推荐第1篇：医院彩超
【设置和布局】
每个病区为一个独立的护理单元，一般设30-50张病床，抢救床1-2张。
病区要求布局合理，通风采光良好，消毒隔离设施符合预防医院感染要求，地面平整、易清洁、易干燥、有排水孔，设有防滑、扶手等设施，有防火设备及安全通道病区分病房和附属用房两部分。病房包括普通病房、抢救室、隔离室。附属用房包括治疗室、处置室、换药室（内科病区则设诊疗室）、医师办公室、护士办公室（站）、医师值班室、护士值班室、主任办公室、护士长办公室、更衣室、示教室、会客室（接待室）或活动室、库房、配餐室、杂物间、洗涤间、洗手间、洗漱间（浴室）、污衣室等。
1.普通病房病房可设置为单人、双人及多人间，病床的摆放应便于诊疗护理操作，与墙壁垂直摆放。
多人简单牌一般不超过3张病床，双排不超过6张病房；每张病床占用面积6-7㎡，床间距≥1.0m;床沿距墙壁面≥0.6m;单排病房通道净宽≥1.1m,双排床（床尾端）通道净宽≥1.5m。
两床之间设活动隔帘。病房门直接开向走道，房门净宽≥1.1m,门扇应设观察窗。
病房空间高3-3.3m,墙角为钝角，房间色调柔和、安静、阳光充足，光照适度。
2.抢救室临近护士站，单独房间，以1~2张病床为宜，床间距≥2,以隔连隔开。除配备普通病房基本设施以外，还配有抢救车、抢救药品、抢救仪器设备等。抢救床应配置有滑轮、能力等的多功能抢救床，必要时备心脏按压用得硬板一块；张贴抢救流程或放在抢救车内。 3.隔离病房以单人房间为宜，门外及病床尾悬挂隔离标志。配隔离用物，如隔离衣、鞋套、洗手设备、带盖垃圾桶、避污纸，专用食具、便器、存放清洁用物储物柜等。有条件的医院设层流装置，一净化空气。
4.治疗室设在办公室附近，面积不小于12,用语治疗前的准备工
3 作。室内布局合理，配置易清洁消毒的治疗操作台、检验灯、药柜、无菌物品存放柜、冰箱、空气消毒设备。必要时安装纱门、纱窗，光线充足；治疗师有“三查八对一注意”提示和药物配伍禁忌表；有条件的医院可配备生物安全柜。发药车、治疗是定位放置。
5.处置室与治疗室相邻，洁污分区，布局合理。设物品柜、处置台、洗手池、干手设备、洗手示意图、清洗池、垃圾分类、治疗室及办公室专用卫生工具。
6.换药室可设在治疗是附近，分清洁区、半污染区和污染区。配诊疗床、处置台、无菌用物柜、清洁物品与外用药柜、鹅颈灯、洗手及干手设备、空气消毒设备、医用垃圾分类盛装容器、专用卫生工具等，相关标示清晰。
7.护士办公室设在病区中心位置，紧邻抢救室，有利于观察和抢救患者，呈扇形或X形设置。室内配备必要的办公设施和诊疗辅助用具，包括办公桌、电脑、打印机、电话、纸张柜、记事版等。 8.医师办公室医护分开设置，配备必要的值班床、家具、卫生间等。
9.男、女更衣室配备衣柜、鞋柜、穿衣镜等。课余值班室一起配套安置，外室为更衣室，内置值班室。
10.会客室或患者活动室克设置于病房入口处或病区末端房间，室内安放电视机、沙发、报纸、书刊、健康教育资料、功能锻炼器材、饮水装置等。
11.主任及护士长办公室有条件的医院设置。室内配备办公桌、椅、电脑、投影屏幕、书柜、示教模型等。有条件可配多媒体示教设备，作为病区会议、小讲课、员工及学生学习场所。
12.库房供病区存放备用办公用品、医疗仪器物品、布类、保洁用品等。物品分类放置，标识清晰，便于取用。克根据条件设置1~2个库房，洁、污物分开。
13.配餐室通风良好，工作台、墙面、地面、洗涤池等易于清洁。酌情设置防蝇、防尘的餐具柜。配备微波炉、开水供应设备、餐台或桌，有条件者克配置消毒碗柜。
4 14.洗涤间用于处理污物、洗涤和消毒各种用后物品，一般设置在人员流动少的病区一端。配备抹布或毛巾清洗消毒池、拖把清洗及消毒侵泡池、引流物及分泌物倾倒消毒池，抹布架、拖把池、便器架、垃圾袋存放柜、垃圾通道等。格式拖把、抹布等卫生洁具按清洁区域污染区专用专放，分区、分类明确。 15.杂物间存放平车、轮椅、陪人床等。
16.洗漱室或浴室每个房间未设独立卫生间时，则设公共男、女洗漱室和浴室。洗漱室设洗手池。浴室内设淋浴、热水设备、扶手和信号灯，门向外开。
17.公共卫生间设男、女卫生间及洗手池。
【管理要求】
1.人员管理
（1）上班着工作服，仪表端庄，整洁大方；
（2）遵守《护士守则》和“护士工作行为规范”；
（3）严格实行岗位责任制，各班工作有质量要求和考核标准，分工明确，各司其责；
（4）熟练掌握各项护理技术操作规程、熟悉专科疾病诊疗原理及护理常规；
（5）严格执行各项规章制度，防止不良事件发生。 2.环境管理
（一）清洁
落实病区清洁卫生制度，定期检查考核，达到环境“五无”；
既无痰迹、无蜘蛛网、卫生间及大小便器无臭味和尿垢、室内无死角、地面无积水。地板和玻璃显本色。
室内家具无灰尘、无污迹；桌面、窗帘等清洁、无破损、无污迹；室内无未及时倾倒的呕吐物、排泄物等污物。
患者身体及床单位清洁。
工作人员遵守卫生规范。
（二）整齐
病区布局统
一、陈设一致，物品定位放置，摆设整齐。
病床间距均等；床头柜用物摆放整齐，放置水杯、药杯及常用物品；床头、床下、窗台无杂物；室内空中不拉线，无悬挂衣物；鞋及脸盆放于床下架上；毛巾挂于指定位置。
床单、被套铺法统一，空床铺成备用床。
床头卡及床头标识统一，管道、器械、导线放置有序。
库房内物品分类清楚，放置有序，清洁干燥。
护士站无私人用品，抽屉、柜内物品存放有序。
护士值班室整洁美观，床褥叠放整齐，个人用物入柜。
（三）舒适
病区温馨、美观，色调雅致；空气流通，光线柔和，白天以自然采光为主；睡眠是有窗帘当光线；室温以18~26为宜；湿度在50~60。
床单位被服用料对健康无害，床单位用物充足。床铺平整、干燥、清洁无渣屑，病服松软合体患者睡眠时宜用地灯或壁灯；夜间巡视用手电筒，无特殊情况不开房灯，避免强光刺激患者。
患者体位舒适，符合病情要求。
护患关系融洽，言语文明、有礼貌。护理服务热情周到，对患者做到“四心”。
既细心、耐心、爱心及责任心，即使了解患者生理、心里及社会的等健康需求，提供全方位的护理服务。
护理技术熟练，向患者尽可能提供无痛注射、穿刺、换药等技术。
加强基础护理，做到勤巡视，即使更换污染被服、保持患者皮肤、口腔洁净，无护理并发症。
（四）安静
强度控制在45以下，避免噪声过大。工作人员做到“四轻”；走路轻，说话轻、开关门窗轻及操作轻。护士上班穿软底鞋，不穿高跟鞋、响底鞋、拖鞋。
保持病区病床、治疗车、护理车、换药车、平车、轮椅车等滑轮灵活，各类车轴转无响声，定期清洁车轮和润滑轮轴；椅、凳脚有橡皮垫。
做好病区探视告知，禁止在室内大声喧哗，将收音机、电视机等电
6 子发声设备声音调到适当大小或建议使用耳机。
集中治疗和护理，尽可能避免干扰患者休息。
（五）安全
病区走道清洁、宽敞、通畅、保证推床通过。走道、楼梯有扶手。走道有“消防安全疏散路线示意图”,消防设施完好，紧急通道及公共阳台不堆放杂物，保持畅通，便于抢救患者和紧急情况下人员疏散。有必要的警示牌，如“小心跌倒”、“禁止吸烟”、“静”等，标识清晰、醒目、规范、齐全。
病区装饰遵循不产尘、不积尘、耐腐蚀、防潮、防霉、防静电、容易清洁和符合防火要求的原则；外墙及屋面无渗漏，外窗气密性和防水性良好；地面防滑、平坦、无门槛、排水通畅无渗漏、无积水、无污垢。
床号、门牌号安置位置固定合理。
病房内有必要的安全设备，如病房护栏、呼叫系统、卫生间有扶手等。对老、幼、昏迷、精神异常的患者有相应的安全措施；躁动患者使用保护用具；热疗和链接电极的患者防烫伤。地面保持清洁、干燥、潮湿时有防滑标志。
各类医用仪器及抢救设备如心电监护仪、输液泵、静脉注射泵、呼吸气囊等用物齐全，功能良好，有简明操作流程、使用说明及维修记录本。对抢救车内药品定期每周清点一次，用后即使补充。抢救物品管理做到“四定”、“三及时”和保持完好率100%。
严格执行值班交接班、探陪人员管理制度，及时巡视病房，发现不安全迹象立即报告有管部门。提醒患者不要携带贵重物品及大量现金入病房，注意个人物品和公共财物的保管，防范偷盗。
严格落实医嘱制度、插队制度和执行各项技术操作流程，防范医疗事故和医患纠纷。
一旦发生事故或纠纷，在积极救治患者的同时，按程序及时向有关部门报告和处理。
严格执行医院感染护理控制制度，预防医院感染。环境消毒设施齐全，各类物品消毒、处置及保存符合规范。卫生洁具分区使用，标
7 识清楚，用后清洗悬挂。医疗废物分类收集，垃圾分类符合要求，加强个人职业防护。
保证病区冷水、热水、开水、空调供应，有冷热标志、电源、水源、冷暖气、氧气等各项设备有专人负责检查维护。注意用电、用火、用水安全；煤气或微波炉有使用说明，患者及其家属使用时有专人指导。有停水、停电、医用气体泄漏和失火等突发意外事件应急预案，定期组织学习消防知识，确保人人能正确使用消防器材。
肿瘤科病区肿瘤科病区是具备普遍病区配备的基础上，还应考虑建筑布局具有减轻职业危害的良好通风要求。
【设置与布局】
1.按普通病区设置与布局要求
2.化疗药配置室包括更衣室、准备间、配药间
1）更衣室设洗手及干手设备，感应式水龙头、穿衣镜、衣柜、鞋柜、淋浴间、用物存放柜； 2）准备间配置药柜、冰箱；
3）配药间有条件的医院设生物净化配药柜、检验灯、药物传递窗口、治疗台、空气消毒设备、配药用物、有毒物质外渗处理箱导尿管。无生物净化配药柜的医院，在普通病区治疗的基础上增加换气设备，必要时安置纱门、纱窗。
【管理要求】
1.同普通病区管理要求。
2.建立健全本科室各项规章制度、岗位职责、质量标准并贯彻落实。
3.护士经过肿瘤专科知识培训。
4.化疗防护设施配备齐全，操作时穿防护服，戴口罩、双层手套，必要时戴护目镜和面罩。
5.认真执行化疗患者护理常规和操作规程，严密观察病情，及时发现化疗的不良反应，患者健康教育落实到位。 6.加强护患沟通与心理护理。
7.严格按医疗废物处理的有关规定进行化疗废弃物的处置。
推荐第2篇：彩超室岗位职责
篇1：b超、彩超室工作人员职责
彩超室工作人员职责 b 超、彩超室工作人员职责
一、上班后分析病人的申请单，按交预约单的先后 顺序检查，做到有秩序，忙而不乱。
二、按申请单要求检查的部位和目的检查相应部 位，认真扫查、测量、记录、拍片。
三、按规范书写报告，字迹清楚，内容完整，不漏 项，描述详细客观，与检查结果相符，签名。
四、按检查的先后顺序登记，统一保管。
五、遇有疑难病人，低年资向高年资医师请教，高 年资医师要指导低年资医师的工作。
六、遇有诊断不明确病例，留下病人联系电话及时 追踪，并与临床及其它科室联系，追踪病人诊断结果。 对于典型病例，定期随访。
七、怀疑有传染病的病人，检查前用乳胶手套包裹 探头，医师套手套，检查后更换放入黄色垃圾袋内，检 查完毕后更换床单。
八、每天工作结束后，打扫卫生，保持室内清洁。篇2：彩超工作流程
体检中心彩超室工作职责
1、负责超声诊断，参加介入性超声检诊工作，担任日常超声检查，书写打印超声结果，做好患者超声诊断记录。
2、器械维护，经常检查机器使用与保养情况。
3、指导导医维持好彩超室秩序。
4、保持工作区域内卫生、清洁。
