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办公室主任述职述廉报告

发布时间:2020-03-02 04:11:42 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

勤学、勤干、勤练

尊敬的各位领导,前辈们,同事们

大家,上午好!

2010年8月初,按照组织安排我调任党政办主任。自此以来,在街道党委、办事处的正确领导下,在各位同事的大力协助和支持下,在科室成员的共同努力下,我注意围绕中心,努力学习,扎实工作,廉洁奉公,较好地完成各项工作任务。现述职如下:

一、加强学习,努力提高自身素质

自我调任办公室主任一职以来,我深深感到,要做好办公室工作,必须紧跟形势、熟悉政策、丰富知识。为此,我坚持自加压力,自觉学习,勤于思考,不断提高自身思想素质和工作能力。一是加强政治理论知识的学习。坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,重点深入学习了十七大精神,坚持用政治理论武装头脑,不断加强党性锻炼,提高了理论素养,提升了思想境界,进一步坚定了理想信念。二是加强业务知识的学习。办公室工作繁锁细密,标准要求高,为保证更好的服务领导、服务机关、服务基层、服务群众,重点学习了党在新时期的路线、方针、政策,着重掌握市委各阶段的中心工作和重要工作部署,广泛涉猎各种知识,增强对市场经济、法规、现代科学文化等基本知识的了解,以适应不断发展变化的新形势、新任务需要。三是学习优秀干部的工作作风。我时刻以街办优秀干部为榜样,严格要求自己,端庄工作态度,牢固树立履职意识、服务意识。

二、服务中心,加强办公室职能建设

一年来,我努力适应工作需求和街道党委工作的新特点,按照“服务全局、协调各方”的要求,把握工作全局,创新工作思路,突出工作重点,狠抓工作落实,各项工作取得了较好成绩。

1、锁关键,服务全街道,参与政务有质量

过去的一年,我街大事多、喜事多、忙事多。我带领办公室成员忙后勤管理、忙服务接待、忙工作迎检积极跟进,锁住关键,充分发挥“承办、参谋、管理、协调及服务”职能,以大局为重,履职履责,取得了明显成效。

(1)新闻宣传有力。我始终把宣传工作当做党政办的中心工作来抓。2010年,我室在省级、宜春市刊物上发表各类文章10余篇,其中江西日报用稿1篇,宜春日报用稿9篇;在丰城通讯发表各类稿件28篇,其中头版4篇,二版10篇,三版14篇;市委办每日要讯14篇;创先争优办、维护安全稳定集中行动月办、纪检监察简讯等其他部门采用稿件40余篇;同时,今年以来我室共自编《全街工作简报》15期,及时做到更新尚庄政府网站新闻报道,构建了广播、电视、报纸、网络四位一体的宣传网络。

(2)档案管理有位。近年来,我街道的档案管理工作有了新的变化,取得了较好的成绩,特别是今年以来,我室更是咬住青山不放松,早动手、早准备、早完善,坚持做到培训、指导、督导三管齐下,会同市档案局组织档案检查指导近10次,开展业务培训2期,促使我街道的档案管理工作迈上了新台阶。截止目前,全街道已专门新配臵档案室2间,存储档案千余册。

(3)办文督办有方。一是办文向自动化推进。我室以信息化建设为契机,将文印工作向办公自动化推进,今年以来,全街通过开设QQ群号,将文件共享于网络供大家共同学习。同时,将日常工作做细做实,积极做好全街道各类文件的承印、呈办工作,确保各级来文及时登记、传递、阅办和回收,没有发生

遗失、泄密现象。今年以来,共收发各类文件770份,其中呈办各类收文共622件(份),起草撰写各类文件148件,确保了全街道上传下达工作的有效运转。二是督办向制度化推进。我室采取“全街性工作适时调度、单项工作重点沟通、重要工作按照街道党委安排协调组织督导”的方法,实行跟踪督办,逐个问效,促进了工作的有效落实。先后对一大四小、水库防汛、民生工程、创先争优、创业服务年、维护安全稳定集中行动月、纪律作风教育整顿、机关效能年、水利冬修等多项重点工作进行了督办落实,并形成了事前指导、事中督导、事后反馈制度,全年共形成督查简报12期。

(4)服务大局有心。我们工作的出发点和落脚点都坚持了以大局为重,以集体利益为重,以维护全街的荣誉为重,无论是全局性的工作,或是涉及到科室的其它工作,我们都尽力而为,主动介入,积极协同,对于今年的中心工作、金秋商贸节以及各项迎检工作等我室成员都是积极行动、全力以赴,当配角时不失彩,当主角时唱精彩,确保了工作的顺利进行。

2、抓细节,服务三级,管理事务有实效

在管理事务上,我带领办公室成员坚持以人为本,从点滴入手,抓好细节工作,当好领导、干部、客人的“勤务员”,服务好三级,并尽自已的最大努力让领导放心、干部安心、客人舒心。

(1)事务管理制度化。以制度求规范、以制度促落实,我室先后制定并完善了《街道机关管理制度》、《监控室工作人员职责》、《保安人员工作职责》、《保洁人员工作职责》,使物业人员有章可循,职责分明。

(2)办公大楼洁净化。今年我街进一步强化绿化、美化办公大楼的力度,继续推行物管与自扫办公室相结合的办法,确保办公大楼的干净整洁,同时,对于车辆停放,划定车位统一管理,确保办公大楼秩序井然,对于损坏的办公

