关于选派大学生志愿者到社区（机关）挂职锻炼
对接协议书
应募方：＿＿＿＿＿＿（志愿者）（以下简称甲方）
被服务方：＿＿＿＿＿＿（社区、机关）（以下简称乙方）
为提高大学生社会实践能力，鼓励大学生到基层（机关）岗位锻炼，帮助大学生积累基层（机关）工作经验，引导大学生树立正确的择业观和就业观，经市委同意，市委组织部、团市委、市民政局、市人事局、市志愿者义工联合会决定选派大学生志愿者到社区（机关）挂职锻炼。坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照自愿报名、组织选拔、集中培训、统一派遣的方式，选派大学生到社区（机关）从事挂职工作。
为切实做好服务工作，维护大学生志愿者正当权益，规范双方在服务期间的权利和义务，保证相关工作顺利进行，依照国家有关法律法规和关于选派大学生志愿者到社区（机关）挂职锻炼的实施意见（以下简称大学生挂职实施意见）有关政策规定，以及招募时签定的招募协议书中有关约定双方签定如下协议：
第一条 甲方义务
（一）认真履行志愿服务职责，按照本协议书和乙方确定的时间到岗服务，服务时间为半年，并服从乙方根据工作需要进行的岗位调整。
（二）挂职锻炼大学生要服从挂职单位工作安排，遵守工作纪律，在挂职期间完成各项工作任务。通过挂职锻炼切实提高就业能力，积累工作经验，真正起到促进就业的目的。
（三）服务期间，应爱岗敬业，尽职尽责，服从管理，尊重民风民俗，自觉维护大学生志愿者形象；严格遵守国家法律、法规和专业守则；遵守大学生挂职实施意见相关管理规定和服务单位的规章制度。
（四）除因不可抗力因素并向乙方提出申请，不得单方中止协议或擅自离岗；确有特殊需要或原因的，须经过该生所在学校团组织和乙方同意。
（五）挂职锻炼期间，每月向主办方递交工作汇报一份，作为服务结束考核依据之一。
第二条 乙方义务
（一）各单位按照大学生挂职实施意见相关管理规定和本单位的规章制度，对甲方相关工作进行监督、指导和管理。并根据实际表现情况，对甲方进行表彰或处分。
（二）各单位必须坚持“挂实职、干实事、出实效”的原则，负责协调所在高校和所属社区（机关）大学生挂职的对接工作。充分利用学校、社区和社会三方资源，从社区（机关）所需、大学生所能入手，发挥各方优势，推动此项活动的深入开展。
（三）各单位要为挂职大学生志愿者提供必要的工作条件，有条件的单位可以提供适当的餐饮、交通补助，认真履行好培养的职责，制定切实可行的培养计划，明确指导措施，分配相关工作，确保挂职大学生得到锻炼。按照大学生挂职实施意见相关管理规定对志愿者进行日常管理。
第三条 参加挂职锻炼的大学生要填写《大学生社区（机关）挂职锻炼考核表》，建立档案。挂职期满后，经考核合格者，颁发《优秀大学生挂职锻炼证书》，对优秀人员给予奖励，并将挂职锻炼档案材料归入学生本人档案。
第四条 本协议生效期间，因甲方个人原因造成的损害、损失及由此产生的法律责任，由甲方个人承担，按照国家有关法律、法规的规定处理。
第五条 本协议书一式两份，具有同等法律效力，经各方签字盖章后生效。双方各持一份。甲方服务期满后本协议书自动终止。
甲方（签字）：＿＿＿＿＿＿＿＿乙方（盖章）：＿＿＿＿＿＿＿＿
协议签定地点：牡丹江市党政办公中心10612会议室
协议签定时间：2010 年7月15日