5、加强与临床科室沟通，与疑难病症及时与首诊医师联系，及时组织会诊。
6、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作，不断提高诊断符合率。
7、参加临床会诊和疑难病症的诊疗处理，确保医疗安全，严防差错事故。
8、定期业务训练，技术考核。
体检中心彩超工作流程
一、准备
1、心里准备：忘却烦恼，精神饱满，意气风发，迎接新一天。
2、行动准备，按时开诊，对照行为规范自我检查，身着统一工作服，整洁有序，佩戴胸卡，头发梳理整齐，长发带好发卡，充满热情，面带微笑，不做与工作无关的事，不看与工总无关的书刊。
3、检查所在工作区是否干净整洁，宝石工作区间的干净、定期清扫、消毒和通风。冬季注意保暖，室内禁止吸烟。患者做检查时，应拉好窗帘。一次性物品、各种消耗品陈列到位，排列整齐，无个人物品摆放，核实每台仪器性能和工作状态。
4、备好所用物品，登记本放在显眼、易拿到的桌面上，准备专用笔，随时可以填写，以利于及时记录。
5、需用设备运转正常。
二、迎候
重要意义：“真诚瞬间”，患者初次接触医务人员，会建立第一印象，这对确定医院的专业水平，服务形象有重要作用，也为后续工作定下基调。
岗位位置：最多三人
1、检查医师：彩超机显示屏前，负责超声诊断，参加 介入性超声检诊工作，担任日常超声检查；
2、记录医师：电脑打印桌前。书写打印超声结果，做好患者超声诊断记录；
3、灵活激动医师：位置不定，负责心电图的检查诊断，指导导医维持秩序；
三、接诊
1、接待：告知患者在做辅助检查的准备和理由。注意保护患者隐私，在做检查前应向患者解释并征得患者同意方可进行检查。
2、检查：检查时应认真、严谨。操作要熟练，将检查结果及时和临床医生沟通，不下正常与否和治疗与否的结论。
3、结束：请患者在外面稍等检查结果。
四、细节：
1、接查患者要热情认真，细听患者序数病情及检查项目等，耐心解释，妥善处理。
2、检查结果报告单要自己清楚，数据准确
3、检查结果报告单交给患者，向患者交代清楚检查结果。
4、主动告知患者取报告的时间、地点，当患者询问结果或丢失时，应耐心解答，认真查找或采取补救措施。
5、遇有急诊患者应及时处理，及时做检查，出报告结
果。
6、对残疾人、行动不便的老人优先安排检查。
7、对行动不便或危重患者要主动帮助，并及时做出检查结果。
8、避免使用不良刺激性语言，不要大惊小怪。
9、出现仪器故障或操作意外，不要慌张、忙乱等现象，给患者不安全的印象。篇3：医院业务人员岗位职责
医院业务人员岗位职责
目 录
一、临床科主任职责
二、临床住院医师（士）职责
三、护士长职责
四、护师(士)职责
五、放射科医师职责
六、b超室工作职责
七、彩超室工作职责
八、检验师职责
九、心电图室职责
十、药剂科长职责
十一、主管(中、西)药师职责
十
二、药剂师(中、西)职责
十
三、药库保管员职责
十
四、挂号收费岗位职责
十
五、医院办公室主任工作职责
十
六、医务科工作职责
一、临床科主任职责
1、在业务院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。
2、定期（每季度）讨论本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。
3、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
4、领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用“临床诊疗规范（常规）”指导诊疗活动，有条件的可用“临床路径”来规范诊疗行为。
5、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
6、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，及时总结经验。
7、保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度，经院长批准后执行。严防并及时处理医疗差错。
8、按手术（有创操作）分级管理原则，决定各级医师手术权限，并督促实施。
9、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。帮助医务人员提高医疗技术水平。
10、领导组织本科人员的“三基训练”和定期开展人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。
11、参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务。
二、临床住院医师（士）职责
1.在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。
2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。
3、书写病历。新入院病员的病历，一般应病员入院后２４小时内完成。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
4、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。
5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。
6、参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任，主治医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。
9、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，及时总结经验。
10、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。
11、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。
三、护士长职责
1、负责抓好护理人员、卫生员的政治思想工作、服务态度及行政管理工作。
2、检查护理人员执行规章制度和技术操作情况，保证护理质量，防止差错发生。
3、负责组织护士的业务学习。出诊、值班工作。
4、定期检查急救药品，器械配备和使用情况。
5、参加护理和值班。负责检查病房及公共场所的清洁卫生制度的落实。
6、负责管理科内财产、设备。
四、护师(士)职责
1、树立全心全意为病人服务的思想,认真做好护理工作，仔细观察病人，热情接待病人。
2、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，严防差错事故。参加出诊、值班工作。
3、协助护士长做好管理工作。
4、努力学习业务，熟练掌握护理操作常规，认真完成本职工作，并努力掌握危重病人的急救技术。
5、定期更换消毒液。
6、做好病房及公共场所的清洁卫生。
五、放射科医师职责
1、在科主任领导和指导下进行工作。
2、负责ｘ线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师。
3、随同上级医师参加会诊和临床病历讨论会。
4、掌握ｘ线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。
5、加强与临床科室密切联系，不断提高诊断符合率。
六、b超室工作职责
1、b超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人随时检查，必要时可床边检查。对于传染病患者，应做好隔离消毒工作，防止传染他人。
2、检查前应详细阅读申请单，必要时可参考病历，检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行以确保超声诊断的可靠性。
3、及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决或提出做其它辅助检查的项目，不要盲目、过早地下诊断意见。
4、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养维修，并对仪器进行检测，发生故障及时处理，不得无故停检。
5、各种检查记录和相关资料，b超档案妥善保管。b超诊断有关资料未经医务科长同意不得查阅或借出，防止纠纷发生。
6、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
七、彩超室工作职责
1、操作室保持清洁，远离强磁场、x线等有影响的设施。安装稳压电源及标准地线，安装空调设备，保持室内相对恒定的温度和湿度。
2、本室工作人员须经过培训方可单独操作。经院长批准方可签署诊断报。
3、彩超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人应随时检查。
4、检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保彩超诊断的可靠性。
5、及时准确报告检查结果，疑难病例、复杂病例与临床医生共同讨论后发出。
6、彩超检查，根据需要建立病历档案，存入电脑。
7、严格遵守操作规程和安全维护保养制度，对仪器各种设备和配件要认真妥善保管，不得外借，以免损坏。发现故障及时报告院领导，以保持仪器正常运行。
8、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
八、检验师职责
1、在科主任领导和上级检验师指导下进行日常检验工作。
2、承担标本处理、登记、技术操作、核对检验结果等检验工作；特殊试剂的手工配制；仪器的日常维护保养及定期检查校准，严防各种差错事故的发生。、
3、承担菌种、毒株、剧毒药品、贵重器材的管理和检验材料的申领、报销等工作。
4、积极参加继续医学教育，参与科学研究和技术革新项目，提高检验技术水平。
5、参加本专业各种质量控制工作。
九、心电图室职责
1、热情接待病人，树立全心全意为病人服务的思想。
2、努力学习专业技术，认真做好心电图检查工作，诊断要及时、准确，为临床诊治提供依据。
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程建立检查登记制度，防止差错事故发生。定期用紫外线消毒。
4、负责心电图机保管工作，保持工作环境清洁、舒适、安静。下班和节假日切断电源，防止意外事故发生。
十、药剂科长职责：
1、在业务院长领导下，领导药剂科各项工作。制定药剂科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
