推荐第1篇：财务人员安全生产责任书
财务人员安全生产责任书
一．为了认真落实落实安全生产责任制，坚强安全生产、文明施工管理，贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的生产方针，确保工程无重大安全责任事故发生，保证施工作业人员及财产安全，特签订此责任书。
二．安全目标： 1.伤亡事故为零。
2.施工项目责任期内安全生产、文明施工确保无重大事故。
3.减少施工造成的环境污染。
4.预防和减少职业病的发生，严禁食物中毒事故的发生。三．职责：
1、各责任人必须做到进出财务部随手关门，并督促进出财务部人员及时关门。
2、与自己工作有联系的公司内部其他人员，因工作需要不得不进入财务部时，各责任人应确保财务信息的安全性。
3、公司以外的人员，如果不是财务有关软件的维护所必需，各责任人一律不得让其进入财务部。如必须进入，各责任人也应确保财务信息的安全性。
4、各责任人应设定本人计算机的开机密码，并不定期更换。密码只限本人知道，因工作需要告知了他人的，应及时更改。为提高安全系数，密码须大小字母数字混合。
5、除工作必须外，不得在财务部公用计算机上使用移动盘。财务部公用计算机上不得保存于公司财务数据有关的任何信息。
6、各责任人必须妥善保管好各自经手的与财务信息有关的所有文字资料，包括但不限于：原始凭证、记账凭证、账簿、纳税申报表、财务报表、统计报表、预算基础资料、预算分析报告、财务分析报告、合同、各类审计报告、工资表、资金收支表等等。
7、上述资料的信息，各责任人不得以任何形式带出公司或泄露给公司以外的单位或人员（经批准的正常税务和统计申报除外）。
8、上述资料的信息，各责任人不得擅自提供或泄露给公司内部其他人员，如因工作需要确需提供的，必须得到财务科长和财务副总的书面审批。财务副总对资料的流向和浏览对象最终把关和承担责任。
9、上述资料（包括纸质资料和移动储存设备），各责任人必须专柜专屉放置。本人离开办公室必须随身携带钥匙。钥匙由本人保管。 四． 奖惩措施
年终项目部将对本人的安全生产责任目标逐一进行考核，达到安全目标者进行表彰，对未达标责任人，实行“安全工作”一票否决制，按照项目部管理制度和安全生产奖罚条例进行惩罚，涉及刑事责任的移交公安部门追究。
项目经理： 责任人：
河南省路桥建设集团有限公司新晋高速路块村至营盘段
LJ7-8标段四分部项目部
2018年 月 日
推荐第2篇：财务人员安全生产目标责任书
2014年度安全生产目标责任书
为认真落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，树立“安全生产、人人有责”的观念，保障职工人身安全和电站财产安全，切实保证电站稳步健康发展，根据电站2014年度安全生产目标的内容，特订立本年度安全生产目标责任书。
一、控制指标：
1、安全、环保、职业健康安全零事故。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位率100%。
4、安全培训合格率为100%。
5、部门办公区域危险源控制率100%。
二、工作目标
1、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产目标。
2、严格遵守国家及各级政府、部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。
3、财务部门要做好财务帐簿、保险柜的管理工作，做好防火、防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作。
4、严格执行《安全投入保障制度》，确定安全费用提取标准，专项用于安全生产，保证安全生产投入资金到位。
5、加强工作责任心，提高安全意识，认真做好本职工作，对财务账薄等妥善保管，做好“四防”工作。
6、积极参加电站组织的各类安全培训、教育活动。
三、安全奖惩：
1、年底电站对以上目标进行考核，并做为年终安全奖的考核依据，达到目标要求的年终给予安全奖励，达不到目标要求的，取消安全奖。
2、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，电站除取消安全奖外将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
四、本责任状一式二份。
五、本责任状自签字之日起执行，至2014年12月31日止。
单位负责人签字：安全责任人签字：
2014年 1月3日2014年1月3日
推荐第3篇：财务人员安全生产目标责任书
贵州高速公路开发总公司营运管理中心养护中心兴义养护站
财务人员
安全生产目标责任书
目标责任人：
财务人员安全生产目标责任书
为进一步搞好兴义养护站安全生产工作，认真贯彻“安全生
产、预防为主、遵守法律、以人为本、落实责任、持续改善”的
安全方针，结合兴义养护站安全生产实际情况，制定本年度安全
生产工作目标，确保完成年度安全生产工作控制目标，特签订本
责任书。
一、财务人员安全职责：
1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深
化安全生产的“双基”工作。
2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法
律、法规并自觉接受监督。
3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作，做好防火、
防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作。
4、加强工作责任心，提高安全意识，认真做好本职工作，
对财务账薄等妥善保管，做好“五防”工作。
5、严格遵守保险柜操作规程，注意保密密码，做到随关、
随乱码。保险柜钥匙与印章分开存放。
6、财会室存放零钞不得超过1000元。保险柜内大量现金在
站内存放不过夜，每天下班前，大额现金及时送存银行。
7、凡是到银行办理现金业务，须有专车专人陪同前往。
8、严格按照相关制度办理借款或报账手续。
二、安全目标：
1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。
2、按计划参加培训率达90%。
3、部门办公区域重大危险源控制率100%。
4、采购物资合格率达100%。
三、奖惩办法：
1、以上目标纳入年终考核，达到目标要求的，进行表彰奖
励，达不到目标要求的，视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务，完成年度目标，参与评选安全生产
工作先进个人。
3、对未达标的个人，实行一票否决，取消本单位一切先进
个人评选资格。
4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，根
据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整
改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特
大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，
依法追究刑事责任。
兴义养护站（盖章）：目标责任人：
负责人（签字）：
2012年月日2012年月日
推荐第4篇：学校安全生产落实情况工作总结
学校安全生产落实情况工作总结
按照上级有关文件要求，我校以宣传贯彻《安全生产法》为主线，以“以人为本，安全第一”为主题，通过多种渠道，采取多种形式，广泛深入地组织开展了“安全生产月”活动，文秘部落取得了显著成效，现将“安全生产月”活动情况总结如下：
一、统一思想，提高认识。
按照局保卫处统一部署，为进一步加强我校安全生产工作，落实各级安全生产责任，我校建立健全安全生产责任制，坚持在抓好职工培训、教学管理的同时，重视抓好安全防范工作，形成了一级抓一级的安全生产责任制。对学校的重点部位开展经常性的安全检查和自查，做到查制度落实、措施的得力、排查隐患，确保实验室、微机房、办公楼、学生宿舍、食堂、锅炉房等重点部位的安全。通过“安全生产月”活动，大力宣传安全生产方针政策、法律法规和加强安全生产的重大举措，推进安全文化建设，强化全面安全意识，引导全社会重视人的生命价值，营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。
二、制订方案，周密安排。
今年的“安全生产月”学校领导高度重视，召开全体干部职工会，传达贯彻通知精神，校长结合学校具体情况提出要求，制定了我校安全生产月活动安排，学校利用广播、宣传栏、板报等形式宣传《安全生产法》，我校还购买了宣传条幅、挂到各重点部位，组织全校教职工学习《安全生产法》，通过学习真正起到了使全体教职工掌握安全知识，增强了全体干部职工的安全意识和自我防范能力。
三、加大投入，确保安全。
学校对学校食堂、门窗进行了加固，安装了防护设施，楼内新建安全监控系统，除此之外还对校园内消防设备设施进行维修、更换、添置以增加安全系数。
四、开展安全隐患大排查。
按照今年签订的安全生产目标管理责任书的要求，依照《安全生产法》加强组织领导，按照谁主管、谁负责的原则，严格落实各级责任制，在安全生产月期间，安全保卫领导小组对全校范围内的重点及要害部位进行了防火、防盗、防爆炸、防破坏、防自然灾害事故、防失密、防投毒等检查，确保安全生产月学校的安全及稳定。
五、加大值班力度。
坚持领导带班制度，值班人员要尽职尽责，必须两人同时到岗，坚守岗位。提高警惕，搞好安全保卫工作。注意防火、防盗，妥善处理突发事件，加强楼内外巡视，加强对值班人员的责任心教育，严禁空岗、漏岗，确保学校的安全稳定。
通过开展“安全生产月”活动，进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识，提高了安全意识和安全素质，强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识，促进了全校安全形势的稳定，为交通的快速发展创造了一个安全、健康、稳定的环境。
学校安全生产落实情况工作总结
章古台九年制学校
2013.12
推荐第5篇：学校安全生产落实情况工作总结
学校安全生产落实情况工作总结
我校在2015年“安全生产年”活动中,严格按照“安全第
一、预防为主、综合治理”工作原则,全面落实教育局提出的安全教育工作方案和要求,高度重视安全防范工作,加大排查力度,有效的整改了多起安全隐患,实现了我校提出的“事故率为零,伤亡率为零”的“双零”目标.为我校全面实施《安全管理制度》,达到“关爱生命、关爱安全、和谐发展”效果提供了强有力的保障.具体表现在:
一、提高认识,统一思想,把安全工作放在首位
按照教育局的统一部署,进一步加强我校安全教育工作,建立健全安全生产责任制,层层抓落实,人人事事讲安全,时时刻刻保平安的良好局面.对学校的各个重点部位以及责任落实情况开展经常性的检查和自查,做到了查制度落实、查监管力度、查领导作为、查职责到位,排查一切安全隐患,确保了我校校车、微机房、多媒体室、办公楼、教学楼、学生宿舍楼、食堂、供电房等重点部位以及整个学校的全面安全.
二、高度重视,很抓落实,建立安全责任体系
我校于今年年初召开安全实施工作会议,总体规划“安全生产年”活动,并在活动中成立了“以人为本,安全第一”活动工作领导小组：
组长:王海龙
副组长:孟宪华
成员:全体教职工.具体职责是:负责安全教育、宣传、引导、调查、保卫、处理、上报、隐患排查、现场施救、安抚、善后处理等各项工作.学校各班级由班主任牵头,每个年级都成立了安全小组,组长是各班班主任,副组长是各班的正副班长,各班班主任是负责各班级安全的第一责任人,学校领导小组组长是负责全校安全的第一责任人,建立了全校安全责任体系.
三、注重宣传,增强自我防范意识.今年我校对全校师生开展“安全生产年”活动总动员做了大量耐心细致的工作,充分发挥校园广播、课堂、班会主渠道作用,进行了安全意识的滲透.充分利用宣传工具如广播、黑板报、悬挂标语等形式,每学期按期举行防火、防震逃生演练，大力宣传安全生产方针政策、法律法规,推进安全文化建设,,强化安全文明意识,引导全校师生重视人的生命价值,营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围.
