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人武部长述职报告(精选多篇)

发布时间:2020-05-08 08:36:01 来源:财务工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:镇人武部长述职报告

南集镇人武部长述职报告

根据党委分工,我负责人武工作,协管招商引资工作和计生工作,蹲点镇兴村和南营村。一年来,我镇人武工作在上级军事部门和镇党委、政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,进一步解放思想,更新观念,与时俱进,立足教育,狠抓落实,有效地推动我镇国防后备力量建设稳定健康发展。现在我将今年来自己所做的主要工作汇报如下:

一、加强学习,促进自身素质的提高

理论是行动的先导,理论成熟是政治成熟的基础和前提。本人通过理论中心组学习,机关周六学习等形式,树立科学的发展观、树立正确的政绩观、树立牢固的群众观等学习教育,深入系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和胡总书记关于党的执政能力的重要讲话以及党的“十七大”报告精神。在此基础上,还注重自身世界观、价值观、人生观的改造。通过加强经常性的学习,进一步坚定了马克思主义信仰,提高了思想理论素质、党性修养,增强了政治敏感性和政治鉴别力,加深了对邓小平理论武装头脑,指导自己工作,一定程度上提高了自己的理论水平、工作能力,努力使自己做武装工作处于全市的先进行列。

二、真抓实干,开拓性地推进人民武装工作

各项工作只有求真务实,真抓实干,才能真正落到实处。

一年来,我始终把武装工作摆上重要议事日程,围绕政治、组织、军事“三落实”和召之即来、来之能战的要求,切实加强我镇国防后备力量建设。

1、狠抓队伍建设。加强队伍建设,是新形势下抓好武装工作的重头戏。第一,抓好民兵组织落实。三年来,本人带头深入基层调查摸底,细心工作,依靠村基层组织对全镇12个村民兵干部及全镇260名基干民兵进行调整。我镇民兵组织更纯洁,民兵队伍组织得到进一步落实。第二,坚持以思想政治工作为主,精心组织一年一度的民兵军事练习活动。利用刊物“东海民兵”、“中国国防报”等辅助教育,使广大民兵树立正确的人生观、价值观,不断强化全心全意为人民服务的宗旨观念。在军事练习中,坚持严格按照规定练习课目要求和《练习大纲》,既练军事,又练作风,使民兵的军事技能不断得到提高,出色地完成了上级下达的练习任务。第三,注重平时的教育和培训。平时,我们组织学习党的政策、法律,传达上级会议精神等,使基干民兵了解时事,关心政治;定期聘请教师进行爱国主义、法律讲座,组织学习,增长他们的法律、科学文化知识。第四,重视民兵干部的培养、选拔教育。我们从战略高度出发,挑选优秀退伍战士,担任村民兵干部,村民兵连长进“双委”率达100%,较好地理顺了村工作和民兵工作的关系。

2、保质保量地完成征兵任务。征兵工作是党管武装工作的一项基本工程。近年来,随着市场经济的不断发展,征

兵工作出现了许多新情况、新问题:①经济的发展,生活条件的改善,使一部分人对当兵失去了爱好;②高等教育的逐渐普及,在一定程度上减少了兵员;③人员外出打工给征兵、政审工作带来难度;④市场经济竞争,兵龄过短,优扶、安置等问题给征兵工作带来很大的压力。因此,我们根据国务院、中央军委有关文件精神,结合我镇实际,提高待遇,落实责任,做好征兵工作。一是深入宣传,营造氛围。我们先后多次召开村干部会议,布置任务,落实责任。同时利用广播、有线电视、墙报、宣传标语和悬挂条幅标语等多种形式进行宣传,层层发动,有效地激发广大青年的参军热情。二是抓好兵员的文化质量。我们根据胡总书记提出的“把优秀青年输送到部队”的指示精神,正确把握“优秀”涵义,自觉克服“完成任务不退兵、文化质量是软指标没关系”的低标准思想,积极鼓励大中专学生、高校落榜生报名应征。近年来,我镇的兵员素质得到明显提高,大中专高中以上文化程度占任务50%以上。三是依法建立征兵约束机制。我们实行分工包干,周密组织,严厉纪律,在初检、体检、政审等3个环节严格把关,不符合条件的一律不送,保证每个新兵的政治表现情况清楚,不留死角,不留疑点。四是建立一公开两监督制度。坚持集体定兵、择优定兵原则,并在政务公开栏上张榜公布,接受群众监督,增加征兵工作的透明度。2010年完成14名新兵征集任务。

三、切实抓好廉洁自律,增强拒腐防变能力

1、按照为民、务实、清廉的要求,认真贯彻落实领导干部廉洁自律的各项规定,严格执行“十个不许”、“四大纪律”、“八项要求”。坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,努力做到“自重、自省、自警、自励”。本人能认真贯彻廉政准则,执行“8禁止”、“52不准”,生活作风严谨,办事公正,带头狠刹“四风”。

2、拒腐防变,加强了自身廉政色设

公生明,廉先威,一年来,我认真学习党风廉政建设的若干规定,用廉政制度管好自己的嘴,手、腿、时时刻刻注意自己的形象,保持艰苦朴素的作风,不该去的地方不去,不该拿的东西不要,努力做到每说一句话都要看看是否符合廉政建设的要求,多做一件事,都要看看是否符合廉政建设的利益,要走一步路都要看看是否走在廉政建设的路线上。努力做廉政建设的楷模,当廉政建设的典范。

一年来,我取得了一些成绩,这都是县委、县政府和乡党委、政府领导的结果,是同志们支持的结果。这些成绩与党的要求还差之千里,与同志们相比还相差很远。今后,我坚决继续努力,发扬成绩,克服缺点,再接再励,向上级和党委、政府交份满意的答卷。

述职报告人:苏海波

2010.11.30

推荐第2篇:乡镇人武部长述职

我担任镇武装部长以来,认真学习,加强锻炼,把握角色,准确定位,履行好一名镇党委委员、武装部长应尽的职责,圆满完成上级武装部和镇党委安排下达的各项任务,各项工作在创新中开展。现将一年来主要工作学习情况汇报如下:

一、勤于学习,苦练内功,努力提高自身素质

我坚信,人不学,要落后。结合自身工作实际情况,增强学习自觉性,不断提高自身的理论水平。我充分认识到肩负的责任重大,另一方面我也深感业务工作必须进一步加强,特别是镇党委安排的民政工作等。为此,我把勤于学习,修练内功作为工作之余的第一要务,把大力提高自身素质作为增强新形势下党政干部“五种能力”的重要途径。一年来,我极力克服较为突出的工学矛盾,拓展学习领域,改进学习方法,讲求学习效果,综合能力有所增强,自身素质大力提高。一是在继续学好经济理论的同时,十分注重对党建理论的学习,先后翻阅了马克思、列宁、毛泽东、邓小平等几大伟人的思想巨著。特别是研读了“三个代表”重要思想、党的十六大报告、十六届四中全会精神等一系列充满时代光辉的经典华章,使自己理论功底更加扎实。二是坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际。在日常工作中,注重业务素质的提高,系统地学习了三代领导人关于国防建设的一系列论述,全面学习了《国防教育法》、《征兵工作条例》等。通过学习,对干好本职工作的信心更足了。在广泛学习理论和业务知识的基础上,把学到的一些东西用于指导日常工作的实践。三是提高认识层次,强化宗旨意识,精神状态更加饱满。通过对党建理论的学习,使我加深了对中国共产党的认识和了解,更加坚定了执行党的路线、方针、政策的信念,政治敏锐性明显增强,为人民服务的宗旨意识进一步加强。在处理民政工作中,我深切感到群众利益无小事,也就能坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,始终保持与人民群众的紧密联系。

二、勤于做事,扮好角色,各项工作创新开展

一年来,我就思考这样一个问题:怎样干好武装部长这个职务,又如何做好党委安排的其它工作?我的体会一是兢兢业业,勤于做事;二是准确定位,恰如其分地扮好党委委员的角色。一年来,我高标准,严要求,高起点定位,尽职而不越位,干事而不越权,主管和分管的各项工作在创新中开展。

我主管的工作是武装工作,在武装工作中,我通过民兵整组,充实了基干连队干部,把基干连打造成政治素质高,思想作风硬,军事素质突出的基干民兵队伍;二是通过全面细致的调查摸底工作,掌握全镇军民通用装备状况,为战时后方支援做好相应准备;三是作好年度征兵工作,今年我镇体检合格20多人,确保征兵任务工作的完成。

根据党委的工作安排,我分管民政工作。一年来,我对五保供养户做到了上门核实,供养经费做到专款专用和按时足额发放;没有截留挪用、克扣、随意降?0万元的xx镇敬老院改建工程已于10月10日落成开园,解决了我镇30位五保老人的衣食住行,社会反响良好。

三、按照“先做人,再做事”的原则,加强自身修养,严于律己,清正廉洁

首先是强化了自己的宗旨意识,牢固树立了全心全意为人民服务的思想,自觉遵守中央关于廉洁从政的有关规定,经得住考验,守得住原则,洁身自好,严守制度。

其次是做到了无条件接受组织监督和群众监督,不以任何借口、任何形式拒绝和逃避监督。

四、存在的不足和今后努力的方向

存在的不足:

一是学习系统性不够,虽然我对学习很重视,但是由于工作较忙,学习的时间总觉不足,造成学习理论的深度不够。

二是在工作中有一些急躁的情绪,在以后的工作中还需更加深入细致。

今后努力的方向

一是坚持学习。在继续坚持基本理论、基本政策、基本业务知识学习的同时,加强对法制理论的学习。

二是加强个人修养,勤政务实、埋头苦干、实践自己“先做人、再做事”的人生原则。

以上述职,敬请领导、同志们批评指正。

述职人:xxx

2005年11月17日

乡镇人武部长述职责任编辑:飞雪

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人武部长述职述德述廉报告

人武部长述职述德述廉报告

根据乡党委政府分工安排,我今年分管民兵武装、计划生育、森林防火等工作。一年来,在乡党委、政府的正确领导下,在上级有关部门的大力支持下,在单位同志的通力协作下,本人在所分管工作中,勤政务实,开拓创新,真抓实干,较圆满地完成了党委、政府安排布置的年度各项工作任务。现将一年来的德、能、勤、绩、廉、学等方面情况简要总结如下:

一、勤抓学习,注修道德

党的十八大顺利召开,修改了党章,把科学发展观作为党的指导思想写入了党章,对今后一段时期我国的发展提出了新的要求,特别是十八届三中全会对全面深化改革的若干重大问题作出了一系列决定,将改革重心从经济转移到政治等方面,农村工作出现了许多新特点,对农村基层干部搞好农村工作提出了许多新要求,为了适应新要求,开创新局面,加强各方面知识的学习显得尤为重要。一是认真学习了党的十八大和十八届三中全会精神,从而牢固树立了勤政节约,深入群众,做群众贴心人的为人民服务思想。二是广泛学习与农村工作息息相关的政策,法律法规,特别是促进农村经济快速发展的新观点、新理念、新技术,掌握科学的领导方式方法,加强适应市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法行政和总揽全局的能力,早日成为适应农村新形势下工作需要的综合式复合型领导干部。三是认真学习中央八项规定,《廉政准则》和省、市、县关于加强廉政工作纪律的条例,切实改进工作作风,密切联系群众,克已奉公,廉洁从政,注重不断提高自身道德修养,培养良好的职业道德和社会公德,自觉地在思想上、行动上和上级组织保持一致。

二、重提能力,勤务实绩

(一)坚持学习与实践相结合,向领导学,向同事学,向群众学,锻炼提高自己执政能力、依法行政能力、为群众服务能力、理论联系实际能力,着力提高自己的大局意识和全面、科学、客观地分析、解决问题的能力。

(二)不断加强理论和业务知识学习,10月下旬至11月中旬参加1个月的全省专武干部培训班学习,努力学习军事技能和专业知识,提升业务水平,提高自身综合素质。

(三)求真务实,分管工作常抓不懈。

认真抓好武装和计划生育、森林防火等分管工作。

1、认真贯彻落实中央军委和县人武部的各项命令,在乡党委、政府的领导下,圆满完成了夏季征兵和其它系列工作任务。一是狠抓民兵工作,特别是在民兵整组工作中,做好人员出入队工作,成立应急小分队,确保人员精干,政治合格,战斗力强,作风优良,招之能来,来之能战,战之能胜。二是广泛宣传国防教育和征兵条例,切实做好今年夏季征兵工作,深入到各村居一线,全面动员,做好预征对象统计,征兵时,严把“三关”即体检关、政审关、送兵关,确保将最优秀的适龄青年送到部队去,完成征兵入伍5人。三是人武装备常砺常新,资料台帐不断完善和规范,基层武装部规范化建设上新台阶。四是积极筹措双拥基金,保障双拥工作的正常活动经费。贯彻落实优抚政策,着力解“三难”切实关心优抚对象生活。督促民政所将义务兵优待金及各项优抚补助经费及时足额发放,军属反映良好。

2、认真抓好分管计划生育和森林防火工作。作为分管领导,我全面了解我镇计生工作存在的问题,认真分析问题原因,逐一进行解决,对难以解决的,及时向党委、政府主要领导汇报,共同研究解决办法,不留后患。积极与计生委联系沟通,对计生委在我乡检查、调研计生工作中提出存在的问题,及时进行补救,全面消除计生隐患,提升计生工作水平。全年主要紧抓各项节育措施落实和社会抚养费征收,在多次工作检查中各项工作排名靠前。切实做好森林防火防火宣传,发放张贴禁火令,配强村级防火员队伍,完善火灾应急预案,明确各村防火责任,严格森林火灾惩处,因措施得力,今年至今未发生一起森林火灾。

3、作为牡塘村联村领导,我能充分发挥指导和督促作用,积极为增加农民收入,维护农村稳定,推进新农村建设献计献策。一是全面完成牡塘村肖家村小组新农村建设任务,共投入资金50余万元;二是指导塘边和青山村做好村两委换届工作,做到平稳顺利完成换届;三是积极做好村上矛盾纠纷排查调处、防汛抗旱、社会维稳等工作。通过这些工作,有力的推进了该村经济社会又好又快发展。

三、勤于工作,注重廉洁

一年来,我始终以较强的事业心和责任感,全身心的扑在工作上,对自己分管的工作以身作则,既当指挥员又当战斗员,要求别人做到的,自己首先做到。

撰写个人对照检查材料,对照党章、廉政准则和中央的八项规定,通过群众提、自己找、上级点等方式,我认真查找了自己“四风”方面存在的问题及原因,并提出整改措施。严格按照中央八项规定和党员标准来要求自己,带头执行各项规章制度,不谋取私利,不挑弄是非,始终把自己置于组织和群众的监督之下,保持党员领导干部和公务员的良好形象。

四、存在的问题和不足

(一)学习有待于进一步提高。在政治理论学习上不够深入、不够透彻。学习有时不能按计划进行,学习兴趣不是很浓厚,学习方法比较单一。 (二)工作方法有待进一步创新。对分管工作和中心工作的协调上有所欠缺,在工作内容、工作对象多的时候往往难以兼顾,对农村工作方式方法的进一步探讨、进一步创新方面比较保守。

(三)深入基层,密切联系群众时间偏少。在分管工作和挂包村工作中,真正进村入户的时间还不够,了解群众疾苦、解决群众困难还不够,还需进一步密切联系群众。

(四)在工作方法和水平上还需不断改进。主要表现在,一是向领导汇报工作偏少;二是建言献策较少,做党和政府参谋助手的作用发挥不够;三是与领导和同事们沟通交流不够,有待于进一步转变作风,认真学习,创新工作。

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市人武部长2009年述职述廉报告

今年以来,在军分区党委和xx市委的领导下,在同志们的关心支持下,我紧紧围绕军分区党委首长和市委的决策意图,认真履行职责,不断加压奋进,扎实勤奋工作,带领全部同志较好地完成了年度各项工作任务。为更好地总结经验,找出差距,高标准地完成好新年度的工作任务,现将一年来的工作情况报告如下。

一、加强学习,注重总结,不断提高理论政策水平

一是班子内部带头学。人武部党委中心组和机关干部、职工的学习常常一并进行,因此书记的学习热情直接影响全体人员的学习。我十分注重用自己认真落实学习制度的模范行动带动大家扎实学习党的创新理论,无论工作多忙、头绪再多,我都挤出时间参加学习,正课时间不够就利用工作之余时间学。今年来,我先后参加了军分区的六个专题教育和市委组织的各类专题学习活动。通过学习,了解和掌握了科学发展观的深刻内涵,确立了科学发展观在国防后备力量建设中的指导地位,校正了基层武装工作的方法和路子。二是学以致用靠实学。为使理论学习进入思想、进入工作,确保学有效果,一年来,我沿着带着问题学理论、学习理论理思路、学用结合找方法的思路,在学习中思考,在思考中提高。如今年八月组织的“四防”队伍完成多样化军事任务演练,我和班子成员就是边学习、边探索,最终在较短的时间内顺利地完成了任务。通过一年内的学习和实践,我初步理清了基层武装工作的重点和努力方向,为推进工作的开展打牢了理论基础。三是内强素质长期学。通过组织开展武装工作、参加地方的各种事务活动,我深深地感到,自己的知识面还不够宽,理论基础还不够实,办法措施还不够多,要为党的武装事业作出新的贡献,就必须坚持长期学习以强化自身素质。我制定了长期的学习计划,除参加集中组织的学习外,做到每天学理论不少于1小时,每周学科技不少于半天,每月撰写学习心得不少于1篇,每季度向报社杂志投稿1篇,每年在军以上刊物上发表1篇理论性学习文章。今年以来撰写读书笔记、心得体会、发言提纲20多篇,有1篇心得在分区大会上作了交流,有3篇研讨文章在军区以上级报刊杂志上登载。四是坚定方向认真学。注重联系个人的思想实际,自觉运用科学理论解剖思想,改造世界观,自觉运用党纪党规规范自己的言行,坚定正确的政治方向,做到听党话、知党恩,始终保持良好的精神状态,不断增强了献身国防的事业心和责任感。

