**镇开展“诚信守法企业”创建活动方案
为了全面落实省市县文件精神，扎实推进法治**创建 活动，依照县委委依法治县工作领导小组精神，加强基础创 建活动，丰富创建内容，**镇依法治乡领导小组决定开展 全镇“诚信守法企业”创建活动。现将有关事项通知如下：
一、指导思想
以践行科学发展观为指导，坚持普法与法制实践相结 合，强化企业诚信守法管理工作，建立健全企业的诚信守法 制度和诚信守法体系，实施企业诚信工程，提高企业守法水平，改善企业诚信守法环境，推动企业发展，为法治宝塔创 建活动打好基础。
二、主要目标
以加强企业诚信守法建设为重点，从重点行业和规模以 上企业起步，分步推进，建立和完善企业诚信守法制度；建 立和规范企业诚信守法体系，逐步建立和完善企业信用担保 体系；建立企业信用服务与监管体系，实现企业信用管理工 作的科学化、制度化和规范化，使企业守法水平明显提高，
法治环境明显改善，企业整体素质和综合竞争力明显提高， 整体发展水平上一个新台阶。
三、主要任务
各类企业要制定年度法制宣传教育工作计划，建立健全 企业经营管理人员的法律学习制度，不断提高企业经营管理 人员依法经营、依法管理的能力，正确处理企业发展与维护 职工权益关系。国有企业中层以上管理人员和民营企业主每 年应定期或不定期参与法律知识学习；加强维护职工的合法 权益的法制宣传教育，通过各种宣传日、宣传周、宣传月等 形式，大力宣传社会保障、安全生产等与职工切身利益相关 的法律法规知识，不断提高企业职工的法律素质和依法维权 能力；加强企业职工学法阵地建设，建立企业职工法制学校； 要开通“职工维权热线”，积极为企业职工提供法律咨询和 法律援助，维护职工合法权益；要积极聘请律师、法律服务 工作者担任企业法律顾问，进一步加强企业法律顾问队伍建 设，为提高企业法治化管理水平，增强企业市场竞争力提供 保证。“六五”普法期间，企业都要建立起法律顾问制度。
四、创建标准
（一）建立健全普法依法治企工作领导机构和工作制度；有普法依法治企工作规划和年度实施计划，认真组织实施。做到依法治企工作有计划、有落实、有检查，普法依法治企 工作经常化，普法经费落实，普法依法治企各项活动资料齐全。
（二）建立健全企业经营管理人员学法用法工作制度，采取集中学习、培训、专题辅导、讲座、参加上级组织的法制培训考试等形式，强化企业经营管理人员法律素质，提高企业经营管理人员依法治企的能力和水平。企业经营管理人员每年学法时间不少于60小时，有学习笔记和心得体会。
（三）加强企业职工普法教育，集中学习和自学相结合， 利用企业内部闭路电视、网络、广播、职工业余学校等形式， 强化企业职工法律学习，企业职工法律知识普及率达到95% 以上。
（四）设立企业普法宣传教育橱窗，利用宣传图板、法律培训、宣传标语、横幅、广播电视专题讲座等形式，营造浓厚的企业普法教育氛围。
（五）认真开展依法治企活动，依法规范企业管理和生产经营行为，重合同守信用，建立健全合同管理制度，依法签订合同并履约；严格按照国家统一的会计制度规定进行会计核算，会计资料真实完整，无帐外帐，连续两年没有发现在会计帐务上弄虚作假。
（六）企业严格执行国家财务管理制度，按期如数偿还 银行贷款，在银行等金融机构中有良好信用；企业加强应收 应付帐款管理，按期如数支付客户贷款，在客户中有良好信
用，连续三年无因拖欠客户贷款等诉讼。企业加强质量管理，严格按标准生产，为社会提供优良产品和服务。连续三年没 有生产和销售假冒伪劣产品。
（七）建立企业法制顾问制度，依法保障职工合法权益， 企业有健全的安全生产规章制度，有良好的安全生产条件和 劳动保护措施。连续三年无较大安全生产事故（死亡1人以 上或较大财产损失）；企业重视环境保护，无污染环境行为， 合理开发利用资源。“三废”处理达到国家排放标准；企业 依法纳税，及时足额缴纳应缴税款，在当地税务部门中有良 好信用。连续三年无偷、逃、抗、骗税款的行为。
（八）健全企业调委会、安置帮教、法律援助工作站等 工作机构，完善工作制度，落实各项工作任务，工作资料齐 全；加强企业矛盾纠纷排查调处工作，尤其是群体性纠纷、易激化纠纷的调处，全年无纠纷激化和民转刑案件发生；加 强两劳解释人员的安置帮教工作，建立帮教档案，落实帮教 措施，定期开展帮教工作，无重新犯罪现象发生；加大企业 法律援助工作力度，随时掌握和上报法律援助信息，确保弱 势群体的合法权益得到维护。
（九）创新普法形式，积极探索普法依法治企有效方法， 及时总结推广工作经验，大力宣传表彰企业学法用法先进典 型和先进事迹，在企业树立守法光荣、违法可耻的良好风气。
五、具体要求
（一）提高认识，加强领导。各企业要充分认识开展“诚信守法企业”创建活动的重要性与必要性，增强责任感与使 命感，要把“诚信守法企业”创建活动作为“五五”普法活 动的重要载体，将其摆上重要日程，给予必要的物质保障， 加大推进力度，开展好此项活动，全面贯彻落实“五五”普 法规划。企业作为“诚信守法企业”创建活动的具体实施单 位，要建立健全协调运作的责任机制，做到领导有力、职责 明晰、规范有序。各相关部门要积极配合，协调合作，整体 推进。
（二）制定计划，抓好落实。各企业要结合实际，制定 “诚信守法企业”创建活动具体实施方案、细则，明确目标 任务和实施措施。要指定专人负责，抓好落实，结合实际， 创造性地开展工作，真正将“诚信守法企业”创建工作落到 实处。
（三）加强指导，树立典型。乡工贸中心、农经中心要 对企业开展“诚信守法企业”创建活动加强检查指导，做到 有计划、有措施、有总结，要善于发现工作中出现的新情况、新问题，探索解决问题的新方法、新途径，增强工作的实效 性。要及时发现典型，树立典型，推广典型，注意总结典型 经验并及时上报材料。
（四）充分发挥新闻媒体作用。利用广播电视、报刊杂 志、**镇政府网等媒体，及时宣传“诚信守法企业”创建 活动的进展情况和典型经验，吸引更多的企业、机关、单位、社区和群众参与到“诚信守法企业”创建活动中来，创造有利于“诚信守法企业”创建活动不断深入的舆论氛围。
（五）严格考核，表彰先进。乡法治办负责组织“诚信 守法企业”创建活动的考核和表彰。首先由各企业进行自查， 认为符合规定创建标准的进行填表申报。法治办对申报企业 进行审查，实地走访，听取汇报，并就特定事项向纪检监察 等相关部门了解情况，初步确定拟命名企业名单，在**镇 政府网站上予以公示，公示通过后，报送乡依法治乡领导小 组批准，由区乡依法治乡小组适时对“诚信守法企业”予以 表彰，并颁发“诚信守法企业”奖牌。
