安全培训测试题(管理人员)
姓名
分数
一、填空题(10题,每题1分,共10分)
1、施工企业的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
2、《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,一般事故应上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。由事故发生地县级人民政府负责调查。
3、《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,可以由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予行政处分。
4、依据《条例》规定,建筑施工企业发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告项目负责人,同时开展自救和有组织的抢救,并保护事故现场。
5、正确使用安全带,是要求不准将安全绳打结使用、要把安全带挂在牢靠处,并应高挂低用。
6、事故查处的“四不放过原则”,包括原因未调查清楚不放过、整改措施未落实不放过,责任人未受到处罚不放过、有关人员未受到教育不放过。
7、工地高处作业遇大雾、大雨和六级大风时,禁止高处作业。
8、安全网使用3个月时间后,必须进行绳的强度试验。
9、公司规定,安全生产报表半月报送一次,报送时间为每月每月的16号、26号。
10、三类安全人员包括A:企业负责人(含分管安全的公司领导)、B:项目负责人(含分管安全的项目副职领导)、C:专兼职安全员(含安全总监)。
二、判断题(10题,每题1分,共10分)
1、特种作业人员未经专门的安全作业培训,未取得特种作业操作资格证书,上岗作业导致事故的,应追究生产经营单位有关人员的责任。(√)
2、未成年工与童工的区别在于未成年工年龄为16周岁到18周岁是允许在一定条件下录用的,但要给予特殊保护;而童工的年龄小于未成年工,是法律禁止录用的。(√)
3、生产经营单位应当具备安全生产条件所必需的资金投入,对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。(√)
4、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。(×)
5、漏电保护器既能保护人身安全,还能对低压系统或设备的对地绝缘状况起到监督作用。(√)
6、氧气瓶和乙炔瓶工作间距不应少于3米。(×)
7、任何电气设备在未验明无电之前,一律认为是有电的。(√)
8、《条例》规定,事故发生地公安机关根据事故的情况,对涉嫌犯罪的,可以依法立案侦查,采取限制人身自由的强制措施和侦查措施。(√)
9、二氧化碳灭火器不得用于扑救油类火灾,泡沫灭火器不得用于扑救金属火灾。(×) 10.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业 人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。(√)
三、选择题(30题,每题2分,其中1-20题为单选题,21-30题为多选题,共60分)
1、《安全生产法》规定的安全生产管理方针是(A )。 A.安全第
一、预防为主、综合治理 B.安全为了生产,生产必须安全 C.安全生产人人有责
2、依据《安全生产法》规定,不具备安全生产条件的生产经营单位( A )。 A.不得从事生产经营活动 B.经主管部门批准后允许生产经营
C.经安全生产监管部门批准后可从事生产经营活动
3、《安全生产法》规定,生产经营单位应当在具有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的( C )。
A.安全宣传标语
B.安全宣教挂图
C.安全警示标志
4、依照《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的( C )和管理能力。 A 生产经营
B 安全技术
C 安全生产知识
5、生产经营单位对( C )应当登记建档,定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员应当采取的紧急措施。 A.事故频发场所
B.重大事故隐患
C.重大危险源
6、新进场的劳动者必须经过“三级”安全教育,即公司教育、( C )、班组教育。 A.技术教育
B.专业教育
C.项目教育
7、生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的( A )、防范措施以及事故应急措施。
A.危险因素
B.事故隐患
C.设备缺陷
8、正确戴安全帽必须注意两点:一是帽衬与帽壳应有一定间隙不能紧贴;二是( B )。 A.应把安全帽戴正
B.必须系紧下颚带
C.不能坐在安全帽上
9、混凝土振捣器的电缆不得在钢筋网上“拖来拖去”,防止电缆破损漏电,操作者应( C )。
A.戴绝缘手套
B.穿胶靴
C.穿胶鞋(靴)和戴绝缘橡胶手套
10、混凝土搅拌机在运转中,( C ),搅拌机运转时,不准进行维修保养工作。 A.可以将工具伸入搅拌机筒内扒料 B.不准出料C.不准将工具伸入搅拌筒内扒料
11、电焊机一次线长度( B )。
A.不应超过4m
B.不应超过5m
C.不应超过6m
12、坑(槽)沟边( B )以内不准堆土、堆料,不准停放机械,防止土壁坍塌。 A.0.5m
B.1m
C.2m
13、特种设备在投入使用前或投入使用后( A )内,使用单位应向直辖市或设区的市的特种设备安全生产监督部门登记。 A.30日
B.3个月
C.半年