四、制度完善、措施到位、
领导负责在今年的“安全生产年”活动中,我校注重制度建设,把一切涉及到安全的管理制度都纳入法制规程,层层签订责任书,将安全教育工作作为对教职工考核的重要内容,实行一票否决制度,贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人.建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,学校还设立了事故应急领导小组,制定了意外事故应急预案,确实做到了遇事“有章可循,违章必究,不留盲点,不留漏洞”;做到了学校无论出现什么事情,都有领导亲自督导和全校教职员工的积极配合.
五、认真排查,形成了常规的检查机制.对学校教学楼、宿舍楼、办公楼做到了一日一小查,一周一大查的长期专人专查工作,一旦出现安全隐患,第一时间发现,第一时间整改.
六、强化管理,精心维护
通过“安全生产年”活动,根据“谁主管、谁负责”的原则,严格落实各级责任制,落实放火、防盗、防爆炸、防破坏、防自然灾害事故、防投毒等隐患的排查;落实供水供电设施的管理和维护;落实食品卫生的检测和监督;落实传染性疾病的控制和防疫;落实学生交通安全的监管等“五个落实”,实现了我校安全生产年的“事故率为零,伤亡率为零”的“双零”目标.
学校安全生产落实情况工作总结
章古台九年制学校
2015.12
推荐第6篇：学校安全生产落实情况工作总结
学校安全生产落实情况工作总结
为进一步加强全区教育系统的安全工作，全面贯彻落实国家、省、市、区关于安全生产的工作部署，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”方针，围绕安全生产月活动主题，强化“以人为本、安全发展”理念，面向师生、面向家长、面向社会，采用喜闻乐见、易于参与的形式，开展内容丰富、形式多样的宣传教育活动，普及安全法律法规和安全知识，弘扬安全文化，大力推进校园安全文化建设，形成关爱生命、关注安全的浓厚氛围，扎实推进全系统安全稳定工作的开展，努力构建和谐平安校园。现将我校“安全生产月”活动的开展情况总结如下：
一、统一思想，提高认识。
按照教育局文件统一部署，我校将安全工作作为重点，进一步加强我校安全生产工作，落实各级安全生产责任，重视抓好安全防范工作，形成了一级抓一级的安全生产责任制。通过“安全生产月”活动，大力宣传安全生产方针政策、法律法规和加强安全生产的重大举措，推进安全文化建设，强化全面安全意识，引导全校师生重视人的生命价值。
二、全方位开展宣传教育活动
学校通过国旗下讲话、教职工例会、“安全在我心”主题班会，广播室等广泛宣传，让全体师生积极参与活动，明确责任，明确任务，保证学校各项安全责任和安全工作落实到位。班级黑板报和学校宣传栏，各具特色地进行安全工作宣传，形成良好的宣传氛围。
三、多形式普及安全知识 除广播、专栏、宣传材料和有关安全知识讲座进行宣传外，我校定期举行放火防震逃生演练，全员参与，模拟实际情况，针对可能出现的火灾和地震进行模拟，强化学生的逃生意识，提高学生的逃生能力。
四、有针对性开展活动
“安全生产月”活动期间，我们努力让活动贴近学生，贴近生活，突出重点，增强针对性。我们认真组织开展“安全在我心”教育活动，在校园悬挂“加强校园安全防范 构建和谐平安校园”的横幅营造氛围。
五、开展安全隐患排查整治工作
在安全生产月工作中，我们对涉及师生安全的各个方面进行分析研究，制定工作方案，成立组织，分工落实，确保隐患排查整治工作落实到位。对学校食堂、校园设施、交通、治安安全作为重点来抓，与龙岗派出所等相关部门相互配合，综合治理，努力打造平安校园，确保学校稳定和谐。
六、开展食品卫生安全专项活动
学校定期或不定期检查食堂卫生状况，了解食品原料贮存、清洗、加工和成品出售等各个环节情况，检查工作人员、工作场所、设施环境卫生状况，及时反馈检查信息，督促工作人员对存在问题整改到位。切实履行工作职责，严格执行制度规章，杜绝发生食堂卫生安全事故。
七、加大保安室力度。
坚持领导带班制度，值班人员要尽职尽责，坚守岗位，提高警惕，搞好安全保卫工作。注意防火、防盗，妥善处理突发事件，加强楼内外巡视，加强对值班人员的责任心教育，严禁空岗、漏岗，确保学校的安全稳定。
通过开展“安全生产月”活动，进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识，提高了安全意识和安全素质，强化了责任意识，促进了全校安全形势的稳定，为交通的快速发展创造了一个安全、健康、稳定的环境。
学校安全生产落实情况工作总结
章古台九年制学校
2014.12
推荐第7篇：安全生产重在落实
安全责任重在落实
2011年6月，台泥（重庆）水泥分厂，以“安全责任 重在落实”为主题的“安全生产月”活动于6月1日展开。日前，水泥分厂结合实际情况，组织开展一系列形式内容新颖、宣传效果实在、职工群众易于参与的安全生产宣教活动，以提高员工安全意识和素质，加强基层安全文化建设。
分厂明确活动期间各个部门安全生产的工作要求，以唱响“安全责任 重在落实”，继续深化“安全生产月”活动，落实安全生产主体责任；强化安全生产宣传教育活动，推动安全理念、安全文化、安全法律和安全知识，使安全发展理念更加深入人心；深入推进安全生产制度落实、过程管控和机制建设，促进安全生产形势稳定好转，为实现分厂安全生产工作开好局提供强大的思想保证、精神动力和舆论支持。
分厂领导要求，各部门加强组织，按照台泥（重庆）水泥厂统一部署，突出主题，结合自身实际，注重实效，把“安全生产月”活动作为打造企业安全文化的重要平台；本着创新形式、创新内容、创新手段的原则，制定具体的活动实施方案，实施方案如下：
(1)企业的安全理念与安全文化建设:开展企业安全文化建设，全体员工树立本质安全理念，以人为本，不断提高安全管理水平，生命和健康成为最终的追求目标。企业文化是企业长久发展的平台，职工的安全价值观和安全行为准则的总和构成了安全文化，它具有导向功能、规范功能、凝聚功能、激励功能、调节功能、稳定功能。
(2)安全管理制度、模式与水平：建立健全本质安全型水泥生产的各项管理制度，将其以告示牌的形式制作出来挂于各个需要注意的场所，建立健全各级领导、职能机构、岗位人员安全生产责任制。
(3)安全生产“两抓”建设: 一是抓违章、二是抓缺陷。安全生产的工作现场是安全管理的最前沿，也是安全管理的最终落脚点，要花大力抓好现场安全管理工作。如积极开展现场安全监督检查活动，并不断总结经验，使其经常化、规范化、制度化。不断强化施工现场的安全管理。加大现场督察查纠力度，决不让违章行为滋生和蔓延。 要强化对设备的缺陷管理。设备运行单位要规范设备验
收、运行巡视制度，及时发现和掌握缺陷，明确专人监督，做到闭环管理。要严格管理，对缺陷的发现、报告、跟踪、处理和消除等实施考核。是抓好安全生产的基础工作，是水泥分厂安全生产的前提。
(4)安全培训教育与职工素质:人是安全工作的主体，水泥分厂组织职工进行安全培训教育。建设一支高素质的职工队，是水泥分厂实现安全生产的根本保证。
（5）大力宣传“四个关系”
1）、安全与效益的关系。 安全生产是经济发展的基础。实践证明，没有安全的发展是不健康的发展，没有安全的效益也只能是暂时的效益。从全局的角度讲安全是为经济发展服务的，这是我们党的基本路线所明确的中心；但从具体角度讲，经济效益必须服从安全，这是我们在具体实践操作中必须把握的。即：安全服务于经济，经济服从于安全。
2）、安全与质量的关系。 质量也是安全，质量从属安全。搞好设计质量、施工质量，抓好验收质量、巡视质量，就能确保设备安全；抓好调度质量、操作质量、校验质量，就能确保电网安全；抓好监护质量、许可质量，才能确保人身安全等等。总之，安全函盖质量，质量支撑安全，没有质量也就没有安全。
3）、偶然与必然的关系。 偶然的堆积就是必然。水泥生产事故的发生有其偶然性，同时大多数又有其必然性。我们要善于从偶然中寻求必然，及早提出防范措施，把握避免事故发生的主动权。只有这样才有可能减少事故，化必然为偶然。
4）、严与宽的关系。 安全生产必须从严管理，对于员工的违章行为应该严厉制止，严肃批评，严格教育；对于事故原因，教训必须严肃反醒、认真汲取；对于事故责任者的责任认定一定要严格到位；防范措施必须严格落实，决不放松。但在经济处罚时，大多以宽为主，这是我们必须适当把握的。处罚只是手段，员工提高认识才是目的，不然就会本末倒置。有可能草木皆兵，人人自危，使员工产生恐惧心理，越怕越出事，或越逆反就越我行我素，这样的氛围与处罚教育的目的是相违背的。
分厂以\"安全发展\"为主旋律，以\"安全责任，重在落实\"为主题，通过形式多样的一系列活动，有效防范和坚决杜绝重特大安全事故，减少较大和一般安全事故，促进全厂安全生产形势持续稳定发展。
推荐第8篇：安全生产重在落实
安全生产重在落实
各位班队长同志们：
6月份是全国第10个“安全生产月”的活动月，根据公司安排，今天在全矿班组长范围内开展一次以安全为主题的讲座活动，目的是通过此次活动，使我们班组长对安全工作有一个更加清醒的认识，从而更好地带领我们班组成员完成安全生产任务，使我矿安全状况进一步有所好转。
一、现阶段安全状况：
从国际国内安全状况看：我国煤炭产量占世界总产量的31%，，事故死亡率占世界79%，百万吨死亡率为3.1%，（2004年统计），而美国百万吨死亡率为0.03%、波兰0.225%，南非0.229%，而印度、俄罗斯分别为0.472%和0.662%，，我国远远高于其它国家，追其原因很多,如我国煤炭供不应求，煤矿超能力生产、安全投入不足、安全基础薄弱、煤炭赋存和开采条件差，易发生灾害事故，但其根本原因是安全管理差、职工素质低下，安全意识淡薄。 从我们集团公司看：1-4月份已牺牲了7名同志，我们鑫源公司今年以来尽管未发生死亡事故，但也发生名工伤事故，还有起重大未遂事故，近年来集团公司投入大量人力物力，安全状况有所好转，杜绝了较大的安全事故，但零敲碎打事故仍然局高不下，这说明我们的安全意识不够，安全管理有待加强，在员工中牢固树立安全的意识尤其重要。
二、树立信念，坚定信心
从煤矿生产的特点看：从事井下作业环境差、不安全因素多，经常受到瓦斯、粉尘、水、火、顶板等灾害威胁，针对这些诸多不安全环境，就出现了“事故难免论”，认为事故是难免的，不违章就不能生产的错误认识，事实果真如此吗？回答是否定的，河南煤化集团的做法就是一个有力的证明，河南煤化集团公司自2008年重组以来，始终把安全生产作为“天子号”工程来抓，不断创新安全理念，加强安全管理，加大安全投入，严格奖惩考核，狠抓各项工作的落实，煤矿安全生产工作取得了较好的成绩，煤矿百万吨死亡率从2008年的1.1%降到2010年的0.029%，已达到世界先进水平，为煤炭行业安全生产，持续稳定发展作出了率先的样板。
