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村部综治整改措施(精选多篇)

发布时间:2020-09-18 08:36:12 来源:整改措施 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:祥云镇村小学综治整改措施)

祥云镇村小学综治整改措施

祥云镇村小学 2011-5-12

祥云镇村小学综治整改措施

根据温县教育局及祥云镇中心校有关综治的文件及精神的要求。我校高度重视,及时对校园及周边环境安全状况进行了排检,现将排检及整改措施落实情况作一汇报:

一、预防交通事故

1、校内设有安全警示标志。

2、学生中晚放学时,全部在校内的水泥路上整队,安路对排列,待学生全部到齐后方可出校门。

3、有师生集体外出的管理办法,报批程序符合规定,有禁止在交通道路上开展体育竞赛、晨练等活动的规定。

二、预防火灾事故

1、消防设施和器材配比符合要求,有兼职人员管理,定期进行检查、监测、维修,消防器材使用正常、有效。

2、消防通道设施畅通。师生员工会正确使用消防器材,有初步的逃生知识。

三、预防踩踏事故

1、学校建筑物的安全出口通道畅通。

2、定期组织危房排差、分类。

3、学校建筑物及教学、生活和辅助设施的附属设施、栏 杆、楼梯、栋梁定期检查维修,完好、有效。

四、预防触电事故

1、学校建筑物、计算机等防雷设施有效。

2、学生教室、功能教室的电器线路、灯具、插座等符合用电安全要求。

五、预防溺水事故

1、学校有针对性地对学生进行防溺水的知识教育,并告知学生注意事项,学生有初步的泥水救护知识。

2、有禁止学生到河渠、堰塘等地游泳、戏水的规定。

六、预防高处坠落事故

1、学校建筑物的栏杆、围墙、阳台等地有严禁攀爬、翻越等禁止性标志。

2、有禁止学生进行窗外清洁的规定和措施。

七、预防食物中毒事故

1、校内无饮食摊点。

2、有饮用水源管理办法,定期进行水质检测。

3、落实了重大危险源岗位责任制,有应急预案、值班记录内容详细、具体。有责任人书名。

八、学校安全管理机构、人员、制度的建立健全和落实情况

1、有一校长为第一责任人的安全责任体系,责任分解明确。

2、有学校安全工作机构,配置足够的兼职安全管理员,部门负责、管理、协调等工作落实,应急反应快速、灵活、有效。

3、有安全工作例会制度和隐患排差、登记、整改、监控、验收安全常规检查制度,台帐完善。

4、有学校突发公共事件应急救援预案。

5、有法制宣传和安全教育制度;学校安全教育课纳入教学大纲并认真实施,定期开展专题教育活动。

6、有日常值班和节假日领导带班制度,记录完善。

祥云镇村小学

2011-5-12

推荐第2篇:一季度综治整改措施报告

自由村一季度社会治安工作

存在问题的整改措施报告

海安镇综治委:

2015年3月19日镇综治委组织综治人员对我村社会治安进行细致的检查、检查中发现我村存在如下问题:

1.综治信息系统平台内容录入不全。2.电子化台账部分有缺项。

3.“一站式”服务平台值班记录不详细。4.信息报道数量较少,质量不高。

针对以上问题,我村分管领导非常重视,专门组织人员对存在问题进行认真细致的整改,现已符合要求。

海安镇自由村村民委员会

2015.4.2

推荐第3篇:村班子整改措施

胡湾村党的群众路线实践教育活动

领导班子整改方案

为着重解决好胡湾村党支部及班子成员对照检查出来的问题,扎扎实实搞好整改落实,确保教育实践活动真正取得实效,党支部特制定以下整改方案。

一、总体要求

(一)指导思想

全面贯彻中央、省委和市委关于开展党的群众路线教育实践活动的部署要求和指示精神,以解决问题为目的,以建章立制为重点,以群众满意为目标,以促进某某村发展为根本,教育引导党支部成员树立群众观点、弘扬优良作风、解决突出问题、保持清廉本色,使全体班子成员思想进一步提高、作风进一步转变,为民务实清廉形象进一步树立,为胡湾村健康发展提供坚强保障。

(二)目标任务

统一思想,坚决整改。坚决纠正问题的信心和决心,不解决问题不收兵。端正态度,勇于面对,不回避,不推脱,不遮掩,坚决抓好“四风”等问题的整改落实,以整改的实际成效取信于民。 突出重点,从严落实。全面落实,同时把握重点,抓住要害问题、带有全局性的重大问题和群众反映最强烈、最突出的问题,坚持“准、狠、韧”,发扬钉钉子精神,一项一项整治,一个一个攻坚,切实把各项整改措施落实到神经末梢,做到整改不到位不放过,不达目的不收兵、群众不满意不消号。 标本兼治,阶段突破。坚持阶段性与长期性相结合,重点突破与整体推进相结合,科学合理安排,整体协调推进,确保每一项整改都取得阶段性实效。

二、整改任务和整改措施

问题1:到基层调研时工作浮漂、注重形式的问题。 整改措施:深入到群众中去,真正解决群众的困难。加大涉农的相关工作的政策学习力度,如二轮延包政策、土地管理政策和征地补偿政策。同时加大对社会经济学、社会管理学的学习力度,开展每季推荐一本好书的活动,每名党委班子每个季度向其他党委分享一本已读的好书。

完成时限:立即并长期坚持 责任部门:村各办公室

问题2:制度执行不严,好人主义盛行的问题。 整改措施:加强对党员干部的思想教育,提高党员干部的思想觉悟。对党员干部违反制度规定的问题要及时批评、制止和纠正,坚决不姑息、不护短。

完成时限:立即并长期坚持 责任部门:村各办公室

问题3:思想松懈和行为懒惰现象不同程度存在的问题。

整改措施:严格执行上下班工作制度,严禁上班时间从事与工作无关的事情,严禁无故旷工、迟到早退、擅离职守,进一步加强服务,改进工作作风。重点开展自查活动,即查工作职责,看履职能力强不强;查工作质量,看工作标准高不高:查工作态度,看服务意识强不强。

完成时限:立即并长期坚持。 责任部门:村各办公室

问题4:安于现状、不思进取的问题。

整改措施:一是提高思想认识,认真学习党的路线、方针、政策和决议,通过提高政治觉悟,从思想上提高为民服务的宗旨意识。二是熟练掌握为民技能。进一步加大对业务知识的学习力度,使理论联系实际,学以致用,切实提升服务质量和水平。

完成时限:立即

责任部门:村各办公室

问题5:讲究排场、铺张浪费的问题。

整改措施:班子成员要带头遵守,加强自我约束,主动厉行节约、反对浪费。对确有必要安排就餐的,严格按照公务接待标准执行。

完成时限:已完成,并长期坚持 责任部门:村各办公室

问题6:学风不正、学习缺乏深入性和系统性的问题。 整改措施:一是认真学习党的十八大、十八届三中全会精神,深入学习领会习近平总书记一系列重要讲话精神。二是创新领导班子集中学习的平台,提高学习的时效性、针对性和对工作的指导性。

完成时限:2014年12月底 责任部门:村各办公室

问题7:不敢担当、不愿负责的问题。 整改措施:提高思想认识。认真学习、贯彻全心全意为群众服务的文件精神,通过提高政治觉悟,从思想上提高党员的宗旨意识。认真履行职责,大力倡导雷厉风行、马上就办的工作作风,提高办事效率,推动工作提速提效。

完成时限:2014年12月底 责任部门:村各办公室

问题8:存在畏难厌战情绪,情绪低迷的问题。 整改措施:一是提高思想认识,认真学习贯彻党的路线、方针政策,从思想上提高全心全意为人民群众服务的宗旨意识。二是提高工作效率。班子成员要加强对分管工作的管理,强化督导,确保各项工作有序开展。

完成时限:立即

责任部门:村各办公室 问题9:勤俭节约意识淡化的问题。

整改措施:建立厉行节约反对浪费监督检查机制,认真落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》规定的10个方面监督检查措施。严格责任追究制度,对违反规定造成浪费的,依法依纪追究相关人员的责任。

完成时限:立即并长期坚持 责任部门:村各办公室

问题10:高高在上,脱离群众的问题。

整改措施:一是完善调研制度。认真执行某某村领导班子联系点工作制度,每年深入到基层联系点不少于20次。二是深入到沉陷区基层和群众中去,想群众之所想、急群众之所急,着力解决陷区群众反映的热点难点问题。

完成时限:立即

责任部门:村各办公室

问题11:工作效率不高、落实不力的问题。 整改措施:一是加强督导。对各项工作落实情况实行全程跟踪督导,确保按时完成工作任务。二是严格问责。严格执行限时办结制度,对工作效率不高、落实不力的人员,严肃追究责任人的责任。

完成时限:立即

责任部门:村各办公室

推荐第4篇:村发展观整改措施

通过对科学发展观学习教育活动的学习提升与自我剖析,通过案例分析、组织生活会等形式,广泛征求意见梳理归纳出突出问题,经进一步整理归纳,主要有以下几方面的问题。

一、需要整改的事项

(一)具备整改条件可以立时整改的问题

1、班子战斗力不强,工作积极性不高,部分党员干部责任心不强,

进取心差,办事效率低。

2、部分党员觉悟低,组织性差,纪律涣散,先锋模范作用发挥不好。

3、村办公设施薄弱,配套功能陈旧、老化、落后。

4、村环境不够优美,村存在脏、乱、差的现象。

(二)需要逐步解决的问题

5、干部培养方面,加强农村党员干部及后备干部培养、教育和管理工作,促使村级组织逐步走上规范化、制度化的良性运行轨道。

6、道路交通方面,解决村道路维护、维修的问题。

7、农田水利方面,加强水利基础建设。

8、改善民生方面,关注民生,改善生活生产条件。

9、更新观念方面,大力拓宽农民增收渠道,促进经济发展。

二、整改的指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”为目标,针对学习调研、分析检查阶段中梳理归纳出来的突出问题,紧紧围绕“学习实践科学发展观,建设社会主义新农村”这一主题,更新观念,以人为本,落实科学发展观,通过整改,使广大党员干部把学习成果转化为落实科学发展观的实际行动,努力把农村基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒,把农村党员干部建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量,为建设社会主义新农村奠定坚实的思想基础、组织基础和工作基础。

三、整改的目标

1、领导班子和党员干部带动作用明显。班子战斗力、凝聚力加强,党员干部先锋模范作用突出,群众满意。

2、切实转变思想作风和工作作风,加强党员队伍建设,保证各项工作措施的落实。

3、坚持关注民生、改善民生。落实好惠农政策,人民群众得实惠,安居乐业。

4、农村产业结构进一步调整,农业增效,农民增收。

四、突出问题的整改措施

1、班子战斗力不强,工作积极性不高,部分党员干部责任心不强,进取心差,办事效率低。

一是加强思想政治教育,加大理论学习力度,积极引导广大干部树立服务意识和责任意识。

二是加强干部管理,对村班子进行合理分工,增加战斗力,促进作风转变。

责任领导:xxx

责 任 人:村“两委”成员

整改期限:立即整改

2、部分党员觉悟低,组织纪律性差,先锋模范作用发挥不到位;

认真组织党员干部进行理论学习,不断提高党员思想觉悟和总体素质。

责任领导:xxx

责 任 人:村“两委”成员

整改期限:立即整改

3、村办公设施薄弱,配套功能陈旧、老化、落后;

