关于开展2010年“安全生产月”活动安排
公司所属各经营网点及部门：
为全面贯彻市委市政府关于加强安全生产工作的系列指示精神和决策部署，全面推动2010年“安全生产年”各项工作的落实，深入扎实开展安全生产宣传教育行动，促进集团公司安全生产持续稳定，按照市安全生产委员会《关于印发的通知》（津安办［2010］20号）及集团，津交安（2010）31号文件精神，津联运2010安字第7号，现将百利日盛公司2010年“安全生产月”活动作如下安排：
一、总体要求
认真学习宣传贯彻上级和集团安排生产月文件精神，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”方针，突出“安全发展，预防为主”活动主题，紧紧围绕今年安全生产工作的特点，继续推动“四类设备”、“四类伤害”专项整治活动和安全生产大检查行动。以强化安全意识、提高安全素质为着眼点，广泛宣传贯彻党的安全生产方针、政策，普及安全知识，弘扬安全文化，唱响安全发展理念，为推进集团公司安全生产持续稳定好转，提供强有力的保证。
二、活动主题
2010年“安全生产月”活动的主题是：安全发展、预防为主。
三、活动安排
今年的“安全生产月“活动分为三个阶段：
（一）动员部署阶段（5月中旬到5月底）。要根据本经营网点及部门实际情况及特点，研究制定具体活动方案和计划，并对经营单位层层进行动员和部署。
（二）组织实施阶段（6月份）。要按照预定的方案，充分利用一个月的时间，集中抓好“安全生产月”各项活动的落实。各级领导要加强检查和督促，确保活动目标和任务的完成。
（三）总结阶段（6月底到7月中旬）。“安全生产月”活动结束后，要及时认真总结上报好的经验做法，加强经验交流，达到共同提高的目标。
四、活动内容
1．积极参加市安全生产宣传咨询日活动
6月份第二个星期日（即6月13日）为市安全生产宣传咨询日。各经营网点及部门要围绕活动主题积极组织参加市集中宣传咨询日活动，通过制作宣传横幅、标语、展牌、知识手册等宣传资料，在全体职工和广大市民中深入宣传安全发展理念、安全生产法律法规和应急科普知识等。
2．组织开展安全生产应急预案演练周活动
6月份第三个星期（即6月14日至6月20日）为市安全生产应急预案演练周。本单位制定的安全生产应急预案，按照集团及公司有关规定要求，结合本经营单位生产经营及安全生产工作重点，集中组织开展一次应急救援演练，真正做到从实战出发，检验和完善本单位应急预案，提高应急处置能力。
3．组织安全生产普法暨应急救援知识竞赛
为进一步提高广大干部职工安全生产法制观念和应急知识，治理可能引发事故的各种隐患，各单位要严格按照市安监局以及集团公司有关文件要求，认真组织开展“安全生产普法暨应急知识竞赛答题”活动。及时征订安全生产月宣传品及《安全生产普法教育手册、试卷》，组织本单位全体员工参加竞赛答题活动，并按照规定时间将答题试卷上报公司安全科。
4．组织“安全在我心中”安全生产征文活动
为牢固树立安全发展理念，深入贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”方针，加大安全生产宣传教育力度，按照市安监局有关文件精神，广泛开展安全生产征文活动。各单位要动员广大干部职工积极参与，按规定要求上报高质量论文。
5．继续深入开展2010年安全质量标准化评定工作。
按照集团公司2010年党政一号文件要求，继续深入开展安全质量标准化评定工作。要利用一个月的时间组织做好自查自纠和对标整改工作，不断填平补齐、充实完善。
6．加强对公司员工安全教育
要对公司员工进行一次综合分析，逐个筛选把关，审查核对。对教育考试合格者逐个签订安全保证书。
7．切实做好暑期雨季安全生产防范工作
针对今年气候变化特点，提前做好暑期雨季安全生产防范工作，在认真分析排查当前重点隐患的基础上，确立当前有针对性的防范措施。要制定专题工作安排，着重围绕着防雨、防淹泡、防触电、防中暑、防雷击以及防疲劳超时工作等关键环节，组织开展不间断的安全大检查活动，尤其是对重大危险源点、要害部位、电气设备与设施、外租外联用户、外租厂房等重点部位，加大检查监控力度。
8．吸取教训，警钟长鸣
各经营网点及部门在“安全生产月”期间要对近两年来全国以及企业所发生的事故案例，以事故分析或图片展览的形式，印制成宣传材料，作为反面教材，对广大职工进行一次安全教育。通过重温事故血的教训，用活生生的事故案例教育广大干部职工珍爱生命、关注安全、远离违章。同时各单位可以通过组织开展隐患整改工作提建议活动、征集安全警示语、企业主要负责人为员工集中讲一次安全课等活动，切实加强对职工的安全教育
9．继续组织开展安全生产全面对接工作
按照公司有关文件要求，公司组织各经营单位按照集团具体安排，继续开展安全生产管理全面对接工作。通过对接工作的开展，进一步落实安全生产主体责任，促进企业加强安全管理，结合公司新一轮解放思想大讨论的要求， 提升安全管控水平，确保企业在二次创业中，正确处理好安全与发展、安全与效益的关系。
10．组织安康杯竞赛和创建青年安全生产示范岗活动
安全生产月期间，各单位开展活动要与“安康杯”竞赛和创建“青年安全生产示范岗”活动结合起来，发挥广大职工和青年在安全生产中的积极作用，形成“人人事事讲安全、齐心协力促安全”的局面，为继续推进“安全生产年”各项任务奠定基础。
五、活动成效
（一）高度重视，提早安排，周密部署。各单位要按照集团公司统一部署，成立活动组织机构：以郑际杰经理任组长，李新忠副经理为副组长，以班子成员及经营网点及部门负责人为成员的领导小组。召开专题会议研究部署，认真组织实施。要围绕活动主题，结合本单位实际，落实相关部门和人员，安排必要经费，确保“安全生产月”活动正常、有序、顺利进行。
（二）创新思路，丰富内容，注重实效。各单位要在总结历年“安全生产月”活动经验基础上，开拓创新活动形式，丰富活动内容，通过开展形式多样的活动，宣传安全生产方针政策，以点带面，营造良好安全生产氛围；从增强全员安全意识，提升安全管理水平作为工作的切入点和落脚点；增强“安全生产月”活动的实效性，真正达到以月促年的目的。
（三）面向基层，面向员工，落实责任。各经营单位要积极组织好全员参与的各项宣传活动，按照集团统一要求印制“深入开展安全生产月活动”布标并悬挂在明显处。开展好“找隐患、反违章、防事故”的自查自纠行动，通过普法和教育，查摆差距和不足，确保从业人员在思想上认识有提升、在理论水平上有进步、在操作技能上有提高，推动企业安全生产主体责任的落实。
