推荐第1篇：社会综合治理述职报告
2008年社会治安综合治理工作
述职报告
2009年2月13日
尊敬的市社会治安综合治理委员会：
本人作为市综治委成员单位的主要领导，在2008年度的社会治安综合治理工作中，坚持以“三个代表”的重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大精神，按照中共中央、国务院和全国人大常委会关于加强社会治安综合治理两个《决定》以及市社会治安综合治理工作的要求，进一步明确维护本单位政治安定、社会稳定的职责，认真抓好社会治安综合治理，切实负起成员单位的政治责任，全面完成年度工作的的各项任务。现述职如下：
一、切实加强对综治工作的领导。我局的领导班子始终牢固把握“稳定是压倒一切”的原则，健全和落实严格有效的维护社会稳定和社会治安综合治理领导责任制，把综治工作摆上重要议事日程，纳入精神文明建设的总体规划及年度工作计划。局主要领导和分管领导作为综治责任人把综治工作列入年度工作目标和述职报告的一项重要内容，亲自规划部署，抓好检查落实。并建立健全综治工作研究制度，抓好维护稳定和社会治安综合治理各项措施的落实。
二、积极开展创安活动。我局在办公大楼开展创建“安
全文明小区”活动，做到组织机构健全，有分管领导，有指定科室或办事人员。认真落实市综治部门部署的工作。做好防火、防盗、防爆、防治安灾害事故工作，落实人防、物防、技防措施，切实搞好单位办公楼的安全保卫工作，一年来，没有发生刑事案件和重大治安灾害事故。
三、制定“五五”法制宣传教育计划，加大普法教育和综治宣传力度，提高我局广大干部、职工的法制观念和综治意识，不发生干部职工违法犯罪。全年全局干部职工无一人参加“法轮功”邪教组织活动，无一人参加“六和彩”赌博活动，无一人参加其它黄、赌、毒活动，以良好的精神面貌投入到财政各项业务工作之中。
四、做好企业改制和维稳工作。正确处理人民内部矛盾。我局认真开展矛盾纠纷排查调处活动，及时化解各种纠纷，把各种不安定因素解决在基层、消除在萌芽状态。一年来，本局干部、职工及其家属没有发生一起因矛盾激化而转为刑事案件；没有发生一起影响社会稳定的集体上访、越级上访事件。
推荐第2篇：社会管理综合治理个人述职报告
社会管理综合治理个人述职报告
2012年，按照市综治办有关文件和安监局党委会议精神，我认真学习贯彻党和国家关于加强社会治安综合治理的决定和依法治国的思想，坚持以科学发展观，构建和谐社会为目标，积极落实社会治安综合治理工作的精神，继续深入开展“安全生产年”活动，充分发挥社会治安综合治理大平台作用，使我们单位综合治理工作取得良好成绩，现自我小结如下：
努力提高，不断学习深化综治工作认识
作为指挥中心业务工作负责人，我深感责任重大，在思想
上时刻保持高度重视综合治理工作，不断加强自身学习，不断增强理论素养；通过学习，我有扎实推进单位综合治理工作的坚定信心，自觉抵制和纠正各种不正之风，遵纪守法，廉洁奉公，培养良好的思想作风和职业道德，树立全心全意为人民服务的意识，始终保持奋发向上和努力拼搏的精神风貌。长久以来，我在政治理论水平、党性修养、思想观念、发挥先锋模范作用等方面都取得了长足的进步。
发扬民主，以身作则为表率
为了使综合治理工作有序开展，按照局综治工作领导小组的指示，我们单位成立了综治工作监督小组，由单位负责人任组长，我为副组长，全面管理综治工作，并结合去年的综治工作经验，对单位综合治理管理制度进行了完善。为了加强综治工作力度，我们将综合治理工作纳入任期目标和工作计划，在单位上召开专题会议对综治工作进行周密部署和全面安排，明确了每个工作人员各自的工作职责和任务，确保综治工作管理和实施工作的到位。我在综治工作中，认真履行职责，模范执行政策，发挥带头作用，认真管好自己，树立正确的世界观，人生观和价值观，正确处理做事和做人的关系，自觉接受群众监督，廉洁自律作表率。
充分履行职责，扎实开展综治工作
在今年的综治工作开展中，我尽职尽责，充分履行自己的
职责，认真贯彻上级主管部门对综治工作的指示和要求，结合实际，拟定综合治理工作计划、阶段性工作方案和措施，并负责组织实施；同时建立和不断完善综治工作制度，组织监督对综合治理专项工作及措施的实施。
严格单位作风建设，做好内务管理
引导职工树立正确的干部作风，实行严格的上下班制度，坚决纠正干部队伍中的不良工作作风，提高工作效率，增强服务意识，强化工作质量，完善内部管理制度。
维护社会稳定，建立安全生产防范措施
为了防范企业安全事故的发生，维护社会稳定，建立安全生产防范措施必不可少。为此，我们加大了应急管理工作力度，进一步加强高危行业企业生产安全事故应急预案的管理，规范应急预案的编制、评审和备案工作，切实提高企业应急预案的质量，发挥应急预案在事故预防和应急处置中的作用。到目前为止，我们正对全市9家高危行业企业进行预案备案工作，其中6家危险化学品储存和生产企业，3家非煤矿山企业，针对这些高危企业的综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案进行评审和备案，争取能有效防范企业重大事故的发生，最大限度减少人民生命和国家财产的损失。
3、准确工作定位，创新工作机制
准确工作定位，讲究方式方法，始终坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，坚持安全与生产紧密结合，坚持实事求是，与时俱进，主动作为，不断推出新的思路，新的举措，不断创新工作机制，努力使综治工作更加适应发展要求，加大制度保障力度，逐步建立和完善综治工作各项行之有效的制度，推动综治工作走向规范化的道路，为企业安全生产提供保障，为经济社会持续快速发展提供安全服务。
在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本单位的综合治理工作，全力维护社会稳定，力争为全系统的综治工作做出自己的一份贡献。
二0一二年十二月十日
推荐第3篇：乡镇14年社会综合治理述职报告
乡镇2014年社会综合治理述职报告
乡镇2014年社会综合治理述职报告 2014年全乡社会治安综合治理平安建设各项工作在上级及乡党委、政府的正确领导下，立足全乡经济、社会全面、协调、可持续、和谐发展的重大战略决策，牢固树立和落实“以人为本“的科学发展观，求真务实，励精图治，扎实推进，取得了较为明显的成效。下面我将一年来的工作述职如下：
一、加强领导，夯实综治工作基础 按照我省、市、县关于“平安建设“的会议精神，组织召开专题工作会议，研究社会治安综合治理及“平安建设“工作，把“平安建设“工作列入重要议程；坚持每季度召开一次综治委例会，每月召开一次治安工作调度会议，分析当前治安
形势，排查矛盾纠纷隐患，统计综治工作情况，做到有问题早发现、早处理、早上报；明确各村书记或主任、乡直机关、企业负责人是负责本村、单位、企业“平安建设“工作的直接责任人，乡包村工作人员是联络员，并签订《社会治安综合治理平安建设工作责任书》，以此作为年终考核各村的奖励依据。
二、强化宣传，开展普法教育 充分发挥法制宣传阵地的作用，在各村建立专门的法制宣传栏，配备专门的法制宣传员负责法制宣传教育；利用广播、黑板报、横幅、宣传材料下村巡回开展普法知识讲座，举办普法骨干培训班等形式，扎实有效地开展法制宣传教育活动。把法制法制宣传、法律服务和综合治理、人民调解工作融汇在一起，开设法制园地、进行法律咨询、选择具有普遍教育意义的典型案例的宣传等方法，使村干部、人民群众的法律意识得到提高。
三、完善防控体系，确保平安
通过加强社会治安防空体系的建设，广泛发挥社会各方面的力量，构建点线面结合、专群结合、灵活多样的社会治安防空网络；建立健全突发性事件应急机制，完善全乡防火、防汛、安全生产事故等5项工作预案，做到组织机构健全，岗位责任落实。
立足于构建防范网络，大力整治学校及周边地区治安秩序。首先是强化法制教育，我乡把青少年思想政治教育、道德教育、纪律教育作为工作重点，加强《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等法律、法规的宣传与学习，保证每学期至少一次辅导，提高了未成年人的法制意识。其次是配备中小学校综治副校长。我镇发挥综治副校长的作用，开设法制、德育课程，积极开展健康向上的文体活动，陶冶学习情操，努力构建学校、家庭、社会为一体的防范网络，共同防止青少年违法犯罪。再次是整治校园周边治安环境，我乡专门由派出所、司法所成立了学校及周边地区治安秩序
集中整治工作领导小组，重点打击盗窃、敲诈、抢劫师生财产和侵害师生人身权利的各类违法犯罪活动；取缔和清理整顿周边无证经营的饮食、生活用品摊点等；对学校内部进行安全大检查，督促整改各类不安全隐患，杜绝火灾，建筑物倒塌、食物中毒等各类安全事故的发生。
四、规范调处，全力化解矛盾
在工作中始终把调处作为化解矛盾的基础工作，建立了以党委书记为组长、各综治单位负责人为成员的矛盾纠纷排查调处工作领导小组，领导和协调矛盾纠纷排查调处工作，各成员单位各司其职，各负其责，形成齐抓共管的工作机制。同时，制定了矛盾纠纷责任制，每月召开矛盾纠纷排查调处工作会议，排查不安定因素，并及时分门别类，列出清单，形成书面材料；充分发挥镇村第一道防线作用，对排查出来的矛盾纠纷不夸大、不缩小，及时调处，防止把矛盾纠纷推向社会。今年，我乡村调委会
共受理各类民事纠纷253件，其中乡级调解56起，调解成功55件，调解率为99%，有效维护了基层社会秩序的稳定。
五、耐心细致，做好安置帮教和社区矫正工作
年初制定了帮教方案，基本做到帮教对象个人资料齐全，被帮教的人员思想汇报有记录，工作安排有着落。在国庆等敏感和重大节日期间，分别找他们谈心，掌握思想动态和日常工作、生活情况，对他们不歧视，使他们树立重新做人的信念，部分帮教人员还走上科技致富之路，以现身说法教育人、挽救人、改造人，今年以来辖区刑释解教和社区矫正人员重新犯罪率为零，进一步巩固了帮教成果。
六、强化信访制度，矛盾化解基层 一是建立健全信访工作网络。按照规范完善乡一级，大力加强村一级的思路，进一步加强信访网络建设，充实加强了乡信访工作领导小组人员成员，做到24小时有人值班、接待，并要求司法所加
强民调工作，发挥村治保作用，将矛盾化解在基层。
二是高度重视处理初访。所有的群体性上访都是由初访解决不及时而引起的，因此，我们要求，乡属各部门及时对群众初访反映的问题，应该解决并且能够解决的，要立即解决，暂时解决不了的，要做好解释工作，取得群众的理解和信任，对提出不全理要求的，要做好说服教育工作，并将处理情况向分管领导及时汇报。
三是落实信访纪律。对一些突发性，异常性的群体性上访，乡党委、政府主要领导要做到亲临现场解决，疏导化解矛盾。同时，我们要求各村要及时上报信访动态信息，对本村有可能发生10人以是集体上访或上访人数较多，有可能引发集体上访的重大案件，要及时向镇政府报告，对漏报、瞒报、迟报而造成严重后果要进行严肃处理。 一年来，虽然取得了一些成绩，但与党和人民的期望，自我感到还存在一定的
差距。在今后工作中更加廉洁从政、克己奉公，勤政为民虚心听取人民群众的批评意见，自觉接受党和人民群众的监督，始终保持共产人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，为全乡社会政治稳定和经济的又好又快发展努力做出新的更大的贡献。
推荐第4篇：乡镇社会综合治理述职报告_1
乡镇社会综合治理述职报告
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乡镇社会综合治理述职报告范文
今年我乡社会治安综合治理工作在县委、县政府的领导下，在县综治委及县委办等综治成员单位的直接指导下，在部门的大力配合下，我们始终以实践“三个代表”和树立正确的科学发展观，以及学习xx大精神为主线，紧紧围绕农村改革、发展和稳定的大局，始终把抓稳定工作放在重要位置，有效地遏制了重大案件的发生，化解了多宗矛盾纠纷，维护了我乡的社会稳定，一年来我们主要做了以下一些工作
一、强化自身素质
社会治安综合治理工作涉及面广，政策性强，如果没有一只的政治素质较强和业务技能较高的队伍，是很难完成这项工作的，基于这一点，在围绕全面实践科学发展观，学习xx大精神的基础上，还加强了相关法律法规和信访条例等的学习，提升自己和全体班子的工作素质和基本技能，以适应新形势下社会治安综合治理工作的需要。
二、落实治安中心户长制度，构筑社会治安防控体系。
认真贯彻“打防结合，预防为主”的方针，大力加强社会治安防范工作，落实治安中心户长制度，将全乡自然村庄的治安力量整合起来，看好自家门，管好自家人，办好自家事，在深入开展基层平安创建活动的基础上，建立健全治安防控体系，努力提高基层预防，控制、打击犯罪的的能力，认真做好刑释解教人员安置帮教工作，减少刑释解教人员的脱管漏管，采取户籍地和居住地“双列管，两头包”的办法，实行规范管理，加强流动人口、暂住人口出租房屋的管理，及时发现和打击流窜犯罪活动。成立了预防青少年违法犯罪工作领导小组，落实预防青少年违法犯罪工作计划，改善了青少年学习，生活环境，使青少年违法犯罪状况明显好转。
三、广泛开展矛盾纠纷排查调处工作，建立健全工作机制