一是投入资金,尽快修整基本的基础设施,完备其配套功能。

二是实行专人负责制,大力维护基础设施,防止被盗与损坏。

责任领导:xxx

责 任 人:xxx

整改期限:立即整改

4、村环境不够优美,存在脏、乱、差现象。

一是加大投入,对路段脏、乱、差现象进行整治,

二是动员群众,实行门前“三包”。

责任领导:xxx

责 任 人:村“两委”成员

整改期限:立即整改

5、干部培养方面,加强农村党员干部及后备干部培养、教育和管理工作,促使村级组织逐步走上规范化、制度化的良性运行轨道。

一是长期坚持政治教育和业务培训工作,确保班子成员能依法按程序办事。

二是敢于用人,善于用人,尤其是政治素质高的致富带头人。

三是培养政治过硬、文化程度高、致富能力强的青年入党。

责任领导:xxx

责 任 人:xxx

整改期限:立即着手,逐步整改

6、道路交通方面,解决村道路维护、维修的问题。

一是聘请养护工,实行村“两委”成员分片负责制,对道路养护进行监管。

二是对部分村级道路进行维修。

责任领导:xxx

责 任 人:村“两委”成员

整改期限:立即着手,逐步整改

7、农田水利方面,加强水利基础建设;

一是争取上级有关部门的大力支持。

二是采取村民自筹的办法,实行“谁投资,谁收益”。

责任领导:xxx

责 任 人:xxx

整改期限:立即着手,逐步整改

8、改善民生方面,关注民生,改善生活生产条件;

一是关心贫困户,关注弱势群体,加大农村五保供养力度。

二是大力提高农村低保率和合作医疗参合率。

责任领导:xxx

责 任 人:xxx

整改期限:立即着手,逐步整改

9、更新观念方面,大力拓宽农民增收渠道,促进经济发展;

一是开展党员结对子活动,一名党员致富带头人帮扶一名困难群众。

二是发挥致富带头人的作用,提供信息与技术支持。

责任领导:xxx

责 任 人:村“两委”成员

整改期限:立即着手,逐步整改

推荐第5篇:村党员个人整改措施

个人整改措施

一、指导思想

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》,按照与时俱进的要求,针对个人存在的问题和不足,纠正缺点,学习先进,取长补短,真正达到提高觉悟,增强党性,履行职责,以身作则,创新发展的目的,争做新时期共产党员的先进模范。

二、存在的问题

1、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。平时虽对党的路线、方针有一定的了解,对“三个代表”的重要思想也略知一二,但只是为了完成任务而学习,在理论学习上只限于参加领导组织的活动,缺乏自觉性、主动性。

2、工作有顾虑,联系群众、带动群众不够。平时认为只要做好自己的本职工作管好自己就可以了,而忽视了党员的先锋模范作用,要带动群众共同进步。

3、在传承自己工作经验中,缺乏创新精神,工作中胆子小,无冲劲。

三、整改目标

1、树立牢固的理想信念和宗旨观念,提高个人党性觉悟,树立良好的个人党员形象,充分发挥先锋模范带头作用。

2、加强理论学习,学习党的方针政策,提高自己的理论水平,理论联系实际,促进自身的全面素质。

3、思想进一步解放,能够与时俱进地工作,致力于探索改革和创新。

4、增强工作热情,自我加压,自我鼓劲,查找工作中的问题和不足,不断完善自己,提高自己。始终保持先进性,走在时代的前列,体现一个共产党员应有的风范。

四、整改措施

1、加强政治学习,树立牢固的理想信念和宗旨观念。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟。

2、坚持解放思想,与时俱进,创造性地开展工作。在今后业务工作中,加强业务学习,勤于思考,不断提高业务工作能力。认真学习“纲要”和指南,紧跟时代的步伐,能大胆去闯、大胆去干。

3、自觉按照党员先进性的标准要求,刻苦努力,勤奋工作,做到爱岗敬业,工作中发挥共产党员模范带头作用。

陈理财

个人整改措施

党支部:

对照《共产党员先进性标准》、《党章》等要求,发现了自己的不足,剖析思想根源,制定了如下整改措施。现汇报如下:

1.学习不够深入,理论学习不够持之以恒,世界观的改造不够彻底,业务技术方面用不着去学习提高了。只要能将现在的工作应付走了就行了;

2.自己是一个普通党员,工作上只想把自己的本职工作做好,单位上其它的事就少管,事情越做得多,越得不到领导的好评。

现根据自己存在的问题,制定提出如下个人整改措施:

1、继续加强自己政治理论的学习,不断地坚定自己的理想信念,严格按照党员的标准要求自己,以自己的实际行动为党旗争辉。随着学习的深入,特别是通过分析,自己清醒看到了自己思想上,行动上的差距,决心以此为契机,继续加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习,掌握江泽民“三个代表”重要思想的精神实质,不断地坚定自己的理想信念,严格按照党员的标准要求自己。

2、勤奋学习,与时俱进时代在发展,社会在前进。我们现在所处的时代就是一个知识的时代、科技的时代,各种科学技术突飞猛进、日新月异,如果我们党员没有危机感,不进行知识更新,便失去了其先进性。因此,努力钻研业务知识,才能提高工作的能力和效力。

刘明芳

个人整改措施

一、个人存在的突出问题

对照科学发展观和共产党员先进性的要求,认真查摆问题,深挖根源,剖析不足,本人主要存在三个方面的问题:

1、理论学习不够深入。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习不够透辙,掌握和运用还不够好。在学习上侧重于与本职工作有关的内容,强调学以致用,缺乏全面系统的知识升华。

2、工作作风不够细致。平时忙于基础性的事务多,到企业实地调研少;督办落实工作多,与同事思想交流少,体贴关心不够。

3、工作方法不够科学。在机关工作的安排布置上,虽能尽量做到周密细致,有布置、有检查,但有时容易受一些阶段性工作的影响,不能很好的统筹兼顾;在落实整改工作上,侧重于讲团结、讲和谐、稳中求进,不愿过份得罪人。

二、存在问题的根源分析

认真分析问题产生的根源,主要还是对科学发展观的认识不够,缺乏科学发展的理念。主要表现在:

1、重事务,轻学习。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系,存有“工作第一,学习第二”的错误想法,造成自身理论水平跟不上形势发展,没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来。

2、重指导,轻实践。认为自己分管的工作有专人去落实,自己只需多督促、多检查就行,不必亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。

3、重安排,轻要求。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量。

三、整改措施

1、坚持以科学发展观为指导,加强理论学习,进一步提高落实科学发展观的能力。

在今后的工作中,要坚持在学中干,在干中学,努力用科学发展观指导和推动工作。要认真学习党的理论创新的最新成果,学习科学发展观的精神内涵,自觉克服不符合科学发展观的思想和做法,以科学理论武装头脑、指导实践。

2、坚持以科学发展观为指导,健全规章制度,建立有利于科学发展的长效机制。进一步健全机关工作制度、完善激励制度、强化考核制度,坚持用制度管人、以制度促事。

3、坚持以科学发展观为指导,严格落实整改,真正形成与科学发展观相适应的领导作风。进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。对于存在的问题,逐一整改解决,真正把科学发展观的要求转化为推动我市招商引资发展的正确思路,转化为促进工作的实际行动。

吴本洲

个人整改措施

经过认真剖析和思考,现将初步整改措施报告如下。 一是加强学习,不断充电。今后,我将以孜孜不倦、持之以恒的精神不断提高思想政治素质和理论素养。坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑,在学习上花大力气,下真功夫,做到“政治上过硬,业务上精通”。不断增强学习的计划性、系统性和针对性,通过提高处理公务、交际应酬的效率,挤出时间来加强个人的学习。我将带头更新思想观念,完善知识结构,认真学习现代领导科学,注重业务能力和决策水平的提高,为全局干部职工当好学习的模范,树立进取的榜样。在抓机关学习方面,不断完善学习制度,制定出学习计划,列出学习专题,组织干部职工每周学习一小时。坚持学以致用、理论联系实际,对民政政策法规进行重点学习,吃透精神,把握实质。创造性地开展学习,努力把“创先、创新、创优”的时代精神融入到日常工作之中。

二是转变作风,力戒“形式主义”。人无信不义,政无信不行。一个村的公信力是靠脚踏实地为老百姓办实事、做好事得来的。村干部直接面对基层群众,因此必须要有求真务实的工作作风,求工作之真,务群众之实,千万来不得半点漂浮,心中始终要装着群众,把群众的呼声作为“第一信号”,深怀爱民之心,把关系群众特别是困难群众切身利益的事情一件一件的抓落实。

蒋先华

个人整改措施

一、存在的主要问题和不足

1、政治理论学习不够。造成思想理论水平低,有时看负面的东西过多,不能全面客观地、发展地认识事物,看不到事物的发展变化规律,对事物认识不透。在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动”时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写心得。

2、学习有不平衡的问题。平时看电视、浏览网页上的时尚性的东西多,真正的国际、国内时事了解的很少,政治理论和业务理论知识学习不够、不深入,在学习内容上凭个人爱好,自己喜欢的方面多关心些,不喜欢的方面就不理会。

3、对自己的要求不严。工作标准要求不高。满足于对本职工作任务的完成,只停留在一般标准,不能达到某一高度,没有以优秀党员的先锋模范为要求约束自己。

4、在工作创新方面,面对各种情况各种问题不愿下苦功去调查研究,不从理论上进行探索,提高自己的政治素质和业务素质。只满足于领导叫干啥就干啥,总爱用别人用过的老办法,老原则,墨守成规,没有主动的创新精神和创新意识,缺乏年轻人应有的朝气蓬勃精神和斗志昂扬的工作热情,不会主动思考问题。

5、在纪律作风方面。参加组织活动不够积极,缺乏应有的热情和兴趣,组织纪律观念不强,团队意识薄弱,总爱从个人利益的角度考虑问题,有时也擅自离岗办私事。

二、整改目标

1、加强学习,提高个人的政治素质和业务能力。充分理解党在新时期的路线、方针、政策、认真学习科研管理业务知识,努力使自己适应新时期科研管理工作的形式和要求。

2、牢固树立宗旨观念,责任意识,服务意识,奉献意识,进一步提高服务态度和服务能力,从而实现工作和服务有新水平。

3、严于律已,进一步强化纪律观念,并严格遵守各项规章制度,严格按原则办事。

4、进一步解放思想,能够与时俱进创造性地开展工作。

三、整改措施

1、加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。坚定共产主义理想信念、增强责任意识和政治敏锐性,自觉遵守党的纪律,使自己的一言一行都能够体现出共产党员的先进性。

2、牢记宗旨,使工作有更大提高。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。工作有更大提高。

努力使张忠善以创新的思想观念和创新能力,

个人整改措施

本人在认真学习的同时,结合自身的情况,围绕思想作风整顿的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真反思了在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对自己进行了深层次的剖析,以期达到自我教育自我提高、自我完善目的。

一、存在问题

1、理论学习不主动,自觉性不高。利用工作空闲和业余时间学习比较少。平时只是在单位组织的学习活动中参与政治理论的学习,有时在工作中要用到的知识才去主动的学习,做不到耐心和坚持,因此,学习收获较浅,未能跟上形势和工作发展的要求。

2、文明服务流于表面和形式化。主要表现是为人民服务意识浅薄,工作缺乏持之以恒、认真仔细的作风,重表面、轻实际,短期行为多、长效措施少,造成工作被动,未达理想效果。

