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幼儿园控烟工作总结(精选多篇)

发布时间:2020-06-05 08:38:03 来源:其他工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:幼儿园控烟工作总结

实验幼儿园2014控烟工作总结

一、指导思想

大力开展控制吸烟活动,积极宣传吸烟的危害性,让教职工,家长全面了解国际国内控制吸烟的历史与现状,所采取的措施以及在中国历史上吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我园控烟活动通过各级的达标验收,吸烟人数降到零。

二、领导小组

幼儿园成立以园长为组长,后勤主任为副组长,保健老师、各教研组长为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各处室紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高教师,职工,家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工、家长对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、办健康教育专栏、健康小报、等,利用黑板报宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立幼儿园、家庭、社会三结合的控烟网络,幼儿园要在净化环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

4,在教室外贴禁止吸烟的标志,让幼儿知道吸烟的危害性,便告知家长。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在园内外任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、不给客人敬烟,不劝烟,客人递烟蜿蜒谢绝。

4、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

积极开展无烟幼儿园,无烟办公室的评选活动,对评选出的无烟办公室进行表彰奖励,幼儿园全体教职工对客人要忠告幼儿园的控烟规定,并要求客人不准在幼儿园禁烟区内吸烟。

实验幼儿园 2014.12

推荐第2篇:幼儿园控烟工作总结

机关幼儿园2012年控烟工作总结

按照幼儿园制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、主题班会、板报等多种形式,向全体师幼宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,全校教职员工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行幼儿园控烟规定。做到园内无人吸烟,师幼控烟、控烟意识增强。

一、领导重视、制度健全。

在幼儿园控烟领导小组的统一组织下,园长亲自进行监督,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度,收效显著。

充分利用健康教育课、主题班会、板报、等多种形式,对师幼开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师幼的控烟知识,培养教职工不吸烟行为的好习惯,增强师幼自我保健意识和能力。

三、幼儿园内禁止吸烟。

幼儿园内禁止吸烟,并设醒目标志、标牌,不设烟具。

四、领导带头,人人参与控烟活动。

幼儿园带头控烟,全体教职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了教职员工的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭和社区。

幼儿园主动和家长配合,利用家长会积极宣传吸烟有害健康的科学知识,倡导幼儿规劝家长戒烟、控烟。在幼儿园的主题教育中,要求幼儿力所能及劝阻家长控烟、戒烟,同时建议家长控烟、戒烟,以身做则为教育幼儿养成不吸烟的习惯做表率。

六、幼儿园把是否吸烟作为评优评先的依据。

幼儿园教职工的年度考核,评优评先等工作将教师是否在园内吸烟作为考核依据。把控烟与教师德育工作相结合。

总之,经努力,全校教职员工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养幼儿良好的健康习惯,促进教职员工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明幼儿园。篇二:幼儿园控烟工作总结

幼儿园控烟工作总结

一、指导思想

大力开展控制吸烟活动,积极宣传吸烟的危害性,让教职工,家长全面了解国际国内控制吸烟的历史与现状,所采取的措施以及在中国历史上吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我校控烟活动通过各级的达标验收,吸烟人数降到零。

二、领导小组

学校成立以园长为组长,后勤主任为副组长,保健老师、副园长、园长助理、各教研组长为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各处室紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高教师,职工,家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工、家长对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、办健康教育专栏、健康小报、等,利用黑板报宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

4,在教室外贴禁止吸烟的标志,让幼儿知道吸烟的危害性,便告知家长。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在校内外任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、要求吸烟的教师尽早戒烟。

4、不给客人敬烟,不劝烟,客人递烟蜿蜒谢绝。

5、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、教师在规定的禁烟场合吸烟一次者罚款20元,吸烟两次以上者,除了罚款以外,还要在教职工大会上通报批评。

2、家长是否吸烟与评选。

3、积极开展无烟学校,无烟办公室的评选活动,对评选出的无烟办公室进行表彰奖励,学校全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定,并要求客人不准在学校禁烟区内吸烟。 思茅镇幼儿园

二零一三年八月二十三日篇三:幼儿园控烟工作总结

幼儿园控烟工作总结

卫生保健工作在幼儿园工作中具有特别重要的意义,因为幼儿园保健工作的对象是正在发育和成长中的幼儿。关心和注重每个孩子的健康成长,是我们的首要职责。有人说,世界上许多事情都可以等,唯独孩子们的事情不能等。我园教职员工怀着对幼儿教育的高度责任感,发扬不怕苦、不怕累、敢攀登,创一流的精神,积极倡导“求实、创新、无私奉献”的园风,以“面向未来、追求卓越、服务社会”为办园宗旨、以“创一流的设施设备、形成一流的师资队伍、保证一流的保教质量”为阶段奋斗目标,以科学的管理为保证,来全面提高保教质量。学前期儿童正处在生长发育的关键时期,他们生长发育迅速,然而身体尚未发育完善,适应环境的能力和对疾病的抵抗力不足,容易受外界各种疾病因素的干扰,从而影响幼儿的身体健康。所以,保证供给幼儿全面合理的营养,加强体格锻炼,落实扎实有效的防病措施等,是提高幼儿健康水平的重要环节,也是幼儿园工作的重点。

一、在教师方面:根据幼儿的年龄特点,我园首先建立了科学有序的一日生活制度。做到动静交替,集体活动与小组活动、个别活动相结合。幼儿一日生活的内容和时间安排做到既有限定又有弹性,保证幼儿在原有水平上都能得到发展。其次,注重培养教师形成良好的卫生保健常规。在幼儿园一日活动中,教师始终把安全工作应该放在首位,不仅在一日活动各环节中注意安全,而且通过各种活动对幼儿进行安全教育,增强安全意识,学会自我保护。设计了《小心烫伤》、《地震怎么办》、《水灾的危害》《灭火器的使用》等话题让幼儿展开讨论,做到人人讲安全,事事讲安全。平时,教师都注重加强幼儿体育锻炼,利用周围环境中一切有利的自然因素,结合季节特点开展各项体育活动,

