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人事文员岗位职责

发布时间:2020-03-02 20:22:28 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

人事文员岗位职责

1、协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员;

2、协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工;

3、协助公司领导和各部门做好员工的考核、转正、任免、调配等工作;

4、协同各部门对员工进行培训,提高员工的整体素质及工作能力;

5、负责员工工资的管理工作;

6、负责正式员工劳动合同的签订;

7、负责保存员工相关个人档案资料;

8、根据工作需要,负责招聘临时工及对其的管理工作;

9、负责为员工办理人事方面的手续和证明。 行政文员岗位职责

1、制定公司行政管理制度、汇编公司各项制度、监督检查各部门执行的情况;

2、负责对员工进行遵守劳动纪律的教育及考勤工作的管理;

3、根据董事会批准的行政费用总额度,每月制定公司行政费用预算,并严格控制行政费用的支出;

4、负责公司资产的管理,建立固定资产、低值易耗品等物品的购买、验收、使用登记及定期检查使用情况的制度;

5、负责公司文件的管理工作;

6、根据公司行政管理制度,做好电话、传真和复印机等设备的使用和管理;

7、负责公司车辆的管理和调度工作;建立车辆档案,做好车辆的维修、保养工作,定期检查车辆使用情况,加强对司机、非司机的安全教育工作;

8、负责公司外围环境卫生的管理;

9、负责公司办公地点安全、保卫、消防工作的管理;

10、负责对外的接待及票务、住宿等工作;

11、根据总经理的指示,积极组织好公司级的重大会务活动和日常的办公会议;

12、负责公司大事纪工作;

13、负责信访接待工作;

14、负责对派出所、安委会、居委会等单位的联系工作;

15、负责办理营业执照、代码证、统计证、税务证等的换发年检工作。

人事文员岗位职责

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人事文员

人事文员岗位职责及工作内容

人事文员岗位职责及工作内容

人事文员岗位职责
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