推荐第1篇：村官管理自查报告
大学生村干部队伍管理
自查报告
自2008年5月以来，我镇共接收了两批次共46名大学生村官到村任职，他们的到来，为我镇新农村建设注入新鲜血液。经过六年时间的锻炼，大学生村官通过自己的努力，工作得到了镇党委、政府和村上的一致认可。党委、政府一直非常重视大学生的管理教育工作，下面，把几年来大学生村官的管理情况总结汇报如：
一、大学生村官基本情况
2008年在委的领导下成立了北云门镇大学生村官办公室。目前在岗大学生村官16人，本科15个，大专1个；16个正式党员。在2011年村两委换届中我镇村官都通过民主选举进入村两委班子。
二、对大学生村官的管理
大学生村官是建设社会主义新农村的生力军，所以我镇党委对他们十分重视。本着“工作好、生活好、最充分的发挥好大学生村官价值”的原则，镇党委制定了一系列的政策和措施，既保障了他们的工作和生活，使这些刚迈出校门的大学生得到磨砺和锻炼，为他们以后的成才打下良好的基础。其中主要的措施如下：
1、定期组织大学生村官参加学习。农村工作纷繁复杂，从接触到熟悉需要一个过程，从镇党委的角度讲，把他们当成村干部一样对待，让他们充分参加到农村各项工作中，更多的了解农村的相关政策和农业知识，让他们及时充电，做好农村工作打下扎实的基础。
2、定期开村官例会，不定期的抽查并对大学生村官进行工作考核。镇党委十分关心大学生村官的生活，定期检查大学生的工作及生活情况。目前，我镇16名村官全部在岗，没有出现长期借调、无故脱岗、兼职“吃空饷”的现象。二是在镇党代会、人代会、年终总结时，请他们列席会议，让他们每一个人都把自己这一年来的主要工作汇报一下，总结经验，查找不足，改进自己。
3、支持并鼓励大学生村官参与两委换届选举工作。在2011年的两委换届选举过程中，从登记选民到张贴公告，从入户通知到选举日的具体工作，每一项都没有离开大学生村官们的认真参与。今年我镇的两委换届还继续由他们挑起大梁，保障各村换届稳步顺利进行。
大学生村干部已经成为基层农村工作的生力军，我镇党委、政府会加强管理，常住不懈，鼓励大学生村官自主创业，同时通过不断学习参加考试让他们工作稳定下来，安心的为农村建设做贡献。
党委
2014年11月28日
推荐第2篇：大学生村官自检自查报告
大学生村官工作自检自查报告
为进一步加强我乡大学生村官队伍建设，强化教育管理，促进大学生村官积极履职，更好的发挥作用，确保我乡大学生村官健康成长。我乡党委、政府根据县委组织部通知，按照“三个文件”要求，对我乡大学生村官工作进行自检自查。
一、大学生村官工作基本情况
我乡现有名大学生村官，人任村支部副书记，人任村支部书记助理，人任村主任助理；个正式党员。他们的到来，为我乡新农村建设、美丽家园建设注入新鲜血液，是建设新农村的主力军，所以我乡党委对他们工作情况十分重视。
1、配合村委会有关负责人开展社会治安、矛盾调解、社会保障、调查统计等日常工作。加强对强农惠农政策宣传：如农业保险补贴，新型农村社会养老保险等。
2、负责全村新型农村合作医疗统计整理工作，确保新农合政策惠及全村。
3、负责村委会资料整理、档案管理、文字材料起草等工作。
4、协助搞好村环境整治工作。认真贯彻落实乡党委、政府提出的“门前六包”责任制，细化标准、亮化指标，按照“河清、水净、路绿”的总体要求，制定可持续方案，采 - 1 -
取强有力的措施，将重点地段的环境整治、保洁工作落实到具体负责人，分步实施整治和清理，确保村庄环境干净整洁，进一步改善了村居环境。
5、负责村远程教育终端接收站点的教学组织、设备网络维护工作。充分发挥远程教育的信息优势， 切实加强了对党员群众在政治理论、法律法规、种养技术等方面的培训。组织村干部参加远程教育培训，学习先进经验，开拓思路，积极带头创业。以“手把手”的教学方式，帮带出村干部熟练使用远程教育系统，协助领导搞好了远程教育管理工作。
二、强化工作纪律情况
1、定期组织大学生村官参加学习。通过集中学习，组织大学生村官学习“三个文件”， 并认真领会、掌握其相关内容。
2、为进一步规范大学生村官参加公务员、事业单位和国有企业人员定向招录工作，切实畅通大学生村官“出路”，及时制定大学生村官定向招录先推后考办法，并将定向招录先推后考办法向每位村干部和大学生村官进行传达，同时，大学生村官每年可以享受20天以内的考试复习时间。
3、严格执行大学生村官请销假制度和离村审批登记制度，请假3天以内的，由村党组织批准，4-9天的，由乡镇党委批准，10天以上的，由县委组织部批准，并做好痕迹资料的保存。
4、建立定期谈心谈话制度，每周村委会负责人谈话一次，乡党委书记每月至少谈话一次；采取“不定时入村督查”和“电话访问”相结合的方式，对大学生村官的工作情况、学习和生活情况进行检查，帮助他们全力做好乡村两级的“联络员”和各项任务的“执行员”。
三、在工作中存在的问题
1、对工作的落实缺乏一杠子插到底的精神。一是对待工作有时有应付心理，只是满足于不出差错，而没有更进一步研究如何将工作做的更好、更深入、更细致；二是对工作的追踪落实不够，只满足于布置了、安排了缺乏对落实工程中的管理和对结果的考证；
2、在制度的落实上不出问题就行的现象。一是对自己的要求不够严格，只满足与不违反制度，而没有思考如何更好的在自身落实各项制度。
3、在责任落实方面存在应付、自己分管工作不出问题就行思想。缺乏大局意识，不能在考虑分管工作的同时更好的考虑到全村的工作。
四、整改措施
一是加强学习丰富自身素质、改善自身思维模式。“思维方式只有通过学习才能获得”，学习使人清心明目，使人思维敏捷，使人思路清晰，使人方向明确，学习是工作的最高境界，是提高能力的基本途径和手段；坚持理论联系实际，
如果不联系工作实际和思想实际，理论也是空洞的，灰色的，当理论与实际相结合就会产生火花，就赋于理论极强的生命力和巨大的指导作用；改进学习方法，增强学习力，
二是加强实践锻炼。加强实践锻炼是提升能力的基本方法，通过实践锻炼，加速知识向能力的转化，进而提升能力。一要用科学的实践态度，自觉地把改造客观世界与改造主观世界有机统一起来，在实践中不断运用已掌握的知识，又不断获得新的知识，提高对社会的认识水平和各种能力。二要运用解放思想，实事求是，开拓创新。解放思想实事求是是马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论活的灵魂。就是要在尊重客观规律的基础上，不断开拓创新。
三是在总结中提高。今后在学习和工作中认真总结自己的工作和思想，通过调查研究，思考提炼出实践中的大量真知灼见。要以调查研究为基础，要通过调研取得大量的第一手资料，要开门调研，不能闭门造车，不能将工作和思想上的总结与写文章划等号。
推荐第3篇：大学生村官自检自查报告
***大学生村官工作自检自查报告
为进一步加强我乡大学生村官队伍建设，强化教育管理，促进大学生村官积极履职，更好的发挥作用，确保我乡大学生村官健康成长。我乡党委、政府根据县委组织部通知，按照“三个文件”要求，对我乡大学生村官工作进行自检自查。
一、大学生村官工作基本情况
我乡现有7名大学生村官，2人任村支部副书记，3人任村支部书记助理，2人任村主任助理；5个正式党员。他们的到来，为我乡新农村建设、美丽家园建设注入新鲜血液，是建设新农村的主力军，所以我乡党委对他们十分重视。
1、定期组织大学生村官参加学习。通过集中学习，组织大学生村官学习“三个文件”， 并认真领会、掌握其相关内容。
2、为进一步规范大学生村官参加公务员、事业单位和国有企业人员定向招录工作，切实畅通大学生村官“出路”，及时制定大学生村官定向招录先推后考办法，并将定向招录先推后考办法向每位村干部和大学生村官进行传达。
3、严格执行大学生村官请销假制度和离村审批登记制度，并做好痕迹资料的保存。
4、采取“不定时入村督查”、“定期谈心谈话”、“工作
- 1当理论与实际相结合就会产生火花，就赋于理论极强的生命力和巨大的指导作用；改进学习方法，增强学习力，
二是加强实践锻炼。加强实践锻炼是提升能力的基本方法，通过实践锻炼，加速知识向能力的转化，进而提升能力。一要用科学的实践态度，自觉地把改造客观世界与改造主观世界有机统一起来，在实践中不断运用已掌握的知识，又不断获得新的知识，提高对社会的认识水平和各种能力。二要运用解放思想，实事求是，开拓创新。解放思想实事求是是马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论活的灵魂。就是要在尊重客观规律的基础上，不断开拓创新。
三是在总结中提高。今后在学习和工作中认真总结自己的工作和思想，通过调查研究，思考提炼出实践中的大量真知灼见。要以调查研究为基础，要通过调研取得大量的第一手资料，要开门调研，不能闭门造车，不能将工作和思想上的总结与写文章划等号。
推荐第4篇：大学生村官培养管理工作自查报告
根据xx文件要求，xx乡党委高度重视，，立即对大学生村官是否在村工作进行自查，现将自查情况汇报如下：
一、基本情况
万隆乡现有3名大学生村官，乡党委、政府已下文安排他们到村任职：2011届的xx任石店村党支部书记助理、2012届的xxx分别任寨上村村委会主任助理、立新村村委会主任助理。目前，3名大学生村官主要在村里从事中心工作，都参加了本村的包组连片，协助村两委抓好党建工作、农村危旧土坯房改造、新农村建设、农业生产与经济发展、矛盾调处、信访维稳等各项工作。乡政府有中心工作或者突击工作时，乡党委也会把3名大学生村官借来乡政府帮忙，如：需要录入土坯房改造人员系统、新农合、新农保系统录入工作。
二、落实帮带机制
乡党委、政府非常注重对大学生村官的结对帮带，建立了乡、村两级领导干部与大学生村官结对帮带机制和定期联系制度，分别安排乡党委副书记xx同志和寨上村支部书记、村委会主任李银生同志与xx同志联系帮带、常务副乡长xx同志和石店村支部书记、村委会主任xx同志与曾萍同志联系帮带、副乡长xx同志和立新村支部书记、村委会主任xx同志与xx同志联系帮带，对他们做到生活上关心、心理上开导、工作上指教、业务上帮带。
三、强化工作纪律
我乡在大学生村干部日常工作管理中，建立健全了大学生村官正常上下班、考勤和请销假制度，安排组织干事负责大学生村官的考勤工作，要求村“两委”干部对大学生村干部的日常工作和表现进行监督，稳定思想。
推荐第5篇：大学生村官管理使用自查报告
XXX大学生村官管理使用自查报告
为了切实规范和落实好大学生村官的管理使用，充分发挥大学生村官的积极性和主动性，确保我乡大学生村官健康成长。我乡党委、政府按照区委组织部通知要求，及时召开班子会议研究大学生村官管理制度，对我乡大学生村官的使用情况进行自查，现将情况报告如下：
1、我乡现有7名大学生村官，3人任村支部书记助理，4人任村民主任助理，没有出现截留和借用的现象。为了培养好大学生村官，乡党委安排基层工作经验丰富的乡干部担任驻村干部，方便指导大学生村官开展村级工作，并经常督促大学生村官认真完成村上的各项工作，采取“不定时入村督查”、“定期例会检查”和“电话访问”相结合的方式，对大学生村干部的在岗工作情况、学习和生活情况进行检查，要求他们全力做好乡村两级的“联络员”和各项任务的“执行员”。
2、我乡党委、政府一直非常注重大学生村官的培养，一方面支持和鼓励大学生村官积极参加各类学习培训活动，通过各种专业培训，为他们提供不断充电的平台和渠道，增加他们的核心竞争力；另一方面利用乡政府平台为他们提供实践平台，通过讨论座谈和个别谈话等方式了解他们对自己深发展的想法，征求他们对大学生村官管理和工作安排的意见，根据本乡实际，结合他们的意见和意向，安排他们到乡
农业、民政、工业等各线实践锻炼，提高自身能力素质的同时，了解各线工作程序和相关惠农政策，从而更好的帮助村里利用政策和争取项目促发展。
3、在大学生村官的日常工作管理中，采取乡、村管理，自我管理，群众监督的管理模式，要求村“两委”干部对大学生村官的日常工作和表现进行监督，乡党委通过乡、村两级干部和村民了解大学生村干部的工作、生活及思想情况。同时按照中组部提出的大学生村干部“五条出路”政策，根据大学生村官自身意愿，选择以后的出路。对有创业想法的村官，积极引导和帮助他们创业，为他们提供小额贷款等支持；对以考入公务员或事业单位工作为目标的村官，为他们提供各种有利于学习的平台，如编写信息，参加信息培训，鼓励和支持他们参加各种学习培训，利用业余时间学习。虽然，我乡在大学生村官管理使用工作中取得了一定成效，但是，在大学生村官工作量化考核、绩效考核上仍有待进一步完善。在今后的工作中，我乡将进一步完善大学生村官工作量化考核和绩效考核，管理和使用好大学生村官的同时，积极帮助和推动大学生村官在实践中学习、锻炼和提高，让大学生村官用得上、流得动，让他们更好的服务基层和实现自我。
推荐第6篇：在岗大学生村官管理自查报告
在岗大学生村官管理自查报告
在岗大学生村官管理自查报告
自2007年4月以来，我镇共接收了四批共30名高校大学毕业生到村任职，他们的到来，为我镇新农村建设注入新鲜血液。经过五年时间的锻炼，大学生村官通过自己的努力，工作得到了乡党委和村上的一致认可。南庄镇党委一直非常重视大学生的管理教育工作，下面，把几年来大学生村官的管理情况总结汇报如：
一、大学生村官基本情况
2007年以来在南庄镇党委的领导下成立了南庄镇大学生村官办公室并配
备电脑、电话、电视、空调、热水壶等办公设备和必要经费。目前南庄镇在岗大学生村官16人，本科5个，大专11个；13个正式党员1个预备党员1个积极分子。
在2011年村两委换届中我镇村官谢三立和贾耐花通过民主选举进入村两委班子。北庄村大学生村官赵晓峰2008年当选村委委员。我们创新大学生村官管理，是党员的大学生村官被南庄镇党委任命为村党支部委员、非党员的大学生村官被任命为团支部书记，农家书屋管理员等职务让大学生村官更接地气，与广大群众有更多接触，能更好发挥作用。
二、对大学生村官的管理
大学生村官是建设社会主义新农村的生力军，所以我镇党委对他们十分重视。本着“工作好、生活好、最充分的发挥好大学生村官价值”的原则，镇党委
制定了一系列的政策和措施，既保障了他们的工作和生活，使这些刚迈出校门的大学生得到磨砺和锻炼，为他们以后的成才打下良好的基础。其中主要的措施如下：
1、我乡依据市委组织部《孟州市大学生村官管理办法》的规定，制定了《南庄镇大学生村官管理长效机制》。这些规定从日常工作到学习生活等各个方面规范大学生的言行举止，使他们能在短期内适应农村的环境，尽快进入角色。
2、定期组织大学生村官参加学习。(自查报告 )农村工作纷繁复杂，从接触到熟悉需要一个过程，从镇党委的角度讲，把他们当成村干部一样对待，让他们更多的了解农村的相关政策和农业知识，让他们及时充电，做好农村工作打下扎实的基础。
3、不定期的抽查并对大学生村官进行工作考核。乡党委十分关心大学生村官的生活，给每个人发放一个笔记本，让他们每天记日志，随时抽查，并且会
定期检查大学生的工作及生活情况。一是对大学生村官工作随时抽查。督促他们在最短的时间里，理清工作思路，全程参与村两委主要工作，熟悉村情。了解村两委班子成员姓名及任职分工、村域面积、户数、人口数等基本情况。通过不同方式的学习，增强他们的紧迫感和责任感。二是在乡党代会、人代会、年终总结时，请他们列席会议，让他们每一个人都把自己这一年来的主要工作汇报一下，总结经验，查找不足，改进自己。三是将村官工作与村两委、农业农村工作组工作合并考核，通过考核增强责任心、使命感，加强自我约束、自我管理、自我提高。
4、支持并鼓励大学生村官参与两委换届选举工作。在去年的两委换届选举过程中，从登记选民到张贴公告，从入户通知到选举日的具体工作，每一项都没有离开大学生村官们的认真参与。同时，全乡2名村官成功当选为村支部副书记，1名当选村支部委员，其他人员
全部任命为村党支部委员或团支部书记，成为引导、服务农村青年的新兴力量。
5、积极引导大学生村官创业富民。为进一步提高大学生村官的工作能力，激发大学生村官的工作潜力，镇党委通过政策引领，提供创业资金保障；培训指导，提供创业指导；典型引路，积极寻找创业项目。鼓励大学生村官立足实际，大胆创业，充分发挥大学生村官在新农村建设中的示范作用。
三、大学生村官工作的成效
南庄镇从2007年开始接收第一批大学生村官，4年来通过不断的探索和学习其他乡镇、地区的先进经验并结合本镇的实际情况，积极引导村官干事创业，摸索了一套“进村扎实工作、带头致富创业、组织工作优先、服务乡镇基层”等适合南庄镇实际情况的工作方法。
1、“进村扎实工作”：南庄镇大学生村官在进村工作过程中发下架子、扑
下身子，积极向农村干部和农民群众学习，涌现出了一批先进典型：上口村大学生村官贾耐花积极参与村内的大小事务，牵头成立的孟州市梧桐树养殖专业合作社，带领群众修建2公里的下水沟，贾耐花实干苦干的劲头，村里干部群众看在眼里记在心里，取的了干部群众的信任，在2011年的村两委换届中通过民主选举当选为上口村支部副书记。
2、“带头致富创业”：创业富民是实现自我价值、造福一方百姓的最好选择，作为一名有知识有文化的大学生村官更应该在这个方面有所作为。南庄镇经济基础较好，种植、养殖业蓬勃发展，驸马庄村大学生村官李小立通过多方考察，寻找项目，带领群众发展肉鸡养殖，由2011年的四个大棚年出栏肉鸡10万只发展今年十七个大棚年出栏肉鸡40万只，并成立了孟州市富创养殖专业合作社，带动更多的群众参与进来，增加了农民收入。谢庄村大学生村官谢三立结合当地实际，利用培训的机会，引进优
质小麦育种项目，推广优质小麦示范田300亩。并成立孟州市三立方大种植专业合作社。
3、“组织工作优先”：组织工作是政府工作的重中之重，是贯穿所以中心工作的基础和根基，大学生村官作为组织部门深入农村的排头兵，把组织部门的工作放在优先的位置上。远程教育作为组织部门在农村开展教育学校的主要渠道，作用突出，在学习实践创先争优活动中发挥重要作用。从组织承诺到党员承诺，从领导点评到自我批评，都充分发挥了党员和先进典型和先锋模范作用。村官陈海燕作为我镇远程教育管理员，对自身严格要求，使得我镇远程教育工作以“全优”的成绩交了一份优秀的答卷，被市电教中心评为“远程教育先进个人”。
4、“服务乡镇基层”：乡镇是我国的基层政权，事情多而杂，每天要处理各种招商、信访、三农等各种工作。南庄镇作为我省经济强镇日常工作更加繁
琐。南庄镇全体村官积极服务乡镇中心工作，在桑坡村环境污染治理中走遍了130多个企业；在第六次人口普查中担任各村的调查员走访了全镇一万多户家庭；在新型农村养老保险办理的时候一边忙着复印材料一边还要给村民讲解新农保的政策；不管是瘦肉精进猪场尿检还是在三秋三夏防火的地头边都留下了村官忙碌的脚步和辛勤的汗水。受到了南庄镇党委政府领导干部的一致好评。