河南煤化集团有138个煤矿（新整合56个小煤矿），主要分布在河南省除平顶山市以外的主要产煤市和贵州、新疆、内蒙古、安徽等省区，在82个生产和基建矿井中，高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井44个，水害严重矿井28个，其中水煤公司本部5个矿井均属水害严重矿井，所属永贵公司22个矿井均为高瓦斯、煤与瓦斯突出矿井，焦煤公司是全国瓦斯和水害
最严重的矿区之一，鹤煤公司是高瓦斯、煤与瓦斯突出、煤层易自燃并存的矿区，新整合的小煤矿生产系统技术装备差，人员素质低，安全管理难度大。
面对艰难和复杂的安全生产条件，河南煤化集团公司把安全生产作为“天子号”工程来抓，不断创新安全理念，加强安全管理，机制和执行力建设，全力以赴保安全，促发展，实现了煤炭产量大幅上升，事故大幅下降，2010年与重组前的2008年相比，煤炭产量由4465万吨/年，提高至7000万吨/年，死亡人数由33人降到2人，煤矿百万吨死亡率从1.1%降到0.029%，，尤其是永煤公司及所属的永贵公司，连续7年没有发生死亡事故。
河南煤化集团公司坚持安全“零”理念：安全的源头在于理念，而理念的生命力在于落实，按着“零起点、零过程、零目标”的思路，公司逐步形成“安全工作零起点，执行制度零距离，系统运行零隐患，设备状态零缺陷，生产组织零违章，操作过程零失误，隐患排除零盲区，隐患治理零搁置，安全生产零事故，发生事故零效益”等10个零理念基本体系，并进一步将“零”理念融入到安全管理，形成了各专业、各系统等30个“零”的子体系，在河南煤化集团得到广泛认同并全面推广，如瓦斯管理方面“瓦斯治理零突出，以风定产零超线，监测检查零漏检”,机电管理方面：“电气设备零失爆，供电零中断，运输零失控”等等，安全 “零”在河南煤化集团广泛传播并深入人心，已成为安全管理目标、安全工作标准和员工行为准则，广大干部职工坚定“隐患可控、事故可防”的信念，高标准、严防范、真落实，用心把安全生产工作落到实处，为安全生产注入了强劲的内在动力。
公司对所有煤矿一律不在下死亡指标，提出从“零 开始向零奋斗”的安全理念，如某矿长向集团公司要死亡指标，集团公司董事长质问“你要死亡指标究竟想给谁？是给你还是给你兄弟”,这件事在广大干部职工中引起了强烈的震动，经过讨论“干煤矿可以不死人，管的好就可以不死人”,“事故是可防、可控的，措施落实到位就能保证安全”。
三、安全生产重在落实
河南煤化集团的做法，坚定了我们的信心“事故是可防可控的，关键在落实”，坚持安全第
一、预防为主是每个煤矿职工的共同责任，必须以高度的主人翁态度把安全工作放在第一位来看待，当生产中出现不安全因素的时候就要停下来，把他排除掉再进行生产，决不可嫌麻烦、图省事，马虎凑合，工作中要严格按煤矿的各种规程办事，不能想怎么干就怎么干，严禁违章作业，如果有人违章指挥，应该拒绝接受。从我国各类事故分析来看，基本上都是责任事故，是人为造成的，是管理不善酿成的后果造成的，真正不可预防的事故（自然事故）极少，基本上都是“三违”造成的，山东兖矿总结易于发生事故的“七种人”：即不懂安全知识的新工人、盲目蛮干的粗鲁人、新婚前后的“幸福人”、图省事怕麻烦的“惰性人”、探
亲归来的疲劳人、受处分的情绪人和因家庭问题精神受刺激的沉闷人，作为班组长要掌握这七种人，以便作好疏导工作和工作安排。另外心存侥幸心理也是安全的大敌：人们虽然曾看到或听到过很多伤亡事故，但在实际的生产作业中，并不是每一次违章冒险都出现事故，有时很多次违章也没出事故，因此风险评估会较低，众所周知，当现实生命危险就在面前时，人们都会本能的采取回避行为，然而当某种冒险行为被评为者评估为具有较小的风险率时，侥幸心理便产生了，正是这种侥幸心理的存在，导致了众多悲剧，正所谓长在河边走，哪有不湿鞋的，“闯侥幸、庆侥幸、万幸终不幸”，一旦出了事故追悔莫及。
三、班组长在安全生产中的作用
班组长是煤矿企业生产活动从事生产活动的一线指挥者和组织者，是生产现场的直接管理者和班组安全生产第一责任者，因此，充分发挥班组长的作用，对煤矿企业的安全生产具有举足轻重的意义。班组是企业从事生产活动和管理工作最基本的单元，是企业预防各类事故的一线阵地，各种安全管理的成果，最终要在班组中实现，班组能否扎实有效的开展安全生产都取决于班组长作用发挥的好坏。那么，作为兵头将尾的班组长，在煤矿安全生产中具有哪些作用呢？有以下五个方面
1、以身作则的模范带头作用
俗话说：“己不正，焉能正人？”一个好的班组长，应该以身作则，严于律己，时时刻刻、事事处处做出表率，带头钻研业务，带头遵章守规，带头抵制“三违”，切实起到模范带头作用。火车跑得快，全靠车头带。在班组成员眼中，班组长就是本班组的火车头，就是本班组安全生产的带头人，班组长的一言一行具有很强的导向作用。在日常生产、学习和生活中，要求班组成员做到的，班组长必须自己首先做到，这样才能赢得班组成员的尊重和信任，顺利实现班组安全生产目标。
2、铁面无私的安全把关作用
安全管理的基础是现场管理，其成果归根结底要通过班组来实现。班组长身在一线，亲临生产现场，是治理隐患、治理“三违”的第一责任者，必须起到良好的安全把关作用。作为班组长，应该牢固树立安全零理念，切实明白“隐患可控，事故可防”的道理，真正理解“安全工作零起点，执行制度零距离，安全追求零目标，发生事故零效益”的涵义，有计划、有秩序、有步骤地组织生产，坚持按章作业，上标准岗，干放心活，坚决做到“系统零隐患，设备零缺陷，生产零违章，操作零失误”，安全措施不到位不生产，安全隐患不排除不生产。煤矿生产点多、线长、面广，工人素质参差不齐，使得现场安全治理工作难度较大，这就要求班组长做到眼勤、嘴勤、手勤，及时发现并排除隐患，堵塞漏洞，对安全隐患要抓源头，灭苗头，一抓到底，不留死角，努力做到生产现场“小隐患不过班，大隐患不过天”。在治理“三违”方面，班组长最接近工人，对每一名工人的素质和安全意识最了解，对“三违”现象看得最清，发现的最早，这就要求班组长铁面无私，严反“三违”不留情，对“三违”行为及时纠正，对“三违”人员认真教育。只有班组长真正起到了铁面无私的安全把关作用，煤矿安全生产才有保障。
3、精通业务的技术导航作用
打铁先得自身硬。一个称职的班组长，必须本身具备精湛的操作技能和娴熟的业务能力，不但精通本职工作，而且还要熟练掌握与本职工作相关的业务知识，才能让班组成员信服，才能带领班组成员出色的完成生产任务。班组长是一个班组的灵魂和主心骨，作为班组长，必须不断提高自身专业技术水平，不断提高分析、认识、解决实际问题的能力，深入钻研业
务，干一行，爱一行，专一行，精一行，对技术精益求精，熟练掌握安全规程，熟悉相关工种作业过程，强化质量标准化意识，树立“上标准岗、出精品活”理念，真正起到安全生产的技术导航作用。
4、循循善诱的良师益友作用
班组长是一个班组的直接领导，是班组的“老大哥”。在日常工作、学习和生活中，班组长要和班组成员妥善处理好关系，努力做到“五必谈”（ 班组成员缺勤必谈、班组成员工作效率不高必谈、班组成员出现质量问题必谈、班组成员之间不团结必谈、班组成员出现“三违”必谈）、“六必访”（ 班组成员家庭天灾人祸必访、班组成员家庭婚丧嫁娶必访、班组成员家庭出现经济困难必访、班组成员家庭纠纷必访、班组成员工伤必访、班组成员生病必访），视班组成员为亲人，带着感情搞生产，凭着良心抓安全，不断正确引导班组成员树立“从零开始，向零奋斗”的安全理念，努力使自己成为班组成员的良师益友。通过师徒传帮带、兄弟恳谈会等形式，用不同的方式、方法和不同水平、不同性格的班组成员交流沟通，循循善诱，正确引导，一方面可以交流技术经验、业务心得，另一方面还可以传播用心做事、安全生产理念，起到良师益友润物细无声般的熏陶作用。
5、承上启下的桥梁纽带作用
班组是煤矿生产活动最基层的单位，作为兵头将尾的班组长，既是班组各项工作的组织者和领导者，又是传达上级精神指示的中间环节，是连接企业中层管理和基层员工的桥梁，起着承上启下的桥梁纽带作用。在煤矿这个特殊行业里，班组长与生产一线的职工接触最密切，安全生产各项制度的落实全靠班组长的督促。班组长要及时传达上级有关文件、规章制度，深入学习领会上级精神，不打折扣的将上级的指导思想传到职工的耳朵里，并且结合本班组工作实际，将具体措施落实到一线工作中。可见，发挥好班组长的桥梁纽带作用是煤矿安全生产工作的必然要求。
总之，班组长在煤矿安全生产中的作用日益突出，搞好新形势下安全生产工作，必须坚持关口前移，抓基基层，打基础，切实推进班组建设，全面提高班组长自身素质，充分发挥班组长五大作用，才能筑牢煤矿安全生产和综合管理的基石，实现煤矿企业的又好又快发展。
四、集团公司及我矿事故案例、老矿发（2011）23号文“老鹰山煤矿三违连坐处罚实施办法”、老矿发（2011）46号文“老鹰山煤矿班组安全工资实施办法”执行情况
推荐第9篇：安全生产 重在落实
安全生产 重在落实
“安全第一，预防为主”一直是我们企业强化安全管理的重要原则和永恒的主题。对于生产部门来说，安全是重中之重。作为一切工作的前提，安全是个人生命、企业效益不可或缺的保障。
为了预防事故的发生，安全工作需要全方位不断的完善。许多意外的出现，并不在于制度的缺失，而是个人责任意识的淡薄，安全管理工作的不到位。切实将责任落实到每一个人，才是切中要害。落实是一种意识观念，安全责任的落实，应着力完善安全责任制，确保将安全责任传递至每一个人，深化安全思想保障工作，强化并促进责任的落实。
各班组是我们企业的“细胞”， 务实安全生产这个根基，就必须做好班组安全工作，完善班组的安全生产管理，应着重抓住以下几个方面：
“严” ——加强各班组的安全生产工作严格管理，进一步强化班组人员的安全意识，牢记“无危则安，无缺则全”的警示，确保“万无一失”的安全，统一思想认识，全面落实安全生产责任制，认真执行“安全第一，预防为主”的方针，把班组的安全工作放在首位。
“细” ——在生产中对安全工作要做到勤检查、细检查，在检查过程中要做到细致入微，发现问题及时处理并整改，切忌侥幸心理。
“实” ——认真落实安全生产责任制，做到责任明确，在执行安全措施的全过程中，人人尽职尽责，共同接受规章制度的约束，真正做到“四不伤害”，让班组真正做到控制异常和未遂，岗位无隐患，个人无违章。
