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忠诚——为企业而忠诚
尊敬的各位领导、各位评委、各位朋友们：
大家好！今天很高兴能站在这里和大家谈一谈主人翁精神、忠诚和奉献。
首先，我想给大家讲一个小故事：一对新人结婚，新娘过门的当天，发现新郎家有老鼠，就对新郎说：“哎呦，你们家居然有老鼠”！新郎脸红了。第二天早上，新郎被一阵追打声吵醒，听见新娘却在叫：“死老鼠，我打死你，敢来偷“我们”家米”！从过门前的“你们”，到过门后的“我们”，这就是主人翁意识有没有的区别。其实，我们和企业的关系不也是如此吗？
每当我们谈到主人翁意识的时候，有很多员工都会一脸不屑：我又不是领导，我又说了不算，我怎么树立主人翁意识啊。还有人说：“这东西又不是我家的，我干嘛要去维护它”。为什么大家会有这样的想法，那是因为他们在听见“主人翁”这三个字的时候，脑袋里更多的却是在想着“权利”。
然而，真正的主人翁精神却并不是这样的。一提到主人翁精神，我们的脑海里浮现出的代表人物有雷锋、焦裕禄、王进喜、孟泰、石传祥、张秉贵……这些改革开放之前的劳模和英雄，他们无私奉献、不计得失、任劳任怨的精神曾经影响了一大批人；然而，在强调物质利益，追求个人享受的今天，这些主人翁的奉献行为，在许多人的眼里，已经变得无法理解了。
有这样一个电工师傅，有着一身的电工绝活，但是，因公司受外部因素影响，已经连续三年没有拿全工资了，于是萌生了提前退休的想法，办完了退休手续，离开自己曾经深爱的工作岗位。他想利用这段时间，去看一看亲朋好友，然后再去找点事儿干。让他意想不到的是，他刚回到家里，就有人找上了门，请他去工作，月收入比上班还多，工作主要是带一带厂里的年轻人，传授他们一些电工的技术。正当他准备和这家单位签合同时，突然接到了公司的电话，公司准备返聘他回原岗位工作。
这一下子他陷入到矛盾之中，按理说与他签约的这家单位付给的报酬比原公司还多，而且工作又很轻松，确实是一个不错的选择。但是，他却毅然放弃，接受了公司的返聘，回到原岗位上班。对此，有些人说他傻，说他到手的钱也不会拿。听到这些，他总是坦然地笑笑，说：“世界上不是所有的事情，都可以用金钱来衡量的！说实话，我做梦都想着公司能尽快度过难关，再创辉煌。”
“做梦都想着公司能尽快度过难关，再创辉煌”——这难道不是
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主人翁精神吗？这才更能够体现出主人翁精神的精髓——忠诚和奉献！
只有做到了忠诚，才能够赢得别人的尊重。不管我们现在在什么样的工作岗位？也不管它看起来是如何的渺小，我们都应该用十二分的热情来完成它。只有把自己的人生追求融入到公司的事业和建设当中，才能够在奉献中实现自己的人生价值。
朋友们！今天，在这里谈了主人翁精神，谈了忠诚和奉献。虽然目前我们的公司存在一些困难，但是，只要我们大家劲儿往一处使，相信没有过不了的难关，我爱我们的企业！我爱我们的家！为了我们家的发展和壮大，让我们携起手来共同建造我们的家吧！谢谢大家！