南庄镇大学生村官办公室
2013年1月6日
推荐第7篇：大学生村官履职情况自查报告[材料]
大学生村官履职情况自查报告
双福镇尖峰村村主任助理王魏
四年来，我严格要求自己，在镇党委、政府的统一领导下，在村领导和同事的指导下，始终牢固树立全心全意服务农村，为人民服务的宗旨，尽快了解农村和适应农村，努力做到与农民群众融为一体，充分发挥所学之长，为农民群众服务，以顽强的精神和坚韧的意志艰苦奋斗、扎根基层；同时积极认真地做好村、镇两级交待的各项工作，努力做到不辜负领导的支持和信任，得到了村、镇领导和村民们的认可。
一、认真学习理论和业务知识，做到理论与实践的统一 担任村官以来，我认真学习了党和国家方针、路线、政策，尤其是十七大、十七届三中全会精神，深入领会了科学发展观的内涵；对胡锦涛总书记关于大学生村官重要批示，国家副主席习近平关于大学生村官座谈会的重要讲话以及与平顺县大学生村官座谈会的讲话精神等内容进行了深刻学习。在深入学习农村工作制度的基础上，创新了工作思维和方法，不断丰富自己、完善自己、巩固自己、提高自己，这不仅提高了自身素质，而且提高了工作效率。在学习理解了党的各项方针、政策的同时，按照村实际情况，努力做好了知行并举，理论与实践的结合，受到了镇、村领导干部的好评，成为了一名优秀的中国共产党员。
二、立足本职岗位，积极协助镇、村做好各项事务
1、配合村委会有关负责人开展社会治安、矛盾调解、社会保障、调查统计等日常工作。加强对强农惠农政策宣传：如农业保险补贴，新型农村社会养老保险等。
2、负责全村新型农村合作医疗统计整理工作，为了确保新农合政策惠及全村，我们村组干部挨家挨户上门做工作，特别是针对部分青壮年参合积极性不高，我们结合他们身边的实例进行劝说，从而保证了我村参合率达到100%。
3、负责村委会资料整理、档案管理、文字材料起草等工作。
4、协助村支两委换届选举工作。10月份开始了三年一届的村（居）“两委”换届选举工作，镇领导高度重视、思想认识统
一、工作机构健全、工作人员到位、制定措施有力。我村换届工作“两委”换届工作在公开、公正、公平的原则下得以顺利结束。
5、协助搞好村环境整治工作。认真贯彻落实镇党委、政府提出的“门前六包”责任制，细化标准、亮化指标，按照“河清、水净、路绿”的总体要求，制定可持续方案，采取强有力的措施，将重点地段的环境整治、保洁工作落实到具体负责人，分步实施整治和清理，确保村庄环境干净整洁，进一步改善了村居环境。
6、负责镇17个远程教育终端接收站点的教学组织、设备网络维护工作。充分发挥远程教育的信息优势，切实加强了对党员群众在政治理论、法律法规、种养技术等方面的培训。根据农村党员居住分散、集中学习难，文化偏低、学习理解难，体弱多病、走出家门难，在外打工、返乡学习难等
现实情况，引导他们根据自身实际和工作需要，利用业余时间认真搞好自学，培养一批有文化、懂技术、会经营的新型农民；组织村干部参加远程教育培训，学习先进经验，开拓思路，积极带头创业。以“手把手”的教学方式，帮带出17名村干部熟练使用远程教育系统，协助领导搞好了远程教育管理工作。
7、在镇科室挂职锻炼中，充分吸纳身边领导、同事给我的指导和提示，当好他们的参谋和助手，积极主动地提出自己对一些问题的看法和建议，发挥自身优势，便于大家决策时参考，为政府机关建设做出些力所能及的贡献。
当村官，廉为本。本人在以身作则执行廉洁从政规定的基础上，始终把廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出位置，通过镇党委、镇政府的学习教育，树立了正确的世界观、人生观、价值观。同时始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和村民赋予的权力，勤勤恳恳为村民服务，切实为人民群众做好事、办实事。抱着对党的事业和村民的利益负责的精神，尽力把群众切身利益的事情办实办好。
四年来，本人虽然在工作和勤政廉政上取得了一些成绩，但对照党和人民的期望，自己感到还有一定差距。我决心以新一轮科学发展观学习为指导，在工作中兢兢业业、克己奉公，勤政为民，完成好领导和上级部门交办的各项工作任务，坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，并虚心听取大家
的批评意见，自觉接受党和群众的监督，真正做一名老百姓心中的好村官。
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重庆市大学生“村官”代表座谈会 传承伟大五四精神
扎根基层奉献青春
交
流
材
料
二OO九年五月
目 录
1 “村官”盘活专业合作社
丰都县兴义镇杨柳村党总支副书记 崔 杰
尊敬的各位领导，各位来宾：
大家下午好！今年是五四运动90周年，今天是我们青年人的节日，作为一名走向基层的大学生‚村官‛，能够通过参加座谈会的方式过五四青年节，我觉得很有意义。我叫崔杰，现任丰都县兴义镇杨柳村党总支副书记。
我所在的镇是重庆市龙眼之乡。记得去年9月刚到杨柳村时，正值村上800亩龙眼成熟挂果。看到乡亲们纷纷挑着满筐的龙眼在公路边摆摊叫卖，而设在村委会一楼的专业合作社每天关着门，我就感到好奇和不解。于是，我找到合作社理事长周女士，向她了解情况。听了介绍后，我从企业管理和市场营销学的角度谈了个人对合作社发展的一些想法，提出可以将产品包装上市，提高产品的知名度，增加产品的附加值。听完我的想法后，她用怀疑的目光瞥了我一眼，嘴里念道：‚包装要好多钱呀，包装后价格贵了，哪个买呀，我懒得搞。‛并随口说了一句：‚你会搞你来噻！‛当时，应该说我心里也没底，但是还是一拍大腿就说：‚我来搞！‛
第二天，我就拜访了镇上和县供销社的领导，向他们汇报了我的想法，争取到了他们的支持。随即，我到处打电话，找到了搞广告和设计的几位朋友，利用3天的时间精心设计
2 了龙眼包装和商标，制作出第一批包装盒1000个，并申报了‚心意缘‛商标和品牌注册，然后将全镇优质龙眼全部收过来，包装、上市。接下来，销售也一度成为问题，产品没认证，超市不让进，保质期较短，价格略显贵……，种种问题困扰着我。我回忆起大学毕业后到企业做销售员，挨家挨户上门推销产品时的情景，想到了销售龙眼的一条渠道，就是先到县内各个乡镇，党政部门和企业推销，并策划了‚买十送一‛等优惠活动。
说心里话，那几个月，丰都的天气非常闷热，我又人生地不熟，一个人提着龙眼，到处上门推销，从开始的吃闭门羹逐渐让客户接受，认可我的产品，确实不容易。但我是先推销自己，再推销产品，用真诚打动客户，现在在丰都我也多了很多朋友。我用了不到2个月的时间，将包装的3000盒龙眼销售一空，为该社实现产值68万元，为乡亲们人均增加收入1253元。这是我到村后做的第一件事情，就是利用自己所学知识推销了‚龙眼‛，也推销了自己，帮助乡亲们鼓起了腰包，让乡亲们尝到了甜头，引导乡亲们发展专业合作社。
看到乡亲们脸上的笑容，我内心无比高兴，也有了前所未有的自豪感和成就感。这也鼓舞我进一步为合作社的发展动脑筋、想办法，努力解决合作社发展存在的问题。下一步，我还想通过贷款发展食品加工业，大力发展龙眼产业，延长产业链，打响‚心意缘‛龙眼品牌，为乡亲们提供就业岗位，
3 增加收入。在实施这些想法的过程中，肯定会遇到许多问题，但我不怕。我坚信，在各级领导的大力支持和村民的热情帮助下，我们大学生‚村官‛激情创业、科学报国的梦想一定能够实现！
通过在农村几个月的锻炼，我深深感受到了‚农民真苦、农村真穷、农业真危险‛。真正体会到农村现在最缺的是什么？我认为是人才，是懂知识、懂技术、懂信息的人才，是敢于创新、善于创新、乐于创新的人才，是热爱农民、热爱农村、热爱农业的人才。希望选派大学生到村工作计划能长期实施下去，不断向农村输送大量优秀人才，推动社会主义新农村建设，推动城乡统筹改革发展。
个人简历：崔杰，男，汉族，中共党员，1981年8月生，江苏扬州人，大学本科，2005年7月毕业于重庆大学市场营销专业。曾任重庆卓杰贸易公司市场部经理，丰都县兴义镇团委副书记（‚三支一扶‛大学生），现任丰都县兴义镇杨柳村党总支副书记。连续3年被团县委评为‚优秀团干部‛，被兴义镇党委评为‚优秀共产党员‛，在2009中国重庆〃青年人才论坛丰都县分论坛活动中获得优秀论文二等奖。
4 为农村脱贫致富开新路
渝北区龙兴镇高寨村党总支书记助理 袁桂美
尊敬的各位领导，大学生‚村官‛朋友们：
大家下午好！我叫袁桂美，本科和研究生都在西南大学学习园林园艺专业，对蔬菜、果树以及园林植物的栽培管理有一定的理论基础和实践经验，在农村工作有一定的专业优势。在纪念五四运动90周年的今天，能够在这里和大家分享我这半年多‚村官‛工作的感受和体会，感到非常荣幸。
到村的首要任务就是尽快了解村情民生。我村是渝北区社会主义新农村建设推进村，离场镇3公里，基础条件较好，种、养殖业发展较快。但是，在一次走访中，我了解到低保户周其明夫妇因年老多病，家庭十分贫困。全村这样的困难家庭就有105户，他们的生活现状明显与本村整体水平有差距，怎样让他们用自己的双手脱贫致富?经过思考，我特地为周其明这样的典型困难家庭制定了《扶贫致富计划》，从母校西南大学柑橘研究所引进优良柑橘品种—纽荷儿，协调政府免费提供柑橘大苗，鼓励他们种植优质柑橘致富。记得当时，家境贫困的周大爷用长满老茧的双手接过柑橘苗时，满脸的皱纹都绽开了，我也感到特别的高兴。为发展村级经济，在全面调研之后，我拟定了《龙兴镇高寨村2009—2013年产业发展规划》，得到镇村领导的肯定。未来五年里，我
5 村将依托龙兴古镇旅游产业优势，积极发展生态农业和观光农业，促进村民增收。
‚立足农村，创业发展，带领村民共同致富‛是我们‚村官‛共同的愿望。在参与实施农村森林工程时，我发现很多退耕还林地里只见茅草不见树，忽视了树‚三分靠栽，七分靠管‛，从而造成了很多苗木死亡、土地荒弃。于是，我撰写了《深入贯彻科学发展观，建设节约型森林重庆》的调研报告，建议积极发展苗木产业，加强苗木管理，推进节约型森林重庆建设。据了解，我市实施‚森林重庆‛工程，在未来10年里，需苗木30—40亿株，目前缺口巨大，很大部分要从外地买入，其价格和运输成本偏高。我想到了在本地自建苗圃。我通过实地查看，了解到我村7社有一处约28亩的农用地，土壤肥沃、光照充足、交通水利设施也较便利，但由于多数劳动力外出务工，部分土地撂荒。我邀请西南大学果树栽培学专家钱春教授、李先源教授，重庆市林科院园林工程师方文现场考察论证，确定了苗圃的建设方案。区委组织部、区农业局和镇政府也给予了很大支持，帮助解决了5年土地租金，修建了苗圃的便道、水池等基础设施，还协调近10余万元作为资金保障。目前，苗圃已基本建成，栽种苗木近6万株。苗圃的成功建设为群众致富开辟了新门路，起到了良好的示范带头作用。
每一个大学生‚村官‛都是一个‚资源库‛。作为新时代的知识青年，我们可以作为纽带，将学校和科研单位的研
6 究成果切切实实地运用于农业、农村，从而大大提高现代农业生产力水平。我们还渴望上级出台相关的优惠政策，鼓励大学生‚村官‛在农村创业，促进智力成果向农村生产力转化，带动村民增收致富。
个人简介：袁桂美，女，汉族，中共党员，1982年7月生，重庆长寿人，硕士研究生，2008年7月毕业于西南大学园林植物与观赏园艺专业，现任渝北区龙兴镇高寨村党总支书记助理。主要协助村党总支书记开展党建、扶贫、土地流转以及日常事务等。撰写的调研报告《深入贯彻科学发展观，建设节约型森林重庆》被渝北区收录入《金点子文集》。
7 抓好“三个一”激活全盘棋
南川区大观镇观溪村主任助理 张腾凤
尊敬的各位领导，青年朋友们：
大家好！今天能在这里跟大家交流深感荣幸！我叫张腾凤，毕业于西南民族大学音乐学专业，现任南川区大观镇观溪村主任助理，兼任村团支部书记。在短短的8个月工作中，我努力学习，积极融入到农村这片广阔的天地。通过对观溪村的走访了解，我深刻感受到村民的文化生活极度缺乏。于是我自制了调查表，向50位村民调查有关开展文化生活的愿望和建议。调查发现村民们对文化生活的需求非常迫切！特别是他们觉得自己文化程度较低，想要学习实用知识的占到了80%以上。于是，我决定利用所学专业和特长，组织村民开展文化活动。我们拟定了‚三个一‛计划，就是：创办一个农民书屋，组建一支秧歌队和一支合唱队。
可制定计划容易，实施起来就太难了。为建农民书屋，我顶着烈日到区里有关部门联系赠书，吃了不少闭门羹，招了不少白眼。皇天不负有心人，在我的软磨硬泡下，书屋里终于有了书，但却没有看书的人。这到底是什么原因呢？我静下心来仔细分析，原来主要是大部分村民文化水平偏低，没认识到知识和技术在生产生活中的重要性。我趁到户走访的时机，广泛地向村民做宣传，细致地做思想工作。一到下
8 雨天，我们硬是把他们挨个从麻将桌上请下来，送进图书室，并和他们一起学习播种、施肥等农技知识。这些知识被他们运用到生产中，很快见到了效益，实现了增收。村民们也逐步理解了我们的苦心。现在，只要是空余时间，村里的图书室都会‚人满为患‛，我也成为了村民们喜欢的业余辅导员。
有了村民的理解和支持，我就有了底气和信心。根据成功创办农民书屋的经验，我和镇文化站积极联系，又相继成功组建了秧歌队和合唱队，既大大丰富了村民的文化生活，又树立了良好的对外形象。每当看到村民休息时在书屋看书、在院坝愉快地扭秧歌，听到村民唱起振奋激昂的红歌时，我就感到前所未有的自豪和骄傲。正因为我们村在文化工作方面做得有特色，中央电视台在今年3月22日的新闻联播中还对我村村级文化建设情况进行了报道。
文化生活丰富了，村民们增收致富的愿望就更迫切，信心也更大了。结合村级党组织联系服务群众‚三项制度‛，我和村干部一起到各社多次召开有关引进集团公司，建薰衣草基地的协调会。经过反复宣传、耐心讲解、广泛动员，现我村已有300余户村民签约，共计流转土地近600亩打造薰衣草公园，走在了全区192个行政村的前列。
是啊，抓好‚三个一‛，激活全盘棋。让人民群众得实惠，既应当成为我们大学生‚村官‛工作的动力，更应成为我们打开工作局面的突破口。扎根在基层，实干在基层，吃苦在基层，奉献在基层，也正是我们当代青年、新时代大学
9 生传承五四精神的一种新方式。
众所周知，经济建设是当前农村工作的中心。而事实上，我们不少大学生‚村官‛既缺乏农业经济方面的专业知识，又缺乏基层管理工作的经验。因此，我们渴望组织上对我们实施更多的培训，使我们更快地积累实践经验，提高工作水平，在农村这片广阔的天地中放飞梦想，播撒希望！
个人简介：张腾凤，女，汉族，共青团员，1981年12月生，重庆南川人，大学本科，2006年毕业于西南民族大学音乐学专业，2006年9月至2007年7月在南川区道南中学任教，2008年9月被选派到南川区大观镇观溪村任村主任助理，主要负责远程教育播放、农村合作医疗、征兵、林权证更换、农村低保等工作。
好想法不如好行动
荣昌县仁义镇瑶山村村委会主任助理 蔡礼建
尊敬的各位领导：
大家好！今天能在这里与大家一起交流担任‚村官‛以来的心得，倍感荣幸和自豪。我叫蔡礼建，毕业于江西农业大学农林经济管理专业，现任荣昌县仁义镇瑶山村村委会主任助理。之所以选择‚村官‛，是想通过这个平台，践行‚爱国、进步、民主、科学‛的五四精神，发挥所学知识，来体现自身价值。
瑶山村所在的荣昌县仁义镇是西南地区生猪、仔猪主要供应基地。在村里走访调查时我发现：现在村里老人、妇女和小孩占绝大多数，青壮年都外出务工了，缺乏劳动力和资金进行生猪规模养殖。该怎样利用自己的专业知识引导这些‚特殊‛村民发展生产，并且能够持续稳定增收，这是我做‚村官‛半年多来思考最多的问题。
通过学习借鉴荣昌县仁义镇成功的产业发展模式，结合瑶山村的现状，我开始尝试引进新的产业项目——肉兔养殖。在对周边市场的连续蹲点调查中，我发现：兔肉营养价值高、价格好，市场供不应求。为了能够详细了解肉兔的养殖技术，我与西南大学荣昌校区的专家取得联系，向他们咨询并了解到：肉兔在资金和劳动力上都具有投入小、见效快
11 的特点，其风险主要在于疾病的控制。如果我们进行大户牵头、小户分散饲养，加上科学合理的养殖方法和借助便捷的流通交易环境，就能有效规避风险，提高农户的养殖信心。同时，还可充分利用村里大量的桑园，发展林下土地种植牧草，形成良好的林下经济循环利用。
于是，我开始在村民中走访，引导乡亲们养殖肉兔。第一次我走村串户跑了十几家，只有一家愿意试养。我联系到专业的养兔技术员，决定先找几个有过养兔经验的农户进行探索。可是新的问题出来了：由于农民怕承担风险，对于一次性几百上千元的资金投入，他们顾虑重重。为了打消村民的顾虑，我拿出1个月的工资为他们垫付购买兔苗等生产资料，与他们签订养殖协议，达成‚四个统一‛：即服从统一管理、进行统一疫苗、定期统一消毒、安排统一出售，一个生产周期结束后再支付饲养过程中产生的费用。我同时向所有养殖肉兔的农户承诺：如果赔钱，由我承担；如果赚钱，我则只收回成本。在做通他们的思想工作后，今年3月引进了120只兔苗。目前，这些肉兔长势良好，已经陆续出栏，乡亲们尝到了甜头。现在，许多村民在看到别人养兔赚钱后，都主动来找我，表示愿意加入，共同发展养兔。
我希望通过这些农户的成功，给周围群众树立信心，摸索出一条属于我们村的产业项目和生产模式。在大家掌握了养兔技术，对基础设施和市场销售等方面都有一定基础后，再成立专业合作社，逐步扩大规模，带动周边群众，把养兔
12 产业做大做强。我想：不管成功与否，只要我们用心去做了，就无怨无悔。
半年来的经历让我感觉到，大学生‚村官‛工作对我们80后青年来说既是机遇，也是挑战。它能促进我们不断成熟，不断超越自我。为社会主义新农村建设注入新的生机与活力，是我们大学生‚村官‛的责任。好想法不如好行动！只要我们不断努力，广阔的农村就会充满希望，就一定会有改变。
个人简介：蔡礼建，男，汉族，共青团员，1985年6月生，重庆荣昌人，大学本科，2008年7月毕业于江西农业大学农林经济管理专业，2008年9月被选派到荣昌县仁义镇瑶山村担任村主任助理，主要负责协助村里开展远程教育播放、农村合作医疗、征兵、退耕还林、母猪调查直补、农村低保等工作。
13 用真心去做“村官”
万州区龙沙镇龙安村党支部书记助理 李 飞
尊敬的各位领导，亲爱的‚村官‛战友们: 大家好！我是一个来自辽宁的满族女孩，去年9月，告别大学校园，考取了重庆‚村官‛，满怀信心赴万州区龙沙镇龙安村做了一名村党支部书记助理。
当‚村官‛几个月来，从语言障碍到和老百姓顺利交流，从经验不足的大学生到受干部群众信任的村干部，我深深感到：用真心便能做好一切！