我乡把矛盾纠纷调处工作作为重要的基础性工作来抓，做到健全网络抓预警，突出重点细排查，完善制度重调处，强化职能严督办，规范工作求实效，整合了信访、司法、公安、土地、综治等部门的力量成立了矛盾纠纷排查调处中心，有党政领导轮流值班坐阵调处中心，专门接待群众的来信来访，对上访群众反映的事情，由当班领导详细记录下来，能处理的予以处理，不能立即答复的说明回复期限，并上报主要领导，由主要领导批转具体经办人负责查处，实行首问负责制，促使矛盾纠纷的接访、受理、转办、查处、回复等环节程序化、制度化、规范化，全年共调处民事纠纷78起，成功率100%，使矛盾全部化解在基层，无一件越级上访案件发生。
四、落实目标管理责任制，完善齐抓共管工作机制
乡、村、组户三级建立完善的“横到边、纵到底”的责任体系，年初乡政府与15个行政村，2个居委会，17个乡直单位和企业签订责任状，对责任状的签订也作了硬性规定，必须是“一把手”亲自签，并对村级分为年中、年末两次有乡综治领导小组带队，对责任书的执行情况进行检查考核，考核结果作为各单位、各村干部评先评优奖惩主要依据，对工作措施不落实，矛盾化解不及时处置不当而引发重大群体性事件或重大治安灾害事故，影响社会稳定的实行责任追究，真正做到“谁主管，谁负责”、“谁管辖，谁处理”的原则，把工作落实到相关部门、单位和责任人头上。
五、加大投入，开展技防建设
乡政府在财力较为困难的情况下，每年以增长10000元的递增投入综合治理工作中，将综治经费纳入财政预算，县委办公室周主任多次到我指导综治工作，并解决经费XX元用于技防投入，在县政法委的指导下，安装4个红外线探头，其中2个位于街道中心路向社会面延伸，另外两个探头安装单位内部，实行全天候监控，弥补了人防、物防的不足，在今后的五年内将加大技防投入力度，争取单位覆盖面100%，主要街道路口达80%覆盖面以上。
乡镇社会综合治理述职报告范文
一直以来，在区委、区政府的正确领导下，在上级综治部门的关心和支持下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真按照省、市、区社会治安综合治理委员会的部署和要求，坚持“预防为主、打防并举、标本兼治、重在治本”的方针，认真开展排查，调解，帮教，禁毒，严打，反邪教等工作，努力实现“建设平安”、“构建和谐”的工作目标，为我镇的社会经济发展营造了安全、稳定的社会环境。现述职如下：
一、坚持体制机制建设，努力构建大平安的管理格局
我把“和谐”创建放在全面构建和谐社会的工作大局中，加强领导，统筹兼顾，树立治安综合治理工作负总责的思想，充实综治办成员，协调派出所、司法所、信访办等部门人员开展工作。各村委会成立治安综合治理领导小组机构，规定村支书、主任为主要责任人，保证了基层管理机构健全，领导人员落实到位。
1、领导组织机制进一步强化。每月主持一次专题会议，听取平安、综治、维稳等工作情况汇报，及时研究工作中出现的新情况、新问题。同时，层层建立责任制，加强了人员配备和工作网络建设，形成了各司其职、齐抓共管的领导体制和工作格局。
2、纵向到底、横向到边的责任机制进一步健全。与辖区内机关、企事业单位、各村委会签订了社会治安综合治理目标管理责任书38份、信访工作目标管理责任书9份、禁毒防艾目标责任书12份以及安全生产目标管理责任书32份。
3、平安宣传机制进一步深化。指导司法所、派出所、信访办等部门以“安全宣传月”、“法制宣传月”等为契机，通过拉横幅、宣传车，标语、出黑板报等形式，向群众进行平安宣传教育活动。
二、以贯彻落实社会治安综合治理责任制为目标
以抓治安隐患、矛盾纠纷、信访热点、群体性事件和重大灾害事故的排查治理为重点，以丰富多彩的宣传教育活动为载体，坚持开展严打整治，强力推进“三位一体”大调解工作体系建设，深化基层平安创建活动。
三、不断强化综治意识，认真做好信访工作以来，各村在实施“一事一议”工程、林改工作、人畜饮水工程中不断出现矛盾纠纷，上访问题尤为突出。在处理矛盾纠纷上，我坚持以群众的利益为第一出发点，哪里有矛盾就到哪里，率先赶到出事地点，将不稳定因素控制在萌芽阶段。在全镇的信访工作中我主要从以下几个方面抓好：
1、将信访工作列入重要议事日程，不等不靠亲自抓，并召开信访工作专题会议，进一步落实责任，明确目标，极大地增强了镇、村、社三级干部对做好信访工作的责任感和使命感，使得信访工作上有人问，中有人管，下有人办。
2、结合当前信访工作的特点，一是积极推进政务公开、村务公开和民主监督等制度，提高群众的知晓程度，增强工作透明度;二是结合“五五”普法，加大对国家有关法律、法规和政策的宣传教育，让群众知法、懂法、用法，防止盲目上访和越级上访。在信访工作中，严格按照法律政策办事，切实维护广大人民群众的合法权益;三是不断健全和完善首问责任制和回访制度，时刻把群众的冷暖放在心上，对群众上访的问题进行回访跟踪办理，让群众相信干部，让干部贴近群众，密切与群众的联系;四是建立信访信息网络，及时准确地掌握情况，对缠访户、无政策解决的上访户，包干到具体人头上，要求做深做细思想政治工作，对挂钩领导联系的村和社，要求他们经常进行分析，了解信访动态，掌握热点、难点问题，及时妥善处理，力争问题早发现、工作早介入、矛盾早化解。
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今年以来，本人在县委、县政府的正确领导下，在县委 政法委的关心指导下，认真贯彻执行上级有关文件精神，始 终坚持以“三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观 为指针，以维护社会稳定为根本，从强化“预防为主、打防 并举、标本兼治、重在治本”四方面入手，对涉及的重大工作和重大问题，亲自部署，研究解决;对突发性影响社会稳定的重大事件，亲赴现场组织指挥，果断而妥善处置;对发 生严重危害社会稳定重大问题的实行一票否决和责任追究。
通过一系列工作举措的有效实施，为我乡的综治维稳工作打下了坚实的基础。现就本人到我乡工作以来所开展的综治维 稳工作情况综合以下6个方面予以汇报:
一、建立健全了我乡综治维稳工作责任机制
按照“全员抓稳定，全力保平安”的工作思路，进一步明确维稳职责，落实维稳责任，形成整体合力。
一是强化组织领导。及时调整了我乡综治维稳工作领导小组，明确了全乡综治维稳工作由党委书记、乡长负总责，乡党委政法委员具体抓，各线领导配合抓，各村委会、乡直各单位认真履行职责、自觉服从调度，切实做到管好自己的人，看好自己的门， 并将综治办、司法所、派出所、安监站、企业办、劳动保障 所等具有社会稳定和调解职能的部门纳入维稳体系。
二、明确职责分工。在年初与各村委会、乡直各单位签订了综治维 稳工作目标管理责任状， 明确了党政班子成员、驻村乡干部、村干部的职责任务，形成了一级抓一级、人人身上有责任的 维稳工作格局。
三是实行责任追究。制定了综治维稳工作责任 追究制度，明确了对负有失管、失查、失控、失职和渎职责 任的分管领导、直接责任人员进行责任追究，并采用责任倒查形式，视情节轻重予以问责，其问责及处罚结果与工作绩 效、年终考核评优直接挂钩。充分调动和激发了各个层面维 稳工作人员的主体意识、责任意识，在全乡上下形成了想方 设法解矛盾、齐心协力保稳定的良好局面。
三、建立健全了我乡综治维稳预测预警机制。
按照“发现问题在先，解决矛盾在前”的工作思路，切实加强了对全乡综治维稳情况的预测预警工作，提高了综治 维稳工作的前瞻性，掌握了维稳工作的主动权。
一是开展矛 盾纠纷排查。积极开展毛肚纠纷排查工作，并制定了综治信 息月上报制度。对排查发现的不稳定因素，及时介入调处， 及时化解在萌芽状态。对于一时难以化解的矛盾纠纷，均按 照信息报送制度要求，实行建档登记，及时上报;对于重大、紧急情况， 做到了随查随报。
二是充实信息员队伍。“专 按照 访结合，明暗互补”的原则，设立了驻村干部、派出所干警 和综治办眼线、村干部、村民信息员、民兵预备役和应急分 队队员等5支近200人的信息员队伍，实现信息预测预警摸 排多领域、全覆盖。如 XX 年“小溪钒矿非法生产，村民 集体上访事件”，由于我乡提前掌握了准确信息，为妥善处 置赢得了时间，争取了主动，杜绝了非正常上访事件发生。
三是建立维稳分析会制度。我每月组织召开一次党政联席会 议，听取维稳工作汇报，对全乡摸排上来的信访问题、不稳 定因素进行细致梳理，按照“属地管理”和“责任管理”的 原则，落实第一责任人和第二责任人，由驻村领导和驻村干 部包案负责，实行限期整改，确保稳控。
四、建立健全了我乡矛盾调处机制
今年以来，本人在开展综治维稳工作中，采取了整合各 种资源，发挥各个层面的积极因素，建立了立体交叉的矛盾调处网络。
一是加强综治维稳中心建设。加大了开展综治工 作综合管控力度，吸纳综治办、司法所、派出所、经济发展 办、民政办、劳动保障所等部门具有农村工作经验的骨干人 员进入综治维稳中心， 充分发挥综治维稳功能。
二是建立乡、村、组“三级”调解网络。按照“有人管事，有人议事，有 理人事，有办人事”的原则，开展人民调解，建立乡人民调 解委员会、村人民调解委员会和组人民调解助理信息员三级 队伍，明确了对一切不稳定因素定时排查和矛盾纠纷限期调 解的职责。
三是实行联合调处制度。完善“党政统一领导、综治组织协调、部门各负其责”的重大矛盾纠纷联合调处机 制，有机整合人民调解、行政调解和司法调解力量，对重大安全生产事故、重大交通死亡事故、重大异常群体性事件， 由分管领导、驻村干部、村干部以及综治办、派出所、司法、经济发展办组成联合工作组， 及时妥善调处， 有效落实稳控。
今年以来， 今年， 我乡村共排查和受理各类矛盾纠纷 253 起， 其中乡级调处 26 起，调解成功 26 起，调处成功率 100%，没 有出现重大安全生产事故和重大群体性事件。
五、建立健全了我乡打防管控机制
按照“政府领导，综治牵头，社会参与”的原则，扎实 开展安全维稳“打、防、管、控”工作。
一是加强打击惩处。今年来，我乡充分发挥我派出所主力军作用，突出开展“打 黑恶，反盗抢”斗争，坚决打击违法犯罪行为，维护群众生 命财产安全，保障社会稳定。
二是建立警民巡逻队伍。建立 重要节假日、特防期间治安巡防制度。即在“两会”、“国 庆”等特殊时期，开展规模更大、密度更高的全乡巡防，确 保社会安全稳定。
三是强化维稳宣教。按照“全民动员，科 学普及”的思路，分层次、多题材、广角度地开展维稳宣教。全乡人民群众法治意识不断提高，配合度和创安维稳能力得 到显著增强。同时，通过向外来务工人员、低保对象等提供 法律援救来化解他们的不稳定因素，保障了弱势群体的合法 权益，促进了社会和谐。
六、建立健全了我乡应急处置机制
按照“规范有序、灵活高效”的原则，切实提高预防处 置群体性事件和突发公共事件的能力。
一是规范接访调处。按照“分级负责、包案管理、限期办理”的原则，落实人员， 明确责任，规范信访案件的受理、分流、调处和办结的流程， 严禁群体、越级上访，形成层层递进，高效灵活的接处访机 制。二是强化应急处置。制订完善了《某某乡突发性事件应 急预案》和《某某乡防汛工作预案》等一系列应急制度，不 断增强对突发性、群体性事件的应急处置能力。三是加强综 合执法。对重大不稳定因素和群体性事件，由综治办牵头， 举全乡之力，开展联合执法。 本人作为我乡综治维稳工作第一责任人，任职以来，尽 管做了大量的工作，取得了一些成绩，但距上级的要求还存 在一定的差距。为此，在今后的工作中，在县委、县政府领 导下，继续坚持“打、防、教、管、建、改”六字方针并举， 积极工作，努力开拓，大胆管理，为我乡的改革开放和经济 建设做出新的更大的贡献。
推荐第5篇：综合治理述职报告
综合治理述职报告
2010年，本人在局党委、行政和综治委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神以及局综治工作会议精神，在抓好业务工作的同时，紧紧围绕我局改革发展稳定的大局，按照局2010年综合治理责任目标要求，坚持标本兼治，综合治理，强化措施，狠抓落实，确保了本单位稳定，为维护林区的社会政治稳定做出了积极的努力。现将本人一年来开展社会治安综合治理工作情况汇报如下：
一、进一步落实社会治安综合治理目标管理责任制。
我始终高度重视社会治安综合治理工作，始终牢固把握“稳定是压倒一切”的原则，按照社会治安综合治理工作责任目标要求，坚持“打防结合，标本兼治，重在治本”的社会治安综合治理工作方针，年初即进行认真研究，拟定计划，分解任务，强化监督检查，确保各项工作任务落到实处。年初与各分队签定《综治目标责任书》3份，把任务层层分解分队，落实到基层，坚决实行一票否决。年底对各分队的综治工作情况进行严格考核，奖惩兑现。
二、切实推进矛盾纠纷排查调处工作制度化、规范化。一是完善排查工作机制。我多次组织召开综治会议，安排各分队健全工作制度，坚持零报告制度，有事报情况，无事报平安。严格实行矛盾纠纷排查制度，实行定期报告，做到底数清情况明。二是完善化解责任机制。先后组织全队的矛盾纠纷排查调处工作4次，对排查出来的矛盾纠纷
1 分类排队，区分情况，落实化解责任人。对突出的矛盾纠纷，召开支部会议，并把化解责任落实到人，限期解决问题。把各种不安定因素解决在基层、消除在萌芽状态。同时加大普法教育和综治宣传力度，提高我队广大职工的法制观念和综治意识，一年来中队职工及其家属无一人参加邪教组织，没有发生一起上访及违法事件，中队职工以良好的精神面貌投入森林消防各项业务工作之中去。
三、切实做好维稳工作。