任何事故都要防患于未然，只要我们有强烈的安全意识，自觉地遵守各项规章制度，强化责任落实，对自己的安全责任做到心中有数、实时掌控，自身的安全就一定有保证，企业的发展就一定更顺利。
推荐第10篇：医院落实安全生产
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学习贯彻落实
关于安全生产重要讲话精神
情况汇报
安全生产工作涉及到医院的方方面面，是医院事业健康、发展的保证和前提。安全责任重于泰山。安全生产维系职工生命和国家财产的安全，做好安全生产工作是我们医院工作的一个重要环节，为认真学习贯彻落实关于安全生产重要讲话精神，根据省、市近期有关加强安全生产的要求，结合我院的实际情况我们主要做了以下工作：
一、加强组织，提高认识。
在市委、市政府、市卫生局的领导下，我院高度重视安全生产工作，将安全生产工作始终列入医院工作重点，成立了以院长xx、党委书记xx为组长的安全生产大检查领导组和医院工作人员及患者安全管理领导组，统一领导全院安全生产工作，研究解决突出问题，组织协调开展安全生产大检查，先后制订了xx【2013】xx号《关于进一步加强我院安全生产管理工作的通知》、xx【2013】xx号《关于加强医院工作人员及患者安全管理的通知》和xx【2013】49号《安全生产大检查实施方案》并以红头文件的形式下发各科室认真执行落实。我院分别于x月x日和x月x日先后召开了
“2013年上半年医疗质量与安全管理委员会工作会议”和“2013年上半年安全生产委员会会议”，部署安排下半年的安全管理工作重点，要求全院各科室认真学习贯彻落实关于安全生产重要讲话精神，提高安全生产工作意识，始终绷紧安全生产这根弦，充分认识安全生产工作的复杂性、艰巨性和长期性，警钟长鸣，切不可松懈，进一步增强紧迫感和责任感，在预防和治本上下工夫，努力做好医疗安全，排查安全生产隐患，重视消防安全工作，做好各类突发事件应急预案，提升应急处置能力，维护医院工作人员的正当权益和正常的医疗工作秩序。
二、加强医疗安全和质量管理。
质量至上、安全第一是医院管理的核心内容和永恒主题，按照医疗卫生法律法规及相关规范、标准的要求，加强医疗安全和质量管理，强化医疗安全和职业操守教育，依法执业、规范操作，改善服务态度，认真落实医疗质量安全十五项核心制度，做到制度健全、管理到位、责任到人、加强易燃易爆化学品、毒麻药品、血液及生物制品、病毒菌株、医疗废弃物的安全管理，持续改进医疗质量，努力防范医疗差错，确保医疗安全。
三、各部门明确分工，各负其责。
（1）各科主任为本科室安全生产第一责任人。要对本科室安全生产工作进行周密安排，制订实施方案，建立责任制。
要加强火源、电源、易燃易爆物品的安全管理。目前正值炎热夏季，要安全用电，注意防火，不要长时间使用空调。下班无人时要检查空调、热水器、电脑等电器是否关闭、是否拔掉电源插头。要保障消防通道、安全出口畅通，要使每位职工熟悉掌握基本消防安全技能，知晓报警、初起火灾的扑救方法，会使用灭火器材，能自救、互救和逃生，按照预案疏散病人，科室消防安全职责管理落实到人，要做到每班人员有火灾时的应急分工。要组织人员做好自查自纠，对科室管辖范围进行彻底安全排查摸底；对排查出的问题和隐患进行及时整改。尤其是因工作需要存放易燃易爆化学品及腐蚀性危险物品和从事有关病毒菌株及生物制品的科室，一定要按照国家有关规定，严格操作管理。加强科室医疗废弃物的安全管理。对因隐患排查治理工作不力而引发事故的人员，要依法查处，追究责任。
（2）保卫科负责全院的消防安全和治安防范工作。要对全院进行安全、火险隐患全面排查，查消防通道、安全出口是否畅通；安全疏散指示标志、应急照明是否完好；消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整，每日做好消防器材、设施的检查，以防丢失、损坏，发现隐患及时处理，确保消防器材、设施性能良好，保证紧急时刻随时可以拉得出、用得上。要彻底查找安全漏洞和风险隐患。要加强对火源、
电源、易燃易爆物品的安全管理，增强职工安全用电用火常识和自防自救能力，坚决遏制火灾事故发生。
（3）院办、医务科负责交通安全。要加强车辆的管理和驾驶人员的交通安全意识教育，自觉遵守道路交通法规。全面检查车辆安全隐患，杜绝车辆带病上路，遏制交通事故发生，做好道路交通安全。同时，要保证救护车辆急救设施、急救药品到位，做好随时应对突发急救事件并进行演练。
（4）药剂科负责毒、麻、精、放药品安全。严格危险化学品、麻醉精神类药品的管理，确保不丢失、无差错。
（5）设备科负责医疗设备安全，要加强医疗设备的定期维护与检测，按照相关规定定期按时检查维护，特别是负压控制室、高压氧舱、压力容器、中心供氧以及防辐射安全、大型设施的防雷击安全等重要医疗器械设备的使用、维护和持证上岗等，严格操作规程，保证设备安全运行，确保不发生安全责任事故。建立和执行设备事故报告、处理、责任追究制度，制定具有针对性的应急预案。
（6）输血管理科要严格按国家规定加强输血管理，确保输血安全。
（7）总务科负责全院供水供电供气、食堂饮食及基建房屋安全和施工安全。要对全院的配送电、变压设备进行全面检查，杜绝超负荷、超载运行。做好建筑物的防雷击工作，霓虹灯检修等，要对所有的电线线路进行排查，老化的及时
更换。要加强锅炉、管道、电梯安全运行管理，定期维护检测，持证上岗，严格操作。要做好应急预防工作，做好防水涝应急预防，认真准备、检查应急发电机、排水泵、沙袋等应急物资是否完好。排查隐患，清理排水管道、地沟，确保排水畅通。做好建筑物安全监控，对存在隐患的建筑要进行整改，一时不能排除隐患的要停止使用。同时做好施工安全，严格执行院内施工安全管理办法，对院内所有施工，做到事前申报、签订安全责任书。施工期间，保卫科全程监控。
（8）总务科、预防保健科、爱卫办要加强食堂餐饮、公共场所、饮用水卫生监督检查力度，防止食物中毒。
（9）院感科、爱卫办要严格医疗废弃物的安全管理，认真落实安全操作规程和交接制度。
xx
x年x月x日
第11篇：3、财务人员岗位安全生产责任状
2018年度**矿业
计时普工年度新增绩效工资及安全生产责任状
（财 务 人 员）
经公司总经理办公会议研究决定，从2018年4月1日起，公司计时岗位普通员工每人每月新增绩效工资100元（以下简称年度绩效工资）。为了强化本年度公司安全生产管理，提高员工的工作热情和工作积极性，增强岗位员工的安全生产意识，激励员工努力工作，杜绝违章违纪现象，减少安全生产事故的发生，**矿业公司与各财务人员签订本岗位安全生产责任状，有效期从2018年4月1日到2019年1月28日止，共10个月。
一、计时岗位普通员工年度绩效工资发放办法：
1、计时岗位普通员工年度绩效工资基准为每人每月100元，严格按本安全生产责任状考核，年底统一集中发放。
2、当月受工伤住院者以及工伤住院期间，当月违章、违纪、违反劳动纪律者，没有接受培训者，没有参加本月集体安全学习者取消当月年度绩效工资。当月出勤率按劳资部门工资计算办法予以结算。
3、在工作过程中因违规违章造成人身、设备或其它责任事故的，对事故责任人按事故分析进行处罚外，并取消1～3个月的年度绩效工资。
4、严格执行本岗位安全生产责任制度，当月如违反一次则取消本人当月年度绩效工资。
二、本岗位安全生产责任制度：
1．认真贯彻执行国家有关的财务管理制度和税收制度,执行公司统一的财务制度。
2．建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析,及时向总经理提出合理化建议。
3．负责建立和完善公司的财务核算体系。
4．按照国家会计制度的规定、记账、复账、报账做到手续完备,数字准确,账目清楚,按期报账。
5．按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况、挖掘增收节支能力,考核资金使用效果,当好公司参谋。
1 6．进行成本费用预测、计划、控制、核算分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。 7．厉行节约,合理使用资金。
8．合理分配公司收入,及时缴纳国家税收。
9．积极主动与有关机构及财政、税务、银行部门沟通,及时掌握相关法律法规的变化,有效规范财务工作,及时提供财务报表和有关资料。 10．妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。 11．到出纳处借款购买原材料的，必须在购买后当即报账，并归还所借款项.否则出纳有权拒绝其人的下次借款，并将此事报总经理和公司财务。 12．报账要求必须向供应商索要由税务部门提供的发票(普通的商业发票或增值税专用发票)，而且应是有效票据，即：名称、数量、日期、单位、商家印章、售货员签字、单价、金额等内容基本齐全的票据，并附有库房开具的验收单、送货清单。特殊原因除外。
13．任何人不得在没有办理规定手续的情况下，强行要求出纳付款。在没有按规定手续的情况下出纳付款，其责任由出纳个人承担。 14．一切现金往来,必须收付有凭据,严禁口说无凭。
15．每月终要会同公司会计盘点现金库存一次，保证账钞相符，盘点表应随同出纳表一起上报。
16．完成总经理交付的其他工作。
本责任状经公司总经理和本人签字后即生效，双方各执一份保管。
财务人员（签名）：
总经理（签名）：
年
月
日
第12篇：学校安全生产落实情况工作总结（推荐）
学校安全生产落实情况工作总结
学校安全事关学生生命、社会稳定和学校发展的大局，我校全体师生严格按照“安全第
一、预防为主、综合治理”工作原则，全面落实市、县主管部门提出的安全教育工作方案和要求，有效的整改了各种安全隐患，实现了学校提出的“事故率为零、伤亡率为零”的“双零”目标。
一、高度重视，把安全工作提到政治的高度去做。
安全工作直接关系到师生的生命和财产，是学校工作的重中之重，我们学校特别重视，绝不辜负上级部门和人民群众的期望与托付。校长一把手亲自抓，每一份文件下来，都要召开全体老师会议、召开全体师生会议，将文件精神不折不扣地传达到位，落实到位。
安全工作是繁琐复杂的，它涉及到饮食安全、疾病防治、防溺水防雷电防防交通事故防地质灾害、防意外情况伤害、治安整治等等，等等，可谓千头万绪。面对这种情况，我校立足实际，成立了以校长为组长的领导小组：
组长：王海龙 副组长：孟宪华 成员：全体教职工
