—2016校 学
生 会 工 作 计 划
学年
2015/3/15
2015校学生会工作计划书
时光匆匆，转眼间红河学院新一届学生会再次注入了新的力量和风采，新学期，新气息，学生会的各项工作也将随之开展。
回首过去的一年，上一届学生会团体在校团委的指导下，在上一届主席团组织和各部门配合下，活动开展如火如荼，取得了相当的成绩。但是，过去终将翻页，未来还待继续，新一届学生会也已经准备扬帆，这意味着这将是一个全新的起点，同时也需要一些新的理念和观点去引领和指导学生会的成长！我们将在继续保有学生会原有风貌的基础上不断创新，融入新的特色从而推动学生会的工作不断向前发展。
本学期，校学生会的工作计划主要可概括为四点：一熟、二改、三保、四创新。
一熟：熟悉这个团体，全体学生会成员须对校学生会有清晰的认知。 校学生会是一个有领跑者的组织，是个合作的团体，更是一个服务广大同学的平台，校学生会的所有成员对这个团体都应该有一个清晰的认知，这也是我们开展工作的重要一环。但是，现阶段在校学生会里面却存在一部分同学对学生会定位不清晰，对工作不明确的现象，这是一个严重的问题，因此，接下来要做的就是扭转这一部分同学的认知。（在开学的动员会上已经完成，接下来还会一直进行）
团结就是力量，一个人的进步，一个人的努力不代表一个团体的胜利，在校学生会这个大家庭里也一样，我们对校学生会有了认知后，我们也得对自己的工作有认知，各司其职、各尽所能，做实事，这是我们追求的。然而，最近的校学生会情况很不乐观。分析一下，总结出以下几个原因：第一，开学伊始，大家对工作没有拿起所谓的行动，只有心动没有行动；第二，上学期末进行的换届，到现在，时间短，无论主席团的成员还是部长亦或是副部长，大家对工作都不清晰，想做好，但是不知道怎么做，这个可能需要一个的时间来适应，目前我们也在前进中；第三，领头羊很重要，一个团体里面也需要这样的一个角色，因此，从开学到现在，学生会显现出来的各种问题与主席团几个人的带领有密切的关系，我们也正在转变，试图突破。
针对出现的问题，我们找到的原因，我们也提出一些解决方法：首先，暂时以动员方式来提高我们这个团体的兴趣，之后在智力运动会结束后我们进行一次全体学生会成员的素拓联谊，放松的同时，互相了解。其次，主席团成员多和老师进行交流，多向上一届主席团成员学习，向他们寻求一些经验的帮助。最后，单周周四部长例会，正常进行。相信做了这些以后，我们的工作会上一个台阶的。
二改：整改校学生会以前的工作方式和工作制度。
整改不是否决以前，而是在以前的基础上完善，找出问题并解决问题。本学期对工作制度的整改是我们工作的重要一步，没有规矩不成方圆，新的学期，新的开始，我们也毫不可言的站在了一个新的高度上，因此，新的制度，全面的工作方式需要出现。
对学生会工作制度的整改，我们正在进行，3月份内，制度将出来。其具体内容大致包括：强化组织建设、提高成员素质和工作能力的总则，人员任用及管理制度，岗位制度，工作制度（日常工作制度，活动制度：各种活动的开展，会议制度：例会、交流学习时的制度），经费管理制度，档案管理制度，奖惩制度，学期末的主席团和干事以及部门成员的工作总结制度。
注：因工作制度是接下来要完成的一项工作，因此，详细内容见接下来的红河学院学生会工作制度。
三保：保持已有活动，好中取优。
新一届校学生会将继续保持学校以往或说上一届的活动，但是将会对个别活动中以前存在不足的部分进行整改或删减。例如，生活部进行的3.15权益保障活动中参观食堂那一块被取消。此外，对4月份初以往都进行的清明扫墓的取消，改为烈士纪念等。在接下来的各种大大小小的活动中我们都会在开始前进行讨论，行则留、不行则改，对此，每次活动都请老师给予一定的建议。
我们将保持进行的活动：
（一）、外联部
资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个学生会的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样，是隶属于学生会的相互协调的部门，这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持，同时，外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个学生会的工作正常运转起来。因此，外联在“立足校内、走出校外”这个基础上将进行学校与商家的互动 。
