公开承诺“五要求”
践行先进性要求
突出工作的重点
体现岗位的特点
符合群众的意愿
展示先进性形象
教育局党组织学习制度
一、领导干部中心组学习制度
1.中心组至少每月集中学习一次,每制度集中研讨一次。
2.学习研讨要做到有计划、有主题、有重点、有发言、有体会、有记录、有效果,每次责成专人担任理论辅导员。
二、党员学习制度
1.学习采取集中学习、调研学习、在职学习,结合专题研讨、专题讲座、专题报告等,每次大的活动留存影像原始资料。
2.党员干部按照规定学习书目,每月读一本好书。
3.每月进行一次集体学习,每次不少于2小时;每两个月召开一次学习交流会;每季度上一堂党课。每年开展一次学习考察实践活动。
4.班子成员年度学习笔记不少于1.5万字,每半年撰写一篇心得体会和一篇以上调研文章;一般党员干部每年学习笔记不少于1万字,写心得体会文章不少于两篇。
5.建立党员干部学习档案和学习考勤制度。..
三、述学评学考核制度
1.述学:党员干部每半年向组织和单位全体干部汇报个人学习情况,并形成书面报告上报局领导组办公室。
2.评学:采取座谈和无记名测评等形式,组织党员群众对党员干部学习情况进行民主评议和测评,同时每半年组织一次学习测试,然后由局领导组汇总打分,评定等级。
四、学习激励机制
把学习笔记、学习效果作为年度工作目标考核的一项重要内容,并与绩效工资挂钩,激发党员干部的学习热情。
《公开承诺“五要求”(版面).doc》
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