二、转变作风,狠抓落实,努力提高组织领导能力

一是在转变作风方面。首先树立勤学思想。坚持向书本学,阅读了大量的人武工作书籍,加深对武装工作的性质、任务理解;坚持向“老武装”学,比较全面地掌握了开展工作的实践经验;坚持通过工作实践学,摸索到了开展工作的规律。其次增强团结观念。严格遵守民主集中制原则,充分发扬民主,重要工作、重大事项坚持上会研究,从不把行政职务带进党内搞个人说了算。遇事与部长多通气、多商量,保持“一班人”团结。再次保持群众作风。武装工作面广量大,地方性强。工作中,我始终谦虚谨慎,转变部队领导干部的角色,将自己融入地方工作中、融入民兵预备役工作中、融入机关干部职工中,听到了真话、得到了真情,建立了开展工作的群众基础。二是在工作落实方面。首先注重调研。对民兵整组、国防动员、基层建设、征兵等重点工作的开展,都坚持以深入基层调查研究为先,打有准备、有把握之“仗”。全年在基层工作时间累计达2个月。其次注重落实。人武工作头绪很多,而且要求严、标准高。我部干部编制少、流动性大且长期缺编,在抓落实上有不少困难。为使各项工作真正落到实处,主要做到了“三亲自”,即亲自参与工作筹划,亲自跟踪监督,亲自检查验收,从而保证了各项工作取得成效。再次注重创新。坚决摒弃因循守旧、小富即安的思想,充分发挥党委集体的聪明才智,自我加压,负重拼搏,凝心聚力,民兵军事训练、基层建设、征兵工作在全区有了突破。2009年我部被省政府、省军区表彰为征兵工作先进单位,被省军区表彰为纪检工作先进单位。三是在领导方法方面。对本职工作的落实,注意抓大放小,统揽全局;注意放手让部属干工作,交任务、压担子,提高了工作效率;经常与部属谈心、交心,适时了解他们的思想动态,帮助他们解决许多实际问题和困难。注重发挥军事常委的作用,放下架子,多请示、多汇报,积极融入地方工作实际,保持了与地方党委、政府的紧密协调,在增进友谊、加深感情的基础上,努力为人武部建设争取政策和经费上的支持和帮助。注意利用兼任地方职务和参加会议等时机,了解地方情况,学习地方工作方法,特别是经济工作的相关知识,积极为地方经济建设作贡献。

三、搞好教育,凝聚心气,大力加强思想政治建设

思想政治建设是国防后备力量建设的首要任务。3月份改任政委以来,主要抓了三个方面的工作。一是着力抓好以学习贯彻科学发展观为主线的理论学习。按照“学习理论、解决问题、推进发展”的思路,

坚持把学习贯彻科学发展观作为贯穿全年的政治任务来抓。今年以来,党委中心组先后集中开展了“‘讲党性、重品行、作表率’和形势战备、战斗精神教育”、“坚定中国特色社会主义、有效履行我军历史使命”、“中国特色社会主义发展史”专题学习教育。学习中,除安排读书、辅导、参观外,还做到“一带三注重”,即人武部党委中心组理论学习带机关干部职工;注重

研讨交流,注重解决问题,注重学习效果检验。二是认真做好干部、职工和民兵预备役人员思想政治教育。注重经常抓,在按照上级统一部署完成各项专题教育的同时,还较好地坚持了每周一上午和周四下午的学习日制度,传达上级指示精神,强化经常性教育。注重开展形式多样的组织生活,先后两次把组织活动场所安排在帮扶村、特困党员家庭,走访慰问特困户,使干部职工深受教育,有2名职工向组织递交了入党申请书;注重专题教,结合组织的各类集训,在参训民兵中认真开展了以“‘党性、重品行、作表率’和形势战备、战斗精神”为主要内容的专题教育,增强了民兵预备役人员积极投身国防后备力量建设的责任感和使命感。注重解难题,针对市场经济条件下民兵政治教育难落实的问题,研究探索结合“整组、训练、征兵、完成急难险重任务”四个时机抓教育,有关做法在军分区作了经验介绍。三是按照“双四一”的要求扎实开展谈心交心活动。今年3月份,部党委班子进行了调整后,我们专门组织召开了两次专武干部例会。通过座谈、汇报工作等方式,与专武干部促膝交心,了解情况、拉近距离、取得信任、凝聚人心。坚持原则和感情相结合,以干部、职工和基层武装部所想所思为工作的出发点、落脚点,力所能及地为他们解决实际困难和问题。在与职工交谈中,了解到职工最关心的是入党难问题,部党委主动与地方政府协调,将人武部职工党员发展列入市级机关党员发展目标,列入市党校培训计划,较好地解决职工入党“无门”问题。6月份,有3名专武干部小孩高考,我们帮助提供食宿场所,高考分数出来后,我们及时提供报考军校相关信息,协调体检政审等事宜,1名专武部长小孩被大连舰艇学院录取。通过细致入微的关心帮助,充分调动了干部、职工和专武干部围绕党委开展工作的积极性和创造性。

四、练硬素质,强化班子,扎实开展党委班子岗位练兵活动

按照省军区党委“一学四练”的要求,结合本部实际,我带领大家扎实开展了岗位练兵活动,党委班子成员理论水平、组织指挥和科学决策能力均得到了一定提高。一是抓好结合协同练。与分区同步抓好党委中心组理论学习,党委正副书记带头作辅导,其他党委成员跟读跟学,重点研读《胡锦涛关于加强新形势下国防和军队建设重要论述》、《党的十七大基本思想、基本观点、基本要求》两本书。上半年,结合军分区人武部首长机关训练,重点安排轻武器操作、基本技能训练、指挥标图作业及参谋“六会”训练。为搞好训练,我们专门组建了练兵教练组,成立了示教班,部领导亲自当教员。严格落实《军人体能标准》,坚持每天下午安排1小时自训或集中训练,按照训练大纲内容严密组织,并定期对训练成绩进行考核。为提高训练效果,我们还投入资金1万多元为机关干部职工购置训练用品,发放游泳卡。二是紧贴任务靠实练。为适应“双应”要求,提高党委指挥决策能力,突出抓了信息化知识学习和业务基础训练。一方面,着眼应急作战需要,抓好《信息化作战概论》和城市防卫作战、应急动员、民兵参战支前等内容的学习,通过作战指挥网、国防动员信息网练习计算机公文处理、网上理论知识学习、指挥作业技能,每位党委成员对信息化知识、国防动员程序步骤、动员支前等业务技能都能熟练掌握。另一方面,着眼应对自然灾害需要,抓好民兵应急分队指挥协同训练。紧紧抓住承担分区冲锋舟操作和水上救援训练任务的契机,组织干部职工积极参与训练,6名干部、8名职工熟练掌握了冲锋舟操作。三是抓住短板补差练。为使3名任现职时间相对较短的党委委员尽快熟悉情况,尽早进入工作状态,着重抓了各项规章制度的学习,熟练掌握党委议事规程,修定完善了《党委议事规则》。指导机关抓好基层党支部建设,积极参加省军区组织的党支部书记集训,提高党务工作能力。根据职责分工,党委成员每人制订了自学自训计划,自主确定内容和重点,同时围绕职责任务,运用所学知识技能组织课题攻关,整理出“紧抓‘四个时机’搞教育是提高民兵政治教育质量的有效途径”、“民兵抗洪抢险准备要注重‘四性’”、“努力提高民兵‘四防’队伍建设质量”、“浅谈如何加强民兵应急救援队伍建设”等多份研究性文章。党委成员人人都有研究成果。四是巧用资源借台练。2名科长参加了市委“周末课堂”学习;副部长参加市委党校开办的党的理论培训班学习。利用党委民主生活会之机,请市委陈书记给我们介绍地方经济发展情况。通过参与地方学习,使同志们从不同角度解读党的创新理论,拓宽了视野,增强了服务中心意识和大局观念。

五、牢记使命,从严要求,大力提升遂行多样化军事任务的能力

以担负的“平时应急、战时应战”双重任务为牵引,坚持从严治训,大抓军事训练,狠抓了战备训练及各项保障工作的落实。一是修订完善各类方案计划。年初,按照“三个过一遍”的要求,确定了重点防卫目标、制定了相应的防卫计划,对应急作战基本案及配套方案进行修订完善,先后制定了《参加防汛抗洪应急预案》、《防抗台风应急预案》、《协助地方维护社会稳定应急预案》、《抗洪救灾行动方案》等12个预案,并通过了军分区审定,得到了省军区检查组肯定。为积极做好奥运安保工作,7月份,按照《战备工作实施细则》要求,进一步加强了“三室一库”设施建设,正规战备秩序,战备值班分队和物资器材落实到位。二是狠抓训练任务的落实。干部骨干训练方面,组织了首长机关和专武干部参加了分区统一组织的“三实”训练,取得了总评优秀的好成绩;选派了10名民兵骨干代表军分区参加了省军区组织的抗洪抢险集训,获得了个人第二和团体第五的好成绩;承担了全区80名民兵骨干参加的冲锋舟操作和水上救援组训任务;采取以会代训、集中培训和网络教学相结合的方式,组织了3期专武干部培训,期间,选派2名新任专武干部参加了省军区组织的集训。分队训练方面,组织了对空观察连和医疗救护分队训练;组织137名民兵“四会”教练员完成了全市初

一、高一112个班级6659名新生的军训;组织了奥运应急维稳分队和民兵“四会”教练员集训。三是认真扎实做好防汛工作。会同市水务局,对xx地区防汛工作进行了现场勘察,及时修订了《防汛抢险救灾行动预案》,拟制下发了《民兵预备役抗洪抢险工作意见》,组织抗洪抢险队伍参加以冲锋舟操作、堤坝构筑、水上救援行动为主要内容的抗洪抢险演练,采取自购与请领相结合的办法,新添了抗洪抢险器材。四是高标准完成了民兵整组任务。3月上旬至4月中旬,运用《民兵业务管理系统》对纳编民兵进行了信息数据录入,对民兵分队编组布局进行了调整。完成了心理战分队组建任务,组织了一期心理救援演练。成立了市城管局和江苏波司登制衣有限公司人民武装部,在波司登组建了女子民兵连。4月,对全市37个编兵单位实施点验,二炮预编分队、医疗救护分队民兵接受了省军区抽点,汤庄镇和xx镇民兵接受了军分区的点验,实现了100%到点、100%专业对口的“双百”目标。五是高起点组建了“四防”队伍。积极协调市委市政府下发了关于“四防”队伍建设的邮发[2008]43号文件,在全市组建了抗灾防洪、反恐防暴队伍、救援防化和战时防空队伍。在加强训练的基础上,于8月1日组织了“四防”队伍完成多样化军事任务演练。演练筹备时间短,又逢阴雨天气,且在xx地区是首家,可借鉴的经验不多,但通过参演官兵的共同努力,演练取得圆满成功,得到了军地领导的高度肯定。在市委、市政府的大力支持下,建成了连接全市22个乡镇及市政府会议中心的国防动员信息网络。积极筹划协调市国防园建设,认真贯彻落实上级关于建设“交钥匙”工程的指示要求,完善相关手续,明确代建单位,组织招投标,目前此工程已进入施工阶段。六是圆满完成了冬季征兵任务。早在二月就下发了《关于做好2009年度兵役登记工作的通知》,各基层武装部把兵役登记工作变阶段性登记为全年性登记。针对今年征兵主体调整的实际,8月份,专门下发了《关于做好征集2009年度各级各类院校应届毕业生工作的通知》。各乡镇能认真落实通知要求,积极采取多种方式,对辖区内全日制高中以上层次的各级各类院校展开周密细致的普查。市征兵会议结束后,和部长分头带工作组重点对去年征兵任务完成不是很好的单位进行了帮带指导。注重加大宣传力度,营造良好征兵氛围,做到了街头有标语、橱窗有专栏、报纸有文字、电视有图像、广播有声音、手机有信息。协调市广播电台、电视台、《xx信息》开辟了征兵政策和典型事迹宣传栏目,宣扬了一批党委政府抓征兵、退伍军人回乡勤劳致富、现役军人特别是xx籍“神七”官兵在军营建功立业的典型。目前新兵审定已经结束,兵员数质量明显好于去年。

六、心系灾区,服务人民,积极发挥民兵参建作用

一是做好抗击自然灾害工作。1月底,我部迅速动员600多名民兵上街、上路清扫主干道积雪,疏散群众,抢救被困车辆,《人民前线》作了报道;5·12汶川大地震发生后,我部立即启动动员预案,支援灾区抗震救灾,组织波司登女子民兵连连夜赶制2万件羽绒服运至灾区,是东部省份县市中最先到达的救灾物资;7月30日15时20分,因受台风“凤凰”影响,xx市临泽镇洋汊村遭受龙卷风袭击,造成320余户房屋受损,九天服装厂十八间厂房倒塌。人武部接到灾情报告后,迅速启动预案,组织正在训练的“四防”队伍130人,迅即奔赴受灾现场,展开救援行动,圆满完成了任务,受到南京军区、江苏省政府、省军区通报表彰和xx市委、市政府及人民群众的高度赞扬。二是扎实推进“双带双扶”工作。全市人武系统继续开展结对帮扶贫困学校、特困生、特困户活动,我部机关结对帮扶了1个贫困村、1个贫困学校、7户特困户、8名特困伤残军人、28名特困生,投入资金4.6万元,其中,投入1万元、集资2万元为马棚镇阳沟村现役特困军人居富龙新建房屋三间,为其独身残疾母亲落实了生活保障金和医疗保险,解决其后顾之忧。三是积极参加地方“三个文明”建设。组织民兵参加社会主义新农村建设,清理整治河道近18公里,植树60万余株,协助地方参加城镇规划建设,奥运会期间各基层武装部累计出动民兵1100多人次参与维护社会治安。为让支援抗震救灾工作的民兵和xx籍军人安心在一线参加抗震救灾,人武部专门到济南陆航团郑毅、浙江消防支队陈如意等救灾官兵家庭进行慰问,抽调600名基干民兵,组成30支“助耕队”分赴抗震救灾民兵和军人家庭抢收抢种,得到了地方政府和驻地群众一致好评,《人民前线》作了报道。

七、廉洁自律,克己奉公,严格遵守党纪党规

一是自我要求严格。认真学习贯彻军地各项规章制度,带头执行党风廉政建设各项规定和分区制订的廉政双“十条”具体措施,时刻注意用“想事、干事、干成事、不出事”的要求激励自己,控制住自己的官欲、权欲、色欲、钱欲。在公务宴请中,严格执行工作日午间“禁酒令”;平时就餐自觉做到与机关干部一起吃食堂,按时足额交纳伙食费,不开“小灶”,不搞“小食堂”;福利待遇与机关干部享受一个标准,标准大家订,帐目大家看,不变相提高标准,不拿额外补助;八小时以外活动坚持做到三个知道一个公开,即:值班室知道、同事知道、值班领导知道,公开活动内容。二是坚持秉公用权。在用人上,严格按程序办事,坚持党委集体研究决定,不搞个人说了算,做到了“五公开”,即缺位公开、提名公开、预选对象公开、测评结果公开、审定结果公开,坚持德能勤绩廉标准,不以个人好恶选人用人,群众反映满意。在用钱上,坚持党委集体理财,按规定办事,5000元以下的经费开支由双主官会签审批,5000元以上的,由党委会集体研究决定。在敏感问题的处理上,如在兵员征集中,从指标分配到确定兵员都坚持党委集体讨论,做到人人清楚,严格按照征集标准办事,只要不合格不论什么人都坚持不放。三是自觉接受监督。贯彻执行上级关于加强对团以上领导监督管理的规定,开办了事务公开栏,实行人事调整、经费收支、物资采购、工程建设、兵员征集、领导干部活动“六公开”,并聘请6名军地人员作义务监督员。坚持把廉洁从政纳入民主生活会,带头开展批评和自我批评,虚心接受大家的意见和建议,做到有则改之,无则加勉。

一年来,尽我所能做了一些工作,但离首长机关和职责使命的要求还有差距,存在着一些问题,主要是“双四一”活动落实得不够好,找部属谈心不够经常,解决干部职工的实际困难办法不多;二是模范带头作用有待加强,要求部属做到的,自己有时标准还不够高;三是财经管理上还不够严格。对年度大项工作任务估计不足,预算编制不够科学,在经费审核把关上存有“老好人”思想。我决心在以后的工作中正视这些问题,全面提高能力素质,努力把人武部建设不断推向新的层面。

推荐第5篇:市人武部长述职述廉报告

今年以来,在军分区党委和xx市委的领导下,在同志们的关心支持下,我紧紧围绕军分区党委首长和市委的决策意图,认真履行职责,不断加压奋进,扎实勤奋工作,带领全部同志较好地完成了年度各项工作任务。为更好地总结经验,找出差距,高标准地完成好新年度的工作任务,现将一年来的工作情况报告如下。

一、加强学习,注重总结,不断提高理论政策水平

一是班子内部带头学。人武部党委中心组和机关干部、职工的学习常常一并进行,因此书记的学习热情直接影响全体人员的学习。我十分注重用自己认真落实学习制度的模范行动带动大家扎实学习党的创新理论,无论工作多忙、头绪再多,我都挤出时间参加学习,正课时间不够就利用工作之余时间学。今年来,我先后参加了军分区的六个专题教育和市委组织的各类专题学习活动。通过学习,了解和掌握了科学发展观的深刻内涵,确立了科学发展观在国防后备力量建设中的指导地位,校正了基层武装工作的方法和路子。二是学以致用靠实学。为使理论学习进入思想、进入工作,确保学有效果,一年来,我沿着带着问题学理论、学习理论理思路、学用结合找方法的思路,在学习中思考,在思考中提高。如今年八月组织的“四防”队伍完成多样化军事任务演练,我和班子成员就是边学习、边探索,最终在较短的时间内顺利地完成了任务。通过一年内的学习和实践,我初步理清了基层武装工作的重点和努力方向,为推进工作的开展打牢了理论基础。三是内强素质长期学。通过组织开展武装工作、参加地方的各种事务活动,我深深地感到,自己的知识面还不够宽,理论基础还不够实,办法措施还不够多,要为党的武装事业作出新的贡献,就必须坚持长期学习以强化自身素质。我制定了长期的学习计划,除参加集中组织的学习外,做到每天学理论不少于1小时,每周学科技不少于半天,每月撰写学习心得不少于1篇,每季度向报社杂志投稿1篇,每年在军以上刊物上发表1篇理论性学习文章。今年以来撰写读书笔记、心得体会、发言提纲20多篇,有1篇心得在分区大会上作了交流,有3篇研讨文章在军区以上级报刊杂志上登载。四是坚定方向认真学。注重联系个人的思想实际,自觉运用科学理论解剖思想,改造世界观,自觉运用党纪党规规范自己的言行,坚定正确的政治方向,做到听党话、知党恩,始终保持良好的精神状态,不断增强了献身国防的事业心和责任感。

