推进企业文化 践行社会主义核心价值观
（氯乙烯车间 许良）
尊敬的各位领导，各位同事，大家好：
我叫许良。来自氯乙烯车间公用工程乙班从2009年9月算起，进入中泰化学工作已有6个年头。2009年石油化学专业毕业的我，选择了新疆的潜力股-中泰化学。
回想当时的情形依旧在历历在目，一身运动服，一双运动鞋，一个蛇皮袋，还有我的理想。回想自己走过的六年岁月，依旧是那么新鲜、那么美好，自己从一个刚从学校毕业的学生，到一名普通的操作工，虽说在这六年里有辛勤的汗水，更有丰收的喜悦。
在这里的六年我明白了为什么我们中泰化学成长的这样迅速、实力变得如此强大！我得出的结论就是，我们有政治强、信念坚、勤学习、善决断；勇创新、广纳言、作风实、甘奉献的领导干部，我们有承上下、责任重、肯作为、业务精、顾大局、知下情、讲程序、善沟通的管理人员，我们还有爱岗位、尽职责、重安全、会节约、学技术、保质量、守纪律、讲团结的优秀职工队伍。大家在公司的坚强领导下紧密配合，协同作战，积极投身公司发展。
中泰化学进过近一个甲子的积淀，中泰化学形成了以
“中”为基本规范的行为文化，以“泰”为核心脉络的理念文化。
“中”是中国的文化内核，是中华民族的生存只会和道德标准，中道、中心、中治、中庸，体现了中国文化的独有特色。中的基本原则是湿度，无过不及，恰到好处，追求中常之道，内外协调，不走极端。
“泰”在中华传统文化中具有深刻广泛含义：平安，安
定；大之极；通，交流；包容；平安稳定、高大持久。“泰”是中泰化学企业文化的核心脉络和崇高品性，即；超越自我， 1
顶天立地之使命的高度；海纳百川，和谐共赢之胸襟的气度；持续进步，基业长青之诉求的厚度。
忆往昔、峥嵘岁月、上下同心共度难关；看今朝、只争朝夕，齐心协力共赴前程。
中泰化学的发展也受到金融危机、人民币汇率浮动、氯碱行业产能过剩、氯碱行业下游开工率不足、产品铁路运输费用上涨、原材料成本上涨等多方面内外部不利因素的影响。但是中泰化学人以昂扬的斗志，脚踏实地、拼搏奉献的精神。直面困难。“说一尺不如干一寸”中泰化学决定以技术创新为切入口、在技术创新方面依托与北京化工大学、南开大学、浙江大学等国内一流化工科研院所的合作，逐步提高产品质、增加产品种类，提高自动化水平以及装备安全性，在企业内部大力推进课题技术攻关、变废为宝等一系列工作，逐步降低产品单耗，逐步增强企业实力、增强企业核心竞争力。
中泰化学人坚信“只有努力才能改变，只要努力就能改
变。”只有勇于向自己开炮，从自身找问题、挑毛病，升入剖析，才能提升自己的能力，为客户提供优质的产品、优质的服务，才能赢得客户的信任，才能赢得市场。
今年以来，面对当前严峻复杂的经济形势，集团公司党委书记、董事长王洪欣反复强调一切围绕市场转的重要性。如何围绕市场转？是摆在我们每一个部门、单位面前的一重大课题。因此就要求我们各项工作都必须转变观念、转换机制，增强市场意识、危机意识、责任意识和服务意识，才能有利于企业健康发展。
“喊破嗓子不如甩开膀子”，在集团公司领导周密部署、统一安排下，公司要求采购部门，设备采购在质量可控的前提下，本着国内生产的不从国外进、疆内生产的不从国内进、自主生产的不从外面进的原则进行，从而大幅降低采购成本，压缩公司采购开支。中泰化学积极开展与下游企业的合作工作，积极参与下游企业发展，通过积极协调解决下游企业发展中存在的难题，中泰化学已向上海冷通包装公司输出专业技术人才20余人，为上海冷通解了燃眉之急，实现了上下游企业联动发展。中泰化学积极参股新疆富丽达纤维有限公司，实施积极的
联合发展策略争取将富丽达打造成全国最大的粘胶纤维行业的上市公司，实现正真的强强联合，化解氯碱产能过剩的局面，树立行业标杆。中泰化学人紧跟国家政策，积极研究国家西部大开发战略和丝绸之路经济带占率构想，早日融入新丝绸之路经济带建设，振兴企业，为地方经济建设尽自己的一份力量。
古人云，“天将降大任与斯人也、必先苦其心志、劳其筋骨、困乏其身、行弗乱其所为、所以动心忍性、增益其所不能。”
“有志者、事竟成，破釜沉舟、百二秦关终属楚，苦心人、天不负、卧薪尝胆、三千越甲可吞吴。”