以保证幼儿每天户外活动不少于二小时,户外体育活动不少于一小时。平时在室内注意开窗通风,保证室内空气清新洁净。

二、在保育员和炊事员方面:我园定期组织他们进行思想修养方面的学习,注意对她们进行岗位培训,在此期间还进行了保育员梳辫子比赛,通过比赛不仅提高了她们的服务意识,还提高了她们的服务技能,培养她们对幼教的无私奉献精神。同时,我们坚持制度化管理,组织她们学习了各项卫生保健的规章制度,定期召开由园领导、炊事员、保教人员及家长组成的膳管会会议。做到个个职责明确、各司其职。平时注重随机检查,发现问题及时解决。尤其是手足口病流行期间,我们更加严格执行环境卫生制度,坚持每天一小扫,每周一大扫;严格执行消毒制度,做好日常消毒和防病隔离工作,做到餐具毛巾天天消毒,活动室、午睡室每天进行紫外线消毒,玩具、图书定期消毒。在春季传染病多发季节,我园严格采取隔离消毒措施,被褥一周晒一次,一个月清洗一次。我园不断增强检查的实效性和力度。上学期,我园坚持开展定期检查,本学期把重心放在随机检查上,同时增强了检查的密度,特别是做到了检查有记录,查中有指导,指出问题复查促提高,对幼儿个人卫生和班级卫生检查进行评比,让每一次检查都成了促进教师或幼儿发展的契机。同时,我园注重加强食堂管理,严把炊事员购买关,挑选新鲜的荤、素菜,每天过称检查,发现不符合卫生要求的及时退换。

三、保健老师方面:在工作中,注重做到以下几点:

1、开学初请区妇保所医生来我圆对幼儿进行入园前的健康检查,五月份配合防保组的医生对幼儿进行了“六一”前的体检,并通过晨检午检及时发现和处理

患病幼儿。特别是“手足口病”的高发期间,晨检老师由原来的两个变成了四个,加大了晨检的力度和密度,不让一个有幼儿漏检。

2、经常组织保育员开会学习,总结工作,布置任务,明确搞好保育工作的重大意义,及时解决保育员的工作困难。

3、每天对保育工作进行巡视检查、记载、了解情况,发现问题及时指出,并作好记录。

4、每周末进行一次环境卫生大检查。

5、经常向家长老师了解幼儿的饮食爱好,变换食物的种类,每周提前定好食谱。

6、到各班观察幼儿进食情况,观察饭菜的数量是否恰当,通过检查调节菜谱,使之充分满足幼儿生长发育生活活动等所需热量及各种营养素的量。 经过大家的努力,本学期我园的卫生保健工作虽然上了一个新台阶。但是这其中也存在着一些问题,例如:保育员的卫生常识、班级管理与本班老师配合默契等方面还没有过关,炊事员的操作方法不到位??在以后的工作中我会再接再厉,使卫生保健工作更上一层楼篇四:2013年度控烟工作总结 2013年度控烟工作总结

本年度,按照我局年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、开展各种活动等多种形式,积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,公共场所无人吸烟,控烟意识增强。我们主要做了以下几项工作。

一、领导重视、制度健全

在创卫控烟领导小组的统一组织下,我局局长亲自负责,办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成办公室主任专程负责,不定期的巡视、检查。

二、出台控烟措施

1、成立控烟小组,组长:万光清;副组长:郑国春;成员:余凤明、李勇、钱祝顺、王月。控烟小组负责创建无烟单位、无烟环境工作。

2、提倡不吸烟、不相互敬烟。

3、办公室、楼道等公共场所严禁吸烟。

4、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

5、我局人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。

三、加大宣传力度,收效显著

充分利用学习、开展活动、会议等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,办公室还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步提高干部职工的控烟能力。

四、领导带头,人人参与控烟活动

公司领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及单位和家庭

在5月31日世界无烟日倡导规劝戒烟、控烟。同时宣传控烟措施、吸烟危害等,建议单位职工及住户控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。 总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,和居住条件,确保好的健康习惯,促进良好的心态,为我局创卫控烟健康做出了一定的成绩。我们将为创建文明单位、无吸烟单位携手共努力。 2013年9月16日篇五:2012年度学校控烟工作总结 2012年度于河实验小学控烟工作总结 根据学校实际,我们制定了学校控烟工作方案,通过板报、宣传栏、主题班会、教职工大会,校园广播、校园网、一封信等多种形式,向全体师生宣传吸烟有害健康等知识,帮助全校师生员工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,使师生控烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。

一、领导重视、制度健全

首先成立控烟工作领导小组,校长担任组长,副校长任副组长,由处室主任、年级组长、班主任等同志任组员。领导小组下设工作小组,由办公室负责协调校办、总务、学工各处的工作,各处室明确各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好疏导工作,保证创建活动有序保质开展。在领导小组的统一组织下,办公室主任负责活动方案的制定和组织实施,制定了控烟考评奖惩制度,明确了奖惩办法,并责成办公室派专人负责不定期的巡视、检查。

二、专题宣传,认识危害

充分利用健康教育课、班队活动、主题班会、板报、广播等多种形式,对师生开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师生的控烟知识,培养师生不吸烟行为的好习惯,增强师生自我保健意识和能力。同时,学校还利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。

三、禁止吸烟,赏罚分明

学校的教室、实验室、图书馆、多功能厅、会议室、办公室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具,校内教职工如有违反控烟规章现象,校内予以通报批评,取消年底评先选优的资格,并罚款;对于表现良好的教职工,结合平时表现,分别评为文明职工、文明家庭,对于表现好的办公室,将评为文明办公室,并给予物质奖励。

四、领导带头,开展控烟

学校领导带头控烟,我校上至校长,下至普通教职员工,自开展控烟活动以来,原来有吸烟习惯的男教师,现在基本都做到了在公共场所不吸烟。学校积极倡导无烟学校,全体教职工和全体学生共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了师生员工的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、开展活动增强效果

广泛开展形式多样的宣传教育活动,使教职员工掌握基本拒烟技巧,提高他们在控烟方面的知识水平、教育方法,充分认识在公共场所吸烟是一种不文明、不健康的生活行为,不在公共场所吸烟,在控烟行动中做出表率,自觉戒烟。组织学习和宣传《未成年人保护法》、《教育部办公厅、卫生部办公厅关于进一步加强学校控烟工作的意见》等法律法规和吸烟有害健康的知识。

六、家校结合扩大效果

在学生中开展吸烟危害健康的宣传,让学生深入了解关于世界无烟日、烟草中的有害物质、吸烟对身体的危害等知识,通过家校通向家长致公开信。从这些意义深远的活动中,同学们懂得了吸烟危害身体、污染环境,庄严承诺拒绝烟草,珍爱生命。并主动规劝亲人、朋友戒烟、禁烟。同学们纷纷表示拒绝烟草,从我做起,共同营造绿色健康环境。学校主动和家长配合,利用家长会、家长委员会、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,宣传学校控烟措施、吸烟危害等,建议家长控烟、戒烟。 总之,在活动中全校师生员工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养学生良好的健康习惯,促进师生员工的身心健康作出了一定努力。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明校园。

