今年我担任八八八类中文教学工作之一。今年恰恰是全面实施高效率的教室，教学改革步伐最大的一年。回顾过去一年的教学工作，想法数千，情绪很多。
当他们参加这两个班时，他们给我留下了不同的印象，四个学生聪明，活泼，在课堂气氛中积极，学生说话积极;三个班级无聊，学生懒惰，移动，一个班几乎所有的教师都在唱一个单人节目。两种不同的类，当然会有两种不同的结果，教学表现总是四类高于三类。
此时在第一层次的领导的强制性要求，实施高效的课堂教学模式，要求教师改变作用，加强小团体交流和成果展示。我也开始尝试去教学改革的道路上，尽可能地把课堂教给学生，引导学生阅读自己的文字，找到自己的问题，提出问题，探索和解决问题，以及小组讨论的结果。
慢慢地，两个班改变了，两个班的教室改变了相反。八三班的教室活动，学生动，班叶昊的成绩也大大提高了。八十四学生班不好上班安静 ，学生浮动，学生情节水平感染，当然，结果显着下降。
为什么课程改革之前和之后都有这么大的变化？同一位老师，同样的教学环境和教学班，为什么会有这么大的变化？问题在哪里，我很困惑，是高效的教室的问题吗？还是自己的问题？还是学生的问题？
我仔细分析了原因：课堂本身的高效改革是没有问题的，还是三个等级为什么为什么会有显着增加。那么问题出在自己和学生们身上。自己的因素。他一直认为四类学生都很聪明，他们的期望很高，因此对他们的轻松要求不可见。和李三个学生自己一直在心中，他们不够聪明，他们是相对严格的要求。要求他们从基础上快速做到，一步一个稳定的当然，坚实的基础。在高效的教室新鲜模式下，他们寻求知识的愿望激动起来。他们对知识和创新思维的渴望，使他们可以迅速受到寺庙的诱惑，因此不能被接受。和四个学生已经停在位，他们的整体渴望的知识还没有进一步兴奋。很长时间让他们输 走进教室的激情和进取，他们沉浸在过去的成果中，没有课堂的主动性和渴望，他们的下降在结果中成为不可避免。学生因素。三类学生在岗，再次，他们可以按照老师的要求完成各种时间安排的教学要求。课堂根据老师的思想开发自己的创新思维，很快形成了以小组讨论为中心，以个人展示为主要教学模式的思维。和四个班的学生，总是有好的为自己的战斗，他们不遵循老师的要求阅读，分析文本，完全依靠老师和不完全服从老师，形成自我导向，他们的战争模式。徒然认为他们对知识的掌握非常好，不想去老师的要求进一步深化巩固。测试的结果，但发现很多知识都不掌握。类因子。不是班级风格，形成没有学习气氛，三个学生在积累和利用前体的基础上，形成了强大的团队凝聚力，教室里他们大胆沟通，并且自己组的结果大胆出现，形成你抓住我，你强我有更强的学习动力。而有四个学生带着个人中心来加强课堂逐渐向几个好学生靠近，他们重视自我表 而现在不重视群体沟通，合作。课堂上的演讲总是这么少，随着时间的推移，他们不会说出热情，也会形成其他学生懒惰。教室将失去活力，结果已经成为不可避免的衰落。
任何一种成功促进高效教室的优点。关键是老师如何适应自己和教室，并与自己的学生整合。为了形成自己的教学特色，如果老师把他们揉搓和好，就会取得很好的效果。高效的教室对老师有一定的影响，更多的学生在学生中，老师想找到满足学生的方式，然后创造一个真正高效的教室。
