“弘扬工匠精神，做最美员工”倡议书
公司全体干部员工：
最近有位叫“新津春子”的沈阳大妈在日本火爆了，因为最会打扫卫生，而被封为日本“国家级匠人”，在她身上体现出一个平凡人精益求精的工匠精神。今年两会上，“工匠精神”首次写进了政府工作报告。传承和弘扬工匠精神不仅是全社会的期盼，更是我们义不容辞的责任。作为物业服务行业，我们要以这位沈阳大妈为榜样，兢兢业业，精益求精，以追求完美为目标，竭尽全力做好本职工作，做新时期最美员工。为此，特向全公司干部员工倡议如下：
一、弘扬工匠精神，要有信念、有坚守。打造先进的物业服务，在于一流的公司、一流的产品、一流的员工。我们提供的物业服务，虽然是一种无形的产品，却有着有形的价值。物业服务的好坏，直接关系到能否给业主带来超值的享受。因此，我们要围绕公司年初提出的2016年度工作与发展计划，保持工作激情，辛勤劳动、诚实劳动、创新劳动，工作有信念、有坚守，坚持高标准，拒绝“差不多”，把产品做成精品，尽我们最大努力把工作做到最好。
二、弘扬工匠精神，要干一行、钻一行。我们要立足本职岗位，坚持“三个还给”，凝聚起更多的时间、精力和智慧，执着于简单的事情重复做，注重细节，力求精致，不让瑕疵在我们眼前漏过，不让缺陷在我们手中产生，用我们的勤奋和汗水，打造服务的“金色名片”。
三、弘扬工匠精神，要学规范、学技能。我们要学应知应会，学标准流程，学各项制度等等，学习永无止境，以不断适应工作的需要，我们要成为学习型、知识型、技能型、创新型的员工，向行业标兵看齐，勤勤恳恳，永不懈怠，在平凡的岗位上体现不平凡的人生价值。要积极参加各类技能竞赛、练兵活动和素质培训，展现自我风采，做最美员工。
四、弘扬工匠精神，要爱岗位、爱公司。公司发展好了员工才能得到发展。我们要有坚持爱岗敬业的职业操守，严谨精细的务实作风，攻坚克难的责任担当，把公司当成自己的家，在公司繁荣时共享发展成果，在公司困难时共迎风险挑战，努力建设好和谐稳定的大家庭。 各位同仁，弘扬工匠精神，是一种追求，更是一份承诺，让我们积极行动起来，精益求精从我做起，追求卓越从我做起，用工匠精神托起公司辉煌灿烂的明天！
