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干部素质能力提升培训班心得与招商引资培训心得体会

发布时间:2020-03-03 19:42:52 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

干部素质能力提升培训班心得5篇与招商引资培训心得体会范文5篇合集

干部素质能力提升培训班心得5篇

【篇一】

我有幸参加了xx大学航空港实验区领导干部科学发展能力提升研修班,短短五天的学习时间,高浓度大剂量的前沿知识和先进理念的摄入,如同旱地里下了一场及时雨,让我收获很多。尤其是做为一名基层工作者,一边面临着港区建设的飞速发展,一边面临着发展带来的诸多困惑,带着许多问题来到这里,自是对这次理论性和实操性都非常强的学习格外珍惜。

通过学习,个人理论知识有了很大的更新和升级,对以后工作实践也有着深远的指导意义。

一、理论知识得到更新。平时我们所学习运用的理论知识,以公共管理理论、法律法规方针政策等具有普遍指导性的基础知识为主,而研修班的课程涵盖金融形势、航空经济、空港物流、产业集聚、领导科学、创新管理、依法行政、危机应对、城市规划、社区建设等诸多领域现代管理理论,对我们港区发展的要求,尤其是基层办事处所面临的形势,具有更强的针对性和指导性。

二、工作格局得到放大。我们三官庙办事处位于南水北调河东岸,郑州航空港区的十四个物流园区中十一个要落户于我们辖区,高铁南站和会展城也规划在我们这里,为此管委会专门在我们办事处设立了郑州国际航空物流港建设指挥部,确立了这片热土在发展中的战略地位。如何主动加快建设步伐,如何更好的创造发展环境,我在这次学习中找到了答案,即放大工作格局,使我们对从事的工作更具使命感和责任感,对辖区发展形势的把握有更加系统、客观的研判,对工作的安排部署更趋于科学合理。

三、工作水平得到提升。做为基层办事处领导干部,工作任务琐碎具体,上面千条线,下面一根针。在落实任务过程中,既要进度跟上去,又要讲方法,还不能回避矛盾,就需要有与工作任务相匹配的工作能力和水平。

本次xx大学培训的学习过程虽短暂,知识收获却无限。当然,学习的内容还须在今后中的工作中不断消化吸收和整合,转化成自己内在的素质和外在的行为,这才是学习的最终目的。我相信,通过这次的学习和今后实践的结合,定能使未来的工作完成得更加科学、高效,未来的发展更加和谐、美好!

【篇二】

本人有幸参加了5月22日至26日在xx大学继续教育学院举办的xx县领导干部素质能力提升培训班(第3期),通过几天来的学习观摩,我心久久不能平静。

xx,从儿时开始给我的印象就是落后的代名词。因为村子里有很多人的亲戚在xx,从小时候有记忆起,听大人讲到xx走亲戚要走上两三天才到,他们自己种的米经常不够吃,时常要村子里的亲戚接济,很多人还举家过来搞开发种玉米拿回去吃。刚刚参加工作以后,还经常参与计划生育工作到开发户去开展动员工作,所有这些都表明了xx应该还是一个很落后的地方。

虽然,这此年也了解到一此xx在基础设施建设方面有很大的改变,但是这次刚刚获知要去xx学习培训,我心里还在嘀咕着:搞这么大规模的学习培训,不去江淅沿海一带而跑去隔壁xx省学习什么鬼东西!带着一肚子的疑惑,我踏上了开往xx的客车。车子刚刚驶入xx境内,车上的学员们开始活跃起来,说这里过去就是荔波县的小七孔风景区,那里是龙里县的风力发电场等等。当车子继续前行,穿过长长的隧道、跨过幽深的峡谷、爬上高崇的山岭时我陷入了沉思!原以为我们河池至都安高速公路的隧道多路难开,可比起这一路所见让我感慨于xx发展交通基础设施的艰难与决心!我开始感悟了此行的目的!

接下来的正式考察学习,沿路随处可见的建设工地、高架桥,让我对xx的发展有了更多的、直观的认识和了解。陈卫洪、杨春宇两位教授所作的《农村电商发展》《旅游特色小镇建设与旅游IP融合发展研究》的讲座,结合xx近几年来发展以及自己研究情况提出了切合实际的见解。实地考察参观的贵安新区大数据管理中心、xx现代农业展示区—白云蓬莱仙界、贞丰县新农村示范村镇、普定县秀水村等地方,让我对xx结合当地实际情况从发展定位、规划、建设速度和领导干部的执行能力有了更深入、更直接的感受。特别是在领导干部的执行能力和项目的建设速度上,一个投资一、二百个亿的项目在一、两年内完成建设任务,这样的建设速度对我们来说很匪夷所思,这需要何等强的执行能力和紧密协作能力才能够顺利完成啊!xx,你早已不是我小时候心中那落后的代名词,你的发展已甩开我们好远好远!我们真的应该好好向你们学习!我也终于明白了县委政府的良苦用心!