推荐第3篇:幼儿园控烟工作总结

东莞市长安怡安幼儿园2016年控烟工作总结

一、指导思想

我园大力开展控烟活动,积极宣传吸烟的危害性,让教职工,家长全面了解国际国内控制吸烟的历史与现状,所采取的措施以及在中国历史上吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我校控烟活动通过各级的达标验收,吸烟人数降到零。

二、领导小组

学校成立以园长为组长,财务为副组长,保健老师、副园长、园长助理、各教研组长为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各处室紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高教师,职工,家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工、家长对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、办健康教育专栏、健康小报、等,利用黑板报宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

4,在教室外贴禁止吸烟的标志,让幼儿知道吸烟的危害性,便告知家长。

四、控制吸烟奖罚措施

1、教师在规定的禁烟场合吸烟一次者罚款20元,吸烟两次以上者,除了罚款以外,还要在教职工大会上通报批评。

2、家长是否吸烟与评选。

3、积极开展无烟学校,部门评选活动,对评选出的优秀部分进行表彰奖励,幼儿园全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定,并要求家长不准在幼儿园吸烟。

东莞市长安怡安幼儿园

2016年11月

推荐第4篇:幼儿园控烟工作总结

***幼儿园控烟工作总结

一、指导思想

大力开展控制吸烟活动,积极宣传吸烟的危害性,让教职工,家长全面了解国际国内控制吸烟的历史与现状,所采取的措施以及在中国历史上吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我校控烟活动通过各级的达标验收,吸烟人数降到零。

二、领导小组

学校成立以园长为组长,后勤主任为副组长,保健老师、副园长、园长助理、各教研组长为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各处室紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高教师,职工,家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工、家长对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、办健康教育专栏、健康小报、等,利用黑板报宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

4、在教室外贴禁止吸烟的标志,让幼儿知道吸烟的危害性,便告知家长。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在校内外任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、要求吸烟的教师尽早戒烟。

4、不给客人敬烟,不劝烟,客人递烟蜿蜒谢绝。

5、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、教师在规定的禁烟场合吸烟一次者罚款20元,吸烟两次以上者,除了罚款以外,还要在教职工大会上通报批评。

2、家长是否吸烟与评选。

3、积极开展无烟学校,无烟办公室的评选活动,对评选出的无烟办公室进行表彰奖励,学校全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定,并要求客人不准在学校禁烟区内吸烟。

***幼儿园

推荐第5篇:幼儿园控烟工作总结(推荐)

平安幼儿园控烟工作总结

一、指导思想

我园大力开展控制吸烟活动,积极宣传吸烟的危害性,让教职工,家长全面了解国际国内控制吸烟的历史与现状,所采取的措施以及在中国历史上吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我校控烟活动通过各级的达标验收,吸烟人数降到零。

二、领导小组

我园成立以园长为组长,后勤主任为副组长,保健老师、各班级老师、保育员为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高教师,职工,家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工、家长对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、办健康教育专栏、健康小报、等,利用黑板报宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立幼儿园、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

4、在教室外贴禁止吸烟的标志,让幼儿知道吸烟的危害性,便告知家长。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在园内任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、要求吸烟的教师尽早戒烟。

4、不给客人敬烟,不劝烟,客人递烟蜿蜒谢绝。

5、摆放禁烟标志,不设烟具。

推荐第6篇:阳光幼儿园控烟工作总结

2017年阳光幼儿园控烟工作总结

2017年按照年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、宣传栏、发放宣传单、家长QQ群宣传等多种形式,向全园师生和家长宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,全园教职工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行幼儿园控烟规定。做到园内无人吸烟,师幼控烟、控烟意识增强。

一、领导重视、制度健全。

在幼儿园控烟领导小组的统一组织下,园长亲自进行监督,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度,收效显著。

充分利用健康教育课、主题班会、板报、等多种形式,对师幼开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师幼的控烟知识,培养教职工不吸烟行为的好习惯,增强师幼自我保健意识和能力。

三、幼儿园内禁止吸烟。

幼儿园内禁止吸烟,并设醒目标志、标牌,不设烟具。

四、领导带头,人人参与控烟活动。

幼儿园带头控烟,全体教职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了教职员工的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭和社区。

幼儿园主动和家长配合,利用家长会积极宣传吸烟有害健康的科学知识,倡导幼儿规劝家长戒烟、控烟。在幼儿园的主题教育中,要求幼儿力所能及劝阻家长控烟、戒烟,同时建议家长控烟、戒烟,以身做则为教育幼儿养成不吸烟的习惯做表率。

六、幼儿园把是否吸烟作为评优评先的依据。

幼儿园教职工的年度考核,评优评先等工作将教师是否在园内吸烟作为考核依据。把控烟与教师德育工作相结合。

总之,经努力。全园教职员工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养幼儿良好的健康习惯,促进教职员工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明幼儿园。

阳光幼儿园 2017年12月

推荐第7篇:幼儿园控烟工作计划

幼儿园控烟工作计划

一、指导思想:

根据《上海市公共场所控制吸烟条例》的相关规定,我园将积极开展控制吸烟活动,宣传吸烟的危害性,进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我园控烟活动有效开展,幼儿园控烟工作计划。

二、工作目标:

1、通过宣传,形成幼儿园控烟的良好氛围,养成教职工在园内禁止吸烟的良好习惯;改善家长的陋习,形成无烟的工作环境。

2、通过落实各项措施,使控烟成为常规工作,强化控烟的实效性。

三、主要措施

(一)设立控烟工作领导小组

组长:郭萍

组员:李美华、周根娣、滕青、张峻岭。

(二)建立幼儿园控烟工作网络, 各网络成员明确和履行控烟工作职责。

(三)制订幼儿园控烟工作计划。

(四)加强控制吸烟教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高师生及家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《上海市公共场所控制吸烟条例》、《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》等有关内容,通过学习,提高教职工对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围,工作计划《幼儿园控烟工作计划》。

2、开设控烟专题健康教育。利用多种途径,宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响,提高家长、教职工的控烟意识。