上任伊始，我便遭遇了双重考验。首先是语言关。都说重庆人说普通话很别扭，我觉得辽宁人说重庆话更费劲。刚到龙安村时，跟村民交流就特费劲儿。我知道，要想顺利开展工作，得先过语言关。于是我把村干部和乡亲们当成自己的亲人，努力用生疏的重庆话跟他们交流，还常听一些重庆方言广播。一个多月后，我便能操一口流利的万州话跟大伙儿交流，距离感和陌生感全都没了。其次是生活关。我吃住在村里，没有食堂，自己动手煮饭，经常是稀饭、面条凑合过。去年9月底那会儿，村里抢修水管，停水四天。我只好到附近的池塘里提水煮饭洗脸，连续好几天没有洗头洗澡，身上脏兮兮的，当时觉得自己都快发臭了，简直羞于和别人接触，但我还是咬着牙根挺过去了。战胜两大难关后，我走
14 出了‚村官‛工作的第一步。
跟村民打成了一片，为我以后工作的顺利开展奠定了较好的基础。但是，我所主抓的新型农村合作医疗农户参保的问题，却阻碍了我工作的稳步推进。到底是怎么回事呢？原来我村6社的易良国在村里德高望重，他不愿参保，原因是去年村里的向玉明虽然参保了，但住院后花了钱却没有报到医疗费，他觉得参加新农合没什么用。在他的影响下，新农合的工作很难开展，于是我便专门来到镇合管办了解情况。向玉明是我村的外出务工人员，在广州的一个工地里做建筑小工，在一次运石料过程中不小心翻车受伤，造成小腿骨折，当时在当地医院治疗花费了4千多元钱。经过询问，他没有报到治疗费用的原因是时间超过了外地治病本地报销3个月的期限，同时住院及医疗费用的单据不齐全。了解到这些情况后，我便找到易良国向他做了具体的解释。他听后恍然大悟：‚原来是我们不晓得政策哟！‛我把新农合的相关政策向他解读清楚后，他终于愿意参保了，并且协助我做通了其他不愿参保对象的思想工作。经过43天的努力，我村新农合的参保率终于突破历史水平，达到9528%。
通过这件事，我体会到：群众利益无小事，要真正搞好农村工作就要用心与群众交流，用情去解读百姓心声，并且一定要把党的惠农政策宣传到位。去年，万州电视台将我的基层生活和工作开展情况拍摄制作成纪录片，在万州和重庆的几个频道播出过后，大学生‚村官‛得到了更多人的认可，
15 村支书张小林连声称赞道：‚小李真是个农村工作的好手啊！‛村民们发自内心感慨道：‚大学生‚村官‛真是我们老百姓的贴心人，件件办的都是大实事儿啊！‛这对我的鼓舞很大，也将激励着我坚定一个信念：用真心去做‚村官‛，传承伟大五四精神，扎根基层奉献青春。
个人简介：李飞，女，满族，中共党员，1985年11月生，辽宁抚顺人，大学本科，2008年7月毕业于重庆三峡学院电子信息工程专业，担任万州区龙沙镇龙安村党支部书记助理，兼村团支部书记，主要协助村两委开展党建、农业生产、计划生育、基础设施建设等工作。
16 一张村情图助我解民忧
黔江区中塘乡迎新村党支部副书记 魏钦海
尊敬的各位领导，各位‚村官‛代表：
大家好！我叫魏钦海，广东茂名人，现任黔江区中塘乡迎新村党支部副书记。很荣幸能有机会向各位领导汇报我到村工作以来的体会。
去年秋天，刚到迎新村，为了尽快熟悉情况，我走访了全村乡亲（8个组921户）。因为村里有很多年轻人在广东打工，而我在村里为乡亲们服务，所以很容易就和乡亲们拉近了距离。但在村里，我还是遇到了难题，比如我经常会在山上迷路，于是我粗略地画了一张村道图，起初只是为了下村方便，后来我慢慢地就知道哪个地方适合种蚕桑，哪个地方适合种烤烟、种蔬菜了，为了便于工作，我把村道图完善成了一张具体实用的村情图。
这张村情图还真帮了我不少忙。去年冬天，为了发展村里的蚕桑产业，本来有个承包大户说愿意在8组承包100亩。由于对村里的地势比较熟悉，我很快就发现那块地海拔超过600米，不适合栽种桑树，承包大户只好放弃了打算。为了让百姓增收，我们又逐户动员。为此，我做了大量的细活：编印宣传单、挨家挨户发苗子。去年底全村新栽桑130亩，全村年平均可增收20多万元。今年2月，中国社会科学院
17 的老师到我们村来做返乡农民工调查，建议我们搞一点大棚蔬菜，对返乡农民工进行种菜技术培训。我还是想到了村情图，断溪河边有一大块平地呢。谋划论证之后，村里建成了以200亩‚黔江区出口蔬菜（高山娃娃菜）标准化核心示范基地‛为依托的‚田园技校‛，大大提高了农民种菜的技术。
我想，假如全市的‚村官‛心里都有这张村情图，对指导农村科学发展一定很有帮助！我们甚至可以把这个地图放在‚谷歌‛上，这样，人们在上网的时候，可以看到农村详细的地图，有利于吸引人们对农村生态旅游的关注。
在这张图上，我还标注了哪些地方住着特困户，哪些院坝的人际关系较为复杂，这样就知道应该重点关注哪些住户，以便我为村民排忧解难。在这张图上，我还对在我们村哪个地方打造‚林家乐‛，哪个地方建设‚果菜园‛，都进行了初步规划布局，这为乡领导决策提供了一定的参考。如今，这张图已铭刻在我心中，从陌生到熟悉进而融为一体，它已经成为我工作的指南图，群众的连心图，新农村的致富图。
父老乡亲们教会了我更多做人做事的道理。相对而言，迎新村的乡亲比沿海的农民更加吃苦耐劳，他们要爬很多山路到田里干活，一干就是一天，这就是‚宁愿苦干，不愿苦熬‛的黔江精神啊。民间藏有大智慧，它们是从土地里生长出来的。我2007年参加西部计划，去过北川支教，志愿者的精神让我感动、让我流泪，让我明白一个年轻人传承五四精神，就是到祖国最需要的地方去。迎新村已经是我的第二
18 故乡了，不管我遇到什么艰难困苦，乡亲们对村庄发展的期望和对我的关爱，让我知道自己身上的责任，因此有了动力。工作之余，我努力学习，不断充实自己。今年，我考上西南政法大学政治学院的公费研究生，我希望能加强在职学习，通过综合素质的提升，努力为村民服好务！
个人简介：魏钦海，男，汉族，中共党员，1984年4月生，广东茂名人，大学本科，2007年7月毕业于西南政法大学法学专业，2007年大学生志愿服务西部计划志愿者，2008年8月在北川陈家坝学校支教1个月，2008年9月被选派担任黔江区中塘乡迎新村党支部副书记。2008年被团中央表彰为中国百名优秀志愿者，2009中国重庆〃青年人才论坛黔江区分论坛优秀论文得主。著有网络文集《我的西行岁月》，共计30余万字。
19 大板村的“杨姑娘”促世行扶贫项目落户
酉阳县泔溪镇大板村党支部书记助理 杨 晓
尊敬的各位领导，在座的各位同行：
大家好！我叫杨晓，当‚村官‛前，任重庆南方翻译学院行政办公室副主任，兼计算机教学工作。现任酉阳县泔溪镇大板村村党支部书记助理，世行扶贫项目协助员。
从重庆主城区的大学教师到渝东南地区的酉阳任‚村官‛，很多人都对我的选择提出了质疑。而‚爱国、进步、民主、科学‛的五四精神始终激励着我，所以我认为生命在于奋斗，何不趁年轻换一种更具挑战性的生活方式呢？去年9月，刚到酉阳县，一日两餐的生活习惯让我很不适应，城乡差异太大，使我产生了如‚落毛的凤凰成了鸡‛的感觉，心里很郁闷。为尽快适应环境，我穿上了运动鞋、雨靴，住进了农户家中，与他们同吃、同住、同劳动，当地老百姓亲切地叫我城里来的‚杨姑娘‛。
为顺利完成森林绿化工作，我主动当起了‚宣传员‛。白天，村民们要下地耕种，我只好在晚上到各小组召开‚火铺会‛（10月后，因当地气温较低，大家围坐在中间烧柴、四周坐人的火铺旁召开会议），利用所学的信息管理的专业优势，带上手提电脑，制作PPT课件,向广大党员宣讲‚党务信息‛，向广大村民宣传‚支农、惠农政策‛及实施森林
20 工程的重要意义，引导村民增收致富。
2008年11月初，我得知世界银行有改善公共服务设施条件的扶贫项目在酉阳县实施，并将通过公开竞选、现场答题的方式挑选出试点村的信息后，为了让市级贫困村——大板村争取到这个扶贫项目，我‚毛遂自荐‛撰写了《大板村CDD项目先导工程竞选演说稿》。为真实反映大板村村民对世行扶贫项目的渴望，我邀约上熟悉山路的村干部，开始了走村串户的艰苦调研。之所以说艰苦，是因为大板村的自然条件恶劣。就拿2组的板路槽来说，2006年遇干旱，村民们须下山挑运每桶高达10元的饮用水上山。即便是晴天，我们也要爬近3个小时、坡度达70度的山路后才能到那里。如此的条件，制约了高山人群的生产生活，就算种植了无公害的水果、蔬菜，也运不出去。经过对全村7个村民小组的反复调研，11次修改竞选演说稿，以及我自己对世行第五期扶贫项目要求的深入分析，带领参加现场答题的村干部和村民认真竞选答辩，最终大板村脱颖而出，成为世行第五期扶贫项目先导工程村之一。40万美元的扶贫资金将在未来三年里全部投入大板村，专项用于改造村主道、新建通组路、完善水利设施或其他基础及公共服务设施的建设。这将由我协助7个村民小组讨论并拟定相应的项目需求，同样将通过公开竞选方式组织实施。本月底，第一笔资金50万人民币将到位。展望大板村不久的将来，组组通碎石路，家家通自来水，村民安居乐业，一幅美丽富裕的新农村画卷将出现在酉阳东
21 部。
在大板这片热土上，累并快乐着，付出了很多，但也收获了很多，让我的价值得以充分体现。我热爱大板，大板也需要我，大板需要更多的热血青年扎根于此，奉献青春。
个人简介：杨晓，女，汉族，中共党员，重庆渝北人，1983年2月生，大学本科，2005年7月毕业于重庆工学院信息管理与信息系统专业，曾在重庆南方集团任职，2008年9月被选派到酉阳县泔溪镇大板村任村党支部书记助理，11月兼任世行扶贫项目协助员。主要协助党支部书记开展党员发展、党员管理、党组织生活等党建工作，全面协助世界银行第五期扶贫项目在大板村的实施工作。
22 当好村干部行动是最好的态度
江津区柏林镇四面村村委会主任助理 张 涛
尊敬的各位领导，各位来宾：
大家好！我叫张涛，2008年7月毕业于昆明理工大学国民经济学专业，9月被选派到江津区柏林镇华盖村，现任四面村村委会主任助理。
‚村官‛一般都只在一个村任职，我却有着不同于其他‚村官‛的经历。我最初工作的地方是镇政府所在地附近的华盖村，整个村运转良好，我就负责一些日常协作工作。经过3个月的磨合，我对华盖村的工作和群众已渐熟悉。镇党委、政府因工作需要，决定将我调整到离镇政府所在地有50余公里的四面村任主任助理，并主持全面工作。当时，我内心充满了矛盾，我与华盖村已有了感情基础，另外听传四面村‚山高皇帝远‛，干群关系错综复杂，班子工作遭遇巨大挑战。但作为一名党员干部，我必须服从镇党委的决定。
我孤零零一个人带着行李，先后换了两次汽车，最后坐着摩托车，摇摇晃晃地来到了四面村。
到任后，心中盘算着如何才能打开工作局面，尽快融入新的工作环境。经过一段时间的实地调查了解，四面村以前确实存在着一些村干部以权谋私、优亲厚友、作风飘浮、人民群众来信来访较多、生产发展滞后等问题。当时，我感受
23 最多的自然是村民对我的质疑。四面村不是一般人能搞得转的；不管哪个来四面村主持工作，都是‚一路货色‛……不光群众这样认为，一些老的村干部也认为我干不了事，干不成事。在掌握了这些情况以后，我默默告诫自己：我只有用行动表达自己的立场，用事实表明我的态度，让时间见证我的能力。
到任之初，一些村干部都想看我怎么主持工作，上级交办的任务总是相互推诿，待在办公室里观望，一种孤立无援的感觉油然而生。怎么做才能改变这种僵硬的局面呢？我把村里的老大难问题，作为工作的突破口，那就是计划生育抚养费的征收。我和村里的干部们一起下到每个社里做群众工作，一是拉近感情，二是宣传政策，每个村干部指标到人，责任到位。在我们的共同努力下，工作有了很大的起色。如今已完成全年任务的20%，是去年全年完成的总额。同时针对部分村干部替群众办理手续，擅自收取各种费用的情况，我们设立了全程代办员，全部免费为村民‚跑腿‛，为群众节约了大量的人力和财力，也赢得了群众的信任。
村上要负责出村公路——‚洪四公路‛的现场工程质量监督，由于午后天气炙热，排班的人没人愿意到现场，我就一个人到施工现场。后来，村干部们也都自觉过去值班。有一次，我们发现有些地方的厚度不够，水泥和石子的掺合比例不达标。我立马向工程承包方提出问题，限期整改，施工方百般推脱，甚至暗示可以私下解决。但我态度坚决，施工
24 方只得返工。就是靠这一个个行动，干部在群众中的威信终于树立起来了！
现在的四面村，村干部基本能各司其职、各尽其责，村务工作正常运转；村‚两委‛成员的凝聚力得到增强，群众逐步恢复了对村干部的信任。出山公路硬化完成后，我们将利用本村资源，发展生态养殖业，如进行山鸡放养，恢复建立反季节蔬菜经济合作社，进一步扩大猕猴桃种植园区的规模，积极筹办下半年举办的第一届‚四面山猕猴桃节‛，向外界全面推出四面村。
我认为，要做一个合格‚村官‛，积极行动，就是最好的态度！
个人简介：张涛，男，汉族，中共党员，1984年5月生，重庆开县人，2006年7月云南省昆明理工大学材料学毕业，获工学学士学位，2008年12月于昆明理工大学国民经济学研究生毕业，获经济学硕士学位，现任江津区柏林镇四面村村主任助理，主持村务工作。
25
把公寓建到农村去
云阳县沙市镇新桥村党支部书记助理 龚 贤
尊敬的各位领导，亲爱的‚村官‛朋友们：
大家好！今天，我很高兴能作为云阳县96名‚村官‛的代表和大家共聚一堂，交流心得。
我所任职的云阳县沙市镇新桥村，位居云阳县最北端，东与奉节毗邻，北与巫溪接壤，素有云阳‚北大门‛之称。这里山大坡陡，沟壑纵横，海拔较高，因此，改善‚边、远、穷‛村民的居住条件便成为我村工作的一个重点。在各级领导的大力支持下，2008年9月新桥村‚农民公寓‛正式启动。作为村支书助理的我，一个重要的工作职责就是监督施工队在施工过程中的工程用料、工程质量、工程进度以及化解在施工过程中产生的一些矛盾和纠纷。
想不到，我走马上任第一天，刚到村委会时，几位老大爷就气冲冲地前来告状，称施工方在施工过程中使用的钢筋不符合合同要求，严重影响房屋的建筑质量，强烈要求施工方更换建筑材料。我立即到施工现场查明情况，原来合同要求构造柱的钢筋必须使用直径14毫米螺纹钢，而施工方擅自改用直径12毫米螺纹钢。两毫米之差意味着什么？建筑质量下降将埋下严重的安全隐患！我马上找到施工方负责人，表明态度和说明来意。殊不知，负责人见我年纪轻轻，
26 便强词夺理，理屈词穷后，竟大打出手，我下巴上的伤痕便成为‚村官‛艰难工作的见证。随即，村支书闻讯赶来，了解情况后，严厉批评了施工队负责人，并责令必须按合同要求选材用料，否则将停止施工。虽然在工作中我坚持原则负了伤，但换来了老百姓能住上安全的房子——值！
如今，居民点建设的主体工程已经接近尾声，两排47幢崭新的公寓已矗立在美丽的曾家山。看到这一切，我是既高兴又担忧，高兴的是村民们终于可以住进新居，担忧的是居民的饮水又成了新问题，而且，搬进新居的村民，又靠什么发展经济呢？在广泛听取村民意见后，我又和村支‚两委‛干部跋山涉水，寻找水源。经过五天的全面踩点和论证，决定把距居民点三公里处的胡家湾水帘洞作为取水点。该工程目前已经顺利开工。为了解决居民的经济发展问题，借助林权制度改革这一大好契机，我又配合村支‚两委‛其他同志积极引导村民们承包林地，实现有效的规模化经营，切实扭转农林产品‚谷贱伤农‛的现状，从而走出一条把农林产品深加工为一般工业品‚薄利多销‛的道路，转变了农业经济的发展方式。
回顾这8个月的农村工作经历，我深深感到：库区农村还很贫穷，农民生活还很困难，农民的观念意识还应进一步更新。让村民安居乐业，让百姓增收致富，对于‚村官‛来讲，真是任重道远啊！在这个价值多元化的社会，金钱、地位、名利都使人为之向往，但投身社会主义新农村建设是我
27 无悔的选择！青年朋友们，让我们在五四精神的召唤下，自觉到基层一线发挥才干，到艰苦的环境里去经受锻炼，到祖国和人民最需要的地方去建功立业！
个人简介：龚贤，男，汉族，中共党员，1981年2月生，四川广元人，2005年6月毕业于长江大学农林经济管理专业，2005年7月至2008年8月任职于四川师范大学，主讲会计学、西方经济学，2008年9月任职于云阳县沙市镇新桥村，担任支书助理，2009年撰写的《云阳县城镇化建设存在的问题与对策分析》发表于《长江师范学院学报》。
28 大学生“村官”角色的经营
北碚区童家溪镇建设村党委书记助理 蒋 睿
尊敬的各位领导，各位青年朋友：
下午好！我是来自北碚区童家溪镇建设村的党委书记助理——蒋睿。
8个月前，经过考试，我成为了一名真正的‚村官‛。我想在座的‚村官‛同行应该和我有同感：我们是幸运的。时下大学生的就业压力不断升温，大学生‚村官‛政策的出台，就像一缕清新的春风吹进田野：一方面对于分流大学生待业群体起到良好的推动作用；另一方面为统筹城乡改革发展和社会主义新农村建设输送了大量人才。我们担当这个角色，需要用知识和智慧来经营。
当上‚村官‛，我一直思考如何将自身知识积累转化为打通村民致富瓶颈的实践能力。建设村发展水平总体较高，但村里的山王岗社，地处偏僻，海拔较高，村民只能靠一条小路联系着外面的世界，导致那里的村民越来越穷，越来越少，贫困、闭塞、落后成了山王岗社的真实写照。看着他们的无奈，我感觉我能够而且必须要改变他们的现状。虽然上山下山路途遥远，虽然我遇到很多专业知识的制约，但经过13天的实地考察，26次的艰难往返，15天的挑灯夜战，我终于拟定出《山王岗社打造规模果树品牌的计划》：一是为
29 山王岗社筹资修建三条生产、生活便道，这是我们的致富之路；二是根据海拔、气候等因素，因地制宜，集中土地350亩，结合山王岗社栽种桃树的历史，以桃树种植为主，套种李树、枇杷等经济果树，形成果树规模种植；三是探索一套统一栽种、施肥、维护、摘果、销售的创新管理模式。我坚信，当我们习惯看到‚吴小平葡萄熟了‛的广告时，您也会惊喜地看到，山王岗上桃子正红的壮观景色！
我所做的和在座各位‚村官‛同行取得的成绩，我相信都不是纸上谈兵，凭空想象来的，而是来自于脚踏实地地经营。
在从事党建工作中，我发现由于我村第二产业的发展，吸引了村外的一批流动党员进村务工，但流动党员的组织和管理的措施和载体比较匮乏。于是，我联系镇党委首先为流动党员就近解决了组织关系转接的问题，然后结合实际，拟定了‚流动党员试验田计划‛：依据土地流转政策，集中起67亩闲臵土地，将流动党员的组织生活搬到田间地头，融入生产劳动。大家坐在田埂上讨论工作，学习党的政策，在田里耕地、育种、插秧，学习农业知识。我印象最深的，就是在讨论个人和党组织的关系时，我们就拿秧苗作为比喻，我们每一个党员都是一颗秧苗，都有自己的收成，但我们需要亩产量，要达到亩产量最高，就需要每颗秧苗的产量都达到最大，就好比我们要积极向组织靠拢，为组织的集体利益贡献智慧。看着由流动党员亲手种下的稻田一片绿油油，我
30 明白了：在劳动中将深奥的理论转化为党员同志们可以看到、听到、做到的细微之事，让流动党员主动融入党组织，密切党员和党组织的关系，可以不断加强基层党组织建设，增强党在基层的创造力、凝聚力、战斗力。
90年前的爱国青年告诉我们什么是‚国家兴亡，匹夫有责‛，90年后的中国正处在农村经济社会发展的关键时刻，到祖国和人民最需要的地方奉献青春，这不仅是时代的需要，更是当代知识青年的责任所在。我们的责任就是要用心经营好‚村官‛这个角色，因为只有用心经营了，我们的心才可以和村民靠得更近，我们的路才可以走得更远！