3、规章制度落实执行不够。在我们的工作和行为中,虽然有很多制度对我们进行约束,可在实际工作中缺乏主动遵守,使制度落实不到位。

二、存在问题的原因

1、学习不够重视。总认识不到学习的重要性,对自己的学习都不够严要求,未能培养起学习兴趣,没有注重学习的实效,以致使学习形式单调,学习时间少,达不到良好的学习效果。

2、思想上不能做得与时俱进。信息时代,瞬息万变,不与时俱进,解放思想,就不能适应时代的要求,创新工作就会受到掣肘。不沟通思想,凝心聚力,日常工作就会造成障碍。

3、深入群众中不够。作为基层工作人员,应多深入服务对象中开展调查,充分了解情况,提出有针对性的整改措施。但有时往往不注重到服务的重要,造成对服务对象情况不熟。

4、工作中缺乏主动性。在本职岗位上工作平平,不犯错误,总认为过得去就行,没有严格依照有关规定约束自己的思想和行为,造成自己缺乏立足本职钻研业务的精神,业务水平不高,办事效率低下,影响了本职工作效能。

5、在日常工作中只重管理而淡化服务。虽然通过多次教育和开展大讨论活动,服务意识有所增强,但主动服务意识尚待提高。

三、整改措施

1、加强学习,切实提高本身素质。总书记在中纪委七次会议上提出要形成 “勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想。坚持理论联系实际的马克思主义学风,努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列,把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力,转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。”我将强化学习意识,突出学习重点,完善学习机制,创新学习方法,将终身教育贯穿于日常工作之中,全面提高自身的整体素质。

2、强化创新意识,全面推进工作。创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。我将进一步解放思想,转变观念,牢固树立创新意识,把创新作为工作的灵魂,突破传统思维模式,创新思想、创新观念、创新内容、创新方法,本着“有所为,有所不为”的原则,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作方法,优化服务方式,完善管理手段,推进本职工作不断向前发展。

3、提高工作效率,勇于参与竞争。在工作中要克服“不求有功,但求无过”的庸俗思想,树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚;克服得过且过、不思进取的思想,树立不进则退、谋求更大发展的观念;克服“成绩不大年年有,速度不快总在走”的盲目乐观情绪,树立只争朝夕,发展慢了也是落后的新观念;克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想,树立勇于创新、大胆开拓的新思想;克服“无所作为”的消极情绪,树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神;克服“事事不出头”,甘当中游的中庸思想,树立敢为天下先,只争上游的积极精神。

4、增强服务意识。以为人民服务为根本宗旨,拓宽服务领域,提高服务质量。

5、强化作风转变,创立务实效能。实事求是是我党一贯坚持的原则,在实际工作中力戒浮夸作风,倡导求真务实、真抓实干、寡诺重行,使作风得到根本转变。同时,敢于面对监督,自觉遵守各项制度,用制度规范工作,督促工作作风转变,使工作朝着务实、高效方向发展。

郭仁山

个人整改措施

一、存在的主要问题

1、学习主动性较差。平时总是拘于日常工作琐事,除参加中心组织的学习外,自觉学习党的方针政策和业务知识少,以致在实际工作中遇到较复杂的问题,不能理论和实践结合起来,影响了工作效率的提高。

2、工作存在按部就班,满足于现状,缺乏开拓创新意识。患得患失,求稳怕乱,被动工作多,创新工作少。缺乏大气魄,不敢想大事,不求大作为,只求完成任务,不求精益求精。

二、整改措施

1、加强政治理论和业务知识的学习,提高政治和业务技能。

要端正学习态度,增强学习的自觉性和主动性,正确处理好工作与学习的关系。

2、努力开拓进取,开创工作新局面

干一行、爱一行、专一行,这是对各种从业人员的基本要求,在工作中,如何做到“专”,这不仅是要做好本职工作,更重要的是致力于这一领域的探索改革与创新。这就要求在今后工作中认真履行工作职责,增强创新意识,进一步更新观念,学习老同志的工作经验,勤于思考,谨慎工作,努力开创工作新局面。

3、改进工作作风,提高工作效率 要克服官僚主义、形式主义作风,坚持“内强素质,外树形象”的八字风。积极开展以服务群众、奉献社会为宗旨,以群众满意为标准,不断改进服务态度,提高服务质量,努力做到态度要热情,服务要周到、办事要高效。

通过在不断的学习和工作实践中,发现的问题和毛病还有很多很多,在以后的工作和生活中不断完善自己,要破除“与己无关”无所作为的思想,牢固树立公仆意识、职责意识,要敬业爱岗,尽职尽责,立足本职岗位。

吴西金

个人整改措施

现制定个人整改措施如下:

1.加强学习,不断提高自身的政治素质。加强对马克思主义理论的学习,打下坚实的理论功底。系统地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是肤浅地、融会贯通地而不是相互割裂地学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想。牢牢把握学习贯彻“三个代表”重要思想的关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民的根本要求。全面掌握马克思主义的基本原理,领会马克思主义的精髓和本质,学会用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决工作中的实际问题。

2.积极学习党建知识,坚定理想信念。加强对党的路线方针政策的学习,学习各级领导的讲话精神及社会科学知识,不断提高自己的党性素质和理论水平,并自己带头落实执行。

3.模范执行政策,发挥带头作用。在工作中,要发挥党员的先锋模范带头作用,坚定不移的贯彻执行党和国家的路线、方针和政策,坚决执行党的决定,党性觉悟高,政策观念强,不利于团结和工作的话不说,不利于集体和事业的事不做,在原则问题上,决不瞻前顾后,犹豫彷徨,优柔寡断,该决策的要决策,与党同心同德,休戚与共。同时还要发挥自己的主观能动性、创造性工作,从政治上、思想上、言行上与党中央及各级党组织保持高度一致,确实在三个文明建设中做榜样、当表率,做党的路线、方针、政策的忠诚卫士。

4.坚持高标准要求,努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效。时时、处处以一名党员的标准严格要求自己,堂堂正正做人,言行上注意形象;扎扎实实干事,工作上争创一流。

5.牢固树立大局观念,正确处理个人利益与集体利益的关系。自己作为一名党员,自己的一言一行,每一项工作将不折不扣地站在集体的高度上去考虑、去实践。始终坚持全局利益高于个人利益,集体利益高于个人利益,在个人利益与全局利益、集体利益不一致时,心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。为全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。

郭家友

个人整改措施

个人存在的问题和不足

1、学习抓的不紧不够。理论学习系统性不强,深度广度把握不够。还不能完全适应当前社会经济发展和工作的需要。

2、思想有所松懈,宗旨观念有所淡化。工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,责任意识和服务意识不强,服务标准有所降低。平时联系群众少,对同志们关心体贴不够。

3、创新意识淡化,思想没有完全解放,还不能很好地做到与时俱进。由于自己的思想解放程度还不够高,与市场经济和人民群众对公司建设的要求还不很适应,不能大胆突破,促进公司建设的办法仍需探索。

整改目标

1、牢固树立共产主义理想信念,个人的党性观念再度提高,树立良好的个人党性形象,永葆共产党人的先进本色。

2、牢固树立宗旨观念,责任意识、服务意识、奉献意识进一步增强。

3、形成自觉、科学、全面、系统学习的良好习惯,全面提高自身素质,实现工作和服务再上新水平。

4、组织原则、纪律观念得到进一步强化。

5、思想进一步解放,能够与时俱进创造性地工作。整改措施

1、加强思想改造,树立牢固的理想信念和宗旨观念。进一步认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会精神实质,把握理论精髓,不断提高自己的政治觉悟,真正在头脑中永远树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念。 过去自己存在淡化公仆意识,在思想上存在有就上不就下的倾向,没有较好的考虑群众的思想情绪,没有把对领导负责和对群众负责统一起来。通过这次学习,我感到这方面存在不足。群众是真正的英雄。我的权利是谁给的,是党组织给的,是人民群众给的,对待群众和自己的同志要谦虚谨慎,像亲人一样决不能拉开距离,不能让他们有一种高处不盛寒的感觉,要多多听取职工群众意见,哪怕是反对意见都要让人讲,遇事多和群众商量。

2、加强学习,提高整体素质。加强对政治理论、党的路线、方针政策以及市场经济、等先进科学文化知识的学习。注意学习的方式、方法,进行科学、系统、全面地学习,全面提高自身整体素质,不断适应时代发展的要求,更好地为群众提供服务。

张理华

个人整改措施

现有的不足之处

1、理论学习不够。理论学习不系统、不广泛,深度广度把握不够,对邓小理理论和“三个代表”重要思想等一些重大理论问题没有进行深入的探讨,对现代科学技术、市场经济、法律法规等知识学习不够,对经济全球化许多新的理论缺乏了解。学习有实用主义倾向,不注重全面性、系统性,满足于需要什么就学什么,看到什么就借鉴什么。理论联系实际不够,没有自觉地、有意识地将所学的理论知识融汇贯通,运用其立场、观点和方法去指导工作。

2、原则意识不强。在自觉履行党员义务方面存在差距,批评和自我批评开展较少,自我批评的标准不高,讲现象多,挖根源少,讲客观原因多,剖析主观原因少。互相批评碍于情面,批评他人有时怕得罪人,点现象批评的多,当面一针风血地指出来的少,即使批评也是就工作讲工作,很少触及思想。在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

3、工作作风有待改进。工作有时比较散漫、松懈、不够严谨,在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

4、工作效率有待提高。工作节奏没能跟上新形势的步伐,工作效率不能完全满足群众需要。

具体工作中的整改措施

在以后的工作中,还有许多地方需要改进:一是,坚持每天入村工作,积极主动的为村民群众服务。二是,以后要多到村民家中走访,多了解村民所关心的事、有何困难,及时与村两委沟通解决。三是,对村种植业、养殖业、第三产业情况进行一次全面的摸底调查,了解其发展情况,要为抓先庄村经济发展提供一些新点子好点子。四是,要在全村动员中对创先争优活动进行全面的宣传动员,强化党员素质、树立党员形象、发挥党员作用。五是,环境卫生治理、计划生育工作不能松懈,要协助村两委坚持不懈地抓好这两项工作。

吴培仁

推荐第6篇:大坝村整改措施

大坝村领导班子整改方案

根据这次教育实践活动中干部职工和群众提、督导组点,结合班子查摆出的吐出问题。先指定一下整改方案:

一、指导思想

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以践行“三严三实”为目标,从遵守当的针织机滤,贯彻执行八项规定、坚决反对“四风”、建立健全作风建设长效机制等方面入手,突出“四个回应”和与人对接、与事对应,聚焦查摆出的“四风”问题和涉及群众切身利益的问题,一项一项改,强化措施改,确保整改取得实效,达到班子有加强、干部受教育,群众得实惠,发展水平上取得新成绩的目的。

二、整改内容和目标措施

(一)强化理论武装,提高党员干部的理论素养

1.加强领导干部政治理论学习

制定学习计划,保证学习时间。养成良好的终身学习习惯,并提出自己的见解和思考。

系统学习,优化学习内容。加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及中国特色社会主义理论的学习,同时还要加强教育、管理和语言文字理论学习。

优化学习方法。采取理论与实际相结合、集中学习与个人自学相结合的学习方法,坚持良好的风气,努力将理论学习与工作实际相结合。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

2.加强领导干部党性修养 领导干部要发扬党内民主,开展自我批评。密切联系群众,深入群众,听民意、聚民心、集民智,树立科学的世界观、人生观和价值观。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