4、加强宣传教育工作,并充分利用校园网、电子屏幕、晨会活动、健康教育活动、版报等各种形式,经常开展吸烟有害健康的宣传教育,提高教职工的思想认识,让幼儿知道吸烟有害身体健康。

(五)设定控制吸烟禁示性规定

1、严禁教职工、家长在园内任何场所吸烟。

2、引导吸烟的教职工尽早戒烟。

3、不给家长敬烟,不劝烟,家长递烟婉言谢绝。

4、张贴更换禁烟标志,不设烟具。

(六)加强督促检查

安排专人进行定期和不定期的检查,重点检查食堂和门卫室,劝阻吸烟者。对违反控烟制度者,进行教育宣传,并及时进行阻止,直至停止吸烟。

(七)控烟工作与考核、评选挂钩

1、全体教职工对家长要提醒遵守幼儿园的控烟规定,并要求家长严禁在幼儿园任何地方吸烟。

2、将控烟工作纳入个人考核。

3、幼儿园将是否吸烟作为教职员工职业道德评定的内容之一,与各类奖励评定相结合。

4、将创建无吸烟学校与幼儿园精神文明建设以及校园文化建设相结合。

推荐第8篇:幼儿园控烟工作计划

实验幼儿园控烟工作计划 为了给广大师生营造一个无烟、清洁、健康、和谐的学习、工作和生活环境,使幼儿在无污染的环境里健康成长,我园在巩固以前控烟成绩的基础上继续加大控烟工作的力度,本年度计划做好以下主要工作。

二、成立控烟领导小组

幼儿园成立以园长为组长,副园长为副组长,、保健医生、为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各班紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、制定控烟规章制度

向全校师生发出“创建无烟学校”倡议书,明确奖惩办法,使“禁烟”活动成为大家的自觉行动。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高全体教职工对吸烟有害健康的认识,首先组织大家认真学习《不吸第一支烟》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育专栏、健康小报等,利用黑板报、家园小报等宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在校内外任何场所吸烟。

2、严禁个别教职工在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、要求吸烟者尽早戒烟。

4、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、教职工在规定的禁烟场合吸烟一次者罚款10元,吸烟两次以上者,除了罚款以外,还要在教职工大会上通报批评。

2、本班家长在园是否吸烟与评选优秀班级和教师月奖综合起来,把控烟活动与班级考核和班主任考核结合起来,并实行“一票否决制”。

3、积极开展无烟教室,无烟办公室的评选活动,对评选出的无烟班级进行表彰奖励,幼儿园全体教职工对家长要忠告学校的控烟规定,并要求家长不准在幼儿园任何地方禁止吸烟。篇2:控江幼儿园控烟工作计划

佳木斯路幼儿园控烟工作计划

为了给广大师生营造一个无烟、清洁、健康的学习、工作和生活环境,使幼儿在无污染的环境里健康成长,本幼儿园在巩固以前控烟成绩的基础上继续加大控烟工作的力度,做好以下工作。

一、明确目标,加强领导。

为了确保幼儿园控烟工作顺利开展,我们成立以园长林慧珍同志为组长的控烟工作领导机构,由一把手亲自负责,学校男门卫为家长,做好表率。把创建无烟学校作为我幼儿园的长期目标,有工作责任,有控烟措施。

二、营造良好的控烟氛围。 1、为了使控烟活动深入开展,控烟领导机构要在办公室、会议室、校园醒目位置设立“请勿吸烟”、“无烟办公室”等标志,随时提醒教职工和外来客人禁止吸烟。 2、利用政治学习、健康教育课、家园之窗、黑板报等各种形式,在全园教职工和家长广泛开展吸烟有害健康的宣传教育,使创建无烟学校成为教职员工的自觉行动。 3、利用 5月 31日世界无烟日,组织广大教职员工开展“远离烟草”控烟知识测试,以提高教职员工对烟草产品及危害性的进一步认识。 4、由部门控烟监督员不定期的检查管辖范围内家长的控烟情况。

三、开展控烟活动。 1、幼儿园利用每学月的政治学习时间加强控烟知识的学习。组织教职工学习《无烟单位标准》及有关宣传资料。让广大师生全面了解和认识吸烟对健康的危害,增强教职员工和家长控烟的自觉性。

2、利用健康教育课,对幼儿讲解吸烟的危害,从而劝住家长吸烟。 3、定期进行一次控烟宣传,每学期举行一次控烟知识竞赛。 控烟领导机构围绕以上工作要点积极开展工作,加强检查和督导,形成人人参与的有效机制,切实把控烟工作落到实处。

佳木斯路幼儿园

2011年1月篇3:松江区新凯幼儿园控烟工作计划

松江区新凯幼儿园控烟工作计划

一、指导思想:

为了深入贯彻与执行《上海市公共场所控制吸烟条例》,根据条例的相关规定,我园以“小手牵大手,大家来控烟”为主题,协同家长共同参与,以积极宣传吸烟危害、认识吸烟对健康的危害为主要内容,并以园内与社区为主要场所,以达成园内无烟的目标,确保控烟成效。

二、领导小组

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。

(1)组织教工认真学习《上海市公共场所控制吸烟条例》。

(2)园内张贴相关控烟标语、展出板报,营造宣传氛围。

(3)结合生活活动,教师组织集体活动,帮助幼儿认识吸烟、控烟的相关知识。

2、开设控烟专题健康教育。

(1)利用幼儿园网站、保健之窗等宣传途径,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响,提高家长、教职工的控烟意识。

(2)结合野趣活动,将幼儿的活动拓展至社区,开展相关的宣传活动,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁教职工、家长在园内任何场所吸烟。

2、要求吸烟的教职工尽早戒烟。

3、不给家长敬烟,不劝烟,家长递烟婉言谢绝。

4、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、教职工在幼儿园内吸烟一次者罚款20元,吸烟两次以上者,罚款50元,并在教职工大会上通报批评。

2、积极开展无烟办公室的评选活动,全体教职工对家属、家长要提醒遵守幼儿园的控烟规定,并要求家属、家长严禁在幼儿园任何地方吸烟。

六、签订禁烟协议书

与教职工签订“禁烟协议书”,如有违犯,按照第五条有关制度处罚。 2010.2.26篇4:幼儿园控烟工作总结

幼儿园控烟工作总结

一、指导思想

大力开展控制吸烟活动,积极宣传吸烟的危害性,让教职工,家长全面了解国际国内控制吸烟的历史与现状,所采取的措施以及在中国历史上吸烟对人们带来的痛苦和灾难,从而进一步认识吸烟对健康的危害,提高广大家长及教职工控烟的自觉性,保证我校控烟活动通过各级的达标验收,吸烟人数降到零。