个人简介：蒋睿，女，汉族，中共党员，1984年11月生，重庆北碚人，2008年7月毕业于四川外语学院对外汉语专业，现担任北碚区童家溪镇建设村党委书记助理，建设村——天成社区联合团支部书记，主要负责党建和团建工作，撰写《春风化雨，润物无声》一文被中国农业出版社收录在《2009中国大学生‚村官‛发展报告》中，荣获2009中国重庆〃青年人才论坛北碚区分论坛一等奖。
31 把村民的事放在心上
大足县龙岗街道办事处龙岗村党支部书记助理 张 怡
我叫张怡，毕业于西南大学计算机科学与技术专业，现担任大足县龙岗街道办事处龙岗村党支部书记助理。能在五四运动90周年之际，和大家交流工作，我觉得很有意义。
在农村工作了大半年，虽然我现在处理起工作来得心应手，但初到岗位，我对农村工作还茫然无知。一上任，就赶上了件棘手事。去年冬季，突如其来的经济寒潮使很多农民工返乡。面临生活的压力，他们都期冀得到来自政府的帮助。我们龙岗村去年约200人从沿海一带回来，找到村干部，要求解决最低生活保障。我觉得，授人以鱼，不如授人以渔。于是，我着重劝说有技术、有能力的村民，与其坐吃低保，不如自主创业。龙岗村有两个合作社，一是龙岗冬菜专业合作社，二是北山石雕专业合作社，还有香桂树和枇杷的种植产业，都可以给大家提供就业岗位。开始村民都不相信，有的认为冬菜种植时间长、效益慢、利润薄；有的认为石雕技术难学，又愁销路。当时，很多人不看好我的建议，少不得说一两句风凉话。我知道，要改变大家的看法，需要我忍住委屈，做出一番实事让他们信服。我在工作中还是和气迎人，同村主任李文菊（大足龙岗冬菜专业合作社董事长）一家家地走，一家家地耐心说服。那段时间虽然每天在村里跑上跑
32 下，有时连饭都顾不上吃，但功夫不负有心人，一些返乡农民工看到老社员的家庭经济多数都有起色，思想上有些动摇了。为了让他们放心，解除后顾之忧，我一边安排石雕专业合作社的老社员去给新社员进行石雕技术培训，另一边联系专家为种植户提供技术指导。此外，还积极协调冬菜专业合作社直接与冬菜种植户签订收购合同，保证了村民的利益。在村委会李主任的帮助下，冬菜专业合作社按农户种植面积每亩预付100元的订金；对家庭经济困难的农户还可以预付部分人工费和种子款，在成菜收购时结算；对于交通条件以及劳动力缺乏的种植户还把肥料免费运送到家。这些做法，切实解决了许多农户种植的具体困难，也让广大种植户吃下定心丸。为此，农户种植冬菜的积极性调动起来了，当年就与大足县海天石魂公司签订了1500亩的收购合同，为农民的增收创造了条件，为返乡农民工再就业创造了机会。
我在村上还负责民政工作，这是农村最复杂的工作之一。村里几乎所有上访的群众，都是来反映要求享受低保的。我们村有30多户贫困户，而办事处只给了几个低保名额，面临‚僧多粥少‛的局面，村里几次开会都不了了之。在一次开会时，大家又为低保户的名额吵得不可开交，会场情况陷入混乱。我意识到，这种情况若处理不好，就像定时炸弹一样随时会引爆，导致严重的后果，必须先把场面控制住！我先通过宣传政策稳定了现场秩序，然后由各队队长逐一上报符合条件的低保候选人情况，让大家按具体情况集中表
33 决，最终确定了4个名额。
这两个事件的顺利解决，都给在寒流中的农民送去了温暖，送去了希望。有了这两次成功化解矛盾、解决困难的经历，我现在再也不是村民心中那个不顶事的‚黄毛丫头‛了，他们越来越放心把事情交给我来解决。而大家的信任，也成了我工作的动力。把村民的事放在心上，急百姓之所急，想农民之所想，及时把温暖送到他们手中，是我的工作信念。在今后的工作中，我会继续努力严格要求自己，服务农村、服务农民，在农村这片广阔的天地中干出一番事业来！
34
选择是一种快乐
垫江县澄溪镇民心村党支部书记助理 谢春玲
我叫谢春玲，毕业于重庆师范大学，现任垫江县澄溪镇民心村党支部书记助理。
‚作为一名硕士研究生，为何不恋都市恋农村？‛对于我投身农村的选择，当时很多人表示不解。但我认为，一个人的价值不在于他所处的环境、地位，农村才是我人生的舞台。而我，也的确在服务农村中收获了成长的快乐。
要和村民打成一片，首先要在语言上和他们多沟通、多交流。刚到村里，村民们一口浓浓的川音可难倒了我这个河南姑娘。但通过天天往村里跑，和他们拉家常，现在我和他们交流已不成问题。
农村工作虽然琐碎，但对于老百姓来说，任何一件小事都是他们生活中的大事。来到村子，我了解到村里小学的孩子们的喝水问题一直是个‚老大难‛。经过我和村干部的共同努力，现在民心村小学300多名学生喝上了自来水，结束了挑水吃的历史。村里的姜朝明是无人照顾的残疾人，我得知情况后，查阅相关政策，又跑了相关部门，最终帮助他入住了幸福苑，解决了后半生之忧。
我在工作中不断总结经验，学会了很多处理农村问题的方法和技巧，赢得了大家的信任。现在村民们有什么事儿都
35 愿来找我‚评评理‛。有一次，村里的社员卢礼明因自家田地被占找到我，希望给个说法。本来修柑橘便道占地是不给补偿的，但我考虑到他是残疾人，确实无其他生活来源，于是就找到社长，通过调解，妥善给卢礼明解决了田地问题。烦心事儿得到了解决，卢礼明直说满意。
农村工作需要大家的支持，在政策执行中遇到阻碍时，往往需要我们具体问题具体解决。在万亩柑橘基地建设过程中，部分农民思想不通，我就充分发挥所学生物学的专业优势，向他们讲解家乡洛阳牡丹、成都水蜜桃、九龙坡花卉等产业化经营成功案例，帮他们分析民心村发展柑橘的地理优势、发展前景及经济环保效益。如今，村民的思想疙瘩解除了，柑橘项目建设顺利推进。
‚酒香也怕巷子深‛，为把澄溪镇推广出去，让更多人了解澄溪镇，我和其他大学生‚村官‛利用特长，策划制作了澄溪镇政府网站。同时，在走访村民中注意积极采写村内外的新鲜事、新风尚，使外界通过《垫江报》和《垫江县情》等媒介进一步认识民心村，了解澄溪镇。现在走在村子里，大家见我总是亲切地叫‚小谢‛，说我是个能办实事的研究生‚村官‛。
农村工作无小事，只要群众需要，我都会积极热情帮助，我觉得，能够给农民办实事，是我最大的快乐。我坚信，只要有对农村的炽热爱心，有带领农民致富奔小康的坚定决心，未来的路一定会越走越宽广！我一定会把握好机会，努
36 力践行‚爱国、进步、民主、科学‛的五四精神，在服务农村的工作中不断实现人生价值，不辱直辖市首批‚村官‛的光荣使命！
37 让村民佩服的“和事佬”
九龙坡区铜罐驿镇双骑龙村党支部书记 彭小军
今年是五四运动90周年，在‚爱国、进步、民主、科学‛的五四精神的感召下，我选择了到农村基层工作。我叫彭小军。1997年7月，从西北农大畜牧专业毕业，到四川省通江县畜牧局担任技术干部。现任九龙坡区铜罐驿镇双骑龙村党支部书记。
10余年的基层工作，使我对‚三农‛有了很深的了解，深入到‚三农‛一线工作，是我的一个理想。得知重庆招考大学生村官的有关情况后，不加考虑地报了名，并顺利通过考试。当时家人一致反对，亲人朋友都说，30多岁了，到外地去无亲无友，况且是到村上，为了啥？我当时想，到村上工作，只要有事做，能发挥点自己的作用就好。于是，我劝服家人，举家到了重庆，把铜罐驿做为第二故乡。回想到村工作以来的点点滴滴，我感到很充实，也很有意义。
到村工作的第二天，我一个人主动到群众中了解情况，但村民根本不理我这位‚新村官‛。对村民的不认识、不接受、不理睬，我没有退缩。我想要在农村打开工作局面，首先必须让村民了解我，只有村民了解我，才能信任我、支持我。‚为啥不做一张‘名片’，总比空口白牙说有效吧‛，于是我制作了500张名片，上面有我的姓名、工作职责和电话，
38 见到村民，递上一张。一张薄薄的纸片，拉近了我与村民的距离，从那以后，村民对我的态度明显转变，有的会热情招呼，有人会端茶送水，接到村民的电话也越来越多。在到村的近4个月内，我走访全村党员、老干部、村民代表、困难户总计206户，820余人。
作为综合治理工作专干，民间调解是重要工作内容。一天，一个简短的电话，一个小小的家庭纷争，让我前后忙乎了10余天。村民蒲朝元和杨志容两位年近60岁的老夫妻，因赡养年近90的老母亲而产生矛盾，吵着要离婚。通过调查，我了解到那位老母亲还有两个女儿。与两个女儿多次交谈，耐心劝说，最终让她们改变了‚嫁出的女，泼出去的水‛的观念，最后组织三个家庭在一起开了家庭会，说服两个女儿每月负担30—50元生活费，适当减轻蒲朝元夫妻的负担。针对他们家有养蛋鹅技术，但缺乏资金的实际情况，我自掏腰包，为他们选购了30只优质鹅苗，并代他们向镇党委上报了一份困难补助申请，较好地解决了一家人的生计问题。这件纠纷的成功调解，使我认识到，村民间的纠纷，看似无足轻重，但如果不及时化解，就会影响家庭和睦，影响邻居团结，甚至影响社会和谐。到村工作以来，我已成功调解18起矛盾纠纷。现在，哪家有矛盾、有纠纷，都会给我打电话，现在群众都亲切称我为‚大学生和事佬‛。是啊，我知道，和事佬，其实就是和谐农村的使者啊！
我有一定的工作经历，较快熟悉环境并进入了工作角
39 色，现在，一是组织发动村民进行人行便道的硬化，改善美化生活环境；二是初步完成了全村农业产业结构调整工作实施方案。我们想重点把全村的经济发展起来，再抓好综合发展，力争通过几年的努力，使我们村达到社会主义新农村‚二十字‛方针规定的标准。
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牵挂你的人是我
綦江县郭扶镇古松村村委会主任助理 王天武
很荣幸能够在五四运动90周年之际与各位领导、同仁一起交流担任大学生‚村官‛的心得体会。选择到农村工作，这是时代的呼唤，是新时期知识青年的使命。我叫王天武，2007年毕业于长江师范学院，现任綦江县郭扶镇古松村村主任助理。
古松村，是一个外出务工人员占全村总人口41%，人均年收入不足4500元的高山农业村。劳务收入是古松村民的主要经济来源，2008年劳务收入占了该村人均收入的542%。如何实现我村剩余劳动力转移，增加农民收入，成为时时刻刻牵挂在我心头的一个问题。
为了给农民工提供及时有效的就业信息，我向县就业局申报成立了就业服务工作站，主动承担起村劳动力转移服务工作，并对全村劳动力资源进行摸底调查，建立劳动资源信息库，积极为有外出务工意愿的村民提供劳务信息。特别是为解决金融危机致使大量农民工失业返乡的困境，我充分发挥网络优势，收集各种就业信息，已为村里的返乡农民工提供了300余条用工信息，在2009年2月14日县里举办的农民工专场招聘会上，及时将150余份资料发给返乡农民工。
为掌握村里受金融危机影响而返乡的农民工的实际情
41 况，以及金融危机对村上劳务经济的影响，我对全村180余名返乡农民工进行了两次深入调研。为获得最真实有效的情况，我到各家各户详细了解农民工返乡情况，白天没人在家，我就晚上再登门拜访。有一次为了见一名有多年打工经验的返乡农民工，我夜间在田间山林小路走了两个多小时，还被狗咬伤，并摔倒在冬水田里，全身湿透，冷得大病一场。但我从未后悔，从不抱怨，最终完成了2篇古松村返乡农民工调查报告。其中，第一篇调查报告获得了薄熙来书记的批示及肯定，第二篇调查报告还登上了人民网，并被大连党建网、安徽怀远政府网和党建网、大学生村官网等网站转载。
要走出去，先修路。地处高山的古松村，出行难一直是困扰村上发展的瓶颈。为改变这一局面，我协助村支‚两委‛制定出公路建设项目策划书，多次到县交通局争取公路硬化项目。通过不懈努力，2008年10月古松村正式获准实施村级公路硬化项目，在施工过程中，我积极协助村委做好公路青苗赔偿、土地征用、协调施工、土地整理等工作。2008年12月底，在34公里公路硬化验收合格的同时，8条15公里的社级公路和全村10余公里的渠道也得到整治维修。现在村民出乡务工再也不是难事了。
几个月的农村基层工作，我始终把增加我村村民劳务收入作为工作重点，时刻牵挂着出乡和返乡农民工。虽然在这一过程中，有过挫折，有过困难，但我用饱满的热情、旺盛的精力，开放的精神，在农村这个广阔舞台上实现着自己的人生价值。
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千难万险只等闲
大渡口区八桥镇八一村党支部副书记 陈 宇
我叫陈宇，是大渡口区八桥镇八一村党支部副书记，我毕业于湖北大学行政管理专业，很高兴今天能在这里向各位领导汇报我的工作，和各位青年朋友分享作为‚村官‛的工作感受。
大学生‚村官‛要开展好工作，转变角色是第一步，恰当的工作方式、方法也不可少，我通过与村民交朋友，与党员、干部交心，走村串户认真开展调查研究，形成了服务村民的‚点、线、面‛工作思路。
建立一个点。在调查中我了解到，八一村地处城乡结合部，村民在农转非后的养老保险问题成为了推进城市化进程的巨大阻力，针对这一问题，我深入170户群众家中进行调研，在了解情况后，我结合国家养老保险政策，认真了解农转非养老保险的办理程序、填写申报表的注意事项，并针对八一村超龄人员办理集中、行动不便的特点，积极动员村里暑期回家的大学生参与该项工作，建起全区第一个村级集中办理点，提供复印免费、一站办理的服务，兑现了‚不让村民多跑一趟冤枉路，多花一元车费钱‛的承诺。这个养老保险集中办理点自建立以来，我们共为662名农转非人员办理了养老保险。
43 牵起一条线。除了做好辖区居民社会保险工作外，我深知在当前经济形势下，就业成为了村民最为焦虑的事情，于是我通过组织开展就业讲座，组织本村村民参加职业技能培训，开展‚一对一‛帮扶，努力转变村民‚靠地吃饭、靠租度日‛的传统观念，通过‚一条线‛的就业服务，八一村5社村民李桂实等100余村民成功就业。
铺开一张面。要促进地方经济快速发展，提升村民的文化素质不可缺失，为此，我村筹集资金近10万元兴建现代远程教育网，创办了村级电子阅览室。我也充分发挥自己对计算机知识熟悉的优势，定期开展专题讲座，使大批农民从原来的麻将桌赌博转移到了电子阅览室上网学习。同时，我还组建了5支业余文化活动队伍，专项经费、专人负责，极大地丰富了农民群众的精神文化生活。网络和文艺队伍的活动覆盖了全村，影响了全村群众的生活，营造了乡风文明向上的良好氛围，在一定程度上提升了村民的素质。
我用工作的热心换得了民心。2007年底，在村党支部换届选举中，我以全票当选为村党支部副书记。当然，我深知所做的工作还远远不够，我必须在这条路上更加努力的走下去，用实际行动践行伟大五四精神，在广阔的农村大地上实现青春梦想。
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乌龙村的一粒种子
巫山县双龙镇乌龙村村委会主任助理 刘 杰
我是巫山县双龙镇乌龙村大学生‚村官‛刘杰，毕业于四川理工学院。作为一名普通的大学生‚村官‛，我将‚服务一方水土，造福一方百姓‛作为自己的座右铭。在村官工作中，感受良多，今天就谈谈我的一些工作经历和感受吧。
乌龙村地势偏远，条件恶劣。到村上工作后，我在走访中了解到，乌龙村村民买化肥，要爬坡上坎20几里路；许多群众长年住茅草棚，吃红苕、洋芋、包谷。我心中一阵酸楚：这里的农民太苦了！我在心里打定主意：一定要走百里路，进百家门，解百家难。我整理出想要了解的30多个问题，用了半个月时间，每天都去田间地头，或到村民家里串门，就子女上学、老人就医、打工赚钱、种植养殖等话题与村民聊天，听他们说心里话。半个月后，我熟悉了村里每一条路，基本摸清了全村的情况，获得了第一手资料。我结合村情，撰写了《乌龙村2009年—2011年整村推进建设规划方案》、《乌龙村2009年发展目标》、《乌龙村村级组织建设情况调研》等材料，对村的工作提出了建议。在2009年工作会上，我的建议被纳为镇村年度工作的一部分。
当然，工作建议提出来不是当作摆设的，下一步是如何具体实施。乌龙村地处深山，唯一的一条村道坑坑洼洼，坡
45 陡弯急，一遇下雨出行十分困难。俗话说，‚要想富，先修路‛。农民要致富，修路是关键；农村要发展，产业是关键。基础设施建设先行，带动产业发展，促进农民致富，这是适合乌龙村现状的发展路子。鉴于此，我撰写了道路项目报告，提交村委会讨论通过之后，我和村主任多次跑镇政府，县发改委、扶贫办、财政局等部门争取项目。项目争取下来了，可修路资金还存在缺口，于是我和其他村干部召开村民代表大会，商讨决定全村每人出资30元，最终解决了资金缺口问题。
乌龙村长期以来有种植中药材的传统，但由于交通不便、产业化不高等原因，村民收入一直上不去。我和村‚两委‛主要负责人商量后，决定通过招商引资，走‚公司+农户‛发展道路，将中药材打造成全村的支柱产业。去年12月，我结合本村实际，编撰了《巫山县乌龙金银花种植基地项目建议书》，又协助镇党委联系上山东金泰药业公司。该公司以项目建议书为蓝本，对乌龙村药材种植进行了考察论证，和镇政府、村委会签订了产销合同，准备就地建厂。为了打消村民种植金银花的疑虑，我到处搜集金坪等周边乡镇通过发展药材业增收的鲜活事例，会同政府出台的鼓励中药材种植的优惠政策一起讲给村民们听，给村民们吃下了一颗定心丸，大大提高了村民种植的积极性。如今金银花长势良好，有望在今年年底产生经济效益。
有人说，大学生是饱满的种子，只要肯用汗水浇灌，在
46 农村生根发芽，同样会大有作为。只要心系农村发展，心系村民福祉，牢记新时期青年人的使命，铆足一股为民谋利的干劲，帮助农村发展了，也就实现了自己人生的价值。
47 我是一名普通的共产党员
彭水县润溪乡肖家村党支部书记助理 汪常胜
我叫汪常胜，来自安徽桐城，毕业于安庆师范学院，现任彭水县润溪乡肖家村党支部书记助理。非常荣幸能在五四运动90周年之际向各位领导汇报我们新时期热血青年的选择。
2006年7月，我怀着青春的激情，带着奉献西部的理想，从安徽省来到重庆市，并在重庆市北碚区澄江镇人民政府志愿服务了两年。去年9月，我参加并通过了大学生‚村官‛考试，担任彭水县润溪乡肖家村党支部书记助理至今。在这几年的工作中，作为一名共产党员，我用心体会着‚心为民所系、权为民所谋‛的深刻内涵。
到村任职后，我走遍了肖家村4个村民组344家农户，和村民们促膝谈心，了解他们生活中的实际困难，努力为他们排忧解难。我的虚心和真心，拉进了我和当地村民的感情，也使我迅速的适应了新的工作和生活环境，为我今后工作的开展奠定了良好基础。
作为肖家村的党支部书记助理，我积极协助村党支部书记搞好农村基层党的组织建设工作，组织全村党员开展组织活动，利用农村党员干部现代远程教育、网络和报刊，通过召开全村党员会议和群众院坝会议的形式，组织学习党的十
48 七大、十七届三中全会和市委三届四中全会精神以及各项惠农政策，用通俗易懂的语言向广大党员、群众宣传党的路线、方针、政策。自2008年9月以来，我组织、参与了9次全村党员会议，28次群众院坝会议，覆盖了全村所有的村民小组。此外，我积极协助村党支部培养了5名入党积极分子，增强了党组织的凝聚力和战斗力。我还主动联系肖家村外出务工的3名流动党员帮助家乡脱贫致富。