作为办公室人员,就要紧紧围绕服务全县经济社会发展工作大局,扎实做好“三服务”工作,确保各项工作政令畅通,高效运转。一是要提高自身素养,在工作上,要能够成为领导的智囊,左膀右臂;在言谈举止上,要表现得稳重大方,把握好分寸和尺度;在为人处事上,应机智,谨慎,宽容;二是要提供优质服务,要有超前服务意识,要善于分析总结办公室工作规律,增强工作主动性;要做好工作计划,科学规划工作,注重超前预测,及早发现工作中可能出现的困难和问题,并提出相应的对策,掌握好主动权;要有服务全局意识,在抓好日常具体事务同时,围绕中心工作想事、谋事、干事,做到能办大事,会办难事,敢办新事,创造性地开展工作,推动重点工作和全局工作的开展和落实;要有优质服务意识,以实现工作“零差错”为标准,严谨细致地做好每一个环节的工作;三是要培养创新精神,要创新观念、解放思想,敢于突破陈规,破除一些不适合形势发展的旧框框;要创新制度建设,围绕工作需要和管理漏洞,不断健全完善和创新各项制度,促进各项工作顺利开展;要创新综合协调,加强上下之间、部门之间以及领导之间的沟通协调,推动办公室工作提速增效,形成工作合力,为服务全县经济社会发展作出应有的贡献。

【篇三】

2019年5月22日至5月26日,参加了县委组织在xx大学继续教育举办的“领导干部素质能力提升”第三期培训。学习感受最深刻的是贵安新区现场实践教学的“大数据”建设及信息运用成效。通过学习考察得到启示:信息化建设,应顺应信息发展的主题和趋势,紧扣时代脉搏,紧跟需求导向,推进信息化建设,不断提升司法服务质效。

“大数据”“云技术”推进了各行业间业务的互联互通和数据共享,极大的提高了工作效率。同样,信息化建设在人民法院工作中亦具有基础性、全局性、战略性重要地位。近年来,最高人民法院以“大数据、大格局、大服务”理念为指导,积极推进落实信息化战略部署,将信息化成果运用于审判执行和法院管理的各个领域,有力推动了人民法院工作发展。信息技术推动司法现代化,信息技术的快速发展为法院确保司法公正、提升审判质效、更好维护社会公平正义提供了有力的科技支撑。今年5月中旬,全国法院第四次信息化工作会议提出,推动以大数据分析为核心的人民法院信息化建设,推进审判体系和审判能力现代化。因此,以信息化为核心的智慧法院建设,亦将带来司法领域的又一次技术革新,深刻影响法院未来的工作模式,有利于提升法院的工作效率和司法公信力。因此,以信息化为核心的智慧法院建设,成为人民法院信息化基础建设的重点。

司法是维护社会公平正义的最后一道防线。随着人民群众日益增长的多元司法需求,对人民法院工作提出了新的更高要求。为适应“互联网+”时代的新挑战,我院亦紧随时代发展形势,在加强司法工作中,要准确把握和结合法院工作特点,坚持问题导向和需求导向,依托大数据技术,加快信息化建设步伐,进一步完善信息基础设施,推动实现各类信息全面覆盖、移动互联、跨界融合、深度应用、透明便民,推进信息化建设转型升级,促进审判体系和审判能力现代化。

1、网络互联互通是信息化工作的必要前提和基础保证。信息化建设,就是“让信息多跑路、让群众少跑腿”,为群众提供更加高效便捷的司法服务。法院利用信息化手段,建设司法公开三大平台,开展网上作业、学习沟通交流,同时通过互联网端口为广大人民群众提供无所不在的诉讼服务、法律咨询、申诉信访和司法宣传服务。条件优越的北上广等法院,探索尝试司法文书电子送达、网上立案、网络庭审等多项措施,打破了时间、空间对群众诉讼活动的限制,深受社会群众的好评。但是,信息技术的发展日新月异,群众对司法的需求日益增强,渴望获取更高效率的诉讼回报。因此,必须坚持以需求为导向,攻克技术难关,探索更加集约化、持续化的信息化服务载体,增强服务功能,拓展服务范围。

2、根据信息化建设标准完善基础设施建设。在最高法的顶层设计和规划指导下,按照信息化建设标准和规划,首先,夯实我院信息化建设的基础设施,接入全国法院“一网通”专网,实现四级法院网络安全全连通、数据全覆盖、业务全开通。其次,加强我院信息化硬件建设,升级原有两个科技法庭,新建设两个高清科技法庭、三个简易科技法庭;再次,完善诉讼服务大厅功能,推行大屏幕、导视台、查询机等信息施的应用。

3、推动各类信息化平台优化升级和管理应用。按照最高法要求不断完善各类信息化平台,提高在服务人民群众、服务审判执行、服务司法管理、服务社会大局等方面的应用;推进“互联网+诉讼服务”建设,开通网上立案、在线调解、远程庭审、电子送达、网上公开等便民服务;做好案件信息管理系统主要流程节点信息的网上流转和卷宗的数字化管理,实现审限预警、进程监控、风险评估、质量评查,并运用好法规查询、案例指导、量刑参考、一键排版、智能纠错等审判支持智能,提高审判工作效率;挖掘应用数据集中管理平台的司法数据价值,依托司法大数据信息,建立审判质效、热点问题、特定类型案件分析机制,促进对审判工作态势、矛盾纠纷多发领域和经济发展形势的预判,满足各类群体的多元化、精准化司法需求,为科学决策提供有力数据支持。