用具、灯、水龙头等,一发现或一知晓便在第一时间更换、维修。加强对电梯的养护,要求养护人员每月至少对电梯保养二次,对大楼水电设施检修一次,发生故障,保证做到随叫随到,确保了大楼的正常运行。

(3)会务安排周到化。对于各类会务安排,我们均超前考虑,积极运作,认真组织,确保了会议顺利进行,同时,为各类会议准备茶水,让与会人员宾至如归。周密细致的会务工作得到了省市领导的高度评价。2010年,我们共迎接了中央政治局委员、中央政法委副书记王乐泉,省委书记苏荣,省委常委、副省长陈达恒等中央、省市领导参观指导100余次、共承办省市各类重要会议40余次。

(4)节能减排细致化。 积极开展节能降耗工作,我们按照上级要求并结合我街道实际,成立了街道公共机构节能领导小组,制定了《尚庄街道公共机构节能计划》(2010-2010)、《尚庄街道公共机构节能领导小组成员单位职责分工》、《尚庄街道节能降耗工作考核办法》。切实抓好日常节能管理,将大楼所有公共照明换上了节能灯器;同时,加强巡视检查,发现长明灯、长流水及时纠正;除重要节假日和重大活动外,各公共机构办公区一律关闭景观照明;非高峰期减少电梯支转台数。

(5)全街值班详尽化。坚持早安排、早通知、勤督查、严规范,抓好了全街日常、节假日及重要敏感时期的值班安排工作,同时,我们还定时对机关大楼情况进行每晚1次以上的巡查。

3、促和谐,服务群众,信访工作有突破

街道接访工作是关注民生,维护群众合法权益和促进社会稳定和谐的一项基础性工作,我室信访工作人员心系群众,以自己优质高效的服务,每天在一名街道领导带领下坐班接访,形成每周一循环的信访值班周,真正做到了“一

茶一椅一问候,一听二记三恳答”。同时,变群众上访为主动下访,变上访人员找领导为领导找上访人员,在街办领导带领下,深入上访人的家中,与群众零距离接触,面对面倾听,以切实行动解民忧。今年以来,我室共接待来访群众70余起、180余人次;受理群众来信15件,已回复15件。

4、强根本,服务自我,队伍建设有新绩

队伍建设是根本,也是保证,我紧紧扭住这个根本,不断锤炼队伍,努力建设一支务实、高效、勤政、廉政、高素质的办公秘书队伍。

(1)重教育。抓好了纪律作风教育整顿、深入开展创先争优和创业服务年活动,采取集中学习与自学相结合、摘抄了笔记、撰写了心得体会文章、开展了调研活动等形式深入学习,从而进一步强化了服务发展大局的意识,强化了党性意识,强化了为民服务意识,强化了创先争优的竞争意识。

(2)重形象。我带领科室成员严格执行“六条禁令”和“廉政准则”,提高了拒腐防变能力,树立了廉洁从政的好形象。

三、廉洁自律,严格执行党风廉政各项规定

半年以来,我抓住思想教育这条主线,把加强理论学习作为增强自身拒腐防变能力的主要环节。认真学习《廉政准则》,遵守廉洁自律的有关规定,见微知著,防微杜渐,时时刻刻做到自重、自省、自警、自励。能够管住自己的嘴,管住自己的腿,管住自己的手,不该吃的不吃,不该去的不去,不该拿的不拿。严格执行公务接待标准,在接待经费、会议费和办公费的管理使用上,精打细算,不搞超标准接待,不铺张浪费。我能够认真履行党风廉政建设责任,在管好自己的同时,对办公室的工作人员也进行经常教育和管理,全年没有任何违规违纪现象发生。

除此之外,我还兼任农医所所长一职,xxxxx。。。。(加农医所的内容就好了)。

四、工作中的不足

回顾2010年,我虽然做了一定的工作,但与领导的期望还有一定的差距,工作中还存在不足之处。今后,我将努力适应新形势和新任务的要求,不断加强自身修养,努力提高个人素质,积极主动地完成领导交办的各项工作任务。同时,不断加强自身廉政建设,牢筑思想防线,努力做到“三个坚持”。一是坚持政治理论学习,不断完善和提高自己,确保高质量地履行好各项职责。二是坚持服务宗旨,正确行使自己的职责。三是坚持执行党的各项廉政建设规章制度。总之,要以这次述职述廉为动力,更加严格地要求自己,虚心接受领导和同志们的批评、建议,加强学习,不断完善知识结构,提高业务水平,增强服务意识,切实做好本职工作。

五、明年工作思路

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。2011年是实施“十二五”规划的第一年,做好明年,是我街下一个五年经济发展的重中之重。我将带领办公室的成员在街道党委、办事处的正确领导下,开拓进取,勇于创新,努力实现工作水平更高、工作效率更快、工作能力更强的目标。

1、一条主线:贯穿服务这条主线,努力做好服务篇章,即服务好领导、服务好机关、服务好群众。

2、两个重点:一是宣传调研工作更有深度、更好地当好街道党委、办事处的参谋助手;二是后勤管理更加规范,从大楼卫生、周边安全、食堂、用车、水电等点滴入手,从真正意义上打造节约型机关。

3、三大建设:一是信息化建设,从强化科室成员的计算机操作水平入手,提高科室成员信息化运用水平,实现资源网上共共享;二是窗口形象建设,树立良好的窗口形象,提升服务水平;三是构建和谐干群关系建设,以事务、接访窗口为纽带,积极构建和谐干群关系,树立办公室的良好形象。

办公室主任述职述廉报告

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