领导与各成员都明确的分工，职责分明，并将安全工作作为老师考评的一项重要内容，凡是安全工作出现大问题的，即一票否决。
一、认真贯彻上级文件精神，结合我校实际，不折不扣地做好安全生产专项工作。我校在成立了领导小组之后，马上共同讨论研究，制定了实施方案，定下指导思想、工作目标，分好部门、落实好负责人，制定好工作措施，使工作稳步推进，扎扎实实。各负责人成员主要做好自己的工作，同时要求平时不管是不是属于自己分内的事，只要涉及到安全、文明的事，都要管，都要进行相应处理。大家既分工又协作，整体扭成一根绳。我们的思想是每日排查，尽快发现，尽早整改，预防为主，安全第一。
二、认真督察，及时整改。
1、全面宣传。我们做到，每周老师例会向老师宣传，每周一早操、周五放学向全体学生宣传，每周班会课班主任务须将安全工作作为一项内容向学生宣讲，形成了一个完整的宣传网络。
2、督查到位。我校安排领导带班制度，每日督查，当天汇报，做到早、中、晚到位检查，教室、宿舍、校园、微机室、实验室、食堂到位检查。班主任对本班学生全权负责，不分时间、地点，要求勤查并充分用好班干及积极分子，随时掌握学生安全情况。同时，加强家校联系，共同护导和教育学生，确保做好安全工作。
3、及时整改，消除隐患，避免安全事故的发生。
（１）防火、防震。这些年来，我校定期举行放火防震逃生演练，全员参与，模拟实际情况，针对可能出现的火灾和地震进行模拟，强化学生的逃生意识，提高学生的逃生能力。
（２）防雷电。春夏雷多，学校要求遇到雷电来临，严禁学生外出，要求断开网络线、各种电器插头等。我校电脑室等各种有电器设备的功能室，都严格做到了学校的规定。没有出现遭雷击现象。
（３）防交通事故。为确保学生的交通安全，我校制定严格的校车管理制度，每趟校车都有交接记录，定期对校车司机进行安全教育，确保校车安全平稳运行。
（４）防治安案件事故。学校要求领导带班期间经常在校园内巡逻，出现突发事件第一时间上报，第一时间解决。
（５）防疾病。要求各班主任每天检查，当天汇报，发现患者，及时送医院医治。有传染病的及时隔离治疗，没有出现任何不良事故。
我校做好本校师生的安全工作，并及时向教育局汇报或请示。总之，我们以网络式的做法，全面彻底地做好安全工作，确保了我校全体师生的生命、财产安全，得到了上级部门的首肯、师生和人民群众的称赞。
学校安全生产落实情况工作总结
章古台九年制学校
2016.10
第13篇：安全生产责任落实年活动工作总结
中卫市江龙运输有限公司
安全生产责任落实年活动工作总结
中卫市道路运输管理局：
为落实道路运输企业安全生产主体责任，提高公司安全管理水平。夯实安全工作基础，有效防范生产安全事故，构建安全生产长效机制。根据中卫市道路运输管理局关于印发《全市道路运输行业安全生产责任落实年活动实施方案》的通知（卫运管发„2015‟33号）有关要求，公司决定，在全公司继续深化“安全生产责任落实年”活动。为进一步增强安全责任意识、推进安全责任落实，有效防范和坚决遏制重特大事故发生，促进我公司安全生产形势进一步稳定好转，结合我公司实际情况及时安排部署，确定工作目标，明确责任，确保落实企业主体责任年活动有序开展，并取得了实效。现就落实企业主体责任年工作开展情况总结如下：
一、高度重视，加强领导，积极开展宣传发动
（一）落实安全生产责任
1、全面落实企业安全生产责任主体。在全公司范围内，尤其是在液氨运输车辆、民爆运输车辆和停车场等重点领域，开展“落实企业安全生产责任专项行动”。将安全生产责任落实到每个驾驶员和押运员，通过签订安全生产责任书，推进重点岗位安全生产主体责任的落实。
2、进一步落实领导安全生产监管责任。各部门实行“一岗双责”制度，既要抓管理和本职工作，又要抓好安全生产工作。具体要求是：建立完善安全生产例会制度和检查制度。主要领导负总责，分管领导具体负责。要强化安委会建设，配备人员，改善办公条件和工作条件，保证办公经费。公司成立以一把手为组长的安全生产领导小组，并设专（兼）职安全员，负责公司安全生产工作。
3、落实各部门安全生产监管责任。按照“谁审批谁负责”、“管运营必须管安全”的原则，落实各部门安全生产职责，要加强协调配合，加大联合检查力度，开展“打非治违”活动，打击各类违规违纪行为，减少事故隐患。
（二）落实隐患排查治理任务
1、集中开展隐患排查治理行动。在以往开展的安全隐患大排查大治理基础上，各部门要针对季节变化特点和重点时段，集中开展隐患排查治理、专项整治及安全生产大检查，着力消除死角、死面，确保重要时段安全生产形势稳定。将安全隐患查治常态化。
2、加强日常监管。落实安全隐患排查、日常监管的主体责任，把隐患排查落实到公司安全生产的全过程。
3、加大隐患综合治理力度。各部门要建立隐患排查治理通报制度，在集中和日常排查监管过程中，发现应由安全管理部门整改的隐患，要及时以书面形式通报相关部门，并积极配合做好隐患治理工作。 4.安全管理分级管理
企业负责人对公司安全隐患排查治理工作全面负责，建立健全公司从主要负责人到每个岗位的安全隐患排查治理责任制，明确各级领导、各部门和每个岗位在隐患排查治理工作中的职责，分级定期组织安全事故隐患排查。建立自下而上的事故隐患治理上报和自上而下的隐患督促检查整改工作机制，确保隐患排查及时整改彻底。
5、建立健全隐患排查治理体系制度
按照法律法规要求建立和完善《事故隐患排查治理和建档监控责任制》、《事故隐患排查治理和上报制度》、《事故隐患排查治理奖惩制度》、《事故隐患通报制度》、《隐患排查治理资金使用制度》等隐患排查治理制度，是隐患排查治理工作实现制度化运行。
二、精心组织，全方位、多层次开展自查自纠活动
1、5月份公司组织主体责任活动领导小组进行全方位自查，主要从主体合法、设备设施、安全投入、机构人员、规章制度、教育培训、安全管理、应急救援等方面进行全面细致的检查。
2、今年年初市运管局根据自治区运管局关于深入推进全区道路运输行业“挂牌评星”活动的要求，对中卫市道路运输企业大力推进“挂牌评星”活动，我公司按照市运管局统一部署，把“挂牌评星”活动作为抓管理、促服务、上水平的重要手段，广泛发动、科学评定、挂牌公示，强化监督，有效发挥了星级车辆、星级驾驶员的示范作用，推动了公司管理服务和社会形象的稳步提升。
在活动实施期间，公司对各从业人员进行不定期的安全教育培训，重点内容为党的各项方针政策、法律法规及行业核心价值观、职业道德、安全行车、文明礼仪等。以提高从业人员的道德素质、安全意识和服务水平。对公司所有车辆“车容车貌”进行排查整治，遏制行业内的不文明现象。
3、在每次出车前，公司安全管理人员召开在岗人员的安全教育告知会，告知行车安全注意事项，同时，对照每条运行路线的危险源示意图，提示告知驾驶员在运行中应对危险源的防控措施，不同路段的限速设臵、停车休息点、安全措施等，让驾驶员、押运员熟记于心；带好道路危险货物安全卡，熟记卡上所运货物的风险因素、防范措施及应急处臵方法等，尤其是通过隧道、立交桥时要注意标高、限速，遇下长坡、急转弯、连续转弯路段、村镇、学校时用低档行驶，控制车速，严禁超速行驶。连续驾驶不得超过4小时，每行驶4小时必须停车休息20分钟，夜间0-5点停车休息。在驾驶员、押运员签字确认后，方可出车。最后将驾驶员、押运员出车前注意事项安全警示学习记录存档保留，以便查验。
4、利用GPS车辆动态监控平台监督驾驶员按照规定路线运行，在车辆运行至各危险路段（隧道、急弯、桥梁、下坡、村镇、学校）时对车辆进行实时监控，并及时电话告知驾驶员该路段的危险源实际情况，使其在该路段危险源处及时采取相应的安全驾驶措施；提醒驾驶员按照规定驾驶时间停车休息，每行驶4小时必须停车休息20分钟，夜间0-5点停车休息，严禁疲劳驾驶。监督驾驶员、押运员严格按照设臵的限速值行驶，发现有超速等违章行为的，及时电话短信提示，杜绝超速行驶。凡发现有超速、不按运行路线行驶等违规行为，公司将严格按照相关制度对违规驾驶员进行批评教育、警告并给与相应的经济处罚，将处理资料存档。
5、8月份组织公司安全生产领导小组修订编制道路危货运输应急求援预案，为切实落实企业主体责任，打牢本质安全基础，结合当前公司安全生产形势，进一步完善修订相关安全生产制度及岗位操作规程，以适应当前及今后安全管理。强化安全生产检查，对查出的隐患及时彻底的进行整改，有效遏制一切事故根源。并组织进行实地演练，以检验事故应急预案的有效性和可操作性，切实提高发生事故后的应急救援和应变处臵水平。加大安全生产费用提取和使用力度，为隐患排查治理提供保障。加大从业人员安全教育培训力度，切实提高安全责任意识，有效遏制违章违规现象发生。
总之，通过安全生产责任落实年活动工作的开展，虽取得了较好成绩，提高了对重大危险源的安全防控能力，使我公司的安全管理工作进一步得到了提升，增加了驾驶员了解危险源的知识，掌握了行车中危险源的辨识方法，大大降低了行车风险，确保了每一运次车辆的运行安全，有效的避免了道路交通事故的发生。但离上级部门的要求还有很大差距。为此，我们要以企业安全生产标准化达标创建和落实企业主体责任年活动为契机，在今后的安全生产工作中，强化管理，狠抓落实，努力建立领导负责、分级管理、层层把关、自我约束、共同监督、持续改进的长效安全生产机制，全面提升安全生产管理水平，促进企业安全、和谐、健康、稳步向前发展，为促进全县交通运输安全生产形势持续稳定作出积极的贡献。
中卫市江龙运输有限公司 2015年8月22日
第14篇：落实安全生产承诺制建设半年工作总结
河北省高速公路****筹建处 落实安全生产承诺制建设半年工作总结
为认真贯彻落实党的十八届三中全会和习近平总书记关于安全生产工作必须建立健全安全责任体系、强化企业主体责任的指示精神，按照河北省交通投资集团公司《关于印发深化安全生产承诺制工作方案的通知》（冀交投办〔2014〕3号）的具体要求，结合我筹建处工作实际，通过开展安全生产承诺制建设活动，全面摸清安全隐患和薄弱环节，落实责任、认真整改、健全制度，增强全员安全意识，进一步提高安全生产保障水平，现将上半年落实安全生产承诺制工作总结如下：
一、动员部署，签订安全生产承诺书
我筹建处高度重视安全生产工作，牢固树立“安全生产，责任重于泰山”的思想，增强“底线思维\"、”红线意识\"。为了加强对安全生产承诺制建设工作的领导，我公司成立了专门的工作领导小组，制订了周密具体的实施方案，与交投集团公司签订安全生产承诺书。并将承诺事项逐级分解，在单位内部层层签订了安全生产承诺书，明确了安全生产责任，把安全生产责任通过承诺书的形式予以明确，使安全责任层层落实。以承诺制建设为载体，以企业安全生产标准化为核心，突出“三项制度”建设和隐患排查治理两个重点，坚持“谁组织签订、谁督导落实”的原则，确保承诺制建设责任明确、有序开展。
