2008年学生会工作将在院团委和学生处的正确指导下，学生会将以“三个代表”重要思想为指导，巩固党、团先进性教育成果，继承和发扬我院学生会的工作优良传统，以“促学风、抓特色“为工作思路，以“自我服务、自我管理、自我教育”为宗旨，以“全心全意为全校师生服务”为目标，独立自主地开展一系列高品位、深内涵的特色活动，为丰富校园文化生活和学风建设贡献力量。作为新一届院学生会，我们对自己的未来充满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届院学生会的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，第二届学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”为主的工作计划。
一、分工负责制度：在学生会主席团及各部部长全面负责的前提下，院学生会全体
成员均实行分工负责制度，做到分工明确，责任到人。
1．主席从总体上负责全面工作和办公室工作。2．副主席协助主席的日常工作，并具体分管各部的工作。3．在分工负责的同时，加强团结，加强各部成员之间的配合协作，做到分工不分家。4．各部部长负责本部及各系相关委员的工作，部门内部也实行具体分工负责制。
二、思想教育
在原有思想政治教育工作基础上，百尺竿头、更进一步，形成以理论为指导，精神为基础，能力为实践的符合新时代要求的精神取向，最终实现“全心全意为全校师生服务”的根本任务
1.积极配合学院的思想政治教育工作，使我院学生干部起到表率作用
2.举办富有我院特色的科技文华娱乐活动，为广大同学提供科技创新的实践舞台，培养广大同学积极探索、勇于求实的精神。3.
加强学院与各系（院）之间的交流与合作，支持和帮助各系（院）开展各类活动丰富同学生活、富有教育意义的活动。
三、学风建设
在本学期，我们将充分发挥学生会的桥梁作用，开展切实可行的促进学风建设的活动，引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩，努力形成刻苦、勤奋、求实的学风
1.利用学生会各种宣传工具全方位、多层次地进行宣传发动，弘扬正气，努力营造浓厚的“学风建设”氛围
2.定期组织各种座谈会，有针对性的开展各种交流活动，解决同学们学习，生活等方面的问题。
3.围绕学风建设，积极开展科技文化活动和专业技能竞赛，提高学生综合能力
四、文体活动
通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的课余文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学院的凝聚力，提高全院师生的身体素质
1.组织开展校内活动，增强全院同学的素质
2.组织我院同学参加校运会，力争在上届基础上取得更好成绩
3．认真配合院里举行的大型文艺晚会。
五．生活方面，本学期学生会将联合各系（院）对学生住宿和学生饮食方面加强管理，根据学校现在存在的问题和实际情况，院学生会结合后勤处，以院学生会组织系学生会为主体，各系（院）认真配合的方法，对寝室和伙食进行检查和监督，让学生在学校有一种家的感觉
1．组织成立伙食委员会，不定期的对伙食进行检查和监督
2．组织成立宿舍管理委员会，对寝室的住宿和卫生进行综合考评。
六、精神文明建设，本学期学生会将加强各系间的联系，切实履行“全心全意为全校师生服务”的宗旨。通过各系创优工程提高全院同学的整体素质，加强我院的学风建设工作。
1.通过对宿舍成员思想、纪律、学习、卫生等方面考察，推出星级宿舍评比制度
2.展开学生调研工作，举办符合不同年级需要的、贴近同学生活的校园文化活动
3.探索新的学生管理机制，调动广大同学参与班级建设的积极性。
七、毕业生工作
针对各系（院）的实际情况，院学生会尽力为在校毕业生多提供就业信息和就业岗位，使2004届同学文明离校，并愉快地走上工作岗位
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，在这万象更新的时刻，我院学生会将继续以自我服务、自我管理、自我教育的宗旨，传承成功经验，开拓创新，在配合学院各项工作的同时，加强对学生会内部的管理，为我院的学风建设添砖加瓦，最终实现全心全意为全校师生服务的根本任务