(二)加强领导班子队伍建设

1.提高领导班子科学决策能力

深入贯彻民主集中制,加强分工协作,增强班子合力。通过组织生活会、民主生活会等专题会议加强领导干部之间、领导干部与普通党员之间、普通党员之间、党员与群众之间的沟通,扩大群众参与的广度与深度,构建多样化和制度化的参与渠道和平台,加大政策事项

的监督反馈,努力形成班子民主决策机制,提高领导班子科学决策能力。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

2.增强领导班子管理能力

主要包括应对风险的能力和持续创新能力。通过从预警、处理、善后三个方面建立可行性应急管理机制,绘制风险动态地图,加强对风险的识别与动态监控,提高对风险管理的能力。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

3.强化领导班子执行力

班子成员对上级的各种文件精神、镇党委的工作部署,要具体到责任领导和责任岗位,形成重要工作的“部署、落实、跟踪、验收、考核”的一个完整过程。同时班子成员要定期对所分管的工作岗位进行业务检查,对照工作任务检查落实情况,确保执行力。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

4.提高领导班子快速应对能力

要做好学院长远的发展规划,遇到突发事件或紧急情况时,能够快速应对。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

5.落实八项规定

精简会议活动,切实改进会风,提高会议实效,开短会、讲短话,重在有效推进工作落实;精简文件简报,切实改进文风,提高公文质量和效率,发短文,轻形式,重内容;厉行勤俭节约。带头廉洁自律,节约办公,降低管理成本,提高工作效率。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

(三)牢记党的宗旨,密切联系和服务人民群众

1.加强帮困、帮扶工作

要贯彻落实上级部门精神,特别是在对困难群众帮扶工作上,进一步完善排摸与调研工作,帮助困难群众解决好实际生活问题。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

2.提高服务群众水平

群众工作要靠制度来规范。要健全服务群众制度,充分发挥党组织和党员在服务群众中的带头、推动、督促、保证作用。依法办事、以制度办事是关键。各级领导干部要以身作则, 带头依法行政、以制度办事,推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境。从思想上重视群众问题,从行动上解决问题。

责 任 人:武新兰

责任部门:大坝村委会

整改时限:

推荐第7篇:村综治工作制度

社会治安综合治理工作站工作制度及职责

一、工作职责

村级社会治安综合治理工作站(以下简称综治工作站)是街道社会治安综合治理工作中心向村延伸的工作平台。在村两委领导下,整合村人民调解委员会成员、治安保卫委员会成员、信访员等力量组成。由村支部书记担任综治工作站站长。工作站实行调解、治保、信访“三位一体”,统一办公,分类办理,捆绑运行。全面提升社会治安综合治理基层基础

规范化建设水平,进一步加强村级自治组织的社会管理能力,切实维护社会稳定。

二、例会制度

村综治工作站每月召开一次例会,必要时可邀请辖区民警或村民代表参加。学习上级文件精神及有关法律法规,加强村级综治队伍建设;分析村情及刑事治安案情,研究分析调解、信访、治保等方面而存在的问题,提出解决措施;研究本辖区各类不稳定因素,确定责任人提前介入调处,研究部署保障措施,确保工作全面推进。

三、值班接待制度 综治工作站实行值班接待制度,每周确保有3天以上时间有人员轮流值班,负责办理调解、信访、治保等具体事项。值班接待要提前向群公布值班时间,如遇重大情况,值班人员要及时报告村两委主要负责人研究处理,必要时召开紧急会议研究处理。

四、矛盾纠纷调处制度

村民调解委员会员负责村矛盾纠纷的排查、调处工作。遵循合理合法、自愿平等、尊重诉权原则,规范村民调解方法和程序,按照当事人申请,通过直接调解,三人合议庭式调解等方式及时组织调解。一般矛盾纠纷由村民调解委员会召集纠纷双方按人民调解规程进行调解,并做好调解的书面记录,及时归档。重大、复杂问题应及时向村两委汇报,或报请街道综治工作中心进行联合调处。双方没有调解申请的,村民调解委员会也可提前介入,劝导调解,避免矛盾激化。做到小事不出村、大事不出街道、努力将矛盾纠纷解决在萌芽状态,解决在基层。

五、信访员制度

由村调解委员或治保委会兼任信访员。信访员配合上级信访部门做好村信访工作,排查各种不稳定因素、矛盾纠纷,及时向上级信访部门报告信访动态信息;参与调处村民间矛盾纠纷;宣传信仿法规政策,引导群众依法文明有序信访;做好重点信访对象的思想教育、情绪疏导和稳控工作。

六、不稳定因素排查报告制度

及时开展不稳定因素和矛盾纠纷排查分析,全面掌握各类矛盾纠纷、信访问题、不稳定因素和治安情况,及时采取预警、防范、化解措施。实行定期报告和零报告,每月向街道综治工作中心上报《矛盾纠纷排查调处表》。重大、突发群体性事件或可能造成越级信访事件的信息应在第一时间上报。

七、宣传教育制度

组织开展社会主义法制宣传,建立固定综治宣传专栏,每2个月更换一次内容。教育群众遵纪守法,尊重社会公德,增强法规观念;动员群众自觉参与社会治安、安全生产等工作,引导群众学法、懂法、用法,开展“民主法治村”建设活动,实现依法有序反映诉求,开展反邪教警示宣传教育活动,引导群众树立科技致富,勤劳致富思想。建立固定的宣传标语及警示标语,开展《预防青少年犯罪法》、《禁毒法》、《消防法》等宣传教育,普及禁毒、消防和预防青少年犯罪等有关常识。

八、治安巡逻制度 组建专职治安巡逻队,并服从乡综治工作中心及巡逻指挥中心的指挥调度。落实防盗、防火、防破坏和防其他治安灾害事故的安全防范措施;对可疑人员、物品、车辆进行查询,及时制止现场违法犯罪活动,将抓获的现场犯罪嫌疑人员及时扭送公安机关处理;协助公安机关保护作案现场,积极提供破案线索;在公安机关指导下配合做好重点要害部位,重大活动的安全保卫;反馈群众对社会治安管理工作的意见、建议和要求。巡逻队员在巡防时应佩戴值班巡逻标志,巡逻时应严格按照法律法规和勤务规范进行,坚持“积极提醒,有效预防”,坚持督查制度,实行双向签字。

九、台帐管理制度

日常工作情况都应建立台帐,各种会议要做好详细记录,各种统计报表要专柜存放;有关组织机构成立、人员职责分工要有书面文档及对应的会议记录;有关制度要上墙。年终统一装订成册分门别类存档。

十、共建共创制度

积极开展“平安村”、“三无村”、“无邪教村”、“平安示范户”、“平安家庭”等创建活动,建立正常联系制度,组织召开村综治工作站例会,切实落实齐抓共管措施,做到设施共投、信息互通、平安共享。 十

一、帮教监管制度

及时与辖区公安派出所、司法所核对帮教对象底数,建立完善归正人员花名册及档案,定人员定对象有针对性的开展谈心帮教工作,对涉毒人员情况清,动态明,做好戒毒保证书、帮教协议书的签订和整理归档,做好帮教记录,定期对帮教对象进行考评,做到月有谈心,季有考评,半年有小结,年终有总结;定期向上级有关部门汇报帮教对象表现情况,对表现好的对象,及时整理档案报请上级批准按时脱教,确定专人协助当地司法所,行政法规和村矫正有关规定,履行村矫正义务,并定期向司法所或者公安派出所反馈村矫正对象的日常表现情况,遇有重大情况及时上报。 十

二、流动人员和出租房管理制度

成立流动人口服务管理站,配备专(兼)职协管员,配合有关部门对流动人员、出租房等开展经常性检查,每月不少于一次,全面掌握辖区内流动人口基本情况,做到“六知”即知人、知名、知原住地、知现住地、知务工单位、知现实表现;发现流动人口未办理有关治安、计生等证件的,督促其及时办理;发现消防安全隐患要及时整治;督促房主落实治安、消防、计生责任;协助乡综治办和公安机关开展集中检查或集中整治;协助公安机关做好流动人口申报、登记、发证、变更登记、验证等工作,检查情况应详细记录,异常情况及时报告妥善处理。 十

三、责任追究和奖惩制度

切实开展各项综治工作,认真完成街道党工委、办事处下达的社会治安综合治理工作目标任务,并根据村实际分解责任目标,层层落实责任制,具体至村干部和专职人员,将村综治工作经费支出列入度预算,确保有钱办事,办事的人报酬落实。年终各责任人要向村两委述职,对完成目标任务且工作突出的,给予一定的物质和精神奖励;对因主观不努力不重视而导致严重扣分或不达标的给予责任查究,给予经济或荣誉方面惩处。

推荐第8篇:村综治工作总结

XX年,黄金村综治工作在街办街道党委政府的正确领导和大弯街道综治办的具体指导下,紧紧围绕构建和谐社会服务经济建设为中心,坚持稳定压倒一切的指导思想,巩固“平安黄金”,做了大量的努力,也取得了一定的成效,现总结如下:

1、齐抓共管把村治安作为村建设的保证:

1、认真落实“稳定压倒一切”的方针,加强村治安防范措施的落实,增强在维护社会治安中的作用,切实落实“属地管理”的原则,积极推动村建设综合治理工作。

2、进一步加大创建平安社会活动的宣传力度,提高全民参与意识,动员全社会积极参与治安志愿者的活动中。村动员辖区内的村民群众,进行宣传教育,在主要村民院落悬挂、张贴宣传横幅、标语,使我们的创建平安社会活动宣传教育达到了预期的效果。

3、完善组织网络和规章制度,积极开展群防群治工作。村群防群治工作组织健全,今年,我村组建了一支巡逻队,村巡逻队队员每天佩戴义务巡逻袖章下户巡逻已形成制度化。村上还给巡逻队配备了警棍、喷雾器、手电筒等器材,村工作人员还做好了值班安排,每天分班分组地按照预定时间、班次、巡逻路线进行巡逻,保证24小时都有人值班,24小时都有人巡逻,并做好巡逻记录。通过提醒村民加强防范,村民群众防范意识明显提高,防范力量建设显著增强,自开展巡逻以来,我村治安、刑事案件的发案率分别比去年同期下降,刑事案件发案率得到有效遏制,村民群众安全感显著提高,社会秩序良好,人民安居乐业。

4、XX年度我村社会治安综合治理目标管理责任书规定今年要把工作重点放在群防群治工作上,我村为了更好地做好社会治安综合治理工作,努力降低发案率,保证居民生命财产安全。

二、以流动人口、房屋租赁规范化管理为突破确保村民院落发案率的下降:

1、加强流动人口、房屋租赁规范化管理,严抓人口管理工作。村定期或不定期的对辖区常住人口,外来暂住人员,重点人员进行调查、登记。目前我辖区内登记在册的流动人口为53人,共有出租房屋户23户。每一户出租房屋业主均与村签订治安责任书,村每月对出租房屋进行治安查验至少1次以上,流动人口登记率达100%。

2、督促辖区周边企业单位坚持“谁用工、谁管理、谁负责”,“谁出租、谁受益、谁负责”的原则,严把流动人口“流入”关,做到来路明、底子清、管得住,确保外来人员不失控。

三、深入开展禁毒与反xx警示教育、强化居民防范意识:

1、结合禁毒工作安排积极开展无毒村的创建工作,以“不让毒品进我家”等活动为切入点,在村内以禁毒宣传单,入户宣传等活动形式,加强了村民的禁毒意识。目前我村无新滋生吸毒人员,无制、贩毒行为。