1.继续加强与企业的合作，加强与企业的联系。（兼职平台）
2.加强与各学院老师及主席团、学生会其他部门、社联的合作，实现资源共享。 3.更好的举办外联部的特色活动，烈士陵园祭拜（原为扫墓活动），15届新生迎新活动，同时配合其他部门开展活动。
（二）、体育部
1、我校特色活动：智力运动会
为推进我校“1+n”的体育锻炼目标的实现，丰富同学的校园生活，最大限度地调动和强化大学生参与体育运动的积极性和能动性，在传统体育竞技比赛的基础上，通过智力运动会的开展，促进我校体育事业全面、协调、可持续发展。体育部计划在4月中旬组织红河学院第六届智力运动会。（详情参见策划书）
2、素质拓展：校学生会全体成员素质拓展为加强校学生会内各部之间的沟通，计划在5月末至6月初的某个周末组织一次素质拓展活动（详情参见策划书）。具体为校学生会、各学院学生会、社联之间的联谊趣味运动会（或素质拓展）。
（三）、生活权益保障部
1、3.15生活权益保障日维权活动
2、失物招领登记。
3、学生意见征集。
（四）、学习实践部
1、大学生诚信考试倡议书的撰写与公示。
2、读书节活动。结合红河州本地的民族风情，综合我校办学特色，邀请具有民族特色的优秀社团参与到我们的活动中来。（详情见策划）
3、孔子文化节。综合我校斯里兰卡科伦坡大学孔子学院申办成功的事例，充分展示我校文化底蕴，联合各类文学方面的相关优秀社团，开展弘扬以儒家文化为主题的演讲、竞赛、晚会系列活动。（这是本学期计划开创并完善的一个活动，正在计划筹备中）
（五）、人力资源部
1、校学生会全体成员信息表。
2、诚信笔摊。（详情见策划）
3、废旧自行车处理。
继续上学期关于红河学院园区废弃自行车的处理计划，校学生会全体成员到各个园区登记废旧自行车，统一卖掉废旧自行车，用所卖得的钱来统一定做红河学院校园自行车摆放到各个园区，借车需登记，损坏需赔偿，可用诚信笔摊的收入对自行车进行维护。（有待商量，详请见策划）
4、人才储备网的建立（如何用）
主要针对大三，大四学生，将由班主任和学院推荐的同学经过考察，进入红河学院人才网，红河学院对外宣传可以将红河学院人才库推荐给企业帮助大三，大四找工作。
（六）、宣传部
1、组织部员进行技能交流，技能互训，例如：负责新闻稿的人、负责制作海报的人等。最近响应各学院要求，准备开展一次针对“海报、ps、新闻稿撰写” 的交流学习。
2、配合其他部门，做好各活动的宣传。
3、搭建各个班级班长、宣传委员交流平台。
（七）、办公室
1、例会安排，定期召开会议，相互交流取长补短
2、制定各部门值班表
3、完善财务管理机制，加强对发票报销的统一管理
4、协助其它部门开展工作
（八）、
四创新：推出特色红院活动：孔子文化节，加强新媒体的应用。 学生会的工作要充满活力，要赢得老师与同学们的支持，就要不断创新，不断打破旧的模式，去迎合学生会的发展。因此，要不断探索新的活动模式，新思路，敢于推陈出新，广泛听取学生会成员和各学院同学的意见和建议。
对此，综合我校斯里兰卡科伦坡大学孔子学院申办成功的事例，计划开展一次大型的孔子文化节，充分展示我校文化底蕴，考虑以演讲、竞赛、晚会系列活动的方式开展，目前正在考察，策划
此外，随着科技的日益发达，新媒体越来越受到大家的关注，并且新媒体的运用是我们学校在大力推动的话题之一，学生会在新媒体的运用上，拥有红河学院校学生会官方微博账号和微信平台，但是在实际运营中还是存在着问题，以前所有新媒体平台是由宣传部来负责，由于宣传部所承担的工作繁重，在新媒体运营中所做的工作并不突出，对此，计划调整一下，联系微协，由专门人来负责新媒体的运营，丰富内容，积极配合学校、团委做好外宣工作，争取在新媒体的运营上更前一步。
一份耕耘，一分收获，学生会在老师的关怀和全体成员的共同努力下，将由稚嫩走向成熟，且较为圆满的完成学校、老师交给的每项任务。
新的一年任期中，我们学生会的每一个小伙伴都会不断努力与探索，扬长避短，使各项工作在稳定中创新，在创新中前进，逐步去完善自己。
2015/3/15
