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七年级全员育人导师制导师考核细则

发布时间:2020-03-03 21:23:36 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

七年级全员育人导师制导师考核细则

1.认真填写好受导学生的成长档案。(5分)

2.认真指导批阅《精心塑造我自己》,每周至少五篇,少一篇扣1分。(20分)

3.导师每两周开展一次团体辅导课,对活动过程做好重要记录;导师要求学生在《精心塑造我自己》教材上填写自己接受辅导后的心态变化。每少一次扣2分。 (20分) 4.每周五参加一次受到组学习的互助互查,班主任做好考勤,每缺一次扣2分。(20分)

5.导师每月确定三个典型进行重点帮扶,建立典型学生档案,做好谈心记录。缺一次扣2分(20分)

6.受导学生对导师的评价。(10)

7.期末写好育人小结。(5分)

8.受导学生如有特别明显的进步,另加分幅度不低于5分。

9.案例、家访散记、德育论文如被市级以上录用或获奖,按奖惩制度另加分。

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七年级全员育人导师制导师考核细则
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