2、我们一直没有放松对“xx”xx组织的警惕。一方面我们经常下到群众当中去,通过与群众的交流,从中了解是否有新滋生“xx”习练者,做到“发现一个,帮教一个”;另一方面,积极发动群众主动向我们揭发、提供“xx”xx组织的非法活动,做到“发现一起,处理一起”。由于一直以来我们在辖区内做了大量的宣教工作,所以至今没有发现有新滋生“xx”习练者及“xx”习练者发动的集体闹事、集体上访事件,也没有发现“xx”xx组织发动的非法活动。

四、围绕普法依法治理工作、抓好两劳帮教、开展人民内部矛盾的预防调解工作:

1、村委会以板报、宣传栏等形式,组织辖区村民全面开展“法律进村”宣传活动,积极开展各项普法宣传工作,营造辖区浓厚的法制舆论氛围,我村今年悬挂各类法制宣传横幅及海报5条,发放各类普法宣传单700余份,参加司法局法制培训1次,通过开展法律进村活动,增强了村居民的法律知识,使居民懂得了学法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法办事的法律意识。

2、截止至今,我村共有刑释解教人员12人其中:刑满释放人员12人;解除劳教人员0人。村结合每人的实际情况进行了建档登记,村帮教小组定期走访,了解两劳人员的思想动态,开展经常性的帮教工作。

3、积极排查和化解人民内部矛盾,按照“预防为主,教育疏导,依法处理,防止各类矛盾激化”的原则,把各类矛盾化解在萌芽状态,维护社会稳定。今年,调委会共接受调解纠纷2起,排查率100%,调成率100%。

通过一年的综合治理工作运行,工作中取得了一些成绩,但还有许多不足,在以后的工作中我们将在街道综治办的领导下,结合我们村的实际,扎扎实实的开展好各项稳定工作,改正存在不足之处,努力为村民营造一个安定、繁荣、祥和的生活环境。

推荐第9篇:村综治工作总结

XXX村2011年综治工作情况报告

2011年,在镇党委、政府及上级综治委的领导下,为搞好我村的社会治安,为改革开放和经济建设创造良好的社会环境,发扬对党和人民高度负责的精神,我村采取有力措施,全面落实工作目标。一年来,我村综治工作主要有以下几个方面:

一、落实领导责任制和目标责任制,真抓实干。2011年,我村切实把综治工作摆上重要议事日程,把综治工作纳入任期目标考核之中,同其他工作一起部署。在今年“严打”整治工作中,村两委干部亲自督促检查,亲自解决斗争中遇到的困难和问题。紧紧依靠派出所民警及镇干部,协调其他各部门,依靠人民群众的大力支持,健全综治组织,加强治安防范,落实矛盾纠纷接待负责制,及时介入调解村民矛盾纠纷,通过普法宣传和完善的工作部署、监督实施,做到全年无重大刑事案件和重大责任事故。

二、成立突发事件应急领导小组,真正做到支部书记亲自抓、村委会责任具体抓,随时根据突发状况进行救援和处理,结合我村实际地理形势,做好防汛抗旱工作。

三、做好防邪、维稳、信访工作,积极开展创建“平安村”活动,于2011年6月份抓获一名盗窃犯送XXX区拘留所;2011年12月26日晚再次抓获一名入室盗窃分子,有效维护了一方稳定,使全村村民生产、生活有安全感。

四、调解工作。我村一直以来不断加强法制宣传教育,积极调处矛盾纠纷,依法维护社会稳定,真正做到了村两委承诺的小矛盾接到 1

后3天内解决、大矛盾出院后7天内解决。今年共调处纠纷38起,最高调解金额30000.00元,调解率达98%。做到大小事不出村,得到了上级政府认可和群众好评。全年无民间纠纷转化为刑事案件或酿成群体械斗,为群众安居乐业营造了良好社会环境,促进了我村经济的发展。

五、加强法制宣传教育。法制宣传教育是综治工作中不可缺少的一部分。今年我村深入开展“六五”普法教育活动。同时加强对公民尤其是青少年的法制教育,坚持开展警民共建文明学校,我村组织一系列的集中宣传活动,我村的社会治安有了很好的转变,群众生活安定,情绪稳定。通过一年的普法宣传和法制教育,我村广大群众的法律意识明显提高,有力地维护社会稳定。

六、狠抓安置帮教工作。加强对重点人口的管理和轻微违法青少年的帮教工作,村民委成立帮教小组,由村书记担任组长,党务书记,村主任,治调主任为组员,加强对安置帮教工作的领导和管理并建立对刑释解教人员的登记。同时,把“六五”普法列为重点普法工作,做到周密布置,统一安排,行动到位,措施得力,广泛深入。通过各种渠道和途径,狠抓刑解人员的思想教育工作,最大力度地帮助解决他们的生活、生产问题。

2012年我村将积极探索新形势下做好社会治安综合治理工作的新方法,新措施,切实维护社会政治稳定,努力为改革开放和社会主义现代化建设创造更好的社会治安环境,着重抓好以下几个方面的工作:

一、继续深入开展“严打”整治斗争。在镇党委、政府和各部门领导下要不断提高和深化对“严打”整治斗争的认识,深刻认识当前社会治安问题的重要性和紧迫性,树立长期作战的精神,努力克服厌深入、持久地开展教育活动。

二、积极调处矛盾纠纷,防止并妥善处理群众性事件,全力维护社会政治稳定,首先要认真总结近年来我村开展矛盾纠纷排查调处工作的经验,尽可能把矛盾化解在基层,将问题解决在萌芽状态。依法、及时、妥善处理好群众性事件,防止扩大事态。

XXX区XXX镇XXX村

2012年2月10日

推荐第10篇:村综治工作计划

北呈乡大沟村

2011年综治工作计划

时间如箭一般地穿梭,转眼间2010年离我们而去,在过去的一年里,我村综治、平安建设工作在乡党委、乡政府及综治办的关心指导下,完善了各项组织机构和各项规章制度,各项工作基本达到上级规定要求。为加强巩固2010年我村综治、平安建设工作成果,经两委会研究制定2011年综治工作计划如下:

一、指导思想

2011年,我村社会治安综合治理工作要以党的十七届四中全会会议精神为指导,按照科学发展观和构建和谐社会的要求,全面贯彻落实上级党委、政府提出的关于进一步开展平安建设的总体工作部署,立足本村实际,以维护社会的和谐稳定为前提,以创安为抓手,以整治为重点,以动员全村广大群众自觉参与平安建设为基础,以抓好各项制度落实为关键,全面启动各项工作,真正实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的工作目标,为构建“和谐社会”提供一个良好环境。

二、主要工作目标

1、继续保持本村政治稳定和治安平稳,不发生影响全省、全市和全乡

的群体事件、重大责任事故和重大火灾事故。

2、积极做好本村稳定工作,越级上访不超过乡政府规定的控制数。

3、深入开展平安村、平安家庭的建设活动。

4、认真做好刑释解教人员、社会闲散青年、知迷者的帮教转化工作。

5、进一步做好各类矛盾纠纷的排查调处工作。

6、做好安全防范工作,对影响安全、扰乱正常工作秩序的人和事及时制止。

三、主要工作措施

2011年度,为进一步推进“平安村”建设,我们将有针对性地采取如下工作措施:

(一)以维护社会的和谐稳定为前提,努力化解人民内部矛盾。

一是建立重点上访人员长效管理工作,对于习惯性上访人员,除了时刻关注他们的动向外,一方面要主动关心他们的生活,对特别困难户要及时向有关部门反映,解决他们的实际困难,让他们时时感觉到政府和有关职能部门没有忘记他们,从而让他们在思想上得到安慰,从生活上得到一定实惠;另一方面,要加强与他们之间的联系,不定期的组织他们中的关键人员开展座谈,交流思想,掌握动态,把握工作的主动权。

二是要落实矛盾纠纷排查调处工作机制,继续坚持每周一排查制度,每月定期召开一次矛盾纠纷排查调处例会,及时做好解决本村各项工作中出现的问题,力求矛盾纠纷发现得早、化解得了、控制得住,处置得好,努力实现小事不出门、大事不出村。

三是进一步健全完善处置群体性事件的工作预案。一旦发生群体性事件,快速出击处置,面对面做好群众工作,切实防止和避免因处置不当而造成重大损失或影响。

四是继续坚持不懈地做好“两劳”回归人员、社会闲散青年和知迷的教育转化工作,时刻关心和帮助解决他们在生产、生活中遇到的困难,确保他们不再重新犯罪,全力维护全村的社会政治稳定。

(二)以村创安为抓手,不断推进治安防控体系建设。

一是抓好群防群治队伍建设工程。建立和完善义务治安巡逻队、民事调解委员会、党员义务巡逻队等各种群众性的自治组织,协助片区民警做好本辖区的治安工作,对流动人口、刑释解教等人员进行教育管理,处理辖区内发生的矛盾纠纷等。对刑释解教人员坚持每季见面谈话不少于一次,帮助他们解决生活中的困难,确保不发生重新违法犯罪情况。发挥积极村户的作用,要求他们对出入本自然村的陌生人员,进行认真询问,发现可疑之处,要及向村综治服务站报告,努力筑起一道群防群治的铜墙铁壁。

二是抓好物防建设工程,村两委要经常逐家逐户上门,开展查隐患、堵漏洞活动,宣传动员村民做好防盗、防火工作,确保本村零盗窃零火灾事故。

(三)以治安整治为重点,实现社会治安的长治久安。在“平安村”的建设活动中,要积极发动群众参与“平安村”建设的积极性和创造性,使平安建设工作深入人心,成为人民群众的自觉行动,充分发挥他们的主力军作用,全力压降侵财案件的发生,强化打、防、控一体化工作机制,切实增强人民群众的安全感。

(四)明确建设“平安村”工作思路。建设文明“平安村”的目的是全面提升本村各项工作水平。为此,结合本村特点:

一是坚持“四抓四面对”的工作思路。“四抓”,即:一抓组织网络。以村党支部为龙头,协调本村其他组织,以平安建设工作为中心,统一思想,提高党组织的“凝聚力”,积极为平安建设工作出谋划策;二抓建设标准。制定文明健康村建设标准,文明家庭评比标准以及在卫生保洁和为民服务等方面的工作标准,规范建设内容;三抓建设重点。以规范辖区村民言行举止为内容,以改善辖区卫生环境和加强宣传教育为抓手,努力提高村民的身心健康水平和文明向上的意识;四抓教育宣传。利用黑板、宣传栏、广播和远程教育等宣传工具,加大文明健康生活及好人好事的宣传力度,规范辖区健身场地,巩固辖区教育阵地。“四面对”,即:面对本村党员,紧紧依靠党员开展建设活动,通过每月的学习教育提高党员素质和参与本村建设的积极性,从而带动广大村民的广泛参与;面对各类群体。设立老年人活动中心,定期利用远程教育开展老年健康知识讲座,提高老年人的健康水平;结合本村留守妇女老人的实际情况,开展丰富的业余文化活动;面对青少年。利用寒暑假,组织本村青少年开展丰富的文体活动,促进青少年的身心健康;广泛开展爱国教育,培养他们做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人;面对特殊群体。开展“崇尚科学,反对迷信”的科普宣传和健康教育活动,树立健康的人生观。