2、拟定药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施。
3、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药剂调配和制剂，保证配发的药品质量合格。
4、督促和检查毒、麻、限剧、贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。
5、经常深入科室，了解需要，征求意见，主动供应。得知有危重病员抢救时，组织人员积极参加，主动配合。
6、领导所属人员进行业务学习，进行技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。
7、督促检查各科室的药品使用、管理情况。
8、组织中草药的加工炮制和改革剂型，开展科学研究和技术革新。
9、组织实施药品登记、统计工作。
10、确定本科人员轮换和值班。
十
一、主管(中、西)药师职责
1、在科主任领导和指导下进行工作。
2、负责指导本科室技术人员对药品调配、制剂和加工炮制工作。
3、负责药品检验、鉴定，保证药品质量符合药典规定。
4、检查毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理。
十
二、药剂师(中、西)职责
1、在科主任领导和主管药师指导下进行工作。
2、参加药品调配、制剂工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。
3、负责药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药品质量符合药典规定。
4、检查毒、麻、限剧、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。
十三、药库保管员职责
1、认真执行药品管理法律法规和医院药品管理制度，爱岗敬业，恪守职责，切实做好药品库房管理工作。
2、把好药品入库和出库关，严格药品出入库手续，认真执行药品入库复核验收“三查三对六不收”制度，凡质量不合格药品，坚决不准入库，也不得出库。
3、加强库内药品管理，做到药品分类存放，陈列整齐有序，标记明显、无误。严格按照有关规定，搞好特殊药品和贵重药品管理。
4、定期整理药品，防止药品过期失效或发生虫蛀、霉变。中药材和中药饮片要定期翻晒，注意防潮、灭鼠。随时保持库房通风、干燥和卫生整洁。经常检查防火、防盗设施，确保库房安全。
5、坚持定期清点药品，了解掌握药品销存情况，注意临床用药动态，按紧俏药品保有1—3个月库存，其他药品随用随购的原则，合理拟订药品采购计划，报科主任审核，院长审批，交药事办购买。
6、建立健全药库帐目，妥善保管药品帐册、单据和有关资料。药品入库出库，要及时上帐下帐，并定期盘存、核算，做到帐物相符。
7、搞好库房内外清洁卫生，加强安全防范，禁止非库房人员擅自入内。
8、完成上级交办的其他任务。
十
四、挂号收费岗位职责
1、主动、热情接待病人，做到优质服务。
2、严格执行财务制度，按标准收取各类挂号费，做好门诊病历发放工作。
3、管理好现金，不得以任何理由挪用，严格财经手续收款及时上缴财务处。
4、加强收据管理，认真执行领取回交制度。
5、注意安全，防火`防盗`，严禁闲杂人员进入。
十
五、医院办公室主任工作职责
1、协助院长负责全院行政管理工作；
2、负责办公室日常管理工作；
3、负责健康体检，建立职工个人电子健康档案；
4、负责卫生保健、卫生监督及防止院内感染工作；
5、协助爱卫会和计划生育委员会开展工作；
6、完成领导交办的其它工作。
十
六、医务科工作职责
1、在业务院长的领导下，负责医疗、教学和科研等医政管理工作。
2、负责拟定全院医疗、教学、科研等工作计划，经批准后负责实施。定期检查，评价并总结。
3、督促全院医务人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，保证工作正常有序进行，防范医疗事故，减少医疗缺陷。
4、掌握各临床科室与医技科室的医疗业务工作情况，协调各科室间关系；组织重大抢救和院内外会诊；检查分析各科室工作质量，搞好医疗质量管理。
5、负责全院医疗技术人员的业务培训和技术考核，协助人事科做好业务人员的晋升、奖罚工作。
6、负责全院医、教、研管理工作，协同有关部门做好医、教、研活动的人、财、物管理。
7、负责安排院内医疗、医技人员继续医学教育（外出学习和进修）。负责外来进修、实习和医疗、医技见习人员的业务学习和管理以及结业鉴定。
8、负责组织医务人员完成院外医疗任务。负责安排医务人员对下级医疗单位进行业务指导和人员培训工作。
9、负责医疗工作的内外联系和日常医疗管理工作。
10、负责收集和整理医疗、教学、科研、质量管理以及医政管理工作资料和数据，按要求立卷归档，提供利用。
11、完成领导交予的其它工作。
篇4：彩超室工作制度
彩超室工作制度
一、彩超室提供24小时x7天的急诊（包括床边）检查服务。
二、需做超声检查的病人，由临床医师填写申请单。超声医师检查前
要认真阅读申请单的内容，并按要求进行超声检查。
三、使用超声仪器的人员，必须熟悉仪器性能，严格执行操作规程，
按规定程序进行工作。进修人员未经批准不得单独操作仪器。
四、检查病人，认真仔细，及时出具诊断结果。疑难病人要请上级医 师或科主任会诊。
五、要认真学习钻研专业技术，不断提高专业技术水平，要做好教学
科研工作，对下级医师做好传帮带。
六、科室仪器设备要精心保管，每台机器明确专人负责，定期对超声
设备维护保养。发生故障及时报修。保证正常工作运转。
七、严禁利用超声进行非医学需要的胎儿性别鉴定。如发现，经查实，
停职检查，按照有关规定予以1万元以上罚款。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
八、保持室内安静整洁，注意保护病人隐私。
九、室内各种仪器设备一律不准外借。
十、注意安全。下班前关闭仪器设备，切断水电，关好门窗。
彩超室
2012年1月1日 篇5：医院b超室工作制度
医院b超室工作制度
1、b超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人随时检查，必要时可床边检查。对于传染病患者，应做好隔离消毒工作，防止传染他人。
2、检查前应详细阅读申请单，必要时可参考病历，检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保超声诊断的可靠性。
3、及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决或提出做其它辅助检查的项目，不要盲目、过早地下诊断意见。
4、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养维修，并对仪器进行检测，发生故障及时处理，不得无故停检。
5、各种检查记录和相关资料，b超档案妥善保管。b超诊断有关资料未经医务科长同意不得查阅或借出，防止纠纷发生。
6、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。彩超室工作制度
1、操作室保持清洁，远离强磁场、x线等有影响的设施。安装稳压电源及标准地线，安装空调设备，保持室内相对恒定的温度和湿度。
2、本室工作人员须经过培训方可单独操作。经院长批准方可签署诊断报告。
3、彩超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人应随时检查。
4、检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保彩超诊断的可靠性。
5、及时准确报告检查结果，疑难病例、复杂病例与临床医生共同讨论后发出。
6、彩超检查，根据需要建立病历档案，存入电脑。
7、严格遵守操作规程和安全维护保养制度，对仪器各种设备和配件要认真妥善保管，不得外借，以免损坏。发现故障及时报告院领导，以保持仪器正常运行。
8、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
超声诊断室人员岗位职责
1、在主任领导下，负责各项仪器操作，按时完成诊断报告，遇疑难问题请示室主任。
2、参加会诊和临床病历讨论会。
3、遵守各项规章制度，掌握仪器设备的原理、性能、使用技术，熟悉操作规程，做好防护、防差错工作。
4、参加学术、科研活动，不断提高业务水平。
5、保持工作室肃静、清洁、仪器设备干燥，保持完好率。
6、健全仪器使用档案，搞好登记、统计、发送检查申请报告。
推荐第3篇：彩超室工作制度
济宁高新区基层医疗机构B超室工作制度
1．超声检查，须持有临床医生填写的申请单和交费凭证，方可检查。老年病人优先检查，急诊病人随到随查，危重病 人需由医护人员陪同。
2．检查前应详细阅读申请单，了解病员一般病情和检查目的、要求，询问病员是否按要求做好准备，检查时必须核对姓名、性别、年龄和检查部位。
3．结合临床需要，认真仔细检查，及时准确的书写检查结果，签全名后发出报告，遇疑难病例应邀请会诊或转诊做出正确诊断，并及时与临床科室取得联系。
4.严格按照计划生育性别比要求，禁止利用超声进行胎儿性别鉴定，进行产科超声检查时要有两位超声科医生共同为产妇检查，发出报告时须遵行双人签名制度。
5．严格遵守操作规程，爱护机器，注意安全，定期检查、保养、维修，校测仪器，建立仪器档案化管理。
7．建立检查登记簿，做好各项检查记录，及时研究分析，妥善保存各种资料。
8．做好科内空气、物体表面、地面及医疗废弃物的消毒及处理工作，防止和控制医院内交叉感染
推荐第4篇：彩超室访谈内容
彩超室访谈内容
一、我院彩超室现有的彩超诊断仪有几台？型号是什么？仪器管理负责人是谁？
我院彩超室现有的彩超诊断仪有两台，分别是美国GE公司生产的GE V730彩超诊断仪，仪器管理负责人：陈丽；德国西门子公司生产的Simens Acuson Antares（中文名：凤凰），仪器管理负责人：赵洪江。
二、彩超检查最常见的前五位病种是什么？
肝囊肿；肝血管瘤；胆囊结石；子宫肌瘤；卵巢囊肿。
三、超声科每月最多做多少病人？每月最少做多少病人？彩超室每年的工作量是多少？完成工作指标是多少？
每月最多做1000余例病人，最少做600余例病人。每年的检查量约10000人次。收入约200万左右。
四、超声科工作中最易出现的问题是什么？怎样防止和避免？
超声科最易出现的问题是扫查不仔细，粗心、大意，报告的内容及诊断不规范，出现漏诊、误诊情况。为防止出现上述问题，超声科医生应严格执行操作规范，扫查仔细、认真，严格执行查对制度及医师审核制度，防止医疗差错的发生。
五、彩超报告的诊断符合率是多少，阳性率是多少？
（1）对多发病常见病诊断符合率在98%以上，对少见病疑难病，要求给临床医生提供可靠的诊断依据。
（2）彩超的阳性率达到60%以上。
六、彩超室的危急值是什么?