4、借力大数据运用,提升办案质效,促进司法公开。积极探索信息化手段的应用领域和方式,通过大数据分析、人工智能、云计算等多种技术手段,实现信息化、大数据对审判执行、司法管理、司法服务、司法改革等各方面的支撑和保障作用。xx省建立打通公安、检察院、法院三家的“网上办案协同系统”,值得我们学习借鉴;随着科技信息的发展,运用“互联网+”的方式来解决法律问题,越来越成为社会的普遍共识。作为边远山区基层人民法院,要紧扣时代脉搏,紧跟需求导向,就要促进新技术在审判工作中的深度应用,通过新技术的运用提高审判质量和效率。重点要以应用平台化和数据服务智能化为核心,立足于应用系统和数据资源的贯通与融合,构建横向融合的本级业务平台和与上级法院纵向贯通的应用平台,积极探索“互联网+”的司法模式,拓宽人民群众诉讼事务办理渠道,增加案件审判透明度,从而为社会公众、诉讼当事人、律师等多元主体提供更加透明便民高效的司法服务。

5、借力信息化建设强化法院管理。信息化是现代管理的重要手段和依托,法院的审判管理、队伍管理、政务管理,都能够借助信息化的资源整合与传输优势,形成高效率的管案、管人、管事格局。如今,“大数据”作为信息化快速发展的产物,对社会实践与理论研究产生了重大影响。法院所构建的“中国裁判文书网”“全国法院被执行人信息查询系统”等平台,就是运用“大数据”的生动阐释。然而,就司法“大数据”运用来看,仍有很大的探索空间。今后,应当充分挖掘隐藏在数据背后的价值信息,增强“大数据”在法院管理中的可视化应用,积极采用司法信息资源的多元多级检索、案件分析、人案测算、趋势研判、业绩评价和社会交互评价等功能,为法官办案、选任用人、政务工作提供全方位的科学智能依据,实现法院管理与信息化的深度融合。

在“互联网+”思想浪潮的冲击之下,人民法院紧扣时代脉搏,紧跟人民群众的司法需求导向,牢牢抓住信息化建设这一重要载体,以科技促公开、以科技强管理、以科技优服务、以科技助安全,逐步实现由传统法院向智慧法院的转型升级,以司法大数据的智能应用服务人民群众、服务审判执行、服务审判管理,促进实现审判体系和审判能力现代化。

【篇四】

根据县委的统一安排,2019年5月22日至26日,我有幸赴xx大学参加2019年xx县领导干部素质能力提升班学习。通过集中授课、现场教学,接受了一次彻底的创新思维的洗礼,解放了思想,开阔了眼界,受到了启发。

一、xx印象

学习期间,先后听取了农村电商、旅游特色小城镇建设的集中讲授,到贵安新区、xx现代农业展示区、贞丰县者相镇纳孔村、普定县秀水村等地进行现场教学,在xx的所见所闻给我留下了深刻的印象。

一是xx的思想够解放、理念够创新。从直观上看,xx无论是扶贫、产业,还是交通、旅游,都是大规划、大投入、大建设。细究原因,就是xx各级各部门不等不靠,主动作为,大胆创新,用足用活国家财政和金融政策,坚持以融资平台为主体,千方百计补齐各项建设资金缺口,为xx的大发展提供了坚实的保障。全省投资架构已由传统的财政投入为主逐步转变为财政投入、金融信贷和社会投入共同发力的格局。xx超前的思维、创新的融资办法、良好的环境推动了xx的发展速度,走出了具有xx特色的发展之路。

二是xx的定位够准确、思路够大气。作为西部内陆省份,xx不临海、不临江、不临边,发展的先天优势不明显,但却能凭借内陆开放的机遇,紧紧依托生态优势,加快推进生态文明建设,做强做优“大生态”长板,确定大数据、大扶贫、大生态的“三大战略”发展思路,做好顶层设计,为未来发展指明正确的前行方向,全省上下目标一致、指向明晰、有机融合,宜居、宜业、宜游和“百姓富、生态美”的多彩xx正在以崭新的姿态呈现在世人面前,吸引越来越多的人成为“贵漂”。

三是xx的干部够务实、群众够自信。在xx贞丰县者相镇纳孔村,镇移民站干部、纳孔村第一书记郑继承,既熟知所驻村的情况,对其他村的情况也同样了如指掌,对省、州、县的各项政策、工作思路、工作措施等学深悟透,对我们提出的所有问题都能胸有成竹、娓娓道来。从这位优秀的基层干部身上,我们看到了xx干部担当、实干的精神,同时,我们所遇到的出租车司机、酒店服务员、乡村保洁员、异地搬迁贫困户等等,每个人浑身都体现满满的自信,从他们身上折射出xx各级干部群众用实际行动,充分展示发展的信心和决心,心往一处想、劲往一处使、认准路在干的劲头。

二、借鉴xx经验推动xx发展的启示

我们与xx山水相连,人文相通,习俗相近,人缘相亲,都是后发展欠发达地区,原来的基础都比较差。但是xx现在发展速度之快、发展质量之高,令人刮目相看。xx精神、xx速度、xx经验,有的不能复制,有的却可以学习借鉴。