二、领导小组

学校成立以园长为组长,后勤主任为副组长,保健老师、副园长、园长助理、各教研组长为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各处室紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高教师,职工,家长对吸烟有害健康的认识,首先组织教职工认真学习《不吸第一支烟》、《保护不吸烟者免受烟害》、《中国控制吸烟有关法规汇编》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工、家长对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、办健康教育专栏、健康小报、等,利用黑板报宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

4,在教室外贴禁止吸烟的标志,让幼儿知道吸烟的危害性,便告知家长。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在校内外任何场所吸烟。

2、严禁教师在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、要求吸烟的教师尽早戒烟。

4、不给客人敬烟,不劝烟,客人递烟蜿蜒谢绝。

5、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、教师在规定的禁烟场合吸烟一次者罚款20元,吸烟两次以上者,除了罚款以外,还要在教职工大会上通报批评。

2、家长是否吸烟与评选。

3、积极开展无烟学校,无烟办公室的评选活动,对评选出的无烟办公室进行表彰奖励,学校全体教职工对客人要忠告学校的控烟规定,并要求客人不准在学校禁烟区内吸烟。

思茅镇幼儿园

二零一三年八月二十三日篇5:控烟工作总结

机关幼儿园2012年控烟工作总结

按照幼儿园制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、主题班会、板报等多种形式,向全体师幼宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,全校教职员工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行幼儿园控烟规定。做到园内无人吸烟,师幼控烟、控烟意识增强。

一、领导重视、制度健全。

在幼儿园控烟领导小组的统一组织下,园长亲自进行监督,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度,收效显著。

充分利用健康教育课、主题班会、板报、等多种形式,对师幼开展吸烟有害健康的宣传教育,提高师幼的控烟知识,培养教职工不吸烟行为的好习惯,增强师幼自我保健意识和能力。

三、幼儿园内禁止吸烟。

幼儿园内禁止吸烟,并设醒目标志、标牌,不设烟具。

四、领导带头,人人参与控烟活动。

幼儿园带头控烟,全体教职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了教职员工的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭和社区。

幼儿园主动和家长配合,利用家长会积极宣传吸烟有害健康的科学知识,倡导幼儿规劝家长戒烟、控烟。在幼儿园的主题教育中,要求幼儿力所能及劝阻家长控烟、戒烟,同时建议家长控烟、戒烟,以身做则为教育幼儿养成不吸烟的习惯做表率。

六、幼儿园把是否吸烟作为评优评先的依据。

幼儿园教职工的年度考核,评优评先等工作将教师是否在园内吸烟作为考核依据。把控烟与教师德育工作相结合。

总之,经努力,全校教职员工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养幼儿良好的健康习惯,促进教职员工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明幼儿园。

推荐第9篇:幼儿园控烟工作计划

幼儿园控烟工作计划

为了给广大师生营造一个无烟、清洁、健康、和谐的学习、工作和生活环境,使幼儿在无污染的环境里健康成长,我园在巩固以前控烟成绩的基础上继续加大控烟工作的力度,本年度计划做好以下主要工作。

一、成立控烟领导小组

幼儿园成立以园长为组长,副园长为副组长、保健医生为组员的控制吸烟领导小组,由园长负责分工,各班紧密配合积极开展控烟工作,每年制订控烟计划和措施,定期召开领导小组会议,安排布置控制吸烟活动的检查和落实工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

二、制定控烟规章制度

向全校师生发出“创建无烟学校”倡议书,明确奖惩办法,使“禁烟”活动成为大家的自觉行动。

三、控制吸烟的教育宣传

1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。为了提高全体教职工对吸烟有害健康的认识,首先组织大家认真学习《不吸第一支烟》、《尼古丁危害》等书中的有关内容,通过学习,提高教职工对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

2、坚持开设健康教育专栏、致家长一封信、黑板报等宣传禁烟法规,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

3、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

四、控制吸烟禁示性规定

1、严禁家长在校内外任何场所吸烟。

2、严禁个别教职工在教室、会议室等公共场合吸烟。

3、要求吸烟者尽早戒烟。

4、摆放禁烟标志,不设烟具。

五、控制吸烟奖罚措施

1、教职工在规定的禁烟场合吸烟一次者罚款10元,吸烟两次以上者,除了罚款以外,还要在教职工大会上通报批评。

2、本班家长在园是否吸烟与评选优秀班级和教师月奖综合起来,把控烟活动与班级考核和班主任考核结合起来,并实行“一票否决制”。

3、积极开展无烟教室,无烟办公室的评选活动,对评选出的无烟班级进行表彰奖励,幼儿园全体教职工对家长要忠告学校的控烟规定,并要求家长不准在幼儿园任何地方禁止吸烟。

推荐第10篇:控烟工作总结

2015年度控烟工作总结

本年度,按照联社年初制定的控烟工作计划,我们通过多种形式,积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,公共场所无人吸烟,控烟意识增强。我们主要做了以下几项工作。

在创卫控烟领导小组的统一组织下,联社理事长亲自负责,办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成办公室主任专程负责,不定期的巡视、检查。宛城联社提倡不吸烟、不相互敬烟。办公室、楼道等公共场所严禁吸烟。凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。要求联社人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。充分利用学习、开展活动、会议等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,办公室还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步提高干部职工的控烟能力。联社领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。

总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,和居住条件,确保好的健康习惯,促进良好的心态,为联社创卫控烟健康做出了一定的成绩。

2015年元月21号

第11篇:控烟工作总结

华翔翔能2012年控烟工作总结

按照卫生部和益阳市人民政府相关文件的要求,我公司2012年继续开展了控烟工作,现将工作总结如下。

一、调整了控烟工作领导小组。因工作调动等关系,董事会对控烟领导小组作出了调整,根据岗位将相关人员调整出、入了领导小组,为控烟工作的开展提供了切实的人员和行政保障。

二、开展了一系列培训。2月26日针对全体员工开展了控烟知识培训,3月11日针对控烟监督员和巡查员开展了控烟技巧培训。通过培训,增强了大家对烟草危害的认识,特别是二手烟危害的认识,提高了大家控烟的意识。同时,也提高了控烟监督员和巡查员的劝烟能力和技巧。

