聚焦职业生涯规划
明晰专业发展路径
——原上海浦东教育发展研究院院长顾志跃老师来我校开设讲座
日前，中共中央、国务院印发《关于全面深化新时代教师队伍建设改革意见》。这是新中国成立以来党中央出台的第一个专门面向教师队伍建设的文件，将教师队伍建设工作提到了前所未有的政治高度。一直以来，如何加强教师队伍建设，是我校内涵式发展最关注的问题。5月25日，原上海浦东教育发展研究院院长顾志跃老师为全校教师开设《在教学实践中发展自己——教师职业生涯规划和专业发展》的专题讲座。
讲座伊始，顾老师着重解读了《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，他用数以百万计骨干教师、十万计卓越教师、万计教育家型教师数据说明新时代背景下教师可以有更为高端的发展前景。顾老师以政策文件为背景抛出本次讲座的核心问题：我们每一位教师应该从哪些方面入手进行专业发展规划设计？顾老师就该问题进行了8字4方面研修策略分享，即立志、教学、育人、研究。
首先，顾老师以专业品质、职业精神与理想抱负、职业道德等词语展开了教师立志研修内涵，指出新时代背景下的教师应该志存高远。接下来顾老师以教学能力为引导词展开了对教学研修的分享，指出接受与体验相结合的深度学习教学是当前教学改革的最新话题，向我们介绍了国际上的IB课程、STEM教育、项目学习、任务学习等学习方式改革案例。顾老师认为每一位教师都应该持有学科立场，认识学科定位，并用语文、数学等学科为例进行了详细的阐述。
顾老师以德育从学校教育中单列是现行做法的极致为题讲述了育人研修内涵，强调作为教师应该始终保持与学生的沟通与交流；班主任在工作中要注重学生德育目标、内容、途径与方法；在学科教学中渗透德育教育等德育路径。
经过4个方面内容分享，顾老师把本次讲座重心拉到了教师专业发展这一主题，他认为教师发展可以分为初级（规范发展）、中级（个性发展）、高级（核心发展）三个阶段，并以教师专业发展内涵图告知各位老师不同阶段发展的具体要求。顾老师以专业理念与师德、专业知识、专业能力为主题分享了在职教师研修目标地图，指明教师不同阶段发展具体路径与方法。对于一线教师而言不同阶段发展要求及具体发展路径与方法都是指导性极高的，有着极强的可操作性。
本次讲座，主题鲜明、指导性极强，为教师们指明了专业发展方向，提供了专业发展路径与方法，相信经过这次专题讲座我们定会在职业生涯规划与专业发展中更加明确，更加清晰！