一是任何发展项目都要因地制宜做好顶层设计。我们所到的地方,都是在紧紧围绕“大扶贫、大数据、大生态”的发展战略前提下,结合各地实际进行统一规划后,按统一思路进行打造的。同样,我们任何的发展项目更应站位更高,定位更准确,因地制宜做好项层规划设计。比如,发展核桃产业、种植“三特”水果,应当组织专业人员对各乡镇的地理位置、气候、土壤、现有规模、发展潜力等等进行综合分析评估,统筹规划,再结合实际下达种植任务,尽量避免盲目种植导致开花不结果,浪费人力、物力、财力及资源等现象。再比如城乡建设,无论是穿衣戴帽,还是新建房屋,也应当结合实际,分线路、分片区规划,在规划指导下,严格按照规划建设,尽量实现村村有特色、路路是风景。

二是旅游发展要走农旅一体化发展之路。xx的纳孔、蓬莱仙境、秀水等示范点,基本都是走农旅游结合的模式。经过近十年来的努力,我县生态旅游发展取得了明显成效,对外知名度也越来越高,但我们的旅游主要还是自然景观观光游为主,除六美休闲山庄和部分基地珍珠李采摘外,在乡村农业体验游方面尚处于空白状态。我县可在创建区、市、县、乡、村各级现代特色农业核心示范区基础上,统一规划、分期建设乡村休闲农业体验区,大力发展休闲观光、蔬果采摘、农事体验、水禽认养等现代农业,并借鉴“秀水五股”模式,实现生态保护、群众增收双赢目标。就我县目前的情况看,云榜村从地理位置、水陆交通、自然景观、基础设施等方面较其他地方具有得天独厚的条件,可依托抢抓创建全域旅游示范点的机遇,先行在云榜村打造田园综合体验区。

三是美丽乡村建设长效管理机制要有经费保障。在xx,无论是在城市还是到乡村,几乎看不到任何垃圾,究其原因,除了城乡居民自觉性高外,关键是有充足的经费和人员力量。从2006年广西实施城乡清洁工程到近两年的清洁乡村、宜居乡村建设,我们城乡环境卫生得到有明显改善,每个村每个屯也都建立了长效管理机制。但由于村民意识差、投入经费少、保洁力量不足、一些地方垃圾焚烧炉实用性差、村规民约形同虚设等原因,很多地方不同程度出现脏、乱、差和“牛皮鲜”回潮现象,仅依靠各级干部三天两头扫地捡垃圾显然不是长久之计。因此,乡村长效保洁的关键要有充足的经费保障。在此前提下,方能确保乡村有稳定的环境卫生保洁队伍,从而实现村屯、田园、道路、河流、沟渠保洁全覆盖和常态化。

【篇五】

在县委组织下,本人于5月22日至5月26日参加了在xx大学继续教育学院举办的xx县2019年领导干部素质能力提升培训班学习。通过听老师授课,现场参观和坐谈,了解到xx经济社会的快速发展,体会到xx干部干事创业的工作作风,总的体会为“人在干,云在算,天在看”。

“人在干”。首先是xx顶层设计定位精准,大干实事。为改变无区位优权力状况,大力发展交通基础设施建设,铁路方面实现动车贵阳到重庆、湖南、广西两小时到达。公路方面,2016年底实现县通高速路。xx的大交通迎来了大开放,促进产业大发展,带动xx的大旅游。xx的大旅游以全省旅发大会为抓手,实施全城旅游,打造乡村特色小镇建设,将旅游业与脱贫工作结合起来,开创旅游脱贫新模式,促进产业转型升级,带动区域社会经济大发展。

“云在算”。云上xx大数据,在社会保障、教育文化、养老服务、健康医疗等方面的应用,给政府决策和管理提供依据。给群众生活和工作带来了极大便利。用数据决策,提升决策和风险防范水平,用数据管理,提高社会治理精准性和有效性,用数据服务,让数据多跑路,让群众少跑腿,方便了群众。逐步把分散在各级各部门各单位的信息平台整合接入到大数据平台,通过云计算,成本更低,决策更准,效率更高。大数据事业促进社会经济快速发展。

“天在看”。xx领导及干部敢干事、干成事,主要是xx大力加强法治政府建设,提高执行公信力,强化行政监察和审计监督,全力打造数据铁笼,建立扶贫资金使用。财政收支,国有资产经营,政府采购公共资源转让,公共工程建设等大数据监管体系,实现对权力集中部门和重点岗位全流程规范管理,让权利运行处处留痕,防止权利失控,决策失误,行为失范。

其次是xx干部能干事,干成事。干部工作作风扎实,主动作为,用于担当、敢做善战。座谈会上,贞丰县者相镇纳孔村第一书记将该村的基本情况,发展思路、规划,发展现状及方向作了全面详细的介绍,一个挂村书记,如没有经过大量的调研,没有深入群众,就不可能全面准确的掌握到这些信息。普定县穿洞街道办事处秀水村景区建设过程中,为动员群众易地移民撤迁和以土地入股,乡村干部先开到该村组织召开了90多次群众大会,最后群众才同意易地搬迁和以土地入股,现在群众居住条件改善,家庭年收入明显提高。秀水村景区项目总投资5个亿,从规划到建设完工只用两年时间,真正体现了“马上就办”的工作作风和“钉钉子”的精神。

