社区工作者岗位培训心得
我参加了2013年福建省首期社会工作者岗位培训，通过第一学期的学习，我对创新社会管理有了更深的认识，受益匪浅，感受良多。结合本次学习，下面我谈谈对创新社会管理肤浅认识和体会：
社会管理理论是科学发展观的一个极其重要内容，与时俱进创新并自觉践行社会管理理论，是每位社区工作者必备的基本功。社会管理系统性强、涉及面广、操作难度大，往往牵一发而动全身，准确掌握其目标体系、方针原则、方法要求，进一步创新社会管理机制体制，丰富社区管理内涵，改善社区管理环境，改进管理模式方法。当前我们正处于社会分层日趋多元、利益矛盾愈加复杂、社会整合和社会控制任务日益繁重、社会公共产品相对短缺的背景下，以创新求和谐，积极创建社会和谐的新体制已显得尤其重要。要创新社会管理，必将对我国经济社会发展、社会和谐产生积极、深远影响。
我认为应抓好以下几个方面的工作。
一是创新思想。进一步解放思想，创新社区管理方法，加强社区管理与服务，逐渐形成管理科学化、沟通信息化和服务社会化的高效管理体系。结合社区实际，因地制宜，走出一条最有利于社区发展的道路。
二是服务百姓。要充分发挥党员、干部凝聚人心、服务群众的作用。要牢固树立“老百姓的事无小事”的理念，始终带着感情带着责任，办好群众关注的事、急需的事、普遍得实惠的事。
三是平安大众。把老百姓最关心的、影响群众安全感的突出治安问题解决好，为每家每户都创造一个平安和谐的环境。平安创建进万家，百姓安居才乐业，应上下齐动，采取各项措施，使辖区的治安得到改善，为群众创造了一个健康、平安、和谐的安居环境，为社区各项事业的发展奠定良好的基础。
四是改善民生。落实好社会保障工作。把政府的各项惠民优惠政策落实好，实施积极就业政策，做好失业困难人员上报工作，实施积极就业政策，鼓励居民自主创业，自谋职业。
五是发挥职能。要充分发挥社区协调利益、化解矛盾、排忧解难的作用。调解工作，离不开法制宣传，我们应立足居民利益无小事、务实高效的原则，积极深入到居民当中去，及时给受助群众提供法律帮助和咨询。积极从群众关心的事情入手、从排查出的矛盾隐患入手，稳定社区民情，创建和谐社区。