二、转变作风,狠抓落实,努力提高组织领导能力

一是在转变作风方面。首先树立勤学思想。坚持向书本学,阅读了大量的人武工作书籍,加深对武装工作的性质、任务理解;坚持向“老武装”学,比较全面地掌握了开展工作的实践经验;坚持通过工作实践学,摸索到了开展工作的规律。其次增强团结观念。严格遵守民主集中制原则,充分发扬民主,重要工作、重大事项坚持上会研究,从不把行政职务带进党内搞个人说了算。遇事与部长多通气、多商量,保持“一班人”团结。再次保持群众作风。武装工作面广量大,地方性强。工作中,我始终谦虚谨慎,转变部队领导干部的角色,将自己融入地方工作中、融入民兵预备役工作中、融入机关干部职工中,听到了真话、得到了真情,建立了开展工作的群众基础。二是在工作落实方面。首先注重调研。对民兵整组、国防动员、基层建设、征兵等重点工作的开展,都坚持以深入基层调查研究为先,打有准备、有把握之“仗”。全年在基层工作时间累计达2个月。其次注重落实。人武工作头绪很多,而且要求严、标准高。我部干部编制少、流动性大且长期缺编,在抓落实上有不少困难。为使各项工作真正落到实处,主要做到了“三亲自”,即亲自参与工作筹划,亲自跟踪监督,亲自检查验收,从而保证了各项工作取得成效。再次注重创新。坚决摒弃因循守旧、小富即安的思想,充分发挥党委集体的聪明才智,自我加压,负重拼搏,凝心聚力,民兵军事训练、基层建设、征兵工作在全区有了突破。XX年我部被省政府、省军区表彰为征兵工作先进单位,被省军区表彰为纪检工作先进单位。三是在领导方法方面。对本职工作的落实,注意抓大放小,统揽全局;注意放手让部属干工作,交任务、压担子,提高了工作效率;经常与部属谈心、交心,适时了解他们的思想动态,帮助他们解决许多实际问题和困难。注重发挥军事常委的作用,放下架子,多请示、多汇报,积极融入地方工作实际,保持了与地方党委、政府的紧密协调,在增进友谊、加深感情的基础上,努力为人武部建设争取政策和经费上的支持和帮助。注意利用兼任地方职务和参加会议等时机,了解地方情况,学习地方工作方法,特别是经济工作的相关知识,积极为地方经济建设作贡献。

三、搞好教育,凝聚心气,大力加强思想政治建设

思想政治建设是国防后备力量建设的首要任务。3月份改任政委以来,主要抓了三个方面的工作。一是着力抓好以学习贯彻科学发展观为主线的理论学习。按照“学习理论、解决问题、推进发展”的思路,坚持把学习贯彻科学发展观作为贯穿全年的政治任务来抓。今年以来,党委中心组先后集中开展了“‘讲党性、重品行、作表率’和形势战备、战斗精神教育”、“坚定中国特色社会主义、有效履行我军历史使命”、“中国特色社会主义发展史”专题学习教育。学习中,除安排读书、辅导、参观外,还做到“一带三注重”,即人武部党委中心组理论学习带机关干部职工;注重研讨交流,注重解决问题,注重学习效果检验。二是认真做好干部、职工和民兵预备役人员思想政治教育。注重经常抓,在按照上级统一部署完成各项专题教育的同时,还较好地坚持了每周一上午和周四下午的学习日制度,传达上级指示精神,强化经常性教育。注重开展形式多样的组织生活,先后两次把组织活动场所安排在帮扶村、特困党员家庭,走访慰问特困户,使干部职工深受教育,有2名职工向组织递交了入党申请书;注重专题教,结合组织的各类集训,在参训民兵中认真开展了以“‘党性、重品行、作表率’和形势战备、战斗精神”为主要内容的专题教育,增强了民兵预备役人员积极投身国防后备力量建设的责任感和使命感。注重解难题,针对市场经济条件下民兵政治教育难落实的问题,研究探索结合“整组、训练、征兵、完成急难险重任务”四个时机抓教育,有关做法在军分区作了经验介绍。三是按照“双四一”的要求扎实开展谈心交心活动。今年3月份,部党委班子进行了调整后,我们专门组织召开了两次专武干部例会。通过座谈、汇报工作等方式,与专武干部促膝交心,了解情况、拉近距离、取得信任、凝聚人心。坚持原则和感情相结合,以干部、职工和基层武装部所想所思为工作的出发点、落脚点,力所能及地为他们解决实际困难和问题。在与职工交谈中,了解到职工最关心的是入党难问题,部党委主动与地方政府协调,将人武部职工党员发展列入市级机关党员发展目标,列入市党校培训计划,较好地解决职工入党“无门”问题。6月份,有3名专武干部小孩高考,我们帮助提供食宿场所,高考分数出来后,我们及时提供报考军校相关信息,协调体检政审等事宜,1名专武部长小孩被大连舰艇学院录取。通过细致入微的关心帮助,充分调动了干部、职工和专武干部围绕党委开展工作的积极性和创造性。

四、练硬素质,强化班子,扎实开展党委班子岗位练兵活动

按照省军区党委“一学四练”的要求,结合本部实际,我带领大家扎实开展了岗位练兵活动,党委班子成员理论水平、组织指挥和科学决策能力均得到了一定提高。一是抓好结合协同练。与分区同步抓好党委中心组理论学习,党委正副书记带头作辅导,其他党委成员跟读跟学,重点研读《xx关于加强新形势下国防和军队建设重要论述》、《党的xx大基本思想、基本观点、基本要求》两本书。上半年,结合军分区人武部首长机关训练,重点安排轻武器操作、基本技能训练、指挥标图作业及参谋“六会”训练。为搞好训练,我们专门组建了练兵教练组,成立了示教班,部领导亲自当教员。严格落实《军人体能标准》,坚持每天下午安排1小时自训或集中训练,按照训练大纲内容严密组织,并定期对训练成绩进行考核。为提高训练效果,我们还投入资金1万多元为机关干部职工购置训练用品,发放游泳卡。二是紧贴任务靠实练。为适应“双应”要求,提高党委指挥决策能力,突出抓了信息化知识学习和业务基础训练。一方面,着眼应急作战需要,抓好《信息化作战概论》和城市防卫作战、应急动员、民兵参战支前等内容的学习,通过作战指挥网、国防动员信息网练习计算机公文处理、网上理论知识学习、指挥作业技能,每位党委成员对信息化知识、国防动员程序步骤、动员支前等业务技能都能熟练掌握。另一方面,着眼应对自然灾害需要,抓好民兵应急分队指挥协同训练。紧紧抓住承担分区冲锋舟操作和水上救援训练任务的契机,组织干部职工积极参与训练,6名干部、8名职工熟练掌握了冲锋舟操作。三是抓住短板补差练。为使3名任现职时间相对较短的党委委员尽快熟悉情况,尽早进入工作状态,着重抓了各项规章制度的学习,熟练掌握党委议事规程,修定完善了《党委议事规则》。指导机关抓好基层党支部建设,积极参加省军区组织的党支部书记集训,提高党务工作能力。根据职责分工,党委成员每人制订了自学自训计划,自主确定内容和重点,同时围绕职责任务,运用所学知识技能组织课题攻关,整理出“紧抓‘四个时机’搞教育是提高民兵政治教育质量的有效途径”、“民兵抗洪抢险准备要注重‘四性’”、“努力提高民兵‘四防’队伍建设质量”、“浅谈如何加强民兵应急救援队伍建设”等多份研究性文章。党委成员人人都有研究成果。四是巧用资源借台练。2名科长参加了市委“周末课堂”学习;副部长参加市委党校开办的党的理论培训班学习。利用党委民主生活会之机,请市委陈书记给我们介绍地方经济发展情况。通过参与地方学习,使同志们从不同角度解读党的创新理论,拓宽了视野,增强了服务中心意识和大局观念。

六、心系灾区,服务人民,积极发挥民兵参建作用

一是做好抗击自然灾害工作。1月底,我部迅速动员600多名民兵上街、上路清扫主干道积雪,疏散群众,抢救被困车辆,《人民前线》作了报道;5·12汶川大地震发生后,我部立即启动动员预案,支援灾区抗震救灾,组织波司登女子民兵连连夜赶制2万件羽绒服运至灾区,是东部省份县市中最先到达的救灾物资;7月30日15时20分,因受台风“凤凰”影响,xx市临泽镇洋汊村遭受龙卷风袭击,造成320余户房屋受损,九天服装厂十八间厂房倒塌。人武部接到灾情报告后,迅速启动预案,组织正在训练的“四防”队伍130人,迅即奔赴受灾现场,展开救援行动,圆满完成了任务,受到南京军区、江苏省政府、省军区通报表彰和xx市委、市政府及人民群众的高度赞扬。二是扎实推进“双带双扶”工作。全市人武系统继续开展结对帮扶贫困学校、特困生、特困户活动,我部机关结对帮扶了1个贫困村、1个贫困学校、7户特困户、8名特困伤残军人、28名特困生,投入资金4.6万元,其中,投入1万元、集资2万元为马棚镇阳沟村现役特困军人居富龙新建房屋三间,为其独身残疾母亲落实了生活保障金和医疗保险,解决其后顾之忧。三是积极参加地方“三个文明”建设。组织民兵参加社会主义新农村建设,清理整治河道近18公里,植树60万余株,协助地方参加城镇规划建设,奥运会期间各基层武装部累计出动民兵1100多人次参与维护社会治安。为让支援抗震救灾工作的民兵和xx籍军人安心在一线参加抗震救灾,人武部专门到济南陆航团郑毅、浙江消防支队陈如意等救灾官兵家庭进行慰问,抽调600名基干民兵,组成30支“助耕队”分赴抗震救灾民兵和军人家庭抢收抢种,得到了地方政府和驻地群众一致好评,《人民前线》作了报道。

七、廉洁自律,克己奉公,严格遵守党纪党规

一是自我要求严格。认真学习贯彻军地各项规章制度,带头执行党风廉政建设各项规定和分区制订的廉政双“十条”具体措施,时刻注意用“想事、干事、干成事、不出事”的要求激励自己,控制住自己的官欲、权欲、色欲、钱欲。在公务宴请中,严格执行工作日午间“禁酒令”;平时就餐自觉做到与机关干部一起吃食堂,按时足额交纳伙食费,不开“小灶”,不搞“小食堂”;福利待遇与机关干部享受一个标准,标准大家订,帐目大家看,不变相提高标准,不拿额外补助;八小时以外活动坚持做到三个知道一个公开,即:值班室知道、同事知道、值班领导知道,公开活动内容。二是坚持秉公用权。在用人上,严格按程序办事,坚持党委集体研究决定,不搞个人说了算,做到了“五公开”,即缺位公开、提名公开、预选对象公开、测评结果公开、审定结果公开,坚持德能勤绩廉标准,不以个人好恶选人用人,群众反映满意。在用钱上,坚持党委集体理财,按规定办事,5000元以下的经费开支由双主官会签审批,5000元以上的,由党委会集体研究决定。在敏感问题的处理上,如在兵员征集中,从指标分配到确定兵员都坚持党委集体讨论,做到人人清楚,严格按照征集标准办事,只要不合格不论什么人都坚持不放。三是自觉接受监督。贯彻执行上级关于加强对团以上领导监督管理的规定,开办了事务公开栏,实行人事调整、经费收支、物资采购、工程建设、兵员征集、领导干部活动“六公开”,并聘请6名军地人员作义务监督员。坚持把廉洁从政纳入民主生活会,带头开展批评和自我批评,虚心接受大家的意见和建议,做到有则改之,无则加勉。

一年来,尽我所能做了一些工作,但离首长机关和职责使命的要求还有差距,存在着一些问题,主要是“双四一”活动落实得不够好,找部属谈心不够经常,解决干部职工的实际困难办法不多;二是模范带头作用有待加强,要求部属做到的,自己有时标准还不够高;三是财经管理上还不够严格。对年度大项工作任务估计不足,预算编制不够科学,在经费审核把关上存有“老好人”思想。我决心在以后的工作中正视这些问题,全面提高能力素质,努力把人武部建设不断推向新的层面。

推荐第6篇:市人武部长述职述廉报告

2019年市人武部长述职述廉报告-范文汇编

今年以来,在军分区党委和Xx市委的领导下,在同志们的关心支持下,我紧紧围绕军分区党委首长和市委的决策意图,认真履行职责,不断加压奋进,扎实勤奋工作,带领全部同志较好地完成了年度各项工作任务。为更好地总结经验,找出差距,高标准地完成好新年度的工作任务,现将一年来的工作情况报告如下。

一、加强学习,注重总结,不断提高理论政策水平

一是班子内部带头学。人武部党委中心组和机关干部、职工的学习常常一并进行,因此书记的学习热情直接影响全体人员的学习。我十分注重用自己认真落实学习制度的模范行动带动大家扎实学习党的创新理论,无论工作多忙、头绪再多,我都挤出时间参加学习,正课时间不够就利用工作之余时间学。今年来,我先后参加了军分区的六个专题教育和市委组织的各类专题学习活动。通过学习,了解和掌握了科学发展观的深刻内涵,确立了科学发展观在国防后备力量建设中的指导地位,校正了基层武装工作的方法和路子。二是学以致用靠实学。为使理论学习进入思想、进入工作,确保学有效果,一年来,我沿着带着问题学理论、学习理论理思路、学用结合找方法的思路,在学习中思考,在思考中提高。如今年八月组织的“四防”队伍完成多样化军事任务演练,我和班子成员就是边学习、边探索,最终在较短的时间内顺利地完成了任务。通过一年内的学习和实践,我初步理清了基层武装工作的重点和努力方向,为推进工作的开展打牢了理论基础。三是内强素质长期学。通过组织开展武装工作、参加地方的各种事务活动,我深深地感到,自己的知识面还不够宽,理论基础还不够实,办法措施还不够多,要为党的武装事业作出新的贡献,就必须坚持长期学习以强化自身素质。我制定了长期的

四、练硬素质,强化班子,扎实开展党委班子岗位练兵活动

按照省军区党委“一学四练”的要求,结合本部实际,我带领大家扎实开展了岗位练兵活动,党委班子成员理论水平、组织指挥和科学决策能力均得到了一定提高。一是抓好结合协同练。与分区同步抓好党委中心组理论学习,党委正副书记带头作辅导,其他党委成员跟读跟学,重点研读《胡锦涛关于加强新形势下国防和军队建设重要论述》、《党的十七大基本思想、基本观点、基本要求》两本书。上半年,结合军分区人武部首长机关训练,重点安排轻武器操作、基本技能训练、指挥标图作业及参谋“六会”训练。为搞好训练,我们专门组建了练兵教练组,成立了示教班,部领导亲自当教员。严格落实《军人体能标准》,坚持每天下午安排1小时自训或集中训练,按照训练大纲内容严密组织,并定期对训练成绩进行考核。为提高训练效果,我们还投入资金1万多元为机关干部职工购置训练用品,发放游泳卡。二是紧贴任务靠实练。为适应“双应”要求,提高党委指挥决策能力,突出抓了信息化知识学习和业务基础训练。一方面,着眼应急作战需要,抓好《信息化作战概论》和城市防卫作战、应急动员、民兵参战支前等内容的学习,通过作战指挥网、国防动员信息网练习计算机公文处理、网上理论知识学习、指挥作业技能,每位党委成员对信息化知识、国防动员程序步骤、动员支前等业务技能都能熟练掌握。另一方面,着眼应对自然灾害需要,抓好民兵应急分队指挥协同训练。

紧紧抓住承担分区冲锋舟操作和水上救援训练任务的契机,组织干部职工积极参与训练,6名干部、8名职工熟练掌握了冲锋舟操作。三是抓住短板补差练。为使3名任现职时间相对较短的党委委员尽快熟悉情况,尽早进入工作状态,着重抓了各项

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七、廉洁自律,克己奉公,严格遵守党纪党规 一是自我要求严格。认真学习贯彻军地各项

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篇1:人武工作述职报告

人武工作述职报告

冶溪镇党委书记、人武部第一部长 徐双礼

我作为冶溪镇党委书记、镇人武部第一部长,在县委、县人民政府和县人武部的正确领导下,始终把国防后备力量建设和人民武装工作纳入党委的重要议事日程,按照“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”的总要求和“发扬党管武装光荣传统,加强国防后备力量建设”的有关精神,我始终坚持党管武装工作的原则,认真履行第一部长职责,进一步健全完善党管武装工作制度,一如既往地经常参与武装工作、主动关心武装工作、大力支持武装工作,在管武装、兴武装、用武装上下功夫,着力解决武装工作中的重要问题,给武装工作营造了一个良好的工作氛围,充分发挥镇人武部的职责作用和民兵预备役人员在经济建设和维护稳定中的积极作用,努力提高我镇武装工作新的水平,使各项工作取得了明显成效,国防后备力量建设得到了长足进展,赢得了上级党委政府和各级领导的高度评价和肯定。

一、党管武装,“管”上下功夫。

一是强化学习,磨刀不费砍柴功。为加强新形势下党对武装工作的领导,我带领党委班子强化学习,并把专武干部的理论学习纳入党政干部的学习计划,认真学习关于国防和

镇党委委员、武装部长陈国平,联系了白沙村,各项工作走在全镇的前列,得到了党委政府的充分肯定,赢得了人民的好评。三是落实制度,管理才是硬道理。武装工作要管好,关键是把党管武装的工作制度落实好。按照要求,坚持做到每季度召开一次会议专题研究武装工作,由我主持,遇有特殊情况时随时召开,主要是对我镇的武装工作和民兵预备役建设等有关工作进行安排部署,对工作中遇到的重、难点问题进行集体研究,逐一解决。在坚持现场办公制度方面。作为我,始终坚持落实武装工作现场办公制度,定期同武装部的同志,尤其是陈国平部长一起了解、研究民兵预备役工作的有关情况,及时解决武装工作遇到的困难,做到件件有落实,事事有回音,确保武装工作的顺利进行。在坚持领导到位制度方面。武装工作无小事,对武装的主要工作,军事日活动如“八一”建军活动、春节期间军属、退伍军人座谈会等,我都能较好的组织,动员大家积极参加,坚持做到指导到位、检查到位、督促到位,确保武装工作落到实处。除此而外,我还要求,涉及到民兵预备役建设方面的工作,班子领导都要参加研究决策;开展民兵训练活动,除了自己亲自过问,班子领导也要过问,要亲自关心民兵的训练和生活;人武部需要解决的问题,党委政府都要大力支持。

二、预备役建设,“兴”上求发展

我镇现有民兵2665人,其中基干民兵98人,成立了民兵应急分队,由30人组成,民兵护林防火分队,由60人组成。一是抓保障,确保武装工作顺利进行。民兵预备役工作任务重、要求严,面临着许多新情况和新问题,我始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置,亲自过问、亲自部署,把它抓紧、抓实、抓好。首先,抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础,我镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决,确保武装工作能顺利开展。其次,确保工作精力和人员。不管党委政府的中心工作再多、任务再重,党委都能及时调整、合理安排,确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务,还及时抽调镇干部,协助抓好武装工作,有效地保证了武装工作的顺利进行。二是抓教育,确保武装工作成效明显。为高标准地做好武装工作,确保武装工作有作为、有发展,党委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党委工作计划。第一,抓好了专武干部的教育。采取定期交心谈心促膝谈心的方式,解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二,抓好了民兵干部的培训。结合武装的重大工作,抓好11个村民兵连长的业务培训,提高民兵连长抓好武装工作的能力水平。同时,还建立了民兵连长考察制度,对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行通报表彰;对于工作不够负责、责任心不强