平日里，我深入肖家村各村民小组进行走访，了解困难户的生产、生活情况，努力帮助他们解决实际困难，并积极为困难户争取低保政策，保障他们的基本生活。今年1月，我联系上对口帮扶润溪乡的县级有关部门，争取他们的支持。春节前夕，对口帮扶部门对肖家村五户最困难的家庭进行了新春慰问，送去了慰问金、大米、被子、菜籽油等慰问品，带去了党和政府的关怀和温暖，密切了党群干群关系。我还看望、慰问了肖家村2名党龄50年以上的老党员、6名贫困党员。2008年底，我在走村入户的过程中发现肖家村一组的一位老太太咳嗽得很厉害，但旁边没有药店，老太太腿脚行走又不方便，我就主动到乡上的卫生院购买止咳糖浆和消炎的药品送给老太太服用，这位老太太服用后很快就康复了。在这一点一滴真诚的关怀中，我与当地村民建立起了深厚的感情。现在，听着村民们亲热的叫我‚小汪书记‛，我的心里暖流涌动，同时也更感到肩上沉甸甸的责任。
‚村官‛，既是村庄发展的引路人，也是村庄和谐稳定
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推荐第9篇：村官
三、大学生村官在新农村建设发挥作用的思考
第
一、有信念，能够心系农村。
全国发展的水平高不高，就看农村发展的水平高不高，这就依靠于广大的村（社区）干部能否真正履行职责、全心全意为人民服务。大学生村官，就是这支队伍的代表，也是党和政府形象在基层的体现。因此，大学生村官要树立扎根农村、奉献农村的信念，树立牢固的宗旨观念和强烈的服务意识。在工作中，一方面要保证上情下达，不折不扣地贯彻执行上级党委、政府的决策，令行禁止，顾全大局，维护上级党委和政府权威；另一方面要保证下情上传，及时、准确地反映社情民意，为党委、政府提供决策依据；同时，要深入基层、深入实际，为基层和群众提供热情、优质、高效的服务，努力做到亲民爱民，感情上贴近群众，心里装着群众，凡事想着群众，一切为了群众。要把为人民服务作为最大追求，把为人民谋利益作为最高目标，认认真真访民情，诚诚恳恳解民忧，实实在在帮民富。要保持堂堂正正做人，踏踏实实做事的良好作风。
第
二、有能力，能够服务农村。
一是具备良好的学习能力。农村工作对于大学生村官是个新课题，也是个难题。必须正确认识自己，永不自满，永不懈怠，在不断更新的知识和快速发展的形势面前甘当“小学生”，在知识的海洋中汲取营养，以孜孜不倦的精神坚持学习。
首先，要学理论。理论上的成熟是一名大学生村官政治上成熟的重要基础。要全面深入、融会贯通地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力掌握理论体系和精神实质，打牢坚实的理论功底。
其次，要学业务。村（社区）工作直接面临群众，工作纷繁复杂，政策性和原则性都很强。要按原则办事，按政策办事，按规定办事，必须学习业务知识，成为本职工作的“业务通”和“活字典”，对本职工作的各项政策法规能够做到“一口清”。
再次，要学基层经验。坚持实践是第一的观点，树立经验来自于基层的意识，不仅要从书本上学习，更要从实践中学习。多深入到基层和群众中去，系统掌握情况，认真解剖麻雀，在广泛占有第一手资料的基础上，进行艰苦的加工和理性的思考，做到胸中有全局，手中有典型，推广有经验。
同时，还要善于联系实际，学以致用。要能够能把理论与实际、学习与运用很好地结合起来，密切联系形势发展变化，密切联系农村实际，密切联系思想、工作实际，认真地研究新情况、新问题，把学习的收获和成果转化为推动工作的能力。
二是具备良好的语言文字表达能力。语言文字表达能力对大学生村官来说，是很重要的基本能力。一般来说，我们要熟悉应用文写作，要会写工作计划、工作总结、调研报告等典型材料，通过文字材料，及时、准确、简练地报告工作情况和问题，总结典型经验。除了文字表达能力外，语言表达能力也十分重要。作为一名大学生村官，向上汇报工作，对下传达任务，做群众思想政治工作等，都需要有较强的语言表达能力，口才是大学生村官的必备之才，口才的好坏，在一定程度上会影响到工作质量和工作效果。我们要学习讲话的艺术，注重语言的风采。
三是具备较高的调查研究能力。毛泽东同志曾说：没有调查就没有发言权。大学生村官要使自己的思想水平、工作水平与不断发展变化的新形势、新要求相适应，就必须在调查研究上下功夫。这是因为，在改革开放的考验面前，始终保持清醒的头脑和坚定的党性原则，离不开对复杂的社会环境进行全面及时的调查研究；进一步加强与人民群众的血肉联系，离不开对群众疾苦、愿望进行深入细致的了解；要更好地围绕经济建设这个中心开展工作并及时、正确地回答经济建设对本职工作提出的新要求，也离不开调查研究。只有通过深入、扎实、经常的调查研究，才能提高我们辨别是非和处理复杂矛盾的能力，增强工作的主动性、预见性和创造性。同时，经常深入实际，调查研究，可以更好地、更直接地向群众学习，向实践学习，从中汲取营养，进一步拓宽视野，丰富知识，增长才干；可以帮助我们提高认识事物的能力，把握宏观的能力，战略谋划的能力，分析研究的能力，综合概括的能力。对一个人知识面的拓宽，思维能力的增强，工作水平的提高，都具有十分重要的作用。调查研究不仅是一个工作路线、工作方法的问题，而且也是大学生村官必须掌握的一门科学。能不能掌握这门科学，是衡量一个大学生村官工作水平和成熟程度的一个重要标志。
四是善于运用现代科技的能力。身处当前这样一个科技高度发达、知识更新迅速、信息指数增长飞快的时代，大学生村官必须进一步更新观念，把自己置身于信息社会的大潮中，借助于现代科学和信息交流工具学会新的思维方法，并使电脑、网络等信息工具成为我们驾驭全局、系统管理的重要工作帮手。所以，信息时代的大学生村官，除了要熟练掌握本职工作所需的业务知识外，还要能运用现代电子技术手段获取信息、收集信息、处理信息。只有具备了驾驭现代科技的能力，才能结合专业知识和本部门的业务情况优选工作方案，以提高工作、管理的效率和质量。
第三、有素质，能够融入农村。
一是品行要好。“才胜德，谓之小人，德胜才，谓之君子。”德为政之根本，立身之大节。作为大学生村官，要加强道德修养，谦虚谨慎，清正廉洁，要自重、自省、自警、自励，要严格按原则和政策办事。
二是处事要公。公道正派是大学生村官良好形象的重要体现。社会上评价我们的工作，看待我们大学生村官，很重要的就是看公道不公道，正派不正派。要做到公道正派，就要坚持原则不动摇，执行政策不走样，“对己清正，对人公正，对内严格，对外平等”，不能搞上有政策，下有对策，更不能违背原则。只要坚定立党为公的信念，不为私心所扰，就一定能够做到公道正派。
三是待人要诚。对待群众要热情相迎，坦诚相待，不摆架子，不打官腔，让群众感到信得过、靠得住。面对情绪激动、言语过激者，更不能急躁，要学会耐心倾听，镇定自如地解读政策，沉着冷静地讲明道理。对反映的问题认真进行调查研究，诚心诚意帮助解决，做到取信于民。
四是工作要严。要在工作中牢固树立争创一流的意识，要有严谨的工作作风，做到快、细、实、严。要增强服务意识，提高服务水平。每项工作要干细，要干出质量，力求完美，力求零误差。既要注重工作程序的“严”，又要注重具体工作的“实”。要有吃苦耐劳、任劳任怨的精神，而且要有严谨细致、滴水不漏、善于负责的工作态度，更要有自我加压、负重前进、争创一流的强烈意识。对每一个环节，都要一丝不苟，严谨细致，精益求精。
四、大学生村官队伍建设的建议
一是加强大学生村官工作的领导。要把选聘高校毕业生到村任职工作当作推进新农村建设的一项长期战略来抓，在县级以上组织设立专门机构，配备专门人员，拨出专门经费，专门负责高校毕业生的选拔、考核、监督、指导。在乡镇街道建立党政领导“一对一”的帮扶指导工作机制，对口联系大学生村官，从政治上、工作上、思想上对大学生村官进行支持和帮助，及时了解大学生村官遇到的各种困难，经常指导他们更好地开展工作，促进大学生村官在新农村建设中发挥作用。
二是加强大学生村官队伍的管理。建立健全大学生村官管理制度，加强大学生村官的培训，培养吃苦耐劳、战胜困难的勇气和决心，提高处理具体复杂问题和矛盾的能力，加强实践锻炼，积累工作经验，推动农村经济和各项事业发展。建立监督、考核、奖惩机制，健全完善科学的考核体系。对工作表现突出的，及时给予奖励，特别优秀的予以提拔重用；对工作业绩较差、工作能力不胜任、村民不认可的大学生村官，实行动态管理，保持大学生村官队伍的活力。
三是加大大学生村官事迹的宣传。加大新闻媒体的宣传力度，引导社会各界对大学生村官给予更多、更广泛的关注，让社会更多了解、支持大学生村官的工作。大力宣传大学生村官先进典型，通过各类宣传平台，积极展现大学生村官奉献基层、服务农村、锻炼成才的精神风貌，加强宣传交流大学生村官工作经验和典型，在全社会营造良好的舆论氛围。
四是强化大学生村官工作的督促。建立督查制度，对大学生村官履岗尽责情况进行经常性督查，检查大学生村官考勤情况、工作日志、办好事情况，定期通报大学生村官的工作情况，形成比学赶超的良好互动机制；建立大学生村官例会制度，及时查摆问题、寻找不足，及时了解大学生村官思想动态、面临困难，及时传授工作方法、经验，解决大学生村官实际困难，激励大学生村官主动干事创业、办好事实事的积极性。
五是加大大学生村官创业的支持。出台鼓励大学生村官创业的各项优惠政策，健全扶持村官创业的长效机制，探索试行大学生村官带项目下乡的办法，扶持他们创办农业科技示范项目，让大学生村官在完成本职工作的同时，积极发挥示范作用，带头创业、主动创业，以实际行动影响农民，促进农民致富观念的转变。要在人力、资金、技术等方面为大学生村官创业提供条件，建立交流、学习和展示平台，帮助推广经验，解决问题，答疑解惑，在领导力量、项目安排、资金投入、产业扶持上给予倾斜，强力推动大学生村官在新农村建设中建功立业。福建省晋江市东石镇白沙村党支部副书记 郑琦
推荐第10篇：村官
新疆自治区2010年选聘1862名高校毕业生到村任职工作公告
1.报名时间地点。7月10日至7月30日报名。已经选聘到村任职以及参加“三支一扶”、“西部计划”等活动期满的高校毕业生，在所在地县市选聘高校毕业生到村任职协调小组办公室（党委基层办）报名。应历届高校毕业生在毕业院校或志愿服务的县市选聘办报名。
2．资格审查。8月15日结束。
3．考察测试。8月底。
4．体检。9月上旬，在指定的地州级以上医院进行。
5．公示。9月15日左右。
6．培训上岗。9月下旬开始，自治区统一对不具备基本双语能力的选聘生进行为期3个月的岗前培训。各地组织对本地其他人员的集中培训，培训时间为15天，自治区给予经费补助。培训不合格的，
不予选聘。
7．决定聘用。培训结束后，自治区选聘办讨论决定聘用。被选聘的高校毕业生与县市人力资源和社会保障部门签订聘任合同。县市组织部门对选聘生进行为期15天的驻村培训，之后县市组织部门负
责分配到村工作。
从外省选聘高校毕业生，按照应聘考生所在省选聘高校毕业生到村任职基本程序，与所在省选聘工作同步开展，委托相关省选聘负责部门发布选聘公告、组织报名、资格审查、考试考察，初步确定录用人员名单，新疆选聘高校毕业生到村任职工作领导小组办公室协助做好相关工作。拟聘用的高校毕业生，由新疆区党委组织部负责在相关院校进行3个月的岗前培训，重点进行新疆区情、农业农村工作知识、党的民族政策及少数民族语言培训。新疆承担参加培训选聘生来疆车票、培训期间食宿及相关费用。经培训考核合格的，根据其专业特长和实际工作需要，统一分配到经济发展和基础条件相对较好的村任
职。
中央新疆工作座谈会召开，新疆进入了大建设、大开放、大发展的新时期新阶段。中共中央国务院印发的《关于推进新疆跨越式发展和长治久安的意见》，把选聘高校毕业生到村任职工作作为吸引和培养各类人才的一个重要举措，中央增加新疆补助名额。为做好自治区2010年选聘高校毕业生到村任职工作，参照《自治区2008年选聘高校毕业生到村任职实施细则》，经新疆自治区选聘高校毕业生到村任职工作领导小组研究，现将选聘工作有关事宜公告如下：
一、选聘原则
（1）德才兼备、以德为先。（2）注重质量、注重实效。（3）本人自愿报名、公开竞争择优、组织考察审定。（4）坚持选聘的大学生下得去、待得住、干得好、流得动。（5）选聘到村任职的高校
毕业不占村“两委”职数。
二、选聘条件
（1）政治素质好，理想信念坚定，自觉维护民族团结和祖国统一，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动；（2）思想作风好，工作踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强；（3）学习成绩良好，具有一定的组织协调能力；（4）原则上为中共党员（含预备党员），应届毕业生中的非中共党员的优秀团干部、优秀学生干部也可选聘；（5）自愿到村工作；（6）身体健康；（7）年龄30周岁以下。
选聘到少数民族聚居村任职的，在正式上岗前，必须具备基本的“双语”能力，不具备基本“双语”能力的，组织不少于3个月的岗前培
训，经考核合格后再上岗。
外省应聘高校毕业生，应为2008年以来全日制普通高等院校大学本科及其以上学历毕业生，学生干部、中共党员优先。
三、选聘数量、范围和结构
2010年全区选聘1862名高校毕业生到村任职。
从2008年以来区内外全日制普通高等院校大专以上毕业生中选聘500名。重点选聘到喀什地区叶城县、英吉沙县、伽师县，伊犁州昭苏县、特克斯县，昌吉州木垒县、吉木萨尔县，巴州尉犁县、和静县，阿克苏地区阿瓦提县、新和县，和田地区于田县、和田县，塔城地区塔城市，阿勒泰地区福海县，博州温泉县，乌鲁木齐市乌鲁木齐县，吐鲁番地区托克逊县，哈密地区伊吾县，克州乌恰县的村任职。从各地自行选聘的全日制普通高校大专以上的优秀村干部以及参加“三支一扶”、“志愿服务西部计划”等活动期满的高校本科以上毕业生中转聘1362名。原则上按照服务地或生源地就近选聘。
严格选聘程序和条件，严把“入口关”，在同等条件下，中共党员、本科以上学历、懂“双语”的高校毕业生优先选聘。
四、选聘任职
从应历届高校毕业生及参加“三支一扶”、“西部计划”等服务活动期满的人员中选聘的，是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理职务；是共青团员的，可安排兼任村团组织书记、副书记职务。经过一段时间的实际工作、被大多数党员和群众认可的，可通过推荐担任村党组织副书记或书记等职务，或通过法定程序担任村民委
员会副主任或主任职务。
从已在村任职高校毕业生中转聘的，由县市区组织部门根据加强基层组织建设需要，可留任现职，也可安排到更能发挥作用和锻炼成
才的村任职。
五、待遇和保障政策
选聘到村任职的高校毕业生，聘用期间和聘期满后享受《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》（组通字〔2009〕21号）和《关于做好大学生“村官”有序流动工作的意见》（组通字〔2010〕32号）的有关政策待遇：
（一）比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平，确定生活补贴和津贴标准，按月发放；并参加养老社会保险、按当地标准发放冬季采暖补贴或夏季高温补贴。
（二）在村任职期间，办理基本医疗保险和人身意外伤害商业保
险。
（三）对选聘到村任职的高校毕业生，中央和自治区财政一次性发放安置费和交通工具购置补贴3000元。原则上按人均2000元/年
标准安排工作经费。
（四）从今年起自治区招录公务员、选调生，重点从具有2年以上基层工作经历的人员中招录。事业单位招聘人员，主要面向具有农
村等基层工作经历的大学生。
（五）自治区选聘的高校毕业生在村任职满2年，报考自治区、地州市、县市区机关公务员的，自治区有关部门根据实际工作表现和考试成绩确定分数线；被县市组织人事部门评为优秀的，可作为优先招录的依据；参加自治区高校研究生和晋升技术职称考试的，总成绩
加10分，同等条件优先招录。
（六）符合国家助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的，其在校期间的国家助学贷款本息由中央和自治区财政代为偿还。
（七）选聘到村任职期满的高校毕业生，考录为公务员或聘用为企事业单位工作人员的，在村任职时间计算工龄、社会保险缴费年限。
（八）参加“三支一扶”、“西部计划”等活动的大学生服务期满，选聘为村干部的，其户口可留在现户籍所在地。
六、选聘程序
选聘工作坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，按照
以下程序进行。
1.报名时间地点。7月10日至7月30日报名。已经选聘到村任职以及参加“三支一扶”、“西部计划”等活动期满的高校毕业生，在所在地县市选聘高校毕业生到村任职协调小组办公室（党委基层办）报名。应历届高校毕业生在毕业院校或志愿服务的县市选聘办报名。
2．资格审查。8月15日结束。
3．考察测试。8月底。
4．体检。9月上旬，在指定的地州级以上医院进行。
5．公示。9月15日左右。
6．培训上岗。9月下旬开始，自治区统一对不具备基本双语能力的选聘生进行为期3个月的岗前培训。各地组织对本地其他人员的集中培训，培训时间为15天，自治区给予经费补助。培训不合格的，
不予选聘。
7．决定聘用。培训结束后，自治区选聘办讨论决定聘用。被选聘的高校毕业生与县市人力资源和社会保障部门签订聘任合同。县市组织部门对选聘生进行为期15天的驻村培训，之后县市组织部门负
责分配到村工作。
从外省选聘高校毕业生，按照应聘考生所在省选聘高校毕业生到村任职基本程序，与所在省选聘工作同步开展，委托相关省选聘负责部门发布选聘公告、组织报名、资格审查、考试考察，初步确定录用人员名单，新疆选聘高校毕业生到村任职工作领导小组办公室协助做好相关工作。拟聘用的高校毕业生，由新疆区党委组织部负责在相关院校进行3个月的岗前培训，重点进行新疆区情、农业农村工作知识、党的民族政策及少数民族语言培训。新疆承担参加培训选聘生来疆车票、培训期间食宿及相关费用。经培训考核合格的，根据其专业特长和实际工作需要，统一分配到经济发展和基础条件相对较好的村任
职。
七、管理及服务
（一）选聘到村任职的高校毕业生为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，工作管理及考核比照公务员的有关规定进行，由乡镇党委、政府负责。人事档案由县市人事部门所属人才服务机构免费代理，户口可落在任职的县市政府所在地，党团组织关系转至所在村。
（二）到村任职的高校毕业生选聘期为3年。工作期满后，经县市组织、人事部门考核合格、本人自愿的，可继续聘任。不再续聘的，
