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年外贸销售人员年终总结

发布时间:2020-03-02 02:24:27 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

2015年终总结 2015年即将结束,加入公司也有近一年的时间,从开始的不熟悉产品到现在可以独立完成一笔业务,这无疑是对自己工作中成长的肯定。同时也存在很多的不足需要去改进。希望在这篇总结中,在道出自己在工作中得与失的同时,能够在新的一年里能够继续努力学习。现将工作情况及心得总结如下:

(一)工作情况:

在这几个月里,接触了又一领域的新知识,我学到了很多的东西,不仅对于业务知识的提高,产品的熟悉程度的掌握,同时对于外贸流程也有了更加深入的认识。对于一个进入外贸行业不到两年的我来说,我仍然还有很多需要继续学习的地方,在工作中不断地积累经验。做外贸就是要稳得住,而且这将会是一场持久战。

初来公司,所有的一切对我来说都是崭新的,我努力熟悉产品知识业务流程,同时也向同事虚心学习请教。他们也很热情的帮助我。从一开始销售别的工厂的产品到现在已经拥有了我们自己的工厂,并且已经开发出好几款属于自己的新产品,尤其在空气机方面投入大量精力。目前也有客户正在开发新的项目。这让我觉得我们公司有无限发展的空间,同时也对自己充满希望。

在这几个月里,我积极开发客户,踏实工作,一步一个脚印,经历了对饮水设备毫无所知到有初步的了解,也经历了对知识的略知一二到现在有了一个全面的认识,更是经历了没有订单的焦急,向往订单的心切和得到订单的喜悦。这几个月中,除了运用自己所掌握的寻找客户的技巧,也充分利用公司所提供的销售平台,环球资源和阿里巴巴,虽然到现在收到的询盘不少,但是真正成单的寥寥

无几,这也是我以后需要去改善的地方,将工作做到更细致化。在这段时间我成交了一些单子,每一笔业务无论大小都是对我的鼓励,在这些业务的处理中,我能够做到准确判断客户所需求产品并及时报价,耐心处理解决客户所提出的问题,对客户做到整理分类明确。向客户推荐符合客户要求的产品,并解决工作中出现的各种问题和掌握与客户沟通谈判技巧,在努力开发客户的同时,我也慢慢的在寻找自己不足的地方加以改进。其中总结为以下几点:

第一:产品专业知识匮乏。关于产品具有一定的认知,但是还不是很透彻,下一步还是要继续学习产品知识,多与工程师进行交流。

第二:外贸知识欠缺。自己对外贸行业这一领域的了解还不够,关于寻找客户的技巧与客户沟通谈判的技巧还不是很成熟。以后仍然需要多学习,时常关注外贸行情变动。学习前辈们的经验。 第三:做事不够细致周全。关于工作中遇到的问题,还有很多还想的不是很周全的地方,在汇报工作时,思路不够清晰准确。以后还需在工作中慢慢积累经验。

以上问题在今后的工作中会进行反省和改进,并找出适合自己的可行的解决方案,改正不足,取长补短,进而以最饱满的状态对待生活。

加入公司已有一段时间,伴随着公司的渐渐发展,我对公司有着个人的一些看法和建议,在此分享,希望有可取之处。

(二)针对目前情况对公司的建议

第一:关于产品交期问题

饮水设备是个很有前景的行业,很荣幸可以接触到这个行业并在这个领域里

继续发展下去。但是在销售的过程中,经常出现无法按时交货等问题,导致我们处于被动的状态,希望在新的一年里,如大家所希冀的那样,都能够解决这个问题。

第二:关于供应商

第三:关于产品价格

关于空气制水机的价格问题存在一些疑惑,因为在销售过程中,有几次出现工厂价格变动导致我们报价不准确,利润降低甚至会没有利润的情况,我们可以再次像客户进行说明调整,但是有的客户并不接受,从而降低客户的好感度,希望工厂最终能够确定一个具体的价格再报给我们,尽量减少变动。 以上是我2015年的工作总结。希望在新的一年里能够去寻找更多的客户,争取更多的订单,努力完善自己的本职工作。

