学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》
心得体会报告
在全镇上下开展学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》热潮中，我也积极的参加了学习活动中，仔细研读该规定，对此有以下几点体会：
一、对《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的认识：农村党风廉政建设是党风廉政建设的重要基础，也是社会主义新农村建设不可或缺的组成部分。农村党组织和党员干部同广大群众最接近、最密切，农村党员干部的一言一行，直接影响着党和政府在群众中的威信及社会主义新农村建设的步伐。因此，借助农村党风廉政建设，对于促进社会主义新农村建设，改善党群干群关系，树立党和政府在群众中的威信和形象，赢得群众认同和依赖具有特别重要的意义。此项学习的开展不仅可以引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、利益观，还有力地推动了全面深入地开展党风廉政建设和反腐败斗争。通过这次党风廉政宣传教育活动，我感受颇深，启发很大，很受教育，对内心也有了深层次的触动。
二、从《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》中我收获到：《规定》分别对乡镇领导班子成员和基层站所负责人、村党组织领导班子成员和村民委员会成员两类不同主体的行为进行了规范，共有“41个不准”。其中，针对乡镇领导班子成员和基层站所负责人的禁止性规定有19项，针对村党组织领导班子成员和村民委员会成员的禁止性规定有22项。在设定廉洁履行职责行为规范时，主要基于以下几点考虑：一是对乡镇领导班子成员和基层站所负责人廉洁履行职责行为规范做必要的补充。由于乡镇领导班子成员和基层站所负责人大都属于国家工作人员，在行为规范和惩处方面已有比较完善的规定，对他们的规范仅是在继续执行有关法规的基础上作必要的补充。因此，《规定》只规范了和重申了与农村事务密切相关的内容。例如：滥用职权，侵害群众合法权益；利用职务之便，谋取不正当利益；搞不正之风，损害党群干群关系等。二是要着力解决当前农村基层干部廉洁履行职责方面普遍存在的突出问题。例如：在村级组织选举中，拉票贿选，利用宗教、宗族、家族势力、黑恶势力干扰、操纵、破坏选举；在村级事务决策中，违反规定处置集体资金、资产、资源，或者擅自用集体财产为他人提供担保，损害集体利益；在村级事务管理中，以虚报、冒领等手段套取、骗取或者截留、私分国家对集体土地的补偿、补助费以及各项国家强农惠农补助资金、项目扶持资金；在村级事务监督中，不按照规定实行民主理财，或者伪造、变造、隐匿、销毁财务会计资料；参与色情、赌博、吸毒、迷信、邪教等活动或者为其提供便利条件，等等。对这些破坏选举、滥用职权、损公肥私、弄虚作假、妨害和扰乱社会管理秩序，严重侵害群众利益，影响农村经济健康发展和社会和谐稳定的行为，《规定》都作出了禁止性的要求。
三、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》对我的启发：我作为基层城建环卫站所的负责人，是廉政准则具体实施者，时常用准则作为一面镜子，对照自己的言行，在岗位上，能做到坚持党性原则，实事求事，客观公正处理问题，不利于团结的话不讲，不利于团结的事事不做，确立职务是责任，权利是奉献，党员是服务的宗旨，在群众中树立党的形象，不做有愧于党和人民的事，正确处理好人际关系，团结同事一同工作。真正做一个全心全意为人民服务的党员，用心想事，用心谋事，用心干事，干成事，干好事，干实事，真心诚意为人民，不愧为一名合格的基层站所负责人。
四、所以针对对《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的学习，以后在工作中，一是必须加强学习，筑牢理想信念。二是必须处理好几种关系。处理好自律与他律的关系，遵守各种规章制度，自觉接受各种监督，同时要加强思想教育，保持严谨的工作作风和生活作风；处理好个人利益和国家利益的关系，树立国家利益、集体利益高于一切的思想，教育好自己的配偶、子女和亲朋好友，不以权谋私，踏踏实实做事，堂堂正正做人；处理好个人自身价值和社会价值的关系，在工作中奉行奉献精神，首先实现自己的社会价值。在奉献中实现自身个人价值，不能讲个人价值凌驾于社会价值之上，真正体现出党员干部的“平时看得出来，关键是站得出来，利益前让得出来，为难时豁得出来”的气概。三是必须加强“官德”修养。农村基层党员干部是最基层的百姓“父母官”，要模范遵守各种法律法规和规章制度，树立正确的世界观、权力观和事业观，并将之融化到自己的一言一行、一举一动中来。平时加强职业道德修养和作风建设，深入贯彻落实科学发展观，以忠于国家、服务人民、恪尽职守、公正廉洁为主要内容，大力加强农村基层党员干部的职业道德培训，全面提升职业道德水平，做一名政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的农村基层党员领导干部。四是必须加强自我约束意识。“勤生明，廉生威”的警言告诉我们：个人的廉洁来自自律，而作为一个农村基层党组织，更要从严要求，从严规范，从严监督，从严查处来规范和强化自律行为。通过不断的廉洁从政学习教育，未雨绸缪，形成“不去为”的教育机制。建立严格的规章制度，形成“不能为”的防范机制。培养廉洁为荣、腐败可耻的风气和氛围，形成“不愿为”的自律机制。严格查处各种违纪违法行为，加大责任追究制度，形成“不敢为”的责任追究机制。