三、开展了巡查工作,并落实了奖惩记录。由总经理牵头,每月对每个部门的控烟情况(包括有无现场吸烟人员、办公室有无烟蒂、有无烟灰缸等)进行了检查。本年度共进行了12次检查,未发现在办公区域吸烟人员,无因吸烟而导致的惩罚现象发生。

四、开发了2份控烟健康教育处方,并在办公大楼入口处设置了禁烟牌标示。

通过一系列工作的开展,我公司控烟工作较2011年有了显著地进步,职工的控烟意识得到了明显的增强。

华翔翔能电气股份有限公司

二○一二年十二月二十七日

第12篇:控烟工作总结

2016年控烟工作总结

半年来,我校十分重视控烟工作,取得明显的进展,作以总结。

一、明确目标、分步实施

我校教师有5人吸烟,要创建无烟学校确实有一定的难度,为此,我们组织班子人员学习《芝川初中控烟工作实施方案》,统一思想,明确了我校创建控烟学校目标。

二、广泛宣传、形成共识

吸烟对健康的危害,人人皆知,但落实到具体的行动上,效果甚微。为此,我们对不同的对象,采取不同的措施,进行宣传教育。具体方法是:

教职工:两年前,我校就进行控烟教育。对学生在校园内打扫时收集到的烟蒂,利用教师政治学习的机会进行展示,规范教职工的吸烟行为,杜绝“游烟”的产生。接着,进一步开展控烟、禁烟教育,宣传吸烟对健康的影响和危害、戒烟的好处,进一步提高教职工的控烟能力,从而让他们逐步养成不吸烟的习惯。

学生:充分利用健康教育课、团队活动、主题班会、黑板报、广播等多种形式,对学生进行吸烟有害健康教育,提高学生的控烟知识,培养学生不吸烟的行为习惯,增强学生自我保健意识和能力。

社会家庭:学校主动和家长配合,利用家长会、家长学校积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作的有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟。同时学校发“给家长一封信”,宣传吸烟的危害、学校禁烟措施等,建议家长禁烟、戒烟。以身作则,为教育学生养成良好的行为习惯作表率。

三、领导重视、健全制度

学校成立了以校长为组长的控烟领导小组,并指定副校长具体分管实施,各组(室)负责人作为控烟领导小组人员,负责各组(室)宣传、监督、检查工作。同时,建立严格的禁烟规章制度,确保控烟工作行之有效的开展。

今后我校的禁烟控烟工作将向“防复吸,防反弹,防新增”的目标转换,争取早日把我校建设成为“无烟学校”。为我校全体师生的文明健康意识的培养贡献力量。 芝川初中

2016年7月

第13篇:控烟工作总结

控烟工作总结

根据我站制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我站吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作如下:

一、领导重视,制定有效的管理机制,明确职责

1、我站领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全站控烟,将“创建无烟医院”纳入我站的工作计划,努力成功创建无烟医院。

2、成立控烟领导小组:---为组长,----为副组长的控烟小组,全面负责社区控烟工作;负责本社区的禁烟工作,包括人员控烟的培训、监督和劝止患者朋友的吸烟行为,大力宣传吸烟的危害;

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由清洁人员组成,负责社区所属区域清洁卫生。督查小组由健康教育组成,负责定期对各区域进行检查,并作好工作记录。

二、健全有效的奖惩制度,努力鼓励干部职工控烟、戒烟

1、为更好推进控烟各项工作,我站先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医 1

院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》等项目控烟规章制度。

2、明确规定了医生、护士长及全体工作人员有共同负责,公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

3、巡查小组定期对各科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

三、开展多种健康教育,人人参与控烟活动。

1、3月初,由我站领班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我站领导吕丹讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、10月8日下午,组织我站全体干部职工进行“吸烟与健康关系”,“如何戒烟”知识讲座,提高了我站医务人员对吸烟危害的认识。

四、加大宣传力度,获得社会各界支持,落实无烟环境。

1、通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界更多的理解与支持。

2、在卫生间、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知全站工作人员、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。

3、经过我站全体员工的共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我站控烟工作取得了很大的进展。

第14篇:控烟工作总结

2010年度控烟工作总结

吸烟是危害人类健康的重要因素之一。随着工作的不断深入,人们对吸烟的危害有了更深的认识,对健康、文明的生活方式有了新的理解。在贯彻落实上级文件精神的同时,采取人性管理和刚性制度相结合的办法,营造无烟环境,树立健康理念,使部分烟民尽早摆脱烟害。我们还把禁烟工作纳入社区精神文明建设的轨道,围绕“无烟单位标准”开展了一系列活动,取得了较好成效。

一、贯彻精神,达成共识

首先,我们围绕“开展创建无烟单位活动”进行专题研讨。大家一致意识到:无吸烟也是精神文明的一个组成部分,应该抓住契机,认真开展。

其次,利用学习机会,全面的传达了无烟单位创建标准。为使大家在无污染的环境里健康成长,营造无烟环境,创建无烟单位刻不容缓。

二、成立了控烟工作领导小组,明确各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好工作,保证创建活动有序开展。

三、用健康教育讲座、宣传栏、宣传活动等各种渠道,广泛开 展吸烟有害健康的宣传教育,使无烟行为成为居民的自觉行动。

四、宣传吸烟有害健康的科学知识,力所能及地规劝吸烟者戒烟、禁烟。

经过不断努力,我们的禁烟活动健康正常地开展,并受到了明显

的效果,控烟活动已蔚然成风。但我们还将继续努力,力争早日成为合格的“无烟单位”。

云门山街道真教寺社区卫生服务站2010年12月25日

第15篇:控烟工作总结

2011年控烟工作总结

吸烟室危害人类健康的重要因素之一。2011年,随着包头市“创建国家卫生城市工作的不断深入,人们对吸烟的危害有了更深的认识,对健康、文明的生活方式有了新的理解。在贯彻落实上级文件精神的同时,采取人性管理和刚性制度相结合的办法,营造无烟环境,树立健康理念,使部分烟民尽早摆脱烟害。我们还把禁烟工作纳入企业精神文明的轨道,围绕无烟单位标准“开展了一系列活动,取得了较好成效:

一、贯彻精神、达成共识

首先,我们围绕“开展创建无吸烟单位活动”进行专题研讨。与会同志一致意识到:无吸烟也是精神文明的一个组成部分,应该抓住契机,认真开展。

其次,利用政治学习积灰,全面系统地传达了无吸烟单位创建标准。应营造无烟环境,使大家在无污染的环境里健康成长,使部分烟民尽早摆脱烟害,扎实有效地开展控烟工作,争取早日成为无烟单位。