引导和鼓励其就业、创业。
（三）选聘到村任职的高校毕业生聘用期间必须在村里工作，乡镇以上机关及其他单位均不得借调使用。
（四）到村任职高校毕业生的生活补贴、津贴、养老社会保险、基本医疗保险、人身意外伤害保险、采暖补贴（夏季高温补贴）、一次性安置费和交通工具购置补贴以及岗前培训经费等由自治区财政
专项安排。
欢迎有理想、有抱负，热爱农村、热爱农民的优秀高校毕业生应聘；欢迎内地有志于新疆建设、服务边疆的高校毕业生来新疆创业，欢迎社会各界对自治区选聘高校毕业生到村任职工作进行监督。
自治区选聘高校毕业生到村任职工作办公地点：援疆干部接待交流服务中心（金银路53号金融大厦6楼6013室）。办公室电话：0991-29510
25、0991-29510
32、0991-2951121
附：新疆选聘高校毕业生到村任职报名表
新疆维吾尔自治区选聘高校毕业生到村任职领导小组办公室
2010年7月16日
第11篇：村官
一、判断题
1.欧元于2002年1月1日起正式进人流通领域，成为欧元区12国3亿人乃至整个世界的统一货币。( ) 2.国家宪法和法律、法规的实施情况，不属于民主监督的范围。 ( ) 3.追踪决策不同于一般的决策修正，追踪决策是对决策目标或决策方案进行根本性的修正，是对原有决策的扬弃。 ( ) 4.党的各级委员会和各级人民政府实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。 ( ) 5.试行的法规性公文可以执行，也可以不执行。 ( ) 6.我国行政法的强制措施只能由有关的国家行政机关决定和执行。 ( ) 7.中华人民共和国民法调整平等主体的公民之间、法人之间、公民和法人之间的财产关系和人身关系。 ( ) 8.核电站是利用原子核聚变反应放出的核能来发电的没施。( ) 9.《中华人民共和国国旗法》规定，地方各级人民政府应当在工作日升挂国旗。 ( ) 10.市场调节的核心是市场价格调节。 ( )
二、单项选择题 1.哲学是关于( )。 A.一切知识的学问 B.世界观和方法论的学问 C.思维知识的学问 D.社会知识的学问
2.人类认识发展的根本动力在于( )。 A.人类需要和欲望的日益增长 B.人类认识器官的逐渐发达 C.人类道德水平的不断提高 D.人类社会实践的不断发展
3.普遍联系的观点认为，事物之间的差别的界限是( )。 A.不可把握的 B.确定不变的 C.不确定的
D.既是确定的又是不确定的
4.国家对社会成员的基本生活给予物质保证的社会安全制度是( )。 A.按劳分配制度 B.按需分配制度 C.社会保障制度 D.平均分配制度 5.社会主义建设的根本保证是( )。 A.坚持四项基本原则 B.坚持改革开放 C.实行依法治国 D.实行公有制和按劳分配
6.确定我国经济体制改革目标的核心问题是正确认识和处理( )。 A.改革和开放的关系 B.计划和市场的关系 C.发展和稳定的关系 D.速度和效益的关系 7.不属于法律实施的是( )。 A.执法 B.司法 C.立法 D.守法
8.在赈灾义演中，甲、乙表演了丙创作并发表的小品《亲情》，因义演也是营利性的，所以甲、乙( )。
A.应经丙许可并向丙支付报酬 B.可以不经丙许可，但应向丙支付报酬 C.可不经丙许可也不用向丙支付报酬 D.对丙不产生任何义务
9.对于应当判处死刑的犯罪分子，如果不是必须立即执行的，可以判处死刑同时宣告缓期( )执行。
A.1年 B.2年
C.6个月 D.最高不超过3年 10.关于法律溯及力，我国刑法规定( )。 A.从旧原则 B.从新原则 C.从轻原则 D.从旧兼从轻原则 11.立法监督是( )。 A.中国共产党的监督 B.社会及舆论的监督 C.国家权力机关的监督
D.人民法院和人民检察院的监督
12.我国刑法对共同犯罪中的犯罪分子分为( )。 A.主犯、胁从犯、预备犯、教唆犯 B.首犯、胁从犯、未遂犯、帮助犯 C.主犯、实行犯、帮助犯、从犯 D.主犯、从犯、胁从犯、教唆犯 13.国务院研究室是典型的( )。 A.行政决策中枢系统 B.行政决策信息系统 C.行政决策咨询系统 D.行政决策审批控制系统
14.当前我国政府机构改革的重点是( )。 A.精兵简政 B.提高办事效率 C.转变政府职能 D.理顺关系 15.国家公务员实行( )工资制。 A.职级工资 B.职务工资 C.职权工资 D.职能工资
16.2001年10月21 ，亚太经合组织(APEC)第( )次领 导人非正式会议在上海举行，与会成员领导人以“新世纪，新挑战， 参与、( )，促进共同繁荣”为主题进行深入交换意见。会议获得圆满成功，为APEC成员之间的( )注入新的活力。
A.8，互利，和平共处 B.10，合作，友好关系 C.7，平等，互利合作 D.9，合作，经贸合作
17.实践证明，下岗职工只要转变观念，处处有就业机会。这 说明( )。 A.只要转变观念，就能够实现再就业
B.正确的意识对人们的实践活动有积极的推动作用 C.个人活动要受到社会条件的制约 D.实现人生价值，离不开良好的客观条件
18.会议纪要是会议文件的一种，以下关于会议纪要的标题说法正确的是( )。
A.标题需写明会议名称与文种
B.标题需写明发文机关名称、事由与文种 C.标题需写明会议名称、事由、文种
D.可以采用一般文章标题的形式，在标题中简要明确地揭示中心思想 19.联合行文标注发文机关时，标在前面的机关是( )。 A.上级的 B.组织序列表中靠前的 C.主办的 D.其他系统的
20.为了维护正常的领导关系，具有隶属关系或业务指导关系的机关之间应采取( )。
A.逐级行文 B.多级行文 C.越级行文 D.直接行文
21.批复是用于答复下级机关请示事项的( )。 A.下行文 B.平行文
C.上行文 D.具有行政约束力的规章 22.公文的作者是指( )。 A.制发文件的机关 B.拟制公文的秘书工作人员
C.参与文件形成过程的全体机关工作人员 D.审核签发文件的机关工作人员 23.( )对科学技术发展起决定作用。
A.社会制度 B.社会生产 C.生产关系 D.生产力 24.我国要进行科技体制改革的主要原因是( )。 A.人力资源开发不够 B.科技创新成果少 C.科技成果转化慢 D.科技体制不合理 25.实行计划生育是我国的( )。 A.控制人口质量的方法 B.控制人口数量的方法 C.控制国民经济的方针 D.一项基本国策
二、多项选择题
1.从起源上说，意识是( )。 A.感性认识的产物 B.理性认识的产物 C.自然界发展的产物 D.社会性劳动的产物 E.语言发展的产物
2.新事物之所以能够战胜旧事物，是因为( )。
A.新事物符合事物发展的规律，旧事物丧失了其存在的必然性 B.新事物优越于旧事物 C.新事物出现时力量大于旧事物 D.新事物产生时比旧事物更完善
E.社会领域中的新事物符合人民群众的根本利益和要求
3.和平与发展是当今世界的两大主题，解决这两大主题的障碍是( )。 A.新殖民主义 B.冷战思维 C.军事联盟 D.强权政治 E.霸权主义
4.邓小平说，只有两个文明都搞好.才是有中国特色的社会主义。这是因为( )。
A.物质文明为精神文明的发展提供物质条件和实践经验，精神文明为物质文明提供思想保证、精神动力和智力支持 B.物质文明和精神文明是互为条件、相互促进的
C.物质文明是精神文明的基础，精神文明对物质文明有反作用 D.物质文明搞好了，有了物质基础，再去抓精神文明建设就容易了 E.物质文明是精神文明发展的基础，精神文明又有自己的相对独立性 5.邓小平在阐述社会主义本质和根本任务时，曾经提出 ( )。
A.革命是解放生产力，改革也是解放生产力 B.马克思主义最注重发展生产力
C.社会主义与资本主义不同的特点就是共同富裕、不搞两极分化 D.贫穷不是社会主义 E.改革是中国的第二次革命
6.有关行政立法，正确的表述是( )。 A.行政立法是行政机关的行为
B.行政立法是国家机关制定有关行政管理方面规范性文件 的行为
C.行政立法是行政机关制定普遍性行为规范的行为 D.行政立法是行政机关按照立法程序所做的行为 7.人民法院对犯罪分子的制裁包括( )。 A.判处徒刑 B.没收财产 C.剥夺政治权利 D.罚款 8.刑罚( )。 A.只适用于犯罪分子 B.必须由刑法明文规定 C.可以不经法定程序而作决定 D.是一种最严厉的强制性法律制裁措施 E.只能由国家审判机关依照法定程序决定
9.“一国两制”构想的法律和具体化，是从实际出发、解决 ( )的问题。 A.边界 B.香港 C.台湾 D.澳门 E.行政区划
10.我国刑法规定，刑罚分为( )。 A.主刑 B.附加刑 C.独立刑 D.自由刑 E.耻辱刑
11.政企分开的主要措施是( )。 A.企业实行无主管部门制 B.逐步取消专业经济部门 C.大力发展社会中介组织
D.探索新的对国有企业的监管方式 12.公务员的交流形式有( )。 A.挂职锻炼 B.扶贫支教 C.调任 D.离任 E.轮换
13.国家公务员实行职级工资制，职级工资的主体是( )。 A.基础工资 B.级别工资 C.工龄工资 D.职务工资
14.下列有关请示的主送机关，正确的说法是( )。 A.受双重领导的机关在报送时应将这些领导机关都作为主 送单位
B.请示不要报送到领导者个人
C.请示根据内容需要，有时也抄送到下级机关
D.请示应按机关的隶属关系，逐级报送，在一般情况下不能 越级报送
L5.密级标志经常用以下一些文字表示( )。 A.特密 B.秘密 C.机密 D.绝密
16.通报的总体结构包括( )。 A.标题 B.主送机关 C.正文 D.通报的日期
17.国家对公文的格式有具体的要求，其特点有( ) A.结构完整性 B.规范性 C.相对确定性 D.灵活性
18.下列几种文体中，具有公文法定效用的有( )。 A.函 B.批复 C.倡议书 D.启事
19.我国科技体制改革的内容是( )。
A.转变政府职能，理顺政府、科研单位和企业之间的关系 B.科技发展综合化，促进经济发展 C.以促进创新为核心，建立相应的机制 D.以市场为导向，重塑科技创新与应用的主体
E.适时进行配套改革，为科技体制改革创造良好的环境 20.我国地域面积最大的自治区是( )。 A.新疆维吾尔族自治区 B.内蒙古自治区 C.西藏自治区 D.广西壮族自治区
四、简答题
1.人事工作怎样才能更好地为经济建设服务? 2.请指出下面这份公文的毛病并说明理由。 公 告
为了贯彻我市城市建设总体规划，完成市人民政府下达给我
区的南山路扩建任务，并保证于我市成立X X周年前顺利竣工，特公告如下：
一、南山路扩建范围内的所有企事业单位、商店、个体摊贩、公共汽车站、停车场、邮亭以及所有居民，限定在一九九X年i月十日前搬迁完毕。二、所有搬迁单位、居民应按区人民政府的安排执行，个体摊贩一律迁往民族农贸市场摆摊。
三、从三月十八日起，南山路禁止车辆、行人通行，以保证安全施工。
四、所有搬迁单位和居民必须按此公告执行。南山区人民政府 南山区城建局 南山区公安分局
五、辨析题
当今世界已经出现了许多新情况、新变化，因此说，马克思主 义已经过时了。 模拟试题(六)参考答案
一、判断题
1.X 2.X 3.√ 4.X 5.X 6.X 7.√ 8.X 9.√ 10.√
二、单项选择题
1.B 2.D 3.C 4.C 5.A 6.B 7.C 8.B 9.n 10.D 11.C 12.D 13.C 14.C 15.A 16.1) 17.U 18.A 19.C 20.A 21.A 22.A 23.B 24.1) 25.1)
三、多项选择题
1.CD 2.ABE 3.DE 4.ABCE 5.ABCDE 6.ACD 7.ABC 8.ABDE 9.BCD 10.AB 11.ABCD 12.ACE 13.BD 14.CD 15.HCD 16.AC 17.ABC 18.AB 19.ACDE 20.A
四、简答题
1.①更新观念。②转变职能。③深化人事制度改革。④从实际出发，创造性地开展工作。
2.(1)作为标题，规范的格式应包括发文机关和文种两部分。
(2)区政府不能与政府的下级单位城建局和公安局联合作为发女机关。 五，辨析题 此认识缺乏对马克思主义精神实质的起码理解，是极端错误
的。 (1)马克思主义是一种科学的、开放的、发展的思想体系，不是一成不变的僵化教条。它能够吸纳人类文明的一切优秀成果，随着社会的发展而更加丰富并获得真理性认识。
(2)社会发展了、变化了，马克思主义的某些认识会具有一些
局限性，也需要进一步丰富和发展，但它的基本原理永远也不会过时。 (3)对于领导干部来讲，要把对马克思主义的坚定信仰和保持
科学的态度结合起来，既系统学习、深刻理解马克思主义，用其指导自己的领导实践，又通过自己的创造性思维和实践推动马克思主义的丰富和发展。
(4)邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想就是马克思
主义在新的历史时期的丰富和发展，各级领导干部都应加强学习，努力实践。
第12篇：南曹乡大学生村官在岗情况自查报告
南曹乡大学生村官在岗情况自查报告 自2008年7月以来，我乡共接收了19名高校大学毕业生到村任职，他们的到来，为我乡新农村建设注入新鲜血液。经过五年时间的锻炼，大学生村官通过自己的努力，工作得到了乡党委和村上的一致认可。南曹乡党委一直非常重视大学生的管理教育工作，下面，把几年来大学生村官的管理情况汇报如下：
一、大学生村官基本情况
2008年以来在南曹乡党委的领导下成立了南曹乡大学生村官办公室并配备电脑、电话、电视、空调、等办公设备和必要经费。通过公务员、事业单位招考和其他途径已经考走或者调走12人，目前南曹乡在岗大学生村官7人，全部本科学历，中共党员。
在2011年村两委换届中我乡村官邵磊通过民主选举进入村支部班子。2008年村两委换届中，我们创新大学生村官管理，是党员的大学生村官被各支部专职专选为村党支部委员，非党员的大学生村官任命为村主任助理，远教站点管理员、农家书屋管理员等职务让大学生村官更接地气，与广大群众有更多接触，能更好发挥作用。
二、对大学生村官的管理
大学生村官是建设社会主义新农村的生力军，所以我乡党委对他们十分重视。本着“工作好、生活好、最充分的发
挥好大学生村官价值”的原则，乡党委制定了一系列的政策和措施，既保障了他们的工作和生活，使这些大学生得到磨砺和锻炼，为他们以后的成才打下良好的基础。其中主要的措施如下：
1、我乡依据市委组织部《郑州市大学生村官管理办法》的规定，制定了《南曹乡大学生村官管理长效机制》。这些规定从日常工作到学习生活等各个方面规范大学生的言行举止，使他们能在短期内适应农村的环境，尽快进入角色。
2、定期组织大学生村官参加学习。农村工作纷繁复杂，从接触到熟悉需要一个过程，从乡党委的角度讲，把他们当成村干部一样对待，让他们更多的了解农村的相关政策和农业知识，让他们及时充电，做好农村工作打下扎实的基础。
3、不定期的抽查并对大学生村官进行工作考核。乡党委十分关心大学生村官的生活，给每个人发放一个笔记本，让他们每天记民情日记，随时抽查，并且会定期检查大学生的工作及生活情况。一是对大学生村官工作随时抽查。督促他们在最短的时间里，理清工作思路，全程参与村两委主要工作，熟悉村情。了解村两委班子成员姓名及任职分工、村域面积、户数、人口数等基本情况。通过不同方式的学习，增强他们的紧迫感和责任感。二是在乡党代会、人代会、年终总结时，请他们列席会议，让他们每一个人都把自己这一年来的主要工作汇报一下，总结经验，查找不足，改进自己。
三是将村官工作与村两委、农业农村工作组工作合并考核，通过考核增强责任心、使命感，加强自我约束、自我管理、自我提高。
4、支持并鼓励大学生村官参与两委换届选举工作。在2011年的两委换届选举过程中，从登记选民到张贴公告，从入户通知到选举日的具体工作，每一项都没有离开大学生村官们的认真参与，成为引导、服务农村青年的新兴力量。
5、积极引导大学生村官创业富民。为进一步提高大学生村官的工作能力，激发大学生村官的工作潜力，乡党委通过政策引领，提供创业资金保障；培训指导，提供创业指导；典型引路，积极寻找创业项目。鼓励大学生村官立足实际，大胆创业，充分发挥大学生村官在新农村建设中的示范作用。
三、大学生村官工作的成效
南曹乡近5年来通过不断的探索和学习其他乡乡、地区的先进经验并结合本乡的实际情况，积极引导村官干事创业，摸索了一套“进村扎实工作、带头致富创业、组织工作优先、服务乡乡基层”等适合南庄乡实际情况的工作方法。
1、“进村扎实工作”：南曹乡大学生村官在进村工作过程中发下架子、扑下身子，积极向农村干部和农民群众学习，涌现出了一批先进典型：七里河村大学生村官邵磊积极参与村内的大小事务，实干苦干的劲头，村里干部群众看在眼里
记在心里，取的了干部群众的信任，在2011年的村两委换届中通过民主选举当选为七里河村支部委员。
2、“带头致富创业”：创业富民是实现自我价值、造福一方百姓的最好选择，作为一名有知识有文化的大学生村官更应该在这个方面有所作为。南曹乡经济基础较好，种植、养殖业蓬勃发展，刘德城村大学生村官吴强通过多方考察，寻找项目，带领群众发展花卉种殖，并成立了管城区大学生村官创业基地，带动更多的群众参与进来，增加了农民收入。全体大学生村官和乡干部共同集资10万元进行肉兔、獭兔养殖，取得了良好收益。
3、“组织工作优先”：组织工作是政府工作的重中之重，是贯穿所以中心工作的基础和根基，大学生村官作为组织部门深入农村的排头兵，把组织部门的工作放在优先的位置上。远程教育作为组织部门在农村开展教育学校的主要渠道，作用突出，在学习实践创先争优活动中发挥重要作用。从组织承诺到党员承诺，从领导点评到自我批评，都充分发挥了党员和先进典型和先锋模范作用。
4、“服务乡村基层”：乡是我国的基层政权，事情多而杂，每天要处理各种信访、三农等各种工作。南曹乡全体村官积极服务乡村中心工作，在第六次人口普查中担任各村的调查员走访了全乡一万多户家庭；在新型农村养老保险办理的时候一边忙着复印材料一边还要给村民讲解新农保的政
策；在三秋三夏防火的地头边都留下了村官忙碌的脚步和辛勤的汗水，受到了南曹乡党委政府领导干部的一致好评。
第13篇：党支部党风廉政建设自查报告与党支部副书记村官述职报告
党支部党风廉政建设自查报告
对照党风廉政责任制标准进行自查，对于存在的问题制定整改措施，下面是为大家搜集的党支部党风廉政建设自查报告
党支部党风廉政建设自查报告(一) 根据市党风廉政建设责任制领导小组《关于开展XXXX年度党风廉政建设责任制执行情况检查考核工作的通知》(儋廉【XXXX】X号)精神，XXXX年，在市委、市纪委的正确领导下，我局党支部严格落实党风廉政建设责任制，稳步推进惩防体系建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动，较好地完成了党风廉政建设各项任务，现将我局党支部履行党风廉政建设主体责任情况报告如下：