由于监管到位,领导和干部工作中按规范操作,确保不犯错误或少犯错误,强化正向激励,对不作为、慢作为、乱作为者,严肃行政问责,让实干者有为有位,让耍巧人无处可混。

通过一周的学习,深感自己工作主动性不够,办事效率不高。在今后的工作中一是要用心工作,创新理念理清思路。准确定位,创新工作方法,推动工作开展。二是要用情工作,对上善于争取,多请示、多汇报,争取领导多支持,对下做好服务,切实为群众排忧解难,对外善于协调,要主动积极地与各有关部门沟通,取得他们对民政工作的了解和支持配合。三是要用力工作,要下真功夫把实事做好,好事做实,小时做细,大事做成,真正做到为政府分忧,为百姓解愁。

招商引资培训心得体会范文5篇

(篇一)

这次本人荣幸参加了**市委组织部组织在**工业园区开展招商引资培训班学习,收获颇多,感触很深。我深深感到招商工作对城市经济发展引领和推动具有十分重要的意义。通过工业园区专业教师为期一周多详细、系统地讲解,我基本掌握了招商引资的基本知识。现就招商引资学习谈以下几个方向的心得:

一、城市发展需要招商引资

**工业园区地处**城东金鸡湖畔,是一个集现代化、园林化、国际化的高科技工业园区。该园区为中国和新加坡两国政府重要的合作项目。引进外资完成项目5800个,利用外资连续多年名列中国开发区第一。

随着经济的发展和政策的推动,国际产业和沿海产业、内资和外资向本地区叠加转移的势头非常强劲,已成为我们招商引资的重要机遇,加快承接产业转移,是本地区转变经济发展方式、优化产业机构的一条捷径。我们要抓住机遇,以更加积极的姿态,更加有效的措施,主动参与区域合作,抢得先机、赢得主动。坚持经济发展与环境保护并重,积极承接资源节约型、环境友好型项目,防止引进高污染、不符合产业政策的项目进入,确保可持续发展。

二、优化环境增强招商引资的引力

招商引资的环境十分重要,没有良好的环境,招商引资必然会大打折扣。加强招商引资的力度,必须要注重优化环境建设,加大硬件设施建设,才能为引资提供强大的支撑保障。

三、注重服务增强招商引资的质量

招商引资效果不理想,其原因是多种多样的。服务意识不强,服务不到位是重要原因。要招进来,留得住,才是关键。要为入驻企业提供全方位的服务保障,逐步提升服务的质量。通过服务赢得企业的信任,愿意留下、乐意留下来,这才是关键。

四、讲究质量杜绝形式

此次培训,让我最大的收获之一就是招商引资必须要讲究质量、杜绝形式。“我们常常在招商引资的过程中,常常注重量,却缺少质”,这种本末倒置的思维,影响着我们经济的发展。一些劣质项目不仅不会给我们创造效益,还会对我们的生存环境造成不利的影响,所以在招商引资的过程中,要杜绝这种形式主义,要讲究质量,发挥实效。

五、培育人才服务招商

招商引资需要人来完成,人是最基本的保障。在实际招商引资的过程中,招商引资涉及到各种领域。我们要强化学习的力度,不断增强自身建设,尤其是法律知识、经济知识等方面的学习,让自己变为行业能手,懂得如何在招商引资中规避法律的风险,最大限度的实现两者的双赢。这样,才能更好地推动招商引资工作的顺利开展,真正为经济发展和人民福祉的提升贡献力量。

同时,在培训的过程中,通过学习消化,让我深深地明白了一个道理:那就是招商引资是一个漫长的过程。在这个过程中,我们作为具体操作者必须要本着对子孙后代、对人民群众负责的态度,扎实做好外资的遴选工作,认真做好我们自身的基础性工作,尤其是硬件、软件基础设施。只有这样我们的招商引资才会真正的造福一方,促进地方经济的快速发展,这次培训是我工作和学习的一个“加油站”,七天的学习生活给我补充了更多的理论知识。时间虽短,但它使我学到了很多。我们要此次学习为契机,用学到的招商新知识指导具体工作实践,不断改造自己的主观世界,为交投集团招商引资工作的推动起到重要作用。

(篇二)

关于永康打造先进制造业基地的思考

在**市委组织部和**经合办精心组织下,短短五天的招商招才专题研讨班,课程安排十分充实,既有宏观经济形势、世界形势的授课,也有具体招商招才的实践技巧,还有生动的现场教学和小组讨论。通过学习研讨,结合永康实际和自己的工作,对于永康打造中国乃至世界先进制造业基地有了进一步思考。