我始终把维护稳定工作当作中队压倒一切的大事来抓，牢固树立全局工作一盘棋的思想，坚决贯彻“疏导为主、缓和矛盾、果断处置、平息事态”的维稳工作方针，在3月维稳敏感期、国庆、元旦等重大节日期间，多次召开专题会议，扎实安排，精心部署维稳工作，对可能出现的突发性事件及苗头做到早发现、早报告、早解决。一是根据迭部林业局《关于做好元旦、春节及三月敏感期期间维稳工作安排意见》【迭林党字（2009）37号】，制定了《消防中队2010年元旦、春节和三月敏感期的处突维稳工作应急预案》，加强了消防中队维稳领导小组和处突自卫队，紧紧围绕资源管护、森林防火、林区禁毒、林区维稳几项工作，强化措施，落实责任，超前部署。在元旦、春节来临之前，对代管的112林班、白云地区各单位、家属区、棚改施工单位、民工点进行一次全面的森林消防安全大检查，查缺补漏，彻底消除火灾隐患。二是积极配合白云派出所进行不间断地巡逻检查，发现问题快速出击，有效处置。加强了重点消防单位局机关、油库、学校等的安全保卫工作，认真做好台账记录，全面落实维稳工作责任制，
2 同时在全队认真开展了安全隐患和矛盾纠纷排查，密切注意社会动态，广辟情报信息来源，提高应变能力。三是、积极开展维稳大练兵活动，以演练活动鼓舞人心，激励斗志，练出声威。以高度的政治责任感和使命感投入维稳工作，确保了单位内部和辖区资源管护形式的稳定。
一年来，我在综合治理工作中虽然取得了一定的成绩，但是离上级的要求还有一定的差距，在今后的工作中，我将严格按照局综治委的指示精神，克服不足，力争综合治理工作再上一台阶。
推荐第6篇：综合治理述职报告
2011年综合治理总结
在学校相关安全保卫文件精神的指导下，我们学院坚决贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以“加强安全管理，打造平安校园”为主题，动员和组织广大师生扎实开展平安创建活动。结合我班实际，坚持教育与管理、治理与建设相结合，切实维护班级学生的正常学习和生活秩序，保证学生生命财产安全，营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。取得了显著成绩，现将平安创建活动的情况总结如下。
一、提高认识，加强教育。
创建“平安班级”工作是一项对同学负责，对学生家庭负责，确保教育教学事业健康发展的伟大工程，具有十分重大的意义。经常利用班会等时机，利用心理教育、班团队会、演讲征文比赛等形式，对同学进行法制教育、交通安全、防溺水、防意外伤害、防食物中毒、防非典、防甲流感、防误入传销组织、防投毒等安全意识教育，增强学生安全意识和自救自护能力，提高学生法制观念和自我防范意识。每次安全教育纪录，要在班会记录中有明确体现。
二、加大宣传力度，营造一个全员参与的创建氛围。
以QQ群、班级博客等为载体，加大宣传力度。以班干部为单位设立安全监督小组，发现同学存在的安全隐患及时教育、改正。深入学习学校学院印发的各项规章制度，持之以恒的抓好学生的行为养成教育，维护校园安全，确保不发生校园安全事故。“平安班级”的创建对每一个同学的发展是至关重要的，它为同学们提供了一个良好的学习范围，同时也为创建平安校园提供了有力保障。为了让同学更加了解这个活动，我们班加大了宣传力度，通过宣传海报，班会等方法来叫同学了解“平安校园”活动，让同学们积极的参加到这个活动中。
在健全班级相关责任制度的前提下，各个班级以学院相关安全管理规定等文件精神指引下，我们班通过宣传叫同学知道了“平安班级”活动。然后各个班级积极开展以“平安班级建设”为主题的主题班会，目的在于加强班级安全信息员与班级成员的沟通力度，落实班级信息员的宣传教育工作，使“安全无小事”观念深入人心。
通过我们学们班开展“平安班级建设”主题班会，意味着我们班在以前的管理基础之上，进一步加强了安全方面的投入力度，进一步充实力量，也取得了巨大的成果，使我们班学生的安全防范意识得到进一步加强。
三、做好班内安全隐患的自查整改工作。
我们每个宿舍安排一名舍长进行监督，并执行轮流值日制，注重宿舍安全，防止物品被盗。定期班委也会对宿舍进行检查，对有使用违规电器的同学提出严厉警告，提高其自身安全意识。同时，我们班委也轮流对班上精神有病症的林亮材同学进行慰问和关注，也时常对其进行心理辅导，使本来情绪上起伏很大的林亮材同学有了明显的好转，学习也更加刻苦了。
四、构建师生交流平台，防患于未然
定期的邀请校保卫处的老师为同学们进行安全讲座，为同学们重塑“出门防骗”、“校内防盗”、“注意防火”和“交通安全”、“网络安全”、“人生财产安全”等观念，同时还加强辅导员，班干部和同学们之间的交流，深入寝室，深入学生，帮助家庭困难、学习困难、心理不正常学生，开展青少年恋爱观教育，第一时间消除不安全的隐患。通过建立上诉交流平台，使此次活动做大、做细，彻底实现强化我们班学生安全意识的最终目的。
通过建立交流平台，我们班主张加强安全教育，同时我班把学生作为“构建平安班级”的重点对象，积极开展形式政策教育，使学生正确认识当前大学教育体制改革政策。新生报到要突出抓好三个教育活动，即学籍管理、人身安全和成才教育活动。抓好教室、寝室管理制度，并进行安全教育。
我们班开展创建“平安班级”的活动活动中，提倡“以人为本，和谐发展”的科学发展观，积极进取，努力创新，为创建“和谐校园”作出努力，坚持从小做起，努力建设平安的班级，和谐的校园。
2008通信二班 2009.11.5
推荐第7篇：综合治理述职报告
篇1：2014年综治工作述职报告 2014年度履行综治和
平安建设领导责任制述职报告
2014年，市xxxx在市委、市政府和市综治委的正确领导下，认真学习贯彻《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》文件精神，严格按照年初市委书记、市综治委主任xxx与我中心签订的《2014年度综治（平安建设）责任书》要求，坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，以“创建平安单位”为目标，以夯实综治工作基础为重点，狠抓综治和平安建设领导责任制落实、狠抓综治队伍建设、狠抓维护稳定工作、狠抓安全生产工作，一年来，xxxx工作秩序正常，服务质量和内部管理水平都有新的提升，得到了上级领导部门和社会服务对象的认可。现将我中心2014年综治和平安建设工作情况报告如下：
一、主要抓领导，明确综治工作职责
综治和平安建设工作是党和政府提高执政能力，构建和谐社会的政治责任，是党践行群众路线的具体体现。一年来，中心党组以高度的政治责任感，把综治工作和平安建设工作摆上议程、抓在手上，践行在行动中，将综治和平安建设工作与业务工作同安排、同部署、同检查、同考核。建立并坚持了专题工作制度，定期听取各科室综治和平安建设工作汇报，专题研究部署相关工作，为综治和平安建设工作提供了强有力的领导和组织保障。
二、重点抓机制，构建综治工作网络
综治工作和平安建设工作是一项重大的社会系统工程，基层工作责任重大。为了切实担负起维护社会稳定的职责，我们牢固树立综合治理和安全第一的思想，抓领导人员到位、抓责任目标到位、抓单位科室职责到位，落实综治和平安建设责任制，建立了“六项工作机制”：
（一）建立综治管理网络机制。我们成立了由中心党组书记、主任任组长，中心党组成员任副组长，相关科室负责人为成员的领导小组，按照谁主管、谁负责的原则进行责任分解。坚持落实一把手为第一责任人，党组成员为直接负责人的责任制。对综治工作和“创建平安单位”目标任务进行细化、量化，层层分解下达单位各科室，以责任书形式纳入年度工作目标考核，形成了主要领导亲自抓，分管领导直接抓，领导小组成员共同抓的工作格局，为深入推进综治和平安建设工作奠定了坚实的责任网络基础。
（二）建立检查考核机制。坚持对中心各科室综合治理和平安建设工作，半年一检查，年终全面考核，没有达到要求的不予评比先进。
（三）建立综合治理重要工作及时研究机制。对综治和平安建设工作的会议精神及时在中心学习传达，对重点时期的突出问题，及时研究落实综合治理工作任务和具体措施，落实责任人抓排查和整改。
（四）建立内保工作管理机制。一是完善内保工作制度。健全了中心保卫责任制，完善了《安全保卫制度》、《门卫管理制度》、《24小时应急值班制度》、《重大事项报告制度》、《危险化学品管理制度》、《治安防范教育培训制度》、《外来人员、车辆登记管理制度》等一系列制度规定,真正做到靠制度管理人,用制度约束人。二是加强内部安防。做好中心内保管理，把防火、防盗、防治安事故作为工作重点，加强内部治安防范。对办公楼的档案室、财务室、检验室等重点部位都配备了防盗门，对办公楼关键部位安装了防盗网等安全设施；楼层和院内更换了监控设备，全部更换为高清摄像头，实现24小时监控，并注意定期维护，确保正常使用。实行门卫365日值守制度、节假日重点值班制度、日常24小时值班制度，明确带班领导和值班人员，明确值班人责任，确保安全防范措施到位。加强车辆管理，中心所有车辆下班及时停放单位后院，建立车辆安全责任制度，为全部车辆配备灭火器。加强消防管理，办公楼重点部位均配备有消防器材，及时对过期消防器材进行了更新，对损坏的应急灯、消防通道灯进行了更换，并积极申请资金更换办公楼消防主上水管道（已使用10年），今年还请来了消防教官为中心职工进行了消防知识培训，并现场培训了灭火器操作流程。特别是在国庆期间，我中心坚持由中心领导和职工双值班，领导24小时在岗值班，有力确保了单位在国庆期间的稳定有序。
（五）建立健全矛盾纠纷排查预警机制。结合中心领导与职工谈话制度，中心党组成员定期深入科室与干部职工沟通，随时掌握广大干部职工的思想动态，排查可能引发矛盾的因素，努力将各类不稳定因素扼杀在萌芽状态。
（六）建立平安创建机制。在中心内大力开展平安科室、文明科室创建活动。将平安创建与文明科室创建结合起来，与创优争先评选结合起来，进一步改进工作作风，提高工作效率，打造最佳服务环境。中心获全市2013年度综治和平安建设示范单位称号。2014年，我中心综治和平安建设工作在市委、市综治委的正确领导下，实现了“五个没有”，即：没有发生重大治安问题，没有发生大规模群体性事件，没有发生重大治安灾害事故，没有出现严重违法违规行为，没有发生有害信息在互联网和手机短信中大面积传播扩散。实现了“五无”，即：无刑事案件、无治安案件、无重大事故、无经济犯罪、无违法乱纪行为。
三、坚持抓教育，强化综治工作意识
我们将综治和平安建设的宣传教育、法制教育、安全教育工作与中心开展的党的群众路线教育实践活动、学习贯彻十八大精神、十八届三中四中全会精神、学习讨论落实等活动结合起来，通过制作宣传栏、下发宣传资料、集中学习、法律知识宣讲等形式，将宣传教育活动贯穿始终。一是做好综治维稳信访安全宣传。积极开辟教育平台，利用简报、宣传栏等平台做好五
一、国庆等重要节日的重点宣传和平时的日常宣传工作，提高干部职工的安全意识。二是利用各种会议强化安全意识。在全体干部职工中进行综治知识宣传和形势教育，增强他们的安全防范意识，自觉维护本单位的安全稳定；节假日前召开职工大会，强调假期安全，包括办公室水暖电、居家安全、出行安全等。三是扎实推进“六五”普法加强法制教育。采取集中篇2：社会治安综合治理工作述职报告 社会治安综合治理工作述职报告
在镇党委、政府的正确领导下，我坚持以“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神为指针，以科学发展观为统领，按照镇党委、政府的社会治安综合治理工作会议的要求，大力推进我村社会治安综合治理工作，确保了我村社会治安综合治理工作的有序开展，为经济和社会事业发展作出了一份贡献。现将一年来我在社会治安综合治理中所做的工作作如下述职。
一、尽职尽责、全力支持，积极参与社会治安综合治理工作
我作为治保主任，我深知自己肩上重担的分量，在社会治安综合治理工作中，我要求自己尽职尽责参与到具体实际工作中，将稳定工作放在各项工作之首。无论是召开社会治安综合治理工作业务工作会议还是深入群众调查研究，我都要花一定的时间、精力讲社会治安综合治理工作，反复强调没有一个稳定的环境，不仅改革、发展无法进行，而且已经取得的成绩也将付之东流，再三要求全体村民时刻绷紧维护稳定这根弦，无论什么时候，无论工作多么繁重，都要做到“稳定高于一切”、“稳定压倒一切”，把维护稳定放在各项工作的首位，作为万事之先。对社会上的不稳定因素，及时与领导报告，抓早、抓小、抓苗头，就地及时化解，做到小事不出村，大事不出乡，调处纠纷不过夜，解决问题不留后遗症，把问题解决在基层，消化在萌芽状态，防止引发群体性事件，用自己的行动为罗塘的稳定出力。
二、努力做好群众来信来访工作
对群众的每一封来信，我都认真阅读，对前来向我反映情况的群众，我认真接待，仔细听取情况反映。对他们反映的问题，凡通过努力能够解决的，我都认真予以办理，对少数受条件限制或政策不允许确实解决不了的，认真做好解释说服工作。
三、全力支持政法各部门工作。对政法各单位要求我村做的工作，我都积极主动付诸实施，对他们开展的各项综治活动全力支持，对他们提出要协调的问题，我都参加，力所能及地帮助他们解决一些问题。
四、尽力参与社会治安综合治理的各项活动。
我能按照县委、县政府及镇党委、政府的要求积极参与普法宣传，提高法制知识，有效地维护了社会稳定。