1、急诊外伤或行超声介入治疗后见腹腔积液，疑似肝脏、脾脏或肾脏等内脏器官破裂出血的危重病人。
2、急性胆囊炎考虑胆囊化脓并急性穿孔的患者。
3、考虑急性坏死性胰腺炎。
4、怀疑宫外孕破裂并腹腔内出血。
5、大量心包积液并心包填塞。
6、超声检查发现患者有大动脉瘤（可危及生命者）
七、患者十大安全目标是什么？
1、确立查对制度，识别患者身份
2、确立在特殊情况下医务人员之间有效沟通的程序、步骤
3、确立手术安全核查制度，防止手术患者、手术部位及术式发生错误
4、执行手卫生规范，落实医院感染控制的基本要求
5、特殊药物的管理，提高用药安全
6、临床“危急值”报告制度
7、防范与减少患者跌倒、坠床等意外事件发生
8、防范与减少患者压疮发生
9、妥善处理医疗安全（不良）事件
10、患者参与医疗安全
八、彩超室紧急意外抢救预案是什么？
1、检查前超声医师应对患者是否能接受检查进行评估。如属危重患者一般劝其暂停检查，如必须检查者应通知其病房派医师到场。
2、在检查过程中，应有家属在检查室陪同检查，随时观察患者病情变化。遇到意外情况及时通知检查室工作人员。
3、如患者接受检查时出现意外，应立即停止检查，并投入抢救。工作人员应第一时间通知患者所在病区的值班医师，请求协助抢救。
4、检查室工作人员应随时观察受检者病情变化，及时询问患者。
5、彩超室备有氧气、抢救药品。
6、科室人员定期检查抢救药物是否到期，设备是否可用。
7、科室医生应具有初步的抢救知识，在专科医生到来前，应根据患者病情，做到给患者心肺复苏、吸氧、建立静脉通道等。
九、彩超室医疗安全（不良）事件的报告流程是什么？
1.报告途径：填写《医疗安全不良事件报告表》上报相关职能部门。2.上报内容：按照分类分别上报。
3.上报时间：当科室发生不良事件后，第一时间上报相关职能部门，当事科室第一负责人为报告责任人。
十、在彩超检查中突然出现停水的情况该如何处理？
1.通知总务科维修组，电话：4260230 88697 医院总值班电话：4264203 2.向患者及家属做好解释沟通工作。 3.通知患者所在科室医护人员
十一、在彩超检查中突然出现停电的情况该如何处理？
1、停电后，立即关闭仪器设备电源及总电源。
2、及时向总务科维修组报告停电故障。电话：4260230 88697 医院总值班电话4264203（64203）。
3、询问总务科停电原因及时间。如短时间内能恢复送电，病人病情允许，向病人做好解释工作，取得病人谅解，来电后再检查。如停电时间较长，病人病情较重，需尽快得到检查结果，尽快联系医务科及临床医师，安排病人去其它医院检查。
4、总务科尽快组织维修。十
二、特检科火灾事故应急预案 特检科高度重视消防安全教育工作，牢固树立预防为主，消防结合、安全第一的意识，利用各种形式开展对医务人员的消防安全知识、技能的教育和培训，加强科室消防安全管理，组织科室灭火和应急预案的实施与演练，制定本科室消防制度和保障消防安全操作规程并检查督促其落实，确保医院消防安全。 特检科灭火疏散小组：
（一）指挥组： 组长：科主任 陈丽
（二）灭火行动组： 组长：副主任 肖静 组员：孙启洪 朱蕾
（三）通讯联络组 组长：科主任 陈丽 组员：谭蕾 邵军玲
（四）疏散引导组 组长：副主任 肖静
组员：胡业梅 赵洪江 郑丽娜 特检科火灾事故应急处理：
1、救援：发现者（如超声科医务人员）大声呼喊引起注意，检查人员立即停止检查，关闭电源，疏散引导组组员迅速对行动不便的患者采用抬、背、抱等方式迅速转移至安全地带。另两个科室（心电图室、胃镜室）停止手头工作，对病人做好解释工作，将病人转移至安全地带，迅速参加救援。
2、报警：同时，通讯联络组组员立即用电话或手动报警，火警电话119，警卫室：4264616，保卫科电话：4264500。
3、限制：灭火行动组组员关闭电源，关闭着火房间的门窗，关闭防火门，防止火势蔓延。
4、灭火或疏散：现场人员根据火势迅速判断，做出相应应急处理。
（1）火势不大，灭火行动组组员用灭火器灭火，火势较大无法控制时，尽快撤离。 （2）对病人做好解释沟通，有序组织着火区域人员撤离，对不能单独行走或在疏散中受伤的人员，疏散引导组组员应马上安排人员利用担架、轮椅或人员搀扶就近疏散。
（3）选择最近的逃生路口。
（4）疏散时用湿毛巾捂严口鼻，身体尽量贴近地面，沿疏散指示标志方向逃生。 （5）楼道内烟雾浓无法冲出去时，先选择最近的房间避难。关紧迎火面门窗，并向迎火面门窗泼水，等待救援。 （6）严禁使用电梯，电源。 十
三、彩超室工作制度是什么？
1.按时上下班，坚守工作岗位，自觉遵守劳动纪律。
2.做好检查前的一切准备工作，按时进行诊查。
（1） 安排病人的就诊顺序，保健病人，住院病人，门诊病人。 （2） 老弱病残者，病情严重可提前检查；有传染病患者最后检查。 （3） 受检查者一律穿上一次性塑料鞋套，方可上检查床。
3.检查单由医生逐项填写，要求字迹清楚、目的明确，急诊者在检查单上注明“急”字。
4.根据检查项目，要求病人做好检查前的各项准备事项，尽力方便病者。5.对病人热情和气，按照检查要求认真仔细检查做到一丝不苟。
6.及时准确的发出诊断报告，要求字迹清楚，诊断明确，如有疑难及时与临床医生及本科人员共同探讨，研究后再发出报告。
7.保存好各种检查记录，建立档案，需借用经批准办理好手续方可。
8.每周一次的疑难病例检查讨论，请有关部门主任医生参加，以提高我们的诊断水平。
9.质量保准要求，对多发病常见病诊断符合率在98%以上，对少见病疑难病，要求给临床医生提供可靠的诊断依据。
10.经常与临床医生取得联系，追踪检验我科的工作质量，提高知名度，个别疑难病人跟踪检查，以提高检查水平。
11.预防交叉感染，提高消毒工作，室内每天用紫外线消毒一次。12.进行检查操作时，非本科室人员不得入内。 十
四、超声科医师工作职责是什么？
1、在科主任的领导下，完成日常各项彩超的检查工作。
2、负责当天的彩超患者的检查工作及报告的及时书写工作，搞好一定的带教和科研工作。
3、积极开展质控，严把诊疗质量关，认真执行各项规章制度和操作规程，遇到疑难特殊患者的检查，及时上报上级医师或者再行复查并出报告。
4、加强与临床医师联系，不断提高诊断符合率，及时发放检查报告单，严防差错缺陷发生。
5、做好各科检查及随访登记工作。
6、做好仪器的清洁保养和安全工作，保持机房内环境卫生整洁。
7、按照医德医风要求，履行医务人员行为规范。
推荐第5篇：体检中心彩超室工作制度
彩超室工作制度
1.自觉遵守体检中心各项规章制度，以人为本，树立全心全意为病人服务的崇高思想。
2.按时上班下班，按客人交费检查部位的申请书顺次进行检查，要核对姓名、年龄、性别。
3.工作认真负责，对病人检查动作要轻柔，态度要和蔼。
4.严格遵守各项操作规程，爱护公家财产，注意仪器设备的保养除尘防潮湿等工作，。
5.遇疑难病例应及时请相关医师会诊，讨论，不断总结经验，不断提高诊断技术。
6.不得以任何理由刁难病人或怠慢预约检查时间，或受收红包，礼品。
7.不得擅自离开工作岗位，工作时不吸烟，谈笑或开小差。
8.禁止医学胎儿姓别鉴别检查。
9.做好日常工作日誌统计，检查结果准确录入等工作。
10.注意安全防火及防盗工作
推荐第6篇：彩超室工作人员岗位职责
彩超室工作人员岗位职责
一、在科主任领导下，负责全院超声工作；
二、工作人员应着装整齐、接待热情，检查前要详细审读申请单、查对姓名、性别、年龄及有关检查项目，分清主次检查时注意力集中、认真细致、定位准确无误、分析科学合理报告及时准确；
三、加强与各临床科室和其他医技科室的联系和协作，不断提高诊断水平；
四、做好科室的清洁卫生和消毒隔离，预防院内交叉感染；
五、做好各项检查的登记和保存；
六、认真执行省市相关文件精神，禁止非医学需要鉴定胎儿性别。
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超彩超室工作人员职责
一、上班后分析病人申请单，按交预约单的先后顺序检查，做到有秩序，忙而不乱。
二、按申请单要求检查的部位和目的检查相应部位，认真扫查、测量、记录、拍片。
三、书写报告，字迹清楚，内容完整，不漏项，描述详细，与检查结果相符，签名。
四、按检查的先后顺序登记，统一保管。
五、遇疑难病人，低年资向高年资医师请教，高年资医师要指导低年资医师的工作。
六、遇有诊断不明确病例，留联系电话及时追踪，并与临床及其它科室联系，追踪病人诊断结果。对典型病例，定期随访。
七、怀疑有传染病的病人，检查前用乳胶手套包裹探头，检查后更换放入黄色垃圾袋内，检查完毕后更换床单。
八、每天工作后，打扫卫生，保持室内清洁
推荐第8篇：彩超室工作制度及流程
彩超检查操作流程
一、门诊医师开具 彩超检查申请单；
二、门诊收费处付费；
三、持彩超申请单及交费单到彩超室检查；
四、按申请单项目做好检查前的相关准备，按序等待检查；
五、超声检查时做好图像采集，与病人的沟通及相关询问事项；
六、根据检查中的情况，告知病人复诊时间及有关注意事项；
七、检查结束后，告知病人在检查室外等待取报告（一般在30分钟内）。
彩超检查注意事项
一、检查肠胃等腹腔内脏需空腹8-12h，可饮适量白开水。
二、检查输尿管、膀胱、经腹检查子宫、附件、前列腺，三个月内早孕等需憋尿。
三、检查颈部血管、浅表组织及甲状腺需摘除项链。
四、检查双乳腺需摘除乳罩。
五、遇有急诊等特殊病例，可酌情优先检查。
五、产前检查本院仅对胚胎和胎儿生长发育进行评估，不以检测胎儿畸形和胎儿性别为目的。
彩超室工作制度
一、严格执行彩超操作流程，需做彩超检查的患者由临床医师检查后开具申请单，了解病员是否按要求做好准备。
二、建立良好的医患关系，合理安排检查顺序，做好危重患者、老人与婴幼儿患者的优先检查，杜绝无理由的插队现象。
三、熟练掌握彩超机一般原理、性能、使用和操作技巧，严格执行操作规程，严防差错事故的发生。
四、开机检查必须校正仪器，将灵敏度调至合适条件，防止因过高或过低影响图像质量。
五、检查结束及时、准确发检查报告，遇有疑难问题请示上级医师或与有关临床医师共同研究解决，仍不能确诊的建议转诊上级医疗机构进一步检查确诊。
六、超声报告书写全面，严谨使用明确的专业术语，同时紧密结合临床作出正确的超声诊断。
七、彩超机应专人管理，定期清洁、保养和维护。下班应切断电源，关好门窗及水源，防止意外发生。
八、仪器发生故障应及时报告院办公室，尽快修理，做好“六防”（防寒、放热、防潮、防光、防火、仿瓷）工作。
九、加强影像诊断的专业知识学习，注重与临床的密切联系，不断提高诊断符合率。
十、严格执行国家计划生育政策规定，杜绝利用彩超进行非法胎儿性别检查。
十一、彩超室工作人员，不得私自做无申请单的检查，一经发现经核实，按检查收费的3倍处罚；本院职工做检查需免费时，需院领导在申请单上签字批准。