二、细化落实，深入推进
安全生产工作能否做好，关键在于管理措施的健全与落实。我筹建处按照河北省交通投资集团公司的总体部署分阶段实施，并制定了具体措施，多措并举确保安全生产承诺制工作落实到位。
一是做好安全生产承诺制建设宣传教育工作。加大宣传的覆盖面，大力宣传安全生产承诺制建设的重要性、必要性。通过悬挂宣传横幅、安全教育培训，加大宣传教育力度，使员工明确了安全生产工作的基本任务及主要目标，明确了安全生产权利和义务，提高了员工的安全意识。同时做到逢会必讲安全，特别对安全生产存在的薄弱环节，从自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深层次的分析，坚持以人为本、强化思想教育构筑安全生产的坚固防线。通过教育，员工的防范和安全责任意识得到了提高，认识到遵章守纪、强化管理、确保安全的重要性。要求时刻保持警惕，对安全生产工作不能有松懈思想，不能掉以轻心，认真务实地做好安全生产工作。
二是建立健全了安全生产规章制度，层层落实安全生产承诺制。
（一）把安全生产工作纳入年度工作计划，与其他工作同步计划、部署、检查、考核、总结；
（二）定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，研究制定工作措施；
（三）加大责任落实力度。落实安全生产责任、明确目标任务，确保各级安全生产责任落实到位。一是“一票否决”制度。二是“一岗双责”制度。三是安全生产费保证制度；
（四）加大责任追究力度。按照有关程序和“四不放过”原则，严肃查处“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”的行为。
三是精心组织，开展专项督查。认真贯彻有关文件精神，坚持安全检查与长效监管相结合，采取“各单位自查、总监办专项检查、筹建处督查”相结合，全处上下层层布置、层层落实，认真开展安全生产承诺制建设专项督查。
（一）筹建处按照“承诺书签订面要全、承诺书内容要实、工作落实要严、措辞保障要到位”的目标要求对各参建单位进行督导检查。
（二）坚持坚持统筹兼顾，将专项督查与隐患排查相结合，下大力气整治和消除各类安全隐患。全方位开展安全生产隐患排查，定期组织安全专项检查，结合月度综合检查的同时，在重点部位、重点设备开展安全生产隐患排查，努力做到不留死角、不漏盲点。
（三）坚持将专项行动与重点督办相结合，切实提高隐患排查治理成效。督促广大参建单位认真开展自查自纠活动，加强对各个重点部位、桥梁、设备进行检查；及时落实整改责任和措施。对排查出的隐患落实资金、责任人、整改期限、事故防范和应急救援措施，确保按期整改到位。
（四）筹建处将专项整治情况列为对各参建单位年终考核的重要内容，将平时督查及事故情况作为考核依据，对各参建单位专项治理情况进行检查和考核，检查结束后进行打分评估，检查结果全线通报，并计入全年目标考核总分。
通过开展安全生产承诺制建设专项督查，摸清了存在的隐患，落实了整改措施和责任，实现了源头防范和长效管理，对存在的事故隐患和苗头，通过排查、及时发现、整改，基本得到了有效的遏制。
三、今后安全生产工作打算
一是继续加强安全生产宣传力度和法律法规学习，进一步提高职工的安全意识。二是继续加强对安全生产工作的领导，明确职责，落实责任，建立健全安全各项规章制度，进一步强化安全生产防范措施。三是全面完善各类应急救援预案，坚决杜绝重特大安全事故的发生。
总之，安全生产责任重于泰山，安全责任重在落实，我们必须把安全生产工作会议要求，贯彻落实到一线参建职工，使大家保持清醒的头脑。2014年下半年我们将进一步把安全生产工作做细、做实、做出成效，确保****工程安全生产形势持续稳定和不断好转。
河北省高速公路****筹建处
2014年7月5日
第15篇：“安全责任重在落实”安全生产月工作总结
2011年安全生产月工作总结
根据贵处下发的关于“安全生产月”活动通知，我公司根据文件指示精神,积极开展“安全生产月”活动，将各项安全措施工作落实到位使企业能够可长远的持续发展，并围绕“安全第
一、预防为主、综合治理”的指导方针，提高安全生产意识落实“安全生产月”各项措施，加强深化“安全生产年”等各项工作，大力开展以“安全责任，重在落实”为主题的“安全生产月”活动。
一、高度重视，认真部署
公司高度重视“安全生产月”活动，为了切实将“安全生产月”活动的各项工作措施落实到位，我公司成立了“安全生产月”活动小组并传达了上级有关文件的指示精神，公司上下各个科室及公司下属在建工程项目部积极认真学习上级的有关文件，围绕“安全责任、重在落实”的主题开展各项活动，公司制定活动方案与计划，使活动有序的进行开展。由于我们制定了计划、准备充分，使我公司在“安全生产月”活动重开始就进入有序进行，公司组织人员对在建工程进行摸排及时消除安全隐患从而使得在本次安全月活动中公司无任何安全事故发生。
二、围绕主题认真学习、开展活动
我公司借本次“安全生产月”的活动开展围绕“安全责任、重在落实”的活动主题，组织开展各项宣传活动，施工现场悬挂安全条幅及张贴安全标语、制作墙报、宣传栏中贴贴简报等方式进行了宣传，组织科室及在建工程项目部人员学习有关安全知识、政策、法律法规，安全管理和安全生产基础知识、安全生产法规等，加强树立“安全第
一、预防为主、安全责任、重在落实”的思想，在安全月活动中，公司还组织了应急救援演练，让“安全第
一、预防为主”的理念深入人心。
三、突出重点，狠抓落实，隐患整改，注重成效
通过本次“安全生产月”活动，加强重大危险源预控工作，认真做好隐患排查治理，切实消除重大安全隐患，加强对作业人员的安全教育提高作业人员安全技能和安全防护意识，使活动能够成效的开展，我公司经常对在建工程施工现场进行安全检查，针对活动中出现的安全隐患等问题，及时进行督促整改。通过进行定期检查和不定期巡查，使我公司在安全月活动中能够有效的推动安全工作，提高了安全生产意识，使“安全第一，预防为主，安全责任，重在落实”的口号深入人心，争取做到无安全生产事故顺利地完成二〇一一年各项安全生产工作任务。
xxxxxxxxx建设有限公司
二O一一年五月二十四日
第16篇：财务人员工作总结
回首以往的工作，我感到这么多年没有白走，因为自己一直在成长，在不断的成长中我学会了很多，当然也为机关服务中心做出了我应有的贡献。在工作中，我坚持以大局为重，任劳任怨，努力完成领导交给的各项任务；在核算、管理方面做了应尽的责任；在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。在一年的时间里，本人能够遵纪守法、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。现将2012年所做的具体工作按以下几个方面表述：
一、在学习方面
1、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为行动指南，认真学习政治理论知识，参加有益的政治活动，不断提高自身思想修养和政治理论水平。进一步提高了自己政治洞察力，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。不断提高自身修养和政治理论水平，在思想上和政治上严格要求自己。
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2、在2012年参加了湖北省会计学会长江委分会组织的会计人员继续教育的学习。
3、2012年4月参加了长江委电子政务系统工程财经管理信息培训。
二、在业务方面
（1）负责审核和编制会计凭证，在实际工作中，本着坚持原则、客观公正、依法办事的原则，加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。
（2）完成编制本级季度报表和基层单位汇总工作，并做到按时上报财经局。
（3）完成了中心本级2012年度一上、二上的预算工作，并做到及时上报。
（4）顺利完成了2012年度事业支决算报表工作，做到了数据准确、完整、真实、上报及时。
（5）2012年3月，按照财经局的要求，完成了关于机关服务中心丧葬费、一次性抚恤金支出情况测算统计工作。
（6）2012年3月，完成了关于水利部安排压缩出国费、车辆购置及运行费、公务接待三项经费支出情况统计表工作。
（9）2012年8月，根据财经局的要求，完成了机关服务中心劳务费开支情况统计工作。
（13）按季度完成了服务业（第三产业）单位财务情况调查表工作。
（14）完成了统计各二级单位固定资产情况，进行固定资产类别统计并汇总。
（15）完成了机关服务中心工会开展“小金库”专项治理自查自纠工作。
（16）负责机关服务中心工会出纳工作，做到及时上缴工会经费和收回各单位的职工会费。
（17）认真整理和装订每个月的会计凭证及资料。2012年财务人员工作总结相关文章：查看更多>>财务工作总结
三、存在的问题
2012年是以推行项目管理为主，进一步提高内部管理水平的一年，而财务工作是一个主要职能监督部门，“当好家，理好财”，是我们财务工作应尽的职责，只有不断的反省与总结，管理工作才能提高。回首过去，展望未来，我将继续在财务工作上不断努力，担好好目前的重任，将自己的工作做好。作为一名财务人员，深感肩上的责任重大，任务艰巨，总结这一年的工作，还存在着不足之处，要加强对财务业务知识的学习和培训，要不断的提高自已的业务水平和能力，使自身的会计业务知识和水平不断得到了更新和提高，适应现在的工作要求，并为将来的工作做好准备。
2012年财务人员工作总结相关文章：查看更多>>财务工作总结第17篇：财务人员工作总结
2015年工作总结
2015年，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，现将本人一年以来的个人工作总结报告如下：
一、在学习上，注重提升个人修养
1、通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平，加强政治思想和品德修养。
2、认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。
3、努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。
