如有的同学平时学习总是无法集中注意力,漫不经心,丢三落四,长此下去,就会形成恶性循环,形成马虎的毛病。如果做任何事情都集中注意力,不断提醒自己,就不会出错。(2)注意力极易转移,即注意的稳定性差,常常还在做一件事的时候,就想着其他的事情,因而常出现丢三落四的现象。(3)马虎的产生还与家庭教育方式有关。小时候,家长如果不注重孩子独立性的培养,而是自己亲自动手为其准备好一切,那么孩子由于很少有机会对自己的事情负责,什么也不用考虑,马虎的行为习惯就容易形成。

三、辅导方法:

1.养成认真检查的习惯。教师可用提示:“做完之后,自己认真检查。养成检查的好习惯。”这样使学生形成一做完题就能自觉检查的习惯。另外,也要引导小学生自己提醒自己检查。告诉他们:自己要督促自己检查,自己能帮助自己的孩子是好孩子,老师喜欢做事认真的好孩子。

2.使用厌恶疗法。对马虎很严重的孩子,可以手腕上套橡皮筋,每马虎一次,自己拉几次橡皮筋,会有疼痛感。几次之后,一做作业就会想到不认真就要手腕疼,这样逐渐改掉坏毛病。同时,也可在认真做作业后,给自己奖赏,如做自己喜欢的事。

3.告诉小学生,马虎是坏毛病,但并不可怕,只要有决心改,按老师说的去做,一定能改掉。

4.学会自我暗示。让小学生学会当自己每犯一次马虎的错误时,就把马虎的原因用笔记下来,平时多看几遍,或是警告自己,并在心里默念:“别人都不马虎,为什么我马虎呢?一个马虎的人是成就不了大事业的。马虎并不是我的专利,它控制不了我,我一定能战胜它。”

第18篇:与家长沟通感悟

观袁晶晶《与家长沟通》有感

观看了袁晶晶老师的《与家长沟通》,发现原来在平时的沟通中还有那么多需要注意的小细节,连沟通时坐的位置都很有讲究。当然袁老师还讲了很多沟通时应该注意的事情,比如说方式方法,应该是相互的,而不是老师一个人说。还利用照片、游戏、《爱在左管教在右》的书籍、“三观”、敏感期的理论知识等一些小技巧说服家长,让家长觉得你是个值得他信任的老师。通过这个视频,对家长沟通工作有了更系统的认识和理解。这里就不赘述有关的技巧,大家都看了的,我的经验也不会比她更有说服力,这里就分享一个与家长沟通的小故事,说得不好的希望大家谅解。

说我们班有个男孩子,他爸爸比较风趣,平时也比较关注孩子的表现,经常与老师沟通,不只一次的跟我说他家孩子调皮、好动、坐不住。我也跟他说了,男孩子嘛,这个年龄段就是这样的。可他还是忍不住担心,他说“我孩子是不是有多动症啊?”我说“你不用担心,从我的角度来看他很正常啊,不仅聪明活泼,还爱讲故事,回答问题也很积极。”可他爸爸又发现了新的问题,又一次跟我说“我家诚诚一点耐心也没有,老坐不住。”我也不再讲什么年龄特征,就问:“你具体说说在什么事情上他没耐心呢?”他爸说:“认数字啊!他老记不住,认两下就跑了。”我说:“你每天教他认一两个,不超过十分钟,用玩游戏的方式试试看吧!”“是啊!我每天放学时教他认18路车的18,他还是记不住,认两下就不肯认了。”“那你是怎么教他的呢?”他的回答让我目瞪口呆。“我就是告诉他,读的时候在1和8中间加个十,读1十8。”我说:“认数字时你告诉他这就是18,不用给他解释怎么读。你这样告诉他反而增加了他理解的难度,而他现在也理解不了。”

当然,之后他还发现了新的问题,而我觉得有问题的家长比起经常沉默的家长容易沟通的多。

第19篇:家长与幼儿园沟通情况的调查问卷

家长与幼儿园沟通情况的调查问卷

1、每周接送孩子由谁负责?

A:父母本人B:爷爷奶奶C:保姆D:其它人

2、您平均每周与老师的沟通次数?

A:1次B:2次C:3次以上D:一次都没有

3、您知道老师所提供得联络方式吗?(包括:电话号码、电子邮

箱、QQ聊天号码)

A:知道所有联络方式B:知道一种联络方式C:知道两种联络方式D:一种方式也不知道

4、您最常用哪种方式与老师沟通?

A:电话联络B:面谈C:网上对话D:家庭联系手册E:没有沟通

5、您是否到有需要咨询时才会与老师联络或沟通?

A:是B:不是,经常有沟通

6、您每周是否有查看“家长联系手册”,并把孩子在家的情况反馈

给老师进行沟通?

A:两者都有B:有查看但没反馈C:两者都没

7、您每周接送孩子的时候是否有阅览“家长园地”中公布的信息

和内容?

A:有B:没有C:偶尔有

8、您是否了解幼儿园近期所开展的工作内容?

A:了解B:不了解

9、您是从何渠道了解到近期幼儿园所开展的工作内容的?(第8

题选A者回答)

A:老师口中B:书面通知中C:园内公布栏中D:其它

10、您是否有协助过老师组织和开展幼儿园的工作?

A:有B:没有C:偶尔有

11、您是否有参加幼儿园召开的家长会和家长开放日?

A:每次都有B:偶尔有C:一次也没有

第20篇:幼儿园教师与家长沟通语言技巧(4)

孩子裤子上有大便

小班孩子因为大便后不会擦屁股,导致孩子裤子上有大便,家长找到老师说事。

首先教师在常规培养时就教育孩子,在幼儿园有事要主动给老师说,在家给父母或大人说。不会擦屁股要给老师说,教师要引导孩子正确擦屁股。

师:我照顾不周,请您谅解!但我要求孩子不会擦屁股要给老师说,让老师帮忙。咱们幼儿园不但教育孩子在幼儿园有事要给老师说,在家有事要给大人说。孩子在家有这种情况没?我以后会多注意他的,放心吧!有什么我会及时和你沟通的。

幼儿园与家长沟通范文
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