2018国家公务员面试题型:综合分析之观点类
一、如何辨识国家公务员面试观点题
所谓观点类综合分析题目，也就是题干中会给出某个或多个观点，问题就是考生对该观点的看法。形式即是“观点+你怎么看”如：
【真题1】著名妇产科专家郎景和教授有句名言：“医生给病人开出的第一张处方应该是关爱。”这句名言，对从事医疗工作的你有何启发?
【真题2】美国纽约东北部的撒拉纳克湖畔墓地中的一块墓碑上，镌刻着名医特鲁多的名言—“有时，去治愈;常常，去帮助;总是，去安慰。”这句名言，对从事医疗工作的你有何启发?
二、国家公务员面试观点类答题原则、思路。
基本的答题原则：
一、观点的性质定态度;
二、讲话的身份定倾向;
三、辩证题目有侧重;
四、举例生动显真情;
五、联系实际呈亮点。
答题结构与思路：
一、就话论话。可以解释题目中的观点，明确自己的态度和观点;
二、就话论理。全面论述自己的看法，结合实际使得论述更充分;
三、就话论人。可以结合自身或社会大众，着重谈如何践行。
三、国家公务员面试观点类综合分析答题技巧
(1)举例说明法
(2)最小词语单元法
(3)补充条件法
(4)正反论证法
四、国家公务员面试观点类方法灵活运用
【题目】人际交往中，妥协能化解一些矛盾。结合自身经历说一说你的理解。
【河北华图专家解析】
【就话论话】和谐的人际关系是我们顺利开展工作的前提，在人际交往过程中要注意坚持原则性和灵活性的统一，对于原则问题要寸步不让，敢于坚持;对于一些非原则问题可以采取灵活的处理措施，在某些情况下为了能够处理好人际关系，也可以妥协。妥协实际上是对对方的一种尊重，是从对方的角度来思考问题的换位思考，这是一种非常成熟的处事方式，是我们在日常生活和工作中应该掌握的处事技巧和艺术。
【就话论理】在一次我与同事共同完成一项工作任务的过程中，我研究总结出了一套新的工作方式，并得到领导的认可，可以大大提高我们的工作效率，但是由于工作已经开展一半，同事也不是很熟悉这种新的工作方式，所以会增加同事的工作量。为此，我和同事通过充分的交流沟通，就如何更高效地完成工作任务达成了一致，我们决定暂缓在这次任务中全面推广使用这种新的工作方式，而是在同事能够迅速接受和熟悉的范围内部分使用，同时，我积极帮助同事承担一些工作，最后我们提前完成任 务，并受到领导的表扬。
【就话论人】通过这件事，让我们更加深刻认识到在与同事相处过程中，并不是自己占着理就可以盲目要求同事按照自己的设想开展，要本着高效完成工作的原则下，积极从同事的角度去考虑问题，学会理解同事，适当改变自己的一些想法，在处理好人际关系的前提下共同开展工作。
其实，观点题的题源主要来自历史上流传已久的名言警句，当前社会上比较时兴的流行语，国家政要人物的讲话以及知名人士的讲话。那么，我们就可以根据这四个来源大体确定观点题答题的方向。
一、首先，根据观点的性质来确定我们的态度。假如题干中观点出自名言警句，那么就重点谈谈该名言警句暗含的观点对现实的指导意义。
例：乔布斯说：“保持初学者的心态是了不起的事情。”你是怎么理解的?(2013年6月16日上午福建省公务员面试真题)该题目出自名人乔布斯之口，在解答过程中就可针对其所强调的“初学者的心态”，即谦虚好学的心态对个人成长的积极作用来展开论述。
二、如果题干中是目前社会上流传较广的流行语，那么就需要结合该流行语谈及的社会事件谈谈自身的看法。
例：《围城》中有一句著名的话说：“婚姻是一座围城，城外的人想进去，城里的人想出来。” 对于这句话，请谈谈你的看法。(2014年12月6日甘肃省张掖市公务员面试真题)该观点表面上是在说婚姻观，其实也在影射体制好似围墙，体制内的人想出来，体制外的人想进去，考生可就此谈谈对公务员热的看法。
“人人都是自媒体，个个都是麦克风”，作为政府公务员，你怎么看待?(2014年8月17日山西省公务员面试真题)该观点其实来自于网络时代的大背景下，考生需要就网络舆论发表看法。
三、根据讲话人的身份来确定我们的倾向，是支持亦或反对。针对国家政要人物的讲话着重谈论该观点的意义。
四、近段时间内社会上知名人士(譬如某领域学者、专家)的讲话就不一定是百分百正确的，还需辩证、全面地来看待。 例：有位文学家说“人生一味自制也不好”，有人却说“自制是美德”，这两句话你怎么看?(2014年6月7日陕西省公务员面试题)这道题目中涉及到的两种说法，其实各有千秋，需要两者结合，全面辩证地来看待。
以上就是对观点题目题源的梳理总结，希望对广大考生有一定的帮助。在此，预祝各位考生考试顺利!
