民主生活会发言提纲
根据公司党委和分公司党工委关于召开2007年度领导班子民主生活会的通知精神，自己在认真学习十七大报告的基础上，对2007年以来的学习、思想和工作情况进行了认真的回顾和深刻的剖析，现进行汇报，请领导和同事们给予帮助和批评指正。
一、学习十七大报告的认识和体会
通过看电视、读报纸、上网，我认真学习了十七大的报告，学习了新党章，深刻地了解到十七大是我们党在新世纪召开的第一次党的代表大会，也是我国进入全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化新的发展阶段召开的一次十分重要的大会。大会高举邓小平理论伟大旗臶, 全面贯彻\"科学发展观，积极构建社会主义和谐社会\"重要思想, 继往开来, 与时俱进, 全面建设小康社会, 加快推进社会主义现代化, 为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗。
通过学习十七大会议精神，感触颇深。《报告》给我印象最深的有两点：一是把反腐倡廉建设放在更加突出的位臵。“十七大”将反腐倡廉定位为“建设”，从“反腐倡廉工作”到“反腐倡廉建设”，意义深远，表明我们党将从全局的视角和战略的高度，把反腐倡廉作为一项经常化的建设工程有目的、有规划、有步骤地向前推进，预示着反腐倡廉将实现由浅入深、从重点突破到整体推进的重大转变。二是要切实加强作风建设。这就要求领导班子成员要结合施工实际加强作风转变，首当其冲就是要把“活”干好，
1努力完成节点工期与分公司年度目标任务，以优异的工作成绩向公司汇报。
通过学习，我认识到要学习好、落实好“十七大”精神，以科学发展观为指导，牢固树立“排头兵”意识、创新意识与责任意识，坚持清正廉洁、公道正派、刚正不阿、秉公办事。进一步焕发政治热情，燃烧工作激情，真抓实干，顽强拼搏，攻坚克难，把党的十七大精神贯彻落实到自己工作之中，要把\"三个代表\"重要思想作为自己工作、学习、生活的指南，勤奋工作，努力开创分公司又好又快发展的新局面。
二、上次民主生活会制定的整改措施的落实情况：
针对上次民主生活会存在的问题及意见，我认真制定了切实可行的整改措施，并逐项落实和整改，收到了良好效果。
1、以学习“十六大”、“十七大”会议精神为契机，不断提高学习的自觉性，进一步加强政治理论学习和技术业务知识的学习，深入学习了“三个代表”重要思想，并具体贯彻到实践中去，认真学习了自然料学和社会科学，学习了《安全生产法》、《建设工程项目管理规范》，结合青岛站地下候车室中桥箱梁结构的新型设计，购买了建筑施工手册，重点学习了槽型箱梁支架施工工艺和预应力混凝土施工工艺，进一步提高了自身的技术水平和业务管理水平，为加强现场施工的各项目标管理打下良好基础。
2、强化了安全管理。针对青岛站工期紧、任务重、高空作业、交叉施工等特点，加强了对干部员工和参战民工的安全意识教育，制定了安全岗位责任制和安全管理考核办法，同项目部和分包队伍分别签订了责任状，安全压力层层传递，责任到人；做到了每
周小检查，每月大检查，发现问题及时整改，明确责任，抓好落实；通过全体参战员工的共同努力，扭转了开工初期安全形势不利的局面，直至2007年11月上旬地下候车室中桥和消防通道桥主体工程提前完成，没有发生一例人身伤亡事故和其他事故，确保了安全、质量、工期目标的实现。
3、在确保安全、质量、工期的前提下努力提高经济效益，做到了劳力、机械设备的组织、施工方案的安排都与经济效益相联系，努力降低工程成本，同时研究透合同内容，注意积累施工过程中的原始资料，协调好与监理、设计、建设单位的关系，签认、索赔及时，将增加预算收入工作作为一项重要工作，贯串施工生产的全过程；自己分管的青岛站地下候车室中桥和消防通道桥工程，在施工中要求有关人员认真审核图纸和概算，及时发现了几处概算中没有的项目，我们积极找监理、设计及建设单位，经多次审核签认，最终被设计单位认可并调整了概算，避免了损失，取得了较好的经济效益。