一年来，我在社会治安综合治理方面虽然做了不少的工作，取得了一定的成绩，但是离上级的要求还有一定的差距。今后，我将进一步做好社会治安综合治理工作，更好地担负起“保一方平安”的责任，为创建和睦平安的罗塘村贡献一份力量。篇3：2014年综治工作个人述职报告
2014年综治工作个人述职报告 - -xx社区综治专干
2014年，为认真贯彻党的十八大和十七届五中全会精神，进一步落实省、市、区法制工作会议精神和社会治安治理责任制，在单位综治工作的安排部署中，作为履行综治工作，始终坚持增强治安防范意识，严格落实综合治理各项措施，有效地预防了各类案事件的发生，确保了社区干部财产及人身安全，促进了治安大局的稳定，有效地保证了各项工作任务的完成。
一、健全组织、制度，狠抓措施落实，确保单位安全无事故、无案件。一是设立组织。成立了以社区支部书记为组长、分管责任人为副组长，各干部为成员的“社会治安综合治理工作领导小组”，各负其责，确保各自所分管的事项不出问题。二是加固安全设施。为了保证安全，每个办公室都购臵了档案柜，经常开展安全防范检查；三是建立节假日值班制度。在元旦、春节、五〃
一、十〃
一、和上级带有政治性重要会议等特殊防护期间，每天均安排一名支委成员、社区干部值班，不仅保证了有情况能及时上请下达和处理，而且也确保了办公场所的安全。同时，严格实行了值班登记和交接班制度。由于各项制度落实到位、措施得力，至目前为止，无出现任何事故，无恶性案件、无刑事案件发生。
二、坚持“谁主管，谁负责”的原则，始终把社会治安综合治理工作摆上议事日程。我们始终把“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”这三句话牢记在心。始终坚持“谁主管，谁负责”的原则，严格按照领导班子的分工，层层落实，责任到个人。每次支部会议，每次干部大会，都要将社会治安问题作为一项重要内容，不断提醒和要求大家提高治安防范意识。促使大家“警钟长鸣”，尤其对中层以上负责人反复要求，不厌其烦，要求大家严格依法行政，照章办事，切忌因失职引发案件、事件的发生。
三、坚持“预防为主”的原则，确保单位内不发生影响社会稳定的事件。全年，我们继续抓好“三个代表”思想教育，认真学习十七届五中全会精神，端正大家为人民服务的态度，以改进作风、提高效率、廉洁自律、勤政为民、增强队伍的凝聚力、战斗力为着力点，要求社区干部从思想、作风、纪律、效率、团结、廉洁六个方面，对自身存在的问题认真进行整改，从而提高了广大社区干部的政治觉悟、法律观念和思想道德水平，保证了全体同志在思想上、政治上与党中央保持高度一致。此外，党组关心爱护本单位困难社区干部，及时为社区干部排忧解难，切实做好社会保障工作。
四、严格依法行政制度落实，切实规范行政行为。普法之契机，进一步提高人员素质，切实做到按章办事、依法行政，今年我们针对综治工作中的实际问题，建立了案件责任、重大案件的汇报和集体会审、督查和检查、错案及违纪追究等八项制度，对违法案件查处、信访案件处理等方面都做出了严格的规定。一年来，工作人员能够严格按照依法行政工作的各项要求规范自身行为。
五、切实抓好信访工作，加强矛盾纠纷排查化解工作，为全区社会稳定发挥职能作用。一是安排专门的信访人员，确保每个信访案件都能得到及时有效的处理。二是建立信访工作责任追究制和信访稳定责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则。三是抓好信访案件的落实。我们始终坚持“全心全意为人民服务”的宗旨，要求每个办案人员都要以高度的工作热情和责任心，认真对待每一位来访群众，办好每一个案件，使信访问题解决在基层，化解在萌芽状态。2014年，先后接待来访咨询13余人次，为全区社会稳定发挥了职能作用。 在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本单位的社会治安综合治理工作，全力维护社会稳定，力争在全区的综治工作中做出更大的贡献。
推荐第8篇：综合治理述职报告
关于履行社会治安综合治理工作情况的
述 职 报 告
2011年，我委在市委、市政府的正确领导下，按照我市全年综治工作的要求，结合发改委工作职能，把“稳增长、调结构、控物价、惠民生”作为工作的主攻方向和着力点，以对党、对社会、对人民高度负责的态度，坚持社会经济全面发展与保持社会和谐稳定“双统一”，扎实开展社会治安综合治理工作，取得了明显成效。现将主要工作情况述职如下：
一、成立组织，加强领导，提升做好社会治安综合治理工作的能力和水平
一是建立工作领导小组。按照综治委要求，我委建立了社会治安综合治理工作领导小组，明确一把手负责制，发改委主任任组长，分管领导任副组长，相关处（室）负责人为成员，并下设办公室，负责平时活动的开展。二是建立工作考核机制。制订了市发改委综治工作计划，把社会治安综合治理工作纳入全委目标责任制考核范围，与各项重点工作同计划、同部署、同检查、同考核，做到工作落实到处室，职责落实到人。三是建立委领导和各处室下基层调研制度。年初制定各委领导和处室调研计划并以文件形式下发，全委工作多忙，任务多重，委领导和各处室都要下基层调研，听取
1群众心声，解决实际问题，，高效解决群众反映的热点、难点问题，为维稳作出了有效的贡献。
二、积极履职，保障民生，全力推进社会治安综合治理工作
2011年，我委坚持用抓经济建设的劲头抓综治工作，把社会治安综合治理工作当成今年工作的重中之重来抓，强化各项保障措施，抓民生改善，努力为群众多办实事。会同有关部门编制规划，谋划项目，筹措资金，争取国家支持，促进民生改善。更好地让发展的成果惠及更多的人民群众，让社会公平正义得到更充分的保障。一是深化医药卫生体制改革。全市312个乡镇卫生院和27个社区卫生服务中心全部实施了综合改革，实行了基本药物零差率销售，乡镇卫生院完成定编定岗、绩效工资等改革任务，建立了新的管理体制和运行机制。二是支持保障性住房建设。按照保质量、保进度、保工期要求积极开展工作，全市保障性安居工程开工151个、3.42万套， 廉租住房保障达到1.27万户，新增租赁住房补贴家庭3269户，均超额完成省下达任务。三是促进社会事业加快发展。围绕改善民生和社会事业发展薄弱环节，谋划了一批改善基础条件的社会事业项目。将194个社会事业项目列入国家和省计划盘子，争取国家和省投资3.55亿元。四是改善农村生产生活条件。争取国家和省资金支持5.9亿元，重点解决了542个村、61.8万人的饮水安全问题，新
增节水灌溉面积3万亩，水土流失综合治理面积129平方公里，新建沼气池5201个，实现经济效益5.76亿元，受益人口177万；中央预算内投资新改建农村公路21公里，完成农网升级改造投资2.6亿元。
三、排查矛盾，认真帮扶，探索建立社会治安综合治理的长效机制
我委按照市委、市政府的要求，积极开展帮扶工作，每位副科级以上人员都要同贫困学生和生活困难人员“结对子”，积极帮助解决他们的生活困难，每年节日都送去慰问金。对本委的综治工作进行认真排查，化解矛盾，采取集中学习党的大政方针政策、撰写心得体会、聘请专家作报告等形式，对广大干部职工加强教育，我委没有发现有不稳定因素。
推荐第9篇：综合治理述职报告
述职报告
根据集团公司综合治理工作调研的要求，现将我分管的2008年信访工作做以简要述职。
一是建立维稳工作领导机构，党政一把手亲自挂帅，主管领导亲自抓，信访领导小组定期召开信访稳定工作会议，充分利用每月政工例会，学习文件精神，传达落实集团公司领导的重要讲话，年初签订信访稳定责任状，制定下发应急预案，成立应急突发事件机动队，认真落实责任，保证了公司维稳工作。
二是认真排查矛盾纠纷，发挥信息作用。虽然我公司没有重点个人，但是也存的员工利益方面的矛盾和问题，面对这方面问题，我们采取认真排查，坚持按企业的方针、政策、规定办事，耐心做思想教育工作，引导他们理解企业，消除思想情绪，把矛盾和问题解决的萌芽中，全力维护企业政治稳定大局。思想信息传递制度，我公司下属三个基层单位，有仓库、支护厂、被服厂员工人数较多，居驻分散，为了掌握和了解员工的思想动态，要求一级为一级负责，保持信息畅通，在“两会”奥运期间，坚持每天上报一次稳控信息，同时利用每月工作检查机会，充分了解员工利益方面的诉术，坚持以人为本，统筹兼顾，确保不发生到集团公司、省、京上访事件。
三是以大局为重，积极做好协保稳定工作。对集团公司稳定工作的要求，我们竭尽全力积极配合，党委书记率领我亲自到岭东社保分局，集成公司参加联保会议，落实责任人员和工作任务，亲自带队赴岭东堵截上访人员，按照集团公司要求，公司配备了应急预备经警，先后派出大客车参加维护集团公司稳定工作，加强与集团公司联系协保，积极负责，为协保单位稳定工作做出了积极贡献。
四是认真学习沈书记的讲话，教育全体员工树立全局意识，增强为员工服务思想，积极为员工谋福利，带着情感去工作，责任落实单位人头，狠抓推进，开展以公司分线领导包保责任制，做好群众和个体性矛盾的排查和化解工作。
以上是我今年负责公司信访稳定工作的述职情况，有不妥之处请批评纠正。
述职人：金虹二00八年十一月十三日
推荐第10篇：述职报告综合治理
社会治安综合治理工作述职报告
社会稳定是发展的前提。一年来，我镇的社会治安综合治理工作在市委、市政府的领导下，在政法部门的指导下，紧紧围绕全镇改革发展稳定的大局，认真贯彻落实州、县社会治安综合治理工作会议精神，全面落实社会治安综合治理各项措施，广泛开展“平安**”的创建活动，创造了稳定和谐的社会环境，促进了**经济的发展。现将本人一年来履行社会治安综合治理工作第一责任人职责情况汇报如下:
一、高度重视稳定工作，进一步增强保一方平安的政治责任感
社会政治稳定成为**建设与发展的必然要求，而提高认识是维护稳定的关键。为此，我们做到四个到位。一是认识到位。随着省、州、市作出平安建设部署以后，我镇在今年年初提出了打造“平安**”的工作目标。“平安巴结”建设得到了镇党委、政府的高度重视，镇政府先后多次召开会议，专题研究平安建设工作，同时，根据平安建设工作需要，建立健全了平安建设联席会议制度，坚持每季度召开一次，每次会议由各政法部门负责人汇报各条线工作情况和存在的问题，并及时解决。二是领导到位。加强组织领导是取保工作顺利开展地有力保障。在年初提出建设“平安**”后，镇党委、政府及时成立了党委书记任组长，政法委书记为副组长，各党政领导及部门负责人为成员的领导小组。同时，各办事处成立了综治工作领导小组。三是责任到位。积极实行领导包案责任制和领导责任追究制，明确各办事处及部门主要领导是维护稳定工作的 1
第一责任人。年初，我们与各办事处、村（居）委会签订了综合治理目标管理责任书。同时，出台了关于开展“平安**”建设的具体实施意见，把稳定和平安建设纳入了领导干部的任期工作目标。四是经费到位。今年在镇财政十分困难的情况下，我们提出“再难也要确保平安建设资金”，确保“平安巴结”的有效开展。各部门及社会各界都积极响应“平安巴结”创建活动。
二、切实加强组织建设，进一步构建群防群治工作网络
一是深入实施“企业综治网络扩张工程”。镇属各单位、村民委员会都配置了综治专兼职干部。二是加强综治专管队伍建设。我们组建了三支综治专管队伍：**巡防大队、外来人口协管队、巴结调解队。
三、切实加强机制建设，进一步完善平安建设长效机制
为了确保平安建设各项措施落到实处,我们完善了“三大机制”建设：一是创新外口管理机制。二是健全矛盾纠纷调处机制。三是完善安置帮教工作制度。
四、深入开展“四五”普法工作，进一步推进以法治镇工作
一是在镇机关干部中开展普法活动。全镇干部职工参加了司法局组织的普法考试。二是在全镇9个村干部中开展普法活动。三是在全镇中小学开展普法活动。
六、积极开展专项斗争，进一步维护县城政治社会稳定
一是积极开展禁毒工作。二是开展严打整治斗争。三是切实加强信访工作。我们把信访工作作为维护社会稳定
的重要内容，切实抓紧抓好，坚持“排查一批、梳理一批、解决一批”的要求。开展了全镇性的信访问题大梳理活动，进一步完善了班子领导干部“下访”、“包案”制度。
一年来，全镇的社会治安综合治理工作取得了一定的成绩，本人在履行第一责任人职责方面能够做到尽职尽责，但工作中仍然存在一些不足和问题，主要是工作不够扎实，在管理防范上还有一些薄弱环节；政法和综治队伍的整体素质有待于进一步提高等等。今后，将进一步完善和落实社会治安综合治理责任制，不断增强维护稳定的自觉性，充分发挥综治工作第一责任人的作用，为全力打造“平安巴结”做出自己更大的贡献。
第11篇：综合治理述职报告
综合治理述职报告篇1
今年以来，设备材料部社会治安综合治理工作，在公司党政的正确领导及主管部门的指导下，坚持以江总书记“三个代表”思想为指针，以维护社会和公司的稳定为根本，狠抓基础管理，强化防范措施，努力实现了全年既定的各项目标，确保了政治、治安和员工思想稳定。一年来，我们围绕“预防为主、重在治本”的综合治理方针，结合开展“三创”活动，从强化“人防、物防、技防”三方面入手，抓了以下几项工作：
一、加强教育，提高队伍整体素质为搞好综治工作，我们首先从强化队伍的整体素质着手，一方面，不断加大对干部员工政治思想的教育力度，经常利用讲座、报告会等大小会议开展形势任务、理想信念、廉洁自律及职业道德教育，以身边的典型案例开展警示教育；另一方面，以“四五”普法为重点，有计划、有步骤地开展了安全知识及特种岗位操作规程等培训，使广大干部员工遵纪守法意识明显增强，提高了队伍的政治思想和业务素质。在今年的“四五普法”工作中获得好评。