一、加强领导，层层落实党风廉政责任制
一是认真落实主体责任。局成立了党风廉政建设领导小组，党支部书记、局长陈泽奇任组长，党支部纪检委员、副局长王海坤任副组长，其他班子成员和各科室负责人为小组成员。二是进一步完善党风廉政建设机制。局党支部在年初就召开会议，专门研究部署年度党风廉政建设和反腐败工作，明确局党支部、各科室的党风廉政建设工作的目标任务。制定了《党风廉政建设和反腐败工作实施方案》和《廉政风险防控工作方案》，严格按照一岗双责的要求，明确了局领导班子成员分工和职责落实，按照主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的原则，确保全局党风廉政建设工作的有序开展。三是明确责任。下发了《党风廉政建设和反腐败任务分工》的通知，进一步明确了责任。四是强化督查考核。将党风廉政建设责任制考核纳入局年度目标管理绩效考核，将考核结果作为各下属单位、内设科室和党员干部职工评先评优的重要依据;同时，组织力量定期、不定期开展督查，发现问题及时纠正，有力维护党风廉政建设责任制的严肃性。
二、抓好反腐倡廉教育，营造廉政氛围
一是加强理论学习。以开展党的群众路线教育实践活动为平台，采取集中学习、个人自学、讨论交流、撰写心得体会等多种形式学习领会十八大和十八届三中、四中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话，坚定政治立场，讲纪律，守规矩。传达中央、省、市反腐倡廉建设工作会议精神，对全局党员干部提要求、敲警钟。组织学习中央八项规定心得体会八项规定以及省委、市委有关作风建设文件，深刻领会其重大意义和精神实质，提高干部职工思想认识，引导干部职工树立廉洁从政观念，筑牢拒腐防变思想道德防线，营造浓厚的学廉讲廉氛围。在学习中，严格要求班子成员做到理论联系实际，撰写好学习心得体会。二是广泛开展廉政文化创建活动。深入推进廉政文化进单位，增强廉政文化的影响力，探求多种途径和方法推进廉政文化建设，在单位办事大厅设立廉政文化宣传栏及制作廉政格言展示牌XX块，在全局营造守廉、尊廉、崇廉的浓厚氛围。三是开展谈话教育。局领导高度重视，把廉政谈话作为一项经常性工作，认真开展廉政谈话工作，做到纪律条规常提醒、重点部门重点提醒、节假日前集中提醒、薄弱环节专门提醒、苗头性问题个别提醒，及时对存在违法违纪苗头性、倾向性问题的党员干部进行约谈、告诫，给党员干部拉袖子、拍肩膀，将不良思想和行为消除在萌芽阶段，抓早抓小，防患于未然，有效的遏制违法违纪问题的发生。
三、抓好制度建设，推进治本抓源头工作
局党支部认真落实习总书记把权力关进制度的笼子里的要求，立足于建立提前防范、主动防范的长效工作机制，加强对权力运行的监督和制约，从源头上防治腐败。进一步完善《公务接待制度》、《公务用车管理制度》、《厉行节约工作管理制度》等，坚持三重一大集体决策原则，进一步规范领导班子决策行为，提高科学决策、民主决策水平。按照市委要求，领导干部认真报告个人有关事项，接受组织监督。开展廉政风险防控机制建设，加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控。建立廉政风险预警机制，加强廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，做到廉情 动态及时掌握、及早应对，提升预防力。其中，绘制权力运行流程图X个(其中外部X个、内部X个)，职权目录表X个，全局共查风险点XX个。
四、加强班子自身建设，提高执政能力和水平
一是局党支部坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置，严格落实党支部的有关制度和要求。认真落实党政领导干部自学制度，形成崇尚知识、终身学习的良好风尚。结合 小组会。学习了《党风廉政建设责任制实施办法》、《XXXX年度党风廉政建设目标责任书》、《中国共产党纪律处分条例》及《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则(试行)》等内容，总结了下半年度党风廉政建设工作，布置党风廉政建设自查的组织实施工作。要求中层干部结合自己一年来的工作，认真进行自我剖析，并填写干部廉洁档案。对照党风廉政责任制标准进行自查，对于存在的问题制定整改措施。
在XXXX年党风廉政建设工作中，我们XX党支部认真落实了各项廉政制度和廉政教育学习计划，保证了领导班子和干部的廉洁从政，促进了部门的各项工作。
现将支部自查的基本情况报告如下：
1、用规章制度指导工作。
根据厂党委下发的《党风廉政建设责任制实施办法》、《党风廉政建设责任制考核标准》和上级有关党风廉政建设的有关规定，我们XX党支部结合自身特点加强和改进作风建设措施，并努力在工作中加以落实。部门领导能够集思广议，按照班子工作制度来研究解决问题，实行集体领导和个人分工负责相结合的原则，重大问题集体研究，小问题互相通气，使班子间团结协调，工作相互配合。支部成立至今，支部干部党员没有出现任何违反党风党纪和法律法规的情况，职工群众没有出现影响企业形象和稳定的上访和不安全的事件，制度的落实保证了党风廉政。
2、加强党员和干部的教育。
XX党支部成立以来，我们积极组织党员干部和关键岗位的工作人员参加七个一活动，学习有关反腐倡廉的有关文章，组织党员收看反腐败的录像教育片，由纪检委员XXX进行廉政党课讲授。努力做到查漏补缺，对因各种原因未能参加的党员干部，由专人负责通过办公自动化、书面材料学习、小组长落实、组织委员督促等形式进行补课，使得各项活动的受教育面都在XX以上。组织党员干部参加厂纪委组织的知识竞赛，在厂纪委组织的两个条例知识竞赛中，我们及早组队，积极地做准备，支部书记XXX 专门负责组织这次竞赛，支部委员XXX、XXX、XXX积极参与，并有支部委员XXX、工会委员XXX、团支部书记XXX三位同志组队参赛，最后在参赛的XX队中，取得了 政教育活动参加人员达不到要求;民主生活会上自我批评的多，批评他人的少;党员干部党风廉政方面的教育支部抓的不够细致;厂务公开内容不全面等。
5、XXXX年支部在党风廉政工作重点做好以下工作：
(1)继续抓好党员干部的学习，不断提高党员干部反腐倡廉的自觉性，把党风廉政工作落到实处。
(2)不断完善和健全部门各种廉洁制度，充分发挥职工的作用，定时听取他们的意见，研究和解决党风廉政工作中存在的问题。
(3)加大厂务公开力度，促进党风廉政建设健康发展。
党支部副书记村官述职报告
我叫XXX，XX年7月经过选派考试来到莲花村，担任村党支部副书记村官，成为新农村建设的一员。两年以来，我在镇党委、政府的领导下，在村支两委的指导下，始终树立“扎根农村，奉献基层”的理念，认真履职、恪尽职守，致力于莲花村的经济发展，社会和谐稳定，充分发挥一名大学生村官的作用。现在我就两年来的工作、思想、学习情况向大家汇报如下：
一、加强学习，提高自身素质。
两年来，我每天坚持收看新闻联播，阅读各类报刊，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会十七届四中、五中全会，胡总书记“七一”讲话精神，深入贯彻落实科学发展观，积极开展创先争优活动，认真贯彻执行各级党委政府文件和会议精神。同时还注重向广大干部群众学习农村工作的各项业务知识、工作方法，积极参与各类培训，不断提升自己的知识面和工作技能，使自己能够更好地适应新时期农村工作的需要，能够将村官的作用发挥的淋漓尽致。
二、严守纪律，恪尽职守
我认真执行和严格遵守《**市大学生“村官”管理办法》的有关管理规定，坚持“吃在村、住在村、干在村”。同时我还严格遵守各项工作纪律、规章制度，做到了清清白白做人，干干净净做事，从各方面严格要求自己。在自觉遵守各项规章制度的同时，认真、踏实、尽职尽责的做好各项工作。
三、认真履职，服务三农
1、深入贯彻落实“三项制度”。按照“三项制度”的要求，我在实际操作中坚持“严格走访、细心接访、及时反馈”的原则，每周至少1天定时定点接待群众，每月至少8天进家入户走访。通过接访、走访向广大群众宣传党的路线、方针、政策和法律法规，同时还用《民情日志》详细记录每家每户的基本情况，确保农户户数、家庭情况、身体状况、困难问题“四清楚”，保证了发现问题快，解决问题快，群众满意度高。
2、扎实开展创先争优活动。自创先争优活动开展以来，围绕“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”的目标，我协助村里编写了我村的创先争优活动方案，认真落实党员承诺，每月定期召开“一讲二评三公示”会议，通过组织评比不断提高党组织的战斗力、凝聚力。
3、切实落实万元增收工程。从万元增收工程启动开始，我协助村委广泛宣传发动，搞好产业规划，帮助农户制定科学可行的增收规划，填写增收明白卡。我村的万元增收主要以种植业为主，我和村干部一道动员广大群众成片种植川红花、青蒿、薄荷、辣椒。XX年，全村栽植川红花40亩，青蒿250亩，薄荷80亩，辣椒45亩，农民增收指日可待。同时，与邓家全结对帮扶，助其发展产业，提前实现万元增收。
4、按时完成土地确权颁证和农村土地房屋颁证工作。从入户核实、召开动员会、丈量实测、信息公示、信息录入、证书打印发放，我都付出了辛勤的汗水。特别是土地确权颁证信息录入工作和农房发证外业丈量工作，时间紧、数量大、任务重，为了按时完成任务，我都加班加点地赶进度。据统计，莲花村共完成439户、5483块田土录
入，确认承包耕地面积2191.71亩，476宗农村土地房屋登记。
5、加强基础设施建设。在这两年中，通过争取上级资金，“一事一议”群众自筹资金，连通了我村4组到5组的断头公路，约1公里左右，极大地解决了群众出行难的问题，给我村的发展奠定了基础。
第14篇：麟绛镇大学生村官在岗情况自查报告
麟绛镇大学生村官在岗情况自查报告
按照市委组织部领导指示，对全市村官在岗情况进行检查和自查。我镇严格落实今年初省委组织部关于禁止借用村官的要求，在镇党委、政府的统一安排部署下，我镇认真开展了大学生村官在岗情况的自查工作。现将自查情况报告如下：
一、基本情况
我镇现有在岗大学生村官人员20人。
二、主要做法
（一）高度重视，领会精神。县政府文件下发后，我镇高度重视，立即召开了全体职工参加的动员部署大会，及时传达了上级文件精神，明确了开展清理整治工作的范围、方法步骤、工作要求、10类清理对象等内容，广大职工深刻认识到了清理整治“吃空饷”人员问题的重要性，增强了参与、支持、配合的自觉性和主动性，营造了良好的舆论氛围。
（二）成立组织，加强管理。有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生，根本在机制，关键在责任。为加强清理整治工作的组织领导，镇上成立了由镇长任组长、纪检书记任副组长、各站所相关负责人为成员的清理整治工作领导小组，统一组织领导我镇的清理工作，领导小组下设办公室，确定了具体人员、职责分工、工作步骤和纪律责任，做到了清理目标明确，机构健全，人员到位，措施得力。同时公布了举报电话和方法，接受社会各界群众监督，多途径向社会公开清理信息，形成了广泛的、公开的清理整治机制，确保了清理工作规范、顺利进行。
（三）自查自纠，规范运行。按照规定程序，我镇认真开展了自查自纠，对照“三定”方案、编制卡、工资表、在岗人员花名册、考勤记录等相关资料，认真逐一排摸“吃空饷”人员，如实填写报表。清理工作领导小组从单位人员编制、干部档案管理、工资情况统计、完善社保手续、人员合同管理等入手，各个环节严格监管，确保清理工作阳光运行。
（四）建章立制，防患未然。为有效防止和杜绝“吃空饷”现象发生，巩固清理成果，自觉加强制度建设，构建杜绝“吃空饷”现象的长效机制，镇党委、政府一是着力完善内控内管机制，修订了《黄渚镇干部考勤制度》，进一步严格规定了准假权限制度，明确规定了单位主要负责人是清理“吃空饷”的第一责任人等规范的人事管理制度，并着手酝酿制订其它配套制度。二是开展形式多样的激发机制，鼓励二线领导干部和老同志破除各种思想障碍，发挥好他们参谋指导和传帮带作用，安排力所能及的工作，做到关心、帮助、重用三同步。三是接受监督，阳光操作。清理工作领导小组定期进行了自查，并公布了人员信息，适时研究存在的问题，严格按政策规定进行，使清理工作高度公正、处理透明，不留隐患，确保清理工作长期化、阳光化。
第15篇：村官发言稿
尊敬的谌部长，马书记，各县市区领导，市委党校老师们，大学生村官朋友们：
你们好！
我是去年被分配到**区**乡的大学生村官，我叫***。我们知道，大学生村官是是一群相应国家号召的有志青年，我们都致力于用自己的智慧促进农村的发展，有着这样斗志和理想的每位大学生村官注定都是不平凡的，相信在经历了村官生活的各位都已有自己的心得体会。在此，我先抛砖引玉，跟大家谈谈我的村官工作和对村官工作的看法。
在不到一年的工作时间里，我主要做了以下几方面的工作。
一、参与计划生育全员系统的建立工作。计划生育全员系统的建立包括全员数据的采集和录入，流动人口信息建档反馈等工作。任务量大，时间紧迫，人员配备少，经常需要加班加点才能完成。
二、参与清理违建房工作。本地村民违章建房，依法应当取缔，村支部积极配合乡政府联合对违建房进行拆除，在此行动中，我耐心的向村民宣传法规，得到了一部分村民的谅解，一定程度上促进了此项行动的开展。
三、组织妇女义务健康普查。为了关爱农村妇女健康，区妇幼保健院委派专员到乡进行义务健康普查活动。活动前我积极宣传鼓动妇女参加，活动中维持活动秩序，活动得以顺利进行，效果显著，百姓交口称赞。
四、对村干部进行微机培训。针对村干部微机理论和操作比较薄弱的现状，我有计划性的组织村干部进行计算机基本操作、文件处理、信息系统处理等方面的培训，收到了良好的效果。
五、义务维修电脑。农村没有电脑维修点，我便发挥自己所长，义务维修本乡各级机关和百姓的电脑，既帮别人解决了棘手问题，树立了大学生村官的良好形象，又增长了实践的能力。
六、后方支援防汛抗洪。今年发生了罕见的洪涝灾害，各级基层组织都参与抗洪救灾的洪流，我的任务是负责汛情的及时通报，调度防汛物资，安排防汛伙食，给防汛队伍后方支援。
过去的一年是忙碌的一年，然而收获颇丰。
第一、思想上要耐得清贫，乐于奉献。大学生村官的性质决定了村官生活是清苦的，远离了城市的繁华，远离了获得诱人奖金的机会，伴随着的是枯草青灯和繁杂的事务。但是，我们不仅要向上看，还要向下看，农村的人民更需要我们，他们多么渴望我们的年轻，我们的抱负，我们的知识来影响他们，为他们带来变革，脱离农村穷苦的现状。他们满含期盼的眼神正是我们耐住清贫、乐于奉献的不竭动力。
第二、行动上要思考缜密，坚守原则。农村人民根深蒂固的官本位思想造成了他们办事必送礼的错误行为，大学生村官要勇于坚守自己的原则，缜密思考收礼后的前因后果，须知大贪巨恶也是从收受小恩小惠开始的，我们要坚决抵制这种行为，以免引火烧身。一次我在政府值班，有个村民过来办事，其实是他的户口本上面要改名字，想要我们政府帮忙盖章。然而户口身份证都是由派出所等公安系统出具，我们盖章是无效的。耐心的跟他解释无果后，他拿出一包烟放在桌子上，软磨硬泡。我叫他收回桌上的烟，跟他百般解释，最后让他们村支书出面才将他劝至派出所解决问题。在这件事中，首先是缜密的思考我才知道户籍证明不在我的管辖范围，最后坚持原则才没有犯下错误。
第三、工作上勇于担责，不犯迷糊。村官工作本身是一项全新的工作，加之农村事务繁杂，犯错在所难免。犯错时要认清真理与谬论的关系，勇于承担责任，学会从错误中学习，最终纠正错误。去年我刚到村里工作时，被安排到乡计生办帮忙做计划生育全员系统工作,没多久，我们计生办的老微机员就被调走了。系统对我来说是全新的，可是还是要硬着头皮上，磕磕碰碰在所难免，完不成任务时也曾遭到领导的批评。由于我勇于承担责任，认清错误，向领导讨教，最终还是圆满的完成了领导指派的各项任务。
第四、个人发展上要坚持学习，创先争优。大学生村官要以发展的眼光来看待发展的问题，满足现状最终只会被淘汰。钱伟长在六十多岁开始研究电脑，此后成为他的研究方向之一，由此可见，学习是一辈子的事情。大学生村官这个先进的集体更加如是。我们不仅要向书本学，向前辈学，更要向实践学，争做学习型村干部，努力把村组织建设成为学习型组织，
最后将学习的成果转化为促进生产力发展的动力。在此思想的指导下，我在工作的忙碌中也不忘学习，我参加了自考本科，修学位，也发表过多篇文章，使我不断成长。我的努力也换来了组织对我的肯定，这一年内我获得了先进工作者和优秀共产党员的称号。
以上是我村官工作践行中的几点认识。以下针对村官队伍的现状提出几点意见。
一、待遇方面：结合毕业大学生工资平均水平，目前大学生村官待遇明显偏低，尤其是贫困山村地区更加严重。组织应当给村官安身立业的保障，使大家真正留得下，做得好，解决大学生村官的后顾之忧。
二、建立健全奖惩制度：目前村官服务期满后的安置仍然是个比较突出的问题，完善竞争制度，鼓励村官的工作热情显得尤为必要，建议组织择优选拔人才，进入编制。
三、加强组织与村官们的联络，在行政岗位中，年轻的大学生村官们，还算是个相对弱势的群体。我们需要组织的多多关注，真正落实到村任职工作！
第16篇：村官发言稿
想农民所想，急农民所急
尊敬的各位领导、亲爱的村官朋友们：
大家好！非常荣幸能在此与在座的各位共同分享我选聘到村两年
来的一些体会和感受。我叫xxx，是201x年选聘到xxx村的大学生村官。我发言的题目是《想农民所想，急农民所急》。两年前当得知自己通过考试成为村官时，多少有些激动，我期待着未来的日子将朝着希望去发展。然而两年的时光一晃而过，两年的工作历历在目，踏入社会，接触到了实际工作，独自去承担任务与责任，面对纷繁复杂的现实，我发现自己这两年学到了很多东西。下面我汇报一下我在村任职两年的工作情况：
一、熟悉村情，进入角色
两年前，刚到村任职，对村里的情况一无所知。为此，为做好工作，我本着三点信念：一，要先当村民，后当“村官”。 从大学生到“村官”是个角色转换的过程。要顺利实现转换的前提是村民的认同，也就是农民把我们大学生看成是自家人。 二，我在与农民打交道的过程中体会到，通过了解气候变化及市场波动对农民的影响，与农民同喜同忧，产生共同的感情基础；通过帮农民算经济账，查找农民收益低的原因，让农民感觉是同路人，而且愿意与他们共同探讨发展思路。如果总是搞不清韭菜麦苗的区别，认为自己是大学生，是“村官”，总觉得比农民高明，农民是不会喜欢的。只有使自己融入到农民中去，才能为当好“村官”打好基础。 三，要明确参谋者、辅助者、执行者的角色职能。我们大学生“村官”多是任副职或者助理，这一角色表明，我们大学生“村官”是参谋者、辅助者、执行者，而不是决策者。