一、永康打造中国及至世界先进制造业基地要求立足中国放眼全球的视野。多年来,永康工业是**工业的一面旗帜,是**工业的重要力量。因此,永康上上下下也多多少少形成“**工业看永康”的思维习惯,且容易沉浸在这样的这样一种自豪中而沾沾自喜,也容易造成自我感觉良好。固然,永康的工业的确在**地区有一定的优势,但要意识到**还不是浙江省最发达的地区,更要看到永康是处在与丽水和衢州边上,在工业比较上更容易产生自我感觉良好。所以永康要按照习总书记在时任浙江省委书记的指示:“打造中国乃至世界先进制造业基地”那样,立足中国,放眼世界,一定要跳出永康、跳出**看永康的工业在中国和世界坐标中找自己的位置,对标找差距。

二、要有不进则退的忧患意识。改革开放四十周年,永康的工业取得了长足的发展,创造了奇迹。永康是全国闻名的“中国五金之都”、“中国门都”、“中国口杯之都”、“中国电动工具之都”、“中国休闲运动车之都”、“中国家居清洁用品之都”、“中国炊具之都”、“中国金融生态示范城市”,并成功首个创建“全国质量强市示范城市”的县级市。连续举办22届的中国五金国际博览展成为世界前三的展会。但我们更要清醒看到不忧患之处:永康的制造业总体上属于传统制造业,大量的是中小企业甚至个体户和手工作坊;产品的科技含量和工业文创设计感不强、智能化程度不高,面临同质化低价竞争;企业的管理还比较粗放,离精益化管理较远。转型升级的外部压力非常大,土地资源非常紧张,地价很高,劳动力成本不断上升,人才难以吸引更难以留住,环保整改面临很大的投入及整改周期;产品出口依存度达70%,面临外贸摩擦、附加值低、自主品牌缺失以及环保责任和社会责任等隐性的门槛等。关于永康最引以为豪产业链完整优势也面临着互联网时代跨区域协同的挑战(如苹果手机,就是利用全世界的产业链)。同时,永康的工业也面临着产业梯度转移的压力,而作为县域城市,服务业的发展却缺乏优势。

三、发展平台要有新谋划提升。要从永康向永武缙产业集聚区2.0版或浙中五金产业集聚区谋划提升。近年来,随着永康制造业的发展以及永康地价高企,永康的企业自然向周边的武义、缙云转移溢出,形成了跨县的产业集聚区,但属于市场自发为主,比较松散,缺乏有力的规划、推动和整合,也难以对接争取省里和国家的相关政策支持。发展平台较为弱小,也难以承载龙头项目。如福特与众泰汽车的合资项目,从产业链的角度看,放在永康是较为理想的,但永康难以腾出足够的空间,福特方面表示不能把这个项目放在县域,使永康错失一个龙头项目。再比如,最近去向国家体育总局去争取“国家体育产业园”试点,国家体育总局对永康体育产业的发展给予充分的肯定,认为比较符合国家体育产业园的条件,但又表示国家体育产业园不大可能放在县域,因此,争取的难度很大。所以永武缙产业集聚区2.0版或浙中五金产业集聚区谋划提升,既是升级永康发展平台的迫切要求,也是区域协同发展的重要路径,更是打造中国乃至世界先进制造业基地的支撑。

四、要成立永康发展智库。当前,县一层工作千头万绪,政府对各项工作“埋头拉车多,抬头看路少”,主要的精力都放在应付眼前的事情,各部门各镇街区又各自为阵,而对于长远发展的基础工作战略谋划的少。长此以往,工作措施缺乏前瞻性,不能主动积极有效地应对困难和问题,对一个地方发展不利。因此,有必要成立永康发展智库,立足永康,放眼世界,专门研究永康经济社会发展的战略方案,提高工作的前瞻性和针对性,智库列席市委市政府重要的会议(人事工作除外)。

五、招商招才的几个重要问题。首先,土地资源极为紧张的永康要实施“结构招商”的策略,即对相关已有的产业要着重引进高精尖和智能化的项目,引领产业发展;新产业的谋划要以原有产业基础为依托,寻找向上跃级的产业,目前来看,依托永康强大的制造能力,在永康现在产业的基础上,可以发展医疗健康器材、军民融合产业、航空零部件、高铁零部件;相对制造业而言,服务业是转型升级的重要支撑,因此引进优质生产性服务业既有制造业的基础,又可以促进制造业转型升级,形成良性循环。其次,要开展产业工人培育提升工程。目前永康制造业仍是劳动密集型,工人仍是农民工为主,流动性较大,农民工也缺乏系统的培训。在供给侧改革和机器换人及两化融合的大背景下,农民工如何转化为产业工人成为迫切的基础建设,要尽快成立五金技师学院,鼓励形成社会化专业化的产业工人培训机构,开展产业工人技能大比武。第三,要成立产学研转化转移平台。一方面永康的企业属于中小企业,所以永康的制造业总体科技创新水平不高。由于永康属于浙中县城,难以吸引和留住高精尖人才,交通便利后,反而会产生大城市的人才“虹吸效应”。因此,永康要树立“人才但求所用不求所有”的理念。另一方面,科研院所科研成果转化率很低,产学研存在脱节。因此,要由政府携企业与相关科研院所共同搭建产学研转化转移平台,对接科研成果和企业生产的需求,使之产品化和产业化。

(篇三)