二、夯实基础，明确目标管理责任
在平时的工作中，我们坚持把社会治安综合治理摆在重要议事日程，并纳入年度计划，将综合治理与经营管理工作同部署，同检查、同考核。
一是完善了有关规章制度。根据公司有关文件精神，我们在原有制度的基础上，先后制定了《安全事故行政责任追究的暂行规定》、《安全事故隐患管理办法》《零库存采购供应管理暂行办法》、《进一步加强信访工作的通知》、《治理工作环境、维护公共设施的管理办法》等规章制度，进一步严明制度、规范操作，堵塞了管理漏洞；
二是坚持实行综合治理目标管理。综合治理目标管理从部领导拓展到科室（车间）、班组，全年自上而下层层签订责任状，责任状签订率达到了100%;并通过业务员与各供货单位签订《廉洁共建合同书》，层层签订《党风廉政责任状》，进一步明确了综治目标责任；
三是加大了综合治理考核力度。在年初制订社会治安综合治理工作要点》及考核细则的基础上，每月将综合治理落实情况与经济责任制挂钩，严格考核，奖惩兑现，有效地促进了综治工作的开展。
三、落实责任，确保实现综治目标本着一级对一级负责的原则，我们加强了综合治理工作的领导和动态管理。
一是进一步加强了安全保卫防范措施。针对本部仓库点多、面广等特点，大力开展以仓库防火、防盗为重点的专项治理，在部可控费用紧张的情况下，仍投入资金安装了部分防盗窗，添置了近2万元消防器材，将油库原来的泡沫消防器材全部更换为干粉灭火器，新增了
8公升干粉灭火器45台等消防器材；
二是经常检查落实安全保卫工作。切实加强油库、化工库、装卸等重点要害部位的安全保卫工作，特别是春节、国庆期间的安全保卫工作，对查出的问题及时整改，1至9月份至今共整改了各类隐患42起，隐患整改率100%，从而确保了安全“六个零”目标的实现。(WWW.FWSIR.COM)三是大力抓好上访、信访、调解工作。为积极稳妥地化解各种内部矛盾，我们坚持领导信访接待日制度，将信访、调解问题解决在本单位。部领导每月第一周的星期六上午9：00-11：30按时在指定的接待室接待来访。在平时的工作中，各级领导主动关心困难员工生活，耐心做好员工，特别是转岗员工的思想政治工作，切实将转岗等原因引发的上访、闹-事等苗头消灭在萌芽状态，到目前为止，本部的信访接待日没有一起信访，杜绝了上访闹-事事件的发生。
一年来，由于我们从思想上、组织上、工作上加强了对综合治理工作的领导，通过构建上下结合、“打防控一体化”的治安防范网络和采取行之有效的措施，加大综治防范和管理力度，本部的社会治安综合治理工作取得了一定成绩，但还存在一些问题，比如：还有个别员工违规违纪现象及盗窃事件发生，这些有待于我们在今后的工作中努力解决，促进综治工作再上新台阶。
综合治理述职报告篇2
一、强化领导责任，增强社会治安综合治理意识
2012年，锡盟人防办调整、建立健全综治领导机构，增强了工作力量。认真落实《社会治安综合治理工作责任目标》，开展“平安创建”活动和构建综合治理长效机制两个工作重点，解决社会治安综合治理工作中存在的难点。把平安建设作为执政为民的实际行动，作为保持党的先进性、加强党的执政能力建设的具体措施摆上单位综合治理工作重要议事日程，拿出相当的时间和精力大力加强组织领导，切实抓出成效。要进一步促进本单位治安综合治理和维护稳定各项工作措施的有效落实，在全社会营造一种创平安、保稳定、促和谐的良好氛围。
二、调查、处理单位内部矛盾
认真排查调处单位内部矛盾纠纷，努力消除各种不稳定、不和谐的因素。 全面地、认真地落实科学发展观和提高执政能力，以有效化解因利益矛盾而产生的不稳定因素，及时深入地开展矛盾纠纷的排查调处活动。
三、加强开展“严打”斗争
深入开展“严打”整治斗争，始终保持对刑事犯罪的高压态势。在经济社会转型时期，滋生和诱发违法犯罪的因素不断增多，刑事犯罪高发的态势在短时间内不会有大的改变。“严打”方针作为社会治安综合治理的首要环节 。
四、我们认真贯彻“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的方针，组织指导综治工作部门深入开展调查研究，认真总结社会治安综合治理的工作经验，适应新时期的需要，不断加大社会治安综合治理的制度和机制建设力度，围绕落实领导责任制和“谁主管谁负责、谁经营谁负责”原则，集中精力在预防和控制违法犯罪上下工夫，认真搞好社会治安，努力开展平安创建活动，进一步形成齐抓共管、综合治理的工作局面。
我镇根据盛市、县委总体部署要求，结合建设“平安将乐”活动的开展，积极推进“平安古镛”“平安将乐”建设，狠抓社会治安综合治理各项工作措施的贯彻落实，并形成自己特色，取得一定成绩。现根据将委办发[
2005]35号文件要求，将本人履行XX年社会治安综合治理工作责任制情况述职汇报如下。
一、提高认识，深入宣传，努力营造浓厚创建氛围。
强化社会治安综合治理工作，是践行“xxxx”具体体现，是加快经济发展，推进依法治镇，维护和促进社会安定、稳定的现实需要。我镇切实把综治工作摆上党委和政府的重要议事日程抓紧抓实。首先，进一步统一镇、村（居）干部认识，强化“保一方平安”重大政治责任意识，把思想统一到县委、县政府综治工作重大部署上来。在工作中，具体体现在“平安古镛”创建的各项工作中，充分运用广播电视，固定标语、墙报、宣传栏，党员大会，村（居）民会议等形式，进行宣传。今年，为了加大建设“平安古镛”的宣传力度，我镇采用群众喜闻乐见的形式，在试点村、社区专门邀请古镛镇百花社区老人文艺演出队进行巡回演出，大大提高了创建工作的知晓率。在镇政府门口及玉华村道班、试点村、社区等醒目的地方刷写固定标语，印制和分发建设“平安古镛”宣传单和“致全县人民的一封信”分发到户。广泛开展建设“平安古镛”的宣传活动，大力宣传创建活动的重大意义、目标、要求、方法步骤和主要任务，激发广大干部群众积极参与创建活动的主动性和创造性，形成强大的舆论氛围。
二、加强领导，精心部署，扎实有效地推进创建活动。
一是建立组织机构，制定工作方案。抽调精干人员，建立和完善社会治安综合治理领导小组，负责指导、协调、检查、督促我镇综治各项工作的落实；各村、社区相应成立了工作小组，结合当地实际制定综治工作具体规划和实施方案，细化分解目标任务。二是明确职责，责任到位。把综治工作纳入经济社会发展总体规划，同部署、同检查、同落实、同考核。建立党政一把手亲自抓，直接抓，分管领导重点抓、具体抓，其他领导齐心协力配合抓的领导机制。把各项工作责任落实到领导、单位和个人，建立“纵向到底，横向到边，上下联动”的责任网络。三是建立考核监督机制。加大检查督促力度，坚决执行综治“一票否决”制。将综治工作纳入镇、村（村）干部年度考核内容，以确保一级对一级负责，一级督促一级落实，切实担负起保一方平安的政治责任。镇党委、政府要加强有关部门各司其职，各负其责，通力协作，密切配合，把各个环节的工作衔接好，形成齐抓共管的强大合力。四是以点带面，整体推进。确定新华村、新路村、文曲村和百花社区为试点单位，通过创建“平安村（居）”
活动，发挥示范作用，全面实现村（居）互动，城乡互动，整体推进，努力营造“平安古镛”的大环境。到目前，试点村（居）全部完成宣传发动，都有固定标语，机制健全，有专人抓，落实考评标准，确保试点村（居）社会的安定、稳定。五是加大经费投入，增强保障能力。镇里每年都将创建活动经费列入财政预算，并做到优先保证且逐年有所增加。此外，督促各村（居）加大必要经费投入，保证设备、资金和人员落实到位，为综治工作提供应有的物质保障。
三、明确目标，责任到人，建立完善“三级联创”创安机制。
在深化“一区两会双三包”活动中，今年重点结合建设“平安古镛”活动，提出了全镇综治双三包责任奖惩机制，把双三包活动落实到人。一是加大村两会规范化建设，在原有基础上，重点是抓好两会软、硬件规范化管理，通过每月综治例会，以会代训提高规范化水平。二是建立“双三包”三级联创活动考评办法和机制，将三包工作进行分质量化，责任到人，镇挂村领导，工作队长，责任区民警包村（居），村（居）两委干部包村（居）民小组或自然村，村（居）干部、党员包户的工作机制，结合建设“平安古镛”活动，提出以创建“平安村（居）”、创建“平安家庭”为主。要达到创“平安古镛”的目标，首先要抓好“平安村居”“平安家庭”的创建工作，只有家庭平安了，才有村（居）平安，才有全镇的平安，才有全社会的平安。镇党委制定创“平安家庭”实施意见，明确创建条件、考评办法，试点村年内实现95％的家庭达到“平安家庭”的目标。按照创建“平安家庭”的“八做到”和“七不发生”的要求，把印制“古镛镇建设“平安家庭”活动承诺书”，由村、社区委会颁发到户。三是明确“三级”联创的对象，即镇挂村（居）领导，工作队长，责任区民警、村（居）主干，为综治责任人，上交综治责任风险押金到镇综治办每人200元，年终本辖区责任区实现“四无一满意”目标者，将给予奖励，未达“四无一满意”目标的将给予扣惩综治风险押金，同时，对所辖的单位及责任人实行“一票否决”，确保建设“平安古镛”活动工作有人
抓，有人管。全镇召开各种会议18场次，刷写固定标语16条，颁发“致全县人民的一封信”宣传材料5000多份，出专栏、黑板报32期，组织文艺宣传队演出2场，真正把宣传工作落实到户，做到家喻户晓，人人皆知。
四、突出重点，统筹兼顾，抓好各项工作措施落实。
1、突出严打整治，加大打击力度。古镛镇地处城区，治安形势相对复杂严竣，我们坚持“严打”方针，加大了对治安重点区域，治安突出问题和公共娱乐场所的重点整治力度，加大对违法犯罪行为的打击力度，形成严打高压态势，有效控制了刑事、治安案件的发生。1-6月份刑事案件发生起，治安案件发生起，与去年同期对比分别下降%和%。
2、突出治安防控重点，构建治安防控体系。一是加强城区和行政村专（兼）职治安巡逻队伍建设，提高治安防范能力。二是继续深化村、企共建治安联防活动，确保村、企周边治安稳定。今年在原新路村开展村、企共建的基础上，又在张公、梅花等村开展了村、企共建活动，收到较好的成效。三是完善治安防控网络，增强社会治安防控能力。在社区继续推进“11211”工程建设
；在农村继续开展争创“一区两会三包”和“四无一满意”活动；在机关企事业单位，继续开展创建“综治合格单位”活动；努力构筑党委、政府统一领导，综治办组织协调，公安机关为骨干，各部门齐抓共管，人防、物防、技防相配套的社会治安防范网络。四是抓好流动人口的管理和服务，创造良好的就业环境。五是做好刑释解教人员的安置帮教，失足青少年的教育转化工作，预防和减少违法犯罪
第12篇：综合治理述职报告
一、强化领导责任，增强社会治安综合治理意识
2012年，锡盟人防办调整、建立健全综治领导机构，增强了工作力量。认真落实《社会治安综合治理工作责任目标》，开展“平安创建”活动和构建综合治理长效机制两个工作重点，解决社会治安综合治理工作中存在的难点。把平安建设作为执政为民的实际行动，作为保持党的先进性、加强党的执政能力建设的具体措施摆上单位综合治理工作重要议事日程，拿出相当的时间和精力大力加强组织领导，切实抓出成效。要进一步促进本单位治安综合治理和维护稳定各项工作措施的有效落实，在全社会营造一种创平安、保稳定、促和谐的良好氛围。
二、调查、处理单位内部矛盾
认真排查调处单位内部矛盾纠纷，努力消除各种不稳定、不和谐的因素。 全面地、认真地落实科学发展观和提高执政能力，以有效化解因利益矛盾而产生的不稳定因素，及时深入地开展矛盾纠纷的排查调处活动。
三、加强开展“严打”斗争
深入开展“严打”整治斗争，始终保持对刑事犯罪的高压态势。在经济社会转型时期，滋生和诱发违法犯罪的因素不断增多，刑事犯罪高发的态势在短时间内不会有大的改变。“严打”方针作为社会治安综合治理的首要环节 。
四、我们认真贯彻“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的方针，组织指导综治工作部门深入开展调查研究，认真总结社会治安综合治理的工作经验，适应新时期的需要，不断加大社会治安综合治理的制度和机制建设力度，围绕落实领导责任制和“谁主管谁负责、谁经营谁负责”原则，集中精力在预防和控制违法犯罪上下工夫，认真搞好社会治安，努力开展平安创建活动，进一步形成齐抓共管、综合治理的工作局面。
我镇根据盛市、县委总体部署要求，结合建设“平安将乐”活动的开展，积极推进“平安古镛”“平安将乐”建设，狠抓社会治安综合治理各项工作措施的贯彻落实，并形成自己特色，取得一定成绩。现根据将委办发[2
005]35号文件要求，将本人履行XX年社会治安综合治理工作责任制情况述职汇报如下。一、提高认识，深入宣传，努力营造浓厚创建氛围。
强化社会治安综合治理工作，是践行“xxxx”具体体现，是加快经济发展，推进依法治镇，维护和促进社会安定、稳定的现实需要。我镇切实把综治工作摆上党委和政府的重要议事日程抓紧抓实。首先，进一步统一镇、村（居）干部认识，强化“保一方平安”重大政治责任意识，把思想统一到县委、县政府综治工作重大部署上来。在工作中，具体体现在“平安古镛”创建的各项工作中，充分运用广播电视，固定标语、墙报、宣传栏，党员大会，村（居）民会议等形式，进行宣传。今年，为了加大建设“平安古镛”的宣传力度，我镇采用群众喜闻乐见的形式，在试点村、社区专门邀请古镛镇百花社区老人文艺演出队进行巡回演出，大大提高了创建工作的知晓率。在镇政府门口及玉华村道班、试点村、社区等醒目的地方刷写固定标语，印制和分发建设“平安古镛”宣传单和“致全县人民的一封信”分发到户。广泛开展建设“平安古镛”的宣传活动，大力宣传创建活动的重大意义、目标、要求、方法步骤和主要任务，激发广大干部群众积极参与创建活动的主动性和创造性，形成强大的舆论氛围。