的民兵连长给予批评教育。三是抓落实,确保武装工作发展创新。落实好有关工作。一年来的民兵整组、军事训练,抗旱抢险、征兵工作等我都亲自布置、亲自指挥,并勉励退伍军人为家乡出谋献策,告诫新兵入伍不能深造也要练就一身本领回家。军属优抚,关心烈军属、革命伤残军人,复退军人和部队喜报等工作都要一一过问,搞好走访活动,搞好慰问活动,并派专人负责,当好他们的“娘家人”,让其感到党的关心,解除其后顾之忧。有效地调动了专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情,确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

三、发挥优势,“用”上见成效

一是扎实开展好“民兵带富”工程,发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展,越是要重视和发挥民兵基层组织的作用,努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。我镇把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象,增强民兵致富能力,号召民兵科技致富、勤劳致富,带动群众致富方面,当先锋、做模范,扎实开展好“民兵带富”工程。石咀村民兵营长胡百永年年都是万元户,起到了率先垂范的作用。二是扎实开展好有意活动,发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机,结合我镇的工作实际,组织民兵开展义务劳动、打扫卫生、篇2:述职报告人武部

述职报告

*****人武部 ***** 一年来,在区人大常委会的正确领导下,我认真履行宪法和法律赋予的职权,尽职尽责的发挥了人大代表的作用,较好的完成了本职工作。现将一年来的主要工作述职如下:

一、坚持学习,切实增强理论储备。作为人民代表,必须不断加强学习,深刻领会党的路线、方针、政策、法律、法规,不断提升自己各方面的素质和为群众服务的水平。一年来,我反复学习了党的十八大精神,《宪法》、《代表法》等有关法律法规,特别是积极投身于党群众路线实践活动中去,深刻领会其实质和内涵。通过多方位的学习,我对人大代表的责任意识、公仆意识、法律意识明显增强,工作方法、调研能力、建言献策水平逐步提高,履行代表职务的能力得到锻炼和增强。

二、坚持履行职责,为人民群众代言。人大代表行使职权,就是要充分体现人民的意志,反映人民的意见和要求,不充分体察民情,了解民意,就不能履行好代表的职责。一是积极参加人大举办的各项活动。全部参加本届人大各种会议,认真行使审议权,投好每一张“神圣的一票”。对会议议程的各项报告、议案都参与了认真讨论,积极发表看法,对会议交付表决的议案、决定、有关事项都慎重、明确地进行了表决。二是深入调查研究,广泛听取和征求人民群众的意见和反映,获取第一手资料,并把联系选民与群众来信、来访工作有机地结合起来,紧密结合自身

工作实际,了解群众关注的热点、难点问题。三是为群众代言,认真提出建议和意见。

查技术手段理论、擒拿技术格斗教学、实弹射击等7大科目,训练成效明显,大大提升了我区民兵侦查分队的作战力。三是双拥工作成果突出。发挥自身作用,积极投身地方建设。党管武装制度坚持经常,武委会工作开展扎实有效。10月份组织了乡镇、办事处部分人员轻武器训练及一日兵活动。参与人数达300多人。5月份组织民兵植树500多株。排解万难,大力保障武装工作建设。近年来,区党工委高度重视新形式下武装工作的规范化建设,每年都投入专项资金,用于基础设施及配套设施建设,规划完善了战备、训练、生活、办公等配套设施建设,人武部正规化建设水平逐年跃升。今年8月份,对照沈阳军区“精细化”抓战备的具体要求,先后投入了30余万元,对人武部营院地面、“五室四库”及民兵应急装备进行了重点改建,全面提升了日常战备能力建设。妥善安置人员。坚持把妥善安置好转业军人和家属当作支持部队建设的大事来抓。今年共安置军转干部18人,全部纳入公务员编制,解决了17明军人子女入托、入学问题,基本上达到了军、地、个人三方面满意。四是征兵工作开展有新的突破。去年我部被营口军分区评委征兵工作先进单位,面对征兵工作的“三难”——即“人数难保证、质量难提高、思想难掌握”,今年6月份我部提前展开工作,以如何解征兵难题,加大并以宣传力度,努力营造依法服兵役光荣的良氛,做到了处处有横幅、电视有同志、报纸有标语、手机有短信、校园有展板。为扎实做好征兵工作,我们突出一个“快”字,**月份部里先后召

开3次会议进行研究部署,并制定了详细的计划方案。******日,找卡了全区征兵宣传工作协调部署会。******开始,全区出动宣传车10余辆,宣传口号标语100余幅,在鲅鱼圈报纸、电视台、政府信息网连续一个月时间进行了立体式宣传报道,有效调动了应征青年参军报名热情,通过一系列宣传教育发动,报名上站人数达300人,合格160余人,确保了上级赋予我区新兵征集任务的完成。

四、存在的不足和改进措施。作为一名人大代表,在工作中时刻牢记人民的重托,始终把人民的利益放在第一位,我尽力履行了一名代表的职责,但与选民和人民群众的要求以及与其他代表相比,还有一定差距。今后,我将倍加努力学习,不断提高履行职责的能力和水平,继续加强同选民联系,自觉地接受选民监督,倍加珍惜党和人民对我的信任,更好地为选民和广大人民群众服务。 篇3:镇人武部长述职报告

南集镇人武部长述职报告

根据党委分工,我负责人武工作,协管招商引资工作和计生工作,蹲点镇兴村和南营村。一年来,我镇人武工作在上级军事部门和镇党委、政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,进一步解放思想,更新观念,与时俱进,立足教育,狠抓落实,有效地推动我镇国防后备力量建设稳定健康发展。现在我将今年来自己所做的主要工作汇报如下:

一、加强学习,促进自身素质的提高

理论是行动的先导,理论成熟是政治成熟的基础和前提。本人通过理论中心组学习,机关周六学习等形式,树立科学的发展观、树立正确的政绩观、树立牢固的群众观等学习教育,深入系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和胡总书记关于党的执政能力的重要讲话以及党的“十七大”报告精神。在此基础上,还注重自身世界观、价值观、人生观的改造。通过加强经常性的学习,进一步坚定了马克思主义信仰,提高了思想理论素质、党性修养,增强了政治敏感性和政治鉴别力,加深了对邓小平理论武装头脑,指导自己工作,一定程度上提高了自己的理论水平、工作能力,努力使自己做武装工作处于全市的先进行列。

二、真抓实干,开拓性地推进人民武装工作

各项工作只有求真务实,真抓实干,才能真正落到实处。

一年来,我始终把武装工作摆上重要议事日程,围绕政治、组织、军事“三落实”和召之即来、来之能战的要求,切实加强我镇国防后备力量建设。

2、保质保量地完成征兵任务。征兵工作是党管武装工作的一项基本工程。近年来,随着市场经济的不断发展,征

兵工作出现了许多新情况、新问题:①经济的发展,生活条件的改善,使一部分人对当兵失去了爱好;②高等教育的逐渐普及,在一定程度上减少了兵员;③人员外出打工给征兵、政审工作带来难度;④市场经济竞争,兵龄过短,优扶、安置等问题给征兵工作带来很大的压力。因此,我们根据国务院、中央军委有关文件精神,结合我镇实际,提高待遇,落实责任,做好征兵工作。一是深入宣传,营造氛围。我们先后多次召开村干部会议,布置任务,落实责任。同时利用广播、有线电视、墙报、宣传标语和悬挂条幅标语等多种形式进行宣传,层层发动,有效地激发广大青年的参军热情。二是抓好兵员的文化质量。我们根据胡总书记提出的“把优秀青年输送到部队”的指示精神,正确把握“优秀”涵义,自觉克服“完成任务不退兵、文化质量是软指标没关系”的低标准思想,积极鼓励大中专学生、高校落榜生报名应征。近年来,我镇的兵员素质得到明显提高,大中专高中以上文化程度占任务50%以上。三是依法建立征兵约束机制。我们实行分工包干,周密组织,严厉纪律,在初检、体检、政审等3个环节严格把关,不符合条件的一律不送,保证每个新兵的政治表现情况清楚,不留死角,不留疑点。四是建立一公开两监督制度。坚持集体定兵、择优定兵原则,并在政务公开栏上张榜公布,接受群众监督,增加征兵工作的透明度。2010年完成14名新兵征集任务。

三、切实抓好廉洁自律,增强拒腐防变能力

1、按照为民、务实、清廉的要求,认真贯彻落实领导干部廉洁自律的各项规定,严格执行“十个不许”、“四大纪律”、“八项要求”。坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,努力做到“自重、自省、自警、自励”。本人能认真贯彻廉政准则,执行“8禁止”、“52不准”,生活作风严谨,办事公正,带头狠刹“四风”。

2、拒腐防变,加强了自身廉政色设

公生明,廉先威,一年来,我认真学习党风廉政建设的若干规定,用廉政制度管好自己的嘴,手、腿、时时刻刻注意自己的形象,保持艰苦朴素的作风,不该去的地方不去,不该拿的东西不要,努力做到每说一句话都要看看是否符合廉政建设的要求,多做一件事,都要看看是否符合廉政建设的利益,要走一步路都要看看是否走在廉政建设的路线上。努力做廉政建设的楷模,当廉政建设的典范。

一年来,我取得了一些成绩,这都是县委、县政府和乡党委、政府领导的结果,是同志们支持的结果。这些成绩与党的要求还差之千里,与同志们相比还相差很远。今后,我坚决继续努力,发扬成绩,克服缺点,再接再励,向上级和党委、政府交份满意的答卷。

2010.11.30 篇4:乡镇人武部干事述职报告

述 职 报 告

xx市xx乡(镇)人武部干事 xxx 2011年本人在市人武部和乡党委、政府的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,牢记全心全意为人民服务的宗旨,以求真务实的精神认真学习,努力抓好预备役人员管理、民兵整组、兵役登记、新兵征集等各项工作,通过不断学习,用“三个代表”和科学发展观的重要思想武装自己的头脑,使自己的理论水平很大的提高,业务能力也有了长足进步,现将一年来的工作做述职如下:

一、加强学习,促进自身素质的提高。

理论是行动的先导,理论成熟是政治成熟的基础和前提,一年来本人通过理论学习等形式,先后积极主动参加了“三个代表”学习教育,十七届五中、六中全会学习教育,树立科学发展观,树立正确的政绩观,树立牢固的群众观等学习教育,深入系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。了解国家的十二五规划,洞悉文化强国的新动向。在此基础上,增强了政治敏感性和政治鉴别力,加深了对邓小平理论武装头脑,指导自己工作的认识,一定程度上提高了自己的理论水平和工作能力。今年6月份,参加市里组织的“党在我心中”的演讲比赛获第一名,努力使自己在做武装工作方面处于先进行列。

二、立足本职,推进人民武装工作。

各项工作只有求真务实,真抓实干,才能真正落到实处,一年中本人始终把武装工作摆在最前面,围绕政治、组织、军事“三落实”和召之即来,来之能战的要求,切实加强我乡国防后备力量建设。

(二)积极组织民兵、预备人员参加抗洪抢险等任务。我严格按照乡的统一部署和上级机关的工作要求,及时制定了预案,组建了民兵预备役应急人员,做好应急演练,搞好各种应急准备;在抗洪抢险期间,我积极投身于抗洪一线,编好人员,搞好思想工作,保障人员在位率,确保哪里有情况,哪里就有民兵预备役人员。

(三)保质保量完成征兵任务。征兵工作是党管武装工作的一项基本工程,近年来,随着市场经济的不断发展,兵工作出现了许多新情况、新问题:①经济的发展,生活条件的改善,使一部分人对当兵失去了兴趣;②高等进行到底牟逐渐普及,在一定程度上减少了兵员;③人员外出打工给征兵、政审工作带来难度;④市场经济竞争,兵龄过短、优扶、按置等问题给征兵工作带来很大的压力。因此,我们根据国务院、中央军委有关文件精神,结合我乡实际,提高认识,落实责任,做好征兵工作。一是深入宣传,营造氛围。每年我们先后多次召开村居干部会议,布置任务,落实责任。同时利用广播、有线电视、墙报、宣传标语和悬挂标语等多种形式进行宣传,层层发动,有效地激发广大青年的参军热情。二是抓好兵员的文化质量。我们根据胡总书记提出的“把优秀青年输送到部队”的指示精神,正确把握“优秀”涵义,自觉克服“完成任务、文化质量是软指标没关系”的低标准思想,积极鼓励大中专学生等高学历青年报名应征。三是依法建立征兵约束机制。我们实行分工包干,周密组织,严肃纪律,在初检、体检、政审等3个环节严格把关,不符

合条件的一律不送,保证每个新兵的政治表现情况清楚,不留死角,不留疑点。今年共有170多名应征青年参加乡里的体检目测,到市站体检50多人,合格22人。正式参军的13人中4人大专,7人高中,2人初中,大中专高中以上文化程度占84.6%,高质高量地完成上级赋予的工作任务。

(四)完善基础设施。近年来,我把资料室达标的工作作为人武部基础建设的重点环节来做。健全资料室、资料柜、应急分队装备等设备。在软件上,完善方案、图表、薄册等各种资料,使资料室建设做到统

一、规范、上档次。

(五)落实参建工作。养武装,更是为了用武装,为应当发挥民兵预备役人员在三个文明建设中的作用,我们本着“实事求是,立足本职,突出重点,三个文明一起抓”的原则,按上级指示,有计划地组织民兵参加三个文明建设,带领完成应急、险、重任务,积极参加兴修水利,农田基本建设和抢险救灾,积极协助公安部门维护社会治安,发挥民兵组织在创建平安社区中保一方平安的作用。一年来,我乡组织民兵参加清理打捞水花生100多人次,配合乡参加拆违100多人次。

通过上述工作的落实,我乡人武部2011年被评为市先进单位。

三、廉洁工作,严守纪律。

中国共产党要始终代表最广大人民群众的根本利益,就必须深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。一年来,本人经常不断反思自

己,从各方面严格要求自己,管住自己的嘴,管住自己的手,管住自己的脚,努力使自己在纷繁复杂的社会生活中做到慎独、慎微、慎欲,在工作和生活中,坚持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,自觉抵制不正之风与腐败行为的侵蚀,真正做到自重、自省、自警、自励、自律,干净干事,勤政为民。同时,敢于碰硬,坚决纠正违纪行为,同腐败行为斗争到底,保持共产党员应有的高风亮节。

回顾一年来的工作虽然取得一些成绩,但与上级部门要求和乡领导的要求还有一定距离。为此,今后本人将本着对党负责,以人民武装事业负责的态度,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,再接再厉,振奋精神,扎实工作,出色完成上级下达的各项任务,做一名对党忠诚、领导、群众信得过的基层干事,努力为我乡人武工作再上新台阶作贡献。

2011年12月2日

篇5:人武部政委述职报告 人武部政委述职报告

在军分区党委和区委、区政府的正确领导下,团结带领部党委“一班人”和全体干部职工,坚持以‘***x’重要思想为指导,用科学发展理念搞建设,注重夯实基础,实施重点突破,区分轻重缓急,实行梯次建设,固强补弱,求实创新,圆满地完成了各项工作任务,全面建设呈现出协调发展和持续进步的良好局面。八月份,在参加内蒙古军区学习贯彻科学发展观经验交流会上,我部作为全自治区唯逐一个人武部代表在大会上进行了经验先容。

一、注重自身建设,党委班子坚强有力

我们坚持以保持先进性为根本要求,继续加强了党委班子的自身建设。作为党委书记,自己能带领班子成员坚持抓学习,进步理论素质;坚持抓制度,强化集体领导;坚持抓团结,营造***氛围;坚持抓作风,注重求实创新,班子团结协作,群众基础牢固,集体领导作用强,凝聚力、创造力、战斗力不断提升,牢牢把握了全面建设的正确方向,在推动各项工作上取得了扎扎实实的成效。

二、强化首位意识,思想政治建设扎实有效

牢牢围绕形势和任务的要求,以学习贯彻科学发展观和开展“赞颂新成就、履行新使命、迎接xx大”主题教育为契机,大力加强了思想政治建设。组织干部职工圆满完成了上半年政治理论学习任务和各项专题教育活动,有效地解决了理想信念、精神状态、能力素质和工作作风等方面的题目,增强了履行职能使命的责任感和紧迫感。结合全区实际,开展了民兵政治教育,增强了广大民兵高举旗帜,维护权威的意识。参加北京军区组织的“皇城相府杯”国防知识竞赛荣获了“优秀组织奖”。

三、坚持任务牵引,后备气力建设稳步发展

根据总部三个转变的指导原则,部党委在民兵组织布局上努力向城区及交通要道调整,在成分构成上努力向科技含量较高的分队拓展,在气力投进上向重点建设分队倾斜,使全区的民兵组织布局更加科学公道。在作战队伍建设上,按照“任务牵引、双应一体、围城沿路、编配优先”的思路,在城区四周组建了一支随时能够拉得出、用得上的民兵防空营,使平时防雹与战时防空有机地结合起来。在应急队伍建设上,按照“平时能应急、战时能应战”的总体要求,在交通收费和***执法两个单位编组了民兵应急连,使平时的工作任务与战时可能担

负的作战任务实现了对接。同时还在每个乡镇建了一支40人以上的应急分队,按照“靠山防火、临河防汛”的思路,采取赋予任务的形式,落实了森林防火、消防灭火和防汛等应急救援分队。在勤务保障队伍建设上,按照“建用一致、对口适用”的原则,主要编在了五个街道办事处,尽量使平时的工作与战时的任务同一起来,使军事效益与经济效益同一起来。既保证了基本数目,又达到了专业要求,进步了科技含量和专业对口率。通过深化调整改革,初步形成了以城市为支撑、以农村为基础、以“三支队伍”为骨干、以其他队伍为补充的民兵组织新格式,今年5月份,高标准地通过了内蒙古军区的检查验收。

四、建立协作机制,依托驻军抓好民兵军事练习

为充分利用驻军的练习场地、器材和教员,按照“资源共享、上风互补、利益互惠”的原则,与驻军单位建设联训机制,走出了一条依托驻军组织民兵练习的路子。今年“八一”前夕,赤峰军分区组织了人武部收回军队建制以来,规模最大的一次军事比武。在练习中,我们到119旅聘请射击教员,请他利用午休时间给民兵上课,有效地进步了练习质量,比武9个射击项目,我们拿了4个第

一、2个第二,成为主要得分点,并一举夺得团体总分第一名,还获得了“优秀组织奖”。

推荐第8篇:述职报告(人武)

各位领导、各位同志:

今年来,在市委、市政府和军分区党委的正确领导下,我县坚持以“三个代表”重要思想为指导,以江主席关于国防和军队建设的一系列重要论述为依据,按照“十六”大提出的国防和军队建设与地方经济协调发展的要求,紧紧围绕对台军事斗争准备这个“龙头”,把人民武装工作纳入全县经济建设和社会发展的总体规划,纳入政府工作的重要议事日程。一年来,科技练兵、国防教育、宣传报道、基础设施、征兵工作等先后受到省、市和军分区的肯定与表彰。作为县武委会主任,在加强和改进全县人武工作中,我积极努力地做好本职工作,取得了一些成绩。下面,我就今年来履行武委会主任职责情况向各位领导和同志们作个汇报。

一、强化组织领导,切实增强搞好人武工作的责任感和使命感

强烈的事业心、责任心是干好一切工作的前提。我深深地认识到,武委会是地方党委设定的领导人民武装工作的机构,加强人民武装工作,是加强国防建设的客观要求,是全面建设小康社会的重要保证,是自己义不容辞的光荣职责,为此,在工作中我十分注重正确处理和把握经济建设与国防建设的关系,把武装工作摆到应有的重要位置,坚持经济工作与武装工作统筹安排,协调发展。

一是始终把武装工作摆上重要位置。。在实践中,我们尽量选配年富力强、军事素质好、热爱武装工作的地方党政干部、专武学校毕业的学员或军转干部,充实到武装工作一线。去年以来,我们先后调整了名年龄偏大的乡镇人武部长和副部长,提拔了名新部长。二是重视培养,激发工作热情。每半年,由县人武部会同县委组织部,对全县专武干部队伍进行一次全面调查、深入研究、综合考评,提出配备意见,根据意见进行全面衡量,合理使用。这两年因工作成绩突出,全县有名专武部长被提拔到乡镇领导岗位,从而使专武干部感到专武工作有干头、有奔头,较好地激发了广大专武干部热爱武装工作、献身武装工作的积极性。

三、发挥“三个作用”,千方百计为武装工作排忧解难

一是充分发挥保证作用。一年来,保证了党中央、国务院、中央军委有关加强国防后备力量建设的一系列方针、政策和指示在滨海能落到实处,保证了各级党委、政府能切实加强对武装工作的领导,保证了的人民武装工作能沿着正确的政治方向健康发展。二是充分发挥带头作用。作为武委会主任,我能认真履行岗位职责,平时经常深入人武部了解情况,指导工作,并要求各有关部门和各乡镇党委书记、乡镇长要做武装工作的热心人、带头人;能积极主动的关心武装工作的建设,坚持参加征兵、整组、军事训练、节日走访慰问、安全检查等武装工作的重大活动;在抗洪抢险和防“非”期间,牵头组织协调全县民兵奋战一线,既锻炼了民兵预备役队伍,又充分展示人民武装的风采。三是充分发挥协调作用。在今年的征兵、整组及研究民兵训练等工作中,我及时召集各有关单位的主要负责人,协调解决武装工作中的实际困难和问题,使他们进一步认清自己在武装工作中所担负的职责,从而将武装工作和本职工作结合起来,全面规划,统筹安排,主动抓好落实。针对今冬征兵工作特点和部分适龄青年报名参军热情有所下降的实际,我先后两次主持召开征兵工作会议,在加大宣传力度的同时,研究解决实际问题,以政府名义下发了《关于提高义务兵家属优待金和在乡老复员军人优待补助》等文件,力求在制度上、政策上加大征兵工作的力度,提高广大适龄青年应征的热情。今年月份,在军分区组织的人武部首长、机关带民兵应急分队综合演练考核竞赛中,先后组织协调县公安、武警、消防、医疗、城建等九家单位配合参与这次演练考核活动,并获团体总分第一名,受到了军分区的通报表彰。

一年来的工作实践,使我体会到,只有切实解决武装工作的实际问题,才能有力促进民兵预备役建设不断发展。一是政策上要尽量给予倾斜。对上级没有明确规定但又确需解决的实际问题,我们不等、不拖、不推、不靠,只要有利于国防建设,在规定范围内都尽量给予倾斜,比如,人武部新办公大楼的建设、国防工事的维护和保养、以及民兵应急分队的训练、武器弹药库的管理等。二是人武干部的后顾之忧要尽量给予解决。去年,县政府为人武部名随军家属解决了就业问题。今年,我们又优先解决人武部名随军家属就业,努力营造拴心留人的良好环境。三是硬件设施要尽量给予保障。虽然我县财力十分拮据,但我们坚持把民兵训练基地、装备仓库和人武部办公和生活设施列入地方建设规划,在财力、物力上尽量给予保障。目前武装仓库基本达到了上级的要求,县人武部的办公综合楼也于今年月日实现了整体搬迁。在去年盐城市委、市政府、盐城军分区组织的科技练兵成果演示和展示活动中,我们从拮据的财政中挤出万元为人武部购买了电脑等硬件设备,圆满完成了任务。四是经费上要尽量给予支持。近几年来,我县每年从县财政拿出万元用于征兵补助,去年达到了万元,今年又增加了,达万余元。在民兵预备役工作上,针对人武部任务逐年增加的实际,民兵训练费标准由每农业人口元提高到了元,行政事业单位的人员训练经费增加到每人元,为加强民兵预备役建设提供了有力的支撑。

应当说,我们在关心国防建设,积极支持人武部做好对台军事斗争准备工作中,做了一些工作,人民武装工作也取得了一些成绩,但与市委、市政府和军分区党委的要求还有一定的差距,工作中还存在一些不足。明年,我们将根据上级的要求,以构建人民武装工作“三个平台”为核心内容,即围绕提高部队打得赢的能力,构建好军事斗争准备的保障平台;围绕切实解决“三难”问题,构建好为官兵排忧解难的服务平台;围绕军地双方思想文化交流,构建好精神文明建设共建平台,全面推动人民武装各项工作争上游、创特色,确保对台军事斗争准备工作落到实处。为此,我们将努力做到“五个确保”。

首先,确保对武装工作的领导到位。具体做到“四抓”:一抓思想政治教育。

推荐第9篇:述职报告(人武)

文章标题:述职报告(人武)

各位领导、各位同志:

今年来,在市委、市政府和军分区党委的正确领导下,我县坚持以“三个代表”重要思想为指导,以江主席关于国防和军队建设的一系列重要论述为依据,按照“十六”大提出的国防和军队建设与地方经济协调发展的要求,紧紧围绕对台军事斗争准备这个“龙头”,把人民武装工作纳入全县经济建设和社会

发展的总体规划,纳入政府工作的重要议事日程。一年来,科技练兵、国防教育、宣传报道、基础设施、征兵工作等先后受到省、市和军分区的肯定与表彰。作为县武委会主任,在加强和改进全县人武工作中,我积极努力地做好本职工作,取得了一些成绩。下面,我就今年来履行武委会主任职责情况向各位领导和同志们作个汇报。

一、强化组织领导,切实增强搞好人武工作的责任感和使命感

强烈的事业心、责任心是干好一切工作的前提。我深深地认识到,武委会是地方党委设定的领导人民武装工作的机构,加强人民武装工作,是加强国防建设的客观要求,是全面建设小康社会的重要保证,是自己义不容辞的光荣职责,为此,在工作中我十分注重正确处理和把握经济建设与国防建设的关系,把武装工作摆到应有的重要位置,坚持经济工作与武装工作统筹安排,协调发展。

一是始终把武装工作摆上重要位置。在狠抓经济建设的同时,我始终注重加强对武装工作的领导,努力做到“六个统一”,即:把武装工作纳入党委、政府工作计划统一部署安排;把人武部基础设施纳入城镇建设总体规划统一建设;把人武部经费保障纳入财政预算统一安排;把国防教育纳入全民教育计划统一实施;把义务兵优待金统一筹集;把专职武装干部纳入组织干部部门统一管理交流。坚持在部署工作时有武装工作的要求,总结工作时有武装工作的经验,评比工作时有武装工作的成果,较好地做到议事有位置,措施有保证。尤其是对人武部基础设施建设和长远建设等重大问题,都能及时讨论决策,想方设法筹措资金,加快县人武部新办公综合楼建设,保证了人武部办公楼的按时顺利搬迁。二是建立健全武装工作责任制。进一步建立和健全党管武装工作责任制,把履行武装工作职责情况作为考评各级领导干部工作实绩的一项重要内容。围绕全县“创新创业创特色,提速升位快发展”的总体工作要求,制定了武装工作争创“四个一流”的奋斗目标,同时通过议军会议形成县委决定,要求各级党委、政府、有关职能部门和企、事业单位给予全力支持,使武装工作成为展示滨海对外新形象的一个重要窗口,为进一步推动人武部全面建设提供了有力保证。三是认真落实武装工作三项制度。①坚持议军制度。坚持每年至少召开一次党委常委议军会,学习上级有关民兵预备役工作指示,了解和掌握我县民兵预备役工作情况,解决部队和民兵预备役工作中遇到的一些重点、难点问题,及时形成文件,抓好工作落实。②坚持国防动员委员会和武委会制度。我县每年都组织武委会成员对民兵预备役工作进行督查会办,研究新情况,解决问题,充分发挥武委会的协调作用。③坚持“军事日”制度。“军事日”活动期间,带领县委常委和各部、委、办、局一把手到县人武部训练基地弹药库体验军事生活,熟悉了解军事工作,增强大家对国防建设的感性认识和理性思考,切实提高党管武装工作自觉性和必要性。

二、突出队伍建设,努力塑造一支政治合格、业务精通、作风过硬的人(专)武干部队伍

“政治路线确定之后,干部就是决定的因素”。要搞好人民武装工作,加强民兵预备役建设,储备一支雄厚的后备力量,就必须强化干部队伍建设,建设一支政治可靠、作风扎实、工作热情高、德才兼备的专武干部队伍。为此,我们坚持从两个方面入手,努力加强人武干部队伍建设:一是从严把关,配强专武干部。在实践中,我们尽量选配年富力强、军事素质好、热爱武装工作的地方党政干部、专武学校毕业的学员或军转干部,充实到武装工作一线。去年以来,我们先后调整了8名年龄偏大的乡镇人武部长和副部长,提拔了5名新部长。二是重视培养,激发工作热情。每半年,由县人武部会同县委组织部,对全县专武干部队伍进行一次全面调查、深入研究、综合考评,提出配备意见,根据意见进行全面衡量,合理使用。这两年因工作成绩突出,全县有5名专武部长被提拔到乡镇领导岗位,从而使专武干部感到专武工作有干头、有奔头,较好地激发了广大专武干部热爱武装工作、献身武装工作的积极性。

三、发挥“三个作用”,千方百计为武装工作排忧解难

一是充分发挥保证作用。一年来,保证了党中央、国务院、中央军委有关加强国防后备力量建设的一系列方针、政策和指示在滨海能落到实处,保证了各级党委、政府能切实加强对武装工作的领导,保证了的人民武装工作能沿着正确的政治方向健康发展。二是充分发挥带头作用。作为武委会主任,我能认真履行岗位职责,平时经常深入人武部了解情况,指导工作,并要求各有关部门和各乡镇党委书记、乡镇长要做武装工作的热心人、带头人;能

推荐第10篇:人武述职报告

各位领导、各位同志:

今年来,在市委、市政府和军分区党委的正确领导下,我县坚持以“三个代表”重要思想为指导,以江主席关于国防和军队建设的一系列重要论述为依据,按照“十六”大提出的国防和军队建设与地方经济协调发展的要求,紧紧围绕对台军事斗争准备这个“龙头”,把人民武装工作纳入全县经济建设和社会发展的总体规划,纳入政府工作的重要议事日程,人武述职报告。一年来,科技练兵、国防教育、宣传报道、基础设施、征兵工作等先后受到盛市和军分区的肯定与表彰。作为县武委会主任,在加强和改进全县人武工作中,我积极努力地做好本职工作,取得了一些成绩。下面,我就今年来履行武委会主任职责情况向各位领导和同志们作个汇报。

一、强化组织领导,切实增强搞好人武工作的责任感和使命感

强烈的事业心、责任心是干好一切工作的前提。我深深地认识到,武委会是地方党委设定的领导人民武装工作的机构,加强人民武装工作,是加强国防建设的客观要求,是全面建设小康社会的重要保证,是自己义不容辞的光荣职责,为此,在工作中我十分注重正确处理和把握经济建设与国防建设的关系,把武装工作摆到应有的重要位置,坚持经济工作与武装工作统筹安排,协调发展。

一是始终把武装工作摆上重要位置。在狠抓经济建设的同时,我始终注重加强对武装工作的领导,努力做到“六个统一”,即:把武装工作纳入党委、政府工作计划统一部署安排;把人武部基础设施纳入城镇建设总体规划统一建设;把人武部经费保障纳入财政预算统一安排;把国防教育纳入全民教育计划统一实施;把义务兵优待金统一筹集;把专职武装干部纳入组织干部部门统一管理交流。坚持在部署工作时有武装工作的要求,总结工作时有武装工作的经验,评比工作时有武装工作的成果,较好地做到议事有位置,措施有保证。尤其是对人武部基础设施建设和长远建设等重大问题,都能及时讨论决策,想方设法筹措资金,加快县人武部新办公综合楼建设,保证了人武部办公楼的按时顺利搬迁。二是建立健全武装工作责任制。进一步建立和健全党管武装工作责任制,把履行武装工作职责情况作为考评各级领导干部工作实绩的一项重要内容。围绕全县“创新创业创特色,提速升位快发展”的总体工作要求,制定了武装工作争创“四个一流”的奋斗目标,同时通过议军会议形成县委决定,要求各级党委、政府、有关职能部门和企、事业单位给予全力支持,使武装工作成为展示滨海对外新形象的一个重要窗口,为进一步推动人武部全面建设提供了有力保证。三是认真落实武装工作三项制度。①坚持议军制度。坚持每年至少召开一次党委常委议军会,学习上级有关民兵预备役工作指示,了解和掌握我县民兵预备役工作情况,解决部队和民兵预备役工作中遇到的一些重点、难点问题,及时形成文件,抓好工作落实。②坚持国防动员委员会和武委会制度。我县每年都组织武委会成员对民兵预备役工作进行督查会办,研究新情况,解决问题,充分发挥武委会的协调作用。③坚持“军事日”制度。“军事日”活动期间,带领县委常委和各部、委、办、局一把手到县人武部训练基地弹药库体验军事生活,熟悉了解军事工作,增强大家对国防建设的感性认识和理性思考,切实提高党管武装工作自觉性和必要性。

二、突出队伍建设,努力塑造一支政治合格、业务精通、作风过硬的人(专)武干部队伍

“政治路线确定之后,干部就是决定的因素”。要搞好人民武装工作,加强民兵预备役建设,储备一支雄厚的后备力量,就必须强化干部队伍建设,建设一支政治可靠、作风扎实、工作热情高、德才兼备的专武干部队伍。为此,我们坚持从两个方面入手,努力加强人武干部队伍建设:一是从严把关,配强专武干部。在实践中,我们尽量选配年富力强、军事素质好、热爱武装工作的地方党政干部、专武学校毕业的学员或军转干部,充实到武装工作一线,述职报告《人武述职报告》。 去年以来,我们先后调整了8名年龄偏大的乡镇人武部长和副部长,提拔了5名新部长。二是重视培养,激发工作热情。每半年,由县人武部会同县委组织部,对全县专武干部队伍进行一次全面调查、深入研究、综合考评,提出配备意见,根据意见进行全面衡量,合理使用。这两年因工作成绩突出,全县有5名专武部长被提拔到乡镇领导岗位,从而使专武干部感到专武工作有干头、有奔头,较好地激发了广大专武干部热爱武装工作、献身武装工作的积极性。

三、发挥“三个作用”,千方百计为武装工作排忧解难

一是充分发挥保证作用。一年来,保证了党中央、国务院、中央军委有关加强国防后备力量建设的一系列方针、政策和指示在滨海能落到实处,保证了各级党委、政府能切实加强对武装工作的领导,保证了的人民武装工作能沿着正确的政治方向健康发展。二是充分发挥带头作用。作为武委会主任,我能认真履行岗位职责,平时经常深入人武部了解情况,指导工作,并要求各有关部门和各乡镇党委书记、乡镇长要做武装工作的热心人、带头人;能积极主动的关心武装工作的建设,坚持参加征兵、整组、军事训练、节日走访慰问、安全检查等武装工作的重大活动;在抗洪抢险和防“非”期间,牵头组织协调全县民兵奋战一线,既锻炼了民兵预备役队伍,又充分展示人民武装的风采。三是充分发挥协调作用。在今年的征兵、整组及研究民兵训练等工作中,我及时召集各有关单位的主要负责人,协调解决武装工作中的实际困难和问题,使他们进一步认清自己在武装工作中所担负的职责,从而将武装工作和本职工作结合起来,全面规划,统筹安排,主动抓好落实。针对今冬征兵工作特点和部分适龄青年报名参军热情有所下降的实际,我先后两次主持召开征兵工作会议,在加大宣传力度的同时,研究解决实际问题,以政府名义下发了《关于提高义务兵家属优待金和在乡老复员军人优待补助》等文件,力求在制度上、政策上加大征兵工作的力度,提高广大适龄青年应征的热情。今年9月份,在军分区组织的人武部首长、机关带民兵应急分队综合演练考核竞赛中,先后组织协调县公安、武警、消防、医疗、城建等九家单位配合参与这次演练考核活动,并获团体总分第一名,受到了军分区的通报表彰。

一年来的工作实践,使我体会到,只有切实解决武装工作的实际问题,才能有力促进民兵预备役建设不断发展。一是政策上要尽量给予倾斜。对上级没有明确规定但又确需解决的实际问题,我们不等、不拖、不推、不靠,只要有利于国防建设,在规定范围内都尽量给予倾斜,比如,人武部新办公大楼的建设、国防工事的维护和保养、以及民兵应急分队的训练、武器弹药库的管理等。二是人武干部的后顾之忧要尽量给予解决。去年,县政府为人武部2名随军家属解决了就业问题。今年,我们又优先解决人武部3名随军家属就业,努力营造拴心留人的良好环境。三是硬件设施要尽量给予保障。虽然我县财力十分拮据,但我们坚持把民兵训练基地、装备仓库和人武部办公和生活设施列入地方建设规划,在财力、物力上尽量给予保障。目前武装仓库基本达到了上级的要求,县人武部的办公综合楼也于今年8月28日实现了整体搬迁。在去年盐城市委、市政府、盐城军分区组织的科技练兵成果演示和展示活动中,我们从拮据的财政中挤出6万元为人武部购买了电脑等硬件设备,圆满完成了任务。四是经费上要尽量给予支持。近几年来,我县每年从县财政拿出10万元用于征兵补助,去年达到了12万元,今年又增加了18%,达14万余元。在民兵预备役工作上,针对人武部任务逐年增加的实际,民兵训练费标准由每农业人口0.8元提高到了1元,行政事业单位的人员训练经费增加到每人5元,为加强民兵预备役建设提供了有力的支撑。