祝2016年公司宏图大展!篇2:外贸业务员年终总结报告 外贸业务员年终总结报告

一.业务能力

1.对公司和产品一定要很熟悉。很多业务员都很急功,天天找客户,但效果不大,原因是对公司和产品不了解,不知道目标市场在那里,或当客户问一些有关公司和产品的专业问题,一问三不知。其实只要对对公司和产品熟悉,就自然知道目标市场在那,也可以很专业地回答客户的问题。

2.对市场的了解。这包括两个方面,一个是对目标市场的了解,一个是对竞争对手的了解。绝对不能坐井观天,不知天下事。因为世界上唯一不变的就是“变化”,所以要根据市场的变化而做出相应的策略,这样才能在激烈的竞争中制胜。

3.业务技巧很多客户都喜欢跟专业的业务人员谈生意,因为业务人员专业,所以谈判中可以解决很多问题,客户也愿意把订单交给专业的业务员来负责。当然,业务技巧也是通过长时间的实践培养出来的,而在我自己这3年里的外贸经验中,我所学会的是“顾问式销售技巧”,一切从客户的需求出发,在电话,在电邮,或拜访中,我们要不断提问,从客户的回答中了解到客户的需求,这样做会事半功倍,例如,如果客户是想买高质量的产品,你便可以挑一种好质量的产品给他,价格贵一点也没关系,相反,如果客户只想买便宜的产品,在报价时就不要太高,否则就会吓跑客户。做业务其实可以简化为“了解或激发需求,然后去满足要求”。

二. 个人素质能力

1.诚实做生意,最怕“奸商”,所以客户都喜欢跟诚实的人做朋友,做生意。

2.热情只要对自己的职业有热情,才能全神贯注地把自己的精力投下去,外贸更加是如此,因为外贸是一个很长的过程。 3.耐心外贸行业中,开发一个新客户的周期一般在半年到一年之间,或者更长,所以,在这个漫长的过程中,在自己没有订单而同事有订单的时候,一定有耐心,暴风雨后便是彩虹。

4.自信心这一点最重要,在外贸中,一般公司拥有的客户有几百个之多,但真正下订单的,可能就那么几个。所以,业务员可能很多时间都是在做“无用功”。但是一定要有自信心,有很多潜在的客户,都是要在很长的时间里才转变为真正的客户,所以必须持有坚定的自信,才会把业务做得更出色。篇3:外贸业务员个人年终总结

外贸工作两个月后,针对外贸公司老板提出的“报价就是见光死,

不能报价”;“我们有进出口权,什么都可以卖“等问题,我们作出如下 月工作总结

以下是总结出利用互联网开拓业务几个关键问题: 本文来自

因互联网是在虚拟的空间上交谈与结识,关键问题是做到与客户

互信互利,才会有生意做。必须留意以下几个方面: 1.公司经营产品及价格定位: a.公司的主营产品,如果公司以小规模发展速度,公司的人力、 物力、财力实务不雄厚情况下,公司必须经营销售专一产品,方会尽