二是以抓好制度落实为关键,确保综治工作落到实处,实行目标责任制度,把平安建设活动的各项任务落实到每个小组,每个责任人,努力形成齐抓共管的局面。

三是以巩固“平安家庭”示范村为目标,加大普法宣传力度,普遍提高群众法律知识,增强村民法律意识,从而确保全村发案稳中有降,达到村民安居乐业之目的。

大沟村村民委员会

二O一一年三月

第11篇:村综治工作总结

今年综治工作接近一年时间,为了总结经验,找出差距,更好地搞好今后的综治工作,现将今年度的综治工作总结如下:

一、调整组织,加强领导,提高对综治工作的认识和重视程度。

根据近年来的工作经验,综治工作成效如何,主要取决于基层信息员和各街道领导的工能力。为加强综治工作的领导,今年初在村两委的会议上,对去年的综治各组织成员进行了认真考虑,做了局部调整,充实了领导力量。村党总支成员对综治工作做了详细布置,将综治工作纳入主要议事日程。同时与政府签订了综治工作责任书将责任落实到人。为了切实将综治工作落在实处,激发各个综治工作人员的积极性,重新研究调整了奖金的分配办法,尽量做到责、权、利挂钩。

二、健全制度,做到有章可循,按章办事。

为了开展好各项工作,年初制定了综治工作计划,创安工作计划,反xx工作计划,禁毒工作计划,普法工作计划,信息员培训计划等。根据上级主管部门的要求,结合各个工作计划,认真落实计划内容。先后进行了两次普法宣传,根据我村实际,宣传了土地管理和农民建房、土地使用方面的法律法规知识。

按照要求,每月召开两次矛盾纠纷排查专题会议,除在林改中正常出现的山场界线纠纷外,共排查调处三起较大的矛盾纠纷,其中山林纠纷一起,家庭纠纷一起,邻里纠纷一起,三起纠纷有两起制作了调解协议书。经过回访,没有复发现象,履行协议情况良好。

全年进行了一次信息员培训,针对农村基层常见的邻里纠纷的特点和形成原因,在培训会上认真学习了当事人的权利、义务,介绍了什么是无义管理、怎样分别用民法、刑法、行政法规处理身边的事情;学习了侵权和民事责任的承担方式,以及关于时效方面的基本知识。使信息员提高了认识,增加了知识,综合素质和工作能力得到提高。

三、综合治理,全面推进,营造和谐稳定的社会环境。

为了全面开展综治工作,还配合街道综治办,和村内各企业签订了综治工作责任状。将综治工作的具体任务分解到企业和基层。在召开各社区干部会议时,布置综治工作,如矛盾纠纷排查、反xx工作,禁毒工作、社会治安巡逻工作、交通安全和安全生产工作、土地管理工作,自然灾害预防工作等。

经过努力,今年上半年没有发生民转刑事件和集体上访事件,矛盾纠纷的发案率较往年有大幅度下降,没有重新犯罪,社会稳定和谐。

虽然取得了一些成绩,但也存在有待于努力提高的方面。诸如:

1、法制宣传范围不够广,力度不够大,适用性不够强。

2、治安巡逻不够正常,易被不法分子钻空子。

3、法制宣传月活动开展的不够热烈,尚未达到预期目的。

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4、法制信息员、调解信息员、信访信息员等人员的作用尚未真正发挥出来,工作积极性尚未激发出来,许多事情还需要靠少数人去解决。我们深信,只要积极努力,认真补差纠偏,今后的综治工作会跨上一个新的台阶。

与本篇 【村2012年度综治工作总结】 内容有关的:2012年度信访工作总结2012年度行政工作总结公司人力资源部2012年度工作总结2012年度社区党务工作总结县林业2012年度森林防火工作总结医保工作者个人年度工作总结教育局妇联2012年度妇女工作总结2012年度第一学期文娱部工作总结到 年度工作总结 栏目查看更多内容 >>

第12篇:村综治工作计划

百洼村2012年度综治工作计划

为推动我村社会治安综合治理工作,实现打造“平安村” 的工作目标,我村进一步坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻党的十七大全会精神,全力推进“平安村”建设,为村经济建设和社会事业持续、健康、协调发展,创造更加稳定、安全的社会治安环境。根据镇政府的要求并结合本村实际,特拟定2012年度综治工作计划:

一、加强基层综治组织建设,努力提高基层综治组织的战斗力。加强村综治信息的建设,进一步强化村组织,健全完善矛盾纠纷排查、化解、处置等各个环节的责任机制,定期召开综治会议,分析治安形势,共同协商解决各类矛盾和发生的问题,切实落实矛盾纠纷排调工作责任。建立完整的村级综治信息网络,提高治安和稳定隐患发现的及时率,做好矛盾纠纷的初始解调工作。

二、主要措施:

1、加强对村民的安全教育工作,采取多种形式组织各村民组学习有关安全知识,增强安全意识,并加强对村民委员会、共青团、妇女代表,集体经济组织的领导,做到按照法律、法规章程办事,广泛宣传家庭婚姻、计划生育、林业防火等法力法规,深入开展反邪教,破封建迷信警示教育,提高广大干群的执法、学法、用法、懂法、守法的意识。

2、深入贯彻落实政府有关文件精神,完善综治组织网络信息和治安防控网络,强化工作职能,充分发挥作用,维护村的治安和稳定。强化治安巡逻防控工作。建立以义务治安巡逻队为骨干,村民广泛参与群防群治组织协同配合的巡逻体制,将打更巡逻作为我村治安防控体系的重点,充分发挥群防群治组织的作用,引导群众主动参与夜间打更巡逻,进一步增强人民群众的安全感和社会治安的满意程度。

3、加强特殊人群的教育和管理。落实对流动人口管理和邢释解教人员的安置帮教工作;重点是搞好对“法轮功”等邪教组织顽固分子和其他可能危害社会治安人员的管控措施;积极开展禁毒宣传教育活动,深入开展“无毒村”活动,预防和减少青少年违法犯罪的发生。

4、进一步加大矛盾纠纷排查调处工作的力度,继续完善矛盾纠纷排查调处工作机制。村两委干部分片负责制度,坚持定期排查,报告四访检查,把可能引发的重大治安问题,群体性事件的矛盾纠纷作为重点,加大调查力度,把调查中出现的问题进行分析、研究,布置调处,化解矛盾,及时上报工作情况,结合村实际,切实做好敏感时期和重大节假日期间的维稳和防控工作。

5、坚持“严打”方针不动摇,严厉打击各类违法犯罪活动。坚持“打防结合,预防为主”的方针,继续深入开展禁止和打击黄、赌、毒的斗争,加大查处和打击力度,极力扼杀赌博风,预防和减少各类犯罪活动,维护社会稳定。村民组随时排查处理纠纷工

作机制,不安定因素及时发现及时上报,真正做到矛盾纠纷排查调处和不安定因素的发现、早报告、早控制和早解决,坚持把矛盾纠纷控制在萌芽状态,化解在基层,确保社会治安稳定,营造“平安村”,建设“平安村”。

6、加强村干部为民服务意识,想为农户所想,切实搞好农村村级道路建设和村级抗排站的维修工作,发挥抗排站的效益,降低农作物的损失,从而增加农民收入,并根据上级精神,结合本村实际情况,加强对山场的林业防火工作,安排好防火工作责任制。

7、深入开展依法治理和普法活动,加强对青少年和邢释解教人员的教育。认真开展普法活动,村干部带头学法。加强对刑释解教人员的安置帮教工作,同时要加强对他们的法律教育,预防和减少重要犯罪,以法制宣传活动进一步推动普法工作和依法治理工作深入持续开展。

2012年我村社会管理工作将围绕上述目标和任务,突出工作重点,深入实际,坚决全面地完成各项工作任务,为我村的经济发展和社会和谐稳定做出应有的努力。

第13篇:村综治工作总结

北呈乡大沟村

2011年度综治上半年工作总结

2011年,我村综治工作在乡党委、乡政府领导下,在综治办的指导下,认真贯彻“三个代表”重要思想,以科学发展观为指导,坚持“两手抓、两手硬”,按照“打防并举、标本兼治、重在治本”方针,精心部署,狠抓落实,社会治安稳定、社会秩序良好,人民群众安全感普遍增强。现将上半年综治工作总结如下:

一、提高认识,形成共识

我村高度重视综治工作,将其纳入社会经济发展总体规划和村两委工作计划。村两委每季度召开一次综治工作专题会议,分析形势,查找不足,针对存在的问题,提出切实可行的措施。

二、完善制度,明确责任

坚持综治工作责任制,成立综治领导组。支部书记、村委主任主任负总责,其他成员负具体责任,一般纠纷由村民组长处理,重大问题集体研究解决。建立健全普法、创安、治保、民调、安置帮教、防火、依法治村等各项工作组织和工作制度。

三、广泛动员,落实责任

充分利用广播、宣传栏和张贴标语等形式对综治活动进行广泛宣传,动员广大干群积极参与社会治安综合治理,看好自家门、管好自

家人、干好自家事。年初,在村民组长、党员大会上,传达了乡综治办工作会议精神,布置了今年综治工作任务,提出了具体要求,并要求村民小组发现问题及时处理,做到做到小事不出门、大事不出村。

四、突出重点,真抓实干

1、普法教育工作。组织党员群众学法并进行法制宣传,使广大群众进一步认识到学法、知法、用法、守法的重要性,广大村民的法制观念和法制意识明显得到增强。

2、民事调处工作。选配工作责任心强且有一定威望的同志为民调信息员,每周进行矛盾纠纷排查,对摸排的矛盾纠纷进行调处。

3、治安防控工作。经村民代表会讨论,选举出工作责任心强的同志为治安员,每月召开治安信息员会议,分析治安形势,同时加强对流入人员和出租房屋的管理。上半年我村没有发生一起违法违纪事件。

4、依法治村工作。充分发挥村民代表的作用,凡村民关心的事召开村民代表会讨论决定,凡涉及村民重大利益的事都进行“四议两公开”;严格按三务公开程序,对村务、党务、财务原则上每半年公开一次,对重大事情(如农村低保、救济、粮补等),随时公开。

5、四项人口变动。统计及时准确,流出、流入底数清,情况明。

6、宗教工作。开展“崇尚科学,反对邪教”的活动;通过张挂宣传画、组织村民收看反邪教警示教育等形式加强反邪教警示教育,提高广大干群识别和抵制邪教的侵害。

半年来,我村综治工作虽然取得了一定成效,但与上级的要求、

群众的期盼还存在一定的差距,还有一些不足之处和不够完善的地方,需要在今后的工作认真加以解决。下半年,我村将严格按照上级部门的要求,进一步明确责任,强化领导,努力把我村的综治工作抓好抓实,抓出成效,确保一方平安!