最后我们学生会将以热情的服务，端正的态度。为每一个同学提供方便，为每一位老师提供服务。希望全校的老师和学生能给我们学生会以支持和鼓励，同时我们学生会也希望全校的老师和学生给我们多提宝贵的意见和建议，我们一定会努力的去做，去改正。只有改正了错误和不足，我们才能会进步，会得到成长。
2009年是我们学院不平凡的一年，在这一年我校将迎接学校的百年校庆，这对我们协会来说既是一种挑战，又是一次机遇。为了学校能在评估时取得优异的成绩，为了我们协会和分会的发展，为了每一会员能从协会学到更多的知识，我们总结了上个学期我会的工作情况，制定了本学期的工作计划。
本学期我分会将围绕两大块来开展工作，一是理论学习，一是实践活动。
一 举行拓展训练培养会员提高学生的组织能力、团队协作能力和团队凝聚力
拓展训练项目本着心理挑战最大，体能冒险最小的原则而定，可以使参加者认识自身潜能，增强自信心；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；启发想象力与创造性，提高解决问题的能力。在特定的环境中去思考、去发现、去感悟，对自己、对同仁、对团队重新认识、重新定位。参加者在训练过程中的体验及感受，为他们日后的工作及生活带来
很大的促进，人与人之间的关系拉近了，彼此间的信任更加增强了。
二 举办企业参观公司生产流水线
为了丰富同学们的校园生活，扩大同学们的知识面，开阔同学们的视野，激发同学们的上进心，宣传企业文化，同时也让同学有个更深入了解企业的一个机会，安徽财贸学院就业创业协会为此开展了参观“”公司的活动。
三 举办企业培训讲座，组织会员进行学习为了能够获取外界信息，能够了解企业界对人才素质需求的变化趋势，为了会员能够正确认识到自身的优缺点，为了会员的思想观念能够跟上世界前沿思想，而不落后闭关自锁，我们举办了视频讲座活动，每隔两周集中会员观看与学习聆听成功人士给企业做培训的视频讲座，如陈安之，余世维等知名人士所做的培训讲座，内容涉及到市场调研，公关礼仪，企业的思想文化等方面。
四．举行数次问卷调查和口头调查活动
为培养会员的交际口才和能力，引导会员学会发现问题和解决问题，我们将在五月份举行两次调查活动，形式为问卷调查和口头调查活动。这两次的调查活动主要是针对我校学生的思想动态及生存现状。
三.加强分会的各项建设
1.推进我分会各项制度的完善
①例会制度：每周六晚举行干部会议，及时传达校理事会所分配的工作，及时总结本周的工作情况及存在的问题，讨论下周的具体工作。各部门再视具体情况是否举行部门会议。每两周举行一次会员会议，各部门向会员汇报部门的工作情况，并听取会员的意见和建议。
②考勤制度：每次会议和活动都进行考勤，部长会议、会员会议、分会举行的活动由秘书部负责，部门会议由各部长负责。
③尚未提及的方面应在平时工作及具体实践中及时总结，形成制度。
⒉建立沟通渠道
①搜集会员的联系方式，制作会员通讯录，会员平时可进行交流
②分会干部应主动与会员进行交谈，定期地与会员进行沟通
③建立QQ群，促进会员间的交流，加强团队的凝聚力
3提升干部的管理能力
① 定时检查干部的工作情况，及时找出存在的问题，并帮助其改正
② 组织干部进行管理学习，帮助他们纠正一些思想误区和盲点
③ 让每位干部都组织至少一次的活动，以便他们从实践中锻炼自己，提升自己的能力
④ 举行干部交流会，干部可以相互交流各方面的经验，借鉴别人的优越之处，弥补自己的不足
（1） 开幕式、模拟招聘会。由西科大就业创业协会承办，其余高校社团协办。
（2）“就业与创业”征文比赛。由川音艺术学院XX社团承办，其余高校社团协办。
（3）“就业与创业”演讲比赛。由绵师范学院XXXX社团承办，其余高校社团协办。
（4）“十大感动校园人物”评选活动。由西财大天府学院XXX社团承办，其余高校社团协办。
（5）闭幕式暨首届大学生就业与创业论坛颁奖晚会。由绵阳职院大学生创业协会承办，其余高校社团协办。
（备注:个别活动及时间可能有所调整,视具体情况而定）