应当说,我们在关心国防建设,积极支持人武部做好对台军事斗争准备工作中,做了一些工作,人民武装工作也取得了一些成绩,但与市委、市政府和军分区党委的要求还有一定的差距,工作中还存在一些不足。明年,我们将根据上级的要求,以构建人民武装工作“三个平台”为核心内容,即围绕提高部队打得赢的能力,构建好军事斗争准备的保障平台;围绕切实解决“三难”问题,构建好为官兵排忧解难的服务平台;围绕军地双方思想文化交流,构建好精神文明建设共建平台,全面推动人民武装各项工作争上游、创特色,确保对台军事斗争准备工作落到实处。为此,我们将努力做到“五个确保”。

首先,确保对武装工作的领导到位。具体做到“四抓”:一抓思想政治教育。按照江泽民同志提出的“政治合格”的要求,切实加强以“三个代表”为主线的思想理论教育,保证党对武装工作的绝对领导权威,保证党的路线、方针、政策得到有效落实。二抓工作决策部署。认真开好议军会、武委会,将武装工作纳入县委常委会、县政府常务会以及县乡党政组织的重要议事日程,保证武装工作落实到位。三抓工作责任落实。作为县武委会主任,保证站在讲政治的高度,认清形势,明确使命,兼职尽责,对武装工作全过程关注,全方位支持,全身心服务。同时给各乡镇交任务、压担子、指路子,将武装工作纳入干部任期实绩考核范围,让大家时时关心武装工作,事事支持武装工作,处处服务武装工作。四抓专武干部配备。高度重视专武干部配备,保证人员到位、职权到位、精力到位、待遇到位,将党管武装从抽象的理论原则转变为具体的行动步骤。

其次,确保国防教育到位。深化民兵预备役职能和形势战备教育,坚持用党中央和中央军委的有关指示精神统一认识,使民兵预备役人员确立随时准备打仗的思想,切实筑牢对台军事斗争准备的思想基矗加大对全县党政干部国防教育的力度,认真组织好党政干部过“军事日”活动,把全民国防教育纳入政治文明、精神文明教育内容之中,统一部署教育内容,统一检查考核评比。加强对全民国防教育委员会的组织领导,充分发挥国防教育委员会的职能作用。

第三,确保国防战备工作落实到位。针对滨海海岸线长、海防任务重的特点,进一步建立健全军警民联防体系,凝聚海防守备力量,积极做好我县境内235座国防工事维护工作。充分发挥县国防动员委会员作用,积极探索动员潜力向支前保障能力转化的路子,努力增强支前保障能力;充分发挥滨海港海上民船动员的优势,不断提高组织海上民船动员支前的能力;加大科技动员的力度,提高国防动员的科技含量。

第四,确保优抚安置工作落实到位。积极主动地做好军转安置工作,按照《现役军官法》和《军队转业干部安置暂行办法》等有关规定,制定出具体的安置措施,保证安置工作落到实处。同时,从拥军优属、解决军人后顾之忧的角度出发,努力做好军嫂的安置工作,保证人武部三名随军家属在年内安置就业。认真做好义务兵优待金统筹工作,确保全县义务兵优待金及时发放,尽可能提高城镇退伍士兵的安置率。

第五,确保物质保障到位。我们将多渠道筹措资金,进一步加大对武装工作的投入,确保民兵训练费足额及时落实到位,特别是要加大对搬迁后的县人武部综合办公楼硬件、软件建设的力度,努力使之成为一流的综合办公楼。

总之,不管明年的各项工作任务再重,压力再大,工作再忙,我们也要始终把人民武装工作放在重要位置,只要军事斗争准备工作需要,该做的工作我们坚决落实,该给的政策我们坚决给足,该办的事情我们坚决支持,从而为进一步加强人民武装工作做出自己应有的贡献。

第11篇:人武述职报报告

述职报告

党委委员、人武部长

我是**年2月被任命为党委委员、镇人武部部长的,分管民政、残联、司法、农业和电力工作。两年多来,在区委、区政府和区人武部的正确领导下,在镇党委、政府和机关同志们的支持帮助下,紧紧围绕镇党委、政府中心工作,虚心学习、努力工作、开拓创新,圆满完成了上级赋予的等各项工作任务。**年被区政府表彰为征兵工作先进个人,**年镇人武部被军分区表彰为先进基层武装部。现将近年来思想工作情况述职如下:

一、加强理论学习,不断提高自身素质

我始终坚持把学习作为提高自身理论水平、业务能力和政治修养的重要手段。近年来,我通过党委中心组学习、上级培训和集中辅导、机关干部理论学习等形式,认真学习时事政治和业务知识,自觉领会党的十七届四中、五中全会精神,深入学习实践科学发展观,坚持用党最先进的理论武装头脑,不断加强人生观、世界观和价值观的改造。通过学习,进一步坚定了马克思主义信仰,提高了思想理论素质、党性修养,增强了政治敏感性和政治鉴别力,一定程度上也提高了自己运用理论指导工作的意识和能力,较好地促进了我镇武装工作的健康持续发展。

二、严格履职尽责,扎实开展武装工作

我坚持把武装工作作为自身工作的出发点和落脚点,切实加强我镇国防后备力量建设。一是编精民兵组织。按照规划合理和编组科学的要求,积极调整民兵组织,优化组织结构。加强对民兵的政治审查工作,确保了民兵队伍政治上的纯洁可靠。近几年参加上级重要分队点验,我镇民兵到点率均为100%,得到了上级领导的充分肯定。二是训强民兵队伍。按照年度军事训练任务和要求,近年来 1

我镇20名民兵在参加区“三个现地”对抗演练和区抗洪抢险演练中,能够发扬不怕苦不怕累的优良作风,克服天气炎热等不利因素,在高标准完成所有演练课目的同时也进一步锤练了队伍。三是完善基础建设。全镇**个行政村都对民兵连部进行了规范化建设。在硬件上,均投入4000多元,健全了各项规章制度、门牌和标识,购买了服装、头盔警棍等物资器材;在软件上,完善各类资料和表册,做到了规范统一,为今年年底前民兵连全部达标奠定了扎实基础。四是坚持依法征兵。我镇广泛开展征兵宣传,改进兵役登记方法,严把体检、政审关,严肃征兵纪律,坚持廉洁征兵,公开举报电话,自觉接受群众监督,每年都超额完成上级赋予的兵员征集任务。五是落实参建工作。有计划地组织民兵参加“三个文明”建设,带领广大民兵完成急、险、重任务,积极协助公安部门维护社会治安,在**年国庆安保和**年世博安保中,各组织20名民兵应急分队成员在镇区、城乡结合部设卡巡逻,使镇社区经常出现的偷盗案件得到有效遏止,为打造平安**做出了积极的贡献。

三、发挥职能作用,积极参与中心工作

我在完成人民武装工作的同时,充分发挥职能作用积极投入到党委政府中心工作中。一是完成联系村组织换届选举工作。在此次村级组织换届中,我联系村支部书记的选举是实行党员大会直接选举的方式,我注意做好一人一事的思想工作,较好地贯彻了组织意图,圆满完成了换届任务。二是配合土地卫片执法检查。在**年土地卫片检查中,我带3名同志联系一家企业,经过多次耐心细致的思想工作,终于获得了理解,拆除了违章部分的建筑。三是及时转换角色,坚持依法行政。**年我在代管行政、计划生育、妇联等工作的**个月中,能够坚持原则,大胆管理,对机关办公秩序,办公物物资器材采购等进行了规范,组织出台了《机关用车管理规定》。

四是抓好优抚保障工作。重大节假日组织走访烈、军属、革命伤残军人,做好退伍军人就业安置工作,两年来退伍军人就业率达93.3%。在**年低保户调整扩面工作中我始终坚持原则,和民政办主任下村入户抽查核实情况,确保了公平公正。五是全力推进农业“两区”和电力工程建设。在抓好防护林工程、粮食生产功能区和精品园区建设的同时。通过不厌其烦的向广大群众宣传政策讲事实摆道理,动之以情、晓之以理,确保了妙含线特高压工程在我镇辖区的顺利施工。

四、强化党性修养,增强拒腐防变能力

我在廉洁勤政上,坚持讲团结、守纪律、树形象、作表率,促进了和谐建设。一是坚决维护团结。能摆正位置,对重大武装工作和条线工作及时向镇主要领导汇报争取支持,也主动和其他同志沟通商量。与班子成员做到了思想合心,工作合力,行动合拍。二是自觉廉洁自律。工作生活中,能始终以党员的标准要求约束自己,在主持农业项目等招投标工程中,能经得起考验,守得住清贫,耐得住寂寞,抗得住诱惑,确保了思想上的纯洁、政治上的可靠、生活上的检点和灵魂上的洁净。三是敢于较真碰硬。在原则是非问题上旗帜鲜明,敢于讲真话,唱黑脸。对上级领导:能心口如一,直抒已见,表达不同看法,不盲从不虚伪;对班子成员:能坚持原则,不做和事佬,不当老好人。对部属:也敢于较真碰硬,对不良倾向、歪风邪气敢抓敢管。四是树立服务意识。树立较高的思想境界和良好的服务意识,克服人手少、任务重的实际困难,受得住委屈,全心全意做好各项工作,在工作中感受到乐趣,做到吃苦不叫苦,有难不怕难,有累不喊累,受气不赌气。五是重视防微杜渐。千里之堤溃于蚁穴,千年修行毁于一念。时常提醒自己勿以善小而不为,勿以恶小而为之,从小事做起,从细微之处做起,立言立行。

五、存在问题及今后努力方向

虽然自己做了一定工作,但自身还存在许多不足:一是学习自觉性不够,缺乏紧迫感和刻苦精神,理论业务水平还有待进一步提升。二是对新时期下如何加强民兵预备役建设凭老经验老套路,研究思考不够。三是工作作风还不是很深入,忙于具体事务比较多,跟踪指导、跟进问效不够。

针对这些问题,我决心今后:一是重学习,不断开拓创新。坚持理论联系实际,创造性的开展好人武工作新局面。二是讲奉献,扎实开展工作。以高度的责任感和使命感全身心投入到本职工作中,为我镇经济社会发展作出新的贡献。三是严要求,做到勤政廉政。始终以一名共产党员的标准严格要求自己,自觉抵制各种不正之风,带头廉洁自律。

第12篇:人武工作述职报告

人武工作述职报告

冶溪镇党委书记、人武部第一部长 徐双礼

我作为冶溪镇党委书记、镇人武部第一部长,在县委、县人民政府和县人武部的正确领导下,始终把国防后备力量建设和人民武装工作纳入党委的重要议事日程,按照“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”的总要求和“发扬党管武装光荣传统,加强国防后备力量建设”的有关精神,我始终坚持党管武装工作的原则,认真履行第一部长职责,进一步健全完善党管武装工作制度,一如既往地经常参与武装工作、主动关心武装工作、大力支持武装工作,在管武装、兴武装、用武装上下功夫,着力解决武装工作中的重要问题,给武装工作营造了一个良好的工作氛围,充分发挥镇人武部的职责作用和民兵预备役人员在经济建设和维护稳定中的积极作用,努力提高我镇武装工作新的水平,使各项工作取得了明显成效,国防后备力量建设得到了长足进展,赢得了上级党委政府和各级领导的高度评价和肯定。

一、党管武装,“管”上下功夫。

一是强化学习,磨刀不费砍柴功。为加强新形势下党对武装工作的领导,我带领党委班子强化学习,并把专武干部的理论学习纳入党政干部的学习计划,认真学习关于国防和军队建设的重要思想;学习党中央、国务院、中央军委关于党管武装,加强国防后备力量建设的方针政策;学习《国防法》、《兵役法》、《国防教育法》等军事法规和《东海民兵》等有关军事刊物,通过学习,首先在党委班子中引起反响,改变了过去对武装工作的模糊认识,形成了党委班子对党管武装的高度统一,从而支持配合我抓好国防后备力量建设及人民武装工作。并组织全镇广大民兵和干部进行国防后备力量建设及人民武装工作的学习和讨论,树立忧患意识,抓好武装工作,充分认识国防后备力量建设和人民武装工作的重要性和必要性,对国防后备力量建设和人民武装工作做到齐抓共管。二是提高认识,统一思想强职责。为高标准地做好武装工作,作为第一部长的我,把统一思想放在第一位,在强化职责意识上下功夫。一方面注重统一党委班子思想认识。定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及有关规定,引导大家认清党管武装的重要意义,在“一班人马”中形成“党管武装是原则,管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识,进一步增强了全镇上下做好武装工作的政治责任感和历史使命感,在全镇营造关爱武装、情注国防的良好武装工作环境。另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职责意识。镇党委给镇人武部压担子,明确争先进、创一流的武装工作标准,引导专武干部树立“有才才有位”的思想观念,进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。一年来,我镇党委委员、武装部长陈国平,联系了白沙村,各项工作走在全镇的前列,得到了党委政府的充分肯定,赢得了人民的好评。三是落实制度,管理才是硬道理。武装工作要管好,关键是把党管武装的工作制度落实好。按照要求,坚持做到每季度召开一次会议专题研究武装工作,由我主持,遇有特殊情况时随时召开,主要是对我镇的武装工作和民兵预备役建设等有关工作进行安排部署,对工作中遇到的重、难点问题进行集体研究,逐一解决。在坚持现场办公制度方面。作为我,始终坚持落实武装工作现场办公制度,定期同武装部的同志,尤其是陈国平部长一起了解、研究民兵预备役工作的有关情况,及时解决武装工作遇到的困难,做到件件有落实,事事有回音,确保武装工作的顺利进行。在坚持领导到位制度方面。武装工作无小事,对武装的主要工作,军事日活动如“八一”建军活动、春节期间军属、退伍军人座谈会等,我都能较好的组织,动员大家积极参加,坚持做到指导到位、检查到位、督促到位,确保武装工作落到实处。除此而外,我还要求,涉及到民兵预备役建设方面的工作,班子领导都要参加研究决策;开展民兵训练活动,除了自己亲自过问,班子领导也要过问,要亲自关心民兵的训练和生活;人武部需要解决的问题,党委政府都要大力支持。

二、预备役建设,“兴”上求发展 我镇现有民兵2665人,其中基干民兵98人,成立了民兵应急分队,由30人组成,民兵护林防火分队,由60人组成。一是抓保障,确保武装工作顺利进行。民兵预备役工作任务重、要求严,面临着许多新情况和新问题,我始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置,亲自过问、亲自部署,把它抓紧、抓实、抓好。首先,抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础,我镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决,确保武装工作能顺利开展。其次,确保工作精力和人员。不管党委政府的中心工作再多、任务再重,党委都能及时调整、合理安排,确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务,还及时抽调镇干部,协助抓好武装工作,有效地保证了武装工作的顺利进行。二是抓教育,确保武装工作成效明显。为高标准地做好武装工作,确保武装工作有作为、有发展,党委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党委工作计划。第一,抓好了专武干部的教育。采取定期交心谈心促膝谈心的方式,解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二,抓好了民兵干部的培训。结合武装的重大工作,抓好11个村民兵连长的业务培训,提高民兵连长抓好武装工作的能力水平。同时,还建立了民兵连长考察制度,对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行通报表彰;对于工作不够负责、责任心不强的民兵连长给予批评教育。三是抓落实,确保武装工作发展创新。落实好有关工作。一年来的民兵整组、军事训练,抗旱抢险、征兵工作等我都亲自布置、亲自指挥,并勉励退伍军人为家乡出谋献策,告诫新兵入伍不能深造也要练就一身本领回家。军属优抚,关心烈军属、革命伤残军人,复退军人和部队喜报等工作都要一一过问,搞好走访活动,搞好慰问活动,并派专人负责,当好他们的“娘家人”,让其感到党的关心,解除其后顾之忧。有效地调动了专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情,确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

三、发挥优势,“用”上见成效

一是扎实开展好“民兵带富”工程,发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展,越是要重视和发挥民兵基层组织的作用,努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。我镇把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象,增强民兵致富能力,号召民兵科技致富、勤劳致富,带动群众致富方面,当先锋、做模范,扎实开展好“民兵带富”工程。石咀村民兵营长胡百永年年都是万元户,起到了率先垂范的作用。二是扎实开展好有意活动,发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机,结合我镇的工作实际,组织民兵开展义务劳动、打扫卫生、扶贫帮困、政策法规宣传等有意活动。三是扎实开展好抢险救灾行动,发挥好民兵排忧解难的作用。为发挥好民兵抢险救灾的突击作用,组建了一支以镇基干民兵为主的民兵应急分队,制定了各类抢险救灾方案,确保在紧急关头有兵可用,有方案可循。一年来,我镇组织民兵参加森林火灾扑火3次,投入兵力200人次,使森林火灾控制在萌芽状态,有效地挽回了不可估量的经济损失。四是扎实开展好治安巡逻,发挥好民兵创建和谐的作用。为创建平安冶溪、和谐冶溪,各村建立了民兵巡逻小分队,参与维护社会治安工作,配合政法部门加强治安巡逻,有力地保证了各村治安环境,使群众生产生活有了良好的保障。

四、存在问题及今后努力方向

虽然我们工作中取得了上述一定的成绩,积累了一些宝贵的经验,但工作中也存在着一些困难和问题:一是召集民兵困难。由于受市场经济环境的影响,各村青壮劳力纷纷外出打工。特别是农闲时节,民兵大量外出打工。因此,召集民兵开展各项活动时难以将人员全部集中。二是应征青年人员不足。由于适龄青年就业门路扩大,因此近年应征青年人数明显减少。三是对武装工作中的难点问题,解决的办法不多。四是民兵村级建设基础差,发展不平衡。五是经费紧张,投入远远不足。今后,我镇党委将按照县委、县人民政府和县人武部的要求,发扬成绩,克服困难,在武装工作中,严格贯彻落实党管武装的各项工作制度,以更高的标准抓好国防后备力量建设及人民武装工作,励精图治,锐意进取,开拓创新,把我镇的党管武装工作呈显新局面,再创新煌成就。

第13篇:乡镇人武部长工作总结

近年来,本人在上级军事机关和镇委镇政府的正确领导下,在机关各部门同志们的关心帮助支持下,在加强理论学习、军事训练、民兵整组、兵役登记、“三情”工作分析汇报、征兵等各项工作中均做了大量的工作,取得了一定的成绩,并先后获得省、县征兵工作先进单位和先进基层武装部等荣誉,现小结如下:

一、加强理论学习、提高工作技能

几年来的工作实践告诉我,要想干好工作,提高自己的工作能力,必须加强理论学习,丰富自己的头脑。今年以来,本人加强了自己平时的理论学习,参加了镇委中心组学习和“创先争优”学习教育活动,在学习中坚持“多听、多记、多思考、多讨论”的原则,决心用丰富的理论知识来武装自己的头脑,以提高自己的工作技能,刻苦钻研,虚心请教;在镇武装部内部,本人除自身学习外,还经常组织民兵干部学习,并做好学习记录;在镇委中心组和“创先争优”学习教育活动中,能坚持按时学习,做好记录,做好作业,并能用党的理论知识、用科学发展观指导自己的实际工作。

二、加强民兵组织整顿、提高民兵队伍的战斗力 今年的民兵整组工作,我们按照县政府、县人武部的指示精神,在镇委镇政府的正确领导下,坚持以全面落实科学发展观为指导,以“创先争优”学习教育活动为契机,以民兵组织调整和民兵干部调整为重点。按照今年整组工作的内容和规定,全面地完成了今年民兵整组工作的各项任务。具体做法是:今年的民兵整组工作镇委镇政府十分重视,专门召开了党政联席会议进行研究,并成立了民兵整组工作领导组,制定了民兵整组工作实施方案,及时的召开了由村(社区)和有关负责人参加的民兵整组工作会议,会上传达了县政府、县人武部的文件及整组工作的会议精神并结合我镇的实际布置安排了今年的整组、退伍军人、预备役登记等各项工作,并组织学习了整组工作的有关文件,同时我们还加大了宣传力度,充分利用会议、广播、流动专刊等形式大力宣传《国防法》、《兵役法》和《民兵工作条例》,使基干民兵对自己肩负神圣和光荣使命有了更好的认识,为今后保证民兵依法履行职能、保证民兵战斗力的提高和各项任务的完成,打下了坚实的基础。

为合理调整民兵组织,精干民兵队伍,根据上级的有关文件精神和要求,我们严格按照“组织落实,训练有素,制度健全,反映快速,召之即来,来之能用”的原则,认真抓好组织整顿,严格按照民兵条件,认真政审严格把关,新入队民兵由村(社区)、派出所、镇武装部三家联审,从而做到好中挑优,确保民兵的政治质量,切实做到人员落实,队伍纯洁。

三、开好“三情” 工作汇报会,随时解决工作中的难点 按照上级的安排,我们召开由村(社区)民兵营长和有关人士参加的“三情” 工作汇报会,会上各村(社区)民兵营长首先对本辖区范围内的“三情”情况进行分析汇报,针对个别村(社区)出现的疑点难点问题我们及时汇报,及时分析,及时拿出解决办法,做到“小事不出村、大事不出镇”,并将会议内容及时做好记录。

四、按时完成征兵工作任务

2010年冬季的征兵工作,在镇党委政府和上级军事部门的领导下,经过镇、村两级的广泛宣传发动,严格执行征兵命令,严格政审标准,坚持以提高兵源质量为核心,强化组织领导,狠抓工作任务的落实,圆满完成了新兵征集任务,进站60人,体检合格38人,共征集新兵38人,其中高中以上36人(大专以上2人),新兵质量明显提高,回顾今年的征兵工作,主要有以下几点:

1、加强组织领导,保障征兵工作有序开展

县征兵工作会议结束后,我镇及时地召开了党政联席会,成立了征兵工作领导小组,对今年的征兵工作制定了实施方案,保证了征兵工作经费,镇党委、政府紧接着又召开了各村(社区)民兵营长和有关人员参加的工作动员会,把征兵工作任务纳入镇对村(社区)的目标考核,明确任务,签定责任书,做到奖惩兑现。

2、加强宣传动员,营造征兵工作的良好氛围

我们制定了征兵宣传工作方案,采取多种形式,开展国防教育和征兵工作宣传。要求各村必须宣传到位,使每名适龄青年都掌握今年的征兵政策,对在外务工的适龄青年采取电话和手机短信等方式进行宣传,对大专院校毕业生,镇武装部亲自联系。通过广泛深入宣传,进一步增强了广大干部、群众的国防观念,激发了适龄青年踊跃报名参军的热情,营造了“一人参军、全家光荣”的良好社会氛围。

3、择优确定预征对象,严把初审关

征兵工作开始后,为了保证质量,我们实行村级初审制度,在村级严把应征青年“四关”(即文化关、年龄关、政治关、病史关)的基础上,报名时我们对应征青年进行身体初步目测、政治预审及病史调查,严格按条件和程序择优确定预征对象。

4、严肃纪律,廉洁征兵

我镇严格落实“张榜、公开”的制度,对体检合格人员、政审合格人员 、定兵人员张榜公布,做到征集过程公开透明,杜绝“吃、拿、卡、要”现象的发生,廉洁征兵工作得到了广大干群的一致好评。

五、按要求完成镇委镇政府的中心工作

今年以来,我按照镇委镇政府的工作要求,协助做好孙庙片的全面工作,具体负责老xx村的工作,我们先后在计划生育工作、财政收入、基层组织建设、“创先争优”学习教育活动等工作均取得了一定的成绩,完成了上级交给的任务,特别是老xx村的党建工作,在几次的检查中均获得了上级的好评。

回顾一年来的工作,我们虽然取得了一点成绩,但和兄弟乡镇相比还有很大差距,在今后的工作中我们一定取长补短,迎头赶上,争取下年再创好的佳迹。

第14篇:人武部长自我评价材料

****同志自我评价材料

一是认真学习,政治敏锐性高。深入学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,保持共产党员的先进性,树立科学的发展观,组织观念强,在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制,顾全大局,服从分工,勇挑重担。尊重一把手,团结领导班子成员和机关干部,思想作风端正,工作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履行岗位职责,坚持依法行政,认真负责分管和协管工作,大力支持一把手的工作,促进支行三个文明建设的顺利开展。

二是工作踏实肯干、经验丰富。工作认真,态度积极,雷厉风行,勇挑重担,敢于负责,不计较个人得失,工作勤勉,默默无闻、兢兢业业,任劳任怨,具有雷厉风行的工作作风,能够做到及时、主动。责任心强,领导交办的每件事、每项工作都够协调到位、落实到位。自1999年工作以来,一直从事农村工作,经常下乡深入村屯、农户家中调查了解农村工作,农业生产情况,历经农村税费改革等多次农村改革。熟悉掌握村级经济状况,了解全乡经济收入结构、经济状况以及支出情况。

三是具有较强的指导、管理、协调能力。在指导工作中,总是先认真领会有关文件精神,深思熟虑,拟定一套工作方案;然后征求各方面的意见,集思广益,把文件精神与实际情况结合起来,把个人的智慧与集体的智慧结合起来。在工作过程中,坚持靠前指挥,找准工作重点、难点,抓住主要矛盾,有的放矢地解决问题,化解矛盾,牢牢把握工作的主动权。坚持每月初主持召会计办公会,督促制度的落实。在协调工作中,坚持以人为本,充分发挥人的主观能动性和团队精神,共同完成复杂、繁重的工作任务。

本人个性特点:性格开朗,谦虚稳重有活力,待人真诚热情,有较强的组织能力、团队协作精神和上下沟通能力,适应各种环境并融入其中。个人性格特点趋于外向,活泼开朗、乐观上进、有爱心。事业心强,善于学习、乐于助人。

缺点及不足。一是理论学习还需加强,理论和科学实践水平有待进一步提高。二是多年从事业务工作,刚刚走上乡镇领导岗位,在考虑全面工作上还需要进一步加强。

本人签字:

2012年3月10日

第15篇:人武部长民主生活会发言材料

2013年,按党委政府分工我主管武装工作,综治安全信访工作,主管招商引资,联系xx村。总结这一段时间的工作,取得了一点的成绩,但对照检查,差距甚远。自我检查还存在许多不足,主要表现在:

一、学习上抓得不紧,学的不深

学习是一个人的工作基础,也是掌握本领的一种有效的手段,只有加强学习,才能掌握更多的本领。换届后,在学习上,除参加党委、政府的例会学习外,在其他方面用于学习的时间的相对较少。另外,在学习上不够深入,对一些党的政策路线、法令、法规也掌握的不够,没有更深层次的去领会科学发展

观同带领群众致富密切联系。到工作时,方发觉“书到用时方恨少”这个浅显道理,回过头来看自己的学习,发现浪费了大量时间,由于学得不深,以至于在平时工作中,解决问题的办法不多,解决问题的力度不够。

二、纪律上要求不严

纪律上要求不严,表现在对自己和组上干部两方面。一是对自己纪律要求不严,表现在:本人今年主管工作较多,如招商引资,综治信访,这也要求我在外面的时间比较多,要出外招商,同客户接洽,接访等往往占用了我大量时间,导致在镇里值班,工作时间较少,给干部群众带来了这个干部作风散漫。总以为,自己带班只要自己坚持岗位就行,这往往是对干部不负责任,给干部带来可值班可不值班,进而影响干部工作。

三、思想上进位意识不够

2013年,是我在农村基层工作的第21个年头,担任副科也有13年,在工作中,总认为自己年龄偏大了,政治前途无望了,就产生了在工作中做好自己分内的事就行了。思想进位意识慢慢淡薄,导致在工作中无动力,无主动性,无创新意识。

四、生活作风俭朴不够,吃苦耐劳劲头不够

上级部门要求所有基层干部要深入基层,同群众“同吃、同住、同劳动”,一个月至少有二十天泡在基层第一线。反观这段时间工作,发现自己对上级部门要求还远远不够,能深入基层,但还做不到同群众“同吃、同住、同劳动”,能住在乡镇,但泡在基层第一线的时间不够。在平时生活中,俭朴作风还不实,有时也会出现一些小资意识。吃苦耐劳劲头不够,有点怕苦怕累的思想。

回顾这段时间工作,除了以上几个突出问题外,还存在其他的问题,如工作汇报很少,带领群众致富方法少,解决无理缠访户点子不多,上下沟通做得不够,在自己看到问题的同时,要不断克服自己的缺点、纠正、改变自己的错误认识,要做好以下几点:

一、加强学习,学以致用

在学习上,利用一切可以利用的时间,学习党的理论、方针、政策及法律、法规,要学懂、读懂、读透,可向上级领导学也可向身边的同志学,还可向基层干部学,并在工作中加以实战,只有从实践中来的知识才是真理,进一步达到学以致用的目的。

二、解放思想,转变作风,严明纪律

思想上要牢固进位意识,尤其体现在“创先争优 ”,“三包为民”工作中,人无进位意识就无动力。作风要转变,彻底改变散漫,自觉作风,要主动开拓性去工作。自身要过硬,要牢固树立廉政观念。带头严格遵守党委、政府制定的各项规章制度,以身作则,做一个纪律模范。

三、工作上要勤思,勤做

在具体工作中,要想的多,要做的更多。只有想的多才能具有更多的方式方法去解决问题。只有做得多,才能把想法具体化,才能把工作做得更好。

第16篇:部长述职报告

中原工学院社团联合会2011~2012学年

主席,各位部长, 大家下午好!综合管理部部长

,亲爱的社联干事们: (各位社长) 我是2011—2012学年社联综合管理部部长杨晨。今天很高兴能站在这个讲台上,与大家一起分享这半年来部长生涯中的心得体会,点点滴滴,以供大家分享,交流。

时间如白驹过隙,转眼间,我已经在社联工作了一年半,从最初和台下的你们一样静静的听我的部长开会,谈工作,作述职报告,到如今的我如他们一般登台演讲,一切仿佛就在昨天一般,清晰自然,回想起来却意识到那段岁月已经渐行渐远。说真的,有时我真的没办法接受我已经成为综合管理部部长这个事实,因为在我心里,武哥,杰哥,雨秋姐,他们从未离开过我们,他们永远是我们最最可爱可亲可敬的部长们。我仍然清晰的记得武哥活跃的身影,杰哥傻傻的笑容,雨秋姐会笑的眼睛,仍然记得我们一起工作的认真,一起娱乐的疯狂。他们是我们的依靠,是我们可以信赖的臂膀,有他们的付出,才有我们高飞的梦想。直到今天,在这里,不管他们到没到场,我仍想告诉他们:谢谢你们,我们爱你们。

今年综合管理部有四位部长,除了我还有殿尧,国庆,张帆。我们分管不同的工作,却从来没有正、副部长之分,我们共同面对工作中困难和挑战,他们是我的搭档,更是我最亲密的兄弟姐妹,是我最为宝贵的个人财产。

在最初担起综合管理部部长的那一段时间里,我们曾遇到过许许多多的困难,但是无论如何,我们四个坚强的应对了下来,带着综合管理部走过了半年来的风风雨雨,直到现在。在这一段时间里,我真切的感受到他们三个身上所散发出的独特魅力,那是一种“不抛弃,不放弃”的精神和毅力。也只有我最清楚,这半年来,我们成长了多少,付出了多少,收获了多少。我们有过泪水和欢笑,有过调侃和打闹,有过工作中的争执和分歧,更有过困难中的扶持和依靠。我们就犹如古诗中的桥边红药,只为自己,为综管和社联而开。而且我们也相信,我们定能开出最美丽的花朵。

但此时站在这里,我心中总涌上一股歉疚之感,我想要对我的搭档们说一声:对不起,你们辛苦了。我不是一个完美的人,因为我有限的能力,让你们受到了不必要的困扰和麻烦,承担了很多额外的工作,我很为我的过失而感到愧疚。我也非常感谢你们的理解和帮助,你们身上的优点使我看到了自己的不足和缺陷,我以你们为荣,也以有你们给我指点,帮助我成长和进步感到庆幸。同时我也认为,在我们四个以及所有综管人的努力下,综管的工作会做的更好,社联的未来也会更加美好。

接下来我想谈一下我们亲爱的干事。各位综管的孩子们,请你们听好:你们是我们四个手里最值钱的宝贝,我们会实现我们的承诺,给你们一段一生难忘的社联工作经历,你们会收获亲情,友情;会收获毅力,坚强;会收获欢乐,阳光,I promise。

今后的半年里,我们会一如既往的好好保护着你们,但是我们会给你们留出更多的空间来施展你们自己的拳脚,你们将是综管的主体,综管的未来会完完全全的落在你们身上。我们四个很想知道:下一年,把我们四个拍死在沙滩上,你们,准备好了吗?

可能你们并不了解,最初我是要扮演“黑脸”部长的,我们四个相信“严父慈母”般的教育指导方针能让你们更好地学习,更好地成长,但与你们接触一段时间后我才发现:你们每个人都是那么让我没脾气,嚷你们等于伤我自己,因为你们每个人都很听话,都很负责,都让我没办法提高嗓门去批评你们。但是在这里,我提醒你们不要因此而得意忘形,我希望你们利用假期的时间,把自己半年来的社联生活仔仔细细的回忆总结一下,之所以是“社联生活”,是因为这里的“生活”不仅指工作,也包括除工作以外方方面面。下一年,我们希望看到一群更加优秀的综管人。

最后要说的,是我对四位主席,对其他部门的感谢。谢谢主席的悉心指导,谢谢你们的诚恳批评,也谢谢你们无微不至的关爱。我也要感谢在座的各位部长和干事们,谢谢你们对综合管理部的配合和帮助,没有你们的帮助,综管的许多工作将无从做起。社联是所有社联人共同的家,在社联的名义下,我们不分你我,希望在接下来工作中,我们能一如既往的相互支持与协作。 非常感谢大家的到场和倾听,谢谢大家。

报告人:杨晨 2011年12月17日

第17篇:部长述职报告

述职报告

青年志愿者协会干事:李贺龙

尊敬的各位领导、老师:

您们好!

时光荏苒,岁月如梭,青协部长个人述职报告。我自2012年9月加入团委,转眼间已过了一个年头,现在我已是升入大二的学生,并且刚刚被选入团委部门负者人行列。我很荣幸,同时也感谢老师、同学对我工作的认可,今后我将更加认真、负责,和大家一起努力,让团委发扬光大!在过去的一年中,我立足本职,围绕院团委工作大局,脚踏实地,开拓创新,以务实的工作作风、饱满的工作热情和旺盛的工作精力,全面履行职责,较好的完成了各项工作任务。

现将我一年来的工作情况报告如下:

一、立足本职,积极组织并带头参加学生会各项活动。

青年志愿者协会是在学院党总支和团委的指导下的代表广大同学利益的学生组织,是联系团员与团委的桥梁和纽带,是发展与繁荣校园文化的舞台和基地,是培养行职责,在当青协干事的一年间,我学到了不少东西,积累了很多工作经验,在组织活动的同时积极地带头参加大学生全面成才的重要载体,我们的本职是立足同学,服务同学,我自加入团委以来,从未脱离这一主题,认真履了很多团委的活动,取得一定成绩。

通过亲身组织并参与院团委的各项活动,我熟悉了团举办各种活动的大体脉络流程,并总结出来了自己的心得体会,写入每一次的活动总结中,自己的心智也在活动中得到了锻炼和提高。

二、恪尽职守,不断创新。

升入大二,我申请青年志愿者协会部长,凭借大一踏踏实实工作积累下的经验。 首先,做好规范的存档工作。团委的每一次活动都有计划、总结,以及填写的活动记录表。做好活动记录的备份存档工作对于以后各项工作的开展将会有很大的便利,但之前的存档工作做的不是很好,总是丢掉一些很有价值的文件。革新之处:要求各部的活动备份一式三份,分别放在本部,办公室,学办老师的档案盒内,并将电子稿发到办公室的邮箱内。这是不成文的规定,必须长久贯彻下去,使团委的存档工作日益规范化。

其次,制定新的部门章程。院团委自成立以来,逐渐发展形成了纳新制度、财物制度、会议制度、评优制度、奖惩制度等一系列规章制度,但林林总总,不成体系,也没有落实到文字上。今后团委有了规范化的章程,就会有规范化的运作,也为院团委长足的发展奠定了理论基础。

再者,账目的明细公开化。财务报账要遵守严格的报账制度,公开报账时间、地点,杜绝私自报账的现象;报账工作专人负责,并且定期向老师汇报工作情况,上交账目清单。

三、严以律已,不断进取

在开展团委工作,不断提升自己的组织、领导、协调能力的同时,我严格要求自己,一定要学好专业知识,为以后的就业、找工作打下坚实基础。同时,我也深知如果一个部长没有相当好的学习成绩,是不能让干事们信服的,也不会在团委长久的工作下去。

本着这样的思想,我抓紧一切工作之余的时间来学习,参加了全国计算机等级考试,现在也加大了英语学习的力度,以顺利通过不久以后的英语四级考试。虽然上一年的综合测评我排名稳定,各科没有出现挂科现象,但这对我来说还远远不够,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我要向那些工作出色又能拿一等奖学金的学长学姐们看齐!

