刀豆文秘助手(www.daodoc.com)之2015发改委六五普法
中期自查报告[1]
今年是“六五”普法的第三年，也是实施“六五”普法规划承上启下的重要一年。自2011年“六五”普法工作启动以来，我委按照 “六五”普法规划，紧紧围绕县委、县政府中心工作，以提高广大干部职工特别是领导干部、公务员、行政执法人员依法行政能力和水平为重点，坚持法制教育与法制实践相结合，与委中心工作相结合，努力探索法制宣传教育工作的新路子，提高了全委广大干部学法、守法、用法和执法水平。
一、2011年以来普法工作情况
(一)加强组织领导，健全普法工作机制。“六五”普法工作时间紧、任务重、要求高，因此，要做好这项工作，必须建立领导重视、团结协作、齐抓共管的普法工作机制。为确保各项措施落实到位，我委专门成立了“六五”普法领导小组，由一把手任组长，分管副主任任副组长，科、室、所、事业单位的负责同志为成员，负责指导、监督、考核本委的普法工作。领导小组下设办公室，办公室设在物价检查所，副所长为兼职联络员，承担普法的日常工作。根据县法制办要求和部署，结合本委实际，我委制定了 “六五”法制宣传教育工作规划，切实把普法工作落到实处。
(二)加强制度建设，推进普法工作
1、以普法促学法，增强法制观念。“六五”普法期间，我们通过不断完善三项制度，进一步激发了班子领导和广大干部职工学法的积极性和自觉性。一是委党组中心组学法制度，委领导除参加每年度市县组织的学法培训外，委党组中心组还不定期安排专题学法内容，每年有学法重点，如11年学法重点为：《价格法》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》、《价格违法行为行政处罚规定》、国务院《信访条例》等法律法规。每年安排专题学法不少于6次;二是中层干部、行政执法人员、在职干部职工的专题法制讲座和法律知识培训制度，近三年我委先后安排中层干部、行政执法人员参加了市县组织的法制培训,如市物价检查所(市价格监督检查与反垄断局)组织的“上海市价格行政执法人员价格监督检查业务培训”、“新进人员法制教育培训”、“反价格垄断培训”等法制培训，崇明县纪律检查委员会组织的“崇明县重点领域、关键岗位人员廉政教育培训班”、“崇明县公务员法治讲座”等法制培训，邀请法律专家到我委作专题法制讲座，如12年5月24日，委组织法制专题讲座，县司法局副局长钱爱新受邀主讲，委全体人员参加了学习培训;三是学法考核制度，将干部学法用法情况与干部考核评议工作结合起来，作为年度考核、任职、定级、晋升、调任的重要条件。通过抓学习，练内功，使全委执法人员普遍增强了行政执法意识，掌握熟悉了相关的法律知识和业务知识，从而促进了行政执法质量和水平的提高。
2、以普法促规则，完善规章制度。通过各种形式的普法学习和宣传，我们深感要切实做到依法行政，就必须加快制度建设，真正做到有法可依，有章可循。在2009年8月制定《崇明县发展和改革委员会工作规则(试行)》基础上，2011年以来，每年通过制定《党组中心组学习计划》、《党务工作计划》、《加强机关作风建设计划》、《党风廉政建设和反腐主要工作分工安排》等文件，对原工作规则进行补充完善，从而使发改委工作不断走向规范化、制度化和法制化。
3、以普法促改革，推进职能转变。通过深入开展普法学习和宣传，委班子领导和广大干部职工进一步认识到，市场经济就是法制经济，越是改革开放、发展社会主义市场经济，越是要大力加强法制建设，营造良好的法治环境。
根据《行政许可法》和国务院《全面推行依法行政实施纲要》等规范政府行为的法律法规，按照上级的统一部署，我委近年来对本委职能内的行政执法主体、行政执法依据和行政执法行为进行了梳理确认，及时清理、修改、废止不合时宜的行政执法依据。通过多次行政执法内容的梳理，进一步促进了我委职能的转变，有利于把工作重心真正转到制订战略规划、提出政策建议、加强经济运行监测预测、推进体制改革、调整优化产业结构、重大项目立项报批、价格监管以及事关全局的重大问题的研究和协调上来，充分发挥发展改革部门作为县委、县政府的参谋助手作用。
(三)加强法制宣传，促进普法工作
1、抓好机关内部法制宣传教育工作。根据“六五”普法规划要求和每年度法制宣传教育工作主题，在抓好机关学法的同时，还形式多样地开展法制宣传教育工作，一是通过委门户网站信息公开栏，宣传《价格法》等政策法规;二是在“3.15”、“宪法宣传周”等重要节点，通过向干部职工下发法律宣传资料、办公楼内张贴宪法宣传标语等开展法制宣传;三是委领导利用全体会议经常性地强调学法和依法行政工作;四是通过发“六五”普法读本，动员大家加强自学，开展法制宣传教育工作。今年4月，委向中层以上干部每人发了二本《公务员依法行政读本》、《依法行政典型案例读本》。
2、抓好基层法制宣传教育工作。在抓好本委法制宣传教
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