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学生实习协议书

发布时间:2020-03-04 00:38:24 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

学 生 实习协 议书

甲方(实习单位)名称联系地址:邮政编码联系人 :联系电话:

甲方(实习单位)名称联系地址:邮政编码联系人 :联系电话:为提高学生实践能力,使学生适合企业需求,在平等自愿的基础上,甲、乙双方就学生到企业进行顶岗实习(预就业)的有关事项达成以下协议:

一、实习期限及留任承诺:

实习期自年月日起至年月日止。实习结束,经考核达到甲方相应职位录用标准的,甲方优先录用乙方的实习生,经协商后,签订正式劳动就业合同。

二、实习岗位

甲方根据学生申请,并结合所学专业,根据工作需要安排学生在本单位从事工作实习。

三、甲方的权利和义务:

1、甲方需协助乙方根据生产情况制定实习计划,保证实习有序进行。

2、甲方为实习生提供实习场地(包括生产或办公的场地及相关条件)、实习岗位,并安排师傅指导实习,严格考核。如实习生违反甲方规章制度或劳动纪律或实习不合格,甲方有权批评教育,直至中止其实习并书面通知乙方。

3、甲方在实习上岗前,负责对其进行安全教育。实习期间,甲方指定专人负责实习生的日常管理,保证其实习安全;安排其生活住宿等事宜。

4、甲方应按劳动法和企业有关规定安排实习生实习工作,为其提供符合国家有关规定的安全工作环境,并根据实习岗位的实际情况,按照国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

5、实习期间,甲方同意支付实习生实习生活补贴/月,经考核按月支付其本人,如果加班其待遇按甲方规定执行。实习期间甲方为实习生提供的其他福利待遇包括

6、实习期间如实习生发生因工而引起的伤亡事故,甲方应按乙方为实习生办理的商业保险的相关规定处理,并及时通知乙方。

四、实习生的权利和义务

实习生实习期间,应遵守以下规定:

1、应遵守国家法律、法规。

2、应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定。

3、应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方经济损失,按甲方规定及相关法律法规处理。

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五、乙方的权利和义务:

1、乙方向甲方提供所需专业的实习生,并按甲方确定的时间进厂。

2、实习生在甲方实习期间,乙方派出相关老师与甲方联系,了解实习生实习、生活、纪律等情况,协助甲方管理学生。

3、实习生在实习期间,需服从甲方管理,不得违反惭怍规程和劳动纪律,如有违反,乙方依据学校规定对学生进行纪律处分。

4、实习生下厂前乙方进行安全教育,并依学生意愿协助其办理意外伤害保险。协助甲方处理实习生在实习期间发生的伤亡事故。

5、乙方负责办理实习生毕业后的就业手续。

第六条 协议终止与解除

1、协议期满自然终止。

2、如果实习期内实习生不符合甲方的工作要求,甲方应书面告知乙方,待乙方同意后方可解除本协议。

3、实习期间实习生如违反协议第四条规定,甲方有权根据具体情况决定对其作出警告、通报或单方实时解除协议,终止其在甲方的实习。

4、实习期间实习生在说明原因并取得甲乙双方同意的情况下,甲方可以与乙方解除本协议。

5、因不可抗拒的因素不能履行本协议的,甲、乙双方可解除本协议,互不承担责任。

七、未尽事宜和补充协议

未尽事宜由双方协商解决。在本协议执行过程中,双方可通过签订书面补充协议的方式对本协议做出补充和修改,补充协议与本协议有同等效力。

八、本协议一式两份,经甲乙双方盖章或签字后生效。甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):乙方(签章):

代表:代表:

联系电话:联系电话:

日年月

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