快见到效果。面向更多的产品经营,战线拉得太长,从前线业务到工

厂搜索与售后跟进需一个完整体系与多位专业人士及专业知识来操 控。

买家总会货比三家,买家远是专业的。 作为贸易公司最主要的

优势是提供优质的服务,如这点做不到,是无法赢得客户信赖的。

报价并不是一个很简单的活动,它是企业与新客户沟通的切入

口。要懂得本行业出口量和前景。本行业内各个企业报价的平均水平

和报价趋势。及本公司的产品质量和在国内同类产品属于哪个水平面 (高中低),自己的产品报价与市场行情差价,及如何以达到报价的正

确性,让客户查到公司知道公司的主要经营产品及及产品优势与核心

竞争力。 b.报价表

公司以一定的数量为基础,提供一份产品价格表(pricelist)。

此报价表上的数据是企业发展策略的一部分。因为它决定了公

司业务开拓的切入口。 价格的定位也就将客户进行了定位。不同的

价格就会培养不同素质的客户群,也就决定了公司的发展方向,产品 /服务策略, 发展速度和未来。所以小小的一份报价表,看似简单,

实则要经过仔细和认真的推敲。

报价应报得恰如其分,不能过低,也不能过高;好东西不能贱卖,

普通的产品不要报高。因为客户往往会从你的报价来判断你的诚实

性,并同时判断你对产品的熟悉程度;如果一个非常简单普通的产品

你报一个远离市场的价位,甚至几天都报不出来,这说明你的诚实性

不够,你根本不懂这一行,自然而然客人不会对你再理会。

摸清客户动机及诚意再报价,以免成为报价工具,浪费时间。

外贸竞争异常急烈,以目前中国市场所见是供大于求,要想异

军突起,特别注意服务和经常学习,避免出错。 2.公司(包括业务员)给客户的信心及信誉度如何? 这是网络开展客户最首要的因素,即你的公司实力如何,产品况

争力怎样,公司服务怎样?信心和信誉是双向的。

解决方法:第三方认证(如付费会员);网站及产品的丰富程度;业

务员准确快捷的服务。(良好的与客沟通技巧) 客户最想了解的是什么: 本文来自 1)你是不是做这个产品多时了。 2)你对产品了解多少。 3)你这个人的人品如何。

)当然价格是否有竞争力是不可少的必要条件。

要做到以上4点你就必须做大量的资料搜索,收集,比较工作,

在这个过程中要抓紧学习这类产品的专业知识。否则客户会对你不放

心。只有你能把该类产品讲的很清楚,技术关键在那里,质量如何控

制,价格的定位为什么是这样,原材料又是如何如何....。客户才会对

你放心和信任。取得客户的信任--很重要啊! 客户关注的几个问题如沟通不好,决无下文。如产品的规格、技

术参数、所达标准,价位,打算订购的数量,做什么品牌,该品牌在

当地是否有影响力,和哪些企业有过生意往来,及做外贸时间长久等。 3.你的商贸语言及技巧如何(是否会产生误解或含糊不清,业务

人员的素质如何)? 对客户的任何信息要及时响应并回复;对客户的回复不能简单的 一问一答,要尽可能全面、周到,但切不可啰嗦。邮件中语言尽显专

业性与针对性,否则失去继续交谈的机会。

4、想客人落单,需先交朋友和交换有价值的信息和意见。决大

多数客户都有自己较稳定的供应商,要想做出订单,不能超之过急,

超稳步跟进,功到自然成。

一般来讲,从以下几个方面入手来赢得客户:

1、做好质量营销。

2、树立“客户至上”服务意识。

3、强化与客户的沟通。

4、增加客户的经营价值。这就要求企业一方面通过改进产品、

服务、人员和形象,提高产品的总价值;另一方面通过改善服务和促

销网络系统,减少客户购买产品的时间、体力和精力的消耗,以降低

货币和非货币成本。从而来影响客户的满意度和双方深入合作的可能

性。

5、建立良好的客情关系。

6、做好创新。

找客户的渠道,生意的产生是多样化的。篇4:关于外贸销售方面工作的年终总结 2015年年度总结

随着2016年元旦的到来,意味着上一年工作的结束。有的人说新年是一个新的

开始,有的人说新年是对去年的反思,也有的人说新年是一种向往,那里有更多

的选择,可以遇见更成熟的自己。对于做了外贸销售一年的我来说,或许更是一

个挑战吧。过去的一年,让我成长更多,学习更多,实践更多,当然还有很多的

不足,所以对自己做了如下的一些总结工作,希望通过客观理性的分析,改正自

身的不足,提高专业能力,加强课外学习的自觉性,近而对目标业绩有所帮助。

一,业绩情况:完成销售额总计563886元,原先目标完成73%,修改后目标完

成108%。

二,工作能力的转变:

记得我是刚好15年初进的外贸,那时候就是不断地发产品,报rfq,相对

于同一批进公司的伙伴们来说,我已经落得老远了,因为他们已经开始出单了,

初期,他们热情似火的投入,满怀激情的讨论一切技巧,我知道这只是一个阶段,

所以我坚持了下来,经过同事们的相互帮助,撑过了一个人发产品的日子,和大

家一样,开始有小的订单。在不断的实践中,和客户沟通交流,从开始回复询盘

要检查多次,到现在帮客户解决问题长篇大论,我想这是坚持的态度让我收获的

成长。

三,存在的不足:

1.对于每天的工作安排,协调性不够,没有完整的计划,特别是不发产品后,跟

进客户阶段,客户都具有特殊性,时常会忙着一个客户的事情之后,才会再做另

一个客户的事情。

2.对知识的回顾不够,比如问一个fob报价问题,之前问过同事,但是没有记录

下来,没有巩固,导致下一次遇到相同的问题不能独立解决。3.积极的收集了我

们账号所有的rfq客户资料,但是不懂回访筛选,没有区别开打开过邮件没有

回复的,没有打开邮件没有回复的。没有维护好潜在客户市场,造成资源利用不

充分。 4.对各大国家的市场分析不到位,导致报价没有区别性,除了美国主要市场。一

开始不知道哪些国家热卖哪种产品,比如之前的一个德国客户,他们采购计时器

是最多的,同样,在计时器的报价市场,也是要求最严格的,价格上过不去其它

的也就不用谈了,面对这个国家的报价,当时我没有区别对待,结果就可想而知。

新年里要学习更多的东西,大致的市场趋势要了解。

四,心得体会:

在这个大家庭里,经过了一年的锤炼,懂得了同事之间要相互交流和帮忙的

要领,学到了任何工作都需要坚持和学习的态度,知道了沟通的重要性,我想正

式因为有这些感悟背后的故事,我们的团队业绩才能越来越好,尽管在整个团队

里,我的业绩是微不足道的,但是我同大家一起见证了成长。出货来不急了销售

团队组成了一条拉,对于产品新问题,出货新发现,有好的点子,开早会的时候

大家共享。所以能遇上这个团队我觉得很幸运,我需要更加的努力的完善自己。

同样,在销售过程中,客户的肯定和赞扬是引以为荣的,当有一个客户对你

表示“i am very glad the partnership we have developed”的时候,就能知道这个

客户的心已经在我们这了。只有把产品推广出去了,才会有后续的销售。公司开

周会的时候会建议其他同事提一些改进的意见,在优秀者的身上总是可以学习到

自己没有做到的东西,正因为这样,他们意见的可行性是必然的。再根据实际情

况加以改进,就可以看到成效。为了16年的业绩更上一层楼,有几点务必要反

思和纠正的。

第一,谨记,磨刀不误砍柴工的道理,认真负责的做好月计划,落实到周计划,

工作的大体方向要跟着计划走,那样目标才会靠近。

第二,以跟进重点客户为重要工作,平台基础工作排第二,自主学习不能放弃,

要坚持。

在这一年,我认识到自己在销售工作上的不出色,我知道并不是我不适合,

是我在这条路上还没有摸搜到符合自己的方式,没有足够的经验和很专业的理论

知识。我想这些都是时间问题,我会继续前进,用学习伴随着工作共同进步。也

希望团队业绩一年比一年好。 2016/1/5篇5:关于外贸销售方面工作的年终总结 2015年年度总结

随着2016年元旦的到来,意味着上一年工作的结束。有的人说新年是一个新的

开始,有的人说新年是对去年的反思,也有的人说新年是一种向往,那里有更多

的选择,可以遇见更成熟的自己。对于做了外贸销售一年的我来说,或许更是一

个挑战吧。过去的一年,让我成长更多,学习更多,实践更多,当然还有很多的

不足,所以对自己做了如下的一些总结工作,希望通过客观理性的分析,改正自

身的不足,提高专业能力,加强课外学习的自觉性,近而对目标业绩有所帮助。

一,业绩情况:完成销售额总计563886元,原先目标完成73%,修改后目标完

成108%。

二,工作能力的转变:

记得我是刚好15年初进的外贸,那时候就是不断地发产品,报rfq,相对

于同一批进公司的伙伴们来说,我已经落得老远了,因为他们已经开始出单了,

这些每周发多少产品,报多少rfq,对他们来说都是过去式了,但是想起进公司

初期,他们热情似火的投入,满怀激情的讨论一切技巧,我知道这只是一个阶段,

所以我坚持了下来,经过同事们的相互帮助,撑过了一个人发产品的日子,和大

家一样,开始有小的订单。在不断的实践中,和客户沟通交流,从开始回复询盘 要检查多次,到现在帮客户解决问题长篇大论,我想这是坚持的态度让我收获的

成长。

三,存在的不足:

1.对于每天的工作安排,协调性不够,没有完整的计划,特别是不发产品后,跟

进客户阶段,客户都具有特殊性,时常会忙着一个客户的事情之后,才会再做另

一个客户的事情。

2.对知识的回顾不够,比如问一个fob报价问题,之前问过同事,但是没有记录

下来,没有巩固,导致下一次遇到相同的问题不能独立解决。3.积极的收集了我

们账号所有的rfq客户资料,但是不懂回访筛选,没有区别开打开过邮件没有

回复的,没有打开邮件没有回复的。没有维护好潜在客户市场,造成资源利用不

充分。

4.对各大国家的市场分析不到位,导致报价没有区别性,除了美国主要市场。

开始不知道哪些国家热卖哪种产品,比如之前的一个德国客户,他们采购计时器

是最多的,同样,在计时器的报价市场,也是要求最严格的,价格上过不去其它

的也就不用谈了,面对这个国家的报价,当时我没有区别对待,结果就可想而知。

新年里要学习更多的东西,大致的市场趋势要了解。

四,心得体会:

在这个大家庭里,经过了一年的锤炼,懂得了同事之间要相互交流和帮忙的

要领,学到了任何工作都需要坚持和学习的态度,知道了沟通的重要性,我想正

式因为有这些感悟背后的故事,我们的团队业绩才能越来越好,尽管在整个团队

里,我的业绩是微不足道的,但是我同大家一起见证了成长。出货来不急了销售

团队组成了一条拉,对于产品新问题,出货新发现,有好的点子,开早会的时候

大家共享。所以能遇上这个团队我觉得很幸运,我需要更加的努力的完善自己。

同样,在销售过程中,客户的肯定和赞扬是引以为荣的,当有一个客户对你

表示“i am very glad the partnership we have developed”的时候,就能知道这个

客户的心已经在我们这了。只有把产品推广出去了,才会有后续的销售。公司开

周会的时候会建议其他同事提一些改进的意见,在优秀者的身上总是可以学习到

自己没有做到的东西,正因为这样,他们意见的可行性是必然的。再根据实际情

况加以改进,就可以看到成效。为了16年的业绩更上一层楼,有几点务必要反

思和纠正的。

第一,谨记,磨刀不误砍柴工的道理,认真负责的做好月计划,落实到周计划,

工作的大体方向要跟着计划走,那样目标才会靠近。

第二,以跟进重点客户为重要工作,平台基础工作排第二,自主学习不能放弃,

要坚持。

在这一年,我认识到自己在销售工作上的不出色,我知道并不是我不适合,

是我在这条路上还没有摸搜到符合自己的方式,没有足够的经验和很专业的理论

知识。我想这些都是时间问题,我会继续前进,用学习伴随着工作共同进步。也

希望团队业绩一年比一年好。

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