二、成立控烟工作领导小组,院长为组长、医疗组长为副组长,医务人员为办公室工作人员等。明确各自德工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好工作,保证创建活动有序的开展。

三、利用健康教育课、宣传栏、广播等各种渠道,广泛开展吸烟有害健康的宣传教育,使创建无烟单位成为员工的自己行动。

四、为了督促吸烟者尽快戒掉,争取早日达到无烟单位标准,控烟小组向企业员工发出“创建无烟单位”倡议书。

五、宣传吸烟有害健康的科学知识、力所能及地规劝吸烟者戒烟、禁烟。

经过不断努力,我们的禁烟活动健康正常地开展,并收到了明显的效果,控烟活动已蔚然成风。但我们还将继续努力,力争早日成为合格“无烟单位”。

第16篇:控烟工作总结

刘集中心卫生院控烟工作总结

吸烟是危害人类健康的重要因素之一,2011年,随着郑州市创建国家卫生城市工作的不断深入,人们对吸烟的危害有了更深的认识,对健康、文明的生活方式有了新的理解,在贯彻落实上级文件精神的同时,采取人性管理和刚性制度相结合的办法。营造无烟环境,树立健康理念,使部分烟民尽早摆脱烟害。我们还把禁烟工作纳入本院工作精神文明的轨道,围绕无烟单位标准开展了一系列活动,取得了较好成效:

一、首先,我们围绕“开展创建无吸烟单位活动”进行专题研讨。与同志一致认识到:无吸烟也是精神文明的一个组成部分,应该抓紧契机,认真开展。

其次,利用政治学习机会,全面系统的传达了无烟单位创建标准,应营造无烟环境,使大家在无污染的环境里健康工作生活。使部分烟民今早摆脱烟害,扎实有效地开展控烟工作,争取早日成为无烟单位。

二、成立控烟工作领导小组,院长为组长,医疗组长为副组长,医务人员为办公室工作人员等。明确各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好工作,保证创建活动有序的开展。

三、利用健康教育课,宣传栏、广播等各种渠道,广泛开展吸烟有害健康的宣传教育,使创建无烟单位成为员工的自己行为。

四、为了督促吸烟者尽快戒掉,争取早日达到无烟单位标准,控

烟小组向企业员工发出“创建无烟单位”倡议书。

五、宣传吸烟有害健康的科学知识,力所能及的规劝吸烟者戒烟、禁烟。

经过不断努力,我们的禁烟活动健康正常的开展,并收到了明显的效果,控烟活动已蔚然成风。但我们还将继续努力,力争早日成为合格“无烟单位”。

2011-9-18

刘集中心卫生院

第17篇:控烟工作总结

2009年控烟工作总结

吸烟是危害人类健康的重要因素之一。2009年,随着控烟工作的不断深入,人们对吸烟的危害有了更深的认识,对健康、文明的生活方式有了新的理解,我们的控烟工作也结合新形式采取了新措施。在贯彻落实上级文件精神的同时,采取人性管理和刚性制度相结合的办法,营造无烟环境,树立健康理念,使部分烟民尽早摆脱烟害。我们还把禁烟工作纳入精神文明建设的轨道,围绕“无烟单位标准”开展了一系列活动,取得了较好成效:

一、贯彻精神、达成共识

首先,我们围绕“开展创建无吸烟单位活动”进行专题研讨。与会同志一致意识到:无吸烟也是精神文明的一个组成部分,应该抓住契机,认真开展。

其次,利用政治学习机会,全面系统地传达了无吸烟单位创建标准。应营造无烟环境,使大家在无污染的环境里健康成长,使部分烟民尽早摆脱烟害,扎实有效地开展控烟工作,争取早日成为无烟单位。

二、成立控烟工作领导小组,明确各各自的工作职责,不定期检查贯彻落实情况,及时做好工作,保证创建活动有序开展。

三、利用健康教育课、宣传栏、广播等各种渠道,广泛开展吸烟有害健康的宣传教育,使创建无烟单位成为居民的自觉行动。

四、为了督促吸烟者尽快戒烟,争取早日达到无烟单位标准,控烟小组向居民发出“创建无烟单位”倡议书。

五、社区学校主动和学生家庭配合,要求学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识、力所能及地规劝家长戒烟、禁烟。

经过不断努力,西华社区的禁烟活动健康正常地开展,并收到了明显的效果,控烟活动已蔚然成风。但我们还将继续努力,力争早日成为合格的“无烟单位”。

文昌 “控烟”领导小组

2009.12.20

第18篇:控烟工作总结

2011年×××××控烟工作总结

2011年度,按照×××年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、黑板报、开展各种活动等多种形式,向干部职工积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,机关干部充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,局公共场所无人吸烟,控烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。

一、领导重视、制度健全。

在办事处控烟领导小组的统一组织下,由领导亲自负责社发科制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责不定期的巡视、检查。

二、加大宣传力度,收效显著。

充分利用健康教育课、开展活动、黑板报、广播等多种形式, 对干部职工开展吸烟有害健康的宣传教育,提高干部职工的控烟知识,培养干部职工不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,机关支部、党政办还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟、控烟教育,进一步提高干部职工的控烟能力。

三、公共场所禁止吸烟。

办事处的会议室、便民服务大厅以及办公室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具。

四、领导带头,人人参与控烟活动。

领导带头控烟,各股室也组成得力的班子,齐抓共管控烟工作。全体干部共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了广大干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。

五、控烟宣传遍及家庭。

在5月31日无烟日,×××还专门在新宁广场积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导规劝广大居发群众戒烟、控烟。同时宣传控烟措施、吸烟危害等,建议干部职工控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。

总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养好的健康习惯,促进干部职工的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明单位、无吸烟单位。

××××××× 2006年 11月9日

主题词: 控烟 总结 抄送: 区健康教育所、区爱卫办、存档

西关政字【2005】35号

2005年西关大街街道办事处控烟工作总结 创建文明社区是我办事处追求的目标。几年来,我办十分重视控烟工作,把控烟工作列入办事处的议事日程,通过分步实施,取得明显的进展,现作简单的总结。