二、加强领导，精心部署，扎实有效地推进创建活动。
一是建立组织机构，制定工作方案。抽调精干人员，建立和完善社会治安综合治理领导小组，负责指导、协调、检查、督促我镇综治各项工作的落实；各村、社区相应成立了工作小组，结合当地实际制定综治工作具体规划和实施方案，细化分解目标任务。二是明确职责，责任到位。把综治工作纳入经济社会发展总体规划，同部署、同检查、同落实、同考核。建立党政一把手亲自抓，直接抓，分管领导重点抓、具体抓，其他领导齐心协力配合抓的领导机制。把各项工作责任落实到领导、单位和个人，建立“纵向到底，横向到边，上下联动”的责任网络。三是建立考核监督机制。加大检查督促力度，坚决执行综治“一票否决”制。将综治工作纳入镇、村（村）干部年度考核内容，以确保一级对一级负责，一级督促一级落实，切实担负起保一方平安的政治责任。镇党委、政府要加强有关部门各司其职，各负其责，通力协作，密切配合，把各个环节的工作衔接好，形成齐抓共管的强大合力。四是以点带面，整体推进。确定新华村、新路村、文曲村和百花社区为试点单位，通过创建“平安村（居）”
活动，发挥示范作用，全面实现村（居）互动，城乡互动，整体推进，努力营造“平安古镛”的大环境。到目前，试点村（居）全部完成宣传发动，都有固定标语，机制健全，有专人抓，落实考评标准，确保试点村（居）社会的安定、稳定。五是加大经费投入，增强保障能力。镇里每年都将创建活动经费列入财政预算，并做到优先保证且逐年有所增加。此外，督促各村（居）加大必要经费投入，保证设备、资金和人员落实到位，为综治工作提供应有的物质保障。三、明确目标，责任到人，建立完善“三级联创”创安机制。
在深化“一区两会双三包”活动中，今年重点结合建设“平安古镛”活动，提出了全镇综治双三包责任奖惩机制，把双三包活动落实到人。一是加大村两会规范化建设，在原有基础上，重点是抓好两会软、硬件规范化管理，通过每月综治例会，以会代训提高规范化水平。二是建立“双三包”三级联创活动考评办法和机制，将三包工作进行分质量化，责任到人，镇挂村领导，工作队长，责任区民警包村（居），村（居）两委干部包村（居）民小组或自然村，村（居）干部、党员包户的工作机制，结合建设“平安古镛”活动，提出以创建“平安村（居）”、创建“平安家庭”为主。要达到创“平安古镛”的目标，首先要抓好“平安村居”“平安家庭”的创建工作，只有家庭平安了，才有村（居）平安，才有全镇的平安，才有全社会的平安。镇党委制定创“平安家庭”实施意见，明确创建条件、考评办法，试点村年内实现95％的家庭达到“平安家庭”的目标。按照创建“平安家庭”的“八做到”和“七不发生”的要求，把印制“古镛镇建设“平安家庭”活动承诺书”，由村、社区委会颁发到户。三是明确“三级”联创的对象，即镇挂村（居）领导，工作队长，责任区民警、村（居）主干，为综治责任人，上交综治责任风险押金到镇综治办每人200元，年终本辖区责任区实现“四无一满意”目标者，将给予奖励，未达“四无一满意”目标的将给予扣惩综治风险押金，同时，对所辖的单位及责任人实行“一票否决”，确保建设“平安古镛”活动工作有人
抓，有人管。全镇召开各种会议18场次，刷写固定标语16条，颁发“致全县人民的一封信”宣传材料5000多份，出专栏、黑板报32期，组织文艺宣传队演出2场，真正把宣传工作落实到户，做到家喻户晓，人人皆知。四、突出重点，统筹兼顾，抓好各项工作措施落实。
1、突出严打整治，加大打击力度。古镛镇地处城区，治安形势相对复杂严竣，我们坚持“严打”方针，加大了对治安重点区域，治安突出问题和公共娱乐场所的重点整治力度，加大对违法犯罪行为的打击力度，形成严打高压态势，有效控制了刑事、治安案件的发生。1-6月份刑事案件发生起，治安案件发生起，与去年同期对比分别下降%和%。
2、突出治安防控重点，构建治安防控体系。一是加强城区和行政村专（兼）职治安巡逻队伍建设，提高治安防范能力。二是继续深化村、企共建治安联防活动，确保村、企周边治安稳定。今年在原新路村开展村、企共建的基础上，又在张公、梅花等村开展了村、企共建活动，收到较好的成效。三是完善治安防控网络，增强社会治安防控能力。在社区继续推进“11211”工程建设
；在农村继续开展争创“一区两会三包”和“四无一满意”活动；在机关企事业单位，继续开展创建“综治合格单位”活动；努力构筑党委、政府统一领导，综治办组织协调，公安机关为骨干，各部门齐抓共管，人防、物防、技防相配套的社会治安防范网络。四是抓好流动人口的管理和服务，创造良好的就业环境。五是做好刑释解教人员的安置帮教，失足青少年的教育转化工作，预防和减少违法犯罪
第13篇：综合治理述职报告
综合治理述职报告
今年以来，设备材料部社会治安综合治理工作，在公司党政的正确领导及主管部门的指导下，坚持以江总书记“三个代表”思想为指针，以维护社会和公司的稳定为根本，狠抓基础管理，强化防范措施，努力实现了全年既定的各项目标，确保了政治、治安和员工思想稳定，综合治理述职报告。一年来，我们围绕“预防为主、重在治本”的综合治理方针，结合开展“三创”活动，从强化“人防、物防、技防”三方面入手，抓了以下几项工作：
一、加强教育，提高队伍整体素质为搞好综治工作，我们首先从强化队伍的整体素质着手，一方面，不断加大对干部员工政治思想的教育力度，经常利用讲座、报告会等大小会议开展形势任务、理想信念、廉洁自律及职业道德教育，以身边的典型案例开展警示教育;另一方面，以“四五”普法为重点，有计划、有步骤地开展了安全知识及特种岗位操作规程等培训，使广大干部员工遵纪守法意识明显增强，提高了队伍的政治思想和业务素质。在今年的“四五普法”工作中获得好评。
二、夯实基础，明确目标管理责任
在平时的工作中，我们坚持把社会治安综合治理摆在重要议事日程，并纳入年度计划，将综合治理与经营管理工作同部署，同检查、同考核，述职报告《综合治理述职报告》。
一是完善了有关规章制度。根据公司有关文件精神，我们在原有制度的基础上，先后制定了《安全事故行政责任追究的暂行规定》、《安全事故隐患管理办法》《零库存采购供应管理暂行办法》、《进一步加强信访工作的通知》、《治理工作环境、维护公共设施的管理办法》等规章制度，进一步严明制度、规范操作，堵塞了管理漏洞;
二是坚持实行综合治理目标管理。综合治理目标管理从部领导拓展到科室(车间)、班组，全年自上而下层层签订责任状，责任状签订率达到了100%;并通过业务员与各供货单位签订《廉洁共建合同书》，层层签订《党风廉政责任状》，进一步明确了综治目标责任;
三是加大了综合(转载自百分网www.daodoc.com，请保留此标记。)治理考核力度。在年初制订社会治安综合治理工作要点》及考核细则的基础上，每月将综合治理落实情况与经济责任制挂钩，严格考核，奖惩兑现，有效地促进了综治工作的开展。
三、落实责任，确保实现综治目标本着一级对一级负责的原则，我们加强了综合治理工作的领导和动态管理。
一是进一步加强了安全保卫防范措施。针对本部仓库点多、面广等特点，大力开展以仓库防火、防盗为重点的专项治理，在部可控费用紧张的情况下，仍投入资金安装了部分防盗窗，添置了近2万元消防器材，将油库原来的泡沫消防器材全部更换为干粉灭火器，新增了
8公升干粉灭火器45台等消防器材;
二是经常检查落实安全保卫工作。切实加强油库、化工库、装卸等重点要害部位的安全保卫工作，特别是春节、国庆期间的安全保卫工作，对查出的问题及时整改，1至9月份至今共整改了各类隐患42起，隐患整改率100%，从而确保了安全“六个零”目标的实现。三是大力抓好上访、信访、调解工作。为积极稳妥地化解各种内部矛盾，我们坚持领导信访接待日制度，将信访、调解问题解决在本单位。部领导每月第一周的星期六上午9：00-11：30按时在指定的接待室接待来访。在平时的工作中，各级领导主动关心困难员工生活，耐心做好员工，特别是转岗员工的思想政治工作，切实将转岗等原因引发的上访、闹-事等苗头消灭在萌芽状态，到目前为止，本部的信访接待日没有一起信访，杜绝了上访闹-事事件的发生。
一年来，由于我们从思想上、组织上、工作上加强了对综合治理工作的领导，通过构建上下结合、“打防控一体化”的治安防范网络和采取行之有效的措施，加大综治防范和管理力度，本部的社会治安综合治理工作取得了一定成绩，但还存在一些问题，比如：还有个别员工违规违纪现象及盗窃事件发生，这些有待于我们在今后的工作中努力解决，促进综治工作再上新台阶。
第14篇：综合治理述职报告
XX分公司2011年综合治理述职报告
2011年以来，XX公司综治工作开局良好，在县委政府的正确领导下，认真贯彻全县社会治安综合治理工作会议精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以保持共产党员先进性教育活动为动力，以维护社会和公司的稳定为根本，按照“ 巩固、完善、规范、提高” 的要求，不断加强对综治工作的领导，全面落实综治各项措施，做了大量扎实有效的工作，推动社会治安综合治理各项工作深入发展，确保了政治、治安和员工的思想稳定。
现将公司综合治理工作的具体开展情况汇报如下：
一、领导重视，健全机制，确保综治工作顺利开展在工作中，公司以领导责任制为龙头、以目标管理为核1
心、以争先进位为动力、以一票否决为保证，始终把社会治安综合治理摆在公司工作的首要位置来抓，明确规定了社会治安综合治理工作实行目标管理，实行量化考核，将综合治理与经营管理工作同部署、同检查、同考核；确保了综治工作的“四落实”（时间、内容、人员、效果）。并将综治工作与经营管理工作有机结合，详尽分解，进一步细化到每个公司环节，真正实现了公司工作不忘综治，综治工作服务公司，形成了整体上全面推进的发展态势。根据实际，公司建立和充实了“安全生产”、“三防”及综治工作，正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，积极开展创建综治合格单位活动；综合治理目标管理从领导拓展到部室、班组，全年自上而下层层签订责任状，在公司上下形成一把手负总责，分管领导具体负责，员工在分工范围内相应负责的
责任体系，责任状签订率达到了100%；日常管理做到每月一检查、每季一例会研究和部署综治安全工作，并针对存在问题采取有效措施防范整改，同时加大了综合治理考核力度，严格考核，奖惩兑现，切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，有效地促进了综治工作的开展， 有力地维护了公司的稳定。
二、宣传教育，强化培训，确保队伍素质全面提高公司始终以“三个代表”重要思想为指导，开展经常性和针对性的法制教育，有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《安全生产法》、《公路法》、《劳动法》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等与公路安全和监控工作相关的法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质，加强对综治工作的深刻理解，提高全体员工的参与意2 识，形成了自觉遵纪守法，自觉维护公司工作和生活秩序的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动，坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动，扎实推进“四五”普法，全面推动综治工作的进程。
为了能牢固树立“安全生产无小事”的观念，不断强化各设备使用单位安全管理的效率和效力，公司定期组织各设备运行维护工作岗位人员学习安全生产的有关文件知识、操作规范、安全手册，加大员工综合素质的培训和考核，把提升员工的素质作为提高设备管理水平面的治本工程来抓。使员工熟练掌握设备运行维护、维修、安全、消防等知识和各种防范手段，建设了一支观念鲜明、工作高效、服务到位的高素质的员工队伍，充分发挥xx网络科技“主力军”的作
用，为社会治安综合治理做好人才保障。
三、落实责任，防患未然，确保综治效果明显增加在综治工作中，公司始终抓住“创安”这个载体，把住各个环节，坚持多管齐下，切实实行社会治安综合治理。制度建设是工作的前提，制度落实是工作的保证，领导经常指导督促各科室做好综治工作，大小会议上必讲安全成为惯例，启发大家警钟长鸣。并落实好无人值守机房的定期巡检工作，加强外场设备、电缆、光缆线路的巡查工作，进一步强化安全保卫措施，确保将不安全因素消除在萌芽状态。严格落实安全岗位目标责任制，从防火、防盗、防抢劫等方面严格制度，一丝不苟，加强对财务室、微机室、现金票证、密级资料的安全保卫管理，认真做好公司内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作，全面落实人防、物防、技防、保密措施，并及时开展高密度、3 多层次、全方位、经常性的综治安全检查，切实消除“三违”现象，有效遏制各类案件和事故的发生，切实把综治工作做到了最基层，做到了每一个人身上。