4、不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。
5、全力融入单位组织开展的各项业务技能活动，在领导的带领和同事们的帮助下挖掘了自己的潜力，增长了业务知识，开阔了自己的视野，提升了政治业务能力。
二、在思想上，认真履行廉政建设 作为一名财务工作者，我在工作中能认真履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，做好财务工作计划，乐于接受安排的常规和临时任务。
三、在工作上，扎实做好本职工作
一年来，本人以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对待来报账的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销;对不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服务质量，以高效、优质的服务，保障单位的后勤财务工作顺利开展。
四、下一步工作思考
在做好日常会计核算工作的基础上，还是要不断学习业务知识，针对自己的薄弱环节有的放矢;同时向其他单位做的好的财务人员学习好的经验，提高自身的综合业务能力。另外，认真做好财务计划工作，保持与领导、同事的及时沟通，确保所有事项顺利进行。
在接下来的一年，我计划多花一些时间，多研究财务软件及其他相关软件中的功能模块，尽可能使现有的功能得到充分利用，让单位的财务管理工作更上一个台阶，起到真正的控制、管理作用。
杨伟华
2015年11月9日
四、下一步工作思考
(一)经过这次全面总结，让自己又一次认识到自身在工作中、意识上存在许多不足。基于这个目的，回想这一年工作，再和其他单位财务人员相比，还存在一下几个的问题，希望在14年的工作中能够不断改进，不断提高。
1、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。单位财务工作更多的还是会计工作，目前财务仅仅停留在事中记帐、事后算帐，对事务发展的预见性不够，不能将工作做在前面，往往是碰到问题解决问题，而不能做到防患于未然。
2、会计工作中仍有许多待改进之处。今年我们学习了财政部《会计工作基础规范》及《行政事业单位财务制度》对财务制度中新的变化做出了调整和指导，也对我们的会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处，尤其在一些小问题的执行上不够坚决，在对一些已形成习惯做法的问题处理上，改变起来还有一定困难。
3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，没有起到真正的管理作用，对照制度的要求，还存在问题，针对这种管理中存在的问题如何将管理工作做细作深，应是今后工作中的又一重点。
4、缺乏沟通，对相关信息掌握不到位。财务工作是对单位经济活动的反映、监督，对本股室以外的信息应及时了解，而目前就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他g股室进行沟通、了解;另外和领导的沟通还存在问题，对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握，以至于使自己的工作有时很被动。
五、鉴于以上问题以及个人的一些想法，计划在16年的工作中重点应在以下问题几个方面进行改进、提高：
1、在做好日常会计核算工作的基础上，还是要不断学习业务知识，针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他单位做的好的财务人员学习好的经验，提高自身的综合业务能力。另外，认真做好财务计划工作，保持与领导及时沟通，确保所有事项顺利进行。
2、力求会计核算工作的规范化、制度化
按照财政部《会计工作基础规范》和《财务管理制度》的要求，做好日常会计核算工作。只有按照《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作，做好财务工作分析的基础工作，才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。
3、做深、做细日常财务管理工作 在接下来的一年，我计划多花一些时间，多研究研究财务软件及其他相关软件中的功能模块，尽可能使现有的功能得到充分利用，让单位的财务管理工作更上一个台阶，起到真正的控制、管理作用。
最后，作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。在今后的工作中，希望领导能一如既往地大力支持财务工作，我也会在工作中尽我所能，不遗余力地作好财务工作。
2015年财务人员工作总结(2)
一年来，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的工作、学习情况汇报如下：
一、加强政治学习，注重提升个人修养。
在政治思想上，我坚持社会主义道路，拥护共产党的领导，认真学习“三个代表”的重要思想，深入把握其精神实质。我积极参加思想政治学习，提高自己的政治理论水平和综合素质，并在实际工作，根据自身岗位特点，切实作好本职工作。通过学习，进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。增强了在思想上、政治上同党中央保持高度一致的自觉性，提高了对发展是第一要务的认识，有效地增强了工作的系统性、预见性和创造性。
二、加强理论与业务学习，努力提高财会人员的政治素质和业务水平
1、认真搞好“廉洁执法，永葆先进”主题实践活动，努力发挥党员先锋模范作用。根据分局党委的统一部署和要求，财务股党支部采取集中学习和自学两种方式，学习了xx的讲话、社会主义荣辱观、温总理对工商工作的重要批示、《党章》、《公务员法》、六项禁令等，并按要求认真作了笔记，写出心得体会。通过“廉洁执法，永葆先进”主题实践活动，财务股全体党员党性观念进一步增强，团结的气氛进一步浓厚，思想作风、工作作风得到进一步改进。同时加强了基层党组织建设，于今年8月发展了2名入党积极分子。
2、加强财务人员业务培训，提高财务人员职业道德和业务素质，为拓宽知识面，不断提高会计人员的业务能力，3月份财务股全体同志参加了市局财务科组织的会计电算化培训，10月份全局财务人员参加了红花岗区财政局组织的财务人员继续教育。
三、遵纪守法，廉洁自律，树立财务工作者的良好形象。
一年来，我认真学习《廉政准则》及中纪委提出的“四项纪律、八项要求”等为行为准则。坚持以自律为本，以廉洁奉公为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中严格遵守法纪，时刻以反面教材警示自己，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。
作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。
四、明年工作打算
1、增强财务预算执行情况的控制分析，进一步加强会计核算工作，为领导决策提供有用的决策信息。进一步加强财务日常监督工作，严格执行国家财经纪律，保证财务工作的真实、完整，维护全局整体利益。
2、进一步加强部门间的沟通、协调工作，推行机关、基层工商所财务管理明朗化。严格按部门职责做好本质工作，围绕全局工作重心，努力工作，给领导当好参谋。
3、进一步做好固定资产管理工作，进一步做好固定资产的清理及固定资产帐卡的的明细登记。
4、认真完成好上级部门和领导交办的其他各项工作。
2015年是紧张而繁忙的一年，所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果，在过去取得的成绩的同时，我深知自己还有不小的差距。在今后的工作中，我将进一步发挥自己的主动性，注重自身思想修养的提高，努力提高自己的业务工作能力，力争出色完成自身工作和领导安排的任务，作出应有的贡献。
2015年财务人员工作总结(3)
2015年，在领导的支持和帮助下，我与单位同事的团结协作，以求真务实的工作精神，较好的完成了各项工作任务，取得了的一定成绩，现就2015年度个人工作情况总结如下：
一、认真完成会计核算工作，及时上报各类会计报表
1、认真做好了会计核算工作
(1)完成了日常财务报销、工资以及各项的发放。处理好日常会计事务等基础工作，是财务管理的重要环节。2015年，我严格按照“年度预算制度”有关规定，年初制定了各科室的财务支出预算工作按进度按日期给予各部门资金支出，年底编制各部门财务决算并及时将各项业务定期与财政、银行进行对帐，严格按照资金支出进度合理使用资金。
(2)本着对单位领导、同事负责的态度，我科按要求及时向缴纳了职工的各项保险。2015年全年，及时交纳各项保险————万元。其中：为XX名职工办理退休养老保险XX万元。
(3)2015年，完成了为————名在职工办理住房公积金缴纳工作，全年共为————名在职工缴纳————万元。
(4)制定了内部会计帐务处理规章制度及管理工作办法，加强财务内部管理，对各项经济业务手续的审核认真细致，严格把关，并能够及时与部门预算对比，对不合理的开支拒绝办理。
(5)加强和完善国有资产管理，2015年，为防止我办的国有固定资产的管理出现问题(如固定产明细记录不完整)，我们升级账务软件将过去单一的固定资产管理升级为多样式的管理，为固定资产的使用和管理打下更好基础。
(6)对会计资料进行了整理，将相关会计档案进行了整理入档，使我办会计工作向标准化、规范化更进一步。
(7)根据财政部颁布的新事业会计制度。按财政局要求所有2015年会计业务处理必须执行新的会计制度，由于文件下达较晚造成了工作重复。为此我加班加点的进行会计的业务处理，及时准确进行了相关数据上报。
2、及时完成了上级有关部门下达的各项任务
(1)按照市财政局的要求对固定资产账等银行往来账款进行了逐笔核对并进行了账务调整及上报工作。同时，按照审计制度对拨出的各项资金进行了严格的审计，现审计工作基本完成。
(2)按财政有关编制预算精神，结合我办实际支出情况，经认真研究测算，按规定时间完成了2015年预算上报工作。
二、保障正常经费的下拨，积极争取资金，提高资金使用效益。
