任职表态发言稿
尊敬的领导、同志们：
在此我首先衷心感谢省公司党委对本人的信任和关心，感谢省公司领导对我的器重和厚爱，感谢全体**分公司的干部职工对我的支持。我坚决服从省公司党委的决定。这不仅仅是省公司领导对我的认同和接受，更是对我的一份希望和重托，也让我有更多的机会为**分公司服务。我将以此为起点，带领**分公司全体同志们，精耕细作夯实基础，耕耘出良好的业绩以回报省公司领导和同志们的重托和期望。在此我作以下方面的表态:
1、紧密围绕在省公司的周围，服从领导指挥。
坚决执行领导命令，做到办事不拖拉、不推诿、不变形走样，注重细节，在执行过程中追求完美，全力完成上级领导布置的任务。
2、高度重视党建工作提升组织保障力。
围绕着经营发展的理念，积极配合上级做好**分公司党组织体系建设，为**分公司的健康发展提供良好的组织保障。
3、进一步加强党风廉政建设。
我会高度重视作风建设，提高廉洁从业意识，增强拒腐防变能力和抵御风险能力，争做遵纪守法的表率、清正廉明的表率和拒腐防变的表率，在任何时候、任何情况下我都会始终保持共产党人清正廉洁的政治本色。
4、加强领导班子建设，提升干部队伍素质。
不断加强**分公司领导干部队伍建设，建设出一支作风硬、素质高、干劲足的干部职工队伍。在抓好制度建设的同时，要进一步完善制度体系，在坚持民主集中制的同时，要进一步落实好“三重一大”决策制度，着力打造出一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子，为**分公司的健康发展提供人力保障。
5、坚持发展不动摇，做好年底冲刺，为2013年发展打下基础。
发展才是硬道理，**分公司的第一要务就是发展。**分公司必须长期坚持科学发展观，进一步认清形势，统一思想，以创新的思维、崭新的面貌、昂扬的斗志去奋力拼搏，确保完成省公司下达的任务。我们**领导班子会以科学、创新的思维拟定好2013年发展目标，以目标来引领执行力，并且制定出详尽、清晰、全面并具有可操作性的计划，为明年的**分公司发展打下坚实的基础。
6、坚持以人为本，为**分公司营造出和谐的发展环境。 国华总经理曾在会上强调，要尊重员工、理解员工、关爱员工，要让员工活得有尊严、有地位，这充分体现了我们以人为本的管理理念。**分公司会秉承这一理念，以我为首的**领导班子会更加的关心一线员工，切实考虑到基层员工的利益，加强与员工们的交流，为他们解难事、办实事、做好事，使**分公司上下齐心，开创出繁荣新局面。
谢谢大家！
二○一二年十二月九日