在上海交大这座百年名校,三天课程,7节精彩的讲课,以招商引资为主题,内容涵盖产业链布局、保税物流园区、招商文化修养、松江发展经验、政务礼仪等几个方面的学习,让我受益良多,除了本子上记满了十多页纸,同时也产生一些疑问,带来一些思考,我想从产业发展方面谈一谈简单的想法。

在浙江聚邦科技董事长叶敏主讲的关于招商引资与产业发展这节课中他强调了以产业发展为纲,如果选定一个产业,围绕产业来招商,反而降低招商成本,起到事半功倍的效果,企业经营的目的是用最低的成本,卖出最高的价格,而产业集聚的好处就是降低交易成本,这个成本包含方方面面,从生产材料要素来说,需要的零配件、辅料、包装本地供应,既降低采购工作量,还能把控质量、物流便宜且能及时到货不影响生产进度,从人力要素来说,各类技工都是微波炉式的熟练工,能够即插即用,技术研发管理销售人才也是经验丰富,便于人才的流动交流,企业更有创新活力,另一方面人才与产业的关系中,产业好比海绵,人才如流水,产业的背后是优质的项目,有了优质项目,市场的嗅觉总是灵敏的,自然能吸引人才的流动集聚;同样嗅觉更加灵敏的资本也是一样的道理;长远来说还有品牌效应的形成,有了产业基地的名片,再打造若干知名品牌,对于产品的销售更是如虎添翼,能够带来附加值的提高。

在众多产业中,到哪里去寻找优质的产业呢?叶老师讲到了养老制造业,这让我想到在一期电视访谈节目中各行业学者关于未来养老制造业广阔市场前景的大讨论,与他的观点不谋而合。首先发展养老制造业有其可行性:

一、中国人口老龄化问题扑面而来,2050年老年人相关消费市场的规模达到100万亿,然而当前养老制造业处于起步阶段还在孕育之中,在庞大的市场中,大家都能够分到一杯羹。另一方面随着人们生活水平的提高、健康生活理念的增强,我们可以看到血压计、血糖仪几乎成为每个家庭的必备品。

二、养老制造业涉及的产品有病床、轮椅、拐杖等,这些产品没有过高的技术门槛,结合我们深厚的制造业基础,在医疗器械等设备制造方面可以提供机械、电子、工艺、设计、制造方面的资源。同时医疗器械类企业本身对土地和劳动力的需求也相对适中,符合资源集约化的发展方向,所以非常适合此类企业落户。

三、虽然市场上已有众多类似产品,但普遍存在设计不够合理、质量不够可靠、价格偏高等问题,在各行各业都在兴起新国货运动的形势下远远不符合消费者对高质量产品的消费需求,同时老年人护理产品中又大有学问,需要用心去打磨每一个细节,抓住这样的市场痛点做出感动人心带着温度的产品,让老人们用起来更方便舒适,因此这依旧是一个大有可为的行业。

四、发展养老制造业也与我们的文化底蕴有契合之处,海安和如皋都是有名的长寿之乡,这是发展健康养老产业得天独厚的名片。

另一方面发展新产业对区域经济跨越发展也有其必然性,同时寻找新产业也是海安企业家的迫切需求,海安以机械、纺织等传统产业为主,多年的发展培养了一些有实力有能力的企业家,但是当前这些传统行业门槛低、利润低,让企业主意识到转型升级势在必行,但是让人摸不着方向的各种新兴行业以及潜藏的风险又让他们徘徊不前,苦于找不到有发展前途的行业,民间众多的资金不知道投向哪里,反而不可避免的流向了房地产、借贷等行业,带来了新的问题。

在发展的方式上,政府划定大的方向,牵头成立行业协会,将有意向发展新兴行业的企业家组织起来召开座谈会,让企业主用专业的眼光去充分调研论证可行性。政府做好服务工作,为他们创造环境,提供财税、融资、智力、数据方面的支持,为他们保驾护航,让企业安心发展。海安有一定医疗器械产业基础,全县也有不少相关企业例如雅周的康洁医疗、高新区的美冠达义齿,采用小规模试点的方式培育发展壮大。在资金上联合企业和社会资本,发起设立产业发展基金,积极争取上级资金支持,以贴息贷款、以奖代投方式,重点支持。在发展过程中,不可安于现状要立足长远,每年从利润中拿出资金用于技术研发,向高新技术突破,逐步转型升级。

近年来招商工作通过领导的远见卓识顶层规划,同志们的拼搏进取,取得显著的成就,然而逆水行舟不进则退,新形势下用新的观念,站在产业的高度迅速切入潜力新行业,解放思想、全局谋划、规划长远,让海安的招商引资工作更上一层楼,让经济发展迈入高质量发展的轨道。

(篇四)

本人于4月15日至21日参加**市委组织部在**举办的**市工业园区规划与招商引资专题培训班。培训班旨在通过组织各县(市)、区、市直各部门有关领导在学习**工业园区规划与招商引资先进经验的基础上,结合我市实际,学以致用,帮助推动**新区加快建设与发展。现就本人学习心得体会简述如下:

一、**工业园区概况

**工业园区地处**城东金鸡湖畔,是一个现代化、园林化、国际化的高科技工业园区。该园区为中国和新加坡两国政府的重要合作项目,于1994年2月经国务院批准设立,同年5月实施启动,行政区划面积278平方公里,其中,中新合作区80平方公里,下辖四个街道,常住人口约80.78万。园区占**市3.4%的土地,7.4%的人口创造了15%左右的经济总量,多年名列“中国城市最具竞争力开发区”排序首位,综合发展指数位居国家级开发区第二位。