2015年在我办领导的大力支持下，积极加强与市、区两级财政的协调工作力度，将我办每年财政预算经费由2013年度————万元争取到————万元。目前，2015年度的经费都已按进度到位入帐。为了能够有计划的安排好和使用好资金，在保证机场办工作正常运行下，财务管理方面，尽力减少不必要的开支，积极挖掘节约潜力。在日常办公时，充分利用网络办公系统，减少纸张的流通及其他物质的消耗。通过节约挖潜，取得了较好的效果，同时响应了党中央提出的建设节约型社会，节约型政府、节约型机关的号召。
三、积极参加业务培训，适应新形势的要求。
近年来，市、区财政局加大了预算管理改革力度，不断推出改革新举措。今年将固定资产纳入财政“固定资产动态管理”等。改革给会计工作带来许多新变化，这就需要不断地学习才能适应新形势的要求，为此，我积极参加财政局组织的各类业务培训。按照“学习制度化、内容个性化、形式多样化”的要求，针对我办财务特点专门购买了《事业会计制度》、《会计实物操作》《经济学基础》等书并写了读书笔记，通过学习提高了自身业务素质和业务技能。
四、参与和开展了xxx2015年重大项目工作。
2015年是我X起步的关键一年，年内同时展开了多个项目，为保障各项目顺利进展，我先后参与和进行了XX前期论证及XX论证相关工作，先后为XX选址、XX建设规划等项目办理了账户的开户与撤销工作。同时，按照专款专用的原则建立会计账簿进行会计业务的处理工作等等。
五、今后的工作计划
2016年，我将继续在XX领导的指导和关怀下做好财务收支核算工作和财务管理工作，具体如下：
1、加强政治、法律知识的学习要有针对性的学习一些有关经济法律知识的学习。如《会计法》《经济合同法》等。
2、做好财务计划管理，加强财务计划执行情况的分析和控制，加强财务事先参与决策工作从源头上做好财务管理工作，为领导决策提供有用的决策信息。
3、加强会计的核算和工作，认真按照会计准则和会计制度严格审核会计原始凭证及记账凭证，杜绝一切不合理的开支，继续加强对严重超过预算的各项支出进行严格控制。做到收入、支出科目细化控制到三级科目，并加以认真进行分析。
4、继续与财政局、税务局协调2016年财政拨款事宜和社会保险“五险”，以及残疾人保证金交纳工作;继续做好社会保险费及住房公积金核定、缴纳工作。。
5、按时提取工会经费，职工福利费和个人所得税工作，及时交纳职工医疗保险和税金。
6、在对各项目和专款的使用中，要严格按照“专款专用”的原则，对各个项目资金的使用进行监督和管理配合审计部门做好资金的审计工作。
7、认真完成领导和上级部门布置的各项工作任务。
总之，在过去的一年里，我虽然取得了一些成绩，但在财务分析、沟通协调能力方面，距离上级业务主管部门、XXX领导以及单位同事对我的要求还存在一定差距，工作缺乏创新精神，针对这些问题，我会在2016年进一步加以提高和改进。
今后，我将继续认真学习深刻领会党的十八届三中全会精神，增强服务意识，在关系到职工个人利益方面，要认真掌握好政策;在资金支出方面做到及时向领导提出合理化建议，同时认真加强业务学习，使我X的财务工作再上新的台阶。
第18篇：财务人员工作总结
2013年个人总结
一.2013年的成绩；
随着与公司环境的不断融合，使我渐渐掌握了公司财务管理方向，并加强了与总部的沟通，保持与财务中心统一的财务管理方式。并发挥自身优势，配合公司发展，提出管理上的改进，具体方面如下：
1、加强财务管理在公司发展中的作用。在工作中，我越来越深的感觉到财务的重要性，财务部不是单纯的核算部，仅仅做好核算是不够的，管理上不去核算的再细也没用，所以说核算是基础，管理是目的。在做好基础工作的同时，要不断提高管理意识，在思想上要重视财务管理工作。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，也要考虑到该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响，现在不考虑充分，以后出现纰漏就难以弥补。所以今年的工作中，我更多的考虑财务管理方面的工作，合理的发挥财务管理职能，为公司的提供可靠的数据和可执行性的方案。
2、加强职能服务。财务部门既是管理部门又是服务部门，在加强严格管理的同时又要做好热情服务工作，这是两种不同角色的转换，在严格管理的同时不失笑容，在热情服务的同时不失原则。
A、在会计审核中，严格按规定办事，一就是一，对审核中发现的非原则问题仔细地向经办人员说明，并告知如何办理相关手续和解决问题的办
法。
B、财务信息的服务，对前来咨询财务、税务知识和政策法规等有关问题，都能尽自己所能耐心解说。对公司新出台的规定做到边贯彻边学习，使原始凭证出具的提供者、业务人员，可以按照公司的需求及要求归集。
二.2013年主要问题及解决方法；
1、会计内部报表的执行度：目前公司出现的问题之一，即为不能够在规定时间内完成要求的工作，在财务报表的执行度方面也有这样的问题。所以，如何加强执行力度，对公司提出的要求，如何让员工配合完成，提高工作效率，也是明年工作需要改进的方面。
2、财务分析： 2013年我对公司做的财务分析工作，仍处在账面上的说明分析，分析深度不够。在明年的工作中，我要将财务分析纳入日常工作中，在进行全面的财务核算基础上，通过报表，对公司的资本结构是否正常，是否存在潜在财务风险进行评价；通过损益情况分析，对盈利目标是否完成进行分析；通过成本费用的支出分析，提供出对资金影响的相关因素等。
3、供应商及客户管理：通过销售明细账的编制，及时与业务部进行核对，对销售计划完成情况、销售政策执行、未收款原因等加强分析，及时告知相关部门及主管上级，提出相关措施，避免呆坏账的出现。
三.2014年工作计划；
2014年又是一个崭新的一年，在保持公司原有客户的基础上，我们已看到公司已在发展一些具有很大潜力的新客户，使我对2014年公司的发展也充满了希望和信心，在新的一年中，我也会尽心尽力的完成工作，弥补2013年的不足，让工作职能发挥到最大化。
第19篇：财务人员工作总结
工 作 总 结
（张兰）
一年来，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的工作、学习情况汇报如下：
一、加强政治学习，注重提升个人修养。
在政治思想上，我坚持社会主义道路，拥护共产党的领导，认真学习“三个代表”的重要思想，深入把握其精神实质。我积极参加思想政治学习，提高自己的政治理论水平和综合素质，并在实际工作，根据自身岗位特点，切实作好本职工作。通过学习，进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。增强了在思想上、政治上同党中央保持高度一致的自觉性，提高了对发展是第一要务的认识，有效地增强了工作的系统性、预见性和创造性。
二、加强业务学习，提高工作能力。
正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令，熟悉财经制度；积极钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术方法；热爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德；严守法纪，坚持原则，执行有关的会计法规.
三、遵纪守法，廉洁自律，树立财务工作者的良好形象。一年来，我认真学习《廉政准则》及中纪委提出的“四项纪
律、八项要求”等为行为准则。坚持以自律为本，以廉洁奉公为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系，在实际工作中严格遵守法纪，时刻以反面教材警示自己，不断强化廉洁自律意识，努力做到“自重、自省、自警、自励”，树立了财务工作者的良好形象，始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。
作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。
2010年是紧张而繁忙的一年，所取得的成绩，除了自己努力工作外，更主要的是领导的指导和同志们帮助的结果，在过去取得的成绩的同时，我深知自己还有不小的差距。在今后的工作中，我将进一步发挥自己的主动性，注重自身思想修养的提高，努力提高自己的业务工作能力，力争出色完成自身工作和领导安排的任务，作出应有的贡献。
二〇一一年一月五日
第20篇：财务人员工作总结
2018年财务工作总结
新的一年又开始了。回顾飞快过去的2017年，有太多的感触。总觉得这一年真是在忙忙碌碌中度过的。每一天过的像打仗的日子。
2017年对之前自我订的工作计划来说基本是完成任务。基本是在领导规定的时间把北方及外联发的月度报表做出，并且申报。2017年手上的工作(财务，人事，总务)的工作还是满多的，包括:
一:财务方面
2月份的年度报表。
3月份的北方及外联发的年度审计报告的安排
4月份北方及外联发的企业所得税的汇算清缴
5月份完成2家的联合年检及外汇年检
每月的月度报表及税金申报
二:人事方面
还有及时申请人员的变动四金转进转出的相关手续
每月及时在20号把2家公司的工资单发放给大家
3月份2家公司的社保基数调整
7月份2家公司的公积金基数调整
11月及时安排北方司机和营业及外联发的不定时工作的申请
三:总务方面
也及时安排新进人员的工作服，使大家能够早点穿上衣服。
夏天也及时联系女装的安排。
及时安排每次的用工招聘。
及时更换北方及外联发公司的组织机构代码证的验证及换证工作
四:临港新公司相关执照申请
新公司成立后，也是按照新开业企业的步骤一步步的把各个相关政府证件办理完成。
包括:三井银行(资本户，一般户)和建设银行(基本户)的开户手续。
及时联系审计公司出具的验资报告申请。
及用友帐套的设置
2017年其实做的事还很多很多，有自我满意的，也有自我觉得不足的地方。总得来说自我是对2017年工作是肯定。于2017年开始人事及总务正式移交到姜莉。对开始的接交我也会尽自我最大的努力去帮忙她。也使她竟可能的提前进入状态。把工作完成的更好。我也会在2017年里，更加的把自我的业务水平提高，月末和各个部门及时沟通好，使我们的财务报表及附表做的更及时和准确。
2017年对公司来说也是一个更大的飞越。就是临港新仓库的完工和正式启动。2017年北方及外联发的业绩也基本完成董事会的要求。期望在2017年3家公司业绩会越来越好，在完成任务的同时，能够给我们员工相应的鼓励和福利的提高，福利相对提高了，员工工作的用心性也会大大的提高，和公司的凝聚力也会越来越好。这样对公司的发展也会有更好的突破。