“无事常如有事时，提防才可应意外之变；有事如无事时，镇定方可消局中之危“，以“积极预防、及时发现、快速反应、确保恢复”为原则，公司制定了各项应急处理预案，积极实行岗位练兵，提高对系统设备重大故障的应急处理能力，促进应急工作的规范化、制度化、保障通信正常的营运工作。
认真贯彻执行《消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，全面落实各科室和各岗位消防安全责任制，强化日常的消防检查和防范，确保公司区域的消
防设施随时保持完好状态，预防和减少火灾事故的发生。组织全体员工进行消防器材使用、高层建筑火灾逃生、扑救火灾常识的培训，并按事先制定的方案进行了演练，使员工对应急疏散的程序、正确使用灭火器材的技能有了进一步的实际体验和提高，在今后面对突发事件时能做到从容应对、将损失减少到最低程度，正确的处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，为社会治安综合治理奠定基层基础。加大宣传力度，发动群众进行护线活动；加强沿线设施日常维护、检查，将此项工作作为管理制度加强考核；进一步加强对沿线电缆的保护，确保通信的安全。
通过“精心组织、周密安排、落实责任、加强协调”，从完善各项制度到抓各项制度落实上，做到了既细又严，疏而不漏，确保了公司今年的生产安全、消防安全、保密安全、交通安全各阶段的专项整治4 活动，大大地提升了综治的效果。
四、顾全大局、积极配合，切实履行综治成员单位职责 一是与相关部门密切配合，防范和打击盗窃破坏通信线路、通信设施及盗码并机等违法犯罪活动，维护通信秩序。二是在保守客户通信秘密、通信自由的基础上，积极配合公检法机关的调取证据和案件侦破查处工作。三是勇担责任，积极推进公共服务信息化。在县委、政府的高度重视和鼎力推动下，由电信公司承建的“平安房县”综合监控系统工程,对理顺房县城区交通秩序、打击违法犯罪、改善社会治安状况、提升群众安全感发挥了重要作用，极大地提升了房县的信息化水平，为推动房县经济建设和社会发展做出了积极贡献。四是积极主动介入综治联系点、扶贫联系点等单位的工
作，在XX龙背湾电站移民工作中我们积极配合移民局、XX乡政府处理移民善后安抚等工作，在XX胡家街村我们发挥行业优势，为该村综治技防工作提供有力支撑，下一步还将推出“XX”等新的手段为农村区域综治工作助力。
五、与时俱进，开拓创新，确保综治工作跃上新台阶公司的社会治安综合治理工作，在公司及有关部门的关心指导下，认真贯彻上级综治工作精神，通过全体员工的共同努力，取得了一定成绩。但同时，我们也清醒地认识到所面临的新形势、新任务和新要求，这需要我们不断地去探索、分析研究新形势下的新情况，新问题，采取及时、有效措施解决存在的隐患和问题。今后我们将继续坚持安全第
一、质量第
二、进度第三原则，突出“预防为主、防重于治、防治结合”的指导思想，不断提高自身政治素质和服务水平，突破工作上的瓶颈，与时俱进，5 开拓创新，真抓实干，完善制度，加强教育，强化管理，使公司的综治工作跃上一个新台阶，为公司的健康发展、稳步推进作出新的更大的贡献。
二〇一一年七月
第15篇：某县教育局社会管理综合治理述职报告
某县教育局社会管理综合治理述职报告
学校安全关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。20**年，在县委、县政府的正确领导下，在县政法委、综治委的精心指导下，我局按照全县政法工作会议的安排部署，以和谐稳定为总目标，严格管理，狠抓落实，较好的完成了社会管理综合治理工作目标和任务，确保了教育系统的平安稳定。现将相关工作开展情况报告如下：
一、2013年综合治理工作开展情况
（一）完善制度促规范
不断完善各项制度、层层签订综治工作责任状，建立起“纵到底、横到边”的综治工作体系，促进了学校综治工作的规范化。深入推进学校安全管理“双包三级”责任制（即局领导班子成员和股室负责人包乡镇、学校，教育局、乡镇中心学校、学校三级负责的“双包三级”责任制），成立了综治维稳工作领导小组，完善了21项安全管理制度、7种安全应急预案、10种日常督查登记表。印发《XX县中小学幼儿园安全管理工作手册》，明确了从局长到每一位教职工的岗位安全职责，细化了13项常规工作和16项操作流程。下发安全工作文件5份、《简报》11期、《预警》13期、《通报》3期，制定了《XX县教育系统地震应急预案》，拟定了《XX县校车服务实施方案》和《校车使用许可制度》。
（二）改善条件保平安
不断加强“人防、物防、技防”建设，筑牢学校安全防线。自筹20万元资金，提高专职保安待遇，人均月工资增长258元；为11所学校新增视频监控系统，使全县安装视频监控的学校达到153所，视频探头达796个；全县中小学幼儿园预备的钢叉、橡胶棒、防割手套等防护器械总量目前达2000余件。投入600余万元，对部分学校危旧大门、破损围墙、隐患石坎等进行修缮、改造，并全面拆除了d级危房。
（三）开展活动重常规
一是以“平安校园”创建活动为抓手，健全机制，强化措施，全面提升学校安全管理水平。目前，全县已有117所学校达到“平安校园”标准并授牌。二是以“安全教育宣传周”、“5.12防灾减灾宣传周”、“全国安全生产月”等系列活动为载体，强化对学生的安全教育和应急演练。如，5月10日联合地震、卫生、民政、消防等多部门在实验小学组织了防震救生演练，11月27日联合青山镇政府、县公安局消防大队在青山一贯制学校开展了灭火疏散演练，全县各类演练达300余场次。三是持续开展防火、防盗、防溺水、防伤害、防交通事故及“文明消费”等主题活动，通过讲座、宣传栏、图片展、督查岗等方式，引导学生拒绝垃圾食品、拒乘三无车辆、远离故事伤害。提高学生自护自救意识和能力。
（四）检查督办抓整改
一年来，我县先后迎接了省政府和省公安厅开展的学校安全检查，我局也相继开展了7次安全隐患大排查工作，共排查出各类安全隐患和问题146个，分别制订了具体的整改方案，明确了整改要求和具体责任人，要求施行限期销号制度，截至目前已完成整改125个，正在落实21个。
（五）专题会议推重点
5至6月，分别召开了学校及周边环境集中整治部署会、重点问题督办现场会和部门工作情况汇报会，对学校周边安全隐患进行了集中整治；11月，在柳陂中心小学组织召开了全县学校安全及平安学校创建工作推进现场会；12月，召开城区学校安全工作会议，加强了寒假前后七项重点安全工作的防范。
（六）部门联动治难点
一是重点加强校园及周边治安管理。联合公安部门加强对校园及周边高危人员的管控和转化，加强了对学校内外暂住人口、出租房屋、网吧游戏厅等的清理整顿，使过去频发的涉校事件逐年减少。二是大力整治校园及周边交通秩序。联合交通、公安交警部门严格落实校园及周边交通管理措施，经常性摸排、打击非法运营黑车接送学生上下学的交通违法行为和在校园周边乱停乱靠等违章行为；强化了校车常态监管和突击检查。翻新了城区学校门口警示牌、斑马线、减速带等交通安全设施，在实验小学、新区小学及国道沿线规模较大学校增强警力，设置了“交警护学岗”，对城关一中附近路边高吊坎加装了大理石护栏。三是重手整治校园及周边经营行为。联合工商、综合执法、卫生、住建等部门联合执法，拆除校园及周边乱搭乱盖的违章建筑，规范了超范围经营、占道经营、无证摆设饮食摊点、违规网吧等问题。 截止目前，2013年初集中督办的28个重点问题和隐患，除7个需要长期落实管控措施、1个一时暂不能整治到位的隐患外，其余的都已基本整治到位。
（七）规范行为保稳定
一是严格落实“五包”措施，做好信访维稳工作，接待信访75人次，及时调查处理信访举报件72件，调查回复率为100%，做到了件件有落实，事事有回音。二是认真办理人大代表建议、政协委员提案，见面率、答复率、办结率均达100%。三是实施农村教师安居工程、农村教师关爱工程、名师引领工程、教师素质提升工程等四大工程促教师稳定。四是围绕省教育厅“五项承诺”和“六条禁令”，全面开展转变工作作风、规范办学行为、加强师德建设等方面自查、整改，查找并整改问题5大类44个。五是坚持“阳光考试”，严肃考风考纪，公开、公平、公正组织各类招生及招聘考试工作。六是规范发放资助经费2238万元，资助31285人次。确保“适龄儿童少年一个不漏地接受义务教育”，农村义务教育学生一个不漏地享受营养改善计划。
二、综合治理联系点及“属地管理”工作落实情况
（一）常联系，积极参与同布置。明确1名分管领导为主要责任人，一名工作人员为直接责任人，具体负责对挂钩联系点魏家铺村的社会治安综合治理工作的布置、协调、检查、督促。参与研究、拟订了魏家铺村的社会治安综合治理工作的年度计划、阶段性工作方案并协同组织实施。工作人员每月、分管领导每季、局主要负责人每半年一次分别深入魏家铺村检查督促了社会治安综合治理工作。我局充分发挥思想政治工作优势，坚持正确的舆论导向，耐心细致地工作，对该村基层基础建设、维护社会稳定等社会管理事务分别提出了整改意见，同心协力抓好了各项工作的落实。
（二）重创建，积极参于属地管理。我们在做好系统内部社会管理的同时，主动接受城关镇综合治理的管理，积极参于“平安单位”创建，积极配合社区的各项综治检查，为“平安社区”作出应有的贡献。今年社区对我单位综治考评，给出99.5的高分。
一年来，全县教育系统综治工作取得了一定成绩，广大师生的法制观念得到增强，政治稳定，学校安全，无重大治安案件发生，无刑事案件、火灾、交通、重大灾难事故发生。2014年，我们将在县委、县政府的正确领导下，齐心协力，严抓共管，努力确保中小学校园安全稳定，为“平安XX县”建设做出新贡献。
第16篇：社会管理综合治理工作述职报告2
社会管理综合治理工作述职报告
xxx
2016年，按照中央和省委、市委、市综治办相关文件和会议精神，我认真学习贯彻国家关于加强社会治安综合治理的决定，坚持以科学发展观，构建和谐社会为目标，积极落实社会治安综合治理工作的精神，继续深入开展“安全生产年”活动，充分发挥社会治安综合治理平台作用，严格落实综合治理工作各项措施，有效地预防了各类案事件的发生，确保了单位干部职工财产及人身安全，促进了治安大局的稳定，有效地保证了各项工作任务的完成。使我们单位综合治理工作取得良好成绩，现总结如下：
一、努力提高，不断学习深化综治工作认识
作为履行综治工作的分管责任人，我深感责任重大，在思 想上时刻保持高度重视综合治理工作，不断加强自身学习，不断增强理论素养；通过学习，我有扎实推进单位综合治理工作的坚定信心，自觉抵制和纠正各种不正之风，遵纪守法，廉洁奉公，培养良好的思想作风和职业道德，树立全心全意为人民服务的意识，始终保持奋发向上和努力拼搏的精神风貌。长久以来，我在政治理论水平、党性修养、思想观念、发挥先锋模范作用等方面都取得了长足的进步。
二、发扬民主，以身作则为表率 为了使综合治理工作有序开展，我公司成立了综治工作领导小组，由单位负责人任组长，我为副组长，全面管理综治工作，并结合去年的综治工作经验，对单位综合治理管理制度进行了完善。为了加强综治工作力度，将综合治理工作纳入任期目标和工作计划，在单位上召开专题会议对综治工作进行周密部署和全面安排，明确了工作人员的工作职责和任务，确保综治工作管理和实施到位，在综治工作中，认真履行职责，模范执行政策，发挥带头作用，认真管好自己，树立正确的世界观，人生观和价值观，正确处理做事和做人的关系，自觉接受群众监督，廉洁自律作表率。
三、充分履行职责，扎实开展综治工作
在今年的综治工作开展中，我尽职尽责，充分履行自己的 职责，认真贯彻上级主管部门对综治工作的指示和要求，结合实际，拟定综合治理工作计划、阶段性工作方案和措施，并负责组织实施；同时建立和不断完善综治工作制度，组织监督对综合治理专项工作及措施的实施。
1、严格单位作风建设，做好内务管理
引导职工树立正确的干部作风，实行严格的上下班制度，坚决纠正干部队伍中的不良工作作风，提高工作效率，增强服务意识，强化工作质量，完善内部管理制度。
2、维护社会稳定，建立安全生产防范措施
为了防范企业安全事故的发生，维护社会稳定，建立安全生产防范措施必不可少。为此，我们加大了应急管理工作力度，进一步加强企业生产安全事故应急预案的管理，规范应急预案工作，切实提高企业应急预案的质量，发挥应急预案在事故预防和应急处置中的作用。争取有效防范企业重大事故的发生。
3、准确工作定位，创新工作机制
准确工作定位，讲究方式方法，始终坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，坚持安全与生产紧密结合，坚持实事求是，与时俱进，主动作为，不断推出新的思路，新的举措，不断创新工作机制，努力使综治工作更加适应发展要求，加大制度保障力度，逐步建立和完善综治工作各项行之有效的制度，推动综治工作走向规范化的道路，为企业安全生产提供保障，为经济社会持续快速发展提供安全服务。
在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本单位的综合治理工作，全力维护社会稳定，力争为全市的综治工作做出自己的一份贡献。
2016年12月7日
第17篇：卫生局社会管理综合治理工作述职报告
卫生局社会管理综合治理工作述职报告
区综治委：