作为大二学生,我还在思想上、行动上积极向党组织靠拢,在去年就提交了入党申请书的我,接受了很多入党培训等一系列的教育,对党有了更加深刻的认识。现在我已经光荣的成为预备党员的发展对象,审核材料已经上交,等待审批,相信只要我努力工作,不断学习,端正思想,紧跟党的步伐,一定会尽早加入伟大的中国共产党。

一年以来,我勤勤恳恳、踏踏实实的做了很多工作,取得了一定的成绩,从中得到了锻炼和提高。同时,也为丰富大学生课余活动、提高团委在学生中的影响力做了一些贡献。

但我也存在许多不足之处,表现在:

1、对各方面知识掌握的还不够,理论素养不高,明显的暴露在部门办的活动中。

2、工作尚欠大胆,创新意识不强,总是在遵循前辈留下的经验。

3、性格较直率,有些时候表达方式欠考虑。

4、在用人技巧方面尚待提高。

这些问题我将在今后学习、工作中认真加以改正和提高。

总结过去,昭示现在,指导未来,我将继续努力,不断提升自我,完善自我,把青协工作做的更好。以上是我的个人述职报告,若有不妥之处,尽请老师们批评指正。

再次感谢一直以来对我的工作给予支持和肯定的学院各级领导!

青年志愿者服务协会主要组织动员全校团员青年投身精神文明建设,深化学雷锋活动。以志愿者的名义服务社会,服务人民,展示当代大学生积极投身社会、奉献自我的风采。

1、主持青年志愿者协会的各项活动,组织开展青年志愿者服务;

2、指导学院团委、学生会青年志愿者开展工作;

3、协调解决各成员间的工作关系,并协助其他有关部门解决相关具体问题;

4、完成上级交办的其他任务。

第18篇:部长述职报告

述职述廉报告

南安镇党委委员、武装部长 王海海

述职述廉人:王海海,汉族,男,现年39岁,中共党员,大专文化,现任南安镇党委委员、武装部长。

本人分管武装、土管、城建、征地拆迁工作,同时担任南安镇征地拆迁工作组组长。自2007年以来,在党委、政府的正确领导下,在班子成员大力支持下,本人在工作、思想和廉政建设方面都取得了一定的成绩。现将一年来本人的工作思想和廉政建设方面情况向组织简单汇报如下:

一、在政治理论、思想学习方面

本人能够加强政治理论学习,不断提高自身素质和工作水平,不断转变工作作风,务实工作,增强组织领导能力,联系群众,认真完成分管的武装、土管、城建、征地拆迁工作,圆满完成驻村工作,努力提高本职业务能力。

1.学习情况。本人能够积极参加上级组织部门、人武部、和其他业务部门组织的理论学习。认真学习邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想,十七大和四中全会精神,坚持科学发展观,并不断学习党的理论知识、法律知识以及党的各项路线、方针、政策。努力提高理论文化水平。

2.思想政治素质。本人始终坚持鲜明的政治立场,在思想上和行动上与党中央和各级党委保持高度一致,按照“三个代表“的要求,坚持科学发展观,严格要求自己,认真贯彻执行党的路线、方针、政策以及县委、县政府、镇党委和镇政府的各项重大决策。

3.工作作风。在工作中,能够求真务实的工作,实事求是,一切从实际出发,不摆花架子,不搞形式主义。深入基层,深入群众,踏实工作,认真完成各项工作任务。

4.组织领导能力。在现实工作中,逐步锻炼解决实际问题的能力,在错综复杂的人际关系中锻炼协调能力,锻炼驾驭市场经济的能力。

二、工作目标完成情况

1.认真搞好国防教育,加强岗位练兵,全年共组织专武干部、民兵干部进行国防教育二场。确保所有民兵干部、专武干部参加了县人武部部组织的岗位练兵竞赛,全部获得了优异成绩。

2.加强基层基础建设。为了迎接基层基础建设达标工作,镇本部投入了大量的人力、精力和物力,使我镇的基层基础工作更上了一个新的台阶。建设了高标准的应急处理中心和人武装备库,成立了覆盖全乡镇所有村(居)辖区的基层应急队伍,完善了应急预案和其他制度的建设,2009年代表全县迎接了基层武装建设检查验收。受到了上级充分的肯定。

3.圆满完成征兵任务,搞好民兵整组。为了加强国防后备力量,在搞好民兵整组的同时,对全镇适龄青年进行了认真登记。三年来,共登记适龄青年486名。向部队输送合格兵员92名,无一退兵现象。

4.做好城建、土管工作。一方面,针对“7.3”水灾造成的巨大损失,为确保所有受灾村(居)民的居住环境尽快得到改善,组织国土所和城建所干部,做好调查摸底工作,在灾后重建领导小组的统一领导下,积极做好各项重建工作,确保县委、县政府的灾后重建目标得以按时完成;另一方面,加强非法建设和违规建设的查处力度,加强对违规建设尤其是假灾后重建违规建设行为的督查查处力度,确保灾后重建过程的稳定有序。

5、集中力量做好征地拆迁工作。南安镇是城关镇,集中了全县绝大多数重点工程的建设,担负了重大的征地拆迁任务。作为征地拆迁工作组的组长,我积极组织精干力量,全力投入到重点项目的征地拆迁工作中去,截止目前,已经完成了牡丹亭公园和江钨路大部分的拆迁任务,梅国北路也已经顺利动工,其他重点工程已基本完成拆迁任务。

三、廉政建设方面

1.严格执行上级有关规定,以及单位的各项规章制度,严格要求自己,密切联系群众,树立廉洁的工作意识。

2.做到廉洁征兵,“律已廉为首,立业德在先”。一年一度的征兵工作本来就是一个热门话题,因此真正做到廉洁征兵,向部队输送合格兵员尤其重要。2007年来全镇向部队输送合格兵员92名。没有出现向家属要吃、要喝、要东西等现象。

3.在日常工作中,真正做到一心为公,以最广大人民群众的根本利益为出发点,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,只求奉献,不求回报,坚决杜绝吃、拿、卡、要。

四、存在不足和今后努力的方向

通过三年来的工作实践,有以下三点体会,一是经验不够丰富,处理实际问题,解决实际问题的能力不够强;二是工作中存在急躁情绪;三是对工作当中有矛盾性的问题重视不够,处理不到位。一年来,领导对我压担子、给硬仗,使我成为一名合格的领导干部。虽然取得了一定成绩,但自身也清醒地认识到这些不足。

在今后的工作中,我将紧紧围绕各级党委的要求,继续发扬严谨的工作作风,扎实的工作态度,始终坚持工作严谨、不骄不躁的良好风格,干中学,学中干,力争为党和人民多做工作,多做贡献,以此来回报党组织的培养和关怀。

第19篇:镇党委书记人武工作述职报告

镇党委书记、人武部第一部长关于人武工作的述职报告

我作为以勒镇党委书记、镇人武部第一部长,在县委、县人民政府和县人武部的正确领导下,始终把国防后备力量建设和人民武装工作纳入党委的重要议事日程,按照“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”的总要求和“发扬党管武装光荣传统,加强国防后备力量建设”的有关精神,我始终坚持党管武装工作的原则,认真履行第一部长职责,进一步健全完善党管武装工作制度,一如既往地经常参与武装工作、主动关心武装工作、大力支持武装工作,在管武装、兴武装、用武装上下功夫,着力解决武装工作中的重要问题,给武装工作营造了一个良好的工作氛围,充分发挥镇人武部的职责作用和民兵预备役人员在经济建设和维护稳定中的积极作用,努力提高我镇武装工作新的水平,使各项工作取得了明显成效,国防后备力量建设得到了长足进展,赢得了上级党委政府和各级领导的高度评价和肯定。

一、党管武装,“管”上下功夫。

一是强化学习,磨刀不费砍柴功。为加强新形势下党对武装工作的领导,我带领党委班子强化学习,并把专武干部的理论学习纳入党政干部的学习计划,认真学习关于国防和军队建设的重要思想;学习党中央、国务院、中央军委关于党管武装,加强国防后备力量建设的方针政策;学习《国防法》、《兵役法》、《国防教育法》等军事法规和《西南民兵》、《云南国防》等有关军事刊物,通过学习,首先在党委班子中引起反响,改变了过去对武装工作的模糊认识,形成了党委班子对党管武装的高度统一,从而支持配合我抓好国防后备力量建设及人民武装工作。并组织全镇广大民兵和干部进行国防后备力量建设及人民武装工作的学习和讨论,树立忧患意识,抓好武装工作,充分认识国防后备力量建设和人民武装工作的重要性和必要性,对国防后备力量建设和人民武装工作做到齐抓共管。二是提高认识,统一思想强职责。为高标准地做好武装工作,作为第一部长的我,把统一思想放在第一位,在强化职责意识上下功夫。一方面注重统一党委班子思想认识。定期组织学习有关加强党管武装工作的指示及有关规定,引导大家认清党管武装的重要意义,在“一班人马”中形成“党管武装是原则,管好武装是天职、抓出成果是政绩”的共识,进一步增强了全镇上下做好武装工作的政治责任感和历史使命感,在全镇营造关爱武装、情注国防的良好武装工作环境。另一方面注重强化专武干部抓武装工作的职责意识。镇党委给镇人武部压担子,明确争先进、创一流的武装工作标准,引导专武干部树立“有才才有位”的思想观念,进一步增强专武干部抓好武装工作的责任意识。一年来,我镇党委委员、武装部长夏荣,联系了茶木、团树两个村,各项工作走在全镇的前列,得到了党委政府的充分肯定,赢得了人民的好评。三是落实制度,管理才是硬道理。武装工作要管好,关键是把党管武装的工作制度落实好。按照要求,坚持做到每季度召开一次会议专题研究武装工作,由我主持,遇有特殊情况时随时召开,主要是对我镇的武装工作和民兵预备役建设等有关工作进行安排部署,对工作中遇到的重、难点问题进行集体研究,逐一解决。在坚持现场办公制度方面。作为我,始终坚持落实武装工作现场办公制度,定期同武装部的同志,尤其是夏荣部长一起了解、研究民兵预备役工作的有关情况,及时解决武装工作遇到的困难,做到件件有落实,事事有回音,确保武装工作的顺利进行。在坚持领导到位制度方面。武装工作无小事,对武装的主要工作,军事日活动如“八一”建军活动、春节期间军属、退伍军人座谈会等,我都能较好的组织,动员大家积极参加,坚持做到指导到位、检查到位、督促到位,确保武装工作落到实处。除此而外,我还要求,涉及到民兵预备役建设方面的工作,班子领导都要参加研究决策;开展民兵训练活动,除了自己亲自过问,班子领导也要过问,要亲自关心民兵的训练和生活;人武部需要解决的问题,党委政府都要大力支持。

二、预备役建设,“兴”上求发展

我镇现有民兵1255人,其中基干民兵130人,成立了民兵应急分队,由20人组成,民兵护林防火分队,由60人组成。一是抓保障,确保武装工作顺利进行。民兵预备役工作任务重、要求严,面临着许多新情况和新问题,我始终把武装工作与党务工作、政务工作、经济工作放在同等重要的位置,亲自过问、亲自部署,把它抓紧、抓实、抓好。首先,抓好经费保障。武装工作的经费保障是抓好武装工作的基础,我镇党委对武装工作的经费都按照“优先解决、优先保障”的原则予以解决,确保武装工作能顺利开展。2006年我镇拿出1万余元,用于民兵训练、民兵整组、基层建设和征兵工作,拿出2.5万余元,购买了80套迷彩服,发给民兵应急分队和护林防火分队,便于着装上阵。装修了武装部办公室,购置了档案柜1个,办公桌椅2套,沙发1套,25英吋电视机1台,饮水机1台,头盔、腰带、警棍20套,建立完善了各类档案资料,各项制度已装了框上了墙。其次,确保工作精力和人员。不管党委政府的中心工作再多、任务再重,党委都能及时调整、合理安排,确保专武干部有足够的精力抓好武装工作。对于重大工作和重要任务,还及时抽调镇干部,协助抓好武装工作,有效地保证了武装工作的顺利进行。二是抓教育,确保武装工作成效明显。为高标准地做好武装工作,确保武装工作有作为、有发展,党委把专武干部和民兵干部的培训教育纳入党委工作计划。第一,抓好了专武干部的教育。采取定期交心谈心促膝谈心的方式,解决专武干部“专武心不专”的思想偏差。第二,抓好了民兵干部的培训。结合武装的重大工作,抓好10个村和1个基干民兵连长的业务培训,提高民兵连长抓好武装工作的能力水平。同时,还建立了民兵连长考察制度,对于能力强、业务精、素质高的民兵干部进行通报表彰;对于工作不够负责、责任心不强的民兵连长给予批评教育。三是抓落实,确保武装工作发展创新。落实好有关工作。一年来的民兵整组、军事训练,抗旱抢险、征兵工作等我都亲自布置、亲自指挥,并勉励退伍军人为家乡出谋献策,告诫新兵入伍不能深造也要练就一身本领回家。军属优抚,关心烈军属、革命伤残军人,复退军人和部队喜报等工作都要一一过问,搞好走访活动,搞好慰问活动,并派专人负责,当好他们的“娘家人”,让其感到党的关心,解除其后顾之忧。有效地调动了专武干部和民兵干部抓好武装工作的热情,确保了武装工作能有提高、有创新、有发展。

三、发挥优势,“用”上见成效

一是扎实开展好“民兵带富”工程,发挥好民兵经济建设作用。地方经济建设离不开人民武装。经济要发展,越是要重视和发挥民兵基层组织的作用,努力将其锻造成一支召之即来、来之能战、战之能胜的精兵。我镇把民兵作为农民知识化工程的主要培训对象,增强民兵致富能力,号召民兵科技致富、勤劳致富,带动群众致富方面,当先锋、做模范,扎实开展好“民兵带富”工程。以堡村民兵李坤刚、毛坝村民兵王兴种植烤烟,年年都是万元户,起到了率先垂范的作用。二是扎实开展好有意活动,发挥好民兵的组织作用。利用民兵活动的有利时机,结合我镇的工作实际,组织民兵开展义务劳动、打扫卫生、扶贫帮困、政策法规宣传等有意活动。一年来,我镇先后组织民兵开展义务劳动2次、打扫卫生3次,结对扶贫47户、政策法规宣传书写标语36条,出黑板报12版,广播播送20余次,较好地发挥了民兵的模范带头作用,有效地促进了工作的落实。三是扎实开展好抢险救灾行动,发挥好民兵排忧解难的作用。为发挥好民兵抢险救灾的突击作用,组建了一支以镇基干民兵为主的民兵应急分队,制定了各类抢险救灾方案,确保在紧急关头有兵可用,有方案可循。一年来,我镇组织民兵参加森林火灾扑火3次,投入兵力200余人,使森林火灾控制在萌芽状态,有效地挽回了不可估量的经济损失。在烤烟种植中,抗旱保移栽半个多月,投入民兵4000余人次,整地、浇水,连续作战,夜以继日,移栽按节令结束,有效地使今年铸就了烤烟的辉煌,受到了干部和群众的高度称赞。四是扎实开展好治安巡逻,发挥好民兵创建和谐的作用。为创建平安以勒、和谐农村,各村建立了民兵巡逻小分队,参与维护社会治安工作,配合政法部门加强治安巡逻,有力地保证了各村治安环境,使群众生产生活有了良好的保障。

四、存在问题及今后努力方向

虽然我们工作中取得了上述一定的成绩,积累了一些宝贵的经验,但工作中也存在着一些困难和问题:一是召集民兵困难。由于受市场经济环境的影响,各村青壮劳力纷纷外出打工。特别是农闲时节,民兵大量外出打工。因此,召集民兵开展各项活动时难以将人员全部集中。二是应征青年人员不足。由于适龄青年就业门路扩大,因此近年应征青年人数明显减少。三是对武装工作中的难点问题,解决的办法不多。四是民兵村级建设基础差,发展不平衡。五是经费紧张,投入远远不足。今后,我镇党委将按照县委、县人民政府和县人武部的要求,发扬成绩,克服困难,在武装工作中,严格贯彻落实党管武装的各项工作制度,以更高的标准抓好国防后备力量建设及人民武装工作,励精图治,锐意进取,开拓创新,把我镇的党管武装工作推向新局面,再铸辉煌成就

第20篇:一位人武部长的民情日志

一位人武部长的民情日志

‚2月20日,星期一,雨天。今天下午人武部机关再次召开干部职工会议,部党委向全体干部职工发出了‘办好实事,优化服务,帮联群众’的号召,成立了专门班子,拿出了具体实施方案•‛

这是湖南省桃源县人武部部长唐强跃2012年度‚民情日记‛的首篇,在这篇日记里,唐部长认为帮联困难群众,从领导带头到一般干部,一环扣一环都非常具体,操作性很强,也容易抓落实,不会流于一种形式,抓好了确有吹米见糠的效果,对改变干部作风,树立人武部形象都是一剂强心剂。

2月29日,唐部长走访了该县郝坪乡5名帮扶对象。在当天的日记了,唐部长这样写道‚通过上门走访调查,使我对农村老党员有了进一步了解:他们中有的是土改根子;有的是多年的基层干部;有的是老复员退伍军人;虽然他们家庭条件不怎么好,生活也过得比较窘迫,但他们从不向组织提任何要求,仍然在群众中起模范带头作用,始终保持老党员的本色,确实令我感动。我想,我必须要为他们做点实事,办点好事。‛

3月8日,唐部长随县委书记龚德汉到该县第一家上市公司---万福生科调研。万福生科董事长龚永福是一名战退伤残军人。唐部长认真记录了当天的情景:万福生科自去年

9月27日成功上市后,共募投资金4.25亿元,当前有四大项目急需落实到位。四个募投项目总的要求是:当年设计,当年施工,当年投产,当年见效。特别是投资2个亿、年产

1.6万吨葡萄糖和投资1个亿,年产5千吨食用级大米蛋白粉生产线,要实现‚四个当年‛确实比较紧张,有大量工作需要县直有关部门去支持,需要‚娘家‛县人武部去协调。肖某是粮站再就业安置人员,也是唐部长的帮扶联系对象。4月19日,唐部长再次专门约见了他,进行了又一次长谈。他在日记里记录到:从家庭到孩子,从工作到身体,从战友到上访,无处不谈,并且谈得比较投机。说出了心里话:过去为什么上访,是因为心里不平衡,单位工作不到位,领导态度冷漠等多方面的原因造成的。如今我有班上,单位服务到位,领导把我当人看,尊重我,并经常帮助我解决一些困难与问题,我今后再也不会当牵头人物,再不会上访。听了他的一席话,唐部长深感惭愧:还是我们的工作不到位,方法有问题,只要工作到位了,方法得当,将减少许多不该上访的人和事。

在县人武部党委倡导建立的‚民情日志档案‛中,人武部共帮联30余人,该人武部政委雍春亭对记者坦言:作为人武部,除了要做好武装方面的工作外,更重要的是要切实为老百姓办实事、办好事,做他们的贴心人。

人武部长述职报告
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