14、施工现场临时用电使用橡皮线时,( C )。 A.因橡皮线防水可以拖地使用
B.因橡皮线有弹力可以直接栓在电杆或脚手架上
C.橡皮线不准拖地使用,架空时应用钢索拉线,不准使线本身受拉,以免金属丝拉细或拉断
15、施工现场的开关电箱安装和使用,( C )要求使用,防止发生误操作事故。 A.可以一个电箱内多个闸刀,但一把闸控制一台设备 B.不可以一把闸控制两台设备但可以一个漏电保护器控制两把闸,每把闸控制一台设备
C.按一台设备、一把闸、一个漏电保护器及自己专用的开关箱使用,不准混用
16、特种作业人员安全技术考核以()为主,合格者获得国家统一印制的( B )。 A.安全技术理论《特种作业人员操作证》 B.实际操作技能《特种作业人员操作证》 C.基础管理知识《特殊工种资格证》
17、施工现场使用电气设备,对漏电保护器的安装和使用要求是( C )。 A.手持电动工具必须安装漏电保护器,固定设备不必安装
B.每台用电设备都必须安装漏电保护器,使用时发生掉闸应该立即合闸继续使用 C.每台用电设备都必须安装漏电保护器,使用时发生掉闸不能立即合闸,应该找电工查找原因.排除故障后,才能继续使用
18、高处作业对工具和使用材料的要求是( B )。
A.使用的工具用手拿牢,不用的工具放稳。拆下的材料往下扔时,必须有人监护 B.使用的工具应拿牢,暂时不用的工具装入工具袋随用随拿。拆下的材料采用系绳溜放到地面,不得抛掷
C.使用的工具应拿牢,暂时不用的工具装入工具袋。拆下的长料用绳溜放,短料抛掷时应有人监护
19、施工现场不同层次高度同时进行交叉作业时,( C )。 A.作业人员可以在上下同一垂直面上作业
B.下层作业人员可以与上层在同一垂直面上作业,但要随时观察上方情况 C.上下层不得在同一垂直作业面上,或不能在上层物体可能坠落范围以内作业,当不能满足时,应设隔离防护层 20、使用塔吊吊物时,( A )。
A.必须将吊索绑牢,吊物重心平衡后方可起吊 B.必须将吊索绑牢之后才可起吊 C.必须将吊物重心平衡后方可起吊
21、拆除工程作业应(BCD )。 A.按照施工进度要求去拆除 B.按照施工组织设计及安全技术措施规定去拆除
C.周边必须设置安全围挡和警示标志,并派有专人分区警戒 D.禁止掏挖和数层同时拆除,应自上而下依次进行
22、模板的支柱必须放置在坚实处,底部(ABD )。 A.模板支撑成倾斜角度时,底脚必须采取防滑移措施 B.模板安装作业高度超过2米,必须设置脚手架或平台 C.五级风及其以上应停止模板吊装作业
D.竖向模板作业,不得站在下层模板上安装上层模板
23、起重机使用,(AD )。
A.提升重物前,要确认起吊重物的实际重量,选定吊点、捆绑牢靠 B.埋在地下的构件,可以用起重机直接吊出
C.构件重量不太清楚时,应加大索具的安全系数保证吊物的顺利起吊 D.新安装的或经大修的塔式起重机必须进行整机试运转
24、使用千斤顶作业时,(AD )。
A.千斤顶下部放在坚实地面上,并垫木板或钢板,顶部与重物之间为防止滑动应垫硬木
B.千斤顶下部放在坚实地面上,并垫木板或钢板,顶部顶重物开始顶升 C.千斤顶不得超负荷使用,联合使用千斤顶起重能力不得小于计算荷载 D.几台千斤顶联合使用时,必须设置同步升降装置
25、施工现场必须严格执行安全交底制度,每道工序作业前,都要进行安全技术交底,(ABD )。
A.单位工程安全技术应由该措施的编制人向该工程的施工负责人、技术负责人及其他管理人员进行交底
B.施工队长应在安排布置当班工作任务时,向全体施工人员讲解施工作业中的危险点和应该采取的安全措施以及作业中的注意事项
C.专兼职安全员应向全体施工人员讲解施工作业中的危险点和应该采取的安全措施以及作业中的注意事项
D.专兼职安全员应参加各班安全技术交底会
26、电焊、气焊作业时,(ACD )。 A.氧气瓶、乙炔瓶不得同时存放使用,距明火应在10m以外,防止发生危险 B.乙炔瓶与氧气瓶之间距离应大于5m,乙炔瓶不准倒放,距明火应在10m以外 C.推拉闸刀开关时,脸部不得直对电闸
D.电焊机应设置单独的开关箱,箱中电源侧和把线侧均需装有漏电保护开关
27、下列属于安全生产投入的有(BC ) A.职工进行疗养的费用 B.更新防护系统的费用 C.购买消防器材的费用 D.办公室安装空调的费用
28、以下不属于物体打击的选项是( ACD )。 A.机械设备引起的碰撞
B.脚手架上坠落的钢筋头,击中了员工 C.起重机的吊物坠落造成的伤害 D.建筑物坍塌,塌落物压伤
29、使用劳动保护用品,应做到“三会”,其内容包括(ACD ) A.会正确使用
B.会防护用品的防护原理 C.会检查防护功能
D.会正确维护。
30、某企业与从业人员订立的协议中规定:“如因工人自身原因造成工伤事故,本单位不承担任何责任”。下列说法正确的是(AB )。
A.属生死合同,合同无效,企业应当按照工伤事故进行伤亡补偿。
B.合同无效,工人可按照工伤社会保险有关规定要求抚恤、安置,如企业存在明显过错,还可寻求民事赔偿。
C.个人过错理当承担一切责任,企业不应赔偿和抚恤。 D.合同有效,但要具体分析事故责任。
四、简答题(2题,每题10分,共20分)
1、特种作业范围是什么? 答:特种作业包括:电工作业;金属焊接切割作业;起重机械(含电梯)作业;企业内机动车辆驾驶;登高架设作业;锅炉作业(含水质化验);压力容器操作;制冷作业;爆破作业;由主管部门提出并经国家有关部门批准的其他作业。
2、高处坠落如何处理? 答:(1)坠落在地的伤员,应初步检查伤情,不乱搬摇动,应立即呼叫救护车。(2)采取救护措施,初步止血、包扎、固定。(3)昏迷伤员要保持呼吸道畅通。(4)怀疑脊柱骨折,按脊柱骨折的搬运原则。切忌一人抱胸,一人抱腿搬运;伤员上下担架应由3-4人分别抱住头、胸、臀、腿,保持动作一致平稳,避免脊柱弯曲扭动加重伤情。