一年来，尽管自己努力改正自己的不足，也取得了一定的成绩，但距离组织的要求和员工群众的期望仍有较大距离，在今后的工作中仍要发扬成绩改正不足，为企业发展做出更大的贡献。
三、本次民主生活会个人存在的突出问题及产生问题的原因：
1、个人存在的突出问题：根据本次征求意见的情况，结合对一年来各项工作的认真反思，自己分析认为存在的缺点和不足主要为：一是要进一步加强政治理论学习；二是要加大现场施工管
理力度，多思考、多学习。
2、产生问题的原因：一是客观上由于自己分管的青岛站工程工期紧、任务重、施工难度大，在工地的时间较长，管的又较细，能够用于政治理论学习的时间不足，更主要的原因是思想上重视程度不够，片面的认为自己不是专门搞思想工作的，只要干好本职工作，理论学不学的不重要，因此，在政治理论的学习上只注意了学习计划的完成，在学习的深、细、透上做的不够。二是在现场施工管理方面，开展工作不均衡，重点强调工期，在计划工期吃紧的情况下，放松了对安全的管理，现场施工出现较多安全隐患；在现场文明施工方面也存在较大差距，对材料的堆码、场地的整洁、民工宿舍的环境卫生要求不严，标准不高；主要是自己在思想上没有引起高度重视，没有把文明施工这项工作与工期、安全、质量同安排、同要求、同考核。
四、整改措施：
1、进一步加强政治理论学习，提高运用科学理论解决实际问题的能力。否则仅有担负起历史使命的雄心和气魄，而不具备带领员工群众战胜困难走向胜利的知识、水平和能力，是断然不能发现新问题、解决新问题、完成历史使命的。理论学习要制度化，除按时参加中心组的学习外要坚持每周自学时间不少于八小时，学习政治理论知识和新的经营管理理念及先进科学的施工方法，确保自身的政治理论、业务水平不断提高。
2、努力加强先进管理理念的学习，不断的改进自己的工作方
法，多与员工交流谈心，不断提高自己的施工组织管理水平。一方面是自己要有勇于吃苦的精神，工作要深入细致，要抓紧抓实，另一方面就是要深入进行调查研究，准确掌握工程的实际情况和员工的真实想法，充分调动员工的生产积极性，采用科学的方法制定实际、合理的管理方法和施工措施，改善工作质量，提高工作效率。
3、加强安全及文明施工工作。一是在安全生产上投入更大的精力，做深入细致的工作；进一步的完善月、季安全考核办法，强化措施，严格把关；同时要进一步的加强安全工作重要性的宣传教育，及时宣传、贯彻执行上级安全工作部署，加强过程控制，将安全隐患解决在萌芽状态。二是要提高对文明施工的认识，随着社会的进步、人民生活的提高和建筑市场的激烈竞争，各级领导及人民群众对施工文明的要求也越来越高，因此，我们要立足市场、赢得信誉，就必须高度重视文明施工，做到与工期、安全、质量同部署、同检查、同考核。
五、对班子集体存在问题的整改建议：
1、班子全体成员都要加强政治理论和业务知识的学习。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及江泽民“三个代表”的重要思想，学习党的十七大精神，学习现代管理知识，学习新的经营管理理念，提高全体班子成员的综合素质，真正实践“三个代表”。
2、班子成员之间要精诚团结，增强班子的整体合力。班子成
员之间要相互信任，相互支持，加强沟通，增进理解。只有班子团结了，合力才能增强，才能得到职工群众的信任，各项工作才能便于贯彻执行。
3、勇于改革，特别是用人制度和分配制度，制定科学合理切合实际的管理方法，通过制度约束管理企业，调动员工的生产积极性。
4、切实为员工着想，为群众办实事，工作讲求效率，管理追求效益。要深入扎实的进行调查研究，虚心听取群众的意见，想群众之所想，急员工之所急，制定切实可行的经营管理机制，并耐心的进行宣传，使员工在内心里接受，进一步提高工作效率，真正依靠员工群众，使企业效益最大化，使员工收入随着企业经济效益的增长而增长。
5、加大任务开发的力度。施工生产任务是各项管理工作的载体，没有施工生产任务各项管理工作无从谈起，面临新的一年施工生产任务严重不足的实际情况，只有加大任务开发的力度，承揽足够的工程，才有企业发展的基础。