一、明确目标、分步实施

统一思想,并决定分三步组织实施:一是解决干部职工吃“游烟”的问题。要求吸烟的干部职工只能在办公室里吸,出办公室熄灭手中的烟;二是控制吸烟,设立吸烟点,办事处除吸烟点外禁止吸烟;三是最终现无烟单位。这样分步实施,使办事处干部职工逐步适应,消除了部分干部职工的对立情绪。

二、广泛宣传、形成共识

吸烟对健康的危害,人人皆知,但落实到具体的行动上,效果甚微。为此,我们对不同的对象,采取不同的措施,进行宣传教育。具体方法是:

干部职工:规范干部职工的吸烟行为,杜绝“游烟”的产生。接着,进一步开展控烟、禁烟教育,宣传吸烟对健康的影响和危害、戒烟的好处,进一步提高干部职工的控烟能力,从而让他们逐步养成不吸烟的习惯。

社区居民:充分利用健康教育课、社区公益活动、黑板报、广 播等多种形式,对广大居民进行吸烟有害健康教育,提高居民群众的控烟知识,培养居民群众不吸烟的行为习惯,增强大家的自我保健意识和能力。今年5月31日无烟日前夕,我们组织了“拒吸第一支烟”宣传活动

未成年人:办事处主动和辖区未成年的家长配合,利用家长会、家长学校积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作的有关法规,倡导广大未成年人规劝家长戒烟、禁烟。宣传吸烟的危害、学校禁烟措施等,建议家长禁烟、戒烟。以身作则,为教育未成年人养成良好的行为习惯作表率。

三、领导重视、健全制度

办事处成立了以党支部书记为组长的控烟领导小组,并指定一名副工作人员具体分管实施,社发科作为控烟领导小组成员,负责宣传、监督、检查工作。同时,建立严格的禁烟规章制度,把创建无烟单位与创建教职工文明科室的评定相结合,确保控烟工作行之有效的开展。辖区内做到不做任何形式的烟草广告。

控烟工作是一个系统工程,是一项长期艰巨的任务,不吸烟者可能会加入吸烟者行列,已戒烟者仍有再度吸烟的可能。今后我办的禁烟控烟工作将向“防复吸,防反弹,防新增”的目标转换,争取早日把我办建设成为“无烟单位”。为创建国家级卫生城市和文 明健康意识的培养贡献力量。

西关大街街道办事处 2005年11月25日

主题词: 控烟 总结 抄送: 区健康教育所、区爱卫办、存档

第19篇:控烟工作总结

黔东南州水文水资源局2012年度控烟工作总结

2012年我局控烟工作,在凯里市创卫办的组织领导和关心帮助下,我局控烟工作取得了阶段性成果,先将情况简要汇报如下:

一、领导重视、健全制度。

自活动开展以来,我局就控烟工作召开数次会议,一是研究部署工作目标、要求,研究我局控烟细则;二是总结阶段性控烟工作成效,研究部署下阶段工作任务。主要领导亲自抓控烟计划的制订和组织实施,并责成专人负责不定期的巡视、检查。我局根据控烟要求,制定了《黔东南州水文水资源局控烟制度》,从制度上将控烟工作列入年度各科室、水文测站的个人考核范畴。

二、加大宣传,收效显著。

在各办公室均张贴了我局有关控烟的相关规定和奖惩措施;通过摆放控烟标示、宣传栏等多种形式,向我局人员积极宣传控烟知识,提高大家的控烟常识,增强自我保健意识和能力;在5月31日世界无烟日,出专栏积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导规劝大家戒烟、控烟;同时,我局党工委、办公室还利用政治学习及各种活动,开展干部的控烟、戒烟教育,进一步提高干部职工的控烟能力。

三、领导带头,人人参与。

我局主要领导以身作则带头控烟,单位也组成得力的班子,齐抓共管控烟工作。全局干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了机关干部职工的控烟责任感,控烟成效显著增强。

四、多管齐下,抓好落实。

一是成立控烟小组,由我局欧阳清泰局长任组长,党工委副书记杨昌玉、何园副局长、龙鑫副局长任副组长,各处室负责同志任成员,办公室具体负责我局控烟工作。二是机关会议室、办公室、档案室、机房、楼道等公共场所严禁吸烟。三是凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。四是机关人员有义务对前来办事人员劝导其不敬烟,不吸烟。

五、效果显著,收效明显。

经过努力,全体机关干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟工作环境,培养大家好的健康习惯,提高了人员的身心健康水平。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明单位、无烟单位。

经过近一年来的控烟,我局吸烟率有了明显降低,办公环境得到改善,取得了阶段性成果。下一步,在巩固现有控烟成果的基础上,准备出台更多有力举措,将我局控烟工作推向持久,引向深入。

第20篇:控烟工作总结

西医发(2010)54号

西乡县人民医院 2010年控烟工作总结

今年我院抓住县上创卫达标验收的—机,强化了控烟领导工作,加大了控烟管理力度,使广大职工认识到“做为医疗工作者要做好控烟的表率,积极投身于其中,为维护广大人民健康做贡献”医院倡导职工“远离烟草成为医务工作者的时尚理念,创建无烟医院,医务工作者责无旁贷”,通过会议、教育、督导、巡查、评比活动,我院2010年的控烟工作收到了很大的实效,主要工作有以下几点。

一、强化领导,确保控烟工作顺利推进

医院强化领导小组,定期不定期的召开会议,研究、部署、安排、检查、考核控烟工作,协调、解决医院控烟工作的问题,确保控烟工作顺利进行。医院以建设绿色环保型校园为目标,科学合理地布局规划,使医院环境整洁舒适,医院还一直把绿化、美化环境、卫生工作,培养职工文明卫生习惯列入医院的重要的议事日程,加大管理、投资力度,建章立制,落实责任,使医院环境面貌日新月异,达到了园林式单位的要求和标准。

二、广泛宣传,形成控烟共识。

充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式,对院内职工和病患开展吸烟有害健康的宣传教育,提高医院职工和病患的控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时宣传我院的控烟措施、吸烟危害等,建议控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。

三、落实责任,注重实效。

医院以院长为组长,副院长为副组长,各科负责人为成员的控烟工作领导小组。院长负全责,副院长为主管领导,下设办公室,总务科科长为控烟组长,抽调3名政教工作人员为办公室工作人员,进一不落实了责任。

西乡县人民医院 二○一○年十月七日

报:县爱卫会、“三创”办、县卫生局档

(二)

幼儿园控烟工作总结
《幼儿园控烟工作总结.doc》
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