实践部工作总结报告
林淑贞
进入实践部
从大一第一学期经过两轮面试，最终进入实践部这个大家庭。我依旧清楚的记得，大二的师兄时间到班上宣传团学的时候，我一心想的就是进入实践部，最后如愿以偿。每种新事物的开始都是能充分调动人们的热情和积极性的，在实践部的工作也不例外。 实践部工作
在实践部的工作大部分时间都是很开心的，尤其是在拉赞助的时候。虽然自己这组成绩不怎么样，但并不减我对实践部的工作的热爱。记得第一次拉赞助是为了女生节活动筹集经费的，我们第一次去的地方是市桥，那时是和惠玉、日欢一起去。依旧记得我们三个去了一间又一间，我们采用师兄师姐们教的撒网式寻找赞助商，虽然在每一个目标商家出来后，心情特别沮丧，但我们依旧努力寻找。最终在师兄师姐们的协助下，我们还是为女生节活动筹集了一些经费。我喜欢拉赞助这项活动，它给我带来的不仅是我们通过努力为学院活动找到赞助商，最主要的是在寻找赞助商的过程中，我们更深刻地认识到社会现状之残酷，同时也锻炼了我们口才、交际和谈判能力。
我参与的部门另外一项活动就是红十字会的献血活动及志愿服务 ，在学院开展校园献血活动，在活动中帮忙布置会场，以及献血过程中的登记、引导、维持秩序等活动，和活动的善后事宜。在周末也多次抽出时间到流动献血车志愿服务，一次熟悉了解红十字会的日常工作，在服务期间体验蛮多，最大的收获是：很多农民工，尤其是其他省份的外来工，虽然在广州这样的大城市里，地位和薪酬都较低，但是他们比起广东本土人士更加热心公益，奉献爱心，为广州的社会繁荣和谐发展献上一份力量。红会新开辟的志愿服务路线---关爱自闭儿童中，我也积极参与其中。到大石探望自闭儿童的几次活动中，我基本上每次都参与，每次看着那些本应该活泼可爱的小朋友，却拒绝与别人交流，心里觉得很沉重。但在看到小朋友在同学们的引导下变得积极，快乐地玩耍，心中觉得无比快乐。
实践部下还有另一个分支---青年志愿者服务队，在这一年多来青队也举办了不少活动，其中有很多是社会志愿服务，但非常遗憾的是，青队的许多活动，我都没有参与其中，这或许是我在部门里工作中最觉得遗憾的事情了。每次一听说青队有活动，总想报名参加，但是每次到最后总发觉，要不是自己没多大留意，要不就是活动时间刚好和自己其他工作撞上了。想想一年多对青队的工作没了解和参与多少，心里还是挺不好受的。 工作感受
当然在部门里也并不是一直工作的，工作之余，我们也会放松。在每次拉完赞助后，我们都会有一个小聚会，而且最开心的一次听说是师兄师姐们煮了汤圆给部门干事们吃，可惜那时自己有事回家，要不那时的情景啊该是多么快乐和温馨！我们不仅在工作中积极认真，而且在工作之外我们也是精彩无限。每隔一段时间部门同事们都会和师兄师姐们一起聚餐，畅谈工作、学习和生活。我们是团结、热情奔放的大家庭。
刚开始进入这个部门大家都是满怀激情，工作积极性高涨。但随着时间推移，热情渐渐消散殆尽，也失去了工作兴趣，有些工作渐渐很少有人愿意去参与。而如何提高大家的工作积极性，是部门现在亟待解决的问题。但庆幸的是在这一年里所有部门成员的努力工作，终于为部门在金牌部门评比中赢得其他部门和大家的认可，并赢得“金牌部门”这梦寐以求的荣誉 。 未来展望及工作建议
团学许多部门已开始进行换届选举，学期也即将结束，许多工作以接近尾声。然而我相信我们实践部这个大家庭一定会越发展越好，当然我们也仍然有许多未完成的工作，这一年部门的主要工作集中在拉赞助及志愿服务方向，而我们之前计划的部门另一项工作是寻找兼职和实习单位，这一方向的工作暂时并未取得进展。下一年的工作可以多注重这一方向，同时青队的志愿服务也可以往建立长期志愿服务方向发展，还有也可以增加类似于安全和环保的全民宣讲活动。而红会在原有的周末血站志愿服务和自闭儿童的基础上，可以增加更多社会弱势群体的关爱和志愿服务，比如生活不能自理的残疾人定期帮扶活动，或是绝症患者关爱行动等。
至于积极性的提高，则可以从下面几个方面的措施进行保证： 一． 模范先锋带头作用，从众多学生中选出平时比较积极活跃的同学，并让他们在各种活动在担任领头人，从而做起先锋表率作用。 二． 影片宣传。通过主题影片的宣传，挑起大家的热情，同时也潜影默化的影响大家有关的具体工作内容的积极性。
三． 将工作与部门成员考核及学习综合测评挂钩。
