残联工作总结
各位领导：
大家好！
下面由我汇报横水镇残联工作。
《关于加强和规范我县基层残疾人组织建设的意见》下发后，横水镇党委、镇政府高度重视，第一时间召开我镇残联工作会议，传达文件精神，安排部署我镇残联工作，具体从以下几个方面来做：
一、加强领导、健全机构
成立残疾人联合会，实行代表大会制度，选举产生由镇党委书记王军胜任主席，镇长曹文辉任副主席，分管领导、民政干事和残疾人专委任主席团成员的主席团。主席团推举我为镇残联理事长，分管领导张宏斌为副理事长，残联工作由残联理事长和副理事长主管，残疾人专职委员具体落实。同时，在镇残联的领导下各村成立残疾人协会，由村委会主任任协会主席，并按照坚持就近、就地和公开、公平、公正的原则，以逐级民主推荐，县残联考察审批的形式，选聘1名残疾人专职委员，具体负责残协会日常工作。
二、完善设施，规范档案
镇残联以公共服务平台联合办公的形式，办公地点设在横水镇公共服务大厅，占地4平方米，有办公桌一张，电脑一台，文件柜一个。按照“分类存档、按档分存”的原则，
以电子档和纸质档两种形式，完善和规范了残疾人的管理数据，共分为4大类，12档。至目前，全镇共有残疾人1047人，一级99人，二级177人，三级296人，四级473人。
三、加强学习，提高水平
以“代表、服务和管理”残疾人为宗旨，树立“奉献、恪守、尽职”意识。通过网络，报纸，书刊，定期培训等多种形式，先后学习了《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》等相关法律法规和政策，进一步提高为残疾人服务的思想意识和业务素质，切实转变工作作风，提高工作效率和服务质量，以优质的服务和良好的形象取信于残疾人。
四、强化考核、严格奖惩
严格按照周一至周五上午9:00至12:00，实行专委坐班制。进一步健全《横水镇残疾人专职委员考核管理办法》，制作制度考核挂牌6个，现已全部上墙。以此为基准，以实名制建立残疾人专委管理平台，实行一年一聘，逐年考核，优胜劣汰，有进有出的管理动态办法。年度考核采取绩效和残疾人评价相结合的方式，对表现优秀、业绩突出的给予表彰奖励，对工作不力、消极应付的及时作出调整。
横水镇残联在镇党委、镇政府的正确领导下，在县残联的具体指导和大力支持下，以科学发展观为指导，认真贯彻上级相关文件精神，认真做到重点工作有突破，整体工作全
推进，残联工作取得了长足进展。全镇残疾人1047人，二代残疾证已全部更换；享受低保267人，日常救助199人，生活补助484人，危房改造13户，新农合实现了全覆盖；先后帮助2名贫困白内障患者完成免费复明手术，发放残疾人轮椅2个；通过技术培训1人在双力锻造厂工作，2人成为养鸡专业户。我镇的残联工作受到了横水各界人民的肯定,群众满意度高！
在今后的工作中，我们将戒骄戒躁，再接再厉，继续发扬“团结、实干、高效、开拓”的工作作风，认真履行“代表、服务、管理”的职能，树立科学发展观，坚持以人为本，全心全意为残疾人服务，进一步完善工作手段，创新工作思路，不断推动横水镇残疾人工作再上新台阶！
谢谢大家！