**年,园区实现地区生产总值2150亿元,公共财政预算收入288.1亿元,税收占比达93.1%;进出口总额4903亿元、实际利用外资10.5亿美元;城镇居民人均可支配收入6.13万元;R&D(研发)投入占GDP比重达3.36%,人均GDP超4万美元,经济运行呈现主要指标增长平稳、转型升级质效提升、发展动能加速转换的良好态势,综合发展指数、集约发展水平、质量效益指标居全国开发区前列。

目前,**工业园区累计引进外资项目超过5800个、实际利用外资达294亿元美元,其中,92家世界500强企业在区内投资了156个项目;全区投资上亿美元项目145个,其中10亿美元以上项目7个,利用外资连续多年名列中国开发区第一。

二、**工业园区规划与建设发展的特点

通过认真学习,本人认为**工业园区之所以能够发展到综合指数位居全国前列,主要有以下几个方面的特点:

一是高定位,有一定的区位优势。园区1994年便获批成为国家级新区,是中国与新加坡两个政府间合作的旗舰项目,且毗邻上海,可以承接上海转移出的功能与产业。

二是科学规划,一张蓝图绘到底。园区规划建设成功借鉴了新加坡的先进经验,规划一旦确定,坚决执行,不随着政府领导人员的更迭而随意变更。再好的区域,若没有符合规划条件的投资商,“宁缺勿滥”。

三是产城融合,新城与老城互补。园区路街分开,园区主干道不设生活商业区,商业区呈点状分布,每五百米规划设计一个邻里中心,功能齐全,生活便利,通过人员聚集带动产业发展。

四是招商手段灵活多样。园区在长期的招商工作中总结了一些有特色的招商手段,如通过行业竞争关系进行招商;根据现有产业的上下游关系进行招商;积极参加各地招商活动,大量宣传园区定位与优惠招商引资政策;积极上门拜访以及充分借助中介机构的招商优势等。

五是较好的政策环境和服务环境。园区成立一站式服务中心,按照“精简、统一、效能”原则,实行行政审批制度改革的具体实践,所有审批事项均要求在规定的时间内办理完成。

三、建议意见

**新区迎来重大发展时期,结合培训体会,提出加快建设**新区建议意见如下:

一是**新区作为国家级新区,发展规划要高瞻远瞩,高起点,高规格。规划确定后,要严格按照规划内容实施、布局,一张蓝图绘到底。

二是借鉴**工业园区经验,大力推动产城融合,在引进发展产业的同时,提供舒适便利的生活区域,把人留下来。

三是国有企业在园区建设方面,做好公共基础设施建设和公共服务;在产业投资方面,可以与央企、地方大型国企合资合作,实现国有资本的优化布局。

四是创新招商模式,灵活使用招商手段。根据现有的基础设施条件、产业配套情况和各种资源,集中精力抓大项目,以商养商、中介招商、产业链招商。同时,要重视招商谈判过程,以专业方式跟踪落实。

(篇五)

参加此次培训,使我收获颇多。一是要力求在思想观念上实现突破,在经济新常态下,我们需重新思考定位招商引资工作,把进一步解放思想,更新观念作为加快发展的首要前提,多在主观上找差距,在挑战中抓机遇;二是要力求在创新招商引资形式上实现突破,充分利用上门招商、委托招商、网上招商和以商招商等方式,开展招商引资活动,同时围绕产业链招商,任何一个产业都有其产业链,因此利用我区一些龙头企业来带动其上游产品的供应商和下游产品的使用上一起来投资,形成产业链,也是非常有效的招商方式;三是要力求在产业对接上实现突破,根据我区产业布局,注重吸引发展业态先进的商贸业、文化旅游业、金融等产业;四是要力求在营造优质服务环境上实现突破,我们必须把“亲商、安商、富商、养商”教育放在突出位置,通过软硬环境的打造,努力构建吸纳项目和资本的环境“佳地”。

关系就是生产力,这在招商工作中表现尤为明显,我们如要出去招商,首先遇到的问题就是人生地不熟,有目的地选择一些具有一定影响力的活动能量的关系户,并与他们建立友好关系,取得他们信任和帮助,借助他们的关系和渠道来招商引资。结合官渡实际我认为:一是深入挖掘、创新招商引资形式,做好“以商招商”工作,千言万语不抵落地客商的一句评价,以商招商是最有效的一种招商手段;二是围绕产业链招商,任何一个产业都有其产业链,因此利用当地一些龙头企业来带动其上游产品的供应商和下游产品的使用商一起来投资,形成产业链,也是非常有效的招商方式

官渡区招商工作要创新,一要依托滇池湿地,打造养生、养老产业,定位宜居、宜业;二要创新宣传方式,发展官渡饮食文化——官渡味道(饵块、小锅米线);三要发挥独特的区位优势,创新建设软环境吸引外资;四要慎重招商引资,保护环境为前提;五要创新招商方法、文化、理念。

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