推荐第9篇：彩超室工作制度及流程
彩超心电图检查操作流程
1、门诊医师开具 彩超、心电图检查申请单；
2、门诊收费处付费；
3、持彩超申请单及交费单到彩超室检查彩超和心电图
4、按申请单项目做好检查前的相关准备，按序等待检查；
5、彩超和心电图检查时做好图像采集，与病人的沟通及相关询问事项；
6、根据检查中的情况，告知病人复诊时间及有关注意事项；
7、检查结束后，告知病人在检查室外等待取报告（彩超10分钟、心电图随做随取）
流程：患者持检查单----彩超、心电图划价缴费----操作检查-----出具检查报告------患者离开
彩超室心电图工作制度
1、严格执行彩超、心电图操作流程，需做彩超检查的患者由临床医师检查后开具申请单，了解病员是否按要求做好准备。
2、建立良好的医患关系，合理安排检查顺序，做好危重患者、老人与婴幼儿患者的优先检查，杜绝无理由的插队现象。
3、熟练掌握彩超、心电图机一般原理、性能、使用和操作技巧，严格执行操作规程，严防差错事故的发生。
4、开机检查必须校正仪器，将灵敏度调至合适条件，防止因过高或过低影响图像质量。
5、检查结束及时、准确发检查报告
6、超声报告书写全面，严谨使用明确的专业术语，同时紧密结合
临床作出正确的超声诊断。
7、彩超、心电图机应专人管理，定期清洁、保养和维护。下班应切断电源，关好门窗及水源，防止意外发生。
8、仪器发生故障应及时报告院办公室，尽快修理，做好“五防”（防寒、放热、防潮、防光、防火、）工作。
9、加强影像诊断的专业知识学习，注重与临床的密切联系，不断提高诊断符合率。
10、严格执行国家计划生育政策规定，杜绝利用彩超进行非法胎儿性别检查。
11、彩超、心电图工作人员，不得私自做无申请单的检查，一经发现经核实，按检查收费的3倍处罚；本院职工做检查需免费时，需院领导在申请单上签字批准。
彩超科（室）人员工作服务标准：
1、检查结果报告单要字迹清楚，数据准确。
2、主动将报告单交给患者，向患者交待清楚检查结果/或交导医。
3、主动告知病人取报告结果的时间、当病人询问结果或遗失时，应耐心解答，认真查找或采取补救措施。
4、遇有急诊病人应及时处理，及时作检查，出报告结果。
5、对残疾人、行动不便的老人优先安排检查。
6、对行动不便或危重病人要主动帮助，并及时作出检查报告。
7、各种检查报告结果，要在10分钟内完成。
8、心电图检查即做即取。
推荐第10篇：B超、彩超室工作人员职责
B超、彩超室工作人员职责
一、上班后分析病人的申请单，按交预约单的先后顺序检查，做到有秩序，忙而不乱。
二、按申请单要求检查的部位和目的检查相应部位，认真扫查、测量、记录、拍片。
三、按规范书写报告，字迹清楚，内容完整，不漏项，描述详细客观，与检查结果相符，签名。
四、按检查的先后顺序登记，统一保管。
五、遇有疑难病人，低年资向高年资医师请教，高年资医师要指导低年资医师的工作。
六、遇有诊断不明确病例，留下病人联系电话及时追踪，并与临床及其它科室联系，追踪病人诊断结果。对于典型病例，定期随访。
七、怀疑有传染病的病人，检查前用乳胶手套包裹探头，医师套手套，检查后更换放入黄色垃圾袋内，检查完毕后更换床单。
八、每天工作结束后，打扫卫生，保持室内清洁。
第11篇：体检中心脑彩超室工作制度
脑彩室工作制度
1、操作室保持清洁，远离强磁场、X线等有影响的设施。安装稳压电源及标准地线，安装空调设备，保持室内相对恒定的温度和湿度。
2、本室工作人员须经过培训方可单独操作。经体检中心主任批准方可签署诊断报告。
3、脑彩超医师接诊客人后，应及时告知患者检查注意事项。
4、检查时应认真细致地进行检查，以确保彩超诊断的可靠性。
5、及时准确报告检查结果，疑难病例、复杂病例与科室医生共同讨论后发出。
6、严格遵守操作规程和安全维护保养制度，对仪器各种设备和配件要认真妥善保管，不得外借，以免损坏。发现故障及时报告中心领导，以保持仪器正常运行。
7、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
第12篇：脑彩超室工作制度（优秀）
脑彩超室工作制度
1、
2、遵守院内各项规章制度，严格操作规程，机器及时检修保养。保持室内卫生，工作时间衣帽整洁，热情接待病人，并做好解释工作，以便配合检查。
3、
4、
5、
6、仔细认真检查，出报告及时。
来诊病人凭收费单检查，杜绝漏收费或私收费。 定期对设备检查，检修和保养，并认真记录。
加强业务学习，积极参加本专业学术活动，不断提高诊断水平。
检验科工作制度
1、收集标本时严格执行查对制度，标本不符合要求，应重新采集，对不能立即检验的标本，要妥善保管。检验报告应及时、准确。
2、要认真核对检验结果，填写检验报告单，做好登记，签名后发出。检验结果与临床不符合或可疑时，主动与临床科室联系，重新检查，发现检验目的以外的阳性结果，应主动报告。
3、特殊标本报告应保留二十四小时，一般标本和用具应立即消毒，被污染的器皿，应高压灭菌后方可洗涤，对可疑的病原微生物标本应于指定地点焚烧，防止交叉感染。
4、保证检验质量，定期检查试剂和校对仪器的灵敏度，定期抽查检验质量。
5、积极配合医疗科研，开展新的检验项目和技术革新。
6、药种、毒种、剧毒试剂、易燃、易爆、强酸、强碱及贵重仪器应指定专人严加保管，定期检查。
针灸科工作制度
1、医师态度和蔼语言亲切，向病人详细了解病情，认真填写病案，明确诊断，掌握适应症和禁忌症。
2、针灸室内应环境整洁，空气新鲜，温度适宜，科室定时消毒，工作时间衣帽整洁，必要时男女患者施针时用屏风隔开。
3、严格要求无菌操作，1人1针，针具必须严格消毒，对针刺穴位进行常规消毒。
4、经常检查针具是否完好，如针具有弯曲变形、针尖带钩、生锈等不安全情况及时更换。
5、对留针病员，应注意观察病情变化，术者不得离开岗位。
6、严格遵守针灸操作规程，应取穴准确，操作敏捷轻柔，取针后应认真查点针数。
7、对发生带针、滞针、折针、出血、血肿等意外情况应立即处理。
8、施灸和拔火罐时防止烫伤。
9、进修人员或学员施行针灸时，必须在针灸医师的指导下进行。
第13篇：彩超心电图室值班制度
彩超心电图室值班制度
1、值班人员必须准时到岗，按时交接班。
2、值班人员必须坚守岗位，应在值班室留宿，不得脱岗。
3、值班人员应按规定写好检查登记本，当面向接班人员报告值班期间的工作情况，接班人员认真检查登记本登记情况，确保登记情况完整才能接班。
4、值班人员负责心电图或彩超检查的各项工作。
5、值班人员接到急诊心电图检查通知后应及时到位检查，并在30分钟内发出心电图报告。
6、遇疑难特殊病例、重大、紧急或意外突发事件，值班人员应及时报告科室负责人。
7、医务科将不定时检查登记本，重点查看妊娠检查登记本，如发现检查登记本医师漏签名，将重罚或待岗处分。
医务科
2016年10月20日
第14篇：彩超室医疗差错事故防范措施
彩超室医疗差错事故防范措施
为了保证医疗安全，有效地防范医疗差错事故的发生，在提高诊断技术的同时，加强对本科医疗活动的监督管理，本着预防为主的原则，做到防患于未然，采取以下防范措施。
一、建立科室医疗安全小组
组长：王梅
成员：王欣 崔燕 柯秀红 崔红 张锋 吕庚
二、职责：
1、在科主任领导下，开展科内医疗安全的监督管理工作，制定科室内医疗质量监控办法和工作制度，建立科内工作质量监控指标和评价方法。
2、研究提高科室的医疗服务质量，规范各种技术操作规程和诊断报告。
3、每月对科内医疗安全工作进行一次检查、总结和分析，查找问题，提出整改措施。
4、负责接待患者的来访和投诉，对患者的投诉和科内发生的医疗纠纷和差错事故，进行认真地调查和处理。
三、医疗差错防范措施
1、加强各项医疗法律、法规的学习，经常教育科内人员，树立以病人为中心的思想，强化服务意识和质量意识，增强防范医疗差错事故的意识。
2、加强专业基本理论、基本知识和基本技能的学习和训练。开展科内业务讲课，开展疑难病例讨论和会诊，追踪随访病人的手术、病理结果，不断提高诊断技术水平，提高诊断符合率。
3、严格执行各项规章制度，严格执行各项操作规程 ，检查病人前认真核对，检查病人时仔细认真， 防止差错病人、写错报告，减少漏诊、误诊。
4、建立差错事故登记制度。设立差错事故登记本，指定专人负责。
5、发生医疗纠纷或差错事故后，当事人应立即向科主任汇报。科主任要向职能科室汇报，并立即采取有效措施，避免或减轻对患者带来的危害，并做好家属的接待工作，妥善处理。
6、对医疗纠纷和差错事故，要认真调查，查明事情经过，分析发生纠纷的原因，制定整改措施，防止今后再次发生。对当事人根据责任程度给予处罚。
第15篇：门诊心脏彩超室检查须知
检 查 须 知
（做彩超前请仔细阅读）
一、必须持有医生所开具的申请单，交费或盖章后，方可预约检查。
二、检查内容：心脏、颈部血管、四肢血管、甲状腺、乳腺、浅表淋巴结、各种浅表肿块。无需空腹及憋尿。
三、请自觉排队，按顺序检查。门口安静等候，未交单及有事咨询的患者请等检查室内患者检查完毕出门时再向医生交单及询问，请勿反复多次敲门打扰室内检查。急、重症患者酌情优先检查。
四、门诊患者检查完毕请于门口等待15－20分钟取报告单。
五、工作时间： 周一到周日：
上午
8：00—11：30
下午 14：00—17：00 注：急、重症患者检查请主管医生提前致电联系。
友 情 提 示
请患者自行保管好随身财务，谨防被盗或丢失。
第16篇：医院B超室工作制度
目 录
差错事故登记报告处理制度························································································ 2 超声检查工作制度········································································································ 3 超声检查须知················································································································ 4 超声设备操作规程········································································································ 5