大沟村村民委员会

二O一一年七月

第14篇:村综治工作计划

村综治工作计划

(一)持续推进城乡低保规范化管理

进一步健全和完善城乡低保工作有关制度,强化对低保资金的监管力度,确保按时发放,对城乡低保开展一年一度动态管理,准确认定低保对象,切实做到应退尽退、应保尽保,使最困难的群众得到应有救助,同时,加强对低保信访工作的查处力度,做到有调查、有落实、有反馈,确保低保资金发放及时安全,村综治工作计划。

(二)认真落实《五保供养条例》

督促已建的敬老院投入使用,建立和完善敬老院管理制度,落实“五保户”基本生活条件,按时足额发放“五保户”供养资金,努力提高“五保户”集中供养率。

(三)加快医疗救助“一站式”服务体系建设

推进农村困难家庭医疗救助工作与新型农村合作医疗制度相衔接,认真做好农村低保对象、农村重点优抚对象、农村革命“五老”人员、农村重度残疾人医疗救助工作,实现救助对象医疗费用“一站式”即时结算服务,做到资源共用、信息共享、结算同步、监管统一,切实把医疗救助这项关系困难群众生存发展的工作做好、做实。

二、强化对社会福利企业生产的管理指导

督促落实国家对残疾人就业的优惠政策,维护残疾人的合法权益;做好福利企业的年检工作;引导鼓励和支持社会兴办发展社会福利企业,扩大残疾人就业覆盖面。

三、加强救灾体系建设和救灾物资储备工作

一是进一步健全完善救灾资金分级负担机制和救灾工作分级管理体制,协调或督促县乡两级建立救灾预备金,县级50万元/年,乡镇一级(大的乡镇20-30万元/年,小的乡镇10-15万元/年),确保大灾无大荒、灾年无疫情,受灾群众衣食住行无忧虑;二是做好防灾减灾宣传教育,组织督促相关部门和各乡镇加强对群众的防灾减灾知识宣传教育工作,提高广大群众对防灾减灾的知晓率和避灾自救能力;三是认真做好汛期抗灾准备工作。实行“谁主管、谁负责”的责任制,落实好各级领导责任,开通汛期灾民求助热线,完善抗洪救灾抢险预案,做好衣、被等救灾物资的购买和入库工作,配备必要的救灾设备,提高救灾能力,最大限度地减少自然灾害给人民生命财产造成的损失;四是加快我县的灾害避灾点建设,确保人民群众在灾害来临时安全过渡,工作计划《村综治工作计划》。五是着力推进灾后恢复重建工作。注重灾后重建科学规划,统筹安排,相关部门和乡镇通力合作,层层落实责任制,加强督查,确保完成灾后重建工作任务。

四、持续抓好民政民生工程建设

一是继续实施农村敬老院建设,2011年拟新建或改扩建农村敬老院1-2所,列入省级补助项目,当年底建成投入使用;二是抓好县社会福利中心和县德安医院迁建工程建设。县社会福利中心完成第一期工程,3幢楼交付使用;县德安医院争取完成一期3幢楼建设,力争当年底投入使用;三是做好福仙陵园续建工作。切实抓好福仙陵园进园道路,园区内通道的水泥硬化建设和公墓区主体建设,办公楼内外装修和职工宿舍楼动工,力争安置区全面投入使用,公墓区、骨灰楼部分投入使用。

五、努力攻坚殡改工作,着力提高火化率

积极宣传殡葬改革工作政策,利用宣传车对殡改薄弱村加大宣传力度,督促有关乡镇要加大宣传攻势,及时通报村(居)每月火化率情况,使殡改工作更深入人心;加大对公益性公墓区(楼、堂、室)的规范管理,对已建成的督促要100%投入使用;进一步开展治理乱埋、乱葬、乱建坟墓,坚持堵疏结合,从源头上有效遏制骨灰二重葬,督促仍未开工建设公益性公墓区(楼、堂、室)的村要尽快完成任务;加大殡改监察力度,坚持依法行政、依法管理、文明执法,提高执法水平;继续落实殡改工作责任制和奖惩制度及每月点评火化率情况,巩固火化率的提高,力争全县平均火化率达90%以上,促进我县殡改工作的稳步推进。

六、积极推进老区建设

按照老区建设发展的目标任务要求,进一步搞好老区发展调查研究,认真制定老区建设年度计划,进一步明确相关部门和乡镇工作责任,落实“老区优先”政策,积极向上争取老区建设项目和资金,加大对革命老区项目、资金的倾斜支持力度,进一步改善革命老区的生产生活条件;认真落实革命“五老”人员的生活补助待遇。

第15篇:村综治工作计划

××村2013年度综治工作计划

为了推动我村治安防范工作的深入开展,进一步加强我村社会治安防范工作,构筑我村社会治安综合治理群防群治体系,建立长效工作机制,全面贯彻落实县委、县政府、镇委、镇政府关于开展“项目攻坚年、作风转变年”的相关政策,确保我村经济建设和人民群众安居乐业以及良好的社会治安环境,经我村两委会研究决定,拟定2015年社会治安综合治理工作计划。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导,以科学发展观为统领,紧扣发展大局,以“深化重点工程保平安、服务保障项目攻坚年”为主题,宣传中央及省市县加强社会管理的方针政策和创新举措,宣传基层综治及平安建设的可喜成绩和典型经验,宣传重点工程保平安的重要意义和举措,进一步调动基层人民群众参与社会管理、平安建设以及重点工程保平安的主动性、积极性,为西埠镇重点工程建设创造稳定环境。

二、成立村社会治安综合治理领导小组

我村成立社会治安综合治理领导小组,由村党总支书记为组 长,村主任为主要负责人,村两委干部任成员的社会治安综合治理领导小组。

三、宣传主题

(一)重点工程保平安方面

1、传达上级重点工程保平安会议精神,学习上级重点工程保平安的文件内容。

2、宣传重点工程保平安的重要意义及相关法律法规、政策规定。

3、展示本村在重点工程保平安方面取得的成果和经验。

(二)综治及平安建设方面

1、党的十八大关于社会管理的典型经验、体制机制和方法手段,加强流动人口和特殊人群服务管理、“两新组织”和互联网等新兴媒体服务管理工作的经验。

2、注重加强和改善民生,建立和完善党政主导的维护群众公益机制和社会稳定风险评估机制,最大限度预防和化解各类社会矛盾。

3、深入开展“严打”整治斗争,加强社会治安重点地区排查整治,健全社会治安防控体系、增强群众安全感的工作情况。

4、号召村民积极参与见义勇为、维护社会治安的先进人物和感人事迹。

四、工作目标

以“重点工程保平安”为载体,大力开展以重点工程保平安为中心的活动。在镇社会综合治理工作领导小组的同意领导下,全面加强村委会的重点工程建设,以达到“保平安”的目的。

其中,关于我村社会治安综合治理工作的具体目标如下:

1、村委会社会治安防范保卫工作分类管理,依照国家法律、法规和国务院的要求,村委会要制定治安工作计划、措施和实施方案,分一般和重点保卫单位,实行分类管理。

2、村委会把社会治安综合治理工作纳入议事日程,村党总支书记为第一治安责任人,负总责,实行目标管理责任制,统筹安排部署,定期检查考核,每月专题研究一次,关于重大问题,第一责任治安人要亲启过问,亲自抓。

3、大力开展创建安全村活动。

4、力争村内不发生大规模群体性上访,集众闹事,对全村影响政治稳定和社会安定的各种不安定因素做到底数清,情况明,信息渠道畅通,防控措施得力。把各种紧急事件突发事件解决在基层,消灭在萌芽状态,一旦突发事件发生,能依法及时果断处置,重大事件必须及时报告。

5、坚持依法从重从快的方针,坚持不懈地开展“严打”整治斗争。

6、坚持严防、严控、严管与严打相结合。

7、暂住人口、流动人口、重点人口、寄住人口管理工作制度化、规范化、经常化。

8、积极贯彻“打防结合、预防为主”的方针,加强法制宣传教育。讲求针对性、时效性,组织干部、群众学法、懂法、遵纪守法,自觉维护社会治安秩序,及时表彰奖励见义勇为维护社会治安有功人员,民事纠纷调处及时。

9、落实各项防火措施,加强道路交通管理。

10、坚决制止公路打场晒粮。

11、切实认真做好防范和处理“法轮功”邪教问题工作,确保辖区内无“法轮功”违法犯罪活动。

××村村委会

2015年1月10日

第16篇:村综治工作总结

楼李村2011下半年综合治理工作总结

2011年我村综合治理工作在乡党委、综治委领导下,按照乡政府关于综合治理工作相关文件精神,我们始终坚持抓综合治理,促经济发展,打防结合,预防为主。以创建“平安村”工作为重点,从构建综合治理网络着手,以做好软件建设和矛盾纠纷排查工作为切入点,积极做好综合治理工作,全力打造平安村,维护社会的稳定,促进我村各项工作协调发展。主要做好以下工作:

一、村成立了综合治理工作领导组,支部书记一把手负总责亲自抓,治保主任具体负责各项工作,把社会治安综合治理纳入重要议事日程,并积极探索综治工作新思路、新方法,档案管理实现了规范化、统一化,日常工作实现了制度化,服务实现了多样化。根据年初村制定的工作要点,我们深入到各村民组走访农户,认真开展社会治安综合治理和平安创建活动与辖区内企业、村民组签订了社会治安综合治理责任状,消防安全责任状,并对辖区内的企业及村民组不定期进行检查落实情况,如潇水水泥有限责任公司在自己自查的情况下写出自查小结报到村综治工作站,在乡综治委指导下,今年综合治理工作取得了较好的成绩,为以后的工作打了坚实基础。

二、为进一步加强综合治理工作,落实综治工作目标,创建“平安村”派出所抽调了工作能力强,威信高的同志,以便更好更及时的协调村和派出所的工作。严防刑事犯罪,热情服务,促进安定团结,构建和谐新农村为总体目标,村成立了治安联防巡逻队,建立综合治理工作站,每月进行一次综治工作形势分析会,积极组织群众共同参与治安防范工作,从而提高村民的自我防范能力和防范意识,形成以村民组为依托,加强辖区内人口管理与计划生育工作相结合,落实群防群治,完善社会治安防控体系,增强了村民的安全感,使村治安环境有条不紊的向前发展。

三、围绕创建“平安村”工作进一步深入,我们认真开展了矛盾纠纷排查调处工作,坚持从小事抓起,抓苗头,从根本上预防和化解矛盾。小事不出村,一般化解不出乡司法所。我们积极与派出所、司法所制定了联手帮教计划,落实保才责任制,开展送温暖活动,今年我们与司法同志一起到劳教释放人员,与他们促膝谈心,送去帮扶政策,鼓励他们重新扬起生活的风帆。取得了良好的社会效果,促进社会稳定。

四、存在问题与不足:

1、干部工作作风有待进一步转变。

2、村水泥路没有完全解决。村民有议论,须待解决。

五、在总结2011工作基础上,我们对存在的问题与不足要进一步提高认识,加强领导,进一步发挥综治工作在村各项工作中的作用,为打造平安村建立和谐的富塘村积极努力,使在新的一年综合治理工作中取得好的成绩。

第17篇:村综治工作总结

红庙村2009年度综治工作总结

2009年以来,认真学习贯彻落实科学发展观理论,在乡党委、政府的正确领导下,在乡综治办的关心和指导下,在全体党员、干部和村民的大力支持下,扎实稳步地开展了社会治安综合治理工作,目前全村经济发展、社会稳定,现将全年来的工作总结如下:

一、健全组织,强化领导

根据上级统一要求及当前我村社会治安管理工作的需要,结合我村实际,村及时调整充实了社会治安综合治理相关工作组织,明确村书记周文俊同志为责任人,并指定村民兵营长黄业贵同志为社会治安综合治理工作的专职工作人员的工作机制,具体负责我村社会治安综合治理工作,切实将社会治安综合治理工作全面纳入村两委工作的主要议事日程,做到了组织齐全,责任明晰,领导重视,开展有力。

二、强化措施,综合防治

一是按照“属地管理”的原则,及时与乡签订了社会治安综合治理工作目标管理责任书,同时将在村两委工作会议上,具体研究了当前我村在社会治安综合治理工作中存在的实际问题,分解工作任务,落实工作责任,保证做到了职责明确,人员落实,经费保障,为我村社会治安综合管理工作的正常开展奠定了坚实的基础。