二、发挥优势，扎实工作
本着以上三点信念，我在担任两年“大学生”村官主要做了以下几点工作：
1.做好农村“一事一议”财政奖补资金的申请工作，协助修好村级道路。为了改变xx村、村以及村多年来泥泞坑洼的村级道路，方便行人、车辆出入和学生上学以及农副产品的运输，我想方设法协助村主任做好村民的思想工作，让村民了解政策的好处，积极筹资筹劳参与道路建设。截止今年10月，我村共上报了“一事一议”村级硬化道路三条，已通过审批并在建两条。
2.做好村“两委”换届工作。xx村邻近县城，人口共有4500多人，是我镇的六个大村之一。近年来我村的经济发展较快，像xx业园区和xx项目等的坐落不仅给村民带来的好处，也带来了许多征地矛盾纠纷。这种种原因都迫使我们村要组建一个真正能为民办事实的“两委”班子。因此，我在村换届选举工作中不敢有丝毫放松。换届期间，我除了认真做好宣传动员工作外，还协助做好填写、分发选票，确保不出任何差错。同时，我还不断学习相关法律法规，按照上级安排做好换届选举工作。有不明白之处便立即请教前辈和上级组织。
3.做好远程教育站点的管理员。平时我主要负责组织群众观看和
播放远程教育节目。因为了解我村大部分村民曾反映接收到的实用类节目很少。于是，我会将精心挑选的惠农政策，致富信息、实用技术和法律维权知识等节目组织群众一起收看。
4．积极拓展文化体育建设。在了解到村民的体育健身意识较强
烈后，我积极组织村民组队参加藤州第二届运动会的汽排球和拔河等项目。
三、心系农村，有所作为
两年过去了，看到xx村农村社会经济及各项事业得到了快速发展，内心真的感到欣慰。经过两年工作实践，我也悟出了做好“村官”，有所作为，必须要有“三颗心”。
一颗平常心
我相信各位村官在学校的时候都曾斗志满满地预想过自己美好的
未来，也许村官不是最理想的选择。但是我相信我们大学生村官队伍是藏龙卧虎的，大家都是有能力有抱负的人。既然选择了要当大学生村官，对于自己的选择，要努力调整好心态，用一颗平常心来对待，将我们的理想融入到农村这片广阔的天地中去。基层是学识的海洋，深入基层，了解基层会让你受益终身。相信只要你用心去融入农村这个“大学堂”，你终会有一份沉甸的收获。
一颗责任心
一个人若没有热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心。
我村是一个大村。计生、党建、低保、社保等等工作涉及的人口较多，村干部的责任重。另外我村的征地任务也繁重，存在群众征地纠纷也较多。每次遇到群众纠纷，我都会耐心的做好解释，并做好登记。整理后向村支书和主任，甚至向镇领导反映。想农民所想，急农民所急，不断为农民解决问题，这就是我们大学生“村官”的职责。
一颗进取心
进取心是不断求上进、立志有所为的心理状态。有进取心者往往
有理想、有志气，积极肯干，不怕困难。进取心是一种难得的美德，我们大学生“村官”就应具有不甘落后、勇于进取的精神面貌。有了进取心，我们就能充分挖掘出自己的潜能，实现人生价值。
未来，我将怀揣这三颗心，安心基层，不计名利，积极进取，在
“村官”道路上越走越坚定，在农村这片广阔天地里尽情挥洒青春激情。
我的发言完毕，谢谢大家！
第17篇：村官工作总结
二OO七年
个人工作总结
修文镇郭村
王娜
梦想，从这里飞起
——修文镇郭村大学生村官个人工作总结
我叫王娜，毕业于山西大学晋中学院汉语言文学专业,2006年我很荣幸成为了榆次区首批10名大学生“村官”之一。去年8月初我被分配到修文镇郭村，担任村党支部副书记，转眼已过去一年的时间。
一年来，我严格要求自己，在镇党委、政府的统一领导下，在村领导和乡镇下乡干部的指导下，始终牢固树立全心全意服务农村，为人民服务的宗旨，积极认真地做好镇、村交待的各项工作，努力做到不辜负领导的支持和信任，得到了镇、村领导和村民们的认可。
一、摆正心态，树立为民理念，努力实现角色转变。
“大学生村官”作为一个新事物，起初让人很难理解。大学生认为“我们是天之骄子，到农村有什么作为”；农民们认为“一帮穷书生，什么也做不了”；社会上认为“领导一时头脑发热，很快就会取消”；而我却要说“大学生到农村，将大有作为”。这就是个心态问题，我们作为一名大学生村官，首先应该清楚“国家叫我们到农村做什么，而我们又该如何去做？”，而不是整天朝东暮西，仰头长叹，敢问路在何方。刚参加工作，我的确曾经不平衡过，曾经抱怨过，但是，一想到这既是自己当初无悔的选择，又是在从事一项光荣的事业，既是对自己的一种磨练，更是人生难得的一笔财富。我便把这种落差当成是锻炼自己的契机，
把在农村受的所谓的物质上的一点苦当成是对自己的磨砺和人生的财富，由此，调整了自己的心态，使自己愉快地去接受，去适应这种生活。在这一年里我从一个农村工作的生手磨练成了村里的得力助手，自己在调整磨合中不断地适应着农村工作，在心中时刻树立为农民服务的思想理念，在与村委会其他工作人员以及村民的广泛接触中逐渐地熟悉了村情，从而实现了由一名大学生向农村基层村官的转变，而自己在工作实践中也逐渐地对这份工作充满了乐观和自信，体会出了“广大农村，大有作为”这八个字的深刻内涵。
二、真抓实干，立足本职工作，开创农村工作新局面。我所在的郭村是一个距离城区较近，交通便利，经济基础较好的村子，全村共有村民2956人、总户数917户、人均收入5380元。农业占30%、工业占25%、第三产业占45%。该村党支部是全镇的“老先进”、“老典型”，两委班子是一个合作了二十多年的老班子，有很好的凝聚力和向心力。村里主要领导工作认真负责，委员处理村务事务及时正确，其他人员配合积极负责。这使我更加坚定了必须要干工作，必须要干好工作的决心，因为只有踏踏实实干实事才能够真正的融入这个集体。
在村里，我分管镇分派任务以及村里党建资料的完善健全工作，基本工作完成情况如下：
1.基本情况：完成年度村支部书记、村委会主任报告草拟工作。自入职以来，共起草村党支部书记工作汇报、村主任工作汇报等共计10余份，保证了村里各项会议的正常召开和各项工作的顺利进行。
2.党务工作：①完成本村的五好党支部创建工作。入村以后，协助村党支部副书记完成本村的“五好”党支部创建工作，负责无职务党员测评、各种材料的起草及党员电化教育等工作。村内的各项党务工作受到区组织部及镇党委的肯定。②2007年4月，协助村党支部完成镇人大代表的选举工作，布臵会场、印制选票、制作选举票箱等，在选举过程中，投上了自己庄严的一票，顺利选举出了镇人大代表，受到了镇党委的表扬。更让我增长了知识，让我了解到农村基层工作的重要性。
在郭村工作的八个月中，我还参加了普法宣传，春节文艺游行等活动，空余时间我还教村委会里的同事一些电脑操作方面的知识，提高他们运用现代化信息技术办公的能力。平时利用自己的专业特长，积极参加矛盾调处工作，帮助村民以及流动人口解决了许多问题。
三、锐意进取，刻苦锻炼提高，争做新农村建设“生力军”。2007年7月，因工作需要我被抽调回镇里计生办工作，主要负责计划生育宣传工作，同时协助统计做好数据的清查核实工作。这既是机遇也是考验，面对一个完全陌生的环境，一个全新的工作领域，凭着自己不断钻研的刻苦精神，我很快便进入了角色，融入了工作。在工作中，一方面虚心向老同志学习请教，使工作少走弯路，尽快提高进步 ；另一方面我坚持以身作则，每天早到晚归，工作认真负责，不断地摸索干好工作的好方法、好措施，总结工作中的得失。通过大家的共同努力，办公室工作得到了大家的认可，受到了领导和同事们的一致好评。
忆往昔，峥嵘岁月稠。转眼我已度过了一年的村官生活，一年中有自己的艰辛努力，有领导的孜孜教诲，也有同事们的鼎力支持，历历在目，犹如昨日。
当然，我自己还有许多不足和需要改进的地方，在以后的工作中，我一定尽自己的最大努力，运用所学的知识，更好的开展工作，更好的服务于我们的新农村建设，为解决“三农”问题，奉献自己的一份力量！
激动人心的2008年已经微笑着向我们走来，新的一年，需要付出新的努力。在未来的工作中，我必定会以十足的信心，团结同志，听取领导、长辈的教诲，发奋工作，尽职尽责，尽最大努力，争做一个合格直至优秀的新农村建设“生力军”！
二OO七年十二月
第18篇：村官发言稿
发言稿
尊敬的各位领导、老师，亲爱的兄弟姐妹们：
大家上午好！在这硕果累累的金秋，我们相聚在了这里，这是因为我们都有一个共同的名字叫“大学生村官”。 今天，能够站在这里与大家沟通交流，我感到非常荣幸。在此，我深深的感谢县领导对我们的栽培、厚爱和肯定。我叫XXX，是XXXX主任助理。XXX年XXX月，我怀揣着对生活的向往，对未来的憧憬，踏上了扎根基层、奉献基层、深入社会主义新农村的道路，至今已经有一年的历程了。回忆这一年的历程，在喜怒哀乐、酸甜苦辣的村官生活的尝试与感悟中，我逐步适应了农村环境，真正感受到一颗汗珠摔八瓣的切身体会，实现了由一名大学生到村干部的角色转换，现将我的体会与大家沟通交流，希望大家多批评指正。
作为一名大学生村官，一得保持良好的心态
要保持“良好的心态”首先得应对心理落差。一方面做为当代大学生，特别是这个年龄段的我们，都有很强的自信和远大的理想。选择到农村做村官的我们更是怀着干一番事业的目标。但到农村后会发现农村的现状和我们想象中存在着很大的差距。这是一个巨大的落差，大家难免产生心理上的不适应和不平衡，这就需要我们积极面对，以乐观的心态去面对现实，给自己一个明确的可实现的目标。另一方面，在工作中我们也会遇到很多意想不到的问题。我们都有饱满的工作热情，有开放的思维，有好的点子和思路，但是在工作中我们会发现很多的方法、想法都是不
能实现的、不能被采纳的，这种打击无疑是对以前所学知识的强烈冲击，会使我们对自己的能力产生强烈的不确信，甚至会打击我们的信心。在这种情况下，我们要相信自己的能力，认真找出建议不能被采纳的原因。同时要从实际出发，全面了解所在村的具体情况、以及领导的工作思路等等。 其次避免急躁的情绪。急躁情绪的产生很大程度上是因为我们迫切希望能够在新的工作岗位中做出成绩、实现自己的理想与报复。然而农村工作千头万绪，更何况我们是刚刚脱离学校、进入社会的学生。在这点上我们就更需要时间去适应、去学习、去了解。没有人能一步登天，俗话说的好：饭要一口一口吃，事要一件一件做。在这种情况下，我们必须避免急躁的情绪、沉静下来，以一颗平常心，理智的看问题。一切从实际出发，且勿急于给自己定下过高的、不切实际的目标。
所以我们在前进的过程中，虽有鸟语花香、有灿烂的阳光，但不是每天的阳光都是灿烂的，偶尔也有阴雨天。在遇到阴雨天的时候，我们要用一种积极的心态去面对，从中你会发现，原来阴雨天也是一种别致的风景。
作为一名大学生村官，二得摆正位置
今天，我们已经走出校园，迈进社会、踏上工作岗位，我们需要给自己一个正确的定位。首先我是名村官，也是一名涉世未深的大学毕业生；其次我是名村干部，是一名参与了村务工作的领导班子；再次我还是名对农村工作一无所知的小学生。
虽然我是来自农村，但要以另一种身份走进农村里去我们学习的还有很多。我们是“不是学生的学生，不是干部的干部”。所以首先我们要洗脱书生气，入乡随俗；其次做好村官本职、当好学生。群众的眼睛是雪亮的，群众的思想也是单纯的，做为一个村官，一个受过高等教育的人，在群众眼中对你的要求或许会更高，这就要求我们必须严格要求自己，同时在群众需要帮助的时候应该积极、主动、热情的伸出你的双手去为他们排忧解难，应该花尽量多的时间到群众中去，做他们的知心人。
作为一名大学生村官，三得彰显魅力
作为村官的我们，除了必备一定的管理能力外，还应该有良好的品格。勿以事小而不为，我们不可能干出惊天地、泣鬼神的大事来，但是平时生活中的小事同样也可以感动人，彰显人格魅力。我们在强调制度约束人的同时，还应该用实绩打动人。这就要求我们每天头顶青天，脚踏黄土，求真务实，走遍村里的山山水水，关照村里的一家一户，赢得群众的理解和支持，做好一名大学生村官的本职，迸发出我们的新活力。
同仁们，作为一名大学生村官，是辛苦的。但这辛苦是值得的。因为我们在一定程度上为祖国的农村披上了新的绿装，注入了新的血液。就让我们把自己的青春激情抛洒在社会主义的新农村里，在这个抛洒的过程中体验生命的意义。最后祝大家工作顺利，尽情张显我们年轻人的青春活力。
谢谢大家！
第19篇：村官发言稿
2010年村官培训会发言稿
不太记得当时到村委会的心情了，只记得那个时候真的很失落，根本无心去考虑未来会怎样，总有一种被抛弃和遗忘的感觉。村官——我从来没有想过会走上的一条路。晚上一个人坐在宿舍看着天空发呆，心想不知道自己能坚持多久，也不知道自己会变成什么样的村官，是否能合格……
虽然心中有无数的问题与迷茫，但时间过的还是很快的。充实的生活，忙碌的工作，不知不觉之间到村任职已经一年多了。在这宝贵的一年中充满了欢笑，也挥洒了无数的汗水。曾经不止一次想过要放弃，最后却又都咬牙坚持了下来。作为一名大学生村官，责任与理想交织在了一起，在这特殊的舞台上，我尽情发挥着自己，成就了收获却也尝到了酸楚。
一年的时间里，旁边的同事朋友都熟了，原本枯燥厌烦的生活逐渐的变得有味道。不知不觉中，我逐渐适应了村官的生活，甚至有些眷恋。一年里身边许多村官同事都通过考试等方法离开了原来的岗位。看着大家一个个的离开，我心里也起了一阵涟漪，但是这种感觉只存在了很短的时间便消失了。在和准备离开的同事聊天中我发现，虽然他们新工作岗位的条件比现在要好太多，但是他们言语之间流露出的是对村官这个工作的留恋和不舍。我想这一段特殊的经历，对他们未来更好的工作一定会有不小的帮助。
作为一名首次进入农村基层工作的大学生，我坚持学习，严格要求自己。除了对国家大政方针的学习以外，我深入群众，向群众特别
是三支干部和村里的老党员虚心学习，认真讨教。在工作中我尽量把自己在大学学到的理论知识和任职后学到的新经验融入到实践中，做到理论结合实践，在实际工作中提高自身能力。在各级领导和同事的帮带及自己的努力下，成功的实现了从城市到农村和从学生到同志的双重转变，基本成为了一名合格的农村基层工作者。
俗话说的好，“想办农村事，先做农村人”，入乡不随俗工作受束缚。在我来子午镇之前就有前辈跟我讲过这个道理，而我也能感觉到其重要性。所以，在进入岗位的第二天我就向村委会的文书借了《子午街志》，只要一有空便认真阅读。慢慢的我对子午镇的基本情况和一些风土人情都有了一定了解。子午镇共13个村委会，3万多人，以烤烟为支柱产业。我所在的袁家村委会位置正好在楚雄到子午镇的中点上，距楚雄及镇政府的距离都是14公里。我们村委会共有11个村民小组，经济来源基本靠粮烟种植。每年烤烟产量大约在14.5万斤左右。通过1个星期不断地走访，我大致熟悉了去每个村民小组的路，认识了每一个村民小组的小组长并和他们进行了深入交流，大致了解了每个小组的组情。其中袁家小组是我们村第一个实现“一户一能”即每户人家都安装了太阳能热水器的村民小组。大家都说原来咱们农村人在地里忙了一天，回来想洗个热水澡都很难，现在可好了，只要有点太阳，农忙回来就可以舒舒服服的洗个热水澡，甭提多舒服了。看着村民们高兴的样子，我第一次真正的明白了农村工作的含义。其实农村工作都是些很小但又很实际的问题，都是一些最基本最贴近生活的事。但是虽然事小，却关系着每一位农村同胞的切身利益，只
有一丝不苟，认真对待，把每一件小事都当成自己的大事去做，才能成为一名合格的农村工作者。而此刻，我似乎感觉到自己肩上的担子又重了，也让我更明确了以后工作的方向，那就是全心全意为农民服务。
市党委政府对我们村官寄予厚望，希望村官在农村工作中凸显自己的优势，发挥积极的作用，结合农村实际，做出成绩。虽然与刚刚进入村官时相比，此时的我已经成熟了许多，但由于自身原因及专业限制等原因，在工作中我还存在许多不足:
1、工作中还不能很好的掌握农村基层工作的方法，对一些突发事件在处理的时候欠缺妥当，事情处理的效果不是很好。
2、思想不够坚定，在一些受挫折的时候会产生放弃村官这个工作的念头，使自己在工作中受到一些影响，不能用最好的状态去面对工作。
在以后的工作中，我要加强学习，特别是及时补充现在工作所需的水利及建筑知识,使自己在以后能够更好的完成领导安排的各项工作。此外我会紧跟时事，加强政治学习，为成为一个真正的共产党员作好准备。我想，通过坚持不懈的努力，一定能成为一个合格村官，在不断弥补不足，提高素质的同时，在村官这条道路上坚定的走下去。
第20篇：村官发言稿
村 官 路 之 伊 始
——定位村官角色，开展农村工作 各位领导，各位村官：
大家好！ 我叫张勇，湖北省监利县人，毕业于海南大学行政管理专业，怀着对农村的热爱和向往，我参加了今年的选聘村官考试，并有幸成为一名大学生村官。面对新的工作、新的环境，如何由一名大学生转换到村官角色，从而在基层有效开展工作，这对我们来说既是机遇也是挑战。首先，就如何从一名大学毕业生过渡到村官角色，阐述一下我个人的看法。
第一、树立正确的观念，做好充分的思想准备。作为大学生村官，必须要端正思想认识，调整好自己的心态，来到农村工作既不是镀金，也不是把当“村官”作为“当官”的跳板；同时也要摒弃大学期间的理想和自由主义思想，我们要努力更新自己的思维方式，积极面向农村，做好长期扎根农村、打持久战的心理准备。
第二，明确使命，以实现自己的人生价值和理想。作为大学生村官，我们要时刻牢记自己的责任和使命，始终把村民利益作为工作的第一追求，积极引导村党组织发挥领导核心作用，宣传贯彻落实农村政策法规，为新农村建设做出应有贡献。
其次，我们怎样才能更好地开展农村工作呢？
一是深入了解农村情况，及时掌握第一手资料。积极主
动向村干部和前辈学习，不断积累工作经验；同时还要深入基层，与群众多沟通、多交流，详细了解村情，以便今后更好地开展工作。
二是注重人际方面的交往，正确处理好两层关系。即与村干部、党员及村民群众的关系。主动与村干部处理好关系，引导村干部履行好职责，维护好整个班子的团结和形象，宣传党在农村的政策方针，收集群众意见，为领导决策提供参考。
三是诚心为民办事，切实做好三帮工作。一帮村级集体，二帮弱势群体，三帮化解矛盾。严格按照上级党委关于农村发展要求，依靠村干部和群众，协助制定农村经济发展计划，帮贫扶困，推动农村经济统筹发展，实现共同富裕；同时妥善处理好矛盾纠纷，坚持原则，依靠政策说服，不能凭感情用事。
总之，面对新的工作岗位和环境，我需要学习的东西还有很多，需要做的工作还很多，但我坚信，在领导和村民的关心支持下，通过自己的不懈努力，一定会在农村扎下根，落下脚，全心全意为农村服务，为广大村民服务！谢谢大家！