20**年，在区委、区政府的坚强领导下，在区综治委的关心支持和有力指导下，全区卫生系统上下，以党的十八届二中、三中全会精神为统揽，深入贯彻落实科学发展观，坚持“打防结合，预防为主”的方针，拼搏奋进，克难攻坚，全力开创社会管理综合治理工作新局面，为构建和谐宜秀，保障全区卫生改革发展做出了积极贡献。现就我局20**年社会管理综合治理工作述职如下：
一、深化治本抓源头，夯实综治维稳工作基础
按照市、区综治委的一系列部署和要求，我局建立健全了全方位、多层次的综治创安运行机制，狠抓系统内维稳基础性工作，真正将“积极预防不发生，问题发生能控制，抓住关键早化解”摆在日常工作的重要位置。本年度，全系统未发生治安、刑事案件和安全事故，维护了一方稳定。
一是加强组织领导。区卫生局及时调整充实了社会管理综合治理工作领导小组，制定完善了社会管理综合治理工作制度和信访维稳工作《实施意见》，明确局及下属医疗卫生单位党政一把手为综治工作第一责任人，分管领导为具体责任人，确定局办公室为综治办事机构，配备了兼职工作人员和联络员。局党组多次专题研究部署综治工作，协调解决工作中的难题。全系统综治工作形成了党组统一领导，主要领导亲自抓负总责，各单位主动抓各负其责，干部职工全员参与的良好局面；二是把综治创安工作纳入全区卫生工作综合目标管理考核体系，坚持做到一同部署落实、一同检查考核，并将考核结果在各单位年度评先、评优中有效地运用；三是建立健全群防群治网络。区、乡各医疗卫生单位均成立了安全保卫组织或安全保卫队伍，制定了安全防范措施和安全管理制度，认真实行自防自治，把治安的触角延伸到单位内部各个角落，一旦发现安全隐患，立即消灭在萌芽状态；四是积极开展矛盾纠纷排查调处活动，认真做好重要传统节日、重大政务活动期间维稳工作。组织有关人员，逐一对区、乡医疗卫生机构职工之间、职工与单位之间和医患之间的矛盾纠纷进行了摸底排查，及时了解和掌握可能引发群体性、突发性事件的苗头，切实把影响社会治安的突出问题和隐患漏洞摸准查清，并实行领导包案、集中处理、限期化解。本年度系统内仅有的1起职工与单位之间的矛盾得到了及时有效的化解。五是深化医院管理年、“三好一满意”和“平安医院”创建活动，区卫生局分别与区、乡医疗机构签订了《医疗质量目标管理责任书》，进一步完善医院的质量、安全、服务等管理制度，构筑医疗安全平台，保障了医疗服务的安全有效；六是全系统各单位对财务、药房、档案、放射源等重点科室和重点部位安装了防盗门窗及消防器械，对毒、麻、剧、限药品实行专人专柜管理，并实行24小时值班制，做到防患于未然；七是组织开展了医疗质量和安全大检查，对检查中发现的隐患和影响安全的苗头，及时认真进行了整改，有效消除了安全隐患。
二、建立完善卫生应急机制，全力处置突发公共卫生事件 为提高全系统卫生应急工作整体水平，我局进一步完善了各类卫生应急组织、预案、队伍和保障制度，并汇编成册，下发全区各级各类医疗卫生机构，要求组织广大医疗卫生人员认真学习执行。着力加强了区医院医疗救护队伍建设，全系统组建11个卫生应急救援小组，形成了卫生应急工作网络，确保一旦发生突发性事件，能够迅速有效地开展医疗救治工作。加强计算机网络直报工作，开通了疫情报告预警系统，全区乡以上医疗卫生机构公共卫生信息、传染病疫情网络直报覆盖率达100%，信息报告的及时性、准确性居全市各县（市、区）前列，得到市卫生局领导和兄弟县（市、区）同仁的高度评价。严格落实结核病、艾滋病、血吸虫病等重大疫病防控措施，建立完善长效防治机制，进一步增强了处置突发性重大疫情的能力。全年共救治肺结核病人84例、艾滋病人5例、晚血病人72例。建立完善手足口病及人感染h7n9禽流感疫情信息相互通报机制和重症病例转诊机制，加强了区、乡医疗卫生机构和部门之间的联防、联控、联治,举行了一次大规模的人感染h7n9禽流感防控应急现场演练，多次开展了防控工作检查。本年度，全区共发生手足口病89例，经及时治疗均已痊愈。人民群众的健康安全得到保障。
与此同时，积极开展突发公共卫生事件应急处置工作。及时调查处理了15起预防接种疑似异常反映事件。针对大龙山镇发生的多起麻疹疫情，组织开展相关预防知识宣传、流行病学调查和易感人群应急疫苗接种，共接种3411剂次，有效控制了疫情的传播和扩散。
第18篇：人大机关社会管理综合治理述职报告[版]
县人大办公室
2011年综治工作述职报告
2011年县人大办公室以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委推进综治和社会管理创新工作的一系列部署要求，结合工作实际，努力化解各种社会矛盾，为民排忧解难，维护社会稳定，积极构建和谐社会，为建设“五个新河”做出了应有的贡献。现将综治工作开展情况汇报如下：
一、2011年综治工作履职情况
人大办公室始终把信访群众的来信来访做为关注民情、了解民意的重要渠道，视信访群众为“家人”，视信访问题为“家事”，坚持人对人、面对面、手拉手、心连心的处理问题，用发展的科学理念实现人民的利益诉求，2011年共接待群众来访23人次，受理群众来信12件，有效化解了社会矛盾，维护了人民群众的合法权益，促进了社会的和谐稳定。回顾一年来的工作，我们主要做到以下三点。
1、高度重视
人大办公室始终把综治工作放在突出的位置，切实抓紧抓好。在坚持理论学习的基础上，精心部署，合理安排，每季度召开一次综治工作专项研讨会，认真学习有关文件精神，就社会上发生的治安事件展开讨论，并联系工作实际，深入开展调查和执法检查。加强了对信访情况的汇总分析工
作，对信访的热点、难点进行分类排查，努力把社会动态、社会倾向反映出来，为综合治理工作提供准确、详实的一手材料。
2、健全制度
人大办公室建立了由办公室主任为组长、一名副主任为副组长，其他同志为成员的综治工作领导小组。建立了层层领导责任制，即分管领导亲自抓，分管人员具体抓，做到了责任到人，工作到位。在接待群众来信来访工作中，做到热心接待、诚心解答、真心办理，对已受理的来信来访案件，及时归纳，整理和转办；对一些事实清楚、案情简单，反映问题基本属实的信访件，按照“分级负责，归口办理”的原则，转办有关部门办理后，给办理单位限制时间，实行一案、一办、一报，并向人大办公室反馈办理结果；对比较疑难复杂的信访件，转交有关部门办理，限期报告办理结果；对一些典型和有关重大影响的案件，我们还研究处理方案，上交主任会议研究批办。及时化解矛盾，解决热点、难点问题，为综合治理工作创造良好的环境。
3、明确责任
人大办公室始终坚持人民代表大会制度这一根本制度，充分发挥地方国家权力机关的作用。切实承担起各自岗位、职务的责任，用心、尽心担负起岗位赋予的责任，认真履行宪法和法律赋予的各项职责，充分发挥权力机关的职能作
用，工作有为、工作有效，体现发展这个主题，把促进科学发展作为履行职能的第一要务。
回顾一年的工作，虽取得了一定成效，但还与全县综治工作的要求有一定差距，主要表现在以下几方面。
一是在具体情况、具体行动上贴近群众较少；二是对涉及群众利益的工作有热情，但在具体措施落实上还不够到位；三是开拓进取精神不够强，平时只是按照以前既定的工作程序办事，开拓创新意识淡薄，工作上思路不宽，工作方法比较单一。所有这些问题我们将引起高度重视，在今后工作中认真研究，努力加以解决。
二、2012综治工作谋划
1、加强学习。进一步增强综治工作的主动性和创造性。始终如一地把学习当作提高政治素质、理论修养、业务能力的一项长期性战略任务，切实抓紧抓好。以十七大精神为指针，认真实践“三个代表”重要思想，坚持学习方法、端正学习态度、严格学习制度，通过学习进一步增强综治工作的主动性、创造性。
2、强基固本。进一步搞好机关建设。立足于提高机关干部整体素质和服务水平，充分发挥办公室的“窗口”作用，进一步加强机关的思想建设、作风建设和党风廉政建设，严格机关管理，强化机关服务，不断提高工作水平和服务效能，努力使机关形成制度化、规范化的良性运行机制。
3、增强意识。进一步增强危机意识和责任意识，在具体工作中，树立高标准、严要求，时刻保持一股创先进位的劲头和勇气，为推进依法行政、公正司法和建设“五个新河”贡献自己的力量。
2012年2月22日
第19篇：社会综合治理工作述职报告[小编推荐]
2012年社会综合治理工作述职报告
2012年社会综合治理工作述职报告
申集镇 团委书记彭倩倩
2012年已经过去一半，回顾这半年来的工作有成绩也有不足，但更多的是收获，这半年在上团委和镇党委、镇政府的支持、关心下，开展了一些团的基础工作，还带领全体团员青年开展多寓教于乐的活动和政治思想教育，引导广大青年学生立志成才，争做跨世纪有用人才。现将一年学习、工作述职如下：
一、加强理论学习，提高自身素质
1、我作为团的基层干部，作为一名党员政治思想上与上级保持一致，认真学习贯彻“十七大精神。严格履行团员义务，在团员青年中起到模范带头作用。不管是理论学习或业务能力，力争头做好表率，能正确处理好集体利益和个人利益关系，崇扬奉献精神，不计较个人得失。
2、统一思想，提高认识：镇团委全面贯彻落实上级党委政府、县、镇综治委下发的文件，要全体干部要充分认识综治工作的重要性，只有社会稳定，才谈得上发展，认真组织学习了县委、政府和镇党委、政府关于社会治安综合治理和维护稳定的方针政策和重大部署，把综治维稳工作入日程，列入年度工作规划，做到综治工作与本系统工作同部署、同检查、同考核，绝不可吊以心，大家要进一步提高思想，统一认识。
二、加强领导，落实责任
2012年来，按照综治委的文件要求，定期召召集各村团委负责人召开综治维稳工作会议，并在议上认真宣传维护社会稳定，从青少年做起的重要性，要求各村积极引导青少年学法普法，杜绝法犯罪，有效的推进了共青团的综治维稳工作前进。 突出重点，细化措施
一是镇团委严格按照综治委的相关要求，积极参加各种综治维稳会议，贯彻落实镇综治委成员单述职报告，认真总结，及时上报，并将会议精神传达给镇团委全体人员。二是镇团委认真贯彻执党和国家相关社会治安综合治理维护稳定的方针政策。我们团委与妇联、教办一道配合综治部门极开展预防青少年违法犯罪活动，积极进行普法宣传，并开展一系列活动，如开展读书演讲比赛动，通过演讲比赛使得青少年进一步了解法律，吸取青少年犯罪的教训，认真做守法懂法的好公另外，我镇团委配合妇联的同志关注留守儿童，积极开展一些活动，与他们谈心，给他们树立正的价值观、人生观，预防留守儿童心里偏激，杜绝犯罪想象的发生。 注重实效，建章立制
镇团委建立完善综治维稳工作制度，严格按照相关文件精神，实事求是进行对工作经费进行记不断完善激励机制，进一步抓好综治维稳宣传和信息上报工作，加大综治维稳宣传力度。按照相要求，建立健全综治维稳的各项制度。
镇团委2012年上半年综治工作分工明确，认真负责，做到了无危害国家安全的违法犯罪活动、刑事案件、无群众上访案件、无重大治安案件、无参与“黄赌毒”等社会丑恶现象活动，无“法功”等邪教组织的违法犯罪活动，，无干部职工犯罪，现已完成上半年各项工作。但是我们依旧吸取以前的经验，努力完善各项制度，将共青团事业推向新高潮。
第20篇：校长社会管理综合治理半年工作述职报告
校长社会管理综合治理半年工作述职报告
顾庄小学根据上级部门的要求成立了顾庄小学综治工作领导小组，校长亲自任领导小组组长，派出所选派民警任副组长。
为了给学校提供一个和谐安全的生活和学习环境，防止各种意外伤害事故的发生，我校在各级党委、政府的领导下，根据“安全第
一、预防为主”的方针，采取了许多切实有力的措施，付出了艰巨的努力，“教育一个学生，带动一个家庭，影响一个村庄”的原则和精神指导下，对师生进行安全教育，杜绝事故，确保安全。我校还要求各班班主任利用周二班会课，在各班大力宣传安全意识。
为了加强我校的安全工作，维护正常的教育教学秩序，保护学生、教职工及学校的合法权益，根据《义务教育法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》等法律法规，我校设立了安全领导小组，校长亲任组长，制定《顾庄小学安全教育措施》、《顾庄小学教师职业道德规范——严禁体罚和变相体罚学生》条例，在此基础上建立和完善了学校安全常规管理制度，对教育教学工作的各个环节提出了安全要求，并对校内安全防范重点环节和重点区域加强管理，预防和消除教育教学环境中存在的安全隐患。
为了构造和谐校园，针对我校的行为不良生，特制定了《对行为不良生帮教措施》，做到不歧视学生，真正体现了对“行为不良生”的关爱，使他们感受到学校的温暖、教师的温暖、同学的温暖。
为了构建和谐校园，针对学校周边环境中出现的不良现象，也加大、加强综治力度。诸如学校两侧的摊点，由学校牵头，卫生监督等
部门专门对此类场所进行了综合治理。根据国务院《加强学校管理，共建和谐校园》、全国加强中小学管理工作电话会议的精神，由公安派出所、工商、学校发布了整治校园周边环境的联合通告，并联合组织了由派出所、工商、学校组成的督查组，不定时进行督查。
当然在取得阶段性的成绩的背后，我们清楚地认识到：“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。为了我校明天更加辉煌，我们将努力构建一个和谐安全的顾庄小学，为社会作出应有的贡献。
学校的安全关系到社会的和谐稳定和学校正常秩序的维护，党和国家领导十分重视学校安全工作，要切实保证学生有一个安静、和谐、健康的学习环境。我们是共产党领导的社会主义国家，这一点是应该做到，也必须做到，安全工作责任重于泰山，加强学校管理，共建和谐校园，是我们共同的责任。
固镇县顾庄小学
2012年6月