二是坚持相关组织例会制,根据乡社会治安综合治理管理工作目标责任书的相关规定,我村坚持落实社会治安综合管理工作例会制度,截至目前,我村召开社会治安综合治理工作相关会议25次,其中:综治小组会议6次,维稳小组会议2次,平安创建工作会议2次,治保会议4次,调解小组6次,治安小组会议4次,矛盾排查小组会议4次,重点治理部位专项整治会议4次,流动人口管理小组会议4次,普法小组会议4次,依法治村小组会议6次,预防职务犯罪工作会议2次等,会议及时就我村社会治安综合治理各相关工作情况,对存在的各种问题开展了讨论并有针对性地进行了研究,对村里难以处理的问题和掌握的信息及时上报,有效保证了我村社会稳定和经济的健康发展。

三是积极开展宗教整治工作,切实加强对各类宗教组织管理,坚决打击辖区内各种类型、各种方式的邪教活动,截止目前,我村尚未发现“法轮功”、“实际神”等邪教组织活动,全村也没有一位村民参加“法轮功”、“实际神”等邪教组织,在此基础上,村组织人员认真对村民参与的合法宗教组织开展调查摸底工作,全面掌握村民参教活动情况,并对本村教堂设立专人管理,做到了底数清,情况明,对私设教会聚点行为予以坚决打击,全村为强化帮教对象的安置、帮教工作,做到了安置率100%,帮教组织建立率100%,帮教定期走访率100%。

四是认真开展矛盾排查纠纷查处工作,坚持按周上报矛盾排查纠纷排查情况登记表,积极通过走访等途径,有效掌握民情,及时发现村民间各类矛盾萌芽,迅速予以处理,坚决打击那些损害集体财产人员,一旦发现,及时处理,对发现的各类矛盾纠纷都能及时予以处理,保证了全村的社会安定,一年来,全村未发生一起因矛盾调处不及时,不得力而上访,矛盾扩大等事件发生,全面发生矛盾纠纷3起,均在村两委的有效处理下得到调处,矛盾调处率100%,矛盾调结率100%。

五是积极配合上级有关部门开展各项专项整治活动,全力协助公安机关查破案件工作,大力协助上级公安机关开展枪械监管工作,大力支持派出所开展严打,禁毒青少年犯罪等活动,受到了上级有关领导的好评,积极配合乡安全、土地城建、农业、教育、卫生、工商、技术监督等部门开展专项整治活动,有效地维护了农民的合法权益。

六是切实开展青少年预防犯罪工作,按期开展青少年法制教育,积极协助相关部门周边环境治理专项整治工作,努力在师生提供良好的教育教学环境,主动与民兵、共青团、妇委会、老党员和老干部等联系,共同做好预防青少年违法犯罪工作,确保青少年健康成长。

七是认真开展专项治理和平安创建工作活动,年初,经村两委会议研究,确立了村重点治理部位,明确了治理荼工作目标,落实了治理工作目标,落实了治理人员,并对照乡有关文件精神实行了自查申报工作,目前村供电台区正在整治中,村部、轧花厂、配电房等部位整治基本措施,结合我村基础设施改造工程,大力开展平安创新工程活动,重点开展了红杨道路、平安小区活动的平安,创建工作进展较好,做到了村部整治,文明卫生,红杨大道的平安创建工作也取得了一定成效,定期清除大道两边的路障,保证了道路的畅通安全。

三、加大法制宣传工作力度,全面提高村民法律水平根据上级要求,结合我村具体实践,村于年初制度了法制宣传工作计划,明确了今年的法制宣传重点和主要工作,充分利用黑板报、宣传栏、宣传标语和以会代训、走访等形式,积极开展法制宣传教育活动;结合计划生育的妇科病检查、尿环检和新型合作医疗等时机,适时开展相关法律法规知识宣传,有效提高了村民的法律法规知识水平,进一步增强了村民的自我保护意识,据不完全统计,截止目前,我村共刊出各类宣传栏、黑板报7期,开展以会代训3场次,走访群众近千人次。

四、社会治安工作扎实开展

坚持开展矛盾纠纷排查化解调处工作,加强了对辖区内的守教管理,深入开展了反邪教警示教育活动,加强对宗教活动的管理,加大巡查力度。此外,村还认真组织开展了危险物品的管理,强化了对管制器具、禁赌、禁毒等工作,努力减少火灾等可防性事故,全村全年无一起火灾等可防性事故发生,有效保证了人民生命和国家财产安全,深入扎实打好流动人口管理和服务等“三大战役”,确保全村社会稳定。

五、积极配合上级部门对重点部位的专项整治工作 积极配合公安派出所机关开展严打整治工作,成立了开展对重点部位加强治安管理,制定实施计划,落实专人负责。

六、平安创建工作有序开展

在平安创建工作中,我村大力开展预防青少年违法犯罪工作,加强对刑释解教人员和监处“五种人”的管理,开展了“创建平安村”,部署了禁毒、禁赌工作,积极构建治安体系的网络建设。

七、宣传国家土地流转政策与学习实践科学发展观 加大对土地流转政策的宣传和落实,帮助种植大户流转土地,今年年初,本村王小中流转224多亩种植水稻,熊靖和流转土地137亩用于种植水稻。在党支部书记的带领下,全村党员干部都参加深入学习科学发展观理论,把科学发展观理论用于实际工作中。

八、宣传教育形式多样

加强了宣传教育工作,制定了相应的宣传计划,利用现有的多方位的宣传形式,投入了足够的经费,配备了硬件设施,积极做好社会治安综合治理工作的宣传教育工作,为本村的经济发展和社会稳定奠定了坚实的基础。

总之,全年综治工作虽取得了一些成绩,但离上级部门的要求还有一点距离,还存在一些不足之处,存在着一些易发的、不容忽视的问题,因此,我们要时刻注意着,在今后的综治工作中,我们积极响应上级号召,圆满完成上级交办的各项任务,为我村的经济社会稳步发展做出应有的贡献。

红庙村社会治安综合治理领导小组

2009年12月4日

第18篇:村综治工作计划

一、全面实行领导责任制,村综治工作计划。要继续按照上级综治办的要求,建立健全目标管理责任制,建立严格的检查监督,定量考核和评比奖惩制度,把社会治安综合治理的任务,要求落到实处。

二、坚持打防并举,标本兼治,重在治本的原则。依法严厉打击严重刑事犯罪活动,加强重点整治,解决突出治安问题;采取各种防范措施,清除不安定因素和不安全隐患,把严管、严防、严治有机结合起来,有效地发挥社会治安综合治理措施和治本的作用,从根本上预防和减少犯罪。

三、加强以基层党支部为核心的配套组织建设。按照上级的要求,继续抓好治保会、调委会等保安力量和群众性自防自治组织的建设。着力推进居民住宅区治安防范工作的落实。进一步完善、巩固综治联系户工作,扩大综治联系户工作覆盖面,提高综治工作水平,增强人民群众的安全感和信任感,工作计划《村综治工作计划》。

四、认真开展矛盾纠纷排查调处工作。坚持“预防为主,教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,深入排查影响本地区社会稳定的重大矛盾和突出问题,及时掌握社会动态,把矛盾纠纷排查调处作为一项重要的日常工作,定期召开分析会,加强督促检查,解决实际问题,化解矛盾纠纷,避免矛盾激化,防止重大治安问题或群体性事件的发生。

五、切实加强流动人口管理。完善流动人口管理站有关暂住人员登记、办证、查验等各项基础工作,推动流动人口信息化建设。要进一步加强出租私房,建筑工地等流动人口落脚点、活动场所的管理,减少流动人口违法犯罪。

六、继续做好刑释解教人员的安置帮教工作。健全刑释解教人员信息管理,完善定期排查和回访制度,落实帮教措施,预防和减少重新违法犯罪。

七、深入开展普法教育和社会治安综合治理宣传工作。按照依法治国和依德治国相结合的要求,认真实施“五五”普法规划和《公民道德建设实施纲要》,要充分利用各种宣传形式,加大法制宣传教育的力度,大力宣传社会治安综合治理的方针、政策、措施和工作成效,动员广大群众积极参与社会治安综合治理工作。充分运用群众喜闻乐见的形式,在流动人口集中的场所开展各种宣传活动,提高人民群众及外来人法律意识。

一、全面实行领导责任制。

二、坚持打防并举,标本兼治,重在治本的原则。

三、加强以基层党支部为核心的配套组织建设。

四、认真开展矛盾纠纷排查调处工作。

五、切实加强流动人口管理。

六、继续做好刑释解教人员的安置帮教工作。健全刑释解教人员信息管理,完善定期排查和回访制度,落实帮教措施,预防和减少重新违法犯罪。

七、深入开展普法教育和社会治安综合治理宣传工作。

第19篇:行政部整改措施

行政部2016年整改措施

一、保洁

1、保洁划分,市场的保洁划到交易中心负责;

2、行政负责保洁范围:营运中心办公室、综合楼及广场公厕、指挥部及外租房宿舍。

二、行政仓库

1、除入职个人办公用品领用外(明细由人事部根据岗位特点制定),所有在职人员均不得再领取个人办公用品:

2、每月用品领用由各事业部提出采购需求,统一汇总到行政部审核,行政部将审核结果及物品价格再反馈给各事业部负责人,最终确定后再进行采购;

3、行政采购定点:京东企业采购;

4、烟、酒茶、礼品的领用,需填写纸质领用且经过叶总的审批。

三、食堂

1、自助餐厅取消23元/天的餐标,饭菜及大米与员工食堂一样,另午餐多加水果及汤;

2、每月行政与财务人员对食堂的费用进行核算。

四、车队

厦门班车由每天发车改为每周一接、周三送、周四接,周五/六送。

五、维序

1、异形厂与7#地块处建隔离门;

2、撤掉2号岗(8#地公交站入口和8#地巡逻),用石球拦掉,禁止通车。

第20篇:经营管理部整改措施

经营管理部检查整改措施

尊敬领导:

非常感谢集团公司领导对经营部工作的支持,让我们正确认识到了不足,通过检查帮助我们进一步提高管理水平。在收到检查小组下发的关于经营部检查的反馈意见后,立即组织部门人员认真学习反馈意见内容,积极安排专人制订切实可行的整改措施。具体整改措施如下:

一、规章制度方面:

1、虽然日常工作中已经明确具体岗位管理目标及工作分工,但在规章制度中并未体现。接到反馈意见后,认真制订岗位目标和工作分工,具体请详见附页。

2、制订了成文的考核管理制度,与考核表格密切配合,严格落实、执行部门考核制度,真正调动员工工作积极性,做到奖勤罚懒。

3、因经营部涉及资料及其丰富,日后一定严格各类台帐记录、管理,明确责任人,切实做好各类资料保管及分类整理工作,力争做到清晰、明了、齐全。

二、工作流程方面:

1、工程结算在转财务及档案室前,首先统一转送标准,该汇总的一定汇总,资料清晰、标准统一,便于相互检查、查阅。

2、严格招标管理,一扩大投标人的范围,增加可选性;二是充分了解各投标人的优劣,结合报价、企业信誉、施工实力综合权衡;三是充分发挥招标小组的力量,大家共同确定素质高、报价合理的施工队伍。

今后的工作中一定认真落实以上整改措施,努力将工作完成得迅速、过程让集团领导放心、结果令大家满意!

村部综治整改措施
《村部综治整改措施.doc》
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