超声心电图室负责人职责···························································································· 6 超声心电图室医师(士)职责························································································ 7 超声心电图室主治医师职责························································································ 8 计算机管理制度············································································································ 9 检查室查对制度·········································································································· 10 请示报告制度·············································································································· 10 心电图设备操作规程·································································································· 11 心电图检查工作制度·································································································· 12 超声科就诊流程图······································································································ 14
差错事故登记报告处理制度
1、科室应建立医疗差错、事故登记、讨论、报告制度，由科主任指派专人登记发生差错、事故的原因、经过、结果，务必做到及时、准确并及时组织讨论总结。
2、凡发生医疗差错、事故或可能发生医疗差错、事故的事件，当事人应立即向本科室负责人报告，力求妥善处理，并登记入册。科室负责人及时向医务科报告。对重大事故，应做好善后工作。如不及时（立即）汇报或有意隐瞒，将视情节轻重予以严肃处理。
3、差错事故发生后，医务科或其他有关部门，要认真调查事发的详细经过，必须当班或当时完成调查（含讨论），尽快做出准确科学的结论。由医院依照有关规定进行处理，必要时上报上级卫生行政部门。
4、医务科在组织调查处理差错、事故过程中，应有专人保管有关病案和资料，任何人不得涂改、伪造、隐藏、销毁、丢失，违者按情节轻重予以严肃处理。
5、查明差错、事故原因，必要时由院、科向患者及家属作详细说明。其他任何人不得随意向患者及家属解释。必须严格遵守保护性医疗措施。
6、查明差错、事故原因，科主任应视不同情况对有关人员进行批评教育或行政处分，情节严重的严肃处理。
7、科主任及专业组长加强对差错事故的防范管理及对检查人员的安全医疗教育，经常检查、分析，发现隐患并及时解决。
2
超声检查工作制度
* 超声检查包括B超、彩超检查。
* 检查前做好一切准备工作，工作人员穿工作衣，医行端庄，整洁室内环境、工作台面及检查用床，备齐检查所需用品。一切物品放置正规有序。
* 凡需做超声检查诊断的病员，由医师填写申请单，到超声科办理预约手续，工作人员应向病人或陪同人员详细交待检诊注意事项。 * 检查前应详细阅读申请内容。危重病员检查时应有医护人员护送或到床边检查，出现阳性结果应当反复核查，病变图象应拍照记录，疑难病例应会同有关医师检诊。
* 超声检查完毕后，应尽快发出报告，报告单书写做到格式正确、项目填写齐全、字迹清楚、内容描述精确、签全名，进修实习生不能单独发报告，必须经带教医师复查后才能发报告。遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决。按规定做资料登记，编号归档。
* 下班前全面整理室内环境卫生，用物归位，保持室内整洁。爱护一切公物，不得损坏、浪费、私用，违者按章处理。
* 经常深入各临床科室，了解检查结果的阳性率和诊断符合率，总结经验，不断提高诊断质量。住院病员超声检查出现阳性结果或可疑的阳性所见时，应与临床科取得联系，坚持追踪随访，对误诊，漏诊的病例应组织全科讨论，总结经验教训，提高诊断质量。
3 * 超声图像照片由超声诊室统一保管。临床科借用办理借用手续。各种检查提示应保管好，建立档案，经批准和登记手续后才能借出。
* 指定专人保管仪器，严格遵守仪器操作规程，定期消毒仪器和用具，定期保养维修，并做好使用、维修记录，注意用电安全，严防差错事故发生。保持诊室清洁，对传染病患者用过的器物，做好消毒隔离工作，防止交叉感染。冬季应注意保暖，室内禁止吸烟。
* 诊断穿刺时，必备抢救器械，穿刺诊疗必须由超声主治医师以上职称人员担任，严格遵守操作规程，保证质量安全。
* 严禁利用超声技术进行非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性人工终止妊娠，违者将重处。
超声检查须知
一、请您挂号后首先在医生处开具“检查申请单”，并在收费室缴纳检查费用（住院患者直接到住院收费处盖章），然后到检查室预约、排队，了解具体准备事宜。
二、为了尽量减小对检查者及被检查者的影响，给病人提供一个良好的就诊环境，检查时请其他无关人员不要进入检查室。
三、胎儿彩超检查宜怀孕6～7月进行。
四、各种检查准备：
4
1、消化系检查（肝胆胰脾等）：
需禁食、禁水8～12小时，宜上午空腹进行。
2、泌尿系检查（肾输尿管膀胱前列腺）：
根据情况需要适当憋尿（1～2小时不解小便）。
3、妇产科检查：
检查子宫附件及早孕者（即怀孕3月内），请在检查前喝水，并憋尿1～2小时。
4、甲状腺、乳腺、腮腺等及心脏彩超、血管彩超检查无须特殊准备。
5、特殊检查者请遵医嘱。
超声设备操作规程
1、超声仪器开机前必须先接通稳压器电源，待指示电压为工作电压范围后方可打开仪器电源开关。
2、需检查部位涂适量中性耦合剂，探头应稳拿轻放，避免碰撞、避免病人衣裤拉链擦挂探头，损伤探头匹配层，不用时放在稳定支架上。轻巧按压仪器功能键盘。下班前要先断开仪器电源开关，并用湿软纱布清洁探头，切勿用腐蚀剂涂擦探头。
3、检查完病人，应冻结仪器，擦净探头上耦合剂。未使用时应将仪器处于冻结状态。
4、关机时应先关仪器电源、再关稳压器、然后切断总电源。
5、如中途突然停电，应立即断开仪器电源开关。如再次通电，应在电源开关切断5～10分钟后启动仪器电源。
6、仪器出现故障应及时向医院领导或设备科汇报。
7、仪器连续工作一般不超过4小时，若因工作需要继续使用仪器，应停机30分钟后，方可开机使用。
8、仪器工作时应按要求恒温恒湿，注意防尘，定期保养，电源及仪器应远离水源。
9、实行三级保养，使用人进行日常保养，主要是表面清洁。
10、做好仪器使用记录并签名，实行专人专管，非本科人员不得操作仪器。不得擅自拆机处理。
超声心电图室负责人职责
6 在院长(分管院长)及医技科主任领导下，负责领导本科的医疗、教学、管理工作。
制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时检查，及时报告。
领导本科人员认真执行各项规章制度。
领导本科人员制定各项技术操作规程，并付诸实施，严防差错事故发生。参加某项技术操作，解决技术上的疑难问题。 定期深入科室征求临床医师意见，不断改进工作。 有计划地组织本科人员业务训练和技术考核，每半年一次。 针对医德表现、技术熟练程度提出升、调、奖、惩意见。 制订科研规划，做好资料积累与登记、统计工作，完成科研任务。 确定本科人员的轮换、值班以及派出有关事宜。 审签本科器材的请领和报销，并检查使用与保管情况。
超声心电图室医师(士)职责
7 在科主任和上级医师指导下进行工作，严格执行操作规程，进行各项诊断、操作，签发报告，并接受上级医师的业务技术指导。 担任日常超声心电图检查。认真书写诊断报告，按时完成本职工作。遇有疑难问题及时请示上级医师。
协助上级医师进行科研和技术革新，在上级医师指导下开展新项目，不断提高诊疗质量。
担任进修人员培训和实习医师的见习教学工作。
在掌握本专业知识的基础上，努力学习其它影象诊断知识。协助上级医师进行科研和技术革新，在上级医师指导下开展新项目，不断提高诊疗质量。
协助资料整理，负责病例随访，担任科内一定的事务。
严格遵守技术操作和安全规程，及时对使用仪器进行保养和维护。 根据科室设置情况，履行下列相应职责： 超声心电图室医师负责超声诊断，参加介入性超声检诊工作。
超声心电图室主治医师职责
在科主任领导和指导下，严格执行操作规程，进行各项诊断、操作，签发报告，并对下级医(技)师进行业务技术指导。 负责解决本专业较疑难的问题。(如操作中故障的排除和较疑难问题等诊断分析工作)。
8 对本室医疗技术人员进行理论指导，担任授课任务。 积极完成或配合科研任务的完成。 负责本室卡片索引等资料管理工作。
计算机管理制度
1、计算机操作人员须经培训合格后方能上岗。
2使用计算机时，严格遵循计算机及外围设备的开关程序，不得删加计算机桌面快捷键。
3、爱护计算机，保持计算机及外设备的清洁，保持计算机桌面整洁。
4、未经信息科许可，不得擅自改变计算机硬件、软件设置，不得向计算机输入任何软件，违反规定而造成的一切后果概由科室负责。对违反制度的个人和科室，将按目标考评的奖惩规定执行。
5、不得擅自拆卸计算机及相关设备。人为损坏计算机及相关设备，照价赔偿。
6、各科室网络工作站必须使用各自账号，密码进行登陆；科室操作人员不得共用、混用、盗用账号和密码，越权操作；操作员密码应定期更改；操作员离开计算机时，必须退出网络系统。
7、不用计算机做与工作无关的操作，尤其不得安装和玩耍游戏（包括Windows自带游戏）。
8、单机使用计算机的科室，应及时对数据进行备份，重要数据至少两个备份副本。拷贝文件到院外时，应符合保密的有关规定。
9、计算机操作人员应不断熟悉业务，尽量减少误操作。如遇故障应先积极排除，在自行不能解决的情况下，及时与信息科联系。
检查室查对制度
查对制度是保证病人安全，防止差错事故发生的一项重要措施。医院工作者在工作中必须具备严肃认真的态度，思想集中，业务熟练，严格执行查对制度。
