把每一位教师都放在心上
长寿小学2013年工会工作总结
我校工会在上级组织和学校党支部、校长的领导下，坚持以十八大新党章为指导，以创新为动力，以教代会为依托，以各种活动为载体，充分调动广大教师的积极性和主动性，坚定了教职工的理想信念，凝聚了教职工人心，激发了教职工干劲。更加密切了教职工思想、工作和生活，做到了得人心、暖人心、稳人心的工作。具体总结如下：
一、加强学习，强化师德教育，提高教师思想素质。
工会组织全体教职员工深入学习了十八大精神和新党章，特别是结合党的群众路线教育活动，提出了党员教师要发挥先锋模范作用和旗帜作用。在领会精神实质上下工夫，提高教师爱岗敬业的自觉性。全体教师能结合贯彻十八大精神，自觉增强事业心和责任感，树立新的教育理念，尊重学生，信任学生，了解学生，关心学生，帮助学生，工作面貌焕然一新。无论是在区教学评比赛教中，还是高效课堂的实践和课题研究中，我校教师都能积极参与，竭尽全力，全年没有体罚学生现象发生，也没有违犯上级有关纪律规定的现象。
二、配合学校抓好在职培训和赛教，提高教师的业务水平。
工会配合学校做好教师的继续教育工作，树立终身学习的理念，把教师继续学习，提高综合素质作为一项重要的工作来抓。全年组织教师培训平均达72课时，完成了上级规定的培训任务：组织教师进行校本全员培训，围绕高效课堂和校本研修，学习了相关理论，并进行了专题讲座和教研讨论，先后组织14名老师赴西安参加教研活动，使这些新的课程理念深入人心，全面提高教师业务水平。
同时，学校工会配合学校教导处开展了教学能手示范课展示和青年教师汇报课活动，学校6名市区级教学能手、12名青年教师纷纷登台，展示了自己对高效课堂的理解。学校还积极参加区教研室组织的教学赛教，按照全员参与、全学科、全段的要求，我校11名教师参加了西关片区12科的初赛，最后，支文博、何瑞婷两位老师获得区级教学能手。
为了加强与家长联系，学校工会与教导处一起组织了教学开放周活动，共计有100多名家长来学校听课，宣传了高效课堂，也使家长们了解了自己孩子在校表现情况。
加强课题研究，引导教师苦干加巧干，学校领导班子亲自去逸夫小学取经，听取省级课改先进李素平校长的体会，现场翻阅了高效课堂和校本研究的相关资料，为引航我校高效课堂推进提供了保障。全校语文组、数学组各由一个副校长主持，申报了区级研修课题，并已经立项，结束了我校多年来无区级教研课题的局面。其他教师在校长的带领下申报了校级课题，全校共立项课题十三个，做到了人人有课题，个个搞研修。2013年12月11日，我校举行了校级课题开题会，区教研室王铁昌副书记、王溪惟老师、张东老师及杨老师来我校进行了现场指导点评。目前，学校课题工作正在稳步推进。
三、坚持校务公开，加强作风建设，发挥工会的监督功能。 教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。 1．实施民主管理。
每年，我校都召开教职工代表大会。会前由学校党支部及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点，积极让教师参与学校管理。今年，我们列出了两项改革，让全体教师参与讨论，分别是：
① 随着考评体系的改变，如何合理分配绩效工资中质量奖金？ ② 对职称评申条件量化方案的讨论。
这样，就让老师们以主人翁的精神参与了学校全方位的民主管理。 2．坚持校务公开。
学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。向全校教职工全面公开学校党建、财务、职评、评先、考核、福利、教学、培训、后勤等整个工作情况。学校有“校务公开”公布栏，凡是重大决定，包括绩效、出勤等，逐月逐项公示。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。
3．参与学校的决策。
工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的决策。今年，学校工会对学校制定的绩效工资改革方案和班主任管理规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。教代会发挥监督职能，对学校领导及教师的工作，进行考评，考评结果能及时公示。工作的透明成为一种无形的凝聚力，使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起，在各项工作中争创一流。
四、关注教职工生活，切实保障教职工的根本利益。
学校的建设和发展离不开教职员工的辛勤工作，因此，校工会尽力多为教职工办实事，送温暖，努力营造一个团结、温馨、文明的教工之家。我们的做法是：
①开展丰富多彩的文体活动，活跃教师的生活。动员全体教师积极参加冬季体育锻炼。学校工会配合大队部，为六一儿童节排演了一批精彩的文艺节目，受到来校慰问的金台区人民政府副区长马天礼、教体局副局长李恒等领导的高度赞扬。其中，排练的舞蹈《花儿朵朵》，代表学校参加西关片艺术节，荣获一等奖。 ②搞好老师福利，温暖老师的心扉。学校工会与校长和财务人员保持沟通，在政策允许的情况下，为老师办好福利。凡遇节日，夏天和冬季，学校都会给教师有所表示，支持工会工作。今年去医院慰问教职工5次，组织给教师孩子做满月，对老人去逝的教师进行了慰问。工会还积极响应区教体局向刘恒慨捐款的号召，全体教师和学生共提款二千多元。并响应六一班倡议，组织教师向王盈盈捐款。
③为全体教师办理了市总工会统一组织的职工住院保险，用活用足政策，主动为住院教师办理住院赔付，共计1610元.我们虽然取得了一些成绩，但是还有不少工作与广大教职工的愿望还有很大的差距。把每一位教师放在心上，这是我校工会的根本宗旨。今年，我校工会将创建三星级工会，相信我们坚定不移地在上级工会和学校党支部的正确领导下，学校行政作为后盾的大力支持下，工会工作会有新的进展。
长寿小学
2013年11月11日
今年六一节，马区长、李局长等领导来长寿小学校慰问学生。
今年六一节，马区长、李局长等领导来长寿小学校慰问教师。
长寿小学排演的舞蹈《花儿朵朵》
六一节，长寿小学学生为领导表演太极拳
长寿小学庆祝三八妇女节，教师们举行联欢会，在唱卡拉OK。
长寿小学庆祝三八妇女节，教师们举行联欢会，在自娱自乐。
重阳节，长寿小学工会组织教师登北坡公园
重阳节，长寿小学工会组织教师登北坡公园
长寿小学开展的教学开放周，家长来听课
长寿小学开展的教学开放周，家长来听课