检查时，查对科别、住院号、床号、姓名、性别、年龄、检查目的。
诊断时，查对科别、住院号、床号、姓名、性别、年龄、编号、临床诊断、检查结果。
发报告时，复核科别、住院号、床号、姓名、性别、年龄、检查项目、检查结果。
请示报告制度
凡有下列情况，必须及时逐级向有关部门及院领导请示报告：
1、遇有严重工伤、重大交通事故、大批中毒、法定传染病及突发公共卫生事件，必须动员全院力量抢救的病员时。
2、凡有重大手术，重要器官切除、截肢、首次开展的新手术、10 新疗法、新技术应用时。
3、紧急手术而病员的单位领导和家属不在时。
4、发生医疗事故或严重差错时。丢失或损坏贵重器材和贵重药品，发现成批药品失效或变质时。
5、收治涉及法律和政治问题及有自杀迹象的病人时。
6、重大经济开支报批时。
7、增补、修改医院规章制度、技术操作常规时。
8、工作人员因公出差、院外会诊、接受院外任务时。
9、参加院外进修学习、接受来院业务进修人员时。
心电图设备操作规程
1、仪器开机前先检查地线是否连接，再接通电源。关机时应先关仪器电源，再切断总电源。
2、检查病人前先检查导联线是否松动，记录纸是否充足，涂上导电膏前先擦掉患者与电极接触部位的油脂。
3、下班前要先断开仪器电源开关，并用湿软纱布清洁电极。
4、发现仪器电量低时，应立即进行充电，如中途突然停电，应立即 11 断开仪器电源开关。
5、仪器出现故障应及时向医院领导或设备科汇报。不得擅自拆机处理。
6、仪器工作时应按要求恒温恒湿，注意防尘，定期保养，电源及仪器应远离水源，远离X光机，超短波装置或其它电器设备。
7、实行三级保养，使用人进行日常保养，主要是表面清洁和电极清洁。
8、做好仪器使用记录并签名，实行专人专管，非本科人员不得操作仪器。
心电图检查工作制度
需做检查的病员，由医师填写检查申请单，须做床旁检查者应注明，申请做急诊心电图者,应及时安排检查。
常规心电图报告于检查当日发出，急诊心电图检查完毕发初步报告，当天发正式报告，遇有疑难病例，应组织集体讨论或与临床医师共同研究及书写报告，必要时随时复查，书写报告时，应做到对图形分析认真，剪贴规范。
对申请做运动试验的病员，应当严格掌握适应症，检查时须有医12 师在场，密切观察病情，并做好应急处置准备。
遵守操作规程，要求图像基线稳定，图形完整，遇有特殊病例须增加导联检查。
各种检查资料须归档统一保管，室内仪器、设备指定专人管理，每月对心电图进行一次检查调试，并做好使用，维修记录。 心电图室应保持整洁，定期清扫，消毒和更换卫生被服，室内禁止吸烟，传染 病员。应专人负责险查，并做好消毒隔离工作。
超声科就诊流程图
14 一般病人 危重、急诊病人
到超声科预约排号 临床医生开具超声申请单或电话申请
检查医生根据检查部位分类安排患者有序就诊 临床医生护送病员直接进超声室检查检查医生将仪器调整至最佳状态 对患者进行检查、诊断
超声医生按标准模板文本撰写检查报告
打印报告
发出报告
第17篇：医院b超室工作制度
医院b超室工作制度
1、由医师填写检查申请单，根据检查部位，通知患者做好检查前准备。
2、遵守操作程序，严禁非法鉴定胎儿性别。
3、B超报告结果当天发出。超声诊断报告由医师书写并签名。
4、各种资料须归档统一管理。
5、室内仪器、设备指定专人保管，每月对B超机进行一次检查调试，并做好使用、维修记录，注意用电安全。
《人口与计划生育法》有关处罚规定
《中华人民共和国人口与计划生育法》第三十六条 有下列行为之一的，由计划生育行政部门或者卫生行政部门依据职权责令改正，给予警告，没收违法所得；违法所得一万元以上的，处违法所得二倍以上六倍以下的罚款；没有违法所得或者违法所得不足一万元的，处一万元以上三万元以下的罚款；情节严重的，由原发证机关吊销执业证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）非法为他人施行计划生育手术的；
（二）利用超声技术和其他技术手段为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠的；
（三）实施假节育手术、进行假医学鉴定、出具假计划生育证明的。
B超使用管理制度有关规定
未经卫生行政部门、计划生育行政部门批准，任何机构和个人不得开展胎儿性别鉴定。
2、《医疗机构执许可证》中未批准开展超声波诊断专业的计生、医疗保健服务机构，一律不得使用B超诊断仪。
3、B超从业人员须取得上岗合格证，并熟悉仪器的操作规程，方可上机操作。
4、对妊娠14周岁以上的孕妇在检查过程中，必须有两名医师在场，应按照医师的要求认真进行检查，及时报告检查结果，严禁超范围检查。
5、对妊娠14周岁以上的孕妇检查结束后，如孕妇无严重疾病或胎儿发育无异常的，严禁暗示孕妇及其家属施行终止妊娠术。
6、在对孕妇检查过程中，发现有异常情况，应及时报告主管部门，并与临床医师联系，共同研究解决处理的办法。
7、认真执行出生婴儿性别登记建档上报制度，严禁错、漏、瞒报。
8、如医学需要的胎儿性别鉴定，须上报主管部门，并由3人以上专家集体审核。
9、用B超违法为妊娠妇女鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠的，依法追究法律责任。
关于加强全区医疗机构B超规范使用
管理工作的通知
各镇街道卫生院，各中心卫生院，区直各医疗卫生单位，区管各民营医疗机构: 为保持我区出生人口正常的性别结构，促进人口与和谐社会的可持续发展，根据《山东省禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠规定》（以下简称《规定》），结合我区的实际，为加强B超管理，现对禁止对胎儿进行性别鉴定和人为终止妊娠如下要求，望各单位认真执行。
一、认真学习，广泛宣传
各单位要建立长效机制，组织广大干部职工认真学习《规定》和有关法律法规，增强广大医务人员的法律观念和工作责任心，自觉抵制非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠的违法行为，要结合贯彻实施《中华人民共和**婴保健法》，从卫生行业特点出发，利用多种形式宣传教育广大群众自觉树立生男生女都一样的思想观念，破除重男轻女的封建意识，在全社会形成男女平等的良好风尚。
二、制定具体措施，确保各项工作落到实处
（一）制定健全相应工作制度和管理制度。各医疗机构要严格按照《规定》要求制定健全相应工作制度和管理制度，要求制度上墙并严格按制度执行，并在有关工作场所要设置禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠的醒目标志。
（二）加强B超管理。根据《规定》的要求，临床购置、使用B超从事诊疗活动的医疗保健机构实行B超备案制度。购置、使用超声诊断仪未向区卫生局备案的，区卫生局将依据《规定》第21条进行处理，备案后未经批准的B超使用单位不得擅自变更备案事项。未经批准，任何单位和个人不得开展胎儿性别鉴定，不得组织、介绍妊娠妇女进行非医学需要的胎儿性别鉴定。医学上确有需要或有计划生育部门出具的鉴定证明进行的胎儿性别鉴定，鉴定情况须书面上报区卫生局，区卫生局通报计划生育部门。
（三）B超工作人员的管理
1、超声诊断人员应具有执业医师或执业助理医师资格，执业范围为医学影像和放射诊疗科目。必须取得卫生部《大型医用设备上岗合格证》。B超工作人员应持证上岗。
2、各单位要加强超声诊断人员的管理和业务培训，单位、科室、工作人员要层层签定责任书，B超机执机时要实行两人操作，检查情况要按规定要求认真做好登记，并实行两人签字。非本机人员不得上机操作。
3、对筛查出的胎儿发育异常者，要做好专项登记，并提出转诊或复诊意见。
4、加强法制教育，树立守法观念，严肃纪律，杜绝非医学需要鉴定胎儿性别。
（四）严格终止妊娠管理
1、经卫生行政部门批准开展终止妊娠手术的医疗保健机构，要建立施行终止妊娠手术报告制度，由区妇保站汇总后统一于每季度第一个月十日前将上季度施行终止妊娠手术情况上报区卫生局和区计划生育局。
2、严格相关证件查验制度，未经批准，任何单位和个人不得开展、组织、介绍妊娠妇女终止妊娠，各单位要建立终止中期妊娠审验制度。妊娠妇女要求终止妊娠的，应当向医疗保健机构或计划生育技术服务机构提供相应的医学诊断证明和所在地区计划生育行政部门出具的证明，不能提供上述证件者，一律不能提供技术服务。如需要紧急手术终止妊娠的，施行终止妊娠手术的单位可根据诊断结果施行手术，并在手术三日内向区计划生育行政部门报告。
三、加强执法力度，严禁非法鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠
对未经批准许可，擅自配置B超，开展B超技术服务的责令停止使用，并对主要负责人按违反计划生育政策从严处理。违反《规定》和本意见要求，擅自进行非医学需要的胎儿性别和选择性终止妊娠的，根据情节，依据《中华人民共和**婴保健法》和《规定》给予行政处分，情节严重的，依法取消执业资格，构成犯罪的依法追究刑事责任。
二○○九年五月二十七日
特殊检查室工作制度
1．特殊检查包括心电图、基础代谢、超声波、脑电图、脑血流图、肌电图、超声心动图、内窥镜、肺功能检查等。
2．需作检查的病员，由临床医师填写申请单，必要时经有关医师检诊同意。检查前应详细阅读申请单，了解病员是否按要求做好准备。危重病员检查时应有医护人员护送或到床边检查。需预约时间的检查应详细交待注意事项。发现有患传染病患者，应排于最后检查，检查完毕严密消毒仪器和用具。 3．及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决。 4．严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养、维修，并对机器进行检测。
5．各种检查记录应保管好，建立档案，经过批准和登记手续后才能借出。
第18篇：医院B超室工作制度
医院B超室工作制度
1、B超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人随时检查，必要时可床边检查。对于传染病患者，应做好隔离消毒工作，防止传染他人。
2、检查前应详细阅读申请单，必要时可参考病历，检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保超声诊断的可靠性。
3、及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决或提出做其它辅助检查的项目，不要盲目、过早地下诊断意见。
4、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养维修，并对仪器进行检测，发生故障及时处理，不得无故停检。
5、各种检查记录和相关资料，B超档案妥善保管。B超诊断有关资料未经医务科长同意不得查阅或借出，防止纠纷发生。
6、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
心电、B超室工作人员职责
二、心电B超室主任工作职责
1、在院长、分管院长领导下，对本科室的业务工作和质量负责。
2、主持科室内疑难病例的诊断，严防差错缺陷的发生。
3、对科室的满意度负责，及时完成指令性任务，正确传达上级指示。
4、负责科室的业务学习及疑难病例的讨论。
5、配合临床积极开展新技术、新项目。
6、对管辖的设备完好及机房环境卫生整洁负责。
7、带头执行并检查监督各项制度、技术操作规范的落实。
8、参加科主任会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。
9、负责处理多环节因素的投诉、协调好相关科室之间的关系。
一、心电、B超室工作人员职责
1、申请单由临床医生填写，外院及无处方权医生申请单无效。
2、检查前应详细阅读申请单，了解病员是否按要求做好有关准备。
3、及时准确报告检验结果，疑难问题及时与临床医生联系，并共同研究解决。
4、严格遵守机器操作规程，注意安全，爱护设备，定期维护仪器，保证诊断准确和效能。
5、各种检查记录应保管好，建立档案。
6、保持室内整洁、安静，非本室人员不得逗留，不得随意动用机器。
心电图室工作制度
1、检查前应仔细阅读申请单，了解病情，并嘱病员作好必要的准备。
2、坚守工作岗位，随时方便病员，急重病员随到随做或直接去病床检查。
3、严格遵守操作规程，作图仔细、清晰、标好导联。
4、分析图纸需认真测量，及时正确报告检查结果，如遇到疑难病例或与诊断有分歧的心电图，请教上级医师共同讨论，并与临床医师联系，结合临床作出正确诊断，防止差错发生。
5、管理和爱护仪器，定期保养，维护并做好记录。
6、检查记录应保留，建立档案，借用时必须登记。
心电图室质量管理制度
1、由医师填写检查申请单。
2、遵守操作规程，要求图像基线稳定、图形完整。遇有特殊病例须增加导联检查。
3、心电图报告当天发出。遇有疑难病例，应组织集体讨论或与临床医师共同研究后书写报告，必要时随诊复查。
4、书写检查报告时，应做到对图形分析认真、剪贴规范。
5、各种资料须归挡统一管理。
6、室内仪器、设备指定专人管理，每月对心电图机进行一次检查调试，并做好使用、维修记录。
7、建立随访登记制度，对典型病例进行随访，取得临床手术和病理检查结果，以便质量监测统计，科主任每月检查一次。
第19篇：医院B超室工作制度
医院B超室工作制度
1、B超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人随时检查，必要时可床边检查。对于传染病患者，应做好隔离消毒工作，防止传染他人。
2、检查前应详细阅读申请单，必要时可参考病历，检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保超声诊断的可靠性。
3、及时准确报告检查结果，遇疑难问题应与临床医师联系，共同研究解决或提出做其它辅助检查的项目，不要盲目、过早地下诊断意见。
4、严格遵守操作规程，认真执行医疗器械管理制度，注意安全，定期保养维修，并对仪器进行检测，发生故障及时处理，不得无故停检。
5、各种检查记录和相关资料，B超档案妥善保管。B超诊断有关资料未经医务科长同意不得查阅或借出，防止纠纷发生。
6、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
彩超室工作制度
1、操作室保持清洁，远离强磁场、X线等有影响的设施。安装稳压电源及标准地线，安装空调设备，保持室内相对恒定的温度和湿度。
2、本室工作人员须经过培训方可单独操作。经院长批准方可签署诊断报告。
3、彩超医师接诊病员后，应及时告知患者检查注意事项。常诊病人按顺序进行检查，危重病人及急诊病人应随时检查。
4、检查时应按照临床诊断需求认真细致地进行检查，以确保彩超诊断的可靠性。
5、及时准确报告检查结果，疑难病例、复杂病例与临床医生共同讨论后发出。
6、彩超检查，根据需要建立病历档案，存入电脑。
7、严格遵守操作规程和安全维护保养制度，对仪器各种设备和配件要认真妥善保管，不得外借，以免损坏。发现故障及时报告院领导，以保持仪器正常运行。
8、工作人员要遵守劳动纪律，工作期间不脱岗，待班期间必须随叫随到，及时给患者检查诊断，确保医疗安全。
超声诊断室人员岗位职责
1、在主任领导下，负责各项仪器操作，按时完成诊断报告，遇疑难问题请示室主任。
2、参加会诊和临床病历讨论会。
3、遵守各项规章制度，掌握仪器设备的原理、性能、使用技术，熟悉操作规程，做好防护、防差错工作。
4、参加学术、科研活动，不断提高业务水平。
5、保持工作室肃静、清洁、仪器设备干燥，保持完好率。
6、健全仪器使用档案，搞好登记、统计、发送检查申请报告。
第20篇：医院彩超室主任述职报告
医院彩超室主任述职报告
医院彩超室主任>述职报告
宋佳敏
尊敬的院领导：
过去的一年里，在院领导班子的正确领导和各科同事的大力支持下，我们坚持以病人为中心、以提高医疗服务质量为根本，全科人员在思想上、政治上与院领导保持高度一致，认真学习医院的各项文件精神，团结一致、共同拼搏、齐心协力，顺利完成了今年的工作目标，主要表现在以下几个方面：
1、科室全年无事故，从未发生医疗纠纷和差错。
2、在服务质量、服务态度、服务水平方面上有了很大提高和改善。今年全科面临患者多、任务量大的重重困难和压力，但是大家每天都不辞辛苦、尽职尽责、任劳任怨、早来晚走，从来不空岗，干部假不休息，真正做到以病人为中心，以院为家，礼貌待患，对病人如亲人，严格要求自己，提高个人素质，廉洁行医，为病人提高优质服务，赢得广大患者和家属的一致好评。
3、昨天、今天、明天。回顾昨天我科用着落后设备，从而影响了诊断的准确率，对医生诊断疾病带来了一定阻力。今天我院领导高度重视，投入了大量资金为我科购置一台德国西门子2000彩超，对医生诊断疾病起到了很好的协助，诊断准确率有了大幅度的提高，使我们诊断水平又上一个台阶。展望明天，在院领导的大力支持下，将为我科购置一台美国最先进的设备，我们会不断提高自己专业技术水平，进一步开展超声所能开展的一系列项目，为临床诊断的准确性站好岗，让广大肇东市民能够在家门口享受三级乙等医院超声检查的技术，并得到广大市民的进一步认可。
4、科室收入情况。从最初年收入40万增长到400万，在各项惠民政策减免30%的情况下，我科超额完成医院各项指标，经济效益较比去年同期显著提高，今年科里全年总收入402.1087万元，比去年增收28.5875万元。检查人数2.6424万人，同时为我市各单位健康体检也做了大量的工作。
5、在人员培养方面，院领导非常重视人员梯队培养，在我科人员紧缺的情况下，如雪中送炭，及时给我科分配两名影像专业的大学生，解决了多年来我科人员紧缺的问题。我也将我所掌握的专业技术毫不保留传授给她们，使其尽快学有所成。
6、加强业务学习。在过去的一年，我科医务人员不断努力学习专业知识，刻苦钻研业务技术，学习新技术，了解新进展，提高了整体的医疗水平，让病人体会到了更优质的服务。同时，我们积极参加各项学术交流，尊师重教，遇到疑难问题不耻下问，随时请教上级老师，阅读专业文献，汲取精华，集众所长，将理论与实践有机结合，更好的服务于患者。 今年我们又分别到省医院进修学习，虽然只有短暂的15天，但我们学到了很多东西，为我们下一步开展新项目奠定了良好的基础。
2015年，我院面临新址搬迁，我科全体人员一定会以更加饱满的热情，投入到新的工作环境中，迎接新的挑战，争取取得更加优异的成绩。以下几点是2015年彩超室工作重点。
1、加强>政治学习，不断提高思想政治素质，认真贯彻>十八大三中全会精神，积极开展深入实践>科学发展观活动，坚持\'以病人为中心、以质量为核心\'的服务理念，积极适应卫生改革、社会发展的新形势，加强爱岗敬业教育，以服务人民、奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。积极参加医院各项政治活动和业务学习，遵守医院各项>规章制度，完成医院下达的各项指标。
2、加强业务学习，努力提高队伍整体素质，加强全科人员职业道德教育和文明礼貌，坚持文明用语，工作时间仪表端正，着装整洁，礼貌待患，态度和蔼，语言规范，加强与各科室联系，不断充实和拓展思维，完善随访制度，密切了解临床科室对彩超诊断报告的新要求，为临床提供可靠诊断依据。
3、加强质量管理，提高优质服务水平，严格落实各项管理制度，做到不断检查督导工作质量，严格遵守操作规程，减少差错事故的发生，努力为病人创造一个清洁、整洁、安静、舒适检查环境，积极配合各科开展一系列较有特色的诊疗项目。做好流程管理应用工作，合理安排病人，尽量缩短病人候诊时间，及时出具报告单，让病人最短时间拿到报告单。
4、做好仪器的维护和保养工作，对出现各类故障，能认真研究，积极应对，及时解决，以保证我科设备正常运行。
5、在现有项目开展的基础上争取开展更多的新项目。
我从事超声工作30余年，非常酷爱自己的本职工作，自从事超声工作的第一天起，就立志把毕生精力投入到超声事业中……
医疗事业是个高风险行业，必须严肃对待，我要有如履薄冰，如临深渊之感，我一直兢兢业业、小心谨慎的从事这项严谨、艰巨、而神圣的工作。
面对患者，无论是贫穷与富贵，我总是一视同仁，认真对待，态度和蔼，语言温顺，以病人为中心，礼貌待患，对病人如亲人，廉洁行医，认真细致的检查每一位病人，最后做出明确的诊断，为临床医生提供可靠的诊断依据，并赢得了广大患者和家属的一致好评。
在科室管理方面，能时刻严格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到
当然金无足赤，人无完人，在工作中我还存在着很多不足之处，今后一定要继续开展批评与自我批评，客观的认清自己的缺点，并及时加以纠正，扎实做好本职工作，团结科室同志，积极协作。专业技术进一步精益求精，更严格遵守医院的组织纪律，提高医疗质量，增强服务意识，建立良好的医患关系，弘扬无私奉献精神，为科室争光，为我院争光，为我们的医疗队伍争光。为医院美好的明天而努力奋斗。
最后感谢院长真心对待我们每一名职工，感谢院长对我们的厚爱，更感谢政府给我们广大职工一名称职父母官，在我院面临重重困难下给我们涨数目可观的工资，你是我们广大职工最宝贵的财富。在这样>温暖的大家庭中，我们更当以院为家，做好自己的本职工作，为自己喝彩、为人民医院喝彩！
